第一篇:經貿局先進教育工作總結
一、先進性教育活動基本情況
我們經貿局設有局機關支部和老干部支部2個,黨小組5個,黨員總數107人,其中在職黨員55人,內退黨員13人,離崗黨員5人,離退休黨員34人中無能力參加學習的黨員10人。自先進性教育活動開展以來,局黨委嚴格按照區委的部署和要求,在區委督導組的指導幫助下,進一步加強領導,明確責任,精心組織,狠抓落實,結合經貿局工作特點和黨員隊伍實際,采取有效措施,創新學習思路,深化學習內容,認真查找問題,扎實進行整改,保證了教育活動成效,促進了各項工作的開展。
(一)加強領導,精心組織,抓活學習教育
1、廣泛發動,準備工作抓超前。一是建立健全了組織領導機構。成立了經貿局“保持共產黨員先進性教育活動”領導小組,并下設辦公室;結合系統內的活動開展,成立了工作小組,下設秘書組、聯絡組、學習組、考核組四個具體辦事機構,具體負責抓好局機關和系統內活動開展,形成了一把手親自抓,分管領導靠上抓,領導小組、工作小組分工抓的組織領導體系。二是精心制定了活動實施方案。2月4日,局黨委著手準備實施方案,并對系統各單位的實施方案的制定作了安排部署,確保了實施方案既符合上級有關精神,又符合各單位實際。我局的實施方案提前通過了區委領導小組辦公室的驗收。三是制定完善了各項規章制度。研究制定了先進性教育活動的四項制度和加強機關管理的十二項規章制度,堅持做到用制度管人,靠制度理事,既提高了工作效率,又做到了公開、公正、透明。四是廣泛深入地進行了動員。春節前,在局機關年度總結表彰會上,及時傳達了區委動員會議精神;正月初八上午,又專門召開了動員大會,對局機關全體黨員和離退休、內退、離崗黨員進行了充分動員,確保了先進性教育活動的超前性。
2、注重質量,學習方式抓創新。重點做到了“四個抓好”。一是抓好灌輸式教育。采取集中與分散、上黨課與提問題談體會、看電影聽報告與開展大討論、學習政治理論與學習典型事跡相結合等方式,通學了教育讀本和上級有關文件,做到了邊學習邊討論,邊交流邊提高,邊聯系問題邊制定措施。二是抓好促進式教育。采取“三三制”學習方式,即查學習考勤、比讀書筆記質量、評工作實效的“三步走”措施;要求學一篇文章、記一篇讀書筆記、寫一篇心得體會的“三個一”任務;區委督導組成員督查黨員領導干部、分管領導督查黨支部書記和黨小組長、黨支部書記督查普通黨員的“三同時”督查機制。同時明確由分管領導具體負責抓好離退休黨員、內退離崗黨員和外出流動黨員的集中學習教育,保證了全體黨員的參學率。僅機關集中學習時間達60學時以上。三是抓好啟發式教育。為創新學習環境,狠抓了黨員活動室建設;建立了學習園地、宣傳欄、黨員公示欄,并與各項規章制度一起懸掛上墻;組織舉辦了經貿系統先進性教育活動知識競賽;舉辦了兩次知識考試和兩次經驗交流會。上報媒體信息達20余篇,被有關部門和媒體采納10余篇,其中市區電視臺累計播放八次以上,在全區名列前茅。四是抓好對照式教育。認真組織開展了“大討論”和“回頭看”及民主測評活動。結合“回頭看”,對照先進性具體要求和不合格黨員表現認真開展了大討論,將標準制定過程變成黨員自我認識、改進提高的過程,為邊學邊改,解決問題奠定了堅實基礎。
(二)注重實際,邊查邊改,抓深分析評議
1、廣泛征求意見,找準存在問題。我們本著“心要誠、面要廣”的原則和“不怕亮丑、敢于揭短”的精神,通過發放征求意見表、召開座談會、個別訪談、開展問卷調查、設置意見箱、開通熱線電話、運用區域網發送信息等形式,開門納諫,廣泛征求意見。共發放征求意見表120份,反饋112份,反饋率達93 %。對反饋的意見和建議,進行了認真梳理匯總,對領導班子成員的意見和建議,由局黨委主要領導進行了反饋;對普通黨員的意見,由支部書記、黨小組長按照分工逐一進行了反饋。通過廣泛征求意見,找出了黨組織、黨員領導干部和普通黨員存在的問題。
2、嚴格對照檢查,認真寫好個人黨性分析總結。根據區委有關規定,全體黨員聯系本人思想、工作、生活和作風等實際,從五個方面進行了對照檢查:圍繞保持黨的先進性這個核心,對照“*”的要求,檢查思想認識和工作上的問題;對照黨員先進性標準和不合格黨員的具體表現,分析存在的不足;對照優秀共產黨員的先進事跡,尋找存在的差距;對照各方面提出的意見,認真進行了反思;對照工作目標任務,制定發揮模范作用的措施。在此基礎上,每個黨員本著“深入找問題、重點找原因、關鍵查主觀”的態度,認真撰寫個人黨性分析報告。
3、以坦誠布公的態度,認真開展談心活動。采取“一對
一、面對面”的形式開展談心活動,做到“五必談、五側重”,即:領導班子成員之間必談,側重相互查找在執行民主集中制、落實科學發展觀和正確政績觀等方面存在的問題;領導班子成員與所分管科室負責人之間必談,側重查找服務基層、貫徹落實上級決定等方面存在的問題;支部書記與普通黨員之間必談,側重查找遵守黨內生活制度、履行黨員義務方面存在的問題;黨員之間必談,側重查找理想信念、紀律意識、工作態度等方面存在的問題;黨員與群眾之間必談,側重查找在聯系群眾、服務群眾、發揮先鋒模范作用等方面存在的問題。通過廣泛談心,廣大黨員在理想信念、紀律意識、服務態度等方面形成了共識,進一步增進了黨員之間的團結和諧。
4、充分發揚民主,搞好民主評議。突出了“六字工作法”:一是“講”,采取小組會、支部大會和黨委會的方式,讓每一位黨員宣讀個人黨性分析報告。二是“提”,按照“一人談、眾人幫、逐人進行”的方式,對照每個黨員的黨性分析,召開小組會、組織生活會和民主生活會,發揚批評與自我批評的優良傳統,旗幟鮮明地提出存在的問題、意見和建議。三是“改”,對照提出的問題,一方面修改黨性分析總結,另一方面緊密聯系實際,研究制定整改措施。四是“評”,引導全體黨員處以公心,客觀公正,以對組織和本人負責的態度,認真行使自己的民主權利,保證了評議結果的準確性。五是“定”,根據測評的情況和大家提出的意見,結合征求意見、座談了解和在評議中提出的問題,本著見人見事的原則,組成調查組全面進行調查,力爭使評議和認定結果,讓本人服氣、黨員滿意、群眾認可。六是“幫”,實行了黨委成員聯系支部,支部成員聯系黨小組,支部書記、黨小組長幫黨員的做法,把幫助提高貫穿到整個評議階段的全過程。
(三)正確引導,邊整邊改,抓實整改提高
1、制定整改方案和整改措施。機關每個黨員針對群眾提出的意見、民主評議中反映的問題、黨組織的評議意見及自我剖析中找出的問題,認真制定整改措施。領導班子的整改措施由領導班子集體研究決定,并聽取督導組意見;主要負責同志的整改措施由督導組長負責審閱;領導班子成員的整改措施由局黨委主要負責同志審閱;其他黨員的整改措施由黨支部書記審閱。
2、認真進行整改。一是落實整改責任。建立了橫到邊、縱到底、職責明確的整改工作責任制,明確了整改時限。局黨委主要領導對本單位的整改落實負總責,班子成員結合分管工作,抓好分管科室的整改。機關黨支部在整改自身存在問題的同時,認真組織、指導全體黨員進行整改,形成了一級抓一級,一級促一級,層層抓好整改措施落實的工作格局。二是突出整改重點。黨員個人認真解決思想、工作、作風、紀律等方面存在的突出問題;領導班子及機關黨支部認真解決黨員隊伍教育管理方面存在的突出問題,黨風、政風方面存在的突出問題,影響我局發展、穩定、建設的突出問題,涉及群眾切身利益的突出問題。三是公布整改情況。我們與6月10日召開了通報會公布整改情況。局黨委及班子成員的整改情況,在公開欄上予以張貼公示。機關黨支部組織黨員交流個人整改情況,肯定成績,找出差距,并在黨員學習園地張貼公布。6月13日,組織開展了群眾滿意度的測評工作,在自查自糾的基礎上,從10個方面認真進行了測評。通過測評,黨員群眾滿意度為100%。
(四)聯系實際,狠抓落實,夯實工作基礎
先進性教育活動以來,我們采取有效措施,作好結合文章,真正做到了“兩不誤、兩促進”。針對全區鄉鎮工業經濟和區屬困難企業及下崗職工現狀,組織10多名黨員組成兩個調研組,深入有關鄉鎮(街道)和區屬困難企業進行了專題調研,結合存在的問題,成立了“包重點項目”、“包骨干企業”和“包困難企業”三個工作組和“機關全方位目標考核”、“招商引資考核”兩個領導小組。同時,制定了“四個十、一個五”的激勵獎懲措施,準備在七一前夕和年終總結表彰會上,評出“機關建設十大標兵”、“先進性教育活動十大標兵”、“招商引資工作十大標兵”“全新服務十大標兵”和“五個先進科室”。目前,局機關形成了上下齊抓共管,干事創業的良好局面。主要抓了八件實事:
1、抓好機關內部改革,采取“撤三建一”的辦法,申請成立了全額事業建制的“長清區企業綜合服務中心”,解決了同志們的后顧之憂。
2、突出抓好招商引資,認真抓好浙江三弘集團投資項目及機床一廠、機床二廠、省經貿學院等大項目的落實和一批中小項目的儲備。
3、積極抓好“三園”規劃的扶持政策的落實。由分管局長帶隊,到七個鄉鎮(街道)進行了走訪座談,為加快園區發展取得了第一手材料。
4、推進技術創新和品牌建設,積極協調金融部門,為平安二汽配等兩家企業落實技改資金1000多萬元。
5、積極為困難企業解困,為下崗職工排憂,幫助酒廠、農藥廠聯系場地,搞好服務,恢復生產;組織了明珠新世紀廣場百名下崗職工的培訓工作,努力為再就業服務。
6、深入開展了“聯千戶、訪萬家、暖民心”活動,在抓好區委文件精神落實的同時,結合特困職工實際,全局又確立了50個特困戶,黨員領導干部與困難企業、全體黨員與特困職工結成幫扶對子。
7、會同民政部門深入企業入戶調查,積極為10個企業30戶特困職工辦理“低保”申報手續。
8、積極為重汽、黃金、魯聯等大項目,解決生產和開工建設中的實際問題,加快大項目的投產、達產步伐。
總之,通過教育活動,全體黨員在思想上受到了教育,靈魂上受到了觸動,黨性覺悟上得到了鍛煉和提高,工作積極性、主動性明顯增強,工作熱情空前高漲。但是,也有諸如對自身存在的問題估計的過低,對今后工作中可能會遇到的困難估計的過少等問題,對此,必須做到思想上不麻痹,標準上不降低,工作上不松勁,再接再厲,努力工作,以充足的干勁,一絲不茍的工作態度和飽滿的工作熱情,把當前和今后的工作抓緊抓好。
二、下一步工作打算
1、探索建立保持黨員先進性的長效機制。重點簽好兩個狀子,建立和完善四個機制。兩個狀子,即黨委與支部責任書,支部與黨員責任書。四個機制:一是黨員經常性的學習提高機制。認真總結學習教育經驗,完善黨員領導干部帶頭上黨課、黨員參加集中學習培訓等做法,制定具體的學習計劃安排,以制度的形式固定下來,并長期堅持下去。二是黨員監督制約機制。按照黨章、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》和胡錦濤總書記“六個堅持”的要求,定期開展民主評議活動,嚴格處置不合格黨員,嚴肅查處違法違紀黨員,保持黨員隊伍的先進性和純潔性。三是黨員日常管理機制。定期召開組織生活會,認真組織開展批評和自我批評,深入開展結對互幫的黨員講評活動,積極探索不同類型黨員的管理辦法,提高黨組織的管理效能。四是黨員自律機制。結合制定的黨員先進性具體要求,組織開展爭當“五個好”黨員活動。同時,強化社會監督,認真落實黨員先進性的要求。
2、建立保持黨組織先進性的長效機制。要認真總結和完善先進性教育活動中的有效措施辦法,把爭創“五個好”(領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業績好、黨員群眾反映好)作為黨組織“簽狀”管理的重要內容,不斷創新黨組織的設置方式、活動內容和工作載體。局黨委按照建立健全決策目標、執行責任、考核監督“三個體系”的要求,完善貫徹民主集中制的具體制度措施,進一步規范議事范圍、決策程序,真正把黨的基層組織建設成為貫徹“*”重要思想的組織者、推動者和實踐者。
3、探索全新服務的長效機制。深化和細化開展爭創學習型、干事型、服務型、創新性、廉潔型“五型”機關活動的措施和辦法,結合單位職能,實行政務公開、辦事公開,在機關建立首問負責制和責任追究等制度,改進領導方式和工作方法,創新服務手段,拓寬服務領域,提高服務效率。進一步深化“結窮親、解民憂、受教育、促發展”和“聯千戶、訪萬家、察民情、送溫暖”主題實踐活動,建立聯系卡,明確聯系的目標、內容、方法和時限等,增強活動的時效性。
4、健全完善黨建工作機制。進一步完善黨建工作領導責任制,認真履行黨建第一責任人、具體責任人、直接責任人的職責,實行黨委書記、分管書記、支部書記“三級書記”親自抓,把黨建工作納入局黨委決策目標、執行責任和考核監督“三個體系”的建設之中,全面提升黨建工作水平。
5、認真搞好第二批保持共產黨員先進性教育活動。認真總結第一批保持共產黨員先進性教育活動成果,深入扎實開展好困難企業的先進性教育活動。組織有關人員深入困難企業調查研究,摸清困難企業黨組織和黨員隊伍現狀。在此基礎上,有針對性地制訂出符合實際、操作性強、具體明確、利于督促檢查的實施方案。組織實施中,采取“先撤后建”的方法,即撤消困難企業已不存在的黨組織,建立困難企業管理小組(大企業設一個,小企業聯設一個,社會事務管理經費由區財政列支),在管理小組內部,建立黨支部,肩負起企業先進性教育活動的各項工作任務。
第二篇:經貿局黨風廉政建設工作總結
經貿局黨風廉政建設工作總結
經貿局黨風廉政建設工作總結2007-12-07 12:29:43第1文秘網第1公文網今年我局紀檢工作按照“三個代表”重要思想和從嚴治黨的要求,全面落實中紀委和省政府廉政工作電視電話會議精神,按照縣紀委的工作部署,圍繞中心,服務大局,著重在黨風廉政建設教育、從源頭上預防和治理腐敗、監督檢查、制定各項規章制度等方面加大工作力度,進一步推進和加強機關黨風廉政建設工作,為維護我局今年各項任務的完成起到了積極的保障作用。
一、深入開展黨風廉政教育,使廣大黨員特別是黨員領導干部的思想道德觀念進一步增強。
1、以黨組中心組學習為示范,著力提高領導班子和領導干部的廉政意識和思想道德素質。理論武裝是進行思想教
育之首,而理論學習的關鍵是黨員領導干部。中心組則是領導班子和領導干部學習理論、加強思想道德建設的重要的組織形式。上半年中心組集中學習了:中紀委會議精神、國務院廉政工作會議和省政府廉政工作電視電話會議等學習內容,通過學習文件,認清形勢,統一思想,明確任務,對全面貫徹落實縣紀委今年紀檢監察的工作要點,有了清楚的認識。在黨組中心組學習的示范帶動下,我局的各股室的理論學習也開展得有聲有色。在全局形成了良好的學習風氣,取得了明顯的效果。
2、注重強調學習質量,修訂完善了學習制度,保證了政治學習的制度化。根據我局的工作的實際情況,在招商引資工作任務重、壓力大的情況下,為了保證理論學習不受影響,對原有的學習制度進行了修訂,在不影響重點工作的前題下,保證了理論學習的落實。每次理論學習都要結合工作和個人思想實際展開認真的討論,撰寫體會,教育每個黨員把黨和人民的
事業擺在至高無上的位置,淡泊名利,廉潔奉公,甘當全心全意為人民服務的公仆。
3、利用典型案例教育全體黨員干部,做到警鐘常鳴。利用一些觸目驚心的反面教材,對黨員干部進行反腐倡廉教育,警示黨員干部自覺的遵紀守法,大家認識到權力必須要有可靠、可行、可操作的制度來約束,黨風廉政建設制度不能是形同虛設,對黨員的思想教育一刻也不能放松,真正的在思想上筑起拒腐防腐的牢固防線。
二、加強從源頭上預防和治理腐敗,使反腐敗抓源頭的機制制度進一步完善。對于從源頭上預防和治理腐敗現象,各級紀檢部門高度重視,過去我局相應也有一些制度,在反腐倡廉的實踐中啟到積極的作用,但由于近幾年的工作變化、體制的變化、社會經濟變化、人員思想變化等。我們對一些制度進行了重新修訂,更加適應當前工作實際。分析制定了可能滋生腐敗的源頭問題,確定了以加強黨員干部思想政治教育為基礎,以機制、制度創
新為重點,標本兼治、綜合治理,不斷消除可能滋生腐敗問題土壤。為規范本局機關接待制度,貫徹落實中央《關于黨政機關厲行節約、制止奢侈浪費行為的若干規定》和“兩不準”的規定,制定接待工作若干規定。根據工作需要,本著熱情、文明、禮貌、儉樸、有度的原則。制定了標準、明確了程序、確定了審批人和陪同人員,最大限度的減少經費開支。
三、抓好廉潔自律工作,嚴格執行黨風廉政建設責任制,使黨員領導干部的廉潔自律意識得到進一步增強
1、實行黨風廉政責任制是我們黨在新形勢下,在黨風廉政建設和反腐敗斗爭實踐中總結出來的一條重要經驗,是從嚴治黨、保持黨的先進性和純潔性、增強黨的凝聚力和戰斗力的一項重要措施。班子成員把執行黨風廉政建設責任制的情況列入領導干部民主生活會、述職報告、工作總結的重要內容,并且接受群眾的評議和監督。認真執行縣紀委的各項廉政規定,沒有發現違規情況。
2、我局為了
抓好黨員干部廉政建設教育,制定了加強廉政建設的若干規定,并將此規定延伸到所有公務人員范圍內執行,進一步促進本局全體公務人員廉潔從政。
經貿局黨風廉政建設工作總結
第三篇:經貿局經濟發展工作總結
新建1056套廉租住房
五象新區文化設施配套齊全
據悉,五象新區主要文化設施建設內容有市民中心公園、市民服務中心、市中心圖書館、市青少年活動中心、市檔案館、市城建檔案館、市規劃展示館、商務辦公樓及配套、中心內配套道路、綠化景觀、水域景觀、水電配套等。
作為五象新區先行建設的公共建筑,建成后的市民中心,將進一步滿足五象新區市民對文化服務的需求,豐富五象新區市民的文化生活,進而提升整個*的文化服務水平。市民將提升五象新區的定位,為五象新區的持續發展奠定堅實的基礎。
青少年活動中心民生看點:*年“為民辦好*件實事”項目之一,五象新區市民中心項目的重要組成部分。建筑面積為60000平方米,計劃總投資約為23000萬,兼顧了老年人、婦女兒童、殘疾人活動中心及科技館等“四館”的建筑功能設施,以極強的包容性和兼容性賦予了建筑更大的實用性。建成后的青少年活動中心項目,將承載著傳播現代科學文明,引導未來一代健康成長,推進青少年素質訓練的功能,成為科技含量高,集節能、環保、生態及極強的文化地域性的現代化青少年教育活動基地,服務于廣大的*民。
八尺江橋連接新老城區
民生看點:五象大道八尺江橋位于*邕江南岸五象新區核心區內,工程起點西接五象大道,東與邕寧區蒲津路相接,是連接五象新區和邕寧老城區的重要交通橋梁。
*匯商貿城放眼東盟
據了解,*匯·國際商貿城是東盟—川桂物流項目的一期工程,而東盟—川桂物流項目是**年自治區層面統籌推進新開工重大項目,建設地點就位于*昆侖大道與廂竹大道交匯處,城市快速環道、環城高速公路近在咫尺,四通八達的交通優勢極為顯著。
項目占地383畝,建筑面積達36萬平方米,是一個集大型購物中心、高檔專業商場、專業批發市場為一體的國際商貿城。項目的主要建設內容為物流倉儲設施、小商品專業市場等商業設施、計算機管理信息系統和商務及配套設施等,項目計劃總投資9.5億元人民幣,總建筑面積42萬平方米。
民生看點:近年來,南寧至各地的高速公路網絡已陸續建成,國家計劃明年投資*1000億元建設6條鐵路線。為此,把*與區外空間大大地縮短。中國—東盟博覽會永久落戶南寧,東盟領事館區即將建成,使南寧中心城市的地位不斷提高,商業凝聚力也不斷加強。國內外大量商業資源的涌入,各地商貿物流資源紛紛向南寧靠攏,國內外客商也紛紛尋找搶灘南寧的有利時機,南寧主導*物流中心的格局正在迅速形成。東盟—川桂物流項目在商貿、物流產業巨大發展契機中籌建并開工建設。該項目建設后,將為消費者和商家提供一流的物流和商貿環境,年商業營業額預計可達40億元人民幣。將打造成為南寧與東盟區域商業物流平臺,立足中國大西南、輻射東盟各國的特大型、多功能、配套齊全的現代化商貿物流中心。
*首座六位一體商貿城
據了解,淡村商貿城的前身淡村市場始建于*年,經過*年的發展,已經成為*最大的農貿市場,每天至少有10萬人次的交易量,日交易額達到500萬元,每年有將近10億的交易額,*年來一直保持全國文明市場的榮譽稱號。
民生看點:商貿城除保留原有農貿市場經營面積外,還將增設六大經營區域,分別是:服裝、鞋帽經營區;五金百貨、家用電器經營區;副食品經營區;文化用品、體育器材經營區;裝飾、美容、洗滌用品經營區;旅游美食一條街。項目建成后,淡村商貿城將成為江南區最大的商品批發、零售、物流中心,成為*首座集貿易、旅游業、酒店、娛樂、美食、工業品交易、農副產品批發為一體的多功能商貿城。淡村商貿城地理位置優越,交通運輸通暢便利。地處*五一東路,緊接星光大道直通邕江橋,東接白沙大道直通南寧火車南站,距南寧國際機場*公里,南寧火車站6公里,水路經西江港、亭子港兩個內河港口,1000噸級船舶可直達*地區。
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第四篇:經貿局招商引資工作總結
經貿局招商引資工作總結
20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,我縣認真貫徹落實中央關于開放型經濟工作的方針、政策,按照省、市的統一部署,按照“兩個率先”的要求,解放思想,開闊視野,以全新的觀念,創新的思維,振奮的精神,扎實的工作,動員和組織全縣干群,開拓進取,不斷擴大招商領域,拓寬引資渠道,優化服務,著力打造一流的對外開放環境,實現了開放型經濟的快速發展,為全縣經濟發展做出了突出貢獻。
一、20xx年開放型經濟工作成績
1、對外貿易強勢發展,20xx年,預計自營出口額能夠達到2800萬美元,同比增長13.73%,完成了全年任務的100%,預計在全市六縣中處于第五位。
2、對外經濟合作穩步發展。20xx年,預計我縣新簽外經合同額能夠達到4800萬美元,完成市計劃的105
%,在全市六縣(市)中處于第三位;實際營業額能夠達到5200萬美元,完成市計劃的110%,在全市六縣(市)中處于第三位。外派勞務人員能夠達到1600人,完成市計劃的110%,在全市六縣(市)中處于第二位。外經的各項指標都已經超過了任務的序時進度。
3、利用外資取得了一定成效。20xx年,預計協議利用外資能夠達到2800萬美元,同比增長150
%.實際利用外資1500萬美元。
4、招商引資成效顯著
突出抓好招商引資,推動開放型經濟快速發展,對于加快我縣經濟結構戰略性調整,更好地解決發展所需要的資金、技術、市場和人才,促進體制創新、機制創新、管理創新和科技創新,促進思想觀念和作風的轉變起到了重要作用。20xx年,全年組織、參加國家、省、市、縣招商活動28次,尤其是“大干七八九百日招商大會戰”,極大的推動了全縣招商引資工作向縱深開展。20xx年,共引進縣外資金30億元,其中外資XX萬美元,累計引進249個項目。在249個項目中,其中億元以上的項目3個,5000——億元以上的項目15個,1000——5000萬元的項目231個,其中工業類項目202個,累計投資20億元,其余為商貿、流通、三產類項目。
5、黨建工作成績突出
⑴.抓骨干,不斷加強班子自身建設。總支和支部堅持每季一次班子成員學習制度,每周支部全體黨員學習,重點學習了黨的xx大精神、科學發展觀、《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十一個五年規劃的建議》、《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《八榮八恥》、《黨章》以及上級黨組織下發的有關文件、通知等。組織黨員觀看《公仆》、《賭之害》、廉政現場會等活動。全年局黨組組織共學習50次以上,通過學習,使全體黨員的思想認識得到了提高,增強了抓好黨建的自覺性,使之成為思想過硬、作風正派、素質較好的領導集體。
⑵.抓制度,不斷促進黨員隊伍建設。
一是繼續抓好黨建工作目標管理制度。總支根據豐機工委(XX年)10號《20xx年縣直機關黨建工作要點》的精神要求,結合我局工作的特點,年初就制定了總支工作要點,從三個方面對今年的黨建工作作出具體部署,同時認真抓好落實。
二是堅持“三會一課”制度。通過召開支部大會、支委會和組織生活會,不斷增強黨員意識,通過經常性的學習、交流、匯報等形式和途徑,時刻牢記黨員身份,形成“為民、務實、清廉”和求真務實、清正廉潔的工作作風。
三是切實抓好黨員的匯報、報告制度。為增強黨員的組織觀念,自覺接受組織上的監督,黨總支要求黨員特別是領導干部黨員要定期向黨組織匯報自己的思想、學習、工作等方面的情況,局領導要自覺以普通黨員的身份,參加雙重組織生活,各支部要認真執行請示報告制度,如年初制定的工作計劃,外出安排組織活動等,黨員個人如購汽車,買房子及家庭變故等重大情況,都應及時向組織上報告,以便組織上及時掌握有關情況,妥善處置有關事項。
⑶.認真落實黨風廉政建設責任制。一是領導班子嚴格執行“十個不準規定”,二是及時召開了廉潔自律和思想作風整頓生活會。班子成員認真對照領導干部廉潔自律有關規定和文件要求進行了深刻自查,撰寫了自查材料,填寫了廉政檔案。在生活會上相互開展了批評與自我批評,通過生活會找到了思想作風、工作紀律等方面存在的問題,明確了整改的方向。三是嚴格執行公務招待制度。局作出了嚴禁中午喝酒,不準用公款吃喝的規定,公務招待嚴格執行審批制度,嚴格控制就餐標準、人數,并認真執行招待費定期公開制度,主動接受干部職工的監督,使招待費開支得到明顯減少。制作了廉政宣傳牌、上崗證等自覺接受群眾監督。
二、開放型經濟工作對經濟發展的帶動作用
1、推動了外向型經濟的發展。江蘇鵬舉集團、徐州森鑫工藝品公司、徐州華元公司、徐州旺達公司等民營企業都成為我縣出口創匯的骨干企業,并通過以外引外的聯動效應,吸引了一大批外商到我縣考察投資,尤其是安德利等大型企業加入到自營出口行列,對全縣的外向型經濟的發展起到了示范和帶動作用。
2、推動了軟環境建設,各部門服務意識明顯增強。一是牢固樹立“環境立縣”的觀念,親商、誠信、雙贏、公正的理念深入人心,不管是縣直部門還是雙管部門,都結合本單位工作扎扎實實的開展行風評議、軟環境治理工作,供電局、工商局、公安局、電信局等一些單位還推出了為企業提供服務的具體政策;二是全縣干部通過招商引資,體會到辦企業的甘苦,換位思考,自覺的增強了服務意識。
3、推動了農業產業化和城市化的進程,促進了農村勞動力的轉移。一是瑞豐蔬菜、綠海食品、安德利果汁、天翔紡織等一批農業產業化龍頭企業迅速崛起,形成了蔬菜、果品、棉花生產基地,公司加農戶的訂單農業模式正在逐漸形成,隨著三鹿乳業、安德利果汁等項目的建成投產,必將更快推動我縣農業產業化進程。二是名仕花園、名仕雅園、中陽商城、環保熱電等一批三產項目的建成,對優化投資環境、提高居民生活質量、增強我縣在蘇魯豫皖邊界的商貿中心地位,有著重要的意義,這些項目建成后,必將有力推動我縣的城市化進程;三是通過招商引資和發展民營經濟,轉移了大批農村剩余勞動力,近年來,企業從業人員達15.3萬人,增加了農民收入,促進了農村勞動力的轉移。
三、主要做法
一是全面落實責任目標,強化了工作調度。20xx年,縣委、縣政府專門制定和下發了《關于下達20xx進入江蘇×××經濟開發區項目任務的通知》、《關于下達20xx×××經濟工作綜合考核目標的通知》和《關于20xx工作目標綜合考核的實施意見》,縣政府與全縣14個鎮和
家縣直單位簽訂了責任狀,全面分解了任務。20xx,全縣共安排招商引資任務33億元。全縣上下,無論是黨政機關還是經濟部門,從縣四套班子領導到一般干部,人人都有目標、有責任、有考核、有壓力,任務分解范圍之廣泛、力度之大充分體現縣委、縣政府抓招商引資工作的信心和決心。縣委、縣政府采用
“督查、調度、考核、觀摩、評比”的方式,五管齊下,堅持對招商引資工作月調度,季觀摩,半年初評、年終總評,強化了工作調度。縣委、縣政府主要領導親自主持每月的招商引資調度會,及時解決工作中出現的新情況、新問題,并親自參加重點項目的組織協調和督促落實,有力推動了招商引資工作的進展。
二是積極倡導在全縣實施“一把手工程”和“二分之一工作法”。各單位的“一把手”是招商引資的第一責任人,對本單位的招商引資工作負總責,各單位對照縣委、縣政府下達的目標任務,落實好每一位領導和干部職工在招商引資工作中的責任,做到從領導到一般人員人人肩上有指標。同時,各單位領導同志在抓好本職工作的同時,切實承擔起招商任務,拿出一半的時間和精力來抓招商。按照“總結經驗、創新思路、改進方法、另辟蹊徑”的思路,積極指導和幫助各鎮、各單位不斷探求和拓展招商引資工作的新途徑、新方法、新渠道,使招商引資工作更活躍、更富成效。
三是認真組織精干、高效的招商引資專業隊伍。根據縣委、縣政府的安排,全縣成立了18個專業招商小分隊,奔赴XXXXXXXXX等地進行招商。培養選拔了一批熟悉經濟工作、善于對外交往、有一定招商經驗、素質好、形象好、懂經濟、守信用、會談判的同志組成精干、高效的招商小分隊,開展了各具特色的招商引資活動。以專業隊伍招商為主線,握緊拳頭,主動出擊,進一步增強招商引資的針對性、有效性、實效性,提高招商引資的成功率。為招商引資工作小分隊設立專門經費、專門人員、專門任務,并建立工作責任制,明確目標任務,兌現獎勵政策,并積極引進競爭機制,逐步采用市場運作方式開展招商引資活動,充分激勵
“專業招商小分隊”的積極性。
四是精心組織形式多樣的招商引資活動。積極采取“走出去、請進來”的辦法,在堅持抓好一年一度的“梨花節”和“紅富士蘋果節”經貿活動的同時,全縣每年組織數十次以上小型多樣、有針對性的招商引資活動,各鎮、各有關部門也都組織相應的招商引資活動。尤其是在全縣組織了“大干七八九百日招商大會戰”,歷時三月,出動百人,行程幾萬里,協議簽訂項目68個,落地項目18個,完成引資2.1萬元,取得了輝煌的成績。
四、存在的問題與不足
20xx,我縣開放型經濟工作取得了一定的成績,但也存在著不容忽視的問題。
當前我縣開放型經濟工作仍面臨諸多的難題和不確定因素。外貿方面,主要是國際間貿易摩擦持續加劇,貿易壁壘頻現,出口企業成本壓力繼續加大,人民幣匯率改革及升值壓力上升等,同時,我縣外貿總體上講,出口企業的規模還不夠大、競爭力還不強,產品層次還有待于提升等;利用外資方面,主要是利用境外資金的總量不多,實際到賬外資進度較慢,同時,可預見的實際到賬注冊外資項目不多,完成全年實際到賬注冊外資目標任務不容樂觀。有可能在年末處于后位;對外經濟合作實力不足,自主發展的能力不夠強等等。所有這些都迫切的要求我們采取有力措施,認真應對并積極加以解決。
招商引資方面,一是思想認識還有待提高。一方面是仍有一些同志思想上轉不了彎子,工作中放不下架子,不能踏踏實實地開展招商引資工作。二是項目發展不平衡,所上項目的總量較少,技術含量較低,結構分布不合理。缺乏機械、電子、化工類等投資效益大、科技含量高的骨干項目。三是優惠政策落實不到位,發展環境仍不寬松。主要表現在軟環境治理有反彈現象,個別單位缺乏全局意識,對企業責難多于鼓勵,索取多于扶持,以罰款代替管理和服務,嚴重影響了民營經濟的快速健康發展。四是中小企業融資難。難以開展和外資的對接與合作。五是×××的區位優勢不明顯,目前還缺少鐵路、高速公路和水路運輸,無形中制約了招商引資工作在更大空間的發展。
第五篇:經貿局組織工作總結
經貿局組織工作總結
××區經貿局組織工作總結
年,我局黨委在區委的領導下,在區委組織部的指導下,以“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六屆三中全會、四中全會和區委九屆三次、四次全會精神,進一步加強黨的思想、組織、作風建設,領導干部的素質有了新的提高,基層組織建設取得新的進步,為我局的經濟工作提供
了堅強有力的組織保證。現將我局年的組織工作報告如下:
一、以貫徹執行民主集中制為核心,班子建設不斷加強
一年來,局領導班子嚴格執行民主集中制的組織原則,堅持局長辦公會議制度和黨委會議制度,堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事規則,做到重大事項必須經集體討論,不搞一言堂、家長制。局領導班子注重中心組學習,今年中心組以個人自學、好范文版權所有小組學習討論、中心組擴大專題學習會等方式學習了,特別是認真學習了黨的十六屆四中全會關于加強黨的執政能力建設的決定。通過學習,班子大局意識不斷增強,班子成員以搞好我區經濟工作為目標既分工又協作,形成了大事講原則,小事講友誼,講協作的良好工作氛圍。班子以認真的態度開好今年的民主生活會,在廣泛征求群眾意見的基礎上,局領導班子根據中紀委三次全會和省紀委三次全會的精神,對照學習貫徹執行《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》的情況,結合本局實際,認真進行了檢查,著力檢查黨性黨風方面存在的突出問題,局班子成員充分開展批評與自我批評,找到了自身的不足,明確了改進的方向。
二、以反腐教育為手段,干部作風建設進一步加強
今年通過專題學習會、觀看電化教育片、外出參觀學習等方式深入開展反腐敗思想教育。組織黨員干部認真學習了《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》。精心組織了以“為民、務實、清廉”為主題的紀律教育學習月活動。兩位科級干部索賄案發生后,我們召開了全體干部職工大會,以案為鑒,敲響警鐘,并組織科以上干部聯系實際進行認真自查,撰寫學習心得。通過教育,提高了干部群眾的思想境界和道德水平,增強了立黨為公、執政為民的意識及依法依法、廉潔行政的觀念,同時,業務科室的服務意識得到增強,服務水平得到提高。
三、加強展黨工作,黨員隊伍不斷壯大
局領導十分注重在黨員和群眾中開展黨的知識教育,通過理論學習、先進黨員事跡宣傳、七·一紀念活動等形式向全體干部群眾宣傳黨的知識和黨的方針政策,向群眾顯示黨的先進性和越來越強大的戰斗力,引導職工積極向黨組織靠攏。今年我局有名預備黨員轉正,有名職工向黨組織遞交了入黨申請書。多名入黨積極分子向黨組織提交了思想匯報。
四、以能崗匹配調動積極性為原則加強干部隊伍建設
我局嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》的有關規定,做好深化干部人事制度改革的工作。今年在局內進行了適當的干部輪崗調整,讓年輕干好范文版權所有部得到多個崗位的鍛煉,提高綜合素質。注意向一些基礎較好,有一定培育前途的青年干部壓擔子,讓名副科級領導干部負責科室全面工作。把握干部考察標準,選拔任用信念堅定、求真務實、堅持原則、業務過硬的干部,嚴格按照民主推薦、民主測評、黨委集體討論、任前公示等程序,選拔任用了名科級領導干部、名副科級領導干部和名科級非領導干部。選派了名后備干部到市委黨校青年干部培訓班的學習和掛職鍛煉。
五、年組織工作設想、進一步加強班子建設,圍繞加強黨的執政能力建設這一主要任務,使班子的思想更統一,戰斗力更強。、加大廉政教育力度,培育一支作風過硬,業務水平高的干部隊伍。、做好展黨工作,為黨組織吸收新生的力量。、選拔符合條件的干部充實中層干部職位。
年月日