第一篇：地稅局預防涉稅職務犯罪工作方案

為進一步做好全市地稅系統預防涉稅職務犯罪工作，規范稅收執法行為，維護地稅部門良好的社會形象，按照最高人民檢察院、省檢察院關于在全國、全省檢察機關開展集中查辦破壞社會主義市場經濟秩序瀆職犯罪專項工作的部署和要求，根據全省地稅系統領導干部工作會議精神，結合××*地稅工作實際，制定以下工作實施方案。

一、提高認識，加強領導

今年7月25日，最高人民檢察院召開會議，決定在全國檢察機關開展集中查辦破壞社會主義市場經濟秩序瀆職犯罪專項工作。從最高人民檢察院和省人民檢察院通報的情況看，稅收領域的瀆職犯罪案件是這次專項工作涉及的重要內容之一。地稅部門作為重要的經濟執法部門，在維護社會主義市場經濟秩序中擔負著不可推卸的責任。為此，省局研究決定，以全國檢察機關開展集中查辦破壞社會主義市場經濟秩序瀆職犯罪專項工作為契機，在全省地稅系統集中開展一次預防涉稅職務犯罪工作。對此，各級地稅機關特別是各級領導干部一定要從思想上高度重視，充分認識開展這項工作的重要性、必要性和緊迫性，切實加強對該項工作的組織領導。為此，市局成立預防涉稅職務犯罪工作領導小組，市局黨組書記、局長隋云寬同志任組長，市局黨組成員、副局長許從法、市局黨組成員、紀檢組長高杰為副組長，陳建勇、隋麗華同志為成員，并作為聯絡人具體負責聯絡和溝通協調工作。各縣市區地稅局和市局各單位也要按照市局的做法，成立一把手任組長的預防涉稅職務犯罪領導小組，明確牽頭領導和具體聯絡人，確定有關機構和專人負責此項工作。各級地稅部門尤其是各級的主要負責同志，一定要高度重視預防涉稅職務犯罪工作，要真正把這項工作作為今年下半年和明年全年的一項重要工作，真正放在心上，抓在手上，提前介入，超前研究，采取措施，切實抓緊抓好。

二、明確任務，認真組織開展好預防涉稅職務犯罪工作

根據最高人民檢察院和省檢察院確定的檢察重點和省地稅局的工作部署，結合××*地稅工作實際，這次預防涉稅職務犯罪工作的指導思想、主要目的、工作重點和實施步驟為：

（一）指導思想和主要目的開展預防瀆職犯罪專項工作：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞維護改革發展穩定的大局，維護社會主義市場經濟秩序，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的原則，通過教育引導、自查自糾、監督檢查等措施，進一步增強各級地稅部門及其工作人員依法履行職責的能力，切實提高依法行政和規范執法的水平，預防瀆職犯罪行為的發生，為地稅事業的健康發展創造良好條件，建立法治、公平、有序的稅收執法環境，促進地稅事業的持續健康發展。

（二）工作重點

根據檢察部門確定的工作重點和省地稅局部署，結合××*地稅實際，確定以下2個工作重點：

1、最高人民檢察院和省檢察院確定的檢察重點中與地稅部門有關的兩類案件，一是徇私舞弊、瀆職失職，不征少征稅款的案件；二是徇私舞弊、瀆職失職發售發票、抵扣稅款的案件。對這兩類情況要認真組織好自查自糾。

2、針對地稅系統的實際，對財務管理、大宗物品采購、干部人事管理方面進行一次自查自糾活動。

（三）實施步驟

根據省地稅局的統一部署，結合××*地稅工作實際，市局決定在全市地稅系統開展一次預防涉稅職務犯罪專項檢查工作，專項檢查工作分為四個階段：

一是部署發動階段（8月16日至8月20日）。在全市地稅系統就開展預防涉稅職務犯罪工作進行全面動員部署。全市各級地稅部門要根據全省地稅系統領導干部會議精神層層動員，逐級發動，組織廣大地稅干部職工認真學習有關法律法規，學習相關文件精神，統一思想認識，明確工作重點、方法步驟和注意把握的問題，為這項工作的開展奠定堅實的思想基礎。

二是自查自糾階段（8月20日至9月上旬）。各縣市區地稅局和市局各單位要按照省、市局的統一部署和要求，結合本單位實際，認真制定自查自糾工作方案，嚴肅認真、扎扎實實的開展好自查自糾，并向市局寫出自查報告，對自查中發現的各種違紀違規問題，要采取有力措施，立即進行糾正。

三是上對下檢查階段（9月10日至9月30日）。自查自糾工作結束后，市局抽調政策水平高、業務素質較強的人員，對各縣市區地稅局和市局各單位開展自查自糾工作的情況進行檢查。

四是通報處理階段（10月1日至10月10日）。市局對檢查中發現的問題在全市進行通報，并開展對有關人員的責任追究工作。同時，將此次專項檢查工作的整體情況向省局寫出專題報告，并迎接10月中旬省地稅局開始的重點抽查。

三、進一步強化措施，確保預防涉稅職務犯罪工作取得實效

這次預防涉稅職務犯罪專項工作是全省地稅系統今明兩年要突出抓好的一項重點工作，全市各級地稅部門一定要把此項工作作為一項重要的政治任務，采取切實有效的措施，認真抓緊、抓實、抓好，確保專項工作順利開展并取得實效。

（一）要加強教育，提高認識，營造搞好預防瀆職犯罪工作的良好氛圍。搞好教育，提高認識，是做好這項工作的基礎性工作。在開展預防瀆職犯罪工作中，各級要不斷改進和創新教育方式方法，做好深入細致的宣傳發動工作，組織系統內廣大干部職工認真學習有關預防瀆職犯罪的法律法規，了解掌握瀆職犯罪的構成要件、性質、危害等，增強預防瀆職犯罪的主動性和自覺性。要以各級領導干部和執法崗位上的人員為重點，以立黨為公、執政為民為目標，以預防瀆職犯罪為主題，大力開展理想信念教育、黨的優良傳統和作風教育、黨紀條規和國家法律法規教育、稅務職業道德教育，使廣大地稅干部職工牢固樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，增強拒腐防變的意識，切實解決在行使權力、勤政為民、廉潔從政等方面存在的突出問題，真正為人民掌好權、收好稅，發揮好稅收職能作用，提高隊伍素質，提升地稅形象，完成好黨和人民賦予的神圣使命。

（二）要認真籌劃，嚴密組織，把各項工作落到實處。各級要以高度的政治責任感和大局意識，把這項工作置于整個地稅工作大局之中統籌規劃，嚴密組織，確保把各項工作落到實處。要認真制定專項檢查工作的具體實施方案，從指導思想、方法步驟、應當注意和重點把握的問題，都要一一搞清楚，搞扎實。各縣市區局的具體實施方案，要報市局備案。要切實關注工作方案的具體實施，注意發現和解決實施過程中出現的問題，確保工作的順利實施，達到預期目的。要按照黨風廉政建設責任制的要求，各級一把手對開展預防瀆職犯罪工作負總責，牽頭部門具體負責，相關部門密切配合，分解任務，明確分工，落實責任，嚴格監督考核和責任追究，為這項工作的順利開展提供可靠的組織保證。

（三）要嚴肅紀律，突出重點，切實搞好自查自糾。自查自糾是這項工作的重中之重，也是這項工作能否取得實效的關鍵。各級一定要高度重視，精心組織，切實搞好自查自糾工作，認真排查線索，全面掌握系統內存在的瀆職犯罪的重點領域、苗頭和傾向，主動出擊，加強預防。在具體工作中，一是要把握關鍵，就是要牢牢把握與稅收工作有直接聯系的徇私舞弊不征少征稅款、徇私舞弊發售發票、抵扣稅款等瀆職犯罪行為。二是要兼顧一般，就是要在突出重點的同時，對濫用職權、玩忽職守等其他方面的違紀違法違規行為也要認真排查糾正。三是要把握好政策界限，嚴肅工作紀律，堅持打擊與預防并重，對發現的瀆職犯罪行為必須認真查處，對一些傾向性、苗頭性問題要區分不同情況，按照有關政策規定妥善處理。

（四）要落實責任，加強協調，形成工作合力。這次預防瀆職犯罪專項工作時間長、涉及面廣，是一項全局性、整體性的工作，需要相關部門齊抓共管，密切配合，形成合力。各級紀檢監察、政策法規部門要切實承擔起組織協調的責任，要加強對上的請示匯報，對工作中的重要情況、重大部署要及時向當地黨委、政府匯報，積極爭取當地黨委、政府的理解和支持；要積極與當地檢察機關協調與溝通，充分運用近年來稅檢共建的成果，通過召開聯席會議、工作例會等方式，加強有關信息的溝通交流和工作上的配合協作，盡可能的爭取支持和幫助；要加強系統內部的組織協調和溝通，制定相關制度，落實必要的措施，相互協作配合。為確保這項工作順利開展，市、縣兩級地稅機關都要成立聯絡小組，具體負責內外部的協調、聯絡和溝通。

（五）要健全制度，強化措施，建立預防瀆職犯罪的長效機制。預防和遏制瀆職犯罪是一項長期、艱巨、復雜的工作，要從長計議，綜合治理，從嚴治標，著力治本，通過加強教育，健全制度，強化監督等措施，建立預防瀆職犯罪的長效機制。各級要把這次預防瀆職犯罪專項工作作為標本兼治、強基固本的一次難得機遇，堅持邊開展工作，邊查找不足，邊總結經驗，認真研究探討新形勢下地稅部門預防職務犯罪的有效途徑和方法，結合省、市局正在推行的干部人事制度、財務制度、巡視檢查等一系列規范系統管理的措施，結合本單位、本系統的實際，建立健全各項規章制度，制定完善有效的監督檢查措施，建立系統內部預防職務犯罪的長效機制，為地稅事業的長遠發展提供可靠保障。

(六)強化稅收執法監督，規范稅收執法行為。大力加強稅收執法監督，做到執法監督嚴密有力，實現對稅收執法進行全過程、全方位的日常監督。全面推行稅收執法責任制，開展經常化的稅收執法檢查，嚴格考核評議和過錯責任追究，建立責權利密切結合的稅收執法監督激勵機制。同時，強化外部監督制約，全面推行政務公開。充分發揮各級權力機關監督、法律監督、社會輿論監督和人民群眾監督的立體化監督機制作用，逐步實現稅收執法監督的規范化、制度化、程序化。

第二篇：醫院2017預防職務犯罪工作方案

蕪湖市口腔醫院

預防職務犯罪工作實施方案

為深入貫徹落實中央、省、市關于衛生計生系統“嚴肅行業紀律，預防職務犯罪”專項活動精神，有效遏制和防止職務犯罪，切實提高反腐倡廉建設成效。按照上級有關預防職務犯罪工作的規定及要求，結合本院實際，特制定本計劃。

一、指導思想

按照構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求，堅持反腐敗工作“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，緊緊圍繞以醫療服務工作為中心，切實加強領導，提高執行力，扎實有效地推進醫院黨風廉政建設和行業作風建設工作。

二、工作目標

緊緊圍繞全國衛生計生系統2017年反腐倡廉工作會議精神，結合醫院工作實際，進一步完善預防機制和監督制約機制，構筑教育、制度、監督防線，達到預防和遏制職務犯罪的目的，促進我院預防職務犯罪工作的深入開展。

三、具體措施

教育、制度、監督是預防職務犯罪的三個關鍵環節，教

育是基礎，制度是保證，監督是關鍵。三者相互依存，相互促進，缺一不可，醫院在構筑預防職務犯罪體系中，要著重在加強教育、完善制度和強化監督上下功夫。

（一）深入開展預防職務犯罪宣傳教育活動

預防職務犯罪關鍵在于教育。組織全體黨員認真學習《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》等，準確把握兩個《條例》的內容和精神實質；組織全院職工深入學習黨的十八屆六中全會精神，深入貫徹總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略，繼續深入學習貫徹總書記視察安徽重要講話精神，結合自身實際開展黨紀法紀教育，職業道德教育、警示教育等黨風廉政教育活動，進一步提高黨員干部及全體職工的廉政勤政、廉潔行醫的自覺性，增強黨風、黨紀、法紀意識。通過多種途徑學習“事業單位工作人員處分暫行規定”“執業醫師法”“醫療機構從業人員違規違紀問題調查處理暫行辦法”“加強醫療衛生行風建設九不準的通知”提高全體干部職工的思想政治素養和職業道德水準，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強法制觀念，激發遵紀守法自覺性，提高免疫能力。在全院開展以“優服務、優技術、優環境，讓政府滿意、病人滿意、職工滿意”活動，增強全體干部職工“以病人為中心”的責任意識，營造風清氣正的工作氛圍，扎實推進預防職務犯罪工作和廉政建設工作。

（二）認真落實預防職務犯罪工作責任制

深入貫徹上級黨委、紀委關于黨風廉政建設責任制的有關規定，進一步完善醫院黨風廉政責任制考核細則和行業作風規定，把預防職務犯罪工作納入黨風廉政建設的重要內容，做到任務具體，措施到位。強化對預防職務犯罪工作的領導，各科室負責人對本科的廉政建設和反腐工作負總責，和單位簽訂責任書黨風廉政建設目標責任書，要依法管理，依法行醫，依法履行職責。領導干部自覺接受黨組織與全體職工監督，爭做求真務實、清正廉潔的好黨員、好干部。強化責任追究制度，建立健全內外監督機制，加強源頭防范和治理，健全對重點部門、關鍵崗位的監督制約機制，嚴肅查處紅包、回扣行為，自覺接受社會監督，虛心聽取社會行風監督員意見、建議，切實解決病人對醫院不滿意的問題，進一步提高服務質量和水平，確保社會滿意率在90%以上。

（三）不斷提高預防職務犯罪工作的針對性和實效性

一是強化制約機制，不斷規范權力運行。認真落實黨風廉政建設責任制，不斷規范權力運行，利用信息網絡技術對基建工程、設備招標、藥品、醫用耗材采購、使用情況等實施有效監控并及時公開公示，接受群眾監督。建立健全內部監督制約機制和投訴處理機制。要加強財務監管，嚴禁任何職能部門和科室設立賬外賬和“小金庫”。

二是加強重點行為、重點崗位、重點環節、重點人員的監督和管理。加強審計工作職能，對本院所有經濟行為進行全程監督并予以公示；“九不準方面”加強醫務人員個人成本核算，杜絕回扣，紅包，私收費，亂收費現象；要加強對經銷商活動的監督管理，對違規促銷情況及時進行通報和懲戒。

三是規范藥械、設備、物資等的采購管理。進一步落實藥品、試劑、器械（材）、設備、物資采購招標制度和基本建設項目的招標制度，加強商業賄賂治理。嚴格執行行賄企業“黑名單”制度，凡列入“黑名單”的企業，取消其參加藥品、醫用設備、醫用耗材投標的資格。

四是加大人事制度的執行和干部任免過程中的監管力度。針對醫院人事聘用上崗規模不斷擴大，要加大監督工作，保證其過程進行做到公平、公正、公開，保障職工參與民主決策、民主管理和民主監督的權利。

五是堅持黨內民主生活會和戒勉談話制度。積極開展批評與自我批評，及時查找和分析存在的新問題，研究解決問題的措施和對策，不斷增強工作的預見性、針對性和實效性，不斷充實完善預防職務犯罪的工作內容、形式和方法，常抓不懈地做好預防職務犯罪工作。

四、工作保障

（一）精心組織，認真實施。為加強醫院預防職務犯罪

工作的領導，成立醫院預防職務犯罪領導小組，由李燁赟任組長，王琴任常務副組長，王驊、周錚任副組長，組員由相關職能科室負責人組成。領導小組具體負責預防職務犯罪方案的制定、實施和督查工作。

（二）內外結合，加強監督。在醫院醒目位置以及院外網公布舉報電話，接受群眾和輿論監督，做到防微杜漸、警鐘長鳴。加強與紀檢、檢察等部門的溝通和聯系，建立健全預防職務犯罪監督體系，建立有效防范約束機制，多途徑地預防職務犯罪的發生。

（三）教育為主，宣傳在先。通過會議、院網站、宣傳窗、宣傳資料等載體和形式，開展預防職務犯罪宣傳教育和警示教育，并結合市衛計委開展的預防職務犯罪工作，促進醫務人員依法行使權利，依法履行義務，自覺用法律規范行為，形成崇尚法律、遵守法律、依法辦事的社會新風尚。

（四）全面對照，自查自糾。

一是對照中央八項規定和“四風”方面，是否有公款吃喝，旅游，違規在社會組織兼職，是否與民爭利，不作為，亂作為。

二是執行三重一大制度方面，重點排查十八大以來重大事項，重要干部任免，重大項目安排，大額資金使用方面是否執行民主集中制進行集體研究。決策依據是否合法合規，決策程序是否合規，是否按照規定公開相關決策事項，接受

職工和社會監督，是否有存在臨時動議，擅自決定，更改決議或者事后補議的情況。

二〇一七年五月

第三篇：醫院2012預防職務犯罪工作方案

2012預防職務犯罪工作

實施方案

為深入貫徹落實黨中央、省、市《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,有效遏制和防止職務犯罪，切實提高反腐倡廉建設成效。按照上級有關預防職務犯罪工作的規定及要求，結合本院實際，特制定本計劃。

一、指導思想

以科學發展觀為指導，按照構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求，堅持反腐敗工作“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，緊緊圍繞以醫療服務工作為中心，切實加強領導，提高執行力，扎實有效地推進醫院黨風廉政建設和行業作風建設工作。

二、工作目標

緊緊圍繞2012年醫院工作任務和要求，進一步完善預防機制和監督制約機制，構筑思想、制度、監督防線，達到預防和遏制職務犯罪的目的，促進我院預防職務犯罪工作的深入開展

三、具體措施

教育、制度、監督是預防職務犯罪的三個關鍵環節，教育是基礎，制度是保證，監督是關鍵。三者相互依存，相互促進，缺一不可，醫院在構筑預防職務

犯罪體系中，要著重在加強教育、完善制度和強化監督上下功夫。

（一）深入開展預防職務犯罪宣傳教育活動預防職務犯罪關鍵在于教育。組織全體黨員認真學習《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》等，準確把握兩個《條例》的內容和精神實質；組織全院職工深入學習科學發展觀和黨的十七大和十七屆四中全會精神，結合自身實際開展黨紀法紀教育，職業道德教育、警示教育等黨風廉政教育活動，進一步提高黨員干部及全體職工的廉政勤政、廉潔行醫的自覺性，增強黨風、黨紀、法紀意識。通過多種途徑抓經常性的預防職務犯罪教育，提高全體干部職工的思想政治素養和職業道德水準，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強法制觀念，激發遵紀守法自覺性，提高免疫能力。在全院開展以“服務好、質量好、醫德好、群眾滿意”為主要內容的“三好一滿意”活動，增強全體干部職工“以病人為中心”的責任意識，營造風清氣正的工作氛圍，扎實推進預防職務犯罪工作和廉政建設工作。

（二）認真落實預防職務犯罪工作責任制

深入貫徹上級黨委、紀委關于黨風廉政建設責任制的有關規定，進一步完善醫院黨風廉政責任制考核細則和行業作風規定，把預防職務犯罪工作納入黨風廉政建設的重要內容，做到任務具體，措施到位。強

化對預防職務犯罪工作的領導，各科室負責人對本科的廉政建設和反腐工作負總責，要依法管理、依法行醫，依法履行職責。領導干部自覺接受黨組織與全體職工監督，爭做求真務實、清正廉潔的好黨員、好干部。強化責任追究制度，建立健全內外監督機制，加強源頭防范和治理，健全對重點部門、關鍵崗位的監督制約機制，嚴肅查處紅包、回扣行為，自覺接受社會監督，每月一次對門診病人、住院病人、出院病人進行滿意度測評，定期召開社會行風監督員會議，虛心聽取意見、建議，切實解決病人對醫院不滿意的問題，進一步提高服務質量和水平，確保社會滿意率在90%以上。

（三）不斷提高預防職務犯罪工作的針對性和實效性

一是強化制約機制，不斷規范權力運行。認真落實黨風廉政建設責任制，不斷規范權力運行，利用信息網絡技術對藥品、醫用耗材采購、使用情況等實施有效監控。建立健全內部監督制約機制和投訴處理機制。要加強財務監管，嚴禁任何職能部門和科室設立賬外賬和“小金庫”。

二是加強重點行為、重點崗位、重點環節、重點人員的監督和管理。加強審計工作職能，對本院所有經濟行為進行全程監督；要加強對經銷商活動的監督管理，對違規促銷情況及時進行通報和懲戒。

三是規范藥械、設備、物資等的采購管理。進一步落實藥品、試劑、器械（材）、設備、物資采購招標制度和基本建設項目的招標制度，加強商業賄賂治理。嚴格執行行賄企業“黑名單”制度，凡列入“黑名單”的企業，取消其參加藥品、醫用設備、醫用耗材投標的資格。

四是加大人事制度的執行和干部任免過程中的監管力度。針對醫院人事聘用上崗規模不斷擴大，要加大監督工作，保證其過程進行做到公平、公正、公開，保障職工參與民主決策、民主管理和民主監督的權利。

五是堅持黨內民主生活會和戒勉談話制度。積極開展批評與自我批評，及時查找和分析存在的新問題，研究解決問題的措施和對策，不斷增強工作的預見性、針對性和實效性，不斷充實完善預防職務犯罪的工作內容、形式和方法，常抓不懈地做好預防職務犯罪工作。

四、工作保障

（一）精心組織，認真實施。為加強醫院預防職務犯罪工作的領導，成立醫院預防職務犯罪領導小組，由支部書記、院長肖面夫任組長，支部副書記里子永任副組長，組員由副院長及相關職能科室負責人組成。領導小組具體負責預防職務犯罪方案的制定、實施和督查工作。

（二）內外結合，加強監督。在醫院醒目位置以及院外網、院內網公布舉報電話，接受群眾和輿論監督，做到防微杜漸、警鐘長鳴。加強與紀檢、檢察等部門的溝通和聯系，建立健全預防職務犯罪監督體系，建立有效防范約束機制，多途徑地預防職務犯罪的發生。

（三）教育為主，宣傳在先。通過會議、院內網、宣傳窗、宣傳資料等載體和形式，開展預防職務犯罪宣傳教育和警示教育，并結合市委、區委“四項教育”普法活動，促進醫務人員依法行使權利，依法履行義務，自覺用法律規范行為，形成崇尚法律、遵守法律、依法辦事的社會新風尚。

第四篇：五指山市涉稅信息聯動機制工作方案[定稿]

五指山市人民政府辦公室

關于印發五指山市涉稅信息聯動機制工作方案的通知

各鄉、鎮人民政府，市政府直屬各有關單位：

《五指山市涉稅信息聯動機制工作方案》已經市政府同意，現印發給你們，請認真貫徹落實。

二〇一一年八月十八日

五指山市涉稅信息聯動機制工作方案

為了進一步優化我市的依法治稅環境，促進我市稅收的規范化管理,充分發揮政府各部門和有關單位的職能作用，全面、及時、有效地匯集分散于各部門各單位大量有價值的涉稅信息，堵塞稅收漏洞，增加地方財政收入，根據《中華人民共和國稅收征收管理法》和國家稅務總局《關于進一步加強稅收征管工作的若干意見》（國稅發[2004]108號）、海南省人民政府《關于配合稅務機關加強稅收管理工作的通知》（瓊府[1996]31號）精神，結合我市實際，制定本方案。

一、加強領導，建立涉稅信息聯動工作組織網絡

為了加強對涉稅信息共享和聯動機制工作的領導，成立涉稅信息聯動工作領導小組，其組成人員如下：

組長：李會明(市政府常務副市長)

副組長：王永平(市地稅局局長)

成員：賈建勝(市發改局副局長)

李克茂（市國土環境資源局副局長）

李智成（市住建局副局長）

陳太平（市房產局副局長）

王煥瓊（市交通局副局長）

鐘國斌（市國稅局副局長）

董文魁（市工商局副局長）

王明軍（市地稅局副主任科員）

領導小組下設辦公室在市地稅局，辦公室主任由文通同志擔任。工作人員從各成員單位抽調,具體負責涉稅信息聯動等日常工作、做好聯席會議議定事項的落實以及涉稅信息的收集交流、報送、反饋等工作。

二、明確工作職責，建立多方聯動的信息傳遞工作機制

各部門要指定專人負責信息交流工作，負責信息交流的人員必須認真履行職責，準確、及時、完整報送相關涉稅信息資料。

（一）市發改局：負責提供社會立項和政府投資項目立項備案的有關涉稅信息資料，并于每季度終了后10日內報送市領導小組辦公室。

（二）市國土環境資源局：負責提供土地使用權劃撥（出讓）、轉讓的辦理情況；采礦權審批情況；執行“先稅后證”事項的涉稅信息資料，并于每季度終了后10日內報送給市領導小組辦公室。

（三）市住建局：負責提供基本建設規劃、工程項目報建、施工項目、投資計劃、施工許可、工程結算、竣工驗收、施工單位名稱等涉稅信息資料，并于每季度終了后10日內將辦理上述審批手續的有關資料報送市領導小組辦公室。

（四）市交通局：負責提供當年道路建設項目、投資計劃、施工單位名單和辦理營運車輛證（報停）等資料，并于每季度終了后10日內將辦理上述手續的有關資料報送市領導小組辦公室。

（五）市國稅局、市地稅局：國、地稅部門應于每季度終了后10日內向市領導小組辦公室提供稅務登記、變更、注銷辦理情況；各稅種的征收情況；稅收定額核定情況等涉稅信息。

（六）市工商局：工商部門應在每季度終了10日內向市領導小組辦公室提供工商登記情況，主要是各類企業或個體戶等經濟實體開業、停業、歇業、變更、注消、吊銷登記以及年檢等信息資料。

（七）市房產局：負責提供房屋產權權屬變更、房產登記辦理情況；房產預售許可證辦理情況；執行“先稅后證”事項等涉稅信息資料、并于每季度終了后10日內報送市領導小組辦公室。

（八）其他協稅護稅單位：法院在依法強制處置、拍賣或分割資產前應將有關涉稅信息資料告知市領導小組辦公室。

稅務部門需要其他部門或單位提供涉稅信息資料的，有關部門或單位應積極配合,及時提供。

三、報送方式和聯席會議制度

（一）報送方式。

紙質加蓋公章和電子版文件各報送一份。

（二）聯席會議制度。

市領導小組辦公室將制定聯席會議制度,并于每季度終了后15日內召開聯席會議,通報上季度各單位信息報送情況、交流報送工作經驗、研究解決存在問題和討論下季度報送工作的重點和要求。

四、有關要求

（一）各成員單位要統一思想，高度重視，制定相應的信息報送制度。

（二）本單位報送的涉稅信息資料必須及時、準確、詳細，要指派專人負責此項工作，形成長效機制。

（三）對領導不重視、措施不得力，沒有落實專人負責，提供涉稅信息內容嚴重失實、時間滯后的，領導小組將對成員單位第一次給予警告；第二次給予通報批評；造成嚴重后果的，將追究其責任。

市政府將不定期召開總結會議，對報送工作進行通報和總結。

涉稅信息報送的考核工作，由市領導小組辦公室具體組織實施。

第五篇：縣地稅局預防職務犯罪工作經驗交流材料

近年來，縣地方稅務局始終堅持以科學發展觀為指導，緊緊圍繞稅收工作中心，不斷豐富廉政文化建設內涵，引領全系統黨風廉政建設和反腐敗工作持續深入，先后獲得了××省“廉政文化示范點”，揚州市預防職務犯罪工作先進單位稱號。

創設教育載體增強廉政文化的滲透力

在全國先進集體柳堡“二妹子”民兵班和縣看守所分別建立

黨員干部教育基地和黨員干部警示教育基地，印發了《廉潔從政學習手冊》、《廉政文化活動圖冊》、廉政文化建設光盤、廉政文化建設臺歷等廉政教育資料，通過上黨課、實地參觀、進行廉政知識測試等方式，連年組織開展以“發揚優良傳統、永葆黨性修養、打造三個一流”為主題的專項教育活動，引導干部職工防微杜漸，廉潔從稅，身體力行。自2003年起連續七年開展“讀書-讓生活更和諧”專題教育讀書活動，讓干部職工在閱讀《細節決定成敗》、《做最好的自己》、《人性的優點》等書籍中提升思想道德修養和黨性修養。

突出活動特色增強廉政文化的感召力

立足“雙十”建設，構建廉政文化大宣教格局。通過建立一個廉政網頁、一個廉政宣傳欄、一個廉政文化室、一個廉政舉報箱、一個廉政文化長廊、一場“廉內助”座談會、一場廉政文藝匯演、一句廉政格言、一篇廉政文章體會和一批廉政監督員，深入企業、家庭、社會，全面開展氛圍崇廉、教育督廉、宣傳倡廉、以德養廉、讀書思廉、文體育廉、警示促廉、親情助廉、躬身踐廉和社會評廉活動，使廉政文化滲透到干部職工的工作、學習和生活之中。借助丹青“畫廉”，打造廉政環境。先后邀請省、市書畫協會會員為地稅系統書寫廉政格言，描繪廉政圖畫，并網將其中100多幅優秀作品連同我國歷史名人的100多個名言警句裝裱成幅，懸掛在局辦公樓和各分局辦稅場所，供全體干部職工學習借鑒，形成了濃厚的廉政文化氛圍，具有很強的感染力和震撼力

堅持寓教于樂增強廉政文化的親和力

組織廉政文藝匯演，在2007年縣紀委、縣組織部和縣宣傳部聯手舉辦的“廉政之聲”歌詠大賽中，地稅代表隊獨占鰲頭，榮獲一等獎。在慶祝新中國成立六十周年、建局十五周年活動中，自編自演了一場以“歌頌祖國、唱響地稅”的文藝匯演，讓廣大干部和社會各界在欣賞通俗易懂、喜聞樂見的文藝節目同時，接受到地稅廉政文化的熏陶。搭建廉政文化廣場，將局辦公大樓南面一千多平方米的園地作為廉政文化健身廣場，借助“廉亭”、“蓮池”、警示燈箱、櫥窗、報欄等不定期組織開展廉政文化活動，使社會群眾在休閑中接受反腐倡廉教育。地稅廉政文化健身廣場作為全縣機關唯一代表項目，參加了揚州市2008年廉政文化建設優秀項目的評比和展播。廉政花開別樣紅