第一篇：職位說明書及任職資格網絡管理工程師

職位說明書及任職資格網絡管理工程師

職位名稱 網絡管理工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級薪金標準 填寫日期 核 準 人

職位概要:

制定網絡管理規程，優化網絡結構，監控管理網絡各種設備，做好維護、維修、處理故障等工作。

工作內容:

利用網管平臺實時監控網絡設備、服務器等各種設備，包括運行狀態和性能，判斷所發生問題的類型、嚴重程度，完成對設備信息和一般告警的處理；

使用網管工具實施日常網絡與系統監視工作并對網絡與系統性能作合理調整，以及恢復措施，包括路由調整、設備配置更新或恢復等，定期打印制作各種報表，并根據報表提供改進意見；

配合網絡工程師優化網絡系統，規劃調整設備配置等；

提供系統資源利用信息，供系統管理員和用戶參考并以此進行調整；

預防網絡故障，并制定網絡受到攻擊后的緊急處理措施。

任職資格:

教育背景:

◆計算機、電子工程等相關專業，本科以上畢業。

經 驗:

◆3 年以上計算機相關工作經驗，至少1 年以上網管工作經驗。

技能技巧:

◆具有一定的軟件編程基礎，以能熟練使用UNIX 操作系統、SQL 語言、VB 語言等軟件為宜；

◆具有較豐富的網絡軟、硬件知識，能完成網絡的技術組建和技術支持等工作；◆具有較強的數據安全和保密意識，并有一定的數據挖掘和分析能力；

◆有良好的專業英語閱讀能力。

態 度:

◆工作嚴謹細致，有責任心；

◆學習能力強，善于分析、思考問題；

◆有時間觀念，獨立性強，具備團隊合作精神。

工作條件:

工作場所:辦公室及工作場所。

環境狀況:基本舒適。

危 險 性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉崗位

第二篇：職位說明書及任職資格網絡工程師

職位說明書及任職資格網絡工程師

職位名稱 網絡工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級

薪金標準 填寫日期 核 準 人

職位概要:

規劃、設計、組建、調試、維護網絡系統。

工作內容:

主持網絡產品的需求分析、項目可行性分析；

主持網絡產品的技術評測，方案規劃和搭建，提供相關技術支持；

組建、調試、維護廣域/局域網；

設計滿足顧客和基礎結構帶寬、性能要求的網絡解決方案；

通過數據分析和其他相關網絡測試設備，解決復雜的網絡問題；

發展和維護問題解決程序、網絡文件和標準操作程序；

管理公司網絡系統集成，更新維護各種工程用網絡器材；

不斷改進網絡基礎結構、設計布線方案。

任職資格:

教育背景:

◆通信、電子工程、自動化、計算機及相關專業本科以上學歷。

經 驗:

◆2 年以上相關工作經驗，熟悉大中型網絡、企業網絡和寬帶網絡的設計與規劃。技能技巧:

◆熟悉網絡產品及技術；

◆具備豐富的網絡系統集成經驗；

◆熟悉多種操作系統和多種網絡應用服務的安全及配置使用；

◆熟悉主流網絡設備和防火墻配置，熟悉TCP／IP 協議；

◆有良好的英語閱讀能力，能夠閱讀英文測試資料。

態 度:

◆工作嚴謹細致，有責任心，善于與人溝通；

◆勤奮踏實，善于分析、思考問題；

◆有時間觀念，獨立性強，具備團隊合作精神。

工作條件:

工作場所:辦公室及工作場所。

環境狀況:基本舒適。

危 險 性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉崗位

第三篇：職位說明書及任職資格網絡安全工程師

職位說明書及任職資格網絡安全工程師

職位名稱 網絡安全工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級

薪金標準 填寫日期 核 準 人

職位概要:

組織制定與實施網絡安全解決方案和安全服務。

工作內容:

負責網站和項目中的網絡安全解決方案和安全服務的實施；

負責信息安全產品的立項、設計、開發和生產；

負責公司計算機系統標準化實施，制定公司內部網絡的標準化、計算機軟硬件標準化；負責網絡安全新技術的調查和運用，并向管理層提供使用建議；

可獨立提供互聯網安全方面的咨詢、培訓服務，包括客戶需求分析、問題診斷、解決方案的設計和方案的演示、培訓的實施；

參與技術交流和談判；

協助解決其他項目出現的安全技術難題。

任職資格:

教育背景:

◆計算機或通信專業本科以上學歷。

經 驗:

◆4 年以上計算機行業的從業經驗，其中至少2 年以上軟件／網管安全相關經驗；◆具有開發或管理國家相關政策部門認可的兩種以上計算機網絡安全產品經驗；◆熟悉安全漏洞檢測和修補，有豐富的黑客入侵分析和防范經驗。

技能技巧:

◆熟悉UNIX、LINUX 和NT 操作系統、TCP/IP 等網絡協議及www.tmdps.cn 的路由器、交換機、接入設備、網管軟件及MODEM；◆熟悉各種軟件、硬件防火墻及著名安全工具軟件的使用及安裝；

◆具備良好的英語讀寫水平和一定的聽說能力。

態 度:

◆富有團隊合作精神，組織協調能力強；

◆有很強的人際溝通能力，樂于接受挑戰。

工作條件:

工作場所:辦公室。

環境狀況:舒適。

危 險 性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉崗位

第四篇：職位說明書及任職資格機械工程師

職位說明書及任職資格機械工程師

職位名稱 機械工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級

薪金標準 填寫日期 核 準 人

職位概要:

安裝、管理、維修、改進所引進的設備和儀器，開發、設計、維修機械零部件。工作內容:

%開發與設計機械零部件；

%繪制產品裝配圖及零部件圖；

%負責從設備調試開始到設備的大故障維修的履歷管理，內容包括設備基本情況、維修書、改善報告書等相關文件組織填寫、歸檔存位，定期整理工作；

%對圖紙、說明書、產品樣本進行分類管理，測繪備件、修改圖紙并確認與會簽；%制定安裝支援計劃，驗收、調試新設備，并向維修班講解機械原理及修理要領，解決安裝過程中存在的問題；

%制定維修作業計劃，制定周、月、年預防維修日歷計劃，制定點檢預防計劃；%制定零部件維修內容、修理方案及技術要求，負責維修車間零部件維修管理工作；%完成部門經理臨時交辦的其他任務。

任職資格:

教育背景:

◆機械或相關專業本科以上學歷。

經 驗:

◆5 年以上機械設計經驗。

技能技巧:

◆熟悉產品的制造工藝、加工工藝；

◆熟悉機械部件的設計；

◆熟練應用Pro/E、UG、AutoCAD 等應用軟件；

◆具有良好的SPC、DOE、FMEA 知識和實際應用經驗；

◆熟練操作辦公軟件。

態 度:

◆具有良好的團隊精神和較強的協調能力；

◆良好的溝通、組織管理能力；

◆動手能力強，吃苦耐勞。

工作條件:

工作場所:辦公室及生產場所。

環境狀況:基本舒適。

危 險 性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉崗位

第五篇：職位說明書及任職資格硬件工程師

職位說明書及任職資格硬件工程師

職位名稱 硬件工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級薪金標準 填寫日期 核 準 人

職位概要:

設計、開發、調試、維護、管理符合功能、性能要求的硬件產品。

工作內容:

按照計劃完成符合功能性能要求和質量標準的硬件產品；

根據產品詳細設計報告，完成符合功能和性能要求的邏輯設計；

根據邏輯設計說明書，設計詳細的原理圖和PCB 圖；

編寫調試程序，測試或協助測試開發的硬件設備，確保其按設計要求正常運行；編寫項目文檔、質量記錄以及其他有關文檔；

維護管理或協助管理所開發的硬件。

任職資格:

教育背景:

◆通信、電子工程、自動化、計算機及其相關專業，本科以上學歷。經 驗:

◆4 年以上相關工作經驗，2 年以上硬件技術開發工作經驗。

技能技巧:

◆精通硬件開發技能，掌握所屬行業的相關專業知識和業務流程；

◆熟悉硬件開發常用工具軟件；

◆有良好編程風格、文檔習慣；

◆有良好的英語閱讀能力，能夠閱讀英文測試資料。

態 度:

◆工作嚴謹細致，有責任心；

◆勤奮踏實，善于思考問題；

◆有時間觀念，獨立性強，具備團隊合作精神。

工作條件:

工作場所:辦公室及工作場所。

環境狀況:基本舒適。

危 險 性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉崗位