第一篇：公司迎春年會執行策劃

一、活動目的：

1、增強區域員工的內部凝聚力，提升xx的競爭力；

2、對～年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：

三、年會時間：第一部分：～年1月 日下午13：30—18：00領導致辭、表彰優秀員工、表演節目第二部分：～年1月 日下午18：30—17：30 團體聚餐

四、年會地點：xx酒店x樓xx廳（或分公司培訓教室+酒店聚餐）

五、年會組織形式：由分公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員：分公司領導；邀請當地政府部門和業界領導；分公司工作人員；

七、員工工作安排：1．會場總負責：××× 主要工作：總體工作協調、人員調配。2．策劃、會場協調、邀請嘉賓：××× 主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊采集。人員分工、布場撤場安排；4．嘉賓接待、簽到：×××5．音響、燈光：×××，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備：××× 主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

八、

會場布置：

會場內：方案一：

1、舞臺背景噴畫：內容： 文字內容：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

3、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；方案二：

1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝“公司標志”；

2、舞臺上方懸掛紅布幅：文字內容：

3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

4、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；

2、賓館入口處掛紅布幅；

3、賓館內放置指示牌；文字內容：

九、年會流程：

1、形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目＋公司聚餐；

2、整個年會分兩部分：第一部分：時間內容備注13：30—13：40主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭；13：40—13：50分公司領導上臺致辭；13：50—14：00嘉賓致辭；14；00—14：30表彰優秀員工；14：30—18：00員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲；外請演員表演節目、中間抽獎；第二部分：公司聚餐

1、時間：～年1月 日下午18：30—17：30

2、形式：中式圍桌；

3、流程：時間內容備注18：30—18：40主持人開場白，邀請領導上臺祝酒；13：40—13：50分公司領導上臺致酒，全體起立，共同祝愿公司未來大展鴻圖！；13：50—14：00自由進餐；附件1：～年迎春年會物品準備（建議）附件

2、～年迎春年會人員協作細則附件3：～年迎春年會整體預算(按實際填寫)附件4：問答題、游戲項目（供參考）附件1：

～年迎春聯歡年會物品準備（建議）

類 別

名 稱

內 容

份數

員工激勵獎

幸運抽獎獎品

特等獎

一等獎

二等獎

三等獎

幸運獎

問答題獎

搶答獎

游戲獎

參與獎

嘉賓紀念品

參加紀念品

c店經理

參加紀念品

&

nbsp;

會場物品

（或由場地方提供部門項目）

會場宣傳物料

第二篇：2006年公司（企業）迎春年會執行策劃方案

文章標題：2006年公司（企業）迎春年會執行策劃方案

一、活動目的：

1、增強區域員工的內部凝聚力，提升XX的競爭力；

2、對2005年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新區域營銷工作總體規劃，明確新工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀

能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：

三、年會時間：第一部分：2006年1月日下午13：30—18：00

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目

第二部分：2006年1月日下午18：30—17：30

團體聚餐

四、年會地點：XX酒店X樓XX廳（或分公司培訓教室 酒店聚餐）

五、年會組織形式：由分公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員：分公司領導；邀請當地政府部門和業界領導；分公司工作人員；

xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn/

七、員工工作安排：

1．會場總負責：×××

主要工作：總體工作協調、人員調配。

2．策劃、會場協調、邀請嘉賓：×××

主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊采集。

人員分工、布場撤場安排；

4．嘉賓接待、簽到：×××

5．音響、燈光：×××，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備：×××

主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

八、會場布置：

會場內：

方案一：

1、舞臺背景噴畫：

內容：

文字內容：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

3、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；

方案二：

1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝“公司標志”；

2、舞臺上方懸掛紅布幅：

文字內容：

3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

4、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；

會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；

2、賓館入口處掛紅布幅；

3、賓館內放置指示牌；

文字內容：

九、年會流程：

1、形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目＋公司聚餐；

2、整個年會分兩部分：

第一部分：

時間

內容

備注

13：30—13：40

主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭；

13：40—13：50

分公司領導上臺致辭；

13：50—14：00

嘉賓致辭；

14；00—14：30

表彰優秀員工；

14：30—18：00

員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲；

外請演員表演節目、中間抽獎；

第二部分：公司聚餐

1、時間：2006年1月日下午18：30—17：302、形式：中式圍桌；

3、流程：

時間

內容

備注

18：30—18：40

主持人開場白，邀請領導上臺祝酒；

13：40—13：50

分公司領導上臺致酒，全體起立，共同祝愿公司未來大展鴻圖！；

13：50—14：00

自由進餐；

附件1：2006年迎春年會物品準備（建議）

附件2、2006年迎春年會人員協作細則

附件3：2006年迎春年會整體預算(按實際填寫)

附件4：問答題、游戲項目（供參考）

附件1：

2006年迎春聯歡年會物品準備（建議）

類別

名稱

內容

份數

員工激勵獎

幸運抽獎獎品

特等獎

一等獎

二等獎

三等獎

幸運獎

問答題獎

搶答獎

游戲獎

參與獎

嘉賓紀念品

參加紀念品

C店經理

參加紀念品

會場物品

（或由場地方提供部門項目）

會場宣傳物

第三篇：2006年公司迎春年會執行策劃

一、活動目的：

1、增強區域員工的內部凝聚力，提升XX的競爭力；

2、對2005年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新區域營銷工作總體規劃，明確新工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主

題：

三、年會時間：第一部分：2006年1月日下午13：30—18：00

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目

第二部分：2006年1月日下午18：30—17：30

團體聚餐

四、年會地點：XX酒店X樓XX廳（或分公司培訓教室 酒店聚餐）

五、年會組織形式：由分公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員：分公司領導；邀請當地政府部門和業界領導；分公司工作人員；

七、員工工作安排：

1．會場總負責：×××

主要工作：總體工作協調、人員調配。

2．策劃、會場協調、邀請嘉賓：×××

主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊采集。

人員分工、布場撤場安排；

4．嘉賓接待、簽到：×××

5．音響、燈光：×××，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備：×××

主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

八、會場布置：

會場內：

方案一：

1、舞臺背景噴畫：

內容：

文字內容：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

3、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；

方案二：

1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝“公司標志”；

2、舞臺上方懸掛紅布幅：

文字內容：

3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

4、舞臺兩側放置易拉寶各2個，內容：宣傳企業文化；

會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；

2、賓館入口處掛紅布幅；

3、賓館內放置指示牌；

文字內容：

九、年會流程：

1、形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目＋公司聚餐；

2、整個年會分兩部分：

第一部分：

時間

內容

備注

13：30—13：40

主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭；

13：40—13：50

分公司領導上臺致辭；

13：50—14：00

嘉賓致辭；

14；00—14：30

表彰優秀員工；

14：30—18：00

員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲；

外請演員表演節目、中間抽獎；

第二部分：公司聚餐

1、時間：2006年1月日下午18：30—17：302、形式：中式圍桌；

3、流程：

時間

內容

備注

18：30—18：40

主持人開場白，邀請領導上臺祝酒；

13：40—13：50

分公司領導上臺致酒，全體起立，共同祝愿公司未來大展鴻圖！；

13：50—14：00

自由進餐；

附件1：2006年迎春年會物品準備（建議）

附件2、2006年迎春年會人員協作細則

附件3：2006年迎春年會整體預算(按實際填寫)

附件4：問答題、游戲項目（供參考）

附件1：

2006年迎春聯歡年會物品準備（建議）

類別

名稱

內容

份數

員工激勵獎

幸運抽獎獎品

特等獎

一等獎

二等獎

三等獎

幸運獎

問答題獎

搶答獎

游戲獎

參與獎

嘉賓紀念品

參加紀念品

C店經理

參加紀念品

會場物品

（或由場地方提供部門項目）

會場宣傳物料

第四篇：2014年年會策劃執行

年會調查——你了解員工心中的年會嗎

臨近年底，很多公司已經開始著手籌備一年一度的年會“盛事”，而近年越來越多的公司對會的要求也越來越高。

策劃公司也想盡辦法追求創意，可是企業員工似乎對年會越來越不“感冒”，這種花了錢卻沒有贏來口碑的年會問題到底出現在哪里呢？

錢要花在刀刃上，很多公司和年會策劃團隊紛紛在網上發起投票，以員工需求和滿意度為目的，對年會展開大調查，看看員工對年會哪些贊同和反對。

1、著裝簡單隨意。年會穿著打扮呀隨意。很多公司為了顯示年會的高端性，會要求員工打扮正式，打領結穿晚禮服，而大多數員工則覺得太過于拘謹，也不愿意為了年會花費一筆錢去添置衣物，希望穿著自己最舒適的服裝輕松隨意地參與年會。

2、自助選擇座位。很多大公司在年會現場安排座位時要么安排整個部門坐在一起，要么為了增進公司員工感情對座位隨機安排，導致很多不熟或關系一般的員工坐在一起整晚尷尬，大多數員工對年會的座位提議自愿選擇位置。

3、文藝節目無趣。節目表演也是年會的一個重要項目，演出的品質也決定著年會的氣氛，很多員工表示，最希望在年會上看到的演出節目是舞蹈和小品類，歡樂的表演更能讓身心得到放松。

4、獎品有實用性。對于年會上員工最為關心的便是最后的抽獎環節，調查顯示，除了現金這個員工喜歡，公司覺得俗氣的獎品之外，最受青睞的就數電子產品和家居用品，最新的ipad、iPhone和液晶電視往往是年輕員工最為心動的獎品，以此為獎品，也能體現出公司的高端的品味。

5、只想你演我看。對于表演節目這方面，很多員工想要觀看，但是卻不愿自己成為表演的人。一來策劃節目創意難，二來排練耽誤休息時間，只想看不愿干的想法經常讓員工為了年會節目頭疼不已，因此企業們只能將創意節目和編排統統拋給年會策劃公司，解決這個創意和節目編排問題。

6、領導少講多鬧。一些大公司的高層和老板也許一年都跟基層員工打不了幾次照面，也讓員工充滿畏懼和距離感，年會上，員工們都希望老板們別再一味站在臺上嚴肅地匯報工作，最好是他們能有最反差和搞笑的表演，讓大家更了解他們，看到他們的另一面，讓年會不像是開會的氣氛，當然，這也需要策劃團隊為boss們精心策劃出一個令全場震驚的表演節目。效果好能讓大家更要凝聚力。

以上發生的事情主要是那些策劃公司們都不按實際出發，一家公司的策劃案多家使用，導致小公司要辦好只能出血本，小編在這里不得不一吐為快，向大家介紹幾家好的策劃公司了，比如說大規模的谷芒，又比如說小規模的圣藍索。

這兩家公司策劃上都是以創新為主，跟的上時代。可是有相同就有不同，谷芒公司規模大了些，適合的客戶就大了些，做年會的難免會往大了做，下的血本也不少，有些小公司的望塵莫及，之能找別的家，搞不好弄的一塌糊涂。

“圣藍索”規模小，可是做的年會并不小，大公司的辦個新穎別致的大年會，讓你不會擔心過程中有什么變故應付不了，小公司的會讓你體驗出大年會的滿足感，不至于讓你過分擔心開資不足從而掉了身價。

小編認為，不管是小規模大規模，只要辦年會辦到了員工的心坎里，那就是好年會。

第五篇：公司迎春年會主持詞

尊敬的各位領導、各位來賓、各位公司同仁：

大家下午好！

非常高興和大家相約在“xxxx2015年年會現場！”

回顧XX年，我們公司取得了可喜可賀的成績。在這座有著4000多年歷史的古城xx，聚集了來自四面八方的一群志向高遠、獨具魅力的凡人，他們在自古以來就商賈云集的古城繁華鬧市間又筑起一座現代化的魅力商城，他們用汗水與智慧在這座古城掀起一場商業風暴，這些成績離不開在座各位領導的大力支持、離不開各位商戶的鼎力相助，更離不開公司同仁的不懈努力。

在這里，請允許我向今天到場的各位領導表示由衷的感謝，向在座的各位公司同仁表示誠摯的祝賀！

新的一年開始了，對于逝去的XX，我們在欣喜中回顧它，我們在回顧中留戀它，讓我們銘記XX歡欣雀躍的每一瞬間，讓我們記錄下XX每位同仁付出與努力的每個點滴，今天我們在此歡聚一堂，讓我們用最嘹亮的歌聲、歡呼聲來迎接嶄新的2012吧！

XX年迎春年會，現在開始！

首先有請公司董事長xx先生上臺致詞！

大家掌聲有請！

（致辭完）謝謝李董事長對我們的鼓勵和美好祝福。

今天在此辭舊迎新之際，讓我們全體公司同仁感謝公司領導一年來對我們工作的支持及生活上的關愛，我們因公司而倍感自豪，公司因我們而加倍榮耀，一個炫耀的舞臺，成就了公司的財富，締造了我們的完美夢想！