第一篇:秘書部招新計(jì)劃書2
秘書部招新計(jì)劃書
一、招新目的為了學(xué)為了保證學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍,保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí),也是鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、招新細(xì)則
1、招新對(duì)象:電力工程系2010級(jí)大一新生
2、招新要求:思想品德端正,工作積極主動(dòng),富有責(zé)任心,肯吃苦耐勞,有一定的自我管理意識(shí)和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。團(tuán)隊(duì)合作精神較強(qiáng),交際溝通能力好能夠積極向組織靠攏。熟悉Word、Exel、PPT的簡(jiǎn)單操作。
3、招新人數(shù):初定安排招實(shí)習(xí)干事10到12個(gè),最后留的正式干事7到8個(gè)(具體人數(shù)視報(bào)名情況而定)
4、招新時(shí)間、地點(diǎn)待定
三、筆試及面試
1、學(xué)生會(huì)全體筆試(時(shí)間待定)
2、面試分為三輪:
第一輪:自我介紹,了解面試者的具體情況(問答形式)
第二輪:考驗(yàn)面試者的應(yīng)變能力,溝通與協(xié)調(diào)能力(問答形式)
第三輪:考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)合作能力,綜合能力(面試者分組合作組織策劃一個(gè)活動(dòng))
第二篇:秘書部招新策劃
秘書部納新策劃
一、納新目的:
進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)隊(duì)伍建設(shè),為部門注入一股新鮮血液,為在校生創(chuàng)造一個(gè)展示自我的舞臺(tái),發(fā)揮自己的才能的平臺(tái)。
二、納新時(shí)間:
報(bào)名領(lǐng)表時(shí)間:待定
面試時(shí)間:待定
三、納新地點(diǎn):
報(bào)名領(lǐng)表地點(diǎn):待定
面試地點(diǎn):待定
四、納新對(duì)象:
四川外國(guó)語大學(xué)全體學(xué)生
五、納新人數(shù):
待定
六、納新要求:
1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程,自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德良好,具有一定的政治素養(yǎng)。
3、工作態(tài)度端正,肯吃苦耐勞,能夠很好的處理學(xué)習(xí)和工作之間的關(guān)系。
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,富有創(chuàng)造性思維,有強(qiáng)烈的工作熱情和責(zé)任感。
5、有一定的自我鍛煉、自我管理意識(shí),有組織能力。
6、具有一定的文字功底。
七、納新流程
1、前期宣傳工作:整理部門相關(guān)介紹資料、展示部門成果,交由校學(xué)生會(huì)統(tǒng)一
組織進(jìn)行宣傳。
2、報(bào)名工作階段:由校學(xué)生會(huì)統(tǒng)一組織進(jìn)行報(bào)名領(lǐng)表
3、面試階段:
第一輪面試+筆試:
1、交申請(qǐng)表(觀察其書寫入職申請(qǐng)表,字跡是否工整,是否沒有
錯(cuò)誤,是否細(xì)致用心填寫。)
2、進(jìn)行一分鐘的自我介紹(在所有新生面前自我介紹,新
生參與投票)
3、進(jìn)行提問
4、A、給一篇文章找錯(cuò)字
B、問他是否細(xì)心?請(qǐng)舉例來證明。
5、理解題:就個(gè)人與團(tuán)隊(duì)怎樣實(shí)現(xiàn)雙贏話題舉例談看法
結(jié)束后的小測(cè)試:
1、制作一份迎國(guó)慶晚會(huì)邀請(qǐng)函
2、發(fā)一條短信(關(guān)于復(fù)試的地點(diǎn)或關(guān)心問候的話語,觀察
是否回短信)
第二輪情景模擬及人員選定:
1.注重新成員的交流能力:應(yīng)試的同學(xué)將被要求自己準(zhǔn)備本人的簡(jiǎn)介,簡(jiǎn)介需要有足夠 的創(chuàng)意,能體現(xiàn)其本人的創(chuàng)造性。屆時(shí)以應(yīng)試同學(xué)表現(xiàn)的好壞作為是否招入部門的取
舍之一。
2.秘書處的工作將有大部分時(shí)間和新聞稿以及會(huì)議記錄打交道。我部將設(shè)置一個(gè)有主席
團(tuán)成員及各部門部長(zhǎng)參加的模擬會(huì)議。應(yīng)試的同學(xué)應(yīng)當(dāng)在旁邊實(shí)時(shí)地進(jìn)行會(huì)議記錄。會(huì)
后將對(duì)比其會(huì)議記錄,是否準(zhǔn)確,適當(dāng),簡(jiǎn)潔,主次分明地記錄下會(huì)議的重點(diǎn)。
3.會(huì)議過后,由另外一部分學(xué)生會(huì)成員模擬接受任務(wù)的組員。應(yīng)試的同學(xué)應(yīng)當(dāng)向
模擬組的成員傳達(dá)會(huì)議的內(nèi)容,通過對(duì)比各名應(yīng)試同學(xué)是否準(zhǔn)確,明白地傳達(dá)到
任務(wù)鑒別其總結(jié)和交流能力。
4、綜合評(píng)定:根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)面試結(jié)合納新報(bào)名表以及招收人數(shù)和要求等各方面
綜合因素,部門組織相關(guān)人員開展評(píng)選工作,初步確定各部
門人選名單。
5、名單審核:將最終名單上報(bào)主席團(tuán)審核,并作面試工作匯報(bào)總結(jié)。主席
團(tuán)審核通過簽字后,方正式生效。
6、名單公布:電話通知入選人,由校學(xué)生會(huì)統(tǒng)一組織,公布干事名單。
7、納新結(jié)束: 召開新成員見面會(huì),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)、了解新部員,對(duì)秘書部進(jìn)
行全面介紹。初步劃分小組,安排臨時(shí)負(fù)責(zé)人,分配工作。
八、人員安排:
負(fù)責(zé)人: 秘書部部長(zhǎng)、秘書部副部長(zhǎng)
面試官: 待定
面試秘書:待定
場(chǎng)外秩序: 待定
九、注意事項(xiàng):
1、工作人員須時(shí)刻謹(jǐn)記校學(xué)生會(huì)的身份,禮貌親切待人,耐心細(xì)致的解答同學(xué)的詢問。
2、工作人員服裝須大方、得體,以正裝(待定)為佳。
3、面試官不可徇私舞弊,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行納新,一切以部門利益為重。
4、工作人員工作期間不得無故離崗。
十、考場(chǎng)準(zhǔn)備:
1、考場(chǎng)標(biāo)識(shí)
2、相關(guān)表格文件
3、工作用筆十支,A4白紙
4、礦泉水
附錄:面試問題
1為什么你希望來我們部門工作?(你覺得這個(gè)部門最吸引你的地方是什么/你為什么不去其他部門面試/你談?wù)劶尤脒@個(gè)部門的動(dòng)機(jī)/你選擇這個(gè)部門考慮的主要問題是什么)
2你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?(你能給這個(gè)部門帶來什么/ 和別的學(xué)生相比有何優(yōu)勢(shì))
3你希望在工作中能夠獲得什么?(如果我能給你任何你想要的工作,你會(huì)選擇什么)
4你是怎么看待評(píng)價(jià)自己的?
5你喜歡什么樣的做事方式?(請(qǐng)告訴我你在什么情況下工作最有效率)
6假如你知道你在學(xué)生會(huì)所學(xué)的知識(shí)到了社會(huì)工作時(shí)全都沒有用,你有何感想? 7你參加過什么公益活動(dòng)或社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)?你對(duì)這些活動(dòng)有何感想?(能否介紹一下你的社會(huì)活動(dòng)能力/你為什么愿意從事那些課外活動(dòng),通過那些課外活動(dòng),你都學(xué)了些什么)
8你是怎么看待親情與愛情之間的關(guān)系?
9如果另外一個(gè)部門同時(shí)錄用你,你將如何選擇
10你對(duì)今后大學(xué)生活又怎樣的理解和期望?
11假如你是一名村官,政府給了你很多錢,你要給百姓辦的第一件是事是什么? 13你做出了一個(gè)決定,但事情的發(fā)展事與愿違。你怎樣彌補(bǔ)這種局面? 14某人說話不清,但是你還必須聽他的話,你怎樣回答他的問題才好? 15你認(rèn)為最困難的溝通的問題是什么?為什么?
16哪些經(jīng)歷對(duì)你的成長(zhǎng)最有用?你怎樣確保在這兒也會(huì)有同樣的經(jīng)歷? 17為了做好你工作份外之事,你該怎樣獲得他人的支持和幫助?
18為了完成某項(xiàng)工作,你有很多需要學(xué)的東西,但是時(shí)間又特別緊。你用什么方法來學(xué)會(huì)這些東西并按時(shí)完成了這項(xiàng)工作?
19當(dāng)你正忙于學(xué)習(xí)的同時(shí)接受工作任務(wù),你會(huì)怎樣做?
20你怎樣判斷哪些工作是重點(diǎn),而哪些不是重點(diǎn)?
21你覺得你在解決問題時(shí)憑邏輯推理還是僅憑感覺?請(qǐng)根據(jù)你以前的工作經(jīng)歷來談?wù)勀愕捏w會(huì)。
22當(dāng)別人在背后談?wù)撃愕臅r(shí)候,他們首先會(huì)提及你哪方面的素質(zhì)?
23你認(rèn)為你的工作效率怎么樣?
24你認(rèn)為你所受的教育對(duì)你生活的最大意義是什么?
25你認(rèn)為什么情況下違反有關(guān)命令是很必要的,且不會(huì)受到懲罰?
26你在和他人打交道時(shí),遇到的最有挑戰(zhàn)性的事情是什么?
27如果你進(jìn)了某個(gè)部門,你打算和你的同學(xué)及學(xué)長(zhǎng)建立什么樣的關(guān)系? 28就你的耐心而言,你認(rèn)為什么樣的人最討厭?
29你用什么方法來維持你和其他同學(xué)的強(qiáng)有力的關(guān)系的?(你和你的同學(xué)在解決某問題上有不同的看法。你是怎樣解決你們之間的分歧)
第三篇:秘書部招新計(jì)劃
西南大學(xué)園區(qū)通訊社秘書部招新計(jì)劃
金秋的校園,又將迎來了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的2011屆新生。新學(xué)年、新希望,所以做好招新計(jì)劃準(zhǔn)備,迎接又一批新生力量,給我們的學(xué)生會(huì)注入新的血液。他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給我通訊社的工作帶來新的活力和希望!
第四篇:秘書部招新策劃書
2011年會(huì)計(jì)學(xué)系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)秘書部招新策劃書
一,活動(dòng)名稱:2011年會(huì)計(jì)學(xué)系分團(tuán)委秘書部招新
二,活動(dòng)背景:
2010年我們?cè)谛F(tuán)委老師和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,學(xué)生會(huì)的師兄師姐的帶領(lǐng)下我們度過了一個(gè)充實(shí)的學(xué)年,并且得到了從分的鍛煉。現(xiàn)在由于師兄師姐的離去,學(xué)生會(huì)將面臨人手短缺的現(xiàn)象。所以我們將組織這次活動(dòng)來填充學(xué)生會(huì)的血液。三,活動(dòng)目的:
為了保證院學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備軍力量,能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。四,招新細(xì)則:
(一)招新對(duì)象
2011屆新生,2010屆學(xué)生
(二)招新要求
1、遵守學(xué)生會(huì)章程,自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德好,工作積極主動(dòng),耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識(shí),有組織能力,學(xué)習(xí)成績(jī)良好。
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
(三)招新人數(shù)
10到20人
(四)招新形式
在招新時(shí)間內(nèi),申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后,在指定地點(diǎn)進(jìn)行面試,合格后經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:
地點(diǎn):
五,招新流程
(一)前期宣傳
1、請(qǐng)廣播站幫忙做出一個(gè)廣告,每天播報(bào),宣傳會(huì)計(jì)學(xué)系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)
2、在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報(bào)
3、在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單
4、學(xué)生會(huì)網(wǎng)站做出宣傳,通知全校師生會(huì)計(jì)學(xué)系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)秘書部招新通知
(二)報(bào)名階段
1、周二中午12:00,招新工作正式開始。
2、工作開始后,部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績(jī)等,對(duì)于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。
3、應(yīng)聘者可以在部門人員填寫納新報(bào)名表,根據(jù)上交時(shí)間和應(yīng)聘部門,通知應(yīng)聘者在指定時(shí)間與地點(diǎn)進(jìn)行面試
(三)面試階段
1、開始第一輪面試,現(xiàn)場(chǎng)由部門主要負(fù)責(zé)人對(duì)面試同學(xué)提問,選出優(yōu)秀同學(xué),占所報(bào)人數(shù)的百分之三十。
2、開始第二輪面試,請(qǐng)入選的同學(xué)組隊(duì)表演不同情景的小小品,題目有部門各人員提出。
(四)審核確定人員名單
各部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報(bào)主席團(tuán)。
(五)召開新一屆學(xué)生會(huì)秘書部成立小會(huì)
六,總結(jié)本次會(huì)計(jì)學(xué)系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)秘書部招新工作
第五篇:秘書部招新策劃書
機(jī)電系團(tuán)委學(xué)生會(huì)秘書處
招新策劃書
一,活動(dòng)名稱:機(jī)電系團(tuán)委學(xué)生會(huì)秘書部招新
二,活動(dòng)背景:
我們?cè)谙祱F(tuán)委老師和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,學(xué)生會(huì)的師兄師姐的帶領(lǐng)下我們度過了一個(gè)充實(shí)的學(xué)年,并且得到了從分的鍛煉。現(xiàn)在由于師兄師姐的離去,學(xué)生會(huì)將面臨人手短缺的現(xiàn)象。所以我們將組織這次活動(dòng)來填充學(xué)生會(huì)的血液。
三,活動(dòng)目的:
為了保證學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍,保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。
四,招新細(xì)則:
(一)招新對(duì)象
2011屆新生,2010屆學(xué)生
(二)招新要求
1、遵守學(xué)生會(huì)章程,自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德好,工作積極主動(dòng),耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識(shí),有組織能力,學(xué)習(xí)成績(jī)良好。
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
(三)招新人數(shù)
8到10人
(四)招新形式
在招新前兩天,到系各班宣傳并接受報(bào)名,告知面試地點(diǎn)。三輪面試后,篩選適量的優(yōu)秀人才,經(jīng)過一段時(shí)間考查,合格者進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:不詳(軍訓(xùn)結(jié)束后三至四天)
地點(diǎn):不詳
五,招新流程
(一)前期宣傳,報(bào)名
1、在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報(bào),宣傳單
2、(軍訓(xùn)后一至兩天)到系各班進(jìn)行宣傳,介紹,留意合適人員,發(fā)放報(bào)名表,個(gè)人信息表,告知指定收取時(shí)間等工作(將秘書處性質(zhì)詮釋,勿讓新生被名稱誤導(dǎo))
3、在指定時(shí)間到各班收取表格,告知面試時(shí)間
(二)面試階段
1、開始第一輪面試,現(xiàn)場(chǎng)由部門主要負(fù)責(zé)人對(duì)面試同學(xué)提問,選出優(yōu)秀同學(xué),占所報(bào)人數(shù)的百分之三十(無部門分類)
2、(國(guó)慶后兩至三天)開始第二輪面試,題目由部門各人員提出。(分部門)
3、適應(yīng)及考查階段(三周)
(四)審核確定人員名單
部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定部門人選名單。
(五)召開新一屆學(xué)生會(huì)秘書部成立小會(huì)
六,總結(jié)本次會(huì)計(jì)學(xué)系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)秘書部招新工作
機(jī)電工程系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)秘書處2011.9.20
面試提問
1、高中時(shí)你擔(dān)任過哪些職務(wù),這些工作對(duì)你有哪些影響或者收獲?
2、請(qǐng)你談?wù)勀銈€(gè)人對(duì)秘書處的了解認(rèn)識(shí)?你加入這個(gè)部門能做
什么?
3、如果你進(jìn)入了秘書處,發(fā)現(xiàn)工作會(huì)占用一些課余時(shí)間,你
怎樣協(xié)調(diào)工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系?
4、如果工作一段時(shí)間后,你發(fā)現(xiàn)部門的工作很繁瑣,和你想象中的不同,你會(huì)怎樣調(diào)整讓自己度過眼前的消極倦怠期?5、6、7、你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么? 對(duì)你影響最深的一句話?為什么? 秘書處的主要工作是溝通協(xié)調(diào),如果工作中當(dāng)自己的想法和別
人發(fā)生沖突時(shí)你是堅(jiān)持自己的想法還是接受別人的?如果堅(jiān)
持自己的想法,你怎樣說服對(duì)方接受?
8、9、加入秘書處,你能給這個(gè)部門帶來什么? 當(dāng)你發(fā)現(xiàn)部長(zhǎng)的決策考慮不周有問題而不能執(zhí)行時(shí),你會(huì)怎么
做確保工作順利開展?
10、對(duì)電腦的基本操作是否熟悉?
11、進(jìn)入秘書處的初衷是什么?
12、當(dāng)你在工作中處于閑置狀態(tài)時(shí),你會(huì)怎么處理?