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縣創衛辦2009年三創工作總結及2010年工作思路大全

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第一篇:縣創衛辦2009年三創工作總結及2010年工作思路大全

2009年是我縣創建省級衛生縣城達標驗收后的第一年,也是全面鞏固創省衛成果,啟動創建省級園林縣城、省級環保模范城市和國家衛生縣城的起始年。一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在相關部門的大力支持和配合下,在各路段、職能部門和創建工作組的辛勤努力下,我辦堅持以科學發展觀為統領,積極帶領各級各部門繼續發揚“沒錢心齊干大事、事事見底”的創衛精神,充分發揮我辦在三創工作中的組織、協調作用和服務功能,全面完成了全年的各項目標任務。

一、2009年工作完成情況

(一)加強組織協調,搞好督查,促進整體工作。

一年來,我們在日常工作的同時,注重搞好各部門、路段和工作組之間的協調,做到政令暢通,上下一心,步調一致,部門聯動,較好的促進了三創工作的開展。上半年先后接待蒲城、白水、富平、澄城、華陰、潼關等兄弟縣市來我縣學習調研10余次;接待市民來電投訴20余件,全部辦理終結;考核督查組和三創督導組先后對三創工作進行了多次督查檢查,編發督查簡報7期,下發整改督辦通知10余份,特別對西新街信用聯社家屬院拆墻透綠、西環路與泰山路轉角綠化硬化、泰山路稅校家屬院拆墻透綠、金水路繼斌冷庫門前和華企果酒廠北邊院內的硬化綠化等五個死角整治專項問題進行了跟蹤督查督辦,收到了明顯成效。

(二)城市建設步伐加快,基礎設施日趨完善。

一年來,先后實施了鳳凰西路、天合園、城區道路改造、祥和路、金水小區棚戶區改造、污水處理廠和垃圾填埋場等城市基礎設施重點工程項目,年度計劃總投資達2.5億元(其中澄合礦務局棚戶區改造1.5億元,縣本級投入1億元),目前已完成投資2.25億元。占年度計劃總投資的90%。鳳凰西路建設工程總投資3400余萬元,其中東段966米的道路工程已竣工通行,西段700米的道路排水工程正在緊張施工。天和園建設工程總投資2800萬元,經過一年來的建設,目前各項工程已基本竣工并投入使用,累計完成投資2400余萬元。祥和路建設工程總投資300萬元,目前道路鋪筑工程正在進行。城市道路改造工程完成了西新街、西大街西段、泰山東路和商城新建路等七條路段,改造面積達33631平方米,完成投資1030萬元。澄合礦務局棚戶區改造金水小區建設項目,總投資5億元,今年計劃投資1.5億元,目前,小區改造工程正在緊張施工,完成投資1.5億元。污水處理廠建設工程,總投資2750萬元。6月底動工建設,截止目前,完成投資2000萬元。同時,投資1800余萬元改造縣城污水管網7公里,已完成西新街至污水處理廠800米排水涵洞的澆筑工程,完成投資1000余萬元。垃圾填埋場建設工程總投資3300萬元,工程自8月份動工建設,目前已完成投資2000余萬元,明年2月底可竣工。

(三)城市管理水平不斷提升,市政公用事業穩步發展。

一是全力加大市容環境衛生整治力度,全年組織開展專項整治活動20余次,簽訂“四自一包”責任書2400余份,拆除城區臨建違建、明堂亮灶65處,取締占道經營和游商游販678戶,規范出店經營775戶,清理有礙市容觀瞻的野廣告1700余處,取締與主街道相連接的巷口探頭市場20余處。二是強化城區環境衛生整體水平明顯提高。今年新增加環衛公益性崗位155個,城區環節清掃人員達到200名,實行區段承包責任制和“3+x”清掃模式,做到責任到段,任務到人,實現了全天無縫保潔,城區環境衛生得到明顯改善。三是今年建設局投資100余萬元購置了灑水車、叉車、路燈車及路燈檢測設備等市政公用設施。四是先后投資600余萬元,實施了城市亮化改造工程,先后對城區金水路、西環路、泰山路等主要路段的路燈及線路進行亮化改造,共更換路燈480余盞;同時投資80余萬元對城區14條路段路燈進行了亮化節能改造,取得了顯著效果。五是加大公共交通建設力度,新開通城鄉公共交通線路兩條,增加出租車20輛,全縣出租車累計達到200輛,公交車28輛,極大地方便了居民出行。

(四)創建省級園林縣城成效顯著,順利通過省級技術調研。

一是委托陜西唐榮風景園林設計有限公司編制《##縣綠地系統規劃》,并于11月份通過了評審。二是建立健全規章制度。先后制定了《##縣城鎮綠化管理辦法》、《##縣綠線管理辦法》等10余個規范性文件,同時加強園林綠化管護和執法監察力度,有效制止了侵占綠地和毀綠壞綠等違規行為。三是全面加大城市綠化工作力度。今年通過招商引資等形式籌集建設資金3000余萬元,先后對洽川大道、西環路等主干道進行綠化改造,同時對其它城區主干道進行綠化補植,累計新增綠化面積8.9萬平方米,城區公共綠化面積達到35萬平方米,綠地率達到32.5%、綠化覆蓋率達到36.5%,人均公共綠地達到7.78平方米,初步達到省級園林城市標準。四是積極開展園林式單位和園林式小區創建活動,縣委大院、縣政府大院和檢察院、教育局、財政局等機關大院被授予園林式單位稱號,電信小區、東雷抽黃小區等小區被授予園林式居住小區稱號。11月20日,我縣創園工作順利通過了省建設廳專家的技術調研。

(五)創建國家衛生縣城步伐加快,以五個死角專項整治為重點的階段性工作進展順利。

三創工作推進會后,各路段對第四季度目標任務進行了詳細分解和落實,截至目前,各項工作取得了階段性成果。一是各路段累計修補人行道損壞、松動花磚435平方米,完成樹池坑綠化補植650個,拆除和更新門店廢舊廣告牌匾100余個。二是先后有20余家單位完成了門道條石鋪筑任務。三是衛生局以防治手足口病和甲流感為重點,開展形式多樣的健康教育宣傳活動,先后印發宣傳資料10萬余份、甲流感宣傳畫3000余張,分別發放到市民手中。四是解放南路、鳳凰西路等幾個主要十字口的交通信號燈全部安裝完畢。五是以出店經營、占道經營、亂停亂放、垃圾亂倒為主的交通、市場、環境衛生整治工作初見成效。六是五個重點死角整治工作進展順利:信用聯社決定在家屬區門口建設一棟3500平方米的6層磚混結構住宿樓,縣計劃局已于11月6日立項批復,縣環保局也已做出環評意見,待基建手續審批后動工建設;西環路和泰山路轉角處的臨已拆除,國稅局和包聯單位招商局就綠化問題達成意見,雙方各出資金2萬元,現已動工;稅校家屬院門前臨建已拆除,新鋪花磚300余平方米;金水路繼斌冷庫門前已栽植松樹30余棵,門前硬化工程正在施工;華企果酒廠決定將北側院內的貨運部遷走,并扎圍墻噴繪公益性廣告,待12月底租用合同終止后動工。

(六)創建省級環保模范城市工作起步良好。

縣三創工作推進會后,環保模范城市創建組高度重視,迅速成立了創模辦公室和8個專業組,并于11月19日召開了創建環保模范城市階段工作推進會。根據創模方案及階段工作任務,今年各路段主要涉及清潔能源推廣、城區噪聲綜合整治、營造創模宣傳氛圍等三方面工作。截止目前,已完成經營性餐飲業煤改氣、煤改油10家,實施噪聲綜合整治13家。民政局、人勞局制作了兩塊創模大型宣傳版面。17家單位成立了創模組織機構,落實工作人員,積極推動創模工作。10家單位對本單位承擔的創模指標現狀進行了評估,提出了達到指標要求的相關措施。城關鎮、黑池鎮、同家莊鎮、楊家莊鄉等4個鄉鎮加強環境管理,落實生態保護與建設工作,完成了生態示范村和沼氣利用工程建設階段工作任務。

二、存在的問題

1、個別單位、部門、路段對三創工作的重要性認識不夠,有松懈麻痹、等候觀望等消極思想。

2、三創辦工作人員偏少,抽調人員未落實到位,影響了日常工作的開展。

3、下半年各項經費未能落實,工作開展難度較大。

三、2010年工作設想

2010年,我們將在迎接省級園林縣城考核驗收的基礎上進一步加快三創工作步伐,重點抓好以下五個方面工作:

(一)加快設施建設,不斷完善城市功能。明年4月份前要完成鳳凰西路西段道路鋪筑任務;3月底前完成污水處理廠和垃圾填埋場建設任務,并投入使用;新建改造一批公廁和垃圾中轉站,逐步達到國家衛生縣城標準。

(二)加強城市綜合整治,進一步改善市容環境。各路段和相關職能部門要落實包聯責任,加大路段整治力度。市容、愛衛、工商、城關鎮等部門和鄉鎮要認真落實“門前四自一包”責任制,進一步規范廣告牌匾,徹底取締亂擺攤點、出店占道經營和野廣告。交警大隊要進一步完善城區交通設施,規范機動和非機動車輛管理,確保道路暢通和行車有序。

(三)對創園專家提出的問題認真梳理歸類,積極整改落實,做好創園迎驗工作。

(四)組織、協調各路段、職能部門、三創各工作組日常工作,確保各項工作任務落到實處。

(五)搞好督促檢查,務求實效。三創考核督查組和督導組要不定期檢查各路段、職能部門和三創各工作組工作任務完成情況,對不能按時完成任務的予以通報批評,并追究相關領導責任

第二篇:2019年創衛辦年終工作總結

2019年創衛辦年終工作總結

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XX年是我市創建國家衛生城市的全面推進的一年。在市委、市政府的正確領導和市創衛辦的指導下,兩委創衛辦認真落實xx市創建國家衛生城市目標責任分解,切實加強領導,明確責任,狠抓落實,強化督察,采取廣泛發動、完善設施、建章立制、加強管理的創衛工作方法,使兩委的創衛工作順利進展,并取得了一定的成效。現將工作總結如下:

一、統一思想,深化認識,加強創工作組織領導

創建國家衛生城市是社會主義精神文明和現代化建設的需要,是提升城市衛生、文明素質,促進經濟發展和社會全面進步,提高城市管理水平,改善人們工作、生活環境的迫切需要。基于這一認識,兩委領導高度重視創衛工作,把創衛工作列入日常工作計劃。首先,建立并完善組織機構。按照市政府創衛工作主要目標任務責任分解通知的要求,成立了創衛工作領導小組,專題召開會議,把創衛主要目標任務責任分解到各單位、各處室。建立了創衛長效機制,切實做到部門領導督戰,目標明確,責任落實,措施有力,形成了健全的創衛工作網絡,確保了創衛工作的持續開展。

其次,建立創衛機制,落實責任。根據市委、市政府和市創衛

辦的月報制度要求,兩委創衛辦認真制訂每個月的工作計劃,認真落實各項工作任務,并及時對本月工作進行總結,對發現的問題,立即進行解決,有力地保證了創衛工作的順利開展。規定每兩個月召開一次創衛工作協調會議,兩委所屬相關單位、處室相互交流工作,溝通情況,解決問題,部署工作,確保創衛工作在每個責任單位、處室得到真正落實。

第三,按照創衛要求,做好創衛有關資料的收集,整理和歸檔。創衛臺帳資料是直接反映和見證整個創衛工作的開展情況,是平時創衛工作的真實寫照,為了保證創衛臺帳資料的真實性、完整性和連續性。兩委創衛辦成立了專門的臺帳組,全面負責兩委的創衛臺帳的收集整理和指導工作。細分了創衛目錄,并逐一落實到各責任單位。先后組織相關單位、處室的臺帳人員赴富陽、臨安、桐鄉等地進行考察學習,借鑒外地的創衛經驗。通過參加市創衛辦組織的各類臺帳培訓、講座和經驗交流會,更加明確了創衛臺帳建立的重要性。八月份完成了以市環衛處為試點的“愛國衛生”四大塊臺帳,使兩委的創衛工作走在了全市的前列。根據XX年的工作安排,兩委臺帳組多次深入各相關單位檢查指導臺帳建立工作,及時解決各單位在具體操作中的實際問題,使創衛臺帳更加完善。為了使各單位之間能加強交流溝通,資源共享,保證創衛臺帳資料的收集工作順利完成,建立了兩委系統的臺帳工作人員網絡。

二、精心組織,狠抓落實,加強硬件建設

硬件設施建設是創衛工作中的重點和難點,是創衛工作成敗的關鍵所在,根據創衛要求,為切實完善城市基礎設施建設,按照輕重緩急、因地制宜、量力而行的原則,查漏補缺,多方籌資,共計投入資金6000余萬元,重點抓好以下五個的建設。一是團雞山垃圾填埋場五期擴容工程。團雞山生活垃圾填埋場五期擴容工程是市府的重點項目之一,也是我市創建國家衛生城市必備的硬件設施之一。目前已經進入實質性的施工階段,預計明年底可全面完工投入使用。

二是糞便處理場建設工程。新城雙陽糞便處理場建設工程目前已進入全面施工階段。另外定海區新的糞便處理場與廚余垃圾處理工程,前期招投標工作已經結束。

三是城區公廁改造和新城社區公廁建造。新建洞岙社區和城隍頭社區4所公廁。完成了定海城區的公廁改造工程,并通過檢查驗收。使城區的公共廁所在數量和規格上都有了明顯提高 四是綠化建設。新城的翁山公園、海景公園等生態綠地建設相繼完工,行政中心周邊、新建道路綠化面積進一步擴展。今年共新增綠地面積25萬平方米,使建成區的綠地率、綠化覆蓋率和人均綠化面積都得到了提高,其中綠地率和人均綠化率已經達到創衛的標準。五是環衛作業條件進一步改善。新城購置機械清掃車1輛,高壓沖洗車1輛,并都已投入使用,新城的機械化清掃率達20%以上。新更換了一批垃圾收集設施。城區保潔工作實行公司化運作,實現了“三把掃帚”并為“一把掃帚”。

第三篇:創衛辦上半年工作總結

漢陰縣城關鎮創衛辦

2011年上半年工作總結

鎮黨委、政府:

2011是我鎮創衛工作的關鍵性一年。自年初以來,在鎮委、鎮政府的正確領導下,以科學發展觀為指導,以優化城鄉環境、構建和諧村居為目標,以環境整治為突破口,堅持突出重點、解決難點、打造亮點、消除盲點,全力消除我鎮環境“臟、亂、差”,打造清新整潔的城關鎮。現將本上半年工作做以下兩方面匯報:

一、創衛工作

半年來,我們在日常工作的同時,注重搞好各部門、站所和村(社區)之間的協調,上下一心,步調一致,較好的促進了創衛工作的開展。也收到了明顯成效。

1、積極創建衛生村(社區)、衛生先進單位活動。今年我鎮制定創建各級衛生示范村(社區)衛生先進單位規劃,把創建規劃下達到各村。我鎮目前申報7個省級衛生先進單位和示范村創建,6個市級衛生先進單位和示范村創建,5個縣級衛生先進單位和示范村創建,通過創佳評差活動,促進創衛積極開展,五

一、中壩等村建立了衛生示范戶動態管理制度。

2、愛衛組織建設正在完善,有工作計劃以及病媒生物防治、控煙等管理制度。

3、宣傳動員。在媒體上發表雙創稿件,社區組織了雙創文藝 1

活動,準備在國慶節拿出精品演出。

4、市容市貌。①年初制定整治規劃,加大城鄉結合部和316國道環境衛生整治力度,今年集中人力、集中時間安排3次對川道村、城鄉結合部村環境衛生整治工作。特別是菜花節召開前,對全鎮范圍對各個角落進行了地毯式清理整治,環境衛生明顯改善,臟亂差得到一定遏制。配合縣雙創辦在近期316國道城關段的清理、整治工作。②做好綠化工作,在資金十分有限的情況下鎮上拿出3萬元對長窖村至草橋村路口處,功力建材門口兩處進行了綠化。③新增7個農村生活垃圾清運保潔村試點工作,加之去年12個農村生活垃圾清運保潔村,全鎮已有19個村都納入農村生活垃圾清運保潔村的范圍內,這對全鎮農村環境衛生大大改善起到積極作用。

5、農村改水改廁正在摸底,未實質性安排和規劃。

6、結合縣上健康教育工作計劃,鎮上也出臺健康教育促進工作安排,各村結合創建各級衛生示范村(社區)、先進單位的活動,一年四次的健康教育欄(牌)不能少,健康教育培訓會,健康教育知識測試、知曉率、行為率都在一一落實。

7、病媒生物防治工作,按縣要求組織實施。一年兩次“除四害”活動不能少,7月初安排除四害活動。

8、社區環境衛生加大保潔力度,定期進行檢查評比,配合城管部門進行專項環境衛生整治工作,落實好“四自一包”衛生責任制,充分發揮社區衛生監督檢查力度。

二、聯村工作

自今年開展的聯村工作以來,圍繞聯村工作主題,突出重點,落實有效措施,扎實推進聯村工作,取得較好成效。

1、及時傳達我鎮黨委、政府下達到村的各項工作要求,配合協助龍嶺村開展村務工作;

2、協助龍嶺村完成聯村低保工作,做到了真實、準確,也有效地解決了因低保發放產生的糾紛;

3、協助龍嶺村對計劃生育工作進行全面摸底、排查、清理;

4、協助龍嶺村對步行街進行改造,配合完善了相關的改造方案;

5、協助龍嶺村展開“升級晉檔”工作,努力擴大龍嶺村旅游產業發展;

6、協助龍嶺村開展慶“七〃一”建黨89周年慶祝活動,并取得圓滿成功;

7、協助龍嶺村完成諸多其他工作。

二O一O年七月十五日

第四篇:創衛辦管理制度

創衛辦工作人員守則

一、遵守工作紀律,按時上下班,不得遲到、早退、無故缺勤,因故不能按時上下班者,必須履行請假手續,一天以內由創衛辦副主任審批,一天以上報創衛辦主任審批,并交內勤人員備存。

二、工作人員上班期間必須堅守工作崗位,嚴禁串崗、脫崗,創衛辦領導將隨時對工作人員上班情況進行抽查。在抽查過程中,對無故曠工一天者進行批評教育,一月無故曠工三天以上和一季度累計無故曠工六天以上者退回原單位,并責成原單位按有關規定進行處理。

三、工作人員工作期間,必須衣著整潔,舉止文明,及時認真完成工作職責內和領導交辦的各項工作任務,不得在上班時間打牌、下棋、上網聊天、玩游戲,從事與工作無關的活動。

四、工作人員要說話文明,不得在辦公場所大聲喧嘩,嬉戲打鬧。

五、不得借用檢查、考評等公務活動之便,向被檢查單位索取財物或為個人、親友謀取私利,杜絕任何與工作和身份不相符的行為。

六、認真對待群眾來電、來信、來訪、投訴和新聞媒體反映創衛方面的有關問題,接待要熱情大方,對反映的問題要做到件件有回音,事事有結果,不得推諉、刁難,聽之任之,無所作為。

七、不得使用辦公電話撥打與工作無關的電話。接撥公務電話,要做到語氣溫和,談吐文明,禮貌用語,內容簡練。

創衛辦學習制度

一、創衛辦工作人員必須加強政治學習和業務學習,不斷提高個人綜合素質。

二、集中學習,主要學習省、市創衛工作文件以及與創衛工作有關的政策、法律、法規。努力學習科學發展觀和創衛工作相關知識,不斷更新思想觀念,提高工作能力和工作水平,更好地服務于創衛工作。

三、堅持集中學習和自學相結合。要充分利用辦公時間和業余時間安排自學。集中學習由創衛辦領導召集統一組織時間學習,原則上每月不少于一次,每次不少于二個小時,學習有筆記。

四、堅持學以致用,把學到的知識應用于創衛工作實踐,以過硬的政治素質和業務能力開展創衛工作,指導創衛工作。

五、集中學習時,不得無故缺席。

創衛辦會議制度

一、主任辦公會

(一)主任辦公會每月召開一次。應急性工作需要研究解決的事項,可臨時召開主任、副主任、各職能組組長參加的主任辦公會議。

(二)主任辦公會主要討論研究全局性重要工作;審定創衛辦、季度和每月工作計劃及目標;聽取各職能組、季度及每月工作落實情況匯報。

(三)主任辦公會主要是學習傳達上級有關文件和會議精神,分析研究創衛工作具體情況,拿出具體解決方案,安排布置階段性工作,聽取各職能組每月工作匯報和意見、建議。

二、創衛辦例會

(一)例會每周五下午召開,全體人員參加。

(二)每周例會與集中學習相結合,傳達學習上級有關文件和會議精神,通報創衛工作情況。

(三)會議聽取創衛辦副主任和各職能組長周工作匯報、下周工作計劃、意見及建議,研究解決工作中存在的問題。

(四)總結本周工作,安排下周工作。

三、會議的幾項要求

(一)凡提交會議研究的議題,必須事先準備好匯報材料,提出解決問題的方案、意見和依據。

(二)主任辦公會由創衛辦主任或副主任召集,創衛辦例會由職能組組長召集,并做好開會前的各項準備工作。

(三)要認真做好會議記錄,會議決定的事項要堅決貫徹落實,并將落實情況及時報創衛辦領導。

(四)參加會議人員必須按時到會,遵守會議紀律,開會期間關閉通訊工具,不得隨便離開會場,不得大聲喧嘩。創衛工作檢查落實制度

一、縣創衛辦工作人員要按照《藍山縣加強城市管理創建省級衛生城市實施方案》和《藍山縣創建省級衛生城市考核獎懲辦法》,堅持客觀、公正、公開、公平、及時的原則,對縣創衛成員單位和各有關單位創衛工作進行檢查考評。

二、縣創衛辦要認真制定、季度和每月工作計劃。每周要在及時總結本周工作前提下,按工作任務和進度,制定每周具體工作計劃,并于周一上午報創衛辦主任、副主任。每月工作計劃應及時上報縣創衛委員會和縣委、政府辦公室。

三、縣創衛辦每周對掛牌整治工作進行督查、抽查,每月進行檢查,每季度進行綜合考評,并將督查、檢查、考評情況及時報縣創衛委員會及縣委、政府督查室,并以簡報、通報的方式向社會公示。

四、對創衛工作中的熱點、難點問題,創衛辦要及時向縣創衛委員會領導匯報,取得工作組領導的支持,及時解決存在問題,確保各項創衛工作任務得到落實。

五、創衛辦要定期對各自工作的進展落實情況進行自查,及時總結經驗,查找工作中存在的問題和不足,理清工作思路,采取有力措施,切實抓好落實,不斷提高工作的質量和效率,加快創衛工作步伐。創衛工作責令整改制度

一、縣創衛辦對有關部門、單位創衛檢查、督查中發現的問題,應及時下達責令整改通知書,責令責任單位限期進行整改。對有關部門、單位在規定整改時限內,沒有整改或整改不力的,由縣創衛辦進行通報批評,并作為檢查考評的依據。

二、對有關街道、社區、經營單位、門店、個體攤點等存在問題,責成塔峰鎮政府、縣直相關部門和單位按有關政策、法律、法規和規定進行監管、整治。需要整改的問題,由相關職能部門聯合或單獨下達限期整改通知書或停業整改通知書。對在規定整改時限內,拒不整改或整改不力的,由相關部門按有關法律規定進行處罰,并在縣電視臺新聞媒體曝光,仍不整改或達不到整改要求的,由相關職能部門依照有關法律、法規,堅決予以關閉或取締。

三、對在創衛工作中,嚴重干擾行政執法、尋釁滋事的當事人,由公安機關依法進行處理。

四、對已追究責任或依法處罰的人和事,在《創衛簡報》和藍山新聞媒體上予以通報。

創衛辦辦公室衛生管理制度

一、為創造舒適、整潔的工作環境,創衛辦辦公室生實行每周值班制度,縣創衛辦工作人員輪流衛生值周,周內安排好衛生值日人員負責機關辦公室內全天保潔。

二、各工作人員每天要保持各自辦公桌、椅、文件柜、門窗、計算機、傳真機、電話等干凈衛生,文件擺放整齊,紙簍應每天及時清倒,確保辦公室整潔。

三、所有工作人員都要愛護公共環境衛生,做到不隨地吐痰,不隨意丟棄果皮、紙屑等雜物。

四、下班前,各工作人員要關閉各自辦公室電器開關,注意鎖好辦公室門、窗。

五、對創衛辦環境衛生狀況每周進行檢查,并做好記錄。

第五篇:創衛辦管理制度

創衛辦工作人員守則

一、遵守工作紀律,按時上下班,不得遲到、早退、無故缺勤,因故不能按時上下班者,必須履行請假手續,一天以內由創衛辦副主任審批,一天以上報創衛辦主任審批,并交內勤人員備存。

二、工作人員上班期間必須堅守工作崗位,嚴禁串崗、脫崗,創衛辦領導將隨時對工作人員上班情況進行抽查。在抽查過程中,對無故曠工一天者進行批評教育,一月無故曠工三天以上和一季度累計無故曠工六天以上者退回原單位,并責成原單位按有關規定進行處理。

三、工作人員工作期間,必須衣著整潔,舉止文明,及時認真完成工作職責內和領導交辦的各項工作任務,不得在上班時間打牌、下棋、上網聊天、玩游戲,從事與工作無關的活動。

四、工作人員要說話文明,不得在辦公場所大聲喧嘩,嬉戲打鬧。

五、不得借用檢查、考評等公務活動之便,向被檢查單位索取財物或為個人、親友謀取私利,杜絕任何與工作和身份不相符的行為。

六、認真對待群眾來電、來信、來訪、投訴和新聞媒體反映創衛方面的有關問題,接待要熱情大方,對反映的問題要做到件件有回音,事事有結果,不得推諉、刁難,聽之任之,無所作為。

七、不得使用辦公電話撥打與工作無關的電話。接撥公務電話,要做到語氣溫和,談吐文明,禮貌用語,內容簡練。

一、創衛辦工作人員必須加強政治學習和業務學習,不斷提高個人綜合素質。

二、集中學習,主要學習省、市創衛工作文件以及與創衛工作有關的政策、法律、法規。努力學習科學發展觀和創衛工作相關知識,不斷更新思想觀念,提高工作能力和工作水平,更好地服務于創衛工作。

三、堅持集中學習和自學相結合。要充分利用辦公時間和業余時間安排自學。集中學習由創衛辦領導召集統一組織時間學習,原則上每月不少于一次,每次不少于二個小時,學習有筆記。

四、堅持學以致用,把學到的知識應用于創衛工作實踐,以過硬的政治素質和業務能力開展創衛工作,指導創衛工作。

五、集中學習時,不得無故缺席。

一、主任辦公會

(一)主任辦公會每月召開一次。應急性工作需要研究解決的事項,可臨時召開主任、副主任、各職能組組長參加的主任辦公會議。

(二)主任辦公會主要討論研究全局性重要工作;審定創衛辦、季度和每月工作計劃及目標;聽取各職能組、季度及每月工作落實情況匯報。

(三)主任辦公會主要是學習傳達上級有關文件和會議精神,分析研究創衛工作具體情況,拿出具體解決方案,安排布置階段性工作,聽取各職能組每月工作匯報和意見、建議。

二、創衛辦例會

(一)例會每周五下午召開,全體人員參加。

(二)每周例會與集中學習相結合,傳達學習上級有關文件和會議精神,通報創衛工作情況。

(三)會議聽取創衛辦副主任和各職能組長周工作匯報、下周工作計劃、意見及建議,研究解決工作中存在的問題。

(四)總結本周工作,安排下周工作。

三、會議的幾項要求

(一)凡提交會議研究的議題,必須事先準備好匯報材料,提出解決問題的方案、意見和依據。

(二)主任辦公會由創衛辦主任或副主任召集,創衛辦例會由職能組組長召集,并做好開會前的各項準備工作。

(三)要認真做好會議記錄,會議決定的事項要堅決貫徹落實,并將落實情況及時報創衛辦領導。

(四)參加會議人員必須按時到會,遵守會議紀律,開會期間關閉通訊工具,不得隨便離開會場,不得大聲喧嘩。

創衛工作檢查落實制度

一、縣創衛辦工作人員要按照《藍山縣加強城市管理創建省級衛生城市實施方案》和《藍山縣創建省級衛生城市考核獎懲辦法》,堅持客觀、公正、公開、公平、及時的原則,對縣創衛成員單位和各有關單位創衛工作進行檢查考評。

二、縣創衛辦要認真制定、季度和每月工作計劃。每周要在及時總結本周工作前提下,按工作任務和進度,制定每周具體工作計劃,并于周一上午報創衛辦主任、副主任。每月工作計劃應及時上報縣創衛委員會和縣委、政府辦公室。

三、縣創衛辦每周對掛牌整治工作進行督查、抽查,每月進行檢查,每季度進行綜合考評,并將督查、檢查、考評情況及時報縣創衛委員會及縣委、政府督查室,并以簡報、通報的方式向社會公示。

四、對創衛工作中的熱點、難點問題,創衛辦要及時向縣創衛委員會領導匯報,取得工作組領導的支持,及時解決存在問題,確保各項創衛工作任務得到落實。

五、創衛辦要定期對各自工作的進展落實情況進行自

查,及時總結經驗,查找工作中存在的問題和不足,理清工作思路,采取有力措施,切實抓好落實,不斷提高工作的質量和效率,加快創衛工作步伐。

創衛工作責令整改制度

一、縣創衛辦對有關部門、單位創衛檢查、督查中發現的問題,應及時下達責令整改通知書,責令責任單位限期進行整改。對有關部門、單位在規定整改時限內,沒有整改或整改不力的,由縣創衛辦進行通報批評,并作為檢查考評的依據。

二、對有關街道、社區、經營單位、門店、個體攤點等存在問題,責成塔峰鎮政府、縣直相關部門和單位按有關政策、法律、法規和規定進行監管、整治。需要整改的問題,由相關職能部門聯合或單獨下達限期整改通知書或停業整改通知書。對在規定整改時限內,拒不整改或整改不力的,由相關部門按有關法律規定進行處罰,并在縣電視臺新聞媒體曝光,仍不整改或達不到整改要求的,由相關職能部門依照有關法律、法規,堅決予以關閉或取締。

三、對在創衛工作中,嚴重干擾行政執法、尋釁滋事的當事人,由公安機關依法進行處理。

四、對已追究責任或依法處罰的人和事,在《創衛簡報》和藍山新聞媒體上予以通報。

創衛辦辦公室衛生管理制度

一、為創造舒適、整潔的工作環境,創衛辦辦公室生實行每周值班制度,縣創衛辦工作人員輪流衛生值周,周內安排好衛生值日人員負責機關辦公室內全天保潔。

二、各工作人員每天要保持各自辦公桌、椅、文件柜、門窗、計算機、傳真機、電話等干凈衛生,文件擺放整齊,紙簍應每天及時清倒,確保辦公室整潔。

三、所有工作人員都要愛護公共環境衛生,做到不隨地吐痰,不隨意丟棄果皮、紙屑等雜物。

四、下班前,各工作人員要關閉各自辦公室電器開關,注意鎖好辦公室門、窗。

五、對創衛辦環境衛生狀況每周進行檢查,并做好記錄。

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