第一篇：2010年度精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

2010年度精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

2010年我局精神文明建設(shè)工作的指導思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十七大和全市工作會議精神，結(jié)合本局實際，認真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，緊緊圍繞中心工作，開展思想道德教育，進一步提高全體干部職工的文明素質(zhì)和思想道德水平，營造文明和諧，健康向上的良好氛圍，使精神文明建設(shè)再上一個新臺階，為我市的改革開放、經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。工作的總體思路是：貫穿一條主線，即宣傳、貫徹十六大和學習、宣傳、實踐“三個代表”；圍繞一件大事，即“兩節(jié)一會”；抓好一項教育，即公民思想道德教育；突出一個重點，即文明城市創(chuàng)建。通過以上工作的開展，全面推進我局精神文明建設(shè)工作的開展，促進單位各項工作的發(fā)展。

一、深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，進一步加強社會主義思想道德建設(shè)

㈠以提高干部職工政治思想素質(zhì)為重點，大力加強政治理論教育。要深入學習研究宣傳“三個代表”重要思想，堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝、教育干部職工。用“三個代表”重要思想統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，深入開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)教育，開展愛國主義、集體主義、社會主義教育，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，進一步堅定廣大干部職工的理想信念。

要加大對馬克思主義唯物論、無神論的宣傳力度，廣泛開展科普宣傳活動，在全局形成尊重科學，相信科學、依靠科學、崇尚科學，反對封建迷信，抑制各種歪理邪說的健康氛圍。

㈡著力加強思想道德建設(shè)，全面推進《公民道德建設(shè)實施綱要》貫徹落實。緊密結(jié)合發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新要求，加強社會公德、家庭美德、職業(yè)道德教育，以文明言行、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、尊老愛幼為重點，教育引導干部職工講社會公德，做文明市民，講職業(yè)道德，做文明職工，講家庭美德，做文明成員，大力倡導“愛國守法，明禮誠信，團結(jié)友善，勤儉自強，敬業(yè)奉獻”的公民基本道德規(guī)范，促進良好社會風氣的形成。繼續(xù)以市民守則、文明公約，《文明市民教育讀本》為基本內(nèi)容，進行形式多樣的文明知識教育，不斷提高干部職工的文明 意識。㈢積極探索和創(chuàng)造公民道德教育有效載體，引導干部職工在公益活動中進行道德實踐。全年舉辦一次精神文明建設(shè)知識和公民道德規(guī)范知識競賽。要積極參加市里有關(guān)部門組織開展的各項公益活動，如社會捐助、無償獻血、希望工程等活動，積極參加文明市民和月評10件好事活動等。

二、認真開展創(chuàng)建文明城市活動，為“兩節(jié)一會”創(chuàng)造良好環(huán)境。

要認真貫徹“以?兩節(jié)一會?為契機，堅持以創(chuàng)建園林城市、衛(wèi)生城市、文明城市為載體，圍繞突出城市特色、提高城市品位、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展和市民生活，強化城市管理，努力塑造城市新形象”的指導思想，認真開展創(chuàng)建文明城市活動。一是要按照

有關(guān)要求，堅持管好分包的責任路段。二是落實“門前三包”責任制。教育臨街商戶文明經(jīng)商。三是組織全體干部職工開展“迎兩節(jié)一會，做文明市民”活動。教育干部職工樹立“人人都是南陽形象，人人都是發(fā)展環(huán)境、人人維護南陽形象”的大局意識，要求干部職工，從我做起，提高素質(zhì)，做遵守社會公德，遵守城管法規(guī)的文明市民，為樹立南陽的良好形象增光添彩。四是練好內(nèi)功，立足本職，為文明城市創(chuàng)建工作服務(wù)。在本職工作中，要積極受理、妥善處置城管工作中的信訪問題，要大力宣傳城管工作活動的重要意義，耐心細致地做好思想政治工作，提高對城管工作重要性的認識，提出的城管工作的合理化建議，為城市建設(shè)和管理當好參謀。

三、堅持文明細胞建設(shè)，深入開展文明單位質(zhì)量年活動文明細胞創(chuàng)建活動是文明單位建設(shè)的重要內(nèi)容。今年，要繼續(xù)在全局開展文明科室、文明個人、文明家庭競賽活動，開展“當人民公仆，做人民滿意的公務(wù)員”活動。要把上述活動與“創(chuàng)建文明機關(guān)，爭當人民公仆”活動結(jié)合起來進行，制定詳細的評選條件，年終進行考評，力爭使文明科室達到60％，文明個人達到30％，文明家庭達到90％。評選出來的文明科室、文明家庭、文明個人，局里進行適當?shù)莫剟睢Ｍㄟ^文明細胞創(chuàng)建活動，保證全局文明單位建設(shè)的順利開展，促進干部職工文明素質(zhì)的進一步提高，文明單位建設(shè)再上一個新臺階。

四、組織領(lǐng)導和保證措施

為了加強對精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導，根據(jù)人員變動情況，經(jīng)研究，局精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組進行調(diào)整加強。

今年，對精神文明建設(shè)工作繼續(xù)實施目標管理，各科室都要引起高度重視，在研究部署全年業(yè)務(wù)工作的同時，要把精神文明建設(shè)工作融入各項業(yè)務(wù)工作中，切實兩手抓兩手都要硬。在月、季、半年、全年工作總結(jié)匯報時，都要同時匯報精神文明建設(shè)工作的情況。各科室負責同志，既對業(yè)務(wù)工作負責，同時也對精神文明建設(shè)負責，要樹立“一級抓一級，一級保一級，個體保整體”的意識，通過全體同志的努力，切實把我局的精神文明建設(shè)工作推上一個新臺階。

第二篇：2011精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

開封市公路運輸管理處

2011精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

2010年，在交通局黨委的正確領(lǐng)導下，在市、區(qū)文明辦的指導下，在全處廣大干部職工的共同努力下，開封市運管處精神文明建設(shè)工作取得了豐碩成果，順利通過了省級文明單位驗收，推動了運政工作的全面發(fā)展。為了鞏固成績，推動2011精神文明創(chuàng)建活動的深入開展，使精神文明創(chuàng)建工作邁上新臺階，結(jié)合運政工作實際制訂如下規(guī)劃。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實我市交通運輸工作暨黨風廉政建設(shè)會議精神，深入落實科學發(fā)展觀，緊密聯(lián)系我市交通運輸行業(yè)的工作實際，圍繞服務(wù)科學發(fā)展，共建和諧社會，堅持“三個文明”一起抓的方針，以提高職工道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)為核心，以構(gòu)建和諧運政為目標，以

－1－ 各類精神文明創(chuàng)建活動為載體，認真抓好精神文明建設(shè)，調(diào)動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，進一步提升文明程度，為實現(xiàn)運政事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供強有力的精神動力、思想保證和智力、道德支撐。

二、目標任務(wù)

通過加強精神文明建設(shè)，牢固樹立高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持“三個代表”重要思想的堅定信念；使干部職工的思想道德、科學文化、業(yè)務(wù)技能等有明顯提高，使我處的理念創(chuàng)新、服務(wù)水平有明顯的提高和改進，不斷增強依法行政、服務(wù)社會、無私奉獻的精神。在全省道路運政系統(tǒng)掀起爭先創(chuàng)先新高潮，為我市道路運輸事業(yè)的健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展奠定基礎(chǔ)。文明單位的創(chuàng)建要在提升水平上下功夫，要不斷鞏固和完善黨務(wù)公開、政務(wù)公開。要緊扣“八個”標準開展工作：一是領(lǐng)導班子堅強有力；二是業(yè)務(wù)工作實績顯著；三是精神文明活動扎實；四是思想道德風尚良好；五是文體活動健康活躍；六是遵紀守法，安定團結(jié)；七是環(huán)境優(yōu)美，秩序良好；八是計劃生育工作先進。

三、組織領(lǐng)導

為保證2011精神文明建設(shè)工作的順利開展，進一步加強對此項工作的領(lǐng)導，經(jīng)處黨委研究，成立由黨委書記支玉峰和處長薛勇任組長、黨委副書記姚天珂任副組長、各科室負責人擔任成員的精神文明領(lǐng)導小組，指定專人負責，責任到人。此外，領(lǐng)導班子每年召開專題會議不少于兩次，研究部署精神文明創(chuàng)建 －2－

工作，對階段性工作進行總結(jié)、安排，不斷尋求精神文明建設(shè)工作的新方法、新思路。創(chuàng)建簡報每年不少于六期。

四、主要內(nèi)容

（一）大力加強思想道德建設(shè)。思想道德建設(shè)是社會主義精神文明建設(shè)的重要組成部分，是一切工作的基礎(chǔ)和靈魂。

一是加強社會主義道德建設(shè)。廣大干部要堅持依法行政，要有強烈的事業(yè)心、責任感，熱愛公路運輸事業(yè)，敬業(yè)愛崗，干一行，愛一行，專一行，精一行；要牢固樹立為群眾服務(wù)的理念，文明執(zhí)法，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；立足本職，忠于職守，勤奮工作，樂于奉獻。要依法行政，廉潔高效；要敢于執(zhí)法，善于執(zhí)法，維護法律的尊嚴；要正確用權(quán)，不以權(quán)謀私；要規(guī)范執(zhí)法行為，切實轉(zhuǎn)變工作作風，樹立道路執(zhí)法運輸隊伍的良好社會形象。

二是切實加強思想政治工作。全處人員要充分認識加強和改進思想政治工作的極端重要性和緊迫性，要注意研究新形勢下全體干部職工的思想特點，積極探索和把握思想政治工作的規(guī)律和方法，努力把思想政治工作與交通運輸行業(yè)工作實際有機的結(jié)合起來，把思想政治工作推向深入，進一步增強思想政治工作的吸引力、感染力和向心力。通過強有力的思想政治工作，充分調(diào)動一切積極因素，推動交通運輸事業(yè)的全面發(fā)展。

三是加強基層黨組織建設(shè)和領(lǐng)導班子建設(shè)

－3－ 四是高度重視理論學習。理論是行動的指導，要構(gòu)建長期有效的學習型組織就必須加強理論學習的制度建設(shè)，堅持中心組學習制度，黨員干部學習制度，日常學習制度等各類學習制度，把理論學習經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。引導鼓勵黨員干部將學習的點點滴滴體會通過各種形式展示出來。要在實際工作中不斷強化理論學習內(nèi)容，創(chuàng)新理論學習方法，完善理論學習措施，在全處掀起學習理論、實踐理論、創(chuàng)新理論的高潮。

五是加大宣傳工作力度。充分發(fā)揮開封運政系統(tǒng)等網(wǎng)絡(luò)宣傳作用，開展運政宣傳工作。要充分利用廣播、電視、報刊等大眾傳媒的教育和宣傳功效，及時地、形式多樣地、生動活潑地宣傳報道我處工作的成績和經(jīng)驗，繼續(xù)深入地抓好公路運輸法律宣傳普及教育工作，唱響主旋律，打好主動仗。

六是培養(yǎng)職業(yè)技能。廣大干部要刻苦鉆研道路運輸有關(guān)法律、法規(guī)知識，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，真正做到業(yè)務(wù)熟練、崗位技能高超、工作服務(wù)效能一流；要做到個人言行舉止得體、用語文明禮貌、著裝規(guī)范整潔、儀容儀表大方，辦公環(huán)境優(yōu)美、辦公秩序優(yōu)良；加強道路運輸管理的宣傳，增強誠實守信、安全生產(chǎn)的意識，為依法行政營造良好的環(huán)境。

（二）積極推進有特色的道路運輸文化建設(shè)

加強道路運輸文化建設(shè)是全面貫徹科學發(fā)展觀重要思想的具體行動，是推動道路運輸事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的必然要求和迫切 －4－

需要。加強和拓寬我處道路運輸文化建設(shè)方面，主要從以下幾方面抓起：

一是要注重精神、制度、行為、物質(zhì)文化的協(xié)調(diào)發(fā)展，堅持以精神文化塑造人、以制度文化規(guī)范人、以行為文化引導人、以物質(zhì)文化陶冶人，逐步形成富有時代氣息和行業(yè)特點的道路運輸文化建設(shè)體系。

二是要深入開展各種形式的群眾性文體活動。通過加強基層文體基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、組建系統(tǒng)內(nèi)部的群眾性文體團隊、組織舉辦豐富多彩的文體活動等手段，營造文化建設(shè)氛圍，豐富干部職工文化生活，提高干部職工的文化品位和素質(zhì)。

（三）廣泛開展全方位的精神文明創(chuàng)建活動

一是認真抓好各科室文明創(chuàng)建標準及管理辦法的貫徹落實工作，結(jié)合全省道路運輸行業(yè)工作實際廣泛、深入、扎實持久地開展創(chuàng)建文明單位活動。

二是以職業(yè)道德建設(shè)和行業(yè)作風建設(shè)為重點，在行業(yè)內(nèi)部深入開展各種爭先創(chuàng)優(yōu)活動。要堅持高標準、嚴要求，在提升質(zhì)量上下功夫，在深化內(nèi)涵上下功夫，在持之以恒上下功夫，在穩(wěn)步發(fā)展上下功夫，進一步完善以職業(yè)責任、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范為主要內(nèi)容的行業(yè)作風建設(shè)體系，全面提升行業(yè)形象和服務(wù)水平。

三是以社會公德、家庭美德教育為重點，在全局大力營造和諧氛圍。良好的社會風尚、文明健康的生活方式、和諧的人際關(guān)系的形成，關(guān)鍵在社會公德、家庭美德教育。要通過宣傳貫徹《公

－5－ 民道德建設(shè)實施綱要》，積極引導廣大干部職工參與扶貧濟困、五好家庭等評選活動，使廣大干部職工在社會做個好公民、在單位做個好干部、在家庭做個好成員。

四是廣泛開展豐富多彩的文體活動，陶冶鼓舞人。要積極創(chuàng)造條件，辦好圖書閱覽室、文體活動室等場所；積極開展各種球類、田徑等業(yè)余體育活動；有計劃地舉辦藝術(shù)繪畫、書法、攝影、歌詠、演講等比賽活動；開展紅歌比賽；組織政治文化學習，觀看愛國教育片、反腐倡廉片；組織黨員干部到紅色基地實地考察、學習。寓教于文，寓教于樂，引導廣大干部職工增長知識，陶冶情操，使文化建設(shè)形象化、感性化，努力打造各具特色的品牌文化。

五、組織實施

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。全處廣大干部職工特別是各級領(lǐng)導干部，都要從運輸管理事業(yè)跨越式發(fā)展的高度，來認識精神文明建設(shè)的重要性和緊迫性，增強兩手抓、兩手都要硬的自覺性和責任感，堅決糾正精神明建設(shè)是軟任務(wù)的錯誤認識，切實克服在實踐中“說起來重要、忙起來不要”的兩張皮問題。堅決杜絕“牌匾到手，創(chuàng)建到頭”的不良認識，扎扎實實地把創(chuàng)建活動推向深入。

（二）加強領(lǐng)導、完善機制。要建立健全精神文明建設(shè)制度，逐步完善精神文明建設(shè)領(lǐng)導機制和監(jiān)督機制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、主要領(lǐng)導親自抓、主管領(lǐng)導分工抓、職能部門集體抓、相關(guān)部門齊抓共管、干部職工普遍參與的工作格局。

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（三）明確責任、抓好落實。要按照橫向到邊、縱向到底的原則，把精神文明建設(shè)納入整體工作規(guī)劃之中，明確工作職責，堅持做到精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作的目標同步、工作指導同步、工作抓法同步、實績考核同步。

（四）抓住典型，以點帶面。要堅持運用突出重點、分類指導、典型示范、整體推動的方法，抓重點、帶全盤、抓典型，帶整體。抓好精神文明建設(shè)先進典型的宣傳工作，帶動全系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作的不斷深化。

（五）加大投入、夯實基礎(chǔ)。要積極采取措施，加大精神文明建設(shè)的投入，切實保證精神文明建設(shè)的深入開展，要按照政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、紀律嚴明、作風過硬的要求，加強對人事干部的培養(yǎng)和鍛煉，建設(shè)一支會謀事、肯干事、能成事的精神文明建設(shè)工作隊伍，為不斷開創(chuàng)全系統(tǒng)精神文明建設(shè)的新局面奠定堅實的人力資源基地。

二○一一年一月二十一日

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主題詞：精神 文明 建設(shè) 規(guī)劃

主送：市交通局。

開封市公路運輸管理處

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第三篇：精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

社會主義精神文明建設(shè)，是實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)宏偉目標的重要保證。加強項目部精神文明建設(shè)，是確保工程施工有效進行的力量源泉。結(jié)合工作實際，現(xiàn)就項目部精神文明建設(shè)工作作出如下規(guī)劃：

一、加強項目精神文明建設(shè)，把精神文明建設(shè)工作落到實處。

1、創(chuàng)建學習型的領(lǐng)導班子。通過各類培訓，要求項目每位職工端正學習態(tài)度，做到工作學習化、學習常態(tài)化。規(guī)定項目管理人員積極準時參加項目各類培訓及相關(guān)會議，并養(yǎng)成做筆記、學習總結(jié)的好習慣。

2、爭做“四好班子”。認真學習，仔細品味四好班子的深層次寓意，努力使自己成為政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好的優(yōu)秀員工，從而實現(xiàn)自身價值。

3、強化精神文明創(chuàng)建，以雙創(chuàng)雙爭為抓手，開展形式多樣的精神文明建設(shè)宣傳教育活動，努力創(chuàng)建勤奮、務(wù)實、廉潔、高效的文明項目部。

二、強化思想政治教育，更進一步推進企業(yè)文化建設(shè)。

1、思想政治建設(shè)是項目部精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，要持久深入地開展馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表"重要思想的學習教育，深入貫徹黨的十八大精神，為十九大召開做好思想上的準備，全面落實科學發(fā)展觀，使項目部全體員工牢固樹立建設(shè)有中國特色社會主義的共同理想，牢固樹立堅持黨的基本路線不動搖的堅定信念，自覺地與黨中央保持高度的一致，實現(xiàn)以思想道德修養(yǎng)、科學文化水平、民主法制觀念為主要內(nèi)容的干部職工素質(zhì)的顯著提高。著力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的新時代施工人員，全面建設(shè)一支思想政治素質(zhì)高、道德風尚好、業(yè)務(wù)能力強的施工隊伍。

2、加強項目文化建設(shè)。大力弘揚“鐵軍精神”加強項目部準軍事化教育工作的建設(shè)，將準軍事化管理融入到現(xiàn)場施工的各個環(huán)節(jié)。除此，還要全面實施項目文化策劃，將五個一落實到位。

三、強化廉政建設(shè)教育。

根據(jù)公司相關(guān)文件，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，加大監(jiān)督制約、案例分析等的力度。加強領(lǐng)導作用，嚴格按照公司黨政要求及項目相關(guān)制度，進行教育培訓，提高項目管理人員廉政意識，進而建立一支純潔、高效的隊伍。

四、做好工會工作。

企業(yè)的和諧離不開工會的支持，工會工作做的好與壞影響著企業(yè)的和諧與穩(wěn)定。項目工會要充分發(fā)揮其本身的作用，將項目員工的利益放在重要位置，切實做到為項目員工謀利益。

五、做好團的工作，時刻把握住年輕職工的思想動態(tài)。

以各種形式開展青年教育工作，加強青年思想引導。積極鼓勵項目年輕職工多參加公司組織的活動，如青年文明號、五小成果競賽、我為公司獻一策等。通過教育和正確引導，為公司培育一批新生的力量，培養(yǎng)一批能為公司做出更大貢獻的人才。

XX項目部

2013年03月05日

第四篇：精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

巴鄉(xiāng)小學精神文明建設(shè)工作規(guī)劃

2010年我校的精神文明建設(shè)工作要以深入學習貫徹黨的十七大精神為主線，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真踐行科學發(fā)展觀，以公民道德建設(shè)為重點，繼續(xù)加強物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)，全面貫徹黨的教育方針，積極推進素質(zhì)教育和教師職業(yè)道德建設(shè)，使學校精神文明建設(shè)再上一個新臺階。

一、加強領(lǐng)導，建全機構(gòu)

根據(jù)精神文明建設(shè)工作的需要，以及學校的實際情況，學校進一步建全、完善精神文明建設(shè)各組織機構(gòu)，把精神文明建設(shè)的各項工作落實到人。學校以梁新法為組長，秦育曉為副組長、趙建坡、張俊香、李風琴、王艷華、王麗為成員的領(lǐng)導小組，學校領(lǐng)導班子高度重視精神文明建設(shè)工作，并要率先垂范，不斷加強政治理論學習，努力提高政治素質(zhì)和整體領(lǐng)導水平。學校還制定了學習制度，要求每位成員都要在學習擴大會上做一次主題發(fā)言。學校領(lǐng)導班子還要堅持民主集中制原則和民主生活會制度，要深入基層，密切聯(lián)系群眾，廉潔自律，處處起表率作用，切實把學校兩個文明建設(shè)工作落到實處。

二、加強黨員教育

通過教育活動的學習，進一步加強對黨員的教育和管理，不斷加強和改進黨的思想、組織，作風建設(shè)，堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。認真堅持發(fā)展黨員的工作方針。積極做好要求進步的教職工，尤其是青年

教師的培養(yǎng)和發(fā)展工作。做好發(fā)展黨員公示制工作。使組織發(fā)展更加規(guī)范化、制度化，確保發(fā)展質(zhì)量。

三、落實《綱要》，加強教師職業(yè)道德建設(shè)

在學校廣大師生中廣泛開展以為人民服務(wù)為核心，以集體主義為原則，以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義為基本要求的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和誠實守信教育，使廣大師生真正理解“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”基本道德規(guī)范的內(nèi)涵。尤其要加強教師的職業(yè)道德建設(shè)。學校將在11月份開展以“正己、敬業(yè)、愛生、奉獻”為主題的師德建設(shè)系列活動，并制定活動方案。通過學習、討論、演講、征文等一系列活動，進一步提高教師職業(yè)道德素質(zhì)，使每一位教師都承擔起教書育人的重任。

四、加強領(lǐng)導，充分發(fā)揮工會、少先隊組織的作用

工會、少先隊大隊部工作是學校精神文明建設(shè)工作的重要組成部分。學校黨支部要進一步加強健全其組織機構(gòu)，使其發(fā)揮好橋梁紐帶作用。在學校中要開展“兩爭兩創(chuàng)”（爭當文明學生、文明教師、爭創(chuàng)文明學校、文明班級）的文明評比活動，要認真組織教職工、學生參加每周一升國旗儀式活動。要配合上級組織突出抓好“

三、八”、“

五、一”、“

六、一”、“

十、一”、等傳統(tǒng)節(jié)日和重大政治節(jié)日的慶祝活動。通過開展各種活動，以加強對廣大師生的愛國主義、集體主義、社會主義教育，弘揚時代主弦律。

五、重視環(huán)境建設(shè)、改善校園面貌

良好的環(huán)境能夠提高人的道德修養(yǎng)，能夠改善人的精神面貌，學校要不斷加大對環(huán)境建設(shè)的投入，不僅要教書育人，還要通過環(huán)境育人。學校將組織教職工、學生，徹底清除校園死角垃圾，加大對校園的綠化、美化、硬化，加強對學校的衛(wèi)生監(jiān)督和檢查管理，創(chuàng)造出令師生滿意的幽雅舒適的校園環(huán)境面貌。

六、做好普法、綜治工作

普法和綜治工作，關(guān)系到學校的穩(wěn)定，關(guān)系到依法治校，學校十分重視此項工作，把法制教育納入到德育教學中。要通過板報、廣播、主題班會等多種形式進行普法宣傳。要加強對教職工學生的法制宣傳教育，提高教職工學生的法律意識和法制觀念，做到知法、懂法、守法。要加強學校綜合治理工作，落實綜治領(lǐng)導責任制，加強校內(nèi)的各項管理和防范，通過對學生封閉管理，建立學校安全領(lǐng)導機構(gòu)，采取多種形式，把綜合治理各項工作落到實處，創(chuàng)建一個安全、文明、和諧的校園。

第五篇：精神文明建設(shè)中長期工作規(guī)劃

預制廠2011-2015年精神文明建設(shè)長期規(guī)劃

預制廠精神文明建設(shè)工作在局領(lǐng)導的高度重視和正確領(lǐng)導下，取得了較大成績。但是，新形勢、新任務(wù)對預制廠精神文明建設(shè)提出了更高的標準和要求。為有組織、有計劃、有步驟地開展精神文明建設(shè)各項活動，做到“兩手抓、兩手都要硬”，確保在新形勢下爭創(chuàng)更高級次文明單位活動目標，特制定本規(guī)劃。

一、組織領(lǐng)導

為加強我廠精神文明建設(shè)工作的組織領(lǐng)導，促進精神文明建設(shè)各項工作扎實有效開展，及時調(diào)整了預制廠精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組。

組 長：馬志明 于萬兵 副組長：楊永超 高國瓊

成 員：鐘小平許志英 保興得 鐘鳴 吳彩霞 楊微 任建華 陳海霞 于萬華 于江春

二、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指針，遵循社會主義精神文明建設(shè)自身發(fā)展規(guī)律和“精神文明建設(shè)重在實效”的原則，堅持以德治國和“兩手抓，兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞預制廠中心工作，大力開展文明創(chuàng)建和機關(guān)文化建設(shè)，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，努力提高干部職工的思想道德素質(zhì)、科學文化水平和現(xiàn)代文明素養(yǎng)，為建設(shè)一支“政治過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范”的預制廠干部隊伍提供強有力的精神動力、智力支持和思想保證。

三、工作目標 按照我廠創(chuàng)建工作的總體要求，精神文明建設(shè)的長期規(guī)劃是： 2011年爭創(chuàng)自治區(qū)級精神文明先進單位。為了促使長期規(guī)劃目標的順利實現(xiàn)，文明創(chuàng)建的具體目標是：

（一）在全體干部職工中牢固樹立建設(shè)有中國特色社會主義的共同理想，堅定堅持黨的基本路線不動搖的信念；

（二）實現(xiàn)以思想道德修養(yǎng)、科學教育水平、民主法制觀念、職業(yè)道德、社會公德和家庭美德為主要內(nèi)容的人的素質(zhì)的明顯提高；

（三）實現(xiàn)以健康向上、豐富多彩、陶冶情操、凝聚人心、振奮精神為主要要求的業(yè)余文化生活質(zhì)量的顯著提高；

（四）實現(xiàn)以良好內(nèi)部風氣、公共秩序、辦公環(huán)境為主要標志的單位文明程度的明顯提高；

（五）實現(xiàn)無違反計劃生育、瀆職犯罪、治安案件、經(jīng)濟案件、刑事案件等違法亂紀問題的基本目標；

（六）實現(xiàn)物質(zhì)文明與精神文明更加協(xié)調(diào)發(fā)展的目標，圓滿完成林業(yè)生產(chǎn)工作及市委安排的其他各項工作任務(wù)，工作成效居全州林業(yè)系統(tǒng)前列的目標；

（七）實現(xiàn)機關(guān)效能建設(shè)和行風建設(shè)考評成績居全局前列目標；

（八）實現(xiàn)“青年文明號”和“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作不斷向縱深發(fā)展。通過以上目標的實現(xiàn)，使我廠精神文明建設(shè)達到一個新水平。

四、主要措施

（一）抓組織領(lǐng)導，切實把精神文明建設(shè)擺上重要位置。健全精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導、辦事機構(gòu)，并根據(jù)人員變動情況及時進行調(diào)整。領(lǐng)導班子要高度重視抓單位的精神文明建設(shè)，堅持兩個文明一起抓，“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導負責抓，職能部室專門抓，其它各科室配合抓，并充分發(fā)揮黨、團、工、婦組織在精神文明建設(shè)中的作用，形成齊抓共管的工作格局，做到精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起布置，一起檢查，一起抓落實，每季度召開1次精神文明建設(shè)情況分析會，及時處理和解決工作中存在的問題，促進我局精神文明建設(shè)扎實有效地開展。

（二）抓好教育培訓，不斷提高干部職工隊伍整體素質(zhì)。一方面，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的路線、方針、政策武裝干部職工，加強優(yōu)良傳統(tǒng)、服務(wù)宗旨和職業(yè)道德教育；堅持落實中心組學習制度，發(fā)揮領(lǐng)導在理論學習中的帶頭作用；制定和落實干部職工理論學習考評制度，把政治理論學習和政治經(jīng)濟形勢教育落到實處，堅定干部職工理想信念，全面提高思想政治素質(zhì)。另一方面，制定教育培訓計劃并抓好落實，鼓勵干部職工參加繼續(xù)教育和學歷教育，促進干部優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、提高學歷層次；充分利用“安全、質(zhì)量、環(huán)保”開展業(yè)務(wù)培訓，發(fā)動干部針對預制廠實際工作中遇到的新情況、新問題進行探討、交流，促進干部整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。通過教育經(jīng)常化、多樣化來實現(xiàn)教育效果的提高，確保干部職工政治上的堅定性和思想道德上的純潔性，不斷增強干部職工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化素質(zhì)。

（三）抓內(nèi)部管理，規(guī)范和落實各項管理制度。進一步規(guī)范內(nèi)部管理制度，將工作職責、工作制度、工作紀律、工作規(guī)程在墻上、內(nèi)部網(wǎng)上公開，實行政務(wù)公開，接受社會監(jiān)督；優(yōu)化服務(wù)手段，抓好窗口形象建設(shè)，扎實推進機關(guān)效能建設(shè)；堅持落實內(nèi)部檢查督導，激勵與制約并舉。通過完善和落實制度，使機關(guān)效能建設(shè)走上規(guī)范化、制度化的軌道，促進精神文明建設(shè)上新水平。

（四）抓廉政建設(shè)和行風效能建設(shè)，樹立勤政廉政的好形象。實行廉政責任制，建立一級抓一級、層層抓落實的工作機制，切實組織好政紀法規(guī)和廉政規(guī)定的學習，加強警示教育，提高干部職工反腐拒變的能力。建立健全各項廉政制度，設(shè)立舉報箱、舉報電話、聘請外部監(jiān)督員，全方位、多渠道地對干部職工進行內(nèi)外監(jiān)督，樹立林業(yè)系統(tǒng)應(yīng)有的嚴明執(zhí)法、廉潔奉公、文明高效的精神風貌；堅持糾建并舉，從解決納稅人反映的熱點、難點問題入手，深化行風效能建設(shè)，通過開展“創(chuàng)文明機關(guān)、建滿意窗口”活動，不斷創(chuàng)新服務(wù)方式、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)手段，提高工作效率和服務(wù)水平，使行風效能建設(shè)與精神文明建設(shè)有機結(jié)合起來。

（五）抓綜合治理，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和社會主義新風尚。積極參與各項綜治活動，嚴厲打擊“六害”行為，反對封建迷信，清除不良社會風氣，增強干部職工的現(xiàn)代文明意識。對綜合治理和計劃生育實行“一票否決”制：凡是干部職工參與“六害”活動和違反計劃生育政策的，堅決查處，并對所在單位“一票否決”；對機關(guān)安全保衛(wèi)實行“誰主管、誰負責”，嚴格責任追究；積極開展法制宣傳教育活動，增強干部職工的法制意識；堅持落實“三德”教育，引導干部職工做文明公民、建文明家庭，大力倡導見義勇為、助人為樂、文明禮貌、遵紀守法道德新風尚，繼續(xù)組織開展扶貧濟困、青年志愿者等各類社會公益活動，為弱勢群體奉獻愛心，培養(yǎng)造福社會、服務(wù)社會的公眾意識和道德情懷，塑造林業(yè)系統(tǒng)良好形象。

（六）抓文化建設(shè)，因地制宜地開展豐富多彩、健康向上的文體活動，增強單位凝聚力。積極訂閱黨報黨刊和其他報刊、雜志，并利用這些報刊、雜志，對干部職工進行教育，不斷拓展干部職工的視野，進一步增強憂患意識、素質(zhì)意識和責任意識；認真做好精神文明建設(shè)檔案、資料的整理工作，做到資料齊全、整理規(guī)范，全面反映創(chuàng)建工作開展情況；積極開展豐富多彩的文體活動，購置各類文體活動器材，成立縣局籃球隊、羽毛球、乒乓球、和書法、攝影、象棋興趣小組，辦好林業(yè)信息，并經(jīng)常開展活動，鼓勵干部職工根據(jù)自身特長和愛好開展有益身心健康的文體活動，豐富業(yè)余文化生活，并積極參加上級組織的文體活動，力爭取得好成績，營造文明、健康、向上的精神風貌。

（七）加大經(jīng)費投入，不斷完善精神文明建設(shè)實施。對辦公場所進行全面整治、裝修裝飾，并搞好美化綠化，保持文明單位良好的外在形象；進一步完善精神文明建設(shè)的保障機制，確保軟硬件設(shè)施配套齊全，適應(yīng)實際需要；正確使用會議室、健身室，為干部職工提供良好的學習培訓和文體活動場所，使預制廠文化建設(shè)與文明創(chuàng)建有機融合，共同發(fā)展。

葛洲壩新疆工程局（有限公司）預制廠

二0一一年二月十日

預制廠2011-2015年精神文明建設(shè)長期規(guī)劃

葛洲壩新疆工程局（有限公司）預制廠

二0一一年二月十日