第一篇:在全市先進工作者和勞動模范代表座談會上的講話
在全市先進工作者和勞動模范代表座談會上的講話
(2009年5月14日)
何偉青
各位先進工作者和勞動模范代表,同志們:
在全市深入開展學習實踐科學發展觀和“抓落實年”活動之際,我們在這里召開受省級以上表彰的先進工作者和勞動模范代表座談會,主要目的是通過與大家座談交流,聽取對市委、市政府工作的意見和建議,共商樂昌發展大計,促進經濟社會又好又快發展。剛才,陳良茂等先進模范代表分別介紹了立足崗位工作,為科學發展作奉獻的先進經驗,講得很好,表達了共建富裕活力文明和諧新樂昌的共同心聲,聽后感到十分鼓舞,很值得我們學習。你們在平凡的工作中干出了不平凡的業績,在你們身上,我們看到了高度的主人翁責任感和愛崗敬業精神,飽滿的工作熱情和艱苦創業精神,強烈的開拓進取意識和創新求實精神,良好的職業道德和無私奉獻精神。透過剛才各位代表的發言,我們感受到了大家的不懈追求和奮斗歷程,感受到了大家的崇高思想和偉大精神,感受到了大家始終心系樂昌改革發展的昂揚銳氣。在此,我代表市委、市政府向你們表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!借此機會,我就如何進一步弘揚先進模范精神,加快樂昌經濟社會發展講三點意見。
一、充分認識先進模范人物的典型示范帶動作用,進一步提振加快發展的信心
發揮先進典型的示范引導作用,是黨的思想政治工作的優良傳統。“一個典型就是一面旗幟”,無論是革命戰爭年代,還是和平
建設時期,先進典型的導向示范作用都顯示了偉大的力量。先進典型具有強大的影響力、感召力和說服力,容易帶動周圍群眾產生互動共鳴。充分運用先進典型的榜樣作用開展思想政治教育,是引導干部群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的有效手段,是不斷推動經濟社會科學發展的精神動力。近年來,全市上下堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,牢牢扭住經濟建設這個中心,大力實施“基礎優先、工業強市、旅游旺市、科教興市和協調發展”五大戰略,全力推進“三化”進程,主攻“招商引資、民營經濟和城市建設”三個戰略重點,經濟發展質量進一步提高、社會事業明顯進步、體制機制不斷完善、生態建設加快推進,在勇闖科學發展新路的實踐中取得了明顯的成效。2008年,全市共完成地區生產總值49.59億元,同比增長15.1%;完成全社會固定資產投資37.88億元,同比增長34.6%;社會消費品零售總額23.36億元,同比增長22.6%;地方財政一般預算收入2.07億元,同比增長39.1%。這是我市地方財政一般預算收入從2005年突破1億元后,三年時間在遭受四次嚴重自然災害的情況下突破2億元大關,實現了大災之后大發展的目標。這些成績,飽含著全市廣大干部群眾的辛勞和奉獻,凝聚著各位先進工作者和勞動模范的心血和汗水,正是你們無私奉獻和頑強拼搏的精神,激勵著廣大人民群眾積極投身于建功立業的偉大實踐之中,樂昌才有了今天加快發展的良好局面。
二、繼續發揮模范帶頭作用,為樂昌加快發展做出新的更大貢獻
先進工作者和勞動模范是社會的中堅、群眾的楷模。希望你們要始終保持奮發進取的精神,在建設富裕活力文明和諧新樂昌、爭當山區實踐科學發展觀排頭兵的實踐中,繼續發揮模范帶頭作用,以自己的實際行動,不斷增強學習能力和創新能力,全面提高自身素質,在追求中提高,在拼搏中奉獻,為樂昌全面建設小康社會奉獻更多的智慧和力量。一是要當好新時期人民群眾的精神引領者。先進工作者和勞動模范不僅創造了巨大的物質財富,同時也創造了豐富的社會精神財富,像旗幟一樣,引領著社會,影響著人們。希望你們繼續以強烈的主人翁責任感和飽滿的工作熱情,順應科學發展、加快發展的要求,積極引導廣大干部群眾把思想統一到市委、市政府的中心工作上來,統一到加快科學發展的目標上來,既要讓廣大干部群眾看到當前我市經濟社會發展中存在的問題和面臨的壓力,又要善于激發他們敢于迎接挑戰、克難奮進的斗志和勇氣。要帶頭倡導愛國、敬業、誠信、友善的道德規范,帶頭弘揚社會公德、職業道德和家庭美德,促進形成健康文明的生活方式。二是要當好深化改革的推進者。我市雖然經過30年的改革發展,經濟社會取得了長足的進步,但一些不適應科學發展的體制機制依然存在,改革發展的任務仍然艱巨。各位先進工作者和勞動模范在各項改革中要繼續發揮好模范作用,始終走在改革前列,既要積極為推進改革發展獻計獻策,也要注重做好廣大職工的思想教育工作,通過現身說教,引導大家正確認識改革發展中的利益格局變化和利益關系調整,珍惜和維護我市安定團結的大好局面,善于通過合理合法的方式表達利益訴求,積極為黨委、政府分憂,努力維護社會的和諧穩定。
三是要當好科學發展的實踐者。自3月份開展深入學習實踐科學發展觀和“抓落實年”活動以來,全市各級各部門高度重視,精心組織,扎實推進,開局良好,取得了階段性成效。學習實踐科學發展觀,重在把理論與實際相結合,把學習成果轉化為工作動力,用學習成果指導工作實踐,推動工作落到實處,取得實實在在的工作成效。全市先進工作者和勞動模范要結合工作實際,自覺立足本職崗位,弘揚求真務實、頑強拼搏的精神,帶頭探索和實踐,帶頭深入調查研究,認真查找并著力解決當前影響科學發展的問題,把科學發展觀體現在統籌謀劃工作、安排部署任務、抓好工作落實、解決實際問題上,做科學發展觀的忠實實踐者。四是要當政策措施的落實者。省委書記汪洋同志在省委十屆四次全會上強調,抓落實是民心所向,萬目所矚,是今年工作的主線、重點。市委、市政府把今年定為“抓落實年”,出臺了《關于開展“抓落實年”活動的實施意見》,建立了“三級責任落實、四種匯報、五項督辦、五類通報、全方位監督、責任追究和多維目標考核”等制度,目的就是要通過狠抓工作落實,實現經濟社會平穩較快發展。各位先進工作者和勞動模范要自覺把思想和行動統一到市委、市政府的部署要求上來,進一步增強抓工作落實的責任感和主動性,立足全市改革發展穩定大局,緊緊圍繞市委、市政府的重要決策部署和重點工作,帶頭真抓實干,務求工作實效,促進全市經濟社會又好又快發展。
三、大力弘揚先進模范精神,全力推動樂昌經濟社會科學發展一是要積極營造學習先進模范的良好氛圍。先進典型對于廣泛宣傳黨的路線方針政策,增強黨的號召力和凝聚力,喚起人民群眾
中蘊藏的革命和建設熱情,有著巨大的影響和示范作用。要以正在開展的學習實踐科學發展觀和“抓落實年”活動為契機,通過舉辦報告會、拍攝專題片、制作劇目演出和開設專欄等多種方式,對我市在各自工作崗位上做出突出貢獻、推動我市經濟社會快速發展、致力于維護人民群眾根本利益的各類先進模范人物進行廣泛宣傳。通過先進典型事跡的宣傳,在全社會營造學習先進、爭當先進的濃厚氛圍,讓先進工作者和勞動模范的精神深入人心,進一步在全社會形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好氛圍,激勵全市干部群眾進一步增強工作責任感和使命感,牢固樹立搶抓機遇、狠抓落實的新風,將先進典型的精神轉化為推動工作的強大動力,促進全市廣大干部群眾從我做起,從平凡小事做起,扎實工作,用優異的業績推動經濟社會科學發展。
二是要關心支持先進模范工作者。任何時候,先進模范都是推動經濟社會發展的重要力量。各級各部門要以深厚的感情,切實擔負起關心先進模范、愛護先進模范的職責,多為他們辦實事、辦好事。在組織開展各類活動中,要切實把先進模范放在應有的地位,提供更多的學習和培訓機會,使先進模范經常接受各方面的培訓教育,不斷提高思想道德素質和科學文化素質,增強創新能力和業務水平。要重視培養和樹立先進模范,在先進模范的樹選上,既要樹選掌握現代科技知識、先進技能、富于創造精神的先進典型,也要樹選和宣傳長期工作在生產一線、在平凡崗位上做出突出貢獻、體現新時期工人階級先進性的普通勞動者。先進模范是各行各業的優秀代表,大都承擔著重要的工作任務。各級各部門要積極為先進模
范們創造良好的工作和生活條件,當好后盾,搞好服務,積極解決實際困難,讓先進模范得到組織的溫暖和社會的關愛。
三是要以先進模范精神為動力,加快樂昌經濟社會發展步伐。今天召開先進模范座談會,主要是要弘揚精神,凝聚力量,把廣大先進模范代表積累的工作經驗和無私奉獻的精神,轉化成全市干部群眾進一步解放思想、深化改革,推進科學發展的強大動力,促進全市經濟社會平穩較快發展。當前,國際金融危機仍在蔓延、經濟形勢依然嚴峻,要全面完成市委十一屆五次全會提出的經濟社會發展目標,任務十分艱巨。要實現這些目標,需要全市上下的同心協力,奮勇拼搏,扎實努力,更需要廣大先進工作者和勞動模范的大力支持和努力推動。要充分發揮先進模范對經濟社會建設的推動促進作用,進一步弘揚先進模范精神,以學習和弘揚先進模范的優秀品質和崇高精神為動力,進一步增強廣大干部群眾的責任感和使命感,深入學習實踐科學發展觀,以加快發展為己任,立足本職為使命,腳踏實地,真抓實干,在各自工作中創造出一流業績,努力開創樂昌科學發展新局面。
同志們,先進模范精神彌足珍貴,偉大事業催人奮進。讓我們以先進模范的優秀品質和崇高精神為動力,艱苦奮斗,開拓進取,扎實工作,無私奉獻,為促進經濟社會平穩較快發展,建設富裕活力文明和諧新樂昌作出新的更大貢獻!
第二篇:在全市勞動模范座談會上的講話
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弘揚勞模精神
做新時代奮進者
——在全市勞動模范座談會上的講話
各位勞模、同志們:
大家下午好!X月底按照市政府領導分工安排,由我來分管教育、衛生、體育等工作,聯系市總工會、紅十字會、婦聯等社會事業工作。最近通過和工會同志們的接觸,對工會工作有了更深的理解和認識,尤其是勞模工作,做好勞模工作對于推動經濟社會發展意義重大。“五一”就要到了,今天,我們在這里舉行全市勞動模范座談會,這對于凝聚共識,加壓奮進將起到積極作用。剛才,我們參觀了XX,切身感受了X深厚的文化底蘊和企業內涵,直觀感受了一線工人勤勞質樸、奮發有為的敬業精神,通報了工會工作和勞模工作,X位勞模代表講述了在各自崗位上辛勤勞動、無私奉獻的先進事跡,抒發了為聚力追趕超越,加速X建設作貢獻的人生理想。大家談得很好,我聽后深受啟發。
在X改革發展進程中,各行各業、各條戰線上的模范人物不斷涌現,自建國以來,我市已有X人榮獲“全國勞模”稱號,X人榮獲全國“五一勞動獎章”稱號,X人榮獲“省勞模”稱號,X人榮獲“市勞模”稱號。今天在座的各位勞模,更是我市各級勞模中的杰出代表,在你們當中,有數十年奮戰在一線,兢兢業業、甘于奉獻的XXX,有真心為民、艱苦奮斗帶領全村走向致富路的農村干部XX;有技術精湛、治病救人在專業領域里名列前茅的白衣天使XX;有吃苦耐勞、勇挑重擔的XX;有耕耘三尺講臺、奉獻無悔青春的XX,等等。你們是在不同的領域,在不同的崗位,為X建設作出了卓越貢獻的勞模,都用自己的辛勤勞動譜寫了催人奮進的動人篇章,都以自己的實際行動鑄就了愛崗敬業、爭創一流,艱苦奮斗、勇于創新,淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神,集中體現了中華民族的優良品德,集中反映了時代前進方向,集中展示了X兒女奮發有為、蓬勃向上的精神風貌。在此,我代表市委、市政府,向各位勞模代表致以親切的問候,并通過你們向全市各條戰線的廣大勞動者致以崇高的敬意!
2019年是建國70周年,是決勝全面建成小康社會、實施“十三五”規劃的關鍵一年,也是全面落實X,聚焦追趕超越,打造X副中心、建設最具幸福感城市的攻關之年。面對新的形勢和任務,我們迫切需要弘揚勞模精神,煥發勞動熱情,釋放創造潛能,聚集優勢資源,調動積極因素,努力適應經濟發展新常態,開創轉型發展新局面。借此機會,我談三點意見。
一、勞模精神是時代精神的生動體現,必須在改革創新中傳承勞模精神。
勞模是國家的財富,人民的功臣,社會的楷模。習近平總書記強調“全面建成小康社會,進而建設民主文明和諧的社會主義現代化國家,根本上靠勞動、勞動者創造”。強調了勞動在新時期中國特色社會主義建設的重要性,突顯了勞模精神在新時代發展中的重要性。黨的十八大以來,中國各個方面都取得巨大成就,離不開勞動者的辛勤努力和創造。在信息時代、智能革命的背景下,無論勞動手段、勞動方式如何變遷,但凝結在勞動中的永恒不變的勞模精神永不過時,蘊含著自主性、首創性、先進性元素的勞模精神,不斷為時代精神注入新能量,進一步弘揚勞模精神是時代所需,更是時代所迫。愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮斗、勇于創新,淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神,是中國工人階級優秀品質和新精神的集中體現,是加快X發展的寶貴精神財富,是鼓舞X萬X人民投身打造X副中心、建設最具幸福感城市的強大精神動力。推進我市經濟社會發展是全市人民的事業,偉大的成就需要人民群眾去創造,只有持續傳承勞模精神,才會鼓舞更多的勞動者銳意進取,奮力拼搏,才會使人們自覺行動并參與到加快我市經濟社會發展的偉大實踐中去,在各自的崗位上報效祖國、奉獻社會、服務人民。
二、勞模精神是新時代發展的旗幟,必須廣泛深入的弘揚勞模精神。
一個勞模,就是一面旗幟;一批勞模,就會形成一股強大的力量。黨的十九大報告中強調,要建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍,弘揚勞模精神和工匠精神,營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣。李克強總理在X考察期間,寄予X“裝備中國,走向世界”的殷切希望。我市是工業裝備制造大市,需要大批的“X工匠”和“X技工”,需要建設一支知識型、技能型、創新型高素質勞動者隊伍。幸福是奮斗出來的,美好日子是干出來的,我們要按照“中國制造2025”和工業強市“X”行動計劃部署,實施企業技師高級技師培養、技能人才信息平臺建設、“X市技能大師工作室”項目建設和提升“X技工”品牌效應四大工程,以人才培養、項目實施帶動、激發全市職工學技術、練技能、鉆技藝的熱情和干勁。勞模同志們要敢于在關鍵領域、核心技術上創新突破,示范引領本行業走在先進技術前沿。要全方位、多層次的弘揚勞模精神和工匠精神,使職工群眾學有榜樣、趕有目標。要引導職工群眾勤于學習,善于鉆研,努力提高自身素質,做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行,不斷提高創新、創造、創業的能力,通過用典型人物“帶”,用典型事例“引”,用典型效應“促”,建設高素質的勞動者隊伍,為推動經濟社會更好更快發展作出積極的貢獻。
三、勞模精神是培育時代新人的重要手段,必須不遺余力的培育和宣傳勞模。
勞動贏得尊重,勞動創造未來。習近平總書記強調,一切勞動,無論是體力勞動還是腦力勞動,都值得尊重和鼓勵;一切創造,無論是個人創造還是集體創造,也都值得尊重和鼓勵。在前年全國精神文明建設表彰大會時,當習總書記看到93歲的中船重工719研究所名譽所長黃旭華和82歲的貴州省遵義市播州區平正仡佬族鄉原草王壩村黨支部書記黃大發站在代表們中間時,習近平總書記緊握住他們的手,一再邀請兩人坐在他的身邊。現場這一小小細節,感動全場,充分體現了習總書記對勞動者的愛戴和尊重。勞模為國家和社會作出了很大貢獻,理應得到全社會的尊重和關愛。尊重勞動、尊重勞動者是現代社會必須具備的品質。通過教育引導、輿論宣傳、文化熏陶、實踐養成、制度保障,培養和造就具有勞模精神的時代新人,能夠激發廣大勞動者干事創業的積極性、主動性和創造性。各級工會組織要充分發揮橋梁紐帶作用,要嚴格落實勞模待遇政策,要深入研究、多方位爭取對勞模的支持力度,切實把愛護勞模和尊重培養勞模落到實處,做到既評選、表彰勞模,又從政治上、工作上、生活上關心愛護勞模,切實幫助解決勞模的實際困難,努力為他們的盡才、盡智、盡力和成長進步創造條件,努力推動全社會形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好風尚。要舉辦內容豐富,形式多樣的勞模宣傳活動,類似于《感動中國》這類精神品牌欄目,廣泛宣傳勞動模范的先進事跡、優秀品質和高尚精神,推動全社會進一步形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的良好風尚。要積極倡導廣大職工弘揚主人翁精神,發揮主力軍作用,立足本職、扎實工作,爭當勞模,勇當勞模,為全面建設小康社會、促進社會和諧作出新的更大的貢獻。
同志們,時代需要勞模,時代呼喚勞模,勞模精神崇高珍貴,偉大事業催人奮進。勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗,讓我們以更加昂揚的斗志,更加務實的作風,團結動員全市廣大職工群眾,為X“四城”建設、推動高質量發展、建設最具幸福感城市做出新的更大貢獻!
最后,祝同志們、勞模代表們身體健康、工作順利、生活幸福!
謝謝大家!
第三篇:在全省環衛職工勞動模范代表座談會上的講話
我省城市環衛事業自改革開放以來,有了很大的發展。到目前為止,全省環衛職工總數已達3.5萬人,有專業城管隊伍49支,垃圾處理廠21座,生活垃圾年清運量達830萬噸,城市道路機械化清掃面積達到500萬平方米,占全省道路清掃總面積的6.25%,全省建設樣板街路近百條。應該說,成績是來之不易的,廣大環衛職工很辛苦。但我們還必須清醒地看到,我省環衛事業還存在許多問題。環衛事業投入不足,環衛設施落后,作業手段單一,機械化程度不高,效率低下,不能滿足日益擴大的城市規模的需要;環衛事業的管理體制和運行機制不能完全適應市場經濟發展的要求,政府統管包辦、管理與作業職能不清、政事合一等問題比較突出;服務水平和服務質量不能滿足人民群眾對高質量生活環境的需求;城市環境衛生工作不能堅持經常,“衛生靠檢查”問題還很嚴重;環衛職工工資待遇低、社會地位低、工作環境差的問題依然存在,影響了環衛職工工作的積極性。這些問題,應采取措施,認真加以解決。
一是努力增加環衛投入。“十五”期間將是我省環衛事業快速發展的時期,針對我省環衛事業投入不足、城市基礎設施建設相對落后等問題,要不斷增加投入。這期間,我國將投資7000多億元用于生態建設和環境保護,這對我省在推進生態省建設中加強城市基礎設施建設是難得的機遇。今年我省生態省建設啟動的20項工程中,清潔工程和污染防治工程總投資就達108億元,當年投資39億元,其中也安排了一些環衛項目。同時,我們還要按照國債資金的重點投向,抓緊研究開發環衛項目,爭取國家更多的資金投入。隨著經濟的發展,各級政府要增加對環衛的投入,多搞一些公益環衛設施的建設,改善環境條件。同時,要堅持“誰投資、誰所有、誰經營、誰受益”的原則,拓寬資金渠道,廣泛開展合資合作,積極吸引國際國內資金和先進技術。也要擴大民間投資,探索民建民營環衛設施的新路子,形成多渠道投入環衛事業發展的局面。
二是大力發展環衛產業。當前,環衛事業已經不再是單純的公益型事業,而是正在逐漸發展成為一個新興的綠色產業和“朝陽產業”,蘊藏著巨大的發展潛力。據專家估計,2000年我國有關生活垃圾無害化處理的年投資額約為28億元,環衛業運行資金可能超過90億元。但我省這方面與國內先進省份比差距較大。據測算,我省城市生活垃圾無害化處理率僅為47.5%,而南方一些城市已經達到83%以上。這其中最主要的原因是思想不夠解放,仍用計劃經濟的觀念來看待現代環衛業,把它只當成是一項公益事業,而沒有當成產業去經營和發展。對此,必須轉變觀念,用市場化、產業化的思維重新審視現代環衛業,以科技創新、管理創新、服務創新為先導,發展高起點、高品質、高效益的現代環衛服務產業。改變傳統的處理方式,不再把各種工業和生活垃圾當作廢棄物,而是當作可利用的再生資源,引進和利用國外的先進工藝和技術,加強深度開發,加快廢棄物的循環處理和利用,努力發展成產業,開創環衛事業的新局面。
三是穩步推進環衛管理體制和運行機制改革。隨著經濟社會的發展,各級政府和環衛行政主管部門,積極推進了環衛管理體制和運行機制改革,加快了環衛事業的發展。但是,由于受計劃經濟體制的影響,政事不分、政府包攬的局面沒有從根本上改變;行業壟斷、獨家經營、機制不活,職工缺乏競爭意識的現象普遍存在。適應不斷發展的新形勢,要大力推進環衛工作管理體制和運行機制改革,按照建立現代企業制度的要求,把環衛事業推向市場。在環衛企業內部要引入競爭機制,實行三項制度改革,減少冗員。也要在外部引入競爭機制,通過招標和拍賣的方式,鼓勵企業和個人投資組建清潔服務和垃圾運輸公司,動員社會力量發展環衛事業。要積極探索擴大環衛事業有償服務的辦法,重點研究制定對工業和城市建筑垃圾的清運、處理上的收費標準和服務標準,按照法定程序抓緊出臺,徹底結束環衛行業全民福利型服務的歷史。要制定規范的服務標準,切實提高服務質量。
四是切實解決環衛職工“兩低一差”問題。多年來,環衛職工工資待遇低、社會地位低、工作環境差的“兩低一差”問題一直沒有得到很好解決。廣大環衛職工每天都是披星戴月地在城市的大街小巷辛勤勞作,常常與灰塵、垃圾為伴,勞動強度大,工作環境較差,但工資待遇卻很低,有的月工資還不足200元,個別地方拖欠環衛職工工資長達20幾個月。還有的人不理解環衛職工,不尊重環衛職工的勞動,謾罵、毆打環衛職工的事件還時有發生。針對這些問題,各級政府和有關部門要積極采取(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)措施進行解決。要按照國家規定提高環衛職工的工資和津貼,切實兌現。欠發的工資,要想辦法籌措資金,逐步補發。要認真落實有關政策,努力改善環衛職工的住房條件。對勞動模范的生活困難要更加關注,切實按照有關規定要求,解決好勞模的醫療、生活保障等問題。要大力引進國內外先進技術和成功經驗,推廣機械化作業方式,努力減少環衛職工與有毒有害物品的接觸,切實改善環衛職工的工作環境。同時,要加大宣傳教育力度,使全社會都關心體貼環衛職工,形成尊重環衛職工的文明社會風氣。也要堅持依法管理環衛工作,堅決貫徹《*城市市容和環境衛生管理辦法》,逐步把城市衛生管理納入法制化軌道。另外,要加強環衛隊伍建設,提高環衛職工的整體素質。
第四篇:在集團公司勞動模范青年代表座談會上的講話
在集團公司勞動模范青年代表座談會上的講話
翟若愚
參加今天這個座談會,與來自全系統的勞動模范、青年代表歡聚一堂,我感到十分高興。在“五一”國際勞動節、“五四”青年節即將到來之際,集團公司邀請部分勞動模范、青年代表召開座談會,交流工作經驗,十分有意義,必將對全系統學習宣傳生產建設一線勞動模范、優秀青年的先進事跡,營造學習先進、崇尚先進、爭當先進的氛圍,大力弘揚敬業愛崗、忘我奉獻、艱苦創業、勇創一流的精神,激勵廣大職工為促進企業的改革和發展、實現集團公司的發展戰略目標,產生積極的推動作用和廣泛的影響。借此機會,我代表集團公司黨組,向你們并通過你們向所有堅守在崗位上的廣大生產一線職工表示親切的慰問,并向大家致以節日的問候!
在座的勞模和青年代表有的是長期以來為企業的發展做出突出貢獻的技術專家和基層班組長,有的是最近受到表彰的生產一線的青年崗位能手,有的是企業領導干部和團干部。盡管大家的工作崗位不同,但你們都以高度的主人翁責任感和艱苦創業精神,忘我的勞動熱情和無私奉獻精神,強烈的開拓進取意識和創新求實精神,良好的職業道德和愛崗敬業精神,為企業、為集團公司的建設和發展做出了重大貢獻。剛才,付俊杰和杜印霞兩位同志,作了很好的發言。聯系工作實際,暢談了在本職崗位上勤奮工作的體會,表達了為加快集團公司發展再立新功的豪情壯志,充分展示了我們工人階級和青年一代的風采,揭示了勞動光榮、勞動者偉大的永恒真理。你們的經驗和體會,聽后深受教育,催人奮進。正是由于有一大批像你們這樣的勞動模范和優秀青年發揮帶頭作用和榜樣的力量,引導廣大職工投身到集團公司的發展事業中來,集團公司的組建和發展工作才能得以順利進行,集團公司的未來才會大有希望和更加美好。
過去的一年,集團公司以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六大、十六屆三中全會精神,按照黨中央、國務院的總體部署和要求,以發展戰略統攬全局,各項工作都取得了很好的成績,改革平穩過渡,組建任務全面完成,安全生產形勢平穩,扭虧增盈初見成效,經營狀況總體良好,基建工作取得明顯進展,黨的建設和企業文化建設得到加強,職工隊伍保持穩定,集團公司樹立了穩固良好的社會形象,綜合實力和發展水平在5個發電集團公司中名列前茅。集團公司確定的組建年里的各項目標順利實現,為今后的發展打下了堅實的基礎。
今后一個時期,無論從宏觀形勢還是從集團公司的發展實際看,我們都面臨著良好的發展機遇,具有進一步加快發展的有利條件。我們黨提出了要在本世紀頭二十年,集中力量,全面建設惠及十幾億人口的更高水平的小康社會,使經濟更加發展、民主更加健全、科教更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實。集團公司組建不久,牢牢把握“重要戰略機遇期”的科學判斷,通過認真分析內外部環境和條件,根據國民經濟發展需要和自身的發展能力,提出了集團公司的發展戰略和發展戰略目標,要用8年時間,分三個階段,使集團公司可控裝機容量、銷售收入、凈利潤全部實現翻一番,把集團公司建設成經營型、控股型,市場化、集團化、現代化、國際化,具有較強發展能力、盈利能力和國際競爭能力的大型電力企業集團。
全面建設小康社會的奮斗目標催人奮進,集團公司的發展戰略既是一個美好的藍圖,也是一個行動的綱領。發展戰略的實施,對系統各個企業來說是一次重要的發展機遇,也為廣大一線職工施展才華、建功立業提供了一個廣闊的舞臺。機遇稍縱即逝,發展時不我待。全系統的廣大職工一定要以勞動模范和一線青年崗位能手為榜樣,肩負起新的歷史使命,以舍我其誰的責任感和
當仁不讓的膽魄,勇挑重擔,以主人翁精神,堅定不移地站在推進企業發展的最前列,創造無愧于時代的光輝業績。
當前,首先要按照集團公司工作會議確定的“五句話40字”的工作思路及各項目標任務,扎扎實實做好各方面工作。要發揮勞模和優秀青年的表率作用,把勞模和優秀青年的先進性落實到完成各項指標和各項工作任務上,立足本職崗位,搞好安全生產,強化管理,爭創一流,以高昂的精神狀態,主動在集團公司建設發展的實踐中建功立業。
系統各單位要大力弘揚勞動模范和優秀青年的時代精神,大張旗鼓地學習勞模和優秀青年的先進事跡,引導教育廣大職工努力爭做新世紀新階段的模范,爭做推進改革、發展和穩定的模范。要把凝結在各個時期勞動模范和優秀青年身上的遠大理想、堅強意志、博大胸懷、勇于進取和甘于奉獻的光榮傳統,與“三個代表”重要思想的時代要求和當代工人階級的時代精神相融合,與發展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的時代特點相結合,賦予勞模精神以強烈的時代氣息,充分發揮先進典型的示范作用和對人們價值觀念的導向作用,努力形成勞動光榮、創造偉大、知識崇高、人才寶貴的良好氛圍,進一步營造學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好環境,為集團公司發展提供強大精神動力和智力支持。我們要以此次座談會為契機,充分利用各種宣傳媒介,采取各種有效形式,廣泛宣傳集團公司系統勞動模范和一線優秀青年的感人事跡、突出貢獻、精神風貌和優秀品格,激勵廣大職工為集團公司的發展,創新業,立新功。
勞動模范、崗位能手是我們中國大唐集團公司的寶貴財富,先進模范人物的楷模作用將為集團公司的發展帶來空前的生機、活力和無窮的創造力。希望勞動模范、一線優秀青年代表倍加珍惜這些榮譽,保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,再接再厲,努力做勤奮工作、促進發展的模范;刻苦學習、勇攀高峰的模范;銳意進取、勇于創新的模范;艱苦奮斗、無私奉獻的模范。以自己的實際行動,為廣大職工做出表率,在各自的崗位上,創造出新的更加輝煌的業績。
借此機會,我也順便說說工會、共青團的工作。堅持全心全意依靠工人階級的方針,是我們黨長期以來始終堅持的一個根本方針。實現十六大提出的全面建設小康社會的奮斗目標,推進集團公司改革和發展,實施“兩型、四化、三個能力”發展戰略,必須堅持全心全意依靠工人階級的方針,切實尊重和落實職工的主人翁地位。工會工作、共青團工作是企業管理工作的重要組成部分,各級黨組織和行政領導,要高度重視和支持工會、共青團工作,充分發揮工會、共青團作為黨聯系職工、聯系青年的橋梁和紐帶作用,支持工會、共青團組織依照法律和章程,獨立自主地、創造性地開展工作。
各級工會、共青團組織要緊緊圍繞集團公司發展戰略的實施和本單位改革、發展的目標,充分發揮廣泛聯系職工的優勢,通過組織開展勞動競賽、技術比武、爭創青年安全生產示范崗、青年文明號活動,實施職工素質工程和青年崗位能手等各種行之有效的活動,把蘊藏在廣大職工和一線青年中的潛能和創造力激發出來,為實現我們的發展戰略目標做出不懈的努力和貢獻。要切實加強企業民主管理、民主監督,進一步健全和完善職代會制度、廠務公開制度,推行平等協商和集體合同制度,把廣大職工的利益實現好、維護好、發展好。
同志們,幸福的生活要靠勞動創造,美好的明天來自艱苦奮斗。讓我們緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍,認真貫徹黨的十六大、十六屆三中全會精神,努力實踐“三個代表”重要思想,緊緊依靠集團公司廣大職工,拼搏奉獻,開拓創新,為推進“兩型、四化、三個能力”發展戰略的實施和8年戰略目標的實現,為全面建設小康社會而努力奮斗!
第五篇:在全市迎新年勞動模范座談會上的講話
在全市迎新年勞動模范座談會上的講話
同志們:
在新春佳節來臨之際,經市委研究同意,召開這次勞動模范座談會很有意義。首先,我代表市委、市政府向在座的各位勞模并通過大家向辛勤工作在全市各條戰線上的工人、農民、知識分子和其他社會階層群眾,致以誠摯的慰問。剛才,X同志通報了2021年全市工會工作和勞模管理工作情況,五位勞模代表作了很好的發言,聽后很受啟發、很受教育。
這些年特別是2021年,X經濟社會發展取得了顯著成效,綜合實力大幅增強、產業結構持續優化、群眾生活水平顯著提高,全市生產總值、工業總產值、全社會固定資產投資翻過千億,財政總收入突破百億,人均GDP跨過X美元,正向中等發達城市邁進。這些成績的取得,是省委、省政府和市委、市政府堅強領導的結果,是全市人民同心同德、艱苦奮斗的結果,更凝聚著廣大勞動群眾的心血與汗水。在座的各位勞模就是其中的優秀代表,大家以高度的主人翁責任感、卓越的勞動創造、忘我的拼搏奉獻,自覺踐行了愛崗敬業、爭創一流,艱苦奮斗、勇于創新,淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神,為X經濟社會發展貢獻了智慧和力量。勞動最光榮,勞模理應得到全社會的尊重。在此,我代表市委、市政府向大家并向全市辛勤工作的勞動者表示敬意、表示感謝!希望大家珍惜榮譽、再接再厲,團結引領廣大職工群眾奮發進取、苦干實干,再創新的業績。
市委X屆X次全會,描繪了X“十四五“發展的宏偉藍圖,實現這一目標,交織著光榮與責任、凝聚著信任與希望,需要我們長期不懈的努力,需要包括廣大勞模和先進工作者在內的全市工人階級和勞動群眾的共同奮斗。借此機會,與大家交流四個問題。
第一,崇尚勞動、熱愛勞動。習近平總書記講,“勞動是推動人類社會進步的根本力量,我們說'空談誤國,實干興邦',實干首先就要腳踏實地勞動。“勞動是一個古老、樸素而又崇高的詞。勞動是什么?有很多解釋,比如,我們中學時代就熟知“勞動創造人類“,類人猿通過長期勞動實踐,直立行走、制造工具,進化成了人,所以恩格斯說“勞動創造了人本身“。又如,勞動創造財富,馬克思的勞動價值論核心觀點就認為,人類勞動是價值創造的唯一源泉,沒有勞動,一切都無從談起。所以,勞動既是對一個人的起碼要求,也是最高要求。為什么是起碼要求?一個人要從社會獲得生活條件,就要從事一種職業,就像農諺說的“不想出汗,休想吃飯“。為什么是最高要求?一個人有了一份職業,不等于就擁有一份事業,要想干出一番事業來,就要持之以恒地付出巨大勞動,不懈努力,久久為功,實現人生價值的升華。希望大家熱愛勞動、誠實勞動、勤奮勞動,充滿激情、認真負責地干好本職工作,努力把平凡的工作做到極致、做到完美。
第二,愛崗敬業、履職盡責。一個人,在一件兩件的事情上做到愛崗敬業并不困難,在一天兩天的工作中堅持愛崗敬業也不少見,但要在各種利益面前仍然保持最初的敬畏,卻并不容易。我體會,敬業,起點是敬重自己,用一分認真的態度,贏得同事、上級對自己一分的肯定,讓自己多一分自信。敬業,終點是敬重責任,用自己的一言一行去為一個職業添彩、為一個行業增光,為整個社會造福。希望大家把樹立遠大理想與做好本職工作結合起來,把科學精神與苦干實干精神結合起來,把實現自身價值與服務群眾、奉獻社會結合起來,做到干一行愛一行、鉆一行精一行,在平凡的崗位上兢兢業業、盡職盡責。要把學習作為提升勞動能力的重要途徑,以爭創學習型、知識型、技能型、專家型職工為目標,積極參加各種學習培訓和崗位練兵活動,熟練掌握勞動技能,提高勞動本領,增強履職水平。要以勞模為榜樣,立足本職、埋頭苦干,比學趕超、爭創一流,爭當改革發展的領頭雁和排頭兵。
第三,學習勞模、錘煉隊伍。勞模是勞動群眾隊伍中的優秀分子。各位勞模雖然來自不同領域、不同崗位,但都有一個共同的特點,就是在各自平凡的工作崗位上創造出了不平凡的業績,展現出了的時代風范和優秀品質。我們要自覺向勞模學習,學習勞模解放思想、與進俱進的進取精神,打破束縛發展的傳統觀念和習慣思維,真正把全市上下的聰明才智、技能經驗和激情干勁匯聚到大眾創業、加快發展的實踐中。學習勞模勤于思考、勇于探索的創新精神,激勵廣大勞動者學習新技術、接受新知識、掌握新技能,積極開展技術革新、技術協作和發明創造活動,不斷提高文化素質和勞動技能,為經濟社會發展提供有力人才智力支持。學習勞模腳踏實地、勤奮工作的奉獻精神,教育和引導廣大干部群眾從自身做起,干一行、愛一行,一步一個腳印地做好本職工作,為全市發展貢獻力量。要興起宣傳勞模的社會熱潮,讓勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗蔚然成風。廣大勞模要珍惜黨和人民給予的榮譽,以身作則,率先垂范,更好地發揮骨干和帶頭作用,影響和帶動全市廣大職工群眾,最大限度地把智慧和力量凝聚到推動全市經濟社會發展上來。
勞動模范是社會的中堅、人民的楷模,是我們的寶貴財富。要旗幟鮮明地倡導尊重勞動、尊重勞模的良好風氣,把關心愛護勞模和尊重培養勞模作為一項重要任務,真誠幫助勞模解決工作、學習、生活中的實際問題,為勞模發揮聰明才智、建功立業營造更好的環境和條件。要切實保障廣大職工群眾的基本權益,努力把職工群眾的利益實現好、維護好、發展好。要全心全意依靠職工辦好企業,不斷完善以職工代表大會為基本形式的企業民主管理制度和廠務公開制度,暢通職工意見表達渠道。要進一步建立健全勞動關系協調機制,依法保障職工群眾的合法權益,實現勞動關系的和諧穩定。各級工會組織和工會干部既要切實履行好服務、管理勞模的職責,進一步探索和完善工作機制,全心全意為勞模服務;又要把工作重心放在最廣大普通職工身上,進一步創新組織體制、運行機制、活動方式、工作方法,讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家“、工會干部是“娘家人“。
最后,提前祝大家新春愉快、工作順利、身體健康、萬事如意。