第一篇：供水公司自來水營業公司演講稿

供水公司自來水營業公司演講稿

尊敬的領導、各位青年團員們，您們好！我今天演講的題目是：奉獻，在平凡中閃光！也許以我這樣的年齡，這樣的經歷和大家談奉獻，我還顯得太稚嫩，但作為石獅市自來水營業公司的一員，作為一名青年團員，值此“五四”青年節，我想用自己膚淺的文字，樸實的語言來介紹我們青年服務人民、奉獻社會的平凡而感人的歷程。

“

我們的工作，是為誰辛苦為誰忙呢？是為金錢？為權利？還是為社會？”，幾年前，公司領導向我們青年團員提出了這樣一個問題。今天，我們營業公司全體青年團員立足平凡崗位，團結一致，努力奮斗，弘揚“三平”精神，以實際行動，作出了響亮的回答：“我們的工作，是為了服務石獅人民，奉獻社會?！?/P>

在舉國上下廣泛開展保持共產黨員先進性教育的熱潮中，我們再次注意到了身邊這許多勤勤懇懇、嚴守職業道德的好黨員、好同事。他們以其堅強的黨性、感人的事例、生動地向我們青年團員闡述了他們踐行“三個代表”重要思想，保持共產黨員先進性的崇高追求。

青年黨員盧立新同志，作為一名年青的黨員，在貫徹“三個代表”重要思想的同時，始終保持黨員的先進性。他積極參加各種公益事業，是石獅首批骨髓捐獻志愿者，同時也是一名貧困學生的資助者。在工作中，他把全部身心投入到他所熟悉的計算機信息處理工作中，兢兢業業，默默耕耘，為營業公司與建行聯網建立的水費結算系統的安全投入使用作出了較大的貢獻。在工作中，他不計較個人得失，為了保證春節期間，聯網結算系統的正常運行，他主動放棄長假休息時間，堅持與電腦操作員輪流值班，保障系統安全運行。幾年來，在營業公司，盧立新同志值班時間是最長的，補休的天數是最多的，但是他申請補休的次數卻是最少的，他用他的一言一行體現了一名普通共產黨員平靜之中的滿腔熱血及服務社會，奉獻自我的良好道德情操。

欲正人，必先正己，己不正，焉能正人？青年黨員蔡紹權同志作為我們營業公司的領導，他深知“領頭羊”的作為如何，直接關系到企業的正常營運和健康發展。他始終以嚴謹細致、腳踏實地的工作作風，熱情服務、認真負責的工作態度，公正無私、依章辦事的工作原則來要求和鞭策自已。

作為營業公司副經理，每天都要接待許多用水客戶的咨詢和投訴，由于接待的客戶形形色色，有時甚至受到個別不講理客戶的辱罵，但他毫地怨言，盡職盡責，處處以客戶為中心，永遠把客戶的利益放在第一位。記得有一蔡姓用戶投訴：“你們水廠真是''水霸''，我在規定的時間內到建行繳費，被告知不用交，為何現在又向我發放''水費催繳通知單''，這豈不是亂收費嗎”？接到投訴后，蔡副經理用微笑迎接用戶的冷言冷語，認真受理、積極對待，后經了解該用戶到建行繳費時因把戶號寫錯，而這“錯戶”的戶主又已申報暫停用水，因而才出現用戶所投訴的問題。通過耐心解釋，用戶終于認識到是由于自己的過失造成的，在道歉之余對他熱情的服務態度、文明的服務用語，嚴謹的工作作風大加贊賞。由于工作業績突出，近年來，蔡紹權同志多次被公司授予優秀職工的光榮稱號。

還有黨員王清水同志作為一名稽查科科長，多年來，帶領科室員工，風風雨雨、日署寒冬，始終如一日地戰斗在抓偷水、反違章、追欠費的稽查崗位上，日復一日，年年如此，從不間斷，為保障公司水費回收率的穩定做出了極大的貢獻。記得在一次對庵前片區水表進行集中整頓巡查的過程中，他因過度關注于對私接外管的跟蹤，小腿不慎被一高及腰身的大狼狗咬了一口，整個褲腿隨即被汨汨流出的鮮血染紅，當公司領導、同志們趕到醫院，看到他那因疼痛而扭曲、因流血過多而白得發紫的臉時，都感到極為的心酸、心痛，但是，當公司領導要求他在家休養時，他拒絕了，隔天帶著藥水，忍受著劇痛，又一瘸一拐地繼續投入到整治違章，打擊偷水的巡查工作中去，以實際行動體現了一名共產黨員的先鋒模范作用，弘揚了共產黨員的先進性。

在石獅團市委發起的“大手拉小手”愛心助學活動中，營業公司團支部率先垂范，以最大的熱情投入到愛心助學活動中。15名團員從2002年開始在五年內每年捐出3200元，幫助4名小學生完成中學學業。受助學生在來信中這樣寫道：“多虧你們給了我能夠繼續學習的機會，當老師把助學金交到我手里的時候，我流下了眼淚，我好幸福??！……我要比別人更加努力，更加勤奮，就是比別人累十倍也愿意，我決不能辜負你們的期望，我要為你們爭光、為自己爭光。”在營業公司團支部的帶動下，供水公司共與25位中、小學生建立助學關系。

在服務實踐中，自來水營業公司擔負著全市15000多個用戶的水表數據抄見、水費收繳、水表維護和水務稽查工作。工作量大、繁瑣，我們堅持“四心”（即熱心、恒心、專心、細心）要求，把“服務是否到位，客戶是否滿意”作為評判工作先進與否的標準。在原有的基礎上不斷拓寬服務新領域，開通了兩臺人工咨詢熱線、一臺水費自

動查詢電話和一條網上查詢通道，客戶可以通過任何一種方式向我們反映情況，投訴問題。2003年至今，共受理咨詢、查詢和報修22000多件，滿意率在98以上。我們把水費繳費系統與建行聯網，客戶持“水費繳費卡”可到我們收費廳或市區建行任何一個儲蓄所繳費，極大地方便了客戶交費。與前幾年相比，我們的年產值由2000年的不到3000萬元上升至2004年的將近4800萬，資金回攏率達到了101.4。我們變等服務為送服務。為方便玉浦村客戶就近交費，收費廳同志們從2003年1月份開始每月派出兩名收費員到玉浦村口對502戶村民進行定時定點收費。他們放棄了周末休息的時間，克服人員少，水費零碎等種種不便，加班加點，毫無怨言，兢兢業業，三年來，共手工開票28000多張，受到了玉浦村客戶的贊許。

其實，以上談到的這些事例，在我們職工平常的工作中不勝枚舉，我僅僅是拾起一兩朵小浪花與在座的朋友分享。近年來，我們先后有4人被國土黨委評為優秀黨員，18名同志被總公司評為先進個人，單位被上級組織授予“泉州市十佳職業道德先進集體”、“泉州市先進職工小家”、“石獅市先進五好黨支部”等榮譽稱號。

肯耕耘、肯奉獻，在平凡的崗位照樣可以閃光！我們相信，只要供水青年團結一致，弘揚“三平精神”，勁往一處使，心往一處想，一定可以托起石獅供水事業的藍天，為建設海峽西岸經濟區和泉州濱海城市亮點作貢獻。

第二篇：自來水公司營業收費

自來水公司營業收費系統一.系統介紹

自來水營業收費系統是易維自2001年以來，根據全國近100多家大中小型自來水企業的不同需求，自主研發的一套信息管理系統，經過長達10年的不斷升級與完善，適合超大型、大型和中小型自來水（集團）企業應用，且廣泛的應用于自來水行業，在行業內得到了一至好評。

二.功能特點

1、支持“總—分公司” 管理模式：

各分公司可獨立管理自己的客戶資料、抄表、收費和其它管理工作，各公司權力對等，只能管理所轄范圍內的日常工作，不能越權操作其它分公司和總公司的事務，總公司權限最高，不僅可以管理總公司的客戶資料、抄表、收費和其它管理工作，還能管理和監督下屬分公司的一切操作，作到“統分結合”，即可統一調配又可靈活管理

2、支持各分公司不同價格體系；

總公司客戶多是批發用戶或用水大戶，其水價相對優惠，分公司客戶是一般用水戶，與總公司單價不同，3、支持多營業所： 對于營來所架構及價格可以自定義，信息只能供本營業所查詢。查詢各營業所信息需分配權限。

4、支持開放式數據庫結構：

系統提供數據字典，方便系統管理人員，了解系統數據結構，結合“報表中心”，自定義各種報表。

5、支持自定義操作員權限

系統類似Windows NT的用戶組管理機制，權限劃分更細，可控制到某個窗口，某個按鈕是否“可見”、“可用”。

6、支持自定義皮膚，自定義背景圖，自定義表格，自定義報表格式：

完全人性化界面設計，操作員可根據個人喜好，自定義軟件界面風格。

7、支持紅外線抄表機抄表；

系統提供手持抄表設備通訊接口，可采用高速紅外線端口或專用電纜與《自來水信息管理系統》接口通訊。

8、支持“一戶多表”：

一個用戶多個水表，可以單獨定義每個水表的安裝地址，水表名稱，用水單價，抄表周期。

9、支持“總表--分表”水損計算模式：

支持以下幾種水損計算方法：

A：由總表承擔水損部分水量：一個總表包含N個分表，總表應繳水量 = 總表抄表量 － 分表水表總和

B：按水表數量平均分攤：總表和分表可承擔一部分；

C：按用水量的比例分攤：分表分攤完，仍有余額，由總表承擔； D：由指定水表承擔：一般是事先定義好虛擬表，由虛擬表來承擔。

10、支持“混合用水”

系統采用兩種方式解決一個水表多種用水性質（混合用水）的問題：

A.混合單價法：即根據事先與用水戶協商的用水比例，手工計算一種或多種“混合用水單價”;

B.虛擬水表計量法：即根據事先與用水戶協商的用水比例，增加幾個虛擬水表，只有其中一個表參與抄表工作，其它虛擬水表根據用水比例，自動計算用水量;

11、支持電磁流量計各種特殊處理

A、分流處理：

B、逆向流量處理

12、支持固定水量,最低消費水量

固定水量：對于特殊用水戶不用抄表，每月只收固定水量的水費，系統在抄表數據初始化時自動生成這些用戶的用水數據，最低消費水量：如：系統定義某用戶每月最低用水為：5噸，如果實際抄表用水量<5噸，系統自動追加差值，實際收取5噸的水費，如果實際抄表用水量>5噸，就按實際抄表用水量收費。

13、支持多種減免、優惠政策

水量減免：系統支持3種減免方式：

A：按固定值減免：如每月最多減免30噸，30噸以內不繳費，只繳超出部分水量的水費;

B：按用水天數減免：如每天減免1噸，用實際用水天數（上次抄表到本次抄表的天數）乘以 1噸；

C：按用水量的比例減免：如：每次減免30%,用戶只需繳另外70%的水費。

14、支持磁卡、顧客顯示屏繳費：

系統外接磁卡讀寫設備和金額顯示設備，方便收費員快速查詢用戶水費情況，加快收費工作速度，提高工作效率和客戶滿意度。

15、支持“一卡多費”：

系統支持多種費用的“一卡通”收費，除了“水費”外，系統支持十種按月收取的代收費項目，如：污水處理費、水資源費、附加費、衛生清潔費、垃圾處理費、治安管理費等等；支持無限多種不按月收取的“其它收費項目”：如：換表費、校表費、維修費、改名手續費，各種工本費、雜費等等。

16、支持一次多卡、批量繳費處理；

如用戶代他人，同時繳納多個水卡費用，或小區用戶批量繳費，系統可自定義批量收費的條件，實現快速批量收費、打單任務；

17、支持同時打印多張票據：

支持同時打印“水費發票”、“污水費發票”、“垃圾處理費發票”；

18、支持自定義票據樣式

系統管理人員可以根據實際票據尺寸，設置打印格式；

19、支持多種階梯式水價計算 20、支持多種滯納金計算

21、支持自定義報表查詢

22、支持銀行代扣業務、支持預付款業務

23、符合國家工業產業信息部《城鎮供水營業收費管理信息系統》CJ/T298－2008標準。

24、支持多種繳費方式：

移動代收費、銀行代扣、銀行托收、超市繳費、柜臺繳費和上門收費等。

三．用戶管理

用戶管理主要提供對用戶信息的輸入、變更及其他相關信息的管理。主要包括有用戶信息、表冊信息、片區信息和銀行信息等，用戶可以對其相關信息進行新增、變更、查詢。其中對用戶信息的變更處理主要包括立戶處理、過戶處理、銷戶處理、報停、暫停、復接、換表、用水性質變更、銀行帳號資料變更、附屬信息變更、混合用水信息變更。

四.本模塊的功能簡介

1、立戶：為使用該水司水表的非報裝用戶建立基本檔案信息，它是本系統除水表入庫和出庫業務的其它業務的基礎。

2、用戶檔案管理：對用戶信息進行各類條件查詢，通過查詢結果進行過戶、銷戶、報停、暫停、復接、換表、用水性質變更、銀行帳號資料變更、附屬信息變更、混合用水信息變更等操作。

3、表冊管理：對水表表冊信息的管理，可以對表冊信息進行查詢、新增、變更、刪除。

4、片區管理：對片區信息的管理，可以對片區信息進行查詢、新增、變更、刪除。

5、銀行管理：對銀行信息的管理，可以對銀行信息進行查詢、新增、變更、刪除。

6、用戶編號調整：將已經存在的非該編號下的用戶加入到該用戶編號下或將該用戶編號下的用戶從該編號下分離，實現水表遷移，將水表與用戶進行重新分配，以及修改該用戶號的銀行收費信息。

7、總分表設置：對總表和考核表進行查詢，并可以對總表和考核表設置子表。

五.關鍵字：

表冊：表冊信息來源于表冊管理模塊，選擇當前所立戶用戶所屬的表冊，若沒有對應表冊，則需要先到表冊管理模塊進行新增。

營業所：選擇當前所立戶用戶所屬的營業所。

收費周期：收費周期分為每月收費、季初收費、季中收費、季末收費，該數據決定該用戶的收費月份及滯納金的起算日期，應該視實際情況進行選擇。

收費方式：收費方式有大廳收費和托收。大廳收費用戶需要到營業所的收費大廳進行水費繳納，該類型用戶無須填寫銀行信息；托收用戶由水司將水費劃帳到銀行進行銀行扣款，該類型用戶必須填寫銀行信息，否則無法進行銀行扣款。

戶名：立戶用戶的名字或者企事業單位名稱。

抄表周期：抄表周期分為每月抄表、單月抄表、雙月抄表、季初抄表、季中抄表、季末抄表。該數據決定該用戶的抄表月份，應該視實際情況進行選擇。

開戶銀行：若收費方式選擇了托收，則開戶銀行必須填寫。若收費方式為大廳收費則不需填寫。

地址：用戶所在的居住地址，也是裝表位置。

用水類別：用水類別有普通收費表、消防表、考核表、總表、排污表、市政消防表、臨時用水戶，其中考核表和總表不生成水費，用戶謹慎選擇。

用水性質：用水性質決定用水的單價，用戶根據實際情況進行選擇。

用戶編號：用戶編號可填可不填，如果不填則系統自動生成用戶編號，如果是某一個用戶需要安裝多個水表，則可以填寫用戶編號，實現一個用戶多個水表的情況，但是填寫的用戶編號必須是系統中已經存在的，否則無法進行立戶,當填寫好用戶編號后，“立戶”按鈕將變為“增表”。

原用戶號：水司以前給用戶使用的編碼，是否填寫用戶可以自己決定。

開戶名：銀行的帳戶名，且必須是前面所選開戶銀行的銀行帳戶。若收費方式選擇了托收，則開戶名必須填寫。若收費方式為大廳收費則不需填寫。

排污性質：排污性質決定排污單價，用戶根據實際情況進行選擇。

排污比例：用戶使用水量中需要計算排污水量的比例，具體數值由水司決定。

開戶帳號：用戶的銀行帳號，且必須是前面所選開戶銀行的銀行帳號。若收費方式選擇了托收，則開戶帳號必須填寫。若收費方式為大廳收費則不需填寫。

垃圾性質：垃圾性質決定垃圾單價，用戶根據實際情況進行選擇。

垃圾比例：用戶使用水量中需要計算垃圾水量的比例，具體數值由水司決定。

立戶時間：用戶立戶的時間，默認為當天時間，用戶可以進行填寫

實際表身號：水表的鋼號，根據該實際表身號來查詢表身號，該處填寫的實際表身號必須是已經入庫的水表，如果該實際表身號水表還沒有進行入庫，需要先在表務管理->水表庫存->水表入庫處將該水表進行入庫操作。否則無法通過實際表身號查詢出該水表的表身號。

表身號：水表表身號由三部分組成，公司簡稱+水表口徑編號+實際表身號。在水表入庫時根據錄入的實際表身號按規則生成表身號，此處只根據輸入的實際表身號來查詢表身號，如果錄入的實際表身號無法查詢到表身號，說明該實際表身號的水表還沒有入庫或者輸入錯誤，需要用戶進行核實該水表是否存在并已經入庫。

六.營業收費軟件開發團隊

第三篇：自來水水公司優質服務征文

文章標題：自來水水公司優質服務征文-城市供水的忠誠衛士

漫游長江，才知道什么是壯闊！登上泰山，才知道什么是雄偉！走上工作崗位，才知道什么是責任和奉獻！[xiexiebang.com文章-http://www.tmdps.cn/xiexiebang.com

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自2005年進入公司，成為化驗室的一員，我感到非常的自豪，我是幸運的，因為我出生在這樣一個美好的時代，更因為我工作在這樣一個優秀的集體之中。水是生命之源,自來水便是城市的“大動脈”，是城市的“生命線”，這條“生命線”連結著千家萬戶，連結著上下機關、商店等。

每天，當我們擰開水龍頭喝上潔凈的水時，就能感受到這樣一班人為此付出的“心血”，她們就是市自來水公司化驗室的員工們。正是她們密切關注著水質的變化，為公司的安全生產把脈，守護著水質的安全。這群化驗一線的女兵們，就像是城市供水的衛士，忠誠的守護著安全飲水這道高墻。走進這個集體，翻開班務考勤表，找不到一個空白的雙休日，由于工作的特殊需要，我們必須時時關注水質的變化，必須像準備奔赴戰場的戰士，哪里出現水質情況，哪里就會出現我們的身影。如果正好在家休息，突然接到電話說有情況，二話不說就回到化驗崗位的事已屢見不鮮。“都已經習慣了！”科室于主任的這短短的幾個字代表了每一位同事的心聲。

在平凡普通的崗位上，用最平常的心來做自己的工作，這不正是我們供水人所追求的無私奉獻的精神么！每天清晨，上班鈴剛響，我們化驗室的同事就忙碌開來，公司良好的環境，團結的氛圍，就像是一個溫暖的大家庭，讓每一位同事的心情都顯得格外的舒暢，在于主任的組織下，大家分工協作：去定點采水、搞值日衛生、做實驗準備，有條不紊的開始了一天的工作。

在辛勤的付出中我們品味著工作的酸甜苦辣：水質檢測的頭一步就是采樣。每天的采樣工作是雷打不動的，每個星期二還要到市里的各個采樣點去采集管網水。大家也許不知道，采樣點大多是露天的，遇到天氣惡劣時，其中的辛苦可想而知。記得有一次出去采樣時，正逢下午兩點多，天氣突變，片刻間外面黑壓壓一片，路上的汽車都開著車燈行駛，風大、雨急，當我們每個人提著兩個水桶回來時，身上的衣服濕了一大片，鞋子也全濕透了。回到化驗室，換下濕掉的衣服和鞋子，換上工作服，沒有時間去想其它，接下來該開始準備做實驗了，有幾個項目可是需要當天就檢測出來的。

這樣的事例實在是舉不勝舉，記得那是去年的第一場雪，在家休息的于郁麗同志接到公司的電話，景潭花園的一個用戶反映，家里水籠頭里的水放出來是綠色的，天已經黑了，外面還飄著大雪，可我們的于主任沒有一點的猶豫，騎著自行車來到公司，帶上采樣設備直奔用戶家，經現場初步檢測，排除了水質的問題，確認是用戶的水管問題，于主任又及時的向上級匯報，主動幫用戶聯系維修部門，順利解決了這一突發事件。外面已經很黑了，寒風中的空氣冷得刺骨，伴著用戶濃濃的謝意，此刻回家路上的主任心里卻是暖暖的。

實驗室里，做小樣試驗時，同樣也要經歷氣候的考驗。夏天酷熱難耐，躲在空調房里都覺得悶人。做細菌分析時，實驗要求無菌，操作室必須是全封閉的，不允許開電扇，人一走進去就開始冒汗，從顯微鏡里觀察細菌時，汗水順著額頭流到眼角，眼睛被辣得生痛，可師傅們全然不顧，眼睛睜得大大的，繼續實驗觀察。酷暑的炎熱此刻也抵擋不住化驗室女衛士們火辣辣的工作熱情。冬天到了，每天的配液和實驗過程中，要清洗大量的實驗儀器，同事們的手幾乎每年都患上了凍瘡，接觸儀器中殘留的酸性廢液，使我們的手腫得通紅，可這卻又怎能抵得過同志們為供水事業全心奉獻的火紅的心。近幾年，由于我市水源受外界環境和人為的污染，已很難滿足城居民飲用水的水質要求。我們化驗室與中國市政工程中南設計院的專家，進行了“小水廠”的生物預處理試驗，這段時間大家沒有了休息日的概念，與專家們工作在水質檢測的第一線，忙時顧不上回家吃飯，就在公司里吃碗方便面。一干就是一年，終于按時按要求完成了公司下達的任務，為工程的水質檢測提供了技術支持。

2005年初，建設部出臺了城鎮供水檢測新標準，面對新的水質檢測工作的挑戰，我們化驗班組成員之間相互討論，強化自身的學習，拿起筆，捧起書，用知識來武裝和充實自己的大腦，使自己掌握更新更好的技能，為供水生產提供更有力的技術保障。常金供水順利運行后，針對有部分市民反映自來水口感不好，氯氣味兒較重這一情況。我們化驗室積極與三水廠聯系，多次到采樣點、到一泵房、到用戶家里實地采樣監測，嚴密監控長江水的出廠余氯，并配合公司其它部門向用戶作好解釋、溝通工作，避免事態的擴大，良好的維護了公司的形象，順利的保障了通水后的正常供水。

良好的學習習慣促使我們對公司

下發的所有文件，都進行傳閱，認真學習文件精神。從每份文件中，我們讀出了領導為促進公司發展的匠心；從每份文件中，我們讀出了公司在改革中一點一點的前進；從每份文件中，我們讀出了對公司美好未來的憧憬……是??！有哪一位員工不希望自己所為之奮斗的事業能昌盛不衰呢？又有哪一位領導不希望把自己的公司做優、做強呢？正是憑著這樣的一種理念，公司長期

致力于技術創新、管理創新的長遠目標，我為能在這樣一個充滿朝氣的企業工作而感到自豪。在我們化驗隊伍中，有經驗豐富的老師傅，有初出茅廬的年輕一代，這支老少結合的隊伍是我們的一筆寶貴財富。實際工作中我們采取了“一幫一”的師徒互學風氣，將師傅們的成熟經驗和年輕人的新知識加以融合，相互促進，合理配置工作，從而提高了水質檢驗工作的效率。工作中我們一絲不茍，嚴把檢驗關，為公司生產提供有力的支持和保障，得到了公司上下的一致好評。2005年，化驗室成員中有多人獲得各項榮譽，化驗室班組被授于“學習型班組”榮譽稱號。

成績是對我們過去工作的肯定，更是對未來工作的激勵。在“創建學習型企業，爭做知識型職工”這個富有時代精神的戰略要求下，在公司各級部門領導的帶領下，我們將一如既往以高漲的熱情去學習，營造不斷學習、不斷創新的精神風貌，為更好的樹立企業的凝聚力和戰斗力，迎接市場經濟的浪潮貢獻最大的力量。

《自來水水公司優質服務征文-城市供水的忠誠衛士》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀自來水水公司優質服務征文-城市供水的忠誠衛士。

第四篇：自來水公司職工演講稿

自來水公司職工演講稿

讓青春在自來水事業無悔的燃燒

各位評委、各位領導、各位朋友大家好：

我演講的題目是《讓青春在自來水事業無悔的燃燒》。

朋友，當您安靜的休息在家中，享受著天倫之樂的時候，當您精神飽滿地工作，滿懷激情地實現人生目標的時候，你是否想到一個個自來水職工，為了自來水事業默默地奉獻著，不辭辛苦的工作著？而我就是這中間的一員。從參加工作那天起，我們就注定，與責任、與奉獻、與犧牲結下了不解之緣，我和我的同事們都時刻告誡自己要提供最優質的水為市民送去甘露，滋潤他們的心田，要提供最熱情的服務，給他們帶來溫暖。積極響應時代的呼喚，去追求，去探索，去奉獻，抓住新的機遇，駕馭新的平臺，立足新的起點，實現新的跨越，把無悔的青春奉獻給平凡而又偉大的供水事業。

也許心隨情至，也許情隨水動，我們帶者驕傲的夢想點燃了我們的激情?；仡欉^去，濰水曾經的輝煌讓我們心潮澎湃，那是濰水職工心與火的耕耘。黨的先進性教育，讓我們感到面前的路更寬了，機遇和挑戰并存，肩子的膽子也更加沉重。與時俱進是我們前進的方向，實事求是是我們前進的基石。所有這些更加激蕩著我們年輕人的情懷，激勵著我們去拼搏、去奮斗。

青春是船，理想是帆。有了理想，就可啟動青春的船，在那漫無邊際的生活海洋里永不停息的游向前方，駛向鮮花盛開的彼岸，使人生放射出璀璨的光芒。理想，對于一個有志向的人來說有著非凡的魅力，它吸引著成千上萬的人去奮斗、去拼搏本文轉載自www.tmdps.cn www.tmdps.cn；理想，能夠形成堅定的信念和堅強的意志（來源于新世紀范本網www.tmdps.cn)，使人在順境中奮發向上，在逆境中百折不撓。工作與生活交織著酸甜苦辣，交織著眼淚與歡笑，交織著彷徨與欣慰，雖然挫折不少，但是成功的喜悅會沖淡憂傷，取之而來的是新的信心、新的力量、新的希望。

濰水給我們提供了一個新的發展平臺，我們就要立志實現自己的人生價值。俗話說：“有志者事竟成”。在這種信念的指引下，我們揚起了生活的風帆，以無限的熱情沖向勝利的彼岸。

珍視新起點。它是在大海中航行的重要關口。充實的度過，也就意味著輪船載滿了理想與希望的貨物開始遠航。

珍視新起點。不要管花兒的凋零與枯黃，因為從現在起它重新開始?？鞓返亩冗^，也就代表你為花兒增加了一些養料。

珍視新起點。不要幻想勝利的天使來到身旁。因為天使也會化為泡沫四處飛揚。認真度過，也就說明你在為成功的到來獻出一份力量。這

是一種的人生的態度，是一種明智的理念，是一種生活的方式。讓我們把思想的火花擦到最亮，讓思維的泉水潺潺流動，讓心靈的角落都被照亮，用今日的拼搏換來明日的輝煌。

珍視新起點。滿懷希望，才能實現新的跨越，收獲成功。早晨，第一縷陽光照射臉龐，所有的活力都如音符一般的跳躍。呼吸著清新的空氣，注視著沐浴在陽光里的事物。讓昨日的一切像一頁日記隨風翻過。莫要留戀，只讓自己清楚地在這一頁記錄下此刻的輝煌。

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時光如白駒過隙般從指縫中流走，我們更要珍惜我們的時光，在自己平凡偉大的崗位上發光發熱，實現我們青春的夢想。我相信我們擁有一樣的夢想，一樣有做一個濰水人的驕傲，我們是旭日般火紅的一代，青春是我們的資本，理想是我們的宏圖，朝氣是我們的標志，而信念是我們的腳步。只有這些，才能帶領我們走向成功，為我們供水事業增磚添瓦，讓我們青春的誓言在平臺中得已實現。實現新突破，新跨越，讓濰水精神綻放新的光芒。

讓無悔的青春在供水事業中燃燒！

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第五篇：自來水公司演講稿1

堅守顯忠誠

尊敬的各位領導、各位評委：

大家上（下）午好！今天我演講的題目是《堅守顯忠誠》。

在我們供水戰線上，有這樣一名普通職工，他二十一年如一日，長年值守在我們公司的一級泵房，一天二十四小時，一年三百六十五天，吃住在泵房，堅守在崗位，勤勤懇懇，兢兢業業，不怕苦累，默默工作。他把自己的青春年華無私地獻給了供水事業，在自己普普通通的工作崗位上，堅守著黨的宗旨信念，實踐著自己入黨時的錚錚誓言，創造出了一年又一年不平凡的工作業績。

他，就是我們公司一級泵房管理員***同志。

1991年，***同志從市建筑技工學校畢業，分配到我們公司，任二級泵房管理員。那時候，作為建筑技校畢業的學生，他對自來水泵房管理一無所知，于是他虛心學習，刻苦鉆研，就像海綿吸水一樣，他把整個自來水制供水程序系統地學習并牢牢記在心中，還重點掌握了泵房管理的全部要點。僅用兩月時間，他從一個生手變成能手，多次被公司領導點名表揚。

1993年，公司人員調整，原一級泵房管理人員因年齡大而調整到其他崗位，在選拔候選人時，能吃苦耐勞、技術過硬的***無可挑剔地成為唯一人選，而他本人也毫不猶豫地應承下來?？僧敃r的領導仍然擔心，在遠離城區、生活清苦、工作勞累、晝夜在崗、無假無休、少有人跡的丁當河邊一級泵房里，***能堅持多久？！

可是，***沒有一句豪言壯語，沒有一句牢騷抱怨，沒有提出任何條件，這一干就是二十一年。

對于時空，二十一年是短暫的；對于人生，二十一年太漫長了。人們還記得，他上班的第一年，有一次他生病了，得了重感冒，高燒39度，他一手舉著點滴瓶，艱難地到泵房看機泵運行情況，到河邊看水質狀況，腳下一滑，差點栽倒在河水里。人們還記得，公司為了增加城區供水量，延長供水時間，實行二十四小時不間斷供水，他和施工隊安裝大功率水泵，兩天兩夜沒休息，最后睡在河邊草叢里的事。人們還記得，他的老婆為了照顧他生活起居，辭了學校高薪工作，和他一起住在潮濕的泵房里。人們還記得，七年前，他的父親生病住院，直到病情危重和去逝，他也沒去過幾次；他因為沒能在床前盡孝，而在泵房里嚎啕痛哭的情景。

日前，我去過他值守二十一年的泵房，看到了一個他內心自認為是家的地方。他侃侃而談，談起公司的發展、供水量的增加、新城區管道的鋪設、線路維修工人的苦累，唯獨沒有說他自己，沒有說起他的家庭。實際上，他的家還是公司多年前蓋的房改房，六十來平方，除了上大學的女兒放假時住上一假期，房子已經二十余年少有人住了。

在開展黨的群眾路線教育實踐活動大背景下，我和他談到了一個共產黨員的行為準則，談到了中國夢。他說，“作為共產黨員，我堅決也必須做到并做好自己該做的，我自己沒有什么夢想，苦點累點沒啥，每天能讓縣城百姓正常用水，就是再苦再累這心里也是熱乎乎的。”

就這樣，他二十一年如一日，默默無聞地戰斗在自己的崗位上，從沒有向黨向人民索取點什么、得到點什么，從沒有把自己想成珍珠去炫耀什么資本、想成駿馬去奔騰什么前程，想的只是自己應該做些什么、奉獻什么、擔當什么。

這就是堅守顯忠誠！是他對事業的忠誠，對黨和人民的無限赤誠！我也深深地知道：在他的內心，清晰明白地懂得，我是誰！為了誰！

我的演講結束，謝謝大家！