第一篇：綜治創建平安校園

加強綜合治理，積極創建平安校園

創建平安校園，是我們辦學的一個重要目標，本著對社會高度負責的宗旨，牢固樹立安全第一的辦學理念，加強綜合治理，齊抓共管，防疏結合，相關部門聯動，取得明顯的成效。

一、組織健全，制度完善，責任明確

學校成立以校長為組長的平安創建工作領導組，加強對平安校園創建工作的領導；制定平安創建工作制度，明確創建目標；執行《仙蹤中學安全工作制度》，責任到人，一崗雙責，實行責任追究制。

二、圍繞平安創建這個中心，積極開展活動，突出交通安全教育，增強師生的安全意識，提高防范能力。

1、開展綜合宣傳月活動，制定方案，根據學校的具體情況，進行安全隱患的摸排和治理，消除安全隱患，突出安全工作以預防為主為重點。

2、召開交通安全教育報告會，對師生開展交通安全教育，增強安全意識，提高防范能力。

3、開展禁毒宣傳教育，通過警示宣傳，教育學生，珍愛生命，遠離毒品，宣傳教育活動在縣電視臺被專題報道。

4、加強警校共建，積極開展專項綜治活動，在派出所干警的配合下，組織教師檢查寄宿生的活動情況及安全情況；組織教師夜查網吧、臺球室，加強對學生課外時間的管理；通過縣保安公司聘請3名保安，24小時值班巡邏；在期末等特殊時間段，邀請派出所干警出 1

警巡邏，防控社會青年對學校的滋擾。

5、印發《致學生家長的一封信》和《致租房戶的一封信》，把安全教育延伸到家庭和社會，增大安全教育的作戰半徑。

6、行政值班和教師值班巡邏相結合，進一步動員學校內保力量，完善治安防控系統，做到有層次，有厚度，齊抓共管，保障有力。

三、積極開展創建平安校園專項活動，有針對性，及時地解決突出問題

1、綜治宣傳月活動，重點是解決校園內的安全隱患問題。

2、安全教育周活動，重點是加強交通安全教育，提高防范能力。

3、普法教育周活動，重點是開展《教師法》和《預防未成年人犯罪法》，《治安處罰法》的法律知識的普及，增強師生的法律意識，規范行為。

4、師德教育周活動，加強師德教育，提升師德水平，表彰先進典型，建立和諧、新型的師生關系。

5、建立高中學生社會實踐基地，走實踐育人道路，提高學生參與社會事務，體驗社會責任，學習傳統美德，促進學生身心健康成長。

6、召開主題班會，干桂霞老師的主題班會以“春天在哪里”為題，突出文明教育這個主題；張隋全老師的主題班會以“為將之道”為題，突出對高三學生的心理健康教育。

7、禁毒宣傳教育，教育學生珍愛生命，遠離毒品。

8、印發“加強學校安全工作的通知”，重點是防溺水教育。

9、夜查寄宿生，網吧，臺球室，禁止學生進入復雜的社會場所，防患于未然。

10、升旗儀式，一次升旗儀式，突出一個教育主題，安全教育是一個永恒的主題。

四、活動開展所取得的成績和效果。

1、師生的平安創建意識明顯增強。

2、安全工作隊伍強化，保障有力。

3、安全工作形成網絡，能有效運行。

4、未發生安全事故，師生出入平安。

5、警校共建，專項活動效果明顯。

注：①2002、2003、2004、2005、2006年度鎮綜治先進單位

②2005年度，縣綜治先進單位

③2005年度，縣安全文明單位

④省、市綠色學校

⑤周正芝老師：全國優秀教師，全國中小學德育工作先進個人，享受08年省政府特殊津貼。

含山縣仙蹤中學

2008年7月9日

第二篇：2012年綜治及平安校園創建工作匯報

2012年綜治及平安校園創建

申報材料

2012，我校綜治及平安校園創建工作在市綜治委及教體局綜治辦等有關部門的關心和支持下，堅持以黨的十八大精神和科學發展觀為主要指導思想，以健康第一，安全第一為口號，以預防為主、防治結合、加強教育、群防群治為方針，形成了人人都有責任去管，處處都有制度可循，時時都有載體可依托，事事都有記錄可查的綜治安全工作管理體系，切實開展了一系列安全教育活動，增強了師生的安全意識和自我保護意識，營造了全校教職工關心和支持學校安全工作的氛圍，保障了學校正常的教育教學秩序。全校師生無一例違法事件和重大違紀事件發生，無一例安全事故發生，無一例上訪事件發生。校園和諧穩定，教育教學質量保持在全市前茅。現將一年來的綜治安全工作匯報如下：

一．廣泛宣傳，統一認識，讓創安工作人人都有責任去管

為進一步做好綜治工作，切實加強綜治工作的領導，學校把“綜治”“創安”列入重要議事日程，學校校長直接抓，副校長具體抓，學校各處室、年級部具體分工分責組織實施。學校領導分工明確，責任到人。如校長全面負責學校綜治工作，配一名副校長具體分管學校綜治工作，成立學校綜治辦公室，配一名副主任全面落實學校綜治工作，黨支部書記負責教師和學生的政治思想工作及信訪工作，分管教學的副校長負責課堂學生安全工作和體育活動安全工作、實驗實踐活動安全工作，分管總務的副校長負責學校設施設備安全及飲食食品的安全、消防安全工作，分管安全的校長助理負責治安安全、校園周邊環境安全整治和交通安全工作，主管辦公室的校長助理負責節假日期間的護校安排和財產安全管理，各處室為辦事機構，各年級部組長為班級管理的管理人員，實行三級管理。堅持誰主管誰負責，誰主辦誰負責，誰上課誰負責，基本實現了以領導責任制、目標管理責任制和責任追究制度為框架的工作責任落實機制。每學期開學之初，學校專門召開了綜治工作會議，校長向全校教職工提出了具體要求，把全校教職工的思想行動統一到綜治工作中來，深刻認識到創建平安校園，人人責無旁貸。

同時，我們也增強了教師的法律意識，提高了熱愛學生、為人師表的師德水平。

第一、學校黨支部組織了老師認真學習教育法規文件精神，如《教育法》《義務教育法》《教師法》《未成年人保護法》《江西省教師“八不準”》《教師職業道德規范》。并且，學校制定了《瑞昌八中教師違紀處罰條例》《瑞昌八中教師職業道德規范二十二條》等制度。

第二，我們還利用家長會向學生家長進行法制宣傳和安全教育工作，圍繞綜治、禁毒、打架斗毆、法制教育、交通安全等廣泛開展宣傳教育。

第三．學校利用各種會議、周一晨會、班會、放學前兩個五分鐘安全教育，印發學習材料，利用廣播、黑板報、橫幅、電子顯示屏、游動字幕、展板、知識競賽等形式開展了對學生的廣泛宣傳，讓學生全員參與，加強學習，不斷提高認識水平。

二．齊抓共管，落實措施，讓綜治工作處處都有制度可循。

1.為使學校綜治工作能夠正常有序的開展，根據綜治工作領導小組的統一安排，分解落實到各處室和年級部的工作責任，使各線工作齊抓共管，形成了瑞昌八中安全工作管理網絡圖，完善并制定了相應的安全管理制度。

1)安全工作責任制度

2)校內安全定期檢查制度

3)門衛、保安制度

4)校外人員入校登記驗證制度

5)商店食品采購、留樣制度

6)消防安全管理制度

7)瑞昌八中學生自行車管理制度

8)校內重點部位安全管理制度

9)實驗室危爆品管理制度

10)行政值班、中午教師護校制度

11)特異體質學生管理制度

12)對有暴力傾向學生的家長接送制度

13)對三有生的幫扶制度

14)學生上下樓梯時教師樓道口蹲守制度

15)層層簽定責任狀，堅持誰主管誰負責，誰主辦誰負責，誰上課誰負責制度

16)學生文明監督崗制度

17)曠課學生報告制度，對曠課學生及時告知家長。

另外，學校還健全了應對各種公共突發事件的應急預案，確保了師生在開展活動時，堅持安全預案在先的原則。

2.簽訂責任狀。校長與各處室、各年級、各班主任、門衛、保安、各體育教師，學校各功能室負責人層層簽訂安全責任狀，分工明確，責任到人，做到一級抓一級，層層抓落實，教職工評優評先一律實行安全目標管理責任一票否決制。學校還與每一位有特異體質學生的家長簽訂《安全共管協議書》，使學校安全管理網絡覆蓋到校園的每一個區域，每一個角落，讓創安工作處處都做到了有章可循，不留盲點，不出漏洞。

為防止教師亂收費，攤派購買資料，每月由工會、總務處組織問卷調查，發現問題及時糾正。

為防止教師體罰學生。由學校紀檢領導通過組織召開學生座談會，問卷調查等形式予以查處。

為防止學生鬧矛盾糾紛，發生打架斗毆事件，我們要求各班主任在班上設立安全信息員，要求信息員每天向班主任報告學生間的各種動態，便于及時掌握學生間發生矛盾糾紛的情況。

為防止教師無理上訪和越級上訪，學校每月組織一次分析會，分析教師的思想動態，制定年級部正組長、處室正主任為控訪第一責任人，分管領導為專案責任人，加強工作，確保無上訪事件發生。

校內注意民主管理，建立民主治校機制，避免矛盾產生。學校的重大制度建立和執行都要先行民主決議，特別是涉及教師切身利益的制度建立，如職稱聘任，績效工資發放，評優評先均要反復經老師討論，使百分百的同志都能接受，避免了不必要的矛盾。堅持校務公開，使大家有知情權，監管權，公開透明，讓教師清楚，做到領導與領導之間，領導與教師之間和諧共處，無矛盾發生。

三．精心組織，群防群治，讓綜治工作時時都有載體可托

1.學校每周一召開了行政例會，每次都要討論當前學校安全工作的問題，各責任單位上報安全檢查情況，提出安全隱患，會議討論，然后統一部署，分管領導監督整改落實。學校領導召開的一月一次安全專題會議上，及時分析和研究校

園綜治安全，創建平安校園工作出現的新問題，新情況，討論解決的辦法和措施，由分管綜治的副校長協調，其他分管領導具體落實。每半年，每學期都有一學期綜治安全總結會，對一學期來的工作進行總結，查找差距和不足，制定整改方案，確保我校綜治安全工作不出現重大毗漏，能在市考評中爭先進位。

2.結合時令特點和重要節日，及時開展各項活動。如3月份確定為安全教育宣傳月，4月份重點強化交通安全活動月，5月開展應急疏散演練，6月防雷電、防溺水教育，10月加強食品衛生安全教育，11月加強法制觀念，防止打架斗毆教育月等，明確了每月的活動主題，細化了工作要求，使我校安全工作有條不紊地進行。

3.抓實校園周邊治安綜合治理。

（1）學校把參與社會治安綜合治理工作納入單位的工作計劃，積極參加平安社區創建活動。

（2）為保證師生交通安全，針對校門口車流較大的情況，我們在校門口設置了減速帶、黃閃燈、黃線區等。

（3）聯系城管部門，加強對校門口流動攤點的驅趕和清理。

（4）配合工商管理部門檢查學校周邊小商店、飲食店的食品安全，我校周圍無網吧。

4.抓好校內安全管理。

（1）學校投入了大量的經費，在教學樓、辦公樓、校門口、多媒體教室等10處重點地段設置了紅處線監控系統，監控室設在安保處辦公室，提高了安全防控水平。

（2）加強門衛管理，嚴禁閑雜人員、精神病患者在校門口停留，堅持來訪人員登記制度。

（3）堅持三級值日制度，每天中午放學后有7名教師護校，確保學生在校期間的安全。

（4）對有暴力傾向的學生堅持家長接送制度，杜絕學生與社會閑散人員接觸，杜絕學生打架斗毆事件的發生。

（5）5月份參加市少年藝術節期間制定專門預案和安全管理規定，十八大期間也制定了專門安全管理措施。

5.開學前大檢查。每學期開學前均對學校安全工作進行全面檢查，對房屋、樓梯、電燈電路、扶欄、門窗、圍墻、體育設施等作全面檢查，不留死角，不留隱患。開通并使用了江西省學校安全隱患臺帳管理系統。

日常工作中也有定期檢查，我校實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，每月25日為大檢查日，班主任每日一小查，填寫檢查記錄，形成日報臺帳，學校28日前報教體局綜治辦。

6.嚴防傳染病擴散工作。制定相關預案，成立了領導小組，每年一次對學生進行體質檢查，及時進行相關防疫工作。學校政教處適時編印相關傳染病預防和宣傳資料，發放到學生手中，加強宣傳教育，使學生養成良好的衛生防疫習慣。

7.廣泛開展法制教育和思想道德教育。充分發揮法制副校長在法制教育中的作用，5月22日我校開展了做一次報告，教育一批學生活動。舉辦法制報告會，教育師生增強法制意識，爭做遵紀守法的好公民。5月10日，組織學生觀看愛國影片《雷鋒的故事》，學生看后，啟發很大，提高了學生的道德水平。

8.6月份為全國安全生產月，我校深入開展了安全知識進校園活動。組織教師學習學校安全制度和學校各項安全預案及安全防范有關知識。在校園加掛安全

警示語及樓道張貼安全溫馨提示，為此培養了學生安全意識。

9.5月12日和9月18日，我們邀請市人防辦領導和相關人員來我校指導師生進行防震疏散演練活動，同時講授了人防知識。

10.為確保學生交通安全，除多方位對學生進行安全教育外，學校安保處每天均對學生自行車進行檢查，并對無鈴鐺、車況不好的車予以登記，算進班級考評分，強化了班主任、學生對自行車的管理。

11.每學期在入學教育中，有大量篇幅的安全教育內容，讓學生一踏進八中校門，就知道我們八中特別強調安全第一的理念。每學期我們均要召開一次全校班主任會，研究部署學校安全教育和管理工作。要求班主任認真做好涉及安全方面的各項工作，如開學第一天就掌握學生特異體質情況，及時與家長溝通，簽定相關協議書，及時通知課任老師，告之校園是否存在安全隱患地處，自行車車況檢查等等。

12.學校投入經費，維修和增設了紅外設備，維修與加固了門窗，維修與改

四．加強檢查，及時整改，讓綜治工作事事有記錄可查

為了真正做到防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態中，學校各部門對學校各處室進行了安全檢查，對學校可能存在的安全隱患和潛在矛盾及時拿出相應的對策。安全檢查做到常規檢查和專項檢查、突擊檢查相結合，及時登記，及時整改，學校相應制定了各種登記簿。如《治安保衛會議記錄》《法制安全教育記錄》《外來人員登記簿》《領導值班記錄簿》《護校隊情況記錄簿》《重點部位防盜、報警等設施登記簿》《學生到校異常登記簿》《問題學生情況登記簿》等，創安工作事事有記錄可查。

1.開展常規檢查，摸排校內硬件設施隱患。學校要求開學前必須進行一次徹底大排查，無一疏漏。總務處組織人員檢查了房頂、樓梯、走廊及護欄、不水道、電器電線、電燈電扇、開關等設施；對體育設施、旗桿、圍墻、供水裝置等進行認真檢查。同時對教室、實驗室、微機室中的用電設施，化學物品的存放、消防設施等做檢查，確保了設施設備的安全。

2.開展專項檢查。如抓文明禮貌——要求學生以文明待人、文明交往為原則，做到文明穿著、文明言行、愛護公物等，扎實開展文明學生、文明班級的爭創活動，使學生的學習環境、生活環境時時處于一種文明、健康、潔凈的氛圍之中，查校牌佩帶——培養學生的責任意識，敢于擔當的意識。查管制刀具——培養學生的法制意識，確保安全，防止校園暴力流血事件發生。

3.我校安保處組織全校學生參加2012年全省中小學生網上安全知識競賽，參賽率達98%以上；我校辦公室組織每位教師都參加兩個滿意度教師網上測評；我校已代表瑞昌教體局接受九江市平安校園檢查。

通過以上有效的措施和活動，經過全體教職工的共同努力，我們實現了年初制定的安全總目標。一年來，學校全年無重大安全事故發生，學校無刑事案件和治安案件，無傷亡事故，無火災事故，無交通事故發生，無上訪事件，全體師生和睦融洽，我校真正成為了平安學校、和諧學校。我校綜治及平安校園創建自評無扣分。

在今后的綜治安全工作中，我們將繼續以科學發展觀為指導，加強法制安全教育，加大周邊環境治理，為穩定社會秩序，促進我校教育發展做出新的貢獻。

2012-11-29

第三篇：2013年綜治及平安校園創建工作匯報

2014年學校綜治工作匯報

我校綜治及平安校園創建工作在上級有關部門的關心和支持下，堅持以黨的十八大精神和科學發展觀為主要指導思想，以健康第一，安全第一為口號，以預防為主、防治結合、加強教育、群防群治為方針，形成了人人都有責任去管，處處都有制度可循，時時都有載體可依托，事事都有記錄可查的綜治安全工作管理體系，切實開展了一系列安全教育活動，增強了師生的安全意識和自我保護意識，營造了全校教職工關心和支持學校安全工作的氛圍，保障了學校正常的教育教學秩序。全校師生無一例違法事件和重大違紀事件發生，無一例安全事故發生，無一例上訪事件發生。校園和諧穩定，教育教學質量保持在全區前茅。現將一年來的綜治安全工作匯報如下：

一．廣泛宣傳，統一認識，讓創安工作人人都有責任去管 為進一步做好綜治工作，切實加強綜治工作的領導，學校把“綜治”“創安”列入重要議事日程，學校校長直接抓，副校長具體抓，學校各處室、年級部具體分工分責組織實施。學校領導分工明確，責任到人。如校長全面負責學校綜治工作，配一名副校長具體分管學校綜治工作，班主任為班級管理的管理人員，實行三級管理。堅持誰主管誰負責，誰主辦誰負責，誰上課誰負責，實現了以領導責任制、目標管理責任制和責任追究制度為框架的工作責任落實機制。每學期開學之初，學校專門召開了綜治工作會議，校長向全校教職工提出了具體要求，把全校教職工的思想行動統一到綜治工作中來，深刻認識到

創建平安校園，人人責無旁貸。

第一、學校黨支部組織了老師認真學習教育法規文件精神，如《教育法》《義務教育法》《教師法》《未成年人保護法》《教師職業道德規范》。

第二，我們還利用家長會向學生家長進行法制宣傳和安全教育工作，圍繞綜治、禁毒、打架斗毆、法制教育、交通安全等廣泛開展宣傳教育。

第三．學校利用各種會議、周一晨會、班會、放學前兩個五分鐘安全教育，印發學習材料，利用廣播、黑板報、橫幅、電子顯示屏、游動字幕、展板、知識競賽等形式開展了對學生的廣泛宣傳，讓學生全員參與，加強學習，不斷提高認識水平。

二．齊抓共管，落實措施，讓“平安校園”創建有制度可循。

1.為使學校綜治工作能夠正常有序的開展，根據綜治工作領導小組的統一安排，分解落實到各處室和年級部的工作責任，使各線工作齊抓共管，完善并制定了相應的安全管理制度。

1)安全工作責任制度

2)校內安全定期檢查制度

3)門衛、保安制度

4)校外人員入校登記驗證制度

5)商店食品采購、留樣制度

6)消防安全管理制度

7)實驗室危爆品管理制度

8)行政值班、中午教師護校制度

9)特異體質學生管理制度

10)對有暴力傾向學生的家長接送制度

11)對三有生的幫扶制度

12)學生上下樓梯時教師樓道口蹲守制度

13)層層簽定責任狀，堅持誰主管誰負責，誰主辦誰負責，誰上課誰負責制度

14)學生文明監督崗制度

15)曠課學生報告制度，對曠課學生及時告知家長。

另外，學校還健全了應對各種公共突發事件的應急預案，確保了師生在開展活動時，堅持安全預案在先的原則。

校內注意民主管理，建立民主治校機制，避免矛盾產生。學校的重大制度建立和執行都要先行民主決議，特別是涉及教師切身利益的制度建立，如職稱聘任，績效工資發放，評優評先均要反復經老師討論，使百分百的同志都能接受，避免了不必要的矛盾。堅持校務公開，使大家有知情權，監管權，公開透明，讓教師清楚，做到領導與領導之間，領導與教師之間和諧共處，無矛盾發生。

三．精心組織，群防群治，讓“平安校園”的創建有載體可托

1.學校每周一召開了行政例會，每次都要討論當前學校安全工作的問題，各責任單位上報安全檢查情況，提出安全隱患，會議討論，然后統一部署，分管領導監督整改落實。

2.結合時令特點和重要節日，及時開展各項活動防止打架斗毆教育月等，明確了每月的活動主題，細化了工作要求，使我校安全工作有條不紊地進行。

3.抓實校園周邊治安綜合治理。

（1）學校把參與社會治安綜合治理工作納入單位的工作計劃，積極參加平安社區創建活動。

（2）為保證師生交通安全，針對校門口車流較大的情況，我們在校門口設置了減速帶。

（3）聯系城管部門，加強對校門口流動攤點的驅趕和清理。

（4）配合工商管理部門檢查學校周邊小商店、飲食店的食品安全，我校周圍無網吧。

4.抓好校內安全管理。

（1）學校投入了大量的經費，在教學樓、辦公樓、校門口、多媒體教室等多處重點地段設置了監控系統，監控室設在安保處辦公室，提高了安全防控水平。

（2）加強門衛管理，嚴禁閑雜人員、精神病患者在校門口停留，堅持來訪人員登記制度。

（3）堅持三級值日制度，每天中午放學后有7名教師護校，確保學生在校期間的安全。

5.開學前大檢查。每學期開學前均對學校安全工作進行全面檢查，對房屋、樓梯、電燈電路、扶欄、門窗、圍墻、體育設施等作全

面檢查，不留死角，不留隱患。

6.嚴防傳染病擴散工作。制定相關預案，成立了領導小組，每年一次對學生進行體質檢查，及時進行相關防疫工作。學校政教處適時編印相關傳染病預防和宣傳資料，發放到學生手中，加強宣傳教育，使學生養成良好的衛生防疫習慣。

7.每學期在入學教育中，有大量篇幅的安全教育內容，每學期我們均要召開一次全校班主任會，研究部署學校安全教育和管理工作。要求班主任認真做好涉及安全方面的各項工作，如開學第一天就掌握學生特異體質情況，及時與家長溝通，簽定相關協議書，及時通知課任老師，告之校園是否存在安全隱患地處。

四．加強檢查，及時整改，“平安校園”的創建有記錄可查 為了真正做到防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態中，學校各部門對學校各處室進行了安全檢查，對學校可能存在的安全隱患和潛在矛盾及時拿出相應的對策。安全檢查做到常規檢查和專項檢查、突擊檢查相結合，及時登記，及時整改，學校相應制定了各種登記簿。

通過以上有效的措施和活動，經過全體師生的共同努力，我們實現了年初制定的安全總目標。一年來，學校全年無重大安全事故發生，學校無刑事案件和治安案件，無傷亡事故，無火災事故，無交通事故發生，無上訪事件，全體師生和睦融洽，我校真正成為了平安學校、和諧學校。

在今后的“平安校園”的創建工作中，我校將繼續以科學發展觀

為指導，加強法制安全教育，加大周邊環境治理，為穩定社會秩序，促進我校教育發展做出新的貢獻。

獅嶺鎮楊屋第一小學

2014-3-19

第四篇：綜治平安創建工作總結

中共富興鄉委員會 富興鄉人民政府

綜治平安創建工作總結

富興鄉平安創建工作以來，在縣委、縣府領導下，在縣政法委綜治委的指導下，以抓穩定，促發展，抓平安創建，構建和諧富興，統攬工作全局，始終貫徹落實了《中共中央關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》和黨的十六屆四中、五中全會精神，始終堅持了“打防結合，預防為主”，“標本兼治”、“重在治本”的方針，始終堅持了黨委、政府統一領導，充分發揮了綜治辦的協調作用，政法機關主力軍作用，各部門齊抓共管，密切配合，形成了全社會廣泛參與的工作格局；狠抓了基層基礎工作，鞏固提升了整體聯動防范工程建設成果和水平，強化了“大調解”、“大治安”、“大防控”、“大宣傳”、“大基層”、“大政法”，網絡體系建設和創新，“創平安、保安全，促發展”長效工作機制逐步建立，全鄉社會政治穩定，治安秩序良好，人民生命財產安全感進一步加強，經濟社會全面、協調、可持續發展的社會環境進一步優化。為總結經驗，找出差距，深化平安創建工作，構建和諧富興，塑造富興的新形象，現將近年以來創安創建工作情況總結于后：

一、綜治平安創建基本情況

1、鄉情概況

我鄉位于長寧縣南部山區，幅員面積48平方公里，轄13個村，1個社區，89個組，3895戶，總人口14826人。

2、綜治平安創建基本情況

近年來我鄉社會治安綜合治理，創建平安工作，以縣“110”為平臺，以公安派出所為指揮中心，組建了社會治安綜合治理機構42個，成員369人；治安整體聯動隊伍15支，隊員150人；民兵應急分隊15支，隊員120人，山灣聯防319支，隊員2880人；守樓護院隊15支，隊員61人；護廠、護校隊26支，隊員88人；治安巡邏隊15支，隊員190人；治安防控區9處，攔截守候點4處；治安報警點25處；構建成為“四線一網”為主的治安防范體系，并建立健全了社會治安綜合治理和平安創建各項制度，為全鄉社會經濟協調發展創建“平安富興”，“構建和諧”社會創造了良好的治安環境，使全鄉群眾安全感普遍增強。

二、強化領導，明確任務，落實責任

近年來，黨委、政府始終把綜治平安創建工作列入重要議事日程，并作為一項政治任務和一把手工程，與經濟社會發展同部署，同考核，嚴格落實領導責任制，目標管理責任制，重大問題追究制等工作制度。具本表現為：一是調整充實了綜治平安創建工作領導和機構，明確領導分工和人員機構的職責任務，做到了綜治平安創建工作有人抓，有人管。二是把綜治平安創建工作列入工作目標進行考核，且與各村（社區）和企事業單位層層簽訂了創建平安富興責任書、維護社會穩定責任書，“四道防線”工程目標責任書和安全目標責任書。三是黨委政府高度重視，強化領導。綜治平安創建工作以來，黨委、政府堅持每季度召開一次綜治平安創建工作專題會，分析全鄉 治安形勢，布置工作任務，定期聽取綜治部門和政法部門的工作匯報，及時研究解決工作中的問題，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導配合抓，達到一級抓一級，層層抓落實，形成了齊抓共管的工作格局；四是職能部門工作扎實，精心領導。近年來鄉綜治辦努力協調有關部門，并精心指導了各村和綜治平安創建單位綜治平安創建工作，對照綜治平安創建標準和目標，制定了工作措施和工作進度表，督促檢查綜治平安創建單位的工作情況，針對存在的問題提出整改意見。促進了綜治平安創建工作的平衡發展取得了明顯的效果。

三、維護社會政治穩定，措施有力，效果明顯

近年來，鄉黨委、政府帶領導全鄉人民牢固樹立穩定壓倒一切的思想，樹立主動維穩觀念，由維穩變為創穩，主動收集民情民意，主動解決實際問題，把維護社會穩定作為第一責任，大力夯實維穩基礎，把維護廣大人民的根本利益作為維護社會穩定工作的出發點和落腳點，把維護和穩定加快發展進行了有機結合，結合實際，認真搞好調查研究，提高維穩能力，且作為全鄉各級干部執政能力提高的重要依據之一，實行維穩政績獎懲、任免掛勾。主要體現在：一是維穩靠前，不穩定因素，化解及時有力，積極預防和妥善處理群體性事件。首先，加大對矛盾糾紛和不穩定因素的排查調處，構建“大調解”格局，確保社會穩定。通過多年的實踐，全鄉加大了對矛盾糾紛和不穩定因素的排查調處工作，構建排調處新機制。即構建了村民代表、社委會、村調委會，駐村干部責任制，掛片領導領導制，鄉調處中心責任制，維穩辦督查、督辦制，信訪問責任制，司 法法律制，各司其職，共同參與的大調處工作格局，提高了矛盾糾紛調處成功率，有效化解矛盾糾紛的升級；第二，打牢“五個基礎”，強化維穩四道防線，健全責任調處，監督預警，競爭五項機制，堅持每半月一次矛盾糾紛和不穩定因素調處制度，信息制度，零報告制度；第三，對矛盾糾紛和不穩定因素做到早發現，早報告，早預防，早處置。嚴厲打擊各種敵對勢力和邪教組織活動，對重點人頭和特殊時段的掌握。兩年來全鄉排查調處矛盾糾紛45余起，其中村調解36起，鄉調處中心調解9 起。同時依托和充分發揮村民代表的作用，解決了綜而未治，治而未終的石林與牟龍電廠10多年經法院判決仍不能解決的疑難問題。接待來信來訪15起，處理15起。目前，我鄉未發生鄉群體性事件和群體性鬧事越級上訪或集體上訪事件，做到了小事不出社，大事不出村，有效地把矛盾糾紛和不穩定因素化解在基層，消除在萌芽狀態。

二是創新維穩工作機制，夯實維穩基層基礎工作，建立健全鄉維穩各項機制制度，構建利益表達和利益性矛盾調處化解機制，構建維穩和信息快速同通體系。建立重大決策和重大工程建設項目維穩，風險評估制度。

三是認真做好反邪教和法輪功等邪教組織的工作，維護國家安全。

四是強化了督查督辦，有效化解熱點和難點問題，建立健全排查報送體系，建立健全村級信息員，強化維穩五個基礎和農村四道防線，推進維穩平安文化建設。

四、防范和控制違法犯罪的情況

1、黨委、政府高度重視，建立健全刑釋解教人員安置幫教，預防青少年違法犯罪，流動人口管理的領導小組。

2、建立健全各種應急預案，增強治安防范實效，精心構建大防控體系，廣泛開展了創建技防樓院，技防街道，技防社區，技防單位，技防城鎮的實施活動，擴大技防覆蓋面。

3、加強對流動人口管理和暫住人口的清理登記建卡工作。

4、加強對刑滿釋放人員的安置幫教和管理工作，落實幫教責任人，制定預防和減少重新犯罪青少年犯罪的措施和辦法。

5、扎實開展三灣聯防，守樓護院，對治安防控區進行監控，實施軍警民聯防，邊防協作聯防，治安整體聯動演練，治安巡安執勤等工作。

五、打擊犯罪和重點整治的情況

1、強化領導，精心組織

黨委、政府高度重視，成立了重點整治領導小組和機制，對違法犯罪分子進行打擊和專項整治，凈化社會環境，威懾犯罪分子。

2、始終堅持經常性的“嚴打”工作機制，組織開展，交通干線，重點場所，防控區、學校周邊環境、農用車載人、摩托車無證駕駛、非煤礦山和鄉內各種隱患的地方進行專項整治。

六、加強公共安全管理情況

近年來，我鄉為了加強安全管理，保證人民群眾能在公共場所安全活動，切實加大對公共場所的管理，取得了明顯的成效。一是保證了鄉內學生安全入學；二是保證了人民群眾出行安全；三是杜絕了各種治安案件的發生。

七、公眾安全感的情況

近年來，我鄉通過平安創建，違法犯罪現象下降到零，人民群眾安居樂業，安全感明顯增強，實現了富興無任何不安全隱患。

八、深化基層平安創建情況

近年來，我鄉通過平安創建工作，首先命名十里村、合龍村、向陽村、寶聯村、青龍社區、綜治辦和九年制義務學校等7個單位為鄉綜治平安創建示范單位；爾后桂蘭村、茶坪村、大合村、大云村、合家村、云盤村、石林村等7個村被列為二批綜治平安創建單位。再后重點抓伏龍村、金星村綜治平安創建工作，在近期內第三批命名為綜治平安創建單位。

九、基層基礎建設工作情況

近年來，我鄉為了創建平安富興，狠抓基層基礎建設工作，以十里村、寶聯村、青龍社區義務教育學校、綜治辦為示范單位。全面推進我鄉創建平安富興，在平安創建工作中，完善和規范各種制度、資料表冊。為富興綜治平安創建夯實了基層基礎工作。

十、信息調研情況

近年來綜治平安創建信息調研情況，04年寫信息簡報七期，05年寫信息簡報八期，06年寫信息簡報四期。

中共富興鄉委員會

富興鄉人民政府 二OO六年五月八日

第五篇：綜治平安創建創建匯報材料

綜治平安創建匯報材料

公司堅持以全面協調科學發展為核心，把開展創建治安模范單位作為工作重點，加強了安全管理工作的組織領導，強化了監管力度，細化了管理責任，完善了管理機制，積極開展“掃黃掃非”和禁止賭博活動，深入細致地做了大量的工作，取得了顯著成效，營造了安全穩定的和諧氛圍，確保了生產安全。經過全體員工的共同努力，公司的法制環境有了明顯改善，職工的法律意識有了顯著提高，無任何“黃、賭、毒”丑惡現象，連續三年保持了無任何治安刑事案件和生產事故發生的記錄。現將公司創建安全單位情況匯報如下：

一、領導重視，組織機構健全，安全目標責任落實

公司屬于特級消防防火防爆防盜單位，為此公司專門成立了以經理為組長的社會綜合治理領導小組。專門設立值班室，健全安全保衛規章制度，認真落實崗位責任制。公司領導高度重視安全目標管理，把科學合理、責任明確、規范有序的考核管理作為工作的重點，嚴格落實安全管理責任制，堅持一級抓一級，層層抓落實，事事看實效。

二、突出重點，協調配合，建立長效機制

公司將安全生產、綜治安全、消防安全、財務安全、飲食衛生安全等工作作為日常的重要工作常抓不懈，明確職責分工，統一組織安排，切實落實責任，真正形成各負其責、密切配合、上下互動、保證實效的安全工作協調管理機制，確保了公司平安穩定和持續發展。

三、學法用法，依法行政、不斷提高監督管理水平

本著“以人為本，預防為主，防治結合”的原則，建立了一整套安全管理的制度，并不斷補充完善，做到了各項工作在章可循。嚴格按照安全法規實施安全管理工作，加大監管力度。對生產安全、工作安全、生活安全加強動態管理，持續多年保持了安全工作的良好態勢。

四、加大培訓力度，強化安全意識，廣泛開展安全宣傳教育

加大對《四川省安全生產條例》和綜治法規等的學習宣傳力度，提高員工的安全防范意識。采取多種形式有重點、分層次地開展學習教育活動，使安全法規深入人心，增強全體職工的安全防范意識。

公司自成立以來，由于領導重視，始終把安全管理工作作為一項長抓不懈的重點工作來抓，措施得力，安全管理工作到位，有效的杜絕了安全事故的發生。安全管理任重而道遠，只有開始，沒有結束，今后，我們將繼續加強安全管理，不斷提高安全管理水平，在安全工作上力爭取得新的更大的成績。