第一篇:2012 年建黨 91 周年七一黨課講稿之
正大鄉教育支部2012 年黨課講稿
正大鄉教育支部書記楊勝佳
(2012年11月23日)
今年是建黨 91 周年,也是十八大召開之年。經歷 91 載風風雨雨的中國共產黨在無數人的不懈奮斗下,已日益成熟,成為世界第一大執政黨。十八大的召開,更加為我們黨未來的征途指明了方向。
一、不斷堅定共產黨人的理想信念,明確“排頭兵”從來都是中國共產黨人的特征和追求中國共產黨由中國社會最先進分子所組成,是中國工人階級、全中國人民和中華民族追求社會進步的先鋒隊。先進和優秀是我們黨的本質要求。
1922 年黨的二大《關于共產黨的組織章程決議案》就提出,共產黨要“為無產階級做革命運動的急先鋒”。在井岡山斗爭時期,毛澤東同志要求黨員干部創造第一等的工作,做革命的模范。在革命戰爭年代,中國共產黨人英勇戰斗、不怕犧牲,用鮮血和生命詮釋先進和優秀。在和平建設年代,中國共產黨人艱苦創業、開拓進取,用心血和汗水詮釋先進和優秀。
中國共產黨 91年的成長發展史,就是一部創先爭優的奮斗史。爭當“排頭兵”是中國共產黨人區別于其他社會成員的鮮明特征。一個黨員、干部,能力有大小、責任有輕重,但只要自覺追求先進和優秀,平時工作就能看出來,關鍵時刻就能站出來,生死關頭就能豁出來。我們一代又一代的共產黨人前赴后繼,努力奮斗,甚至犧牲生命也在所不惜,據統計,新中國成立前的中央委員、候補委員共有171人,犧牲和遇難的有42人,占24.5%;新中國成立前的政治局以上領導人共有55人,犧牲、遇難的有15人,占27.2%,也就是說,每四個政治局委員或中央委員中就有一個犧牲、遇難。據民政部門提供的數據,全國各地有案可查的烈士就有 170 多萬人,這些烈士中大部分
是共產黨員。從這些數據可以看出,共產黨員是最大公無私、最英勇無畏的,為了人民的利益,他們勇于奉獻自己的一切,甚至是寶貴的生命。
共產黨人勇于奮斗、敢于犧牲,靠的就是崇高的共產黨人的理想信念作支撐。青海玉樹地震發生后,拉秀鄉加吉娘社區黨支部書記土丁朋措不顧兩名親人遇難、名親人重傷,組織突擊隊救出 200多名群眾。在江西抗洪搶險中,有10人英勇犧牲,其中8名是共產黨員、5 名是支部書記。在甘肅舟曲搶險第一線,一位青年用釘子在小木板上寫下特殊的入黨申請書,他說“成了共產黨員,我就有更好的理由去沖鋒在前”。事實充分說明,平時工作中表現最優秀的多數是共產黨員,有災有難時沖鋒在先的多數是共產黨員,這是黨章和黨組織對黨員的基本要求,這才是群眾心目中黨員的形象。
“排頭兵”是我們黨凝聚社會力量、完成歷史使命的必然要求。江澤民同志在提出“三個代表”重要思想時指出,我們黨所以贏得人民的擁護,是因為我們黨在革命、建設、改革的各個歷史時期,總是代表著中國先進生產力的發展要求,代表著中國先進文化的前進方向,代表著中國最廣大人民的根本利益。
現在,我國社會階層和利益關系日益多樣,參與全球競爭日益深入,面對的挑戰和機遇都前所未有。不可否認,現在有一些黨員,對理想和中國特色社會主義的信念不那么堅定,甚至完全動搖了。有的認為,在社會主義初級階段,宣傳偉大想有點“超前”;有的認為,在目前社會主義市場經濟的環境下,不是講理想的時代,而是講實惠、講利益的時代,講理想“過時”了。更為嚴重的是,一些黨員由于放棄了對崇高理想的追求,私欲膨脹,信念崩潰,在拜金主義面前隨波逐流,經不起形形色色誘惑的考驗,最終走上了腐化墮落、自我毀滅的道路。如:胡長清、誠克杰、劉志華、李真等等,這些黨員干部走上犯罪道路的事例反復告訴我們:理想的動搖,是最危險的動搖;信念的滑坡,是最致命的滑坡。放棄了正確的理想信念,也就喪失了做共產黨員的資格。
我們要在科學發展的道路上實現全面小康和現代化,在稅收工作實現科學化、規范化、精細化管理的道路上,引領干部職工立足本職,與黨一條心、永遠跟黨走再創新業績。共產黨員要不斷提升自身的精神境界。一個黨員要做到與群眾不一樣,能夠“平時看得出、關鍵時刻站得出、危難關頭豁得出”,關鍵在于要從點點滴滴做起,不斷錘煉自己的思想品德,提升自己的精神境界。高尚的精神境界是黨員立身做人的標準,是黨員成就事業的基石,也是我們黨員成為群眾“旗手”和“標桿”的條件。每一名黨員都應當牢記黨的宗旨,牢記自己的政治身份,自覺加強黨性修養、提升精神境界。
二、不斷增強共產黨人執政本領,在創先爭優中充分發揮“排頭兵”的表率作用
“排頭兵”對不同群體有不同要求。黨員領導干部在創先爭優活動中擔負著雙重責任,既要成為活動的組織領導者,更要成為實踐先行者。重點要做好以下五點:
要自覺學習和踐行鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,在我支部開展的“一心兩德六觀”教育和主題實踐活動中,要樹立堅定的革命事業心,要不斷提升自己的職業道德和社會公德,要樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、榮辱觀、利益觀,并內化為信念、追求和行動指南。“一心兩德六觀”教育活動是一個系統工程,“六觀”教育是解決干部人生目標和人生定位問題的,只有樹立正確的人生觀和價值觀,才能對自己的人生有一個恰當的定位,才能立足本職崗位認真工作,才能用一顆感恩的心對待自己和他人,才能用黨員的標準嚴格要求自己,時時處處起模范帶頭作用。“兩德”教育說到底是解決人生基礎問題的,只有不斷提升自己的品德修養,培養良好的社會公德和職業道德,才能為自己的人生輝煌奠定一個良好的基礎,才能在稅收事業的發展中大展拳腳,才能很悠然地做好每一件事。“革命事業心”教育就是在人生目標確定、定位正確并夯實基礎的前提下,立足當前,愛崗敬業,干一行愛一生,干一行專一行,干一行紅一行,是教育活動的立足點和落腳點,是一心兩德六觀教育的核心。要用中
國特色社會主義先進思想凝聚群眾、引領群眾,為實現共同理想而奮斗。
要積極開拓進取,提高科學發展的創造力。推動地稅事業的科學發展是創先爭優的中心任務。我國正處在加快轉變經濟發展方式、走上科學發展軌道的關鍵時期,迫切要求黨員干部提高領導科學發展的本領。要結合我局工作實際,揚長避短,積極完成好稅收及各項工作任務,實現組織收入的科學化、規范化、精細化、專業化管理,積極探索車輛稅收可持續發展的新路子。
要勇于擔當責任,提高應對挑戰的戰斗力。敢于負責是我們黨員干部的基本素養。鄧小平同志曾指出,我們黨執了政,黨員干部的責任就加重了。這些年我國自然災害頻發,一些地方公共安全事件和群體性事件增多,處于發展黃金期和矛盾凸顯期的特征更加突出,迫切需要我們黨員干部增強憂患意識、責任意識。要恪盡職守、迎責而上,遇到困難和矛盾挺身而出,出現問題主動解決,面對突發事件果斷處置,營造和諧的社會環境、生活環境和工作環境。
要堅持求真務實,提高執政黨的公信力。權為民所賦,權為民所用,是馬克思主義權力觀的根本觀點。黨員干部怎樣提高執政能力直接關系到黨的公信力。現在,有的黨員干部心態浮躁、急功近利,有的領導干部搞勞民傷財的形象工程,甚至虛報政績、造假騙官、以權謀私,群眾意見很大。開展創先爭優活動要在求真務實上下功夫,在為民做事上下功夫,真正做到勤政為民甘于奉獻,腳踏實地干事創業,秉公用權不謀私利。目前,正在開展的“三群”主題實踐教育活動(群眾觀點、群眾路線、群眾立場),就是要牢固樹立“以人為本、執政為民”的理念,進一步密切黨同人民群眾的血肉聯系。
要加強道德修養,提高人格品行的感召力。德才兼備、以德為先是我們黨的用人標準。老百姓評價領導干部優秀不優秀,首先看的是人品。焦裕祿、王伯祥等優秀縣委書記能把全縣干部群眾擰成一股繩,靠的不是手中權力,而是人格魅力。權力只能顯赫一時,人格魅力可以穿越時空。黨員干部要堅守共產黨人的精神家園,不為權力所累,不為地位所累,不為名利所累,不為私情所累,要始終保持好清正廉潔的政治本色。
三、不斷增強共產黨人創新能力,爭當促進科學發展的“排頭兵”一名優秀的共產黨員,不僅要爭當促進科學發展的排頭兵,而且在爭當“排頭兵”的過程中更好地為人民群眾的利益和幸福做出奉獻。胡錦濤總書記指出,群眾認可是對干部最大的褒獎。黨員干部創先爭優,不能圖虛名,而要以人民滿意、百姓夸獎為標準。要追求經得起實踐、人民和歷史檢驗的先進和優秀。
山西右玉縣 18 任縣委書記堅持植樹造林,把一個窮困山區變得山清水秀、富裕興旺。沈浩在安徽小崗村苦干 6 年,使小崗實現二次創業,農民每年人均純收入從 2000多元提高到 6000 多元。這種先進和優秀書寫在山川大地,銘刻在百姓心底。黨員干部的先進和優秀要請群眾評判。要虛心聽取群眾意見,真實了解群眾意愿,設身處地為群眾著想,做沈浩那樣群眾離不開的好干部。
在當前開展的創先爭優活動中,我鄉教育系統今年也要開展爭做刻苦學習標兵、愛崗敬業標兵和五好家庭創建活動,通過大力宣傳創先爭優的先進典型,讓先進和優秀的干部感到光榮、受到尊重,營造學習先進、崇尚先進、爭當先進、趕超先進的良好風氣。
當前,我中心校各項工作正在有條不紊地穩步推進中,在黨十八大即將之際,我們每個共產黨人必將以更大的熱情投身到創先爭優活動中去,要進一步樹立“自尊、自信、自立、自強”的精神,在新的形勢和新的任務面前,堅持解放思想,實事求是,以與時俱進的思想觀念和奮發有為的精神狀態,勇于創新,開拓進取,在經濟和發展中大顯身手,在實現自身價值的同時創造出無愧于時代的新業績,以優異的業績為黨獻上一份最真摯的生日賀禮。
第二篇:七一黨課建黨周年講稿
七一黨課建黨周年講稿
同志們:今年是建黨__周年,明年就是百年大慶,是我們舉國上下歡迎的美好時刻。今天跟我們支部的同志們一起上黨課。今天的黨課,我體會既是一堂黨課報告,也是一次學習交流,還是一次談心談話。今天我給大家講的題目是《一生不變的名字——共產黨員》,在準備今天覺課的時候,我非常用心的寫了三段話想和大家交流。
第一段話:我們都是共產黨員,我們都有兩個名字。第一個是父母取的,它帶有自然屬性;另一個名字是組織取的,它帶有政治屬性。有一首歌詞中是這樣寫的:母親生了我的身,黨的光輝照我心。我想這正是兩位母親不同的角色定位和美好的寄托吧。
第二段話:我們都是有組織的人,這個組織就是中國共產黨。這個組織就像媽媽一樣培養我們,教給了我們知識,教會了我們做人,她讓我們懂得如何在人生的道路上走得更穩。
第三段話:我們都是組織的人,離開了組織我們什么都不是。離開了組織,就好像一個人丟掉了靈魂。所以我們不能忘思,我們不能忘本,我們更不能得意就忘形。接下來,我想圍繞三個方面,講一講我今天要講的主題。
一、不忘入黨初心,牢記黨員身份
回想我們入黨初期,從找入黨介紹人開始,就樹立了人生的標桿。我們要找的介紹人一定是我們身邊最值得尊敬、最優秀的同志,這不正是我們的人生標桿和導師嗎?從入黨申請書一遍一遍的修改,唯恐沒有把對黨的認識、對黨的向往和對黨的忠誠表達充分。當我們一次又一次接受組織考驗的時候,沒有埋怨,也沒有灰心,仍舊那么執著和堅定。
當我們最后如愿以償,一個光輝的名字:“黨員”就刻在了我們身上。那份激動和榮耀,仿佛是久別父母的赤子,回到了母親的懷抱,這就是我們每個共產黨員在入黨初期的那一段心路歷程。之所以要給大家講這些,是想幫助大家找回那份初心,是想告訴大家不要忘記我們是怎么進入黨組織的。
我們為什么入黨?中國共產黨自成立以來,走過了波瀾壯闊的近百年,從無到有、從弱到強,歷經了太多太多的苦難,收獲了一個又一個的喜悅,走向了一個又一個的勝利。革命戰爭年代,一批又一批的共產黨人前赴后繼,奮戰在血雨腥風的沙場,他們只有一個信念,讓千千萬萬勞苦大眾翻身得解放。和平建設時期,無數的共產黨人公而忘私、鞠躬盡癢,先天下之憂而憂、后天下之樂而樂,他們只有一個信念,那就是讓人民群眾生活得更美好。
為什么老百姓這么歡迎我們,就是因為這些樸實而堅定的信念,這就是我們為什么要入黨。我們都是普通黨員,我們在入黨初期,也許并沒有那么遠大的理想,也沒有這么一個看似宏偉卻又實在具體的目標,可能當初就是想當一個好青年,當一個讓人稱贊的優秀分子,就是這么一個簡單質樸、追求上進的想法,這就是我們當初入黨的理由。
也有可能當時入黨,就是為了能夠在黨的組織中得到更多的鍛煉成長,能夠為黨分憂,實現一個又一個的人生目標。我們很多人入黨就是這種想法。一句話,就是要奮斗。記得當初我在一個鄉村學校教書的時候,就想一定要努力把書教好,爭取有一天能到當時區上的學校去教書,再后來又想還能不能跳出來去干更大點的事。一路艱辛,憑著一股勁,在組織的培養關懷下,實現了一個又一個小目標。列寧說忘記過去就意味著背叛。
我們時常回味過去歲月,回望來時的路,才知道我們從哪里來?又要到哪里去?我們也不妨常常問自己,當年那份激青還在不在?當年那份上進還有沒有?當年我們入黨的時候,舉起右手在黨旗下宣誓的場景還記不記得?我們有多少人能夠把我們的入黨誓詞背下來?誓詞需要重溫,這些誓詞里面就有我們共產黨員遠大的目標:為共產主義事業奮斗終身。
這就是我講的第一部分,我想用一句話來小節一下,那就是:共產黨員是我們第一身份,不管我們身處何方,不管我們身處何境,也不管我們職位高低,我們都應當始終扛起共產黨員這面旗幟。
二、不忘黨的初心,傳承紅色基因。
黨的初心是什么?*,*,這就是我們黨的初心。我們黨走過的道路是一條紅色的道路,蘊含著紅色基因。我們每一個共產黨員,從入黨那天開始,黨組織就把一個記錄著紅色基因的芯片植入了我們的心臟,我們有責任把這個紅色基因保護好、傳承好。打開這個紅色芯片,從紅船到井岡山,從遵義會議到長征,從延安再到西柏坡,一幕慕記錄著歷史的標志性事件和充滿了流血犧牲的紅色土地,仿佛就在我們眼前,仿佛在向我們訴說那段光輝的歲月。打開這個紅色芯片,我們也仿佛看到了大慶鐵人王慶喜,不知疲倦堅持為人民做好事的雷鋒,縣委書記的光輝典范焦裕祿等等他們的身影。我們也仿佛看到了兩彈一星,載人航天、抗震救災,包括這一次國慶大閱兵的一些場景。這些歷史的場景已經凝結成了一種精神、一種力量,激勵我們克服了一個又一個的困難,帶著我們走向了一個又一個的勝利。
這就是我講的第二部分,我想也同樣用一句話來小結一下,這就是:我們黨的歷史是一段奮斗的歷史,需要包括每一個人在內的千千萬萬的共產黨員堅持不懈追求革命理想,我們要始終保持這種斗爭精神,去爭取更大的勝利。
三、不忘職責使命,牢記黨的囑托。
作為一個普通黨員,黨對我們的囑托是什么,我們的職責使命是什么,我們怎樣才能干好我們的工作,不愧對共產黨員的稱號,我想用“三句話”與同志們一起共勉。第一句話:一心向黨。我們都是共產黨員,我們都是在黨旗下宣過誓的人,所以我們的心,始終跟共產黨拴在一起,系在起。一心向黨,他不是抽象的,應當是具體的。一要堅決擁護和執行黨的章程。《黨章》規定了我們黨員的權利和義務,特別是在履行黨員的義務方面,要反思我們做得怎么樣?要從主觀上剖析自己,深入查找原因,堅持立說立行,做一個合格黨員。二要堅決執行黨的決定。不管是哪一級的黨組織所作出的決定,我們都不能說三道四,而是堅決堅定的去擁護黨的決定、執行黨的決定。
三要堅決響應黨的號召。黨要求我們怎么做,怎么做得更好,我們就應當按照黨的要求做得更好,更完美,要創造性的開展工作。一心向黨體現在時時處處,體現在細微細小的工作學習生活的方方面面。每一個共產黨員要在各個方面嚴格要求自己。現實生活中,常會碰到這樣一種人,口口聲聲說自己的政治意識很強,說擁護黨的領導,但是遇到一些事情的時候,就把握不住了,社會上的一些人講一些攻擊黨的話,污蔑黨的話,我們也不敢抵制了,甚至有時在全局利益影響了個人利益的時候,更是另一幅嘴臉了,這不是一個共產黨員應該做的。每一個共產黨員,要按照黨員的權利和義務里面的要求,堅決抵制低級趣味,堅決抵制攻擊黨、對黨不滿的一切言論,自覺服從大局,服從黨的利益。共產黨員在社會上是一面旗,在單位上是主心骨,我們時時處處都要做好表率。
第二句話:一心為民。全心全意為人民服務是我黨的宗旨,也是我們黨一直以來堅持的一種精神,這個精神的來源是毛澤東同志給張思德的題詞,張思德犧牲以后,毛澤東作了一篇《為人民服務》,實際上是表達了黨的宗旨。黨的宗旨是為人民服務,共產黨員就要踐行黨的為民宗旨。
怎么為民服務,我們系統更加直接。最近我在擬定調研題目的時候,我想圍繞工作如何做好““字文章開展調研。我們常講工作全部涉及到人,絕大多數涉及民生。既然我們所有的工作都涉及到人,我們怎么把人的工作做好?其中我就講,首先要關注人的感受。關注人的感受,我想不外乎三個方面第一要尊重人,第二要方便人,第三要服務人。“尊重人”是講我們的服務態度,從感情上尊重群眾;“方便人”是講我們的工作方法和工作流程,盡量要快捷高效“服務人”是講我們的工作理念,我們跟群眾的關系是服務而不是管理,是“公仆”而不是“老爺”。
要做好人的工作,還要懂得激勵人。表彰獎勵、干部選拔、職級晉升、職稱評審、績效薪酬等都是很好的手段。這里我還想說的是,我們激勵人還要營造一種公平公正的的環境,做不到公平厚此薄彼,怎么能說是為民?這之前,我和我們從事工資福利工作的同志探討過體系、事業單位績效考核等問題,如何激發干部職工工作積極性、如何把績效考核結果用好的問題,我看可以找一些單位進行試點。試點要本著放權于用人單位的原則,把績效工資這部分拿出來,真正用工作績效來定分配。這種試點如果效果好,還可以總結創造出一些好經驗。當初小崗村人“包產到戶”的做法,不正是這樣為中國農村改革闖出了一條新路嗎?所以我們講為民,他也不是空的。
第三句話:一身正氣。共產黨員一定要有一身正氣,一個地方、一個單位都要有正氣。沒有正氣的地方,邪氣就會上升。我們每一個人,抱怨的多了,消極的多了,勢必影響風氣、影響身體、影響家庭、影響周邊的朋友,看這不順眼,看那也不滿意,到處都是磕磕絆絆。所以我講人一定要有正氣,無論我們在哪里,都要一身正氣,我們對身邊的同志都要有這個要求。我們每一個人一定要光明磊落,市委朝華書記說過一句話,我覺得很有道理:一個人光明磊落,就是要心不藏私、心不藏事、心不藏奸。
心不藏私就是不要把個人的東西看得最重要,不顧大局。心不藏事就是有什么話就要說出來,要和大家溝通交流。包括同事與同事之間,如果因為某一件事情有一點分歧和隔閡,不及時的溝通和交流,長了就會變味,就無法溝通了,就變成矛盾了,所以大家彼此之間一定要坦誠相待。心不藏奸就是不能有整人害人之心,我們任何時候都要從善從德。與人為善,我們工作的環境就會寬松,工作就會有干勁,思維就會敏捷,這些都是我們工作出成績的動力和源泉。
第三篇:七一建黨節黨課講稿參考范本
七一建黨節黨課講稿參考范本
我們學習中國歷史上的吏治,目的是了解我國歷史上吏治的得失,為建設高素質干部隊伍提供一些借鑒。
歷史是最好的教科書,歷史是人類最好的老師。歷史記述了前人的成功和失敗,重視、研究、借鑒歷史,了解歷史上治亂興衰規律,可以給我們帶來很多了解昨天、把握今天、開創明天的啟示。重視吸取歷史經驗是我們黨的一個好傳統。毛澤東同志說:“今天的中國是歷史的中國的一個發展;我們是馬克思主義的歷史主義者,我們不應當割斷歷史。從孔夫子到孫中山,我們應當給以總結,承繼這一份珍貴的遺產。這對于指導當前的偉大的運動,是有重要的幫助的。”延安時期,環境那么嚴酷,任務那么繁重,毛澤東同志仍然十分重視研究和借鑒歷史。今天,我們進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業、實現偉大夢想,更需要重視、研究、借鑒歷史。這對我們豐富頭腦、開闊眼界、提高修養、增強本領具有重要意義。
我國歷朝歷代都重視官吏選拔和管理,中國歷史上凡是有作為的政治家都懂得,“為政之要,惟在得人”、“育材造士,為國之本”的道理,在吏治方面留下了很多思想和做法,其中不乏真知灼見。比如,《墨子》中說“國有賢良之士眾,則國家之治厚;賢良之士寡,則國家之治薄”,韓非子說“宰相必起于州部,猛將必發于卒伍”,孟子說“故天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身”,諸葛亮說“為人擇官者亂,為官擇人者治”,司馬光提出“凡用人之道,采之欲博,辨之欲精,使之欲適,任之欲專”,龔自珍寫道“我勸天公重抖擻,不拘一格降人才”,等等。當然,我國古代吏治思想和做法既積累了豐富的治吏經驗,也帶有明顯的歷史和階級局限,其中有不少封建糟粕,這是我們必須注意的。
正確的政治路線要靠正確的組織路線來保證。歷史和現實都表明,一個政黨、一個國家能不能不斷培養出優秀領導人才,在很大程度上決定著這個政黨、這個國家的興衰存亡。我們黨之所以能夠始終保持強大的創造力、凝聚力、戰斗力,成為革命、建設、改革事業發展的中流砥柱,團結帶領人民戰勝各種艱難險阻、取得一個又一個勝利,一個十分重要的原因就在于高度重視培養造就能夠擔當重任的干部隊伍。新時代,我們黨要團結帶領人民實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢,必須貫徹新時代黨的組織路線,努力造就一支忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。
第一,嚴把德才標準。德才兼備,方堪重任。古人講:“德薄而位尊,知小而謀大,力小而任重,鮮不及矣。”選人用人重德才,是古今中外治國理政的通則,區別只是德才的內涵不同而已。我們黨歷來強調德才兼備,并強調以德為先。德包括政治品德、職業道德、社會公德、家庭美德等,干部在這些方面都要過硬,最重要的是政治品德要過得硬。《論語》中說要“修己以敬”、“修己以安人”、“修己以安百姓”,對我們共產黨人來說,修己最重要是修政治道德。我們黨對干部的要求,首先是政治上的要求。選拔任用干部,首先要看干部政治上清醒不清醒、堅定不堅定。
選人用人必須把好政治關,把是否忠誠于黨和人民,是否具有堅定理想信念,是否增強“四個意識”、堅定“四個自信”,是否堅決維護黨中央權威和集中統一領導,是否全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策,作為衡量干部的第一標準。司馬光說“君子挾才以為善,小人挾才以為惡。挾才以為善者,善無不至矣;挾才以為惡者,惡亦無不至矣”,“古昔以來,國之亂臣、家之敗子,才有余而德不足,以至于顛覆者多矣”。政治上有問題的人,能力越強、職位越高危害就越大。政治品德不過關,就要一票否決。
把好政治關并不容易,古人說“識人識面不識心”。黨的十八大以來,我們查處了那么多違紀違規的領導干部,現在依然有不少領導干部受到查處。這些人大多是政治上的兩面人,當面一套、背后一套,口頭一套、行動一套。一些政治上的兩面人,裝得很正,藏得很深,有很強的隱蔽性和迷惑性,但并非無跡可尋。只要我們多用心多留心,多角度多方位探察,總能把他們識別出來。要高度警惕那些人前會上信誓旦旦講“四個意識”、高調表態,而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策的人;口口聲聲堅定“四個自信”、信仰馬克思主義,而背后在大是大非問題上態度曖昧、立場不穩的人;高談闊論國家前途命運,而背地里卻一遇到個人名譽地位就牢騷滿腹、怨恨組織的人;領導面前卑躬屈膝、阿諛奉承、溜須拍馬,而在下屬和群眾面前卻趾高氣揚、盛氣凌人、不可一世的人。要透過現象看本質,既聽其言、更觀其行,既察其表、更析其里,看政治忠誠,看政治定力,看政治擔當,看政治能力,看政治自律。正所謂“治本在得人,得人在審舉,審舉在核真”。
以德為先,不是說只看德就夠了,還得有過硬本領。當前,干部隊伍能力不足、“本領恐慌”問題是比較突出的。比如,在紛繁復雜的形勢變化面前,耳不聰、目不明,看不清發展趨勢,察不出蘊藏其中的機遇和挑戰;貫徹新發展理念、推進供給側結構性改革,找不到有效管用的好思路好辦法;面對信息化不斷發展,不懂網絡規律、走不好網上群眾路線、管不好網絡陣地,被網絡輿論牽著鼻子走,等等。解決這些問題,既要加快干部知識更新、能力培訓、實踐鍛煉,更要把那些能力突出、業績突出,有專業能力、專業素養、專業精神的優秀干部及時用起來。
第二,堅持公正用人。用人以公,方得賢才。歷史上那些盛世治世,都同注重立公道、舉賢良相關。公正用人是我們黨立黨為公、執政為民在組織路線上的體現,應該成為我們選人用人的根本要求。
公正用人,公在公心。公心,歸根到底是對黨、對人民、對干部的責任心。有了公心,才能有識人之明、舉賢之膽、容才之量,才能做到唯才是舉、任人唯賢。一個地方一個單位,如果群眾公認的優秀干部長期被冷落、受排擠,一些投機鉆營的人卻屢屢得勢、順風順水,那就肯定出了問題。正所謂公道自在人心。組織部門和領導干部在選人用人上要出以公心,堅持原則、實事求是、敢于負責、公正無私,公平對待和使用干部,不拿原則做交易,使干部有全身謀事之心而無側身謀人之虞。
公正用人,公在事業。我們是為事業而用人的,不能憑領導者個人親疏、個人好惡來取舍,也不能一味平衡照顧、論資排輩、降格以求,更不能把職務作為私相授受的個人資源。用錯一個人特別是用錯關鍵崗位的領導人,對一個地方、一個單位產生的負面影響是很大的。要從黨和人民事業出發選干部、用干部,堅持事業為上、依事擇人、人崗相適,做到事業發展需要什么樣的人就用什么樣的人,什么樣的人最合適就選什么樣的人。
公正用人,公在風氣。“人人好公,則天下太平;人人營私,則天下大亂。”選人用人上的不正之風同我們黨的性質宗旨是格格不入的。經過黨的十八大以來不斷整治,選人用人風氣有了明顯好轉,但選人用人上的不正之風并沒有銷聲匿跡,有的依然相信“不跑不送、原地不動”、“又跑又送、提拔重用”那一套,變著法子拉關系、走門子;有的領導干部雖然調走了,卻仍然干預曾經工作過的地方和單位的人事安排;有的人還在搞個人說了算,征求意見、集體討論有名無實,組織程序只是走走過場,等等。對此,我們要采取有效措施,遏制住選人用人上的不正之風,做到善則賞之、過則匡之、患則救之、失則革之,把政治生態搞清明。
第三,拓寬用人視野。把方方面面優秀人才聚集到黨和人民事業中來,需要打開視野、不拘一格,充分盤活干部資源,把干部隊伍和各方面人才作用充分發揮出來。
人才難得,輕視不得,耽誤不得。我國古代既有文王渭水訪賢、周公吐哺禮賢、劉備三顧茅廬求賢、蕭何月下追韓信的美談,也有馮唐易老、李廣難封的悲嘆。馮夢龍在《新列國志》中說:“歷覽往跡,總之得賢者勝,失賢者敗;自強者興,自怠者亡。勝敗興亡之分,不得不歸咎于人事也。”我們要從黨和國家事業發展需要出發,以更高的站位、更寬的視野發現人才、使用人才、配置人才。
陸游有一句詩寫道:“人才自古要養成,放使干霄戰風雨。”現在,我們一些干部最缺的是實踐經驗,特別是缺少在重大斗爭中經風雨、見世面的經歷。不少干部工作很勤奮,對自己要求也嚴格,但一到大風大浪來了就沒主見了,總希望一切都太太平平的,工作思路也就是這個思路,求穩心態有余,斗爭精神不足。要多選一些在重大斗爭中經過磨礪的干部,這對優化干部隊伍結構、提高科學決策水平和政策執行力大有好處。要加大遴選有這種經歷干部的力度,同時要讓沒有實踐經歷的干部到重大斗爭中去經受鍛煉,在克難攻堅中增長膽識和才干。要注重從各個方面選拔專業化人才,優化領導班子和干部隊伍知識結構、能力結構、專業結構。
第四,激勵干部積極性。全面從嚴治黨的目的是更好促進事業發展。嚴管不是把干部管死,不是把干部隊伍搞成一潭死水、暮氣沉沉,而是要激勵干部增強干事創業的精氣神。把嚴管和干事創業分割開來、對立起來,把一些干部不擔當不作為歸咎于從嚴管理,這是不對的。從嚴管理干部是對干部真正負責,干部要領悟到黨組織的良苦用心,習慣于在嚴格管理中工作生活,切不可把嚴格管理當成逃避責任、消極怠工的借口。
干部敢于擔當作為,這既是政治品格,也是從政本分。黨的干部要以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,以守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當,面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。要在選人用人上體現講擔當、重擔當的鮮明導向,把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優劣、獎懲升降的重要標準,把干部干了什么事、干了多少事、干的事組織和群眾認不認可作為選拔干部的根本依據,選拔任用敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部。
好干部是選出來的,更是管出來的。嚴管就是厚愛,是對干部真正負責。要堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督,把從嚴管理干部貫徹落實到干部隊伍建設全過程。同時,要用科學辦法進行管理,切實管到位、管到點子上。干部管理是一門科學,要敢抓善管、精準施策,體現組織的力度;也是一門藝術,要撐腰鼓勁、關愛寬容,體現組織的溫度。組織敢于擔當,干部才會有底氣。要在強化責任約束的同時鼓勵創新、寬容失誤。探索就有可能失誤,做事就有可能出錯,洗碗越多摔碗的幾率就會越大。我們要正確把握失誤的性質和影響,堅持我講的“三個區分開來”,切實保護干部干事創業的積極性。
還要注意一個問題,就是要把干部從一些無謂的事務中解脫出來。現在,“痕跡管理”比較普遍,但重“痕”不重“績”、留“跡”不留“心”;檢查考核名目繁多、頻率過高、多頭重復;“文山會海”有所反彈。這些問題既占用干部大量時間、耗費大量精力,又助長了形式主義、官僚主義。過去常說“上面千條線、下面一根針”,現在基層干部說“上面千把錘、下面一根釘”,“上面千把刀、下面一顆頭”。這種狀況必須改變!黨中央已經對糾正這些問題提出了要求,各地區各部門各方面要抓好落實。要加強信息資源共享,不能簡單以留痕多少、上報材料多少來評判工作好壞。能利用現有數據材料的就不要基層反復提供,不要為了圖自己方便,同樣的材料反復要、次次要、年年要,不要每個部門都去要同樣的材料,不要什么人都去要材料。這方面要有個章法,把基層從提供材料的忙亂中解放出來。要控制各級開展監督檢查的總量和頻次,同類事項可以合并的要合并進行,減輕基層負擔,讓基層把更多時間用在抓工作落實上來。今天,我們了解我國歷史上的吏治,是要借鑒我國歷史上在吏治問題上形成的正確思想和有益做法,同時也是要認清我國封建社會在吏治問題上存在的種種弊端,如任人唯親,結黨營私,用人不公,買官賣官,人身依附,黨爭不絕,貪婪奢靡,魚肉百姓,官本位嚴重,一人得道、雞犬升天,吏治腐敗更是我國歷代王朝走向衰亡覆滅的一個重要原因。這是我們必須吸取的歷史教訓!我們黨是全心全意為人民服務的馬克思主義執政黨,我們黨的各級干部是人民的公仆、人民的勤務員,同歷史上的官吏有本質的區別,我們的干部管理同歷史上的吏治也有重大區別。我們總結分析我國歷史上吏治的得失,是要加強和改進干部管理工作,為跳出歷史周期率、實現黨和國家事業興旺發達、長治久安提供借鑒。
第四篇:七一建黨周年紀念大會發言材料黨課講稿
同志們:
今天,我們在這里隆重集會,熱烈慶祝黨的 100 歲華 誕,表彰近年來全市各條戰線上涌現出的優秀共產黨員、優秀村(社區)
黨組織書記、優秀黨務工作者和先進基層黨組織,具有十分重要的意義。
首先,我代表市委,向受到表彰的先進集體和優秀個人,表示熱烈的祝賀!
向全市各級黨組織和 xxx 名共產黨員,致以節日 的問候!
在這神圣的日 子里,我們更加深切地緬懷為中國人民 和中華民族建立了 不朽功勛的老一輩革命家,深切緬懷英勇 犧牲的無數共產黨人和革命先烈!
在這光輝的日 子里,我們無比自 豪地回顧黨 100
年走過的奮斗歷程,熱情謳歌黨領導人民創造的豐功偉績,分享著黨的偉大和光榮!
在這特別的日 子里,我們信心百倍地展望黨和人民在新的歷史起點上的偉大征程,意氣風發地謀劃和推進中國特色社會主義,充滿著必勝的豪情和力量!
歲月 崢嶸,情懷如歌。100 年前,在中華民族生死存 亡的緊要關頭,中國共產黨誕生了。
從南湖紅船到八一槍聲,從井岡號角 到長征壯歌,從抗日 烽煙到建國大業,從改革開放到小康藍圖,100
年拼搏奮進,100
年壯麗輝煌,中國共產黨深刻改變了 中國的命運,極大地推動了 人類歷史的進步。
我們永遠不會忘記,在血雨腥風、硝煙彌漫的革命 歲月,共產黨人用 鮮血染紅共和國的旗幟,推翻了 壓在中國人民頭上的“三座大山”,實現了 民族獨立和人民解放,一個人民當家做主的新中國屹立在世界的東方!
我們永遠不會忘記,在意氣風發、斗志昂揚的建設 時期,共產黨人用 智慧書寫氣吞山河的壯美篇章,在勝利中清醒,在探索中成熟,在挫折中奮起,確立了 社會主義基本制度,建立起獨立的工業體系和國民經濟體系,一個充滿希望的中國展現在世界的舞臺!
我們永遠不會忘記,在活力 迸發、波瀾壯闊 的改革 年代,共產黨人用 激情奏響富民強國的鏗鏘強音,把馬克思主義基本原理同 中國具體實際相結合,開辟中國特色社會主義道路,形成中國特色社會主義理論體系,譜寫出中華民族自 強不息、頑強奮進的壯麗史詩!
我們永遠不會忘記,在世紀交替、繼往開來的嶄新 時代,共產黨人用 膽略把握科學發展的時代特征,提出“三個代表” 重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想,帶領全國人民朝著實現“兩個一百年”奮斗目 標、實現中華民族偉大復興的中國夢闊步前行!從嘉興南湖紅船上尋找光明的擺渡人,到駕馭世界第二大經濟體的領航者,中國共產黨激勵與召喚著億萬人民生死與共、始終相隨,讓這個曾經四分五裂、一窮二白的國度,于危難中振作,在絕望中重生,已然可見復興的曙光。
翻開100
年的厚重歷史,走過 100 載的風雨歷程,事實雄辯地證明:
沒有共產黨就沒有新中國; 有了 共產黨,中國的面貌就煥然一新。
我們深深地感到:
永遠跟黨走,是全體共產黨員的永恒信念; 永遠跟黨走,是全體中國人民的堅定意志; 永遠跟黨走,是中華民族走向輝煌的歷史抉擇。
作為黨的一員,我們選擇了 黨,就是選擇了 光明、選擇了 希望、選擇了 勝利,內心無比的自 豪、無比的驕傲、無比的榮光!
滄桑砥礪,風雨兼程。100 年,之于歷史長河,只為 滄海一粟; 之于先進政黨,恰是風華正茂。
xx 的歷史和今天,與建黨偉業休戚相關,與強國大計心脈相連。
伴隨著我們黨 100 年的鏗鏘步伐,xx 也走過了 一條不平凡的探索之路、奮進之路、發展之路、跨越之路。
近年來,特別是 xxx 以來,全市各級黨組織和廣大共產黨員充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用,立足新起點,瞄準新目 標,勇 擔新使命,創科學發展之先,爭社會和諧之優,謀民生改善之實,取得了 經濟、政治、文化、社會、生態文明和黨的建設的新進展,邁出了 奮力實現“xxx” 目 標的新步伐,翻開了 建設“xxx” 的新篇章。
當前和今后一個時期,是 xx 必將大有作為的機遇期、轉變發展方式的攻堅期、實現趕超目 標的決戰期。
站在歷史與未來的交匯點,“三大攻堅戰” 的戰鼓催促著我們,人民群眾的期待激勵著我們,負重趕超的目 標召 喚著我們,我們對中國共產黨建黨 100
周年的最好紀念,對革命前輩和革命先烈的最大告慰,就是要把黨的光榮歷史作為科學發展的寶貴財富,把黨的優良傳統作為應對挑戰的重要法寶,把黨治國理政的成功經驗作為負重趕超的行動指南,謀勢而動、順勢而為、乘勢而上,開啟 新征程、完成新使命、再創新業績,唱好高質量發展主旋律,奏響負重趕超最強音,加快建設一個如詩如畫的大美 xx、一個富饒富足的康莊 xx、一個和諧和美的平安 xx,永不辜負人民的期望和歷史的重托。
第一、慶祝黨的生日 ,開啟 新的征程,我們務必在 堅定理想信念中勇 立潮頭
崇高的理想信念,是共產黨人奮勇 前進的指路燈塔,是戰勝各種艱難險阻的精神力量。
我們黨成立 100
年、新中國成立 70 周年、改革開放 41 年以來,一代代共產黨人匯入信仰的洪流,以不屈不撓的奮斗、義無反顧的犧牲、改天換地的豪情,推動百年中國浩蕩前行。
具體到 xxx,從 xxx 始,一批批 xxx 的英雄兒女就凝聚在信仰的旗幟下,勇 往直前以赴之、斷頭流血以從之; 一批批 xxx 的志士仁人就凝聚在真理的旗幟下,實事求是以謀之,殫精竭慮以成之,是他們播種了 代代相傳的紅色基因,譜寫了 可歌可泣的壯麗篇章。
這種信仰,是一種力量、一面旗幟、一個方向,激勵著一代又一代的 xx 兒女為黨和祖國浴血奮戰、艱苦奮斗、無私奉獻。
時代發展,信仰不變。
在新時代,全市廣大共產黨員要將信仰作為一種傳承、一種堅守,化作一種自 覺行動,緊緊圍繞“xxx” 的發展定位,不轉向、不偏離,不提新口 號、只吹進軍號,不造新名詞、只做發展題,立足于苦練內功、強身健體,落實到優化方法、強化作風,乘勢而上不松勁、堅守路徑不動搖、各盡其能不惜力,促使 xx 步入高
質量發展的“春天里”,邁上跨越趕超的“快車道”。
人生如屋,信仰如柱。
加強理想信念教育,是一門永 不結業的必修課。
如果說,信仰曾經體現在“砸碎舊世界”的革命之時、閃耀在“創造新世界” 的建設之時、迸發在“追趕全世界” 的改革之時,那么,今天的共產黨人,更需把信仰寫在全面小康之路、偉大復興之路上。
“xxx”,是我們對全市人民的莊嚴承諾,是我們踐行理想信念的神圣職責。
在新的發展征程中,全市廣大共產黨員要時刻牢記這個奮斗目 標,進一步等高對接、開闊視野、提升標桿,堅持“跳出 xx 找標兵、跳出 xx 做追兵”,勇 當 xxx 發展“先鋒隊”,以決戰決勝的勇 氣和魄力、苦干實干的作為和貢獻,推動 xxx 鏗鏘前行、砥礪趕超,為 xx 爭光,為 xx 添彩。
第二、慶祝黨的生日 ,開啟 新的征程,我們務必在推 進開明開放中勇 當主力
解放思想是發展之基、動力之源、成事之道。
開明推 動發展,開放倒逼改革。
在新的歷史起點上加快 xx 發展,最重要、最緊要的任務,仍然是解放思想、開明開放。
思想不解放、觀念不更新,就不可能萌發新的思路、產生新的動力。
可以講,與發達地區相比,我們最主要的差距還是思想解放上的差距,最突出的表現還是開明開放上的不足。
我們的經濟要有大發展,必須在解放思想上有大突破。雖然 xx 發展步入歷史最好時期,但必須看到,xx 還處在新型工業化初期和城鎮化轉型、農業現代化起步、信息化孕育階段。
形勢逼人,不進則退,慢進也是退; 機遇不等人,先發制人,后發制于人。
自 古華山一條道。
如何破除高質量發展的掣肘,迫切需要我們吹響繼續解放思想的沖鋒號,摒棄甘居中游、坐等時機的觀念,摒棄局外觀望、邯鄲學步的想法,摒棄井底之蛙、坐井觀天的意識,敢想、敢干、敢闖、敢冒、敢試,敢于標新立異,以思想的大解放,觀念的大轉變,思維的大拓展,在建設“xxx” 的大道上勁跑; 迫切需要我們積極根治以“生活庸俗化” 和“排斥優秀者” 為典型癥狀的“小型城市病”,打破“彈簧門”“玻璃門 ” “有色門 ”,根除潛規則等一切“暗
礁”,打造開明發展“無障礙” 的開放型城市,讓一切阻礙和破壞 xxx 發展的力量,無生存立錐之地; 迫切需要我們眼睛向外抓開放,思維向前促開放,在清醒把握發展大勢中自找差距、自 抬標桿、自 我加壓,以負重趕超、后發先至的志向和追求,開放開明、和諧包容的視野和胸襟,勇 于擔當、敢為人先的膽識和魄力,在大開放中尋找歷史機遇,發現戰略目 標,推進跨越趕超。
第三、慶祝黨的生日 ,開啟 新的征程,我們務必在加 快跨越趕超中勇 挑重擔
發展是執政興國的第一要務,趕超是后發地區的最大 政治。
綜觀當前發展形勢,放眼全國,千帆競發,百舸爭流; 環顧周邊,弱者已壯,強者更強; 反觀自 身,雖然目前發展全面漸入佳境,但欠發達的基本市情沒有根本改變,后發趕超的基本態勢沒有根本改變,仍然面臨著發展不足、發展不優的雙重矛盾,肩 負著做大總量、提升質量的雙重任務。
xxx 發出了 奮力實現“xxx” 的號召,提出了要讓 xxx 成為“一顆閃亮的縣域經濟之星、一朵絢麗的城鄉 統籌之花、一座秀美的生態宜居之城”。
實現美好愿景,廣大黨員特別是黨員領導干部重任在肩,責無旁貸。要爭做勤學善思的表率。
面對新的形勢和要求,只有境界與視野、認知與判斷、思維與能力與時俱進,所有的作為才是有效作為,所干的工作才是有益工作,所求的發展才是科學發展。
要把加強學習作為履行好職責的第一需要,使“帶頭學習、帶領學習” 成為一種責任,使“工作學習化、學習工作化” 成為一種樂趣,使“學有所獲、學有所用” 成為一種動力,把學習成果轉化為謀劃發展的思路、推動工作的措施、駕馭全局的本領,切實擔當起領導全市科學發展的時代重任。
要爭做攻堅克難的標兵。
未來五年,把 xxx 打造成為 “產業升級先行區、城鄉 一體引 領區、體制機制創新區、文化服務示范區、安居樂業善治區、綠色發展樣板區”,有許多 困難需要我們去克服,有許多 挑戰需要我們去面對,有許多問題需要我們去解決。
為此,必須知難而進、迎難而上,保
持敢闖的銳氣,發揮善闖的睿智,想出思路去“破題”,找出辦法去“破冰”,拿出措施去“破局”,不達目 標決不罷休,不獲全勝決不收兵。
要爭做狠抓落實的能手。
立足基層抓落實,面向農村,面向群眾,將黨的方針政策和決策部署真正落實到基層、落實到群眾中去; 埋頭苦干抓落實,腳踏實地,鍥而不舍,把難題逐一破解、項目 逐一推進、工作逐一落實; 注重實效抓落實,不貪一己之功、不圖一時之名,多辦固根本、利長遠的大事,多辦惠民生、得民心的實事,多辦強基礎、穩基層的好事; 極致作為抓落實,大力弘揚不用 揚鞭自 奮蹄的駿馬精神,始終擁有“出作品的意識、造精品的追求、創極品的志向”,與高手“爭鋒”,與強者“論劍”,把 xxx 的每一件事情都做好、做成、做到極致,努力創造經得起歷史、實踐和群眾檢驗的實績。
第四、慶祝黨的生日 , 開啟 新的征程,我們務必在增進人民群眾福祉中勇 建新功
民為邦本,本固邦寧。
堅持全心全意為人民服務的根 本宗旨,始終是我們黨一切行動的最高準則和忠貞不渝的執著追求。
新的形勢下,繼承和發揚這一光榮傳統,就是要更加注重以人為本,更加注重經濟社會發展與人的發展相統一,更加注重保障和改善民生,更加注重人文關懷,促進社會公平正義,讓人民群眾及時、充分地享受改革發展成果。
要常懷親民之心。
強化群眾觀點、站穩群眾立場、堅 持群眾路線,以人民利益為重,以人民期盼為念,深入基層、深入實際,認真聽取群眾的意見和建議,及時了 解在上面難以聽到、不易看到和意想不到的新情況新問題,努力把情況掌握在基層,問題解決在基層,工作推動在基層,感情融洽在基層。
全市現在還有未脫貧人口 xxx 人,貧困村 xxx 個,廣大黨員干部要經常深入他們家中“問一聲、幫一把”,把市委市政府的溫暖傳遞下去,把精準扶貧的措施實施起來,確保貧困戶 整體脫貧、貧困村全體
出列,堅決打贏脫貧攻堅戰。
要恪盡為民之責。
堅持民生優先發展導向,把服務人 民視為應盡的責任,使我們作出的每個決策,都能反映最廣大人民群眾的意愿; 我們所做的每項工作,都能符合最廣大人民群眾的利益; 我們所取得的每點成績,都能實實在在地普惠于民。
當前,全市尚未改造的棚戶 區還有 xxx 個區域、xxx 萬多戶,尚未改造的老舊小區有 xxx 個、xxx 萬戶,既關系城市的對外形象,更關系市民的切身利益。對此,我們必須系統謀劃、加快推進,讓市民住有宜居,讓城市更加美好。
要善行安民之道。
治政之要在于安民,安民之道在于 察其疾苦。
要時刻注意了 解廣大群眾的衣食住行、安危冷暖,視群眾為親人,把群眾當主人,用 真話、實話、貼心話傳遞黨的聲音,以真心、真招、真付出疏解百姓難題,服務于民、解憂于民、幫困于民,筑牢改革發展穩定的根基。
尤其要把就業作為民生之本抓緊抓好,大力開展多層次、多形式的職業技能和創業培訓,千方百計開發就業崗位,讓群眾在家門口 實現就業。
要勤辦利民之事。
利民之事,絲發必興。
要以更大的 力度實施民生工程,以更快的步伐發展社會事業,把群眾的現實利益和長遠利益、具體利益和根本利益、整體利益和局部利益有機結合起來,通過辦好一樁樁實事、一件件小事,持續改善民生民計,努力讓 xxx 人民一天比一天過得稱心、過得開心、過得舒心,使 xxx 人民生活得更為殷實、更加安康、更有尊嚴。
第五,慶祝黨的生日,開啟 新的征程,我們務必在鞏 固執政基礎中勇 做先鋒
新的時代,新的使命,要靠黨來指引、來統領、來保 證,必須以提高執政能力建設與先進性建設為重點,不斷把黨建設得更加堅強有力。
黨員發展要“多元化”。
注重在生產第一線、工作最 前沿發展黨員,注重在大中專畢業生、退伍軍人、農民工和致富能手中發展黨員。
扎實開展黨員示
范崗、黨員責任區、黨員志愿服務、結對幫扶等活動,充分發揮黨員的先鋒模范作用。
村官培養要“接地氣”。
村(社區)
干部只有“接地 氣”,才能“有底氣”,方能“聚人氣”。
要大力培養、大膽啟 用“從鄉 土中成長出來、從群眾中涌現出來” 的村(社 區)
干部,更有力 有效地組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾。
區域黨建要“出亮點”。
依托 xxx 等駐 xxx 單位,組 建黨建聯盟,實現共建共享。
探索“互聯網 +黨建” 新模式,打造 xxx 黨建 e平臺,發揮微信群、QQ 群作用,開拓黨建新空間,打造黨建新天地。
從嚴治黨要“成常態”。
認真貫徹執行《中國共產黨 問責條例》,堅持科學問責,教育引 導廣大黨員干部常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害,把權力當作責任、把形象當作生命、把監督當作愛護,經常算一算政治前途賬、經濟收入賬、家庭親情賬、身心健康賬、人身自由賬“五筆賬”,時刻自 重、自 警、自 省、自 勵,切實做到思想不松防線、行動不碰紅線、做人不越底線,永葆共產黨人的政治本色。
同志們!
年前,在舊時代余暉中,中國共產黨先 驅李大釗說:
“黃金時代,不在我們背后,乃在我們面前;不在過去,乃在將來”。
回顧 100
年建黨偉業,我們心潮澎湃; 展望 xxx 美好未來,我們豪情滿懷。
讓我們更加緊密地團結在以習近平同 志為核心的黨中 央周圍,在 xxx 市委市政府的堅強領導下,立大志、擔大任、吃大苦、創大業,拼搏到無能為力,努力到感動自 己,為黨負責、為民盡責、自 律守責,奮力實現“xxx” 目 標,以優異的成績迎接新中國成立 71 周年!
第五篇:七一黨課建黨101周年講稿三
七一黨課建黨101周年講稿三
同志們:
馬上我們將迎來黨的__歲生日,按照組織安排,今天由我給大家上一堂黨課。
首先,我談一談共產黨員標準:一是理想信念好。擁護黨的領導,政治覺悟高,大局意識強,能夠認真學習中國特色社會主義理論和科學發展觀。二是思想作風好。艱苦奮斗,克己奉公,吃苦在前,享受在后,反對拜金主義、享受主義和極端個人主義;遵守社會公德、職業道德和家庭美德,帶頭移風易俗,在精神文明建設中發揮表率作用。三是崗位業績好。愛崗敬業,具有強烈的事業心、責任感和求真務實的工作作風,勇于承擔急難險重的工作任務,高質高效的完成本職工作,在本職崗位上做出優異成績。四是服務群眾好。堅持立黨為公、執政為民,具有強烈的宗旨意識和服務意識;關心群眾,尊重群眾,向群眾學習,積極為群眾解難題、辦實事;對群眾態度熱情、文明服務,主動接受群眾監督。五是履行義務好。堅持和維護黨的民主集中制,認真貫徹執行《黨章》和黨組織的決議決定,積極完成組織分配的工作,對黨忠誠;遵紀守法。維護穩定,堅持同不良風氣、違紀違法行為作斗爭;積極參與和深入學習實踐科學發展觀活動和創先爭優活動,態度認真,成績突出,群眾滿意度高。
另外,優秀共產黨員的基本要求是,模范履行黨章規定的義務,出色完成黨組織交給的各項工作任務,努力做到“五帶頭”:一是帶頭學習提高。認真踐行科學發展觀,自覺堅定理想信念;認真學習科學文化知識,成為本職工作的行家里手。二是帶頭爭創佳績。具有強烈的事業心和責任感,埋頭苦干、開拓創新、無私奉獻,在本職崗位上做出顯著成績。三是帶頭服務群眾。積極幫助群眾解決實際困難,自覺維護群眾正當權益。四是帶頭遵紀守法。自覺遵守黨的紀律,模范遵守國家法律法規。五是帶頭弘揚正氣。發揚社會主義新風尚,敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。
事實充分證明,加強紀律性,革命無不勝。……
總體上看,棲風村黨員隊伍的能力素質是比較好的。但是我要特別強調下,棲鳳村是貧困村,還有建檔貧困人口68戶182人,今年有艱巨脫貧任務,但是我聽說有貧困戶、甚至黨員都存在“等、靠、要”“不上進思想”,這樣棲鳳村還怎么發展?我們有一大批掌握各類技能的黨員人才,為促進全村各項事業的發展起到了重要的支撐作用,全村黨員必須發揮帶頭作用,在脫貧攻堅和產業發展上起大作用,確保今年脫貧任務完成。
當然,各位黨員同志,你們要帶領棲鳳村發展,作為“內部骨干”力量帶動群眾增收致富,就必須要磨練自己的能力和本領,那么,黨員的能力和本領從哪里來?
必須是從學習中來,從實踐中來。加強學習和實踐,是克服“知識恐慌”、“本領恐慌”的唯一途徑。
最后,共產黨員要有作用,我認為關鍵有兩條:
首先,要在本職工作崗位上發揮表率作用,兢兢業業地創造一流的工作業績。我們黨員大都在一定的崗位上承擔一定的任務,有的還處在關鍵崗位上。這些黨員有沒有作用,首先體現在工作業績如何。人們常說,“群眾看黨員,黨員看干部”。看什么,既要看他的思想覺悟,也要看他的工作表現和工作業績。如果工作表現和業績平平,甚至難以勝任本職工作,群眾對他的評價就不可能高到哪里,他在群眾中的威信也難以真正樹立起來。所以,作為一名黨員,一定要敬業愛崗、勤奮工作,并把自己的工作與黨的形象和威信緊密聯系起來,與黨和人民的事業緊密聯系起來,干一行、愛一行、鉆一行、精一行,努力在平凡的崗位上作出不平凡的貢獻,以過人的本事說服人,以出色的業績說服人。黨員在本職工作中發揮作用,光自己一枝獨秀,工作突出還不夠,還應當善于團結周圍同志一道前進,幫助他們發家致富、一起進步,形成“集群效應”。
其次,要在社會生活中發揮表率作用,努力做好群眾工作。……
黨員做群眾工作,要體現在服務群眾、團結群眾、宣傳群眾上。在群眾有困難需要黨員幫助的時候,黨員應當伸出援助之手,力所能及地給予幫助。當群眾思想有困惑的時候,黨員應當主動進行關心,幫助他們解開疙瘩。當群眾有牢騷和怨氣的時候,黨員應當正面疏導,幫助他們理順情緒。群眾是講感情的,只要我們的黨員真正對群眾以誠相待,真心實意地關心和幫助群眾,群眾定會尊敬和擁護我們。做好群眾工作,黨員領導干部最為關鍵。黨員領導干部身居重要崗位,手中握有一定的權力,一定要牢固樹立正確的權力觀、群眾觀。要始終牢記手中的權力是人民賦予的,只能為人民謀利益,當好人民的公仆。要始終牢記群眾利益無小事的道理,心里裝著群眾,時刻把群眾的安危冷暖放在心上,充滿感情、竭盡全力地為群眾辦實事、解難事、做好事。要始終牢記“兩個務必”,牢固樹立正確的政績觀,切實做到為民、務實、清廉,樹立在群眾心目中的良好形象。
我就講這些,謝謝大家