第一篇：東郊村黨支部新一屆換屆選舉工作報告

東郊村黨支部新一屆換屆選舉工作報告

2008年10月20日下午，東郊村黨支部召開支部大會，應到會黨員53人，實際到會38人，因病因事不能參加會議的為15人。實際到會人數占應到會人數的五分之四，符合選舉程序。

通過直接選舉的辦法選出郝衛紅34票，郝寶金36票，張守軍35票，蔡杰33票，郝致鎮31票。根據得票多少，以上五名為新一屆支部委員會成員。

東郊村黨支部

08年10月28日

第二篇：村黨支部換屆選舉三年來工作報告

村黨支部換屆選舉三年來工作報告

村黨支部換屆選舉三年來工作報告

村黨支部換屆選舉三年來工作報告

全體共產黨員，同志們: 現在，我代表眾涇村黨總支部委員會向大家作三年來工作報告，請予審議。第一個問題、黨總支三年工作的簡要回顧

三年來，村黨總支在街道黨工委、辦事處的正確領導下，以加快“兩個率先”為目標，緊緊圍繞“發展攀新高，建設展新姿，環境亮新貌，服務創新優”的工作總要求。團結帶領全體黨員干部和群眾，積極進取、狠抓落實，全村經濟社會保持良好的發展勢頭，黨的建設和精神文明建設也取得了新的發展和提高。具體

表現在以下幾個方面：

一、狠抓第一要務，村級實力得到顯著增強。三年來，村黨總支始終把壯大村級經濟作為牢記“第一要務”，注重管理、狠抓落實，村級綜合實力顯著增強。一是強化對集體資產經營管理。村里專門成立了一個領導小組，負責并村后村級資產的全面清查，一一登記造冊，建好臺帳，通過資產清查，我們徹底摸清了村級資產狀況。根據調查摸底出來的村級狀況，總支一班人集思廣益，確定了今后村級發展的總體思路。就是要“固本挖潛，開源節流”。根據上述原則，投資65萬元，對原眾涇、井亭2600平方破舊老廠房，進行整合維修改造，盤活存量。對到期租賃企業的租賃合同按地段和廠房情況，調整租賃價，提高資產運作效率；對各租賃企業嚴格履行發包合同和各項規費的收交確保足額到位；三年來累計完成工業銷售收入億元，完稅收3100萬元，增加村級收入1411萬元。二是進一

步加強企業的常規管理。村組織專門人員，對村內所有企業進行重新摸底，通過摸底，全面了解了企業名稱、法人、職工人數、人員結構、黨團員數、企業地址、注冊地、房主、占地面積、廠房面積、租賃關系、企業類型、注冊資金、生產產品、年銷售、年稅收、上交村規費等基本情況，掌握了第一手資料。然后有的放矢進行管理。制定管理規則及予取政策，召開企業主會議，明確凡要求在村轄區內置業的，必須接受村委和經濟合作社的行政性管理，所屬企業會計必須接受村財務資產辦的業務管理和檢查，每月的各類財務報表必須準時上報村財務，以便及時了解掌握企業生產經營活動情況，對收取企業租金和企業稅收管理有了一個很好的參考和借鑒。規范了企業行為。與此同時，我們積極主動為企業提供衛生、環保、安全等方面服務。通過融管理于服務之中，以服務促管理的方式，融洽了村企關系，企業的積極性也得到了進一步提高。三是

進一步加大“雙引”力度。對落戶我村的各類企業，通過經常性的溝通聯系和提供服務，引導企業鞏固和增強企業發展后勁，在產品結構優化，企業技術升級方面加大投入。同時積極引進，通過“走出去，請進來，朋友帶”的方式，開展招商活動。三年來，通過主動服務，規定限制等方法手段，不斷引進注冊企業，企業個數由原來的21家，增加到124家。村級企業的總量不斷擴大，成為村級經濟發展的重要支柱。村內的個體工商經濟也不斷發展，三年完成個體工商戶稅收210萬元。

二、嚴格村級管理，各項工作切實落實到位。

一切從實際出發，重管理，講實效是我村黨總支三年來工作的最深體會。三年來，村

首先，嚴考核，講責任，各項工作不糊涂。每年都要詳細制訂了全村工作目標和村干部的分工、村級管理人員的崗位責任制，并著重對村干部進行全方位工

作作風考核，還把工作實績與報酬掛鉤，每二個月一次的考核結果上墻公布，年終累計兌現。通過強化考核，村干部的責任心加強了，村班子的戰斗力、凝聚力也增強了。如陽澄湖東路和徐陽路的改造工程涉及的七戶遺留戶的拆遷和二戶老板財產拆除工作，我們的村干部都按分工在不出現一戶突擊亂搭建的情況下，在規定的期限全面完成了街道交給村里的拆除任務。

其次，強管理、重實效，件件工作求實在。管理工作是一項基礎工作，同時也是一項經常性的工作，來不得半點虛假。如環境管理上我們響應“建設新相城，環境亮新貌”的總體要求，同時也為解決一方百姓的生活需求，決不做表面文章，做到清一處，管一處，檢查與不檢查一個樣，實施的是長效管理，全村的每個路段、河道、村莊、工業小區等都有人保潔。如安全生產管理上，雖一直是我們村感到一項很頭痛的事，全村150多個體私營單位，其中有48家是家具生產

廠，安全隱患相當突出，工作中我們吸取以往火災的歷史教訓。一是層層簽訂安全責任制合同，配齊配好安全生產管理員，并明確法人為第一責任人。二是加大巡查力度，白天村里指定一名安全員巡查，晚上聯防隊兼管，發現有隱患現象，立即責令整改，特別是對家具廠檢查中發現一個香煙頭都按章論處。三是投資15萬元徹底改造了消防設施，徹底消滅了“三合一”。四是對發生過火災的企業，一律強制停辦。五是對個別個體、私營企業增加管理費收交，會同稅務部門嚴格查稅，施加壓力，迫其走上正軌。

第三、抓公開、促民主，條條工作出成效?！肮_工作”，一是煩、二是難，看不到實質，群眾還有誤解。對此，黨總支經過認真和反復的學習、領會，認識到搞好村務、財務公開是推進村級組織建設、民主建設的需要，是給群眾一個明白，還干部一個清白。為此，黨總支認真對照“一公開四民主”“五規范”的要

求，專門設置了二處公開欄，對財務、村務、黨務一律定期公開，遇重大村務做到隨時公開，從不隱瞞，接受監督。這樣一來，群眾可以隨時了解村里的工作，也感到村干部工作透明度提高了。一些條線工作也不能偷工減料，無論是檔案管理，還是農副業、工青婦、民兵、治安、調解都能圍繞中心，根據自身的特點盡心盡責做好，做出成效。

三、村級黨建工作取得實效。按照黨的十六大三中、四中、五中全會精神，組織全村共產黨員學習“三個代表”的重要思想，圍繞加強執政能力建設重點，對照先鋒村和建設“五個好”支部的目標要求，全面開展了黨建工作。

1、在并村基礎上成立了黨總支，調整和設置了9個黨小組，在黨總支還設立了黨員服務站，年底建好了農村黨員遠程教育網絡，三年來舉辦6期黨課，受教育人數500多人次，先進教育活動5期516人次，黨員聯誼會2期86人次。

2、做好黨員的發展工作。三年來共發

展積極分子七名入黨，接收了大中專畢業生預備黨員9人，黨員隊伍得到了加強。

3、建立、建好了非公經濟黨支部，并委派好黨建指導員進行非公黨建的指導工作，4、制定了黨風廉政制度。認真抓好“兩個條例”的學習，扎實有效地推進了村級班子的作風建設。

5、建立健全黨務公開制度。把組織發展情況、入黨人員名單及開展的各項活動隨時進行公示，使廣大群眾了解村黨組織的工作情況。

6、從12月到6月切實開展好了第三批保持共產黨員先進性教育活動。一是成立了黨總支先進性教育領導小組，通過組織黨員學習、座談、聽報告、寫心得，答試卷等形式，開展教育活動。二是建好了學習園地，張貼黨員的自我剖析和黨性分析材料及整改方案，同時自辦學習簡報8期。三是成立了黨員扶貧基金會，共捐到萬元，對村的貧困學生、貧

困黨員、特困家庭和“五?！崩先诉M行了捐助。四是提煉出了我村保持共產黨員先進性的具體要求，黨總支在此基礎上建立了保持共產黨員先進性的長效機制。

四、立足為民辦事，各項事業得到全面發展。

我們黨總支一切工作的出發點和落腳點都是為人民群眾謀更多實惠。三年來，我們在村級資金允許的情況下，量力而行，每年都要確定一些，為民所關注的實事、好事，努力辦好。

1、村級道路全面改造。三年中用于建設村內道路的投入在120萬元以上，相繼建好了原眾涇公路眾涇大橋東西兩側道路，眾涇工業小區、井亭工業小區內的道路、呂池居民住宅區環境整治路面，切實解決了全村村民出行的交通問題。

2、村民全部吃上太湖水。通過對全村1426戶居民自來水用水進行改造，接通蘇州市自來水公司管網，共計投入資金165萬元，解決了村民吃水的問題。

3、進一步做好了村民的醫保、農保、低保工作。全村4077名應參保村民，100%參加了鎮級醫保，村里每年參保金額在16萬元，每年村民實際結報在25萬元，大大減輕了村民自行承擔費用的風險。參加農保的村民有2223名，每年村里要補貼65萬元，老年人有1360名，除享受政府退休金外，重陽節、春節村里每年要發放補貼30萬元。低保35戶，村里做到除政府補貼外，對一些特困戶，臨時補助每年要在5萬元以上，基本完善了村民的福利問題。

4、建設好村民的生活設施。為滿足村民日益增長的消費需求和外來人員生活需要，在原眾涇與井亭工業小區旁投入25萬元設置了農貿市場、建好了一座公廁；對原眾涇老菜場進行改造，安裝了路燈，方便了群眾的生活。

5、環境衛生做到了長效管理。在全村投入10萬元建造120只垃圾箱及購置垃圾筒80只，垃圾車28輛，51名保潔員為全村5000多居民，10000多外來人員，124個企業，2個農貿進行衛生保潔，每天清運垃圾50多噸，確保了村內道路，村莊、河道環境整潔。今年為配合城區大環境建設又投入65萬元對陽澄湖東路改造，對高速公路沿線沿路居民房屋進行粉刷墻體。

6、服務好農業生產，加固好防洪設施。全村還有680畝糧田，三年來村里提供糧種、打水、機耕一條龍服務，實現了村民免費耕種，到年底村里還要對種田戶補貼每人150元。三年來我們投入資金90萬元，清理了河道1850米，新建了泵站二座，加固了陽澄湖駁岸300米，確保防洪萬無一失。

7、建立和完善“五位一體”綜治功能。聯防隊執行24小時值班和巡邏，村干部堅持夜間帶班巡邏，做好技防進農家工作，村里貼錢為家庭安裝了報警器，大大促進了村級治安穩定工作，村綜治辦被市綜治委評為先進集體。在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，村級經濟的發展后勁受到制約，經

濟總量絕對值不能得到增加，發展的方式沒有轉變；黨建工作需要進一步加強，黨員的先進性作用還需進一步發揮；村級管理還存在薄弱環節，村民的文明意識有待于進一步提高；流動人口的增多，安全穩定工作難度加大。這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。第二個問題，今后三年工作總體目標和措施

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主導，圍繞元和街道經濟社會發展總體格局，堅持以和諧發展為目標，加強黨的建設，進一步完善村級管理機制，時刻把群眾的需求作為工作的出發點，不斷開創我村各項工作的新局面1 2 下一頁

第三篇：村黨支部換屆選舉三年來工作報告

全體共產黨員，同志們：

現在，我代表眾涇村黨總支部委員會向大家作三年來工作報告，請予審議。

第一個問題、黨總支三年工作的簡要回顧

三年來，村黨總支在街道黨工委、辦事處的正確領導下，以加快“兩個率先”為目標，緊緊圍繞“發展攀新高，建設展新姿，環境亮新貌，服務創新優”的工作總要求。團結帶領全體黨員干部和群眾，積極進取、狠抓落實，全村經濟社會保持良好的發展勢頭，黨的建設和精神文明建設也取得了新的發展和提高。具體表現在以下幾個方面：

一、狠抓第一要務，村級實力得到顯著增強。

三年來，村黨總支始終把壯大村級經濟作為牢記“第一要務”，注重管理、狠抓落實，村級綜合實力顯著增強。一是強化對集體資產經營管理。村里專門成立了一個領導小組，負責并村后村級資產的全面清查，一一登記造冊，建好臺帳，通過資產清查，我們徹底摸清了村級資產狀況。根據調查摸底出來的村級狀況，總支一班人集思廣益，確定了今后村級發展的總體思路。就是要“固本挖潛，開源節流”。根據上述原則，投資65萬元，對原眾涇、井亭2600平方破舊老廠房，進行整合維修改造，盤活存量。對到期租賃企業的租賃合同按地段和廠房情況，調整租賃價，提高資產運作效率；對各租賃企業嚴格履行發包合同和各項規費的收交確保足額到位；三年來累計完成工業銷售收入5.46億元，完稅收3100萬元，增加村級收入1411萬元。二是進一步加強企業的常規管理。村組織專門人員，對村內所有企業進行重新摸底，通過摸底，全面了解了企業名稱、法人、職工人數、人員結構、黨團員數、企業地址、注冊地、房主、占地面積、廠房面積、租賃關系、企業類型、注冊資金、生產產品、年銷售、年稅收、上交村規費等基本情況，掌握了第一手資料。然后有的放矢進行管理。制定管理規則及予取政策，召開企業主會議，明確凡要求在村轄區內置業的，必須接受村委和經濟合作社的行政性管理，所屬企業會計必須接受村財務資產辦的業務管理和檢查，每月的各類財務報表必須準時上報村財務，以便及時了解掌握企業生產經營活動情況，對收取企業租金和企業稅收管理有了一個很好的參考和借鑒。規范了企業行為。與此同時，我們積極主動為企業提供衛生、環保、安全等方面服務。通過融管理于服務之中，以服務促管理的方式，融洽了村企關系，企業的積極性也得到了進一步提高。三是進一步加大“雙引”力度。對落戶我村的各類企業，通過經常性的溝通聯系和提供服務，引導企業鞏固和增強企業發展后勁，在產品結構優化，企業技術升級方面加大投入。同時積極引進，通過“走出去，請進來，朋友帶”的方式，開展招商活動。三年來，通過主動服務，規定限制等方法手段，不斷引進注冊企業，企業個數由原來的21家，增加到124家。村級企業的總量不斷擴大，成為村級經濟發展的重要支柱。村內的個體工商經濟也不斷發展，三年完成個體工商戶稅收210萬元。

二、嚴格村級管理，各項工作切實落實到位。

一切從實際出發，重管理，講實效是我村黨總支三年來工作的最深體會。三年來，村

首先，嚴考核，講責任，各項工作不糊涂。每年都要詳細制訂了全村工作目標和村干部的分工、村級管理人員的崗位責任制，并著重對村干部進行全方位工作作風考核，還把工作實績與報酬掛鉤，每二個月一次的考核結果上墻公布，年終累計兌現。通過強化考核，村干部的責任心加強了，村班子的戰斗力、凝聚力也增強了。如陽澄湖東路和徐陽路的改造工程涉及的七戶遺留戶的拆遷和二戶老板財產拆除工作，我們的村干部都按分工在不出現一戶突擊亂搭建的情況下，在規定的期限全面完成了街道交給村里的拆除任務。

其次，強管理、重實效，件件工作求實在。管理工作是一項基礎工作，同時也是一項經常性的工作，來不得半點虛假。如環境管理上我們響應“建設新相城，環境亮新貌”的總體要求，同時也為解決一方百姓的生活需求，決不做表面文章，做到清一處，管一處，檢查與不檢查一個樣，實施的是長效管理，全村的每個路段、河道、村莊、工業小區等都有人保潔。如安全生產管理上，雖一直是我們村感到一項很頭痛的事，全村150多個體私營單位，其中有48家是家具生產廠，安全隱患相當突出，工作中我們吸取以往火災的歷史教訓。一是層層簽訂安全責任制合同，配齊配好安全生產管理員，并明確法人為第一責任人。二是加大巡查力度，白天村里指定一名安全員巡查，晚上聯防隊兼管，發現有隱患現象，立即責令整改，特別是對家具廠檢查中發現一個香煙頭都按章論處。三是投資15萬元徹底改造了消防設施，徹底消滅了“三合一”。四是對發生過火災的企業，一律強制停辦。五是對個別個體、私營企業增加管理費收交，會同稅務部門嚴格查稅，施加壓力，迫其走上正軌。

第三、抓公開、促民主，條條工作出成效?！肮_工作”，一是煩、二是難，看不到實質，群眾還有誤解。對此，黨總支經過認真和反復的學習、領會，認識到搞好村務、財務公開是推進村級組織建設、民主建設的需要，是給群眾一個明白，還干部一個清白。為此，黨總支認真對照“一公開四民主”“五規范”的要求，專門設置了二處公開欄，對財務、村務、黨務一律定期公開，遇重大村務做到隨時公開，從不隱瞞，接受監督。這樣一來，群眾可以隨時了解村里的工作，也感到村干部工作透明度提高了。一些條線工作也不能偷工減料，無論是檔案管理，還是農副業、工青婦、民兵、治安、調解都能圍繞中心，根據自身的特點盡心盡責做好，做出成效。

三、村級黨建工作取得實效。

按照黨的十六大三中、四中、五中全會精神，組織全村共產黨員學習“三個代表”的重要思想，圍繞加強執政能力建設重點，對照先鋒村和建設“五個好”支部的目標要求，全面開展了黨建工作。

1、在并村基礎上成立了黨總支，調整和設置了9個黨小組，在20xx年黨總支還設立了黨員服務站，年底建好了農村黨員遠程教育網絡，三年來舉辦6期黨課，受教育人數500多人次，先進教育活動5期516人次，黨員聯誼會2期86人次。

2、做好黨員的發展工作。三年來共發展積極分子七名入黨，接收了大中專畢業生預備黨員9人，黨員隊伍得到了加強。

3、建立、建好了非公經濟黨支部，并委派好黨建指導員進行非公黨建的指導工作，4、制定了黨風廉政制度。認真抓好“兩個條例”的學習，扎實有效地推進了村級班子的作風建設。

5、建立健全黨務公開制度。把組織發展情況、入黨人員名單及開展的各項活動隨時進行公示，使廣大群眾了解村黨組織的工作情況。

6、從20xx年12月到20xx年6月切實開展好了第三批保持共產黨員先進性教育活動。一是成立了黨總支先進性教育領導小組，通過組織黨員學習、座談、聽報告、寫心得，答試卷等形式，開展教育活動。二是建好了學習園地，張貼黨員的自我剖析和黨性分析材料及整改方案，同時自辦學習簡報8期。三是成立了黨員扶貧基金會，共捐到2.1萬元，對村的貧困學生、貧困黨員、特困家庭和“五?！崩先诉M行了捐助。四是提煉出了我村保持共產黨員先進性的具體要求，黨總支在此基礎上建立了保持共產黨員先進性的長效機制。

四、立足為民辦事，各項事業得到全面發展。

我們黨總支一切工作的出發點和落腳點都是為人民群眾謀更多實惠。三年來，我們在村級資金允許的情況下，量力而行，每年都要確定一些，為民所關注的實事、好事，努力辦好。

1、村級道路全面改造。三年中用于建設村內道路的投入在120萬元以上，相繼建好了原眾涇公路（現叫華元路）眾涇大橋東西兩側道路，眾涇工業小區、井亭工業小區內的道路、呂池居民住宅區環境整治路面，切實解決了全村村民出行的交通問題。

2、村民全部吃上太湖水。20xx年通過對全村1426戶居民自來水用水進行改造，接通蘇州市自來水公司管網，共計投入資金165萬元，解決了村民吃水的問題。

3、進一步做好了村民的醫保、農保、低保工作。全村4077名應參保村民，100%參加了鎮級醫保，村里每年參保金額在16萬元，每年村民實際結報在25萬元，大大減輕了村民自行承擔費用的風險。參加農保的村民有2223名，每年村里要補貼65萬元，老年人有1360名，除享受政府退休金外，重陽節、春節村里每年要發放補貼30萬元。低保35戶，村里做到除政府補貼外，對一些特困戶，臨時補助每年要在5萬元以上，基本完善了村民的福利問題。

4、建設好村民的生活設施。為滿足村民日益增長的消費需求和外來人員生活需要，在原眾涇與井亭工業小區旁投入25萬元設置了農貿市場、建好了一座公廁；對原眾涇老菜場進行改造，安裝了路燈，方便了群眾的生活。

5、環境衛生做到了長效管理。在全村投入10萬元建造120只垃圾箱及購置垃圾筒80只，垃圾車28輛，51名保潔員為全村5000多居民，10000多外來人員，124個企業，2個農貿進行衛生保潔，每天清運垃圾50多噸，確保了村內道路，村莊、河道環境整潔。今年為配合城區大環境建設又投入65萬元對陽澄湖東路改造，對高速公路沿線沿路居民房屋進行粉刷墻體。

6、服務好農業生產，加固好防洪設施。全村還有680畝糧田，三年來村里提供糧種、打水、機耕一條龍服務，實現了村民免費耕種，到年底村里還要對種田戶補貼每人150元。三年來我們投入資金90萬元，清理了河道1850米，新建了泵站二座，加固了陽澄湖駁岸300米，確保防洪萬無一失。

7、建立和完善“五位一體”綜治功能。聯防隊執行24小時值班和巡邏，村干部堅持夜間帶班巡邏，做好技防進農家工作，村里貼錢為家庭安裝了報警器，大大促進了村級治安穩定工作，20xx年村綜治辦被市綜治委評為先進集體。

第四篇：黨支部換屆選舉工作報告

注：黨支部換屆選舉工作報告

發揮支部帶動作用 推動工作科學發展

——在色迷迷縣國土資源局黨支部換屆選舉會議上的工作報告

2011年7月28日

同志們：

本局支部于2007年12月換屆，至今已經三年半時間了。根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，結合我局實際，經報縣直屬機關工委同意，今天，我們在這里召開黨支部換屆選舉會議。按照會議安排，下面我代表本屆黨支部向全體黨員作工作報告，請予以審議。一、三年來的主要工作回顧

三年來，我們黨支部在縣直屬機關工委和局黨組的正確指導下，緊緊圍繞全局工作大局，緊密聯系國土工作實際，堅持高舉鄧小平理論和“三個代表 ”重要思想的偉大旗臶，深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會精神，以學習實踐科學發展觀、創先爭優活動為契機，進一步加強支委會及黨員干部的組織建設、思想建設和作風建設，切實提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，充分發揮黨支部的政治核心、戰斗堡壘、監督保證作用和全體黨員的先鋒模范作用，為推動我縣國土事業發展提供了堅強有力的政治保證。

（一）加強思想建設，提高黨員隊伍自身素質

2007年12月，黨支部按期進行換屆，新的支委會成員按照黨章規定組織架構，明確分工負責，工作不分彼此，團結協作。每年年初制定工作計劃、學習重點和工作目標，并按照機關黨建目標管理逐一進行量化分解，做到每年有調整、有創新，自覺將黨員義務和責任融入工作崗位、融入國土整體工作。在思想建設方面，我們突出抓兩個方面的工作：

一是堅持理論學習，注重學用結合。加強思想建設是我黨的優良傳統，是保持共產黨員先進性的必然要求。黨支部結合國土工作實際，制定一系列的學習計劃，通過集中學習、專題輔導、黨課教育、個人自學或者以會代學等形式，組織黨員干部認真學習黨的路線、方針、政策和國土資源專業知識。學習方式既有 “三會一課”、學習專欄等

傳統的方式，也有騰訊通交流平臺、實地考察、網絡學習、知識競賽等現代學習的平臺。黨支部給全體黨員每人一本學習筆記本，堅持做好黨員學習記錄和學習心得，并定期檢查。三年來，黨支部共組織各式學習培訓近50期（次），培訓黨員1500多人次。各種學習交流活動近10次，先后與ⅹⅹ、ⅹⅹ、ⅹⅹ、ⅹⅹ和ⅹⅹ等開展學習交流活動。組織黨員參加主題電影、視頻學習300多人次。重要的專題學習活動有科學發展觀學習活動、創先爭優活動和學習韋壽增同志先進事跡活動。我們注重學用結合，以學習指導實踐，實踐升華學習。通過學習培訓，培養黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；強化黨員制度意識、敬業意識、服務意識；不斷提高黨員職業操守、崗位技能、執行力度。

二是堅持實踐鍛煉，踐行科學發展觀。三年來，我們支部以黨建工作規章制度為行動指導，為了突出實踐特色，以國土“雙?！惫ぷ鳛楹诵?，緊緊圍繞縣委、縣政府關于色迷迷縣經濟社會發展戰略部署，確保學習實踐與工作學習兩不誤。在業務工作上認真處理好經濟發展與土地管理的關系，既要保護資源，又要保障發展。在保護資源方面，我們始終堅持把落實耕地保護這一基本國策，堅守耕地保護“紅線”，嚴肅查處違法用地；認真履行礦政管理職責，嚴厲打擊非法采礦行為，促進礦業持續健康發展。在保障發展方面，我們積極主動服務，努力拓展用地空間。以良好的服務、以最快的速度和最簡潔的手續為業主辦理項目用地審批、供地手續，有效地促進我縣項目建設的推進。在黨群關系上，我們著重抓好征地、信訪、服務窗口、地籍等股室的工作，以良好的態度、飽滿的熱情服務群眾。在服務基層方面，我們一如繼往地支持做好新農村建設。如幾年來，我局都派出強有力的黨員骨干力量，擔任新農村建設指導員工作，并劃撥近10萬元為ⅹⅹ鄉開展各項工作提供有力扶持。

（二）加強組織建設，提高黨組織的凝聚力和戰斗力 局黨支部以深化民主管理為重點，進一步加強組織建設，增強黨組織的吸引力，提高黨組織的凝聚力和戰斗力，推動了黨組織的發展壯大，為國土事業發展起到保駕護航的作用。在組織建設方面，我們也突出抓好以下兩個方面的工作：

1、抓好隊伍管理。一是加強黨員干部隊伍管理，以深入學習科學發展觀活動和創先爭優活動為帶動，加強黨員的教育管理，建立完

善了教育活動長效機制，增強領導干部保持黨的先進性，進一步完善了干部隊伍管理機制。二是進一步規范了黨員干部隊伍管理，提高黨員干部隊伍整體素質。加強對黨員的日常管理，發揮黨員在土地管理、礦產資源管理工作中的先鋒、模范作用，讓黨員人人成為業務能手、崗位標兵。三是抓好國土干部職工隊伍管理。嚴格落實職工考勤制度、崗位評估制度等一系列干部職工管理制度，使干部職工管理更加規范、科學、有效。將干部職工管理與發展黨員結合起來。通過黨組織挑選、干部職工民主推薦等多種渠道，從干部職工中選拔優秀人才作為黨組織重點培養對象，為黨員發展工作積蓄人才資源。支部任屆三年來，注意優秀分子的培養輔導工作，每年都擇優發展一名黨員，并對各時期預備黨員緊密跟蹤，按期轉正，為黨組織注入了新鮮血液和源源不斷的力量。

2、加強民主化管理。一是實行了支委會、黨員大會民主決策制度。日常工作決策由支委會集體討論決定，支部內部重大事項召開黨員大會集體商討決策，并把各項工作公開化，透明化，增強決策的公平性、科學性、合理性；二是堅持民主生活會制度，強化黨內民主監督，引導廣大黨員積極開展批評與自我批評，互相監督、互相學習、加強溝通、增進感情，達到共同提高、共同發展的目的。三年來，我支部堅持開展民主生活會，發放意見表3888份，有力地促進了黨員共同進步發展目標。

（三）加強作風建設，保證黨組織風清氣正

1、深入開展政風行風建設。不斷轉變工作作風，提高辦事效率和服務質量，落實為民辦實事承諾，局黨支部結合工作實際，精心組織，廣泛宣傳發動工作，積極開展民主評議政風行風活動工作。通過政風行風建設，改善國土形象，提高黨員服務和奉獻意識，提高干部隊伍工作效率，在歷年的民意測評中，我局工作滿意度達均達到90%以上。

2、認真抓好黨風廉政建設。一是認真組織學習上級關于黨員干部廉潔從政的相關文件精神，提高黨員干部廉潔自律意識；二是嚴格執行請示上報制度、黨務公開制度等一系列規范干部職工行為的規章制度，做到辦事有制度，獎懲分明；三是認真組織開展黨員干部廉潔自律活動，堅持支委會及黨員民主測評制度，定期組織黨員領導干部民主評議，自覺接受群眾的監督。每年都簽訂黨風廉政建設責任書，年年考評均達標以上。

（四）創新工作方法，全面提升國土工作效能建設 國土黨建工作的最終目標是全面推動國土資源科學管理，合理利用國土資源，為色迷迷縣經濟社會又好又快發展提供充足的用地需求。因此，局黨支部把工作的著力點放在抓工作實效上，把落腳點放在促進國土工作上，不斷改進工作思路，創新工作方法，抓住重點，突出優勢，推動國土工作上新高度。

一是圍繞中心抓黨建。黨支部的中心工作就是以黨建工作促進國土資源管理和利用工作，通過堅持科學發展觀和創先爭優活動等平臺，我們對抓好國土工作、推動科學發展的思路更加清晰，措施更加明確。一是確保全縣耕地總量動態平衡，完成了上級下達的耕地保護責任指標。通過開展耕地保護巡查工作，積極開展耕地后備資源開發整理工作，把我縣可開發的后備耕地資源潛力充分發揮出來，確保我縣耕地保護動態平衡。二是做好建設用地審批、征地和供應，為我縣招商引資做好前期工作。幾年來，雖然建設用地指標緊張，但我們積極采取有力措施，沒有出現因為國土部門不能及時供應土地而影響項目建設落地的現象發生，給色迷迷縣建設提供強有力保障。三是完成土地二次調查和規劃編制工作，為國土資源管理提供更加科學準確的數據，有效監管和利用土地資源、礦產資源；四是規范有序開展地籍發證工作及土地變更調查、遙感監察工作。五是推進開發整理項目建設，促進本地區經濟的發展，增加農民收入。六是大力整治礦產資源開發秩序，逐步改善礦山開采環境，促進礦產資源管理水平向縱深水平發展。七是常抓地質災害防治工作不放松，比如去年，我們就發放地災防治讀本1000多本，宣傳資料近萬張，組織舉辦15場地質災害知識培訓班，培養地災骨干上千名。三年來，沒有發生一例地質災害責任事故。八是增強執法監察和信訪調處工作，積極主動為群眾服務。九是加快國土所建設工作，進一步完善機制體制改革，落實了人員配臵，工作場所也逐步得到落實。十是辦公自動化系統建設走在縣市排名前列，推進黨務無紙化辦公，工作信息化，工作效率和質量大大提高。

二是積極開展創先爭優活動。去年以來，黨支部按照縣直屬機關工委和局黨組的部署和要求，以“創一流業績、爭模范黨員、建先進組織”為主題，以“科學發展促黨務，創先爭優推黨建”為載體，解

放思想，創新活動方式，豐富活動內容，積極開展以“五個好”黨組織和共產黨員“五帶頭”活動為具體目標的創先爭優活動。我黨支部共編發15期創先爭優活動簡報，7期活動板報；在省國土資源廳網站、《ⅹⅹ國土資源》、《ⅹⅹ日報》、《今日色迷迷縣》等媒體雜志均報道過我局開展創先爭優活動。活動自開展以來，黨員干部隊伍在精神面貌、作風建設方面有了明顯的增強，推動國土工作上新臺階，很好完成了我縣2010年重大項目投資用地、征地、供地任務目標；完成我縣礦山管理和地質災害防治任務，強化了我局在“土地管理、礦產管理、地質環境治理”三大職能，更好地肩負起“保護資源、保障發展”兩項重責，有力地促進了色迷迷縣經濟社會的發展。

三是組織開展學習韋壽增同志先進事跡活動。今年以來，我局黨支部創先爭優建設以圍繞學習韋壽增同志事跡活動為契機，得到了進一步的深化和提高。我們通過召開動員大會、開辦學習園地、組織知識競賽和演講比賽等各種方式，號召干部職工立足崗位學習韋壽增同志先進事跡，創先爭優為國土建設貢獻力量，活動獲得了全體干部職工的積極參與并取得初步成效。很多同志通過學習韋壽增同志先進事跡，感受到作為一名國土人，在今后的工作生活中，應學習他守土有責、守土負責、守土盡責的職業操守。機關股室、二層機構和派出管理所的黨員們認為，韋壽增同志的先進事跡具有鮮明的時代性，突出的先進性，還有廣泛的楷模作用。國土部門樹立一個先進典型就是立起了一個標桿，舉起了一面旗臶，為我們學習起到了示范作用、帶動作用和導向作用。像韋壽增同志這樣的先進典型，他的榜樣力量是無窮的，他的影響力也是不可估量的。正因為榜樣與我們身邊工作很親切和親近，局黨組要求黨支部繼續深入開展學習韋壽增同志先進事跡活動，把學習宣傳韋壽增同志先進事跡活動作為當前和今后一個時期一項重要政治任務來抓，結合國土部門組織開展的“十大主動戰”、“兩整治一改革”、“政風行風建設”，縣里組織開展的“ⅹⅹ億固定資產投資”、“三年城鄉建設大會戰”、“創一流業績”等活動，充分發揮黨組織和黨員的示范帶頭作用，進一步解放思想，改革創新、求真務實，積極推進國土資源管理制度創新，全面提高國土資源保障能力和保護水平，為建設富裕和諧文明新色迷迷縣作出更大的貢獻。

二、存在的主要問題和不足

回顧三年來的工作，我們雖然取得了一些成績，但與上級黨組織的要求相比，還有一定的差距和不足，主要表現在一是抓黨員干部的學習教育力度還不夠大，思想政治工作不夠深入細致；二是各黨小組活動尚未達到正?；⒅贫然?，隊伍整體素質有待進一步提高；三是黨建工作的思路和方法上還跟不上形勢發展要求；黨組織在縣市影響力還有待加強努力，需要進一步創新。

三、今后的工作意見

一是繼續深入開展學習韋壽增同志先進事跡，加強職業道德建設，增強黨員率先垂范、勤奮敬業、愛崗奉獻的精神，真正發揮黨員隊伍的立足崗位做貢獻和黨支部的戰斗堡壘作用。

二是繼續做好黨員隊伍建設。從抓學習，促思想觀念轉變入手，抓好黨員干部隊伍的思想、作風、能力建設，增強凝聚力和戰斗力。

三是繼續強化作風建設，進一步完善各項監督機制，落實黨風廉政建設的一系列政策和規定，通過強化黨員教育、管理和監督，把班子建設、隊伍建設和整體工作水平提高到一個新的層次。

同志們，三年來，在縣直屬機關工委的正確領導下，我黨支部帶領廣大黨員干部，攜手并肩、同心同德、務本求實、開拓創新，為推動國土建設事業平穩健康發展做出了積極努力。由于準備時間有限，以上報告難免有遺漏之處，敬請各位黨員會后給予補充完善。今后，讓我們在即將選舉產生的新一屆黨支部的帶領下，深入學習實踐科學發展觀，進一步解放思想，開拓創新，精誠團結，勤奮工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為推進色迷迷縣經濟社會的又好又快發展，再創佳績，再立新功。

以上報告請各位黨員給予評議。謝謝大家！

第五篇：黨支部換屆選舉工作報告

凝心聚力促發展 砥礪奮進譜新篇

――**黨支部工作報告

（2018年10月）

一、三年來的工作回顧

**黨支部自2015年9月換屆以來，在公司黨委的正確領導下，在**全體黨員的共同努力下，黨支部遵循“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展”的宗旨，認真學習黨建理論，主動把握黨建規律，不斷探索工作新法，積極踐行“創新驅動、轉型發展”的工作要求，廣大黨員牢記宗旨、履行義務，瞄準目標，砥礪前行，充分發揮了支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，形成了基層黨建與企業發展的雙贏格局，為公司穩步持續發展做出了積極努力。

1.把握宣傳導向，堅定理想信念。幾年來，黨支部全面貫徹黨委決策，以“一分部署、九分落實”的要求，把握宣傳思想工作的根本任務和著力點，充分認識意識形態工作的極端重要性，把“圍繞中心、服務大局”作為宣傳思想工作的基本職責，把找準切入點和著力點作為基本要求，通過理念創新、手段創新、方法創新，團結穩定鼓勁，正面宣傳激勵，壯大主流思想輿論。先后組織30余次諸如領導講課、外請報告、分組討論、集中交流、參觀學習以及黨員演講、組合朗誦、民主生活會等形式多樣內容豐富的組織活動，廓清思想邊界、修正認識偏差，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位、鞏固了員工團結奮斗的思想基礎，腳踏實地的為企業發展不懈努力，以思想認識的新高度，打開支部建設的新局面。

2.豐富活動載體，踐行核心價值。本屆支部建立以來，始終堅持并有效落實“三會一課”制度，注重增強組織的生機活力，引導黨員發揮主體作用、踐行核心價值。先后以“強基礎、抓重點、重培育、創特色”為抓手，積極參與“工人先鋒號、50強班組”創建活動，協助編制文化手冊，策劃 “實現青春夢想”演講會、組織“讓先進精神在崗位上閃光”懇談會，開展“改進方法、提高質量，為實現目標任務而奮斗”的主題系列活動，做好組隊參加集團歌會等有關工作。同時，通過參與亞信峰會志愿者、交通協管、困難慰問、部隊共建、社區服務及托老所慰問等，促進黨員明大德、守公德、嚴私德，把社會主義核心價值內化為精神追求，外化為實際行動。

工作中支部每次活動，都事先認真策劃，精心設計內容，創新活動形式，力求活動效果。如微型黨課，支部編寫了50分鐘的《轉變文化觀念、踐行核心價值》的宣講文稿，輔之以PPT，以期視聽教學良好；又如，支部“慶七

一、放飛夢想”活動中三人演講、多人朗誦，達到了預期目標?；顒又?，支部還十分注意掌握時長，把握頻次強度，力求最佳效果。支部黨員編寫的一則案例還入選了《**區組織生活100例》。事實上，真正的實干就是學好理論、運用規律、解決問題、取得實效。

3.開展專題教育，確?；顒有Ч?。根據黨委部署，支部積極開展落實黨的群眾路線教育實踐活動。一是抓好學習教育。組織學習黨的十八大及十九大精神，觀看《周恩來的四個晝夜》、《居安思?！酚捌犎☆I導黨課教育，觀看“紅星照耀中國”外國記者眼中的中國共產黨人檔案展，進行支部交流等。二是組織撰寫個人對照檢查材料。對照黨章和群眾路線要求，查找 “四風”在本單位、**門、本人身上的表現，開好專題民主生活會。三是承擔或協助完成整改落實、建章立制階段的課題任務。參與起草公司黨委關于轉變工作作風、密切聯系群眾的有關規定，加強關心關愛工作實施意見，關于深化溝通機制建設、促進企業和諧發展的實施意見，以及后備人4.加強組織建設，提高發展質量。發展黨員工作，是基層黨組織建設的重要任務之一。三年來在黨委的直接領導下，支部遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，始終著眼于保持黨的先進性，堅持不懈地做好組織發展工作。支部在19位申請入黨的在崗職工中，本著“入黨自愿、個別吸收”的原則，先后召開懇談會、座談會，激發積極分子的入黨熱情，啟發申請人的政治覺悟，幫助樹立為共產主義事業奮斗終生的信念。2015年以來，已有五位同志光榮的加入了黨組織，他們中有管理崗上的會計師、經濟師，也有一線人員，均為各崗位上的中堅骨干、優秀分子。這些同志入黨后，仍然保持著謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風，在各自崗位上以身作則、率先垂范，發揮著黨員先鋒模范作用。

5.聚焦文化“上墻”，推進理念“落地”。近年來，黨委總經理室十分重視文化建設，主要領導帶領我們走進文化內核，拓展外延建設，指導工作實踐，建樹了**獨特理念，形成了公司自有特色。支部以文化“上墻”為契機，助推部門理念“落地”。先后協調**各部門踐行企業文化，升華工作理念，探索特色做法，促進行動自覺。支部以“三服務”為抓手（即服務于基層、服務于一線、服務于群眾），按照“增加服務理念、優化服務內容、拓展服務途徑、提升服務能力”活動要求，各部門梳理形成了不同的服務理念與特色做法。如，人力資源部提出了“員工利益無小事，實現三個百分百”的服務理念，輔之以5S工作法；財務管理部“心系員工權益，服務公司發展”的“五個一、三個多”很有特點；辦公室“服務到位、管理出彩”的八字口號內涵豐富；綜合管理部“你的工作要求，就是我的服務追求”，讓我們感受了后勤保障部門的別樣情懷。支部撰稿的“與時倶進、讓企業文化起來”作為班組學習材料提示我們，文化是創新的沃土，也是進步的階梯，文化建設只有鍥而不舍、虛功實做，才能久久為功，取得實效。實踐反復證明，“把平凡的工作做到極致就是不平凡”。

6.加強廉政建設，筑牢思想防線。在黨委的直接領導下，支部及時傳達學習中紀委全會和上級黨組織關于黨風廉政建設工作要求，組織聽取輔導報告，參觀有關展覽，強化黨性觀念，增強拒腐防變能力，把廉政教育落實到人、責任到崗。三年來，支部先后三度設計制作《黨員承諾書》。把傳統內容與時代要求結合起來，把廉潔自律與模范作用統一起來，把嚴私德與守公德聯系起來，與時俱進地編擬承諾內容。諸如“嚴守黨的紀律、政治規矩和各項廉潔規定，帶頭尊法、學法、守法、用法，規范履權、勤儉自律。做到遵守黨的章程、履行黨員義務，密切聯系群眾，恪守根本宗旨，持續開展‘亮身份、結對子、踐承諾’活動，團結帶領身邊群眾為實現企業發展目標做出積極貢獻”。同時強調，“弘揚社會主義核心價值觀，不從事有悖于社會公德、職業道德、家庭美德的活動等，自覺接受監督”。

二、工作中的幾點體會

支部建設取得的成效，得益于公司黨委的堅強領導，得益于**黨員的共同努力，得益于部門員工的參與支持。主要體會是：

1.黨委的正確領導，是我們做好工作的根本保證。**支部有35名黨員，涵蓋了七個部門，肩負著帶領**70余名員工創新驅動、轉型發展的艱巨任務。幾年來，黨委堅持黨要管黨、從嚴治黨，把基層黨建提到新高度，堅定不移的改進作風，堅定不移的弘揚正氣。黨委領導在各種場合、不同會議上反復強調提出要求，態度堅決錚錚有聲，為推進支部建設提供了強大思想指引和堅強組織保障。

2.黨員的模范作用，是我們砥礪前行的力量源泉。這種作用，主要體現在三個方面。一是帶頭作用，成為群眾的表率和榜樣。二是骨干作用，成了群眾的中堅與核心。三是橋梁作用，及時宣傳黨的主張，把群眾意見和要求向黨組織反映。特別是評選出來的優秀黨員，他們無不在學習工作和社會活動中發揮著模范作用。

3.良好的企業生態，是我們抓好黨建的重要基礎。實踐告訴我們，堅持思想上從嚴治黨，就必須把理論武裝放在首位。堅持組織上從嚴治黨，就必須嚴明黨的組織紀律。堅持作風上從嚴治黨，就必須做到“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”。嚴明組織紀律、嚴守政治規矩的良好企業生態，是我們保持風清氣正、做好基層黨建不可或缺的基礎要件。

三、下階段的任務建議

1.努力加強支部建設。俗話說，“打鐵還須自身硬”。支部建設，關鍵是支部班子建設。要抓住支委成員這個“關鍵少數”，在思想建設、組織建設、作風建設上下功夫，在政治引領、學習創新、勤政守紀等方面作表率。同時，要把建設“學習型、服務型、創新型”黨組織作為支部工作的重點任務加以推進，努力把支部建設成凝聚人心、服務群眾、推動發展、促進和諧的堅強戰斗堡壘。

2.不斷強化理論學習。按照黨委要求，突出理論武裝，注重聯系實際，增強憂患意識，進一步激發全體黨員工作的積極性、主動性和創造性，實現工作作風的新轉變。要完善學習機制，及時調整方法，運用各種有效載體，努力提高學習效果。

3.切實改進工作作風。立足本職崗位，服務部門目標，促進公司發展。全體黨員要把服務群眾作為衡量轉變作風、改進工作的重要“標尺”，繼續深化“亮身份、結對子、踐承諾”活動，不斷增強黨員率先垂范和服務引領作用。

4.積極鼓勵崗位創新。在崗位實踐中，我們應鼓勵探索，包容失敗，尊重規律，尊重實踐，尊重黨員同志的首創精神。引導支持黨員和積極分子，立足崗位，梳理流程，精益管理，開展思想交流，擦出創新火花，建設“求是團隊”，爭做基層黨建“先遣隊”，勇當實踐探索“偵察兵”。

5.認真抓好人才培養。全面落實公司黨委部署，加強積極分子的教育考察，加快后備人才的選拔培養，探索人才培養新途徑，設計鍛煉成長新機制，加大人力資源的開發力度，努力實現從“人力”到“人才”的管理轉變。如安排優秀黨員適時上黨課、讓一線員工領銜做課題、請年輕同志擔綱主發言等，以期提高理論素養、改善能力結構、加速崗位成才。

6.自覺做到廉潔自律。認真學習黨章，堅決維護黨章的權威性和嚴肅性。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，堅守底線，廉潔自律。

同志們，“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。黨的事業需要忠誠與奉獻，實踐諾言需要勇氣與擔當。我們堅信，有公司黨委的堅強領導，有全體黨員的共同努力，**支部必將拿出跋涉勇氣和探路智慧，團結拼搏，扎實工作，不辱使命，不負期望，為開創**的美好明天而努力奮斗！