第一篇:怎樣策劃公司年會
轉眼到年底,為此公司都會舉辦年會告別過去迎接未來。好的活動離不開好的活動方案,以下是小編精心收集整理的策劃公司年會,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。
策劃公司年會1
一、舉辦年會的目的(一)2020年會
(二)答謝各位客戶鼎力支持;
(三)答謝各位員工的辛勤付出和默默付出
二、年會主題
主題:2020年會
三、年會主辦時間
2020年12月__日9:00——12:00
四、年會主辦地點
黃石__酒店
五、年會主辦宗旨
(一)經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老板的夢想
(二)為了父母的微笑,我在努力的路上
(三)讓員工明年在公司拼命做事
(四)怎么讓員工有感覺就怎么來
六、年會舉辦原則年會舉辦原則:
(一)隆重而節儉;
(二)激情而難忘;
(三)活力而放松;
(四)健康而向上。
七、年會舉辦作用與成果展望:
(一)拉動員工:
1、為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
2、為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。
(二)拉動客戶
1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!
2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。
3、擬邀客戶名單:
(三)拉動其他力量
1、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
2、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度。
3、擬邀神秘嘉賓名單:
(1)重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等
(2)優秀供應商企業負責人
(3)相關省市勞動就業指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人
八、注意事項
(一)邀請函送到嘉賓手中,及時告知年會開始的時間和地點,以免嘉賓遲到
(二)工作人員全體著工裝,女生化淡妝,各崗位之間的工作要銜接穩當,不可擅自離開自己負責的崗位
(三)遇到緊急情況時要及時回報上級,妥善處理問題
(四)準備雙份計劃,以免遇到突發事件計劃而變
(五)在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導,彬彬有禮,不得惡語傷人
(六)自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序
(七)妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題
策劃公司年會2
一、活動背景:
__品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,__是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。
二、年會主題:
追求完美,創造卓越(__公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)
三、活動目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升__的競爭力;
2、對20__年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
四、參加人員:
客戶群,領導;
邀請業界領導;
公司工作人員;
五、公司年會策劃方案之年會時間:
20__年1月10日下午14點30分至22點00分
會議時間:14:30——18:00
晚宴時間:18:30——22:00
六、年會地點:
__酒店宴會廳
七、主辦單位:__公司
八、年終大會議程安排1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始
14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。
17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
2、晚宴安排
18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。
18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00娛樂時段:
九、活動內容:
1、文藝節目(6—8個節目)
要求:年會節目要求:
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞。
3、游戲:
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
文藝節目(2—3個節目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
游戲5:踩氣球;用具:100個氣球
游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個
每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體職工上臺合影留念。
十、年會準備及相關注意事項
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20__年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“__公司__年度年終總結會”(條幅規格:)
(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
策劃公司年會3
一、活動背景:
__品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,__是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。
二、年會主題:
追求完美,創造卓越(__公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)
三、活動目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升__的競爭力;
2、對20__年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
四、參加人員:
客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員;
五、公司年會策劃方案之年會時間:
20__年1月10日下午14點30分至22點00分
會議時間:14:30——18:00
晚宴時間:18:30——22:00
六、年會地點:
__益田喜來登酒店宴會廳
七、主辦單位:公司
八、年終大會議程安排1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始
14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。
17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
2、晚宴安排
18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。
18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00娛樂時段:
九、活動內容:
1、文藝節目(6—8個節目)
要求:年會節目要求:
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽光、健康、向上;
(3)與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞。
3、游戲:
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
策劃公司年會4
一、活動目的及意義:
1、調動員工的積極性,使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感。
2、回顧昨天、感受今天、展望明天。
3、表彰優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:
20__收獲頗豐,20__繼往開來、繼續戰斗,載著這份成就邁向更輝煌的明天。
二、年會時間:
20__年1月10日(星期五)
會議時間:9:30——11:30
戶外活動時間:14:30——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
四、年會地點:
國家森林公園
五、年會參會人員:
公司全體員工(70人左右)
六、年會流程與安排:
本次年會的流程與安排包括以下三部分:
(一)年終大會議程安排
9:00—9:30全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;
9:30—10:00大會進行第一項,各部門分管經理分別做年終報告。
10:00—10:15大會進行第二項,員工暢所欲言,對公司未來發展的期許及展望,提出個人意見和建議。
10:15—10:30大會進行第三項,副經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
10:30—11:00大會進行第三項,總經理、副董事長發言。
11:00-11:30大會進行第四項,董事長發言。
(二)戶外活動安排:
活動1:拔河比賽
用具:拔河用繩子
參賽隊伍:__公司
游戲規則:
1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選20人參加比賽,要求10名女同事、10名男同事;
2、比賽分為三局:第一局各隊分別派10名男同事參賽,第二局各隊分別派10名男同事參賽,第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。
3、由各隊隊長代表本隊抽簽,決定拔河場地:第一局男同事抽簽決定場地,第二局場地交換,第三局抽簽決定場地;
4、比賽三局定勝負,每局勝負判定:當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,比賽結束;
5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負為止。
6、如遇特殊情況,每局比賽結束后可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須為本組人員。
活動2:50米趣味接力賽
用具:拔河用繩子
參賽隊伍:__公司
游戲規則:
1、兩個公司分為兩個參賽隊,每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)
2、兩個人并排站,將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一起,兩個人利用剩下的三只腳快走到50米終點,經過50米時將下一輪選手手
中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發。
3、以最后一組到達終點的時間來判定獲勝組。
活動3:爬山
活動人數:公司全體員工分為5個小隊
活動規則:
1、各隊一起出發,爬到指定地點。
2、爬山過程中建議各隊分開行動,各隊之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精美小禮物一份,最慢的一組要接受處罰性的節目演出。
3、爬山過程中可以開展娛樂性活動,無固定時間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。
4、到達爬山目的地全體員工合影留念。
(三)年會晚宴安排
18:00—19:00娛樂時段:
游戲1:筷子運鑰匙鏈
用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:
6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
游戲2:呼啦圈傳區別針
用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規則:
3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
游戲3:七拼八湊
用具:托盤
游戲規則:
主持人要求大家分組做,分成4-5組,而且一定要有男有女。每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。
游戲4:空中定格
用具:數碼攝像機、三角架
游戲規則:
根據人數適當分為幾組,人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務:需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續3次拍攝的機會,最終由評委選出最有創意的照片獲勝。
游戲5:幸運抽獎活動
用具:抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上,(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至三等獎。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
19:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。
19:00—20:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
策劃公司年會5
一、年會主題:
__通訊工程有限公司20__年度年終總結會暨先進表彰會
二、年會時間
20__年1月30日下午13點00分至20點30分
會議時段:13:30——16:00(15:00中場休息)
地點:元和廣播站(開會)
參會人員:公司全體人員,除工作原因不能參加的除外。
13:30全體參會員工到達__,各部門開始年度總結會議。
總經理做總結性發言。公司年會獎品方案1月30日年會中各部門需向總經理正式提交本部門的目標任務書、安全生產責任書及部門年度管理方案計劃書,1月28日前部門年度管理方案計劃書,抄送給辦公室。部門年度管理方案計劃書要求:將本部門的年度目標計劃分解,列出實施步驟,各時間段應達到的目標等。
年會發言人員名單:__代表本部門做20__年度總計及20__的年度方案管理計劃書宣講。
元和廣播站會議結束后,員工可直接前往酒店做相關準備。
菜單:1500/桌,主桌在普通桌基礎上加4個菜。1月23日前去酒店確認簽字。
三、晚宴時段:18:00——20:30
地點:白金漢爵大酒店多功能宴會廳558廳
年會參會人員:公司全體員工及家屬、邀請部分施工隊和部分供應商。各部門負責邀請及通知自己的嘉賓到場,名單1月17日提交。
內容順序安排
1、人員簽到
2、簽到處留影
3、全場參演人員和職工就位,現場播放公司的宣傳片、先進員工宣傳片配以音樂等待嘉賓到來。
4、18:00主持人宣布開場
5、請總經理致新年賀詞。
6、表彰:頒獎一次性在節目表演開始前進行。
20__年度先進人員名單:
先進個人:__,先進業務:__
先進外協:__
以上每人2000元購物卡
7、每個先進員工發言
開始用餐及員工才藝展示時段,期間配合抽獎:
抽獎安排:
特等獎1名,抽獎人員:_總,獎品為:價值6000元的iPhone6,一等獎2名,抽獎人員:__,獎品為:價值4000元的ipdmini,二等獎4名,抽獎人員:__,獎品為:價值為2500的真絲4件套
三等獎8名,抽獎人員:__,獎品為:價值為1500的6斤蠶絲被
四等獎16名,抽獎人員:現場員工2名,獎品為:價值500元的4件套10、康寧鍋3。25L
鼓勵獎30名,抽獎人員:現場員工3名,獎品為:價值100元的智能腕表10、吸塵器10、電蒸鍋5凈水壺5
節目期間穿插小游戲
齊心協力:兩人擠氣球,現場動員6人參加,分3組,每組10個氣球,用時最短獲勝。
原創小游戲:用不同的面部器官代表不同的數字,然后用面部不同器官表示一個數字。
規則:分成兩個小組,每組5個人。主持人在中間翻數字,只給每組的第一個人和觀眾看,然后讓他用面部器官表演給后面的組員,一直傳到最后一個人,最后讓最后一個人說出該數字是多少。回答數字正確多的小組獲勝。
比如:拋一個飛吻代表1000;擠一次鼻子代表100;眨一次眼睛代表10;挑一次眉毛代表1,指一次耳朵代表0。
舉例:隨機給出一個數字,比如5025,順序分別是:先拋5個飛吻,指1次耳朵,眨2次眼睛,挑5次眉毛。
四、年會準備及相關注意事項
物品清單:頒獎人員待定
大禮包香米一袋大禮包一份(員工和嘉賓有,家屬無)
2名主持人出場費共計2000元,含服裝、化妝等,晚會服務人員獎品價值100元禮品電蒸鍋5凈水壺10
因工作原因不能到場人員100元購物卡1張(部門負責人需1月17日前提供名單至辦公室)
五、參會員工須知
(一)員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批準同意后方可離開,非工作原因中途離場不參與抽獎活動,因工作原因不能參加年會活動員工參與員工抽獎。
(二)每位員工在大會、晚宴及休閑場合,都要注意個人形象、人身安全及個人財物保管。
(三)本次活動由員工在活動現場可就任何問題和辦公室取得聯系。
怎樣策劃公司年會
第二篇:公司年會策劃
目錄
第 I 條 第 II 條 第 III 條 策劃要求.......................................................................................................................1 確定好年會形式...........................................................................................................3 設計好年會內容...........................................................................................................3
第 IV 條 制定好操作流程...........................................................................................................4 第 V 條 公司年會活動策劃方案一...........................................................................................5
第 VI 條 公司年會活動策劃方案二...........................................................................................6 第 VII 條 第 VIII 條 第 IX 條 第 X 條
公司年會活動策劃方案三:...................................................................................8 公司年會活動策劃書篇四.....................................................................................11 公司年會活動策劃方案篇五.....................................................................................13 公司年會活動策劃方書篇六.....................................................................................15 第 I 條 策劃要求
折疊內容
一、企業年會策劃目的:塑造企業形象、鞏固客戶關系、增強內部員工凝聚力等。
二、企業年會時間安排:年會時間定在什么時候,具體到哪天、幾點。
三、企業年會人員管理:人員的邀請,人數的統計,禮儀人員,后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。
四、企業年會地點選擇:年會地點的選擇,戶外還是戶內。
五、企業年會餐飲管理:年會餐飲的管理,吃什么?喝什么。
六、企業年會節目策劃:年會準備哪些節目,員工內部節目還是邀請專業演出團隊表演。
七、企業年會節目編排:年會員工內部節目的編排,有哪些節目,是否需要專業培訓,在哪培訓,員工演出服裝租賃,化裝師邀請等。
八、企業年會亮點策劃:年會亮點在哪,他是否能引起全場的轟動效應,是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
九、企業年會活動流程安排:領導上場時間安排,節目時間安排,晚會整體時間控制。折疊場地
一、企業年會活動現場控制:年會活動現場總控由誰負責,現場效果的把控。
二、企業年會場地布置:年會現場需要布置成什么效果,熱烈隆重還是文雅大方或表現企業文化、品牌風格等。
三、企業年會預算控制:年會總預算控制,餐費預算控制,節目預算控制等。
四、企業年會物料的管理:演出服裝管理,酒水管理,禮品管理,公司資料管理等。
五、企業年會背景板、舞臺設計搭建:背景、舞臺設計搭建是否請專業公司完成。
六、企業年會燈光音箱設備:燈光、視頻、音箱酒店是否有提供,如提供是否能滿足晚會的需要,或到專業公司租賃設備等。
折疊編輯本段年會形式 折疊激情演藝
以員工的表演為主,12-14個節目即可,形式和內容晚會前要彩排,否則那就不 是企業為主的文化,而是社會流行和員工思想為主導的企業文化。
其它時間:開始時要大氣、出乎意料、由企業積淀的內容;中間要有激情飛揚、現代活力,客戶有人支持的內容或優秀員工獎勵的內容;結尾要有感動的、感恩的內容,或是激勵、激揚人心的內容!夠全體在場人員回味和引發歸屬感的內容!中間要穿插晚會游戲,抽獎活動,現場PK的內容!形式和內容設計好了,主持人的作用很小了,幕后操控者很重要;當然切忌突出主持人。臺上臺下兩臺戲。第 II 條 確定好年會形式
年會的形式多種多樣,一般都會根據公司的性質、規模、需求以及企業家/老板的喜好來選擇。
我們采用的是分部進行的形式。具體就是:把回顧總結與規劃展望和先進模范人物、先進集體表彰等作為一部分,把團圓晚宴與聯歡晚會等作為一部分分別進行。也就是“上半場”與“下半場”的形式。“上半場”以總結成績、關注成長、表彰優秀、鼓舞士氣為主題,“下半場”以闔家團圓、增進溝通、釋放壓力、互動娛樂為主題。之所以這樣做,是因為畢竟總結、表彰等項目涉及到工作,氣氛會相對莊重,而晚宴與聯歡晚會則是氣氛非常愉快、歡樂的。分開兩部分來進行,效果會更顯著、更理想。另外,“下半場”還帶有對“上半場”“慶祝”的“意思”,也會更有蘊意。
年會舉辦形式的選擇,對突顯企業的“年會效應”起著重要的作用。恰當的選擇舉辦形式,可以有效地將企業文化融入到年會中的各個環節,甚至貫穿于整個年會從籌備到結束的整個過程,讓廣大員工以至于客戶在潛移默化中受到企業文化的影響與熏陶。
第 III 條
設計好年會內容
目的清晰了,主題明確了,形式確定了,那么接下來就是最重要的年會內容的設計。
雖說每個公司的年會基本都有一定之規,但是,如何在這一定之規的基礎上設計出本次年會的亮點,演繹華彩樂章,以便更加“引人注目”,還是需要“挖空心思”的。
縱觀整個年會活動,無非不外乎領導嘉賓致辭、回顧總結與展望、表彰獎勵、團圓晚宴、聯歡晚會等幾個主要的部分。但如果我們巧妙地設計、安排這些內容的“表現”,就能引起令人耳目一新的感覺,讓來賓、員工回味無窮,對這次年會留下深刻的印象,也就有力的展示了本公司企業為文化的魅力。
我認為年會的亮點部分設計在一下幾個環節比較好:
首先是開始之前的入場式,也就是迎賓,要把基層員工作為最重要的“嘉賓”來對待,給他們一個“驚喜”。
其次是致辭嘉賓的選擇,最好能有讓“小伙伴們驚呆了”的效果。
其三當然是上半場的華彩樂章——表彰獎勵了,在19號的課題中已經分享了我們的做法,這里就不再贅述。
其四是晚宴的設計,是否可以給員工一個“出乎意料”?
其五應該就是整個年會活動中大家最關注的“春晚”了。這是一個員工在“眾目睽睽之下”展現自我、“才藝大比拼”的環節。如何把它與抽獎、互動游戲等完美的結合起來,讓整個“春晚”高潮迭起、激情飛揚,是凸顯“我們一起過大年”的“終極目標”。
其六是年會結束以后的工作,這是年會的延伸,更是企業文化傳播的良好“機遇”,這里大有文章可作。
年會內容的設計編排,是整個年會活動的重中之重,對年會的成功與否、“效益”高低起著決定性的作用。良好的年會內容設計,可以較好的把握住企業文化的中心點,承載更多的文化價值,會使企業與員工、與客戶、與員工家庭、與社會通過此次年會形成一次良好的交融,有力的推動企業文化的傳播。
第 IV 條 制定好操作流程
年會的組織不是一天兩天的事情,更不是一個部門的事情,它需要多個部門的相互配合、團結協作。因此,根據年會內容制定好科學合理的“工藝流程”,是取得‘勝利”的保證。
由于年會的準備工作是多方面的,從頭至尾要做的事情太多、太雜,牽扯到的部門、人員也多,因此,必須注意各個細節的把握,避免屆時出現疏漏。所以,從策劃完成開始實施時,就要嚴格的按制定好的操作流程來各司其責、按時推進,確保順利進行。
實際上,年會操作流程的制定,也反映了企業的工作風格,而能否嚴格的按“工藝流程”操作,既是企業工作作風的具體表現,也是企業執行力強弱的顯示,更是企業文化理念的凸顯。
一個好的年會策劃,最終的效果如何關鍵還在于方案的具體實施。實際上,年會活動的組織實施,從組建策劃團隊的那一天就應該已經開始了。應該這樣說,整個年會從開始策劃到籌備直至圓滿舉行,都應該看做年會活動的“舉辦過程”。
在整個年會的籌備過程中,不管是各個項目小組人員的確定、領導/嘉賓/客戶等的邀請,還是節目的組織排練、獎品禮品的準備,以及場地的選擇設計布置、晚宴的安排和參會人員的迎來送往等等事宜,都要做到事無巨細。同時,不僅要按部就班的按流程、時間推進實施,還要在實施過程中大張旗鼓的宣傳。尤其是晚會節目的組織,更要充分調動廣大員工的參與積極性,以利于增強員工的認同感與歸屬感,讓員工為自己、為企業感到驕傲與自豪。
因此,年會的具體實施,我們不要只著眼于年會舉辦的那一天,或是那幾個小時,我們更應當利用籌備年會的整個過程,巧妙地用企業文化來影響、感染、熏陶員工,讓企業文化如春風化雨般在潛移默化、潤物無聲中不斷深入人心。
我們要把整個年會籌備舉辦過程當做組織一次企業文化的宣貫、培訓來做。通過年會的籌備舉辦,要讓員工、員工家屬甚至于客戶都理所當然的認為我們公司就是這種“風俗習慣”,而認同了這種“風俗習慣”,也就認同了我們的企業文化,我們也就在很大程度上實現了舉辦年會的初衷,達到了想要的“目的”。
第 V 條 公司年會活動策劃方案一
一、年會主題:
20xx總結表彰暨20xx年迎新年會
二、年會時間:(時間待定)
(1)年會策劃及準備期(年 月 日至 月 日):
本階段主要完成年會方案策劃、通知發布。
(2)年會協調及進展期(年 月 日至 月 日):
本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期(年 月 日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。
(4)年會正式演出時間: 年 月 日
三、年會地點:(待定)
四、年會目的:
(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新計劃、方向、目標等。
(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
五、參會人員:(待定)
公司全體人員,約 人左右。參會人員
六、年會設置獎項:(待定)
七、年會預算
八、年會分工及時間進度
九、年會流程
第 VI 條 公司年會活動策劃方案二
一、年會主題:
xxxxxxxxxx有限公司20xx年年終總結暨迎新年會
二、年會時間:
20xx年1月xx日上午09點00分至18點00分
會議時間: 09:10——11:10
午宴時間: 12:00——14:00
迎新年會時間:14:00——18:00
三、年會地點
會議室地點:公司
午宴地點:xx
年會娛樂地點:xxKTV
四、年會參會人員
公司全體員工
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終總結會議
09:00—09:10 全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到)
09:10—09:25 大會第一項:由總經理何雄先生主持(會議),致開幕辭。
09:25—10:30 大會進行第二項,各部門及各項目負責人分別做年終述職報告。
10:30—11:10 大會進行第三項,總經理做總結性發言。
11:10—14:00 大會結束,員工散會休息,然后乘車到午宴地點就餐。
14:00—18:00 午宴結束,員工飯后稍做休息,到活動地點參加迎新會。
(二)午宴安排
12:00—12:10 午宴正式開始:午宴主持人引導大家共同舉杯并致辭。
12:10—14:00 用餐時段:
14:00—18:00 娛樂時段:
18:00—20:00 晚宴時段
(一)KTV時段:
游戲一:(猜成語)成語:(道具):以準備好的成語名片
游戲規則:由xxx組織提前將成語標簽貼在KTV里面有,入場后由員工自行抽取一份標簽。答對的就與機會抽取紅包一個,答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。
1、由主持人邀請總經理xxx引領全體員工唱
2、公司總經理xxx為大家獻上一曲
游戲3:踩氣球;(道具):100個氣球
游戲規則:分為兩組,一組2-3個人,每個人球上綁8個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,反之獎勵一杯酒或一杯水
游戲2:擊鼓傳花;用具:新年吉祥物
游戲規則:全體員工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人背著大家或蒙眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發出聲音的物體),鼓響時眾人開始依次傳花,至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前),誰就上臺表演節目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中,則兩人可通過猜拳或其它方式決定勝負者。
主持人帶領全體員工一起合唱一首《 明天會更好》
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、紅包
有主持人帶領相聚抽獎,紅包里面獎勵大小不一。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六、年會準備及相關注意事項
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年終總結表彰會議暨迎新會通知》,對本次年會
活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
物品的采購:抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。
(二)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及午宴活動現場的拍照工作。
第 VII 條 公司年會活動策劃方案三:
一、活動目的及意義 :
1、調動員工的積極性,使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感。
2、回顧昨天、感受今天、展望明天。
3、表彰優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。
二、年會主題:
20xx收獲頗豐,20xx繼往開來、繼續戰斗,載著這份成就邁向更輝煌的明天。
二、年會時間:
20xx年1月10日(星期五)
會議時間:9:30——11:30
戶外活動時間:14:30——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
三、年會地點:
國家森林公園
四、年會參會人員:
公司全體員工(70人左右)
五、年會流程與安排:
本次年會的流程與安排包括以下三部分:
(一)年終大會議程安排
9:00—9:30 全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;
9:30—10:00 大會進行第一項,各部門分管經理分別做年終報告。
10:00—10:15 大會進行第二項,員工暢所欲言,對公司未來發展的期許及展望,提出個人意見和建議。
10:15—10:30 大會進行第三項,副經理宣讀20xx優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。
10:30—11:00 大會進行第三項,總經理、副董事長發言。
11:00-11:30 大會進行第四項,董事長發言。
(二)戶外活動安排:
活動1:拔河比賽
用具:拔河用繩子
參賽隊伍:開投公司、水城河公司
游戲規則:
1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選20人參加比賽,要求10名女同事、10名男同事;
2、比賽分為三局:第一局各隊分別派10名男同事參賽,第二局各隊分別派10名男同事參賽,第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。
3、由各隊隊長代表本隊抽簽,決定拔河場地:第一局男同事抽簽決定場地,第二局場地交換,第三局抽簽決定場地;
4、比賽三局定勝負,每局勝負判定:當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,比賽結束;
5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負為止。
6、如遇特殊情況,每局比賽結束后可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須為本組人員。
活動2:50米趣味接力賽
用具:拔河用繩子
參賽隊伍:開投公司、水城河公司
游戲規則:
1、兩個公司分為兩個參賽隊,每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)
2、兩個人并排站,將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一起,兩個人利用剩下的三只腳快走到50米終點,經過50米時將下一輪選手手
中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發。
3、以最后一組到達終點的時間來判定獲勝組。
活動3:爬山
活動人數:公司全體員工分為5個小隊
活動規則:
1、各隊一起出發,爬到指定地點。
2、爬山過程中建議各隊分開行動,各隊之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精美小禮物一份,最慢的一組要接受處罰性的節目演出。
3、爬山過程中可以開展娛樂性活動,無固定時間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。
4、到達爬山目的地全體員工合影留念。
(三)年會晚宴安排
18:00—19:00娛樂時段:
游戲1:筷子運鑰匙鏈
用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:
6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
游戲2:呼啦圈傳區別針
用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
游戲規則:
3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
游戲3:七拼八湊
用具:托盤
游戲規則:
主持人要求大家分組做,分成4-5組,而且一定要有男有女。每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。
游戲4:空中定格
用具:數碼攝像機、三角架
游戲規則:
根據人數適當分為幾組,人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務:需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續3次拍攝的機會,最終由評委選出最有創意的照片獲勝。
游戲5幸運抽獎活動
用具:抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上,(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至三等獎。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
19:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。
19:00—20:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
第 VIII 條 公司年會活動策劃書篇四
一、年會主題: “XX公司20xx年會晚宴”
二、年會時間 20xx年X月X日下午 晚宴時間:
組織離開:
三、年會地點 漁夫碼頭二樓宴會廳
四、年會目的及意義
1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新計劃、方向、目標等;
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;
3、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;
4、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡;
五、年會參會人員 公司領導及全體員工
六、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
全體參會員工到達宴會指定地點,按指定排座就位,各部門清點本部門到場人數,等待年會開始;
大會進行第一項,主持人致歡迎詞,宣布大會開始。
主持人開場白: 尊敬的各位領導、各位同事大家晚上好!很榮幸能夠站在這里和公司全體同仁一起分享收獲的喜悅,暢想未來的輝煌。在過去的每一天里,公司的每一天都在變化,都在前進。公司的發展離不開公司領導層的英明決策與領導,這也是大家齊心協力換來的豐碩成果!新的一年開始,我們更要攜手共進、再創輝煌!年年會晚宴晚現在開始!讓我們掌聲有請X總為我們發言——
大會進行第二項,分發小紙條給在座的各位,司儀抬出時間囊,主持人講話請各位在座員工,寫下幾句對明年自己的期望。然后請總經理上臺封存時間囊。等明年年會再開啟。總經理做總結,致祝酒辭、宣布開席。宴席時間
宴席期間穿插員工互動節目【游戲-頒獎-代表發言】
游戲1:吃喝大作戰
游戲規則:
每一組兩位成員,選出兩組對抗比賽,最先將主持人設置瓜子嗑 完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽,勝出的兩小組再決 賽、爭奪冠軍。
游戲物料:3包袋裝瓜子;8瓶啤酒;一包吸管 游戲獎品:冠軍小組,2×高露潔套裝;亞軍小組,2×沐浴手套
抽獎環節:抽取《四季平安-壹佰圓》獎項32人次;
游戲2:心有靈犀猜成語
游戲規則:
以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任 何一個字)向同伴提示!游戲可舉行5個回合。游戲物料:紙片A4、成語 游戲獎品:1)黑人牙膏×2;2)佳潔士牙膏×2 3)佳潔士牙膏×2;4)祥龍公仔×2;5)祥龍公仔×2 19:45—19:55
抽獎環節:抽取《五福臨門-壹仟元》獎項3人次;
游戲3:擰毛巾
游戲規則:
以三人為一組比賽擰毛巾,最后一個將毛巾擰出水的參賽者獲勝(以水滴在紙巾上面為準)。游戲可舉行男士兩回合,女士一個回 合。游戲物料:帶水毛巾2條、面巾紙2盒 游戲獎品:男優勝,煙灰缸×2;女優勝,米奇飯盒×1 20:10—20:30 尾聲:招財進寶包餃子 游戲規則:三男組隊、三女組隊進行男女包餃子比賽,規定時間(十分鐘)內包的最快最好的一組獲勝。游戲物料:餃子皮/餡、盆子 游戲獎品:立白×2;沐浴液×4(參賽者自由分配)
抽獎環節:抽取《二龍騰飛-貳仟圓》獎項2人次;
抽獎環節:抽取《龍騰虎躍-叁仟圓》獎項1人次;
恭喜發財吃餃子
吃餃子博驚喜,誰人吃到有錢幣的餃子即獲得總經理特別頒發的驚喜一份!
總經理頒獎
七、年會結束
組織離開: 附錄
晚宴結束語: 快樂的時光總是那么短暫,團聚的日子特別讓人感動,現在我宣布:晚宴到此結束。祝福大家新春快樂,心想事成!謝謝各位。
第 IX 條 公司年會活動策劃方案篇五
參加人數:公司全員
時間:xxxx年1月末
地點:公司大會議室、XX餐廳、XXXKTV
參加人數:公司全員
所需時間總計:7小時
一、活動目的
對20xx年工作進行總結,制定新一工作總體規劃,明確新工作方向和目標,表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。
三、年會主題
揚帆起航 ● 輝煌20xx
四、年會安排
1、茶話會
1)時間:下午3時-5時
2)內容:
a)各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規劃;b)個人自由發言;
c)領導總結發言;
d)表彰優秀員工;
e)公司員工大合影。
2、聚餐
1)時間:晚上5時-7時
2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。
3、KTV聯歡
1)時間:晚上7時-10時
2)內容:員工節目匯演,穿插游戲抽獎活動。
4、活動結束
五、活動人員安排及職責
1、總負責:XXX
主要工作:總體協調,人員調配。
2、策劃和現場協調:XXX
主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集。
3、后勤:XXX
主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。
4、會場布置:XXX
5、活動主持:XXX
主要工作:根據活動流程進行活動主持。
五、年會會場布置
公司大會議室
A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題 B:桌上擺放水果等食品若干
六、獎品設置
一等獎:iPad;
二等獎:iPhone;
三等獎:豆漿機;
優秀員工獎:空氣凈化器。
七、年會員工文藝匯演、抽獎、游戲
1)節目選取形式:各部門報送或做游戲選取。
2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。
3)游戲:暫無
八、年會活動預算
茶話會:300元
聚餐:5000元
KTV:3000元
以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費
第 X 條 公司年會活動策劃方書篇六
一、時間:20xx年x月x日
二、地點:明月酒家(瑤海區北二環路安徽國際汽車城C-D棟)
三、參加人員:公司全體員工
四、所需時間總計:14:00-22:00共計5小時
五、活動目的:
1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年工作的熱情,提高化妝品的銷售佳績。
2、對20xx年工作進行總結,對20xx年業績進行分析,制定新一工作總體規劃,明確新工作方向和目標
3、表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來。
六、年會主題:
1、天億美20xx工作總結暨20xx工作計劃大會(會議)
2、天億美20xx員工答謝會(晚宴)
七、年會安排:
1、年會人員安排及職責:
(1)會場總負責:王偉智
(2)年會策劃、會議節目安排:孫小小
(3)酒店安排與協調:孫小小
(4)現場拍照、攝影:公司攝影師
(5)場景布置:人員安排待定
(6)活動主持:孫小小
2、會場布置:
(1)明月酒店主會場
(2)內容:a、本公司的LOGO及年會主題
b、彩帶、氣球點綴會場(音樂)
3.會場物品需求(詳見附件一)
4.優秀員工評選:
參選人員:除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數有限)
評選方式:由各部門內容員工無記名投票選取,加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票,票高者得(每部門一名)
獎品設置:詳見附件二
八、年會活動流程:
(一)天億美20xx全體員工大會(會議)
1、下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到(簽到表格詳見附件三)按部門就坐于會議室,等待大會開始。2、14:00由主持人宣布員工大會開始,并宣布各部門匯報順序 3、14:15大會第一項,各部門主管及相應負責人分別做20xx工作總結及20xx工作計劃匯報(每人大概20分鐘)4、16:00大會進行第二項,總經理上臺發言,進行20xx年總結及20xx年公司發展戰略(預計1小時)5、17:00大會進行第四項,主持人宣讀”20xx優秀員工”獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理優秀員工頒發榮譽證書;6、17:30優秀員工代表發表獲獎感言。
7、天億美20xx工作總結暨20xx工作計劃大會圓滿結束。
(二)天億美20xx員工答謝會(晚宴)
1、主持人宣布員工答謝會開始,各部門節目表演(節目名單待定)
2、各部門表演結束,由全體參會人員選出優秀節目一、二、三等獎與參與獎,并進行獎品頒發(見附件二)
3、游戲時間:(游戲具體規則見附件四)(1)“快樂袋鼠”(2)“背夾氣球”(3)“蘿卜蹲”(4)“數7游戲”
每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品
4、主持人宣布晚宴正式開始:
5、主持人引導大家共同舉杯,總經理發表祝酒詞,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
6、員工答謝會結束。
附二:獎項及獎品
1、優秀員工獎勵:每部門一位優秀員工(行政部與財務部除外),共計4名 獎品:
2、表演獎勵:一、二、三、參與獎,四個獎項 獎品:
3、游戲獎勵:共計4個游戲 獎品:
附三:簽到表 簽到表.xls
附四:游戲規則
1、蘿卜蹲:對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲,在下蹲的同時還需要念詞。念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作,以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的均為出局。
2、數七游戲:任意一人開始從1計數,遇到7的倍數或者含有7的數字,必須跳過,以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍數或者含有7的數字沒有跳過,則算輸。
3、夾氣球跑:兩人一組,一男一女背靠背夾住一只氣球在起點向終點跑,終點還要放一個椅子,到了終點后要把氣球放到椅子上然后坐爆,再返回起點繼續夾氣球。如果在跑動時氣球落地,兩人要從起點重新出 3 發。在同樣時間內哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務都是先生完成,女士此時要盡快返回起點準備好氣球,在跑動時,兩人雙臂最好能挽在一起,始終夾住氣球
4、快樂袋鼠:參加人數30人-50人為佳,分成4-5組 道具:托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)將游戲規則告知大家 每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小獲勝。背景音樂起,主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。采集物品來自日常的例如:眼鏡、手表、皮帶、襪子、口紅、錢等,一定要有比較難的放在最后如藥片、糖果、一毛錢 聰明的主持人還可以臨時選擇一些東西。
第三篇:公司年會策劃方案
目錄
一、時間..........................2二、地點....................錯誤!未定義書簽。
三、預計參加人數..................錯誤!未定義書簽。
四、目的..........................2五、年會主題(待定):.....................2六、年會工作安排:..........................2(一)籌備階段............................2
(二)節目編排與收集階段......................2
(三)物資采購與服裝道具租賃階段....................3(四)會場布置與彩排.......................3
(五)接待工作安排....................3
(六)年會當天工作安排..........................3
七、可能出現問題及解決方案.........................3八、后續工作.........................4九、晚宴安排........................4十、附件..........................4附件1:會務組名單.....................4
附件2:年會費用預算........................4
年會內容簡要:
2個游戲(備5)、4個抽獎、1個感恩、2個頒獎、30節目
先開始幾個開場節目
頒獎環節(優秀獎+特別獎兩個環節)30+15分鐘=45分
鐘(公司領導頒獎、頒獎詞,先讀詞)
感恩環節放在中間部分20分鐘
游戲環節
抽獎環節
天宏爆破2014年年會策劃方案
一、時間地點預計參加人數
2014-**-***(農歷臘月二十六)14:00-20:30;****酒店、180人左右。
四、核心目的全員對201*年公司成果分享,凝聚力量,使大家對201*年工作和生活充滿期望。
五、年會主題: 團結.凝聚.放飛夢想
馬到成功!
奮發.進取.歡樂起航
六、年會工作安排:
(一)籌備階段
1、酒店預定:提前30天預定好酒店并協商好年會場地等各項內容,計劃12月23日電話聯系5家供方,24日下午進行現場勘查,25日最終確定酒店。
2、分組:由****部經理牽頭分組工作,***部全體員工協助。⑴策劃方案的起草、審核與審批:由****部行政管理員與總經理秘書負責起草策劃方案,****部經理負責審核策劃案,報主管副總審批。(2013年12月23日——2013年12月27日);
⑵分組:年會分為:策劃組、主持人組、節目組、物資組、服裝道具組、接待組、禮儀組(2013年12月30——2013年12月31日);
(二)節目編排與收集階段
1、節目編排
⑴各部門及項目部、分公司節目確定階段:201*-1-2------201*-01-15期間。⑵排練地點:各部門及各項目自行調節安排。
⑶由節目組負責節目的收集與節目的排練效果跟蹤與反饋,及時解決遇到的問題,若解決不了,及時上報。
⑷各項目的大型節目(兩人以上)自行推薦一個人負責安排本節目的排練地點和時間,并每2天向節目組反饋排練效果。所需背景音樂自備,服裝道具向節目組相關負責人列出清單,及時反映遇到問題并盡快解決。
⑸歌曲類節目自己準備伴奏并拷貝一份給節目組,自己抽時間練習。
2、節目篩選與排序
⑴由節目組于2014年1月16日對節目進行篩選。
⑵節目組將篩選后的節目交主持人組,主持人組負責節目順序的編排,并組織串臺詞。(2014年1月17日——2014年19日)
(三)物資采購與服裝道具租賃階段
1、由物資組組織征集各組采購計劃,報主管副總審批后組織采購。(2014年1月20日——2014年1月24日);
2、服裝道具租賃:由節目組向服裝道具組提供服裝道具租賃清單,服裝道具組負責租賃及退租工作。(2014年1月20日——2014年1月24日);
(四)會場布置與彩排
1、由物資組負責聯系酒店,準備會場布置物質,并于2014年1月26日11點前完成會場布置工作。
2、由節目組負責聯系酒店,節目組與主持人組配合于2014年1月25日組織演員彩排。
3、由節目組負責聯系酒店,安排音響、燈光與多媒體操作。
(五)接待工作安排
由接待組負責年會期間的接待工作,具體安排如下:
1、與會公司領導的安排
⑴ 提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。⑵領導及其家屬座位的安排(領導家屬簽到并親自佩戴胸花)。⑶公司領導胸花的準備。⑷禮儀迎接及引導入座。
2、與會嘉賓的邀請與安排
⑴年會開始前5-7天把邀請函附年會節目單一并送至嘉賓本人,并確定其能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。
⑵ 嘉賓(張總請10人左右客戶)胸花的準備。⑶ 嘉賓的迎接與引導入座。(現場嘉賓簽到并親自佩戴胸花)。
(六)年會當天工作安排
1、禮儀組:由禮儀組負責參會人員及嘉賓的引導工作,簽到以及榮譽證書、獎杯、獎品、禮品的準備與呈送。
2、物資組:物質組將酒水、果盤等擺放到各桌及會后物質的回收。
3、節目組:負責安排表演人員的候場、節目單發放、現場拍照工作。
4、接待組:負責嘉賓、領導及與會人員的就坐安排。
5、服裝道具組:服裝道具組負責演員的服裝提供及道具的擺放與回收。
6、策劃組:負責現場各項工作的協調工作。
七、可能出現問題及解決方案
1、路上堵車
可提前2-3個小時出發,避開下班高峰期。
2、公司領導或嘉賓遲到
盡量提前去接,若遲到可先開始節目。
3、演員遲到或缺席
若有平時陪練者可替代,演出照舊;否則,通知主持人跳過或取消該節目。
4、音響設備故障
提前調試好設備保證運轉正常,若出現故障及時聯系酒店; 專業音響設備維修人員排除故障。
5、出現醉酒
通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
八、后續工作
1、接待組安排司機送公司領導及嘉賓返回
2、物資組負責吧臺結賬及會場物質回收工作
九、晚宴安排
1、安排各部門經理及項目經理分坐于各桌陪同。
2、公司高管進行答謝敬酒。
3、期間安排晚宴主持人一名,維持及調節現場氣氛。
十、附件
1.會務組名單;2.年會預算
附件1:2014年新春聯歡會會務組名單
2014年新春聯歡會會務組名單
1、物資采購+父母及嘉賓接待;
2、主持人組(策劃組于17日上午將主要流程給主持人組);
3、會場布置方案: a、紅毯,胸花,條幅,花籃、拱門,背景以對聯的形式表現主題、抽
獎卡片沿用以前方案,設四個獎+紀念獎、游戲;
4、開場視頻(動畫短片+開場舞蹈+倒計時);
5、易拉寶做成海報掛到墻上;
6、1月25日下午所有主持人、演員現場彩排;
7、現場8-10對講機。
附件2:年會費用預算
第四篇:公司年會策劃方案
公司年會策劃方案
公司年會方案:
一、年會主題
與公司攜力一起創造我們共同的未來
二、年會時間
會議時間: XX年12月19日 10:00-11:30,14:00-16:00
會餐時間:18:30-20:30
三、年會地點及參加人員
年終總結會議地點;公司大會議室;
參加會議人員:全體領班級以上人員及兩名優秀員工代表
財務分析會議地點:小會議室,陳董,陳副總、吳經理、林總及財務人員
用餐地點;魚翅坊宴會廳,酒店及天園全體員工,嘉賓:吳大哥
四、年會目的與意義
1)對XX年公司發展成績的總結與對XX年公司發展總體規劃以及新的一年的計劃和目標。
2)加強員工之間的交流,增強團隊協作的意識,提升 公司的綜合競爭力。
3)表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工的積極性,鼓勵所有員工在新的一年中有更出色的表現。
4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5)實現領導和員工之間的互動,讓全體員工在共同的平臺下交流,聯歡。
四、會議拍照由宋燕負責
五、年會流程與安排
1、年終總結會議
2、酒店副總林總宣讀一年的工作總結及明年的工作計劃
3、銷售部王一發言
4、行政人事部蘇一發言
5、前廳部林一發言
6、客房及物業部石一發言
7、工程部袁一發言
8、安保部梁一發言
9、天合園彭一發言
10、邀請一年以來工作表現突出的優秀員工加以表彰,同時由優秀員工發表講話。
11、總公司財務吳一發言
12、總公司陳副總發言
13、董事長總結性發言
財務數值分析會議(14:00-16:30)
1、財務部胡一發言
2、銷售部一?發言
3、總公司財務一?發言
4、董事長總結性發言
晚宴安排
1.事先準備好一個雙層奶油蛋糕,在晚宴臨近結束后,分別切八塊分于每桌員工享用。蛋糕代表著酒店與全體員工在同一屋檐下,不是一家人,更似一家人的甜甜蜜蜜,團團圓圓的含義。
2.事先在每桌其中一只腳凳上綁上紅繩子,作為C游戲節目環節中的參與者
開場白:
各位在座的公司領導及員工們,大家晚上好!自去年XXX大酒店開張至今已有一年多了,在各部門領導及員工們地共同努力和配合下,酒店在不斷地提升自身的品牌及聲譽的同時,也在社會各界人事單位中有了一定的知名度。這些成績是靠酒店的每一位員工的辛勤努力工作換來的,是公司領導們有目共睹的。在XX年即將進入尾聲之即,公司領導們決定與酒店所有的員工一起來為XX年畫上圓滿的句號,共同迎接新的一年的來臨!
XX年的年會晚宴正式開始......進入晚會主題:
1.首先我們有請酒店董事長陳董為今年的年會晚宴寄語......感謝領導的寄語
主持人引導大家共同舉杯來感謝及祝福大家,同時祝映像戴斯大酒店的明天更加美好!
2.進入用餐.晚宴用餐期間:公司領導們以及公司部門領導帶領員工們到各個餐桌敬酒,同事與同事之間交流,促進彼此感情。
進入互動環節:
3.下面由XX部的員工XXX為大家獻上一首歌曲——
酒店領導們為表示對各位在職員工們辛勤努力工作地獎勵,根據事先編排好的號碼,由公司領導們分批抽取幸運員工的號碼,來進行運氣碰碰碰的抽獎:
進入第一輪抽獎,運氣碰碰碰,下面有請酒店副總經理林總為大家抽取6名幸運員工,公布名單,頒發獎品。
4.酒店像是一個大家庭,需要大家的和睦相處,我們都是 酒店的一份子,所以今年的年會晚宴需要大家地積極參與,年會結束后每一位參與的員工都會有獎品,以示酒店領導們對大家地積極參與和一年來辛勤努力工作地感謝!下面進入今天晚宴的游戲環節......5.游戲環節:
A:我愛記歌詞
音樂播放,前奏響起,在30秒內必須準確唱出歌詞,每個部門派出一到兩位員工參與游戲,如果接不上音樂或超過30秒時間,表演即興節目,以示懲罰,由大家提議或由勝出一方提議,游戲結束,分發獎品,勝出方獲歡樂獎品,其余為參與獎品。
進入第二輪抽獎,運氣碰碰碰,下面有請公司副總經理陳總為大家抽取3名幸運員工,公布名單,頒發獎品。
B:你來品嘗,我來猜
每個部門派出兩名員工,其中一名員工喝下準備好的飲品,根據表演者的表情,讓另一名員工來猜喝的是什么飲品。未猜出者表演即興節目,以示懲罰,由大家提議或由勝出一方提議,游戲結束,分發獎品,猜對者獲歡樂獎品,其余為參與獎品。
進入第三輪抽獎,運氣碰碰碰,下面有請公司董事長陳董為大家抽取一名最幸運員工,公布名單。
C:你來模仿,我來猜(成語類)
成語:龍飛鳳舞、朝三暮四、三心二意。。。。
每桌其中一只腳凳上綁上紅繩子員工,2人一組隨意 組合搭配上臺參與游戲。60秒鐘,PAST機會最多不超過三次,猜對數量多的那一組,即是勝利的一組,頒發獎品,猜對者獲歡樂獎品,其余為參與獎品。
晚宴臨近尾聲:
公司領導們為感謝在座的員工們積極參與今年的晚宴,都可分發到參與獎品,因今天當班沒能參與晚宴的員工,也可分發到參與獎品,從而表示公司一年以來對每一位員工辛勤努力工作地感謝!
感謝大家地積極參與,年會晚宴即將臨近尾聲,最后讓我們一起為今年的年會晚宴畫上圓滿的句號!大家一起來合唱
最后合唱結束,繼續播放背景音樂......同時將蛋糕切成八塊分于每桌,大家邊享用美味可口的蛋糕,邊在熱鬧和歡樂聲中度過今年美好的年會晚宴,晚宴在歡樂的氣氛中結束...
第五篇:公司年會策劃方案
公司年會策劃方案
--年會視頻制作請百度歐凱傳媒
一、年會主題:
給力xxxx世家總結會
二、年會時間
xx年1月25日下午15:00 至 22:00 會議時間:15:00——17:00 晚宴時間:17:30——22:00
三、年會地點
xx酒店二樓多功能宴會廳 【晚會目的及意義】
1、對xx年公司發展成績總結,以及制定xx年公司總體規劃,包括新計劃、方向、目標等;
2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;
3、表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工的積極性,鼓勵所有員工在新中,工作都有出色的表現;
4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
6、實現領導和員工的互動,讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。
7、進一步擴展企業文化內涵,促進其外部形象和內部文化的統一合成。
四、年會參會人員 公司全體員工+邀請嘉賓
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
14:50 全體參會員工提前到達酒店指定地點,按指定排座就位,等待年會開始;
15:00—15:30 大會進行第一項,各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做年終述職報告。(每人5分鐘左右)
15:30—16:00 大會進行第二項,郝總上臺發布xx戰略。16:00—16:15 大會進行第三項,由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及 人事任命決定書。
16:15—16:40 大會進行第四項,主持人宣讀xx優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理&董事長合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。【煽情】
16:40—17:00 大會進行第五項,董事長做總結性發言【相親相愛一家人】。17:00 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
(二)晚宴安排
17:30 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
17:30—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。19:00—22:00 娛樂時段: 文藝節目(2—3個節目)
游戲1:合力運氣球 【
1、兩名選手為一組;
2、兩人配合,先吹氣球,把氣球 吹到直徑大于10厘米為止,再把氣球打結綁好;
3、兩人背靠背、手挽手,夾著氣球運球到終點,繞過終點的框再回到起點;
4、在跑的過程中,氣球 不能落地,不能用手觸摸氣球,不能擠爆氣球,如果氣球落地,必須回到 重新出發。(一輪游戲為x分鐘,玩x輪。主持人視情況而定)道具:氣球、盛放氣球的大框子】
文藝節目(2—3個節目);
游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸; 文藝節目(2—3個節目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
文藝節目,晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】
六、年會準備及相關注意事項
(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于xx年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“給力xx 百聯世家總結會”(條幅規格:480*80cm)
(三)物品的采購:游戲獎品(娃娃12個)、筆(3支)、簽到表、席位卡(晚宴用)、會場布置&游戲所需氣球、拉花等;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
七、年會籌辦任務
任務與分工責任人 完成截止日期總策劃
當天
會議階段主持人 當天晚宴階段主持人 當天 物料準備
1月20號會場布置
當天
條幅、證書、鮮花預定
鮮花1月24號,其他20號現場拍照
當天 現場dj 當天共2頁,當前第1頁12 相關內容:大學宿舍裝飾設計大賽活動策劃方案
“點綴溫馨小站 營造美好家園”—xx師范大學宿舍裝飾設計大賽活動策劃方案項目名稱: “點綴溫馨小站 營造美好家園”——xx師范大學宿舍裝飾設計大賽起止時間:XX年9月至10月實施單位:xx師范大學學生社團聯合會支持媒體:xx日報 ??
一、...企業開業慶典策劃方案
一、策劃的效果:
1、展示企業的擴張力:企業在金融危機中的應對能力
2、展示企業的影響力:一個是政府對企業的認可度;一個是企業在同行中的位置。
3、展示企業的潛質力:要表現在企業的文化、精神、經營、生產、品牌等方面的能力。
“走進影藝世界??共享DV生活”—xx師范大學DV攝像大賽活動策劃方案
“走進影藝世界 共享dv生活”—xx師范大學dv攝像大賽活動策劃方案項目名稱: “走進影藝世界 共享dv生活”——xx師范大學dv攝像大賽項目起始時間:XX年4月——XX年6月實施單位:xx師范大學學生社團聯合支持媒體:xx日報 東南快報 福州晚報...2017年主題團日活動策劃方案
一、活動背景作為當代大學生,奉獻與文明是思想道德教育的成分之一,是不容忽視的。據調查,近幾年大學生奉獻意識和文明素質已引起了社會各界廣泛的關注。
2017年大學社團招新策劃方案
一 活動背景及活動意義每一年的這個時候都是我們興奮是時刻,因為有很多的新面孔即將加入。大學生活是豐富的,社團就是大學生文化生活的一個載體。心協是一個校級的社團,擁有我們富有特色的活動。
16學院團日活動策劃方案
一、活動背景:中國素來以禮儀之邦著稱,五千年的文化沉淀,為我們留下了眾多的文明禮儀。在二十一世紀,文明禮儀已成為我們學習,工作,生活的根基。暑期夏令營活動策劃方案范本
一、市場需求特點分析:1.深圳市經濟發展水平較高,消費水平較高,所以線路要注重品質性,舒適性、便捷性;2.深圳位于沿海,見過大海,大城市,所以他們比較向往內地,向往大江大河;3.大都市里的小孩子有喜歡追求具有神秘感、農家風格,集...情系母校主題班會策劃方案
情系母校主題:情系母校教學目標:1.讓學生回顧六年來的學習和生活,激發他對過去生活的懷念,對未來生活的憧憬和向往。2.通過回憶,激發學生對母校及老師的眷戀之情。3.通過活動,培養學生的組織和管理能力。教學準備:一些節目。