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7湖南大學學生工作部(處)機構圖

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第一篇:7湖南大學學生工作部(處)機構圖

七、湖南大學學生工作部(處)機構圖

1、劉靖君 學生工作部(處)部(處)長、武裝部部長 主持學生工作部(處)、武裝部工作,分管學生思想政治教育與輔導員隊伍建設工作。

2、萬路路 校團委書記、學生工作部(處)副部(處)長 主持校團委工作,協管學生思想政治教育與輔導員隊伍建設工作。

3、付治平武裝部副部長、兼學生工作部(處)副部(處)長

分管國防教育、學生事務管理(宿舍調配)工作。

4、陳 騰 通識教育學院黨委副書記、兼學生工作部(處)副部(處)長

分管通識教育學院學生工作。

5、甘 珣 學生工作部(處)副部(處)長

分管學生心理健康教育、學生資助管理、學生事務管理(日常管理、檔案管理、設備管理)工作。

第二篇:08年學生工作部(處)

08年學生工作部(處)、團委工作總結

2008年,在校黨委、校長室的正確領導和各部門的大力支持下,學生工作部(處)、團委全體人員以“安全穩定”為學生工作的首要目標,突出“四個學會”,關注學生思想動態,加強工作調研,創新工作方法,貼近學生,服務學生,維護學校正常的教育教學秩序。在發揚以往工作經驗的基礎上,今年學生工作部(處)、團委主要開展了以下幾個方面的工作,總結如下:

一、開辟多種渠道,加大管理力度

1、堅持每月例會交流制度,加強學生工作隊伍建設。每月組織召開各系、學院學生工作負責人思政工作會議,交流學生工作情況,了解學生思想動態,探討工作方法。在配齊政治輔導員、班主任、助理班主任的基礎上,加大培訓力度(今年暑期專題舉辦了一期班主任培訓班),推行考核制度,著力建設一支高素質的學生工作隊伍。

2、以“三進”工作為抓手,抓知情況、聽意見、解難點三環節。今年共開展兩次“三進”調研,經匯總后歸納為亟需整改的意見34條,供參閱的意見25條。“三進”期間,學工部分別召開學生干部、寢室長、宿管員等座談會,就學生的學習、寢室的安全、衛生、生活設施等問題進行面對面的交流。“三進”中發現的問題分別由相關職能部門及時作出處理和改進,并通過學生會議進行了反饋,使廣大同學真正體會到學校對學生的高度重視與關心。

3、實施分層教育,提高思想教育的針對性。今年表彰各類 1

優秀學生(三好、優干、獎學金獲得者)538人次,為其中表現突出的80名學生舉辦“優秀學子風采展”,通過他們的模范作用帶動全體學生;大力表彰文明學生、文明寢室、文明班級,促進學生良好文明行為的養成;在處理學生違紀事件時,注重疏通思想,逐一進行談話,重教育而非懲戒;根據不同年級學生思想實際實施教育,對新生精心設計始業教育方案,組織學生手冊學習與考試,幫助他們盡快適應大學生活,對畢業生加強就業指導,提高就業能力,幫助他們實現成功就業。

二、重視黨團建設,發揮骨干作用

1、創新選拔方式,抓好學生黨員發展與培訓工作。為了鼓勵更多的學生積極向黨組織靠攏,今年采用新的方式選拔業余黨校學員,即學生自愿報名和各系學院推薦相結合。新的選拔方式獲得學生的積極相應,第26期共有500余名學生參加學習與考試,226名學生獲得業余黨校培訓班的學員資格,第27期吸引了08級新生的積極報名,參考人數達722名,為歷年最高,414名學生成為業余黨校學員。今年共發展學生黨員100余人。

2、加強學生黨員的教育管理,探索發揮學生黨員先鋒模范作用的途徑。組織學生黨員配合有關部門開展宿舍學生教育、管理、文化活動等工作;實行學生黨員掛牌制度,方便學生與學生黨員聯系,提高黨員的服務意識和自我管理意識;挑選優秀學生黨員擔任新生班級助理班主任,協助新生班主任管理班級事務。

3、加強基層團組織的管理和指導。在學生干部中重點開展黨的十七大和團的十六大精神教育,結合青年馬克思主義者培養工程,把思政工作落到實處。完成八屆二次校團委、學生會委員的選拔、任命、考核工作,成功舉行學生干部素質拓展培訓。印發《團支部工作手冊》和《團學工作制度》,在平時深入持續開展助教、敬老、社區服務等青年志愿者活動,今年暑期社會實踐活動共組織小分隊27支,人數達300余人次,其中歡樂學英語小分隊榮獲市級暑期實踐優秀小分隊榮譽稱號。

三、強化就業指導,力促成功就業

1、分年級開設就業指導課,實現就業指導全程化。上半年為07級學生開設職業生涯規劃課,邀請企業人士為06級學生開設就業技能講座;下半年為06級學生開設面試技巧、就業政策輔導等課程,同時為08級學生開設職業生涯規劃課程。

2、進一步拓寬就業渠道,精心組織校園招聘會。組織畢業生參加寧波市大中專畢業生供需洽談會及各地人才市場舉辦的大型綜合人才招聘會。今年12月12日我校將與寧波教育學院合辦校園招聘會,預計邀請100家單位設攤招聘。此外,還為用人單位提供單獨的招聘服務。08年我校共計畢業生748名(包括東校區),其中市校畢業生480名,截止10月25日,市校就業率為87.5%。

3、加強校企合作,鼓勵學生到企業進行頂崗實習。08年與寧波歐尚超市有限公司、寧波蘇寧電器有限公司建立校企合作關系,共同推行校企實習生計劃。暑期選派部分學生進駐企業進行為期兩個月的頂崗實習,使學生社會實踐與專業學習相結合、與擇業就業相結合,收到了良好的效果。

4、發揮學生主動性,開展就業創業活動。今年在就業協會基礎上,成立創業協會,組織開展豐富多彩的活動,如“追蹤創

業學長的足跡”、創業計劃書大賽、創業知識培訓、創業初體驗等,受到學生的熱烈歡迎。邀請企業人士、有創業經歷的校友到校舉辦講座,組織面談會,讓學生從中受到教育和啟發。

5、注重就業指導隊伍的建設。加強對畢業生就業政策的輔導,重新修訂了人手一份的《畢業生就業指導手冊》,內容包含就業知識以及就業手續辦理程序等,切實為畢業生就業提供幫助。另一方面,對畢業班班主任進行就業工作的培訓,指導班主任對畢業生開展就業指導服務。

四、突出“四個學會”,打造文化品牌

1、圍饒“學會做人、學會做事、學會學習、學會生活”,開展和諧校園系列文體活動。今年成功開展了愛國主義主題教育系列活動、第十一屆校園文化藝術節、“抗震救災”義捐及專題節目表演、“紅五月〃和諧校園”文藝匯演、“閃亮新生〃動感舞臺”新生節、校首屆技能節、校園歌手賽等。此外,還組織校合唱團參加了寧波市第三屆大學生合唱比賽,并積極參與市第五屆大學生文化藝術節活動,加強了學生素質教育的力度,豐富和活躍了廣大學生的校園文化生活。

2、精心設計校園文化品牌,營造健康向上的校園文化氛圍。不斷完善月湖歡樂學英語、海貝藝術團、校園文化藝術節的內容和形式,提升成為校園文化品牌。“歡樂學英語義教七載”的事跡于年初獲選“2007寧波市感動高校十大個人(集體)”,贏得良好的社會聲譽.今年上半年開展了“歡樂學英語”的品牌專題宣傳活動,收到了較好的效果,由于月湖兒教館遷址原因,下半年歡樂學英語順利轉至社區開展,受到社區孩子與家長的歡迎,東南商報對此進行了專題報道。

五、關愛貧困學生,重視心理健康

1、關愛貧困學生,加強感恩教育。今年共計為28名貧困學生爭取到84000元助學金;評選國家獎學金、勵志獎學金、國家助學金學生121名,共計金額314500元。與32名家庭經濟困難的學生談心,了解他們的具體家庭情況以及對獎、助學金的使用情況,加強誠信教育與感恩教育,幫助貧困學生樹立自強自立、回報社會的思想,為其提供勤工助學崗位,同時也為他們申請辦理國家助學貸款計192000元。

2、關注心靈,促進學生心理健康。根據學生心理問題日漸凸現的實際情況,今年正式開展學生心理健康工作。一是建立“班級心理委員—班主任—學生處”心理健康三級干預機制,強化班主任的心理輔導能力,組織心理委員進行培訓并考核,建立班級心理健康工作一月一報制與突發事件即時上報制度;二是成立學生心理協會,組織團體輔導與心理拓展訓練,下半年指導協會設計制作心理健康宣傳冊;三是進行08級新生心理普查,為每位新生建立心理檔案,對篩選出的學生予以重點關注,通過班主任談話、心理咨詢等方式進行心理輔導,預防心理危機;四是將“心理健康”納入課程體系,為08級新生開設“心靈成長”系列課程,內容包括自我認知、人際交往、情感發展、學習心理等;五是為學生提供個別心理咨詢和輔導,通過QQ、E-MAIL、電話等方式與學生保持在線交流溝通,并全面改版心理健康網頁,宣傳心理健康知識,為學生提供表達心聲、互動交流的網上之家。

3、為學生辦理保險、報案及理賠提供服務,保障學生權益。

今年為30名學生辦理學平險報案及理賠服務,共計18698元;宣傳、組織學生參加寧波市城鎮居民醫療保險,共計1051名。

六、嚴格宿舍管理,優化服務質量

1、加強宿管員隊伍建設,努力提高宿管員隊伍的整體素質。實行每月一次宿管員工作培訓例會,通報宿管工作中出現的問題,布置本月工作的重點,使宿舍管理井然有序。進一步強化服務意識,要求宿管員樹立全心全意為學生服務的思想,與學生建立融洽的關系。

2、強化學生宿舍的安全防范意識。通過集中開會、個別指導,提醒學生提高防火、防盜、防騙、防劫的警惕性。堅持宿管員每天兩次的衛生、安全檢查制度、每天學生住宿情況檢查制度及宿舍情況每天例行抽查制度,確保學生生活安全。對發現的違規行為,進行嚴肅處理。如07新聞2班有同學被發現使用熱得快,我們除按規定在校園內張貼通報批評外,還取消了該班申報文明班級的資格,和班級榮譽掛鉤。今年寢室未發生一起安全事故。

3、充分發揮學生主動性,營造溫馨和諧的寢室氛圍。通過開展寢室文化周活動、星級寢室和文明寢室評比爭創,提高宿舍樓長、層長、寢室長的工作積極性,讓全體學生主動參與到宿舍管理中來。要求樓、層長經常走訪學生寢室,加強與寢室同學的溝通,了解他們的所思所想,幫他們解惑釋疑。

第三篇:2007年學生工作部(處)工作總結

濟南大學學生工作部(處)2007年工作總結

2007年,學生工作部(處)在學校黨委和行政的領導下,認真貫徹黨的十七大會議精神,緊緊圍繞學校中心工作,強化以學生為本,服務學生的理念,大力加強學生思想政治教育,努力探索新形勢下學生思想政治教育、管理和服務育人的新模式和新機制,不斷提高學生工作的科學性和實效性,全面推進大學生素質教育。一年來主要做了以下工作:

一、加強學生思想政治教育,努力提高學生思想道德 和科學文化素質,促進學生全面發展

1、以感恩教育為主線,深入扎實地開展社會主義核心價值體系建設。

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,大力加強學生的理想信念教育和社會主義榮辱觀教育,深入扎實地開展社會主義核心價值體系建設。以班級為單位,以學生會、社團、自律會等為依托,通過主題班會、誠信教育、公益勞動等多種形式,認真組織學生學習貫徹胡錦濤總書記提出的的社會主義榮辱觀,制定下發學習貫徹黨的十七大會議精神的通知,全面落實十七大會議精神。在全校倡導開展了以“知恩、感恩、報恩”為主要內容的感恩教育活動,“感恩超市”、“感恩接力卡”,“我知我行我倡導”、“感恩母校”等活動,載體新穎 內容豐富,形式多 樣,貼近學生的生活、學生的實際、貼近學生的情感,對于提高學生的道德修養和幫助學生成長成才發揮了重要的作用,光明日報、山東電視臺、大眾日報對此均作過報道。

2、加強大學生的形勢與政策教育。我們加強了《形勢與政策》課的教學管理,共為8000余名三年級本科生開設了形勢與政策課,全年上課學時達7300。

3、加強網絡教育。我們緊緊依托“學工在線”網絡傳播陣地,正確把握好網絡輿論的導向,唱響改革和時代的“主旋律”。舉辦了網上百部愛國主義影片展、感恩影片展、師生網上面對面交流活動、網頁設計大賽等為內容的網絡教育活動,重新設置了新的版面,加強了對網站的人員、組織結構、規章制度的充實、調整、完善。視頻新聞、文娛服務頻道等品牌欄目在加強學風建設、校園文化建設等方面突現出了良好的網絡陣地作用。

4、積極開展學生思想狀況的調查研究,把握學生思想脈搏,適時進行學生思想教育

2007年3月份和9月份我們從各學院組織不同省份,不同民族、不同年級、不同層次的部分學生就學生思想狀況進行抽樣調查和座談;6月份我們在全校進行了誠信教育的專項調查與分析;舉辦了教務處、后勤處、保衛處、學工部共同參加的網上面對面聊天活動,召開了輔導員、學生專題座談會。通過調查、座談和交流,針對我校學生普遍關心和關 注的熱點、難點問題,及時整理出學生思想動態報告以書面形式向學校和上級機關匯報。對于學生反映的困難和問題,我們能夠解決或答復的都及時予以解決答復,或當面答復、或書面答復、或在處長信箱、留言板上向學生予以解釋。不能解決的,均報送校領導和有關部門,使學校能及時準確地掌握學生的思想動態信息,采取有效措施防止了一些不穩定因素的擴展。

5、加強專項教育,優化育人環境,形成完善思想教育工作體系

加強學生入學教育。制定了20學時的新生入學教育工作計劃,為各學院購買了相關的教育書籍、制作并統一為全校新生播放入學教育資料片。及時與學校有關部門協調,對入學教育工作作了認真細致的安排,新生入學教育工作開展得扎實有效。

加強畢業生教育。一是學校和各學院及時召開畢業生工作會議和全體畢業生會議,研究傳達就業政策及學校有關畢業生文明離校的規定,倡導熱愛母校的良好風氣;二是畢業班班主任、輔導員深入畢業生中間,關心畢業生的學習、生活及就業方面的問題,及時了解畢業生思想動態,適時進行思想教育,幫助畢業生解決實際問題,引導畢業生樹立正確的擇業就業觀;三是廣泛開展有益于學生身心健康,有益于學校穩定、改革和發展的健康文明、積極向上的思想教育、科技文化活動,倡導和力行畢業生文明離校工作。其中畢業生為母校捐植志愿樹活動,影響巨大,意義深遠,得到廣大師生的認可和稱贊,山東電視臺、大眾日報對此作了報道。

加強學生誠信教育。組織廣大青年學生認真學習、宣傳《公民道德建設實施綱要》和社會主義榮辱觀,通過“做誠信學生、建誠信校園”主題教育,大力普及公民道德基本規范和校園文明規范,12月份在萬名新生中建立了誠信檔案。

加強學生行為規范教育,建設文明平安校園。繼續深入開展校園文明行為專項教育和法制安全教育活動,努力建設平安校園。一是不斷完善校園文明檢查監督機制,通過檢查與自查相結合的方式,加強大學生的教育管理。二是通過開展爭創文明班級、文明宿舍、文明社團等文明集體和優秀個人等典型示范教育活動,用身邊典型的人和事教育、引導廣大學生樹立文明健康的生活方式。三是加強學生的法制安全教育,通過召開主題班會、設立宿舍安全員、文明巡查等方式,多管齊下,努力營造文明、安全、健康的育人環境,建設平安校園。

二、召開學生工作會議,全面總結六年來的學生共工作,并對今后工作作出部署

6、學生工作會議召開的非常成功

一是對合校六年來的學生工作進行了全面地總結,認真 分析和研究了大眾化教育背景下學生工作的時代特征、發展規律和存在的問題。二是從充分發揮德育的育人功能、構建全方位的學生服務體系、建設富有特色的校園文化、大力加強學風建設和制度建設等途徑,整合資源,齊抓共管,匯聚全校師生員工的力量,努力構建全員育人、全過程育人、全方位育人的學生工作新格局等方面對全校學生工作作出了總體部署。三是對如何加強學風建設、如何加強輔導員隊伍建設促進其向專業化專家化職業化方向發展、大學生成長成才及身心發展規律、大學生職業生涯設計等方面進行了專題研究和討論。四是對全面提升學生工作新水平提出了具體要求和努力的方向。

三、完善學生管理工作機制,不斷提高管理水平和工作效率

7、進一步健全和完善規章制度,逐步實現科學規范管理

認真落實中央16號文件精神,制定了《中共濟南大學委員會關于進一步加強和改進大學生心理健康教育的意見》、《濟南大學優秀輔導員評選辦法》。修訂印刷新版濟南大學《學生手冊》。起草了《濟南大學加強和改進學風建設的實施意見》《中共濟南大學委員會關于輔導員隊伍建設的意見》《濟南大學輔導員工作條例》《濟南大學輔導員工作考核辦法》。

8、完善獎懲機制,加強學風建設

圍繞學校教學評估工作,大力開展學風建設活動,努力實現學風的根本好轉。一是廣泛開展“讀書學習”活動。在全校學生中開展以“讀一本課外書,聽一場專家學術報告,上一次音像學堂,寫一篇讀書心得”為主要內容的“四個一”讀書學習活動,在全校掀起讀書學習的熱潮,努力營造良好的學習氛圍和學習風氣。二是發揮典型示范的作用,營造良好的育人環境。今年1173名學生獲得“三好學生”、1069名學生獲得“優秀學生干部”榮譽稱號;有30名學生獲得省級優秀學生干部稱號,60名學生獲得省級優秀學生稱號,15個班級獲得省級優秀班級榮譽稱號;10名學生獲得“拉法基”獎學金;341名學生獲得學校和省級優秀畢業生;10名學生獲得濟南市政府獎學金;64名學生獲得省政府獎學金;46名學生獲得國家獎學金;鄧函宇同學獲得山東省高校“十大優秀學生”。三是加強校風校紀教育,增強學生的自律意識。加強了考風考紀,學校采取班主任考前教育、輔導員考中巡考、考后總結相結合的方式加強考風考紀。加強了對違紀學生的教育管理,對于違紀學生,我們本著處分與教育相結合的原則,既嚴格管理,按章處理,又曉之以理,動之以情地及時進行教育,對36名嚴重違反校規校紀的學生,分別給予了留校察看或開除學籍處分。

9、完善“獎、貸、助、免、勤”五位一體的濟學助困 機制,努力為困難學生創造優良的學習生活環境

一是積極探索濟困助學新方法,建立我校科學的多元化濟困助學體系。不斷拓寬助學途徑,加大對困難學生的幫扶力度,積極爭取為學生辦理助學貸款,學生處在貧困學生幫扶工作力求實效,已經為2300名學生辦理助學貸款業務,發放額度已達1300萬元,目前正在為1494名同學辦理貸款手續,今年可完成1600萬發放額度。適時調整資助方式,把有效的經費用好。根據預算,2006年獎學金累計金額367萬余元,受助學生達4500人,占在校生的25%;勤工助學金261萬余元,受助學生1800人,占在校生的10%。

10、扎實做好學生醫療保險和學生證管理等日常管理工作。

一方面,與中國人壽保險公司山東分公司密切聯系,進一步健全完善了大學生意外傷害及住院醫療保險機制,截止目前,今年為全校30311名學生辦理了意外傷害及住院醫療保險;為430人次辦理保險賠付事宜,總賠付金額達53.85萬余元,為學生解決了后顧之憂;另一方面,認真做好學生證的辦理工作。為9136名新生辦理了學生證;平均每月為50人次辦理學生證補證工作。

四、實施陽光心理工程,加強學生心理健康教育

11、運用“大學生職業測評”在線測試系統,使學生正確了解自己的性格及職業傾向,提高了學生“生涯設計”水平。

12、完善學校、學院、班級三級網絡服務體系,深入開展朋輩咨詢——心靈使者活動,取得明顯成效。

13、為07級8400名新生進行了心理健康普查測試。

14、開設心理健康教育講座9場,直接聽眾近2400人。

15、“5.25”心理健康教育宣傳周開展活動7項,直接參加人數近5000人次。

16、認真做好學生的心理咨詢工作,加強了對重點問題學生的個案分析與調查追蹤。

17、認真做好省委高校工委對我校心理健康教育工作的檢查督導。

五、實施就業服務工程,扎實做好畢業生的就業指導

18、舉辦多種招聘活動,豐富我校畢業生的擇業空間。

2007年3月14日舉辦了“濟南大學2007屆畢業生就業雙選會”、“濟南市教育局2007屆師范類畢業生就業雙選會”,邀請來自全國各地共298家用人單位與會,吸引了來自省內外近萬人次畢業生參加。應用人單位之約,舉辦了218場校內小型招聘活動。連同用人單位通過網上發布信息、發傳真、電子郵件等多種需求方式,共為畢業生提供就業信息近3萬條。

19、拓展就業市場。

通過廣泛聯絡用人單位,對就業市場的鞏固、加強也收 到了一定效果。充分利用各種渠道,通過鼓勵學生在相關網站上建個人主頁、向用人單位寄發我校2007年畢業生專業介紹、發函、電話聯系、發電子郵件等多種形式,邀請用人單位到校選聘畢業生。與社會上其他專業機構合作,如“大眾人才網、中國企業人才網、Job100網站、百大網網站、智聯招聘機構、《山東高校名錄》編委會等,廣泛發布學校信息,推介畢業生,努力為畢業生提供盡可能多的就業機會。

20、加大就業指導的力度。

針對我校畢業生數量的不斷增加,與之對應的有經驗的專職的就業工作人員又明顯不足的實際情況,從時代英杰國際教育科技(北京)有限公司購置了“網絡職前教育學堂”,裝在校園網上無償為學生使用。多數畢業生能利用內容極為豐富的“網絡學堂”,結合自己的專業特點、興趣特點,有針對性地、循序漸進地自我安排就業指導的相關知識,改變了以往專職就業工作人員精力不夠、水平不高、效果不好的局面。同時,通過多種渠道,繼續聘請社會知名人士、大型企業(公司)人力資源專業家、校友到校,為廣大學生,尤其畢業生,開展多種形式的就業指導。舉辦校園“模擬招聘大賽”,通過比賽案例、場景、內容的設計,宣傳相關就業政策,提示、警示廣大同學,效果很好。

21、積極推進“三支一扶”和西部志愿計劃。廣泛宣傳、認真組織開展大學生服務基層工作,本 我校共有63名畢業生參加了山東省“三支一扶”計劃,有12名畢業生參加了服務新疆的大學生志愿服務西部計劃。

22、評選優秀畢業生。

評選出2007屆省級優秀畢業生341名。優秀畢業生評選工作嚴格按條件、按比例、按程序進行,對推選出的優秀畢業生,分別進行校園網、公告欄公示,無異議后確定優秀畢業生上報名單,保證了優秀畢業生評選工作的評選工作公開、公正、透明。通過在就業網站上推出“優秀畢業生風采展示”供用人單位參考,主動向用人單位推薦等形式,努力為優秀畢業生創造更大的擇業空間。

六、加強自設建設,不斷提高學工隊伍的戰斗力、凝聚力和向心力

23、加強學工隊伍建設。

我們既注重加強隊伍的政治理論學習,提高隊伍的整體政治理論水平,又要注重加強隊伍的業務培訓,提高工作水平和工作質量。一是積極組織我校學工人員參加省一級大學生思想教育工作理論研討與交流。二是積極組織新生輔導員、新引進輔導員的教育培訓。7-8月份推薦16名輔導員參加了省高工委組織的培訓班,9月份舉辦了專職輔導員培訓班。

24、認真做好省高校工作對我校輔導員隊伍建設的監督檢查。

25、對部門職責進行認真地梳理,對學生工作進行了認 真地總結和研究,對五個科室的工作進行了科學的分工,對工作流程進行了細化,為下一步做好學生工作夯實了基礎。

七、工作中存在不足

1、全面、細致、深入地了解學生的學習、生活等方面的工作做的不夠。

2、對學院學生工作的指導、監督、檢查、評比不夠全面;在發揮宏觀指導方面的作用上還有待進一步堅強。

3、學生工作創新不夠,學工人員的專業理論水平應進一步提高。

今后,我校學生工作將堅持與時俱進的工作作風,以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以學生為本,圍繞學校的工作重心,悉心教育、科學管理、熱情服務,將我校的學生工作推向新臺階,提高到新水平。

學生工作部(處)2007年12月30日

第四篇:青島農業大學學生工作部(處)

青島農業大學學生工作部(處)文件文件共青團青島農業大學委員會

青農大學工發(2012)11號

關于認真學習胡錦濤總書記

在紀念中國共產主義青年團成立90周年

大會上重要講話的通知

各學院學工辦、團總支:

5月4日,紀念中國共產主義青年團成立90周年大會在人民大會堂舉行,胡錦濤總書記在大會上發表了重要講話。《講話》充分肯定了90年來我國青年在黨的領導下為革命、建設、改革事業做出的突出貢獻,高度評價了90年來各級團組織帶領團員青年為黨和人民事業不懈奮斗的光輝業績,深刻揭示了黨與青年、國家民族與青年的關系,進一步指明了當代青年的歷史責任、成長道路和共青團的基本職能、目標任務,是當代青年按照黨的要求健康成長的行動指南,是推動新時期共青團事業實現新發展的綱領性文獻。各學院要把認真學習《講話》精神作為當前和今后一個時期的重要政治任務,切實抓緊抓好,進一步統一思想和行動,迅速興起學習貫徹《講話》精神 1 的熱潮。現就各學院組織深入學習、貫徹《講話》精神有關要求通知如下:

一、提高思想認識,充分認識學習胡錦濤總書記講話精神的重大意義

胡錦濤總書記的重要講話指出,90年來,共青團組織自覺圍繞黨在各個歷史時期的中心任務,發揮自身優勢,團結帶領廣大團員青年,推動中國青年運動始終沿著與民族同命運、與祖國共奮進、與時代齊發展的方向前進,組織帶領廣大青年為改革開放和社會主義現代化建設赤誠奉獻,開創了共青團事業發展新局面,不愧是黨的忠實助手和后備軍,不愧是黨聯系青年的牢固橋梁和紐帶,不愧是社會主義國家政權的重要社會支柱。

《講話》同時也指出,中國青年運動90年的歷史發展,留下了極為寶貴的經驗和啟迪,這就是必須始終堅持中國共產黨的領導,必須始終弘揚愛國主義精神,必須始終走在時代前列,必須始終投身人民偉大實踐,必須始終尊重青年主體地位。胡錦濤總書記希望廣大青年堅持遠大理想,堅持刻苦學習,堅持艱苦奮斗,堅持開拓創新,堅持高尚品行,以堅定的信念、寬廣的胸懷、創造的激情、務實的態度,踴躍投身改革開放和社會主義現代化建設偉大實踐,努力做科學發展的奮力推動者、和諧社會的積極構建者。

胡錦濤總書記的重要講話思想深刻、內涵豐富,語重心長、情真意切,給全國廣大青年以巨大鼓舞,進一步指明了青年學生健康成長成才的方向,對新形勢下進一步做好教育引導青年學生的工作,具有重大而深遠的意義。廣大學工干部、團干部、青年團員要深刻領會胡錦濤總書記提出的共青團作為黨的忠實助手和后備軍、黨聯系青年的牢固橋梁和紐帶、社會主義國家政權的重要社會支柱的歷史定位,堅決貫徹落實胡錦濤總書記對共青團工作提出的以改革創新精神推進各項工作和自身建設,以及“四個著力”的重要要求。各學院要通過認真組織學習,引導廣大青年和學、團干部深刻領會講話的精神實質,把思想統一到黨中央對青年一代的希望和要求上來,結合青年工作實際,切實增強引導青年工作的針對性和時效性,把力量匯聚到關注青年、關心青年、關愛青年上來,幫助支持青年充分發揮聰明才智、盡情展現人生價值,鼓勵引導青年爭當誠實守信的模范、奉獻社會的模范、促進和諧的模范,成長為可堪大用、能負重任的棟梁之才,成長為德智體美全面發展的社會主義合格建設者和可靠接班人。

二、積極貫徹落實,教育引導廣大青年學生健康成長成才 各學院要緊密結合工作實際,制定切實可行、扎實有效的措施和辦法,教育和引導青年學生積極學習踐行社會主義核心價值體系,切實把胡錦濤總書記對廣大青年提出的殷切希望,轉化為成長成才過程中的自覺行動和追求。

1、大力推進理想信念教育。要緊緊圍繞“培養什么人,怎 樣培養人”這一根本問題,把社會主義核心價值體系教育融入教育全程,把理想信念教育貫穿到大學生教育各個方面,加快推進德育體系建設,教育引導青年學生高舉中國特色社會主義旗幟,堅定不移走中國特色社會主義道路,努力掌握和運用中國特色社會主義理論體系,準確把握馬克思主義中國化最新成果的科學內涵和精神實質,把個人奮斗同人民為實現中國特色社會主義共同理想的奮斗緊密結合起來,不為任何風險所懼、不為任何干擾所惑,矢志不渝朝著崇高理想奮進,在為黨和人民事業的奮斗中創造人生輝煌。

2.大力培養刻苦學習精神。要以胡錦濤總書記重要講話為指導,抓住一切為了學生成長成才這一關鍵,創新體制機制,營造環境氛圍,積極引導青年學生刻苦學習,勵志成才。要積極創新學習方式,探索科學基礎、實踐能力和人文素養融合發展的培養模式,推動交叉培養和聯合育人,充分調動學生學習積極性和主動性,引導學生不斷充實自己、提高自己、豐富自己。要統籌推進實踐育人各項工作,教育引導青年學生在參與實踐和志愿服務的過程中增長見識、砥礪品質、強化本領。

3.大力踐行艱苦奮斗作風。廣大學工干部、團干部要行為世范,以艱苦奮斗的優良作風感染學生,以艱苦奮斗的優良傳統教育學生,做青年學生健康成長的指導者和引路人,教育引導青年學生形成良好作風,敢于吃苦、勇挑重擔,迎難而上、百折不撓,用埋頭苦干的行動創造實實在在的業績。要強化學 生艱苦奮斗教育,培養學生熱愛勞動、熱愛勞動人民的情感,教育引導青年學生從小事做起,從基礎做起,以豐富多彩、積極向上的校園文化為載體,培養學生團結互助、誠實守信、遵紀守法、艱苦奮斗的優良品質。

4.大力促進創新能力提升。要營造尊重創新、注重創新的良好氛圍,尊重和保護學生興趣和好奇心,積極發揮科技創新大賽等活動在培養學生創新精神方面的引領作用。要教育引導青年學生立足實際、講求科學、講求方法,不斷增強創新熱情、提高創新能力、迸發創新活力,為推動理論創新、制度創新、科技創新、文化創新以及其他各方面創新貢獻聰明才智。

5.大力弘揚高尚道德品行。要高度重視發揮好先進典型的引領示范作用,積極開展“十大優秀學生”、“五四青年標兵”、“校園之星”評選等活動,推出一大批具有時代意義的先進典型,用身邊的人、身邊的事教育引導青年學生堅持高尚品行,爭當誠實守信的模范、奉獻社會的模范和促進和諧的模范,教育引導青年學生提高道德認知、促進道德養成、投身道德實踐,讓愛國主義、集體主義、社會主義思想更加深入人心。要深入開展學雷鋒活動,推動青年學生學先進、趕先進、當先進。要積極向社會媒體推薦先進典型,營造良好輿論氛圍,形成全社會關心、支持和參與青年學生思想道德建設的長效機制,讓社會主義榮辱觀更好地引領社會風尚。

各學院要以《講話》精神為指導,以改革創新為動力,努 力提高學生工作科學化水平。要按照《講話》對團干部提出的重要要求,努力打造一支讓黨放心、讓學生滿意的高素質團干部隊伍。各級團組織要深刻領會胡錦濤總書記提出的重要要求,對照自己、對照工作,尋找差距、克服不足,以扎實的工作推進共青團事業的發展,以實際行動為黨做好新形勢下的青年工作。

三、加強組織領導,在全校大學生中迅速掀起學習貫徹講話精神的熱潮

各學院要與貫徹落實黨的十七屆六中全會精神相結合,與“創先爭優,爭做青年先鋒”活動相結合,與深入開展學雷鋒活動相結合,精心組織、周密部署、系統安排好學習貫徹《講話》精神活動,迅速掀起學習貫徹《講話》精神的熱潮。

1、廣泛宣傳《講話》精神。要充分運用宣傳輿論手段,特別是充分發揮“新媒體”的有效作用,形成學習、宣傳《講話》精神的強大聲勢,在校內積極營造良好氛圍。

2、廣泛開展學習貫徹活動。要集中組織青年學生通過座談會、理論研討會、學習報告會等方式進行專題學習,幫助廣大同學全面了解、深入領會和準確把握總書記的重要講話精神實質和豐富內涵,進一步統一思想、凝心聚力。要廣泛發動青年學生通過積極參與社會實踐、志愿服務等方式,教育學生積極投身實踐的火熱熔爐,加強實踐鍛煉,成就青春理想。要廣泛組織大學生參與豐富多彩的校園文化活動,著力提高大學生 文化修養、道德素質、綜合能力,促進大學生全面發展、成長成才。要以《講話》精神為指導,扎實做好青島農業大學第一屆團代會、學代會有關籌備、組織工作,扎實做好“班團組織建設年”有關工作,扎實開展“書香校園”創建工作,進一步加強自身建設、振奮精神,實現團學工作的新突破。

各學院學工辦、團總支要制定詳細的學習貫徹《講話》精神工作方案,于5月8日前分別書面報送學工部教育管理科(G304)和校團委宣傳部(G301),并及時報送學習貫徹胡錦濤總書記重要講話精神的有關情況。

青島農業大學學生工作部(處)共青團青島農業大學委員會 二〇一二年五月七日

第五篇:省政府工作機構圖[模版]

山東省政府工作機構圖

山東省人民政府辦公廳

省政府組成部門

山東省發展和改革委員會山東省科學技術廳山東省國家安全廳山東省司法廳

山東省國土資源山東省水利廳山東省林業廳山東省衛生廳

山東省環境保護廳山東省經濟和信息化委員會山東省民族事務委員會山東省監察

廳山東省財政廳山東省住房和城鄉建設廳山東省農業廳山東省商務廳山

東省人口和計劃生育委員會

山東省人民政府外事辦公室山東省教育廳 山東省公安廳山東省民政廳山東省人力資源

和社會保障廳山東省交通運輸廳山東省海洋與漁業廳山東省文化廳山東省審計廳

省政府直屬特設機構

山東省人民政府國有資產監督管理委員會

省政府直屬機構

山東省地方稅務局山東省統計局山東省質量技術監督局山東省省級機關事務管理局山東省人民防空辦公室山東省廣播電影電視局山東省工商行政管理局山東省安全

生產監督管理局山東省人民政府僑務辦公室山東省人民政府研究室山東省體育局山

東省新聞出版局山東省旅游局山東省人民政府法制辦公室山東省金融工作辦

公室

省政府部門管理機構

山東省糧食局山東省監獄管理局山東省物價局山東省畜牧獸醫局

山東省公務員局山東省食品藥品監督管理局 濟陽縣政府機構設置及職能

縣政府辦公室機構濟陽縣發展和改革委員會濟陽縣經濟和信息化局

濟陽縣教育體育局濟陽縣科技局濟陽縣公安局 濟陽縣監察局

濟陽縣民政局濟陽縣司法局濟陽縣政府采購辦公室

濟陽縣行政事業資產管理辦公室濟陽縣財政局 濟陽縣人力資源和社會保障局

濟陽縣國土資源局 濟陽縣城管執法局 濟陽縣環境保護局濟陽縣交通運輸局

濟陽縣信息產業發展中心 濟陽縣水務局 濟陽縣農業局濟陽縣林業局

濟陽縣貿易服務局 濟陽縣商務局 濟陽縣文化廣電新聞出版局濟陽縣衛生局

濟陽縣廣播電視臺 濟陽縣人口和計劃生育委員會 濟陽縣審計局濟陽縣統計局

濟陽縣公路管理局 濟陽縣安全生產監督管理局 濟陽縣民族宗教事務局

濟陽縣糧食局 濟陽縣地方政府稅務局濟陽縣國家稅務局濟陽縣招商局

濟南市工商行政管理局濟陽分局濟陽縣物價局濟陽縣房屋管理服務中心

濟陽縣氣象局濟陽縣檔案局濟陽縣畜禽屠宰管理辦公室園林局

濟陽縣環境衛生管理中心 縣綜合服務中心濟陽縣蔬菜技術服務中心

濟陽縣農機局縣人影辦濟陽縣畜牧局 濟陽黃河河務局

濟南市質量技術監督局濟陽分局濟陽縣食品藥物監督管理局

濟北開發區管委會 濟陽縣成人教育局 濟南市鹽務局濟陽分局

濟陽縣煙草專賣局 濟陽縣供銷公司孫耿鎮人民政府垛石鎮人民政府

曲堤鎮政府仁風鎮人民政府濟陽縣崔寨鎮人民政府濟陽縣新市鎮人民政府

回河鎮政府 濟陽縣濟陽街道辦事處 濟北街道辦事處濟陽縣自來水公司

濟陽縣農業局

市政府工作部門

濟南市人民政府辦公廳

濟南市教育局(中共濟南市...濟南市監察局

濟南市財政局

濟南市規劃局 濟南市發展和改革委員會 濟南市科學技術局 濟南市民政局 濟南市經濟和信息化委員會 濟南市公安局 濟南市司法局 濟南市人力資源和社會保障...濟南市國土資源局 濟南市城鄉建設委員會 濟南市城市管理局

濟南市交通運輸局

濟南市林業局

濟南市文化市場綜合行政執...濟南市體育局

濟南市統計局

濟南市旅游局

濟南市人民政府國有資產監...濟南市人民政府法制辦公室 濟南市城市管理行政執法局...濟南市環境保護局 濟南市水利局 濟南市商務局 濟南市衛生局 濟南市農業局 濟南市文化廣電新聞出版局 濟南市食品藥品監督管理局 濟南市人口和計劃生育委員...濟南市審計局 濟南市安全生產監督管理局 濟南市糧食局 濟南市人民政府研究室

濟南市人民防空辦公室

濟南市物價局 濟南市民族宗教事務局 濟南市人民政府外事辦公室 濟南市人民政府僑務辦公室 濟南市人民政府金融工作辦...濟南市住房保障和房產管理...部門管理機構

濟南市人民政府口岸辦公室 濟南市公務員局

市政府派出機構

濟南高新技術產業開發區管理委員會

市政府直屬事業單位

濟南市市級機關事務管理局

濟南市畜牧獸醫局

濟南住房公積金管理中心

濟南市史志辦公室 濟南市市政公用事業局 濟南市地震局 濟南市供銷合作社 濟南市城市園林綠化局 濟南市政府資金結算中心 中國國際貿易促進委員會濟...縣(市)區政府

歷下區

長清區 市中區平陰縣 槐蔭區 濟陽縣 天橋區 商河縣 歷城區 章丘市

山東省物價局職能

一 起草價格方面的地方性法規、規章草案;擬訂全省價格工作規劃和價格改革方案并組織實施。

二 研究提出全省價格總水平調控目標和政策措施建議;承擔運用價格政策杠桿引導資源配置,穩定市場價格總水平的責任。

三 按照國家規定的權限和程序,擬訂全省實行政府指導價、政府定價的商品和服務價格的定價目錄;按照定價目錄規定的定價權限和具體適用范圍,會同有關部門制定和調整全省政府指導價、政府定價。

四 會同有關部門審核、審批行政性事業性收費標準,配合有關部門審批行政性事業性收費項目;負責組織實施行政性事業性收費許可證制度。

五 研究擬訂全省成本調查和成本監審政策,組織實施并監督指導全省成本調查和成本監審工作;負責全省重要商品和服務社會平均成本的調查、測算、審核工作。

六 負責全省市場價格的監測、預警工作,發布市場價格信息,擬訂價格干預措施并組織實施;研究提出建立全省價格調節基金的意見,擬訂管理辦法并監督實施;配合有關部門管理省級糧食風險基金。

七 負責價格評估和涉案物品價格鑒證及監督管理工作;負責價格評估機構資質和價格評估人員執業資格認定工作。

八 承擔維護市場價格秩序的責任,負責反價格壟斷等不正當價格行為的執法工作。依法查處價格與收費違法行為和價格壟斷行為;承擔價格行政復議和行政應訴工作;協調處理價格和收費爭議;監督、指導經營者、中介機構及行業組織的價格自律工作。

九 承辦省委、省政府及省發展和改革委員會交辦的其他事項。

濟南市物價局

(一)貫徹執行國家和省有關物價工作的方針、政策和法律、法規、規章;起草價格方面的地方性法規、規章草案;擬訂全市價格工作規劃和價格改革方案并組織實施。

(二)提出全市價格總水平調控目標和政策建議;承擔運用價格政策杠桿引導資源配置,穩定市場價格總水平的責任。

(三)按照定價目錄規定的定價權限和具體適用范圍,會同有關部門制訂和調整全市商品和服務的政府指導價、政府定價;對市場調節的商品、服務價格進行調控和管理。

(四)負責對全市行政事業單位收費的監督管理;會同有關部門審核、呈報由國家和省管理的行政事業性收費標準;核定省授權管理的行政事業性收費標準;配合有關部門辦理行政事業性收費的申報立項;承辦頒發和管理收費許可證及收費年審工作。

(五)擬訂全市成本調查和成本監審政策,組織實施并監督指導全市成本調查和成本監審工作;負責全市重要商品和服務社會平均成本的調查、測算、審核工作。

(六)負責全市市場價格的監測、預警工作;對重要商品和服務價格變動進行動態監控,發布市場價格信息;負責依法組織實施臨時性價格干預措施、價格緊急措施;擬訂全市價格調節基金管理辦法并監督實施。

(七)負責價格評估和涉案物品價格鑒證及監督管理工作;負責價格評估機構資質初審和價格評估人員執業資格的審查工作。

(八)承擔維護市場價格秩序的責任。依法查處價格與收費違法行為,配合國家、省價格監督檢查部門對壟斷行為進行查處;承擔相關行政復議和行政應訴工作;協調處理價格和收費爭議;指導經營者、中介機構及行業組織的價格自律工作。

(九)承辦市委、市政府交辦的其他事項。

濟陽縣物價局工作職能

(一)貫徹執行國家和省、市價格工作的方針、政策和法律法規;研究擬訂

全縣價格改革和管理的政策措施并組織實施。

(二)按照定價目錄規定的定價權限和具體適用范圍,會同有關部門制定和調整全縣商品和服務的政府指導價、政府定價;對市場調節的商品、服務價格進行調控和管理。

(三)對全縣行政事業單位收費進行監督管理;會同有關部門審核、呈報由國家、省、市管理的行政事業性收費標準;核定市授權管理的行政事業性收費標準;頒發和管理《收費許可證》及收費年審工作。

(四)貫徹實施上級價格部門制定的成本調查和成本監審政策,負責全縣成本調查和成本監審工作。

(五)對全縣執行價格法律法規和政策情況進行監督檢查;依法查處價格與收費違法行為,配合國家、省、市價格監督檢查部門對價格壟斷行為進行查處;協調處理價格和收費爭議;指導經營者、中介機構及行業組織的價格自律工作。

(六)負責全縣市場價格的監測、預警工作;對重要商品和服務價格變動進行動態監控,發布價格信息;負責依法貫徹實施臨時性價格干預措施。

(七)負責價格評估和涉案物品價格鑒證工作。

(八)承辦縣委、縣政府及上級部門交辦的其他事項。

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