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部隊文書辭職申請報告

時間:2019-05-12 03:02:20下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《部隊文書辭職申請報告》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《部隊文書辭職申請報告》。

第一篇:部隊文書辭職申請報告

部隊文書辭職申請報告

尊敬的指導(dǎo)員:

首先,感謝。感謝您把我放在文書這個相對重要的崗位上,感謝您讓我在中隊有了自己的舞臺和價值,感謝您在我161天文書生涯中工作上的指導(dǎo)和生活上的幫助。

通過今天您的悉心教導(dǎo),我深深感受到自己的能力素質(zhì)和思想覺悟離一名合格的文書還有較大差距,我從未覺得自己為中隊做了很多,而是覺得中隊對我照顧很多,這個崗位應(yīng)該由能力素質(zhì)、思想境界、心態(tài)素養(yǎng)都優(yōu)于我的同志去擔(dān)任,也給那些才華橫溢的新同志一次機會,我的存在只會阻礙他們的成長進(jìn)步,只會讓領(lǐng)導(dǎo)為我操心,只會給中隊全面建設(shè)拖后腿.因此,我懇請辭去文書一職,下到戰(zhàn)斗班成為一名普通戰(zhàn)士,重新鍛煉自己,學(xué)繁瑣小事,學(xué)說話辦事,學(xué)為人處事。

原本以為,進(jìn)入隊部當(dāng)上文書能讓自己性格變得平和,為人變得謙遜,思維變得開闊,但由于自身能力素質(zhì)有限,無法正確處理好各項工作的開展,無法正確處理好上下級的關(guān)系,無法正確處理好工作與生活的矛盾,這樣的生活使我感到厭倦,我越來越覺得自己不適合在文書崗位上奉獻(xiàn)下去了,越來越定位不了自己存在的價值,越來越感受不到工作的意義和快樂。

希望組織接受我的申請,我將及時調(diào)整心態(tài),認(rèn)真做好本職,在平凡崗位上為中隊建設(shè)盡一份力。

申請人:

第二篇:部隊文書辭職申請報告

部隊文書辭職申請報告

部隊文書辭職申請報告

尊敬的指導(dǎo)員:

首先,感謝。感謝您把我放在文書這個相對重要的崗位上,感謝您讓我在中隊有了自己的舞臺和價值,感謝您在我161天文書生涯中工作上的指導(dǎo)和生活上的幫助。

通過今天您的悉心教導(dǎo),我深深感受到自己的能力素質(zhì)和思想覺悟離一名合格的文書還有較大差距,我從未覺得自己為中隊做了很多,而是覺得中隊對我照顧很多,這個崗位應(yīng)該由能力素質(zhì)、思想境界、心態(tài)素養(yǎng)都優(yōu)于我的同志去擔(dān)任,也給那些才華橫溢的新同志一次機會,我的存在只會阻礙他們的成長進(jìn)步,只會讓領(lǐng)導(dǎo)為我操心,只會給中隊全面建設(shè)拖后腿.因此,我懇請辭去文書一職,下到戰(zhàn)斗班成為一名普通戰(zhàn)士,重新鍛煉自己,學(xué)繁瑣小事,學(xué)說話辦事,學(xué)為人處事。

原本以為,進(jìn)入隊部當(dāng)上文書能讓自己性格變得平和,為人變得謙遜,思維變得開闊,但由于自身能力素質(zhì)有限,無法正確處理好各項工作的開展,無法正確處理好上下級的關(guān)系,無法正確處理好工作與生活的矛盾,這樣的生活使我感到厭倦,我越來越覺得自己不適合在文書崗位上奉獻(xiàn)下去了,越來越定位不了自己存在的價值,越來越感受不到工作的意義和快樂。

希望組織接受我的申請,我將及時調(diào)整心態(tài),認(rèn)真做好本職,在平凡崗位上為中隊建設(shè)盡一份力。

申請人: ww w.5 Y k j.CoM文 章 來源

第三篇:辭職文書

張經(jīng)理:

你好,轉(zhuǎn)眼間來公司已經(jīng)一年,一年中目睹著公司步履蹣跚地成長,現(xiàn)在真的要走了,有點心痛。

辭職當(dāng)然得需要理由。無論選擇走還是留都有很多理由,但走的理由似乎更充足一點,因為無論對于公司還是我個人的發(fā)展,這樣的選擇都要好一點。

不知前幾天給你發(fā)的報告看了沒有?那里邊的都是真話。而其中很重要的一句話是:我們公司不是一個軟件公司,軟件開發(fā)只是公司的一個輔助性的工作。這就決定了技術(shù)部的所有存在的意義是在于:保障資源部的工作。要保障資源部的工作是很容易的,在公司需要的幾個系統(tǒng)(資源發(fā)布,視頻點播,素材中心)已經(jīng)開發(fā)完成的情況下,剩下的便只有維護(hù)了。維護(hù)的工作量并不多,有一兩個人便可以了,甚至我可以說,憑小夏的實力,有他一個人便可以了(不包括notes人員),其它之人,實際是人力資源的浪費。成天坐著無所事事,而且還要無功受祿,不知道別人怎樣,但這樣的環(huán)境不是我所能接受的。公司并不是一個特別富裕的公司,我相信你們也不希望員工在這里“混”日子。需要多少人力便雇用多少人力,不能浪費,這應(yīng)該是人力資源管理的一個原則。我覺得我應(yīng)該是多出來的那一部分,在這個月我把公司網(wǎng)站給做完了以后,我便成了個“多余”的人,因為我所能做的,小夏都能做,而且他也不至于到忙不過來的地步。就算我不主動提出辭職,公司也應(yīng)該辭退我,沒有必要花幾千塊養(yǎng)一個閑人,況且程序員的工資還不低。

我辭職的第二個原因,是關(guān)于我個人的,我畢竟是廣東人,南粵那片土地相對于北京來講對我更有吸引力。這個沒有必要多講了。

我的辭職相信不會給公司帶來多大影響,因為所有項目都已經(jīng)開發(fā)完成了,而且以后我會繼續(xù)對我所做的幾個項目負(fù)責(zé)到底,可以打電話給我,又或者把有錯誤代碼 給我用電子郵件發(fā)過去,我修改好了以后再發(fā)回來。

同時,我必定嚴(yán)于律已,遵守勞動法規(guī)定,保證不漏露公司的一絲一毫的商業(yè)秘密。謹(jǐn)此希望公司能批準(zhǔn)我的辭職。

辭職報告范文

(二)尊敬的Z主任:

您好!

工作四個多月以來,發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中,所學(xué)知識還有很多欠缺,已經(jīng)不能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,因此渴望回到校園,繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在XXX的一切職務(wù),敬請批準(zhǔn)。

在XXX的四個多月時間里,我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上,我學(xué)到了許多寶貴的研發(fā)知識和實踐技能,對研發(fā)工作有了大致的了解。生活上,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這四個多月的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)工作中的一筆寶貴的財富。在這里,感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝YYY事業(yè)蓬勃發(fā)展。

***

**年**月*

公司部門經(jīng)理辭職報告范文

(三)x總,x總,x部長,您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為xx電子的一員。在公司工作近兩年中,我學(xué)到了很多知識與技能,xx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當(dāng)初的我一個人到現(xiàn)在的28人;研發(fā),產(chǎn)品,市場團(tuán)隊的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。

我非常感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)的機會。特別是x總,x總,x總,x部長在這兩年中都給了我太多的關(guān)心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!

由于個人能力等原因,2010年的責(zé)任考核指標(biāo)已無望完成,按照當(dāng)初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現(xiàn)在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經(jīng)沒有信心可以帶領(lǐng)這個團(tuán)隊完成公司期望的目標(biāo)。

我對現(xiàn)在這個團(tuán)隊投入了深厚的感情,對現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司,所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持xx通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當(dāng)前的人員中,我認(rèn)為x博士應(yīng)該可以接替我的工作,供公司參考。

再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我和xx通信研究所的支持和幫助,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請,謝謝!

辭職報告范文

(四)來到這個新環(huán)境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工,我才有發(fā)展和前(錢)途。

在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當(dāng)我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你,這也是我要辭職的一個原因):

1.作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應(yīng)該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺計算機給誰使用,怎么又遲到早退啦,關(guān)于報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。

我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,并親自發(fā)到每個員工的手中。——這也太平易近人了吧?

2.糾偏過正。辦公開支是應(yīng)該節(jié)省,網(wǎng)是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高??但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

3.要講公平。遲到扣錢,那么加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準(zhǔn)時上班我卻打瞌睡,有個屁用!比如你自己,遲到多少回了,能說你上班沒努力嗎?

你給我上保險,我很高興,但這件事情你干得沒水平。為什么每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為,而不是公司行為。

4.說話要算數(shù)。我來的時候,阿毛明確說過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據(jù)可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經(jīng)賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且×××的項目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的項目(但你也許認(rèn)為很小)。公司網(wǎng)絡(luò)和布線方面沒什么利潤,和我沒有任何關(guān)系。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。

5.用個人行為來管理公司,認(rèn)為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產(chǎn)心理在作怪,典型的小農(nóng)經(jīng)濟思維方式。

6.我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。我與西北人的工作方法(喝酒、請三陪、揣錢)和思考問題的方式(用戶太至上,尊嚴(yán)何在?)基本無法溝通,我不想再去西北做項目,因此我在公司無用武之地。

九個月來,我像個打雜的,一會兒去蘭州十幾天(本來也就需要一兩天),一會兒去東單電話局做本來無法完成的調(diào)試(不可完成的任務(wù)),或?qū)τ脩粽f一些不著邊際的謊話,做了很多沒有意義和受累不討好的工作,也沒學(xué)著什么東西(倒是敲了幾萬字的方案)。浪費了不少時間,卻沒有完成工作的滿足感和成就感。

我所做的工作與我來公司預(yù)期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。

7.公司像個小作坊,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,沒有安全感,大家在一起有混的感覺。無論公司以前怎么輝煌,至少現(xiàn)在公司缺少大氣。而且我們拿項目靠的不是技術(shù)實力。換句話說,公司舍得在搞關(guān)系上揮金如土,而在技術(shù)上卻一毛不拔,一年了,沒有任何技術(shù)資金投入。這也許就是作技術(shù)的與商人的區(qū)別。

8.公司問題太多,不寫了,你也不一定愛看。

總之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是因為公司給我的發(fā)展空間有限。而且自己表現(xiàn)出的能力,老板不懂得欣賞。我多年跳槽的準(zhǔn)則是:既然老板不給自己發(fā)展機會,自己也不會給老板機會——辭職走人。

10萬年薪,你也許能夠找到比我好的職員,但你千萬不要以為僅僅靠這10萬年薪就可以留住一個技術(shù)人員的心。本來現(xiàn)在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉(zhuǎn)。我對公司實心實意,公司也要對得起我。

我辭職對公司不會有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!

辭職報告范文

(五)尊敬的Z主任:

您好!

工作四個多月以來,發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中,所學(xué)知識還有很多欠缺,已經(jīng)不能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,因此渴望回到校園,繼

續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在XXX的一切職務(wù),敬請批準(zhǔn)。

在XXX的四個多月時間里,我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上,我學(xué)到了許多寶貴的研發(fā)知識

和實踐技能,對研發(fā)工作有了大致的了解。生活上,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫

助,有了更成熟與深刻的人生觀。這四個多月的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)工作中的一筆寶貴的財富。

在這里,感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝YYY事業(yè)蓬勃發(fā)展。

***

**年**月**日

史上最“牛”的辭職報告

(六)尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!感謝您在百忙之中抽出極其寶貴的時間來看我的辭職信。天要下雨,娘要嫁人;生死有命,富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的AA公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望碧藍(lán)的天空。這時,我是多么羨慕那些自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊。每個月的開頭,我會滿心歡喜地拿著微薄的工資去還上個月的欠債;每個月的月中,我為了省錢,會努力勒緊褲腰帶,饑一頓飽一頓;每個月的月末,我的生活就到了一種恐怖狀態(tài),變成了借錢和躲債!

人比人得死,樹比樹可活,這是句俗話,但卻是亙古不變的道理。看著身邊一個個朋友都小有成就了,這心里跟火燒似的。看著朋友每個月拿著過千的工資,各種各樣的獎金、補貼、福利等,我這心里就琢磨著,這人和人的差距怎么就這么大呢?

人生幾十年,彈指一揮間。是的,公司有培訓(xùn)計劃、有培養(yǎng)機制,公司盡量把每一位員工培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的四有新人。工資會漲的,“面包”也會有的,可俺就是不明白,俺咋就沒吃過“面包”呢?

佛說,一枯一榮,皆有定數(shù);圣經(jīng)上說,欠著我的,我會記下;梁朝偉說,出來混,總歸是要還的;小平同志說,貧窮不是社會主義;電視上也說了,要爽由自己!

因此,本人由于個人原因,決定離開服務(wù)已久的AA公司,不論滄海桑田、斗轉(zhuǎn)星移,我都會照顧好自己的,請領(lǐng)導(dǎo)放心,并批準(zhǔn)我的請求!謝謝!

第四篇:辭職申請報告

辭職申請報告

------校長:

請原諒我如此冒昧地寫下這封辭職信。自從2000年8月份接任學(xué)校政教處工作以來,我時時刻刻都在為學(xué)校服務(wù)。但是今天。基于以下原因,我要向你們提出我要辭去政教處主任一職的要求,原因和理由如下:

1、身體的方面。這兩年來超負(fù)荷的工作,致使我身體吃不消,更讓我失去了往日的激情,切實有種力不從心的感覺,再這樣下去的話,肯定會有負(fù)面影響;

2、學(xué)校的方面。我主動;

3、其他方面。也許是能力有限,這兩年的工作,我已經(jīng)用盡了我所有的能力,正所謂的是江郎才盡了。在今后我想我已經(jīng)沒有更大的能力使學(xué)校進(jìn)步了。因此,我辭去一職,讓更多的能人志士發(fā)揮才能。

基于以上原因,經(jīng)過長時間的思考,我不得不做出這個決定:辭去所擔(dān)任的大隊輔導(dǎo)員一職。希望校長以及校委會能夠批準(zhǔn)本人的請求。

此致

敬禮!

----------某某人

第五篇:辭職申請報告

辭職申請報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

由于個人原因,不適合這份工作,在這個月底交完班后我打算辭職。對此,我向信任我給予我期望的公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示深深的歉意。

首先,向xx集團(tuán)表示感謝,感謝xx給予了我進(jìn)入公司學(xué)習(xí)鍛煉的機會,讓我在此學(xué)習(xí)到了許多學(xué)校學(xué)部到的專業(yè)知識,還認(rèn)識了許多可親可愛的同事們,在這里有過歡笑,難免也會有過同事之間的不愉快,更有收獲。在一二線窯大修的時候,我親眼目睹了同事們的緊張,分工明確的工作。雖然很累但沒有人叫苦,讓我看到了一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的群體,一個年輕活潑的群體,同時也看到了自己許多不足的地方。

但由于個人,工作地原因,想換一下工作環(huán)境。設(shè)備保全處正直用人之際,我也很清楚在這個時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗。

我是帶著滿身激情來到這里的,打算在這里能有一番作為,現(xiàn)在看來這些遠(yuǎn)大抱負(fù)都將離我遠(yuǎn)去。也許我是一個弱者,不能面對困難與挫折,沒能很好的想到將來的暴風(fēng)雨,以至于現(xiàn)在不敢面對,面對重重的壓力。我只能選擇逃避。所以我打算于2011年5月31日辭職。2011年6月1日正式離職。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

最后衷心的祝愿公司業(yè)績蒸蒸日上,公司領(lǐng)導(dǎo)和同事工作順利。

此致

敬禮

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