第一篇:職位說明書及任職資格產品開發技術員
職位說明書及任職資格產品開發技術員
職位名稱 產品開發技術員 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 產品開發工程師 薪金標準 填寫日期 核 準 人
職位概要:
協助產品開發工程師,完成產品研制、開發的日常事務工作。
工作內容:
%協助產品開發工程師,完成產品研發項目;
%按進度完成工作計劃,及時記錄各種工作要素,編制齊全的產品文件;
%嚴格遵循新產品開發流程,保質保量完成試樣;
%會同產品工藝工程師完成試生產,處理試生產中的設計問題;
%指導樣品的制作,并對性能指標進行驗證;
%協助質量、市場部門解決客戶技術問題,協助銷售部搞好客戶服務。
任職資格:
教育背景:
◆理工類專業本科以上學歷。
經 驗:
◆2 年以上相關行業工作經驗。
技能技巧:
◆熟悉公司的工藝工序、工作原理;
◆具有良好的英語閱讀能力;
◆掌握AutoCAD、Office 等相關計算機軟件;
◆熟悉工程設計軟件者為優。
態 度:
◆工作認真積極,有較強的責任心;
◆能吃苦耐勞,主動性強,具有良好的溝通技巧和團隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室以及生產場所。
環境狀況:基本舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
第二篇:職位說明書及任職資格產品開發工程師
職位說明書及任職資格產品開發工程師
職位名稱 產品開發工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級 產品開發主管
薪金標準 填寫日期 核 準 人
職位概要:
組織研制、設計、開發新產品及更新換代產品,提供技術支持。
工作內容:
%領導本部門實施產品開發、研制工作,制定開發計劃;
%執行方案,并進行產品鑒定,生產轉化,技術規范制定工作;
%積極關注行業發展動態,積累研發素材;
%總結產品研發經驗,持續改進產品性能;
%主持產品技術轉化和制造技術交底工作;
%為產品的投標提供技術支持;
%為代理商與合作伙伴的產品提供技術支持;
%根據用戶或公司其他部門的要求進行設計修改和設計改進。
任職資格:
教育背景:
◆理工科專業本科以上學歷。
培訓經歷:
◆受過研發管理、項目管理等方面的培訓。
經 驗:
◆5 年以上相關產品研發經驗。
技能技巧:
◆熟悉公司產品生產的工藝工序、工作原理;
◆熟練掌握公司產品及生產工藝技術應用方面的知識;
◆掌握AutoCAD、Office 等相關計算機軟件;
◆較強的英語閱讀能力。
態 度:
◆工作認真主動,態度積極,有較強的責任心,善于溝通;
◆能吃苦耐勞,能承受較大工作壓力,有良好的團隊精神和協調能力。
工作條件:
工作場所:辦公室以及生產場所。
環境狀況:基本舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
第三篇:職位說明書及任職資格產品規劃主管
職位說明書及任職資格產品規劃主管
職位名稱 產品規劃主管 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級
薪金標準 填寫日期 核 準 人
職位概要:
研究產業發展方向,協助定義新產品并制定產品研發方案。
工作內容:
%與產品的供應商進行溝通,了解該行業的發展方向,建立供應商職責標準;%在公司研發中心以及外部資源的支持下向生產部門(事業部門)提供新產品;
%制定解決方案,進行成本分析和資源分析,并配合生產部門(事業部門)確定供應商;%配合生產部門(事業部門)定義產品發展方向,為公司提供產品發展計劃和概念,并在生產部門(事業部門)、研發中心的支持下提出該產品的實施方案。
任職資格:
教育背景:
◆產品相關專業本科以上學歷。
培訓經歷:
◆受過宏觀經濟分析、項目管理、市場營銷等方面的培訓。
經 驗:
◆2 年以上相關產品研發經驗。
技能技巧:
◆熟悉國內外主流開發商的產品和發展狀況;
◆有良好的關系和背景;
◆有項目開發的經驗;
◆英語口語和書面表達能力較強。
態 度:
◆考慮問題有一定高度,有一定的洞察力,較強的推動、解決問題能力;
◆穩重但不失活躍,具有較強的溝通能力。
工作條件:
工作場所:辦公室以及生產場所。
環境狀況:基本舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
第四篇:職位說明書及任職資格產品設備工程師
職位說明書及任職資格產品設備工程師
職位名稱 產品設備工程師 職位代碼 所屬部門 生產部 職 系 職等職級 直屬上級薪金標準 填寫日期 核 準 人
職位概要:
管理公司所有生產設備,以確保其正常運行。
工作內容:
%制定、完善各項設備管理規章制度,建立并貫徹落實各項設備管理規范;%進行設備資產管理和資產評估;
%及時、高效地診斷并解決生產設備故障,保證生產的順利進行并做到預防為主;%主持設備的日常維修工作;
%培訓與指導設備維護技術員;
%編寫相關設備文件;
%參與設備的選型及招投標工作;
%定期對生產設備進行巡檢。
任職資格:
教育背景:
◆工程或理工類相關專業本科以上學歷。
培訓經歷:
◆受過生產作業管理、生產維護、產品知識等方面的培訓。
經 驗:
◆3 年以上設備管理相關工作經驗。
技能技巧:
◆熟悉公司的工藝、工序、工作原理;
◆熟練掌握公司設備結構、構造、運行特性;
◆熟悉國際質量體系專業知識。
態 度:
◆認真負責、敬業,學習能力強;
◆有較強的責任心,能吃苦耐勞。
工作條件:
工作場所:辦公室以及生產場所。
環境狀況:基本舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
第五篇:職位說明書及任職資格車間主任
職位說明書及任職資格車間主任
職位名稱 車間主任 職位代碼 所屬部門 生產部 職 系 職等職級 直屬上級薪金標準 填寫日期 核 準 人
職位概要:
組織、協調、指揮車間各項工作,完成車間工作計劃、車間各項工作指標。工作內容:
%監督車間工人的工作質量、工作進度;
%規劃分配工作,執行工作規程規章;
%協調車間各項工作進度,按生產進度安排車間流水線工作進度;%解決工人操作過程中的問題;
%提出改進工藝流程、生產設備、生產環境等方面的建議;
%完成上級分配的其他任務。
任職資格:
教育背景:
◆工業工程或相關專業大專以上學歷。
培訓經歷:
◆受過生產作業管理、管理技能、產品知識等方面的培訓。
經 驗:
◆3 年以上車間工作管理經驗。
技能技巧:
◆熟悉車間各項工作流程及操作;
◆掌握生產作業管理知識技能;
◆熟練操作辦公軟件。
態 度:
◆責任感強、工作自主,有較強的人際溝通能力;
◆有較強的管理能力,富有團隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室及生產場所。
環境狀況:比較舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位