第一篇:民主生活會上縣委班子的思想工作總結發言
民主生活會上縣委班子的思想工作總結發言
我們這一屆縣委領導班子產生于2001年10月召開的縣第九次黨代會,至今已滿二年。
總的來看,我們這一屆縣委領導班子是稱職的,是一個思想解放、勇于創新、團結務實、勤政廉政、有戰斗力的領導集體在思想政治學習方面,我們嚴格執行中心組集體學習制度,各班子成員還自覺地從繁忙的工作中擠出時間,堅持認真學習黨的十六大精神、西部大開發的有關政策和wto的有關知識,不斷提高自己的依法行政水平。認真抓好班子的政治思想建設、組織紀律建設、工作作風建設和黨風廉政建設,整個班子的思想政治素質有明顯的提高。同時,我們堅持倡導理論聯系實際的學風,要求每位班子成員結合工作實際,撰寫心得體會和理論調研文章,每位成員均能按規定和要求完成學習任務和寫作任務,很多成員撰寫的文章都被區內外重要報刊采用發表,既提高了理論水平,又很好地指導了工作。在三個文明建設和黨的建設方面,我們也做了很多工作,取得了顯著的成績。制定了符合xxx縣實際的“農業立縣,工業強縣,旅游旺縣”工作總體新思路,將旅游業提到了戰略高度,在中共xxx縣第十屆代表大會上一致通過并貫徹執行。通過有效的招商引資方式引進項目開發中冊峽谷和澳洲石巷,大力發展旅游業,使xxx縣從傳統的農業縣向生態旅游大縣轉軌。創造性地策劃并組織開展了“與時俱進,開拓創新,共創xxx美好明天”大討論活動,使xxx縣成為全區開展思想大解放討論先導縣。重視“三農”工作,農民的組織化程度、農業龍頭企業、甘蔗產業化經營、林業生態建設、肉牛飼養及奶水牛推廣都取得突破性的進展。大力發展非公有制經濟,民營企業發展快速,使xxx縣的經濟成分進一步合理化。率先在全市開展了“機關效能建設”活動,大大優化和改善了全縣的投資軟硬環境和服務水平,招商引資成效顯著,2004年,就實現協議引資近8億元,到位資金4.55億元。在全市率先開展了縣級黨代會常任試點工作和在干部選拔任用中擴大民主的試點工作,使xxx縣的黨建和干部人事管理工作走在全市的前列。但是,我們也還存在不少的問題和缺點,如:1、班子個別領導相互間的溝通還做得不夠好,某些工作銜接得不夠理想。
2、產業結構調整步子邁得不夠大,產業化發展速度慢,經濟發展特色尚未鮮明。
3、后備財源建設不理想,除蔗、奶牛,其他創稅農業建設成效不夠顯著。
4、將金礦的資源優勢轉為經濟優勢步子邁得還不夠快。
5、全縣工業化仍處于初級階段,總量較低,基礎脆弱,資金短缺,上規模有影響的企業不多。國有企業改革進展緩慢。等等。
除了這些,干部群眾還給我們提了,都已經整理后印發給了大家,這些問題和缺點,我們都要在這次民主生活會上做深刻的反思,找出整改對策,推進我們的工作。
第二篇:民主生活會上縣委班子的思想工作總結發言
我們這一屆縣委領導班子產生于2004年10月召開的縣第十次黨代會,至今已滿二年。
總的來看,我們這一屆縣委領導班子是稱職的,是一個思想解放、勇于創新、團結務實、勤政廉政、有戰斗力的領導集體
在思想政治學習方面,我們嚴格執行中心組集體學習制度,各班子成員還自覺地從繁忙的工作中擠出時間,堅持認真學習黨的十六大精神、西部大開發的有關政策和wTo的有關知識,不斷提高自己的依法行政水平。認真抓好班子的政治思想建設、組織紀律建設、工作作風建設和黨風廉政建設,整個班子的思想政治素質有明顯的提高。同時,我們堅持倡導理論聯系實際的學風,要求每位班子成員結合工作實際,撰寫心得體會和理論調研文章,每位成員均能按規定和要求完成學習任務和寫作任務,很多成員撰寫的文章都被區內外重要報刊采用發表,既提高了理論水平,又很好地指導了工作。
在三個文明建設和黨的建設方面,我們也做了很多工作,取得了顯著的成績。制定了符合XXX縣實際的“農業立縣,工業強縣,旅游旺縣”工作總體新思路,將旅游業提到了戰略高度,在中共XXX縣第十屆代表大會上一致通過并貫徹執行。通過有效的招商引資方式引進項目開發中冊峽谷和澳洲石巷,大力發展旅游業,使XXX縣從傳統的農業縣向生態旅游大縣轉軌。創造性地策劃并組織開展了“與時俱進,開拓創新,共創XXX美好明天”大討論活動,使XXX縣成為全區開展思想大解放討論先導縣。重視“三農”工作,農民的組織化程度、農業龍頭企業、甘蔗產業化經營、林業生態建設、肉牛飼養及奶水牛推廣都取得突破性的進展。大力發展非公有制經濟,民營企業發展快速,使XXX縣的經濟成分進一步合理化。率先在全市開展了“機關效能建設”活動,大大優化和改善了全縣的投資軟硬環境和服務水平,招商引資成效顯著,2004年,就實現協議引資近8億元,到位資金4.55億元。在全市率先開展了縣級黨代會常任試點工作和在干部選拔任用中擴大民主的試點工作,使XXX縣的黨建和干部人事管理工作走在全市的前列。
但是,我們也還存在不少的問題和缺點,如:
1、班子個別領導相互間的溝通還做得不夠好,某些工作銜接得不夠理想。
2、產業結構調整步子邁得不夠大,產業化發展速度慢,經濟發展特色尚未鮮明。
3、后備財源建設不理想,除蔗、奶牛,其他創稅農業建設成效不夠顯著。
4、將金礦的資源優勢轉為經濟優勢步子邁得還不夠快。
5、全縣工業化仍處于初級階段,總量較低,基礎脆弱,資金短缺,上規模有影響的企業不多。國有企業改革進展緩慢。等等。
除了這些,干部群眾還給我們提了,都已經整理后印發給了大家,這些問題和缺點,我們都要在這次民主生活會上做深刻的反思,找出整改對策,推進我們的工作。
第三篇:在旗委班子專題民主生活會上的發言
按照上級黨委的有關要求,今天召開旗委班子專題民主生活會首先,感謝盟委督導組韓書記一行參加指導會議。按照會議安排,班子成員先做黨性分析報告,然后搞民主測評。民主測評后,大家互相交換意見,認真開展批評與自我批評。下面,結合各地、各部門和社會各界提出的意見和建議,對照班子成員保持先進性的具體要求,將自己在學習基礎上認真反思、自我分析的情況總結如下:
一、旗委班子存在的主要問題
從征求意見的情況看,全旗廣大干部群眾對旗委班子和班子成員給予了充分肯定。一致認為,旗委提出的工作思路和決策部署符合經濟社會發展規律,符合我旗實際。在旗委的正確領導下,全旗抓項目、促轉型、謀發展的氛圍日益濃厚,國民經濟開始呈現出快速健康的發展勢頭,黨的建設、精神文明建設和民主法制建設取得了新進展。更為可喜的是,廣大干部群眾的思想觀念、精神狀態、思維方式和工作方法都發生了深刻的變化,加快發展已成為全旗上下共同意愿和一致行動。
在對旗委班子給予充分肯定的同時,也提出了十分中肯而又具體的意見和建議。歸納起來主要有:一是要加強對政府職能部門的領導,進一步加大對非法行政的監管和懲治力度。要求部門切實轉變工作作風,多深入基層,多了解群眾的生產生活,多做一些調查研究,實實在在的為民辦實事、辦好事。二是加大對弱勢群體的關注與支持,增加城鎮困難居民的低保收入。要高度重視教育事業,解決農村貧困家庭子女失學問題。積極鼓勵和支持下崗失業人員組建經濟實體,努力拓寬就業渠道。三是加強對生態環境的治理力度,鼓勵以非公有制形式造林,吸納社會資本、民營資本,增加林業生態建設投資,拓寬投資融資渠道。四是建議進一步加強市政基礎設施建設,特別是要加大街巷硬化和排水排污建設的力度,努力改善社區居委會的辦公條件。積極建設文化娛樂場所,希望在鎮內建一個街心公園或廣場,豐富居民文化生活。五是建議加強對旅游景點審批的管理,景點建設要上檔次、上規模;加快修復瑪拉蓋廟,深入挖掘我旗的文化底蘊。六是建議加強對防疫人員的培訓力度,特別是要盡快提高防疫人員的技術水平。除此之外,在與班子成員談心的過程中,感覺到旗委班子領導核心作用發揮得比較好,但駕馭市場經濟的能力還有待進一步提高;能夠根據形勢的發展和實際情況的變化做到工作思路上的與時俱進,但思想仍需要進一步解放;對蘇木鄉鎮和旗直部門工作指導比較得力,但也存在著號召多、幫助少的問題;對困難群眾和弱勢群體的關心關注一直非常重視,但更多是滿足于解決他們眼前的困難,對于從長遠上幫助他們脫貧解困的思考和探索還不夠。
針對以上征求到的意見和建議,稍后我們要逐條研究,提出初步整改措施,明確今后努力方向。
二、個人存在的主要問題
旗委班子存在的主要問題,都與我這個“班長”考慮不周、調研不夠有關系,我應該負主要責任。針對給我個人提出的意見和建議,我也進行了認真反思,認識到自已在黨性修養、工作作風、工作方法等方面還有一些不足。
在學習方面。到太旗工作以來,應該說我對學習是比較重視的,想方設法的擠出時間讀書、看報、看新聞,盡可能的吃透上級的政策和方針。但是,在工學關系的處理上,理論學習常常被日常工作和事務所擠占,總覺得工作不做不行,事情不辦不行,而學習是軟任務,可以拖一拖、放一放。表現在工作中,明顯感覺到自己運用理論解決實際問題的能力還不夠。
在深入基層方面。從實際情況看,真正撲下身子、深入了解實際情況的時間相對較少,特別是涉及到群眾切身利益的一些問題,掌握的不夠全面。正是因為對基層情況掌握的不充分,在實際工作的指導上,有時提要求、交任務多,出主意、教方法少。分析原因,一方面是落實上級任務多,日常事務工作多,另一方面在主觀上自己的群眾觀念還需進一步增強,為群眾排憂解難的自覺性還需進一步提高。
在促進發展方面。到太旗工作以后,看到太旗資源少、工業少、農業人口多、經濟增長緩慢的現狀,內心十分焦急,感到擔子很重,抓經濟、謀發展的愿望很強烈。在具體工作中,傾注了大量的精力抓經濟、抓工業、抓項目,可以說抓住了主要矛盾,國民經濟的增長速度明顯加快。但是從現在看,財政收入低,城鄉居民增收緩慢,社會事業發展滯后等關系全局的問題以及涉及群眾切身利益的一些實際問題仍沒有得到很好的解決。如在去年初,提出放手發展非公有制經濟,大力優化投資環境,提高對外開放水平等措施,但大部分停留在口頭上,措施少、辦法少,特別是個別單位還存在著“吃、拿、卡、要”的現象,在一定程度上影響了投資環境。這些都反映了自己在抓落實上還不夠具體深入,用市場經濟的辦法解決發展中存在的問題還有明顯差距。
在調動積極性方面。作為一個旗縣的主要領導,我始終注重調動各方面的積極性,共同致力于促進發展。強調營造寬松和諧的發展環境,注意保護社會各階層和各類企業的積極性;積極主動地支持人大、政府、政協和人民團體依法行使各自的職能;在各種場合多次強調四大班子成員和蘇木鄉鎮、旗直部門的負責同志放手大膽干工作。但在工作中,由于性格比較急,有時出于對工作效果的擔心,方式方法不夠妥當,在一定程度上影響了同志們積極性的發揮
在發揚民主方面。我覺得,旗委班子在貫徹執行《中國共產黨地方委員會工作條例》中,能堅持民主集中制。但是在一些重大問題的決策上,聽取各界人士的意見還不夠,對離退休老干部和社會各界通報情況不夠及時。剖析思想上的原因,還是自己對通過擴大民主保證正確決策的重要性認識不足。
在廉潔自律方面。對家人和身邊的工作人員一貫要求很嚴格,有時甚至很苛刻。對于迎來送往、大吃大喝、鋪張浪費內心來講十分反感,也多次強調過。現在,下基層指導工作的過程中,迎來送往現象已經基本杜絕,但是由于怕過于不近人情,對超標準接待的問題雖然也多次提出過,卻沒有很好地堅持。
三、今后努力的方向
一要加強學習。一定要認真學習“三個代表”重要思想、科學發展觀等新的理論成果,努力做到融匯貫通,不斷提高理論水平。學會用“三個代表”重要思想的立場、觀點和方法,去分析問題、解決問題、推動發展,從而在紛繁復雜的矛盾中抓住根本,在不斷變化的形勢中把握方向,更好地運用理論指導好各項工作實踐。要努力學習市場經濟、法律、金融等基本知識,不斷提高駕馭市場經濟的能力和依法辦事的能力。
二要加強調研。真正撲下身子,經常性地深入基層、深入第一線,察實情、謀實策、辦實事,不斷深化對旗情的認識,正確認識規律,準確把握規律,科學運用規律,努力做到與時俱進。
三要改進工作作風。在工作中,注意更多、更廣泛地聽取各個層面的意見,充分發揚民主,避免由于大家對自己的尊重和支持而產生主觀主義。要注重發揮班子成員和下級的積極性、創造性,既鼓勵他們放手、放膽工作,又要為他們創造良好的環境和條件,依靠集體的智慧做到科學決策,形成共同推動全旗各項工作的強大合力。
四要清正廉潔。帶頭堅持廉潔自律,在生活不奢侈浪費,不追求享受;在工作上始終保持一股正氣,一股銳氣;在用權上克己奉公,不以權謀私。同時擔負起應盡的職責,抓好各級班子的黨風廉政建設。
第四篇:班子民主生活會上的發言
**鎮領導班子民主生活會發言提綱
2010年12月7日
民主生活會是我黨的光榮傳統,是新時期加強基層組織建設,提高黨員整體素質,增強黨組創造力、凝聚力、戰斗力的根本保證。民主生活會開展對我進一步加強工作責任心,提高工作效率,改進工作作風,發揮先鋒作用、相互團結,起到積極的推動作用。
在會前我認真學習黨的路線、方針、政策,積極參加十七屆五中全會精神培訓,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發展觀活動與開展創先爭優活動。認真到群眾中征求意見,發放測評表進行測評。對照同志們提出的意見、建議和自己的工作職責,進行了深刻地反思,查找了自身的問題。雖然同志們沒有給我提出更多的意見,盡管這樣,我也認真查找自身存在的缺點和不足。按照縣委要求,今天的民主生活會,我就思想和工作方面存在問題進行剖析,不深刻、不準確的地方,請給予批評指正。
一、取得的主要成績
(一)認真學習理論知識,樹立科學發展信心。以十七屆五中全會精神為重點,結合深入學習實踐科學發展觀活動及創先爭優活動,我帶領全鎮黨員干部開展起教育學習活
動,使鎮黨政領導班子對科學發展觀的理解認識得到進一步升華,強化了科學發展的思想共識統一。進一步激發干事創業的積極性和共謀發展的工作熱情。
(二)發揚黨內民主,暢通黨內反映意見渠道。為進一步發揚黨內民主,暢通黨內反映意見渠道,切實貫徹落實“三聯系、三約見”制度,2010我在開展“三聯系、三約見”活動中接見人數260人,談心活動135場(人)次,聽取意見、建議65條,幫助基層群眾解決各類難題63件次,未解決2件次。通過活動進一步拓寬了上情下達、下情上傳的渠道,增進了黨群、干職之間的關系,使黨的路線方針政策及鎮黨委政府的各項決定、部署能及時地傳達到基層,提高了辦事效率。
(三)新農村建設成效明顯。我帶領黨政領導班子狠抓2010**等3個小組建設州、縣級新農村示范點;以抓好新農村文明路、改水、改廁建設為主線,大力改善村寨環境建設,促進社會主義新農村建設。我組織召開12次全鎮新農村指導員工作會,深入學習了“一面旗、一團火、一盤棋”的精神內涵及重要意義。
(四)全面落實黨建經費及黨員激勵關懷制度。我通過多方籌資建設起規范化的黨員活動陣地,使農村基層黨組織和黨員活動經常化得到了保障,為推進新農村建設注入了生機和活力。通過落實黨員激勵關懷三項制度,對我鎮范圍內-2-的23名貧困老黨員進行了走訪慰問,發放關愛農村貧困黨員慰問金2000元,把黨的溫暖和關懷送到貧困老黨員手中,確保他們過上一個寧靜、祥和的節日。
(五)落實黨的支農惠農政策。我組織全鎮各類科技培訓32期,培訓達到2080人次。認真落實好農村購買農機設備資金補貼工作,2009為全鎮農村購買了1臺大型旋耕機,1臺聯合收割機,6臺拖拉機,得到農機補貼資金補助 7.5萬元。鎮農機站幫助農戶免費檢驗拖拉機36臺次,大春生產中推廣機械插秧320畝。在農村大力宣傳能繁母豬養殖政策性保險的相關事項和益處,鼓勵養殖戶投保,年內完成能繁母豬保險2601頭,投保資金達31212元。
二、在思想和工作上存在的問題
(一)深入學習上有差距。我認為“學無止境”,人應該活到老,學到老。自己雖然注重了政治和業務學習,但知識有不斷更新的特性,因此我在學習的深入性和系統性上還有不足,存在時緊時松的現象,致使自己新知識,新思維掌握不夠。
(二)對少部分村組基礎設施的建設解決不夠。了解民情,民意是我的職責,在全鎮7個村委會,71個村民小組中,我一年用了三分之二的時間在鄉下、在基層,目的就是了解基層的實際情況,掌握鎮情,及時作出準確的決策。但有的村組基礎設施建設存在各種各樣的困難問題,都需要得到幫
助解決,我盡心盡力去做了,但是靠我個人是無能為力的。在鎮上財力有限的情況下,我只能帶領班子人員想辦法從各方面多方籌集資金去幫助和解決群眾的困難。
(三)加強對村黨支部工作的指導。基層黨支部是農村工作的核心,是黨的最基層組織,抓黨建工作是我的責任,培養和提高黨員素質是我的工作。全鎮各黨總支(支部)都不同程度的有了很大進步,但離要求還有一定距離。雖然每年鎮黨委都開展2次以上的黨總支書記、黨支部書記、黨員培訓工作,及黨員民主評議,但還是有很多不盡人意的地方,特別是黨支部設在村小組后,對新上任的支部班子沒有很好地進行業務培訓和工作指導。在今后的工作中我盡力協調經費,安排時間對新上任的黨支部班子人員進行一至二期的黨建工作業務培訓。
三、結合工作實際,今后努力的方向
通過大家相互幫助,開展批評與自我批評,認真對照檢查,使我更加清醒地認識到自己存在的不足,決心邊學邊改,在今后的工作中,認真做好以下五點工作:
(一)加強學習,提高水平。我以飽滿的熱情、最佳的精神狀態投入到工作中去,發揚“釘子”精神,認真學習黨的路線、方針、政策,學習實踐“三個代表”重要思想,深入學習實踐科學發展觀,不斷用新知識,新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力,適應新形勢-4-的需要。
(二)加強工作,增強意識。把為群眾、為部門、為單位、為干部職工服務視為自己的天職,隨時把人民群眾的冷暖放在心上,急人民所急、想人民所想。發揚“積極主動、認真負責、扎實苦干、雷厲風行”的優良作風,鋪下身子,埋頭苦干,樹好形象。
(三)大膽創新,果斷決策。善于總結工作的得與失,及時發現存在的問題和不足,不斷提出改進工作的新辦法,新思路。多聽群眾呼聲,全面掌握全鎮情況,大膽決策,努力推進工作再上新水平。
(四)搞好團結,做好表率。團結出力量,團結出效率,團結出人才,既要講團結又要講原則。凡事多換位思考,要求別人不做的自己不做,要求別人做的自己先做。有事同群眾商量,重大事情,班子集體討論決定。不搞家長制,一人說了算,加強與干部職工的溝通,讓人民群眾敢講真話,敢吐實言。為創造和諧社會環境,以實際行動做出表率。
(五)嚴以律己,拼搏奉獻。始終把自己的職位看作是對自己的一種“約束”,看作是一種責任,看作是一種奉獻,時時處處嚴格要求自己,用優秀黨員標準對照檢查自己,管住自己手,管好自己口。正確看待得與失,發揚拼搏奉獻精神,做一個具有時代開拓創新精神又經得起各種風險考驗的合格黨員。
通過這次民主生活會,我認識到剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。我覺得我不能就滯留于現狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。要正確地對待群眾提出的各種意見,從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決問題,只有這樣,我才能使自己更快地進步。-6-
第五篇:在班子民主生活會上的發言
民主生活會上的發言
根據市委試點辦的要求和宣傳部安排,結合自己工作、生活、學習實際,對自己在實踐科學發展觀方面存在的問題、原因及整改情況匯報如下:
一、總結工作
根據分工,我負責辦公室工作和信息工作,現將十七大以來工作探索情況匯報如下:
1)、抓制度,增強規范力 2)、抓學習,增強決策辦 3)、抓活動,增強凝聚力 4)、抓督查,增強執行力 5)、抓部署,增強計劃力 6)、抓協調,增強溝通力 7)、抓服務,增強保障力 8)、抓信息,增強
二、查找問題
1、科學意識不強,對用科學發展觀指導工作重要性認識不足
2、科學精神不強,對工作要求不高,嚴謹程度不夠,滿足一般
3、科學謀劃不夠,為領導決策建議少,對工作長遠打算少
4、以人為本做得不好,對干部職工訴求關心不夠
5、統籌兼顧不夠,綜合協調不夠強
6、科學管理不夠,采用現代技術手段管理的能力較弱
7、科學學習不夠,學習效果較差,理論與實踐脫節
8、科學生活不強,沒有處理好工作與生活和關系
三、整改措施
1、科學規劃,嚴密計劃,加強理論學習,提升自己綜合素質。
2、完善制度,規范管理,做好管理員,特別是提高現代科學技術和社會科學技術用于管理的能力
3、牢固樹立服務意識,當好勤務員
4、主動思考,科學謀劃,做好信息員
5、組織學習,提高素質,做好指導員
6、抓好活動,增強凝聚力,當好組織員
7、加強督查,推動工作,當好督查員
2008年12月10日