第一篇：在支部第一次集體學習討論上的發言提綱

在支部第一次集體學習討論上的發言提綱

通過近期的學習，結合自身實際，圍繞“踐行黨的群眾路線”專題談一點自己的認識和理解。

一、對群眾路線教育實踐活動的認識

本次黨的群眾路線教育實踐活動是我黨在新時期開展的一次全面的黨性教育，相比以往歷次開展的較大規模的黨性教育活動（如1998年的三講教育，2002年重提“兩個務必”和2005年的保持黨員先進性教育等），本次群眾路線教育實踐活動，既有相通性，又有其獨特性。

相通性方面，本次黨的群眾路線教育實踐活動在突出強調“為人民服務”的宗旨上是一脈相承的，說直白一些，就是進一步強化黨員的宗旨意識，在不同的歷史時期提高做好群眾工作的能力，保持黨同人民群眾的血肉聯系，發揮黨密切聯系群眾的政治優勢。

在獨特性方面，一是更加具有緊迫性。目前我國既處在全面改革開放的重大歷史機遇期，又處在社會轉型期和矛盾凸顯期，面對復雜國情、世情和民情，堅持群眾路線顯得尤為重要。總書記在黨的十八大報告中145次提到“人民”一詞，并在中央黨的群眾路線教育實踐工作會議上強調，群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，可謂寓意深 1

遠，用心良苦。二是更加突出針對性。中央明確指出，此次活動著重聚焦黨員干部特別是領導干部存在的“四風”問題。因為在當前歷史時期，黨群關系特別是干群關系面臨嚴峻考驗是有目共睹的，精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險更加尖銳地早已擺在了全黨面前。在工作之余，我們在網絡、報刊、電視等媒介上經常會看到，哪個地方又出現大貪官，一些地方接連發生重大群體性事件、安全事故等等，這些問題歸根結底，都是一些黨員干部對自身“四風”問題不重視，得不到及時糾正，才小問題積累成大問題。本次開展的黨的群眾路線教育實踐活動就是要解決這類問題，來凈化黨員隊伍，健全黨的肌體，充分體現了我黨堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅定決心和非凡勇氣。三是更加注重實效性。對如何解決“四風”問題，中央提出要“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”。十二個字的總體要求非常形象、生動，現實針對性也很強，對于我們加強黨性鍛煉、提高黨性修養、切實轉變作風具有重要的指導意義。通過對照檢查、觸及思想、發揚整風精神、開展批評與自我批評來解決作風建設中存在的問題，是我們黨的優良傳統和寶貴經驗。我們黨正是通過這樣的方法，一次又一次地解決了作風建設中存在的問題，保證了黨的純潔性和先進性，取得了黨的建設和黨的事業的發展。

作為在公司機關一名普通黨員，我決心通過教育實踐活動，對照中央八項規定以及總公司、集團公司和公司的各項

規定，對自身思想、作風和工作、生活中存在的作風之弊、行為之垢進行一次大掃除，進一步牢固樹立宗旨意識、強化群眾觀點，把為民務實清廉的價值追求深深植根于思想和行動中，認真做好本職工作，勇于擔當，敢于創新，為公司安全、經營、建設、穩定等各項工作盡力盡責。

二、“四風”方面存在的突出問題

（一）形式主義方面。一是文風不實。起草文件、政務信息簡報質量不高，針對性、指導性和可操作性不夠強，審核文件僅僅拘泥于文字，對存在以會議貫徹會議、以文件落實文件現象把關不嚴，導致整體公文質量不高。二是深入調查研究不夠。赴基層一線調查不夠深入，對有的份內管理工作沒有真正俯下身來研究，如對管內視頻監控系統的具體數量、存在的問題、哪些需要改進等沒有一個全面細致的掌握，存在頭痛醫頭腳痛醫腳的簡單化管理。

（二）官僚主義方面。主要是工作主動性不強。在實際工作中還存在全局意識不強，在落實“五個主動”方面與領導要求有差距，存在“二多二少”的現象：做具體工作多，全局總結歸納工作少。對涉及全局性的工作，關系到全局性的問題，領導安排就去搞，沒有安排不能主動去抓，沒有充分發揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態；工作布置多，跟蹤督導少。有的督辦工作，只停留在收集部門的匯報材料，沒有真正去調查落實。有時也急于求成，工作急躁，對工作

要求過高。

（三）享樂主義方面。一是創新意識不強。對負責的工作止步于完成任務，沒有更高的追求，在工作形式、內容上創新不夠。二是自我要求不高，工作中心態浮躁，粗心大意。值班室的工作繁雜具體，面面俱到，雖然沒有筐大瓢，但往往小的錯誤和瑕疵時有發生，整理文檔資料過不得細。

（四）奢靡之風方面。把主要表現在工作之余學習精神不夠，花在上網、玩手機、看電影上的時間比較多，對工作和學習鉆研的比較少。

三、立足本職崗位踐行黨的群眾路線

一是加強理論學習，增進黨性修養。堅持把學習放在首位，端正學習態度，增強學習自覺性和主動性，全面系統地學習中國特色社會主義理論體系，切實加強馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，堅持用科學理論武裝頭腦，強化黨性鍛煉，提升理論素養，完善綜合素質，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，真正使思想受到觸動、心靈得到凈化。堅持學以致用、以學促干，緊密聯系工作實踐，科學運用馬克思主義立場觀點方法，發現、分析和解決問題，保證學習質量和效果。

二是強化宗旨意識，密切聯系群眾。在工作生活中找準自身定位，自覺踐行黨的群眾路線，增強主動服務意識，堅持從公司職工群眾所思所盼出發想問題、辦事情、干工作。特別是在值班室工作，平時多俯下身子了解一線群眾所思所

想，掌握好民情、傳達好民意，切實當好領導的“眼睛和耳朵”。

三是改進工作作風，嚴格廉潔自律。以貫徹落實中央和自治區改進工作作風密切聯系群眾有關制度規定為切入點，下大力氣改進自己的文風、多做調查研究，堅決同庸懶散奢拖等不良風氣作斗爭，全面掃除作風之弊、行為之垢，克服和糾正“四風”問題，以自己的實際行動維護公司機關黨員干部良好形象。始終嚴格要求自己，自覺遵守黨章和黨的各項紀律，嚴格執行廉政準則，堅持艱苦奮斗、勤儉節約，主動接受黨組織和干部群眾的監督。

第二篇：第一次專題集體學習討論發言提綱

在南昌華路監理公司“三嚴三實”專題教育 領導班子第一專題學習研討會上的發言提綱

（2015年**月**日）

職務 姓名

（導語）

一、結合第一階段的學習，談自己對“三嚴三實”的認識

主要是圍繞——嚴以修身，加強黨性修養，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”這一主題，結合《習近平談治國理政》（第一至六章）、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》(第一至三章)、《優秀領導干部先進事跡選編》（P1-P118）、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》（P1-P30頁）、《中國共產黨章程》等學習內容（可部分摘抄），闡述個人的理解和認識。

二、查找自身存在的突出問題

重點圍繞嚴以修身、黨性修養方面，結合自身實際，找出個人在思想和行動上存在的問題。

可從以下幾點著筆： 世界觀、人生觀、價值觀； 公私觀、是非觀、義利觀； 道德情操、生活情趣、家風。

三、談措施打算 1.如何堅定馬克思主義信仰、中國特色社會主義信念和推進鐵路創新發展信心，增強道路自信、理論自信、制度自信；

2.如何站穩黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于國家、忠于人民；

3.如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺遠離低級趣味，樹立良好家風，堅決抵制歪風邪氣，堅守共產黨人精神家園。

（黨政正職：7到8面紙；副職5到6面紙。）

以上格式內容純屬個人理解，水平有限，僅供參考。

第三篇：第一專題集體學習討論發言提綱

第一專題學習發言提綱（模版）

在××（單位）黨的群眾路線教育實踐活動第一次專題集體學習會上的發言提綱

（2014年 月 日）

職務 姓名

按照黨的群眾路線教育實踐活動要求和第一專題學習安排，近期以來認真學習了中央、總公司各級領導關于群眾路線的重要論述和重要講話精神，進一步提升了對群眾路線的理解和認識，認真反思了自身的差距和不足。結合自身實際，談談體會和思考。

一、對群眾路線是黨的生命線和根本工作路線的理解和認識

通過學習規定篇目，特別是深入學習馬列主義原著和中央領導同志關于群眾路線的重要論述和系列講話精神，對群眾路線是黨的生命線和根本工作路線有了較為深入的認識和理解。

1．堅持黨的群眾路線，是貫徹黨的宗旨的具體體現。一是廣大人民群眾是我們黨的力量源泉。馬克思、毛澤東、鄧小平&&等講&&，群眾是我們力量的源泉，群眾路線和群眾觀點是我們的傳家寶。早在革命戰爭時期，我黨就把黨群干群關系定位為魚水關系、血肉關系，依靠廣大人民群眾取得了最后的勝利。實踐證明，黨和國家的發展，也在于始終團結和依靠職工群眾。與人民群眾保持密切聯系，我們就能無往不勝；脫離人民群眾，我們就寸步難行。人民群眾就是我們的力量之源。二是職工群眾是企業振興發展的基礎。黨對企業的領導，最重要的一條就是堅持全心全意依靠職工群眾辦企業。鐵路企業歷史積淀的各類矛盾紛繁復雜，困擾前進發展的難點問題無法回避，擺在當前最需要的就是要統一思想，最重要的就是要凝心聚力，充分調動起廣大職工群眾的積極性、主動性和創造性。在當前鐵路企業改革發展的重要歷史時期，我們要從干部作風抓起，大力弘揚黨的優良傳統和作風，與職工群眾保持密切聯系，團結帶領職工群眾加快推進企業振興發展。三是堅持黨的群眾路線必須集民智、聚民力、惠民生。群眾工作的實踐告誡我們，實現企業振興發展是廣大職工的共同目標，必須千方百計維護好職工的經濟權益、政治權益和精神文化權益，讓職工看到希望，才能齊心協力、共克時艱。通過維護職工的知情權、參與權、表達權、監督權，深入研究政務公開的有效方式和途徑，牢固樹立大民生理念，倡導一家人思想，引導廣大職工用正確的立場、觀點、方法觀察和了解改革，用寬容的態度看待和處理前行中的矛盾問題，真正匯集起眾志成城的民意支撐，為企業振興發展提供有力保證。

2．堅持黨的群眾路線，是提高領導企業能力的內在要求。一是群眾路線為我們提供了重要的思想方法。人民群眾是歷史的創造者，企業生產、經營的各項工作，歸根到底都要靠職工群眾來實施。職工群眾對企業有了認同感、歸屬感，所形成的向心力和凝聚力，就會匯集成發展力。這些告訴我們，認識問題、消除阻礙、推動工作，必須緊緊依靠職工群眾的力量和智慧，發揮他們的主觀能動性，尊重職工群眾的首創精神。二是群眾路線為我們提供了正確的決策方法。毛澤東同志講：沒有調查研究就沒有發言權。正確的決策必須建立在充分的調研論證、掌握實踐情況的基礎上。只有廣泛征求、聽取各方面特別是基層和廣大干部職工的意見建議，甚至幾上幾下多次往復，做出的決策才能符合基層、現場實際，才能形成職工群眾落實的自覺。三是群眾路線為我們提供了抓落實的工作方法。只有深入現場，深入到職工群眾中去，深入到具體的工作環節，才能摸準實情。只有追蹤落實的過程、問效落實的終端，才能掌握落實中存在的問題，才能適時的對決策進行糾偏和修正，使工作決策不斷完善優化，始終沿著健康的方向發展。

3．堅持黨的群眾路線，是解決四風問題的治本之策。四風問題存在的本質和根源，在于我們心里沒有職工群眾。去年以來，我們認真落實正風氣、嚴管理、帶隊伍、抓落實工作思路和管理規范化、作業標準化工作主線，干部職工的思想觀念、工作理念等發生了可喜變化，但隨之也暴露出了一些黨員干部在工作作風方面存在的不適應問題。有的不認真履職，工作不敢碰硬，職工不信服；有的辦事主觀，居高臨下，基層有怨氣；有的貪圖安逸、追求享受，群眾很反感；有的脫離群眾，與職工疏遠，職工繞道走。這些問題嚴重影響了黨群干群關系，挫傷了職工群眾的積極性，甚至影響到現實安全穩定，阻礙了企業改革發展的進程，必須不遺余力認真解決。堅持群眾路線，是從思想深處根治四風問題的一劑良藥，可能吃起來有點苦，但長期堅持下去必能根除四風之病。

二、自身存在的問題及原因分析

通過近期的學習和對照自我反思，深感在貫徹落實群眾路線上還有差距，主要是：

1．存在重形式、輕效果的問題。一是浮在面上。日常坐辦公室、遙控指揮多，深入一線、車間、班組少，貫徹落實上級要求，存在以會議貫徹會議、以文件落實文件現象。有的會議和文件內容比較空洞，重點不明確；有時安排部署工作沒有考慮基層實際，加量加碼、時限過急；有時下發的文件和要求上報的材料沒有統籌考慮，文山會海問題比較突出，基層反映強烈。二是調查研究不深入。去年以來，只有XX時間深入到車間，而且與現場職工群眾接觸少，了解到的真實情況少。有的工作調研不能完全深入到職工群眾中，存在走馬觀花、蜻蜓點水問題，導致對基層、現場情況了解不夠、掌握不準，有形式主義表現。如在XXXXX問題解決上，因為前期情況掌握不細，底數不清，先后XX次進行反復研究才妥善解決。三是工作落實不到位。工作親力親為、跟蹤抓落實不夠，許多工作有部署、有安排，但缺乏實施推進中的督促檢查，還沒有做到抓鐵有痕、踏石留印，致使一些工作沒有達到預期效果。

2．以自我為中心，脫離群眾。一是與職工群眾有距離。把與職工群眾的關系定位為管理與被管理的關系，與職工群眾面對面談心、心貼心交流少，產生了官本位思想。我是XX年走上領導崗位的，長期的管理工作，使自己的管理者意識不斷被強化，與職工在一起時，本能的認為自己是官，忽視了黨員領導干部是群眾公仆這一本質屬性。二是工作主觀武斷。存在長官意志和家長制作風，工作方法簡單，有時批評同志過于嚴厲，甚至存在當眾訓斥的現象，不顧及對方的感受，挫傷了一些同志的積極性。有時工作中主觀臆斷，不注意聽取周圍同志的意見，尤其是不能虛心聽取分管系統職工群眾的意見，使一些工作安排脫離實際，難以落實。如XXXXX，XXXXX，都需要自己深刻吸取教訓。三是對職工群眾關心不夠。特別是在涉及職工群眾關心關注的生產生活問題上，投入的精力不夠，親自組織研究、親自上手解決不到位。如在職工群眾的XX問題上，協調處理的力度還不夠，到目前問題還沒有得到及時有效解決。

3．工作勁頭和進取意識出現滑坡。一是自我加壓意識不強。在日常學習上，自身對學習的認識、學習的態度還有差距，有時存在學風不正、現學現用問題，尤其是遇到棘手問題和難點問題，還現翻書本、現找政策、現查文件，臨時抱佛腳。二是敢于擔當不夠。深入現場基層還有遇著問題繞著走的現象，特別是涉及到職工群眾的熱點、難點問題，有時怕冒風險、怕擔責任，不愿觸及矛盾，不想解決問題，有多一事不如少一事的亨樂主義思想。如在深入現場上到發展態勢好的企業檢查指導多，到困難企業幫助指導少。三是帶頭作用弱化。對待工作有時有等靠思想，有些工作存在著等上面、要政策、靠上級的思想問題，如XX項工作沒有迅速開展，而是等上級定思路、定方向，在超前謀劃、超前研究、超前動手上做得不到位；唯先誓奪的精神還不夠，有不求有功、但求無過思想，尤其是感到隨著年齡的增長，求穩的時候多了，求進的時候少了。日常考慮自身分管的工作多，對分管之外的事情，常常抱著多一事、不如少一事的態度；在涉及其他班子成員分管工作時，總是思前想后，畏手畏腳，怕越位、怕別人說三道四。四是追求安逸享樂。安于現狀，滿足于干滿干好八小時，不愿多吃苦、多受累。特別是由于物質生活條件的改善，不知不覺中丟掉了艱苦奮斗的傳統，養成特權思想，有時存在公車私用現象，覺得只要不是跑長途，就不是什么大事；有時感到接受基層或朋友請吃是為了密切工作關系，沒啥不妥，往往忽視了規定和紀律要求。

4．存在鋪張浪費、與別人攀比的問題。主要表現為，重面子，講排場，搞攀比。在迎來送往的招待上，有時還存在著送客時意思意思的問題，送點土特產、給點紀念品，認為是往來常情，不應丟面子；組織召開會議有過分注重形象、在乎形式問題，就象習近平同志所講見怪不怪、理所當然，久入鮑肆而不聞其臭，就更加危險了；有時計較個人待遇，把它看作身份地位的象征，不自覺地與其他單位的同志談論辦公室的大小、裝修，比較工作用車的性能、價格，覺得有差距心里就不舒服；管理上缺少過緊日子思想，花錢大手大腳，總想著多多益善，用著方便；有時追求外觀效果，忽視實際需要，存在鋪張浪費現象。

認真分析產生問題的原因，主要有以下幾個方面：

1．理想信念有所放松。雖然自身堅定為共產主義、為黨的事業奮斗終生的信念，但是日常之中有時也存在著對理想信念忽視、淡忘的現象，沒有做到時時刻刻牢記黨章，牢記使命和責任。在改造主觀世界上不自覺，在增強黨性鍛煉上不主動，黨性修養減弱了，對自己要求放松了，考慮個人榮辱多了，考慮職工利益和大局利益少了，思想上缺少遠大的抱負，行動上缺乏工作的自覺，致使四風問題時有表現。

2．群眾觀念樹立不牢。對黨的群眾路線的內涵認識理解粗淺，對貫徹執行群眾路線的重要意義認識不足，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識，為群眾想的少、做的少，還沒有真正做到以職工群眾的需求為第一信號，以職工群眾滿意為第一標準。

3．官本位思想作怪。內心認為自己是官，造成有時脫離群眾，不接地氣；有時急功近利，沽名釣譽，搞短期行為，專揀見效快、有轟動、有成績的事情干；有時不考慮下面的承受能力、實際情況和實際效果，致使工作落實打了折扣、效果不理想。

4．自律意識淡化。黨中央、局黨委和路局在治理腐敗上的要求是嚴明的、態度是堅決的、行動是有力的、懲處上是嚴厲的。但是，自身往往是看看、聽聽了之，沒有及時地、深刻地反思自己、整改問題、防微杜漸，以致享樂主義、奢靡之風有所表現。

三、貫徹和踐行黨的群眾路線的主要措施

針對存在的問題，將從以下幾個方面加大整改力度：

1．加強學習，提高踐行宗旨能力。一是要加強政治理論學習，加深對群眾路線理論內涵的理解和把握，進一步解決思想，糾正錯誤和模糊認識，提高政治理論素養和思想修養，清楚自身與職工群眾的關系，解決好我是誰、為了誰、依靠誰的問題，擺正自己的位置，消除官僚主義，把職工群眾放在首位，實實在在服務職工群眾。二是要加強業務知識學習，重點學習現代企業管理理念、方法、手段以及鐵路新技術、新業務，不斷用新思想、新理論、新知識武裝頭腦，轉變觀念，增長才干，切實提高執行力、創造力和駕馭力，適應新時期鐵路工作新需要。

2．嚴格自律，增強拒腐防變能力。一是組織進一步細化完善黨風廉政建設各項制度辦法，尤其強化對領導干部和六管人員的監督約束，把權利關進制度的籠子，從制度源頭上遏制腐敗問題發生。二是落實中央八項規定，時刻以《黨章》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》審視自己，做到自覺遵守、嚴格落實。三是帶頭弘揚社會主義核心價值觀，追求健康向上的生活情趣，在工作和生活上潔身自好，時時警惕。

3．改進作風，密切聯系職工群眾。一是堅持深入基層，每年用XXX時間深入基層進行檢查指導，傾聽職工群眾意見建議，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需。二是發揮職工群眾智慧和合力，堅持依靠職工群眾辦企業，組織開展獻技獻策、征求意見等活動，充分發揮調動職工群眾的主人翁作用。三是切實關心、關愛職工，對職工群眾反映的問題，認真組織研究，對困難職工群體，全力進行幫扶，同時進一步改善職工群眾生產生活條件，實現企業發展成果與職工群眾共享。

4．示范帶頭，體現黨員干部作用。一是樹立唯先誓奪意識，克服自身存在的不求有功，但求無過思想，力爭各項工作上臺階、爭排頭。二是發揚苦干實干精神，在工作上多講大局、多講責任、多講奉獻，用飽滿的工作狀態，積極的工作熱情，盡心竭力做好本職工作。三是保持干部良好形象，堅持自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，保持黨員干部良好形象。

5．堅持原則，嚴守各項制度規定。一是組織分管部門開展各項制度規定學習活動，讓每個人都明確工作要求、掌握工作流程、清楚工作標準。二是要抓好各項規定落實，自身作為領導干部帶頭貫徹，做到要求別人不做的自己首先不做，在分管部門形成嚴格遵守制度規定的良好氛圍。

第四篇：在集體學習會議上的發言提綱

通過近一個月的集中學習，進一步提高了對先進性教育活動重大意義的認識，增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性，加強了黨性鍛煉，提高了自身素質。區政府一班人還通過學習、交流，確定了以“樹立理想、堅定信念，立黨為公、執政為民，胸懷全局、心系群眾，求真務實、奮發進取，努力學習、勤奮工作，依法行政、維護團結，清正廉潔、艱苦奮斗”為目

標的保持先進性的具體要求。下面，我主要從區政府的角度，結合“搶抓機遇，奮力崛起”大討論活動，就如何在實際工作中保持共產黨員的先進性，為大通崛起而努力奮斗談四點想法。

一是保持共產黨員先進性就要堅持思想領先，增強保持先進性意識

在機關，黨員所占的比例很大，不是黨員的很少。這次中央開展先進性教育活動很有必要。作為一名機關干部，要時刻不能忘記自己的共產黨員身份。不僅要在組織上入黨，更要在思想上入黨。思想決定行動，思想上領先是各項工作領先的重要前提。在下步教育活動中，我們仍要組織政府一班人深入學習指定篇目和胡錦濤總書記在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的講話精神，圍繞如何全面落實“三個代表”重要思想、科學發展觀和構建社會主義和諧社會的要求，如何堅持立黨為公、執政為民，加強執政能力建設；如何開創我區各項工作新局面等重大課題，開展一系列的大討論活動，特別是要沖破一切阻礙發展的思想的、體制的束縛，進一步提高共產黨員保持先進性的自覺性和堅定性。

二是保持共產黨員先進性就要堅持學習領先，增強保持先進性能力

一個人不學習，思想就缺少靈氣，講話就缺少底氣，行動就缺少朝氣，工作就缺乏銳氣，就可能會成為時代的落伍者。學習始終是我們的修身立命之本，創新始終是我們的進步成功之源。平時大家大都忙于事務，很少有時間學習。這次學習教育活動，給我們提供了一個很好的學習提高的機會。特別是新世紀新階段，我們不知道不熟悉的東西太多了。加強學習比以往任何時候都顯得更為重要和迫切。鄧小平理論、“三個代表”重要思想需要學習，這是管根本的，管總的；黨的政策、文件需要學習，只有認真學習黨的路線、方針、政策，研究鉆研相關政策，才能提高我們工作的針對性和有效性；經濟的、法律的、科技的等許多方面知識都需要學習，只有認真學習相關知識，才能增長我們的才干，提高我們駕馭復雜局面的能力，增強執政能力。否則，就不可能提高我們依法執政的水平。

三是保持共產黨員先進性就要堅持發展領先，體現保持先進性行動

發展是黨執政興國的第一要務。政府機關處于經濟建設和改革發展的第一線，黨委的決策要靠政府去落實，發展的措施要靠政府來實現，群眾的利益要靠政府來維護。只有堅持發展至上，才能集中體現我們的先進性。

2004年，我區地區生產總值14.2億元，同比增長16％。我們自己和自己比可謂增長迅速，但是與先進地區相比還有很大差距。大通區仍是一個經濟欠發達的老區，基本的區情仍然是基礎差、底子薄、總量小。要體現先進性就要迅速改變落后的面貌，就要加快發展，實現超常規、跳躍式發展。具體的講，就是對目前領先于我們的，要立足于一個“趕”字，努力縮小差距；對目前基本持平的，要立足于一個“超”字，盡快形成領先優勢。通過趕超，要在全市乃至全省發展的大格局中實現位次前移；在全市主要經濟指標中，所占比重和貢獻額逐年提高。同時，要力爭各項社會事業協調健康發展，推動各項工作全面上臺階、上水平。今年，在實際工作中，我們必須保持15以上的經濟發展速度。

就一季度工作來說，我們要在堅持統籌兼顧的基礎上，重點抓好以下幾項工作：一是要全力抓好工業生產。工業在發展增幅中承擔著主要任務。我算了一下，一季度區屬工業生產增速必須超過35，才能有效拉動二產預期目標的實現。而從我區一月份規模以上工業生產來看，差了5個以上百分點。各鄉鎮、各部門要迅速將工業生產任務進行細化分解，落實到企業，責任到人頭。既要注重抓好規模以上企業，同時，也要放手發展規模以下工業企業和民營經濟。要采取切實可行的措施，確保企業開足馬力、滿負荷生產，充分發揮重點優勢企業對經濟發展的拉動作用。各級領導，各主管部門都要深入下去，研究企業、了解企業、關注企業的實際運行情況，切實加強經濟監測分析和預警預測，及時把握動態，做好指導服務工作。二是要全力以赴抓好招商引資工作。招商引資是統領經濟工作的牛鼻子，發展是第一要務，招商引資是核心任務，區里已將招商引資任務層層分配，逐級落實了責任，區幾大班子領導“人人頭上有任務、個個肩上有責任”，要進一步在全區形成全民動員、全社會參與的招商引資大格局。要大力提高招商引資市場化運作水平，大膽創新招商機制，進一步完善考核機制。對完成招商引資任務的按政策給予獎勵；對完不成任務的堅決按規定給予處罰。同時，堅持把企業推向招商引資第一線，最大限度地調動企業的積極性、創造性

第五篇：大學習大討論發言提綱

大學習大討論發言提綱

新華司法所 李俐霖

今年在全國政法系統掀起了開展大學習、大討論活動的熱潮。六枝特區司法局組織全體干部職工認真學習了胡錦濤總書記在與政法工作會議代表和全國大法官、大檢察官座談時發表的重要講話、省政法工作會議、市政法會議及區政法會議精神，全面把握黨的十七大對加強和改進政法工作作出的戰略部署，深入貫徹政法工作會議精神。

當前，政法工作正面臨著嚴峻的挑戰。6.28貴州翁安事件再一次向全國人民敲響警鐘,政法工作已成為刻不容緩的一項重要工作。必須加強法律的宣傳力度，特別是加強對領導干部的法制教育。作為司法所工作人員，在政法工作的道路上發揮著舉足輕重的作用。司法所應從以下四個方面做好自己的本職工作。

一、提高職業道德，全心全意為人民服務

如果連最基本的職業道德都沒有，那就不能成為合格的公務員，人民的公仆。提高司法工作人員的職業道德，是做好一切工作的基礎。

我們常常談“依法行政”。但怎樣做才是依法行政？作為司法工作人員，我們代表的是公正公平。如果連我們都利用自己熟悉法律的優勢來維護自己的私利，我們還有資格稱 1

得上是司法工作人員嗎？

當前，各種政府病端日益突出。許多政府官員真正為老百姓做的實事是少之甚少。一些司法工作人員忘了自己的身份，把自己看得高高在上，最主要的原因是他們失去了職業道德。提高司法工作人員的職業道德任重而道遠。如何提高？不僅需要領導的帶頭示范，更需要自身的不懈努力。所有的司法工作人員都應該把提高自身的職業道德作為當前工作的重點，努力使自己成為政治堅定、業務精湛、作風優良、紀律嚴明的司法工作人員，真正做到全心全意為人民服務。

二、不斷加強學習，提高工作實效

一名司法所工作人員，不僅要具備良好的職業道德，還需要有堅實的業務技能作為后盾。我們工作的目標是為老百姓化解矛盾，提高全民法制素質，維護社會的穩定。我們是法律的傳播者，我們必須知法、用法。因此，應該從以下兩方面提高工作效率。

（一）加強政治理論學習

認真學習十七大及全國、省、市、區政法工作會議精神，貫徹落實科學發展觀，解放思想，與時俱進。周恩來同志說過“活到老、學到老、改造到老。”學不止境，司法工作人員要加強自身政治理論學習，堅定政治方向，嚴守政治紀律，提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。

（二）加強業務知識學習

司法所發揮著維護一方穩定“第一道防線”的作用。不僅需要向人民宣傳法律法規，提高他們學法、用法的積極性，而且要及時排查調處各種矛盾糾紛，維護社會的穩定，促進經濟的發展。只有不斷加強對法律法規的學習、調解技巧的掌握，才能保證在普法工作和人民調解工作中有法可依，依法行政。

三、充分認識政法會議精神，扎實開展工作

認真學習全國、省、市、區政法會議精神及相關文件，掌握當前政法工作的重點和難點。扎實推進各項政法工作，要做到“四個牢牢把握”，即牢牢把握高舉中國特色社會主義偉大旗幟這個主題，牢牢把握政法工作的職責任務，牢牢把握全心全意為人民服務的宗旨，牢牢把握嚴格、公正、文明執法的基本要求。

四、與時俱進，開拓政法工作新局面

在踏實工作的基礎上，要根據時代發展的工求，結合實際，勇于創新。例如，在宣傳法律時，我們要清楚地認識到宣傳的目的是為了提高人民法制素質。如果只是為了應付工作，使宣傳流于形式，其結果是浪費了人力、物力、財力，卻沒有什么效果。司法所人員匯報工作時常稱宣傳資料發放多少份，張貼標語多少張，表現自己的工作很認真，但實際宣傳的效果卻很微小。

政法工作需要與時俱進，跟隨時代的發展而發展。與時俱進，就需要不斷創新。創新是一個民族振興的靈魂，創新讓社會不斷進步。現在是法制社會，政法工作在維護社會穩定上起著重要的作用。只有把心思放在工作上，才有可能創新。認真工作，不斷實踐，我們才知道工作中存在的不足，才知道工作中需要改進的地方，才可能一步一步地提高，進而使工作不斷創新，提高工作效率。

開展大學習、大討論活動，目的在于充分發揮政法工作的職能作用，維護人民群眾的根本利益，全力化解社會矛盾，推進和諧社會的發展。這不僅有利于加強政法隊伍建設，而且有利于解決當前政法隊伍中存在的突出問題，提高隊伍的整體素質，開拓政法工作新局面。