第一篇：桔山衛生院民主評議基層站所征求意見、建議匯總

桔山衛生院民主評議基層站所征求意見、建議匯總

1、基礎建設病房緊張

2、護理人員工作能力不強

3、輔助科室檢查工作緩慢

4、醫療技術水平未能滿足群眾健康生活需要，人才梯隊結構不合理，中、高職稱技術人員缺乏

桔山街道黨工委

二〇一三年五月十日

第二篇：桔山街道辦人事勞動和社會保障服務中心民主評議基層站所整改措施

桔山街道辦勞動和社會保障服務中心民主評議基層站所整改報告

根據《關于印發<桔山街道2013年民主評議基層站所 工作實施方案>的通知》，現針對收集到的一些反映比較集中的問題和建議整改如下：

一、反映比較集中的問題和建議

1、勞動監察力度還不夠大，部分企業勞動用工行為的規范還不夠到位，合同簽訂難度較大，企業勞資雙方認識有差距；

2、對失地農民的社會保障問題要盡快出臺辦法和措施；

3、要進一步加大對人事、勞動和社會保障相關政策的宣傳力度；

4、社保擴面征繳的深度和廣度還不夠；

5、勞動保障現有的辦公環境與其所擔負的職能還不相適應，建議進一步加大投入。

二、整改措施

（一）建立民主評議政風行風長效工作機制

一是努力創建充滿活力的學習型單位。建立健全黨員干部學習、交流、考評制度。每周集中學習一次，每季度進行一次理論和業務學習體會交流，每年進行業務知識考核。二是努力創建銳意進取的創新型單位。積極探索人事勞動和社會

保障工作的新思路、新途徑，研究建立與時俱進的創新工作制度，提高工作的實效性。三是努力創建廉潔高效的服務型單位。進一步落實便民措施，兌現服務公開承諾，營造親情化服務氛圍。

（二）改進方式方法，進一步加大政策宣傳力度

根據人事勞動和社會保障法規政策體系龐大、內容繁雜的特點，我們將采取印發宣傳單、張貼宣傳畫等傳統形式，廣泛宣傳相關的法規政策，使廣大群眾了解和掌握政策。

（三）堅持依法行政，進一步強化勞動監察

組織開展清理勞動力市場秩序專項執法檢查工作。打擊非法職業中介和招工欺詐行為，查處取締非法職介機構；深入開展禁止使用童工的專項執法檢查，維護未成年人的合法權益；依法規范用人單位的用工行為，開展勞動合同簽訂檢查，確保勞動合同簽訂率95%以上；切實做好勞動保障年檢工作和日常巡視檢查工作，建立并進一步完善民工工資保障金制度，確保重點行業和重點領域內民工工資的按時發放。

桔山街道辦勞動和社會保障服務中心

二〇一三年七月十日

第三篇：桔山街道辦人事勞動和社會保障服務中心民主評議基層站所整改措施

桔山街道辦勞動和社會保障服務中心民主

評議基層站所整改報告

根據《關于印發<桔山街道2013年民主評議基層站所 工作實施方案>的通知》，現針對收集到的一些反映比較集中的問題和建議整改如下：

一、反映比較集中的問題和建議

1、勞動監察力度還不夠大，部分企業勞動用工行為的規范還不夠到位，合同簽訂難度較大，企業勞資雙方認識有差距；

2、對失地農民的社會保障問題要盡快出臺辦法和措施；

3、要進一步加大對人事、勞動和社會保障相關政策的宣傳力度；

4、社保擴面征繳的深度和廣度還不夠；

5、勞動保障現有的辦公環境與其所擔負的職能還不相適應，建議進一步加大投入。

二、整改措施

（一）建立民主評議政風行風長效工作機制

一是努力創建充滿活力的學習型單位。建立健全黨員干部學習、交流、考評制度。每周集中學習一次，每季度進行一次理論和業務學習體會交流，每年進行業務知識考核。二是努力創建銳意進取的創新型單位。積極探索人事勞動和社會

保障工作的新思路、新途徑，研究建立與時俱進的創新工作制度，提高工作的實效性。三是努力創建廉潔高效的服務型單位。進一步落實便民措施，兌現服務公開承諾，營造親情化服務氛圍。

（二）改進方式方法，進一步加大政策宣傳力度

根據人事勞動和社會保障法規政策體系龐大、內容繁雜的特點，我們將采取印發宣傳單、張貼宣傳畫等傳統形式，廣泛宣傳相關的法規政策，使廣大群眾了解和掌握政策。

（三）堅持依法行政，進一步強化勞動監察

組織開展清理勞動力市場秩序專項執法檢查工作。打擊非法職業中介和招工欺詐行為，查處取締非法職介機構；深入開展禁止使用童工的專項執法檢查，維護未成年人的合法權益；依法規范用人單位的用工行為，開展勞動合同簽訂檢查，確保勞動合同簽訂率95%以上；切實做好勞動保障年檢工作和日常巡視檢查工作，建立并進一步完善民工工資保障金制度，確保重點行業和重點領域內民工工資的按時發放。

桔山街道辦勞動和社會保障服務中心

二〇一三年七月十日

第四篇：民主評議基層站所總結

xx鎮2011年民主評議基層站所作風

工作總結

我鎮根據xx縣政府關于開展民主評議基層站所的精神和要求，堅持社會評議、公開透明的原則，堅持邊評邊改、評改結合的原則，堅持綜合治理、建章立制的原則，堅持實事求是、客觀公正的原則，積極開展民主評議基層站所作風活動，現將工作開展情況總結如下。

一、加強組織領導，確保民主評議基層站所作風工作順利開展

為確保工作順利開展，將民主評議基層站所作風工作落到實處，取得實效，我鎮從三個幾方面加強組織領導。一是鎮黨委、政府高度重視，把這項工作納入黨政會議的重要議事議程，迅速動員，及時召集相關人員，召開專題會議，專題討論，研究部署民主評議基層站所作風工作，做到早謀劃，早布置，扎實開展民主評議基層站所作風工作。二是成立了民主評議基層站所作風工作領導小組，切實加強了對本次活動的領導，并堅持“誰主管，誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，形成了鎮長親自抓，層層落實責任。三是結合鎮情，研究制定了我鎮民主評議基層站所作風工作實施方案，確定本次評議活動的評議對象、內容、方法、時間步驟和工作要求，確保了了民主評議基層站所作風工作領導到位，責任到-1-

位，措施到位，強化責任，強化作為，強化爭先，以民主評議基層站所作風建設的實際成果促進我鎮經濟的發展。

二、積極宣傳，營造民主評議基層站所作風工作良好氛圍

為把我鎮民主評議基層站所作風工作抓緊抓好，我鎮努力營造作風評議工作氛圍，在組織協調的基礎上，為發動更多的干部群眾緊密結合工作實際，切實參加到民主評議基層站所作風中來，鎮黨委、政府緊緊圍繞主題加強宣傳，召開會議學習相關文件精神，層層宣傳貫徹，大力宣傳民主評議工作的重要意義，提高廣大干部和群眾的參與面和知曉率，做到人人了解民主評議，人人重視民主評議，個個參與民主評議，形成民主評議工作深入人心，上下聯動，縱橫結合，齊抓共管的輿論氛圍。

三、嚴格評議紀律，確保民主評議基層站所作風工作評出實效

（一）評議的對象。我鎮此次民主評議對象中鎮直管站所、辦科13個，即組織部、宣傳部、農綜站、統計站、社會事務辦、計生辦、社保所、婦聯、水利站、規劃辦、林業站、文廣站、團委；上級垂直管理站所、辦科10個,即司法所、工商所、財政所、郵政所、土管所、供電所、信用社、派出所、中心學校、衛生院。

（二）參加評議的代表。參加本次民主評議的代表有鎮班子成員、部門負責人，村委干部、鎮黨代表、鎮人大代表、企業法人代表、群眾代表等。

（三）主要成效。通過開展民主評議，取得了以下幾方面的成效，一是被評議單位的思想認識有了很大提高，抓作風建設的自覺性進一步增強。首先，提高了各站所對站所作風重要性的認識，形成作風評議靠上級安排部署、靠社會和輿論監督由“要我抓”轉變成“我要抓”。其次，提高了各站所抓作風建設工作必要性的認識，作風評議極大地調動了廣大干部職工愛崗敬業的積極性，增強了班子的凝聚力和戰斗力，提高了干部職工的整體素質。最后，提高了各站所開展作風評議緊迫性認識，通過認真自查自糾，確實發現了本站所不同程度地存在作風問題，如辦事效率不高、與民爭利等，迫切需要糾正。二是評議工作真實反映了社情民意，促進了被評單位的作風建設。評議代表深入社會廣泛調查了解被評基層站所作風建設中存在的問題和不足，為被評站所找準存在問題、發現薄弱環節提供了難得機會。三是評議工作進一步改善了黨群、干群關系，促進了工作作風的好轉。作風評議改進了基層工作作風，提高了服務質量，過去“門難進、臉難看、事難辦”的現象少了，方便快捷、主動熱情、改進服務的多了。

四、督促整改落實，確保基層站所轉變工作作風，提升服務質量

為切實加強對各項工作落實情況的跟蹤督查、限期整改工作，評議工作領導小組將按照上級文件的精神和要求，一是把民主評議基層站所的結果作為鎮黨風廉政建設責任制

考核、目標管理考核、糾風目標考核的重要指標和依據。二是針對評議反映的問題和建議，對被整改基層站所，就貫徹落實整改情況進行跟蹤督查、限期整改；三是對個別評議代表反映的問題，督促相關部門加以核實，直接面對群眾解釋和加以解決；四是對排名在末位的站所、辦科負責人進行誡勉談話。

五、存在的問題與不足

今年，我鎮民主評議基層站所作風工作雖然取得了一定成效，但與縣糾風辦的要求和人民群眾的期望還存在一定的差距，工作還存在一些不足。一是自查問題不深刻、不徹底，問題暴露不夠充分；二是參評代表的評議水平有待提高；三是教育、制度、監督制約機制不健全，行風評議存在短期行為，整改的問題反復性強；四是少數站所對評議工作中發現的問題整改落實不到位。

在下一步工作中，我鎮要針對存在問題加強監督檢查，確保存在問題整改落實到位，進一步加大明察暗訪的力度，把集中評議發現問題、處理問題和平時督促、解決問題有機結合起來；要強化評議結果的運用，促進作風建設的整體推進；要不斷創新評議載體和方式方法，杜絕評議工作走過場、搞形式主義，促進民主評議作風建設落到實處。

第五篇：基層站所民主評議自查自糾

基層站所民主評議自查自糾

根據中衛公路分局關于印發《中衛分局民主評議基礎站所工作的實施方案》的通知（寧公管中通知[2012]19號）的文件精神，我站采取發放征求意見表、走訪群眾等形式，認真征求社會各界對我站的意見和建議，共征求到各類意見建議4條。為了保證群眾意見、建議整改落實到位，特制訂本方案。

一、整改落實意見建議

（一）思想不夠解放，創新意識不強的問題。干部職工理論學習抓的不緊，理論聯系實際不夠緊密，思想不夠解放，創新意識不夠強的問題。

（二）車道硬件設施（車道路面不平）有待改進；

（三）在履行職責、提高服務質量上有待提高；

（四）工作方法不夠多，效能建設有待加強.二、整改措施：

1、加強學習，進一步解放思想。把理論學習作為加強單位效能建設的重要內容，將干部職工的理論學習擺在突出位置狠抓落實，進一步完善學習制度，不斷改進學習方法，創新學習方式，注重學習效果，強化政治理論學習的深度、廣度，夯實思想基礎。堅持學以致用，及時把學習成果轉化為

保障和促進科學發展的工作思路和政策措施。在抓學習上，確定專人負責，制訂詳細的學習計劃，采取集中學習和自學的方式，認真組織干部職工學習黨的基本路線、方針政策和有關法律法規，尤其是要認真學習科學發展觀的理論知識。同時，加強干部職工的業務培訓，提高干部職工的業務水平，不斷拓寬干部職工的視野。

2、嚴格依法收費、照章辦事；行政執法行為規范文明，程序完善，行政執法責任制、過錯責任追究制和評議考核制落實；按照嚴格依法、全面真實、及時便民的要求，認真實行政務公開及公共事業單位辦事公開；杜絕執法、辦事不公，濫用職權，執法違法，亂收費、亂罰款和各種攤派等損害群眾利益的行為。

3、提高服務質量。崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問責任制、失職追究制、一次性告知制落實；服務態度文明禮貌、熱情耐心、認真負責；不斷改進服務方式，強化服務功能，提高辦事效率，積極推行為民、便民、利民措施；杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦、刁難群眾、態度粗暴、辦事馬虎、效率低下、推諉扯皮等現象。

4、加強干部隊伍建設，進一步改進工作作風。以爭優創先活動為契機，進一步加強干部職工隊伍建設，不斷提高干部職工隊伍的政治素質和業務水平，提高服務水平，努力打造一支政治堅定、業務精通、作風過硬的隊伍。進一步修訂

和完善工作制度、考勤考核制度，認真落實首問責任、責任追究等制度，堅持用制度管人、管事，嚴格干部職工的管理，加強對干部職工作風的監督考核，歷行求真務實的工作作風，重實際，求實效，不斷提高服務能力和辦事效率。

5、強化廉潔從政意識，扎實推進黨風廉政建設。加強對干部職工的廉政教育，利用典型案件開展警示教育，不斷筑牢思想防線，提高拒腐防變能力。認真落實黨風廉政建設責任制，自覺遵守黨政領導干部廉潔從政的各項規定。加強重點領域、重點環節的監督，從嚴規范行政行為。堅持民主集中制原則，加強管理，強化監督，嚴格執行政策規定，制止和預防腐敗現象的發生。不斷加強班子自身建設，筑牢思想道德防線，認真開展批評與自我批評，做到互相提醒，互相監督，警鐘長鳴，不斷推進我站各項工作健康扎實有序開展。

302省道興仁收費站二0一二年六月十日