小學學校教學計劃范文1

一、指導思想

深入學習和貫徹《品德與生活》、《品德與社會》課程標準，樹立以人為本的教學理念。積極轉變教學觀念，認真鉆研品德教材，了解教材的編排體系，圍繞進一步提高課堂教學針對性和實效性這一目標，積極開展教學研討活動，營造良好的教學研討氛圍，提高教研組老師對教材的處理能力，對教學活動的設計能力，對課堂教學的調控能力。通過一系列活動來提高教師的專業水平。

二、工作重點：

圍繞“輕負優質”這一主題，開展多種形式的課堂實踐活動，提升課堂教學水平，促進教師的專業成長。

三、具體措施：

1、每位教師課前研讀自己所教的本冊教材，制定品德教學計劃，做到心中有數，并有計劃有意識地進行相關資料的收集。

2、進行資源共享。教師把每次備課的教案及課件傳到學校的校園網，讓教師有所選擇的使用。在有平行班的年級段，教師進行單元劃分備課，即每一教師備一單元的課，所剩一單元進行集體探討，這樣分開與集中備課，既是對教師的適當減負，也通過“一課多磨”研討方式來提高了老師們的對課堂教學行為的反思習慣。特別要注意教學反思，及時捕捉教學中的成功與失敗，逐漸在反思中進步。

3、根據教研室的有關要求，要求每一位《品德與生活》、《品德與社會》的任課教師，自己學習教學雜志上的有關理論和優秀的教學方法，進一步明確課改精神，提高理論水平和課堂教學能力。

4、教學實踐與科研相結合，提高教研活動質量。繼續組織教師對“輕負優質”這一問題進行研究活動。把教學科研與課堂實踐結合起來，真正做到以生為本，培養學生健康的人生觀。

5、重視學科育人，促進學生發展。教學面向學生的生活實際，采取豐富的、直觀的、靈活的、開放的教學方式，給學生大量動手、動腦、動口的機會，使學生在多種多樣的活動中促進個體品德的形成和社會性發展。活動形式可以是單一的，也可以幾種形式結合使用；教學活動時間的安排應靈活機動，根據主題內容，可在一課時內完成，也可以持續幾課時或一段時間；可在課堂上完成，也可以與其他教育活動，如少先隊活動、班隊活動、節日慶祝活動等相結合，相互促進，資源共享，爭做文明又奮進的“文明小海娃”，以提高品德教學的實效性。

小學學校教學計劃范文2

一、指導思想：

依據英語課程改革的重點從學生的學習興趣出發，倡導體驗、參與、合作與交流的方式和任務性的教學途徑，逐步發展學生的綜合語言運用能力及新課標的理念，這學期我們將開展英語校本課程來提高英語課堂效益，創設英語學習氛圍，加強英語的實用性，讓英語走進學生們的實際生活。

二、活動目的：

通過英語校本課程的開展，激發學生學習英語的興趣，培養學生良好的語音、語調、語感；通過聽說讀寫唱演背等多種形式的學習活動，培養學生綜合語言應用能力，提高英語綜合素質;加強學習策略的培養，提高學生自主學習的能力;提高外語課堂效益，創設英語學習氛圍，加強英語的實用性，拓展使用英語的時間和空間。

三、我校英語校本課程的內容：

根據小學生生理和心理特點、我校學生的實際情況以及他們認知發展水平和情感需要，確定校本課程的內容為四項：歌曲，歌謠，字母發音規則，課本劇。教師通過查找資料、問卷調查等形式確定了各項的具體內容。

四、具體實施方案：

(一)歌曲與歌謠教學

1. 在每節課中滲透。在每節課的課前欣賞或演唱，以營造英語學習氛圍，用反復欣賞、略講主要詞意、逐步跟唱的自然習得形式進行。

2. 靈活運用在各個教學環節中。用于學習新內容前營造氣氛，在學習新內容后，學生感到疲倦時，用它來調節、放松學生的情緒;下課前用它來鞏固，讓學生課后還有余音在耳的感覺。

3. 唱演結合，培養學生藝術氣質。鼓勵學生試著用舊譜編新歌唱，試著自己編歌謠吟唱，培養學生的創新能力，有意識地加強對學生學習策略的指導。

(二)字母發音規則

通過口訣等形式使學生熟練掌握每一個字母的基本發音規則，進而進行拼讀、拼寫單詞的訓練，最終幫助學生解決單詞難背誦的問題。

五、教學模式及方法：

倡導研究性學習方式，鼓勵學生獨立思考、合作探究;努力提供選擇空間、交流機會;多采用同桌交流、小組交流、小組討論等活動形式;教師適時點撥，合理評價，服務角色，交流共享;將“目標---策略---評價”過程與“活動---體驗---表現”過程有機結合起來。

小學學校教學計劃范文3

為貫徹縣委、縣政府“四輪驅動”發展戰略和脫貧攻堅的總體目標，根據《縣教體局教育發展兩年行動(20xx-)計劃實施方案》，明確“常規管理強基礎，內涵發展樹特色，質量提升趕一流”的工作思路和行動計劃，樹立“安全、穩定、發展”的工作理念。經中心學校研究，特制定本實施方案。

一、工作目標

通過兩年行動計劃的實施，田莊實現“學校面貌大改觀、教體形象大改善、社會地位大提高”的目標。確保田莊的基礎教育、幼兒教育能夠與田莊經濟社會同步發展，同步摘帽脫貧。

二、工作任務

認真貫徹黨的十八大提出的教育方針，切實落實國家教育政策，端正辦學思想，規范辦學行為，突出抓好常規管理、內涵發展、質量提升，打造成縣內享有一定聲望的知名學校。

1.立德樹人。堅持“德育為先”不放松。把立德樹人作為教育的根本任務，突出核心素養，將“大力弘揚社會主義核心價值觀，加強中華優秀傳統文化教育”作為工作著重點。一是加強調研。明確我鄉德育重點、難點工作，加大對留守兒童、網絡環境下的學校德育、中小學生心理健康教育、應對大面積厭學等的調研力度，積極探究解決問題的辦法。二是健全機制。按照縣局中小學養成教育工作方案和班主任德育常規，結合我鄉實際，樹立一批養成教育先進典型學校和特色學校，促進學生精神風貌的整體提升。三是形成合力。進一步加強團支部、少先隊組織建設和陣地建設，發揮“三協”大手牽小手育人功能。加強德育的學科滲透，將德育與防艾、防毒、國防等課程緊密結合。同時，要通過科技創新、藝術教育、技能教育、社會實踐活動等方式，促進學生全面發展，讓校園充滿活力。開展好“陽光校園，我們是好伙伴”主題教育、一月一主題常規德育活動、經典誦讀系列活動，落實書香校園和“文明學校”的創建工作。特別注重體驗式德育活動的開展，確保德育活動取得實效。

(責任部門：教導處、辦公室、“三協”理事會、各學校)

2.質量提升。完善保學控輟機制，在轄區內無小學適齡兒童輟學，中學輟學率控制在3%以內。積極舉辦文體活動，落實素質教育。依法執教，嚴格規范教職工行為，杜絕體罰和變相體罰學生現象發生。中考綜合排名：鄉中學20xx年進入全市前80位，全縣鄉鎮排名前15位，20xx年進入全縣前12位。小學抽考綜合排名：茶家完小穩居全縣前10位;文溪完小進入全縣前30位;田莊中學高小部進入全縣前10位。縣局對各學校的綜合考評均在90分以上。

(責任部門：教導處、紀檢監察室)

3.學風考風。以鄉村少年宮為平臺，大力推進素質教育，促進學生素質大提升。開展“三獨”比賽、現場書畫、藝術節等活動，推動足球、武術、羽毛球進校園工作。確保考試安全零事故。加大對學校常規考試的管理，發揮考試質量評估報告的指導作用。

(責任部門：校長室、教導處、各基層學校)

4.師德建設。切實加強師德師風和黨建工作。深入開展“講師德、塑形象，講學習、比素質”活動，大力倡導“愛崗敬業、教書育人、為人師表、樂于奉獻”的師德風范;積極構建民主、平等、和諧的師生關系，使熱愛學生、愛崗敬業、教書育人成為每位教師的自覺行動;健全師德考核制度和競爭激勵機制，促使教師高度自覺遵守師德規范，切實履行崗位職責，樹立良好形象。扎實抓好基層黨組織建設，組織黨員學政治、學業務，充分發揮廣大黨員在學校各項工作中的先鋒模范作用。

(責任部門：紀檢監察室、黨建、各基層學校)

5.重拳治亂。加大對違規違紀的查處力度，對有違規違紀線索的徹查到底。規范教輔資料征訂，堅決制止在職教師(含臨聘人員)家教家養。教育陽光服務更加接地氣，及時掌握輿情和化解矛盾，涉教信訪，基本杜絕教師違法事件。

(責任部門：紀檢監察、總務處、陽光服務中心、辦公室、各基層學校)

6. 堅持“抓實常規”不放松。整合相關部門力量，以抓常規來促管理。一抓教學常規。根據《益陽市中小學教育教學常規(試行)》、《安化縣中小學教學常規管理評價辦法》文件精神，結合我鄉實際，開展“學常規、強師能”大討論，讓“抓實茶飯工夫”入腦入心，認真學習并在工作中落實《安化縣中小學教育教學管理規范》，做到行為有規范、開拓有動力、懈怠有約束。進一步優化全鄉中小學教學管理，規范學校教學行為，有效克服教學工作中存在的盲目性和隨意性。采取定期督查與隨機抽查相結合的辦法，深入課堂、參與教學，加強教學全過程的管理，進一步規范教師備課、上課、作業、教學反思等常規工作。二抓安全常規。安全穩定始終是教育的頭等大事，要時刻放在心里，始終抓在手里。進一步加大安全文明校園創建和鞏固力度。三抓財務常規。做實年度預算、決算。確保專項資金使用、管理到位。規范項目管理，確保質量和安全，嚴格控制好項目建設的質量、安全、進度和造價。規范政府采購行為，增強依法治教和依法行政實效。

機關干部帶頭進課堂聽課，并檢查下面學校校長、教師的日常工作情況。加強對各級各類學校教學常規的監管，采取定期督查與隨機抽查相結合的辦法，深入課堂、參與教學，加強教學全過程管理，在備課、上課、作業等教學常規上指導監督教師，強化過程管理，加大對好壞典型的通報力度。監督各級各類學校依法治校、依法執教，進一步落實政府采購行為，切實做到依法采購、依規操作。

(責任部門：校長、教導、總務、巡察、督導、各基層學校)

7. 堅持“推進課改”不放松。一是加大行政推動力度。以學校為深入實施課改的基本部門，以學校青藍工程為教師培訓平臺，結對幫扶，以強帶弱，全面開展，進一步全面深化課堂教學改革。二是加強督查指導。整合部門力量，搭建交流平臺，展現我鄉課改成果，實現從教學實踐到理論的提升。加大對課堂教學的研究和指導，促進全鄉課改持續開展。三是完善獎勵機制。根據市、縣課堂教學改革樣板學校的考核評價方案和細則，在全鄉范圍內組織申報課堂教學改革樣板學校，爭取在市縣予以掛牌支持和獎勵。

加大教育信息化推進工作和教育技術裝備工作，助力教研課改工作的推進。努力推進“網絡學習空間人人通”和云課堂建設。

(責任部門：督導、教導、裝備、各基層學校)

8.切實增強教師培訓實效。利用國培、省培、市培、縣培和校本研訓平臺，不斷提高教師專業素養和從教水平，全面落實五年一周期的全員培訓任務，全鄉教師五年內接受培訓不少于360學時。一要實現教研工作常態化。重點加強薄弱學校、薄弱學科的常規教學視導，加大區域教研活動和全鄉性學科研討的力度，區域教研主要依托部分特色校、樣板校進行經驗推廣，校本培訓要進一步增強實效性。二要開展多形式的研訓活動。最大可能地開發利用現有教學資源，有針對性地加強教育信息化水平和教育技術裝備使用的培訓，提升教師素質，增強課堂實效。三要積極應對新形勢下的培訓工作。充分發揮好骨干教師資源的作用，以點促面提高全鄉教師的業務水平。加大對培訓實效性的研究，在完成上級培訓任務的同時，努力探索適合鄉情的模式，在培訓內容、人員、時間安排上既講原則又接地氣。

(責任部門：師訓、組織人事、基層學校)

9. 扎實抓好財務后勤。做到無亂收費行為，專款專用，嚴格執行財務開支聯審會簽和萬元以上開支報批制度，認真落實中央八項規定和省市有關精神，馳而不息糾“四風”，不超支，自覺接受各級財務監督、檢查和審計。在項目建設中做到科學制定轄區學校建設規劃，按規定進度完成項目建設，嚴格執行項目的管理。實現校園食品質量與安全零事故，國家營養改善計劃政策全落實，徹底杜絕麻辣食品進校園。

(責任部門：總務、紀檢監察、各基層學校)

10.打造平安校園，為師生發展創造良好環境。(1)強化學校安全工作責任制，嚴格落實“一崗雙責制”和安全責任追究制。(2)加強安保隊伍管理，強化校園周邊環境治理，認真做好安全隱患的排查和整改工作，進一步完善管理、教育、防范、應急、監管五大安全工作體系。(3)規范開設好安全教育課，讓《生命安全》、《心理健康》課程進課堂，并積極開展緊急急救措施實戰演練及安全知識講座，同時繼續抓好“安全教育日”、“安全教育月”等宣傳教育活動，確保無安全責任事故發生。配齊配優安全管理隊伍，中心校及10個班以上的學校幼兒園都配備安全副校(園)長(可兼專干)，10個班以下的配備專干進學校行政領導班子。每年領導干部帶隊檢查不少于8次。進一步規范校車管理，實現校車實時監控全覆蓋，化解安全風險。爭創市級安全文明校園1所、縣級安全文明校園1所、縣鄉兩級平安家庭、平安班級，比例達20%以上。加強心理疏導和心理健康教育，組織參加各類心理咨詢培訓，強化鄉管校管理模式，每學期調閱安全日志60%以上。完小以上學校和公民辦幼兒園配備一鍵式報警器與感煙獨立式報警器。有效預防校園欺凌事件、師生突發事件發生，確保師生安全。

(責任部門：安全、各相關責任部門及基層學校)

11. 調整布局規劃，均衡各校教育資源。田莊教育未來總體設想為“一三一五”發展布局思路：即一所初中、三所完小、一所中心幼兒園、五個教學點。

(1)田莊鄉中學規劃學位600個，平均每個學段200個。

(2)田莊鄉中心完小規劃學位800個，平均每個學段130個。

(3)文溪完小規劃學位300個，平均每個學段50個。

(4)茶家完小規劃學位180個，平均每個學段30個。

(5)各教學點規劃學位400個，平均每個學段100個。

公立幼兒園學位規劃500個，民辦幼兒園規劃60個左右，共計學位560個，平均每個學段190個。

(責任部門：校長室、教導處、幼教、各基層學校)

12.人事制度改革。建立教師“退一進一”的用人機制，根據田莊實際及兩年行動計劃人事規劃要求，及時補充人員數量。

(責任部門：組織人事、各基層學校)

13.努力落實項目建設。結合人口增長、田莊鄉教育發展規劃等因素，做好全鄉中小學校、幼兒園整體布局和五年規劃，按照輕重緩急安排項目。全面消除D級危房，初步完成薄弱學校改造和教學點合格學校建設任務。啟動新建、擴建項目的工作。

(1)田莊鄉中學：20xx年爭取科教樓立項;20xx年爭取學校田徑場項目。

(2)田莊鄉中心完小：20xx年選好校址，征好學校用地，爭取立項開工建設，修好學校圍墻。20xx年建設好教學樓和學校食堂,20xx年建設好師生宿舍樓，規劃建設學校操場。

(3)文溪完小：20xx年建好食堂和公租房，爭取學生宿舍樓立項，規劃學校田徑場;20xx年建好學生宿舍樓，建設好學校田徑場爭取科教樓立項。

(4)茶家完小：通過與經開區銜接，力爭早日部署，建成一所九年制完全學校。

(5)田莊小學：20xx年教學樓升級改造，20xx年修好校門。

(6)新址規劃：

①在新聯村或龍門村征地30畝，修建一所800個學位的中心完小，現龍門小學或新聯小學辦中心幼兒園;

(責任部門：校長室、總務處、各學校)

14.扶貧攻堅。按照全面小康指標要求，至20xx年，三年幼兒入園率≥80%;平均受教育年限≥;體育設施面積人均達到1.5平方米。以民生實事為重點，以精準扶貧為抓手，落實國家資助資金，捆綁資助，積極爭取政府部門重教和社會力量助學活動，改善現有教學點教學條件，實現建檔立卡貧困家庭資助全覆蓋。

(責任部門：教導、幼教、總務、辦公室、各基層學校)

15.抓好有田莊特色的教師青藍工程。針對田莊教育地域較寬，面廣點多，部分學科強、個別學科弱的客觀現實，逐步推進由初中而完小，由教學點而幼兒園的整體安排，自覺補短板、促均衡。

(責任部門：教導、幼教、組織人事、各基層學校)

16. 深化辦學理念，凝練學校文化精神。(1)建設學習型校園，使學習成為全體師生工作和學習的基本需求，形成師生愛學、樂學、會學的生動局面。(2)創建“書香校園”，使讀書成為師生日常工作、學習、生活的基本情趣追求，形成讀書養性、讀書修德、讀書怡情的文化氛圍，提升師生的“書卷氣”。

(責任部門：教導、幼教、辦公室、各基層學校)

三、工作步驟

(一)動員部署階段(20xx年2月)。20xx年2月中旬以前，中心學校根據縣局相關文件精神加強討論、深入調研，制定兩年行動計劃實施方案，動員部署相關工作。20xx年2月中、下旬，全面動員部署治理行動。各部門、各學校根據中心學校實施方案制訂具體實施方案，并將實施方案報中心學校。

(二)組織實施階段(20xx年3月-20xx年12月)。各部門、各學校要按照本行動方案和本部門具體實施方案，組織開展兩年行動。

(三)總結表彰階段(20xx年1月)。評選實施兩年行動計劃先進部門和先進個人，并進行表彰。

四、具體要求

將兩年行動計劃作為部門、學校的工作指南，要對照本部門和學校職責，對以往工作做一個大盤底，分析優勢和劣勢，理清發展目標，明確工作環節，把握時間節點，兩年行動計劃的內容要切實可行，確保實效。全鄉從現在開始，要集中精力，步調一致，堅持“七全”原則。一要全盤計劃。各學校在縣局和中心學校整體思路下，結合實際制訂本部門的兩年行動計劃，在20xx年2月底交中心學校審核和縣局備案。二要全員參與。行動計劃要覆蓋全員，要把所有教體人都擺進去，讓所有教體人都知道兩年里我該做什么;要把所有能夠為我所用的社會資源都考慮進去、動員起來。三要全力保障。學校要明確專人負責，科學規劃，全力保障，縣局將在20xx年教師節對制訂和落實“兩年行動計劃”的先進部門和個人進行表彰，各學校要力爭受表彰，中心校將在20xx年底對優秀部門和個人進行表彰。四要全速前進。要求制定落實行動計劃的時間表，按行動計劃上的時間節點進行督查。按照縣局一個學期組織一次回頭看，著重抓督查落實的要求，確保在督查中合格或成為優秀。五要全程掌控。每次工作檢查，都要結合各自工作職責，對此項工作必查，對落實不力的學校校長和相關責任人啟動問責機制。六要全體跟進。對掉隊的部門和學校要專門制訂清查和懲戒方案，人盯人。七要全面提升。各部門在實施行動計劃的過程中，其工作節奏根據實際報經縣局同意后可以及時調整，原則上時間節點要向前趕不向后拖、工作措施要融入創新舉措不能減少規定動作、目標達成只能高一層次不能降低標準。

五、組織保障

本《兩年行動計劃》是指導我鄉未來二年教育改革和發展的總體方案，必須切實建立健全實施機制、明確目標任務、落實工作責任、完善監督考核，有效推進《兩年行動計劃》的貫徹落實和組織實施。

(一)組織保障。爭取田莊鄉黨委政府成立田莊鄉基礎教育重點項目領導小組，中心校成立以中心校校長為組長，以中心校全體成員、各學校校長、幼兒園園長為成員的《兩年行動計劃》實施工作小組，負責組織工作，并將任務分解到年度和學期，制訂出時間表和路線圖，分段實施。加強過程管理，根據實際情況，適時調整目標和措施，確保《兩年行動計劃》的科學性和實效性，同時積極尋求政府、上級教育主管部門和學生家長的支持，以保證計劃的順利實施。

(二)宣傳動員。中心校將通過講規劃、學《兩年行動計劃》，研究部署《兩年行動計劃》的實施等多種有效形式，進行廣泛而深入的宣傳發動，不斷提高各部門負責人和全體教職工的規劃意識，積極引導全體教職工通過多種渠道參與《兩年行動計劃》的實施和監督，在全鄉形成共同參與計劃實施的良好氛圍。

(三)明確責任。組織實施《兩年行動計劃》是中心校和各學校的重要職責。中心校及各學校將按照《兩年行動計劃》的部署和要求，實行掛圖作業，銷號管理的辦法，對目標進行分解，明確責任分工。把《兩年行動計劃》與年度計劃緊密結合起來，形成合力，使《兩年行動計劃》確定的目標、任務和各項措施切實落到實處。

(四)督導檢查。《兩年行動計劃》確定的各項目標納入中心校年度考核體系。圍繞《兩年行動計劃》提出的主要目標、重點任務和工作措施，定期組織開展督促檢查，全面分析檢查實施效果及各項工作措施的落實情況。

小學學校教學計劃范文4

一、目標：

三年級：平均分55，及格率50 ，優生率30 ；

四年級：平均分55，及格率50 ，優生率30 ；

五年級：平均分55，及格率50 ，優生率15 ；

六年級：平均分65，及格率60 ，優生率20 。

二、基本情況：

（一）教師情況

本教研組有教師6人，其中男老師2人，女老師4人。分別是*、*、*，*、*（支教教師）、*。*，基本功扎實，愛崗敬業，受老師同學的喜愛；*，素質不錯；*，“三支一扶”的新教師；*，英語本科在讀，具有豐富的教學經驗；*，英語在職大專，敬業，但從教時間短，缺乏經驗。總的來說，英語組教研室人員參差不齊，年齡結構變化大，有剛出校的大學生，有四五十歲的老教師。

（二）學生情況

本學年，3——6年級開設英語的班級共有19個班，學生素質參差不齊，學生興趣也不一樣，有的班級興趣很濃，有的很淡，甚至沒有興趣。今年有14個班才開設英語，學生基礎薄弱，甚至沒有基礎。

（三）英語組組成員及分工：

教研組組長：*，上傳下達有關政策，落實有關任務并組織實施，協調教導處有關工作。

英語組組員，完成自己的教學任務，實施有關政策，加強對學生的教育教學

（四）上級下達的目標任務

三、工作思路

1、上傳下達。英語組將努力做好上傳下達工作，讓學校領導層的情意和普通教師的情感能得到很好地交流與溝通，盡量減少因誤會而產生的矛盾，使學校政令暢通，使全年級教師與學校同呼吸共命運，增強本年級教師的主人翁精神。

2、加強教師師風師德、職業道德學習。利用閑談的形式向老師們潛移默化的灌輸正確的思想，利用月會正式指正教師們在師風師德、職業道德上的不足。特別提醒，讓學生學到更多的知識，提升本本學科在學生心中的地位。

3、認真做好英語教育教學管理工作。在年級的教育教學管理上英語組抓住三條線，三線并進，齊抓共管，規范學生行為，培養學生良好的行為習慣和學習習慣，提英語教育教學質量。

（1） 抓班主任這條線，促英語組的常規管理，規范學生行為，培養學生良好的行為習慣和學習習慣，提高英語教育質量。

（2） 抓學科組這條線，促進英語教學質量的提高。這條線是英語教學業務線，以學科組長為龍頭，加強英語教師教學業務學習，認真分析本學科組的優劣，有的放矢地組織各種活動，以切實提高教師教學水平，補足本學科組的短處，達到真正提高真正進步的目的。教學管理中，每一位教師都應將“提優、輔中、撫差”作為三大重點，分層課外輔導，區別對待，對各層次的學生都應有相應的要求，制定相應的目標，才能確保學年度末圓滿完成各項任務。

（3） 抓學生這條線，既可樹立榜樣又可監督學生的行為，成為師生之間、學校和家長之間的潤滑劑。

四、工作安排：

第一

周：協調教師與學校之間的關系，如學校崗位的安排

第二周：協助教導處督促教師制定教育教學計劃。

第三周：協助教導處督促教師進行教育教學。

第四周：協助學校做好國慶期間學生安全教育工作。

第五周：國慶期間安全工作，。

第六周：全面負責第一次月考工作。

第七周：第一次月考成績統計、分析，召開年級教師會，督促各位教師做好本班成績分析，特別是優生追蹤工作。 英語學科組的教研活動。

第八周：1、教法研討 【*具體實施】 2、培優、輔中、撫差經驗交流。學科差生會。

第九周：英語教研組教研活動（1、教法研討 2、培優、輔中、撫差經驗交流）。督促教學進度，制定半期考試的范圍，確定命題教師。

第十一周：期中考試【出題：*】。

第十二周：各位任課教師對半期考試成績統計、分析，年級優生表彰，督促各班主任做好本班成績分析，特別是優生追蹤工作。

第十三周：協助學校工作；隨堂聽課周。

第十四周：協助學校工作；隨堂聽課周。

第十五周：協助學校工作；第三次月考工作布置。

第十六周：第三次月考

第十七周：第三次月考成績統計、分析，召開年級教師會，督促各位教師做好本班成績分析，特別是優生追蹤工作。

第十八周：學科組期末復習研討會【*具體負責】。

第十九周：期末總復習【*負責】；加強學生常規管理。

第二十周：加強學生常規管理，督促各班做好學生德育考核。做好年級寒假安全工作，協助學校做好期末工作。

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小學學校教學計劃范文5

一、教學內容

本冊教學內容

(一)數與運算：百分數的應用、比的認識

(二)空間與圖形：圓、圖形的變換、觀察物體

(三)統計與概率：統計

(四)綜合應用：數學與體育、生活中的數

二、教學目標(按照單元順序)

第一單元元

1.學生將在這個單元的學習中，結合生活實際，通過觀察、操作等活動認識圓及圓的對稱性，認識到同一個圓中半徑、直徑、半徑和直徑的關系，體會圓的本質特征及圓心和半徑的作用，會用圓規畫圓。

2.結合具體情境，通過動手實驗、拼擺操作等實踐活動，探索并掌握圓的周長和面積的計算方法，體會化曲為直的思想。

3.結合欣賞與繪制圖案的過程，體會圓在圖案設計中的應用，能用圓規設計簡單的圖案，感受圖案的美，發展想象力和創造力。

4.通過觀察、操作、想象、圖案設計等活動，發展空間觀念。

5.結合具體的情境，體驗數學與日常生活密切相關，能用圓的知識來解釋生活中的簡單現象，解決一些簡單的實際問題。6.結合圓周率發展歷史的閱讀，體會人類對數學知識的`不斷探索過程，感受數學文化的魅力，激發民族自豪感，形成對數學的積極情感。

第二單元百分數的應用學生將在這個單元的學習中，在具體情境中理解增加百分之幾或減少百分之幾的意義，加深對百分數意義的理解。

2.能利用百分數的有關知識或運用方程解決一些實際問題，提高解決實際問題的能力，感受百分數與日常生活的密切聯系。

第三單元圖形的變換

1.學生通過觀察、操作、想象，經歷一個簡單圖形經過平移或旋轉制作復雜圖形的過程，能有條理地表達圖形的平移或旋轉的變換過程，發展空間觀念。

2.經歷運用平移、旋轉或作軸對稱圖形進行圖案設計的過程，能靈活運用平移、旋轉和軸對稱在方格紙上設計圖案;結合欣賞和設計美麗的圖案，感受圖形世界的神奇。

第四單元比的認識:

1.學生經歷從具體情境中抽象出比的過程，理解比的意義及其與除法、分數的關系。

2.在實際情境中，體會化簡比的必要性，會運用商不變的性質和分數的基本性質化簡比。

3.能運用比的意義，解決按照一定的比進行分配的實際問題，進一步體會比的意義，提高解決問題的能力，感受比在生活中的廣泛應用。

第五單元統計學生通過投球游戲、兩城市降水量等實例，認識復式條形統計圖和復式折線統計圖，感受復式條形統計圖和折線統計圖的特點。

2.能根據需要選擇復式條形統計圖、復式折線統計圖有效地表示數據。

3.能讀懂簡單的復式統計圖，根據統計結果做出簡單的判斷和預測，與同伴進行交流。

第六單元觀察物體學生能正確辨認從不同方向(正面、側面、上面)觀察到的立體圖形(5個小正方體組合)的形狀，并畫出草圖。

2.能根據從正面、側面、上面觀察到的平面圖形還原立體圖形(5個正方體組合)，進一步體會從三個方向觀察就可以確定立體圖形的形狀。

3.能根據給定的兩個方向觀察到的平面圖形的形狀，確定搭成這個立體圖形所需要的正方體的數量范圍。

小學學校教學計劃范文6

本學期學校工作的總要求是，認真貫徹、落實黨和國家的教育方針，緊密結合我校的具體實際，按教育規律辦事，進一步轉變教育觀念，以課堂有效教學為先導，保證各項工作齊頭并進。為了做好本學期學校的各項工作，現計劃如下：

一、指導思想：

以黨的群眾路線教育和教育方針為指導，認真貫徹落實縣教育局及中心學校的部署，堅持以人為本，以加強管理和師德建設為主線，緊抓管理，提高教育教學質量，緊抓師德，樹立教師良好形象，緊抓安全，創造良好的教育教學環境和平臺，緊抓投入，逐步改善辦學條件，推動學校教育教學工作的穩步發展。與時俱進，充分挖掘師生的創造潛能，以活動為載體，面向全體學生，促進全面發展，實行全方位管理，面對新格局，打造新作風，塑造新形象，力爭工作再上新臺階。

二、強化德育工作，提高學生道德素養：

認真貫徹落實中共中央關于加強德育工作的意見和《公民道德建設實施綱要》，努力探索新時期學校德育新路，努力培養學生的創新精神和實踐能力，塑造健康人格，提高德育工作的針對性和實效性，為全面推進素質教育，培養適應現代化的建設人才做貢獻。

1、堅持把德育工作放在首位

(1)健全德育工作領導機構。以少先隊輔導員，班主任組成德育工作領導小組。認真制訂并指導落實各項措施，使德育工作起到導向，動力作用。

(2)認真組織全校教職工學習黨的教育方針和教育法規。如：《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》等。堅持依法治校，依法行政，加強師生德育工作。

(3)結合上級領導的管理和部署，努力開展各項活動，深入開展學英模，學雷鋒活動，繼續實施有益于學生身心健康的文娛，體育等活動，培養學生的愛好，興趣，發揮特長，增長才干。

2、加強德育工作

(1)要繼續貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力倡導“愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤儉自強，敬業奉獻”的基本道德規范和行為準則，把弘揚民族精神和加強思想道德建設放到重要位置。進一步發揮課堂教學主陣地和主渠道的作用，將思品與生活，思想與社會及綜合實踐活動等學科的教學與學生的生活緊密結合，加強愛國主義和社會主義教育。以為人民服務為核心，集體主義為原則，誠實守信為重點，提高思想道德水準。

(2)學生良好行為習慣的養成教育要繼續以《小學生行為規范》為訓練的主要內容，學校要充分利用學習園地、黑板報等創設育人環境，各班要緊抓好班隊活動陣地，努力開展做“集體的小主人”，“學習的小主人”等宣傳教育活動，提高學生自我教育，自我管理能力，為學生的和諧發展，生動活潑和主動全面發展營造良好的氛圍。同時也讓同學們用自己的雙手為學校種出種草，美化校園。

(3)深入開展德育教研，完善德育教育的評價辦法。一方面，要緊抓好每個教師的《班主任手冊》填寫，把教育學生的情況記錄在案，期末上交。另一方面，緊抓好教育職責的落實：每周一進行升國旗例會的講話，對學生進行教育;值周教師每天巡堂發現問題及時教育;大隊輔導員緊抓好每天行為規范檢查;班主任每個學期上一次專題班會課，如：紀律教育：“勤學守紀，多動腦”，集體主義教育：“美化校園，多出力”，人格教育：“誠實節儉，勤讀書”，禮貌教育：“禮貌待人，心靈美”，環保教育：“愛護環境，齊動手”等。同時加強家長學校的建設，做好“三結合”教育工作。

(4)加強和完善少先隊建設，培養隊干能力。本學年繼續完善少先隊自我管理模式。在隊委中，成立隊員的自我檢查小隊。加強自治，自主的訓練，提高隊員的能力，加強隊干的監督管理，使學校紀律嚴明，排隊有序，早午書聲瑯瑯，安全事故無發生;通過讀一本好書，講一個書中的故事，編一份手抄報，做一件好事等讀書活動，豐富學生知識，活躍學生身心，陶冶學生品格。

3、加強安全教育

建立健全學生安全教育制度，落實好安全教育工作責任制，定期和不定期地對學校各班安全狀況進行檢查，推行校方責任險工作，采取合法手段，不斷增強學生和學生家長的保險意識，防患于未然。著重緊抓好交通，防火，游泳等方面的安全教育和安全措施的落實，堅持全面緊抓安全，全員緊抓安全，全過程落實安全措施。

4、努力開辟第二課堂活動，指導學生開展有益身心的文娛，體育，游戲，書法，歌詠，繪畫，看優秀影片，讀書，讀報，到郊外游玩活動。

5、繼續開展好評先、評優競賽活動。開展以班級為單位，每周量化評分，評出各級的先進班，頒發流動紅旗。期末進行師生的各類評優活動，并給予獎勵。

三、精致教學管理，提高教學質量：

本學期，學校將圍繞《中小學校管理規范》，精致學校管理，提升辦學水平。突出教學管理的精致化，全面提高各科教學質量。

1、緊抓好校本教研制度的學習。根據小學教學工作基本要求，結合學校實際，我們制定校本教研制度。開學初，組織教師認真學習校本教研制度，結合學科教學特點，提出統一要求，教師在實際工作中自覺執行。

2、緊抓好校本教研制度的落實。要緊抓好集體備課基礎環節，突出課堂教學重要環節，強化作業訓練關鍵環節，提高教學管理實效。加強教學常規管理，一是認真執行教學管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結合的方式，全面了解教師教學工作情況，及時推廣先進經驗，限期整改存在的問題。二是要嚴格控制學生作業量，教師要做到“四精”：精選、精講、精練、精批;“四必”：有發必收、有收必批、有批必評、有評必補;要減少課堂上教師講解的時間，讓學生在自主的學習活動中養成獨立作業的習慣。

3、重視后進生的轉化工作。根據學生實際水平因材施教，采取分層教學與個別輔導相結合的辦法，教好每個學生。重點認真研究學習困難生和新插班生的實際需要，制定適合他們的教學計劃，采取“小步走、細指導、勤反復、多激勵”的辦法，發掘和弘揚工作中已有的成功經驗，使他們在原先的基礎上有明顯的提高。

4、努力加強薄弱學科。學校將盡可能加強英語、科學等薄弱學科的教學，創造條件完善這些學科的教學設備設施，加強這些學科的校本教研，督促檢查，隨機檢測，質量分析，努力提高這些學科的教育質量。

四、加強隊伍建設，打造名師工程

1、切實加強師德建設。要以熱愛學生、教書育人為核心，以“學為人師、德為世范”為準則，以提高教師思想政治素質、職業思想和職業道德水平為重點，切實開展師德建設活動。通過開展多種形式的學習、演講、表彰等活動，并以相關的考核、獎懲、評聘制度為保障，將榜樣示范教育與警示教育相結合，增強教師的師德意識和法制意識，自覺運用師德規范和法律知識約束修正自身的教育行為，切實提升我校教師隊伍的整體形象。

2、促進青年教師專業素養、業務水平、科研能力的全方位提高。引導青年教師樹立終生學習的理念，切實體現繼續教育的實質內涵。繼續深入推行理論學習與考核制度。充分發揮學科帶頭人、教學骨干教師的示范作用，在校內形成師資梯隊，加快各梯隊教師的培養工作。通過“讀書活動”、“骨干教師培育計劃”、“教育教學競賽”等活動，為青年教師提供廣闊的舞臺，促進青年教師的成長。

五、加強體育、衛生和藝術教育，促進學生全面發展。

1、本學期，學校將嚴格執行國家課程標準，貫徹省課程計劃調整的精神，加強體育教學，嚴格規范體育課堂教學行為，提高課堂教學質量。要合理安排課表，保證每周有兩節體育課或體育活動課，同時加強下午課外活動的組織，提高小學生每天戶外一小時運動的質量。加強學生健康教育特別是心理健康教育。

2、加強藝術教育，提高學生藝術修養。本學期，學校將興趣小組及學校各項團隊訓練制度化，保證時間、保證地點、保證隊員，及時訓練。各隊要有訓練計劃、目標，并且建立好梯隊，形成一套完善的體制。

六、重視校園管理，構建和諧校園

1、緊抓好校園環境建設。一是做好學校圍墻的整修工作。二是重視校園文化建設。二是緊抓好班級文化建設。各班的榮譽專欄、學習園地等要不斷充實內容鞏固“平安校園”創建成果。我們將把學校安全工作放在重中之重的位置，重點緊抓好校舍設施設備安全、師生在校人身安全等。要落實安全工作責任制，進一步健全和完善規章制度，完善安全工作長效管理機制，落實各項防范措施，及時根據新情況、新問題和薄弱環節制訂相關措施，并做到層層落實，全員參與。加大教育、監督、檢查力度。要以防為主，通過加強對師生的經常性教育和檢查督促，消除各種不安全隱患，杜絕各類人為事故的發生。

2、堅持和深化校務公開工作。切實加強教育行風建設，優化民主監督各項制度，提高校務管理工作民主化、法制化程度，推進教育決策科學化、民主化和規范化。一方面通

3、高度重視學校財務管理。開展節約型校園創建活動，本著勤儉節約的原則，要加強對水、電、辦公用品的管理和學校物品采購、保管、發放等環節的管理，指定專人負責采購，專人負責保管，專人負責發放;所需物品的添置繼續實行“申報—審批—采購”的流程，堅決杜絕濫購、堆積、流失。學校將嚴格執行“一費制”收費標準，實行收費公示制，做到規范收費，接受社會的監督。

小學學校教學計劃范文7

一、校本課程開發的目的意義：

我校校本課程的開發是結合我校的傳統和特點，以及學生的興趣和需要，自主開發的適合我校的課程。學校課程的開發要提高課程的適應性和實效性，適應學生發展的興趣和需要，適應學校、社區發展的需要。校本課程的開發，為教師提供了專業發展的機會和條件，也為學校培植辦學特設創造條件，有利于完善國家課程、地方課程，彌補其局限性。

二、校本課程教學的基本原則：

學校課程是由在國家課程計劃框架內，學校自行決定、自主

開發的課程，開發主體是學校教師。因此，我校校本課程教學堅持遵循以下原則：

1、合作性：校本課程開發、教學時一種集體配合的事業，學校課程更是如此。在整個教學過程中教師要校長、其他同事、學生、家長、社區人員等通力合作，發揮群體智慧。

2、民主性：學校校長、教師、學生、家長構成學校教育的“共同體”，成為學校課程教學的主體。學生需要什么，喜歡學什么，“共同體”里教師、家長最清楚。因此，在教學過程中，廣泛聽取他們的意見，形成一個民主氛圍。

3、選擇性：校本課程教學要有利于學生全面而主動的發展，讓每一位學生的潛能都獲得充分和諧的發展，使個性得到張揚。

4、開放性：校本課程教學時，在資源方面要充分利用一切可以利用的資源，包括學校、家庭、社區等多方面的資源；在主體方面要充分調動校長、教師、家長、上級領導、參與的積極性，共同進行課程建設。

5、靈活性：校本課程教學時，不求全求大求新，立足本校實際，量力而行，逐步完善。

三、校本課程教學常規管理：

校本課程的常規管理由教務負責，主要負責排課、教師上課情況的檢查。對學生上課的管理，由班主任負責，由教務處負責檢查學生的上課情況。要求教務處的常規管理方法講究科學，工作要細致入微，確保校本課的正常運作。校本課程在講授的內容上執行校本教材，在講授方法上不同于國家課程，要注重學法指導，強調學生思維的開啟，強調知識的拓寬，課堂氣氛要輕松愉快，教學方法要不拘一格。

小學學校教學計劃

小學學校教學計劃1

為全面落實國家課程計劃，加強校本課程資源的開發與應用，實施符合學校特點、滿足學生需求的校本課程，深化課程改革，推進素質教育。基礎教育課程改革目標第六條明確指出：“改變課程管理過于集中的狀況，實行國家、地方、學校三級課程管理，增強課程對地方、學校及學生的適應性。”為了更好地貫徹新課程改革的目標，規范我校對校本課程的開設，弘揚學校文化，發展學校特色，特制定本計劃。

一、工作目標

1、聚焦課堂，探索校本課程的有效教學方式，進一步完善和豐富校本課程現有資源。

2、做好市級“xx”課題“兒童英語歌謠式教學的實踐與研究”的研究及全面階段性展示工作。

3、通過校本課程的開設，建立全新的課程理念，發展教師專業水平，形成我校學校文化特色。

4、探索校本課程開設的組織形式、活動內容、考核評價等，逐步完善校本課程體系。

5、在保證課程的基礎性和統一性的前提下，根據學校的培訓目標與現有的課程和資源，滿足學校發展的需要。

二、工作原則：

以人為本原則、靈活性原則、開放性原則、調查、研究、、實踐相結

合的原則。

三、研究重點

1、開展校本課程課堂教學研究，提高教學效益。

2、繼續開展“兒童英語歌謠式教學的實踐與研究”課題研究。

3、結合農村小學生的現狀，逐步養成良好學習習慣。

四、實施策略

1、促進交流和相互學習，形成標志性課程。

2、加強校本課程主管行政人員的培訓和校本課程教師隊伍建設。

3、加強對校本課程的管理。學校行政領導將不定期參加聽課，檢查教師的課程綱要，包括詳細的教學設計，詢問學生活動情況或查看學生作業。

4、建立激勵性評價機制。期末評比校本課程教研活動先進個人。

五、課程管理

1、校本課程學校統籌規劃，教師實施，學校監督檢查，教師總結反饋。

2、學校對開設的校本課程統一制定課時計劃，對任課教師、教學場地等規劃設計。

3、任課教師對學生參與學習情況進行總結評價；并對自己的教學反饋總結，以利于今后的校本課程教學。

4、每學期召開一次校本課程研討會，解決存在的問題，及時總結校本課程的實施情況。

小學學校教學計劃2

一、學情分析及教學主線安排

近一、兩百年來，中國遭受極大的**，許多的傳統文化道德都在這個蕩亂的時代當中，被破壞殆盡。尤其是道德，德教，在今天可以說是已經完全失去了。所以，我們選用《弟子規》為媒介，在向學生教授美術知識的同時對孩子進行思想的教育。

二、教學目標：

本學期美術課堂主要以弟子規為媒介，繼續進行漫畫的學習，培養學生的學習興趣，寓知識、技能于興趣之中；淡化畫種，以造型要術為基礎，鼓勵和指導學生靈活運用造型要術及其規律，培養創新意識；培養學生運用造型要素與不同的媒介、用不同的方法來重新組合或進行創造的綜合能力；學習運用形式美的規律來欣賞、表現、應用為一體，注重美術學科與德育的相互滲透。

三、教學技法與時間安排：

1、2周加強油畫棒的畫法，學會漸變色和對比色的畫法。

2、4周加強線條的練習。

5、6制作簡單的泥工模型。

7、8掌握水墨畫的基本技法

9、10對四格漫畫進行系統的學習

11、12、用生活中的廢舊物品進行改造制作。

13、14用撕或剪等方法制作動物、畫框、帽子等。

15、16撕紙貼畫的學習。

17、18學習剪紙。

19、20水粉畫動物

四、工具準備：

1、油畫棒

2、黏土

3、中國畫顏料、墨汁、毛筆、生宣紙、毛氈

4、剪刀、彩紙

小學學校教學計劃3

每所學校都有自我獨特的文化歷史背景、外部條件和內部條件，我們應當充分認識到自我學校的優勢和風格，進而經過校本課程開發構成特色。社會在發展，課程在提高校本課程就是在我校課題的指引下，結合我校的傳統和優勢以及學生的興趣和需要而開設的。近年來我校的校本課程一向在實踐和探索，本學期計劃如下：

一、在學習中提高，強化理論修養。

校本課程不是教學層面上的一種教學活動，而是課程層面上的一種具有獨立形態的課程，是最能體現學生特色、滿足學生個性差異的發展性課程。應對校本課程的挑戰，我們對教師進行了校本課程的培訓。因為我們感覺，教師真正的成長不在于崗前培訓和脫產培訓，主要是在教學實踐中培養起來的。新的教育思想和新的教育觀念必須也僅有在課程改革和教育教學實驗的探索之中才能逐步確立，教師專業本事的體現最初發生在課堂上，最終構成于研究之中。為了確保校本課程的順利進行，我們向全校教師征集了學習指導課案例。

二、在實踐中感悟，提高校本課程課堂教學質量。

長期以來，我們的教學常常是靠教師的“一支粉筆、一張嘴。”學生從中得不到收獲。而學習指導課本身所固有的特性，靠死記硬背、靠灌輸學生是根本無法理解的。所以我們要求教師根據教材資料精心創設生活化的課堂情境，采用生活化的教學方法，到達形真、情切、理寓其中。尤其更要創設生活化、問題化的課堂情境，使學生更容易理解。

三、在評價中成長，創立校本課程特色。

我校根據校本課程的特點，明確了評價的目的不僅僅是為了考察學生到達目標程度，更是為了對我們的教學情景進行反饋和分析，以利于改善教學，有效促進學生的發展。在實施評價的過程中，教師需要創造性地開展研究，追求有教師個性的、有班級及課程特色的、兒童喜聞樂見的評價方式、評價工具與評價方法的創新。嘗試“寄語型評語”、“心理健康提議”等具有人性色彩和時代特色的新型評價方式，以實現新課程評價的最大效益。

總之，在校本課程開發過程中，學生的個性發展是目標，教師的專業發展是條件，學校的特色構成是結果。。我校雖然在校本課程開發上扎實地開展，但與先進學校相比，還有必須的距離。我們會不斷努力，充分發揮教師的主體性和創造性，加強校本課程的開發和研討，不斷提升我校校本課程的水平，使校本課程——學習指導課真正能成為童話中的點金術，為學生的終身發展服務。

小學學校教學計劃4

一、目標：

三年級：平均分55，及格率50 ，優生率30 ；

四年級：平均分55，及格率50 ，優生率30 ；

五年級：平均分55，及格率50 ，優生率15 ；

六年級：平均分65，及格率60 ，優生率20 。

二、基本情況：

（一）教師情況

本教研組有教師6人，其中男老師2人，女老師4人。分別是*、*、*，*、*（支教教師）、*。*，基本功扎實，愛崗敬業，受老師同學的喜愛；*，素質不錯；*，“三支一扶”的新教師；*，英語本科在讀，具有豐富的教學經驗；*，英語在職大專，敬業，但從教時間短，缺乏經驗。總的來說，英語組教研室人員參差不齊，年齡結構變化大，有剛出校的大學生，有四五十歲的老教師。

（二）學生情況

本學年，3——6年級開設英語的班級共有19個班，學生素質參差不齊，學生興趣也不一樣，有的班級興趣很濃，有的很淡，甚至沒有興趣。今年有14個班才開設英語，學生基礎薄弱，甚至沒有基礎。

（三）英語組組成員及分工：

教研組組長：*，上傳下達有關政策，落實有關任務并組織實施，協調教導處有關工作。

英語組組員，完成自己的教學任務，實施有關政策，加強對學生的教育教學

（四）上級下達的目標任務

三、工作思路

1、上傳下達。英語組將努力做好上傳下達工作，讓學校領導層的情意和普通教師的情感能得到很好地交流與溝通，盡量減少因誤會而產生的矛盾，使學校政令暢通，使全年級教師與學校同呼吸共命運，增強本年級教師的主人翁精神。

2、加強教師師風師德、職業道德學習。利用閑談的形式向老師們潛移默化的灌輸正確的思想，利用月會正式指正教師們在師風師德、職業道德上的不足。特別提醒，讓學生學到更多的知識，提升本本學科在學生心中的地位。

3、認真做好英語教育教學管理工作。在年級的教育教學管理上英語組抓住三條線，三線并進，齊抓共管，規范學生行為，培養學生良好的行為習慣和學習習慣，提英語教育教學質量。

（1） 抓班主任這條線，促英語組的常規管理，規范學生行為，培養學生良好的行為習慣和學習習慣，提高英語教育質量。

（2） 抓學科組這條線，促進英語教學質量的提高。這條線是英語教學業務線，以學科組長為龍頭，加強英語教師教學業務學習，認真分析本學科組的優劣，有的放矢地組織各種活動，以切實提高教師教學水平，補足本學科組的短處，達到真正提高真正進步的目的。教學管理中，每一位教師都應將“提優、輔中、撫差”作為三大重點，分層課外輔導，區別對待，對各層次的學生都應有相應的要求，制定相應的目標，才能確保學末圓滿完成各項任務。

（3） 抓學生這條線，既可樹立榜樣又可監督學生的行為，成為師生之間、學校和家長之間的潤滑劑。

四、工作安排：

第一

周：協調教師與學校之間的關系，如學校崗位的安排

第二周：協助教導處督促教師制定教育教學計劃。

第三周：協助教導處督促教師進行教育教學。

第四周：協助學校做好國慶期間學生安全教育工作。

第五周：國慶期間安全工作，。

第六周：全面負責第一次月考工作。

第七周：第一次月考成績統計、分析，召開年級教師會，督促各位教師做好本班成績分析，特別是優生追蹤工作。 英語學科組的教研活動。

第八周：1、教法研討 【*具體實施】 2、培優、輔中、撫差經驗交流。學科差生會。

第九周：英語教研組教研活動（1、教法研討 2、培優、輔中、撫差經驗交流）。督促教學進度，制定半期考試的范圍，確定命題教師。

第十一周：期中考試【出題：*】。

第十二周：各位任課教師對半期考試成績統計、分析，年級優生表彰，督促各班主任做好本班成績分析，特別是優生追蹤工作。

第十三周：協助學校工作；隨堂聽課周。

第十四周：協助學校工作；隨堂聽課周。

第十五周：協助學校工作；第三次月考工作布置。

第十六周：第三次月考

第十七周：第三次月考成績統計、分析，召開年級教師會，督促各位教師做好本班成績分析，特別是優生追蹤工作。

第十八周：學科組期末復習研討會【*具體負責】。

第十九周：期末總復習【*負責】；加強學生常規管理。

第二十周：加強學生常規管理，督促各班做好學生德育考核。做好年級寒假安全工作，協助學校做好期末工作。

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小學學校教學計劃5

一、指導思想：

依據英語課程改革的重點從學生的學習興趣出發，倡導體驗、參與、合作與交流的方式和任務性的教學途徑，逐步發展學生的綜合語言運用能力及新課標的理念，這學期我們將開展英語校本課程來提高英語課堂效益，創設英語學習氛圍，加強英語的實用性，讓英語走進學生們的實際生活。

二、活動目的：

通過英語校本課程的開展，激發學生學習英語的興趣，培養學生良好的語音、語調、語感。通過聽說讀寫唱演背等多種形式的學習活動，培養學生綜合語言應用能力，提高英語綜合素質。加強學習策略的培養，提高學生自主學習的能力。提高外語課堂效益，創設英語學習氛圍，加強英語的實用性，拓展使用英語的時間和空間。

三、我校英語校本課程的內容：

根據小學生生理和心理特點、我校學生的實際情況以及他們認知發展水平和情感需要，確定校本課程的內容為四項：歌曲，歌謠，字母發音規則，課本劇。教師通過查找資料、問卷調查等形式確定了各項的具體內容。

四、具體實施方案：

（一）歌曲與歌謠教學

1、在每節課中滲透。在每節課的課前欣賞或演唱，以營造英語學習氛圍，用反復欣賞、略講主要詞意、逐步跟唱的自然習得形式進行。

2、靈活運用在各個教學環節中。用于學習新內容前營造氣氛，在學習新內容后，學生感到疲倦時，用它來調節、放松學生的情緒。下課前用它來鞏固，讓學生課后還有余音在耳的感覺。

3、唱演結合，培養學生藝術氣質。鼓勵學生試著用舊譜編新歌唱，試著自己編歌謠吟唱，培養學生的創新能力，有意識地加強對學生學習策略的指導。

（二）字母發音規則

通過口訣等形式使學生熟練掌握每一個字母的基本發音規則，進而進行拼讀、拼寫單詞的訓練，最終幫助學生解決單詞難背誦的問題。

五、教學模式及方法：

倡導研究性學習方式，鼓勵學生獨立思考、合作探究。努力提供選擇空間、交流機會。多采用同桌交流、小組交流、小組討論等活動形式。教師適時點撥，合理評價，服務角色，交流共享。將“目標———策略———評價”過程與“活動———體驗———表現”過程有機結合起來。

小學學校教學計劃6

樹立一個目標：

開齊上足各類課程 全面提高教學質量

堅持兩個原則：

輕松 高效

落實三件管理實事：

一．課堂教學的管理

目標：中山路小學的各科課堂教學應注重過程，追求高效，保持安靜，彰現民主。

策略：

1、進一步學習“教學五認真”，充分認識到課堂是科學提高教學質量的關鍵，開展如何提高課堂教學效益的全員討論，各學科各教師形成合力。

2、和德育處共同開展“養成聽課好習慣”活動，評選“善于傾聽星”、“大膽發言星”、“獨特見解星”，真正做到“課堂里只有一個聲音”。

3、加強抽簽聽課制度的落實，管理與指導并重。

——校長書記每周2節，分管教學校長每周4節，教導教科室人員每周2節，其余行政每周1節。（聽好蹲點年級、班級的課，聽好分管學科的課，聽好自己所任教學科的課，聽好調研監控的課）

——聽課時，提前到達班級或專用教室，先看環境布置、衛生狀況，學生課前準備情況，檢查教師是否攜帶教案并瀏覽教學課題、教學目標；聽課時圍繞目標，記錄教學流程，關注學生聽講狀態并記錄；聽課后，整理聽課筆記和觀察記錄，與教師充分交流，肯定長處，指出問題，提出建議。（學科分管主任聽課后，抽樣檢查學生作業，記錄作業布置及批改情況）

4、發揮專家的力量，進行跟蹤聽課指導。

——新上崗教師跟蹤聽，重點在課堂管理的規范，教學流程的清晰及教學語言的準確。

——可培養教師跟蹤聽，重點在教材的解讀處理，教學藝術的展示及學生培養狀況。

——畢業班教師跟蹤聽，重點在師生學習情緒，作業設計及完成狀況，課堂教學的高效。

5、校內教師互相聽課，取長補短。

老師們總覺得外出學習才是學習，其實身邊可學習的資源很多。本學期要開展年級組教師、學科組教師互相聽課活動，鼓勵跨學科聽課。每位教師一學期聽課不少于15節，其中35歲以下教師不少于20節。積極參與網上評課活動。每位教師一學期向同行開課不少于1節，35歲以下教師不少于2節。每月教導處做好聽課筆記檢查，納入月考核。

二．提優補差的管理

目標：努力使中山路小學的優等生優勢明顯，后進生得到關愛和幫助，不掉隊。

策略：

1、時間的合理分配。

建議：早讀課

低年級

語文3次

數學1次

中年級

語文3次

數學1次

英語1次

高年級

語文2--3次

數學1次

英語1--2次

上午的小自習

低年級

語文3次

數學2次

中年級

語文2次

數學2次

英語1次

高年級

語文1--2次

數學2--3次

英語1次

周一、二、四下午放學后的輔導時間語數外學科各一次。周三下午英語輔導。

2、意識的深層滲透。

提優補差不僅僅是課后的事情，課堂上也要有體現，備課時有考慮，作業時能分層。本學期召開全校提優工作交流會，進一步推動此項工作。（補差會上學期召開，本學期召開部分班級補差會議）

3、方法的科學有效。

提優補差不僅僅是花時間的事情，更多的是根據學生實際情況，因材施教，要用情用智，

教師要進一步增強工作責任感，提高教育藝術，巧用力氣，激發學生的內驅力，并做好家長思想工作，形成合力。教科室定期通過網絡向大家推薦這方面的經驗介紹。建立后進生檔案。堅持“特別的愛獻給特別的你”談話制度。開展給后進生頒發進步獎活動。召開后進生家長懇談會。鼓勵優秀生超標完成學習任務。在六年級建立語數外優秀生學習團隊，校內教師和中學教師攜手，開展小課教學。

三．考試評價的管理

1、進一步嚴格單元考查。

2、盡快學會標準差分析。

3、開展試卷命制研究。

4、做好考后交流工作。

建好四個培養平臺：

一．教研組建設規范化，求實效。

二．青年研究小組提高活動質量。

三．課題研究建立月匯報制度。

四．各類教學競賽積極參加，注重過程。

突出五個月工作重點：

二月：

1、召開全校上學期期末質量分析會。

2、制定學科教學進度、教學計劃及教研組活動計劃。

3、課堂常規狀況調研、監控。

三月：

1、薄弱班級教學狀況調研、指導。

2、兼職教師教學狀況調研、監控。

3、畢業班工作會議。（關于成立優秀學生學習團隊）

四月：

1、書香校園活動全面啟動。

2、召開全校提優工作經驗交流會。

3、組織期中考試。

五月：

1、畢業班復習課表調整到位。

2、集體備課狀況調研、指導。

3、組織名特教師會課活動（一年級家長開放日活動）

六月：

1、教師小課題研究一學期活動匯報展示。

2、綜合實踐活動匯報展示。

3、組織畢業考試、期末考試。

做好六項教學常規管理工作：

——調整好課表及課務分工，更具合理。嚴格調課、代課制度。周一到周五教師病事假由教導教科室人員輪流安排，記錄在案。一學期累計需他人代課超過10節者，學期考核降一等次。

——每月堅持“教學五認真”專項檢查，認真記錄，納入月考核。

——做好學籍管理工作，嚴格轉學、缺考手續，做好市區統考考務工作。

——堅持每月教育故事評選及網上好文章推薦。

——積極組織教師參加各級論文評比活動，力爭參與面60%以上。

——組織好綜合實踐活動和各年級學科競賽。

關于綜合實踐的活動安排及落實的幾點思考：

1．目前課表安排仍然放在周五下午第三節課，將綜合實踐活動與社區服務相結合。

2．面向全體教師做一次關于綜合實踐活動的案例講述。（大市一等獎）

3．以年級為單位，選準研究課題，扎實開展一次綜合實踐活動。如四年級的養蠶活動。

4．各學科制定教學計劃時，結合教材，考慮綜合性學習的內容安排，并在日常教學中落實。

5．注重各年級各學科綜合實踐活動的資料收集，如圖片、文字資料、音響資料、學生作品、新聞報道等。六月份開展中山路小學綜合實踐活動匯報展示。

6．綜合實踐活動開放、多元，學科間交叉，年級性綜合實踐活動由德育處牽頭，大隊部協同管理；學科性綜合性學習活動由教導處牽頭，分管主任管理；匯報展示由校長室牽頭，各部門共同落實。

小學學校教學計劃7

一、總體安排

1、準備活動、乒乓球操

2、觸球訓練80%[其中單球學生對練40%，隊內各種形式比賽訓練40%]

3、發球訓10%

4、身體素質體能訓練10%

二、訓練計劃

單球訓練計劃：

1三點走動攻50板3組交換

2撥側擺速30板3組交換

3正手攻---正手位中臺兩點走動拉15板3組交換

4反手撥---側身位中臺兩點走動拉15板3組交換

5正手位中臺對拉10板3組

6發下旋反手短球，正手位搶攻命中30顆交換

7側旋發球30分比賽【突出側旋球質量，提高發、接球能力】

多球訓練計劃：【A組】

1反手搓—正手拉下旋1盆

2正手位中臺兩點拉上旋1盆

3全臺不定點上旋1盆

4正、反手搓球擺短1盆

多球訓練計劃【削球】

1正、反手削1盆

2正手搓—反手削1盆

3反手搓—正手削1盆

4全臺不定點削球1盆

老師陪打單球訓練計劃：

1發下旋---反手搓2板—正手位拉下旋形成不定點相持

2發下旋---側身位搶攻形成不定點相持

小學學校教學計劃8

1、教學目的：

通過書法課開展藝術普及教育，培養學生對書法藝術的欣賞能力、審美能力和實際表現水平，組織學生自愿參加各種競賽活動。

2、教學形式：

通過課堂教學，輔之以互相觀摩、單獨輔導、組織小型展覽等形式開展教學活動。

3、展覽形式：

書法班的展覽可分為作業展覽和作品展覽兩大部分。作業展覽是根據教學計劃和步驟，選擇完成較好的作業進行展覽；作品展覽是在教學工作進行到一半，學生掌握了一定基礎之后，規定內容，完成作品，在學期中及學期末舉辦作品展示活動。

4、教學進度：

以周為單位完成相應的教學計劃和內容。

5、教學內容：

本學期的書法教學主要以基本筆畫的教學為主，在掌握基本筆畫的同時，把筆畫應用到簡單的字當中。

具體教學安排：

周 次 教 學 內 容 目 標 要 求

第一周：

1、為書法課程作好準備、介紹文房四寶及書法習慣(執筆、坐姿、用筆) 了解書法的基本常識，能夠初步認識中國書法

2、用筆技法的基礎訓練。 掌握書法的基本姿態，為今后的書法學習作鋪墊

第二周 ：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----橫 掌握橫畫的基本寫法

2、包含橫的簡單字練習了解橫畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第三周：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----豎 掌握豎畫的基本寫法

2、包含豎的簡單字練習了解豎畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第四周：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----撇 掌握撇畫的基本寫法

2、包含撇的簡單字練習了解撇畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第五周：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----捺 掌握捺畫的基本寫法

2、包含捺的簡單字練習了解捺畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第六周：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----提 掌握提畫的基本寫法

2、包含提的簡單字練習了解提畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第七周：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----點 掌握點畫的基本寫法

2、包含點的簡單字練習了解點畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第八周：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----鉤 掌握鉤畫的基本寫法

2、包含鉤的簡單字練習了解鉤畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第九周：

1、毛筆楷書筆畫的寫法-----折 掌握折畫的基本寫法

2、包含折的簡單字練習了解折畫在字中的不同表現方法，能較好的完成字型練習

第十周：

1、毛筆楷書結構的寫法-----上下結構 掌握上下結構字型的安排規律，熟練完成練習

2、有關上下結構字的練習掌握結構的同時，能夠獨立臨帖

第十一周：

1、毛筆楷書結構的寫法-----上中下結構 掌握上中下結構字型的安排規律，熟練完成練習

2、有關上中下結構字的練習掌握結構的同時，能夠獨立臨帖

第十二周：

1、毛筆楷書結構的寫法-----左右結構 掌握左右結構字型的安排規律，熟練完成練習

2、有關左右結構字的練習掌握結構的同時，能夠獨立臨帖

第十三周 ：

1、毛筆楷書結構的寫法-----左中右結構 掌握左中右結構字型的安排規律，熟練完成練習

2、有關左中右結構字的練習掌握結構的同時，能夠獨立臨帖

第十四周：

1、毛筆楷書結構的寫法-----雙合結構 掌握雙合結構字型的安排規律，熟練完成練習

2、有關雙合結構字的練習掌握結構的同時，能夠獨立臨帖

第十五周：

1、毛筆楷書結構的寫法-----包圍結構 掌握包圍結構字型的安排規律，熟練完成練習

2、有關包圍結構字的練習掌握結構的同時，能夠獨立臨帖，嘗試創作

第十六周 1、毛筆楷書結構的寫法-----半包圍結構 掌握半包圍結構字型的安排規律，熟練完成練習

2、有關半包圍結構字的練習掌握結構的同時，能夠獨立臨帖，嘗試創作

第十七周：

1、總結考試 檢驗學期成果

2、書法作品展覽

小學學校教學計劃9

一、培訓對象

培訓對象為已經取得“任職資格培訓合格證書”的全日制普通中小學在職校長。

二、培訓目標

在任職資格培訓的基礎上，通過提高培訓，達到以下要求：

1.了解當代社會、經濟發展形勢和國內外教育改革與發展動態，開闊視野，了解教育科學新知識，研究和掌握教育規律，進一步提高組織實施素質教育的能力和水平。

2.掌握現代管理理論和學校管理理論，研究學校管理規律，了解并基本掌握現代教育技術，進一步提高管理水平和依法治校的能力。

3.進一步增強學習意識和創新意識，更新知識結構，提高學習能力和創新能力。

三、培訓時間與方式

培訓時間：每5年累計不少于240學時。

培訓方式：采取靈活多樣的方式進行。在一個培訓周期，可分、分階段、分專題施教，累計學時。有條件的地區，可采用學分制。

四、課程設置（見附表）

五、課程說明

（一）本指導性教學計劃以學習新知識，交流新經驗，研究新問題為主要內容，以幫助校長形成辦學新思路，進一步提高組織實施素質教育的能力。

（二）本指導性教學計劃采用專題為主、動態發展的課程設置模式，形成靈活多樣、具有較強選擇性的課程結構。每個專題緊扣教育改革發展的實際，滿足校長多樣化需求。在達到基本要求的基礎上，各地應因地、因人制宜，靈活增加專題。

（三）教育部將根據本指導性教學計劃，制定與之配套的課程標準，組織編寫、審定或擇優推薦與之配套的提高培訓專題教材。

六、教學要求

（一）結合教育改革和發展的形勢，貫徹理論聯系實際、學用一致、按需施教、注重實效的原則，堅持學習理論與研討、分析解決教育教學改革和學校管理中的現實問題相結合，注重比較系統地總結辦學治校經驗。

（二）貫徹“教育要面向現代化、面向世界、面向未來”的方針，豐富教學內容，改進教學方法，加強教學管理，努力提高教學水平，保證培訓質量。

（三）充分考慮校長需求和繼續教育的特點，從實際出發，綜合運用理論講授、自學讀書、研討交流、案例分析、考察調研、論文撰寫等多種方式。組織學員開展專題研究活動，撰寫學校管理案例、專題論文或研究報告等，形成個人研究和集體研究成果。

七、考核與結業

學員學完本教學計劃規定課程，經考核合格，由具備培訓資格的辦學單位發給由省級教育行政部門統一印制并編號的“提高培訓合格證書”。

小學學校教學計劃10

校本課程是基礎教育課程改革的組成部分，搞好校本課程的開發是落實新課程的需要，校本課程的開發與實施，給學校的發展，教師專業的發展，學生個性的發展，提供了舞臺。根據黨的教育方針，國家課程實施方案，根據學校的辦學目標，充分利用學校現有的教學特色，認真做好校本課程的開發與研究。

一、開本課程開發理念

校本課程開發體現“促進學生發展為本”的教育理念，讓學生通過感知、感悟和體驗受到本土文化的熏陶，培養健康的審美情趣豐富自己的精神世界;強調體驗性活動等社會經驗，克服課程脫離社會生活的弊端，密切學生與本地經濟發展和社會變化的聯系，使學生了解家鄉，熱愛家鄉，增強建設家鄉的責任感;通過學生自主的探究活動，培養學生的探索能力和實踐能力。

二、校本課程開發的目標

根據校本課程的意義和本鎮、本校實際，制定本校校本課程的開發主要目標如下：

1、在學習過程中，培養學生熱愛家鄉、熱愛大自然的思想感情，培養學生的社會責任感。

2、了解家鄉的鄉土文化，吸收鄉土文化的營養，提高學生的人文素養以及環境意識。

3、能主動參與、樂于探究、勤于動手，具有初步的創新精神、時間能力，提供學生的科學素養。

4、初步學會進行人際溝通和交流，發展合作精神，培養學生策劃、組織、協調和實施的能力。

5、初步具備搜集和處理信息的能力。

課程標準在“總目標”之下，按學習單元分別從知識和能力、過程和方法、情感表現和價值觀三個維度提出具體目標，最終全面達成總目標。

三、校本課程開發的特點

校本課程是為了指導學生獲得感性知識，促進學生動作技能、人文情懷的發展而設計的一系列針對本校實際的以教學、綜合實踐活動為中介的學生主體活動內容和形式，根據本土實踐，我校校本課程建設力求突出以下幾個特點：

1、課程內容的鄉土性。

教材植根于顯示富有濃郁的鄉土氣息。在使用過程中，以本地的生產、生活和環境為學習研究對象，因為學生生活在進化，相關的學習資源和實際機會無處不在無時不在，便于學習操作。

2、教學方法的活動性。

積極倡導自主、合作、探究的學習方式，強調課程的實踐性與體驗性，以綜合實踐活動為主，為學生設計體驗性活動和研究性專題。

3、課程本身的開放性。

課程的開發實施富有活力。課程的開發吸收廣大教師、學生參與，課程由教師去實施，學習的主體是學生，師生在積極互動中，共同發展、課程在開發實施過程中需要不斷的修正完善，師生可以根據實際情況予以補充、調整。

四、校本課程編制的原則

在校本課程開發的過程中，力求遵循以下原則：

1、主體性原則;

2、開放性原則;

3、量力而行原則;

4、個性化原則。

五、校本課程的內容

開發校本課程，需要對校本課程資源進行評估與選擇，根據對國家課程和地方課程予以補充、拓展的原則，使之更符合學生、學校和社會的特點和需要。在充分根據學校課程資源和地方資源的基礎上，開發旨在發展學生個性特長的、多樣化的、可供學生選擇的課程。

1、開發學校教師資源。

2、譚坊鎮校外教育資源豐富，根據本鎮實際，以家鄉地理-家鄉歷史-家鄉經濟-家鄉人物-家鄉旅游-家鄉文化-家鄉特產為體系，介紹家鄉的地貌風情，激發學生對家鄉的熱愛;充分利用家鄉的資源開發教育實踐活動，培養學生多方面興趣愛好。

六、校本課程開設計劃

全校各年級結合學校的校本課程開發方案，結合教師個人素質、學生年齡特點等逐步實施，并在實施中完善，總結經驗。一般以班或年級為單位安排在興趣活動課進行，具體教學時間一般是每周一節課，也可以進行集中安排(如春游、秋游、考察等)。學校教導處負責課表安排，由具體課任教師組織教學。大型活動，則由學校統一安排。

七、校本課程的評價

1、成立校本課程評價領導小組(由校本課程開發領導小組兼)，教導處具體負責校本課程的檢查和評價工作。

2、對校本課程的評價，應重視過程性評價，旨在提高教師的學業水平及學生自主學習的能力。

3、各任課教師每學期需對學生的學習情況采用不同的方式進行評價，評價學生對該科目學習的學習效果。

4、我校校本課程開發的評價體系將體現：評價內容多元化;評價過程動態化;評價個體主動化;評價方式質性化;評價行為日常化;評價結果效益化。

八、做好校本課程的管理

1、完善校本課程的開發與申報制度。

2、鼓勵每位具備校本課程開發能力的教師自主申報開發課程，積極參與校本課程的開發與實施。

3、根據教師所申報課程，對學生興趣、特長、需求進行調查，確定開發項目。

4、校本課程領導小組指導教師制定校本課程實施計劃。

5、組織實施，落實實施計劃。

6、每學期校本課程領導小組組織對校本課程實施情況進行評估，并給予適當獎勵。

7、加強校本課程及教輔材料、學具等設施的管理。

8、加強校本課程檔案建設，對校本課程開發中的所有資料搜集整理，期末上交校本課程領導小組，以利總結、改進和推廣。

小學學校教學計劃11

為貫徹縣委、縣政府“四輪驅動”發展戰略和脫貧攻堅的總體目標，根據《縣教體局教育發展兩年行動(20xx-)計劃實施方案》，明確“常規管理強基礎，內涵發展樹特色，質量提升趕一流”的工作思路和行動計劃，樹立“安全、穩定、發展”的工作理念。經中心學校研究，特制定本實施方案。

一、工作目標

通過兩年行動計劃的實施，田莊實現“學校面貌大改觀、教體形象大改善、社會地位大提高”的目標。確保田莊的基礎教育、幼兒教育能夠與田莊經濟社會同步發展，同步摘帽脫貧。

二、工作任務

認真貫徹黨的十八大提出的教育方針，切實落實國家教育政策，端正辦學思想，規范辦學行為，突出抓好常規管理、內涵發展、質量提升，打造成縣內享有一定聲望的知名學校。

1.立德樹人。堅持“德育為先”不放松。把立德樹人作為教育的根本任務，突出核心素養，將“大力弘揚社會主義核心價值觀，加強中華優秀傳統文化教育”作為工作著重點。一是加強調研。明確我鄉德育重點、難點工作，加大對留守兒童、網絡環境下的學校德育、中小學生心理健康教育、應對大面積厭學等的調研力度，積極探究解決問題的辦法。二是健全機制。按照縣局中小學養成教育工作方案和班主任德育常規，結合我鄉實際，樹立一批養成教育先進典型學校和特色學校，促進學生精神風貌的整體提升。三是形成合力。進一步加強團支部、少先隊組織建設和陣地建設，發揮“三協”大手牽小手育人功能。加強德育的學科滲透，將德育與防艾、防毒、國防等課程緊密結合。同時，要通過科技創新、藝術教育、技能教育、社會實踐活動等方式，促進學生全面發展，讓校園充滿活力。開展好“陽光校園，我們是好伙伴”主題教育、一月一主題常規德育活動、經典誦讀系列活動，落實書香校園和“文明學校”的創建工作。特別注重體驗式德育活動的開展，確保德育活動取得實效。

(責任部門：教導處、辦公室、“三協”理事會、各學校)

2.質量提升。完善保學控輟機制，在轄區內無小學適齡兒童輟學，中學輟學率控制在3%以內。積極舉辦文體活動，落實素質教育。依法執教，嚴格規范教職工行為，杜絕體罰和變相體罰學生現象發生。中考綜合排名：鄉中學20xx年進入全市前80位，全縣鄉鎮排名前15位，20xx年進入全縣前12位。小學抽考綜合排名：茶家完小穩居全縣前10位;文溪完小進入全縣前30位;田莊中學高小部進入全縣前10位。縣局對各學校的綜合考評均在90分以上。

(責任部門：教導處、紀檢監察室)

3.學風考風。以鄉村少年宮為平臺，大力推進素質教育，促進學生素質大提升。開展“三獨”比賽、現場書畫、藝術節等活動，推動足球、武術、羽毛球進校園工作。確保考試安全零事故。加大對學校常規考試的管理，發揮考試質量評估報告的指導作用。

(責任部門：校長室、教導處、各基層學校)

4.師德建設。切實加強師德師風和黨建工作。深入開展“講師德、塑形象，講學習、比素質”活動，大力倡導“愛崗敬業、教書育人、為人師表、樂于奉獻”的師德風范;積極構建民主、平等、和諧的師生關系，使熱愛學生、愛崗敬業、教書育人成為每位教師的自覺行動;健全師德考核制度和競爭激勵機制，促使教師高度自覺遵守師德規范，切實履行崗位職責，樹立良好形象。扎實抓好基層黨組織建設，組織黨員學政治、學業務，充分發揮廣大黨員在學校各項工作中的先鋒模范作用。

(責任部門：紀檢監察室、黨建、各基層學校)

5.重拳治亂。加大對違規違紀的查處力度，對有違規違紀線索的徹查到底。規范教輔資料征訂，堅決制止在職教師(含臨聘人員)家教家養。教育陽光服務更加接地氣，及時掌握輿情和化解矛盾，涉教信訪，基本杜絕教師違法事件。

(責任部門：紀檢監察、總務處、陽光服務中心、辦公室、各基層學校)

6. 堅持“抓實常規”不放松。整合相關部門力量，以抓常規來促管理。一抓教學常規。根據《益陽市中小學教育教學常規(試行)》、《安化縣中小學教學常規管理評價辦法》文件精神，結合我鄉實際，開展“學常規、強師能”大討論，讓“抓實茶飯工夫”入腦入心，認真學習并在工作中落實《安化縣中小學教育教學管理規范》，做到行為有規范、開拓有動力、懈怠有約束。進一步優化全鄉中小學教學管理，規范學校教學行為，有效克服教學工作中存在的盲目性和隨意性。采取定期督查與隨機抽查相結合的辦法，深入課堂、參與教學，加強教學全過程的管理，進一步規范教師備課、上課、作業、教學反思等常規工作。二抓安全常規。安全穩定始終是教育的頭等大事，要時刻放在心里，始終抓在手里。進一步加大安全文明校園創建和鞏固力度。三抓財務常規。做實預算、決算。確保專項資金使用、管理到位。規范項目管理，確保質量和安全，嚴格控制好項目建設的質量、安全、進度和造價。規范政府采購行為，增強依法治教和依法行政實效。

機關干部帶頭進課堂聽課，并檢查下面學校校長、教師的日常工作情況。加強對各級各類學校教學常規的監管，采取定期督查與隨機抽查相結合的辦法，深入課堂、參與教學，加強教學全過程管理，在備課、上課、作業等教學常規上指導監督教師，強化過程管理，加大對好壞典型的通報力度。監督各級各類學校依法治校、依法執教，進一步落實政府采購行為，切實做到依法采購、依規操作。

(責任部門：校長、教導、總務、巡察、督導、各基層學校)

7. 堅持“推進課改”不放松。一是加大行政推動力度。以學校為深入實施課改的基本部門，以學校青藍工程為教師培訓平臺，結對幫扶，以強帶弱，全面開展，進一步全面深化課堂教學改革。二是加強督查指導。整合部門力量，搭建交流平臺，展現我鄉課改成果，實現從教學實踐到理論的提升。加大對課堂教學的研究和指導，促進全鄉課改持續開展。三是完善獎勵機制。根據市、縣課堂教學改革樣板學校的考核評價方案和細則，在全鄉范圍內組織申報課堂教學改革樣板學校，爭取在市縣予以掛牌支持和獎勵。

加大教育信息化推進工作和教育技術裝備工作，助力教研課改工作的推進。努力推進“網絡學習空間人人通”和云課堂建設。

(責任部門：督導、教導、裝備、各基層學校)

8.切實增強教師培訓實效。利用國培、省培、市培、縣培和校本研訓平臺，不斷提高教師專業素養和從教水平，全面落實五年一周期的全員培訓任務，全鄉教師五年內接受培訓不少于360學時。一要實現教研工作常態化。重點加強薄弱學校、薄弱學科的常規教學視導，加大區域教研活動和全鄉性學科研討的力度，區域教研主要依托部分特色校、樣板校進行經驗推廣，校本培訓要進一步增強實效性。二要開展多形式的研訓活動。最大可能地開發利用現有教學資源，有針對性地加強教育信息化水平和教育技術裝備使用的培訓，提升教師素質，增強課堂實效。三要積極應對新形勢下的培訓工作。充分發揮好骨干教師資源的作用，以點促面提高全鄉教師的業務水平。加大對培訓實效性的研究，在完成上級培訓任務的同時，努力探索適合鄉情的模式，在培訓內容、人員、時間安排上既講原則又接地氣。

(責任部門：師訓、組織人事、基層學校)

9. 扎實抓好財務后勤。做到無亂收費行為，專款專用，嚴格執行財務開支聯審會簽和萬元以上開支報批制度，認真落實中央八項規定和省市有關精神，馳而不息糾“四風”，不超支，自覺接受各級財務監督、檢查和審計。在項目建設中做到科學制定轄區學校建設規劃，按規定進度完成項目建設，嚴格執行項目的管理。實現校園食品質量與安全零事故，國家營養改善計劃政策全落實，徹底杜絕麻辣食品進校園。

(責任部門：總務、紀檢監察、各基層學校)

10.打造平安校園，為師生發展創造良好環境。(1)強化學校安全工作責任制，嚴格落實“一崗雙責制”和安全責任追究制。(2)加強安保隊伍管理，強化校園周邊環境治理，認真做好安全隱患的排查和整改工作，進一步完善管理、教育、防范、應急、監管五大安全工作體系。(3)規范開設好安全教育課，讓《生命安全》、《心理健康》課程進課堂，并積極開展緊急急救措施實戰演練及安全知識講座，同時繼續抓好“安全教育日”、“安全教育月”等宣傳教育活動，確保無安全責任事故發生。配齊配優安全管理隊伍，中心校及10個班以上的學校幼兒園都配備安全副校(園)長(可兼專干)，10個班以下的配備專干進學校行政領導班子。每年領導干部帶隊檢查不少于8次。進一步規范校車管理，實現校車實時監控全覆蓋，化解安全風險。爭創市級安全文明校園1所、縣級安全文明校園1所、縣鄉兩級平安家庭、平安班級，比例達20%以上。加強心理疏導和心理健康教育，組織參加各類心理咨詢培訓，強化鄉管校管理模式，每學期調閱安全日志60%以上。完小以上學校和公民辦幼兒園配備一鍵式報警器與感煙獨立式報警器。有效預防校園欺凌事件、師生突發事件發生，確保師生安全。

(責任部門：安全、各相關責任部門及基層學校)

11. 調整布局規劃，均衡各校教育資源。田莊教育未來總體設想為“一三一五”發展布局思路：即一所初中、三所完小、一所中心幼兒園、五個教學點。

(1)田莊鄉中學規劃學位600個，平均每個學段200個。

(2)田莊鄉中心完小規劃學位800個，平均每個學段130個。

(3)文溪完小規劃學位300個，平均每個學段50個。

(4)茶家完小規劃學位180個，平均每個學段30個。

(5)各教學點規劃學位400個，平均每個學段100個。

公立幼兒園學位規劃500個，民辦幼兒園規劃60個左右，共計學位560個，平均每個學段190個。

(責任部門：校長室、教導處、幼教、各基層學校)

12.人事制度改革。建立教師“退一進一”的用人機制，根據田莊實際及兩年行動計劃人事規劃要求，及時補充人員數量。

(責任部門：組織人事、各基層學校)

13.努力落實項目建設。結合人口增長、田莊鄉教育發展規劃等因素，做好全鄉中小學校、幼兒園整體布局和五年規劃，按照輕重緩急安排項目。全面消除D級危房，初步完成薄弱學校改造和教學點合格學校建設任務。啟動新建、擴建項目的工作。

(1)田莊鄉中學：20xx年爭取科教樓立項;20xx年爭取學校田徑場項目。

(2)田莊鄉中心完小：20xx年選好校址，征好學校用地，爭取立項開工建設，修好學校圍墻。20xx年建設好教學樓和學校食堂,20xx年建設好師生宿舍樓，規劃建設學校操場。

(3)文溪完小：20xx年建好食堂和公租房，爭取學生宿舍樓立項，規劃學校田徑場;20xx年建好學生宿舍樓，建設好學校田徑場爭取科教樓立項。

(4)茶家完小：通過與經開區銜接，力爭早日部署，建成一所九年制完全學校。

(5)田莊小學：20xx年教學樓升級改造，20xx年修好校門。

(6)新址規劃：

①在新聯村或龍門村征地30畝，修建一所800個學位的中心完小，現龍門小學或新聯小學辦中心幼兒園;

(責任部門：校長室、總務處、各學校)

14.扶貧攻堅。按照全面小康指標要求，至20xx年，三年幼兒入園率≥80%;平均受教育年限≥;體育設施面積人均達到1.5平方米。以民生實事為重點，以精準扶貧為抓手，落實國家資助資金，捆綁資助，積極爭取政府部門重教和社會力量助學活動，改善現有教學點教學條件，實現建檔立卡貧困家庭資助全覆蓋。

(責任部門：教導、幼教、總務、辦公室、各基層學校)

15.抓好有田莊特色的教師青藍工程。針對田莊教育地域較寬，面廣點多，部分學科強、個別學科弱的客觀現實，逐步推進由初中而完小，由教學點而幼兒園的整體安排，自覺補短板、促均衡。

(責任部門：教導、幼教、組織人事、各基層學校)

16. 深化辦學理念，凝練學校文化精神。(1)建設學習型校園，使學習成為全體師生工作和學習的基本需求，形成師生愛學、樂學、會學的生動局面。(2)創建“書香校園”，使讀書成為師生日常工作、學習、生活的基本情趣追求，形成讀書養性、讀書修德、讀書怡情的文化氛圍，提升師生的“書卷氣”。

(責任部門：教導、幼教、辦公室、各基層學校)

三、工作步驟

(一)動員部署階段(20xx年2月)。20xx年2月中旬以前，中心學校根據縣局相關文件精神加強討論、深入調研，制定兩年行動計劃實施方案，動員部署相關工作。20xx年2月中、下旬，全面動員部署治理行動。各部門、各學校根據中心學校實施方案制訂具體實施方案，并將實施方案報中心學校。

(二)組織實施階段(20xx年3月-20xx年12月)。各部門、各學校要按照本行動方案和本部門具體實施方案，組織開展兩年行動。

(三)總結表彰階段(20xx年1月)。評選實施兩年行動計劃先進部門和先進個人，并進行表彰。

四、具體要求

將兩年行動計劃作為部門、學校的工作指南，要對照本部門和學校職責，對以往工作做一個大盤底，分析優勢和劣勢，理清發展目標，明確工作環節，把握時間節點，兩年行動計劃的內容要切實可行，確保實效。全鄉從現在開始，要集中精力，步調一致，堅持“七全”原則。一要全盤計劃。各學校在縣局和中心學校整體思路下，結合實際制訂本部門的兩年行動計劃，在20xx年2月底交中心學校審核和縣局備案。二要全員參與。行動計劃要覆蓋全員，要把所有教體人都擺進去，讓所有教體人都知道兩年里我該做什么;要把所有能夠為我所用的社會資源都考慮進去、動員起來。三要全力保障。學校要明確專人負責，科學規劃，全力保障，縣局將在20xx年教師節對制訂和落實“兩年行動計劃”的先進部門和個人進行表彰，各學校要力爭受表彰，中心校將在20xx年底對優秀部門和個人進行表彰。四要全速前進。要求制定落實行動計劃的時間表，按行動計劃上的時間節點進行督查。按照縣局一個學期組織一次回頭看，著重抓督查落實的要求，確保在督查中合格或成為優秀。五要全程掌控。每次工作檢查，都要結合各自工作職責，對此項工作必查，對落實不力的學校校長和相關責任人啟動問責機制。六要全體跟進。對掉隊的部門和學校要專門制訂清查和懲戒方案，人盯人。七要全面提升。各部門在實施行動計劃的過程中，其工作節奏根據實際報經縣局同意后可以及時調整，原則上時間節點要向前趕不向后拖、工作措施要融入創新舉措不能減少規定動作、目標達成只能高一層次不能降低標準。

五、組織保障

本《兩年行動計劃》是指導我鄉未來二年教育改革和發展的總體方案，必須切實建立健全實施機制、明確目標任務、落實工作責任、完善監督考核，有效推進《兩年行動計劃》的貫徹落實和組織實施。

(一)組織保障。爭取田莊鄉黨委政府成立田莊鄉基礎教育重點項目領導小組，中心校成立以中心校校長為組長，以中心校全體成員、各學校校長、幼兒園園長為成員的《兩年行動計劃》實施工作小組，負責組織工作，并將任務分解到和學期，制訂出時間表和路線圖，分段實施。加強過程管理，根據實際情況，適時調整目標和措施，確保《兩年行動計劃》的科學性和實效性，同時積極尋求政府、上級教育主管部門和學生家長的支持，以保證計劃的順利實施。

(二)宣傳動員。中心校將通過講規劃、學《兩年行動計劃》，研究部署《兩年行動計劃》的實施等多種有效形式，進行廣泛而深入的宣傳發動，不斷提高各部門負責人和全體教職工的規劃意識，積極引導全體教職工通過多種渠道參與《兩年行動計劃》的實施和監督，在全鄉形成共同參與計劃實施的良好氛圍。

(三)明確責任。組織實施《兩年行動計劃》是中心校和各學校的重要職責。中心校及各學校將按照《兩年行動計劃》的部署和要求，實行掛圖作業，銷號管理的辦法，對目標進行分解，明確責任分工。把《兩年行動計劃》與計劃緊密結合起來，形成合力，使《兩年行動計劃》確定的目標、任務和各項措施切實落到實處。

(四)督導檢查。《兩年行動計劃》確定的各項目標納入中心校考核體系。圍繞《兩年行動計劃》提出的.主要目標、重點任務和工作措施，定期組織開展督促檢查，全面分析檢查實施效果及各項工作措施的落實情況。

小學學校教學計劃12

依據《國家基礎教育課程改革指導綱要》，從我校辦學特色和育人目標出發，本著有效利用現有教育資源，依靠本校教師、學生共同開發、實施的原則，實施校本課程教學。

一、校本課程開發的目的意義：

我校校本課程的開發是根據學校地處城鄉結合部，自然資源、人文資源、社會事業、經濟發展等方面的優勢，結合我校的傳統和特點，以及學生的興趣和需要，自主開發的適合我校的課程。學校課程的開發要提高課程的適應性和實效性，適應學生發展的興趣和需要，適應學校、社區發展的需要。

校本課程的開發，為教師提供了專業發展的機會和條件，也為學校培植辦學特色創造條件，有利于完善國家課程、地方課程，彌補其局限性。

二、提高認識，領導重視，全員參與

校本課程是相對國家課程和地方課程而言的一種課程，是指以某所學校為基地，在理解國家課程設置的基礎上，根據自身特點和資源，組織并開發實施的課程。學校將開辦講座，組織教師學習有關校本課程的理論，使教師領會

會校本課程實施的要領，掌握校本教材編寫的基本原則。

校本課程的實施是一個長期的過程，必須使所有的教師都參與到課程實施中來。我校科技制作、歷史教育、手工制作、編織等科目，涉及的知識面寬廣，內容豐富多彩，對教師的要求也相應地提高了。因此全校教師都要參與校本課程的開發與實施。

三、校本課程教學的基本原則：

學校課程是由在國家課程計劃框架內，學校自行決定、自主開發的課程，開發主體是學校教師。因此，我校校本課程教學堅持遵循以下原則：

1、合作性：校本課程開發、教學是一種集體配合的事業，學校課程更是如此。在整個教學過程中教師要校長、其他同事、學生、家長、社區人員等通力合作，發揮群體智慧。

2、民主性：學校校長、教師、學生、家長構成學校教育的“共同體”，成為學校課程教學的主體。學生需要學什么，喜歡學什么，“共同體”里教師、家長最清楚。因此，在教學過程中，廣泛聽取他們的意見，形成一個民主氛圍。

3、選擇性：校本課程教學要有利于學生全面而主動的發展，讓每一位學生的潛能都獲得充分和諧的發展，使個性得到張揚。因此，教學時盡量為學生提供多樣化、可供選擇的內容，適應學生的需要、興趣和經驗。

4、開放性：校本課程教學時，在資源方面要充分利用一切可以利用的資源，包括學校、家庭、社區等多方面的資源；在主體方面要充分調動校長、教師、家長、上級領導、參與的積極性，共同進行課程建設。

5、靈活性：校本課程教學時，不求全求大求新，立足本校實際，量力而行，逐步完善。

四、校本課程實施計劃

1、校本課程的內容編排：

《心理健康》（1——5年級）；《養成教育》（三年級）；《開眼看世界》（一、二年級）；《綜合實踐》（3——5年級）

2、校本課程的授課時間：

校本課程安排在每雙周校本課進行。

3、校本課程教學常規管理：

校本課程的常規管理由教務處負責，主要負責排課、教師的教案檢查、教師上課情況的檢查、均衡學生選修科目和班級的選擇，監督學生上課的情況。對學生上課的管理，由班主任負責，要求教務處的常規管理方法講究科學，工作要細致入微，確保校本課的正常運作。

校本課程在講授的內容上執行校本教材，在講授方法上不同于國家課程，要注重學法指導，強調學生思維的開啟，強調知識的拓寬，課堂氣氛要輕松愉快，教學方法要不拘一格。

小學學校教學計劃13

教師的專業水平是教師從事教育工作的生命。為在教育教學和教育科研中更好地發揮教學研究工作的作用，提高教師專業水平和課堂教學潛力，進一步提高辦學質量，學校特制定本實施意見。

一、校本教研的理念：

校本教研強調學校是教學研究的基地，以促進每個學生的發展為宗旨，以新課程實施過程中教師所應對的各種具體問題為對象，以教師作為研究的主體，研究和解決教學實際問題，總結和提升教學經驗，構成民主、開放、高效的教研機制，努力把學校建設成為學習化組織。

二、校本教研的任務：

在先進教育理念與千變萬化教育實踐之間溝通橋梁，使先進理論轉化為生動實踐并產生用心成果。把教師從單純的課程被動執行者主角中解脫出來，真正成為新課程的開發者、創生者。創設一種教師之間相互學習，相互幫忙，相互切磋、相互交流的學校文化環境，使學校成為一個促進教師不斷成長與提高的學習化共同體。深入了解并及時解決教學中的困難和問題，總結推廣教學經驗，探索教學規律，不斷提高教師的教學專業水平和校本課程建設與管理潛力。

三、教研形式：

以自我反思、同伴互助、專業引領為主要活動形式。以新課程為導向，靈活運用案例分析、問題解決、調查研究、實踐探索、區域交流等多種教研活動方式，努力提高教學研究的針對性和實效性。倡導開放式教研活動、促進式教研活動、學科整合式教研活動、針對式教研活動等多種教研形式。

1、自我反思：教師的自我對話，對自己行為的思考、省視、分析，自定個人教研學習計劃、培訓計劃以及對自己教學行為進行分析，提出問題，制定對策，并構成研究性論文。

2、同伴互助：，促進教師與同伴的對話。注重“以老帶新，以強帶弱”;提倡在校本教研中有不同呼聲，在一個群體中有不同思想，鼓勵教師大膽批評，各抒己見;以教師產生的問題為研究資料，將問題入組，以組為單位定計劃開展研究。

3、專業引領：一方面提倡教師從專業名刊及互聯網上學習和引進名家教研思想，另一方面將專家、教研員請進學校，引進他們新的理念和教學思想，促進我校教師的專業發展。

4、學校為教師開展教研帶給硬環境，充分利用寬待網、圖書館，為教師學習、收集理論資料帶給滾動性條件。

四、教研活動的設計

1、營造嚴謹、務實、民主、寬松的教研氛圍，改變教師教學研究各自為戰和弧立無助的狀態，有效地開展教師間的交流與合作研究。

2、加強教師自我研究意識，養成理論學習和實踐反思的習慣，不斷提高研究和解決教學實際問題潛力，提高研究開展和建設潛力，構成在研究狀態下工作的職業生活狀態。

3、用心主動地爭取專業人員的支持和指導。

4、加強學科溝通整合，改變過于強調學科本位的傾向，互通有無，互相促進。

五、教研活動的管理

1、教導處組織教研組制定學期教研計劃，并由教導處審核。

2、教研組做好教研活動過程記錄和教研活動總結。

3、教研實行定時間、定地點、定資料、定結果制度。

4、教研組成員人人參與教研并實行考勤。

5、下教研組行政人員應用心參加教研活動，并協助教研組長做好管理工作。

6、各教研組活動狀況應及時匯總反饋。

六、校本教研的獎勵。

1、每學年評選“優秀教研組”，并給予表揚獎勵。

2、對優秀的教師個人，派出參加各級專業培訓。

3、與教師個人評優評先掛鉤。

小學學校教學計劃14

xx鎮小學創建于19，初名為寶界公立小學，設班級四個。xx解放后，學校改名為xx區中心小學。1958年又改名為xx縣xx鎮中心小學。1960年9月，xx市政府撤銷xx縣，xx鎮并入川沙縣，1993年起校名改為現名。學校1962年秋被市、縣定為重點小學，1991年跨入xx市名校的行列。

學校地處xx新區xx鎮6平方公里中心城區東北部，屬新區直管學校。學校于xxxx年12月開始重建，重建后的學校占地約15214平方米，總建筑面積約為8500平方米。與xx鎮荷蘭式小城鎮建設相配套，學校建成了荷蘭式風貌的現代化文化氣息的校園環境，配置了能進行現代信息技術教育課程的各類軟硬件，包括280端子的校園網終端、中央信息控制室、大型合班視聽室和學生電子閱覽室等，還有風格各異的體育館、形體房、健身房、塑膠操場、電梯等現代化設施。

學校現有51個教學班，20xx名學生，在編教職工112人，其中在編教師109人，35歲以下的青年教師占53.2％，男教師占14.7％，女教師占85.3％，碩士研究生6人，本科學歷94人，專科學歷9人。高級職稱2人，中級職稱39人，初級職稱59人，9人為新教師。現有xx市名師后備2人，新區學科帶頭人1人，新區骨干教師11人，署級骨干教師2人。

一、學校背景分析

（一）發展優勢

綜觀學校百年的發展歷史，面對近年來學校發展的實際狀況，在分析學校發展的內部環境與社會環境的基礎上，我們認為學校目前的辦學優勢主要體現在以下五個方面。

第一，學校在百年辦學歷程中形成的“勤業”的辦學傳統，是學校發展的堅實基礎和寶貴財富。并逐步形成了趨向“勤業、創新、發展”的人文環境。學校的教育教學質量幾十年來，始終受到社會的肯定和家長的贊譽。

第二、學校資源不斷擴大，生源一直十分充足。xxxx年起，又接受了蘭嵩路新校區，并正式開始運行，每年以4個班的規模不斷遞增班級數。為學校的進一步發展打下了基礎，成為xx地區一所著名的學校，在xx地區也有一定的影響。

第三，學校有一支團結協作的管理團隊。他們勤奮刻苦、樂于奉獻，勇于接受新事物，年齡與學歷搭配合理，專業分布均衡。前期進行的學校管理體制的改革，如：部門負責制、年級主任負責制、項目推進制等舉措較好地激發了每位管理人員的工作積極性，促進了管理能力的提高。

第四、各類骨干教師比例已經達到全校教師的27%，中高級職稱教師達到37.6%，他們在各個學科帶領教師積極進行各類教育教學研究活動，在新進人員不斷增加的情況下，他們充分發揮引領和帶教的作用，使新進教師盡快適應新的環境，得到專業的指導和發展。

第五，近幾年學校信息化工作實現了跨越式發展，學校被評為xx市信息化工作先進集體，xxxx年，學校在“xx市400所農村中小學教育信息化應用推進項目工作會議”上代表xx新區進行了經驗交流，在xx市首屆網絡教研評比中榮獲優秀集體一等獎，并多次在區級層面進行課題和項目的展示交流，為推進學校內涵發展打下了扎實的基礎。

（二）存在問題

第一，新教育思想，新教育觀念和終身教育及素質教育的理念，還沒有完全成為老師、家長和社區的廣泛共識。

第二，隨著班級規模的不斷擴大，新進人員的隨之增多，如何有效地讓他們盡快適應新的環境，提高業務素質，跟上學校發展的步伐，適合家長對優質教育資源的期望，是擺在我們面前的新問題。

第三、學校初步形成了具有特色的健身、信息等校本教材，但有待于進一步完善，特別是評價體系要更趨多元化。

第四，隨著學校的發展，校區資源的增加，近年來，學校人員缺編情況比較嚴重。由于缺編，學校外聘人員占了一定的比例，在一定程度上制約了學校的發展。

小學學校教學計劃15

一、開發背景

書法是中華民族的文化瑰寶，是人類文明的寶貴財富，是基礎教育的重要內容。漢字的形體結構蘊含著極其豐富的民族智慧，體現了我國古代勞動人民的無限創造力，書法教育可以激發學生的民族自豪感和自信心，培養愛國情懷。書法將漢字的表意功能和造型藝術融為一體，有著悠久的歷史和廣泛的群眾基礎，體現了美學藝術的博大精深，書法教育可以提高學生漢字書寫能力，培養學生高雅的審美情趣，陶冶學生高尚情操，提高學生的文化品位，促進學生性格、氣質、情懷等內在品質的提升。

二、指導思想

校本課程開發是實施素質教育的要求，校本課程的開發，有利于培養學生的興趣愛好，發展個性特長，提高學生自主學習、自我完善的能力。校本課程的開發能夠拓展學生的知識領域，培養他們的創新精神和實踐能力，培養學生的團結合作意識，提高學生的思想品德修養和審美能力，陶冶情操、增進身心健康，使學生熱愛學校生活，適應社會。我校的校本課程開發堅持將結合我校整體建設與發展的目標，探索基于“一切為了學生，一切為了學生的發展”理念的校本課程開發的新途徑，反思自身實踐，結合外部經驗，堅持在改革中不斷探索新的思路，追求新的發展，以校本課程的開發為突破口，將學生的個性發展，教師專業發展，學校特色發展視作校本課程開發的價值追求。逐步把本校建成教學上的高效益、特長上的高質量、社會上的高信譽為標志的特色學校，使教師參加課程的開發，贏得繼續教育的良機，提高教師的專業化素質，更大程度地滿足社會家長和學生的需要，盡可能地培養出有個性、有特色、學業有所長的未來人才。

三、校本課程的依據

當代著名的書法家林散之曾經這樣說過：“學寫字，就是做人。字如其人，什么樣的人，就寫什么樣的宇，學會做人，字也容易寫好。”由此可見，規范性地寫好漢字，是小學生應具備的文化素質和語文基本功。小學生寫好字不僅可以培養他們認真細心的學習態度及良好的意志品格，更是知識、技能和情感體驗的有機融合。漢字是用線條組成的具有審美價值的方塊結構。在教師日積月累的教育中，孩子們逐漸對漢字的形體美有所感悟，就能對漢字產生濃厚的興趣，從而產生寫好字的良好愿望。人能寫字，反過來字也能“寫”人。當學生將字寫正確、結構比例恰當，達到整齊、清楚、易認、美觀的要求后，便養成了認真細心的學習態度及良好的意志品格。漢字不只是純粹的負載信息的書面符號。中華五千年光輝燦爛的歷史，將漢字本身演繹成一種文化。漢字它記載著中華民族數千年的古老文化，是蘊含著中華民族獨特個性的精靈。寫字不單是一種書面傳遞信息的工具，寫字還具有審美的價值，她所傳承的是民族文化，民族的精神。小學生學寫漢字，寫好漢字，就是接受漢字的熏陶。

我校試圖從育德、啟智和審美三個維度，努力構建一個把書法與育人功能相結合、書法訓練與學生主體的發展規律相結合的訓練體系。在我校“以學生為本”的教改精神引領下，在長期的辦學實踐中，

我校提出了“發展個性特長，培養創造性人才”的育人目標，學校開發實施了以書法為主的校本課程，培養學生的特長，張揚學生的個性，促進學校藝術教育的發展，試圖營造一種生機勃勃、健康向上的校園文化氛圍。

四、課程目標

(一)總體目標

傳承民族優秀傳統文化，規范書法課程開設，嚴格訓練提高學生漢字書寫能力，規范漢字筆畫、筆順和字形，嚴謹優美漢字的結構布局，養成學生良好的書法習慣，培養學生的書法藝術特長，陶冶學生美的情操和審美能力。

(二)具體目標

A、學生發展目標：

知能目標：

1、幫助小學生學習和掌握寫字(書法)藝術的一般知識;

2、學習并養成良好的書寫習慣，有正確的寫字姿勢、執筆姿勢，以及具備熟練的硬筆楷書、行書寫字(書法)書寫技能;

3、指導小學生逐步養成最基本的對寫字(書法)作品審美興趣;

4、指導小學生逐步提高表現寫字(書法)美的能力。

發展目標：

1、引導小學生在寫字(書法)過程中逐步形成對寫字(書法)的興趣愛好;

2、使每位學生都能寫一手正確規范優美的漢字，逐步形成寫字無差生，培養一批書法特長生;

3、在練字過程中提升學生審美能力、觀察能力、意志力、分析事物的綜合能力，培養學生合作探究的能力和創造、實踐的能力;

4、通過寫字(書法)教育，塑造學生健全完美的人格，培養他們良好的心理品質;

5、引導小學生在學習書法過程中增強對祖國語言文字的熱愛和文化的理解。培養繼承祖國優秀文化藝術的責任情感。

B、教師發展目標：

不斷完善知識結構，提高教學和科研能力，在實踐中理解和運用課程理論，實現角色轉變，具備科學的課程意識、嫻熟的課程開發藝術、精誠合作的精神，促進專業水平的提高。

C、學校發展目標：

營造書法藝術良好環境，利用書法教學活動的優勢，形成辦學特色，提高辦學質量，提升辦學品位，打造辦學品牌。

五、實施內容與要求

(一)根據課程目標的定位，書法校本課程的內容主要包括兩方面：

1、培養學生養成良好的書寫習慣，進行寫字(書法)基本技能的訓練。

2、圍繞寫字教育開展的一系列的活動。

(1)通過現代媒體、查閱圖書資料等多種渠道了解歷代書家故事、書家介紹、書家作品、書苑常識等;

(2)開展寫字(書法)競賽、書法展覽;

(3)組織參觀各類書法展，欣賞(寫字)書法作品;

(4)成果展示。

(二)本學年具體教學安排：

第1課時：介紹工具及書法基礎知識(繼續強調執筆.坐姿.用筆)

第2課時：楷書筆畫的寫法(一) ——_橫(復習長橫,短橫,左尖橫等) +例字練習

第3課時：楷書筆畫的寫法(二)____豎(復習垂露,懸針)+例字練習

第4課時：楷書筆畫的寫法(三)_____ 點(復習左點、右點、豎點等) +例字練習

第5課時 ：楷書筆畫的寫法(四)_____ 言字旁、折(復習橫折.豎折)、提+例字練習

第6課時 ：楷書筆畫的寫法(五)_____ 鉤(1)(豎鉤,斜鉤,臥鉤) +例字練習

第7課時 ： 楷書筆畫的寫法(六)____ 鉤(2)(橫鉤,豎彎鉤,橫折鉤) +例字練習

第8課時 ： 撇(斜撇,長撇) 、捺(平捺,斜捺) +例字練習

第9課時 ： 組合筆畫練習, 單字臨摹練習

第10課時 ： 組合筆畫練習, 單字臨摹練習

(三)各段要求：

低年段：

1、培養正確的寫字姿勢、執筆、運筆方法，培養學習興趣。

2、教育學生從點滴做起，養成做事認真的態度。

中年段：

1、比較熟練地書寫漢字，做到字跡工整、美觀，培養良好的寫字習慣。

2、教育學生知道做一個怎樣的人。

高年段：

1、能熟練地書寫漢字，養成良好的寫字習慣，形成書寫風格。

2、教育學生要懂得怎樣做人。

六、課程的實施建議

1、基本知識

(1)由主講老師講授書法中最基本的知識，并進行相應輔導。從學生的特點，興趣和實際出發，體現兒童的教育特點，以描、臨、畫、說、看、聽、記，多方位體現美。最大限度地激發學生的學習積極性，培養興趣，建立審美觀點。

(2)師生互動，以學生為主，教師為輔。學生是書法學習的主人，教師應激發學生的興趣，為學生創設優秀自主學習的情境，培養他們自主探究的學習意識，鼓勵學生選擇自己的學習方式，增加學生書法實踐的機會。

(3)體現娛樂和情趣，課堂要充滿生活氣息。

(4)重視情感的導向與能力的培養，陶冶學生的情操，培養學生優秀的道德品質和健康的審美情趣，是書法教學的目標，老師要用美的人格、美的字體、美的形象影響學生，使他們受到熏陶和感染，要注重基本技能的訓練，字型的積累，多種能力的培養。

2、基本技能

掌握最基本的握筆姿勢和寫字方法。要求以規范化的訓練為基礎。培養學生勤學苦練的精神。發展審美能力。以鋼筆為工具打好硬筆的基礎。

3、實踐活動

讓學生能從書法練習中體會到成功的快樂并能從書法練習中培養學生的審美能力和實踐能力。開展綜合實踐活動，發展學生的綜合素質。

七、課程評價方式

評價方法多樣化，學生采用自評、互評、師生集體評的方法。

(一)基本知識(評價內容及評價方式)

1、教材的選擇：是否按照老師要求選擇教材。

2、交流中的表現：是否積極參與交流，相互學習。

3、參與的態度：是否有認真踏實的學習態度

(二)基本技能(評價內容及評價方式)

1、低年級：坐姿、寫姿、筆姿是否合格，基本筆法是過關。

2、中年級：是否能正確、熟練地書寫，做到工整、美觀。

3、高年級：是否能正確、熟練地書寫，寫出自己的風格。

4、對學生作品的評價：對學生的評價應以鼓勵、表揚等積極的評價為主，采用激勵性的評語，盡量從正面加以引導。