第一篇：小學聘請炊事員合同書

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

簽定時間：年月日

根據我校實際需要，決定聘請一位思想素質好，責任心強，身體健康，能勝任此項工作的同志擔任我校炊事員。根據《勞動法》和《合同法》有關規定，經雙方協商簽訂本合同。

第一條合同期限

合同期限一年，合同有效期：年月日至年月日

第二條雙方的權利

一、甲方：

1、甲方在合同期有權對乙方工作情況進行監督，管理，進行群眾評議，確定獎金等次。

2、甲方在合同期內有權對乙方不服管理、工作嚴重失職、造成重大失誤等影響學校工作的情況進行批評教育，罰款，直至責令停職離校，解除勞務合同關系。

3、節假日、雙休日，甲方在進行加班、補課、開會等臨時工作時，乙方應配合甲方工作，不得提出其它要求。

4、乙方因身體健康等特殊原因，不能繼續從事該項工作，甲方隨時有權解聘。

二、乙方

1、每月取得甲方基本工資元

2、每月甲方給乙方獎金標準為：。

3、一年之內乙方若能履行職責，并遵守第二條、第一款規定者，寒、暑假工資照發，每月計發元，否則不發放假期工資。

4、乙方按衛生部門規定進行身體檢查，檢查罰款等費用自理。辦理健康證費用由甲方承擔。

5、工資調整后，乙方不享受學校福利待遇。

第三條雙方的職責及義務

甲方：

1、提供乙方正常工作必備的設施，灶具等。

2、每月十五日發給乙方上月基本工資及獎金。

3、安排人員管伙，提供每日三餐做飯必需的糧、菜等物品。

4、保證提供乙方做飯必需燃煤、水、電等。

5、安排人員協助乙方按時給上灶學生開飯。

乙方：

1、給甲方教師做飯菜，給上灶學生代蒸飯、燒開水、燒溫水。

2、按甲方要求保管實物、灶具，保管師生灶設施。

3、搞好廚房衛生，定期檢查廚房安全，發現隱患及時報告甲方。

4、每天早晨打起床鈴、關閉路燈、開學生宿舍電燈。

5、負責雙休日、節假日門衛、護校工作不得另行提出報酬問題。

6、因病因事需請假，自找代理炊事員（需經甲方同意），費用自理、不得影響甲方正常工作。

7、對伙管人員購買實物進行復稱，同伙管員一道客觀核實每餐飯、菜價格。

8、對有下列行為之一者視其情節，每次扣罰獎金。

⑴、給師生做生飯、生菜者。

⑵、不講求食品和廚房衛生者。（衛生部門罰款自負）

⑶、不愛護灶具設施者。

⑷、保管糧、菜、實物不當，造成浪費者。

⑸、使用燃料無計劃造成浪費者，燃料保管不力者。

⑹、無特殊原因不能按時開飯者。

⑺、不講求個人衛生，情節嚴重者。

⑻、不注意廚房安全造成后果者，（承擔全部損失）。

9、乙方若自行辭職，應在一月以前先寫出書面申請，再辭退工作。甲方一月內未聘請到新炊事員時，乙方無條件繼續擔任炊事員工作一個月。否則不予發放最后一月工資和獎金。

10、合同期內乙方一切疾病及意外事故及安全責任自負，甲方概不承擔任何責任。

第四條合同履行

1、甲方委派鄭志全同志，乙方同志負責履行合同條款。

2、本合同甲乙雙方簽字后生效，合同期滿失效。

3、本合同一式三份，甲方法人代表、委派分管人員、乙方各一份。

聘用單位（蓋章）法人代表（簽名）

受聘人員（簽名、蓋章）

年月日

第二篇：炊事員合同書

炊事員合同書

甲方：東方輪司宜昌辦事處

乙方：左德芬

根據相關規定，甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立使用合同。第一條 使用合同期限

本使用合同期限自2013年 1月1日至 2013年 12月31日。第二條 使用崗位及其職責要求

（一）、甲方根據需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為甲方工作，在使用期內，甲方也可以根據需要，征得乙方同意，解除勞動關系。

（二）、乙方必須熱愛本職工作，樹立一切為職工服務的思想，努力提高服務質量。并對餐具進行定期消毒，保證廚房內干凈衛生。

（三）、努力鉆研業務，不斷提高烹調技術，做到色香味俱全，米飯軟硬適當，保證營養的質量。

（四）、乙方要嚴格執行營養衛生要求，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴防食物中毒。

（五）、乙方要注意個人衛生，做飯時要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂洗手。

（六）、要履行節約意識，避免飯菜、水電以及氣的浪費，要根據就餐人數適量做飯，嚴禁無人開燈、無用生火、開換氣扇。

（七）、乙方要嚴格執行作息制度，按時將飯菜備好，并作好記錄，嚴禁未報記錄、錯記、亂記現象的出現。

（八）乙方必須身體健康，無任何傳染病和重大疾病。有傳染疾病和其他影響健康的重大疾病（如高血壓、心臟病等）要如實向甲方申報，知情不報或者故意隱瞞不報的，后果自負。

（九）、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程，安全用電、用氣、用火，保護好自己。在上班期間發生的急性病和其他由自身原因造成的意外，甲方不負任何責任。

（十）、乙方在下班期間要鎖好門并有管理好餐具、灶具的義務，對由乙方本人因疏忽大意，未及時鎖門、滅火、斷電、斷水所引起的盜竊、失火等損失，由乙方根據實際損失賠償。第三條 工作報酬

（一）、甲方根據乙方職責及完成工作任務的情況，每月支付固定工資900元，不足一個月的按天數計算工資。

（二）、職工伙食標準按實際發生結算。燃料及電費氣費由甲方負擔。

（三）、甲方不承擔乙方的養老保險，醫療保險等。第四條 使用合同的終止與解除

（一）、使用期間，如乙方違反合同，或嚴重失職，造成安全事故，甲方有權在使用期內解除合同，并提前一個星期通知乙方。

（三）、乙方如因病或因事完成工作任務有困難時，甲方解除本合同。

（四）、本合同實行一年一簽。第八條 附則

（一）、本合同有規定按規定辦，沒規定的按甲、乙雙方協商約定。

（二）、甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。

（三）、本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。

甲 方：

乙 方：

二0一三年一月 一日

第三篇：小學炊事員聘用合同書

小學炊事員聘用合同書

甲方： 乙方：

經甲方校務會研究決定，招聘乙方為毛溪小學炊事員，為了加強學校食堂管理工作，進一步規范食堂管理工作，更好地為廣大師生服務，特制定食堂員工聘用合同書。

一、食堂員工職責：

1、炊事員工作期間必須做到熱情、周到、文明，師生滿意。

2、按學校規定的作息時間準時開飯，認真做好開飯前的準備工作。

3、執行《食品衛生法》，認真做好食堂內外的環境衛生，杜絕食物中毒和疾病傳播。

4、食堂物品按規定地點擺放，做到整齊有序。

5、注意個人衛生，做到五勤：勤洗手、勤洗澡、勤理發、勤換衣、勤剪指甲。

二、食堂員工待遇：

1、實行聘任制，每年簽訂一次。

2、工資每月為： 600元。

4、乙方在上班期間注意自己和他人的安全，出現的一切安全事故由乙方自行負責。

甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字：

第四篇：炊事員聘用合同書

聘 用 合 同 書

甲方：×××××××××（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

本合同時間期限。本合同有效日期 年 月 日，到 年 月 日終止。

二、工作內容

甲方因工作需要，需要聘請甲方擔任炊事員職務，并根據工作情況變動完成甲方臨時安排的其他工作。三.甲方的責任

1、負責乙方的政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

2、甲方每月按時付給乙方工資×××元。

四、乙方的責任

1、乙方應嚴格遵守甲方的工作制度，接受甲方的管理，認真履行崗位職責，服從工作安排或調整，圓滿完成工作任務；

2、乙方在工作期間，應加強個人衛生，隨時保證廚房衛生干凈整潔，購買的蔬菜擺放整齊；

3、乙方在合同期間，如沒有特殊、重大事情，不得隨意請假，每月享受四天假期，享受甲方規定的臨時工工資待遇及福利；

4、乙方在工作期間，要切實加強自身健康和安全，在合同期內患病或受到意外傷害，醫療費等一切費用自理，甲方不承擔任何責任。

5、乙方在工作時應嚴格按照工作規定或操作規程工作，杜絕安全責任事故發生，如因工作失誤給單位造成嚴重經濟損失時，應承擔相應責任。

五、聘用合同的變更、解除、終止

（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：

1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格，在工作期間因飯菜質量衛生引發嚴重后果的；

2、甲方撤并或減縮編制需要減員，經雙方協商就調整崗位達不成協議的；

3、患病或受到意外傷害醫療費用等經有關機關鑒定，乙方不能從事原工作，或醫療期滿尚未痊愈的；

4、連續曠工時間超過三天或一年內累計曠工時間超過十天的；

5、因工作情緒無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的。

（二）、甲方有下列情況之一，乙方可以隨時解除合同：

1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度，損害單位經濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的；

2、嚴重拖欠乙方工資兩個月以上時。

（三）合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

（四）本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

六、違反合同的責任和爭議解決

合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。

七、其他

本合同經雙方簽字后生效，本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，甲方存檔一份。

甲 方：（蓋章）乙 方：（簽名）

代表：

年 月 日

第五篇：炊事員合同書及崗位職責

孝廉幼兒園炊事員聘用合同書

甲方(聘用單位)：

法人代表(負責人)：

乙方(受聘人員)：

身份證號：

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規和有關政策規定，本著平等自愿、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從

****年**月**日起至

****年**月**日止。合同執行完畢，經雙方協商，可續簽合同，否則，合同終止。

二、雙方的權利和義務：

1、甲方根據工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為我園炊事員工作，在聘用期內，甲方也可以根據工作需要，征得乙方同意，調整乙方工作崗位。

2、試用期（第1個月）支付乙方工資報酬

元人民幣，經過試用期考察后，如果能夠勝任工作，達到聘任要求，支付乙方月工資

元人民幣。寒暑假無工資。

3、熱愛本職工作，樹立一切為幼兒服務的思想，努力提高服務質量。努力鉆研業務，提高烹調技術，做到色香味 俱全，米飯軟硬適當，花色品種多樣，促進幼兒的食欲，保證營養的質量。

4、嚴格執行營養衛生要求，把好食物的驗收關，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴防食物中毒。如果因工作不按要求操作而造成人員食物中毒或傷害事故，應當承擔全部賠償責任和法律責任。

5、注意個人衛生，上班要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈，定期進行體檢。

6、嚴格執行幼兒園的作息制度，按時將飯菜備好。

7、虛心聽取意見，服從園長安排和管理。

8、積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動。

9、乙方必須身體健康，無任何傳染病。

10、乙方必須嚴格遵守各項安全操作規程，保護自己，責任自負。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排的。

3、乙方嚴重違反職業道德、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

5、乙方技術能力不夠，無法勝任崗位工作。

四、違約及處理辦法

甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。

六、本合同于從2012年3月25日起生效。

七、本合同未盡的其他事項，由雙方協商。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽字)

甲方法定代表人：(簽字)

****年**月**日

孝廉幼兒園炊事員崗位職責

1、每天早上七點半到崗，穿上干凈的工作服，戴好工作帽，做好個人衛生準備工作，上灶和接觸 熟食前須用肥皂、流動水洗手。

2、根據幼兒年齡特點，努力鉆研烹調技術：飯菜做到色、香、味俱全以及四個搭配：葷素搭配、米面搭配、粗細搭配、干濕搭配，營養素調配合理。自制點心花色多樣，美味可口。

3、根據師生作息時間，按時供應飯菜，注意冬暖夏涼，每天留好樣。

4、定期巡視幼兒進餐情況，及時聽取老師和幼兒對伙食的反應，不斷改進工作。

5、嚴格執行伙食衛生要求，按“操作一條龍”規范操作。食物要燒熟燒透。

6、加強物品管理，擺放整齊；做好廚房清潔衛生工作，堅持“每周一大掃，每日一小掃”。

7、下班前關閉所有電器開關、液化氣、門窗，做好防火安全工作。

8、參與制定合理的食譜，并嚴格按菜譜制作飯菜、點心。