第一篇：保潔員協議

青海天泰制鈉有限責任公司

臨時聘用協議書

甲方：青海天泰制鈉有限責任公司

乙方：乙方的職位：保潔員 甲乙雙方在自愿、平等、協商一致的基礎上簽訂此臨時聘用協議。此協議自年月日起

至年月日止。

協議期滿后，甲乙雙方愿意繼續履行此協議內容的，需重新簽訂臨時聘用協議書。

在此協議期間，甲方的責任和義務是：

1、每月按時發放乙方工資，乙方工資為 700 元/月。

2、為乙方提供上班所需用具。

乙方的責任和義務是：

1、應向甲方提供真實的身份證原件，如有虛假，甲方可隨時解除此協議，并扣除所有工資。

2、應服從公司安排，按時上下班，不無故缺勤、曠工。

3、應按時、按質、按量的做好每天的清潔與保潔工作。保持辦公區域地面與衛生間的干凈、整潔；同時做好戶外的清掃工作，保持干凈。并認真履行保潔員工作職責。

4、應保管好甲方所提供的勞動用具，如有遺失，照原價賠償。

5、如有工作失職、違反公司規章制度等，甲方有權扣發乙方工資直至解除此聘用協議。

6、如工作時間未達到15天，乙方提出辭職。則不發當月工資。此聘用協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，未盡事宜，雙方協商解決。

7、本合同自簽訂之日起生效。

（附：保潔員工作職責）

甲方（簽章）：乙方簽名：

年月日年月日

保潔員工作職責

1、衛生間的清潔應從上到下、從里到外依次進行，對于單個器具的清潔，應按先內后外再對各附件進行清潔的順序進行，不留死角。

2、保潔員到崗后要及時清理垃圾、清掃地面、沖洗便池，在早上9：00點、下午5點10分前初步將分擔區清理一遍，然后再做細致的清理。

3、衛生間內的一日常規工作包括清理垃圾、清理地面、清洗大小便

池、洗臉池、通風除味等，這些工作是衛生間清潔清新的基本保證，規范如下：

①衛生間及走廊垃圾每天早上班時、下午上班時、下班前要清走，隨滿隨清。

②垃圾筒一周要洗兩次。

③回收的廢品不能放在衛生間門后等夾空處。

④地面全天保持干凈無雜物。

⑤洗臉池、大小便池每天要刷洗，不留雜物污漬，然后噴灑適量的空氣清新劑或點衛生香，在小便器內放入衛生球。

⑥在正常天氣下，要經常開窗通風。在冬季及惡劣天氣下，也要及時關窗，保潔保暖。

4、除日常工作外，保潔員還應做到：

①每周末全面擦洗一遍墻面瓷磚。

③每月徹底擦一遍廁所隔板、門窗及玻璃。

④發現衛生潔具損壞，管道、閥門、龍頭漏水堵塞，應及時處理，自己不能做的及時通知相關負責人。

第二篇：保潔員協議

金龍鎮 村 屯 保潔員協議書

甲方： 村村民委員會 乙方：，身份證號：

為了確保本村的清潔衛生得到正常有序地運行，使全村的環境衛生保持清潔.干凈。切實做好全村生活垃圾的收集處置工作。經甲.乙雙方協商同意，特訂如下協議：

一.垃圾收集范圍：

屯主要道路的路邊.溪邊經常保持整潔，及時清理白色污染.無明顯垃圾堆積物：清除屯主要道路兩邊雜草：對屯內公共樹木養護：溝渠如有堵塞做到及時清理：對亂張貼.亂涂寫.亂刻畫.亂散發.亂懸掛等非法廣告做到及時制止和清理。

二.保潔員報酬工資合計 元，要求做到每周清潔2次以上，確保路面干凈.整潔。工資逐月發放。

三.保潔所需一切工具均由乙方自己承擔，乙方還要自備垃圾清運車輛。在工作期間注意自身安全，如發生意外，其責任自負，甲方不承擔任何責任。

四.工作要求: 1.屯內道路路段保潔要求：對屯內道路及路兩旁的溝.涵管必須清理疏通，道路兩旁的綠化帶進行撫育.管理，保持路邊無雜草，路面無雜物。

2.保潔員必須服從村分管清潔衛生負責人管理，甲方經常組織人員不定期進行檢查，達不到工作要求的，每次酌情口工資若干元。3凡對本職工作責任性不強，垃圾收集不到位，群眾反映意見大，經批評.教育不改正，情節嚴重的在合同期內可作辭退處理。五.甲方如有提供給乙方的保潔工具，乙方須合理使用.妥善保管和管理，如因乙方未按程序操作，造成保潔工具損壞或丟失的，乙方應做出相應的賠償。六.合同有效期為一年。

時間為 年 月 日至 年 月 日。若乙方在合同期未到，中途欲暫停或終止保潔工作，需提前一個月與甲方商議并經甲方同意后方可暫停或終止保潔工作，否則甲方有權視具體情況扣除乙方一個月工作。

七.本合同一式兩份，甲.乙雙方各執一份，希望雙方遵守合同條款。合同經甲.乙雙方簽字后生效，望各自遵守執行。

甲方：（蓋章）乙方： 村委主任簽字： 簽字：

年 月 日

第三篇：保潔員協議

保潔員兼職合同

甲方：

乙方：身份證：聯系電話：

甲乙雙方在自愿、平等、協商一致的基礎上簽訂此臨時聘用協議。此協議自年月日起

至年月日止。

協議期滿后，甲乙雙方愿意繼續履行此協議內容的，需重新簽訂臨時聘用協議書。

在此協議期間，甲方的責任和義務是：

1、每月按時發放乙方工資，乙方工資為元/月。

2、為乙方提供上班所需用具。

乙方的責任和義務是：

1、應向甲方提供真實的身份證原件，如有虛假，甲方可隨時解除此協議，并扣除所有工資。

2、應服從公司安排，按時上下班，不無故缺勤、曠工。

3、應按時、按質、按量的做好每天的清潔與保潔工作。保持公司公共區、辦公區與衛生間的干凈、整潔，并認真履行保潔員工作職責。

4、應保管好甲方所提供的勞動用具，如有遺失，照原價賠償。

5、如有工作失職、違反公司規章制度等，甲方有權扣發乙方工資直至解除此聘用協議。

6、如乙方提出辭職。當月工作時間未達到15天，則不發當月工資。此聘用協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，未盡事宜，雙方協商解決。

7、本合同自簽訂之日起生效。

（附：保潔員工作職責）

甲方（簽章）：乙方簽名：

年月日年月日

保潔員工作職責

1、衛生間的清潔應從上到下、從里到外依次進行，對于單個器具的清潔，應按先內后外再對各附件進行清潔的順序進行，不留死角。

2、保潔員到崗后要及時清理垃圾、清掃地面、沖洗便池，在早上和下午下班前將辦公區和清理一遍，然后再做細致的清理。

3、衛生間內的一日常規工作包括清理垃圾、清理地面、清洗大小便

池、洗臉池、通風除味等，這些工作是衛生間清潔清新的基本保證，規范如下：

①衛生間垃圾桶及走廊垃圾每天早上班時、下午上班時、下班前要清走，隨滿隨清。

②回收的廢品不能放在衛生間門后等夾空處。

③衛生間地面全天保持干燥，以防滑到。

④公共區和辦公區地面全天保持干凈無雜物。

⑤洗臉池、大小便池每天要刷洗，不留雜物污漬，然后噴灑適量的空氣清新劑或點衛生香。

⑥在正常天氣下，衛生間要經常開窗通風。在冬季及惡劣天氣下，也要及時關窗，保潔保暖。

4、除日常工作外，保潔員還應做到：

①每周末全面擦洗一遍墻面瓷磚。

③每周徹底擦一遍廁所隔板、門窗及玻璃。

④發現衛生潔具損壞，管道、閥門、龍頭漏水堵塞，應及時處理，自己不能做的及時通知相關負責人。

第四篇：保潔員協議

寧陜縣湯坪衛生院臨時聘用協議書

甲方：寧陜縣湯坪衛生院

乙方：乙方的職位：保潔員 甲乙雙方在自愿、平等、協商一致的基礎上簽訂此臨時聘用協議。此協議自年月日起

至年月日止。

協議期滿后，甲乙雙方愿意繼續履行此協議內容的，需重新簽訂臨時聘用協議書。

在此協議期間，甲方的責任和義務是：

1、每月按時發放乙方工資，乙方工資為 500 元/月。

2、為乙方提供保潔所需用具。

乙方的責任和義務是：

1、應向甲方提供真實的身份證原件，如有虛假，甲方可隨時解除此協議，并扣除所有工資。

2、應服從衛生院安排，按時進行保潔工作，不無故缺勤、曠工。

3、應按時、按質、按量的做好每天的清潔與保潔工作。保持辦公區域地面與衛生間的干凈、整潔；同時做好戶外的清掃工作，保持干凈。并認真履行保潔員工作職責。

4、應保管好甲方所提供的勞動用具，如有遺失，照原價賠償。

5、如有工作失職、違反公司規章制度等，甲方有權扣發乙方工資直至解除此聘用協議。

6、如工作時間未達到15天，乙方提出辭職。則不發當月工資。此聘用協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，未盡事宜，雙方協商解決。

7、本合同自簽訂之日起生效。

（附：保潔員工作職責）

甲方（簽章）：乙方簽名：

年月日年月日

保潔員工作職責

一.保潔區域：

綜合樓的樓梯道，走廊，病房、觀察室、診療大廳、前后院子，衛生間；醫院大門外“四自一包“區域；同時做好門、窗戶的清潔工作，保持干凈。負責病房被褥的定時清洗(每月不少于兩次)。

二.保潔內容如下：

1、衛生間的清潔應從上到下、從里到外依次進行，對于單個器具的清潔，應按先內后外再對各附件進行清潔的順序進行，不留死角。

2、保潔員到崗后要及時清理垃圾、清掃地面、沖洗便池，在早上9：00點、下午5點10分前初步將分擔區清理一遍，然后再做細致的清理。

3、衛生間內的一日常規工作包括清理垃圾、清理地面、清洗大小便池、洗臉池、通風除味等，這些工作是衛生間清潔清新的基本保證，規范如下：

①衛生間及走廊垃圾每天早上班時、下午上班時、下班前要清走，隨滿隨清。回收的廢品不能放在衛生間門后等夾空處,垃圾筒要及時清理

②地面全天保持干凈無雜物。

③便池每天要刷洗，不留雜物污漬。

4、除日常工作外，保潔員還應做到：

①每周末全面擦洗一遍墻面瓷磚。

②每月徹底擦一遍廁所隔板、門窗及玻璃。

③發現衛生潔具損壞，管道、閥門、龍頭漏水堵塞，應及時處理，自己不能做的及時通知相關負責人。

第五篇：保潔員協議

洗馬高中校園衛生保潔員聘用協議

甲方：洗馬高中 乙方：

為加強學校衛生工作管理，提高衛生保潔人員的責任意識、服務質量、工作效率，優化、凈化校園環境，甲方聘請乙方為學校衛生保潔員，為維護甲、乙雙方權利，甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規、規章規定，在遵循合法、公平、誠實守信原則的基礎上，經雙方自愿、協商達成如下協議：

一、工作職責：

1、乙方必須遵守學校一切規章制度，忠于職守，愛崗敬業，服從學校管理和工作分配，對學校在總務管理及發展上建言獻策，維護學校形象，愛護學校聲譽。

2、保潔人員，事多且雜，臨時發生性任務較多，乙方必須具有見事做事、合理安排和主動積極的能力素質。

3、職責范圍：主要負責學校辦公區（含行政辦公室）、活動區、住宿區、教學區以及校園內所有路面的保潔，包括垃圾箱周邊垃圾的清理入箱等等。

4、乙方實行每月30天上班制，必須隨叫隨到，每天必須巡查校園，發現有校園內有垃圾，不干凈，不整潔，應及時處理。

二、工資福利待遇

1、甲方支付乙方每月工資2400元，平時無固定休息時間，也不享受周末、假日或提前上班補助。但寒暑假照樣到校上班，學校每年支付乙方12個月工資。

2、乙方除享受工資外，還享受學校相關節日部分福利待遇。

3、若乙方年齡已超過60歲，甲方聘用乙方屬于勞務關系，根據乙方身體狀況，甲方可以隨時解除勞務關系，不得發生任何工資之外的經濟糾紛。

三、聘用協議的變更、終止和解除

1、聘用協議簽訂后，協議雙方必須全面履行協議規定的義務。

2、乙方工作期間必須注意自身安全，發生安全事故原則上學校不承擔責任。

3、乙方要求解除聘用協議，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

四、受聘期限

合同聘用期為壹年，自年月日起至年月日止。

六、其它事項

本協議一式貳份，甲、乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字后生效。未定事宜，經雙方協商解決。

甲方簽字(或蓋章)：

乙方簽字(或蓋章)： 年月日