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小學書法社成立社長發言稿[精選合集]

時間:2019-05-12 05:58:50下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《小學書法社成立社長發言稿》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《小學書法社成立社長發言稿》。

第一篇:小學書法社成立社長發言稿

尊敬的學校領導、老師、家長們 大家好!

我是xx小學“xx”書法社社長、六年(2)班的xx。

今天是xx小學“xx”書法社成立的大日子,我謹代表xx小學“xx”書法社社員對大家的光臨表示衷心的感謝!

俗話說“字為人之衣冠”,是人的一張名片。能寫一手漂亮的字體,是我夢寐以求的,相信也是很多同學的追求。我在毛筆班學習三年多了,深深的知道書寫對一個學生的重要性,從一篇作品里,我們能看出作者的涵養、學識和個性。學習書法不謹謹可以讓我把字寫漂亮,而且還令我樹立了自豪感、自信心。長時間的對帖臨摹,養成了我做事細心、堅韌不拔的學習態度,反過來,這些又促進了我的各科學習,這點,我是深深的感受到了。

能夠成為書法社的社長,是大家對我的信任,我感到非常榮幸。xx小學“xx雅”書法社,是一個學生自主管理的社團,能加入這個社團,我感到十分光榮,既然成為了書法社團的一員,我就應該好好努力練字,把這門中華傳統文化藝術發揚光大。

第二篇:書法社成立發言稿

書法社成立發言稿

尊敬的各位領導、親愛的老師同學們: 大家上午好!很榮幸能站在這里代表學校書法社發言。今天,是我們覺民中學最值得紀念的日子,因為覺民中學書法社正式成立了!首先要感謝學校領導老師對我們書法社的肯定和支持!

在成立之際,我們書法社開始招生了,如果你對書法有著無比濃厚的興趣,如果你想了解更多關于書法的知識,如果你想鍛煉自己培養自己的合作協調能力,那你就不要猶豫了,加入我們吧,我們書法社將滿足你的所有要求,這里是一個了解書法,熱愛書法的平臺,也是一個能學到很多書法知識的搖籃,我們期待您的加入。報名地址:藝術樓二樓書法社,報名時間:第六第七周星期二星期三下午5點至6點。招生時間地點也可以關注我們的海報!

我的講話完畢,謝謝大家!

招生老師:余秀鳳 *** 招生人群:在校初中以及高中生 招生地址:藝術樓二樓書法社

招生時間:第六第七周星期二星期三下午5點至6點

第三篇:書法社成立邀請函

時維十月,敘屬高秋。在這個微風送爽的日子里,HQ小學學生社團“HQ小學書法社”終于誕生了!

回顧過去,HQ小學創立之初,經已提出打造書畫特色學校這一發展方向。近年,新一屆學校領導班子更大力倡導 “德才并重、藝文兼修”,在學習書畫藝術的同時,融入中國傳統經典文化。全面提升學生素質、道德修養。多年的辛勤,終于換來了碩果。君不見“頌經典、童聲朗朗,揮毫素、翰香飄飄”。而參加毛筆、硬筆書法學習的同學更是領風氣之先,且成績不俗,近幾年在區、市、省乃至全國等重大賽事上頻頻折桂、喜訊飛傳!

惠己及人!為培養書法學員從小樹立服務社會之意識,每年春節學校更是組織書法學員參與社區公益活動,免費為居民送福,為居民所樂道、為學校添光彩!

“HQ小學書法社”是一個由學校組織,學生自主管理的學生社團,每個社員都是品學兼優、藝術有特長的學生。書法社的成立,旨在組建專業平臺,讓學生有更好的交流、學習空間。

茲定于10月25日下午2:25,在HQ小學舉行“HQ小學書法社”成立儀式。3:00舉行慶祝“HQ小學書法社”成立書畫名家現場揮毫義賣,所得款項全部撥歸“HQ小學書法社”進行開展各項活動經費之用!

敬請撥冗,恭候您光臨!

第四篇:文學社成立儀式社長發言稿

文學社成立儀式社長發言稿

文學社成立儀式社長發言稿篇1尊敬的領導、老師、朋友們,親愛的同學們:經過充分醞釀和精心籌備,夏荷文學社今天正式成立了!這是二中文學愛好者的溫暖的家。在此,我謹代表夏荷文學社,向所有曾經和正在關心、并將一如繼往地關心文學社的朋友們表示誠摯的感謝!向百忙之中參加此次大會的領導、嘉賓致以最真誠的歡迎!對語文教研組在文學社成立過程中給予的熱心支持和莫大幫助表示由衷的謝意。王校長、張書記、孫校長和孫主任今天在百忙之中蒞臨指導,體現了領導對校園文化建設的重視,對我們夏荷文學社的熱切關懷和支持。在領導熱情洋溢的講話中,我深深感受到我們這個年輕的文學社團被寄予的深切希望,也堅定了我們把夏荷辦好、辦強的決心和信心。我們把文學社命名為“夏荷”,也正是希望我們宿州二中的愛好文學的同學們,能像夏日的清荷,在文學的沃土中亭亭玉立,不斷成長——這是我們美好的祝愿,也是我們的決心和信心。文學社以“養成純正濃郁的文學趣味,提高鑒賞創作的文學水準”為宗旨,對實施素質教育,豐富校園文化生活,推進語文教學,培養文學新人等,都具有重要的意義。成立夏荷文學社,正是我校推行語文課程改革、實施素質教育的一個有益嘗試。自文學社籌劃以來,我們已經完成了文學社的制度制定和社員招募工作,也刊印了本社刊物《夏荷》的創刊號,下半學期以至更遠的以后,文學社工作也有了更高的發展目標:首先,擁有自己的刊物是一個文學社最基本的存在要素。所以我們不僅要將《夏荷》報如期保質地出版,更要辦出高品位和鮮明特色。版面內容我們將接受更多同學的建議進行修改,調動同學們寫身邊的人和事,吸引盡可能多的同學來關注參與,激發他們的創作靈感。薄薄的一份刊物畢竟容納不了多少知識與內容,如果文學社運行良好,做出成績,在校園中提到文學便會想到夏荷,我們相信校領導會給我們更大的支持,我們希望能出版出內容更加豐富、知識含量更高,趣味性更強和格調更高雅的的社刊。其次,我們會更好地創造社員活動交流和發展提升的平臺,并且不懈地堅持、完善。以社員為主體開展定期的內部交流,營造文學創造氛圍;同時不定期邀請校內外知名文學老師為我們做文學講座,以及開展富于特色的專題活動開闊同學們的視野;我們也已經在網絡上開設了文學社自己的微博和投稿信箱,并即將在校園內設立專用投稿箱,最大限度創造社團交流的便利條件。再次,我們鼓勵社員不斷磨礪自己的文學才能,并盡可能地為你們提供更廣闊的展示空間。社員優秀作品將會刊登在校報和社刊,我們也將適時編輯、刊印社員作品集,以展示社員文學成果。我們也已和一些報刊雜志取得聯系,將優秀稿件推薦給他們,我們會將會與他們保持密切的聯系,宣傳夏荷文學社宣傳宿州二中.沒有目標的路程充滿黑暗,沒有理想的人生是可悲的人生。我們堅信在校領導、老師和文學愛好者的支持下,再加上我們的不懈努力,這些目標就象一個廣告詞一樣“一切皆有可能”。同學們,我們能參與文學社的活動,是學校對我們學生業余生活的重視。同時我們也感到了身上的責任。從今天起,在學好各門學科的同時,還要積極地參加社里的各項活動。盡管我們的學習和生活都很繁忙,但是請不要抱怨沒有時間寫作!當你真心熱愛文學創作的時候,寫作便是心靈休憩的最佳方式。不能寫長篇的時候,那就寫短篇,連短篇也不能寫的時候,也必須保持寫作的思維!希望我們文學社的社員們拿起自己的筆,我手寫我心,揮灑自己,唱出自己的夏荷之歌!我們有信心,有能力,也有實力將文學社打造成為二中,XX市乃至全省、全國的文學品牌。

希望大家一如既往的支持夏荷的工作,關注夏荷的成長。謝謝大家!文學社成立儀式社長發言稿篇2尊敬的各位老師、親愛的青年朋友們:在這春風吹拂的季節,我們迎來了楊屯中學起點文學社的成立,這標志著平塘民族中學校園文化建設又邁上了一個新的臺階。在此,我謹代表團縣委向“晨鐘”文學社的成立表示熱烈的祝賀!近幾年,民中高考連續取得了輝煌的成績,這與我們老師所付出的汗水和心血是分不開的,我想,從這里走出去的學子們一定會和我一樣為母校今天的輝煌而感到欣慰和榮耀。在此我要對所有的老師們說一聲:謝謝!文學是語言的藝術,是心靈的抒寫,是感情的升華,是美好生活的載體,更是人生與自然的審美表達。它可以給予我們一顆感受人類美好的心,給予我們一雙捕捉世界美的眼睛。文學也許不能立身,但卻可以立人,可以錘煉人一副精神的筋骨。自古以來,多少偉人成功的故事告訴我們,他們之所以成功正是因為他們有著深厚的人文底蘊才鑄就了他們事業的輝煌。時代需要文學,文學需要青年,青年則需要有一個能展示自己才華的舞臺。所以,我認為校園文學社的成立是必然的。縱觀世界風云,發展日趨激烈,青年

文學社成立儀式社長發言稿篇1尊敬的領導、老師、朋友們,親愛的同學們:經過充分醞釀和精心籌備,夏荷文學社今天正式成立了!這是二中文學愛好者的溫暖的家。在此,我謹代表夏荷文學社,向所有曾經和正在關心、并將一如繼往地關心文學社的朋友們表示誠摯的感謝!向百忙之中參加此次大會的領導、嘉賓致以最真誠的歡迎!對語文教研組在文學社成立過程中給予的熱心支持和莫大幫助表示由衷的謝意。王校長、張書記、孫校長和孫主任今天在百忙之中蒞臨指導,體現了領導對校園文化建設的重視,對我們夏荷文學社的熱切關懷和支持。在領導熱情洋溢的講話中,我深深感受到我們這個年輕的文學社團被寄予的深切希望,也堅定了我們把夏荷辦好、辦強的決心和信心。我們把文學社命名為“夏荷”,也正是希望我們宿州二中的愛好文學的同學們,能像夏日的清荷,在文學的沃土中亭亭玉立,不斷成長——這是我們美好的祝愿,也是我們的決心和信心。文學社以“養成純正濃郁的文學趣味,提高鑒賞創作的文學水準”為宗旨,對實施素質教育,豐富校園文化生活,推進語文教學,培養文學新人等,都具有重要的意義。成立夏荷文學社,正是我校推行語文課程改革、實施素質教育的一個有益嘗試。自文學社籌劃以來,我們已經完成了文學社的制度制定和社員招募工作,也刊印了本社刊物《夏荷》的創刊號,下半學期以至更遠的以后,文學社工作也有了更高的發展目標:首先,擁有自己的刊物是一個文學社最基本的存在要素。所以我們不僅要將《夏荷》報如期保質地出版,更要辦出高品位和鮮明特色。版面內容我們將接受更多同學的建議進行修改,調動同學們寫身邊的人和事,吸引盡可能多的同學來關注參與,激發他們的創作靈感。薄薄的一份刊物畢竟容納不了多少知識與內容,如果文學社運行良好,做出成績,在校園中提到文學便會想到夏荷,我們相信校領導會給我們更大的支持,我們希望能出版出內容更加豐富、知識含量更高,趣味性更強和格調更高雅的的社刊。其次,我們會更好地創造社員活動交流和發展提升的平臺,并且不懈地堅持、完善。以社員為主體開展定期的內部交流,營造文學創造氛圍;同時不定期邀請校內外知名文學老師為我們做文學講座,以及開展富于特色的專題活動開闊同學們的視野;我們也已經在網絡上開設了文學社自己的微博和投稿信箱,并即將在校園內設立專用投稿箱,最大限度創造社團交流的便利條件。再次,我們鼓勵社員不斷磨礪自己的文學才能,并盡可能地為你們提供更廣闊的展示空間。社員優秀作品將會刊登在校報和社刊,我們也將適時編輯、刊印社員作品集,以展示社員文學成果。我們也已和一些報刊雜志取得聯系,將優秀稿件推薦給他們,我們會將會與他們保持密切的聯系,宣傳夏荷文學社宣傳宿州二中.沒有目標的路程充滿黑暗,沒有理想的人生是可悲的人生。我們堅信在校領導、老師和文學愛好者的支持下,再加上我們的不懈努力,這些目標就象一個廣告詞一樣“一切皆有可能”。同學們,我們能參與文學社的活動,是學校對我們學生業余生活的重視。同時我們也感到了身上的責任。從今天起,在學好各門學科的同時,還要積極地參加社里的各項活動。盡管我們的學習和生活都很繁忙,但是請不要抱怨沒有時間寫作!當你真心熱愛文學創作的時候,寫作便是心靈休憩的最佳方式。不能寫長篇的時候,那就寫短篇,連短篇也不能寫的時候,也必須保持寫作的思維!希望我們文學社的社員們拿起自己的筆,我手寫我心,揮灑自己,唱出自己的夏荷之歌!我們有信心,有能力,也有實力將文學社打造成為二中,XX市乃至全省、全國的文學品牌。

希望大家一如既往的支持夏荷的工作,關注夏荷的成長。謝謝大家!文學社成立儀式社長發言稿篇2尊敬的各位老師、親愛的青年朋友們:在這春風吹拂的季節,我們迎來了楊屯中學起點文學社的成立,這標志著平塘民族中學校園文化建設又邁上了一個新的臺階。在此,我謹代表團縣委向“晨鐘”文學社的成立表示熱烈的祝賀!近幾年,民中高考連續取得了輝煌的成績,這與我們老師所付出的汗水和心血是分不開的,我想,從這里走出去的學子們一定會和我一樣為母校今天的輝煌而感到欣慰和榮耀。在此我要對所有的老師們說一聲:謝謝!文學是語言的藝術,是心靈的抒寫,是感情的升華,是美好生活的載體,更是人生與自然的審美表達。它可以給予我們一顆感受人類美好的心,給予我們一雙捕捉世界美的眼睛。文學也許不能立身,但卻可以立人,可以錘煉人一副精神的筋骨。自古以來,多少偉人成功的故事告訴我們,他們之所以成功正是因為他們有著深厚的人文底蘊才鑄就了他們事業的輝煌。時代需要文學,文學需要青年,青年則需要有一個能展示自己才華的舞臺。所以,我認為校園文學社的成立是必然的。縱觀世界風云,發展日趨激烈,青年 的發展則關系到整個國家的興衰,所謂“青年強則國家強,青年志則國家志”,所以國家對當今青年的教育問題非常重視。目前,隨著2008年奧運會的臨近,省委宣傳部、省文明辦、團省委、省教育廳共同發起了“迎奧運、講文明、樹新風”讀書活動,為了響應上級文件精神,“晨鐘”文學社的應運而生,是非常具有時代意義的。在文學社成立之機,我想對各位同學提三點希望:

1、珍惜當前、正視人生。現在,同學們有這么好的學習環境,這么好的老師,這么好的機遇,應該好好珍惜,多讀書、多學習、多思考,能真誠地寫出自己真實的生活和生命體驗,真誠地在文字中融入自己的思考與精神。無論是寫什么,都應該是發自內心的東西,而且要更多地寫出能體現當代青年人健康、陽光、積極向上的好作品。

2、爭當一名優秀的義務宣傳員。平塘是一個美麗的地方,作為中國文藝家科普創作基地,我真誠希望每一位文學社的社員都能更多地去了解家鄉,主動擔負起宣傳家鄉、建設家鄉的使命。

3、爭做推動家鄉經濟發展的催化劑。希望通過文學社的活動,能凝聚和吸引更多的先進青年加入到團組織隊伍中,更好的發揮團組織的先進模范作用,在老師的精心培育下,使我們的文學社成為打造先進文化的百草園,把我們打造成先進文化的傳播者。

同學們,青年朋友們,三年的高中生活是人生的重要驛站,今天你們含英咀華、捉筆耕耘,明天你們必將厚積薄發,成就更大的輝煌,為祖國、為社會、為家鄉做出更大的貢獻。最后,祝愿“晨鐘”文學社越辦越好,為民中打開一片嶄新的天地,為平塘培養出更多、更優秀的人才。

文學社成立儀式社長發言稿篇3全體文學社員:大家好!今天,是我們文學社成立的日子。文學社是一個文學交流,學生自由撰稿和學習娛樂相結合的學生團體。他將以飽滿的熱情真誠的為同學服務,為我們的課余生活提供高層次的精神享受。文學社成立了,取什么名好呢?文學社的名稱,本身就包含著社員們對未來的憧憬,體現著社員們美好的追求。參加文學社的意義:一是可以培養興趣,能激發自己的潛能。公開發表作品,對提高寫作文與學語文的興趣,增添自己也能獲取成功的自信心,以及對將來人生道路的選擇,都有著不可估量的作用。二是熱愛文學,能提高自己的品味。隨著商品社會帶來的價值沖擊,人們面對一個物質化的世界變得越來越實際了,現實功利訴求壓倒了一切。然而,物質的富足并不必然帶來精神境界的提高,相反,它常常會窒息人們的心靈。語文教育當然也不可能挽救世道人心,我們開展文學社活動,也不是一定要把學生都培養成作家,但是,我們可以愛文學、寫作品,在詩歌的海洋中吟詠性情,在文學的殿堂里徜徉精神,在民族文化的深厚土壤上放飛心靈……一個人在中學時代讀了哪些書、又是怎么讀的,注定要影響他的一生,他的心靈空間和人文視野,他的價值取向和精神旨歸,他的文化胸襟和審美情趣等等,都是在此基礎上發生發展起來的。因此,我們的文學社活動與文學教育,就是要把同學們培養成讀書人、文化人。所以我們提倡同學們要把文學寫作活動與社會生活聯系起來,我們要關注社會,關注人的生存狀態,并把這種感情上升到對人類命運的關注。如何辦好文學社?

1、舉辦專題講座,拓開社員視野。為了加強社員的文學修養,拓開學生視野,打開創作源泉,傳授寫作方法,以指導學生搞好創作,《寫作方法》講座與《作文速成》系列講座,《詩歌欣賞與創作》講座,新聞寫作、文學創作、網絡文學寫作與文學網頁制作等,作品賞析系列講座等等。

2、組織征文競賽,激發寫作興趣。

3、努力辦好社刊,提高刊物質量。在學校宣傳窗內辦版報。

4、積極組織投稿,爭取多發作品。我們的文學社團活動要逐步步入規范化、制度化方面還有待努力。但愿我們今后全體社員共同努力,把我們的文學活動開展得更加有聲有色。希望全體社員們在放飛夢想的舞臺,展示自我才華的空間,在創造拼搏中昂首邁向燦爛的明天。讓夢想在筆下逐一實現。謝謝大家!

第五篇:社長論壇發言稿(社聯代表)

社長論壇發言稿——社團管理與發展

社團聯合會榮譽顧問金科

尊敬的羅裔老師、雷天舒老師,各位社團的精英們:

大家下午好!

轉眼間又是一個新的學年,我們的社團發展又迎來了一個新的階段。于我而言,這是我參與我校社團建設與管理的第五年了。從2009年校團委正式成立社團部,對我校學生社團統一、規范化的管理開始,到今年9月株洲市第三屆社團文化博覽會的成功召開,學生社團發展的每一步,都深深的鐫刻在我的腦海中。每一次的成功,我們都為之驕傲;每一次挫折,我們也為之深思。社團究竟該如何發展?作為社團管理者的我們又該做些什么?這是我,也是我們每一個為社團建設作出過努力的同學們在不斷探索的問題。今天,在這樣一個群英薈萃的地方,就讓我來與大家分享我對社團的管理與發展的一些思考。我將從社團發展的現狀問題與關于如何改進的建議兩個方面來談。

首先是社團發展的現狀問題。據最新統計結果,在我校校團委、社團聯合會正式登記注冊的學生社團數量已達到23個。其中有我們歷史悠久的精品社團如發明協會、藍天文學社,也有新的血液,如根與芽、禮儀社、演講與口才社和廣播站。每個學生社團均配備有至少一名指導老師,且各個學生社團均通過招聘選拔出了一批優秀的人才作為社團的管理人員。課程方面,各學生社團的課程除指導老師授課之外,學生干部也嘗試著運用自己所學所知設計活動課程,“社團搭臺,學生唱戲”,給學生們提供了一個極佳的鍛煉自我、展示自我的平臺。校團委、社團聯合會還以每年的校社團文化藝術節、株洲市社團文化博覽會為契機,展示社團建設、發展成果,交流社團建設經驗,為各個學生社團提供取長補短,互促互進的機會。

但是在近兩年的社團活動開展過程中,許多大大小小的問題開始浮現出來,而這些問題極大的影響到社團活動的質量和影響力,同時也影響到學生社團的發展和進步。通過近一個月了解與調查,將現有問題總結為如下幾個方面:

1、社團發展方向發生改變。

我校現有社團中,絕大部分社團的“年紀”在3年以上,一小部分社團甚至已經超過了五年。社團干部每一學年都會更新一次,但并不是每一個社團、每一次的交接工作都能做的盡如人意。而且,隨著時間的推移和諸多現實因素的影響,各個社團在發展的過程中都持續的發生微妙的變化。于是,與社團創始人創立該社團時對社團的建設設想和發展愿景相比,現在的社團發展或許早已偏離了原來的軌道。誠然,學生社團的發展需要與時俱進。但是,就社團初始定位和社團發展方向而言,創始人們必然是經過了深思熟慮之后才設計了這樣一個相輔相成的定位與方向。二者中有一者偏離初始設計,那么,社團便可能不再是原來的模樣。

2、社團管理上的問題。

一個團體,要想取得良好、持續的發展,優質的管理體系是必不可少的,社團亦然。社團的管理體系主要在于兩個方面:一是制度體系,二是管理團隊。就制度體系而言,其基本是社團章程。章程中規定了社團的名稱、性質、宗旨、運行方式等最基本的內容。社團建立之初,各學生社團章程作為社團成立必備材料,都曾被仔細研究制作過。但在新老干部交接過程中,章程的作用并未被重視,因而發展至今,許多學生社團早已淡忘了“章程”,以至于社團在運行、工作處理等各個方面都變為社團干部如何決定就如何做,失去了本應存在的制度化、規范化的工作流程。這樣的情況下,社團運行是否平穩、社團工作是否處理得當,關鍵點落在了社團干部身上。

社團干部作為社團管理的主體,其個人素質以及團隊合作能力直接影響到了社團的發展水平。近年來,因社團干部問題而引發的社團發展問題時有發生,如2011年藍靛頦的注銷、2012年美術社運行問題、2013年博物社注銷等。新干部選拔時的疏忽、培訓工作不到位、新老干部交接工作不到位、社團干部個人素質參差不齊,這些都影響到社團干部工作開展的效果,甚至對學生社團的發展產生不良的影響。

3、部分社團活動質量有所下降。

根據往年經驗,我校的社團活動參與度存在如下變化規律:每學年初,出于好奇,社團活動的學生參與度十分之高,到年底的藝術節期間,社團活動參與度達到一個高峰。而進入每學年的第二學期(即春季開學后),社團活動參與度迅速降低,到近學年末的一段時間,各社團持續參與人數大部分不超過15%。誠然,學習的壓力對此現象的產生起到了一定程度的推動作用,但其產生的根本原因在于,社團活動的質量的降低,導致社團活動的吸引力下降。

學生自主課程體系是我校社團活動課程設計的一大特色。由學生依據自身所掌握的知識內容、體系整理成課程內容,在社團活動中展示給社團其他成員,不僅讓社員有新鮮的體驗,同時也讓授課人的個人能力得到提高。但正所謂“沒有那個金剛鉆,就不攬那個瓷器活”許多社團由于指導老師的時間有限,疏于對社團的指導,導致本不具備相關內容專業水平的該社團干部在網絡、書籍中搜集了一些內容,加以簡單整理后,便開始給社員們“上課”。可以想象,如此課程,無論是從內容上還是形式和效果上,都取得不了好的成績,甚至會使社員們產生厭惡感,覺得參與社團活動只是在浪費時間。

針對以上提出的社團建設與發展過程中出現的問題,在這里提出以下幾點建議:

1、整編、完善社團《章程》:規章制度是建設之本。

前面我曾指出提出,章程乃社團管理制度體系的基礎,一個好的章程能幫助一個社團更穩步的發展。依靠章程制度,社團工作中各項事務便有章可循,處理各種問題也可以做到按章處事、以“章”服人。同時,社團章程中也給出了社團的名稱、性質、宗旨、職能、行動指南等根本條目,對社團的發展、社團活動的開展等方面具有很強且明確的指導作用。因此,各學生社團完善章程的工作便顯得十分重要。而對于社團聯合會來說,及時整編各社團章程,以此作為監督各社團運行、發展的參考資料之一,這也成為了一項必要的工作。

2、加強管理團隊建設:管理人員是建設關鍵。

對于社團學生干部的選拔,校團委、社團聯合會如今只負責組織社團聯合會的核心干部的選拔,對于各個社團的干部選拔并未參與其中。要提高社團管理團隊的工作能力和工作質量,社團聯合會必須加強對各學生社團干部選拔工作的監督,并對其選拔出的學生社團干部(尤其是社長)進行工作培訓以及嚴格的工作考核,以確保各社團干部在社團工作中的工作表現。

3、提高指導教師功效:指導團隊是發展動力

優質的活動,需要專業化的指導。歷年的考核與比較中,指導老師盡責完成社團指導工作的社團(如文利輝老師指導的心理協會、志愿者社團;杜新宇老師指導的光影社),其活動質量和吸引力較其他社團高。所以,社團活動的開展應當加大指導老師的參與度,提高活動課程的專業質量和教學質量,以此提高活動的吸引力。同時,社團聯合會應當尋找契機在各社團培養一批有一定專業水平和語言表達能力的學生,作為社團活動課程的授課后備軍(如文學社、知行學社開展的學生講壇),通過多元的方式提高社團活動的品質和品味。

4、優勝劣汰嚴格考核:考核制度是發展保證

每一個新的學年,新生中都會有一批有理想、有追求的學生希望創立新的社團,但就現有的社團規模而言,多一個社團,對我們的社團管理工作就多一份壓力。不論是社聯還是各學生社團,我們都應當建立一套更加健全的考核機制,每學年對社團工作進行評價,將達不到考核標準的社團予以淘汰。這樣既可以確保社團建大家庭中能源源不斷的注入新的血液,又不至于因社團規模太大而影響社團的管理工作。

以上便是我今天與大家分享的內容。最后,預祝我們的社團建設在本學年中能達到新的高峰,同時祝在場的精英們在學習、工作中都能取得驕人的成績!

謝謝大家。

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