第一篇：總工會貫徹縣紀委

白工發?2014?號

白水縣總工會

關于貫徹落實縣紀委第十六屆四次全會精神的報告

縣紀委：

2月26日，縣紀委第十六屆四次全會召開后，我單位高度重視，及時學習傳達會議精神，安排部署各項工作任務。現將貫徹落實會議精神情況報告如下：

一、高度重視，認真傳達貫徹會議精神

會議結束后，我單位立即召開了領導班子會議，傳達學習縣紀委第十六屆四次全會會議精神，重點學習了

1郭世英同志的講話精神，結合工會實際，對貫徹會議精神作出安排部署。

二、強化措施，將會議精神貫徹到婦聯各項工作中

（一）加強廉政教育，筑牢思想防線。工會全體干部特別是領導認真學習了《黨員干部廉潔從政若干準則》、《厲行節約實施辦法》等各項廉政建設法律法規，筑牢思想防線，守住廉潔底線。緊緊圍繞社會主義核心價值體系，認真開展信念教育、黨性黨風教育和職業道德教育，加強政治品質和道德品行教育，促使黨員干部模范踐行社會公德、職業道德、家庭美德，深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，做到自重、自省、自警、自勵。

（二）加強作風建設，狠抓工作落實。立足“早、勤、實、嚴、細、精”，轉變作風、歷練作風、檢閱作風。早，就是早謀劃、早動手準備、早付諸行動、早反饋結果，做到早預早立；勤，就是勤動腦、勤動嘴、勤動手、勤動腿，做到以勤克難；實，就是報實情、說實話、干實事、求實效，做到實事求是；嚴，就是嚴格要求、嚴格管理、嚴把質量，做到知難而進；細，就是細心、細致，做到一絲不茍；精，就是態度求精心、過程

2求精細、目標求精品，做到盡職盡責。

（三）加強政風行風建設，優化發展環境。一是開展以“轉職能、轉方式、轉作風”為主題的活動，加強政風行風建設，堅持依法行政，提高行政效能，嚴格行政行為規范和程序，依法嚴查工作職責不清、行政不作為、推諉扯皮及承諾不兌現等現象。二是充分發揮民主監督、輿論監督、群眾監督的作用，加強監督，完善投訴受理機制，及時發現和處理涉及影響發展環境的問題。

三、強化責任，確保黨風廉政建設取得成效

加強領導，明確責任。成立以杜建玲同志為組長，趙文雄同志、權奎同志為副組長，全體干部為成員的領導機構。實行崗位責任和失職追究制度，同時，認真落實領導干部個人重大事項報告制度、民主生活會制度、述職述廉制度、誡勉談話制度。強化考核，推動黨風廉政建設深入開展。圍繞黨風廉政建設工作，加強檢查考核，增強黨員干部廉潔從政意識，增強責任感和使命感，把我單位的黨風廉政建設不斷推向深入。

附：班子成員任務分工

白水縣總工會

二Ｏ一四年三月七日

白水縣總工會

領導班子成員任務分工

杜建玲：工會主席

1、負責工會全盤工作。

2、指導協調工會工作。

3、審批本單位的財務開支、人事。

4、抓好工會干部隊伍建設。

5、服從服務于縣委縣政府的中心工作。

趙文雄：工會副主席

1、協助主席抓好本會工作。

2、分管辦公室工作；組織建設工作；宣傳教育、職工技協、權益保護、民主管理。

3、完成主席交辦的其他工作。

權奎：工會副主席

1、協助主席抓好本會工作。

2、分管勞模管理、勞動競賽、勞動保護、調解、安全生產、俱樂部工作。

3、完成主席交辦的其他工作。

郭曉芹：工會女工主任

1、負責女工及計生工作，交友幫扶、會費征收。

2、完成主席交辦的其他工作。

第二篇：鄉鎮紀委會議精神貫徹情況

關于貫徹落實市紀委第屆次全會 精神的報告 市紀委辦公室：

月日，市紀委第屆次全會召開后，我鎮高度重視，及時學習傳達會議精神，認真研究貫徹意見，安排部署各項工作任務。現將會議精神貫徹落實情況報告如下：

一、高度重視，認真傳達貫徹會議精神

月日，我鎮召開全體會議，專題傳達學習市紀委第屆次全會會議精神，重點學習了x同志和x同志的講話精神，結合集中教育活動、作風建設年等活動，對貫徹會議精神作出安排。

二、強化措施，將會議精神貫徹到各項工作

（一）加強廉政教育，筑牢思想防線。全體干部特別是領導班子要認真學習《黨員干部廉潔從政若干準則》和各項廉政建設法律法規，筑牢思想防線，守住廉潔底線。緊緊圍繞社會主義核心價值體系，認真開展信念教育、黨性黨風教育和廉政教育，加強政治品質和道德品行教育，促使黨員干部模范踐行社會公德、職業道德、家庭美德，深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育。進一步增強公職人員的職業精神，有針對性地開展廉政教育專題培訓，引導廣大黨員干部牢固樹立秉公用權、廉潔從政的價值理念，做到自重、自省、自警、自勵。

（二）加強作風建設，狠抓工作落實。要立足“早、勤、實、嚴、細、精”，轉變作風、歷練作風、檢閱作風。早，就是早謀劃、早動手準備、早付諸行動、早反饋結果，做到早預早立；勤，就是勤動腦、勤動嘴、勤動手、勤動腿，做到以勤克難；實，就是報實情、說實話、干實事、求實效，做到實事求是；嚴，就是嚴格要求、嚴格管理、嚴格質量，做到知難而進；細，就是細心、細致、細膩，做到一絲不茍；精，就是態度求精心、過程求精細、目標求精品，做到盡職盡責。

（三）加強政務公開，推進規范運轉。進一步建立健全制度，規范政務公開的內容和項目，以網絡、公開欄為基本形式推進黨務、政務和信息公開。廣泛接受監督，讓權利在陽光下運行。

（四）加強專項治理，優化發展環境。在市委、市政府和市紀委的領導下，我鎮進一步深化專項治理，加強日常監管，為領導集中精力抓工作、干實事、謀發展、促穩定創造條件。一是嚴格控制會議的數量和規模，努力提高會議質量，堅持少開會、開短會、合并開會，精簡會議議程、減少與會人員、縮短會議時間。二是切實加強干部廉潔自律的落實，認真督促領導干部積極參與履行黨風廉政建設責任制，努力做到無違法亂紀、以權謀私事件發生。三是對鎮機關現有的規章制度進行完善，嚴明政治紀律，形成用制度來管人、管事的良好工作局面。

（五）加強督促檢查，提高服務水平。要定期對市委、市政府的決策貫徹落實情況逐項對照，檢查落實。把任務分解細化，落實到每個工作人員、每個工作崗位上，做到事事有人管、事事管到底。認真記載領導口頭交辦、書面交代、批示交代紀要交代的事件，建立督察臺賬，逐一登記，逐項督辦，確保急事急辦、快事快辦、特事特辦，事事有著落、件件有回音。完善獎懲機制，對作風過硬的站所部門和同志予以表彰獎勵，對違紀違規的同志予以處罰 中共卜莊鎮委

二〇一二年四月十日

第三篇：紀委會議貫徹情況匯報

中共縣鎮x鎮委員會

關于貫徹落實縣紀委五次全會精神

情況匯報

縣紀委：

縣紀委五次全體會議召開以后，我鎮召開了鎮黨委會議，認真進行了安排部署，及時將會議精神進行了貫徹落實，現將情況匯報如下：

一、認真安排，及時傳達會議精神

三月十三日，縣紀委五次全會召開后，我鎮及時將會議精神進行了傳達。一是召開了鎮黨委會議，由紀委書記候德明就縣紀委五次全會會議精神進行了傳達，重點對縣委龔書記的講話和紀委范書記做的工作報告進行了重點學習，通過學習，提高了班子成員對反腐倡廉的認識，增強了班子成員積極構建警示訓誡防線的意識。二是召開了鎮機關全體干部會，進一步傳達了會議精神，統一干部思想，嚴明政治紀律。同時要求各支部相應地召開支部大會，認真傳達會議精神，提高黨員干部的思想認識。

二、結合實際，采取措施狠抓落實

結合會議精神，我鎮提出了以下貫徹意見：一是加強黨員干部的政治理論學習。深入開展學習和宣傳《實施綱要》、學習《黨章》活動，加強對黨員干部的教育，使黨

員干部進一步明確構建懲治和預防腐敗體系的主要目標和重點任務，不斷提高黨員干部拒腐防變的能力。二是切實加強干部廉潔自律的落實，認真督促領導干部積極參與履行黨風廉政建設責任制，努力做到無違法亂紀、以權謀私事件發生。三是對鎮機關現有的規章制度進行完善，嚴明政治紀律，形成用制度來管人、管事的良好工作局面。四是繼續深化和推進政務公開工作，嚴格按照“六大類二十三項”公布內容要求，進行公開，認真做好政務公開工作。

二00六年三月十六日

抄送：政府辦

第四篇：關于貫徹區紀委全會精神報告

懷柔區人力資源和社會保障局

關于貫徹學習區紀委四次二屆全會精神的情況報告

區紀委四次二屆全會后，局黨委結合人力資源和社會保障局的具體情況，按照區紀委要求，認真組織落實各種學習活動，對區紀委四次二屆全會精神及時進行傳達，現將學習貫徹情況報告如下：

一、高度重視，從抓班子學習入手

區紀委四次二屆全會召開后，局黨委召開專題理論中心組學習會議，集中進行學習研討。局領導班子11名成員全部參加了會議。會上學習了報告全文，局黨委書記傳達了區紀委四次二屆全會上的講話精神，并進行討論。班子成員一致認為，區紀委四次二屆全會全面、客觀、實事求是地總結了我區黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得的成果和存在的問題，提出了2012年總體思路和工作目標，為全區進一步做好反腐倡廉工作指明了方向；要按照區委王貴平書記的講話要求，抓好黨員干部的思想教育，推進廉政風險防控管理，為促進區域經濟和社會事業發展提供保證。監察科把區紀委四屆二次全會精神報告印發給各科室，以科室為單位進行了學習討論，并要求上報討論結果。

二、加強廉政教育，增強干部職工廉政意識

結合我局實際，不斷提高廉政教育針對性和有效性。組織開展“雙治雙促”和 “五關十廉”專項活動，加強對全局干部職工的廉政教育工作，在全局營造了“以廉為榮，以貪為恥，遵紀守法”的良好氛圍；開展知識大講堂和雙向交流活動等教育培訓活動，以提高干部隊伍的服務意識、工作能力和履職能力。

三、深化廉政風險防控管理，進一步提升預防腐敗工作水平加強制度防控，結合ISO9000認證標準，認真梳理全局各科室的工作職責、法定權限和運行流程，對各科工作程序和重點崗位進行風險排查，查找潛在風險點，制定防范措施，并形成臺賬。在權力結構配置、權力運行監督和信息化防控方面采取有力措施，加強對廉政風險防控工作的管理，把廉政風險防控工作與人力社保工作緊密結合，既注重抓全面布控，又注重抓重點環節。加強項目化管理，提高廉政風險防范科學化水平。繼續狠抓科技防控措施，運用社保基金監督系統和醫療保險費用審核結算監督信息系統，保障社保基金、醫保基金的安全。進一步強化內部崗位管理，以廉政風險防控為核心，完善“三重一大”集體決策制度，保障就業資金、教育培訓資金等專項資金安全。加強對人事考試各個環節的監督，從發布招考公告、組織報名、筆試、面試、體檢、政審、公示七個環節梳理風險，嚴把選人關。

四、強化機關廉政文化建設，努力營造崇潔尚廉的氛圍 我們將認真貫徹落實十七屆六中全會精神，以學習貫徹“北京精神”為契機，深入挖掘北京精神文化內涵，從愛國、創新、包容、厚德的角度，把北京精神融入到機關文化中去，培養新的人力社保精神，促進機關工作人員價值觀、工作理念的轉變，營造符合北京精神的工作氛圍。2012年我們要結合市、區關于加強文化建設的精神，提煉出全局的“核心價值觀和工作理念”，通過舉辦征文、演講比賽的形式，對全局形成的核心價值觀和工作理念進行解讀，培養干部職工正確的思想觀念、道德品質、價值標準、行為規范、工作作風和精神面貌，使機關上下形成較強的凝聚力、約束力、執行力和親和力。進一步強化機關廉政文化建設，設廉政書柜，開展讀書思廉活動，征集廉政格言和廉政小故事，開辟廉政文化長廊，制作廉政教育讀本，參加廉政文藝匯演，通過內容多樣、形式豐富的文化活動，深化廉政教育效果，在全局營造以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。

五、加強局機關行風建設工作，提高群眾滿意度

根據市局文件精神和考核標準，認真開展人力社保系統行風建設工作。對局機關工作人員的服務態度、業務能力、工作效率等方面進行考核，進一步完善服務大廳的服務設施，強化“優質服務月”活動成果，提高服務群眾的滿意度。繼續發揮行風監督員的作用，加大監督檢查力度。每半年組織監督員對局窗口科室和社保所行風情況進行暗訪調查，督促機關和社保所工作人員廉政勤政。充分利用局內監督員作用，加強行風檢查，著力提高工作人員的工作效率和改進工作方式。組織開展民主評議基層站所活動，加強對自身服務水平、工作效率、政務公開、依法行政的自查，力爭做到讓辦事群眾滿意。認真做好信訪投訴工作，對來信來訪要認真分析，及時處理，暢通群眾合理利益訴求的表達渠道，做好預測預防工作，確保“事事有回音、件件有落實”。將組織開展“能力建設年”活動，以提高工作人員服務基層的能力、創新能力、學習能力、執行能力和自律能力。努力把局機關建設成為學習型、服務型、效能型、創新型、節約型、廉潔型機關。

2012 懷柔區人力社保局 年2月21日

第五篇：按照市紀委關于認真學習貫徹

按照市紀委關于認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的精神和全市科級領導干部廉政談心會的有關要求，本人認真自學有關學習內容。通過學習,更深入地認識到了新形勢下學習貫徹《廉政準則》的重要性，在積極參加我局組織的集中學習的基礎上，對照“八個嚴禁”“52個不準”嚴格要求自已并進行了自查，現將個人自查情況匯報如下：

一、目前存在問題和不足

一是以前對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠，放松了對自己的要求，降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性。

二是在工作中自己也參與了一些宴請陪客活動。

三是極少在全局展開批評與自我批評活動。

二、存在問題的原因

上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題，有其客觀因素，但也存在主觀認識原因，主要表現在以下兩個方面：

1．重事務，輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。

2．重指導，輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。

3．重安排，輕要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

三、整改措施及努力方向

一要進一步加強黨性修養，牢固樹立宗旨意識。認真學習《中國共產黨黨員領論文聯盟www.tmdps.cn整理導干部廉潔從政若干準則》，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，加強自身的黨性修養，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優良傳統，時刻不忘黨賦予自已的使命，時刻把人民群眾的利益放在第一位，權為民所用、情為民所系、利為民所謀，全心全意為人民群眾謀利益。

二是要進一步自覺接受群眾監督，保持艱苦奮斗本色。按照“《廉政準則》中“8個禁止”、“52條不準”的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴格按照規定和制度辦事。在實際工作中，認真處理好親情與黨性的關系，堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受全局廣大干部和人民群眾的監督。

三要進一步增強法紀意識，做遵紀守法的模范。在認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》后，我對照自己的所作所為，有沒有與“52個不準”不相符合的地方，有沒有偏離“52個不準”的苗頭；在自己的履職過程中，在自己的生活中，是不是把“52個不準”當成自己的人生信條。作為一名干部，要珍惜黨和人民的培養、信任，珍惜為黨工作、為人民服務的機會，不論在八小時之內，還是八小時之外，不論在工作圈，還是生活圈、社交圈，都要自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，認真執行黨內監督各項制度，以《廉政準則》為鏡子，時刻對照、檢點自己的工作行為，嚴格要求自己