第一篇：設計室自查自糾工作總結

自查自糾工作總結

經過多次集體討論和學習，大家都對自己的工作方式和工作中的不良作風作了不同程度的反思，均意識到自身存在的不足，急需改進；也意識到部門在規章制度建設、內部管里、對外服務、分工、合作協作等方面與同行比，還存在一定差距，有待進一步完善和改進。為能剔除部門內部存在的種種不良現象，端正職工工作態度，領會企業當前存在的困難，克服當前普遍存在的低糜狀態，進一步調動我們職工的工作積極性，設計公司將對部門內部存在的缺陷和不足做一次徹底的整改，準備做好以下幾點工作：

一． 培育職工團隊合作意識，增強職工企業主人翁精神

要求每個人從思想觀念上進行深刻的反省，擺正自己所處位置，逐步提高對自己、對他人、對集體的認識，從全局看個體，以集體利益為重，要求職工在思想上將自己放在企業主人的位置，在行動上與企業保持一致，除正常工作日外，還應積極參與總公司組織的各項活動和公益事業，工作要兢兢業業、盡職盡責，工作中要發揚集體主義精神；發揮集體優勢；注重以集體智慧和力量去處理問題、解決問題。

二． 提高對外服務水平和主動服務意識

在今后的工作中對于設計的前期工作要充分認真地對待，對設計項目情況的了解務必深入仔細，同時積極借鑒類似工程項目的經驗，力求將設計工作做得貼切現實，具有高度的可操作性。

工作中，應密切關注施工情況，在工程的建設過程中應該多跑現場，時刻注意設計的執行情況，遇到問題及時配合解決，看到違規現象及時加以制止，以保證工程建設的順利進行。

在日常工作、生活過程中，與其它部門、其它同志多多交流，及時溝通，了解其它部門的工作情況和現實難題，在各種問題的處理上相互交換意見，取他人之長補自己之短，以期做到能站在各個角度看待同一個問題，力爭在圓滿完成自己任務的同時，為他人完成任務提供方便。

三． 突破現狀、求實創新、提高憂患意識

強化每位職工對“工作”的認識，一個企業的發展狀況，興旺 盛衰，直接關系到每個職工的切身利益，而企業，不同于慈善機構，也不同于福利機構，創辦企業的目的，就是在合法的框架下，追求利潤最大化，面對工作，每個人必須真誠、認真，不得敷衍了事，要加強工作自律性，嚴于要求自己，工作中時刻貫穿著市場競爭意識，只有競爭，才有創新。

日常上班，除按時、保質保量完成部門交給的任務外，每個人還應有個近期工作目標，忙時，應無條件接受加班安排；空閑時，要對近期所做項目進行匯總，對比分析，并跟我們已了解并已投產的新工藝進行比較，以求推陳出新。

在業務承接方面，要與房地產開發公司及時溝通信息，對外地燃氣設計單位在溫業務開展狀況進行跟蹤了解，準備以地域和服務優勢超越對手。

四． 逐步提高專業技能，隨著燃氣在普通居民生活及工商業運用方面的普及，各方對燃氣工程設計工作提出了新的要求，設計出來的工程項目不但要滿足國家法規、規范要求，還要滿足地方法規的要求。今后，設計人員必須不斷加強自身技術實力，以迎合不斷發展的市場需求，燃氣工程設計應

跟上城市發展步伐；同步協調發展，設計出來的工程不但要安全、適用、滿足規范要求，還應考慮美觀等因素，項目設計應多多聽取客戶的意見和建議，設計人員應走出辦公室，多參與現場，主動了解市場，以求最大程度地滿足客戶需求的同時；力爭以較優的技術經濟指標完成我們每一個項目設計。

業余時間要加強對本專業及相關專業規范的學習和研究，特別是本專業規范，要做到理解透徹，運用自如，部門內部不定期召開技術交流會，要求每個人對一段時間以來的技術積累、體會、疑難及會審會議上有代表性的意見建議等進行徹底的交流和探討。

五． 進一步加強和規范部門內部管理

強化每位職工的責任意識，把安全和質量放在第一位，決不能因為趕工期或做產值而忽視質量，認認真真按照質保體系的要求去做。圖紙出圖后，要求設計人員自己先檢查一遍，不能單依靠校審人員來把質量關。此外還要把好基礎資料關，若委托部分資料不完整，要向委托單位要求補充該項目所缺的資料，決不能根據自己的經驗想法想當然做設計。若基礎資料極不完整，無法做施工圖設計，必須要求建設單位重新提資，或聯合相關單位，經現場測量、核實，并出具書面資料后才可做設計。

加強本部門內部協調工作，當一個項目工程量較大，需要多人共同參與時，要求項目負責人對整個項目的分工合作進行具體協調和分配，如是施工圖設計原因造成質量問題，主要對設計人員進行嚴厲處罰，如是項目協調工作做得不當，就對項目負責人進行嚴厲處罰。

設計室

2010 年 4月 8日

第二篇：設計室工作總結

設計室2014工作總結

律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的2014，迎來了充滿希望的2015。過去的一年，我們有付出也有收獲；有歡笑也有淚水，回顧這一年的工作與體會，既有成功的經驗也有失敗的教訓。在公司領導和同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，保質保量的完成了全年的設計任務。一年來，我們堅持“不學習不上進就會下崗失業、不吃苦不耐勞就會被淘汰”的理念努力的工作，不斷的提升自己的設計水平和技術能力。在公司領導的關懷指導下，在全體技術人員的共同努力下，在其他科室相關人員的配合下，始終圍繞公司的重大戰略決策為本公司盡心竭力的服務。努力協調各部門之間的工作關系，認真履行崗位職責，團結協作，完成本的各項工作任務。現總結如下：

一、設計圖紙

1、高壓輸氣管道設計及配套工程

根據公司重大經營決策，年初組織強有力的設計班子在僅僅兩周時間完成了灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程設計圖紙一套（共 28 張）、完成灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道陰極保護犧牲陽極單體設計圖紙一套（共12張）。為《特種設備安裝改造維修告知》提供了條件，保證了灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程按期開工。

為保證工程開工后穿越河流、道路相關手續的辦理，先后完成重

要道路穿越圖紙4套（56張）；其中包括236省道k96+320處定向鉆穿越工程、204國道k513+960處定向鉆穿越工程、324省道k042+600處定向鉆穿越工程、沿海高速k877+110處定向鉆穿越工程。先后完成重要河流穿越圖紙5套（65張）；其中包括鹽河定向鉆穿越工程、官溝河定向鉆穿越工程、憶忛河定向鉆穿越工程、潮河定向鉆穿越工程、五灌河定向鉆穿越工程。

為保證灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程建成后安全可靠運行，設計盡可能采用新材料新設備，采用了埋地焊接直埋鍛鋼球閥，并設計了配套圖紙1套（16張）；為使建成后的高壓輸氣管道按時投運，在此期間安排設計了燕尾港天然氣門站工藝設計圖紙1套（12張）。

2、公福用戶燃氣設計（含預算）

全年共計完成公福設計圖紙26份（208張）其中包括：灌云中等專業學校食堂、云竹酒店、京山特食齋、過年大飯店、中國郵政支行食堂、井魚飯店改裝、江南錦地幼兒園、水街啤酒廣場、昊峰大酒店、九龍大酒店、小城快餐、南京師范大學附屬中學食堂、金季商務酒店、灌西鹽場投資有限公司、云水之星、金滿園酒店、瑞豐海鮮居、暢想幼兒園、人和面館、萬豪大酒店、小橋流水人家、金香閣大酒店、新樂電器、新華府大酒店、大白鯊自助時尚餐廳、名流山莊a6賓館等。

3、工業用戶燃氣設計

全年共計完成工業用戶設計圖紙6份（48張）其中包括：天勤

化工有限公司、科倫多（4#車間增容）、都茂化工有限公司、騰宏科技有限公司、天和勝鋁型材、紫燕化學有限公司等。

4、住宅小區庭院燃氣管道設計

5、戶內燃氣工程設計

6、市政中壓燃氣管道設計

全年共計完成市政中壓設計圖紙3份（18張）：其中包括：東城區規劃圖、向陽路穿越至盛都廣場中壓管道、紫金國際穿越至伊新花園中壓管道等。

二、工程預算

全年除完成公福及工業用戶預算編制32份外，還編制了：（1）燕尾港管道損壞賠償費及高壓輸氣管道損壞賠償預算等。

（2）水街三期改管道預算。

（3）富園廣場、溢彩馨都等小區庭院及戶內安裝的預算。

三、可行性研究報告及安全設施專篇編撰

根據企業經營戰略，董事長要求對周邊燃氣潛在的市場進行調研，在調研的基礎上編制可行性研究報告，全年共編撰可行性研究報告4份；其中包括：《鹽城市灌東新材料產業園天然氣利用工程可行性研究報告》、《鹽城市濱海新灘工業園天然氣利用工程可行性研究報告》、《鹽城市射陽港經濟區天然氣利用項目可行性研究報告》、《灌云縣燕尾港臨港產業園天然氣利用項目可行性研究報告》。

為使建成的灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程正式投運手續的辦理，編撰了《灌云縣天然氣輸氣管道二期工程安全設施設計專篇》。

四、存在的主要問題

設計室掛靠有資質設計院近一年有余，通過一年多的設計實踐不斷改進和發展，在設計和內部管控諸方面都取得了明顯進步，已呈現出保證通裕天然氣有限公司經營發展設計方面的需要。但與現代企業標準和公司發展要求相比，仍存在如下主要問題： 1.發展瓶頸問題

一年多的長足發展之后，由于邊際效用遞減規律的作用，目前，在發展速度上實際上又面臨了發展瓶頸期，其瓶頸的主要表現是：設計效率提升緩慢；設計質量改進遲緩；人才培養和技術能力提升缺乏效率，管理水平有待進一步提高。2.設計能力問題

在設計能力方面，由于專業未配套，在技術能力結構上，核心能力不突出，核心競爭力缺失，尚無法完全滿足通裕天然氣有限公司經營市場增長的需求，不同程度地存在著對設計任務消化不了或滿足不了市場不斷開拓的情況。3.新業務拓展能力問題

在業務轉型或新業務拓展能力方面，由于業務結構和人才專業結構單一，快速滲透新行業的能力顯得薄弱。

五、2015年的主要工作思路及工作重點

以通裕天然氣有限公司發展要求和解決現狀問題為導向，設計室2015年工作思路是：以資源管理為基礎，以能力建設為核心、以科學管理為手段，在完成各項設計任務的同時，充實設計室軟硬件設施，以已編寫的三本輔導書《燃氣輸配工程》、《燃氣工程設計技術手冊(上冊)》、《天然氣工程設計技術作業指導書(一)》為基本教材、全面組織設計人員在崗培訓，使設計人員更好的學以致用，會設計、會預算、會現場技術指導、會做竣工資料的“四會”的基本技能，使現狀問題得到較好解決。

根據上述工作思路，設計室2015年工作重點將確定為：

1、繼續將設計質量、水平作為第一要務抓實、抓好，確保全面完成各項設計任務，特別是完成好連云港元通化工有限公司、江蘇盛吉化工有限公司、連云港潤成峰醫藥化工等食堂的公福設計圖及工程預算，民生安置小區三期工程設計等，機關事務管理局、南小區等散戶燃氣工程設計。篇二：設計室工作總結

設計室工作總結 2013新的一年，設計班組的工作有條不紊的進行，各組員也盡職盡責,充分發揮服務職能，做好各項環保工程任務工作。

一、設計工作

1、山東魯泰煤業有限公司鹿洼煤礦礦井水處理改造工程

包括土建設計、工藝設計、電氣設計，概預算。

2、（1）山東宏河礦業集團嘉祥紅旗煤礦生活污水處理站工程 包括集水池，調節池，水解酸化反應器，曝氣生物濾池，風機房等的土建設計、工藝設計、電氣設計，概預算。

（2）山東宏河礦業集團嘉祥紅旗煤礦礦井水處理站工程 包括調節池，泵房，加藥間，清水池，煤泥水池，壓濾間，集水池，生物指示池等的土建設計、工藝設計、電氣設計，概預算。

二、日常工作

（一）是年初同室內每個工作人員簽定了目標管理責任狀，把常規性的工作任務分解落實量化到每一名職工，明確了每個人的工作內容和目標要求，并制定了相應的考核辦法，加強平時檢查督促的力度，保證了各項任務的完成時間和質量。

（二）為了更好地適應設計工作的需要，全面提高工作人員的專業素質，年初室內制定了專業技術學習培訓計劃，按照學習計劃，根

據室內工作人員所承擔的業務，有針對性地組織培訓學習。針對設計室現狀技術力量不足以及技術人員技術單一等問題，盡力組織設計人員參加相關專業技術的培訓，（三）安排技術人員到相關工程實地參觀學習，了解工程結構，以便在設計過程中充分考慮各種因素，設計出最佳方案。

通過采取多種渠道的學習、培訓，室內工作人員的業務工作能力有明顯提高，為順利開展各項工作奠定了基礎。

三、下步工作安排

1、繼續配合相關科室做好工程設計的前期儲備工作；

2、配合相關科室做好工程招投標工作。

3、按照年初制定的專業技術學習培訓計劃，加強室內工作人員業務技術培訓學習。

設計室

2013年6月30日篇三：設計師個人年終工作總結

設計師個人年終工作總結

新的一年又開始了，在我們昂首期待未來的時候，有必要對過去一年的工作做一個回顧，總結以往的經驗教訓，以待在新的一年有所改進。

回顧過去一年，在各級領導的帶領下，在各位同事的大力協助下，工作上取得滿意得成果。我的崗位是美術編輯，工作崗位在開發中心，可是我的工作范圍并不局限于課件開發中的模版設計等工作，而是涉及到了目前我們學院的所有部門。涉及到展示，展覽，印刷，屏幕展示等不同種類。有學院辦公室組織舉行的各種重大慶典、總結大會、涉外的參展活動的具體形象設計；有教務部門各季招生所需的招生簡章、招貼、宣傳單頁，各類證書卡片、規章制度的編排，打印等；也有技術部負責的學院網站的整體形象規劃，設計風格定型，具體設計以及不定期的改版更新工作；也有開發中心目前著手開發的各科課件的模板、欄目、各種題標，以及課件中的演示動畫；還有大量的圖片掃描處理等。所有的工作看似龐雜，大小輕重不一，但是都有一個共同的特點，那就是處處展現網絡學院的對外形象，所以不得有絲毫的馬虎大意，稍不細查，就有可能出現失誤，直接影響到我們學院的對外整體形象，更會造成直接的經濟損失。可以說凡是需要突出我們網絡學院整體形象的地方，就需要美編參與工作。

設計工作是痛苦與快樂的煉獄，每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力，開始搜集各種資料（包括文字的、圖片的），接下來尋找設計靈感，沉思、焦灼，經過痛苦煎熬，終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪，自己的勞動成果得到大家的肯定時，便是工作中最大的快樂！充滿了快意。

當然，工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場，遵紀守法，愛崗敬業的強烈責任感和事業心。因為熱愛自己的工作，所以精通本崗位的專業識和業務技能，熟悉有關行業規范，關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。

鋼鐵紀律預示著非凡的成績，遵守規章制度，堅守工作崗位，以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去，加班加點，毫無怨言。很好的理解自己工作，出色的履行了崗位職責，能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。下面是我過去一年來工作回顧： l 網絡學院網站的改版的設計。l 03年工作總結暨第三次校外學習中心工作會議（杭州工作會議）展板設計、會議議程表設計、會議議程材料封面封底設計 l 網絡學院參加陜西省教育廳論壇展板設計 l 學院的，監考證、巡考證、上機卡的設計 l 04-05教學的理科、外語組的教學課件模板設計、欄目設計、動畫設計、標題設計，圖片掃描處理。

l 學校60周年校慶網絡學院展區的具體設計規劃主要責任人 l 60周年校慶網絡學院展區“教學成果展”展板設計 l 配合60周年校慶的網絡學院樓道櫥窗宣傳招貼設計 l 配合60周年校慶的宣傳冊頁增加部分的設計 l 網絡學院05年招生簡章設計、招貼設計、宣傳單頁設計 l 網絡學院畢業證書范本設計 l 05年的臺歷設計

l 學院網站首頁更新設計

l 相關大量的圖片掃描，處理等

任務大小不一，處理時間長短不同但是，我都是保質保量，按時完成，盡最大的努力做得更好。

過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的，也是充滿責任心的一年。展望新的工作，希望能夠再接再礪，同時也加強自身的業務能力，工作中與同事多溝通，多關心了解其他部門的工作性質，進一步提高自己專業知識技能，積極吸收新的觀念與設計理念，要繼續在自己的工作崗位上踏踏實實做事，老老實實做人，爭取做出更大的成績來。

網絡教育的前景是美好的，我對我從事的網絡教育事業充滿自豪與希望！我期待我們網絡教育學院明年有更好的發展。篇四：設計室2011年工作總結

設計年工作總結

根據公司要求作2011年終總結，如下：

一、2011年完成的主要工作及業績

（一）設計任務完成情況：

項目：

1、市政設計：完成17.8公里。

2、小區設計：完成26822戶。

3、公建設計：完成136個。

項目：

1、市政設計：完成40.8公里

2、新建小區設計：完成15029戶。

3、現房小區設計：完成16個現房小區設計，因現房小區未提供戶數，暫以個數計。

4、公建設計：完成12個。

（二）完成質量

1、全部通過政府有關部門審查。

今年，通過繼續與相互溝通，取得了良好的效果。

2、質量投訴0起。

（三）完成工期情況

無設計工期投訴。

（四）完成設計產值情況：

完成設計產值：146.46萬元。

其中，南寧項目65.55萬；外地設計產值80.91萬。

（五）結算申請及審定情況

項目：

2011年總共申請：196.3萬元。2011年審定：129.52萬元。

外地項目：

共收設計款：18.4萬。

（六）設計業務對外拓展情況

1、周邊城市的業務拓展

在2011年繼續承擔了市的燃氣工程設計。目前，目平穩，其余項目起伏較大。2011年4月與司簽訂了設計合同；2011年9月與中司簽訂了設計合同，承擔公司的小區、工商、市政等設計；2011年9月與簽訂了部分市政設計；2011年10月與的燃氣設計。

2、液化石油氣儲配站設計業務

繼續與冶金院合作，承擔了內一些儲配站設計項目，我方人員審核把關。

（七）其他

1、完成設計資質年審工作。

2、完成等城市燃氣項目建議書工作。

3、輔助采購燃氣設備及處理倉庫積壓設備和管材工作。

4、派設計員進行項目的設計前期工作。

二、存在的問題

（一的施工模式導致設計服務增加，設計員疲于應付，且占用太多的設計繪圖時間，導致設計工期延誤。

（二）設計任務不平均。上半年任務量不夠，導致人員松散。下半年任務量過多，也是設計工期延誤的主要原因。

（三）設計員對現場施工方案的判斷能力還有待加強。

（四）設計培訓未按要求實施。

三、需要公司解決的問題：

（一）設計員配置不夠，需要增加1—2名設計員。

（二）需要增加員工的歸屬感。

設計室篇五：設計室2014年工作總結 2014年工作總結

山東瑞和電力勘察設計有限公司于2014年7月18日正式掛牌營業，距現在已有半年時間。在設計室里工作不僅能磨練人的意志，并且在業務素質上還能得到很快的提高，在同仁們的共同努力下，設計室有了一定的成績，這與每位領導的英明決策和正確指引是分不開的。

下面就設計室半年來的工作做一下總結：

一、工作中的成績：

1、有25套設計方案經電力部門會審通過，并且投放市場安裝使用，其中配電室項目8套，箱變項目17套；

2、部門各專工能熟練掌握cad制圖軟件，并且有自己的設計理念能夠獨立完成方案設計；

3、4、制定了設計室的工作流程； 了解設計流程，做到項目設計前的現場勘察，設計中的客戶交流，設計完成的施工驗收跟蹤；

5、和電力行業業內人士接觸，及時了解地方的新規定，做到設計無漏項；

6、按當地電力部門圖紙會審驗收標準，將圖集轉換成電子版格式，根據工程項目特性隨時摘取適用圖紙。

二、工作中的不足：

1、設計室人員力量相對薄弱，安排不當之處會有手忙腳亂的現象；2、3、4、基礎的專業知識不夠踏實，遇到問題不知所措； 現場勘察經驗不足，規范標準掌握不夠透徹。依據規范標準進行圖紙設計的時候，沒有創新意識，只會死搬硬套。

在2015，設計室的工作重點就是內強素質，外樹形象。作為設計人員，業務能力的提高是重中之重，我們要有嚴謹的工作態度，豐富的專業知識，堅持學習，以此提升自身的業務素質。對明年的工作計劃做以下幾點：

1、做到每個項目都要實地勘察，按行業規范標準進行方案設

計；

2、項目完成跟蹤，多去實地考察，了解驗收標準；

3、定期進行專業知識的培訓，做到圖紙設計更規范更標準化；

4、搜集設計規范和標準圖集，進一步完善圖紙設計；

5、逐步完善設計室的管理規章制度；

6、開拓市場，開展設計思路，更好的與市場融合；

7、樹立設計室的完美形象，給用戶提供優質的設計方案，用

心服務。

8、積極配合本公司的協調工作，高效完成各項工作。

第三篇：設計室工作總結

設計室工作總結

2013新的一年，設計班組的工作有條不紊的進行，各組員也盡職盡責,充分發揮服務職能，做好各項環保工程任務工作。

一、設計工作

1、山東魯泰煤業有限公司鹿洼煤礦礦井水處理改造工程

包括土建設計、工藝設計、電氣設計，概預算。

2、（1）山東宏河礦業集團嘉祥紅旗煤礦生活污水處理站工程 包括集水池，調節池，水解酸化反應器，曝氣生物濾池，風機房等的土建設計、工藝設計、電氣設計，概預算。

（2）山東宏河礦業集團嘉祥紅旗煤礦礦井水處理站工程

包括調節池，泵房，加藥間，清水池，煤泥水池，壓濾間，集水池，生物指示池等的土建設計、工藝設計、電氣設計，概預算。

二、日常工作

（一）是年初同室內每個工作人員簽定了目標管理責任狀，把常規性的工作任務分解落實量化到每一名職工，明確了每個人的工作內容和目標要求，并制定了相應的考核辦法，加強平時檢查督促的力度，保證了各項任務的完成時間和質量。

（二）為了更好地適應設計工作的需要，全面提高工作人員的專業素質，年初室內制定了專業技術學習培訓計劃，按照學習計劃，根

據室內工作人員所承擔的業務，有針對性地組織培訓學習。針對設計室現狀技術力量不足以及技術人員技術單一等問題，盡力組織設計人員參加相關專業技術的培訓，（三）安排技術人員到相關工程實地參觀學習，了解工程結構，以便在設計過程中充分考慮各種因素，設計出最佳方案。

通過采取多種渠道的學習、培訓，室內工作人員的業務工作能力有明顯提高，為順利開展各項工作奠定了基礎。

三、下步工作安排

1、繼續配合相關科室做好工程設計的前期儲備工作；

2、配合相關科室做好工程招投標工作。

3、按照年初制定的專業技術學習培訓計劃，加強室內工作人員業務技術培訓學習。

設計室

2013年6月30日

第四篇：設計室2014工作總結

設計室2014工作總結

律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的2014，迎來了充滿希望的2015。過去的一年，我們有付出也有收獲；有歡笑也有淚水，回顧這一年的工作與體會，既有成功的經驗也有失敗的教訓。在公司領導和同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，保質保量的完成了全年的設計任務。一年來，我們堅持“不學習不上進就會下崗失業、不吃苦不耐勞就會被淘汰”的理念努力的工作，不斷的提升自己的設計水平和技術能力。在公司領導的關懷指導下，在全體技術人員的共同努力下，在其他科室相關人員的配合下，始終圍繞公司的重大戰略決策為本公司盡心竭力的服務。努力協調各部門之間的工作關系，認真履行崗位職責，團結協作，完成本的各項工作任務。現總結如下：

一、設計圖紙

1、高壓輸氣管道設計及配套工程

根據公司重大經營決策，年初組織強有力的設計班子在僅僅兩周時間完成了灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程設計圖紙一套（共 28 張）、完成灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道陰極保護犧牲陽極單體設計圖紙一套（共12張）。為《特種設備安裝改造維修告知》提供了條件，保證了灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程按期開工。

為保證工程開工后穿越河流、道路相關手續的辦理，先后完成重

要道路穿越圖紙4套（56張）；其中包括236省道K96+320處定向鉆穿越工程、204國道K513+960處定向鉆穿越工程、324省道K042+600處定向鉆穿越工程、沿海高速K877+110處定向鉆穿越工程。先后完成重要河流穿越圖紙5套（65張）；其中包括鹽河定向鉆穿越工程、官溝河定向鉆穿越工程、憶忛河定向鉆穿越工程、潮河定向鉆穿越工程、五灌河定向鉆穿越工程。

為保證灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程建成后安全可靠運行，設計盡可能采用新材料新設備，采用了埋地焊接直埋鍛鋼球閥，并設計了配套圖紙1套（16張）；為使建成后的高壓輸氣管道按時投運，在此期間安排設計了燕尾港天然氣門站工藝設計圖紙1套（12張）。

2、公福用戶燃氣設計（含預算）

全年共計完成公福設計圖紙26份（208張）其中包括：灌云中等專業學校食堂、云竹酒店、京山特食齋、過年大飯店、中國郵政支行食堂、井魚飯店改裝、江南錦地幼兒園、水街啤酒廣場、昊峰大酒店、九龍大酒店、小城快餐、南京師范大學附屬中學食堂、金季商務酒店、灌西鹽場投資有限公司、云水之星、金滿園酒店、瑞豐海鮮居、暢想幼兒園、人和面館、萬豪大酒店、小橋流水人家、金香閣大酒店、新樂電器、新華府大酒店、大白鯊自助時尚餐廳、名流山莊A6賓館等。

3、工業用戶燃氣設計

全年共計完成工業用戶設計圖紙6份（48張）其中包括：天勤

化工有限公司、科倫多（4#車間增容）、都茂化工有限公司、騰宏科技有限公司、天和勝鋁型材、紫燕化學有限公司等。

4、住宅小區庭院燃氣管道設計

全年共計完成住宅小區庭院設計圖紙14份（112張）其中包括：星河灣小區、博溢歐尚小區，昊云小區、金灣美苑小區、梧桐藍灣小區、英倫玫瑰園、尚都綠城小區、恒仁嘉天下、民生安置小區二期、財茂花園、恒灃大廈、泰佳花園、圣化小區及響水陳家港的銀都豪庭小區等。

5、戶內燃氣工程設計

全年共計完成戶內設計圖紙15份（226張），其中包括：星河灣小區、博溢歐尚小區，昊云小區、金灣美苑小區、梧桐藍灣小區、英倫玫瑰園、尚都綠城小區、恒仁嘉天下、民生安置小區二期、財茂花園、恒灃大廈、泰佳花園、圣化小區、銀都豪庭小區、金榜華府17號樓等。

6、市政中壓燃氣管道設計

全年共計完成市政中壓設計圖紙3份（18張）：其中包括：東城區規劃圖、向陽路穿越至盛都廣場中壓管道、紫金國際穿越至伊新花園中壓管道等。

二、工程預算

全年除完成公福及工業用戶預算編制32份外，還編制了：

（1）燕尾港管道損壞賠償費及高壓輸氣管道損壞賠償預算等。（2）水街三期改管道預算。

（3）富園廣場、溢彩馨都等小區庭院及戶內安裝的預算。

三、可行性研究報告及安全設施專篇編撰

根據企業經營戰略，董事長要求對周邊燃氣潛在的市場進行調研，在調研的基礎上編制可行性研究報告，全年共編撰可行性研究報告4份；其中包括：《鹽城市灌東新材料產業園天然氣利用工程可行性研究報告》、《鹽城市濱海新灘工業園天然氣利用工程可行性研究報告》、《鹽城市射陽港經濟區天然氣利用項目可行性研究報告》、《灌云縣燕尾港臨港產業園天然氣利用項目可行性研究報告》。

為使建成的灌云縣天然氣門站至燕尾港天然氣門站的天然氣高壓輸氣管道工程正式投運手續的辦理，編撰了《灌云縣天然氣輸氣管道二期工程安全設施設計專篇》。

四、存在的主要問題

設計室掛靠有資質設計院近一年有余，通過一年多的設計實踐不斷改進和發展，在設計和內部管控諸方面都取得了明顯進步，已呈現出保證通裕天然氣有限公司經營發展設計方面的需要。但與現代企業標準和公司發展要求相比，仍存在如下主要問題：

1.發展瓶頸問題

一年多的長足發展之后，由于邊際效用遞減規律的作用，目前，在發展速度上實際上又面臨了發展瓶頸期，其瓶頸的主要表現是：設計效率提升緩慢；設計質量改進遲緩；人才培養和技術能力提升缺乏效率，管理水平有待進一步提高。

2.設計能力問題

在設計能力方面，由于專業未配套，在技術能力結構上，核心能力不突出，核心競爭力缺失，尚無法完全滿足通裕天然氣有限公司經營市場增長的需求，不同程度地存在著對設計任務消化不了或滿足不了市場不斷開拓的情況。

3.新業務拓展能力問題

在業務轉型或新業務拓展能力方面，由于業務結構和人才專業結構單一，快速滲透新行業的能力顯得薄弱。

五、2015年的主要工作思路及工作重點

以通裕天然氣有限公司發展要求和解決現狀問題為導向，設計室2015年工作思路是：以資源管理為基礎，以能力建設為核心、以科學管理為手段，在完成各項設計任務的同時，充實設計室軟硬件設施，以已編寫的三本輔導書《燃氣輸配工程》、《燃氣工程設計技術手冊(上冊)》、《天然氣工程設計技術作業指導書(一)》為基本教材、全面組織設計人員在崗培訓，使設計人員更好的學以致用，會設計、會預算、會現場技術指導、會做竣工資料的“四會”的基本技能，使現狀問題得到較好解決。

根據上述工作思路，設計室2015年工作重點將確定為：

1、繼續將設計質量、水平作為第一要務抓實、抓好，確保全面完成各項設計任務，特別是完成好連云港元通化工有限公司、江蘇盛吉化工有限公司、連云港潤成峰醫藥化工等食堂的公福設計圖及工程預算，民生安置小區三期工程設計等，機關事務管理局、南小區等散戶燃氣工程設計。

除此之外，我們會根據連云港通裕天然氣有限公司工程部的任務單不斷完成新的任務，認真完成領導交給我們的每一項工作及新業務拓展等戰略性項目的設計任務。

2、繼續作好對通裕天然氣有限公司經營的技術支撐工作。

3、繼續加強設計室的基礎管理

（1）優化設計室內部業務組合及發展規劃，并依此進行內部資源的優化配置，以提升專業設計能力和設計效率。

（2）以進一步明晰職能和任務分工，優化核心流程為重點，完善內部管控體系，完成《壓力管道設計管理制度》、《壓力管道設計技術規定》、《壓力管道設計質量保證手冊》及《壓力管道設計管理、有關記錄表、卡》的設計單位質量保證體系文件的編制工作。以提高管理水平和組織運營效率，為設計室逐步擺脫“掛靠”這一尷尬局面奠定基礎。

(3)以提升內部設計效率和合理利用社會資源為主要手段，著力擴大設計能力，確保設計能力與公司經營能力和經濟發展要求相適應。提升內部設計效率的主要途徑主要加強在崗培訓或獲取優質資源（包括設備、缺口技術資源）、對資源實現優化配置和優化生產流程等，合理利用社會資源的主要方法包括建立社會資源獲取渠道（即缺口專業的掛靠）和對社會資源使用的有效管理。

（4）著力架構以能力、核心能力和核心競爭力為構成要素的“能力金字塔”。以項目設計為平臺，建立“設計”和“人才、技能培養”雙務捆綁管理機制，加速人才培養，以及核心能力和核心競爭力的培

育。

（5）設計、人力資源和技術管理實現“任務導向”向“戰略導向”轉型，以增加組織績效成長的驅動力，快速突破目前的發展瓶頸，提高培育核心資源、核心能力和核心競爭力的效率。

2014年已經過去，2015年設計室全體同仁將繼續保持“愛崗敬業”的奉獻精神，做好本職工作，知難而進，以大局為重，以公司的利益為重，盡心盡責，加強學習，提高工作能力，為公司的發展做出更大的貢獻。

設 計 室 2015年01月05日

第五篇：設計室設計師年終工作總結

總結一般都是給領導看的，在總結提出自己的想法，有利于得到領導的支持，也有利于團結身邊的同事，更好的開展工作。以下是小編給大家帶來的幾篇設計室設計師年終工作總結范文，供大家參考借鑒。

設計室設計師年終工作總結范文1

在成熟和迷惘的交織中，悄然流逝了。在我眼里，設計室也是一個沒有硝煙的戰場，它能磨煉人的意志，淡泊人的心靈，平面設計能得到快速提高，人的心理也能快速成熟起來，這無不凝結著每位領導的英名決策和正確指導。

年終歲末的時候，人總是特別感嘆生命的蹉跎，回首與展望會是兩個亙古不變的主題。下面我將從工作情況與內部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失。

作為一名平面設計人員，工作能力的提高是重中之重。

年的時間里，我對我們所從事的工作流程，方法等有了較深的認識，對平面設計規范也有了一定的了解。能力來源于實踐，實踐檢驗能力;一年來，我對自己的堅持一步一步地腳踏實地走過來，我能熟練的掌握photoshop等設計軟件，加以自己對平面設計的理解，能作出一般的單體效果圖，但是還需要不斷的學習和實踐。

一年來，我參與了公司的部分的平面方案的設計，我跟隨設計組的領導一起查閱資料，埋頭苦干，并虛心向同事請教，圓滿完成了既定任務。在獨立設計的過程中，我發現了自己的很多不足之處，特別是對復雜設計方案的把握還缺乏基礎理論性的認識，這都是在以后的工作中必須首要加強的。

設計室設計師年終工作總結范文2

新的一年又開始了，在我們昂首期待未來的時候，有必要對過去一年的工作做一個回顧，總結以往的經驗教訓，以待在新的一年有所改進。

回顧過去一年，工作上取得滿意得成果。涉及到膠印，制版，印刷，畫冊展示等不同種類。有設計襯衫包裝盒、外貿商品包裝盒、紙箱包裝;有教務部門各季招生所需的招生簡章、招貼、宣傳單頁，各類證書卡片、規章制度的編排，打印等;也有技術部負責的學院網站的整體形象規劃，設計風格定型，具體設計以及不定期的改版更新工作;也有開發中心目前著手開發的各科課件的模板、欄目、各種題標;還有大量的圖片掃描處理等。等。所以不得有絲毫的馬虎大意，稍不細查，就有可能出現失誤，直接影響到我公司的對外整體形象，更會造成直接的經濟損失。可以說凡是需要突出我們網絡學院整體形象的地方，就需要美編參與工作。

工作上不足的地方：

1、設計眼界不高，只能局限于當前的事物。不能處理好細節處，畫面做好后很粗糙，美觀度不夠，不能很好的認識到如何修飾。

2、不能熟練的掌握元素中的聯系點。畫面中各個元素孤立，影響整體畫面的協調性。

3、軟件使用的熟練度不夠，目前只能熟練掌握PS、CorelDRAW，其他軟件如：AI等只能說是會用，雖說目前工作對PS以外的軟件要求不高，但是以后公司要向高水平設計公司邁進，要求軟件掌握面會很大。

4、沒有計劃性。要做什么不做什么都沒有明確性和強制性，時間總是在猶豫不覺中浪費，有時因為沒有合理安排導致工作中的遺漏，更重要是每天在忙碌中過去但卻沒有太高的效率。

明年必須要改進的地方：

1、從設計風格上，自己從以往偏愛的個人風格、簡約風格向多元化風格轉變，將多種設計元素結合大眾喜好做出方案。

2、學無止境，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關知識，并用于指導實踐，大膽創意!

3、“業精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習業務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

4、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，工作上、做人做事上都要非常細心，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事，積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。

最后：

很多時候，日常的工作是瑣碎的，我們只有自己從中找到樂趣，才不會覺得枯燥;很多時候當我們做設計剛有靈感的時候，會突然有其它的工作布置下來，我們只有自己調整好自己的心態，統籌安排好自己的工作，才不會手忙腳亂，顧全大局。這樣才能對自己的工作不會感到厭倦或者是不勝任，才能保持飽滿的精神去工作。

設計工作是痛苦與快樂的煉獄，每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力，開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的)，接下來尋找設計靈感，沉思、焦灼，經過痛苦煎熬，終于有了滿意的創意時倍感輕松。每當經過艱苦的磨礪，自己的勞動成果得到大家的肯定時，便是工作中最大的快樂!充滿了快意。

當然，工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場，遵紀守法，愛崗敬業的強烈責任感和事業心。

因為熱愛自己的工作，所以精通本崗位的專業識和業務技能，熟悉有關行業規范，關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。

鋼鐵紀律預示著非凡的成績，遵守規章制度，堅守工作崗位，以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去，加班加點，毫無怨言。很好的理解自己工作，出色的履行了崗位職責，能夠高質、高效的完成本職工作。

設計室設計師年終工作總結范文3

時間一晃而過，轉眼間試用期已接近尾聲。在這段試用期中可以說是有喜也有憂。喜的是和同事們工作相處中，自己慢慢轉變為一個社會人，自身實踐經驗和工作能力得到提高。憂的是自己還有許多方面有待于提高。

記得初到公司時，我對公司的了解僅僅局限于公司網站的簡單介紹，除此之外，便一無所知了。但是，在領導和同事們的支持和幫助下，我不僅加深了對公司的了解，而且很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧，嚴格做到按時按量完成產品終端頁等頁面的制作，保證頁面的與效果圖的一致性和頁面在各個瀏覽器中的兼容性。同時，減少頁面中冗余的代碼，保證頁面的加載速度。此外，注意用戶體驗問題，站在用戶的角度瀏覽網頁，發現問題、解決問題，以提高網站的瀏覽量。

自從擔任網頁制作以來，雖然在工作中取得了較好的成績，但也還存在一些不足之處。例如：工作中沒有充分領會領導的意圖，有時會忽視公司的工作流程等等，這些都是由于工作態度和細節決定的。這些不足都需要在今后的工作中加以改進。

在今后的工作中，我將努力提高技術水平，克服不足，朝著以下兩個方向努力：

1、在以后的工作中不斷學習技術知識，通過多看、多學、多問、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

2、提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

短短三個月的時間，我學到了很多專業的知識，能夠得心應手開展工作;在一個和諧的環境下，開心的工作;可以說都是受益于各位領導的栽培和各位同事的賜教。

總的來說，由于本人工作經驗不多，能力還有欠缺。雖然能勝任本職工作，但是社會在不斷的進步，技術在不斷的更新，我還需要更多的磨礪。為此，今后在工作中，我需要進一步增強開拓創新精神，刻苦鉆研新的技術。在上級的正確領導下，努力拼搏，扎實工作，以更好的質量、更高的效率、更扎實的作風做好本職工作，為我們這個光榮的集體、輝煌的事業做出應有的貢獻。

設計室設計師年終工作總結范文4

在20年到來之際，在我們展望明年的同時，我們有必要回顧一下這個平凡又不平凡的20年。回顧起來這近一年的工作中了解到了很多東西，也學了不少知識;雖說還不是十分熟悉，但至少很多新的東西是從不懂到基本了解，慢慢的也積累了很多。通過工作中處理各種各樣的事情，讓自己也有了更深的認識，同時也發現了很多的不足之處。回顧過去一年，在領導的帶領下，在各位同事的大力協助下，工作上取得了些滿意的成果。

設計方面的主要工作有：

1、完成燈光照明設計方案7套;

2、完成燈光效果圖、flash動畫共16個ae動畫1個;

3、投標標書制作3套;

4、閑暇時間市場開闊;

日常配合的工作有：

1、打印出圖，尋找制作單位、審核圖紙;

2、必要的時候與客戶溝通，到實地查看項目狀況;

3、安全員培訓考試;

4、工程燈具現場安裝技術學習1次;

5、工程燈具廠家查詢;

6、其它資料配合準備;

工作上的不足和要改進的方面：

首先感謝在這段時間里公司各位領導和同事給予我足夠的寬容、支持和幫助。在領導和同事們的悉心關照和指導下，當然自身也在不段努力，使我有了很大的進步。20年里，我對公司的工作流程、方法等有了較深的認識，對行業內設計也有了一定的了解;但是還需要不斷的學習和實踐。一年來，我參與了公司的多項方案的設計，緊密配合個部門的工作，并虛心向同事請教，圓滿完成了各項工作任務。日后還須不斷提升自身能力。

1、從設計上，自己從以往偏愛的風格到現在多元化風格(融合主義)，將多種設計元素結合大眾喜好做出方案。

2、學無止境，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關知識，并用于實踐!

3、“業精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷熟悉業務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能，提高方案匯報的演講能力。

4、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，工作上、做人做事上都要非常細心，提高自己業務能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的，也是充滿責任心的一年。展望新的工作，希望能夠再接再礪，同時也加強自身的業務能力，工作中與同事多溝通，多關心了解其他部門的工作性質，進一步提高自己專業知識技能，積極吸收新的觀念與設計理念，要繼續在自己的工作崗位上踏踏實實做事，老老實實做人，爭取做出更大的成績來。

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