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后代邑黨組織民主生活會實施方案(模版)

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第一篇:后代邑黨組織民主生活會實施方案(模版)

石梁河鎮后代邑村基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的實施方案

根據《石梁河鎮(北區)基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的實施方案》的通知,按照通知要求,結合我村實際,現就做好我村基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作,制定如下實施方案:

一、整體時間安排

我村基層黨組織召開專題組織生活會和開展民主評議黨員工作,時間安排在8月上旬至8月中旬。各基層黨組織在8月初部署完畢,一般在8月中旬前完成。堅持時間服從質量,加強統籌協調,準備不充分的不急于開會,防止趕時間、搶進度。

二、相關準備工作

1、進行專題培訓。根據鎮黨委統一部署。按照鎮黨委統一要求,對我村教育實踐活動領導小組成員進行培訓,講意義、教方法、提要求,增強思想自覺,提高操作能力。

2、制定專門方案。我村結合自身實際,制定本單位基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的實施方案,進一步細化組織學習、談心談話、撰寫對照檢查材料、召開支委會、黨員大會、開展民主評議黨員等工作的方法步驟,明確具體政策和流程,增強針對性、操作性和實效性。實施方案在8月初報送鎮教育實踐活動辦公室,待審

批通過后方可部署實施。

后代邑總支從實際出發,在對本村黨員現實表現等情況進行排查了解的基礎上,研究提出召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的具體方案,報鎮黨委審核把關。

3、認真組織學習。后代邑黨總支要在前段學習基礎上,組織廣大黨員進一步學習黨章,學xxx省市縣委關于開展教育實踐活動有關要求,學習總書記關于教育實踐活動一系列重要指示精神,特別是指導蘭考縣委常委班子專題民主生活會時的重要講話精神,進一步明確黨員的條件和標準,明確召開專題組織生活會和民主評議黨員的目的和方法,切實增強思想自覺和行動自覺。

4、組織談心談話。要通過個別談話、集體座談、上門走訪等多種方式,深入征求黨員群眾意見,有組織地開展談心談話活動。黨支部書記與支部委員、與每名黨員都要談心,支部委員要相互談心,黨員彼此之間也要談心,并主動接受群眾約談。對存在問題又缺乏認識的黨員要反復談,幫助提高認識、正視問題;平時有分歧、有疙瘩的更要通過談心,消除隔閡、增進了解。對外出流動黨員可通過電話、網絡等方式,了解思想和工作情況。對困難黨員、年老體弱黨員要上門談心,主動關懷、聽取意見。上級黨組織要對存在突出問題的黨支部班子成員,進行有針對性地談話提醒。談心談話要真誠實在、說心里話,特別是對群眾反映的問題和意見,坦誠接受并相互提醒。村黨組織主要負責同志要有針對性地與大學生村官開展談心。非公有制企業黨組織書記要主動與

出資人(合伙人)開展談心。

5、撰寫對照檢查材料。黨(總)支部要認真匯總梳理征求到的意見建議,召開會議集體把脈會診,一項一項討論分析,找準找實存在的突出問題。村黨組織和黨員要圍繞黨性意識強不強、服務群眾好不好、為民辦事公不公、自我要求嚴不嚴等方面,深入查擺具體問題。執法監管部門和窗口單位、服務行業的基層黨組織和黨員要針對群眾反映強烈的“門難進、臉難看、事難辦”、“亂收費、亂罰款、亂攤派”等突出問題,逐一對照檢查。其他基層黨組織要結合崗位特點和履職情況,查擺突出問題,開展對照檢查。

對于黨員領導干部要撰寫對照檢查材料,在格式和內容等要求上可適當簡化。村黨組織及其黨員正職、黨員大學生村官;非公有制企業和社會組織等基層黨組織及其主要負責人,一般應形成簡要對照檢查材料,條目式列出問題清單和整改措施,并向群眾公示。對照檢查材料要檢查剖析存在的問題,深挖產生問題的思想根源,有針對性地提出具體改進措施,不強求統一格式,不以字數多少定優劣。

6、嚴格審核把關。由鎮黨委主要負責同志對我村黨組織及其黨員正職的對照檢查材料進行審核把關。村黨組織主要負責同志對黨員大學生村官對照檢查材料進行審核把關。

三、召開支委會,開展批評和自我批評

后代邑黨總支精心組織專題組織生活會和民主評議黨員工作。開展批評和自我批評。發言步驟:黨支部書記首先代表班子進行對照檢查,然后個人對照檢查,接著班子成員

逐一發言。第一步,發言的同志剖析自己存在的突出問題和整改措施;第二步,其他班子成員逐一對發言的同志提出批評意見和整改建議;第三步,發言的同志對照大家的批評意見再作表態。自我批評直奔問題,對群眾反映強烈的不正之風問題,對上級點明的問題等,逐一作出回應。相互批評直截了當指出問題和不足,真心實意提出改進意見。

黨支部書記要帶頭查擺自己的問題,帶頭對支部委員提出批評,并虛心接受他人提出的批評意見。開展批評和自我批評要堅持用事實說話,點到具體人具體事,是什么問題就擺什么問題,真正達到既紅臉出汗、觸動思想,又增進團結、促進工作的效果。

基層黨組織中設黨委或黨總支的,在召開支委會或黨員大會前,要先召開黨委或黨總支班子會議,并按照上述支委會程序逐一開展批評和自我批評。

四、召開黨員大會,開展民主評議黨員工作

黨員大會上,首先由黨支部書記通報支部班子對照檢查情況;按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序開展民主評議黨員工作。個人自評和黨員互評也可分黨小組進行。每名黨員都對照黨員標準、對照教育實踐活動要求,實事求是地作出自我評價,多做自我批評。黨員之間互相進行評議,擺問題、提意見,講真話、說實話,但不搞人身攻擊。民主測評采取發放測評表的方式,按照“好”、“一般”、“差”三種情況,對黨員進行投票測評,測評情況一般由組織掌握。村黨組織、執法監管部門和窗口單位、服務行業的基層黨組織,可邀請群眾代表、服務對象參加民主測評。

民主評議的主要內容是黨員發揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律情況。根據不同領域、不同行業、不同群體黨員的特點,明確民主評議的具體內容。對機關和企事業單位的黨員,重點圍繞履行黨員義務、履行崗位職責等開展評議。對村和非公有制經濟組織、社會組織的黨員,重點圍繞是否按期交納黨費、參加組織生活、完成黨組織交給的任務以及在工作、學習和社會生活中發揮作用等情況開展評議。

黨支部根據民主評議情況,結合平時掌握的黨員現實表現,進行綜合分析,對每名黨員提出評定意見,并向本人反饋。對表現優秀的黨員,予以表揚或表彰,推動形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。對那些長期不發揮作用甚至起負面作用的黨員,逐一研究并落實教育幫助的具體措施,促其改正;經教育仍無轉變的,按照黨章和黨內有關規定作出組織處理。

五、加強組織領導和督查指導

鎮領導班子成員參加所聯系村、站所專題組織生活會并作點評,并對加強黨支部建設、改進作風提出要求,督導組到會指導。

鎮督導組要采取隨機抽查、明察暗訪等方式,注重加強點對點、面對面指導,督促基層黨組織高度負責、一抓到底。鎮督導組調閱部分基層黨組織負責同志的對照檢查材料,有選擇地派員參加一些基層黨組織專題組織生活會,重點參加軟弱渙散基層黨組織,部分執法監管部門和窗口單位、服務

行業基層黨組織專題組織生活會。鎮教育實踐活動領導小組辦公室和督導組直接抽查審核基層黨組織負責同志對照檢查材料,派員參加部分基層黨組織專題組織生活會,特別是執法監管部門和窗口單位、服務行業基層黨組織專題組織生活會。對沒有準備好的,不急于開會;對敷衍應付的,要批評教育、及時糾正;對民主評議流于形式、失真失實的,要責令重新進行。

堅持求真務實、務求實效,健康有序地開展批評和自我批評、做好民主評議黨員工作。堅持求真務實、務求實效,健康有序地開展批評和自我批評、做好民主評議黨員工作。

后代邑黨總支對召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作進行總結,形成專項報告,報鎮教育實踐活動辦公室。

第二篇:民主生活會材料基層黨組織

科學發展觀民主生活會發言材料

XXXX

通過回顧自己近年來在工作、生活中的表現,切實感覺到與區委和科學發展觀的要求還有一定差距,有必要進行認真查擺自身存在的實際問題和不足,并剖析根源,找準原因,明確今后的整改方向,切實做到用科學發展觀指導工作,實現科學發展、和諧發展。下面就學習體會、自身存在的問題、產生的根源和今 后努力方向四個方面做深刻剖析:

一、學習體會

在黨的十七屆四中全會上,胡錦濤總書記提出了科學發展觀,并指出了科學發展觀的內涵是:第一要義是發展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續,根本方法是統籌兼顧。在當前國際國內經濟環境發生了深刻復雜變化的形勢下,我國的改革和發展既面臨著嚴峻的挑戰和考驗,作為基層工作者,我們必須結合辦事處工作實際,進一步增強踐行科學發展觀的緊迫感、使命感和責任感,更加深刻地理解科學發展觀的內涵,更加自覺地落實科學發展觀對基層工作的要求,更加扎實地謀劃落實科學發展觀的舉措,把踐行科學發展觀提到突出的位置,以科學發展觀來審視、反思、指導基層工作,推動基層建設的可持續發展。

二、存在的問題

對照科學發展觀的要求,根據征求到的意見和建議,結合自己平時的學習和工作,對自身存在的問題進行了剖析,存在的問題

主要有:

一、政治理論和業務學習不夠深入。當前工作形勢對我們的綜合素質提出了更大挑戰,學習是刻不容緩的事情。但是自己在政治理論學習和業務學習上都不夠深入細致,對于一些新知識、新理論,只是一知半解,缺乏刻苦專研的精神,尤其是在工作繁忙的時候,忙于一般性的事務工作,學習還不夠深入。在各項政治理論學習中,還存在有一定的走過場的做法。今后要進一步端正學習態度,進一步探索學習方法,在理論深度上下工夫。

二、創新意識有所欠缺。一是在開展基層工作中,開拓創新意識不強,創新觀念樹立得不牢固,想問題、干工作、辦事情循規蹈矩、按部就班,缺乏前瞻性,還不能用全新的思維和方式開創性的開展工作。二是工作中有安于現狀的思想,凡事不求卓越,對待工作有時只滿足于認真完成上級領導交給的任務,而缺乏創造性的開展工作的意識和魄力。三是工作過于小心謹慎,不夠大膽潑辣,有瞻前顧后的思想。

三、工作作風不夠扎實。一是深入基層與社區居民中開展調研工作不到位,抓工作力度不夠。在工作中雖然對一些具體工作敢抓敢管、敢于監督、勇于負責,但是在深入調查研究上沒有下功夫,工作中沉不下去。二是工作主動性不強。工作主動性、積極性不高,對上級交待的工作,只滿足于一般的完成,只求過得去,不求過得硬,沒有動腦想辦法怎樣將其做的更好。三是領導方式方法還有待進一步改進。工作方法有時不夠恰當,領導藝術有所

欠缺,表現在有時處理一些問題時缺乏冷靜思考,在某些問題存在片面認識,不能正視和有效解決問題,從而影響了部分工作人員積極性和創造性的發揮。

三、存在的問題原因剖析

認真分析問題產生的根源,有思想觀念上的,也有工作方法上的,但主要還是對科學發展觀的認識不夠,缺乏科學發展的理念。主要表現在:

第一,理論學習重視不夠。一是認為自己只要抓好工作落實和業務知識學習,就能完全勝任本職工作,不需要有多高的政策理論水平,這就造成了自身政策理論水平跟不上形勢發展的需要。二是從客觀上總是強調自己工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系,沒能很好地把學習理論與改造自己的主觀世界結合起來。三是在學習上深度不夠,尤其是對深層次業務理論的學習,研究不夠,在實施過程中注重面上貫徹,缺少理性思考。第二,科學發展觀念不強。雖說自己具有一定的責任心,能夠比較好的履行工作職責,但由于受怕錯、怕亂、怕難、怕出問題“四怕”思想的束縛,存有“不求有功,但求無過”的思想。一是思想不夠解放,創新破難的意識還不夠強,辦法不夠多,習慣于過去的老思維、老經驗,難以跳出框框,存在畏難情緒,碰到困難總想能繞道走,缺乏解決困難的勇氣和辦法。二是在具體工作中對有關領導和有關人員教育不嚴,要求不高,存有“老好人”的思想,過多考慮到了工作的辛苦,忽略了個別操作不規范的問題,認為

沒有必要將存在的一些小問題進行深究。三是存有“以偏蓋全”的現象,只看到他們在工作中所取得的成績和做出的貢獻,而看不到他們身上所存在的缺點,有時為了工作而無原則的遷就他們的過失,缺少批評精神,對他們的過失睜一只眼、閉一只眼。第三,宗旨意識不牢固。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題。認為每一項工作都能安排專人去做,自己做好決策、出出主意、點點題、多督促檢查幾次就可以了,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐、考察和研究。工作落實力度不夠,標準不高。在工作安排上,強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量。

四、今后努力方向

一要加強理論學習,提高綜合素質。立足本職,以科學發展觀為指導,嚴格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐科學發展觀的重要內涵,真正體現出黨員的先鋒模范作用。同時,努力刻苦地學習業務知識,增強做好工作的本領,使自己成為基層工作中的行家里手。

二要轉變工作作風,提高工作效率。從自身做起,積極工作,切實落實以人為本理念。堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,明天的事情今天做,今天的事情現在做,用最短的時間完成任務。注意日常學習、工作和生活中的一點一滴,時時處處把自己的表現與共產黨員的標準進行對照,規范自己的一言一行,照好鏡子,把好尺子,找準差距;工作上牢固樹立爭一流的思想,對個人要求上堅持高標準,嚴要求。

三要不斷解放思想,勇于開拓創新。一是嚴格要求,自我加壓。時時處處嚴格約束自己,做到自重、自省、自警、自勵,正確對待個人得失,不計名利,不圖虛名,遇事不張揚,勤勤懇懇,兢兢業業,全心全意做好基層工作。二是不斷創新工作思路和方法,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態。在腳踏實地抓好日常工作的同時,加大基層體制機制創新力度,不斷研究新時期基層面臨的新問題,努力探索基層建設的新途徑和新辦法。三是改進工作方法。在工作中不斷改進工作方法和領導藝術,充分發揚民主,充分發揮大家的積極性,使之在工作中相互理解,相互支持。總之,通過這次以學習實踐科學發展觀為主題的黨員民主生活會,我將結合實際工作,在學習實踐科學發展觀的深度和廣度上做文章,在科學和務實上下功夫,以科學發展觀為引擎,按照科學發展觀的具體要求來審視自己、規范自己、嚴格要求自己,進一步增強做好基層工作的責任感和緊迫感,在學習活動中接受教育,提升素質,增強本領,把思想和智慧更好地凝聚在推進基層科學發展之中,以學習實踐科學發展觀的新成效推動基層工作的深入開展。

第三篇:XX年基層黨組織領導班子民主生活會實施方案

XX年基層黨組織領導班子民主生活會實

施方案

各分黨委(黨總支):

根據《關于開好XX縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》和《中共xx省委教育工作委員會辦公室關于組織開好XX高校黨員領導干部民主生活會的通知》文件精神,結合學校實際,現就召開XX年基層黨組織領導班子民主生活會有關事項通知如下。

一、會議主題

本次民主生活會以“認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”為主題,重點從學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定尤其是貫徹落實高校思想政治工作會議精神、對黨忠誠老實、擔當負責、糾正“四風”不止步、嚴格執行廉潔自律準則等方面查擺問題,特別是要對照總書記重要指示精神,對照“十種情況”,查找“四風”突出問題尤其是形式主義、官僚主義的新表現。著力解決黨內生活不經常、不認真、不嚴肅,一些黨員干部組織觀念淡薄、組織紀律渙散,以及作風漂浮、不干事、不擔責等問題,自覺維護黨的團結統一,堅決在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,確保本次民主生活會開出高質量、好效果,為學校高水平應用型大學建設提供堅實的政治保證、組織保證和作風保證。

二、參會對象

學院班子黨員領導,分黨委(黨總支)成員;

邀請學院班子非黨員領導列席指導;

邀請學校相關領導出席指導。

三、會議時間

2018年1月21日前完成。

四、會議要求

.準確把握會議要求。各分黨委(黨總支)要高度重視,緊緊圍繞會議主題,認真研究制定民主生活會方案,安排好學習研討、征求意見、談心談話、撰寫班子對照檢查材料和個人發言提綱、開展批評和自我批評、整改落實等各環節工作。民主生活會要與黨風廉政分析會結合起來,結合最具幸福感校園建設,圍繞師生切身利益、疑難問題,黨風廉政建設重點領域、環節,立足主體責任和“一崗雙責”,聚焦廉政建設主題,以多種形式深入基層開展調研,深刻排查黨風廉政建設中的風險點,提出能有效解決對應問題的實踐措施。

2.認真做好會前準備。組織領導干部深入學習十九大精神,學習掌握《準則》基本精神和《條例》基本要求,為開好民主生活會打牢思想基礎,學習研討質量不高的不能召開民主生活會。以座談訪談、設置意見箱和網絡征詢等方式,廣泛聽取黨員、干部和群眾的意見。要堅持理論聯系實際,強化問題意識,把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去,聯系違紀違法反面典型、聯系省委巡視和高校基層黨建督查發現問題、聯系高校重要工作案例,重點查擺形式主義和官僚主義新表現,逐條查找梳理,找準存在的突出問題,深入具體地進行黨性分析。在廣泛征求意見、深入開展談心談話、對照黨章等有關規定、聯系實際的基礎上,形成領導班子對照檢查材料和班子成員個人發言提綱。

3.確保會議質量和效果。民主生活會上,要貫徹整風精神,開展積極健康的批評和自我批評。自我批評內容要具體、剖析要深刻,相互批評要出于公心、直截了當,不能以提希望代替點問題、以提工作建議代替批評意見。班子成員要對上民主生活會整改措施落實情況逐項作出報告,列席的班子非黨員領導本著幫助進步的原則對分黨委(黨總支)和班子成員開展批評、提出意見,分黨委(黨總支)書記總結發言。會后,要結合征求意見以及民主生活會開展批評情況,對查擺出來的問題進行再梳理,形成領導班子和領導干部個人整改清單,拿出過硬舉措,扎扎實實地改,確保民主生活會開出高質量、開出新氣象。

4.加強組織領導。各分黨委(黨總支)書記要切實履行第一責任人職責,發揮好帶頭示范和督促把關作用,做好主持研究起草領導班子對照檢查材料,審閱把關班子成員發言提綱等工作。學校黨員領導班子成員至少參加1個分黨委(黨總支)領導班子民主生活會。

各分黨委(黨總支)領導班子民主生活會會期半天以上。民主生活會前3日內,要將會議方案報學校黨委組織部。各分黨委(黨總支)會后要認真做好總結梳理和整改落實,并于2018年1月21日前將民主生活會會議記錄和專題報告發至學校黨委組織部。

第四篇:民主生活會實施方案(通用)

2017民主生活會實施方案(一)

為深入學習貫徹黨的十八屆六中全會精神,開好()局()黨員領導干部民主生活會,根據《市委組織部關于認真開好()縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》部署要求,結合()局“兩學一做”學習教育和“講看齊、見行動”學習討論等有關工作安排,特制定本方案。

一、會議時間和地點

()年()月()日,上午(),在()會議室舉行。

二、會議人員 1.參會人員: 2.列席人員:

三、主題和任務

以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題,圍繞“兩學一做”學習教育和“講看齊、見行動”學習討論要求,重點對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》(以下簡稱《準則》)和《中國共產黨黨內監督條例》(以下簡稱《條例》),結合思想和工作實際,進行黨性分析,開展批評和自我批評,不斷增強領導班子和領導干部發現和解決自身問題的能力。

縣處級以上黨員領導干部,要聚焦以下4個方面要求,開展黨性分析,觸動思想、觸及靈魂,切實收到成效。在政治合格方面,重點是牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,特別是核心意識、看齊意識,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威,堅定地向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在執行紀律合格方面,重點是嚴守黨的政治紀律和政治規矩,對黨忠誠老實、與黨同心同德,強化組織觀念,在聽黨指揮上表里如一,在落實黨中央要求上言行一致,說老實話、辦老實事、做老實人。在品德合格方面,重點是繼承和發揚黨的優良傳統和作風,持之以恒加強黨性錘煉,講修養、講道德、講誠信、講廉恥,養成共產黨人的高風亮節。在發揮作用合格方面,重點是踐行正確政績觀,堅持一心一意謀發展、聚精會神抓黨建,無私無畏、敢于擔當、勇于負責,為譜寫美麗()新篇章、奮力開創“五大發展”美好安徽建設新局面、推進中國特色社會主義事業苦干實干。

四、會議步驟和方法

根據()紀委、()委組織部統一部署,我局專題民主生活會步驟和方法如下:

(一)突出重點任務,精心做好會前各項準備工作

1.制定會議方案(年 月 日前)。按照部署要求,結合()工作實際制定會議方案,明確主題、召開時間、會期、主要議程、程序步驟、工作要求等,周密安排學習研討、征求意見、談心談話、撰寫發言提綱、開展批評、整改落實等各環節工作,細化責任分工。會議方案于召開15日前上報紀委、組織部。

2.深化學習研討(年 月 日起)。組織領導班子成員繼續深入開展學習討論,堅持集中學和自學相結合,專題研討和輔導報告相結合,深入學習領會總書記系列重要講話特別是視察安徽重要講話以及在黨的十八屆六中全會上的重要講話精神,學習掌握《準則》基本精神和《條例》基本要求,深刻認識新形勢下加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督的重大意義,切實增強加強黨內政治文化建設、從嚴從實開好民主生活會的思想自覺和行動自覺。圍繞“講看齊、見行動,我們怎么辦”、“談感受、理思路、找差距、議舉措,我們怎么干”,安排2次黨組中心組專題學習討論。

3.廣泛征求意見(年 月 日至 年 月 日)。主要負責同志主持召開局機關部分人員及直屬單位負責人征求意見座談會,并發放征求意見函,利用網絡平臺等向干部群眾通報 民主生活會主題、廣泛征求基層黨組織干部群眾對領導班子、領導干部和上民主生活會整改措施落實情況的意見,原汁原味反饋給領導班子及領導干部本人。

4.深入開展談心談話(年 月 日至 年 月 日)。認真落實“四必談”要求,做到局主要負責同志與班子成員必談,班子成員相互之間必談,班子成員與分管單位主要負責同志必談,主要負責同志、班子成員與本人組織關系所在黨支部黨員代表必談。談心談話要出于公心、與人為善,一對

一、面對面,既談工作問題、也談思想問題,既談自身差距、也提醒對方不足。局黨組主要負責同志與局直單位主要負責人普遍談心。同時,主動接受黨員、干部和群眾的約談。

5.認真撰寫班子對照檢查材料和個人發言提綱(年 月 日至 月 日)。要深刻進行黨性分析,檢視黨性修養的差距。要認真反思近年來中央、省委、市委查處的典型案例,要將本地本系統嚴重違紀違法干部懺悔錄作為民主生活會的反面教材,用身邊事教育身邊人,汲取教訓,反躬自省,引為鏡鑒。在此基礎上,局主要負責同志主持研究起草領導班子對照檢查材料,班子成員自己動手撰寫發言提綱。個人發言提綱要對本人重大事項報告、配偶子女從業情況以及巡視反饋、組織約談函詢的問題說清楚、談透徹。主要負責同志要對班子成員發言提綱進行審閱把關。

領導班子和領導干部要結合“兩學一做”學習教育和“講看齊、見行動”學習討論,堅持問題導向,對照《準則》《條例》規定和要求,緊密結合實際,著重從思想、組織、作風、紀律等方面查找存在的突出問題,確立和樹牢核心意識,對黨的領導核心真正做到思想上充分信賴、政治上堅決維護、組織上自覺服從、感情上深刻認同。理想信念方面,重點查找是否存在“總開關”出現了松動,信仰信念模糊動搖、精神空虛迷茫,甚至參加封建迷信活動、信仰宗教,在大是大非面前沒有立場、沒有態度等問題。政治紀律和政治規矩方面,重點查找是否存在重大問題上不同黨中央保持一致,不認真貫徹落實黨的理論和路線方針政策以及中央決策部署,對黨不忠誠、不老實,重大問題重要事項不請示不報告,當面一套背后一套,做“兩面人”,搞自行其是、尾大不掉、獨斷專行,搞任人唯親、團團伙伙、拉幫結派等問題。是否真正落實“五個必須”、“四個服從”要求,認真查找是否存在“七個有之”問題。作風方面,重點查找是否存在脫離實際、脫離群眾,弄虛作假,違反中央八項規定精神,“四風”變相反彈回潮,不注重家庭、家教、家風等問題。擔當作為方面,重點查找是否做到了堅定“四個自信”,堅持黨的政治路線、思想路線、組織路線、群眾路線,堅持不懈用中國特色社會主義理論體系最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作,是否真正做到以新發展理念統領發展全局。是否存在大是大非面前不敢亮劍、矛盾問題面前不敢迎難而上、危機面前不敢挺身而出、失誤面前不敢承擔責任、歪風邪氣面前不敢堅決斗爭,安于現狀、不思進取,庸懶無為,消極應付、推諉扯皮,不想為、不會為、不善為等問題。組織生活方面,重點查找是否存在組織觀念淡薄、組織紀律散漫,不主動參加黨的組織生活,不按規定自覺交納黨費,不按規定報告個人有關事項等問題。落實全面從嚴治黨責任方面,重點查找是否存在全面從嚴治黨意識淡漠,主體責任和監督責任缺失缺位,主要負責同志的第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”落實不到位,執紀不嚴、違紀不究,黨的領導弱化、管黨治黨寬松軟等問題。

(二)召開民主生活會,嚴肅認真開展批評與自我批評

1.召開民主生活會(年 月 日)。民主生活會召開15天前向紀委、組織部報告。局黨組及領導班子成員要緊扣主題,突出重點,認真對照檢查,進行深刻的批評與自我批評。要堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律,堅持“團結—批評—團結”,實事求是、出于公心,講黨性不講私情、講真理不講面子,嚴肅認真提意見,滿腔熱情幫同志,不糾纏細枝末節,不搞無原則紛爭,確保開出高質量、好效果。要打消自我批評怕丟面子、批評上級怕穿小鞋、批評同級怕傷和氣、批評下級怕丟選票等思想顧慮,自我批評要落細落小、見人見事見思想,不能遮遮掩掩、泛泛而談,防止以講道理代替談問題,以班子問題代替個人問題。做到“四個不允許”,即不允許以講工作代替講思想,不允許以講道理代替講問題,不允許以工作建議代替批評意見,不允許以班子問題代替個人問題,確保取得實效。相互批評要本著對組織、對同志、對事業高度負責的精神,坦誠相見、開門見山,不能搞“一團和氣”、當老好人,防止不痛不癢、蜻蜓點水。班子成員對批評意見要正確對待、虛心接受,有則改之、無則加勉,并在會上逐一進行回應表態發言。主要負責同志要代表班子作對照檢查,帶頭開展批評和自我批評。

議程安排如下:

(1)會議由局黨組書記主持;(2)局黨組書記代表班子作對照檢查;(3)局黨組成員個人對照檢查,逐一進行,每位班子成員自我批評后,其他班子成員即對其開展批評;(4)班子成員對批評意見逐一進行回應表態發言;(5)局黨組班子主要負責人總結發言

2.組織生活會(年 月 日前)。基層黨組織以黨支部或黨小組為單位召開專題組織生活會,認真進行批評和自我批評,并開展民主評議黨員工作。對機關和企事業單位黨員,重點圍繞履行黨員義務、立足崗位發揮作用等開展評議。

(三)堅持立說立行,扎實抓好問題整改落實 1.建立整改清單(年 月 日前)。結合民主生活會開展批評情況,將“兩學一做”學習教育和“講看齊、見行動”學習討論查擺出的問題一并納入整改內容,制定整改措施,形成領導班子和領導干部個人整改清單。做到“四個不放過”,即群眾提出的問題不放過,班子成員找出的問題不放過,對照剖析查出的問題不放過,對巡視整改發現的問題不放過。

2.抓好整改落實(年 月 日開始)。對查擺出的問題,不論是什么表現,不論是什么層面上的,都要認真整改,堅決防止搞形式、走過場。要雷厲風行整改,堅持即知即改、立行立改,有什么問題就著力解決什么問題,什么問題突出就重點解決什么問題,改就改好,改就改到位。要持續深入整改,把問題整改與中央巡視組巡視“回頭看”反饋意見和省委、市委巡視整改結合起來,把省()局開展的“四個專項治理”結合起來,發揚釘釘子精神,改一件成一件。要標本兼治改,注重從源頭上找原因、建制度、堵漏洞,切實做到問題出現在哪里、制度就完善到哪里。根據查擺的問題情況,結合糧食工作實際,進一步完善規章制度,推動工作制度化、常態化、長效化。

3.通報情況(年 月 日前)。民主生活會后,采取一定方式公開民主生活會情況、干部群眾反映的意見和建議、開展批評與自我批評以及制定的整改清單及整改兌現情況,并在全局干部職工大會上通報,接受黨員、群眾監督。

(三)按照要求,認真測評

1.開展自評。對本階段任務完成情況進行自查,并將自查報告分別報紀委、組織部。

2.組織測評。會中階段,對本民主生活會召開情況,向參會人員和列席人員進行滿意度測評。滿意度測評分為滿意、比較滿意、基本滿意和不滿意。

五、總結上報

將此次“三嚴三實”專題民主生活會的會議記錄,連同會議方案、班子對照檢查材料和個人發言提綱、整改清單和單位民主生活會情況總結整理歸檔,并在會后15日之內上報紀委、組織部。

局直單位領導班子要參照本方案在 年 月底前召開一次民主生活會,局黨組將派出督導組,局黨組成員至少參加 個聯系單位黨員領導干部民主生活會,加強局直單位領導班子民主生活會的指導和監督。局直單位領導班子民主生活會在召開后15天內向局黨組報告民主生活會情況。

第五篇:專題民主生活會實施方案

根據《。。文件要求,更好發揮干部積極性,提高思想覺悟,保持先進性,現就開好專題民主生活會制定如下實施方案:

一、民主生活會主題

認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。

二、認真做好會前準備

(一)精心組織學習

堅持把學習貫穿活動始終,在民主生活會召開前,采取集體學習和自學等形式,認真組織學習十九大精神,聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想以及縣委要求召開專題民主生活會的相關規定。

(二)認真查擺問題

堅持問題導向,對照黨章和《《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》,緊扣民主生活會主題,重點從以下6個方面查擺問題。

1、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2、認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅持請示報告制度,工作中的重大問題及時請示報告,臨機處置突發情況事后及時報告,個人有關事項按規定按程序向黨組織請示報告。

3、對黨忠誠老實,對黨組織講實話、講真話,不當兩面派,不做“兩面人”,不搞當面一套,背后一套,不在工作中報喜不報憂、報功不報過,甚至弄虛作假、欺瞞黨組織。

4、擔當負責,攻堅克難,不回避矛盾,以釘釘子精神抓落實,履行全面從嚴治黨責任,旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領域的違規違紀言行,嚴格執行黨的干部政策,不打招呼,遞條子,不封官許愿、跑風漏氣,正確對待個人進退留轉。

5、糾正“四風”不止步,針對形式主義、官僚主義頑癥,擺表現、找差距,抓住主要矛盾,特別要查找解決表態多調門高、行動少落實差等突出問題,身體力行、以上率下,帶頭轉變作風,形成“頭雁效應”。

6、嚴格執行廉潔自律準則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅決反對特權思想和特權現象,嚴格執行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規定,注重家庭、家教、家風,帶頭落實中央八項規定和實施細則精神。

(三)普遍開展談心

征求班子成員之間存在問題的意見和改進建議,相互溝通、增進了解、化解矛盾,幫助問題較突出又缺乏認識的同志提高認識、正視問題。黨支部書記與每名班子成員、班子成員相互之間、班子成員與分管股室負責人之間都要開展談心活動,溝通思想,交換意見,相互諒解,增進共識。同時,主動接受黨員、干部和群眾的約談。談心時間安排要充分,既要肯定成績,又要指出問題和不足,要敞開心扉、坦誠相見,多作自我批評,有話講在當面,力求談開談透,把矛盾和問題解決在民主生活會前。

(三)認真撰寫對照檢查材料

對照黨章和《準則》、《條例》,對照初心和使命,堅持理論聯系實際,重點從6個方面撰寫對照檢查材料。

三、召開民主生活會

(一)時間要求

題民主生活會時間定于2月上旬開始,會前準備工作完成后,報縣機關工委審核通過后召開,時間不少于半天。

(二)參會人員:

(三)認真開展批評與自我批評

民主生活會上,班子成員要緊扣活動主題,聚焦習近平新時代中國特色社會主義及“四風”問題,圍繞6個方面,認真進行對照檢查,進行深刻的批評與自我批評,真正觸及問題、深挖思想根源,防止避重就輕,不評功擺好,真正找出自己身上的問題。

四、切實抓好整改落實

把整改落實作為民主生活會的落腳點,針對群眾反映和民主生活會上查擺出來的問題,無論是班子的還是個人的,都要圍繞政治堅強和改進作風,制定整改措施、時間表,實行一把手負責制,責任到人,并依照黨務公開的原則在一定范圍予以公示。完善黨員領導干部直接聯系群眾、暢通群眾訴求反映渠道以及聯系幫扶群眾等制度,推動改進作風、密切聯系群眾常態化、長效化。

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