第一篇：堅持兩個結合貫徹落實市委黨代會精神

鹽津縣農(nóng)業(yè)局“兩個結合”貫徹落實市委第三次黨代會精神

2011年10月10日，鹽津縣農(nóng)業(yè)局機關支部召開全體黨員會議，傳達貫徹落實市委第三次黨代會精神。會議由農(nóng)業(yè)局黨組成員、副局長代世銀主持。

會上，邱波全文領學了市委書記夜禮斌在昭通市委第三次黨代會上的報告。

農(nóng)業(yè)局黨組書記何易就當前我局傳達貫徹市委第三次黨代會精神提出了具體要求：

一是把學習貫徹市委第三次黨代會精神與創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機相結合，繼續(xù)開展好“十萬黨員進農(nóng)家、萬名干部下基層活動”與 “遠學楊善洲、近學黃德俯”活動，進一步做好機關支部“學習型黨組織”的創(chuàng)建活動，堅持做到五個一：即每天學習一個小時，每周集中學習一次，每月寫一篇民情日記，每一季度讀一本書，每年寫一篇調(diào)研文章。

二是把學習市委第三次黨代會精神與抓好當前重點工作緊密結合。做到工作更努力，學習更加強，作風得轉(zhuǎn)變，思想認識有提高。

最后，會議通過無記名投票選舉產(chǎn)生了新一屆機關支部班子。

（來源：鹽津縣農(nóng)業(yè)局，文/張紹華，圖/馬江龍）

第二篇：星光村貫徹落實市委“十一屆”黨代會精神簡要情況匯報

真抓實干 辦實事

——星光村貫徹市第十一次黨代會精神情況匯報 星光村緊靠炎帝陵牌坊，是三河鎮(zhèn)一個規(guī)模較大的村莊。全村有9個村民小組，410戶人家，1445口人；黨員43名，村支兩委班子成員3人；耕地面積1886畝，山林面積500畝,村組集體經(jīng)濟年收入達60萬元。自2006年起被市、縣確定為社會主義新農(nóng)村建設示范村，2007年被市委市政府評為“文明村鎮(zhèn)”，2008年被市委評為“五個好”村黨支部，2009年又被確定為省社會主義新農(nóng)村建設示范村，2010年被確定為市“兩型”社會建設示范村、市首批統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展改革試驗示范點。市第十一次黨代會全面總結了近五年以來的工作成就和基本經(jīng)驗，認真分析了目前面臨的形勢，確定了我市未來五年工作的指導思路、奮斗目標、總體要求和主要任務，黨代會中“兩個基本建成三個翻番”、“四個株洲”等目標的明確，尤其是“辦實事、抓落實”工作主題的確定，讓人倍增信心、倍增力量、備受鼓舞。市委第十一次黨代會結束后，村支兩委高度重視，積極采取有效措施，切實將會議精神傳達落實到實處，現(xiàn)將情況匯報如下：

一、黨代會精神貫徹情況

市第十一次黨代會結束以后，鎮(zhèn)黨委組織召開了全鎮(zhèn)村支兩委會議，認真學習了市委第十一次黨代會精神后，我村又召開了全村黨員組長專題會議以最快的速度將會議精神進行深入傳達到每位黨員群眾，全村上下特別是廣大黨員干部的思想認識得到進一步統(tǒng)一，發(fā)展意識得到進一步增強，發(fā)展思路得到進一步明晰。會議主要有三個方面：一是認真學習了十一次黨代會會議精神；二是認真總結了我村上半年的基本工作情況；三是布置了我村在今后的工作目標；星光村將繼續(xù)以基礎設施建設為著力點，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐，以環(huán)境整治為載體，以組織建設為核心，共建人民幸福生活的美好家園。

二、上半年重點工作推進情況

突出計劃先行，明確工作重點。去年10月份，星光村被確定為株洲市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展改革示范點，今年又被市委基層黨建辦列入產(chǎn)業(yè)建設示范村。按照市縣工作要求，今年我們主要做了以下工作：一是充分調(diào)研，理清思路。我們圍繞新農(nóng)村建設及統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展改革的主題，確定了星光村“1個第一，2個一流”發(fā)展目標，即：全省第一個村級鎮(zhèn)，全省一流公共服務水平，全省一流農(nóng)村合作發(fā)展組織。對原有的辦點模式與思路進行大膽調(diào)整與創(chuàng)新，更加注重休閑農(nóng)業(yè)的發(fā)展、更加注重農(nóng)家樂的培育、更加注重村容村貌的整治、更加注重集體經(jīng)濟與農(nóng)戶經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。制定了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革發(fā)展的試點方案，并上報市兩型辦及縣委、縣政府。4月19日市黨建幫扶工作隊進村，對方案及有關重點工作予以了調(diào)整和明確，為集中有限資金和力量，今年幫扶的重點是農(nóng)民運動場和門樓建設以及村委會辦公樓改造等連體工程，在原先幫扶成果的前提下，致力打造幫扶亮點。在會上，黨建幫扶工作隊各成員單位就今年幫扶資金額度及到位時限進行了當場表態(tài)。二是對接政策，重抓項目。目前，我們正努力爭取的政策有：市財政預算內(nèi)的資金支持政策，農(nóng)民變居民、農(nóng)村變社區(qū)、土地集體變國有的政策，城市居民三大保險全覆蓋的政策，社區(qū)服務機構及人員編制政策等。正努力爭取的項目有：國土綜合整治項目、人飲安全項目、村莊的綠化美化項目等。已完成的項目有：風貌改造項目、農(nóng)民體育文化場所建設及村委辦公樓改造項目。三是加強銜接，增強合力。目前，我們正與市縣相關部門加緊銜接、積極推介，爭取各方更大的支持。同時，充分調(diào)動群眾參與改革發(fā)展的積極性，進一步統(tǒng)一思想、轉(zhuǎn)變觀念、增強工作合力，營造良好工作氛圍。

突出發(fā)展要務，著重產(chǎn)業(yè)培育。在抓統(tǒng)籌改革工作同時，堅持“雙輪驅(qū)動”，繼續(xù)推進新農(nóng)村建設，著力改善農(nóng)民生活條件，培育 富民產(chǎn)業(yè)，切實增加農(nóng)民收入。一是成立公司，打破傳統(tǒng)村級集體經(jīng)濟發(fā)展方式，運用現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理模式成立星光有限責任公司，公司性質(zhì)為村集體出資控股、全體村民自愿參股、其他自然人或企業(yè)認股的有限責任公司。已完成前期籌備工作，共籌資60萬元。二是繼續(xù)提升一個長廊三個基地，今年新栽種葡萄200株，現(xiàn)共有葡萄450余株，長勢良好；蔬菜基地計劃搭建100個熱鍍鋅鋼管大棚，目前已搭建20個；花卉苗木基地擴面200畝，達到500畝。三是積極開展招商引資，引進了英飛德電子科技有限公司；集休閑、游覽、體驗于一體的“山水田園農(nóng)家樂”項目以洽談完成，準備前期籌備工作。四是抓好土地流轉(zhuǎn)，共征地700畝，其中山地500畝，稻田200畝，主要用于九龍工業(yè)園西園區(qū)辦企業(yè)和建設生活服務區(qū)。五是發(fā)展休閑觀光農(nóng)業(yè)，以清幽山莊農(nóng)家樂為龍頭，培育發(fā)展3家特色農(nóng)家樂，已完成選址和前期籌備工作。

突出基礎建設，完善村莊功能。注重村容村貌整治和基礎設施建設，打造宜居村莊。一是著力抓好環(huán)境衛(wèi)生整治。繼續(xù)在全村范圍內(nèi)開展“三清”（清垃圾、清亂堆亂放、清閑雜房屋）、“四改”（改水、改廁、改廚、改欄）；建立“戶揀、村收、鎮(zhèn)運、縣集中處理”的農(nóng)村生活垃圾無害化處理體系。二是著力抓好基礎設施建設。自來水廠建設已完成選址、方案設計、水源保護、廠址平整等前期工作；風貌改造今年完成30棟，如今我村房屋風貌改造共85棟，住宅美化藍圖顯現(xiàn)；投資63.5萬元新建的農(nóng)民文化運動場已建成，是全村政策宣傳、科技普及、休閑娛樂的集聚地；投入15.6萬元，對村委會進行改造升級和新建門樓，提升了陣地水平；投資11.6萬元修建了流經(jīng)蘭家組、宋家組、林家組長860米的水渠，切實改善了農(nóng)民生產(chǎn)生活條件。

突出組織建設，強化發(fā)展肌體。始終把黨組織建設擺在首要位置，今年黨建工作的重點有：一是完成村兩委換屆選舉，今年是換 3 屆之年，在換屆工作中，做到了嚴密組織，嚴格程序、嚴明紀律，村支部換屆在4月17日完成，村委換屆在5月8日完成。通過村兩委換屆選舉，產(chǎn)生了一支能力突出、責任感強、能帶領群眾致富的基層組織隊伍。同時抓好了黨員發(fā)展工作，今年培養(yǎng)了3名入黨積極分子，2名預備黨員轉(zhuǎn)正；二是建立學習型黨組織，充分利用遠教平臺，組織黨員群眾學習新農(nóng)村建設經(jīng)驗、優(yōu)秀黨員先進事跡等，從而提高素質(zhì)、增強黨性。開展各種種養(yǎng)技術和實用技能培訓，培養(yǎng)和造就了一批有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。三是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進計劃，開展了黨員公開承諾、領導點評和群眾評議活動，確保了規(guī)定動作到位，自選動作有特色；四是做好黨務公開試點工作，按照縣委和鎮(zhèn)黨委要求，通過明確專人負責，完善公開陣地，建立長效機制，強化監(jiān)督落實等舉措，星光村黨務村務工作推進有序，落實有力，切實保障了群眾權利，密切了黨群關系。

三、下半年工作打算

下半年，我們將借市委十一次黨代會的東風，在上半年全村各項主要經(jīng)濟指標已全面過半的基礎上，進一步突出工作重點，放大自身優(yōu)勢，謀求更快發(fā)展，確保超額完成全年目標任務。具體講，下一步我們將從“四個方面”加強努力。

（一）產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面

以土地流轉(zhuǎn)為平臺，大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。一是發(fā)展生態(tài)特色農(nóng)業(yè)。以星光強興蔬菜種植專業(yè)合作社為主力，成立星光休閑式蔬菜體驗公司，擴建蔬菜基地，爭取納入“菜籃子”工程，進一步壯大香椿基地規(guī)模。二是發(fā)展旅游商貿(mào)業(yè)。充分利用星光區(qū)位優(yōu)勢，將霍家經(jīng)貿(mào)小區(qū)與星光村整體開發(fā)，建設星光村生態(tài)農(nóng)貿(mào)小區(qū)，打造民俗風情街，為村民提供集市經(jīng)商、游客購物場所。繼續(xù)跟進農(nóng)家 4 樂現(xiàn)代設施農(nóng)業(yè)園項目。

（二）基礎設施方面

啟動土地綜合整治項目，科學編制土地綜合整治規(guī)劃，爭取納入省級項目區(qū)，力爭啟動實施1000畝的土地綜合整治項目；跟進自來水廠建設項目；改善村民建房，在肖家、長沙界組規(guī)劃1-3個集中居住區(qū)；修建馬鞍山河堤670米；充分利用農(nóng)民運動場所服務農(nóng)村事業(yè)發(fā)展。

（三）綜合配套改革

力爭完成戶籍制度改革。實現(xiàn)社會保障全覆蓋，積極爭取城區(qū)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、就業(yè)服務、社會救助以及居民低保覆蓋星光。開展社區(qū)治理機制改革。按照（1+3）＊X的農(nóng)村社區(qū)治理模式，建立健全村民自治組織、發(fā)展集體經(jīng)濟組織、完善社區(qū)服務組織。開展農(nóng)村產(chǎn)權制度改革。啟動農(nóng)村集體土地所有權、土地承包使用權、集體建設用地使用權等確權登記頒證工作。

（四）基層組織建設

繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。認真開展踐諾工作，把各項工作落到實處，在廣大人民群眾心中樹立黨的先進性。

第三篇：法院貫徹落實黨代會精神

法院貫徹落實黨代會精神

2月27日，縣法院召開院務會（擴大）會議，學習貫徹黨代會精神。院領導班子成員、各部門負責人、全體中層以上干部、員額法官參加會議。

會上，院黨組成員、常務副院長領學了會議精神。院黨組書記、院長就如何貫徹落實黨代會精神，提出四項措施：

一、立足司法公正，更加能動地服務全縣發(fā)展大局 按照縣委工作思路、戰(zhàn)略和總體部署，積極應對，能動司法。嚴厲打擊各種危害群眾生命和財產(chǎn)安全的重大刑事犯罪，加大對環(huán)境破壞犯罪的懲治力度，不斷增強人民群眾的安全感和幸福感。加大簡案速審力度，妥善審理好各類民商事案件，快速化解社會矛盾。推進家事審判改革，修復受損社會關系，構建社會和諧。加大執(zhí)行力度，確保完成“兩年內(nèi)基本解決執(zhí)行難問題”的工作要求，維護司法權威。加大司法救助力度，關注和保障弱勢群體的利益，維護社會公平正義。

二、著眼法官職業(yè)化，更加有力地推進司法改革 按照上級法院統(tǒng)一部署，積極依靠黨委領導，強力推進司法改革。深化審判權運行機制改革，落實主審法官、合議庭辦案責任制，嚴防權力不當干預。推動以審判為中心的訴訟制度改革。完善證人、鑒定人出庭制度，發(fā)揮庭審實質(zhì)作用。

三、圍繞群眾需求，更加積極地創(chuàng)新工作機制 圍繞司法為民宗旨，積極推進法院工作機制的創(chuàng)新完善。進一步鞏固訴非銜接成果，充分發(fā)揮人民調(diào)解組織、行業(yè)調(diào)解組織化解矛盾糾紛的前沿陣地作用。深化司法公開的廣度和深度，繼續(xù)抓好司法公開平臺的建設和完善，全面做到審判流程公開、法律文書公開、執(zhí)行節(jié)點公開。嘗試重大案件開庭審理微博直播等方式，將司法活動主動置于全社會監(jiān)督之下。推進網(wǎng)上申訴信訪和視頻接訪工作，完善律師等第三方參與機制，深化涉訴信訪改革。全面完成檔案數(shù)字化工作，切實滿足人民群眾日益增長的司法需求。

四、強力實施新舉措，更加有效地維護司法形象 堅持從嚴治院，落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，扎實開展“廉潔司法”等專題教育。全面推進人才培養(yǎng)創(chuàng)新機制，不斷提升法官隊伍整體素質(zhì)。進一步做好人民陪審員管理工作，調(diào)動人民陪審員參與審判的積極性，充分發(fā)揮陪審員作用。進一步完善司法作風建設長效機制，堅持問題導向，廣泛聽取意見建議，整治不正之風，懲處違法亂紀行為，培養(yǎng)造就忠誠、干凈、擔當?shù)姆ㄔ宏犖椤?/p>

第四篇：貫徹落實黨代會精神

【貫徹落實黨代會精神】化材學院積極探索本科人才培養(yǎng)

內(nèi)部治理結構改革

編者按：黨代會報告指出，“人才培養(yǎng)是大學的第一職能，不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量是建設高水平大學的第一要務。要緊緊圍繞立德樹人這一根本任務，進一步更新人才培養(yǎng)理念，創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制，建立以學生學習與發(fā)展成效為核心的教育質(zhì)量觀，強化學生和教師在教育教學中的主體地位，充分調(diào)動學生學習的積極性、主動性，提高學生自主學習能力，提升教師的教育教學水平，促進學生成長成才，為學生長遠發(fā)展奠定基礎。”為貫徹落實黨代會精神，化材學院按照學校《關于推進校院兩級管理體制改革的意見》精神，堅持以人才培養(yǎng)為中心，積極探索學院內(nèi)部治理結構改革，做了大量深入細致的工作，取得了初步成效。近日，校長王倫、副校長朱家存在有關部門陪同下深入化材學院調(diào)研，肯定了該學院的做法，要求其他學院學習他們的經(jīng)驗。

本網(wǎng)訊（宣傳部）近日，校長王倫、副校長朱家存在有關部門負責人陪同下深入化學與材料科學學院，就圍繞人才培養(yǎng)開展學院內(nèi)部治理結構改革進行專題調(diào)研。化學與材料科學學院領導班子成員和各系（專業(yè)）負責人參加會議。會上，化材學院黨委書記史鐵杰、副院長高峰分別匯報了該學院實行系主任（專業(yè)負責人）負責制、開展本科教學組織機構設置與管理改革的相關情況。

據(jù)了解，長期以來，化學與材料科學學院秉承“質(zhì)量建院，內(nèi)涵發(fā)展”的辦學理念，堅持把本科教育作為立院之本，把本科教學質(zhì)量作為學院的生命線，構建了全員育人的格局，為國家和社會培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀人才。尤其是近年來，該學院認真貫徹落實學校關于推進校院兩級管理體制改革的有關精神，堅持以人才培養(yǎng)為中心，凸顯學生、教師的主體地位，全面整合教育教學資源和育人力量，著力推進內(nèi)部治理結構改革，努力將師資優(yōu)勢和科研優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為人才培養(yǎng)優(yōu)勢，充分挖掘和發(fā)揮教師在學生教育、管理、服務工作中的作用，取得了積極的進展和成效。

一是以制定工作方案為重點加強頂層設計。該學院依據(jù)學校關于校院兩級管理體制改革的實施意見，以構建順暢高效的教學管理體系為目標，經(jīng)過認真調(diào)查研究并結合辦學實際，制定了學院教學組織機構設置與管理改革方案，對相關事宜進行全面的部署和安排。調(diào)整了院內(nèi)教學組織機構、管理人員設置、教師歸屬，并在系（中心）內(nèi)設置黨支部、工會小組和團總支，構建了以系（中心）為單位，黨政工團配備齊全，教學、管理、服務一體化的工作機制。

二是以系主任（專業(yè)負責人）負責制為重點調(diào)整教學組織機構。為進一步加強專業(yè)建設，強化專業(yè)管理，有效地開展專業(yè)改革，切實提高專業(yè)建設水平和本科人才培養(yǎng)質(zhì)量，該學院打破傳統(tǒng)的以教研室為基礎的教學組織機構體系，按照專業(yè)設置設立系，并以系為基礎建立了新的教學管理架構，將原來的“八室一中心”調(diào)整為“四系一中心”。同時，實施系主任負責制，明確系主任作為本科專業(yè)建設和師資隊伍建設、本科人才培養(yǎng)和學生管理與服務等教育教學工作的組織者與第一責任人，全面負責系（中心）發(fā)展規(guī)劃的制定及日常管理等工作，并制定了系主任工作條例，對系主任的工作職責和選用程序進行了明確規(guī)范。

三是以課程負責人制為重點加強課程建設。為提高教學質(zhì)量、培養(yǎng)合格人才，該學院將課程建設作為教學建設中的基礎性、關鍵性環(huán)節(jié)來抓，著力深化課程體系和教學內(nèi)容改革，促進課程建設，建立教學工作責任體系，完善教學質(zhì)量保證體系。為便于學院教學工作的正常運行以及校通識課程的順利開展，該院建立并實施了課程（群）負責人制度。課程（群）負責人在相關專業(yè)負責人的指導下，根據(jù)專業(yè)建設要求開展課程建設、教學團隊建設以及教學研究工作。教學任務由各系安排，推行分系上課，任課教師由課程負責人負責選定并對教學質(zhì)量負責。

四是以民主自愿為原則做好教師歸屬調(diào)整。為適應調(diào)整教學組織機構的需要，該學院將原來各個專業(yè)教研室、基礎教研室教師分流到相應的系，實驗技術人員全部歸屬到實驗教學中心。在此過程中，該院注重事業(yè)需要和個人發(fā)展相結合，充分尊重教師個人意愿，經(jīng)過意向征詢、教研室專題會議、個別交流等環(huán)節(jié)，切實做好教師歸屬調(diào)整工作，營造了有序、和諧的工作氛圍。

在調(diào)研中，各位系主任發(fā)表了各自的看法和意見。大家普遍認為，這種改革能夠把教師的注意力吸引到人才培養(yǎng)上來，學生、教師都有歸屬感，有利于提高教育教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平。同時，也存在一些問題，需要在今后工作中加以解決。

在調(diào)研中，副校長朱家存指出，化材學院圍繞本科人才培養(yǎng)這一核心指標，試行系主任負責制，在組織架構、運行模式上積極探索，在本科人才培養(yǎng)方面先行一步，激發(fā)了學院辦學活力，調(diào)動廣大師生參與辦學的積極性和主動性。他希望該學院圍繞目標任務，不斷加強內(nèi)涵建設，總結先進經(jīng)驗，并要求其他學院學習該學院好的做法，積極推動此項改革，全面提高本科人才培養(yǎng)質(zhì)量。

在最后的總結講話中，校長王倫肯定了化材學院的改革舉措。他指出，化材學院內(nèi)部治理結構改革、設計和探索走在全校前列，做了大量深入細致的工作，富有成效。希望學院繼續(xù)堅持以人才培養(yǎng)為中心，深入貫徹學校關于校院兩級體制改革的要求，積極推進教學、科研、管理、服務等各方面的改革，不斷提高學院的辦學質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平。

關于學校內(nèi)部治理結構改革，王倫強調(diào)，一是對于改革過程遇到的困難和問題要有正確和清醒的認識。任何一個體制想做到十全十美是不可能的，關鍵看是不是我們要的體制，破壞了舊體制我們失去什么，又得到什么？是失去的重要還是得到的重要?只要是得到的多、得到的更重要，就說明改革方向是對的，就要堅持推進下去。二要將工作重心聚焦人才培養(yǎng)上。在高校四大職能中，最重要的是人才培養(yǎng)。所以，學生應成為我們工作的主體和目標，學校所有工作都要按照這個目標來設計架構、模式和評判標準。過去的模式是便于教師的教，主體是教師，現(xiàn)在要圍繞人才培養(yǎng)目標來設計工作機制和配置資源，形成為學生培養(yǎng)服務的團隊，建立以專業(yè)負責人為主導的“教、學、管”一體化、“三個課堂”聯(lián)動的工作機制。三是全校上下要在推進改革上達成更多共識。校院兩級體制改革是學校管理理念的重大轉(zhuǎn)變，各學院要認真處理好改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關系，積極引導廣大教職員工支持改革、參與改革，將思想和行動統(tǒng)一到學校改革的精神和要求上來，確保校院兩級管理體制改革工作平穩(wěn)、有序、順利推進。

第五篇：貫徹落實黨代會精神

中共鎮(zhèn)巴縣平安鎮(zhèn)委員會

關于貫徹落實縣第十四次黨代會精神的情況報告

縣委辦：

鎮(zhèn)巴縣第十四次黨代會閉幕后，我鎮(zhèn)及時召開了黨政班子會、機關全體會、鎮(zhèn)村干部動員會，傳達學習縣十四次黨代會精神。圍繞會議精神，特別是根據(jù)趙勇健書記的講話，結合我鎮(zhèn)實際，就貫徹落實會議精神提出具體措施，扎實安排部署了當前工作，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、加強學習宣傳，領會精神實質(zhì)。

鎮(zhèn)黨委把學習貫徹黨代會精神擺上重要工作日程，周密組織，精心部署。通過組織全鎮(zhèn)黨員干部認真學習工作報告，利用廣播、板報、學習園地等形式廣泛宣傳，充分發(fā)動，迅速在鎮(zhèn)機關、各行政村掀起學習、宣傳、貫徹縣黨代會精神的高潮。同時鎮(zhèn)黨委要求全鎮(zhèn)干部要學深學透趙書記的工作報告，深刻領會黨代會精神實質(zhì)，把思想、行動統(tǒng)一到縣委的重大決策部署上來，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強科學發(fā)展的信心和動力。

二、深入落實大會精神，積極抓好各項工作

貫徹會議精神，關鍵在抓好落實。為確保縣十四次黨代會會議精神得以貫徹落實，鎮(zhèn)黨委緊密聯(lián)系實際，不斷強化措施，積極抓好各項工作，務求取得實效。

1、抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，加快推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。立足農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)實際，大力推廣良種良法，提高糧食產(chǎn)量，滿足群眾“米袋子”需求。加大農(nóng)業(yè)結構調(diào)整，著力推進農(nóng)業(yè)規(guī)模化、組織化、標準化和品牌化。按照“一村一品”要求，堅持抓點示范，抓好魔芋和生豬產(chǎn)業(yè)發(fā)展，扶持一批農(nóng)產(chǎn)品初加工企業(yè)，使其成為農(nóng)民增收的主導產(chǎn)業(yè)。

2、加快實施好民生工程，不斷改善經(jīng)濟發(fā)展條件。一是采取有力措施，千方百計籌措建設資金，加快陜南移民工作進度，在做好安置點選址、公共設施規(guī)劃、項目預算審核等工作的基礎上，盡快啟動工程建設，以實際行動如期兌現(xiàn)政府的承諾，讓群眾滿意。二是進一步加強交通、水利、等基礎設施的建設力度，提高基礎設施保障能力。三是繼續(xù)做好沼氣池和節(jié)柴節(jié)煤灶的推廣應用，不斷改善農(nóng)村的生活條件。、繼續(xù)推進平安集鎮(zhèn)建設，加快推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。緊緊圍繞“三線多點一個中心”的城鎮(zhèn)建設體系，加快平安集鎮(zhèn)建設，著力打造魅力特色集鎮(zhèn)，重點是做好新街的規(guī)劃和健身廣場建設，以不斷增強集鎮(zhèn)的承載能力。同時按照新農(nóng)村建設的二十字方針和縣委、縣政府的各項要求，加快農(nóng)村基礎設施建設，完善農(nóng)村衛(wèi)生管護長效機制，廣泛開展愛國衛(wèi)生運動，扎實開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治，加強村級民主政治

建設，推進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村結構戰(zhàn)略性調(diào)整，進一步拓寬農(nóng)民增收渠道，增加農(nóng)民收入，壯大農(nóng)村經(jīng)濟，維護農(nóng)村穩(wěn)定。

4、著力營造良好的經(jīng)濟環(huán)境，提升經(jīng)濟發(fā)展競爭力。緊扣“抓發(fā)展就必須抓項目，抓項目就是抓發(fā)展”的思路，認真落實優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的各項制度和規(guī)定，進一步優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境，積極支持、服務重點項目，加大工作宣傳力度，加大協(xié)調(diào)配合力度，力促釩工業(yè)園落戶平安。

5、做好信訪、綜治維穩(wěn)工作，實現(xiàn)社會穩(wěn)定和諧。深入推進“平安鎮(zhèn)村”建設，強化社會治安綜合治理。加強和改進信訪工作，規(guī)范信訪行為，解決群眾合理訴求，積極消化信訪積案，維護全鎮(zhèn)社會的穩(wěn)定和諧。

6、高度重視安全生產(chǎn)、防汛、防火工作，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。健全應急管理體系建設，加強安全生產(chǎn)基層基礎工作，堅決克服麻痹思想，吸取教訓，制定和完善好應對預案，加大對食品、衛(wèi)生、企業(yè)生產(chǎn)、地質(zhì)災害隱患等的排查、整改力度，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。

7、加強民生和社會保障工作，提升人民幸福指數(shù)。認真做好中落實各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，把城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險、農(nóng)村新型養(yǎng)老保險、低保五保、糧食直補、家電補貼、信息服務貫穿到改善民生的工作實際中，同時廣泛開展就業(yè)培訓，統(tǒng)籌做好農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員就業(yè)和役軍人安置工作，繼續(xù)完善社會保障制度，扎實推進社會救

助體系建設。

8、加強基層組織建設，做好“村兩委”換屆選舉工作。按照提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基礎的總體要求，堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，把那些政治素質(zhì)好、辦事公道、群眾公認水平高的黨員和群眾按照“兩推一選”的辦法選進村兩委班子，建設一流的村級干部隊伍，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。

9、加強干部作風建設，加強機關效能建設。緊緊圍繞“轉(zhuǎn)作風、提效能、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題，以建立“干部作風建設流動崗制度為載體”，促進效能提升，環(huán)境優(yōu)化，鍛煉隊伍，激情奉獻，達到“建一流隊伍、育一流作風、強一流效能、創(chuàng)一流業(yè)績”的目標。圍繞建設學習型、服務型、誠信型、廉潔型、法制型機關，健全機關干部考勤制、工作考核機制，工作督察落實機制、廉潔自律及黨風廉政建設責任機制，不斷強化干部的學習意識，創(chuàng)新意識，服務意識，尤其是增強服務基層、服務群眾的意識。通過繼續(xù)推行鎮(zhèn)村干部目標責任管理責任制和責任追究制，給每個鎮(zhèn)村干部壓任務、壓擔子，讓每個人都有壓力，有動力，不能干好干壞一個樣，干與不干一個樣，以此來增強鎮(zhèn)村干部隊伍的活力。

貫徹落實縣十四次黨代會精神是一項長期系統(tǒng)的工程。在今后的工作中，我鎮(zhèn)將以全面貫徹落實縣黨代會精神為契機，拼搏進取，攻堅克難，全力全速，確保完成全年工作任務，為實現(xiàn)“十二五”良好開展做出新的貢獻。

鎮(zhèn)巴縣平安鎮(zhèn)人民政府

二〇一一年十月二十五日

主題詞：縣黨代會貫徹落實報告 抄送：縣委督查室。