第一篇：公司試用員工轉正申請

尊敬的領導：

我于2011年8月10日成為公司的試用員工，到2011年8月10日試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、熱情友好的同事關系，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在公司我的工作主要是檔案和統計。這兩個月我的工作如下：

首先是檔案管理，在所學理論基礎上結合公司檔案管理的實際情況制定檔案管理的相關制度。目前除日常檔案接受、借閱工作之外，我根據檔案分類大綱為公司每份檔案編碼并建立電子檔案檢索系統。使公司檔案工作走上規范、科學管理的道路。在檔案管理方面，今后工作目標是建立規范的檢索體系便于利用，開發檔案信息資源為公司決策提學供習幫網助。

其次是統計，主要負責**、**物業、經紀公司的報表填報工作。填報表是一項細致活，同時采集數據時要和多個部門交流溝通。在這期間遇到過一些不懂的問題，感謝公司同事耐心解答。

在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事請教，不斷提高充實自己，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差錯需領導指正；但這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我入職工作的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我進入社會的第一份工作，這2個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮！

申請人：

2011-8-11

第二篇：公司試用員工轉正申請

尊敬的公司領導：

我于2011年3月12日成為公司的試用員工，到2011年9月12日試用已滿6個月，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

首先還是感謝公司領導給了我一次展示自己的機會。在過去的六個月中自己有成績也有不足。

進入公司以來我先后在公司生產部包被車間，辦公室工作。雖然沒有工作經驗但是在部門領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這幾個月的學習，我現在已經能夠獨立處理公司的簡單業務，整理部門內部各種資料。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。

在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起努力奮斗！

此致

敬禮

申請人：***

2011年9月4日

第三篇：公司試用員工轉正申請

公司試用員工轉正申請

尊敬的領導：

我叫xx，于x年x月x日進入公司成為公司試用員工，初來公司，剛開始很擔心不知道怎么與同事們共處，但是公司寬松融洽的工作氣氛，團結向上的企業文化，讓我較快適應了公司的工作環境。根據公司的要求，被派遣到xx項目部，目前在項目部培訓學習業務方面的知識，經過一個多月的學習，使我學到了很多業務方面的知識，以備日后更好的做好本職工作打下了基礎。

自己在工作中認真細致，處處留意，多看，多思考，多學習，責任心強，勤勉不懈。性格穩重，樂于和他人溝通交流，因為向他人交流的同時也是自己學習的機會。在工作的同時積極學習新知識，非常看重自身的發展和進步，對工作充滿信心，加強對工作任務的完成和對工作業務的掌握。當然，在工作中也出現了一些錯誤，在領導的指正后及時的改進，這也促進了我工作的成熟性，也是寶貴的經驗。

到公司一個多月了，和同事相處融洽，在做好本職工作的同時，積極團結同事，搞好相互間的關系，讓工作順順利利的開展起來。在今后的工作中堅持做到不斷學習和積累經驗；不斷提出問題，解決問題；不斷完善自我；不斷提高專業技能。對未來擔任強度更高的工作有信心，感謝公司各領導給予了我一個發揮的平臺，我將珍惜這次機會，竭盡全力完成每一次任務。在此，我向公司領導提出轉正申請，希望能成為xx公司正式員工中的一員，在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作，力求完美，不斷的提升自己的業務水平和綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。

申請人：

第四篇：試用員工轉正申請

試用期員工轉正申請書

尊敬的公司領導：

我于2012年8月13日到公司開始上班，至今已過一個月，按照公司的規章制度，現申請轉為正式員工。

我是一名應屆畢業生，在剛來公司的那幾天，心里總感覺有點惴惴不安，因為畢竟剛從學校出來，突然進入一種陌生的環境，一時有點適應不過來，總害怕自己什么都做不好，不知接下來該如何與同事共處，所以人顯得比較沉默，不過幸運的是，通過頭幾天的接觸，我發現公司的同事都很好，大家都挺和善、挺熱情的，慢慢我從那種不安的情緒中解放出來，輕松自如認真的投入到自己的工作中來。

在試用的這一個月中，我的工作主要是負責管理公司的室內養殖系統，每天的基本工作是：負責實驗魚的一日三餐，觀察養殖系統的運行情況，觀察魚的狀況（比如是否吃食，是否有異狀，是否得病等），記錄日常養殖信息等，有時也為上司分一些我力所能及的憂，經過一個月的親身實踐，我基本掌握了室內循環養殖系統的操作，由一開始的陌生慢慢變成現在遇到一些基本的問題，自己就能夠解決，不用事事求助同事和上司；同時因為我應聘的是公司的技術服務這一個職位，所以在平時養殖過程中，我細心的觀察魚的各種情況，特別是前不久養殖魚出現嚴重疾病時，我更加用心的觀察病魚的各種生理表現，同時與從上司和同事那里咨詢到的信息和自己搜集到的資料相印證來加深對某種疾病的認識和了解，有針對性的搜集一些治療這種疾病的方法來加強自己的技術知識。

在工作過程中，雖然我在一天天的進步，逐步適應工作環境，但是作為一個公司新人，不管是工作態度、工作經驗、工作方式、工作效率還是與人相處方面都存在嚴重不足，特別是一開始那幾天，還沿襲著在學校的那種閑散作風，沒有一種端正的工作態度，現在想想若是一直那樣，后果真的很嚴重；在這里我要真誠感謝我的上司**和**姐，是他們及時提醒了我，并督促我改正；雖然新入公司，犯錯是難免的，但是對于那些我已經意識到或還沒意識到的不足，在以后的工作生活中我一定會努力做到有則改之無則加勉。

經過一個月的試用期，我感覺從工作能力、工作態度、待人處事、知識層面等各方面都有了一個顯著提高，在往后的工作生活中我也會繼續在這些方面提升自己；同時通過一個月的親身體會，我感覺這個公司是一個具有勃勃生機和發展潛力的公司，我希望能以一個正式員工的身份融入這個大家庭，為公司的發展盡自己的微薄之力，并與公司結伴成長，真誠希望公司能給我這個寶貴的機會。

此致 敬禮！

申請人：** 2012年9月14日

第五篇：試用員工轉正申請

試用員工轉正申請

尊敬的領導：

我是客服XXX，于XXXX年X月X日成為公司的試用員工，到今天已經有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我努力工作，完全能夠勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。

在這段時間里，我主要的工作是客服前臺，通過鍛煉，我熟悉了前臺的整個操作流程。在工作中，我認真及時做好領導布置的每一項任務，碰到不懂得問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨擋一面，為公司做出更大的貢獻。

剛加入客服時，會出現一些小差錯，需要領導指正，但前車之鑒，后事之師這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題是考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。

公司融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化，是我在較短的時間內適應了這里的工作環境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月，我已經能夠獨立處理本職工作，當然還有很多不足的地方，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷學習提高自己的能力。

我喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我也感到自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，和公司一起成長。

在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己，實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，同公司一起展望美好的未來！

申請人：

XXXX年X月X日