第一篇：公安局治安管理局大型活動與突發事件處置科先進集體事跡材料

公安局治安管理局大型活動與突發事件處置科先進集體事跡材料

市公安局治安管理局大型活動與處置突發事件處突發事件處置科現有民警12人，平均年齡35歲，其中黨員11人。主要負責全市突發事件的處置和調研工作。近年來，先后有14人榮獲市局嘉獎，6人榮立個人三等功，1人榮立個人二等功。榮立集體三等功，被評為市局先進基層黨組織，、、連續三年被市政府、市委政法委評為“年度群體性事件控制先進集體”。

一、建設過硬班子，充分發揮黨支部的先鋒模范作用，打造一支高素質公安隊伍

近年來，處突科認真學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，深入學習實踐科學發展觀，堅持以統籌的理念抓班子、帶隊伍、促工作。黨支部成員帶頭學習、帶頭工作，深入基層、率先垂范，充分發揮了基層黨支部的戰斗堡壘作用和領導干部的先鋒模范作用。堅持向隊伍管理要警力，狠抓從嚴治警、廉潔自律教育，隊伍管理制度化、科學化、規范化步伐日益得到加強。今年，新班子成立后，對處突工作提出了“預警反應快、方案制定快、現場處置快”的“三快”要求，積極組織民警深入學習處突工作的相關政策法律、業務知識，熟悉處突工作流程、現場處置方法等，進一步增強隊伍的綜合戰斗力。并多次組織基層單位開展處突工作基礎理論、業務知識、方法技能的學習和培訓，促進全局處突工作水平的提升。

二、加強矛盾排查調處工作，最大限度地消除不穩定因素，努力為經濟社會發展增加和諧因素

當前我市維穩工作任務很重，特別是因經濟糾紛、征地拆遷、企業改革等人民內部矛盾引發的群體性事件日漸增多。面對于此，處突科按照“抓早、抓小、抓苗頭”的工作思路，周密部署，扎實工作，深入弱勢行業和弱勢群體，關注熱點問題，及時掌握、梳理可能引發群體性事件的苗頭和動向，對重點矛盾糾紛按誘因、時間、地點、人員、類型等進行了建檔備案，積極做好不穩定因素的排查化解工作。近年來共摸排涉軍群體等不穩定因素2650余起，化解余起，穩控重點人員1800名，初步實現了市委、市政府“一控制、兩下降”的工作目標。

三、堅持信息主導警務，健全治安研判機制，牢牢掌握維穩工作的主動權

處突科堅持信息主導警務，注重信息的分析，建立健全了治安研判機制：每月對基層上報的信息進行匯總、分析，發現和掌握苗頭性問題;每季度定期對全市不穩定因素和群體性事件進行排查、統計、分析、研判，指導基層公安機關做好各項維穩工作;根據信息分析和工作開展情況，不定期召開全市治安形勢研判會。先后對“山川林業”、涉軍群體等社會熱點問題進行分析研究，牽頭召開研判會議五十余次，編發簡報一百七十余期。制定了關于圍堵黨政機關、涉軍等預案三百余份，緊急通知200余份。新疆“7.5”事件后，積極協調相關單位，對當前影響穩定比較突出的“涉軍群體聚集上訪”和“海星超市與購寶糾紛”等四大不穩定因素進行專題研究，及時地為黨委、政府領導決策提供了有價值的分析意見和工作參考。

四、積極穩妥、依法果斷處置各類群體性治安事件，全力以赴維護社會穩定

處突科成立以來，成功參與處置涉軍群體、“山川林業”等大規模群體性事件800余起。今年1月8日，我省500余名企業軍轉干部到省政府集體上訪。在圍堵、沖擊東大門期間，1人突發急病，后經搶救無效死亡。對此，省、市領導高度重視，中央維穩辦派專人赴我省協查督辦。事件發生后，處突科立即制定下發了《市公安局關于預防和妥善處置“1.8”案件群體性事件工作預案的補充預案》，并適時調整工作重心，成立了“1.8”現場處置、案件調查、應急警力預備三個工作組，抽調近千名警力開展工作，“1.8”事件得到圓滿解決，避免了一場大規模群體性事件的發生。得到了中央維穩辦的高度好評，胡錦濤總書記親自批復，予以肯定。

在做好矛盾排查、群體性事件處置工作的同時，處突科在受理審批群眾遞交的集會、游行、示威申請的工作中，堅持曉之以理、動之以情。從群眾進門的一杯水、一句暖心話做起，消除對立情緒，并定期會同涉事單位和轄區分縣局，調查解決申請人的訴求。因為工作細致、耐心、熱情，近年來遞交的百余起游行示威申請得到滿意的回復，從而化解了由此可能引發的群體性事件，為我市社會政治穩定和治安安定做出了突出貢獻。

第二篇：石安路政大隊與地方派出所加強治安防范處置公路突發事件聯動機制

石安路政大隊與地方派出所加強治安防范

處置公路突發事件聯動機制

為認真貫徹昆明市委、市政府《關于社會治安整體聯動防范工程的實施意見》和《云南省公路路政管理總隊處置突發事件管理辦法》的精神，切實抓好我大隊社會治安整體聯動防范和處置突發事件的應急能力，結合我大隊實際情況，特制定本辦法：

一、指導思想

堅持以“科學發展觀”為重要思想和黨的十七大精 神為指導，緊緊圍繞社會穩定和治安穩定認真貫徹“打防結合，預防為主”的方針，充分調動石安路政大隊現有的防范資源，力爭建立起打、防、控一體化的社會治安防控系統，為我大隊社會穩定做出應有的貢獻。

二、管理原則

堅持“屬地管理”原則，服從地方政府及公安機關 的領導和組織指揮，在開展具體聯動防范和處置突發事件中服從總隊、支隊領導小組的領導。

三、目標任務

通過整體聯動的實施，充分應用人防、物防、技防

等手段，夯實基礎，強化配合，進一步提高防范控制違法犯罪的能力，充分利用各種手段，及時處置群體性突發事件和重特大治安災害事故，有效控制刑治安案件的發生，達到人民群眾安全感普片提高，實現發案秩序好、社會穩定、群眾滿意的目標。

1、大隊領導班子高度重視，把整體聯動工作放在重 要位置制定工作計劃，注重長效投入。

2、開展整體聯動要做到組織、人員、經費三落實，防范工作要做到有人抓、有人管、不間斷、人人都要在整體聯動防范中充分發揮作用。

3、“整體聯動”防范機制健全，制度完善，人力配 合得當，指揮運行良好高效。

四、健全組織體系

根據總隊、支隊綜治委的要求，在總指揮的統一部署 下，以公安局、當地派出所、“110”指揮中心為平臺，成立強有力的組織體系。石安大隊防范工程領導小組統一全大隊的整體防范工作，并成立突發事件領導小組。小組設在大隊行政辦公室。

五、具體措施

1、建立完善快速反應機制，制定完善的“聯動防范”

預案，充分發揮石安路政大隊的職能作用，在指揮部的統一領導下，調動應急分隊和群防群治力量，共同參與重大突發治安案件處置和預防違法犯罪預防等任務，在處置群體性鬧事的事件中及時到達現場，配合有關部門廣泛開展法制宣傳活動。

2、針對容易誘發違法犯罪的人、事、物和時間、空間要綜合應用人防、物防等手段把事件苗頭消滅于萌芽狀態。

3、建立健全完善的各項制度、加強門衛24小時值班和防火防盜等安全措施。

4、周密組織嚴格訓練，利用業余時間不定期對應急分隊進行必要的素質訓練，增強“聯動”隊員的素質。

5、與地方派出所民警加強共建關系，共同對周邊轄區治安情況開展排查工作，配合公安機關在治安、刑事案件上做細每一項相關工作。做到有警必報、有案必登記、造冊登記等相關工作。

六、工作要求

1、“聯動”領導小組個全體成員在地方指揮部的統一領導組織下協同作戰，形成合力各司其職，確保整體聯動防范工作的順利實施。

2、應急分隊成員要按照總隊、支隊《整體聯動實施辦法》的精神，在行動中充分發揮自身優勢，對涉及本大隊和本區域的事件要義不容辭、積極主動予以處置。

3、大隊整聯動應急分隊與群防群治組織要加強聯系，有機協調配合。接到指令后迅速、及時趕赴現場。

4、在參與處置突發事件中，全體參戰隊員要服從命令，聽從指揮，快速反應，自覺履行職責。對延誤戰瀆職、失職的，根據情節追究相關責任。