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2012春節公司團拜會管理人員代表發言稿[大全五篇]

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第一篇:2012春節公司團拜會管理人員代表發言稿

2012年春節公司團拜會發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓、各位同事:

大家好!2012年春節即將到來,在這喜慶的時刻,來到公司年會,感受到新春的喜慶撲面而來。此時此刻,我非常榮幸作為員工代表與各位一起共勉,共同總結過去,展望未來,也借此機會給大家送上新春的祝福。

我們滿懷喜悅,歡聚一堂,回顧過去,我們豪情滿懷;共謀發展,我們同心同德;展望未來,我們眾志成城。首先請讓我代表九州公司全體管理人員向公司全體干部職工以及你們的家屬致以節日的問候和衷誠的謝意!能有這次難得的發言機會我感到非常榮幸。在這里我首先想說的就是感謝:感謝九州,感謝九州給了我展現的平臺;感謝董事長等各位領導,感謝各位領導對我的信任和教誨;感謝各位同仁,感謝大家一直以來給予我的無私幫助和支持。謝謝大家!

2012年,是龍峰的開創之年。我們大家從四面八方匯聚在龍峰,親歷見證了龍峰艱難跋涉的每一步足跡。整章建制、礦井接管、地測勘探、高山水池開工、主體礦井設計、《龍峰簡訊》創刊……當夢想漸漸照進現實,當顆顆花蕾競相綻放,我們欣慰,我們驕傲,因為這些都是我們的勞動和創造,同時我更為我們是龍峰的開創者而自豪!

2011年,是龍峰的開拓之年。藍圖繪就,百業待興。新的起點、新的征程賦予了我們每一名龍峰人新的使命、新的責任。風正潮涌,自當揚帆破浪;任重道遠,更需揚鞭奮蹄。我們只有傾注滿腔的熱忱和無限的執著,通過堅定信念迸發豪邁激情、通過勤奮學習掌握過硬本領、通過超常工作實現自我價值,才能不辱龍峰賦予我們的神圣使命、才能不辱龍峰開創者的光榮稱號!

回首10,我們萬千感慨,展望11,我們豪情滿懷。讓我們攜起手來,心懷感恩、奮發圖強,向著龍峰既定的坐標、向著龍峰燦爛的明天大踏步前進!最后祝各位領導、各位同仁工作順利、萬事如意、新年快樂!

謝謝大家!

從繁忙的工作中,回想起來,我進入公司已經第10個年頭了。

十年磨一劍,十年間,通過自身的努力,我從一名懵懂無知的實習生不斷磨礪,一步步成長為設計師、設計經理,再到項目經理。這一路走來,收獲良多。回想這十年,僅僅靠個人的努力是不夠的,個人的成長離不開公司的專業培養,離不開公司專注于×××行業豐富業績的支撐和經驗的傳承,離不開公司給予我們每個人施展技能的廣闊舞臺。在這里你不是一個人在戰斗!作為×××一份子我感到驕傲,作為×××一員我感到無比自豪。

十年磨一劍,十年間,我作為一名基層員工看到了公司由×××向×××的成功轉型,并實現著跨越式的發展。看到了公司業績的履攀新高,看到了公司管理的科學精細,看到了科研平臺的日趨完善,看到了企業文化的生根與發展。在這樣一個尊重、和諧、進取、共創偉業的團結氛圍中,我體會著成長的磨煉和喜悅。去年7月1日這一天我記憶猶新,這是我在公司第十個年頭的第一天,在這一天,×××××合同成功簽訂。我有幸得到領導的信任、栽培和鼓勵,勇敢的承擔起這個項目。為了更好的展現×××國際化的面貌和姿態,為了更好的開拓海外×××市場而投下第一塊基石,我們項目組緊密無間,共克難艱。短短半年時間內完成了所有貨物的履約發貨。在這期間,傾入了項目組全體成員的艱辛勞作,傾入了同事同仁們的全力幫助,傾入了公司各個部門和分子公司的大力配合,傾入了各級領導的支持、指導和鞭策。在此衷心感謝大家!目前僅僅是萬里長征邁出了第一步,這一步走得艱難而堅實。二月底,×××項目即將開始更為關鍵的安裝調試工作,那時將是驗證結果的時刻。此時此刻,我們不敢掉以輕心,也不能掉以輕心,我們將再接再厲,周密部署,希望在風雨過后能夠如約見到彩虹。臣心一片磁針石,不指南方誓不休!大家可以看到我今天有所改變,刮去了曾經為工程蓄髯銘志而留了5年的胡子。過去的工作及取得的成績已經成為過去,我們要站在一個更高的起點重新開始。博觀而約取,厚積而薄發。持續著十年來保持不變的激情,總結十年來不斷積淀的經驗和教訓,銘記著領導長期的關懷和同仁們的大力支持,滿懷著對公司及個人未來的無限憧憬和期望,來年我將更加努力,與廣大同仁們一起,在公司發展戰略的指引下,在公司領導的率領下,去迎接新的機遇和更大的挑戰,為公司二五乃至更長時期的發展奉獻自己的力量。潮涌浪卷帆正勁,乘勢開拓譜新篇。兔躍龍騰迎盛世,××××創輝煌!謝謝大家!衷心祝愿大家新春愉快、闔家幸福、安康!

第二篇:2012春節公司團拜會員工代表發言稿

2012年春節公司團拜會發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓、各位同事:

大家好!

從繁忙的工作中,來到公司年會,感受到新春的喜慶撲面而來。此時此刻,我非常榮幸作為員工代表與各位一起共勉,共同總結過去,展望未來,也借此機會給大家送上新春的祝福。

回想起來,我進入公司已經第10個年頭了。

十年磨一劍,十年間,通過自身的努力,我從一名懵懂無知的實習生不斷磨礪,一步步成長為設計師、設計經理,再到項目經理。這一路走來,收獲良多。回想這十年,僅僅靠個人的努力是不夠的,個人的成長離不開公司的專業培養,離不開公司專注于×××行業豐富業績的支撐和經驗的傳承,離不開公司給予我們每個人施展技能的廣闊舞臺。在這里你不是一個人在戰斗!作為×××一份子我感到驕傲,作為×××一員我感到無比自豪。

十年磨一劍,十年間,我作為一名基層員工看到了公司由×××向×××的成功轉型,并實現著跨越式的發展。看到了公司業績的履攀新高,看到了公司管理的科學精細,看到了科研平臺的日趨完善,看到了企業文化的生根與發展。在這樣一個尊重、和諧、進取、共創偉業的團結氛圍中,我體會著成長的磨煉和喜悅。

去年7月1日這一天我記憶猶新,這是我在公司第十個年頭的第一天,在這一天,×××××合同成功簽訂。我有幸得到領導的信任、栽培和鼓勵,勇敢的承擔起這個項目。為了更好的展現×××國際化的面貌和姿態,為了更好的開拓海外×××市場而投下第一塊基石,我們項目組緊密無間,共克難艱。短短半年時間內完成了所有貨物的履約發貨。在這期間,傾入了項目組全體成員的艱辛勞作,傾入了同事同仁們的全力幫助,傾入了公司各個部門和分子公司的大力配合,傾入了各級領導的支持、指導和鞭策。在此衷心感謝大家!目前僅僅是萬里長征邁出了第一步,這一步走得艱難而堅實。二月底,×××項目即將開始更為關鍵的安裝調試工作,那時將是驗證結果的時刻。此時此刻,我們不敢掉以輕心,也

不能掉以輕心,我們將再接再厲,周密部署,希望在風雨過后能夠如約見到彩虹。

臣心一片磁針石,不指南方誓不休!大家可以看到我今天有所改變,刮去了曾經為工程蓄髯銘志而留了5年的胡子。過去的工作及取得的成績已經成為過去,我們要站在一個更高的起點重新開始。博觀而約取,厚積而薄發。持續著十年來保持不變的激情,總結十年來不斷積淀的經驗和教訓,銘記著領導長期的關懷和同仁們的大力支持,滿懷著對公司及個人未來的無限憧憬和期望,來年我將更加努力,與廣大同仁們一起,在公司發展戰略的指引下,在公司領導的率領下,去迎接新的機遇和更大的挑戰,為公司二五乃至更長時期的發展奉獻自己的力量。

潮涌浪卷帆正勁,乘勢開拓譜新篇。兔躍龍騰迎盛世,××××創輝煌!謝謝大家!衷心祝愿大家新春愉快、闔家幸福、安康!

第三篇:公司管理人員代表發言稿

各位領導、同志們:

大家好!

回首2010,面對全球性的經濟危機,我們沒有畏懼;面對酷暑嚴寒我們沒有退縮.在種種困難下,我們共同努力,團結拼搏,創造出輝煌的業績,圓滿完成了各項任務.展望2010,任務艱巨,困難重重,但是我們全體一般管理崗位的全體人員,有公司中層、環節崗位各級領導的帶領和廣大工人的大力支持,信心百倍,堅決完成任務,努力做到以下幾點:

1、當好參謀和助手,強化執行力

我們一般管理崗位的人員,是公司和基層領導的參謀和助手,我們的工作對公司的發展起著至關重要的基礎作用,不容忽視,工作中必須強化執行力,牢固樹立好時間觀念,對領導部署的工作任務,努力堅決在規定時間內創造性的完成好,讓領導放心,堅決不辱使命。

2、加強學習,不斷提高自身素質

當今已進入信息時代,黨中央已明確提出創建學習型社會的要求,企業要創建學習型企業,為了適應時代發展要求,我們一般管理崗位的員工,責無旁貸而要做一名學習型員工。知識更新,日新月異,信息技術瞬息萬變,不學習真不行啊!我們要努力向書本學,顯現場工人學,向領用好互聯網、oa辦工系統等現代工具兄弟單位和企業學,向國內外的先進學。

3、深入現場,發現問題

我們深知,企業的效益即來自靠管理,主要來自生產現場,我們的關注對象就應該放在生產現場,我們要時刻牢記著崗位職責要求,深入生產現場觀察體驗。時刻用我們企業“不發現問題就是最大的問題”的理念提醒自己,要做好到崗到位強化執行。

4、做好總結,積累資料

要處處體現“管理留痕跡”的要求,對日常工作要做好記錄,定期進行總結分析,向主管管領導匯報,為上級決策提供必要的參考,并積累保存好管理基礎資料,適應和滿足加工公司企業發展的要求。

總之,在2010年已經悄然來到了!在新的一年里我們的工作中努力踐行科學發展觀,確保公司各項工作“全面、協調、可持續”的向前發展!作為一般管理崗位上的加工人,要為蒙東能源“八年實現六個一”盡職盡責盡力!再立新功!

謝謝大家!

第四篇:春節團拜會發言稿

迎春團拜會發言稿

各位領導、同志們:

大家好!2012年春節即將到來,在這喜慶的時刻,我們滿懷喜悅,歡聚一堂,共賀新春,共謀發展。首先請讓我代表XXX向全體干部職工以及你們的家屬致以節日的問候和崇高的敬意!向節日期間仍堅守在清掃保潔第一線的環衛工人表示親切的慰問!同時,向多年來關心支持環衛事業的各級領導和社會各界表示衷心的感謝!

過去的一年,市容環衛工作緊緊圍繞城市市容環境衛生這個中心工作,積極配合創建“國家衛生城市”,推進城鄉清潔工程長效管理機制的發展,以提高環境衛生及服務質量為重點,狠抓日常管理工作,努力提高城市管理水平,著力改善人居環境的任務,在市、區政府的領導下取得了可喜的成績。

特別是在把“城鄉清潔工程”推向縱深的日夜里,廣大環衛職工以高度的責任感和高漲的工作熱情,人人爭先,無私奉獻。你們認真落實道路全天候保潔等各項長效管理制度,頂嚴寒、冒風雨,起早貪黑清理衛生死角,精心養護每一條馬路、街巷的潔凈;你們加班加點甚至帶病工作,卻毫無怨言;你們舍小家,顧大局,把全部精力都投入在工作之中。大街小巷衛生始終保持良好狀態,果皮箱和保潔車等環衛設施整潔美觀,公共廁所、垃圾壓縮中轉站的清潔和滅蠅除臭工作到位,為市區市容環境衛生的整潔做出了應有的工作。

雖然我處市容環衛工作取得了較大成績,但還存在著不少亟待解決的問題,如環衛基礎設施建設滯后于社會發展要求,垃圾無害化處理率還比較低,全社會尊重、理解和關心環衛工人的社會風氣還比較 低,小街小巷清潔工人工資有待提高等。這些問題事關環衛事業的發展,我相信有各級政府的重視,相關部門的支持,環衛部門自身的努力,是一定能夠逐步得到解決的。

同志們,今年,市政府繼續提出創建國家衛生城市的工作目標,這給環衛工作提出了更高的要求和更嚴峻的挑戰。我希望我處廣大干部職工要進一步解放思想,爭當全市環衛行業的排頭兵,繼續弘揚“寧愿一人臟,換來萬家潔”的奉獻精神,與時俱進,大膽創新,立足本職,愛崗敬業,努力開創我區市容環衛工作新局面,為把湛江市建設成為經濟社會全面發展、人民安居樂業的先現代化海濱城市的目標作出新的貢獻。

最后,祝大家節日愉快,身體健康,工作順利,萬事如意!謝謝大家!

第五篇:公司管理人員代表發言稿(共)

各位領導、同志們:

大家好!

回首2010,面對全球性的經濟危機,我們沒有畏懼;面對酷暑嚴寒我們沒有退縮.在種種困難下,我們共同努力,團結拼搏,創造出輝煌的業績,圓滿完成了各項任務.展望2010,任務艱巨,困難重重,但是我們全體一般管理崗位的全體人員,有公司中層、環節崗位各級領導的帶領和廣大工人的大力支持,信心百倍,堅決完成任務,努力做到以下幾點:

1、當好參謀和助手,強化執行力

我們一般管理崗位的人員,是公司和基層領導的參謀和助手,我們的工作對公司的發展起著至關重要的基礎作用,不容忽視,工作中必須強化執行力,牢固樹立好時間觀念,對領導部署的工作任務,努力堅決在規定時間內創造性的完成好,讓領導放心,堅決不辱使命。

2、加強學習,不斷提高自身素質

當今已進入信息時代,黨中央已明確提出創建學習型社會的要求,企業要創建學習型企業,為了適應時代發展要求,我們一般管理崗位的員工,責無旁貸而要做一名學習型員工。知識更新,日新月異,信息技術瞬息萬變,不學習真不行啊!我們要努力向書本學,顯現場工人學,向領用好互聯網、oa辦工系統等現代工具兄弟單位和企業學,向國內外的先進學。

3、深入現場,發現問題

我們深知,企業的效益即來自靠管理,主要來自生產現場,我們的關注對象就應該放在生產現場,我們要時刻牢記著崗位職責要求,深入生產現場觀察體驗。時刻用我們企業“不發現問題就是最大的問題”的理念提醒自己,要做好到崗到位強化執行。

4、做好總結,積累資料

要處處體現“管理留痕跡”的要求,對日常工作要做好記錄,定期進行總結分析,向主管管領導匯報,為上級決策提供必要的參考,并積累保存好管理基礎資料,適應和滿足加工公司企業發展的要求。

總之,在2010年已經悄然來到了!在新的一年里我們的工作中努力踐行科學發展觀,確保公司各項工作“全面、協調、可持續”的向前發展!作為一般管理崗位上的加工人,要為蒙東能源“八年實現六個一”盡職盡責盡力!再立新功!

謝謝大家!

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