第一篇：電信有線傳輸維護中心綜合事務管理崗位競職演講

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來源蓮山

課 件 w w w.5y K J.Co m 5

尊敬的各位評委：

大家好，首先感謝組織和領導給予我這次施展才華的機會和展示自我的舞臺！

我叫xxx，2001年7月畢業于西北大學。2001年8月1日至2002年1月在ＸＸ市長途電信線務局工作，2002年2月至今在省線務局辦公室從事行政秘書工作。

今天，我將競爭的崗位是綜合事務管理。辦公室多年來的鍛煉使我具有以下獨特的優勢可以完全勝任有線傳輸維護中心綜合事務管理這個崗位：

首先，我熟悉ＸＸ長線全局性的維護管理工作。多年來我一直從事行政秘書工作，協助局領導和辦公室主任處理日常事務，由于局領導工作面向全省、全網、全局、全機關，所以我有機會起草了各類全局性的公文，負責為領導撰寫省線務局年度工作報告和各類全省性會議講話，也有機會參加各類全省性的會議，草擬修改各類全局性制度，綜合掌握大量第一手數據資料。總(本文來自文秘之音，更多精品免費文章請登陸www.tmdps.cn查看)之，多年秘書工作使我全面熟知陜西長線的維護和管理工作，也使我能始終站在全省全局的高度思考問題、撰寫公文、處理工作。如今有線傳輸維護中心即將代行省線務局管理全省長途線路工作，我的這一優勢可以使我能很快適應中心的綜合事務管理工作。

其次，我精通辦公室各類業務。除了秘書工作，我在辦公室還先后負責收發文件、檔案管理、組織會議、信息報道、oa管理、對外接待和法律事務等工作，在工作中我認真負責，作風樸實，為人謙虛誠懇，吃苦耐勞、善于溝通協調，能夠獨當一面，得到同事認可和贊揚。去年7月1日我被大家評為局級“優秀共產黨員”。

第三、我文字功底深厚，擅長各類文字工作。除了草擬文書，協助局領導撰寫報告等，工作之余，我充分發揮自己寫作專長，先后在《陜西電信報》上發表了《大山深處飄揚的歌》、《中流砥柱》、《平凡的生活》、《柳廣華練兵》、《奉獻》等長篇文章來謳歌長線人的奉獻品質，在《陜西長線》上也相繼發表了十余篇文章。《電信企業如何從體驗經濟中挖掘新財富》一文榮獲省公司2004年度思想政治工作優秀成果一等獎，我執筆的《陜西長線員工思想與企業穩定工作關系研究》一文榮獲省公司2005年度思想政治工作優秀成果二等獎。

第四、我擅長各類辦公自動化軟件的操作使用。我通過自學網絡技術，制作了省線務局第一個網站；我在辦公自動化領域積極主動創新，在省線務局機關全面推行pDF格式公文，并通過創新為局領導和每個中層制作了電子印章，實現了公文電子簽名。我的努力不僅快速提高了省線務局公文流轉速度和工作效率，也大大降低了企業的辦公成本。

第五、我具有較強的學習能力。我善于學習并能持續學習。由于非通信專業畢業，剛參加工作時，我對有關電信和線路維護方面的知識一無所知。但是我通過向同事學習，向書本學習，向領導學習，很快就掌握了企業的基本情況，并能獨立撰寫局長工作報告。我善于總結歸納，所以在本職工作中總能夠不斷創新。我的學習能力使我自信即使面對一項新業務，也能在最短時間內快速適應并完全融合。

以上是我參加這次競聘上崗的五項優勢，也是我在新的工作崗位上順利開展工作的基礎。如果我的優勢能使我在這次競聘上崗中脫穎而出，我將從以下幾個方面開展我的綜合事務管理工作：

一、用心服務，為中心領導和員工做好助手。我認為這是有線傳輸中心綜合事務人員的第一職責。我知道服務意味著奉獻，要能吃苦耐勞、默默無聞，工作要有主動性，要做到腦勤、手勤、腳勤、口勤，凡事想在前、做在前、服務在前，才能讓領導滿意、讓部門同志滿意。我要充分利用自己多年來從事秘書工作的經驗為中心領導和員工提供快捷、方便、高效的服務。要提升中心日常工作公文質量，確保從中心發出的每一份公文都是精品，嚴謹細實做好文電日常收發管理工作，確保中心信息的上下暢通。要積極主動為大家做好后勤服務工作，高效、圓滿、妥善地辦理好日常事務性工作，為中心工作的正常開展提供了有效保證，為其他同志免除后顧之憂。

二、快速反應，提高中心綜合事務工作效率。綜合事務管理人員每天要處理大量日常性、臨時性、瑣碎性工作，這一崗位的工作效率決定著中心的工作效率。在新的崗位，我將細化自己的每一項工作，找出日常性工作的規律，制定出自己的工作流程，同時發揮自己辦公自動化的特長，將文件管理、印鑒管理、工作計劃、物品領用、報帳等日常事務流程制作成模版，并利用oa平臺上建立信息集中站，提高綜合事務效率。同時我要密切加強同中心同事和各市維護單位的聯(本文來自文秘之音，更多精品免費文章請登陸www.tmdps.cn查看)系，收集統計各類日常維護資料，主動撰寫維護信息，以準確、精確、量化的數字分析傳遞維護信息，為主任決策作參考。總之，我要充分發揮綜合事務管理的溝通協調作用，確保中心綜合事務工作反應快、啟動快、節奏快、不推諉、不拖沓，當日事當日畢。

三、認真學習，提高中心綜合事務工作水平。要實現中心綜合事務工作的超前服務，就要不斷地加強學習,不斷地更新知識，要不斷掌握維護、財務、電信和辦公室工作等方面的知識，做一個知識廣、信息靈、情況熟、反應快的現代電信人才；力求不讓工作在自己這里延誤，不讓領導為自己負責的工作擔心，不讓文件、事項在自己這里積壓，不讓差錯在自己身上發生，不讓來辦事的人受到冷落，不讓中心的形象在自己身上受到損害。

各位領導、各位同事，給我一個舞臺，給我一次機會，我會以我的實際行動來證明我的能力，以我豐富的專業知識和滿腔熱情為陜西電信的發展傾盡全力，以此回報大家的信任與支持。

我的演講結束了，謝謝大家。

來源蓮山

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第二篇：電信有線傳輸維護中心綜合事務管理崗位競職演講稿

尊敬的各位評委：

大家好，首先感謝組織和領導給予我這次施展才華的機會和展示自我的舞臺！

我叫xxx，20xx年7月畢業于西北大學。20xx年8月1日至20xx年1月在ＸＸ市長途電信線務局工作，20xx年2月至今在省線務局辦公室從事行政秘書工作。

今天，我將競爭的崗位是綜合事務管理。辦公室多年的鍛煉使我具有以下獨特的優勢可以完全勝任有線傳輸維護中心綜合事務管理這個崗位：

首先，我熟悉ＸＸ長線全局性的維護管理工作。

多年我一直從事行政秘書工作，協助局領導和辦公室主任處理日常事務，由于局領導工作面向全省、全網、全局、全機關，所以我有機會起草了各類全局性的公，負責為領導撰寫省線務局工作報告和各類全省性會議講話，也有機會參加各類全省性的會議，草擬修改各類全局性制度，綜合掌握大量第一手數據資料。總(本自秘之音，更多精品免費請登陸網絡查看)之，多年秘書工作使我全面熟知陜西長線的維護和管理工作，也使我能始終站在全省全局的高度思考問題、撰寫公、處理工作。如今有線傳輸維護中心即將代行省線務局管理全省長途線路工作，我的這一優勢可以使我能很快適應中心的綜合事務管理工作。

其次，我精通辦公室各類業務。

除了秘書工作，我在辦公室還先后負責收發、檔案管理、組織會議、信息報道、a管理、對外接待和法律事務等工作，在工作中我認真負責，作風樸實，為人謙虛誠懇，吃苦耐勞、善于溝通協調，能夠獨當一面，得到同事認可和贊揚。去年7月1日我被大家評為局級“優秀共產黨員”。

第三、我字功底深厚，擅長各類字工作。

除了草擬書，協助局領導撰寫報告等，工作之余，我充分發揮自己寫作專長，先后在《陜西電信報》上發表了《大深處飄揚的歌》、《中流砥柱》、《平凡的生活》、《柳廣華練兵》、《奉獻》等長篇謳歌長線人的奉獻品質，在《陜西長線》上也相繼發表了十余篇。《電信企業如何從體驗經濟中挖掘新財富》一榮獲省公司2004思想政治工作優秀成果一等獎，我執筆的《陜西長線員工思想與企業穩定工作關系研究》一榮獲省公司200思想政治工作優秀成果二等獎。

第四、我擅長各類辦公自動化軟的操作使用。

我通過自學網絡技術，制作了省線務局第一個網站；我在辦公自動化領域積極主動創新，在省線務局機關全面推行pDF格式公，并通過創新為局領導和每個中層制作了電子印，實現了公電子簽名。我的努力不僅快速提高了省線務局公流轉速度和工作效率，也大大降低了企業的辦公成本。

第五、我具有較強的學習能力。

我善于學習并能持續學習。由于非通信專業畢業，剛參加工作時，我對有關電信和線路維護方面的知識一無所知。但是我通過向同事學習，向書本學習，向領導學習，很快就掌握了企業的基本情況，并能獨立撰寫局長工作報告。我善于總結歸納，所以在本職工作中總能夠不斷創新。我的學習能力使我自信即使面對一項新業務，也能在最短時間內快速適應并完全融合。

以上是我參加這次競聘上崗的五項優勢，也是我在新的工作崗位上順利開展工作的基礎。如果我的優勢能使我在這次競聘上崗中脫穎而出，我將從以下幾個方面開展我的綜合事務管理工作：

一、用心服務，為中心領導和員工做好助手。

我認為這是有線傳輸中心綜合事務人員的第一職責。我知道服務意味著奉獻，要能吃苦耐勞、默默無聞，工作要有主動性，要做到腦勤、手勤、腳勤、口勤，凡事想在前、做在前、服務在前，才能讓領導滿意、讓部門同志滿意。我要充分利用自己多年從事秘書工作的經驗為中心領導和員工提供快捷、方便、高效的服務。要提升中心日常工作公質量，確保從中心發出的每一份公都是精品，嚴謹細實做好電日常收發管理工作，確保中心信息的上下暢通。要積極主動為大家做好后勤服務工作，高效、圓滿、妥善地辦理好日常事務性工作，為中心工作的正常開展提供了有效保證，為其他同志免除后顧之憂。

二、快速反應，提高中心綜合事務工作效率。

綜合事務管理人員每天要處理大量日常性、臨時性、瑣碎性工作，這一崗位的工作效率決定著中心的工作效率。在新的崗位，我將細化自己的每一項工作，找出日常性工作的規律，制定出自己的工作流程，同時發揮自己辦公自動化的特長，將管理、印鑒管理、工作計劃、物品領用、報帳等日常事務流程制作成模版，并利用a平臺上建立信息集中站，提高綜合事務效率。同時我要密切加強同中心同事和各市維護單位的聯(本自秘之音，更多精品免費請登陸網絡查看)系，收集統計各類日常維護資料，主動撰寫維護信息，以準確、精確、量化的數字分析傳遞維護信息，為主任決策作參考。總之，我要充分發揮綜合事務管理的溝通協調作用，確保中心綜合事務工作反應快、啟動快、節奏快、不推諉、不拖沓，當日事當日畢。

三、認真學習，提高中心綜合事務工作水平。

要實現中心綜合事務工作的超前服務，就要不斷地加強學習,不斷地更新知識，要不斷掌握維護、財務、電信和辦公室工作等方面的知識，做一個知識廣、信息靈、情況熟、反應快的現代電信人才；力求不讓工作在自己這里延誤，不讓領導為自己負責的工作擔心，不讓、事項在自己這里積壓，不讓差錯在自己身上發生，不讓辦事的人受到冷落，不讓中心的形象在自己身上受到損害。

各位領導、各位同事，給我一個舞臺，給我一次機會，我會以我的實際行動證明我的能力，以我豐富的專業知識和滿腔熱情為陜西電信的發展傾盡全力，以此回報大家的信任與支持。

我的演講結束了，謝謝大家。

第三篇：電信數據操作維護崗位競職演講

各位評委，各位領導，各位同事：

大家好！

今天我懷著無比激動的心情和滿腔的熱情，參與公司業務支撐中心數據操作維護崗位的競聘。首先應該感謝公司領導給我們年輕人創造了這次公平競爭、展示才華的機會！感謝公司領導對我多年的鼓勵與培養，也感謝在座各位對我的關心和支持！此次競聘，我主要是為了響應公司人事制度改革的召喚，積極實現自己的人生價值，為公司的發展奉獻自己的全部智慧和熱情。我叫鄭洪偉，現年32歲，大學本科文化，2000年參加工作，2000年-2002從事計算機網絡系統集成工作。2003年進行通化電信公司，2003年至今在運行維護部主要負責數據網維護，一直從事技術性工作。

七年網絡維護的錘煉與磨合，領導的關心同事的幫助，使我感到了公司家庭般的溫暖。是您們使我最快速度地熟悉了我的業務，掌握了業務技能，使我能學以致用，為我創造了良好的發展空間，我想再沒有什么能比這給我帶來更多快樂。于是我對公司，對我現在的工作更加熱愛了。

那么我的優勢是什么？我要說，我的優勢就在于三個方面：一是有較為扎實的專業知識。我對計算機網絡接觸較早，對計算機網絡的應用和維護有一定經驗。我平時認真學習專業知識，不恥下問多請教，豐富了專業理論知識，做到理論與實踐相結合。

二是有較為豐富的實踐經驗。從2003年進入公司到現在一直從事數據通訊技術工作，對數據操作維護崗的工作了如指掌，具備網絡

維護管理崗所必備的素質和要求，主要從事通化電信數據核心網絡設備的規劃和維護，并完成了通化電信IP城域網從2004-2010年的IP網的擴容項目設備選型、安裝調試、割接、擴容等大型的網絡系統的建設和維護工作。為公司節省大量服務費用的投入。同時積累了大量網絡調試故障維護經驗。并對每個故障處理過程進行詳細記錄形成文檔以供查閱。編寫各種新設備的操作維護文檔以供相關維護使用。并完成原通化OA網絡的設計和改造，新增OA網防火墻一臺。解決了原OA網絡的各種不穩定因素，實現了OA網絡可管可控。為廣大員工提供高質量的辦公網絡環境。并完成外縣OA、DCN網接入方案和編寫和實施。獨立編寫并負責組織實施IP網絡應急預案及網絡安全應急預案。負責對通化電信各種用戶及網絡IP地址的申請、規劃、使用，并制定通化電信IP地址分配細則內容、IP地址的分配流程。

假如我能夠競聘上崗，我打算從以下幾個方面做好我熱愛的網絡工作，提高工作質效，樹立優質形象。

一、勤學苦鉆技術領先。在信息產業日新月異的今天，要站穩腳跟，做出成績，就必須掌握主動，有一套過人的技術本領。我將一如既往地學習專業技術知識，向書本學，向領導學，向同仁學，在實踐中學，不斷積累經驗并不斷創新，讓自己始終保持一流的技術。在學習業務的同時不斷加強自身修養，提高綜合素質，使自己能全面發展。以技術求生存，以質量求發展，以能力求創造，贏得客戶，贏得市場。

二、務實創新力謀發展。IP數據網是全業務的承載網，IP數據網的維護工作網絡維護管理中的重中之重，關系到公司的生存與發

展，崗位雖小，責任重大，牽一發而動全身。“發展是硬道理”，只有扎扎實實做好本職工作，并在工作中不斷創新，才能在日益激烈的市場競爭立于不敗之地，與公司同發展共進步。我將圍繞網絡設備的維護管理創造性地開展工作，嚴格履行公司的各項數據業務流程規定和各項管理制度，執行制定的各種網絡維護支撐實施方案；協調與省公司數據業務中心的關系，確保各前端部門本地IP數據業務的有效開展；定期進行數據采集并進行分析和研究，提出數據業務系統解決方案；與相關部門溝通協調，維護好數據網絡，確保系統運行穩定正常。同時結合工作實際，以用戶至上、用戶服務的工作理念，積信做好與市場部門的調查與研究，及時調整和不斷增加網絡容量。為網絡大提速做好全部準備。滿足前端各部門的發展需求。為實際一流的電信企業而打造出全業務、優質、高速的IP網絡。

三、團結協作追求卓越。我知道，“持續向客戶提供滿意的服務是我們永無止境的追求”。市場部門的同事對客戶的那份執著和熱情讓我受益非淺，也將我深深打動！我也要學習他們這種精神，把這種精神帶到工作中，把工作做到盡善盡美，讓領帶滿意、讓同事滿意、作為我唯一追求目標，做到以誠待人，以人為本。公司就是一棵大樹，我們都是樹上的一片片綠葉，只有我們精誠團結，通力合作，才能奏出最華美的樂章。一個成功的企業不可缺少的是團隊合作、眾志成城！作為一名中國電信的員工，我希望不僅要奉獻自己的全部智慧和熱情，更希望和廣大的全體員工團結起來，將我們的企業做大做強。時間飛逝，轉眼間2009年已經過去。進入2010年我們中國電信

業的發展又將進入一個嶄新的歷史階段，面對殘酷激烈的市場競爭，通信產業要想在眾強中立于不敗之地，就要敢于創新、解放思想、大膽改革。發揚力爭上游，只爭朝夕的精神，搶抓機遇，爭取最大的跨越式發展。只有我們片片綠葉生機盎然，公司的明天才不可限量！最后，我想說，如果我競聘上這個崗位，我將珍惜這個機會，用心、用情、用智、用力、盡心、盡力、盡職、盡責干好工作。無論結果如何，我都始終會老老實實做人，扎扎實實做事。言必信，行必果。謝謝大家！

第四篇：崗位競職演講主持詞

衛生站負責人崗位競聘主持詞

（2011年8月22日）

各位領導、各位來賓、同志們：

為不斷健全和完善一體化管理及聘用制度，建立一支高素質的社會衛生管理隊伍，更好地服務當地群眾，實現衛生站人事管理的科學化、規范化和制度化。經研究決定，對海陵工業園區和京泰路街道各社區衛生服務站負責人所有崗位，進行公開競爭上崗。本次活動本著“公開競聘、平等競爭、擇優聘任、嚴格考核”的原則，通過前期的宣傳發動、組織報名和資格審查，今天在這里舉行民主測評和崗位競聘演講會，這是競爭上崗十分重要的環節。參加今天會議的人員有全體衛生站工作人員和街道醫療機構一體化管理辦公室人員。

在演講開始之前，請允許我隆重地介紹一下今天的評委團，他們是京泰路街道黃霞副主任、區衛生局董世華、劉桂榮科長、京泰路街道辦監察室朱存國主任、文衛科張梅軍科長，京泰路街道社區衛生服務中心陳濟民主任、姜愛華副主任。歡迎各位評委的到來！下面我就競職演講規則作個簡要說明。

1、本次共有9人參加報名，競聘6個衛生服務站長崗位。

2、關于評分標準。采取民主測評和競聘演講相結合的辦法，總分為100分，民主測評占40%、競聘演講占60%，累計總分。具體辦法如下：

1）民主測評從德、能、勤、績、廉等方面，按照優秀、良好、一般、較差四個級別評價。

2）關于演講順序。按照各競聘崗位，以抽簽方式確定的順序依次進行。

具體從崗位認知、專業知識、工作思路、創新思維和表達能力五部分對競職選手進行評分。滿分為100分。

評委評分標準

崗位認知：要求競職人員熟知競職崗位的職責。（15分）

專業知識：要求競職人員競職崗位的專業知識扎實。（15分）工作思路：了解競職崗位工作現狀，原因分析得當，目標明確。（50分）

創新思維：今后工作思路清晰，工作措施切實，解決問題有創新手段。（10分）

表達能力：語言規范，口齒清晰，盡量講普通話，表達流暢，激情昂揚。（10分）

演講時間控制在5—8分鐘。

4、關于演講計分方式。去掉一個最高分和一個最低分，其他評委評分的匯總后除以5得平均分，即為競職演講選手得分。在第2位選手演講結束后，公布前1名選手的演講得分。在第3位選手演講結束后，公布第2位選手得分，以此類推。

好，競聘規則就介紹到這里。下面我們先對各位競聘者進行民主測評。

好，下面就將今天的舞臺交給我們京泰路街道各社區衛生服務站的競聘人員。你們的風采如何？我們大家都試目以待。

掌聲有請第1位競職者上臺演講……

好，今天的競職演講已進行完畢，感謝各位評委，感謝大家的參與。散會！

第五篇：中層崗位競職演講

中層崗位競職演講

各位領導，各位同事：

很高興能有機會站在這里參加這次部機關中層崗位競職演講會。時光飛逝，再過五十天，我在組織部工作就將滿六年整了；再過五個月，我也將年滿三十周歲了。回顧這么些年的工作和生活歷程，步入而立之年的我不時會在心中萌生許多思緒。1992年8月，我從上饒師專歷史系地理專業畢業分配至接渡中學任教，成為一名所謂的傳道授業解惑之人，與一群天真無邪而又純樸可愛的農村少年共度了五年的美好時光。說句實在話，我從來就沒有想過自己將一輩子站在七尺講臺上，從沒有想過自己將會在由黑板和粉筆組成的世界里度過此生。但高度的責任感和敬業精神促使我在工作上不敢有一絲懈怠。這五年當中，我一直擔任著班主任，不論面臨怎樣紛繁多變的復雜局面，都能盡心盡職地做好本職工作。從教學質量和成果而言，我沒有多大收獲，是遺憾的；但當我引領一群群農村孩子走出愚昧邁向文明之時，我又為自己身為一名教師而深感欣慰。在這里，我付出了許多，但得到的更多。因為在這里，我學會了組織與協調，學會了關愛與支持。可以毫不夸張地說，短短五年的農村教書生涯對我意義非凡，一生難忘！

1997年4月，我幸運地進入組織部工作，在部辦公室這個崗位上一干就是六年。當年6月，我光榮地加入了黨組織。從邁進組織部大門的第一天起，我就深切地感受到了組織部一以貫之的優良作風以及融洽和諧的團隊精神。壓力與緊張令我深感責任之重大，團結與和睦則令我對未來的生活充滿信心。在習慣于用“如履薄冰”來形容工作上的緊張心態的同時，我也分明感覺到了作為一個大家庭所應有的溫暖。“蓬生麻中，不扶而直”，六年來，無論是全市性的中心工作、大型活動，還是日常工作中的點滴小事，我都能與部里歷任領導和所有同事同舟共濟、齊心協力，盡職盡責干好工作。每當遇到難題、困惑甚至于挫折時，我都能得到大家無私的關愛與幫助。借此機會，我在這里向大家表示衷心的感謝！

在這六年中，部辦公室給我提供了一個十分具有挑戰性的舞臺，使我得到了前所未有的鍛煉和提高。辦公室這個崗位“細”、“繁”、“雜”、“忙”，從事這項工作必須具備高度的責任感和全局觀念。在這個崗位上，我學會了站在全局的高度看待問題，學會了時時處處用綜合的眼光觀察和思考問題。在上情下達、下情上達、內外溝通、各方協調的過程中，我學會了統籌規劃、綜合協調，大到參與政務，積極主動地為領導出主意、想辦法，當好參謀，小到關心單位的每個角落的電燈、玻璃是否損壞等具體事務性工作，無不促使我不斷加強積累、不斷提高自己、豐富自己。這六年中，我始終堅持嚴謹求實的作風，認認真真、踏踏實實地做好每一件事，逐步了解和熟悉工作方法與技巧。對于部辦公室在協調各股室之間的關系、將各股室聯系成一個有機的整體方面所發揮的重要作用有了切身的感受，也為改善

部機關辦公條件，協助部領導當好這個“家”付出了不少心血。

回顧過去的十年，我的經歷其實也很簡單。農村教書五載，我努力爭當一名優秀教師；組織部工作五年，我力求成為一名優秀共產黨員。這十年中，我由一個相對清貧的農村教書匠轉變為一名機關普通工作人員。但更為重要的是，我在這十年中學到了許多，實現了由一名普通青年向合格黨員的轉變，而這是無法用金錢來衡量的。在去年我們上饒師專歷史系地理專業同學畢業十周年聚會上，我曾用一句話概括了自己過去的十年，那就是：我此生最值得留戀的青春年華獻給了教育事業和我們黨的工作，雖然沒有取得多大成績，但我問心無愧、無怨無悔！

這次部機關拿出干部二股和組織股兩個中層職位實行競爭上崗，不瞞各位，對于究竟報考哪個職位我彷徨許久，一直猶豫不決。但最終選擇了干部二股這個職位，原因有三：

一、這個職位所具有的挑戰性深深地吸引了我。

根據我部《職能配置、內設機構和人員編制規定》，干部二股簡單地說主要承擔三個方面的職責：

1、負責對市直部門領導班子建設和干部管理工作；

2、負責全市干部教育培訓工作；

3、做好知識分子工作，包括拔尖人才、鄉土人才的培養、教育與管理工作。

這段時間，我學習了相關股室的工作總結，對這幾個方面的工作也有了進一步的了解。近幾年來，我部在領導班子和干部隊伍建設方面做了大量細致的工作，一個管理科學、使用便捷、信息豐富、內容客觀的干部人事信息庫基本上建立起來，為市委科學決策和選拔使用好干部提供了可靠的依據，干部工作多次得到了市領導的表揚。干部教育培訓方面，堅持把用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝黨員和干部作為首要任務,抓好了《2001--2005年全市干部教育培訓規劃》的落實，使全市干部學理論、學業務的積極性得到顯著提高，思想作風建設得到了進一步加強，一個良好的學習氛圍正在全市干部隊伍中形成。知識分子工作方面，切實抓好了拔尖人才、鄉土人才的選拔和續評，從政治、生活等方面關心照顧他們，著力解決知識分子的后顧之憂，還對96年以來專業技術人才流動情況進行了全面調查，基本摸清了我市專業人才流動去向和原因。

以上諸多工作涉及面較廣、工作量大、情況也比較復雜，能取得現有的成績十分不易，這與相關人員不辭辛苦、勤奮扎實地工作是分不開的。如今，因機構改革，有關職能重新進行整合，相對于組織股來說，干部二股更是一張白紙，有許多東西正等待著我們去發現、去描繪。這對我們每一個人來說都是一次全新的挑戰，我愿意面對這個挑戰。

二、從個人自身鍛煉和提高這一角度來講，我選擇了這個職位。

我在部辦公室已經工作了六年，在內外溝通、綜合協調等方面做了一定的工作，雖然平時有空也會偶爾翻看一下業務書籍，但對組織工作業務確實知之甚少。在這方面，可以說我在部里應該還算是一位“小學生”。我期待著在實踐中得到鍛煉、期待著在實際工作中不斷

充實自己、提高自己。我希望在未來的某一天，當我離開組織部走上新的工作崗位時，不僅僅帶著對大家感情上的眷戀，更多的應該是較為豐富的業務知識與一定的領導才能。

三、從提高機關干部隊伍整體素質來說，需要我們實行內部輪崗。

作為市委的一個重要職能部門，組織部機關干部隊伍整體素質如何直接關系到市委能否按照“四化”方針切實加強我市各級領導班子建設和干部隊伍建設，關系到我市經濟發展能否得以順利實施。從這個角度來講，需要我們每一位機關干部不斷豐富和提高自己，不斷提高自己的工作能力和水平。因而，在部機關實行內部輪崗，是提高我部干部隊伍整體素質的現實需要。這也是我競爭這個職位的原因之一。

再過幾天，我們都將進入自己的角色開展工作。對于 能否競職成功，我考慮得并不多，“一顆紅心、兩種準備”，在這方面擁有一顆平常心是對組工干部最起碼的要求，而且，我的這種心態在1999年我市公開選拔副科級領導干部過程中也經受住了考驗。無論處在哪個崗位上，我都將繼續認真做好本職工作。假如能走上干部二股股長這個崗位，我將團結股室同志和其他同志一道，牢牢把握“快、準、實、勤、深”五個字，即：進入角色要“快”、提供信息要“準”、基礎工作要“實”、調查研究要“勤”、學習知識要“深”。具體言之：[Page]

首先、盡可能快地熟悉業務，進入角色。如何盡快熟悉和掌握干部二股的工作職能和工作內容，盡快地開展好各項業務工作，是擺在我們面前的一項緊迫任務。時不我待，雖然面臨的壓力與困難不小，但我始終堅信“勤能補拙”，只要有一份敬業的精神和勤奮的動力，我相信自己能很快勝任這一角色。

其次、抓住重點，打好“攻堅戰”。對干部二股的工作，我認為應當點面結合。“點”就是先解決當前面臨的幾項重點問題，也就是：做好政府組成部門主要領導干部重新任命及相應的干部調整工作。這項工作時間緊、任務重，對于一個新成立的股室來說更是一場“惡仗”。三月份干部二股的首要工作任務就是要打好這場“攻堅戰”，力爭取得開門紅。同時，按照月度工作安排，辦好一期科級干部培訓班，重點抓好十六大精神的學習和貫徹。要做好新一輪拔尖人才和鄉土人才的考察、選拔和續評工作。“面”就是要按照原有關股室的全年工作計劃，就干部二股所承擔的各項工作任務進行有條不紊的部署，逐步全面鋪開。

第三、夯實基礎，抓好基本信息搜集整理工作。這項工作是確保干部二股各項正常開展的前提和基礎，也是今年干部二股日常工作的重要內容。要建立市直單位干部檔案信息庫，借鑒我部原干部科既有的好經驗與做法，做好市直單位干部檔案信息的管理工作，要不斷充實干部檔案內容，將各級干部獎懲情況、教育培訓等情況納入信息庫，為領導選準、用好干部提供客觀可信的參考。要豐富和完善知識分子工作資料庫，掌握我市知識分子隊伍現狀，加強與科委、科協聯系，探索對拔尖人才和鄉土人才共同進行管理的途徑，完善拔尖人才、鄉土人才目標管理制度，密切與各類人才的聯系，充分發揮他們的作用。

四、加強調研，不斷改進工作方法，提高工作質量。通過積極深入基層、深入群眾，盡可能多地掌握各方面情況，對市直單位領導班子建設情況和干部隊伍情況做到心中有數。要積極探索干部教育培訓的新模式和新方法，進一步規范培訓內容，完善培訓制度，健全培訓網絡，提高培訓效果。要通過調查研究，不斷創新工作機制，力求在工作上能有所突破。

五、加強學習，全面系統地掌握相關法規和業務知識。古語云：“不積跬步，無以致千里；不積小流，無以成江河”。作為一名組工干部，要時刻注意提高自身綜合素質，不斷以新知識、新理論充實自己。我想，這不僅是對我個人的基本要求，也是在座每位同志的共識。我相信，在部領導的正確領導下，在各位同志的大力支持下，無論在哪個崗位，只要通過自身的不懈努力，我們的各項工作一定能邁上新的臺階。