第一篇：選調生心得體會

文章標題：選調生心得體會

作為省委組織部的選調生，自2001年參加工作至今已是五年時間了。五年，在歷史的長河中只不過是一朵小小的浪花，然而在人生的征程上我卻度過了一段寶貴的時光，經歷了一個難忘的過程。三年來，在市、區領導，組織部門的重視關懷，悉心教導下；在單位領導的言傳身教，精心培養下；在同事的支持幫助，密切配合下，我學到了很多知識，提高了思想認識，提高了工作能力，也得到了領導、同事和群眾的認可。

一、以學為主，學干結合，不斷提高自身素質

三年前，剛剛走出校門的我，面對陌生的工作，不知從何做起。記得第一次參加市委組織部組織的選調生培訓會上，馬譽峰部長的一篇《志存高遠，腳踏實地，在實踐鍛煉中健康成長》的講話，給了我很大的鼓舞，同時也為我的工作指明了方向。我就是從學習這篇講話做起，本著缺什么補什么，用什么學什么的原則，去努力做好每一項工作。

1、學講話、定方向，努力使自己盡快成長起來。

馬譽峰部長在講話中要求我們要做一個信念堅定，勤于學習，踏實肯干，正直誠信，積極進取，善于合作的人。按照這個要求，工作中我堅持用遠大理想和堅定的信念來不斷激勵自己，堅持履行黨的全心全意為人民服務的宗旨不動搖，努力學習，培養自己忠于職守的敬業精神，說干就干雷厲風行的過硬本領，腳踏實地、埋頭苦干的務實作風，不怕困難、知難而進的頑強毅力。只有明確努力的方向，才能使自己盡快成長起來。

2、勤學習，長才干，盡快進入工作角色。

雖然在學校我學到了很多知識，但是到了工作崗位后，那些學校知識就顯得很不夠用了，要盡快進入工作角色，最好的辦法就是學習。一是向書本學習。學習政治理論、法律、法規、黨的各項方針政策及多方面的實用知識。只有認真領會馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想，才能使我們在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，才能提高我們的經濟意識、科技意識、文化素質和明辨是非的能力，才能全心全意為人民服務。參加工作以來，我從來沒有放松過學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己。在海陽鎮工作時，為了完成領導交給的起草海陽農副產品批發市場建立現代企業制度實施方案的工作，我學習了公司法及建立現代企業制度中的相關內容，在完成任務的同時也豐富了自己的知識。二是向周圍的同志學習。剛參加工作，很多問題會不知如何下手，最有效的方法就是向領導、同事學習，向優秀的老選調生學習。在工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，主動向領導、同事們請教，學習他們樸實無華、任勞任怨、求真務實、帶著感情工作、服從大局、服務社會的思想作風和工作作風，以及處理問題的方法。三是向實踐學習。向實踐學習就是要把所學到的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，盡快適應工作環境，進入工作角色。

二、腳踏實地，扎實工作，爭創優異成績

選調生一參加工作都是到鄉鎮或街道辦事處這樣的基層單位。基層是一個大舞臺，是我們施展才華的廣闊天地，一參加工作就有這樣的環境來鍛煉自己是應該感到慶幸的。所以，我牢固樹立扎根基層，服務社會的觀念，決心在基層學好真本領，練好真功夫。參加工作時間不長，市、區多個單位要我，我都拒絕了。我認為還是應該在基層多干一段時間，多了解一些情況，多積累一些工作經驗，多為百姓做點實事。如果成天想著自己什么時候能調一個好單位，或是認為選調生是組織上重點培養的干部，混日子就能被提拔的，那是干不好工作的，也得不到提高，到頭來只能是“竹籃打水一場空”。所以我把精力全部投入到工作中，以工作實績來贏得組織的信任，只有踏實干事，才能創業，也才能最終達到為民的目的。

1、注重人品修養，踏實做好每一項工作。

有德無才辦不成事，有才無德壞大事。沒有高尚的人品做保證，就很難甚至不可能成為一個人民信賴的好公仆。我們選調生要想清清白白為政，踏踏實實做事，首先要堂堂正正做人，必須按照“三個代表”的要求加強人品修養。一要淡化“做官”心理，把理想和信念作為人品修養的方向。作為年輕干部，更要淡化“做官”心理，強化對黨和人民無私奉獻的意識，把是否甘愿為黨和人民的事業做出貢獻，是否實實在在地為人民做事做為衡量人品修養的基本準則。要視名利淡如水，看事業重如山，牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立遠大的共產主義理想信念。二要增強奉獻意識，把清正廉潔作為人品修養的重點。選調生一參加工作就要樹立清正廉潔的意識，不要受社會上一些不良風氣的影響，要不斷增強奉獻意識，從一點一滴的小事做起，把選調生的良好風氣帶到基層，帶動身邊的同事。三要常敲自律警鐘，把堅持“四自”做為人品修養的關鍵。江澤民同志曾要求廣大干部必須“自重、自省、自警、自勵”。年輕干部要做到自律，關鍵靠自身努力，在日常生活中防微杜漸，決不能讓不健康的東西從我們的思想防線上打開缺口

第二篇：選調生心得體會

作為省委組織部的選調生，自2001年參加工作至今已是三年時間了。三年，在歷史的長河中只不過是一朵小小的浪花，然而在人生的征程上我卻度過了一段寶貴的時光，經歷了一個難忘的過程。三年來，在市、區領導，組織部門的重視關懷，悉心教導下；在單位領導的言傳身教，精心培養下；在同事的支持幫助，密切配合下，我學到了很多知識，提高了思想認識，提高了工作能力，也得到了領導、同事和群眾的認可。

一、以學為主，學干結合，不斷提高自身素質

三年前，剛剛走出校門的我，面對陌生的工作，不知從何做起。記得第一次參加市委組織部組織的選調生培訓會上，馬譽峰部長的一篇《志存高遠，腳踏實地，在實踐鍛煉中健康成長》的講話，給了我很大的鼓舞，同時也為我的工作指明了方向。我就是從學習這篇講話做起，本著缺什么補什么，用什么學什么的原則，去努力做好每一項工作。

1、學講話、定方向，努力使自己盡快成長起來。

馬譽峰部長在講話中要求我們要做一個信念堅定，勤于學習，踏實肯干，正直誠信，積極進取，善于合作的人。按照這個要求，工作中我堅持用遠大理想和堅定的信念來不斷激勵自己，堅持履行黨的全心全意為人民服務的宗旨不動搖，努力學習，培養自己忠于職守的敬業精神，說干就干雷厲風行的過硬本領，腳踏實地、埋頭苦干的務實作風，不怕困難、知難而進的頑強毅力。只有明確努力的方向，才能使自己盡快成長起來。

2、勤學習，長才干，盡快進入工作角色。

雖然在學校我學到了很多知識，但是到了工作崗位后，那些學校知識就顯得很不夠用了，要盡快進入工作角色，最好的辦法就是學習。一是向書本學習。學習政治理論、法律、法規、黨的各項方針政策及多方面的實用知識。只有認真領會馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想，才能使我們在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，才能提高我們的經濟意識、科技意識、文化素質和明辨是非的能力，才能全心全意為人民服務。參加工作以來，我從來沒有放松過學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己。在海陽鎮工作時，為了完成領導交給的起草海陽農副產品批發市場建立現代企業制度實施方案的工作，我學習了公司法及建立現代企業制度中的相關內容，在完成任務的同時也豐富了自己的知識。二是向周圍的同志學習。剛參加工作，很多問題會不知如何下手，最有效的方法就是向領導、同事學習，向優秀的老選調生學習。在工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，主動向領導、同事們請教，學習他們樸實無華、任勞任怨、求真務實、帶著感情工作、服從大局、服務社會的思想作風和工作作風，以及處理問題的方法。三是向實踐學習。向實踐學習就是要把所學到的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，盡快適應工作環境，進入工作角色。

二、腳踏實地，扎實工作，爭創優異成績

選調生一參加工作都是到鄉鎮或街道辦事處這樣的基層單位。基層是一個大舞臺，是我們施展才華的廣闊天地，一參加工作就有這樣的環境來鍛煉自己是應該感到慶幸的。所以，我牢固樹立扎根基層，服務社會的觀念，決心在基層學好真本領，練好真功夫。參加工作時間不長，市、區多個單位要我，我都拒絕了。我認為還是應該在基層多干一段時間，多了解一些情況，多積累一些工作

經驗，多為百姓做點實事。如果成天想著自己什么時候能調一個好單位，或是認為選調生是組織上重點培養的干部，混日子就能被提拔的，那是干不好工作的，也得不到提高，到頭來只能是“竹籃打水一場空”。所以我把精力全部投入到工作中，以工作實績來贏得組織的信任，只有踏實干事，才能創業，也才能最終達到為民的目的。

1、注重人品修養，踏實做好每一項工作。

有德無才辦不成事，有才無德壞大事。沒有高尚的人品做保證，就很難甚至不可能成為一個人民信賴的好公仆。我們選調生要想清清白白為政，踏踏實實做事，首先要堂堂正正做人，必須按照“三個代表”的要求加強人品修養。一要淡化“做官”心理，把理想和信念作為人品修養的方向。作為年輕干部，更要淡化“做官”心理，強化對黨和人民無私奉獻的意識，把是否甘愿為黨和人民的事業做出貢獻，是否實實在在地為人民做事做為衡量人品修養的基本準則。要視名利淡如水，看事業重如山，牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立遠大的共產主義理想信念。二要增強奉獻意識，把清正廉潔作為人品修養的重點。選調生一參加工作就要樹立清正廉潔的意識，不要受社會上一些不良風氣的影響，要不斷增強奉獻意識，從一點一滴的小事做起，把選調生的良好風氣帶到基層，帶動身邊的同事。三要常敲自律警鐘，把堅持“四自”做為人品修養的關鍵。江澤民同志曾要求廣大干部必須“自重、自省、自警、自勵”。年輕干部要做到自律，關鍵靠自身努力，在日常生活中防微杜漸，決不能讓不健康的東西從我們的思想防線上打開缺口。只有這樣，才能始終保持高尚的人品和良好的形象。

2002年8月我調到區委組織部工作，同時接受高標準嚴要求的訓練。由鄉鎮到機關尤其是組織部這樣高標準、嚴要求的機關，需要一個適應過程，我及時調整心態，擺正位置，努力學習相關業務知識，學習部領導和同事們的工作作風，很快就全身心的投入到工作中。并培養了“公正、親切、守紀、創新”的良好作風和較強的奉獻意識。在組織部工作的一年幾乎沒休過禮拜天，加班加點是家常便飯，經常是加班到深夜，在干部日常管理方面做了大量工作。在區人大、政協換屆和區黨代會期間，我承擔了大量具體的工作，工作量最大的代表名冊工作由我負責，為保證名冊的質量，我嚴格把關，認真校對，并由于長時間進行微機操作，使手腕磨出了水泡，沒有任何怨言，只是認為多干工作，是提高自身能力最好的途徑。縣區換屆考察時，我被市委組織部抽調到昌黎，和市委組織部的同事們一起認真工作，圓滿完成了考察任務，從他們身上也使我學到了任勞任怨、無私奉獻、嚴謹細致、實事求是的工作作風。

2、深入基層，為百姓謀福利。

只有深入基層，才能了解百姓的生活，才能了解百姓的疾苦，才能實現政府“扶持、服務”的職能，才能為百姓辦實事，才能盡快熟悉環境，開展工作。記得我們海港區委書記邢留逮同志在全區干部大會上講過一副對聯，上聯是得一官不榮，失一官不辱，莫道一官無用，地方全靠一官；下聯是吃百姓之飯，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。在百姓眼里我們是官，百姓能否過上好日子全看遇到什么樣的官。拿農村工作來說，三農問題是我國現階段工作的重中之重，我國是農業大國，農業、農村、農民是根基，基礎不牢，地動山搖，只有農民的問題解決了，農民生活富裕了，國家才穩定，才能更快的發展。在農村工作直接面對農民，要常做換位思考，因為自己也是百姓，百姓當然需要一個為民辦實事、辦好事的 好官。所以要想方設法為農民辦好事，辦能使農民過上好日子的事。

今年上半年，我參加了全市第二期“駐訪幫解”工作，雖然剛參加工作時我也當過村黨支部副書記，也經常深入農村，深入農戶，但那時剛參加工作，很多認識還不到位，通過這次“駐訪幫解”使我更深入的了解了農村，了解了農民，也提高了自己為農民解決困難的能力。作為工作隊隊長，我帶領工作隊員們將土臺子村的具體情況、矛盾焦點、村民急需解決的問題和工作隊能為相結合，在加強村黨支部的凝聚力，建設村黨支部辦公室、電教室和檔案室，幫扶殘疾青年和弱智兒童，解決村民反映強烈的環境衛生問題，對木材市場業主進行防火知識培訓等方面做了大量工作。通過這次“駐訪幫解”使我更了解了農村、農民，也更加深刻的感受到作為國家干部、人民公仆只有撲下身子、深入群眾，想群眾之所想，急群眾之所急，干群眾之所盼，才能贏得群眾的信賴和擁護。“駐訪幫解”工作結束后，村里給我送來一面錦旗，上面寫著“駐訪幫解傾真情，小康建設譜新篇”，這出自農民口中的話語，充分體現了他們對我們的黨委、政府親民，愛民，幫民的感激之意。由于工作成績突出，我帶領的工作隊被評為區級優秀工作隊，我個人也被評為市級先進個人。

3、開拓進取，爭創一流佳績。

有了較好的人品修養，能撲下身子埋頭苦干還不夠，年輕干部還要有創新能力，要在繼承中求突破，在發展中求跨越。作為選調生我們要有別于單位其他同志，這種區別不是在待遇、地位上，而是在工作能力、工作成績上。

到團區委工作后，我一直保持良好的工作作風，立足本職，愛崗敬業，無私奉獻，勇于創新，充分發揮自身優勢，配合單位一把手開展好各項工作。所分管的多項工作都走在了全市乃至全省前列。在所分管的青農工作上，我以建設農村青年中心為抓手，服務農村青年成長成才、增收致富。農村青年中心建設是團的十五大提出來的，是新形勢下團組織新的重大舉措，沒有任何現成的經驗可循。面對重重困難，我迎難而上、敢于創新，通過認真學習、調查研究，制定了我區開展這項工作的思路和具體方案，并多次下基層具體指導。目前，東港鎮和海陽三村兩個試點已建成，通過開展電腦培訓、農業技能培訓、文體活動、職業中介等服務，有效服地服務了農村青年。海港區被團中央確定為全國農村青年中心建設先進縣（區）創建單位，東港鎮青年中心、海陽三村青年中心還被團省委推薦為全國百強青年中心。團中央青農部部長、團省委書記、副書記和團省委相關部室也分別就此專程來我區考察。為準確掌握全區團干部的基本情況，加強對團干部的管理和使用，更好地向黨組織推優薦才，我還組織建立了全區團干部檔案，及時將團干部登記表、開展活動情況及上報信息材料、工作總結及工作計劃、對全區團工作建議性材料、調研文章、工作完成情況及取得的各項榮譽等存檔。為更好的服務黨政中心工作，營造聲勢，渲染氛圍，我還多次組織開展青年志愿者活動，服務“三城同創”和文明生態村建設。在省運會開幕前，組織全區青年志愿者開展了以“支持‘省運’、服務旅游，我為‘三城同創’添光彩”為主題的志愿服務活動，開展了量血壓、測體重、免費發放地圖、免費提供礦泉水、景點介紹、引路等10多個項目的志愿服務活動。還組織青年志愿者們，以文藝演出的形式，開展“投身‘三個率先’發展，服務‘三城同創’，促進文明生態村建設”系列活動，目的是服務黨政中心工作，號召全社會關心愛護社會弱勢群體，宏揚在社會發展中涌現出的先進典型。由于我到團區委工作時間不長，但所分管的工作很有起色，今年

“五四”期間我還被評為秦皇島市新長征突擊手。

工作三年，我經歷了村、鎮、組織部、共青團多個工作崗位，在不同的崗位上，在忙碌而充實的工作中，我學到了很多的知識，也灑下了不少的汗水。組織的關懷，領導的重視，同事的支持，群眾的信任，使我深感作為一名選調生的光榮，我最希望也最愛聽別人說的一句話就是“組織上沒有選錯人，選調生就是優秀”。我認為選調生的一舉一動、一言一行代表的是一個整體，一個人干不好工作，別人會說選調生不行，所以每一個選調生都要樹立一個團隊意識，要以自己是選調生為榮，要做為選調生這個“名牌”增光添彩的事。

今后，我將一如既往的努力學習，勤奮工作，以正在做的工作為中心，以將要做的工作為起點，以優異的工作成績來展現選調生的風采。

《選調生個人學習工作心得體會》

第三篇：選調生心得體會

選調生心得體會

一是放平心態。選調生的光環并非事業上進步的敲門磚。選調生的事業沒有一帆風順的，每個人的成長都要經歷思想上的種種不適、生活上的種種擔憂、工作上的重重磨難、心理上的重重考驗，并且注定要與寂寞和孤獨為伍，與繁雜細碎的瑣事為伴。隨著工作的閱歷增強，我們會越來越明顯的發現理想與現實的落差；隨著職務的變遷，我們會越來越多的接受急難險重的工作；隨著人事的變遷，我們會越來越多的面對進退留轉。心態決定成敗，成敗決定命運。在面對如此多的工作、生活問題時，我們要不斷調整問題思考角度，多思考點工作上的正事，放平心態，放眼長遠，淡泊方能明志，平靜方能成事。

二是加強學習。實踐證明，凡是取得成功的人都是善于學習的人。學習若逆水行舟，不進則退，堅持學習是做好一切工作的保證。社會這所大學，我們還只是小學生。要虛心學習，向領導學習、向同事學習、向群眾學習、向實踐學習，學習他們的工作經驗，學習他們的為人處事，學習他們在幾十年的工作中積累的精華等等。虛心的學習態度還有助于增強自己同他們的友誼，讓領導、同事和群眾更容易接納我們、信任我們。

三是善于思考。讓每次工作都轉化為自己的成長經歷，才有更多的成長機會。基層工作崗位，“上邊千根線，下頭一根針”，工作千頭萬緒，千變萬化，選調生往往要面對很多本職工作以外的工作，這就要求我們時刻要勝任各項工作，時刻學會思考、總結，是每次工作都轉化為自己的成長經驗，這樣通過自身的努力，才有更多的機會。同時，在工作中，要不斷創新工作思路，發揮年輕人蓬勃向上的精神，發揮我們的特長，在不斷總結成功經驗的基礎上創造性的開展工作，工作才能有起色、有突破。

四是始終繃緊個人品行這根弦。09年選調生面試的第一道題是“德才兼備，以德為先”。“有德無才不成事，有才無德壞大事”，沒有高尚的人格作保證，就不可能成為領導滿意、群眾信賴的好公仆。因此我們要常思自身的行止是否方正，常修為政之德，做到言行一致，保持一身正氣。保持謙虛謹慎、勤學好問。保持務實苦干、果斷干練。堅持嚴以律己、高樹形象。選調生是個大家庭，每個人都代表著這個大集體的形象，只有我們從小處抓起，從每個人做起，腳踏實地，說老實話，辦老實事，做老實人，對待工作，不弄虛作假，不搞上有政策、下有對策；對待同志，表里如

一、言行一致；對待群眾，謙虛謹慎，戒驕戒躁，不斷用實際行動來提升自己的思想覺悟和道德水平，爭相作廉潔自律的模范，才對得起組織的信任和希望。

五是一點一滴積累自己的氣場。“人上十個、形形色色”，氣場是能夠團結人、調動人干好工作的必須，沒有氣場就難以贏得基層干部、群眾的信任和尊重，沒有氣場就沒有干好工作的魄力，無論多么完善的工作制度都是要人去完成的，嚴重的懲罰措施都是給無能的人準備的推動工作的最后一道防線。只要培養成自己獨立的、獨特的氣場，在干工作時獎懲畢現，真正做到言必行、行必果，群眾方能信任、同事方能信任，領導方能信任。

組織的關心是我們成長進步的外部條件，個人努力才是最關鍵的，要時刻保持對于工作的敬畏，愛崗敬業，真抓實干；保持昂揚向上的精神狀態，加強溝通學習，磨練自己的意志和能力，我們就一定能在選調生這條路上走出自己的無悔青春。

第四篇：選調生培訓心得體會[范文模版]

選調生培訓心得體會

選調生培訓心得體會

（一）孟汶青

今天青春是用來奮斗的，明天青春是用來回憶的，讓青春在時代進步中煥發出絢麗的光彩！是啊，現在就是我們青春的大好時光，選擇了村官我可以扎根基層，服務基層。逐夢村官，永不后悔。面對享樂甘于寂寞，甘于清貧；面對村民甘于奉獻，用心服務。基層是一片廣闊的天地，在基層也許我可以大有作為。我心永恒，永不放棄，哪怕歷經再多風雨，我也依然堅強如初，我相信陽光總在風雨后，一切都是最好的安排。

擺正心態，為馬橋鎮的建設貢獻出自己的一份力量，為村民能夠生活幸福做出應有的努力。選擇了村官就要兢兢業業，勤勤懇懇，陽光樂觀，奮輯前行。來到馬橋鎮東圈村，我時刻牢記我是來為人民服務來的，我的一言一行都在老百姓眼里看著，我得通過自己的努力讓村民說一句這個村官剛好哈，我得真誠的讓大家認可我，實現我扎根基層的自我價值。城市繁華，農村淳樸，面對誘惑，保持初心。從小生活在農村，學有所成就要回報這片熱土，奉獻有時候是如此的重要。每個人都有自己的初心跟選擇，選擇了基層就要俯下身，靜下心，在基層實現自我價值，在基層得到歷練。星星之火可以燎原，我們凝心聚力，愿農村美麗，農民幸福，農業發展。愿我們志存高遠，逐夢村官，青春無悔！

選調生培訓心得體會

（二）李群

今天下午我們聽取了省委組織部組織三處馬廣峰處長關于“發揮農村基層黨組織領導核心作用，建設農村美好生活”的講話，本次講話高度概括了當前農村的基層黨建情況，強調了農村基層黨建的重要性，要求我們當代選調村官要在基層黨建中發揮積極作用。針對本次講話，結合自身體會，在今后的黨建工作中我有以下三點思考：

第一，把加強學習作為增添本領的根本途徑。本領不是天生的，而是通過學習獲得的。作為一名大學生村官，我們初到崗位，對各種農村知識，特別是基層黨建知識并不十分了解，所以我們必須加強學習，了解好基層黨建的相關知識，為自己的工作做好理論知識的儲備。

第二，要加強對農村黨建情況的調查研究。調查研究是推進工作的一大法寶，是發現問題、化解矛盾的關鍵。我們要想加強農村基層黨建工作，就要對本村的黨建情況做好調查，掌握第一手資料，做好摸底。

第三，堅持嚴謹細致的工作作風。俗話說：天下難事必作于易，天下大事必作于細。細節雖小，但卻至關重要，特別是在農村黨建工作中，我們如果不在細節上下功夫，因為事情瑣碎細小而放松，就不能將工作做到細致有為。為此我們應該從細節抓起，抓細、抓小，常抓不懈，真正將農村基層黨建工作落到實處。

選調生培訓心得體會

（三）于桐

今天上午聆聽了劉部長的講話，受益匪淺！劉部長的講話分析了選調村官當前的的工作形式和工作重點，具體闡述了為什么要開展選調村官工作，選調村官要做什么，以及怎樣做好選調村官工作，強調了選調村官在基層工作的重要性，使我倍感身上擔子的重量。在這與大家共同分享一下我的心得體會。

第一，要樹立“立黨為公，執政為民”的思想，樹立“人民群眾第一，基層第一”的觀念。把來自人民，服務人民作為工作的座右銘。真正把群眾利益裝在心上，抓在手上，放在頭上。誠心誠意為群眾辦實事，盡心竭力為群眾解難題。對涉及人民群眾的事要遵循“急事急辦，好事快辦，特殊事特殊辦”的原則，遇事少說不能辦，多想怎么辦，把困難留給機關留給自己，把方便讓給群眾，讓給基層，讓群眾從我們身上看到為人民服務的宗旨，感受到組織的溫暖。

第二，要發揮主觀能動性，為人民辦實事。全心全意為人民服務是我黨的根本宗旨，也是我們當代大學生的崇高追求。在日常工作中，要結合各自任職村的實際，創造性的運用學到的知識，出實招，辦實事。就算自己不懂得知識，也可以先行自學。多為群眾辦實事，辦好事，為基層留下一大批看得見摸得著的成果。要通過活動建立起與基層，與人民長期密切的聯系，用自己實際行動服務新農村建設。

第三，甘于吃苦，勤于奉獻。在基層服務，工作比較艱苦，條件比較簡陋，要始終保持樂觀向上的態度，保持我們90后的蓬勃朝氣，高標準嚴要求，以主人翁的心態全身心投入工作中，不要求特殊待遇，不給組織添麻煩，履行好職責，做出突出成績，努力踐行“投身基層，服務人民，報效祖國，奉獻青春”的諾言！

既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程，既然踏上了選調村官崗位，就要扛起身上的擔子，不懼困難，不畏艱辛，自覺將青春融入到為祖國和人民真誠奉獻中，與國家同呼吸共命運，唱響到基層到祖國最需要地方去建功立業的最強音！

選調生培訓心得體會

（四）劉凱

培訓已有五天，炎熱的天氣磨練了我們的心志，而各位前輩們的授課卻讓我的心靈受到了一次次洗禮。二十三載一朝悟，今日方知我是我。如果說之前對選調村官的認識還停留在福利待遇不錯，2年后可以考核轉為選調生這個境界，那現在就有更深層次的領悟：我想要的不是一個渾噩的人生，而是一次無悔的青春。

通過入村工作一周的體驗，與上課前輩們傳授的心得相對照，有了以下幾點心得：第一，說土話是開展工作的重要前提。說土話不僅是因為容易村民，更重要的是村里年輕人大都在外工作，大部分事物由老人辦理，而老人大部分是聽不懂普通話的。第二，干實事是拉近群眾距離的好法寶。舉個例子，在我們村換社保卡時，我協助村兩委進行換卡工作，這樣不僅讓村民知道我是新來的村官，同時拉近了與村兩委的距離。第三，要充分發揮本專業的長處，因地制宜開展工作。法學專業可以在村里開展普法工作，為村民提供法律咨詢和援助，而戲劇專業或藝術專業可以舉行文藝活動豐富村民的日常娛樂。總之，只有不同的專業，沒有無用的專業。

“升官發財行往他處，貪生畏死勿入斯門”,這是黃埔軍校讓我印象最深刻的一幅對聯，我覺得改幾個字后更適合我們選調村官，“升官發財行往他處，為民服務請入斯門”.選調生培訓心得體會

（五）譚越

作為本屆全省選調大學生村官崗前培訓班的重要授課內容，11日上午，我認真聆聽了省委組織部劉炳國副部長題為《不忘初心，扎根基層，服務群眾》的講話，受益匪淺，感觸深刻。“不忘初心”是不忘本，人民政黨為人民，“扎根基層”是投身農村這一完善年輕干部培養鏈條的廣闊熱土，“服務群眾”是為群眾服務，為人民服務，人民利益高乎一切。

劉部長講話高屋建瓴，提綱挈領，既包含高度理論化的“為什么要開展選調大學生村官工作”的政策宣講，同時又以生動鮮活的現實案例深入淺出地闡述了“大學生村官干什么”、“怎樣當好大學生村官”,為我們這些滿懷建設基層熱忱卻有苦于尋找計策、突破口的新村官提供了具體可施又行之有效的理論指導與行動指南。

劉部長講話中談到，選調大學生到村入職，是我們黨事業發展的需要，是優化干部隊伍結構的重要環節，是年輕干部錘煉黨性、成長成才的有效途徑。選調大學生到村入職肇始于1965年，文革時期短暫中斷。1983年，中組部《關于選調應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛煉的通知》，選調工作全面開展。2013年，選調工作與村官結合并延續至今，開創了新農村各項建設的新局面。回顧歷史不難發現，選調工作是應時需產生并隨時代發展而不斷調整、完善，是立長遠、促全局，實現基層建設和個人成長成才共贏同進的既定政策。我們無疑是這項政策的受益者和傳承人。宣傳政策、服務群眾、處理村務、倡樹新風，作好新時期新常態下基層黨建、服務脫貧攻堅是對我們選調大學生村官工作的具體定義和要求，也是黨和人民賦予我們的期望與囑托。劉部長也從“腳踏實地，邁實人生步伐”、“學用結合，練就過硬本領”、“把握方向，保持頭腦清醒”、“踐行”四講四有”,力促健康成長”四個角度與方面細致詳實地向我們傳授“怎樣做好大學生村官”,具有深遠的實踐意義。

“不忘初心為基層，服務群眾利民生”.作為選調大學生村官，在農村大有可為的廣闊天地，我們要不斷加強政策、理論學習和黨性修養，彌補自身不足，以群眾為師，多記善思勤總結；以實踐為鑒，把握規律促提升。同時要結合所任職村的具體實際、特色優勢，積極主動創造性開展工作，以實際行動貢獻基層建設，不負黨和國家囑托，不負人民期盼。

選調生培訓心得體會

（六）梁朔

在山東省委組織部的組織下，2016年全省1305名選調大學生村官在臨沂大學展開了為期9天的培訓，作為1305名選調村官的一員，很榮幸的跟桓臺的7名小伙伴參與到了此次的培訓。在緊密的培訓安排下，9天的時間過得很快，然而每一次培訓卻無疑是一場場精神的盛宴和一座座導航的燈塔，凝聚著組織的關切與期盼，傳遞著責任與壓力。在這幾天的培訓中，我的主要心得體會如下：

一、沂蒙精神，薪火相傳——提高黨性修養

8月8日到達臨沂大學的當天下午，我們便匆匆換上軍訓服，來到藝術中心，觀看了《沂蒙六姐妹》這部優秀的影片。當我看到“永遠的新娘”—李鳳蘭因為搶救傷員的醫生一直強調“要用男人獻血”而不接受女人獻血時，她喊出“你眼瞎了么，不知道我們沂蒙山的男人都去前線了嗎！”眼淚瞬間充滿了眼眶，這位“永遠的新娘”最后都沒有見過丈夫一面，只接到了一張烈士證。看了電影，我觸動很大，在戰爭年代，我們的共產黨員和“紅嫂”犧牲的太多了，他們的愛情雖然從未謀面，卻依然悲壯與偉大。在隨后的幾天中我們又去了沂蒙紅嫂紀念館與孟良崮戰役紀念館重溫了那段壯烈的歲月，“最后一粒米，拿去做軍糧，最后一塊布，拿去做軍裝，最后一個娃，送去上戰場”,真切的反映了沂蒙老區人民一心向黨，永遠跟黨走的忠誠與無私。現在沂蒙六姐妹中年齡最大的也在今年的6月份去世，孟良崮戰役中埋葬著粟裕將軍和無數無名的革命烈士，“青山有幸埋忠骨”,斯人已去，精神永駐。在以后的村官工作中也要時時刻刻提高自己的黨性修養，牢記全心全意為人民服務的宗旨。

二、余心所向，風雨兼程——堅守選擇

“亦余心之所向兮，雖九死其尤未悔”表達了屈原對國家的忠誠于熱愛，對于自己所選擇道路的執著與堅守。同樣，回到農村，服務基層，也是我熱愛的道路，聽了孫部長的講話更加堅定了我的選擇。8月9日，孫部長在學風動員會上給我們詳細介紹了村官政策和選調政策的歷史沿革，并且對我們的日常課程給出了安排與介紹，主要包括黨性鍛煉、專題輔導、案例教學、互動交流、工作研討、心理輔導與集體宣誓等幾個方面，這無一不體現了組織對大學生村官的殷殷期盼與深切關懷，想盡快讓我們適應從學校這座象牙塔到社會的轉變與調試，在我們奔赴農村“扶貧攻堅戰”的前夕給我們準備好了充足的彈藥與資糧。非常感謝組織如此精心的安排，這讓我又一次堅定了扎根基層，服務農村的信心，“理想本無城鄉別，基層亦展凌云志”.三、吾生有崖，而知無涯——不斷學習提高

在培訓的幾天聽到了太多優秀的人物事跡，他們都有個共同的特點“與時俱進，不斷學習”.不論是從高中生學歷一路讀到本科的高書記還是不滿足自己知識儲備到北京大學進修的李書記，他們都在飛速發展的時代里不斷學習、充電，讓自己的工作方法與思路與時俱進，給自己的村子帶來了翻天覆地的變化。同時他們也都能夠虛心的向群眾學習，及時的了解村情民意。這給了我很深刻的啟發，在基層工作中，并不是只有所謂沒有技術含量的瑣事、小事，基層工作也需要不斷的創新思路與方法，比如黨建工作的積分制與各種激勵量化考評制度，只有不斷的學習提高才能在基層創造性的開展工作。在以后的基層工作中要不斷地學習新的知識、政策，并把它們靈活的運用到基層工作中來，這也正是我們大學生村官的優勢所在。

四、窮則變通，變通則久——發現資源，挖掘優勢

這次培訓中還聽到了許多第一書記的演講，他們大部分都分到了貧困村，甚至是國家級貧困村。但在他們善于發現本村資源，因地制宜，不斷發現資源，挖掘優勢下，在幾年的時間里讓村子發生了翻天覆地的變化。比如棗莊的大學生村官李浩就充分挖掘了滕州的文化資源，成功的打造出魯班鎖工藝品牌，并最終成為國家領導人出訪的國禮，填補了滕州文化的空白，成了滕州一張亮麗的文化名片。同樣，第一書記張修村，也充分挖掘了所在村的特色農產品——山楂，并驚進行了深加工做成山楂食品經過精美的包裝，并利用自己之前在航空公司單位的優勢，將山楂食品成功的推向各大航空公司，為村里創造了巨大的財富。他說“任何村子都有資源，只是你沒有發現而已”,因此在農村工作中要善于發現本地的資源優勢，并進一步挖掘，打造品牌。只有這樣才能使得村子有“自我造血”的功能，形成良性的循環。

五、紙上得來淺，躬行方知真——貼近群眾、認真調研

很多第一書記和選調村官前輩都講到進村工作要切實的貼近群眾，真正的了解到群眾的所思、所想、所盼，只有真正的了解了村情民意才能更好的開展工作，就如選調村官張貝貝所講“先做村民，再做村官”.在基層工作中，切忌一腔熱血，不務實際。要俯下身子，摘下帽子，走向田間地頭，深入群眾，才能為抓住主要矛盾和主要矛盾的主要方面，以四兩之力撥千斤之重。

六、以規立身，以矩成形——制度化管理

在培訓中，我發現很多基層黨建工作做得比較好，都進行了制度化管理與規范化管理，而且如張修存書記所說越能進行量化的考核辦法越有利于規范化管理。而且高書記講到要充分的把權利交于群眾，保證群眾代表的充分參與權與表達權，切忌獨斷專行，脫離群眾。只有這樣把群眾權利交給群眾，把群眾賦予干部的權利關進制度的籠子才能使得各項工作順利開展。同時，我們在基層工作中要嚴格按照法規、流程辦事，嚴格要求自己，并及時與領導群眾溝通，使得信息充分對稱。

七、不忘初心，砥礪前行——扎根基層，服務群眾

當初之所以選擇村官這份工作，是因為這份工作我覺得是有溫度的工作，就如張修存書記所說“不知道為什么，走到村里跟群眾說話就是感到親切”,我覺得人生的價值不只是城市燈紅酒綠的茍且，還有讓村民活得更有尊嚴的理想和遠方。我生于農村，長于農村，是農村養育了我，我是農村的孩子，26年后，我只不過回到了“母親”身邊而已。因此，不要忘記自己的初心，牢記全心全意為人民服務的宗旨，在基層中砥礪品格、提升自我，將個人價值的實現融入到為基層服務中去，將自己的夢想融入到為了每一位村民的過上幸福安康生活的夢想中去。

這次的培訓收獲很多，隨著1305名同學的宣誓結束，此次的培訓活動也拉下了帷幕。然而我還需繼續認真領會培訓內容與精神，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”,在日后的工作中要學會將培訓所學靈活的運用到基層的服務工作中來，讓自己的青春在基層的土壤中綻放！

選調生培訓心得體會

（七）曹金玉

上面千條線，下面一根針。農村是國家政策貫徹執行最后一公里，但同時又是矛盾最突出的地方，工作煩雜瑣碎。作為大學生村官的我們，如何在農村工作中找準定位、理出工作頭緒，并最終帶領村民致富是值得研究的問題。

根據組織部統一安排，我參加了省組織部統一安排的選調生培訓班。九天的培訓日程安排緊湊有序，學習內容涵蓋豐富，每場報告都極具系統性、實踐性，使我開拓了工作思路，更堅定了黨性、堅定了扎根基層的信念。對此我有以下幾點心得：

一、抓好黨建第一線，凝聚合力

報道第一天，組織部要求我們八人全部分配到馬橋鎮，主抓黨建工作，樹立桓臺縣黨建工作新標桿。剛走出大學校門的我，總以為黨建是個很空洞的理念，以至于在村里的一周，一直找不到工作重心。

通過看專題片、聆聽專家領導的授課，我打開了工作思路。正是由于抓黨建，才有了三澗溪村的由亂到治由窮到富；正是由于有一個個寧愿犧牲生命也要完成黨交給的任務，帶領農民脫貧致富的黨支部書記，才有了樓宇整齊、鄉風文明、生態美好的社會主義新農村，才為實現中國夢打下堅實的基層基礎。

村子強不強，要看領頭羊；農村富不富，關鍵看支部。這不是一句簡單的順口溜，只有抓好基層黨建這個根本，建設過硬支部，發揮黨員作用，才能形成攻堅克難、推動發展的合力，才有勁頭一起團結起來為村里致富路想法子，謀出路，才能在遇到問題時形成一股堅強的力量，攻堅克難，帶領群眾脫貧致富、過上好日子。

回到村里后，我會以黨建作為主業，履行好村主任助理職責，從宣傳黨的政策、整理黨建檔案、組織黨員活動、走訪黨員群眾等一件件具體小事做起，和同事們一道，讓黨旗在農村大地高高飄揚！

二、真心付出，扎根基層，贏得群眾信任

在下村的一周，我真心體會到了別人說你“鍍金”是什么感受，心里很不是滋味，這樣怎么融入群眾，怎么在村里開展工作。在聽取了往屆大學生村官前輩介紹經驗時，我終于找到了癥結所在：只有真心付出，為老百姓著想，總有一天會成為百姓貼心人。

想想開辟食用菌創業路的德州選調村官閆慶鈴學姐，還是挨罵挨打但最終帶領村民種上藕池脫貧致富的趙菊同志，哪個不是懷著一顆為民的心，咽口水、流汗水，任勞任怨、無私奉獻，靠自己的實干贏得了理解和信任，成為了群眾貼心人。

下一步工作中，我要牢記扎根基層、服務群眾的初心，多從自身找差距，不求先做多么轟轟烈烈的大事，放低姿態，希望自己能在一件件小事中沉下心來，腳踏實地，扎扎實實做好村里的每一件小事，贏得村里人信任。

三、找準工作重心，帶領村民致富

做好農村工作，融入群眾是前提，抓實黨建是基礎，結合村情實際，發揮自身優勢，更好地促進集體增收、群眾致富才是長遠目標，也是我們大學生村官學以致用、歷練成長、服務“三農”的最好平臺。

我的任職村是山東省生態文明示范村，祁家芹菜是淄博注明地方特色蔬菜，獲國家農產品地理標志登記保護、無公害，特色優勢明顯。目前村里的芹菜種植面積只有30畝，沒能產生很好的輻射帶動效應，能否通過土地流轉擴大種植面積、改善種植結構，需要下一步深入扎實的考察調研。

培訓結束回到村里后，我要帶著這些問題，利用各種機會，深入了解種植基地的發展情況，充分征求黨員干部群眾的意見建議，學好支農惠農政策，用好地區經驗，在此基礎上，拿出切實可行的方案，幫助村里的生態農業發展走上新臺階。

經過此次培訓，不僅讓我開闊了眼界，更增長了知識、開闊了視野，重新認識了選調生工作、農村工作。同時，經過與其他地市選調生的接觸，我也發現了自身存在的很多不足，政治素養不夠，還需多加強學習；農村工作政策掌握不夠，還需不斷充電。我會以此次臨沂培訓為契機，勤學加修為，用我畢生激情、汗水揮灑在農村沃土上，為建設社會主義新農村，實現偉大中國夢貢獻力量，過無悔青春！

第五篇：選調生培訓心得體會

持續學習做最好的自己

——2011新錄用公務員初任培訓心得體會

2011年4月，我參加了四川省選調生考試，兩個月后我順利大學畢業并接到了通過考試的通知，榮幸地成為了一名選調生。在現在這樣一個“畢業等于失業“的年代，我能在大學畢業之際就立刻落實工作，況且又是公務員這樣一個發展潛力大、穩定體面的職業，父母感到很欣慰，親朋好友也不斷祝賀稱贊。然而，在剛進入單位的半個月里，我原本期待的忙碌且充實的工作生活并沒有出現，我被“閑置”了，領導告誡我“先學習學習??”。我有些疑惑，學習？我寒窗苦讀了十多年，終于順利畢業，正想小試牛刀，怎么還讓我學習。

半個月后，我接到了市人事局的培訓通知，為期兩周。此次培訓名為新錄用公務員初任培訓。培訓期間，我們學習了胡錦濤總書記“七一”重要講話精神，學習了《行政處罰法》、《公務員法》等相關法律規定的知識，了解了心理調適的基本方法，演講與口才的基本技巧，突發事件應對與處理的基本步驟，演示文稿的設計與使用，公文寫作與處理等等在我們今后的工作中會用到的各種知識與技能。每堂課的授課老師都是在該領域有著豐富工作研究經驗的領導或學者，老師們用生動風趣的語言，深入淺出地為我們講解著、傳授著知識要領，大家聽得很帶勁，課堂氣氛也很活躍，自然，授課效果也就非常好。在學習過程中，受氛圍的影響，我的學習興趣特別濃厚，默默發現，踏入工作崗位后真正意義上的學習才剛開始。在校園里我們是通學，無論以后工作中是否會用到，無論自己是否擅長都需要進行一次基礎性的掃盲學習；而現在，我們進行的是專學，針對我們的職業進行專門性的學習，現階段的我需要學習的東西非常多，此種對癥下藥式的學習能夠讓我立刻學以致用，體會學習的快樂，進而使我們的學習動力更加強大。

此次培訓讓我意識到，學習對于一個人的成長、成功作用重大，特別是對于現在正朝氣蓬勃的年輕一代。剛進入公務員系統，我需要學習掌握的工作技能有好多好多。只有持續不斷的學習做保障，我才有信心迎接并克服各種困難與挑戰。既然成為了一名光榮的公務員，學習黨內外各種先進知識，努力提高自身業務水平就是我長久的工作任務。不斷提高自己，完善自己，做最好的自己是我一直以來的人生奮斗目標。現如今，我已從學生轉變成了工作人，所以我應該將工作任務與人生目標相結合，持續不斷地學習，做最好的自己。

最后，我需要真誠地對主辦這次培訓的市人事局表示感謝，對辛苦陪伴了我們兩周的班主任表示感謝。從我自身來講，公務員崗前培訓很必要，很有意義，對我的工作學習有很大幫助。我將會好好珍惜從這次培訓中獲得的知識、技能，以飽滿的精神投入今后的工作。