第一篇：2011東風鎮黨風廉政建設工作情況報告

中共隴縣東風鎮委員會

關于落實黨風廉政建設責任制工作情況的報告

縣黨風廉政建設責任制領導小組辦公室：

2011年，我鎮黨委在縣委和縣紀委的正確領導下，緊密結合我鎮實際情況，切實按照縣委和縣紀委工作要求和安排，立足實際抓重點，狠抓落實求成效，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”原則，不斷深入推進黨風廉政建設，為我鎮經濟、社會各項事業快速健康和諧發展提供強有力的政治紀律保障。現將落實情況匯報如下：

一、建立責任分解機制，認真落實黨風廉政建設

一是我鎮成立了貫徹落實黨風廉政建設責任制領導小組，由黨委書記擔任組長，鎮長任副組長，落實黨風廉政建設和反腐敗工作辦事機構和人員，制定下發了《東風鎮黨風廉政建設責任分工》，對班子成員的責任范圍進行了全面分解，明確職責，堅持“誰主管、誰負責”的原則，明確領導班子成員的責任范圍和內容，形成黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，站所各負其責，依靠群眾參與支持的格局和工作機制。二是強化督促檢查，結合貫徹黨的十七屆六中全會、縣第十五次黨代會、縣紀委全委會、縣政府廉政工作會議精神和《廉政準則》，把黨風廉政建設融于學習教育活動中，并對學習內容和要求、學習時間作出了明確的規定；三是堅持由“一把手”主持黨風廉政建設和反腐敗重大問題的研究，定期聽取班子成員的匯報，督促檢查黨風廉政建設責任制的執行情況。

二、嚴格執行領導干部廉潔自律各項規定

堅持管好班子，帶好隊伍，對領導干部嚴格要求，嚴格教育，嚴格管理。我鎮嚴格遵守《廉潔準則》和領導干部廉潔自律各項規定，預防和狠剎“四風”，弘揚風清氣正，全鎮各級領導干部勤政廉政。一是鎮領導班子堅持民主集中制原則，堅持走群眾路線，大的工程項目、大額資金開支、重大問題堅持集體討論決策，人事任免事先征求紀委意見，集體討論后按規定向縣委組織部、人事勞動局報批，事情一經決定后，班子成員團結協作，無怨言、不拆臺，團結干事。二是認真開好民主生活會，會前認真征求意見，會上認真開展批評和自我批評，會后認真整改，會議質量明顯提高，讓民主生活會真正成為團結會、交心會，成效明顯。三是領導干部認真執行領導干部個人重大事項報告制度，切實抓好《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》等黨風廉政建設各項規定的貫徹落實，正確行使好黨和人民賦予的權力，一方面嚴格規范個人行為，堅持原則，不搞權錢交易，不搞以權謀私，不插手工程招投標，不收受任何形式的現金、紅包、有價證券；另一方面切實加強對配偶、子女及身邊工作人員的教育和管理，時刻做到自重、自省、自警、自勵。四是嚴肅換屆紀律，今年是鎮、村換屆的時間，在提拔使用干部中，嚴格執行五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，確保換屆風清氣正。

三、以制度的貫徹落實為抓手，全面推進黨風廉政制度建設。以十二項制度和新三項制度深入落實為抓手，嚴格落實黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作。一是加強培訓，對全鎮27村和站辦所所

負責人，利用正反典型、案例剖析及制度進行學習，共培訓3次，培訓147人次。二是嚴格執行黨務、政務公開，鎮、村嚴格按照一季度一公開，接受群眾監督。三是強化監督，每個村民監督委員會廣泛參與村級重大事務、村務公開、村級財務、公共利益分配、黨員承諾履行情況等方面的監督，全鎮27個監委會共參與處理村民糾紛148件，提出合理化建議169條，被村兩委會采納46條。四是信訪效果明顯，領導掛牌、群眾點名接訪工作以來，突出“四個到位”，實行“五個一”，解決了一批信訪突出問題，群眾信訪依法有序，越級和重復上訪明顯減少，今年全鎮共受理群眾點名接訪42人次，受理信訪事件108件，全鎮無越級上訪事件發生。五是鎮黨委進一步明確執行重大事項“一把手”末位表態制度，黨委書記是第一責任人的責任，并給鎮上兩名主要領導做了溫馨提示牌，其他班子成員密切配合，大力支持，做到有位、有權，議事公開透明，決策公正科學，鎮黨委會所有重大議題都實行“一把手”末位表態制。六是黨風廉政建設責任制工作報告制度，堅持定期組織黨員干部學習黨風廉政建設理論和法規，領導班子成員遵守廉潔自律各項規定，召開專題民主生活會2次，今年來共表決重大事項12件。七是鎮黨委積極貫徹黨風廉政建設防范制度，以東風村和財政所為試點，積極查找廉政風險防范點，制定防范措施，細化責任，完善制度，共查找集體風險防范點4個，個人風險防范點12個。八是制定廉政灶建設制度，并實行制度上墻，嚴格接待標準，添置了冰柜.消毒柜等機關食堂必要設施。共接待上級來人45次496人，節約資金約1.47萬元。

四、狠抓糾風和執法監察工作

圍繞群眾反映強烈的突出問題，堅持“糾建并舉”的方針，強化監督檢查，嚴肅查處違規違紀行為，糾風和執法監察工作取得明顯成效。一是認真開展群眾觀點和群眾立場、領導干部“大接訪、大下訪”活動，幫助群眾解決反映的熱點、難點問題，為26戶群眾解決生活困難資金5.6萬元，為群眾辦實事12件，收集建議意見7類46條，鎮黨委、政府采納14條。二是認真開殿行風測評活動，對醫院、工商所等11個服務窗口單位進行了行風測評和民意測評，當場回答群眾提出的46個問題，群眾提出了8條意見建議。三是加強對惠農政策落實情況的督查檢查，加強對補貼發放的跟蹤監督，確保糧食直補、良種補貼、農機具購置補貼和農資綜合直補等資金足額、及時發放到農民手中，確保各項政策資金及時落實到位。

五、扎實開展源頭治理工作

（一）完善各項制度。建立健全了黨風廉政建設責任制度、集體領導和分工負責制度、農村黨風廉政建設聯席會議制、重要情況通報和報告制度、述職述廉制度、民主生活會制度、信訪處理制度、談話和誡勉制度和財務管理等制度。全面推行領導干部勤政廉政公示制度，接受群眾監督。

（二）切實加強監督。建立健全了全鎮領導干部廉政檔案，加強對領導干部的監督管理，檔案內容主要包括干部簡明情況、干部家庭成員及社會關系情況、干部家庭資產情況和干部重大事項報告情況。加強對經營性土地招標拍賣掛牌出讓的監督。嚴格對在建重大項目建設工程實施廉政監督。

一年來，我鎮黨風廉政建設責任制工作扎實開展，取得了一定成效，但也還存在一些不足之處，一是反腐倡廉宣傳教育的深度和廣度離要求還有一定差距；二是在對各項制度貫徹落實的督促檢查不足，專項執法監察和糾風工作主動不夠，整改的落實監督跟不上，有的制度在執行中有差距，需加大制度的落實力度；三是少數領導干部對黨風廉政建設重要性、必要性的認識有一定差距，責任意識有待加強。在今后的工作中，我鎮繼續深入學習貫徹黨的十七屆六中全會精神，貫徹落實《廉政準則》，在縣委、政府和縣紀委的領導下，按照“為民、務實、清廉”的要求，全面落實科學發展觀，實事求是、務實苦干、創新工作，緊緊圍繞全鎮經濟社會發展大局，深入推行黨風廉政建設責任制，嚴格執行黨風廉政建設的有關規定，發揚成績，克服不足，狠抓落實，促進黨風廉政制度化、規范化建設，深入推進全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作。為加強黨的執政能力建設，促進全鎮經濟又好又快發展和社會全面進步積極營造“軟環境”，提升“軟實力”，為全面推進全鎮新農村建設，構建富裕、文明、發展、和諧新東風提供堅強保證。

中共東風鎮委員會

2011年12月12日

抄送：鎮各領導檔

（三）

第二篇：2010平橋鎮黨風廉政建設工作報告

2010平橋鎮黨風廉政建設工作報告

平橋鎮黨委書記 陳中偉

2010年，平橋鎮黨委在縣委的正確領導下，在縣紀委的指導下，認真貫徹省、市、縣紀委全會精神，始終堅持將黨風廉政建設責任制擺在十分重要的位置，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為全鎮社會穩定、經濟和社會事業的發展提供了堅強保證。下面，我就平橋鎮黨風廉政建設情況報告如下：

一、黨風廉政建設執行情況

1、嚴格執行黨風廉政建設責任制。一是抓好黨風廉政建設責任制網絡建設，按照黨委統一領導，黨政齊抓共管的原則，根據鎮領導班子成員人事調動，及時調整鎮黨風廉政建設責任制領導小組和成員，將任務分解到班子成員和辦事處、辦公室及各行政村，建立起橫向到邊，縱向到底的責任制網絡。二是抓好黨風廉政建設責任制層層落實。從鎮黨政班子到辦事處、辦公室、各行政村黨支部，層層簽訂黨風廉政建設責任書和廉潔承諾書，使黨風廉政建設責任延伸到人、到崗，形成了“一級抓一級，一級對一級負責”的責任機制。三是抓好黨政正職“四個一”和“五個一”。在落實黨風廉政建設責任制上堅持做到“四個親自”：重點工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。鎮黨政班子成員在落實黨風廉政責任制上堅持做到“五個一”：對自己分管范圍內的黨風廉政建設工作開展一次專題部署、一次專題廉政教育、一次廉政談話、一次實 1 地調研、一次匯報聽取。

2、重點抓好反腐倡廉教育。通過在黨員干部中開展多形式、多渠道、多載體的反腐倡廉教育，強化黨性黨風黨紀意識。一是結合計生等重點工作開展專題警示教育，全面通報陳某某等10名干部責任追究情況，促使黨員干部從中吸取教訓，總結經驗，增強工作的責任感和危機感。二是結合《廉政準則》的學習開展教育，在黨委中心組、周四學習夜、星期一論壇上全面開展《廉政準則》教育，促使廉政準則入腦、入心。三是結合村干部崗位職責開展教育，制定并出臺《平橋鎮村干部廉潔指導》，明確村干部崗位職責、潛在的廉政風險、具體的防范措施，便于村干部對照檢查，切實增強防范的針對性和實效性。

3、重點抓好反腐倡廉相關制度落實。一是堅持領導干部重大事項報告制度。做到“三明確”：明確報告主體，明確報告事項，明確以書面形式報告。黨政“一把手”重大事項于年底在鎮政府公開欄內進行公示，接受干部、群眾的監督。堅持少數服從多數原則，確保決策的民主化和科學化。二是認真執行民主集中制。凡鎮重大決策、重大問題都按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由黨委會集體討論后做出決定。同時，認真實行黨委會、鎮長辦公會議及黨政聯席會議議事制度。三是開展重點崗位、基層站所動態監管工作。制定并出臺了《平橋鎮重點崗位、基層站所動態監管工作實施方案》，將鎮屬部門及鎮機關辦公室共20個單位納入動態監管單位，對監管單位實行工作月報告制 2 度、半年人大質徇制度，促使問題早發現、整改措施早落實。

4、重點抓好作風建設。一是制定《平橋鎮機關干部量化立體考核制度》，分別對森林防火、計劃生育、綜治、信訪、安全生產工作、黨員干部遠程教育工作等實行量化管理。另外，還對臨時性工作出臺了考核細則，強化平時督查，促使上級各項目標任務在鎮級得到落實。二是制定《平橋鎮2010年“兩年”活動責任分解表》，對2010年10個重點項目，進行細化分工，落實班子成員和辦公室、辦事處人員責任，明確進度和時間要求，限時辦結。三是積極開展“雙服務”和“創先爭優”為主題的作風建設活動。開展重點項目攻堅活動，傾全力破解拆遷征地難題，重點工程取得突破性進展。縣重點工程62省道政策處理和拆遷工作，現已完成全線685.05畝土地征用工作，遷移墳墓428坑，臨時建筑拆除工作也已基本完成；市定考核項目污水處理廠建設，征地工作全面完成；工業平臺花前工業功能區建設，今年完成投入1375萬元正有序推進花前大道、新溪東路、新溪西路、園南路、園北路、飛龍路等基礎設施建設，新建廠房4.1萬㎡，新開工企業7家，新投產企業4家；平橋鎮康居示范村建設，征地工作全面完成；鎮文化站建設，政策處理、拆遷征地工作也已完成，年底有望動工。一系列重點、難點工作的推進和破解，充分表明了平橋鎮有一支講團結、能奮斗、會吃苦、善奉獻的干部隊伍。開展了“服務群眾單車行活動”，通過活動即倡導了一種低碳健康的生活理念，又密切了黨員干部與廣大群眾之間的關系，更是有力的推進了黨委政府各 3 項工作任務在農村的落實。

5、重點抓好基層黨風廉政建設。一是積極創建村級黨 風廉政建設示范村，結合和諧生態村、農房改造、計劃生育示范村創建，在全鎮確定了6個黨風廉政建設示范村。按照“六個一”的要求，全面實施村監會提質工程，拓展工作職能，開展村監會俱樂部活動，有效地發揮了典型示范作用。二是加大違法違紀案件的查處力度，圍繞黨的農村政策落實情況加強監督檢查，通過財務清理、審計、查辦信訪件、效能投訴件等，切實糾正損害農民利益的突出問題，嚴肅查處違紀違法案件。今年，共受理各類信訪舉報 件，全部在規定時間內處理完畢。共立案 起，處分了 名黨員，其中村干部 名，名村干部因經濟違紀受到重處分。

二、廉潔自律執行情況

1、率先垂范，著力推進領導班子的廉潔自律工作。要求班子成員在廉政建設上做到“率先垂范”。嚴格執行“三個不準”即在制度落實上不準動搖，在依法行政上不準干擾，在廉潔自律上不準走樣。凡是要求別人做到的，自已首先要做到；凡是要求別人不做的，自已堅決不做。一年來，在實際工作中，我們班子以勤政的業績，廉政的品格在干部職工中樹立起良好的形象，沒有出現一例違法違紀行為。

2、以身作則，確保廉潔自律。一年來，我始終以領導干部廉政準則嚴格要求自己，堅持做到自重、自省、自警、自勵，正確對待黨和人民賦予自已的權力，思想上保持警鐘長鳴，牢牢筑起清正廉潔的思想防線，嚴格遵守黨風廉政建 4 設有關規定。一年來，我沒有收受各種現金、有價證券和貴重物品；沒有向服務對象借錢或低價購買房屋等物品；沒有參加有關單位和個人資助的考察、旅游活動；沒有違反規定兼職或兼職取酬，配偶、子女也沒有違法廉潔自律行為。

各位領導，一年來，我們雖然在貫徹執行黨風廉政建設責任制方面作了一些努力，也取得了一定的成績，但與上級的要求相比，還存在一定的距離。請各位領導批評并提出寶貴的建議和意見，我將虛心接受，并在今后的工作中努力改正。

第三篇：鎮落實黨風廉政建設責任制工作報告

今年以來，我們在黨風廉政建設工作實踐中，堅持鎮黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持參與的工作體制，積極探索，勇于創新，開展廉政教育，強化隊伍建設;突出重點環節，強化責任分解;拓寬監督渠道，強化評議考核;建立長效機制，強化制度建設。進一步促進了黨風廉政建設，確保了社會和諧、穩定，為經濟建設創造了良好的發展環境，增添了強大的發展動力。全鎮經濟社會發展呈現了良好的發展態勢，產業結構調整穩步推進，新農村建設全面啟動，經濟社會協調發展。我們的主要做法有以下幾點：

一、開展廉政教育，強化隊伍建設

黨員干部隊伍的素質直接關系到各項工作的開展。為了全面增強黨員干部廉潔自律的思想意識，提高他們拒腐防變的能力，我們從三個方面入手。

一是結合“評星進級”活動，大力開展“百名黨員干部下基層”活動。按照縣委、縣政府安排，從三月份開始，我們與縣包鎮指導組一起，組織了50名黨員干部分赴14個行政村，通過由鎮到村、村到黨小組、黨小組到黨員、黨員到千家萬戶的這條線，大力宣傳中央、省、市、縣的黨風廉政建設工作精神和支農、惠農政策，使廣大農村黨員干部群眾充分認識到加強農村基層黨風廉政建設的重要意義，切實增強責任感和緊迫感。

二是擴展教育平臺，開展正反典型教育。我們把《黨章》、《先進性教育》、新農村建設等內容也全部納入到廉政教育中，通過舉辦村黨支部書記、村委主任培訓班，“請進來、走出去”及組織觀看“正反典型”警示片的方法，對黨員干部進行教育培訓，推進黨員干部深入學習黨紀政紀條規，強化黨員干部清正廉潔、求真務實、勤政為民的意識。

三是用廉政文化推進隊伍建設。我們一方面以大田窩村支部書記葛翠梅同志抓廉政文化建設為典型，讓她介紹經驗，交流做法，進行典型引路;另一方面，以各村黨支部為核心，不斷加強廉政文化陣地建設，不斷拓寬農村廉政文化建設領域，營造全鎮尊廉崇廉的良好風尚，使廉政文化教育作為黨風廉政教育的一個暫新載體。

通過多種形式的教育培訓，黨員干部隊伍的素質得到了提高，拒腐防變的能力得到了加強，從而夯實了黨風廉政建設的基礎。

二、突出重點環節，強化責任分解

明確責任是各項工作的保證。責任不明確，干部就沒有動力，工作就沒有效果。黨風廉政建設是一項龐大的系統工程，涉及到方方面面，環節多，難點多，重點多。我們將這些重點環節量化、硬化、細化，制定詳細的工作責任制，通過責任分解落實到人頭，確保黨風廉政建設扎實推進。

一是強化責任落實。鎮黨委把黨風廉政建設工作列入重要議事日程，認真研究部署，制定了《全鎮黨風廉政建設工作任務的分解實施意見》，實行黨政班子成員包村負責制，黨委書記是全鎮黨風廉政建設工作的第一責任人，農村支部書記是各村黨風廉政建設工作第一責任人，黨政班子成員是所包村黨風廉政建設工作的直接責任人。我們按照村黨支部和村委會班子成員分工，將村集體財力、當年重點建設項目等工作分解落實到人頭，把農村基層黨風廉政建設內容納入農村經濟考核范疇，同經濟工作同考核、同驗收。

二是強化責任考核。根據縣委制定的《農村基層黨風廉政建設先進村考核標準》，結合我鎮實際，我們將14個行政村劃分為示范村、城郊村、周邊村三個類型，按“嚴格考核評比，三年力爭達標”的辦法，逐年實施完成。XX年年完成東關、西關、大田窩、上東村四個村進級達標;2010年完成橋南、祖師廟、蘭村、蘭古莊、林雨五個村進級達標;2010年完成小府、學背后、山陽、謝悉、馬家河五個村進級達標。今年的主要工作就是重點抓好市定示范村西關，縣定示范村大田窩村、上東村，鎮定示范村東關村的農村黨風廉政建設工作，以點帶面，整體推進。

三是強化責任成效。為了確保責任落實取得成效，我們實行了《黨政班子成員定期下訪制度》、《村兩委主干公務接待包干制度》和《黨風廉政建設報告制度》，使全鎮各級黨員干部的作風得到了轉變，工作落實取得了明顯成效，解決了一系列多年沒有解決的難題。如西關村結子溝巷道硬化工程三年來欠拖不決，包村領導張勤升在定期下訪工作中了解到這一問題，經調查了解，該路不能修通的主要原因是結子溝群眾怕西關村干部在修路中間有貪占行為，今年三月份，他督促西關村對結子溝路面硬化進行了“一事一議，籌資籌勞”，通過公開招標、公開預算、公開修路資金來源，實行村民代表監督和村干部跟班監督，得到群眾的支持和擁護，使這條路很快開工硬化，目前，一條長1.2公里，寬3.5米，投資40萬元的高標準水泥路已投入使用。

三、暢通監督渠道，強化考核懲處

權力失去監督，就必然會產生腐敗。監督是黨風廉政建設的關鍵環節，只有通過強化監督，暢通監督渠道，真正使人民群眾廣泛參與監督管理，才能標本兼治，形成監督制約機制。考核評議、案件查處是監督制約機制的重要組成部分。通過考核評議、案件查處，使黨員領導干部警鐘常鳴，不敢懈怠。

一是暢通鎮黨委監督渠道。強化上級對下級的監督，即鎮對村黨支部和村委會的監督。實行村賬鎮管制度，加強對村集體資金管理，對群眾反映的熱點、難點問題和線索及時研究，組織力量認真調查核實處理，在處理重大疑難案件上，鎮主要領導親自督辦，進一步完善了三級民主評議農村兩委干部制度，加強對村干部的監管，全面、客觀、公正地掌握他們的工作實績，認真組織民主測評，嚴格結果運用。在去年的打擊非法土煉油工作中，蘭村村委主任蘭喜中、蘭古莊村村委主任馮創章同志工作不積極、不主動，監督不到位，執行政策不力，導致非法土煉油出現反彈，鎮黨委組織力量進行了認真查處，最后給予二人黨內嚴重警告處分。通過案件查處，對全鎮農村兩委主干起到了警示教育作用。今年6月份，根據縣委、縣紀委安排，鎮黨委對貫徹落實中紀委“八條禁令”工作進行了精心組織，全體黨員干部認真學習了《規定》內容，并對照《規定》認真開展了自查自糾，寫出了自我承諾。

二是暢通農村黨員干部監督渠道。強化村黨支部對村委會的監督，切實保證村黨支部的領導地位，強化村黨支部和村委會成員之間的相互監督，實行在村黨支部和村委會民主協商的基礎上，對村級重大事項進行決策。認真組織召開民主生活會，促進村黨支部自身建設，提高黨支部戰斗力;嚴格開展民主評議黨員活動，通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內外群眾的評議，以及村支部的考核，對每個黨員在工作中的表現和作用作出客觀的評價，并通過組織措施，達到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。

三是暢通基層農民群眾監督渠道。全面推行村務公開制度，進一步健全村民主理財制度，完善民主理財小組的職責和工作程序，切實加強對村集體財務活動的監督;進一步健全村民會議和村民代表會議制度，完善村民自治章程和村規民約，加強村民對農村黨員干部的監督。蘭村自XX年以來，建立并完善了村民理財制度，村民理財小組成員由村民代表推舉產生，村委會500元以上開支都要由村民理財小組進行審核，然后村委會主任簽字后才能過帳開支。近年來，經村民理財小組審核，拒付不合理開支8筆2.3萬元。

四、建立長效機制，強化制度建設

有效的制度是一切工作的保證。尤其在農村基層黨風廉政建設工作中，完善健全的制度更為重要。為了使農村基層黨風廉政建設實現經常化、規范化、制度化，我們結合鎮村的實際，建立健全一套行之有效的規章制度。先后出臺了《吉昌鎮農村基層黨風廉政建設責任制》、《黨政班子成員定期下訪》和《農村兩委主干公務消費包干制》等制度，做到了遇事有說法，辦事有章法，使全鎮農村基層黨風廉政建設規范、有序推進。

一是實行農村基層黨風廉政工作責任制。規定農村基層黨組織對村黨風廉政建設負全面領導責任，黨組織主要負責人為黨風廉政建設第一責任人，對黨風廉政建設負總的責任;班子成員對所聯系的黨員干部貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律負直接責任。鎮紀委每年對黨風廉政建設責任制情況進行考核。對監督和考核中發現的問題，涉及成員要提出書面整改措施，并進行限期改正，問題嚴重的記入廉政檔案，對不履行或都者不正確履行黨風廉政建設責任制的，按誰主管、誰負責的原則追究責任。

二是建立完善農村基層干部權利運行監督制度。建立《廉政談話》、《誡免談話》制度和《村干部勤廉雙述評議制度》，強化對農村干部的教育和監督;完善民主決策制度，出臺了《村民主決策制度》、《村兩委議事規劃》、《村重大事項一事一議制度》、《村務公開》制度，強化對黨員干部的管理和監督，確保重大決策、重大事項和大額資金使用由班子集體討論后決定，村級重大事項由村民代表會議討論決定，防止由一把手個人或少數人說了算。在村集體土地承包、征地安置補償、糧食直補、新農村建設等與群眾切身利益密切相關的事項，充分尊重群眾意見，讓群眾有知情權、決策權、參與權，保證群眾依法行使監督權。

三是建立完善對集體資金、資產和資源管理制度。出臺了《村干部任期和離任經濟責任審計工作制度》，維護農村集體經濟組織和農民的合法權益;出臺《公務接待制度》，取消村組招待費，實現村級零接待，凡涉及村組公務接待、招待支出，鎮經管站一律不予報銷;出臺《民主理財制度》，村委重大財務事項必須經村民代表會議討論通過，強化村級財務民主管理與監督，實行民主理財和財務公開。

四是建立完善基層組織制度。出臺了《民主評議黨員制度》，對每個黨員在工作中的表現和作用作出客觀的評價;出臺了《基層黨組織生活會制度》、《黨員民主生活會制度》，積極促進全體黨員互相交流思想，增強團結，改進工作，促進黨支部自身建設，提高黨支部戰斗力和體現黨員的先鋒模范作用。

第四篇：鎮落實黨風廉政建設責任制工作報告

這是一篇關于工作報告的范文，可以提供大家借鑒！

今年以來，我們在黨風廉政建設工作實踐中，堅持鎮黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持參與的工作體制，積極探索，勇于創新，開展廉政教育，強化隊伍建設；突出重點環節，強化責任分解；拓寬監督渠道，強化評議考核；建立長效機制，強化制度建設。進一步促進了黨風廉政建設，確保了社會和諧、穩定，為經濟建設創造了良好的發展環境，增添了強大的發展動力。全鎮經濟社會發展呈現了良好的發展態勢，產業結構調整穩步推進，新農村建設全面啟動，經濟社會協調發展。我們的主要做法有以下幾點：

一、開展廉政教育，強化隊伍建設

黨員干部隊伍的素質直接關系到各項工作的開展。為了全面增強黨員干部廉潔自律的思想意識，提高他們拒腐防變的能力，我們從三個方面入手。

一是結合“評星進級”活動，大力開展“百名黨員干部下基層”活動。按照縣委、縣政府安排，從三月份開始，我們與縣包鎮指導組一起，組織了50名黨員干部分赴14個行政村，通過由鎮到村、村到黨小組、黨小組到黨員、黨員到千家萬戶的這條線，大力宣傳中央、省、市、縣的黨風廉政建設工作精神和支農、惠農政策，使廣大農村黨員干部群眾充分認識到加強農村基層黨風廉政建設的重要意義，切實增強責任感和緊迫感。

二是擴展教育平臺，開展正反典型教育。我們把《黨章》、《先進性教育》、新農村建設等內容也全部納入到廉政教育中，通過舉辦村黨支部書記、村委主任培訓班，“請進來、走出去”及組織觀看“正反典型”警示片的方法，對黨員干部進行教育培訓，推進黨員干部深入學習黨紀政紀條規，強化黨員干部清正廉潔、求真務實、勤政為民的意識。

三是用廉政文化推進隊伍建設。我們一方面以大田窩村支部書記葛翠梅同志抓廉政文化建設為典型，讓她介紹經驗，交流做法，進行典型引路；另一方面，以各村黨支部為核心，不斷加強廉政文化陣地建設，不斷拓寬農村廉政文化建設領域，營造全鎮尊廉崇廉的良好風尚，使廉政文化教育作為黨風廉政教育的一個暫新載體。

通過多種形式的教育培訓，黨員干部隊伍的素質得到了提高，拒腐防變的能力得到了加強，從而夯實了黨風廉政建設的基礎。

二、突出重點環節，強化責任分解

明確責任是各項工作的保證。責任不明確，干部就沒有動力，工作就沒有效果。黨風廉政建設是一項龐大的系統工程，涉及到方方面面，環節多，難點多，重點多。我們將這些重點環節量化、硬化、細化，制定詳細的工作責任制，通過責任分解落實到人頭，確保黨風廉政建設扎實推進。

一是強化責任落實。鎮黨委把黨風廉政建設工作列入重要議事日程，認真研究部署，制定了《全鎮黨風廉政建設工作任務的分解實施意見》，實行黨政班子成員包村負責制，黨委書記是全鎮黨風廉政建設工作的第一責任人，農村支部書記是各村黨風廉政建設工作第一責任人，黨政班子成員是所包村黨風廉政建設工作的直接責任人。我們按照村黨支部和村委會班子成員分工，將村集體財力、當年重點建設項目等工作分解落實到人頭，把農村基層黨風廉政建設內容納入農村經濟考核范疇，同經濟工作同考核、同驗收。

二是強化責任考核。根據縣委制定的《農村基層黨風廉政建設先進村考核標準》，結合我鎮實際，我們將14個行政村劃分為示范村、城郊村、周邊村三個類型，按“嚴格考核評比，三年力爭達標”的辦法，逐年實施完成。XX年年完成東關、西關、大田窩、上東村四個村進級達標；2010年完成橋南、祖師廟、蘭村、蘭古莊、林雨五個村進級達標；2010年完成小府、學背后、山陽、謝悉、馬家河五個村進級達標。今年的主要工作就是重點抓好市定示范村西關，縣定示范村大田窩村、上東村，鎮定示范村東關村的農村黨風廉政建設工作，以點帶面，整體推進。

三是強化責任成效。為了確保責任落實取得成效，我們實行了《黨政班子成員定期下訪制度》、《村兩委主干公務接待包干制度》和《黨風廉政建設報告制度》，使全鎮各級黨員干部的作風得到了轉變，工作落實取得了明顯成效，解決了一系列多年沒有解決的難題。如西關村結子溝巷道硬化工程三年來欠拖不決，包村領導張勤升在定期下訪工作中了解到這一問題，經調查了解，該路不能修通的主要原因是結子溝群眾怕西關村干部在修路中間有貪占行為，今年三月份，他督促西關村對結子溝路面硬化進行了“一事一議，籌資籌勞”，通過公開招標、公開預算、公開修路資金來源，實行村民代表監督和村干部跟班監督，得到群眾的支持和擁護，使這條路很快開工硬化，目前，一條長1.2公里，寬3.5米，投資40萬元的高標準水泥路已投入使用。

三、暢通監督渠道，強化考核懲處

權力失去監督，就必然會產生腐敗。監督是黨風廉政建設的關鍵環節，只有通過強化監督，暢通監督渠道，真正使人民群眾廣泛參與監督管理，才能標本兼治，形成監督制約機制。考核評議、案件查處是監督制約機制的重要組成部分。通過考核評議、案件查處，使黨員領導干部警鐘常鳴，不敢懈怠。

一是暢通鎮黨委監督渠道。強化上級對下級的監督，即鎮對村黨支部和村委會的監督。實行村賬鎮管制度，加強對村集體資金管理，對群眾反映的熱點、難點問題和線索及時研究，組織力量認真調查核實處理，在處理重大疑難案件上，鎮主要領導親自督辦，進一步完善了三級民主評議農村兩委干部制度，加強對村干部的監管，全面、客觀、公正地掌握他們的工作實績，認真組織民主測評，嚴格結果運用。在去年的打擊非法土煉油工作中，蘭村村委主任蘭喜中、蘭古莊村村委主任馮創章同志工作不積極、不主動，監督不到位，執行政策不力，導致非法土煉油出現反彈，鎮黨委組織力量進行了認真查處，最后給予二人黨內嚴重警告處分。通過案件查處，對全鎮農村兩委主干起到了警示教育作用。今年6月份，根據縣委、縣紀委安排，鎮黨委對貫徹落實中紀委“八條禁令”工作進行了精心組織，全體黨員干部認真學習了《規定》內容，并對照《規定》認真開展了自查自糾，寫出了自我承諾。

第五篇：配龍鎮黨風廉政建設工作報告制度

配龍鎮黨風廉政建設工作報告制度

根據《教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨黨內監督條例》試行的有關要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨、治黨必嚴的方針和反腐敗工作的進一步深化，要求執政黨制定相關法律法規，切實履行自己的工作職責，人民交給的公共權力服務于人民，服務于社會，更好地學習、貫徹、落實好廉潔自律工作，特制定黨風廉政建設工作匯報制度。

1、工作職責和任務。

黨委班子及其成員是貫徹落實黨風廉潔自律的第一責任人，能否把黨風廉政建設工作落到實處，很大程度上要起到決定性作用。為此抓重點、抓關鍵、抓主要領導是黨風廉潔自律的重要環節和重要部位。

2、按照黨風廉潔自律領導小組的工作要求和職責分工，各施其責，各干其行，分口負責，對口管理，分管領導的工作直接向黨委負責。

3、鎮直機關、各單位、辦站所負責人直接向分管領導負責，工作人員向辦站所負責，齊抓共管，緊密協調配合，切實抓好廉潔自律工作。

4、按照工作責任制的落實，實行誰簽字誰負責、誰經辦誰負責、誰主管誰負責的原則，自覺履行各處的職責。

5、建立健全工作匯報制度，以季度為限。分管領導向黨風 1

廉潔自律領導小組匯報工作，如何建立健全工作制度、工作紀律，取得那些成績，存在那些不足，需要在工作中如何改進等建議，領導小組匯報情況，對存在的問題及時予以解決，確保工作務實有效。

6、各辦站所負責人按相關時間提前向分管領導主動匯報工作，自己以身作則，廉潔自律，如何作表率，如何貫徹執行廉潔工作，存在有什么問題，下一步工作如何解決。

7、財務管理制度。按照財政收支兩條線的規定，嚴格支出標準，規范行為，實行經辦人、分管領導簽字、鎮長一支筆審批、黨委書記加蓋財務支出審核章才能入帳，一個口子進，一個口子出，做好基礎性工作。

8、大額資金請示匯報制度。分管領導支出資金在500元以下，500元以上的支出必須請示主要領導，同意后才能辦理。嚴禁先支出后請示，否則一律不報銷。

9、黨委政府主要領導對大額資金支出時，同時要有多位領導和相關部門負責人參加，對事前的認同和知曉。

10、班子主要領導對廉潔自律工作作出承諾，并要求大家向班長看齊。

11、建立健全民主監督和民主測評機制。對于工作和黨風廉政建設要經常傾聽全體職工的建議和意見，誠懇接受，虛心改進。

12、黨委政府主要領導要領導小組成員經常對班子成員，尤其是主要同志多提出建議和意見。

13、要求年終每人必須寫出黨風廉潔自律履職報告，接受民主監督和民主測評。