第一篇：黨風廉政建設實施意見

七大隊2012年黨風廉政建設實施意見

為扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，現就我隊黨風廉政建設工作責任分解情況提出如下意見：

一、思想上重視，行動上自覺，堅定不移地擔負起黨風廉政建設和反腐敗工作的政治責任。黨風廉政建設責任制是反腐倡廉建設中帶有全局性、根本性、基礎性的制度。要從政治的高度進一步提高對黨風廉政建設責任制重要性和必要性的認識，切實擔負起本單位加強反腐倡廉建設的重大政治責任。

二、責任明確，目標細化，任務層層落實

圍繞中心，服務大局，強化監督，執法為民。具體責任目標如下：

（一）領導班子黨風廉政建設責任目標

1、加強政治紀律教育，增強領導班子的大局意識、團結意識、責任意識、憂患意識，以黨性、黨風、黨紀為重點，加強道德教育和廉潔從政教育，開展警示教育和崗位廉政教育，切實增強反腐倡廉的有效性和針對性。

2、圍繞黨務、政務公開工作，強化對權力運行公開情況的監督。抓住重點環節，真正地把群眾反映強烈的熱點、難點問題向群眾公開，從源頭上防止腐敗現象的發生。

3、嚴格執行廉潔自律有關規定，堅持勤儉辦事，嚴格公

務用車管理，嚴禁接受禮品、禮金和有價證券。對重大事務堅持民主公開制度，嚴禁領導干部以權謀私，確保班子成員廉潔從政。

（二）班子成員責任目標

大隊支部書記是黨風廉政建設的第一負責人，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重大案件親自督辦。其他班子成員要認真履行“一崗雙責”，切實抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。單位負責人年內要結合領導班子民主生活會，主持召開兩次以上專題會議，聽取單位其他班子成員黨風廉政建設責任制的情況匯報。

三、作風要過硬，措施要得力，狠抓反腐倡廉各項工作的落實

我們將按照黨風廉政建設責任目標，采取切實有效的措施，認真執行，切實做到領導到位，責任到位，工作措施到位，在抓好目標任務落實的同時，注重加強與有關單位的聯系溝通，積極開展組織協調和檢查指導。要大興廉政之風和勤儉之風、求實之風，真正把黨風廉政建設責任工作抓緊抓好。

第二篇：黨風廉政建設實施意見

中共永川區畜牧獸醫管理中心支部委員會 關于落實永川區農村紀工委黨風廉政建設

監督責任的實施細則

為深入貫徹中央有關文件會議精神，全面落實黨風廉政建設紀工委監督責任，提升履職能力，聚焦主責主業，扎實推進我中心黨風廉政建設工作，根據永農工委發【2015】22號文件精神，結合我中心實際，制定本實施細則。

一、提高認識，把握總體要求

1.十八屆三中全會《決定》明確提出，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任。落實紀委監督責任，是新形勢下提高管黨治黨水平的必然要求，對于各級紀委全面履行黨章賦予的職責使命，協助農工委更好落實主體責任，不斷把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入，具有十分重要的意義。

2.落實紀工委監督責任，要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹總書記系列重要講話精神，緊密結合畜牧獸醫工作實際和本中心具體情況,落實監督責任。3.做好紀工委監督工作，要按照《黨章》要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞全面貫徹中央決策部署和學校工作部署，明確職能定位、創新體制機制、強化制度保障，更好發揮黨內監督專門機關的作用，促進黨委主體責任的落實，為學校建設發展營造風清氣正的良好氛圍。

二、聚焦主責主業，切實加強黨風廉政建設 1.落實農工委加強黨風廉政建設，組織協調反腐敗工作。在農工委統一領導下，認真貫徹中央和上級黨風廉政建設要求，結合本中心實際，向農工委提出黨風廉政建設工作和反腐敗工作的建議；擬定黨風廉政建設工作要點，組織召開全中心黨風廉政建設暨紀檢監察工作會議；落實農工委黨風廉政建設工作任務，層層落實責任體系和“一崗雙責”要求，監督履行黨風廉政建設責任情況，促進各項任務的落實。

2.維護黨的紀律。嚴肅黨的政治紀律，堅決維護中央權威；嚴明組織紀律和工作紀律，克服組織渙散、紀律松弛現象；加強對黨的路線方針政策、決議決定執行情況和單位重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查，確保政令暢通；加強對黨員干部執行紀律和遵守制度情況的監督檢查，嚴肅處理違紀行為。

3.堅決查辦案件，堅持“有貪必反、有腐必懲”，以零容忍態度懲治腐敗，始終保持懲腐肅貪的高壓態勢。堅決查辦領導干部貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件；堅決查處發生在重點領域、關鍵環節和群眾身邊的腐敗案件；堅持抓早抓小，及時發現和解決苗頭性問題，防止小問題演變成大問題。

7.推進作風轉變。持之以恒地抓好中央八項規定精神落實，堅決糾正“四風”問題，推動干部作風根本好轉；抓住重要時間節點開展專項檢查，發現問題及時糾正；嚴格執行厲行節約反對浪費條例等有關規定，進一步規范“三公”經費使用，查處損害職工利益的突出問題，保障職工正當權益。8.強化黨內監督。認真落實黨內監督條例，組織協調對黨員領導干部履行職責和行使權力情況進行監督和管理；依照權限組織起草、制定有關規章和制度，作出關于維護黨紀的決定；受理對黨組織和黨員違犯黨紀行為的檢舉、控告和申訴，保障黨員權利。

三、切實履職盡責，科學有效懲治和預防腐敗

1.加強教育防范。完善黨風廉政宣傳教育聯席會議制度，形成大宣教格局；運用網絡開展日常教育；運用典型案例開展警示教育；加強崗位廉政教育和廉政法規教育，做好黨員干部廉政知識考試；開展廉潔文化宣傳教育活動，每月和重要節假日開展短信廉政提醒教育，推進學校廉政文化建設，營造以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍。2.開展廉政談話。堅持對新提拔使用的干部進行任前廉政談話，定期對重點領域、重要部門和單位的領導干部進行廉政談話提醒，督促落實黨風廉政建設責任；對群眾來信來訪較多的部門，及時約談主要負責同志，指出存在的問題，提出整改要求；發現干部在政治思想、履行職責、工作作風、道德品質、勤政廉政、生活作風等方面存在苗頭性問題，及時對其進行誡勉談話，避免干部犯更大錯誤。3.強化對重點領域的監督檢查。緊扣黨風廉政建設和反腐敗工作，積極開展廉政風險防控工作，強化動態監督，采取經常性檢查、隨機性抽查、專項檢查等方式，發現腐敗問題線索，督促及時調查處理，堵塞工作漏洞，確保懲治和預防腐敗工作任務落實；強化對項目、招標、基建工程、財務管理、經費管理、職務評審等工作的監督。監督方式可采用過程參與、資料查閱、事項詢問、明察暗訪、專項檢查和專項治理等，對所監督事項根據情況可進行責任追究并提出監察意見。

4.加強對干部的管理和監督。加強對《黨政領導干部選拔任用工作條例》落實情況的監督；強化對黨員干部日常工作作風、勤政廉政；加強對干部個人重大事項報告落實情況的監督。

5.加強監督規章制度建設。健全和完善各項監督規章制度，特別是涉及人、財、物管理方面的監督制度，形成監管制度體系，并嚴格抓好已有制度的宣傳、貫徹和執行。

6.加強對黨務、政務公開情況的監督。監督領導班子、領導干部執行黨風廉政建設和召開民主生活會的情況。推進黨務、政務公開，強化民主管理，保障員工的知情權、參與權和監督權。

7.加強信訪工作，建立健全案件查辦協調機制。嚴格按照權限受理信訪舉報，積極承辦上級轉辦信訪件；建立信訪臺賬，定期開展信訪工作分析研討；嚴格執行信訪舉報受理、登記、送閱、審批、辦理、反饋、辦結等規定，確保件件有落實，署名有回復。

8.嚴格責任追究。依據上級有關規定，對落實黨風廉政建設責任不力的部門和領導班子及成員進行責任追究，對黨員領導干部本人或負責范圍內發生腐敗問題或決策失誤、執行不力、管理不善、效率低下、失職瀆職等問題進行責任追究。

四、落實“轉職能、轉方式、轉作風”要求，狠抓自身建設 1.按照“轉職能、轉方式、轉作風”要求，強化主責主業，完善內部監督機制，堅持“打鐵還需自身硬”，嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理紀檢監察干部。

2.紀檢監察干部要嚴格依照黨紀履行監督責任，對不正確履行監督職責的，視其情節輕重，依照黨紀黨規和和單位規章制度作出處理。3.紀檢監察干部要加強理論和業務學習，加強法律法規和單位規章制度的學習，提高職業素養和能力水平，做到政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良，為本單位中心工作健康發展保駕護航。

第三篇：黨風廉政建設責任制實施意見

黨風廉政建設責任制實施意見

為了認真貫徹落實區紀委相關文件精神，保證黨風廉政責任制的有效實施，切實加強康復社區黨風廉正建設工作，從嚴治黨、從嚴治政，提高廣大領導干部、黨員和社區干部的政治素養，樹立正氣和良好形象，制定本細則。

康復社區的黨風廉正建設，按照“黨支部統一領導，黨政齊抓共管；集體領導與個人分工負責相結合；誰主管、誰負責；上下級相互提醒監督”的原則進行。

一、責任范圍和內容性

社區黨支部對職責范圍內的黨風廉正建設負全面領導責任，黨政領導班子對本單位的黨風廉正建設負直接領導責任。黨支部書記、社區主任為黨風廉正建設的第一責任人。

1、黨政領導班子履行全面領導責任，具體承擔以下責任：

（1）組織學習上級有黨風廉正建設的精神和規定要求，開展黨風黨紀和廉正教育，增強社區黨員、干部的紀律觀念和廉政意識。

（2）制定黨風廉政建設和反腐敗工作的計劃、制度、措施，明確責任目標，并組織實施。

（3）做好居務公開工作和廉政述職工作，自覺接受群眾監督，認真對待群眾的有關意見、建議和質詢。

（4）嚴格執行民主集中制，對方針性的問題，全局性的問題，人員的推薦、任免和獎懲問題等，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，按照規定的程序，由領導集體討論決定。

（5）認真履行監督職責，對本社區的黨員及社區工作人員的廉潔自律、廉潔從政等情況進行監督、檢查和考核。

2、黨支部書記的責任

（1）抓好本支部的黨風廉正建設、遵紀守法負責。

（2）及時傳達上級有關黨風廉正建設等方面的文件，經常組織對所屬黨員進行黨風廉正教育。

（3）每年組織召開一次本社區黨政領導班子廉潔自律專題民主生活會，針對存在的問題開展批評與自我批評，研究制定并督促落實整改措施。

（4）主動向辦事處黨工委匯報本社區的黨風廉正建設情況，并根據群眾的反映和要求，提出抓好黨風廉正建設的意見和建議。

3、主任的責任

（1）協助黨支部書記抓好本社區的黨風廉正建設工作。

（2）對本社區人員進行公正廉潔、遵紀守法教育。

（3）建章立制，重點加強職業道德等方面管理，防止不正之風的發生。

二、責任實施、考核與責任追究

1、黨支部書記、社區主任負責領導本社區的黨風廉政工作和反腐敗工作。

2、黨風廉政建設工作納入目標管理，按照黨風廉正建設分工，實行分級管理，逐級監督、考核。

3、社區支部黨員及全體工作人員將執行黨風廉正建設責任制、廉潔從政、廉潔為民的情況作為述職的重要內容。

張寶寧：

1．負責社區兩委班子的黨風廉政建設，對黨風廉政建設工作負總責；

2．認真貫徹中共中央《建立健全教育，制度，監督度重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，負責本社區貫徹落實綱要的實施和各項任務成情況的監督檢查；

3．在街道黨工委統一領導下，抓好社區黨風廉政建設責任制的落實工作，定期或不定期地聽取黨支部班子成員及黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報；負責黨支部班子的民主生活會，建立完善民主決策，民主管理，民主監督和民主評議干部的制度；

4．抓好干部教育管理和監督工作，防止和糾正工作中的不正之風；

5．認真落實“四個親自”（親自召開會議研究部署本社區黨風廉政建設工作；親自督查，抽查責任制落實情況；親自聽取責任制的落實情況；親自解決社區黨風廉政建設中存在的實際問題）并按要求進行述職述廉；

王麗蘋：

1.在街道黨工委的統一領導下，協助黨支部書記抓好社區黨支部黨風廉政建設責任制的落實工作；負責社區班子的黨風廉政建設，對社區的黨風廉政建設負責；

2.認真貫徹中共中央《建立健全教育，制度，監督度重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，協助書記抓好社區貫徹落實綱要的實施和各項任務完成情況的監督檢查；

3.落實厲行節約，制止奢侈浪費八條規定，嚴禁用公款吃喝玩樂和

參與高消費娛樂活動；

4.嚴格執行財務審批制度，做到專款專用，遵守財務紀律和財務制度；

5.認真落實“四個親自”并按要求進行述職述廉；

6.對各項的目標推進，業務完成情況進行監督考核；

7.對社區信訪，群訪事件有協調調解職能；

靳利敏：

1.在街道黨工委的統一領導下，協助黨支部書記抓好社區黨支部黨風廉政建設責任制的落實工作；負責社區班子的黨風廉政建設，對社區的黨風廉政建設負責；

2.認真貫徹中共中央《建立健全教育，制度，監督度重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，協助書記抓好社區貫徹落實綱要的實施和各項任務完成情況的監督檢查；

3.認真落實“四個親自”并按要求進行述職述廉；

4.對社區信訪，群訪事件有協調調解職能；

5.做好社區司法警務工作，維護穩定工作；

白雪：

1.督促完成責任范圍內黨風廉政建設責任目標，按照黨支部具體要求，落實好社區的黨風廉政建設工作，加強對干部的監督管理；

2.協助書記抓好黨風廉政建設的組織協調，監督檢查和考核工作，定期向社區黨支部匯報黨風廉政建設責任制落實情況；

3.查辦社區干部違紀問題并上報街道。

4.抓好社區干部廉潔自律制度的落實，加強對黨政一把手的監督；

5.協助書記抓好糾風工作，開展民主評議行風活動；加強行業作風建設，提高服務質量；

6.負責領導干部及黨支部民主生活會，幫助解決存在的問題，建立完善民主決策，民主管理，民主監督和民主評議干部等各項規章制度；

7.對社區信訪，群訪事件有協調調解職能；

8.做好社區的行政效能監督工作；

王梅芳：

1.督促完成責任范圍內黨風廉政建設責任目標，按照黨支部的具體要求，落實好分管的黨風廉政建設工作，加強對干部的監督管理；

2.加強對社區黨員、干部的教育和考核監督；

3.參加黨工委班子的民主生活會；

4.做好片區信訪，群訪工作；

5.加強社區建設工作；

6.監督各社區完成黨風廉政建設責任目標；

第四篇：2008年黨風廉政建設實施意見

江都市建設局2008年黨風廉政建設

實施意見

2008年建設局黨風廉政建設和反腐敗工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實中央紀委十七屆二次全會、市委十一屆六次全委會議精神和江都市委《2008年黨風廉政建設實施意見》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，推進懲治和預防腐敗體系建設，全面加強領導干部作風建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域，健全防范腐敗的體制機制，推進建設系統黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展，為促進建設事業又好又快的發展，構建社會主義和諧社會和諧部門作出新貢獻。

一、深入開展反腐倡廉教育，規范黨員干部廉潔從政、從業行為。

1、加強思想教育，使領導干部努力做到為民、務實、清廉。黨員干部要認真開展遵守黨的紀律尤其是政治紀律教育，堅持開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育，筑牢廉潔從政的思想道德基礎，進一步提高黨員領導干部在是非面前的辨別能力、在誘惑面前的自控能力，在警示面前的自醒能力，增強拒腐防變能力。

2、進一步落實領導干部廉潔自律規定。各部門、單位要從自身做起，求真務實、率先垂范、以身作則，按照“誰主管、誰負責”的原則，黨政主要負責人是黨風廉政建設的第一責任人，領導班子其它成員對其分管范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任，各級領導班子和領導干部，要切實負起領導責任，把黨風廉政建設納入本部門的重要議事日程，與局黨委保持高度一致，嚴格規范行政執法行為，按照法定權限和程序行使權力、履行職責，并教育下屬工作人員要學會并善于依法處理各項事務，認真執行各相關法律法規，依法辦事，做到有權必有責、用權受監督、侵權要處理。

3、深入推進廉政文化建設。以反腐倡廉理論的最新成果為指導，以廉政文化進機關活動為抓手，推動廉政文化建設向縱深發展。廣泛開展廉政文化和家庭助廉活動，創新、豐富廉政文化建設的形式和內容，逐步形成全系統以廉為榮、以貪為恥、風清氣正、和諧向上的廉潔氛圍，在今年必須建成江都市第三批廉政文化示范點。

4、嚴格執行四大紀律八項要求。黨員干部要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和群眾紀律，按照建設局2008年黨風廉政建設責任制的目標要求，嚴格落實廉潔自律的各項規定，做到生活正派，情趣健康，講操守、重品行，注重培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

5、加強監督管理，調動社會參與。我局對外騁請了26位行風監督員，并深入到各部門、單位，對城建工作進行全過程監督，取得了明顯效果。今年，繼續采取定期召開座談會、個別走訪等方式，廣泛聽取社會各界對黨風廉政建設的意見和要求，形成黨風廉政建設、反腐敗工作和監督管理的整體合力，促進各項工作順利完成。

6、落實責任，做到責任明確。結合我局的工作實際，在開展業務工作的同時，抓好黨風廉政建設，確定黨風廉政建設責任。堅持依法行政，把黨風廉政建設責任制納入法制化軌道。嚴格按照有關規定和程序辦事，增強辦事的公開、透明度，自覺接受群眾監督。

7、繼續推行政府陽光行政。黨務、政務、企務公開工作是加強黨風廉政建設的重要抓手，是預防腐敗行為發生的有效手段。要始終堅持“公開是原則，不公開是例外”的要求，對涉及不到商業秘密、個人隱私，不造成社會影響的事項都及時向職工公開，確保權力在陽光下規范運行。局紀委、監察室將進一步加大對黨務、政務、企務公開的督查力度，確保公開的內容全面化、公開的程序規范化、公開的形式多樣化。通過強勢推進黨務、政務、企務公開工作，擴大監督范圍，促進黨員領導干部廉潔自律的自覺性，從源頭上防止“暗箱操作”和腐敗行為的發生，要確保權力在陽光下公開、透明、廉潔、高效地運行。

二、大力開展機關作風效能建設活動，轉變作風，提升效能。㈠工作目標:以作風建設為抓手，在服務經濟、服務發展、服務基層上出實招、求實效，切實開展效能責任追究，繼續執行《江都市建設局2007行政效能考核實施意見》。堅持依法行政，大力推進政務公開和辦事公開，努力建設學習型、服務型機關。堅持“兩手抓”、“兩手硬”，認真落實黨風廉政建設責任制，不斷深化精神文明創建活動，加強思想道德和職業道德建設，推進政風和行風轉變。積極開展窗口單位優質服務競賽，進一步提升行業形象。

㈡四個原則：一是必須始終堅持經濟建設中心，服務大局，為各項工作任務完成提供保證。二是必須始終堅持以人為本，增加工作的針對性和實效性。三是必須始終堅持以改革創新精神推動工作，在繼承中創新，在創新中發展。四是必須始終強化責任意識，形成齊抓共管的工作格局，形成整體合力。

㈢工作重點：一是切實促進機關干部作風轉變，進行核心價值觀、思想道德觀教育，這是工作的關鍵。二是抓干部廉潔自律，這是工作的重點，特別是領導干部要廉潔從政。機關干部作風轉變應從思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等五個方面入手。三是全面加強政風行風建設，在提高行政效能上下功夫，這是工作的中心。四是著力打造權力陽光運行，從制度上予以保障，推進辦事公開、政務公開，實行績效評估和問責制，這是工作的目的和手段。五是注重和諧文化和廉政文化建設，營造全系統和諧氛圍。加強理想信念教育、黨風廉政教育，提高廉潔從政意識，這是工作的著力點。

㈣工作舉措：結合建設系統工作實際，在全系統黨員干部中開展“清、查、算、改”活動：清，就是清思想認識；查，就是查制度建設、管理環節、腐敗苗頭和現象、工作責任；算，就是算政治、經濟、家庭、社會賬；改，就是通過整改提升人生價值。

具體工作中，針對建設系統公權力大、公益性強、社會關注度高的特點，著重加強依法行政、廉潔勤政教育；針對建筑施工、房地產、市政公用等市場主體對政府加強和改善服務管理的訴求，不斷破解難題，提高服務管理效能；針對改革前進過程中的矛盾，建立健全保障和諧發展的管理制度和機制體系，把維護“三安一定”（生產、資金、干部的安全，維護職工合法權益和系統行業和諧穩定）作為工作取向和價值體現。具體抓好以下四方面工作：

一是落實“一崗雙責”。也就是黨風廉政建設和業務工作“兩同時”，廣大干部職工在做好本職工作的同時，要加強黨風廉政建設。

二是建立健全建設事業健康發展、建設系統干部職工健康成長的“兩健康”自律機制。根據建設系統行業多、輻射面廣、綜合職能強的特點，要在建設事業有序發展的同時，關心職工健康成長。

三是針對建設領域腐敗案件易發多發的部位和環節，開展“三審”、“兩交易”、“一服務”的“321”重點源頭治腐預防工作。“三審”，即各種資質資格的審查、評先評優的審查、規劃的審批。就是圍繞“三審”，制定權力運行規則，使權力運行置于監督之下。推行城鄉規劃全覆蓋、一體化，今后城鄉規劃都要經市規劃委員會審批，實行規劃與監察的分離。“兩交易”，即工程承發包和房地產交易。就是圍繞“兩交易”，完善市場規則，治理商業賄賂。“一服務”，即公用事業各類服務。就是提高服務質量和效能，營造和諧氛圍。要推行城市優質供水工作，加強環境衛生管理，推進12319建設服務熱線，提升為民服務意識，促進管理水平和服務質量的提高。

四是著手四項專項治理。一是治理工程建設領域商業賄賂工作。對開發商、施工企業有違規行為的，要建立黑名單，完善臺帳，通過政務公開、承諾服務，提升形象。二是房地產市場秩序專項整治。特別是在建設、交易、拆遷等重點部位、重點環節健全制度。三是城鄉規劃效能監察專項整治。城鄉規劃編制、審批，實施監督，進行回頭看。特別是在部門之間建立相互配合制約機制，強化群眾知情權、參與權和監督權。要充分發揮建設局門戶網站作用，凡規委會通過的規劃，要及時上網公布。四是工程招投標中心監管機制專項整治。促進政府職能轉變和建設投資環境的優化，維護國家、社會公共利益和招標投標雙方利益，切實規范市場秩序，從源頭防止腐敗。要采用現代化電子政務監察系統，提高效能，規范多方行為，真正在招投標工作中做到“公平、公正、公開”，特別防止惡性低價中標事件發生。

三、求真務實，確保紀檢監察各項工作落到實處。

1、加大查辦案件力度，始終保持懲治腐敗的強勁勢頭。進一步加大辦案力度，重點查辦黨員領導干部濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案件，嚴厲查辦官商勾結、權錢交易的案件，在政府投資項目中搞虛假招標投標的案件，非法批地、低價出讓土地或擅自變更規劃獲取利益的案件。嚴肅查辦在征地拆遷、房屋拆遷、安全生產等方面嚴重侵害群眾利益的案件。著重抓好自辦案件，集中精力突破有影響的大案要案，充分發揮查辦案件對腐敗分子的威懾作用、對黨員干部的教育作用。堅持依法辦案，提高辦案質量。進一步加強信訪舉報、案件檢查、案件管理和審理工作，建立對受處分黨員的思想教育和回訪制度。堅持完善“一案雙報告”制度，充分發揮查辦案件的治本功能。

2、認真落實黨內監督制度，強化對各級黨員領導干部的監督。認真執行黨內監督條例，強化對領導干部的監督。針對腐敗現象易發多發的重點領域和環節，完善相關制度，強化權力運行的制約和監督，切實防止以權謀私，確保權力在陽光下運行。認真執行民主生活會、述職述廉、談話、重大事項報告、巡查等制度。特別是要堅持民主集中制，建立健全黨組領導與個人分工相結合的具體制度和辦法，防止個人獨斷專行。積極推進黨務公開，要把黨內監督與黨外監督結合起來，充分發揮群眾的監督作用。結合談話制度、巡查制度，對各科室、單位落實黨風廉政建設責任制、落實《實施綱要》、政務公開工作進行認真監督檢查，通過聽、看、談、評，肯定好的做法，指出存在的問題，達到改進、提高的目的。

3、加強重點工程監察，進一步完善監督措施。建立并完善“結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效”的建設項目運行監管機制。繼續推行項目負責制、項目監理制、項目招投標制、項目廉政制、項目督查制，并深入建設工程各個環節，開展行政監察、效能監察，及時發現和堵塞漏洞，完善管理制度，查處違規行為，確保重點工程建設高效、廉潔的完成。

4、加強紀檢監察信訪和信息上報工作。全面落實紀檢信訪工作領導責任制，健全紀檢監察信訪網絡，暢通信訪渠道。按基層紀檢監察信訪工作目標管理要求，認真核查信訪舉報反映的問題，做到信訪件件有回音，信訪按期辦結率、優質辦案率達95%以上，年辦結率達100%，不發生重復信訪、越級上訪，認真實施信訪監督卡制度。按照新聞信息上報考核要求，認真做好新聞信息上報工作，確保全年目標任務的完成。

抄報：江都市委，江都市紀委、監察局

第五篇：2011年黨風廉政建設實施意見

阿克蘇市人事勞動和社會保障局

2011年黨風廉政建設工作實施意見

2011年阿克蘇市人事勞動和社會保障局黨風廉政建設和糾風工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照中央紀委六次全會、自治區紀委七屆七次全會、自治區人力資源和社會保障系統黨風廉政建設會議和地、市三級干部會議精神，緊緊圍繞人事勞動和社會保障中心工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防飛方針。以改革創新精神抓好《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》的落實，嚴格落實黨風廉政建設責任制，深入開展黨風廉政建設和糾風工作，拓展從源頭上防止腐敗工作領域，全面推動人事勞動和社會保障事業的健康快速發展。

一、堅決維護黨的政治紀律，使科學發展重大決策部署在人事勞動保障系統的貫徹落實

深入開展政治紀律宣傳教育，促使廣大黨員干部增強政治意識、責任意識、憂患意識。堅持黨的基本路線。始終同以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致。堅持把維護黨的政治紀律放在首位。要堅決貫徹落實地、市有關安排和指示。加強對政治紀律執行情況的監督檢查，嚴禁發表同中央的決定和黨的路線、方針、政策相違背的言論。決不允許編造、傳播政治謠言，決不允許參與各種非法組織和非法活動，嚴肅查處反對四項基本原則和改革開放反政治紀律的行為，堅決維護黨的集中那個一，保證政令暢通，要在維護祖國統一、民族團結、反對民族分裂斗爭中，始終做到旗幟鮮明、立場堅定，堅決維

護全市改革發展穩定的大局。

二、進一步加強干部隊伍建設，密切黨群干群關系

加強干部的黨性修養，樹立和弘揚良好作風，對于深入貫徹落實科學發展觀，推進人事勞動和社會保障事業健康發展具有十分重要的意義。不斷提高加強黨性修養和黨性鍛煉的自覺性和主動性，著力解決工作中存在的對群眾關心不夠、理論聯系實際不緊密，解決具體問題能力不強的問題。著力解決作風漂浮、責任心、事業心不強，講排場、比闊氣、奢侈浪費的問題。增強群眾觀念、求實精神和廉潔意識。大力發揚艱苦奮斗精神，認真執行自治區、地、市有關厲行節儉、反對鋪張浪費的規定，嚴禁在婚喪嫁娶中大操大辦借機收錢斂財，嚴禁公款吃喝和高消費娛樂活動，勤儉辦事，以優良的作風不斷推進各項工作取得新的成績。

我局要把改進干部作風作為促進科學發展觀的重要切入點，加強干部作風建設，及時糾正發現和糾正干部在工作中不思進取，無所作為，“庸、懶、散”的問題。實行領導干部問責制，把不作為、亂作為和嚴重損害群眾利益等行為作為問責重點，嚴肅追究給國家利益、公共利益和公民合法權益造成嚴重損害的行為。認真貫徹黨風廉政建設責任制，重點抓好責任分解。責任考核、責任追究等環節，健全工作機制和定期報告等配套制度，完善考核評價體系和考核辦法，促使領導干部特別是主要領導干部落實“一崗雙責”。

三、強化黨風廉政宣傳教育工作，認真抓好領導干部廉潔自律工作

認真開展黨性黨風黨紀教育和中國特色社會主義教育，引導黨員干部認真學習并嚴格遵守黨章，堅定理想信念，樹立正確的政績觀和

利益觀，做到講黨性、重品行、做表率。加大反腐倡廉教育工作力度，繼續深入開展黨紀國法教育和廉潔自律教育。把廉政教育作為必修課，納入干部教育培訓計劃。堅持開展黨風廉政教育月活動，深化典型示范和警示教育。加快廉政文化建設，繼續開展豐富多彩、行之有效的廉政教育和廉政文化活動。廣泛開展職業道德、社會公德、家庭美德教育，大力宣傳遵守黨章和廉政勤政的先進典型，宣揚社會各界涌現出的先進集體和先進個人，增強教育的針對性和有效性，引導廣大黨員干部全面落實科學發展觀，增強廉潔從政的意識，堅持立黨為公、執政為民。更好的服務群眾。

認真抓好領導干部廉潔自律各項規定的貫徹落實，嚴禁領導干部違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股等行為；落實領導干部配偶、子女從業、投資入股等規定和個人重大事項報告登記制度，嚴禁發生與公共利益沖突的行為；嚴禁領導干部相互請托，違反規定為對方的特定關系人在就業、投資入股、經商辦企業等方面提供便利，謀取不正當利益。

四、加強政風行風建設，認真治理和糾正損害群眾利益的不正之風

深入推進政風行風建設。嚴格落實糾紛工作責任制，建立健全糾正工作的長效機制。積極推進政務公開，實行窗口辦公，接辦分離。推進電子政務。大力開展創建“政風行風建設示范窗口”單位活動，充分發揮特邀行風監督員、新聞媒體和群眾代表參與監督的作用，認真開展民主評議政風行風活動，積極參加“行風熱線”節目，建立健全民主評議、政風行風熱線相結合的行風建設監督體系，促進人事勞動保障系統工作人員作風的根本轉變，樹單位良好的社會形象。

五、強化重點環節和重點部位的監督，規范權力運行

加強對干部選拔任用工作的監督，防止選人用人上的不正之風。深入開展行政效能監察，完善效能監督機制，堅持依法行政，提高行政效能和服務水平。不斷規范行政行為和執法行為，嚴格各項行政收費事項，不得利用職權亂收費、亂攤派、亂罰款，吃、拿、卡、要。要加強對就業專項資金的“事前、事中、事后”監察工作，要健全完善崗位目標責任制、限時辦結制、辦事公開制、績效考核制等制度，同時加強對制度執行情況的監督，使各項制度真正落實到實處，建立起行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的機關管理體系。

認真執行黨內監督條例，堅持民主集中制原則，嚴格執行領導干部民主生活會、述職述廉、報告個人重大事項、誡勉談話等規定，及時發現和糾正黨員干部在作風方面的問題。繼續加強對領導干部離任經濟責任審計。強化監督檢查，開展落實黨風廉政建設責任制情況的檢查考核。

全局干部職工要更加堅定信心，以積極的工作態度、有力的措施，扎實有效的完成2011年黨風廉政建設的各項工作任務。不斷開創我局反腐倡廉工作的新局面，為深入貫徹落實科學發展觀，促進我市人事勞動保障工作快速發展作出積極的貢獻。

阿克蘇市人事勞動和社會保障局

2011年3月28日