第一篇：2011年社區(qū)支部委員會工作報告

2011年社區(qū)支部委員會

工作報告

尊敬的各位黨員同志：

2011年以來，我社區(qū)支部委員會全面貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，認真學習和踐行科學發(fā)展觀，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，社區(qū)支部委員會帶領全體黨員干部，共同努力，認真完成了全年的各項工作目標任務。現(xiàn)作如下幾個方面工作的總結(jié)：

1、在干部隊伍建設方面。社區(qū)黨支部組織全體黨員干部認真學習黨的十七大和十七屆五中全會精神，深刻領會報告的實質(zhì)和內(nèi)涵，并貫徹于本社區(qū)實際工作中。關注民生，想百姓之所想，做到人民的權利用于人民，服務于人民，努力建設服務型基層組織。在日常工作中凡是上級黨委、政府的安排部署，都不折不扣地去完成，做到了件件事情有落實，從未造成工作拖延。在黨建工作中，社區(qū)黨支部與鎮(zhèn)黨簽訂了黨建目標管理責任書，建立了干部管理長效機制，使全體黨員嚴格按照制度來自我約束和自我教育，收到了明顯的效果。在黨組織成員中開展一個成員幫扶一戶特困黨員和一戶特困群眾活動。

2、組織建設和黨員隊伍建設方面。圍繞提升黨員干部素質(zhì)入手，1

加強了黨員的培訓教育。一年來召開支部大會4次，支委會12次，制定了創(chuàng)建“五好”黨組織三年規(guī)劃和年度計劃及責任目標措施，扎實開展“三聯(lián)系”結(jié)對幫扶活動。在優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)方面，我們主要在黨員年齡結(jié)構(gòu)偏大、黨員模范作用較弱的黨員，通過培訓教育提高思想覺悟，選拔出優(yōu)秀青年和各類拔尖人才作為入黨積極分子培養(yǎng)。一年來，共培養(yǎng)入黨積極分子3名，發(fā)展新黨員1名，同時，在對流動黨員的管理方面，支部對流動到外的黨員與他們保持聯(lián)系，主動關心他們的學習、生活及工作情況，使他們在異地一樣能接受黨的教育，永葆黨員先進性。

3、在“三級聯(lián)創(chuàng)”和城鄉(xiāng)清潔工程方面。黨支部認真制定了聯(lián)創(chuàng)規(guī)劃和縣城文明創(chuàng)建工作計劃，認真梳理了各種資料，建立了檔案管理制度。并加大了宣傳力度，將各類宣傳資料及時發(fā)放到居民戶家中，增強了群眾的創(chuàng)建意識，明確了創(chuàng)建的目的和意義，收到了良好的效果。同時，積極開展各類創(chuàng)建活動。在黨員中開展了“做表率”活動3次，主要體現(xiàn)在維護街道、保潔、疏通溝渠、清理垃圾等創(chuàng)建文明街道義務勞動，受到了群眾的好評。扎實開展文明家庭創(chuàng)建活動。

4、全面貫徹黨的十七大精神和十七屆五中全會精神，認真踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，組織全體黨員干部認真學習黨的路線、方針、政策，落實科學發(fā)展觀的學習實踐活動，繼續(xù)開展保持共

產(chǎn)黨員先進性教育的學習，鞏固保先教育的成果，增強廣大黨員干部推進城鄉(xiāng)一體化、建設社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會的責任感和自覺性，認真組織黨員學習黨章，重溫黨章，領會黨章、執(zhí)行黨章，履行黨員義務。

5、總之，一年來，支部委員會班子始終按時完成黨委、政府交辦的各項工作及其他階段性工作的同時還存在著一些缺點和不足，主要表現(xiàn)在黨員政治思想教育培訓還不夠完善，在學習和生活中，帶頭服務群眾意識不強，沒有積極幫助群眾解決實際困難和自覺維護群眾利益。在發(fā)展新黨員方面還有待進一步提髙，支部開展的“三會一課” 活動任務緩慢等。以上的缺點和不足我們支委班子在今后的工作中會努力克服和糾正

四達社區(qū)黨支部

第二篇：支部委員會工作報告示例

20XX年黨支部換屆工作報告

各位領導、全體黨員大家好！

自20XX年X月本屆黨支部成立至今，已經(jīng)屆滿。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層黨組織選舉工作暫行條例》的有關規(guī)定，經(jīng)研究，報XXX黨委同意，今天我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務是回顧本屆黨支部工作，并進行換屆選舉。下面，我代表本屆黨支部作工作報告請，各位黨員同志們審議。

三年來，分別在XXX黨委、XXX黨委和XXX黨總支的正確帶領下，在公司全體黨員和廣大職工的大力支持下，公司黨支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，對照十九大報告關于基層黨組織的要求和黨章規(guī)定的黨支部的職責，堅持以解放思想、改革創(chuàng)新為原則，堅持以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨支部為目標，全面加強支部建設，充分發(fā)揮三個作用：即黨支部的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用，較好的履行了黨支部職責，現(xiàn)將三年來支部工作情況匯報如下：

一、履行抓黨建職責情況

（一）認真履行從嚴洽黨職責。

提高書記主責意識，強化牽頭抓總，以最大精力履行抓黨建、謀全局、管大事職責，堅持把黨建工作和業(yè)務管理項目實施等重點工作同謀劃部署，同督促檢查，先后多次召開支部會議，專題研究安排黨建工作。今年把學習貫徹十九大精神作為最大政治任務，全年開展集中學習十九大

報告、上級下發(fā)的文件精神、參加主題黨日、雙報到活動X余次，每名黨員定時按期每月撰寫心得體會。

（二）認真履行第一責任人職責。

健全黨建責任制度體系分級負責責任，支部根據(jù)XXX黨總支的工作安排，建立全面從嚴治黨重點任務清單，制定了班子成員抓黨建“一崗雙責”，劃分了黨建工作的“責任田”和“主陣地”，支部成員劃分各個負責問題清單，并向全體黨員進行公示，形成上下聯(lián)動，層層抓落實的工作局面。

（三）認真加強黨支部建設。

嚴格落實各項黨內(nèi)生活規(guī)定，抓嚴抓實黨員學習教育，引導黨員嚴格落實“三會一課”制度、“主題黨日”活動，認真開展組織生活會和民主評議黨員活動。根據(jù)XXX黨委下發(fā)的《理論學習意見》，再此基礎上，以“三會一課”為基本形式，采取個人學、集體學、專家輔導學、書記上黨課等方式，進行了多樣化的學習教育，今年先后組織集體學習X次，書記上黨課X次，參觀學習X次，觀看專題片X次，認真貫徹執(zhí)行落實“三會一課”制度和書記講黨課等黨內(nèi)制度。20XX年開展了“兩學一做”學習教育活動，20XX年繼續(xù)推進“兩學一做”常態(tài)化制度化，引導黨員干部堅持公心為先、摒棄私心雜念，堅持名譽為先、不為名利所累，堅持自律為先、牢記紀律約束，充分調(diào)動了廣大黨員的積極性和能動性，為市質(zhì)安站各項工作的開展起到了積極推動作用。今年X月，按照XXX黨總支的安排，支委成員立即研究部署了具體安排，下發(fā)了開展組織生活會和民主評議黨員的通知，全體黨員以飽滿的政治熱情，在組織生活會和民主評議活動中，全體黨員與自己的服務管理崗位工作實際結(jié)合起來，對照檢查，開展批評和自我批評，達到了工作與學習活動兩手抓、兩不誤、兩促進的活動目的。

（四）督促黨員按時足額交納黨費。

繳納黨費每個黨員自覺履行義務的基本要求，是增強黨的組織觀念，自覺履行黨員義務，關心支持黨的事業(yè)的重要體現(xiàn)，也是黨員增強黨性修養(yǎng)和提高思想覺悟的現(xiàn)實反映。“做合格黨員”不在于口號喊得有多響、決心有多大，關鍵在于通過學黨章黨規(guī)、學系列講話，加強自身黨性修養(yǎng)，時刻牢記自己的第一身份，從每月交納黨費這樣的事情做起，把按期交納足額黨費作為黨性來修煉，以實際行動詮釋交納黨費的神圣意義。支部首先在集體學習中重點把《關于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》和《黨章》中黨員義務章節(jié)進行重點學習，解讀了規(guī)范繳納黨費的規(guī)定和標準，并明確了黨費的計算方法，向支部黨員宣讀了每位黨員需要繳納的黨費數(shù)額，讓全體黨員切實弄清楚黨費“為什么交”、“怎么教”的問題，也讓黨員干部更加深刻的認識到按期足額繳納黨費時黨員應盡的責任和義務，是檢驗一個黨員是否合格的最基本的標準，通過學習培養(yǎng)了黨員自覺、主動繳納黨費的習慣，增強了黨員繳納黨費的積極性、主動性和自覺性，達到了引導和強化黨員黨性教育的目的。支部全體黨員在繳納黨費時積極踴躍，支部安排組織委員負責收取黨費并且在黨費證上進行如實填寫。

二、存在的問題及原因分析

1、存在的問題

支部班子仔細對照上級黨組織及群眾職工期望，認真查找了支部在黨建工作中存在的差距和不足之處：

（一）抓責任落實不嚴謹。

一是思想深處沒有牢固樹立責任意識，沒有擺正“顯績”和“潛績”關系，對黨建工作“第一責任人”身份定位比較模糊。比如，平時對經(jīng)濟工作，業(yè)務管理關注較多，用力較大，但對黨建還不夠重視，沒有完全領會和貫徹黨建理念，以黨建促發(fā)展能力還有待提升。二是抓責任落實壓力不夠，對黨建工作安排多，盯住落實少，傳遞壓力的方法不夠多，工作成效打折扣。比如，在落實黨建工作任務時，個別黨員學習進度拖拉疲沓，影響了單位整體的工作進展。

（二）抓工作創(chuàng)新不開拓。

一是對黨建工作研究不透徹，學習黨建新理論、新方法不經(jīng)常、不系統(tǒng)，對黨建工作存在的問題掌握不透，圍繞發(fā)展推動黨建與重點工作協(xié)調(diào)發(fā)展不夠，抓黨建主動意識不強。二是黨建管理思想老化，作為黨支部書記對新形勢下開展黨建管理工作管理觀念不新、辦法不多、標準不高，對基層黨組織政治功能弱化，組織生活淡化等問題，不能創(chuàng)造性的提出有效解決辦法。

（三）抓黨員教育不扎實。

一是學習教育重視程度不均衡。在平時黨建教育管理中，特別注重對黨員領導干部的培訓教育，對一線黨員、政治素質(zhì)不高、創(chuàng)新意識不強等情況未足夠重視，從而沒有投入足夠的時間和精力去硏究、謀劃、部署，推動黨員日常教育培訓。二是抓黨員管理“措施不硬”，在學習管理制度和黨內(nèi)組織生活制度落實不力，比如，在學習十九大精神教育中，個別黨員不能按時參加集中學習和組織活動，“三會一課”筆記記錄不完善的情況檢查開展不到位，未能采取有效措施。

（四）抓黨建投入不到位。

近幾年在上級黨組織的大力幫助下，單位黨建投入較往年有所提高，但從整體上看，單位抓黨建

依舊還是投入不足、歷史欠賬較多；由于單位財力有限，辦公經(jīng)費少，將有限的資金更多的放在了日常管理、單位運轉(zhuǎn)、發(fā)展經(jīng)濟、改善職工待遇上，支部陣地建設不規(guī)范，配套設施不完善，功能發(fā)揮不足，難以跟上新形勢下黨建工作需要和黨員組織生活需要。

2、問題原因分析：

透過存在的問題，我和支部成員進行了深入剖析歸納，主要有以下原因：

（一）思想認識有誤區(qū)。

對于加強黨建工作的重要性認識不夠深刻，將精力過多的用于業(yè)務管理、單位發(fā)展、項目實施等工作，缺乏對黨建工作的入思考和整體謀劃，沒有很好的將黨建工作融入到單位整體發(fā)展中去，導致支部黨建工作推動企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的作用還不夠明顯。

（二）思維創(chuàng)新有弱點。

對新時期黨建工作研究不深不透，習慣于憑經(jīng)驗、老套路解決間題，方式方法不靈活，且就黨建抓黨建，沒有完全形成符合單位實際的黨建工作新思路，缺乏創(chuàng)新載體、培育典型、打造優(yōu)秀支部品牌的能力和動力，在樹立典型、推進整體上急需突破。

（三）督促指導有漏洞。

雖然對基層黨建工作的考評幫扶、跟蹤問效制定了一系列制度規(guī)定，但在執(zhí)行過程中對黨員提要求多，指導工作少，集體學習、個人自學、“三會一課”等基層組織生活制度督促還不到位，沒有形成長效的黨建責任監(jiān)督落實機制，重安排輕落實，對制度落實不嚴格，缺乏及時有效的監(jiān)控措施和制約手段，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。

三、對下屆黨支部的建議

現(xiàn)對即將成立的新一屆支委會的工作提出以下幾點建議：

1、繼續(xù)抓好支部的自身建設，堅持“三會一課”制度，有組織、有計劃地抓好黨員教育，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、加強黨風廉政建設，樹立公仆意識，從我做起，從嚴治黨，以科學發(fā)展觀為主題，以“三嚴三實”為準則，認真貫徹落實“兩學一做”制度化常態(tài)化，做群眾的楷模和時代的先鋒。

3、加強黨支部政治理論學習，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強黨性修養(yǎng)，使黨支部工作更高效、團隊更有戰(zhàn)斗力。

4、積極做好新黨員發(fā)展工作，對要求入黨的積極分子培養(yǎng)、教育和考察做到明確分工，定期檢查，做到成熟一個發(fā)展一個。

同志們，黨支部的工作之所以取得一些成績，是與上級黨組織的正確指導和在座全體黨員共同努力的結(jié)果。在此，請允許我代表本屆支委會向大家表示衷心感謝，感謝大家對本屆支委會工作的支持。

因時間倉促，以上總結(jié)得不是很深入、全面，望大家批評指正，多提寶貴意見。

第三篇：社區(qū)支部換屆工作報告

社區(qū)支部換屆工作報告

社區(qū)支部換屆工作報告1

xx街xx社區(qū)黨委遵照街道黨工委的總體部署，結(jié)合本社區(qū)換屆選舉工作實施方案，依法按程序、步驟，已于20xx年3月4日在市政工程公司會議室圓滿完成黨委換屆選舉。為下一步開展社區(qū)黨建工作打下了優(yōu)良的基礎。現(xiàn)將這次換屆選舉工作總結(jié)如下：

一、搞好宣傳發(fā)動，營造黨委換屆選舉氛圍。

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》有關規(guī)定，一是召開黨委、黨支部、黨小組會并結(jié)合多種形式，使黨員了解領導班子的職位職數(shù)、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。二是向廣大黨員群眾進行宣傳發(fā)動,向各黨支部書記進行宣傳動員，征求意見，明確指導思想，考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會,還有少數(shù)失業(yè)黨員、流動黨員不能及時趕來，社區(qū)黨委就要求各黨支部書記親自上門或用電話聯(lián)系的方法進行傳達及征求意見。使黨員知曉率大大提高。社區(qū)黨委還利用網(wǎng)格員入戶通知、橫幅、標語、黑板報等形式，對黨委換屆選舉進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位,為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎。

二、嚴格按照選舉程序

根據(jù)街道黨工委的要求，我們嚴格按換屆選舉工作操作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數(shù)和任職條件，以黨員個人自薦、黨員群眾聯(lián)名舉薦和組織推薦的形式，民主推薦出新一屆社區(qū)黨委書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區(qū)黨委書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核，社區(qū)黨委對候選人選進行了公示。街道黨工委審核后，同意社區(qū)上報候選人預備人選，社區(qū)黨委再次進行公示，接收廣大居民群眾、黨員的考察和監(jiān)督。

三、精心組織黨委選舉

20xx年3月4日上午召開中共xx社區(qū)黨員大會,大會聽取了上屆社區(qū)黨委所作的工作報告和換屆選舉方案，全體黨員舉手通過，大會上相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單，同時又通過了總監(jiān)票人、計票人、唱票人名單.最后黨員進行投票，按書記、副書記二選一、委員四選三的差額比例無記名投票選舉出新一屆xx社區(qū)黨委5人班子。參加本屆黨委換屆選舉實到會的黨員有132名。xx社區(qū)新一屆黨委換屆工作能圓滿成功與街道黨工委的正確領導是分不開的，這是選舉成功的組織保證。另外也與廣大黨員的配合、支持和主動參與分不開，這是選舉成功的關鍵。

社區(qū)支部換屆工作報告2

根據(jù)xx街道黨工委的統(tǒng)一部署，在xx街道指導組的精心指導下，舜函社區(qū)黨總支根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》和《xx街道黨組織換屆選舉工作實施方案》、《xx社區(qū)黨總支換屆工作實施方案》要求，20xx年3月至4月，舜函社區(qū)依法組織開展社區(qū)黨總支換屆選舉工作。目前，換屆選舉工作平穩(wěn)順利完成，整個工作堅持程序，發(fā)揚民主，達到預期目的。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、基本情況

xx社區(qū)黨總支下設5個黨支部，共有正式黨員169名，預備黨員2名。本次換屆選舉產(chǎn)生黨總支書記一名、副書記一名、黨總支部委員3名，平均年齡45.2歲。其中，40周歲以下人員1名，占20%;40周歲以上人員4名，占80%;大專以上文化程度2人，占40%;新一屆社區(qū)黨總支書記年齡41歲，大專學歷。

二、主要做法

一成立組織抓氛圍。舜函社區(qū)及時成立社區(qū)黨總支換屆選舉工作領導小組，制定下發(fā)換屆選舉實施方案。充分利用橫幅、會議等形式和手段，宣傳“公推直選”的目的、意義、原則、程序和方法。同時,認真篩查五類黨員，確保除5類黨員以外的舜函社區(qū)黨員人人了解換屆選舉的重要性,為換屆選舉工作創(chuàng)造優(yōu)良的氛圍。

二發(fā)揚民主抓推薦。在換屆選舉工作中，社區(qū)黨總支充分發(fā)揚民主，候選人通過采用黨員群眾民主推薦、社區(qū)黨總支、黨支部推薦、個人自薦等方法產(chǎn)生，較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性。社區(qū)黨總支在候選人產(chǎn)生過程中，緊緊把握政策，認真審核資料，通過召開由人大代表、黨員代表、轄區(qū)單位代表、樓幢長等人員參加的舜函社區(qū)黨總支領導班子成員候選人初步人選推薦投票會，配合街道黨工委在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，民主進行全面考察候選人，確定新一屆黨總支班子預備候選人。

三規(guī)范選舉抓程序。在整個社區(qū)黨總支的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個到位：一是調(diào)查摸底到位。社區(qū)黨總支在換屆選舉前期已經(jīng)做好調(diào)查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明;二是評議推薦到位。尤其是群眾推薦、評議，較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性;三是組織考察到位。對于所有候選人，社區(qū)黨總支配合街道黨工委認真細致負責地做好考察工作，集體研究確定預備候選人;四是選舉環(huán)節(jié)到位。在黨總支選舉前集中精力，分工負責，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。在確定黨總支候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并認真聽取黨員群眾代表意見，組織審查、考察公示、進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現(xiàn)了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，主動創(chuàng)造寬松嚴肅的環(huán)境，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把計票關。所有的選票都在街道黨工委工作組的指導下，在黨員代表推選出的監(jiān)票人的監(jiān)督下進行公開計票，不搞暗箱操作。

通過換屆選舉，新一屆黨總支班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、委員職數(shù)均有了較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質(zhì)、熱心黨的事業(yè)的認真負責的黨員進入了社區(qū)黨總支領導班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和加強了社區(qū)黨總支在居民自治中的核心領導地位。

社區(qū)支部換屆工作報告3

家的主要任務是總結(jié)匯報本屆黨支部的工作，進行黨支部的換屆選舉。下面我代表本屆黨支部向大家匯報工作，報告分三部分：主要工作回顧、存在的不足和對下屆黨支部的建議。

一、主要工作回顧

1、班子齊，思路清，黨建工作高效

局機關黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，健全組織生活，加強自身建設，廣大黨員發(fā)揮帶頭示范、先鋒模范作用，形成政治堅定、團結(jié)協(xié)作、開拓進取、務實高效的戰(zhàn)斗集體。局領導班子加強民主集中制建設，堅持會議制度，重大事項集體討論研究，集思廣益，民主決策。在推薦干部、發(fā)展黨員等重大問題上實行票決制，決策達到“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求，提高決策的民主化、科學化。堅持把黨員思想教育與創(chuàng)建學習型黨組織結(jié)合起來，通過不斷完善學習制度，積極創(chuàng)新學習載體，豐富和活躍學習形式，努力把學習滲透到工作的各個環(huán)節(jié)。以班子帶干部，自上而下比學趕超，營造了良好氛圍，先鋒模范作用突出，工作扎實高效。

2、隊伍好，氛圍活，組織建設完善

加強黨員隊伍建設，發(fā)展黨員堅持入黨志愿的原則和個別吸收的`原則，堅持公示制、票決制、責任追究制“三制”，嚴把黨員入口關，嚴格工作程序，成熟一個發(fā)展一個。從入黨申請人到入黨積極分子，確定發(fā)展對象吸收為預備黨員和轉(zhuǎn)為正式黨員，每個環(huán)節(jié)都由黨支部書記親自把關，確保程序不走樣、不變通。兩年來，新發(fā)展黨員3人，按期轉(zhuǎn)正2人，接轉(zhuǎn)黨組織關系3人。進一步推進和諧機關建設，形成活躍的支部氛圍，除積極參加區(qū)直機關工委組織的各項活動外，還利用業(yè)余時間積極開展各類組織活動，活躍機關文化生活，陶冶干部情操，增進相互情感。局機關黨支部連續(xù)兩年榮獲區(qū)先進黨支部稱號，魏啟吉、周煒、傅媛三人曾獲區(qū)優(yōu)秀黨員稱號，鄭建成兩年連獲區(qū)優(yōu)秀黨務工作者稱號。

3、制度嚴，服務優(yōu)，管理效果明顯

局黨委修訂完善了各項管理制度，包括考勤制度、工作制度、學習制度、財務制度、小車管理制度、文明制度、安全衛(wèi)生制度、廉政制度等一系列制度，并實行了服務承諾制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和接訪制度等，明確了辦公室、規(guī)劃辦、建工辦、綠化辦、住房保障辦、財務室的職能。大力開展機關效能建設，進一步規(guī)范了建設項目管理，針對不同情況現(xiàn)場辦公，為企業(yè)和群眾提供各種咨詢服務，暢通信訪渠道，及時處理來信來訪，維護群眾權益，保持社會穩(wěn)定。這一系列制度的落實，為更好的服務群眾，提供了可靠的制度保證。

4、責任強，工作實，各項業(yè)績顯著

自20xx年新一屆領導班子上任以來，我局班子成員團結(jié)奮進，務實開拓，帶領全局人員堅持以人為本的工作理念，堅持把圍繞中心抓黨建作為促進業(yè)務工作的重要手段，緊緊圍繞創(chuàng)建和諧宜居新珠暉的發(fā)展目標，大力實施“溝溝暢通、路路平坦、巷巷亮燈、處處見綠”惠民工程，不斷加快城市基礎設施建設的步伐，不斷完善城市功能，為打造都市經(jīng)濟核心區(qū)奠定了堅實的基礎，同時，扎實推進住房保障工作，高質(zhì)量完成建議提案的辦理，穩(wěn)步推動六建改制向前發(fā)展，強化責任、全面督查，確保安全生產(chǎn)無事故，各項工作取得明顯成效。連年榮獲全市城市建設管理先進單位、全區(qū)目標管理績效考核先進單位、全區(qū)建議提案先進承辦單位等。

5、評價高，監(jiān)管全，群眾基礎扎實

獎罰分明，權責相當。制定考勤制度、公務招待制度、車輛管理制度、崗位責任制和重點工程建設項目目標責任制等多項制度，實行按崗定責，制作包掛責任表，明確項目完成時限、責任科室和責任人，建立日常考核與年終考評、機關自評與社會評議相結(jié)合的考核體系，把目標考核和黨員干部評先評優(yōu)結(jié)合起來，對完成任務、成績突出的給與獎勵，對因責任未落實、作風不扎實致使工作出現(xiàn)重大失誤的堅決給予誡勉教育，直至黨紀政紀處分。創(chuàng)新模式，有效監(jiān)管。在招投標、大額資金使用和用料采購等關鍵環(huán)節(jié)上，進一步落實“關口前移、全程跟蹤、預防為主”的標本兼治新構(gòu)架。做好施工、監(jiān)理、監(jiān)管三方對工程的現(xiàn)場監(jiān)督和工程資金的審核撥付等方面的動態(tài)監(jiān)管。提前參與方案和價格比選，實行廉政準入制度，將商業(yè)賄賂等不良行為作為禁止市場準入的一項基本要件，著力加強常規(guī)化管理，對工程廉潔自律方面的情況進行定期和不定期的抽查。深入推進黨務、政務公開，增加工作透明度。機關支部堅持將黨員發(fā)展、黨費收繳和支部有關情況及時向全體黨員公開或說明，確保黨員干部職工的知情權、參與權。近年來，機關支部干部沒有出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。

二、目前存在的不足

一是黨員的先鋒模范作用應進一步發(fā)揮，黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力應進一步增強。二是黨支部應更加密切聯(lián)系群眾、深入群眾中解決他們的工作、生活困難問題。

三、對下屆黨支部的建議

1、貫徹落實好群眾路線教育實踐工作;

2、繼續(xù)認真做好轉(zhuǎn)變工作作風建設工作;

3、加大支部活動的創(chuàng)新力度;

3、進一步加強黨風廉政建設工作。

同志們，黨支部的工作之所以取得一些成績是與局黨委的正確領導和大家的大力支持分不開的，在此我代表黨支部向大家表表示衷心的感謝。

第四篇：離退休干部支部委員會換屆工作報告

離退休干部支部委員會換屆工作報告

中共XX局離退休干部支部委員會成立于XX年XX月，現(xiàn)有黨員XX名，其中：離休黨員XX名。當前支委會成員有3名，其中書記1名，組織委員1名，宣傳委員1名。三年來，在市委老干部局和局黨組的正確領導下，以服務老干部為宗旨，抓班子、帶隊伍、強組織，不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)和思想水平，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，樹立了新時代老黨員的良好精神風貌。現(xiàn)將支部工作報告如下：

一、抓支部班子建設，充分發(fā)揮核心作用

（一）選優(yōu)配強，健全支部領導班子。

XX年XX月XX日，根據(jù)市直機關工委《關于XX局離退休干部支部委員會換屆選舉的批復》意見，召開了離退休干部黨支部黨員大會，選舉產(chǎn)生了新一屆支部委員會領導班子。支部班子成員共有3名同志，黨組成員、副局長XX兼任黨支部書記，在職黨員XX同志、退休黨員XX同志任支部委員，年齡均小于65周歲。新一屆班子的產(chǎn)生，進一步提升了離退休干部黨組織的組織力。

（二）強化學習教育，有效提升政治素質(zhì)。

始終把政治建設放在首位，堅持一月一主題，組織離退休黨員認真學習黨的路線方針政策、習近平新時代中國特色社會主義思想和xx國史等；組織開展集體過政治生日、參觀考察、情況通報等活動，做實支部生活日。

二、抓黨員隊伍建設，積極發(fā)揮先鋒模范作用

（一）提質(zhì)增效，著力打造過硬支部。

一是持續(xù)狠抓責任落實。支部班子定期研究支部工作，年初有計劃、年終有總結(jié)有述職。堅持落實“三會一課”等組織生活制度，規(guī)范內(nèi)容、程序、記錄，及時在燈塔系統(tǒng)上傳活動記錄。XX年以來，召開支委會XX次、黨員大會XX次，研究離退休干部黨建工作XX次，黨支部書記講黨課XX次，召開組織生活會XX次，支部述職評議XX次。二是著力規(guī)范基礎工作。按照不斷提高黨的組織建設制度化、規(guī)范化、科學化水平有關要求，依照《黨支部組織生活標準化建設規(guī)范》，嚴格規(guī)范落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員談心談話等制度。扎實開展“主題黨日”活動，認真完成市離退休黨工委和局黨組每月黨建任務清單。

（二）注重政治理論學習，加強黨組織的思想建設。

一是黨支部始終把黨員的思想建設放在首位，發(fā)揮“學習強國”平臺作用，鼓勵離退休黨員通過網(wǎng)絡學習理論知識。二是結(jié)合主題黨日，引導離退休黨員積極參加組織生活，重溫入黨誓詞，認真觀看教育記錄影片、學習黨的理論知識。三是通過“送學上門”形式，將《中國共產(chǎn)黨章程》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《“不忘初心、牢記使命”主題教育應知應會精選題庫》《黨的十九屆四中全會決定學習輔導百問》等專題學習資料以及《中國共產(chǎn)黨簡史》《論中國共產(chǎn)黨歷史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》等xx學習材料及時送到離退休黨員手中，鼓勵他們自覺學習黨的最新理論成果，做到思想常新、理想永存。

四是采取“請進來”方式，邀請市委老干部局同志為離退休黨員現(xiàn)場講解紅色故事，共同學習市委組織部、老干部局和市機關工委編撰的《輝煌xx周年》，讓離退休黨員感受中華文明、重溫黨的光輝歷程，讓xx學習教育更加入腦入心。

五是采取“走出去”方式現(xiàn)場教學，組織離退休黨員代表到焦裕祿紀念館、西柏坡等紅色教育基地聽取紅色故事、追憶“崢嶸歲月”，引領離退休黨員學xx、悟思想、感黨恩、跟黨走。六是利用繳納黨費時機，積極宣傳黨的理論知識，發(fā)揮示范作用、帶頭學習實踐，推動理論學習走深走實。

三、積極搭建平臺，讓老黨員健康生活常樂

（一）發(fā)揮陣地優(yōu)勢，增強黨性修養(yǎng)。

一是投資X萬余元，整修了老干部黨員活動室，為離退休黨員提供了“教、學、樂、為”四位一體的活動場所。二是鼓勵老同志參加老年大學及有關老年文化培訓班學習。三是充分利用紅色教育資源，接受黨性教育。XX年以來，組織開展理論研討、參觀考察活動XX次。

（二）豐富活動載體，提高黨員參與積極性。

XX年以來積極聯(lián)系老干部活動中心，根據(jù)老同志的志趣愛好，開展乒乓球、體育健身等文體活動。先后組織離退休黨員參觀了縣“豐收的喜悅”主題書畫展、XX街道辦事處書畫展等活動，讓他們切身感受經(jīng)濟社會發(fā)展和文化事業(yè)發(fā)展變化，進一步陶冶情操、愉悅身心。2021年9月18日抗戰(zhàn)紀念日，開展了“銘記歷史、緬懷先烈，弘揚愛國主義精神”活動，組織老黨員觀看了抗戰(zhàn)電影《八佰》，增強了愛國情懷、民族自尊心和自信心。

（三）落實走訪慰問機制，關心離退休同志生活。

一是堅持支部工作精細化、精準化要求，認真落實離退休同志政治待遇，為離退休干部訂閱了報刊。二是開展親情化服務，對來局的老同志傾注愛心、熱心、誠心、耐心，做到組織學習服務到位、開展活動關照到位、生病住院看望到位、重大節(jié)日慰問到位、電話跟蹤了解到位、隨時情況掌握到位。每年“七一”“春節(jié)”前夕，對患重大疾病的職工和特困職工進行登門走訪和慰問。建立新中國成立前老黨員“一對一”醫(yī)療幫扶制度，為離休干部送去了光榮牌和急救藥箱。XX年以來，累計看望黨員XX次，登門走訪慰問XX人次，電話詢訪慰問XX人次。三是落實談心談話制度。支部班子通過面對面座談、電話聯(lián)系等方式，深入了解離退休黨員家庭生活情況，并認真聽取他們的意見建議，及時掌握離退休干部黨員思想動態(tài)，靈活運用“探討式”“家常事”談話方式，幫助離退休黨員解決問題、提高覺悟。

四、講奉獻比貢獻，讓老黨員為民之心常在（一）圍繞XX高質(zhì)量發(fā)展，發(fā)揮老干部助推作用。

動員離退休黨員特別是對XX建設、行業(yè)管理熟悉的黨員積極建言獻策，全力推進XX事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。XX年8月邀請離退休黨員觀摩XX建設現(xiàn)場，并對XX建設提出合理化建議，為加快民生工程建設貢獻力量。

（二）圍繞構(gòu)建和諧社會，發(fā)揮老干部的參謀助手作用。

一是針對離退休黨員工作、生活經(jīng)驗豐富的特點，積極宣傳黨的理論方針政策，聽取居住小區(qū)居民愿望和訴求，妥善處理居住小區(qū)

矛盾糾紛，全力打造文明和諧居住小區(qū)。二是堅持以共駐共建為載體，為“雙報到”聯(lián)系小區(qū)解難題、辦實事。XX年以來，先后組織積水嚴重樓宇排水、協(xié)助人口普查小組入戶調(diào)查、“禁放煙花爆竹”宣傳、《XX市文明行為促進條例》進社區(qū)等活動。發(fā)揮離退休黨員作用，義務清掃居住小區(qū)衛(wèi)生，保持居住小區(qū)環(huán)境整潔。

（三）圍繞弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揮老干部的教育引領作用。

一是積極組織老干部結(jié)合自身經(jīng)歷，利用各類宣傳教育陣地，向廣大干部群眾特別是青少年講光榮歷史、講革命傳統(tǒng)，通過持之以恒的教育，把黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風傳承下去、發(fā)揚開來。二是積極參與創(chuàng)建文明社區(qū)、文明家庭等活動，進一步當好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和社會主義榮辱觀的宣傳員、社會主義思想道德教育的輔導員、良好社會風氣建設的監(jiān)督員，為加強社會主義精神文明建設貢獻智慧和力量。

三年來，能完成以上工作，并取得一定成績，主要得益于全體老同志的支持配合，得益于局黨組的關心重視，利益于老領導的支持幫助，得益于離退休處的具體指導，得益于支委、小組同志的支持配合，在此向你們表示誠摯的感謝！

下一步，我們老同志將在局黨組和新一屆離退休干部支部的正確領導下，認真貫徹落實上級黨組織各項工作部署，增強服務意識，強化責任擔當、主動作為，繼續(xù)發(fā)揮余熱，推動支部各項工作不斷取得新成績，為建設經(jīng)濟強、百姓富、生態(tài)美的新階段現(xiàn)代化美好XX做出新的貢獻。

第五篇：機關支部委員會三年工作報告

機關支部委員會三年工作報告

依據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的有關規(guī)定，在機關支部委員會換屆選舉大會上，上一屆支部委員會要向全體黨員作工作報告。現(xiàn)將機關支部工作報告印發(fā)，請予以審議。

一、三年來主要工作

三年以來，機關黨支部在部領導班子和縣委機關黨總支的正確領導下，按照“黨要管黨、從嚴治黨”的原則，始終把黨建工作擺在突出位置，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真貫徹落實縣委的各項重大決策部署，機關支部的各項工作取得了長足發(fā)展。

（一）抓班子，夯實黨建責任。

機關支部配齊了領導班子，明確了班子成員責任分工，支部書記負總責，對各項工作負主體責任、履行第一責任人職責，班子其他成員履行分管工作和“一崗雙責”，定期召開支委會、支部大會認真研究分析機關黨建工作，進一步健全完善三會一課、組織生活會、民主評議黨員、清理黨費、黨費繳納等相關工作，認真組織領導班子成員講黨課，重大活動全體黨員宣誓，在幫扶村開展幫扶，送脫貧知識到村、到戶，增強黨性意識，規(guī)范了黨組織活動和黨員干部行為準則。

（二）抓隊伍，提升黨員素質(zhì)。

以打造學習型機關為目標，堅持“二五”學習制度，組織機關黨員干部認真學習了《黨章》和黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，用理論武裝頭腦，進一步堅定理想信念和政治立場，增強“四個意識”，堅定不夠做到“兩個維護”，筑牢思想防線。結(jié)合機關實際，制定學習計劃方案，指定專人領學，確保學習“時間、內(nèi)容、人員、效果”四落實。深入開展“兩學一做”學習教育、“每周讀書”和“不忘初心、牢記使命”、“黨史學習教育”等活動，經(jīng)常性組織開展組工業(yè)務及理論知識測試，提高了黨員干部的理論知識水平。認真開展黨員教育培養(yǎng)，新發(fā)展黨員X名，新培養(yǎng)入黨積極分子X名，新接收黨員組織關系X名。作為堅強后盾，先后選派X名第一書記、三名駐村工作隊長入村幫扶，幫扶工作得到充分肯定。

（四）抓制度，打造過硬機關。

機關黨支部著力打造過硬組工部門，鍛造過硬組工干部，重新制定了機關管理各項規(guī)章制度，認真落實習總書記“把權力關進制度的籠子里”的要求，加強班子成員之間、機關黨員干部之間的互相監(jiān)督。堅持所有重大事項決策、重要人事安排、重要工作安排和大額資金使用由支委會和辦公會集體討論研究決定。扎實開展了文明單位創(chuàng)建活動，連續(xù)創(chuàng)建市級文明單位。認真開展黨員志愿者服務活動，積極參與了城市創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)等中心工作。嚴格落實組織生活制度，每年組織開展組織生活會及民主評議黨員工作，認真組織召開了以案促改專題組織生活會、扶貧攻堅專題組織生活會等。

（四）抓作風，保證風清氣正。

堅持以嚴格自律的態(tài)度，打造作風建設的基石，強化宗旨意識，牢固樹立作風建設的理念，帶動機關同志提高思想認識，增強執(zhí)行工作紀律的自覺，嚴肅工作紀律，轉(zhuǎn)變工作作風，形成了干事創(chuàng)業(yè)、忘我工作、奮勇爭先的機關良好氛圍。

（五）抓黨建，主動擔當作為。

近年來，機關支部牢記職責使命，主動擔當作為，圍繞中心、服務大局，認真開展組織創(chuàng)新，干部、組織、人才等各項工作連年提升，保持了良好發(fā)展勢頭，在創(chuàng)新黨建“三部曲”、抓黨建促脫貧等工作中樹立了機關黨員干部的良好形象。

二、存在問題

一是黨員的能力需進一步加強。

個別黨員宗旨意識不夠強，存在高高在上的心理，缺乏服務基層、服務群眾的主動性。工作中表現(xiàn)為不刻苦、不認真、不鉆研、講條件、怕動腦，忽視黨性修養(yǎng)，業(yè)務能力提升不夠，組工干部的先鋒模范作用不明顯。

二是支部的活動需進一步拓展。

豐富黨員文化生活方面方式不夠多，支部在組織活動時，僅限于組織政治理論學習、民主評議等，活動內(nèi)容單一，缺乏創(chuàng)新，一般化、格式化的傾向比較突出。組織生活形式還停留在“聽報告、念文件”層面，存在著程序化、形式化、內(nèi)容枯燥、缺乏活力才者代，方式方法單一。

三是創(chuàng)優(yōu)的態(tài)勢需進一步鞏固。

對組織工作面臨的新情況新問題主動思考和深入研究不夠，組織創(chuàng)新和保持領先時態(tài)的任務依然很重。同時，在加強機關自身建設，持續(xù)保持良好機關作風，樹立組工干部敢打硬仗、敢于創(chuàng)新、敢于爭先的良好形象上還有很大壓力。

三、下一步工作計劃

機關支部將繼續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，全面推進支部思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設。

（一）提升黨員素質(zhì)。

抓好思想理論建設這個根本，深入學習黨的政治理論，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，做好全體黨員思想理論武裝工作；抓好黨性教育這個核心，教育引導全體黨員認真學習黨的歷史，弘揚大別山精神等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀。強化政治紀律教育，引導全體黨員自覺以黨中央和省、市、縣委政策方針保持高度一致；抓好學習型機關建設這個載體，以學組工業(yè)務知識促工作上臺階為目標，引導機關黨員干部不斷增強政治意識、核心意識、大局意識、責任意識、提升能力素質(zhì)。

（二）嚴格機關管理。

全面推進支部規(guī)范化建設工作，進一步完善黨建考核制度，強化監(jiān)督檢查，嚴格激勵問責機制，強化黨建責任意識，確實增強機關支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。進一步嚴格組織生活制度，落實好“三會一課”、“兩學一做”等基本制度。嚴格落實機關管理各項規(guī)章制度，用制度管人做事。

（三）鍛造過硬隊伍。

充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用，在黨員干部中培養(yǎng)一批業(yè)務骨干、組工能手，繼續(xù)在機關上下展開“講重作”活動，努力鍛造出一支作風硬、形象好的組工干部隊伍。繼續(xù)把抓作風紀律作為提升組織工作水平的重要切入點，重點解決機關干部責任意識不強、推諉扯皮、辦事效率低、服務意識差、執(zhí)行紀律不嚴等問題。

（四）爭創(chuàng)一流業(yè)績。

充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領全體黨員干部轉(zhuǎn)變思想，開拓進取，以一流的工作業(yè)績，順應時代發(fā)展的快車道，圍繞縣委中心工作圓滿完成各項組織工作任務。

（五）創(chuàng)建文明單位。

機關黨支部將繼續(xù)廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育，常態(tài)化開展活動，秉承“愛心”理念，大力弘揚社會主義核心價值觀。傳承善行義務，講文明、樹新風的優(yōu)良傳統(tǒng)，在機關開展創(chuàng)文明單位，當文明黨員的深厚氛圍，保持市級文明單位形象。