第一篇：黨政領導班子聯席會議紀要

黨政領導班子聯席會議紀要[2007]20號

2007年6月18日上午，鎮委書記殷煥明主持召開了黨政領導班子聯席會議。會議小結了上周工作，學習了《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，集體學習了“三防”工作應急預案，強調并討論了一些具體事項?，F紀要如下：

一、上周工作情況1、6月13日下午全市打擊非法行醫經驗交流會議在我鎮召開。寮步、厚街兩鎮作了經驗介紹。吳道聞副市長高度評價了我鎮打擊非法行醫工作，并提出了三點要求：一是各級干部要盡職盡責；二是有關部門要聯合執法，到點到位；三是宣傳工作做足做實。

2、6月12日下午，常務副市長冷曉明視察我鎮三聯機械廠，對該廠的合作模式、自主創新、社會責任充分肯定。

3、6月15日召開了全鎮總工會第二次代表大會，選舉產生了新一屆總工會委員會和工會經費審查委員會。尹樹波、何錦平分別為鎮總工會正、副主席，何錦平兼任經費審查主任。

4、6月12日上午召開了全鎮“三防”（防汛、防洪、防臺風）工作會議。會議傳達了市在橫瀝召開的寒溪河流域八鎮水利工作會議，市提出“立足當前，著眼長遠”的思路，對寒溪河八鎮水利建設實行統籌。我鎮隨后開展了堤圍隱患、排站建設、河道和水袋清淤、防汛物資、防汛機制等五項檢查，確保人、財、物到位。

5、城市管理工作，一是對我鎮07-09年交通規劃進行了評審。二是鯉魚嘴跨線橋路燈安裝工程已竣工。三是配合市委政研室來我鎮調研電力維護情況。我鎮電力基礎設施被盜情況比較嚴重，今年第一季度就發生了28宗，累計金額30多萬元。四是召開了“治摩”工作座談會。廣泛聽取了多方面意見，力求人性化禁摩，并多元化解決就業問題。五是繼續推進市體育館征地，紀檢、人大等部門到上屯參加了市體育館征地協調會，工作有進展。六是召開了石龍坑拆遷安置區現場會。要求電視、電信、供電等部門要加快安置區基礎設施配套建設。

6、專項整治工作，“三小”場所及出租屋消防整治工作，同業主簽訂了合同，明確了責任，對全鎮有關人員進行了整治培訓，提出了具體要求。整治食品安全工作，我鎮落實了排查摸底、實行獎罰機制和聯合執法等有力措施，得到了市的充分肯定。農村“五整治”方面，市愛衛會對牛楊、上底、富竹山、劉屋巷四個村委會創建市衛生村工作進行驗收，比較滿意。另外，鎮整治小組對全鎮各村（社區）進行了為期兩天的自查自評，各村（社區）都在行動，但力度不夠，標準不高，保潔不徹底，廢棄物亂堆放現象仍然存在。

7、經濟工作，外經辦對我鎮五月份經濟形勢做了分析，引進企業和企業增資擴產穩中有升，但也遇到一些困難，一是五月份結匯比四月份明顯下降，二是電力緊張影響企業生產，三是由于工業用地掛牌出讓時間過長，對招商帶來一定的負面影響。另外，鎮村兌數問題，有的村開始行動，鎮的相關部門要密切配合，對工程的分擔費要盡快結清，提供給財政兌數。

8、黨建工作，全鎮82個黨支部推薦了優秀黨員和先進支部，現進入核審階段。

二、強調了幾項工作

1、紀檢部門圍繞社會治安明顯好轉對派出所進行了作風等方面的考評，對促進工作有很大的推動作用。會議要求紀檢部門要擴大考評范圍，促進各職能部門開展自我整頓，加強隊伍作風建設，狠抓工作落實。

2、鎮人大要充分發揮代表的參政議政作用，介入重點工程建設，主要從工程質量上促進。有關部門要積極配合人大的監督工作。

3、第二季度的督查工作已經展開，各有關單位、部門和各村（居）委會要積極配合。

4、“七·一”來臨，各支部要進行回顧總結，除做好常規評比、教育外，結合自身實際開展一次民主生活會。由組織辦負責起草文件下發，明確具體的要求。

5、加大工作落實力度。一是盡快完善石龍坑、良邊拆遷安置區基礎設施。二是凡布置的工作，分管領導要將任務分解到具體的部門，并親自督查和要求反饋，對未明確部門的工作要先分清具體部門再抓落實。

三、關于居安思危的問題

近期從省內外到周邊鎮區，水澇災害、食品中毒、建筑物坍塌、工廠欠薪逃匿等影響社會穩定的事件時有發生，我鎮也出現工廠老板欠薪逃匿情況。會議指出，全鎮各級干部要居安思危，引起高度重視。

一是食品安全要長抓不懈。二是建筑安全，城建辦要對全鎮建筑物進行排查，重點處理危房。三是醫療安全要特別嚴防黑診所死灰復燃，防止出現醫療事故。四是水利安全要做好“三防”的一切準備工作，包括有關部門做好防臺風、防暴雨準備，對簡易建筑工棚和新栽樹木的防災處理。五是治安、交通安全，雨水季節是治安復雜和交通事故多發時期，要加強管理。六是生產安全，用電高峰期來臨，要防止超負荷用電。七是農村應收未收款問題，目前，全鎮各村（社區）應收未收款近2億元，其中帳齡一年以上的應收款達7000萬元。廠租拖欠也很嚴重，拖欠一年以上租金的工廠全鎮就有11間。為迅速有效追收應收未收款，會議決定：①合同入庫，各村（社區）將所有廠租合同收集并輸入會計電腦中存檔。②定期匯報，鎮政府委派到各村（社區）的會計每月初將上個月廠租收

繳情況以報表形式報至農村會計中心，再由會計中心匯總報至分管領導和片長。③跟蹤督辦，超期應收未收的，會計要及時反饋給會計中心，以會計中心的名義發文給相關村（社區）和鎮班子成員，會計中心要跟蹤落實，未落實的以鎮政府名義發文督辦。④責任追究，對逾期未報、未有效追收的相關責任人（包括會計、村<居>委會干部），采取經濟、行政、組織措施。由農村會計中心起草以上具體規定，交黨政聯席會議討論定。⑤為了防止腐敗，加強廉政建設，實行關口前移，實施任職回避制度，各村（社區）“雙委”干部親屬原則上不能在屬地工廠（企業）擔任管理職務，確實要擔任并又能勝任的，要建立報告制度，須向有關領導、組織、紀檢部門報告，并在一定范圍內公示。由農村會計中心和紀檢辦起草相關規定內容，交黨政聯席會議討論定。

四、學習《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》

會議學習了市紀委轉發省紀委關于貫徹落實《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》。要求各班子成員及全鎮的黨員干部要以身作則，帶頭廉潔自律，并將調查登記表填寫后交紀檢辦。

五、學習了“三防”應急預案

會議認真學習了《寮步鎮防汛應急預案》、《寮步鎮防洪應急預案》、《寮步鎮防臺風應急預案》、《寮步鎮2007年防洪轉移（遇險）群眾應急預案》。預案明確了我鎮領導干部防洪包干堤圍、水庫、排澇站的分工安排以及各成員單位（部門）的職責，并要求有關單位和人員要迅速落實措施，切實做好責任包干水利工程防汛工作。

六、會議還討論了一些請示事項。

參會人員：殷煥明、何紹田、謝楊錦、黃浩泉、劉一強、黃富新、尹漢源、韓巨登、韓勝海、黃鎮源、劉沛聲、韓巧軒。（請假：尹廣軍、尹淦林）

記錄：馮學林、冷郁文。

黨政聯席會議07年6月18日第20號.doc

第二篇：黨政領導班子聯席會議紀要

黨政領導班子聯席會議紀要[2008]22號

加入時間：2008-5-19 15:05:26閱讀：220

4寮步鎮黨委政府辦公室二〇〇八年五月十六日

2008年5月13日上午，鎮委書記殷煥明主持召開了黨政領導班子聯席會議。會議小結了上周工作，傳達了市關于解放思想實踐科學發展觀專題調研成果匯報會和解放思想實踐科學發展觀轉段動員大會的精神，研究部署了我鎮轉段的工作任務，研究了市第六高級中學在我鎮重新選址問題，討論了一些工作方案及一些請示事項?，F紀要如下：

一、上周工作情況

（一）市主要會議精神1、5月7日下午至5月8日上午，全市召開了解放思想實踐科學發展觀專題調研成果匯報會。劉志庚書記充分肯定了調研成果，要求盡快將調研成果轉化成為決策，并提出三點要求：一是繼續深化調研，拓展調研領域，挖掘調研深度；二是加快轉化決策，解決實際問題；三是抓緊落實決策。

2、5月8日下午，市組織收看全省解放思想學習討論活動轉段動員電視電話會議。5月9日上午，召開全市解放思想實踐科學發展觀轉段動員大會，總結了我市討論調研階段工作，并對分析檢查階段決策部署和分析檢查工作作了安排。劉志庚書記指出下一階段，要做好四個方面工作：一要把握導向，深化認識；二要聯系實際，深刻分析；三要繼續調研，深度決策；四要邊查邊改，深入實踐。同時，李毓全市長提出了“四個認真”的要求：各單位要認真貫徹會議精神，抓緊學習傳達，及時召開轉段動員會，把思想認識統一到中央、省委、市委決策部署上來；認真落實各項任務，深刻把握目標要求，結合自己實際創造性開展活動；認真推進邊查邊改，深刻查擺，積極整改，認真解決影響和制約東莞科學發展的突出問題，認真解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，切實抓出成效。

3、5月9日上午，市舉辦中國特色應急管理概況講座暨廣東省應急管理宣傳手冊東莞分會場首發式。

（二）專項工作

1、醫療衛生工作。截至5月9日，我鎮累計發現手足口病67例，患者以兒童為主。醫療、教育部門及時全面跟進，做好了督查和宣傳工作。目前，所有患者生命體征平穩，病情進展良好，皰疹癥狀明顯消退，無合并癥狀出現，無重癥病例和死亡病例。

2、安全生產工作。一是繼續開展重點行業安全生產執法檢查。二是開展安全生產“隱患治理年”活動。三是開展安全生產百日督查專項行動。5月7日，我鎮召開安全生產百日督查專項行動工作會議，傳達市安全生產百日督查專項行動工作會議精神，布置全鎮安全生產百日督查專項行動。

3、消防安全工作。5月6日，東莞市“消防科普宣傳年”活動啟動儀式在我鎮市民廣場舉行，我鎮是以“珍愛生命、防火自救”為主題的全市大型科普巡展活動的第一站。5月9日，鎮安監分局聯合消防隊到高效電子廠開展消防演練，提高企業員工的消防安全知識及自防自救能力。

4、打擊非法傳銷工作。5月6日，鎮有關部門組織人員到市汽車客運東站開展打擊非法傳銷宣傳活動。

（三）經濟建設1、5月7日，市質監局和我鎮聯合召開了企業家座談會，指導我鎮企業創建名牌免檢產品，促進企業轉型升級。會議要求各企業在鎮政府支持下大力實施標準化戰略和名牌戰略，在市場競爭中以質取勝，實現質量興企、質量興鎮。

2、5月8日，召開了香市中學工程遺留問題座談會。決定由規劃建設辦負責在驗收方面把好工程質量關，由財審中心負責在結算方面做好工程投資審核，并盡快完善工程相關手續。

3、5月9日下午，我鎮召開了民營經濟產業升級轉型工作會議。會議分析了當前國內外形勢對我鎮企業發展的影響，肯定了我鎮企業家多年來艱苦創業和開拓創新精神，介紹了我鎮企業升級轉型的具體辦法以及鎮政府在產業升級轉型中的一些重要措施，同時對各企業提出了希望和要求。

（四）城市建設

1、污水處理廠及管網建設。5月5日，我鎮組織籌建辦、環保分局、竹園村委會和污水處理工程建設有關單位在污水處理廠現場召開協調會，協調解決污水處理廠及主干管網工程建設中存在的問題。目前，污水處理廠主體工程已完成90%，預計今年8月份可試水運行。污水主干管網工程進展較緩慢，會議要求管網施工單位要增加投入、人員和設備，千方百計加快建設進度。

2、片區控規修編。華南城片區控規待調整落實公共配套技術指標后再送審；橫坑環城路片區控規正根據項目進行微調；市籃球中心片區、生態園銜接區等其他片區控規待總規綱要完成審批后方可全面鋪開。

3、三防工作。5月9日，我鎮召開了三防工作會議，布置2008年三防工作任務。會議要求各村（居）委會、各有關單位要未雨綢繆，做好“防大汛、抗大澇”的思想準備，全面落實三防工作，確保全鎮安全。

（五）治安維穩1、5月9日，我鎮召開公安、交警、交通、綜合執法分局和東站等部門主要負責人協調會，部署汽車東站治安和交通整治等工作，進一步明確了各職能部門的責任。

2、5月7日，開展全鎮大排查大清查行動，重點清查從事易燃、易爆、危險化學品、劇毒危險品、廢舊放射性金屬和核廢料、爆炸物品、放射性、傳染病病原體等生產、銷售、運輸、儲存環節的企業以及有關車輛、人員。共檢查廢舊放射性金屬收購店50多家，化學品工廠16家。

3、加強社會防控工作。共開展各項清查整治行動15次，清查出租屋1000多間，盤問“三無”人員267人，清查溜冰場20多間，網吧17間，酒吧8間，查扣無牌無證摩托車12輛，電動摩托車9輛。同時加大了對東部快速路、莞樟路、石大路和松山湖大道等主干道路的整治力度，實行分段負責，由專案組與特警伏擊組聯合開展打擊。

二、進一步推進解放思想學習實踐科學發展觀活動

會議深入研討了我鎮如何進一步推進解放思想和學習實踐科學發展觀活動的問題。

（一）深化學習，認真總結調研階段成果

會議認為，這次市委市政府召開的專題調研成果匯報會，進一步廓清了我市科學發展的思路對策，對形勢任務的認識更加深入，對熱點難點的把握更加全面，對重大決策的研究更加具體，形成了富有前瞻性、針對性、操作性的對策建議和解決問題的新辦法、推進發展的新舉措。為此，我鎮要認真學習，消化吸收優秀成果，著力在以下四個方面下功夫：一是在深化認識上下功夫。市的19個調研成果圍繞經濟、社會、文化等各方面分析了影響和制約科學發展的因素，提出了許多創造性的新思路、新措施、新辦法，這對寮步的發展很有啟發性，是典型的教材，值得我們積極學習借鑒。由黃鎮源委員牽頭，鎮學習實踐辦、組織人事辦負責組織全鎮各級領導干部深入學習討論市《解放思想學習實踐科學發展觀調研成果匯編》。下星期召開全鎮解放思想學習實踐科學發展觀調研成果匯報會，各班子成員分別就各自的調研成果作專題匯報，每人發言時間不超過15分鐘。

二是在消化成果上下功夫。我鎮的發展思路要與市的最新發展思路接軌，要按照“調

研－謀劃－決策－計劃－實施－監督”的思路，進一步細化完善《寮步鎮產業結構調整實施意見》，形成一份針對性強、可操作性的實施意見。各部門尤其是外經、民營、經貿、規劃建設辦等部門要進一步細化充實本單位實施計劃，細化在具體措施上，狠抓落實。

三是在爭取政策上下功夫。各部門要抓緊時間學習和研究借鑒市的調研成果，圍繞市在產業結構調整和轉型升級上的新政策、新思路、新措施，加強與上級部門和有關領導溝通交流，爭取政策支持。

四是在狠抓落實上下功夫。要在重大項目的落戶上取得突破。要圍繞建設光電數碼產業園、文閣商務區、環城路商務區（原國稅地塊）、籃球中心、飲食城等具有影響全鎮發展大局的重點項目，優先服務，資源傾斜，加快跟蹤落實。

（二）研究部署分析檢查階段工作

根據市委的部署，會議決定我鎮解放思想學習實踐科學發展觀活動的分析檢查階段，重點開好三個會：

1、召開動員大會。5月15日召開全鎮解放思想學習實踐科學發展觀活動轉段動員大會?？偨Y學習調研階段的工作，研究部署分析檢查階段的任務。

2、召開民主生活會。5月16日召開黨政領導班子成員民主生活會，圍繞“新理念、新平臺、新產業”主題，認真查擺影響及制約產業結構調整和轉型升級的突出問題、群眾反映強烈的突出問題，深入剖析問題的根源，明確發展方向，提出整改的具體對策舉措。會后，吸收民主生活會的成果，形成我鎮貫徹落實科學發展觀情況的綜合分析報告。

3、召開部分黨代表會議。聯系發展實際和工作實際，向黨代表報告我鎮貫徹落實科學發展觀情況，組織黨員對報告提出意見建議。會后，吸收合理意見，對報告作適當修改。

（三）增強寮步未來發展的競爭力

會議認為，未來寮步鎮競爭力的關鍵著眼點在于發展商務，以商取勝，我鎮要著力抓好以下三項工作：

一是提升城市環境。目前，我鎮城市面貌鄉村味比較重，基礎設施不夠完善，道路及綠化檔次不高；樓房建筑立面不夠靚麗；商鋪檔次比較低，缺乏名牌、名店，以上因素都制約了我鎮承接高端產業的發展。為此，我們必須要轉變思想觀念，注重城市規劃、設計、建設、管理的每個環節。要集中財力支持城市建設和升級，以大投入換環境大變化。

二是強化挑商選資。首先，做好城市形象宣傳。要用經營城市的理念，塑造城市品牌。聘請策劃公司對我鎮進行包裝宣傳，在香港、深圳、東莞等地的主要媒體上作類似招商版的城市形象推廣。其次，選擇有利于寮步長遠發展、提升競爭力的產業，重點面向稅源性企業、高端服務業，建設商務休閑之都。我鎮已基本具備發展商務經濟的條件，要在市的新發展規劃布局中爭取更多的城市功能，要強力打造文閣商務區和良橫片環城路商務區，培育未來發展的新引擎。

三是優化服務平臺。企業前來投資落戶不僅考慮當地的硬環境，更看重軟環境的質量。我鎮必須全力營造“重商、親商、安商、扶商”的政務環境、政策環境和服務環境，增強投資者的信心。由尹廣軍副鎮長牽頭，外經辦和民營辦負責，組織企業評議部門。讓企業來評議政府各部門的工作，給部門打分，以此提高部門的行政服務水平，促進服務型政府的建設。

三、關于建立城鄉一體化社會基本醫療保險制度問題

會議充分研究了我鎮建立城鄉一體化的社會基本醫療保險制度問題，對社保分局提供的《寮步鎮建立城鄉一體化醫療保險改革方案》（草案）作了深入討論。

根據市關于改革社會基本醫療保險制度的精神，全市范圍內將進行醫保改革。這次改革的基本原則是實現“四個統一”，即統一制度，統一標準，統一管理，統一基金調劑使用。這次改革分類明確了企業、個人、市鎮財政的醫保負擔比例，將帶來三大待遇的變化：一是新增門診醫療保障待遇，二是大幅度提高城鄉居民的住院醫療保險待遇，三是大幅度提高城

鄉居民的特定門診醫療保障待遇。

由于本次醫保制度改革有著深遠的社會影響，是以人為本的具體體現，會議決定，我鎮按照市的精神，建立城鄉一體化的社會基本醫療保險制度，由劉一強委員牽頭，社保分局負責，進一步修改完善實施方案，并于5月20日前召開全鎮動員大會，宣傳和布置相關工作。

會議強調，由于此次改革，不同類型的參保個人負擔不同，比如就業人員的參保，其個人負擔部分要比以個人名義參保的負擔要輕得多。這表明就業不僅可以增加收入，還可減輕個人醫療支出的負擔。各村（居）委會要千方百計鼓勵就業，把推動村（居）民就業放在民生工作的突出位置來抓，讓更多的人共享改革開放帶來的發展成果。

四、關于市第六高級中學的重新選址問題

由于市第六高級中學在我鎮的原選址屬于生態綠線用地范圍，調整為建設用地難度太大，會議對市第六高級中學在我鎮的重新選址問題作了充分研究，決定將文閣塔附近地塊作為市第六高級中學的用地。這個選址有三個優點：一是有利于帶動松山湖大道兩側片區特別是文閣商務區的建設，完善整個片區的公共設施配套，成為標志性建筑。二是交通便利。三是有文化氛圍，學校與古塔相映照，平添文化氣息，營造學習氛圍。具體的用地紅線及可行性論證由規劃所和教育辦負責進一步深化。

五、會議討論通過了《單位及“兩新”組織黨支部換屆選舉工作方案》（文件另發），還討論了一些人事問題及其它一些請示事項。

黨政聯席會議紀要22號.doc

第三篇：黨政領導班子聯席會議紀要[2008]31號doc

?2008?31號

寮步鎮黨委政府辦公室二〇〇八年七月十一日

2008年7月11日上午，鎮委書記殷煥明主持召開了黨政領導班子聯席會議，專題研究布置信訪維穩工作。會議充分討論了鎮委書記大接訪活動方案，強調了七項工作要求。現紀要如下：

一、研究了鎮委書記大接訪活動方案

會議討論研究了鎮委書記大接訪活動方案的有關事項，接訪地點設在勞動分局，由信訪辦負責將具體接訪地點和時間在鎮電視臺、鎮報和村（社區）的村務公開欄上向全鎮公布。方案修改完善后將另行發文。

二、強調了七項工作要求

會議針對開展黨政領導班子成員主動下訪和鎮委書記大接訪工作，強調了七項工作要求：

1、統一認識，高度重視。要充分認識到實行黨政領導班子成員“主動下訪”制度和“鎮委書記大接訪”制度，切

實解決人民群眾最關心的問題，是拓寬民意表達和利益訴求渠道、貫徹落實以人為本、構建和諧社會的重要舉措，是“立黨為公、執政為民”的具體體現。全鎮各級要高度重視，把信訪維穩工作作為近期工作的中心任務，放在更加突出的位置，狠抓落實。在解決信訪問題時，各有關單位（部門）要服從于大局、服務于群眾，服從黨政領導班子成員和后備干部的統一指揮，全力做好信訪維穩工作。

2、要熟悉工作方案和相關法律法規。各黨政領導班子成員和后備干部及有關部門主要負責人要按照《寮步鎮關于進一步加強信訪工作的實施意見》和《寮步鎮開展鎮委書記大接訪活動方案》的要求，熟悉有關法律法規，使接訪工作做到有理有據，依法依規。

3、要熟悉信訪情況。領導班子成員和后備干部要指導各村（居）委會迅速制定信訪維穩排查方案，對信訪維穩情況進行摸底排查，建立臺賬，登記造冊。根據排查情況，對信訪事件進行分析，提出化解矛盾的具體措施。

4、要以切實解決問題為目標。檢驗黨政領導班子成員“主動下訪”成效，要以解決問題、案結事了為準。領導班子成員和后備干部都有指揮調動有關部門協調解決問題的權力，要切實集中解決一批群眾反映強烈的熱點難點問題，把矛盾化解在基層，不能敷衍了事，不能將矛盾上交。確實在基層解決不了的問題，才可以轉交到鎮委書記大接訪活動時解決。

5、要把黨政領導班子成員“主動下訪”活動，作為檢查農村領導干部作風的創新舉措。穩妥處理信訪維穩工作是領導干部執政能力的應有體現。接訪的過程是檢查干部作風的過程，也是檢查各村在執行政策、為民辦事中存在的不足的一次體驗。要通過這次活動，為下來加強干部隊伍建設提供依據。

6、要做好正確的輿論引導。信訪、宣傳部門尤其要重點引導群眾有序信訪，做好有關上訪的法律法規引導，以合法、合理、合情的方式進行。

7、要注意言行舉止。有關信訪人員處理群眾來訪時，須文明、禮貌、熱情，耐心聽取信訪人訴求，不得有任何輕視、忽視信訪人的言行，避免因言行不當而激化矛盾。

參會人員：殷煥明、何紹田、謝楊錦、黃浩全、黃富新、劉松泰、尹廣軍、韓勝海、黃鎮源、劉沛聲、韓巧軒、尹淦林（請假：劉一強、尹漢源、韓巨登）。

列席：尹荏彬、尹進林、尹銀嬌、祁財發、鄺植樞、尹齊興、韓桂海。

記錄：冷郁文、尹漢文。

發：鎮委鎮府班子成員、各辦公室，有關單位，各村（社區）黨支部。

（共印90份）

第四篇：黨政聯席會議紀要

****年*月*日，院長***在會議室主持召開學院第9次黨政聯席會。會議研究了《教育學院事業發展規劃》、《教育學院教職工工作量考核辦法》、《教育學院教職工校內工資分配辦法》（草案）、《教育學院學習實踐活動整改方案》、辦公用房搬遷工作、暑期安全穩定工作、暑期和開學前的準備工作、暑期班子成員會務虛會等事宜。現紀要如下：

一、關于《教育學院事業發展規劃》（討論稿）

會議對《教育學院事業發展規劃》（討論稿）進行了研究。會議決定，會后由楊德軍同志根據討論意見修改后報學院教代會討論。

二、關于《教育學院教師、職工工作量考核辦法》（討論稿）

會議對《教育學院教職工工作量考核辦法》（討論稿）進行了研究。會議決定，會后由楊德軍同志根據討論意見修改后報學院教代會討論。

三、關于《教育學院教職工校內工資分配辦法》（討論稿）

會議對《教育學院教職工校內工資分配辦法》（討論稿）進行了研究。會議決定，會后由楊德軍同志根據討論意見修改后報學院教代會討論。

四、關于《教育學院學習實踐活動整改方案》

會議討論了《教育學院學習實踐活動整改方案》，會議要求會后進一步修改整改方案。會議強調：班子成員要督查督辦、確保落實，切實解決學院事業發展中存在的突出問題。同時要求大家進一步解放思想，開拓創新，提高破解難題能力，推進學院各項事業科學發展。

五、辦公用房搬遷工作

***同志根據學校對二級學院辦公用房的調整方案，提出了我院搬遷具體方案，會議對此方案進行了研究。

會議要求：

1、搬遷工作由***同志牽頭，楊明同志協助完成。

2、辦公區域相對集中。

3、保證教授、博士辦公用房。

4、統籌落實好學院南區、北區教師休息室的設備配置。

5、搬遷中盡量避免大型改造，已經發生的改造費用由楊明同志負責與學校協商解決。

6、確保搬遷過程中財產安全，謹防丟失。

7、在規定時間內圓滿完成搬遷工作。

六、非教學人員崗位分工

教育學院主任科員及以下非教學人員崗位聘任工作已經完成，專業技術人員按照競聘的崗位各司其職；何忠同志、楊明同志負責工勤崗位人員的工作分工；馬永剛同志負責協調輔導員工作分工；楊德軍同志負責協調辦公室人員工作分工；汪家寶同志負責協調教科辦工作，建議諶曉莉同志牽頭教科辦工作，在體育系抽調一名教師、地理系抽調一名實驗技術人員協助系領導開展日常工作。

七、暑期安全穩定工作

會議要求：

1、由楊明同志牽頭，放假前組織一次安全檢查，對存在的安全隱患，重點防控。

2、暑期值班人員要堅守崗位，認真履行職責，保證通信暢通。對重點區域（如實驗室、體育場館等）每天至少巡查一次。對于突發事件，及時向帶班領導報告，必要時應向學校相關部門報告。

八、暑期及新學期開學前主要工作

會議對學院暑期及新學期開學前的教學安排、新專業申報、責任目標中期檢查工作、科研工作責任目標中期檢查工作、新生報到、學生寢室安排、學生自聯實習點、創收、教代會籌備等各類工作進行了認真梳理，明確了各項工作的牽頭領導，提出了各項工作的針對性要求。

九、暑期干部學習務虛會事宜

定于2009年7月中旬召開干部學習務虛會。參會人員為院領導、系副主任、教師教育中心副主任、教研室主任、實驗室主任、“三辦”主任。會議討論通過了會議議題。

參加會議：****

記錄整理：***

第五篇：機電系黨政聯席會議紀要

機電系黨政聯席會議紀要

〔2007〕第1號

時間：二00七年五月二十八日下午 地點：書記辦公室

會議性質：黨政聯席擴大會議

主 持 人：趙海軍（系黨總支書記）參會人員：趙海軍（系黨總支書記）張立仁（系副主任、主持工作）楊軍（系黨總支副書記）安道星（系副主任）

呂敬媛（綜合辦公室主任）石偉華（分團委書記）

記錄：呂敬媛（綜合辦公室主任）

議定事項

一、討論并通過了《機電系黨政聯席會議議事規則》?！蹲h事規則》明確了系實行黨政分工負責制，執行集體領導與個人分工負責相結合的領導體制。明確系黨政聯席會是本系最終的議事決策會議。

二、進一步明確了本系黨政領導的分工，具體為： 趙海軍：全面負責系黨總支工作，積極參與并配合本系行政 1

教學改革、發展等重大工作。

張立仁：全面負責系行政、教學工作。

楊軍：分管學生管理工作和黨的組織發展工作。

安道星：分管教學日常工作，包括理論教學和實踐教學、教學檢查等。

三、機電系施行獎懲通報制，對本系單項或階段性工作施行獎懲通報。通報決定由系黨政聯席會研究產生。此項工作由系綜合辦公室負責。

四、本系的工作動態及所取得的階段性成果以信息的形式向學校黨政及相關職能部門通報。此項工作由系分團委負責，綜合辦公室協助完成。

五、研究討論了《機電系教職工考核實施細則（試行）》的基本思路、構架及主要原則。待《實施細則》初稿形成后在較大范圍內進一步征求教職員工的意見。

六、強調幾條制度。

1、會議制度。會前廣泛征集各種意見和建議，會上積極發表意見，會后無條件執行決議；會上討論的事情盡可能形成集中意見，減少議而不決的會議次數；需要保密的內容必須堅持保密制度。

2、集體領導和個人分工負責相結合制度。黨政副職分別對黨政正職負責；黨政主要負責人要勤通氣，常溝通。堅持分工不分家，努力做到：互相支持不爭權，互相信任不猜疑，互相尊重不發難，互相補充不拆臺，互相配合不推諉，兩個頭腦一個目標，為構建“和諧機電，魅力機電”共同奮斗。

七、成立機電系精神文明建設領導小組。

組長：趙海軍

副組長：張立仁、楊軍

成員：安道星、陳彩萍、郭曉娥、趙美卿、姚志平、李瑞斌、趙彤涌、韓變枝、呂敬媛、石偉華

主任：呂敬媛、石偉華 辦公室設在系綜合辦公室。