第一篇：對陜西省勞動保障廳關于工傷認定和工傷保險待遇問題請示的答復

對陜西省勞動保障廳關于工傷認定和工傷保險待遇問題請示的答復

勞社廳函〔2002〕159號

陜西省勞動和社會保障廳：

你廳送來的《關于工傷認定和工傷保險待遇問題的請示》（陜勞社字

〔2002〕20號）收悉，經研究，答復如下：

一、關于對《企業職工工傷保險試行辦法》（勞部發〔1996〕266號，以

下簡稱《試行辦法》）第十條如何理解問題。《試行辦法》第十條規定：“工

傷職工或其家屬應當自工傷事故發生之日或職業病確診之日起，十五日內向當

地勞動行政部門提出工傷保險待遇申請。遇有特殊情況，申請期限可以延長至

三十日”，這里“十五日”、“三十日”的期限規定不是申請工傷保險待遇的時效。對于超出這一期限工傷職工或其家屬提出的工傷保險待遇申請，勞動保

障行政部門應當受理。

二、《試行辦法》第二十五條第二款規定“供養親屬撫恤金總額不得超過

死者本人工資”是指第一次核發供養親屬撫恤金時總額不得超過死者本人工資；

供養親屬撫恤金調整后則不受此規定限制。

特此答復。

二○○二年四月二十二日

第二篇：對陜西省勞動保障廳關于工傷認定和工傷保險待遇問題請示的答復 勞社廳函〔2002〕159號

【內容分類】 工傷保險 【分類細目】 工傷保險管理 【時 效 性】 有效

【頒布單位】 勞動和社會保障部辦公廳 【頒布日期】 2002.04.22 【實施日期】 2002.04.22 【失效日期】 【失效說明】

【標題】 對陜西省勞動保障廳關于工傷認定和工傷保險待遇問題請示的答復 【發文號】 勞社廳函〔2002〕159號 【主題詞】 勞動 工傷待遇 函

對陜西省勞動保障廳關于工傷認定和工傷

保險待遇問題請示的答復

陜西省勞動和社會保障廳：

你廳送來的《關于工傷認定和工傷保險待遇問題的請示》（陜勞社字〔2002〕20號）收悉，經研究，答復如下：

一、關于對《企業職工工傷保險試行辦法》（勞部發〔1996〕266號，以下簡稱《試行辦法》）第十條如何理解問題。《試行辦法》第十條規定：“工傷職工或其家屬應當自工傷事故發生之日或職業病確診之日起，十五日內向當地勞動行政部門提出工傷保險待遇申請。遇有特殊情況，申請期限可以延長至三十日”，這里“十五日”、“三十日”的期限規定不是申請工傷保險待遇的時效。對于超出這一期限工傷職工或其家屬提出的工傷保險待遇申請，勞動保障行政部門應當受理。

二、《試行辦法》第二十五條第二款規定“供養親屬撫恤金總額不得超過死者本人工資”是指第一次核發供養親屬撫恤金時總額不得超過死者本人工資；供養親屬撫恤金調整后則不受此規定限制。

特此答復。

二○○二年四月二十二日

第三篇：廣州工傷認定申請及申領工傷保險待遇程序

廣州工傷認定申請及申領工傷保險待遇程序

辦事依據

《工傷保險條例》（國務院令第375號）；

《廣東省工傷保險條例》（2004年省人大第 24號公告）； 《工傷認定辦法》（勞動保障部令17號）

辦理條件

1、工傷事故報告：內容包括時間、地點、受傷部位、事發經過、事故原因，調查人員。

2、《職工工傷認定申請表》，在封面貼相片。

3、受傷者的身份證復印件、并由單位注明已與原件核對一致。

4、送醫院搶救的首診病歷原件或醫院診斷證明書；死亡原因證明。

5、受傷時在場工友的證明及其身份證復印件，并由單位注明已與原件核對一致。

6、死亡證和火化證明或火葬收費發票和戶口注銷復印件、殮葬證。

7、企業營業執照復印件。

除上述基本資料外，根據不同情況，還需提供以下資料：

1、公安交通管理等部門的交通事故認定書或其他有效證明。

2、因履行工作職責受到暴力傷害的，提交公安機關或人民法院的判決書或其他有效證明。

3、上下班路線圖，標明：住所地址、單位地址、出事地點、勘查人、繪圖人以及日期。

4、住所地戶口簿或暫住證。

5、駕駛證、行駛證。

6、職業病的：提供職業病診斷證明。

7、因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安部門證明或其他證明；發生事故下落不明的，認定因工死亡提交人民法院宣告死亡的結論。

8、屬于搶險救災等維護國家利益、公眾利益活動中受到傷害的，按照法律法規規定，提交有效證明。

9、屬于因戰、因公負傷致殘的轉業、復員軍人，舊傷復發的，提交《革命傷殘軍人證》及醫療機構對舊傷復發的診斷證明。

辦理程序

受理、審查、處理、作出決定 收費標準及依據 不收費

辦理期限及服務承諾

自受理之日起60日內作出工傷認定結論。符合條件、材料齊全的予以受理，并發給受理回執；申請人提供材料不完整的，當場或在15個工作日內，以書面形式一次性告知。

辦理需提交材料目錄 同辦理條件

申請書（表格）名稱

《工傷認定申請表》、《工傷事故報告》

聯系電話 83373262

辦公地址 連新路43號三樓

受理窗口 工傷保險處

投訴電話 83318367

投訴處理時限 60日內

辦事依據

1、《工傷保險條例》(中華人民共和國國務院令第375號)

2、《關于印發貫徹國務院<工傷條例>的指導意見的通知》(粵勞社[2003]160號)

3、《廣州市社會工傷保險醫療管理試行辦法》(穗勞社綜[2003]8號)

辦理條件

經工傷鑒定部門審批后，符合條件的方可辦理

辦理程序

用人單位應在發生工傷事故后規定時間內報告社會保險經辦機構，并辦理申領待遇手續

收費標準及依據 免費

辦理期限及服務承諾

辦理工傷保險待遇的審核1個工作日內辦妥； 如有醫療費、遺屬供養費審核的7個工作日內辦妥；

辦事需提交材料目錄

（一）輕傷

1．《廣州市職工工傷確認申請表》（原件），或《工傷處理決定書》（原件）；

2．《廣州市工傷職工首次入院報告表》（復印件）； 3．《工傷醫療檔案》（復印件）；

4．工傷醫療期內的醫療費用單據（原件）、門診病歷、掛號費、診金發票（原件）住院的攜帶出院小結及住院費用清單（原件）；交通費車票原件；

注：①輕傷未入院治療的只需門診病歷、掛號費、診金發票（原件）、交通費車票原件；

②輕傷醫療期超過一個月須經市醫務勞動鑒定委員會確認；

③生產工作性輕傷由基層單位填寫《廣州市職工工傷確認申請表》 報主管局確認；非生產性輕傷仍由市勞動保障局工傷處確認；（病歷先復印一份報送）；

（二）重傷及殘疾

1．《廣州市職工工傷確認申請表》（原件），或《工傷處理決定書》（原件）；

2．《廣州市工傷職工勞動能力鑒定申請表》（原件）； 3．《廣州市工傷職工首次入院報告表》（復印件）； 4．《工傷醫療檔案》（復印件）； 5．職工身份證復印件一張；

6．工傷醫療期內的醫療費用單據（原件）、門診病歷、掛號費、診金發票（原件）住院的攜帶出院小結及住院費用清單（原件）；交通費車票原件；

7．如有特殊診療項目的應攜帶《廣州市工傷職工特殊診療項目申請表》（原件）。

（三）工傷死亡

1．《廣州市職工工傷確認申請表》（原件）； 2．急救期內醫院單據、病歷。3．如搶救期超過15天需提交：

①《廣州市工傷職工首次入院報告表》（復印件）②《工傷醫療檔案》（復印件）

③《廣州市工傷職工特殊診療項目申請表》（原件）

（四）交通事故

1．出具交警部門的責任認定書，賠償調解書；

2．肇事方逃逸等原因得不到賠償，需由工傷保險先行支付的，須附交警部門出具的證明，并由傷者單位寫出書面申請，申請內容必須說明追索到賠償后，即退回工傷保險先行支付的部分。

聯系電話 83560560

辦公地址 小北路65號華宇大廈10、11樓

受理窗口 核發1-4科

投訴電話 83568410

投訴處理時限 60日內

廣州各區勞動部門地址電話

廣州市勞動和社會保障局

地址：連新路43號

聯系電話：12333

廣州市勞動和社會保障局綜合服務大廳

地址：梅東路28號梅花村大廈 聯系電話：020-87654695

廣州市勞動就業服務管理中心

地址：東華南路148號

聯系電話：020-87654695

海珠區勞動和社會保障局

地址：寶崗大道1099號二樓

聯系電話：020-84252257

越秀區勞動和社會保障局

地址：廣州市法政路青蓮里4號 聯系電話：020-83553340

東山區勞動和社會保障局

地址：廣州市東華北路9號

聯系電話：020-37632301

荔灣區勞動和社會保障局

廣州市逢源路 127號

聯系電話：020-81376850

天河區勞動和社會保障局

地址：廣州石牌東路117號

聯系電話：020-87542172

白云區勞動和社會保障局

地址：廣州柯子嶺景云路22號 聯系電話：020-26090729

芳村區勞動和社會保障局

地址：廣州花地大道中20號

聯系電話：020-81506791

花都區勞動和社會保障局

地址：新華鎮公益大道蘭花路

聯系電話：020-86969339

黃埔區勞動和社會保障局

地址：大沙東路333號政府大院 聯系電話：020-82378774

經濟技術開發區勞動和社會保障局

地址：開發區管委會大樓A座7樓

聯系電話：020-82221326

番禺區勞動和社會保障局

廣州番禺區市橋鎮平康路48號

聯系電話：020-84692909

從化市勞動和社會保障局

地址：街口鎮河濱南路43號

聯系電話：020-87962212

增城市勞動和社會保障局

地址：廣州荔城鎮掛綠路25號

聯系電話：020-82752102

第四篇：山東省勞動保障廳關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

魯勞社〔2006〕23號

（2006年5月30日）

各市勞動和社會保障局：

為保障農民工的工傷保險權益，改善農民工就業環境，根據《工傷保險條例》、國務院《關于解決農民工問題的若干意見》（國發[2006]5號）、《山東省貫徹〈工傷保險條例〉試行辦法》（魯政發[2003]107號）、勞動保障部《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（勞社部發[2004]18號）等有關規定，結合我省實際，現就農民工參加工傷保險有關問題通知如下，請認真遵照執行。

一、各級勞動保障部門要高度重視農民工權益保障工作，把解決農民工社會保障特別是工傷保險問題列入重要議事日程，認真貫徹落實《工傷保險條例》及有關工傷保險的法律、法規和政策，切實做好農民工參加工傷保險工作。要加大宣傳培訓力度，采取得力措施，用三年左右的時間將與用人單位建立勞動關系的農民工基本納入到工傷保險制度之內。當前，要重點推進農民工就業較為集中、工傷風險和職業危害較大的煤炭、建筑、石油開采、金屬冶煉、制鞋、箱包、煙花爆竹等行業企業依法參加工傷保險。要與安全生產監督、煤礦安全監察、工會、婦聯等部門加強溝通聯系，積極協調配合，定期監督檢查，共同做好農民工工傷保險工作。

二、用人單位應當到所在地統籌地區社會保險經辦機構，為農民工辦理參加工傷保險手續，按照經辦機構核定的費率繳納工傷保險費。農民工個人不繳費。

三、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上在注冊地參加工傷保險；未在注冊地參加工傷保險的，可在生產經營地參加工傷保險。

用人單位參加社會保險，可以優先為農民工辦理工傷保險參保手續。

四、農民工受到事故傷害或患職業病后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按參保地的規定依法享受工傷保險待遇。

用人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，按生產經營地的規定，用人單位必須依法支付工傷保險待遇。

五、農民工受到事故傷害或患職業病后，由用人單位按規定提出工傷認定申請。用人單位未按規定提出工傷認定申請的，農民工本人或直系親屬、工會組織可以按規定提出。

六、被認定為工傷且勞動能力鑒定傷殘等級達到1--4級的農民工以及因工死亡農民工的供養親屬，按月領取待遇，并執行工傷保險待遇的調整政策。

七、在我省就業的被認定為工傷且傷殘等級達到1--4級的外省農民工，本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，一次性領取標準按照工傷發生之日或者職業病診斷之日的年齡以及傷殘等級核定，具體標準為：

（一）滿16周歲不滿30周歲傷殘等級一級的為20萬元；二級為18萬元；三級為15萬元；四級為13萬元。

（二）滿30周歲不滿50周歲傷殘等級一級的為15萬元；二級為12萬元；三級為11萬元；四級為9萬元。

（三）滿50周歲以上傷殘等級一級的為9萬元；二級為8萬元；三級為7萬元；四級為6萬元。

八、在我省就業的因工死亡外省農民工的供養親屬，本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，一次性領取的標準為：配偶為8萬元；其他供養親屬為5萬元，其中子女（含弟、妹）按照年滿18周歲終止領取的供養余年計算，具體標準見下表：

供養子女（弟、妹）一次性領取長期待遇支付標準表

單位：年、萬元/人

供養年限 1 2 3 4 5 6 7 8 9 標準 0.4 0.9 1.3 1.7 2.2 2.6 3.0 3.5 3.9 供養年限 10 11 12 13 14 15 16 17 18 標準 4.3 4.8 5.2 5.6 6.1 6.5 6.9 7.4 7.8 供養親屬有數人的，按上款標準一次性領取總額不超過15萬元。

九、在本省設區的市之間流動就業、未參加工傷保險的本省農民工，受到事故傷害或患職業病以及因工死亡農民工的供養親屬，如本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇，可參照本通知七、八條規定執行。

十、農民工本人或供養親屬自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，應當在申請核定一次性傷殘補助金、喪葬補助金、一次性工亡補助金待遇時提出，與用人單位解除或者終止勞動關系，并與用人單位或社會保險經辦機構簽訂一次性領取工傷保險長期待遇的書面協議；一次性領取待遇后，工傷保險關系終止，用人單位或社會保險經辦機構不再支付工傷保險待遇。有關協議文本由各市勞動和社會保障局制定。

十一、用人單位未給農民工繳納工傷保險費，或者未按核定的標準支付工傷保險待遇的，農民工可以向當地勞動保障行政部門的勞動保障監察機構投訴或舉報。

用人單位與農民工之間就是否存在勞動關系發生爭議的，可以申請勞動爭議仲裁委員會確認。

十二、本通知下發前，因工致殘被鑒定為1-4級傷殘的農民工和因工死亡農民工的供養親屬，已經按月領取傷殘津貼、生活護理費、供養親屬撫恤金的，不得再按本通知的規定一次性領取工傷保險待遇；已經按照有關規定一次性領取工傷保險待遇的，不再重新處理。

十三、本通知所稱農民工，是指有農村戶籍，在國家規定的就業年齡內與用人單位建立勞動關系的人員。

十四、本通知自下發之日起執行。山東省勞動和社會保障廳關于轉發勞動和社會保障部《關于實施〈工傷保險條例〉若干問題的意見》的通知（魯勞社函[2005]135號）第七條規定的一次性領取待遇標準同時停止執行。有關人員自愿領取一次性工傷保險長期待遇的，按照本人申請時的年齡、傷殘等級以及供養親屬情況核定，具體標準參照本通知七、八條規定執行。

第五篇：陜西省勞動和社會保障廳關于規范工傷認定工作程序和文書的通知

【頒發部門】：陜西省勞動和社會保障廳 【頒布日期】：2005-8-29 【法律文號】：陜勞社函〔2005〕448號 【執行日期】：

陜西省勞動和社會保障廳

陜勞社函〔2005〕448號

陜西省勞動和社會保障廳關于規范工傷認定工作程序和文書的通知

各市勞動和社會保障局、楊凌示范區人事勞動局：

為進一步加強對工傷認定工作的管理，規范工傷認定工作程序，統一文書式樣，不斷提高依法行政水平，在陜勞社函[2004]185號對《工傷認定決定通知書》進行規范的基礎上，現就工傷認定工作程序和文書有關事項通知如下：

一、工傷申請接待：各級勞動保障部門對咨詢政策和擬申請工傷認定的單位或個人，要熱情接待，實行首問責任制。屬于職責范圍內的事宜要當場進行解答；對不屬于本單位職責范圍的事項，要進行說明，轉送相關部門。對擬申請工傷認定的，都要發給《工傷認定申請表》（見附件1），詳細告知其需要準備的相關材料和事項。工傷申請接待人員要按照《接待登記簿》（見附件2）的內容認真填寫留存備查。

二、延長申請時限申請受理：用人單位遇有特殊情況在事故發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內不能按規定時限申請工傷認定的，填寫《延長申請時限申請表》（見附件3），報勞動保障行政部門批準。勞動保障行政部門應當在5個工作日內提出意見，通知用人單位。

三、接收工傷認定申請材料：對書面提交工傷認定申請的單位或個人，應當場填寫《工傷認定申請材料接收憑證》（見附件4）和《工傷認定申請材料清單》（見附件5）。《工傷認定申請材料接收憑證》和《工傷認定申請材料清單》均一式兩份，一份交申請人，一份由勞動保障行政部門留存。

四、材料補正：接到申請人提交的工傷認定申請材料后，工傷認定經辦人員應及時對提交材料進行審查。經審查，申請材料不齊全的，應當場或者在5個工作日內出具《工傷認定申請補正材料通知書》（見附件6），將缺少的所有材料一次性全部列出，告知申請人。逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理。

五、工傷認定申請受理：對符合本統籌地區受理范圍且材料齊全的（包括在規定時間內補正全部材料的），應在審查結束后出具《工傷認定申請受理通知書》（見附件7）。申請人未能在規定時間內補正全部材料，但自收到事故傷害或診斷、鑒定為職業病之日起一年內（依法定程序處理職工與用人單位之間因勞動關系發生勞動爭議的時間除外）補正全部材料的，勞動保障行政部門應當受理，并出具《工傷認定申請受理通知書》。

六、不予受理工傷認定申請：對不符合受理范圍的，應在對申請材料審查結束后出具《工傷認定申請不予受理通知書》（見附件8）。通知書中要明確寫出不予受理所依據的法律、法規名稱，法律、法規的條、款、項及具體內容，救濟途徑。因不屬于統籌地區管轄范圍不予受理的，要在《工傷認定申請不予受理通知書》中告知有管轄權的單位名稱。

七、申請材料移送：對于已經受理工傷認定申請，在調查核實階段發現屬于其他統籌地區管轄權的，受理統籌地區應及時與有管轄權的統籌地區聯系，填寫《申請材料移送單》（見附件9）一式二份，將移送單和工傷認定申請材料及調查核實的相關資料及時送有管轄權的統籌地區，同時書面告知申請人，《申請材料移送單》勞動保障行政部門留存一份。原受理統籌地區應詳細介紹案件的相關情況，協助有管轄權的統籌地區開展工作。有管轄權的統籌地區應自接到移交材料之日起30日內作出是否認定為工傷或視同工傷的決定。

八、現場勘驗：勞動保障行政部門認為需要進行現場勘驗的，應及時到事故現場進行勘驗，制作《工傷認定現場勘驗記錄》（見附件10）。勘驗人、記錄人及其他在場人員均應在《工傷認定現場勘驗記錄》上簽字確認。

九、調查筆錄：勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，需要調查取證的，必須由兩人以上進行調查取證。調查時，單獨向被調查人詢問，其他人員不應在場。調查開始應向被調查人告知調查人姓名和單位以及調查事項，并記錄在《工傷認定調查筆錄》（見附件11）。調查人、被調查人、記錄人均應在《工傷認定調查筆錄》上簽字確認。

十、閱卷記錄：需要查閱材料的，應當做好《工傷認定閱卷記錄》（見附件12），閱卷記錄除記錄查閱材料的具體內容外，還要有被查閱材料的部門壓頁蓋章。閱卷人、記錄人、在場人均應在《工傷認定閱卷記錄》上簽字確認。

十一、舉證通知：勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，需要用人單位提交有關舉證材料的，填寫《工傷認定舉證通知書》（見附件13），送交有關用人單位，由該用人單位承擔舉證責任并協助調查。用人單位拒收《工傷認定舉證通知書》或拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據受傷職工提供的證據依法作出工傷認定結論。

十二、工傷認定結論：勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，應在60日內（依法定程序處理勞動爭議的時間不計算在內）作出是否認定或視同工傷的決定，并出具《工傷認定決定書》（見附件14）。決定書中必須寫明認定為工傷或不認定為工傷所依據的法律、法規名稱，法律、法規的條、款、項及具體內容。作出不予認定工傷結論的，應將不予認定的理由及政策依據在結論決定書中寫清楚。決定書應加蓋勞動保障行政部門專用印章。

十三、延期審批：受理工傷認定申請后，在調查核實過程中，因職工與用人單位之間的勞動關系發生爭議，工傷認定結論需要等待依法定程序處理勞動爭議的結論后作出，工傷認定經辦人員應填寫《工傷認定申請延期審批表》（見附件15），由勞動保障行政部門主管領導批準后，將延期作出工傷認定的理由告知申請人。

十四、送達時限：勞動保障行政部門應在作出工傷認定申請受理或不予受理的決定以及認定工傷或不認定工傷決定之日起20個工作日內將《工傷認定決定書》以及其他需要送達的文書，分別送達用人單位、工傷職工或其直系親屬、相關單位。

十五、送達登記：勞動保障行政部門作出的各項決定及其他書面材料，送達時都應當填寫《工傷認定文書送達回證》（見附件16），由收件人在《工傷認定文書送達回證》上簽字確認。采用掛號郵寄或快遞方式送達的，應將憑據留存。

十六、歸檔管理：勞動保障行政部門對工傷認定申請的所有材料和勞動保障行政部門作出的各種文書材料應當在每季度進行一次整理，以每例申請作為一份材料歸檔管理。

十七、依法參加工傷保險通知書：受傷職工個人申請工傷認定后，發現其所在單位未依法為其繳納工傷保險費的，勞動保障行政部門應當在7日內發給用人單位《依法參加工傷保險通知書》（見附件17），告知辦理參保手續的時間、經辦機構名稱、地址。《依法參加工傷保險通知書》應抄送工傷保險經辦機構、勞動保障監察機構各一份。

附件：

1、工傷認定申請表

2、接待登記簿

3、延長申請時限申請表

4、工傷認定申請材料接收憑證

5、工傷認定申請材料清單

6、工傷認定申請補正材料通知書

7、工傷認定申請受理通知書

8、工傷認定申請不予受理通知書

9、申請材料移送單

10、工傷認定現場勘驗記錄

11、工傷認定調查筆錄

12、工傷認定閱卷記錄

13、工傷認定舉證通知書

14、工傷認定決定書

15、工傷認定申請延期審批表

16、工傷認定文書送達回證

17、依法參加工傷保險通知書 二○○五年八月二十九日