第一篇：鄉鎮換屆、代表推選工作會議主持詞

鄉鎮換屆、代表推選工作會議主持詞

市委組織部常務副部長吳金財

（送審稿）

同志們：

為認真做好鄉鎮換屆和市第五次黨代會代表推選工作，經研究，決定今天召開鄉鎮換屆、代表推選工作會議選工作會。這次會議的主要目的，就是對鄉鎮換屆和市第五次黨代表推選工作進行研究和部署，進一步明確工作職責，確保順利完成各項選舉工作任務。參加這次會議的有：市委下派鄉鎮領導班子換屆選舉工作組成員，各鄉鎮黨委組織委員、組織干事。

今天會議有三項議程：一是市委常委、組織部長王習民同志就鄉鎮黨代會和市第五次黨代表推選工作做重要講話；二是市委組織部副部長王志榮同志對鄉鎮黨代會和市第五次黨代表推選工作做具體部署。三是市委組織部副部長楊樂軍同志宣讀《鄉鎮領導班子換屆選舉工作組工作職責》。

下面，會議進行第一項議程，請市委常委、組織部長王習民同志就鄉鎮黨代會和市第五次黨代表推選工作做重要講話，大家歡迎。

…………

剛才，王部長就開好鄉鎮黨代會和做好市第五次黨代表推選工作做了一個重要的講話，他在講話中主要提出了三點意見：一是把握三個重點，嚴格工作程序；二是堅持三項原則，確保完成各項工作任務；三是強化三種意識，保障工作有序推進。王部長的講話言簡意賅，針對性、指導性都比較強，為我們如何開好鄉鎮黨代會和做好市第五次黨代表推選工作指明了方向。希望大家回去后認真學習領會，抓好貫徹落實。

下面，會議進行第二項議程，請市委組織部副部長王志榮同志對鄉鎮黨代會和市第五次黨代表推選工作做具體部署。

…………

下面，會議進行第三項議程，請市委組織部副部長楊樂軍同志宣讀《鄉鎮領導班子換屆選舉工作組職責》。

…………

同志們，這次鄉鎮黨代會和市第五次黨代表推選工作時間緊、任務重。大家要進一步加強業務知識的學習，準確把握好鄉鎮黨代會和市第五次黨代表推選工作的政策和程序，把工作做深、做細，增強工作的主動性。各工作組要盡快和相關鄉鎮取得聯系，認真做好組織協調和業務指導工作，對鄉鎮黨代會和市第五次黨代表推選工作中出現的問題，要及時了解掌握，超前化解，切實發揮好市委的參謀助手作用。

我們在座的很多同志尤其是各鄉鎮換屆選舉工作組組長過去都從事過換屆選舉工作，具有較豐富的工作經驗，是鄉鎮換屆選舉工作的行家里手，堅信在市委、市政府的正確領導下，有在座的各位領導和同志們的共同努力，一定能圓滿完成鄉鎮黨委換屆選舉各項工作任務。

今天的會議到此結束，散會！

第二篇：換屆工作會議主持詞

鎮黨委書記、副書記、人大主席及工作人員。

今天的會議有以下幾項內容：一是傳達縣委轉發縣人大常委會黨組關于縣、鄉人大換屆選舉工作的意見;二是鄭國炳同志、王清國同志、丁嚴冰同志講話，三是劉新年書記作重要指示。會議的內容非常重要，請與會同志認真聽取會議精神，遵守會議紀律。

首先請縣人大副主任左振明同志傳達桐發〔xx〕號文件。

現在請鄭書記講話，大家歡迎;

現在請王書記講話，大家歡迎;

現在請丁部長講話，大家歡迎;

現在請劉書記作重要指示，大家歡迎。

同志們，今天會議的內容已進行完畢。下面就如何貫徹落實好這次會議精神，我再強調以下幾點：

一、要從講政治，加強和鞏固基層政權建設的高度來認識重視這次縣鄉人大換屆選舉工作。我們的黨是執政黨，這是憲法規定的，是歷史的必然，是人民的選擇，而人民代表大會制度又是我國的根本政治制度，是人民當家做主的具體體現。縣、鄉兩級人大代表是由選民直接選舉產生的，代表參加人民代表大會是代表人民群眾參與管理國家大事，是行使人民當家作主的權利。我們的黨是最廣泛的代表人民利益的政黨，黨的意圖通過人民代表大會的形式，轉變為人民的意志，這是我們黨執政方法。因此，選舉產生好縣鄉兩級人大代表，開好人代會，是對我們執政能力的檢驗，是加強基層政權建設的需要。

二、縣鄉兩級黨委、人大要周密部署，精心組織，確保這次人大換屆選舉工作成功。這次縣鄉人大同步換屆是憲法修正后的第一次換屆，新情況、新問題、新困難會不斷出現。如果我們還憑過去的老辦法、老經驗肯會不適應這次換屆選舉工作，這次會議后，縣鄉兩級黨委、人大都面臨著繁重的工作任務，我們必須按照上級精神，縣委、縣人大的安排布置，精心組織這次換屆選舉工作，遇到問題要多學法、學上級要求，實在解決不了，要給上級請示匯報，切不可不懂裝懂，更不可憑感覺拍腦瓜子亂表態。

三、統籌安排，確保年底各項工作順利進行。這次縣鄉人大代表的選舉，正好處于年末歲初，各項工作千頭萬緒，這就需要我們學會突出重點，統籌兼顧的工作方法。縣鄉人大換屆選舉工作，看似繁雜，但重點工作十分突出，工作程序也十分清晰，只要我們按照縣選舉委員會的要求，抓好各時間段的重點工作，就不會有失誤和疪漏。相信大家一定能籌統帷幄，既會有年末圓滿收尾，又會有年初良好開局。

散會。

第三篇：鄉鎮換屆工作會議講話

鄉鎮換屆工作會議講話

同志們：

這次鄉鎮換屆領導班子人選，是xx區委根據自治區黨委、崇左市委有關換屆工作文件精神，結合換屆考察、干部現實表現、班子的搭配，經過充分醞釀提出來的。換屆人選充分考慮了干部的個人素質，也考慮了各鄉鎮領導班子的整體結構、性別比例、年齡比例、文化程度、黨外干部等要素，并通過市委組織部的審批，xx區委常委會討論決定通過的××鄉鎮的新一屆班子人選。剛才，×××同志宣布了區委的人事任免決定。下面我講四點意見：

一、要正確認識這次換屆調整

按照中央、自治區黨委、崇左市委的部署，xx區鄉鎮領導班子換屆工作正在有序平穩開展。這次鄉鎮換屆，區委嚴格換屆工作各項程序，嚴肅換屆紀律，以“提高素質、優化結構、增強活力、完善功能”為重點，本著“客觀公正、選好配強、整體穩定、適當交流、正確導向的原則，全面分析了xx區鄉鎮領導班子整體結構和干部配備情況，充分醞釀、慎重研究決定。為搞好這次換屆工作，區委于1月上旬至2月底，派出了10個考核組對xx區9個鄉鎮、4個農林場、65個區直機關單位和事業單位的領導班子和班子成員進行了全面考察，采取民主評議、民主推薦、民主測評、個別談話、民意調查、眼神考察、廣泛征求意見建議等方式方法，多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、績、廉和群眾公認情況。3月25日，xx區召開領導干部工作會議，民主推薦和談話推薦xx區新一屆鄉鎮領導黨政正職人選，按照1：1.5的差額比例推薦出28名人選，切實做到干部選任工作制度化、公開化，增強了干部選任工作的透明度。4月18日至19日，配合市委考察組完成了對新一屆鄉鎮黨政正職建議人選及新一屆紀委領導班子人選的復核工作。這次鄉鎮換屆，堅持了干部隊伍“四化”方針和德才兼備、以德為先原則，選拔了一批“政治上靠得住，業務上有本事，肯干事、能干成事”的優秀干部到鄉鎮領導班子中，激發廣大干部干事創業的熱情和積極性，引導大家把心思用在工作上，把干勁使在事業上，把精力傾注到發展上。

總的來說，這次換屆工作，體現了新形勢下鄧小平理論和“三個代表”重要思想對干部工作的新要求，符合領導班子建設的實際需要，符合xx區改革、發展、穩定大局的需要。

二、要正確對待這次人事安排

這次換屆工作，區委的人事安排是從全區大局考慮的，對每位領導干部都是關心的、愛護的，包含了組織的信任和重托。堅決服從組織安排，是領導干部應有的態度和覺悟。xx區的干部隊伍，整體素質是好的，政治素質是高的，關鍵時刻是能經受住組織考驗的。希望大家能夠從講政治的高度出發，在涉及個人職務變動問題上，正確對待自己，正確對待組織決定，正確地理解區委意圖，識大體、顧大局、守紀律，自覺做到個人服從組織，愉快地服從組織安排，真正把思想統一到區委決定精神上來。

三、幾點希望和要求

借此機會，我代表區委給大家提幾點希望和要求：希望大家以這次鄉鎮換屆為契機，在各自工作崗位上多學習、多鍛煉、多提高，爭做“終身學習”的模范、“干事創業”的模范、“廉潔勤政”的模范，以實際行動，推進xx區經濟社會又好又快發展。

第一，擺正心態，正確對待個人的進退留轉。干部新老交替是干部隊伍建設的必然規律。作為領導干部，能否正確對待個人的進退留轉，某種程度上反映了一個干部素質高低、涵養深淺和政治上的成熟與否。如客觀正確對待，不僅有利于工作，有利于大局，也有利于個人的成長進步和身心健康。留在崗位上的同志要積極努力，勤奮工作，在新的崗位上做出更好的成績。調整工作崗位的同志，也不要有思想包袱，不是說你的能力不行，而是崗位需要調整，干部交流的需要（根據文件精神，在同一崗位上工作滿10年的必須交流，工作滿5年以上的適當交流），希望在新的崗位上繼續發揚過去那種拼搏精神，把工作做好。退下來的同志，也要安心，力所能及地發揮好余熱。

第二，要加強學習，做“終身學習”的模范。現在，許多新的知識等待我們去學習、去探索、去實踐，許多新的問題等待我們去研究、去解決。這對領導者的理論素養、領導能力和知識儲備提出了更高的要求。要具備研究問題、解決問題的能力；對所擔負的工作要有提出工作思路和建議的能力。如果沒有一定的理論水平，沒有扎實的業務知識，沒有對情況的透徹了解，那么你發表意見，指導工作，處理問題，制定決策，提出建議，就容易出問題。因此，作為每一個領導干部，尤其是新提拔的干部一定要在認真學習上狠下功夫，找時間、擠時間學習，坐下來，鉆進去，集中精力，扎實學習，不斷完善自己的知識結構，全面提高理論修養和知識水平，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性，努力在理論學習、政策素養、業務水平、精神狀態等方面都有一個新的提高。

第三，要解放思想，做“干事創業”的模范。當前，xx區正處在一個平穩較快發展的良好勢頭，經濟和社會發展取得了很好的成績。但放到全市乃至全區來看，與先進縣市區相比，我們還有一定的差距。我們每一位領導干部都要有一種寢食難安的危機感，時不我待的緊迫感，用時代發展的要求，重新審視我們的發展水平、思想觀念、精神狀態、工作標準和工作狀況，找差距、找不足，求創新、求突破，干成事。我們要敢創、敢干、敢超，創造性地開展工作，真正做到發展有新思路、工作有新舉措、改革有新突破、開放有新局面、事業有新作為。

第四，要搞好團結，努力增強班子的凝聚力和戰斗力。加強團結，希望大家把握好以下兩點。

一是把握好集體和個人的關系。黨的各級組織執行的是集體領導與個人分工相結合的民主集中制。干部必須樹立大局意識，特別是領導干部，必須把團結放在首位，搞好本職工作，承擔起應盡職責，不能把自己凌駕于組織之上，我行我素、自由發展。

二是把握好正職與副職的關系。班子成員要識大體、顧大局，既要按照分工，積極主動地做好所分管的工作，又要維護班子的集體領導，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。正副職要有共同的責任感，這是開展工作的前提。副職領導要把握好自已的角色，給自己準確定位，盡心、大膽開展工作，切實做到主動而不越位，對自己分管的工作和正職交辦的各項工作任務要積極主動、創造性的開展并力爭出色完成。注意做到補位不搶位、到位不越位，班子間互相協助，那就會充滿凝聚力和戰斗力，好戲就能連臺出現。

第五，要嚴于律己，做“廉潔勤政”的模范。當領導，必然會掌握一定權力。但大家必須牢記，用好黨和人民賦予的權力，是當好領導干部的關鍵；清正廉潔，是為“官”之道的基本準則。面對各種考驗和誘惑，我們一定要努力做到勤政、廉政，優政。尤其是新提拔的干部剛剛走上領導崗位，要加強廉政學習，廉潔自律，自覺遵守廉政準則，做廉潔從政的模范。更要心胸寬廣、志存高遠、虛懷若谷，能容人、容言、容事，能站在全局的高度想問題、辦事情，以良好的心態，以一顆平常心，扎扎實實地干好自己的本職工作。

四、扎實抓好當前各項工作

同志們，“盛年不重來，一日難再晨。”我們一定要珍惜大好時光，把這次換屆工作作為“為黨和人民建功立業、為國家和社會多做貢獻”的良好契機，作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機遇，作為實現自己人生價值的重要里程碑。面對新的發展機遇，新的發展起點，新一輪的大發展熱潮，我們一定要堅持發展第一要務，牢記“兩個務必”，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，加強領導，統籌兼顧，實現鄉鎮換屆工作和加快發展“兩不誤、兩促進”。特別是當前鄉鎮黨委換屆工作時間緊、任務重、需要做的事很多，包括黨代表的推薦選舉、黨代會的各項籌備等工作。新的領導班子到位后要立即進入角色，認真、緊湊地抓好換屆工作。同時，也要確保中心工作不滑坡，有進步。要對照科學發展觀的要求，立足本鄉鎮實際，認真總結上屆工作，進一步明確目標，理清思路，及早謀劃，制訂完善本鄉鎮今后五年經濟社會發展規劃，力爭開好局、起好步。為建設面向東盟開放合作的新興城區、實現“富民強區”新跨越作出新的更大貢獻!

最后，祝大家學習進步，身體健康，工作順利！

第四篇：鄉鎮換屆工作會議講話

同志們：

這次鄉鎮換屆領導班子人選，是xx區委根據自治區黨委、崇左市委有關換屆工作文件精神，結合換屆考察、干部現實表現、班子的搭配，經過充分醞釀提出來的。換屆人選充分考慮了干部的個人素質，也考慮了各鄉鎮領導班子的整體結構、性別比例、年齡比例、文化程度、黨外干部等要素，并通過市委組織

部的審批，xx區委常委會討論決定通過的××鄉鎮的新一屆班子人選。剛才，×××同志宣布了區委的人事任免決定。下面我講四點意見：

一、要正確認識這次換屆調整

按照中央、自治區黨委、崇左市委的部署，xx區鄉鎮領導班子換屆工作正在有序平穩開展。這次鄉鎮換屆，區委嚴格換屆工作各項程序，嚴肅換屆紀律，以“提高素質、優化結構、增強活力、完善功能”為重點，本著“客觀公正、選好配強、整體穩定、適當交流、正確導向的原則，全面分析了xx區鄉鎮領導班子整體結構和干部配備情況，充分醞釀、慎重研究決定。為搞好這次換屆工作，區委于1月上旬至2月底，派出了10個考核組對xx區9個鄉鎮、4個農林場、65個區直機關單位和事業單位的領導班子和班子成員進行了全面考察，采取民主評議、民主推薦、民主測評、個別談話、民意調查、眼神考察、廣泛征求意見建議等方式方法，多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、績、廉和群眾公認情況。3月25日，xx區召開領導干部工作會議，民主推薦和談話推薦xx區新一屆鄉鎮領導黨政正職人選，按照1：1.5的差額比例推薦出28名人選，切實做到干部選任工作制度化、公開化，增強了干部選任工作的透明度。4月18日至19日，配合市委考察組完成了對新一屆鄉鎮黨政正職建議人選及新一屆紀委領導班子人選的復核工作。這次鄉鎮換屆，堅持了干部隊伍“四化”方針和德才兼備、以德為先原則，選拔了一批“政治上靠得住，業務上有本事，肯干事、能干成事”的優秀干部到鄉鎮領導班子中，激發廣大干部干事創業的熱情和積極性，引導大家把心思用在工作上，把干勁使在事業上，把精力傾注到發展上。

總的來說，這次換屆工作，體現了新形勢下鄧小平理論和“三個代表”重要思想對干部工作的新要求，符合領導班子建設的實際需要，符合xx區改革、發展、穩定大局的需要。

二、要正確對待這次人事安排

這次換屆工作，區委的人事安排是從全區大局考慮的，對每位領導干部都是關心的、愛護的，包含了組織的信任和重托。堅決服從組織安排，是領導干部應有的態度和覺悟。xx區的干部隊伍，整體素質是好的，政治素質是高的，關鍵時刻是能經受住組織考驗的。希望大家能夠從講政治的高度出發，在涉及個人職務變動問題上，正確對待自己，正確對待組織決定，正確地理解區委意圖，識大體、顧大局、守紀律，自覺做到個人服從組織，愉快地服從組織安排，真正把思想統一到區委決定精神上來。

三、幾點希望和要求

借此機會，我代表區委給大家提幾點希望和要求：希望大家以這次鄉鎮換屆為契機，在各自工作崗位上多學習、多鍛煉、多提高，爭做“終身學習”的模范、“干事創業”的模范、“廉潔勤政”的模范，以實際行動，推進xx區經濟社會又好又快發展。

第一，擺正心態，正確對待個人的進退留轉。干部新老交替是干部隊伍建設的必然規律。作為領導干部，能否正確對待個人的進退留轉，某種程度上反映了一個干部素質高低、涵養深淺和政治上的成熟與否。如客觀正確對待，不僅有利于工作，有利于大局，也有利于個人的成長進步和身心健康。留在崗位上的同志要積極努力，勤奮工作，在新的崗位上做出更好的成績。調整工作崗位的同志，也不要有思想包袱，不是說你的能力不行，而是崗位需要調整，干部交流的需要（根據文件精神，在同一崗位上工作滿10年的必須交流，工作滿5年以上的適當交流），希望在新的崗位上繼續發揚過去那種拼搏精神，把工作做好。退下來的同志，也要安心，力所能及地發揮好余熱。

第二，要加強學習，做“終身學習”的模范。現在，許多新的知識等待我們去學習、去探索、去實踐，許多新的問題等待我們去研究、去解決。這對領導者的理論素養、領導能力和知識儲備提出了更高的要求。要具備研究問題、解決問題的能力；對所擔負的工作要有提出工作思路和建議的能力。如果沒有一定的理論水平，沒有扎實的業務知識，沒有對情況的透徹了解，那么你發表意見，指導工作，處理問題，制定決策，提出建議，就容易出問題。因此，作為每一個領導干部，尤其是新提拔的干部一定要在認真學習上狠下功夫，找時間、擠時間學習，坐下來，鉆進去，集中精力，扎實學習，不斷完善自己的知識結構，全面提高理論修養和知識水平，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性，努力在理論學習、政策素養、業務水平、精神狀態等方面都有一個新的提高。

第三，要解放思想，做“干事創業”的模范。當前，xx區正處在一個平穩較快發展的良好勢頭，經濟和社會發展取得了

第五篇：全市鎮黨委換屆工作會議主持詞

同志們：

這次全市鎮黨委換屆工作會議，是經市委研究決定召開的，主要目的是貫徹落實中央、省委和X市委有關會議精神，研究部署我市鎮黨委換屆工作。參加今天會議的有各鎮黨委書記、副書記、紀委書記、組織委員，市直單位主要負責人，以及市選舉工作指導組全體成員。

今天會議主有三項議程：一是X部長部署鎮黨委換屆工作；二是市紀委副書記、監察局長X同志就換屆紀律發言；三是X就鎮黨委換屆工作作重要講話。會后，各鎮組織委員還要留下來進行專題培訓。這次會議非常重要，既是一次工作部署會，也是一次業務培訓會，希望大家認真聽、用心記。

下面，首先請X部長部署鎮黨委換屆工作，大家歡迎。…………

下面，請市紀委副書記、監察局長X同志就換屆紀律發言，大家歡迎。

………… 全市鎮黨委換屆工作會議主持詞（2011年2月28日）

下面，請X就鎮黨委換屆工作作重要講話，大家歡迎。…………

剛才，X對全市鎮黨委換屆工作進行了周密部署；市紀委X同志就換屆紀律作了發言；X對鎮黨委換屆工作的目的意義進行了深入分析，并就高質量完成換屆選舉任務提出了具體要求，具有很強的針對性和可操作性，會后大家要深入學習領會，認真抓好落實。下面，我就落實這次會議精神，切實搞好鎮黨委換屆工作，再提四點要求：

一是要切實加強對換屆工作的領導。這次換屆工作，時間緊、任務重、要求高，干部關心，群眾關注。各鎮黨委一定要站在事關全局、事關長遠的高度，把換屆作為一項重大的政治任務，作為當前的頭等大事來抓。各鎮黨委書記為第一責任人，分管領導為直接責任人，要切實做到思想上重視，組織上加強，精力上集中，工作上到位。

二是要營造良好的換屆選舉工作氛圍。在組織換屆選舉過程中，要通過文件傳達、集中學習等形式，將鎮黨委換屆工作的目的、意義、程序、方法、要求和主要精神等傳達給廣大黨員，要深入細致地做好宣傳工作。要組織全體黨員認真學習《黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作條例》和《鎮黨委換屆選舉工作指導手冊》等規章制度，增強廣大黨員的民主意識，同時做好教育引導工作，促使他們更加積極、準確地行使自己的民主權利，確保換屆選舉工作順利進行。

三是堅持把規范操作貫穿始終。這次換屆，政治性、政策性、原則性強，要求標準高，各鎮黨委要認真按照有關黨內法規、政策及市委的有關要求，認真擬定換屆工作方案、工作流程及選舉辦法。對代表的名額、年齡結構、文化結構等構成比例進行科學的設定，使其具有廣泛的代表性。要依照選舉辦法規定的程序，組織所屬支部采取自上而下、自下而上相結合的方式，對候選人推薦人選反復推薦、醞釀和討論，使推薦人選擁有廣泛的群眾基礎。各鎮黨委要強化對推薦工作的領導，把組織意圖融入推薦工作之中，嚴格把好推薦審查關，實現組織意圖與黨員意愿的有機結合。

四是嚴格請示匯報制度，積極穩妥地處理好換屆工作中遇到的問題。鎮黨委換屆中，有很多重要問題需要及時向市委請示匯報，如出席市黨代會代表候選人預備人選和候選人的確定，選舉結果的呈報，鎮黨委、紀委的委員、書記、副書記候選人預備人選和候選人的確定，選舉結果的呈報等，都必須嚴格履行請示匯報程序。市委也將對各鎮黨委召開黨代會的時間、議程、代表結構比例及黨委、紀委組成人員進行審查和批復。此外，各鎮黨委在換屆選舉工作中出現或遇到的其它重要情況，要及時處理，并向市委匯報，確保全市鎮黨委換屆選舉工作平穩、有序地進行。

今天的會議就開到這里，請各鎮組織委員留下繼續參加培訓，散會。