第一篇：保定市食品藥品監督管理局2013年公開招聘工作人員的公告

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保定市人力資源和社會保障局

保定市食品藥品監督管理局

關于2013年公開招聘事業單位工作人員

實施方案的公告

根據保定市人力資源和社會保障局、保定市食品藥品監督管理局2013年7月12日發布的《關于2013年事業單位公開招聘工作人員的公告》精神，為方便考生報名應聘，現將具體實施方案公告如下：

一、招聘名額及所需具體條件見附件１《2013年保定市食品藥品監督管理局所屬事業單位公開招聘人員信息表》，同時符合下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德；

4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業等；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具備崗位所需要的其他條件；

7、年齡為18周歲至35周歲之間（1978年8月1日至1995年8月1日期間出生），其中，２０１３年應屆畢業生不受年齡限制。

曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的及法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員不得應聘。

二、報名辦法

（一）采取現場報名方法，每人限報一個崗位。其中某一崗位報名人數不足招聘人數３倍時，取消或核減該崗位招聘數量。

（二）報名基本程序為:

1、應聘人員在保定人才網（，下同）下載并按要求填寫《保定市2013年事業單位公開招聘工作人員資格審查表》；

2、應聘人員到資格初審處進行資格初審；

3、初審合格者到資格復審處進行資格復審；復審合格者，到收費處繳納報名考務費每人100元；資格初審、復審時須出示下列材料:畢業證、有效二代《居民身份證》（含有效期內的臨時身份證，下同），政府機關和事業單位在職人員同時要出具單位同意應聘證明信等。對所提交信息不實，甚至偽造、涂改有關證件、證明者，一經發現，取消其應聘資格；

４、憑繳費發票和初審、復審合格的《資格審查表》（一式兩份）到收表處編號，并將一份附相關證件復印件的《資格審查表》交收表處；

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５、應聘人員持另一份《資格審查表》到匯總處拷貝應聘人員電子版《資格審查表》和照片，其中《資格審查表》中電子照片要求：近期、正面、免冠頭像、彩色、小2寸，jpg格式，大小為20KB以下，寬高比例為1比1.2-1.4左右，上傳到《資格審查表》照片粘貼處（具體要求詳見《資格審查表》備注）；

６、最后將《資格審查表》交資格初審處；

（三）報名時間及地點:

報名時間: 2013年7月22日至7月24日，9:00-17:00。

報名地點：保定市食品藥品監督管理局（保定市高開區翠園街1125號）五樓會議室。參考乘車線路：

市內乘55路、102路、35路、29路、313路、游1路公交車，客運中心乘10路公交車到保百超市站換乘35路，火車站東廣場乘102路，火車站西廣場乘103路朝陽橋下車轉乘313路或乘9路/14路市公安局/東風橋市場下車轉乘35路/游1路或乘14路衛生科/建設銀行下車轉乘 35路/游1路到大志電器下車，順云杉路東行至翠園街后北行200米左右到；

三、考試內容、時間、地點

（一）筆試

1、應聘人員通過資格審查后，于2013年8月7日9:00至17:00到保定市食品藥品監督管理局人事培訓處(局機關425室，下同)，憑本人有效二代《居民身份證》、交費收據領取《筆試準考證》。

2、筆試時間：2013年8月8日上午9:00-11:00，共120分鐘。

應聘人員按《筆試準考證》確定的時間、地點、考場參加考試，且必須攜帶《筆試準考證》和有效二代《居民身份證》（與報名時一致）。證件不全者，不得進入考場。開考30分鐘后考生不得進入考場，考試結束前不得提前交卷退場。

3、筆試內容:公共基礎知識和專業基礎知識，兩科合并為一張試卷，滿分100分。公共基礎知識主要包括政治理論知識、公民道德與職業道德等；專業基礎知識主要包括《藥品管理法》、《食品安全法》等法律、法規相關知識。題型全部為客觀題，考生在答題卡上答題，并通過機讀的形式閱卷登統。筆試成績占考生綜合成績的40%。

4、請考生于2013年8月12日左右登錄保定人才網查詢筆試成績及進入面試人員名單。

（二）面試

1、按招聘名額1:3的比例，按崗位依據筆試成績從高到低的順序確定進入面試人員，比例內末位成績并列的人員全部進入面試。進入面試的考生，請于2013年8月1９日9:00-17:00到保定市食品藥品監督管理局人事培訓處，憑本人有效二代《居民身份證》和《筆試準考證》領取《面試通知單》。

2、面試時間:2013年8月20日，具體地點及要求等詳見《面試通知單》。

3、面試采取結構化面談法，每人10分鐘，需要考生回答四道題，滿分100分。主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試成績占考生綜合成績的60%。面試結束后即在面試地點適當位置公布面試成績。

（三）考試總成績的計算方法

個人有效總成績＝筆試得分×40%＋面試得分×60%。

四、體檢、考核

（一）根據個人總成績，從高分到低分按招聘人數等額確定進入體檢和考核程序人員。個人總成績并列時，優先進入體檢、考核程序的順序為:面試成績高的、普通院校畢業學歷層次高的、符合報考崗位規定學歷畢業時間早的。

（二）2013年8月26日左右在保定人才網公布合成成績、進入體檢人員名單及體檢集合時間、地點、注意事項等，無故未按規定時間到達集合地點者視為自動放棄。

（三）體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，費用自理并由考生直接交體檢單位。

（四）初次體檢不合格者允許復檢一次，復檢仍不合格者，取消聘用資格。

（五）由用人單位對通過考試及體檢人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考核。考核時，擬聘人員須提供本人檔案、符合報考崗位條件的相關證件材料原件等。

五、公示、聘用

（一）依據各招聘崗位的考試成績及體檢、考核結果，確定擬聘人員并于９月９日左右開始在招聘單位辦公地點和保定人才網公示7個工作日。

（二）公示期間有人舉報并經查實影響聘用的取消其聘用資格。

（三）公示結束后，在體檢、考核、公示期間出現不合格或放棄聘用而空出的崗位，按應聘該崗位考生的有效總成績順序遞補一次，總成績并列時，按優先進入體檢、考核人員的順序確定遞補人員。

（四）對公示無異議人員，招聘單位應適時通知其報到，應聘者自接到報到通知的10日內應及時報到，無正當理由逾期不報到者，視為自動放棄，由此而出現的崗位空缺不予遞補。

（五）考核通過人員，填寫《保定市事業單位公開招聘工作人員名冊》和《保定市事業單位公開招聘工作人員審批表》各一式三份備案報批，并辦理增人、入編、增資、調配等手續。

（六）新聘用人員按規定與用人單位簽訂聘用合同，并實行試用期制度，初次就業者試用期為12個月，其他人員試用期為6個月，試用期包括在聘期之內。試用期滿合格者正式聘用，不合格者解除聘用。新聘人員工資待遇等按國家有關規定執行。

七、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。同時敬請各位考生牢記各個時間節點，因個人原因導致的貽誤等完全由考生自行負責。另：本次招聘相關具體事宜以此公告為準。

咨詢電話:

保定市人力資源和社會保障局：0312-5037344

保定市食品藥品監督管理局： 0312-5907972

附件：

保定市2013年事業單位公開招聘工作人員資格審查表.doc

保定市人力資源和社會保障局 保定市食品藥品監督管理局

2013年7月1５日

第二篇：保定市食品藥品監督管理局公開招聘工作人員的公告

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保定市人力資源和社會保障局

保定市食品藥品監督管理局

關于2013年事業單位公開招聘工作人員的公 告

為滿足用人需要，經市政府批準，決定面向社會為保定市食品藥品監督管理局所屬事業單位保定市藥品檢驗所（保定市藥品不良反應和藥物濫用監測中心、保定市食品保健品化妝品監督所）公開招聘工作人員8名。

一、招聘原則

公開招聘工作堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、公平、競爭擇優的原則。

二、招聘人數、專業及學歷要求：

共招聘8名，其中：

藥學專業4人，全日制本科及以上學歷；

臨床醫學專業1人，全日制本科及以上學歷；

計算機應用技術專業1人，全日制本科及以上學歷；

食品藥品監督管理、藥品質量檢測技術、藥品經營與管理、保健品開發與管理專業2人，全日制本科及以上學歷。

三、招聘形式：采取筆試和面試相結合的原則。招聘人數和報名人數要達到1:3以上的比例，達不到此比例的取消該崗位的招聘。

四、報名時間：2013年7月22日至7月24日，9：00－17：00；報名時應聘者應攜帶本人身份證、畢業證(應屆畢業生提供高校出具的學歷證明或電子學籍證明)原件復印件，五、報名方式及報名地址：報名采取現場報名的辦法，每人限報一個崗位。報名地點：保定市食品藥品監督管理局人事培訓處（高開區翠園街1125號425室），具體詳情咨詢電話：0312-5907972。

2013年7月12日

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第三篇：2014年江蘇省食品藥品監督管理局直屬事業單位招聘工作人員公告

江蘇事業單位招聘網

2014年江蘇省食品藥品監督管理局直屬事業單位招聘工作人員公告

2014年8月15日訊為更好地選拔優秀適崗人才，充實江蘇省食品藥品技術監督人員隊伍，優化人員結構，江蘇省食品藥品監督管理局直屬事業單位江蘇省食品藥品監督檢驗研究院(全額撥款)決定面向社會公開招聘工作人員。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;

2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;

3、適應崗位要求的身體條件，年齡在35周歲以下(1979年7月1日以后出生);博士研究生學歷年齡可放寬至40歲(1974年7月1日以后出生);

4、具備報考崗位要求的資格條件(見附件公開招聘崗位表中的要求)。其中，應屆畢業生指2014年應屆畢業生，2014年應屆畢業生須于2014年8月31日前取得畢業證書(學位證書)。

5、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發[2012]418號文件的有關規定執行。

簡章發布地址：事業單位招聘網

二、報名

(一)報名時間、方式、地點

報名時間：2014年9月1日至2日上午9:00點至下午17:00點。報名方式：現場報名和網絡報名

現場報名地點：南京市北京西路6號江蘇省食品藥品監督檢驗研究院7樓會議室。

江蘇事業單位招聘網

網絡報名方式：請應聘者將報名登記表及其他所需提供材料電子版發送至郵箱：113594598@qq.com 發送的主題請以“應聘崗位名稱+姓名”格式注明。報名后請及時查看回復確認收到的郵件。

(二)報名注意事項及資格審查

1、每位報考者限報考一個崗位。報考者報名時須提交下列材料：①交本人近期一寸免冠正面彩照3張;②填寫《江蘇省食品藥品監督管理局事業單位公開招聘工作人員報名登記表》;③身份證原件及復印件;④ 已經畢業人員的學歷證書、學位證書原件及復印件(在國(境)外取得的學歷學位須取得教育部中國留學服務中心的認證證明);⑤未畢業應屆畢業生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》原件及復印件;

2、同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3 倍的，將相應核減招聘崗位數或取消招聘崗位，并在省人力資源社會保障網上公告。接受報名的單位將通知被取消招聘崗位的應聘人員。被取消招聘崗位的報名人員可在9月4日前改報其他符合條件的崗位

3、報名現場對應聘人員報名資格進行審核，未通過審核將告知原因，通過審核人員當場發放準考證。

4、本次公開招聘收取報名費100元。

5、應聘人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡有弄虛作假者，一經查實，取消應聘資格。

三、考試科目、時間和實施辦法

考試方式為：筆試，專業技能操作，面試。

(一)筆試考試科目：專業知識。考試內容包括：招聘崗位有關專業知識。考試不指定教材和參考書。

江蘇事業單位招聘網

(二)筆試時間和地點以《準考證》為準，考生應按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試。

(三)筆試閱卷結束后，筆試成績達到卷面總分成績的50%為合格。在筆試合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3比例確定參加專業技能操作和面試人選。

筆試成績將在江蘇衛生人才網站進行公布，考生可憑身份證號、準考證號查詢。(四)專業技能操作和面試人員名單將在江蘇省食品藥品監督檢驗研究院網站上公布。專業技能操作和面試按照江蘇省食品藥品監督檢驗研究院制定的考試辦法執行。專業技能操作測試和面試前將對面試人員資格條件進行復審。

(五)專業技能操作主要考察考生基礎實驗操作能力。專業技能操作成績在面試時統一書面通知考生。

(六)面試采用結構化面試形式，主要考察考生的綜合素質和能力，面試成績由面試主考官當場通知應聘人員

(七)面試、專業技能操作的合格線均為該項考試總成績的50%。面試沒有形成競爭崗位，其面試合格線為面試總成績的60%。面試、專業技能操作、面試成績均以百分制計算。

(八)筆試成績按30%、專業操作技能操作成績按40%、面試成績按30%計入最終的總成績。

所有招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單)原則上應在60個工作日內完成。

四、聘用

考試結束后，根據總成績計算方法確定考生的最終成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，依次遞補人員參加體檢。

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對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將分別在江蘇省人力資源和社會保障網上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，首次聘用合同期3年。聘用審批后不再進行遞補。聘用人員首次就業試用期12個月，具有工作經驗人員試用期6個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關系。

五、回避

應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。

從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

六、招聘政策及報名咨詢

江蘇省食品藥品監督管理局人教處負責回答此次招聘政策咨詢。聯系人： 劉小強

江蘇省食品藥品監督檢驗研究院負責回答此次招聘報名咨詢 聯系人： 李 輝

七、招聘工作監督

江蘇省紀律檢查委員會、省監察廳駐江蘇省食品藥品監督管理局紀檢組、監察室對此次招聘工作進行紀律監督。

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聯系人：張友志

八、招聘工作舉報

江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

江蘇省食品藥品監督管理局

2014年8月14日

本文來自江蘇事業單位考試網http://www.tmdps.cn/jiangsu/

第四篇：2012年河北省食品藥品監督管理局招聘公告

2012年河北省食品藥品監督管理局招聘公告

2012年河北省食品藥品監督管理局招聘公告：

2012河北事業單位招聘網絡名師視頻課程：http://jixxzx.htexam.net/hebei/sy/

更多招聘信息請查看：http://blog.sina.com.cn/u/2528879273

為了滿足事業單位用人需要，根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)文件精神，經省人力資源和社會保障廳批準，我局事業單位擬面向社會公開招聘工作人員17名。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

招聘單位：省食品藥品檢驗院，是依法設置的省級食品藥品檢驗機構，主要承擔藥品、餐飲食品、保健食品的檢驗檢測職能。現地址位于石家莊市富強大街16號。

招聘單位：省食品藥品監督管理局藥品審評認證中心，主要負責省級藥品GMP、GSP認證的技術審查和現場檢查的組織工作，地址位于石家莊市新石中路375號金石大廈。

二、招聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.18周歲以上，35周歲以下(1976年11月1日至1994年11月1日期間出生)。博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(1971年11月1日以后出生)。

3.遵守憲法和法律;

4.具有良好的品行和職業道德;

5.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業、年齡和技能條件;

6.適應崗位要求的身體條件;

7.具備崗位所需要的其他條件。

(二)招聘人數和崗位條件

2012年省食品藥品監督管理局直屬事業單位擬公開招聘專業技術崗位人員17名。具體招聘人數與崗位條件詳見河北省人力資源和社會保障網事業單位公開招聘專欄《河北省食品藥品監督管理局直屬事業單位2012年招聘工作人員崗位信息表》及河北省食品藥品監督管理局網站工作文件專欄《河北省食品藥品監督管理局事業單位2012年公開招聘工作人員公告》。

(三)有下列情形之一的人員不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員;

2.現役軍人;

3.報考聘用后即構成回避關系的人員;

4.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。

回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公

正的，也應當回避”的規定。

四、報名辦法

采取現場報名的方式。

1.報名時間：2012年11月1日-2日，8：30-11：30，14：00-17：30

2.報名地點及聯系方式：

石家莊市省軍區迎賓樓酒店，地址：石家莊市裕華東路100號，乘車路線：從火車站乘6路、32路、55路到科技大廈站下車后東行30米路南(省軍區對面)。聯系電話：0311-86699919

3.報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須填寫《河北省食品藥品監督管理局直屬事業單位2012年招聘考試報名表》，可從網上下載打印填寫，并帶本人有效身份證、畢業證、學位證、資格證和有關材料原件以及復印件、3張近期同底1寸免冠照片，其中2012 年應屆畢業生須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業協議書。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。

4.資格審查及繳費。由省食品藥品監督管理局人事培訓處依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查結果現場確認或由用人單位進行電話通知。通過資格審查考生交納報名考試費100元，并將電子版的《河北省食品藥品監督管理局直屬事業單位2012年招聘考試報名表》(照片小于30kb)發送至hebfda@sohu.com。

5.開考比例：招聘人數與崗位報考人數的比例不低于1：3，報名人數達不到開考比例的，適當減少招聘人數或取消該崗位招聘計劃(急需崗位報請省人力資源和社會保障廳同意后開考)。

6.準考證發放：考生領取準考證時間、地點在省食品藥品監督管理局網站工作文件專欄公布。

五、考試

(一)筆試。

1、筆試采用閉卷的方式，筆試的內容為職業能力測驗和公共基礎知識兩科。考試不指定輔導用書。筆試實行百分制，滿分各為100分。最低合格分數線由省食品藥品監督管理局根據考試情況劃定。

2、筆試時間：考生的筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。

3、筆試成績在省食品藥品監督管理局網站發布，并在省食品藥品監督管理局張貼。

(二)面試

1.面試人選確定。依據筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1：3的比例確定參加人選，比例內末位筆試總成績并列的都進入面試，達到最低合格分數線的博士生不受比例限制，進入面試。

2.面試時間和地點：另行通知。

3.面試采用結構化方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試成績當天在面試區域張貼，并在省食品藥品監督管理局網站發布。

4.總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績。其中，筆試成績、面試成績分別占40%、60%，總成績=筆試成績÷2×40%+面試成績×60%，計算考生成績時，保留小數點后兩位。

六、體檢、考核與公示

根據考生考試總成績，按照1：1比例從高分到低分確定進入體檢和考核人選。如考試總成績相同，按面試成績高低、學歷學位高低順序確定人選。體檢工作由省食品藥品監督管理局人事培訓處統一組織，體檢參照公務員錄用體檢標準進行。

體檢合格的，由省食品藥品監督管理局人事培訓處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

如體檢、考核合格的，確定為擬聘人選，在省人力資源和社會保障廳網站事業單位招聘專欄、省食品藥品監督管理局網站工作文件專欄及所屬事業單位顯著位置進行公示，公示期7個工作日。

七、聘用

對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，試用期一并計算在聘用合同期限內;不合格的，取消聘用。

第五篇：食品藥品監督管理局政務公開

開封市食品藥品監督管理局政務公開指南

一、為了保障公民、法人和其他組織依法獲取本機關信息，提高食品藥品監管工作的透明度，促進依法行政，充分發揮市食品藥品監督管理局信息對人民群眾生產、生活和經濟社會活動的服務作用，依據《中華人民共和國政府信息公開條例》，制定

本指南。

二、開封市食品藥品監督管理局，位于開封市自由路東段61號，是河南省食品藥品

監督管理局的直屬機構，是開封市人民政府綜合監督食品、保健品、化妝品安全管

理和主管藥品監督管理的工作部門。根據河南省機構編制委員會《關于省轄市以下

藥品監督管理系統機構改革方案的通知》(豫編〔200l〕61號)和《關于省轄市以下食品藥

品監督管理系統機構編制調整問題的批復》(豫編〔2005〕20號)等文件精神，組建開封市食品

藥品監督管理局及其所轄縣食品藥品監督管理機構，并掛本級政府食品安全監督管理辦公室的牌子。其主要職責是：

(一)貫徹執行國家、省有關食品、藥品監督管理法律、法規和規章；監督實施食品、藥品

國家法定標準；制定本行政區域有關食品、藥品監督管理的規范性文件并組織實施；行使食品、保健品、化妝品安全管理的綜合監督、組織協調和依法組織開展對重大事故查處的職能，承擔

保健品審核報批職能；對本行政區域內藥品的研制、生產、經營和使用進行行政監督和技術監

督。

(二)監督實施醫療器械產品注冊標準、藥品包裝材料法定標準及產品分類管理；依法核發

相關醫療器械產品注冊證；對本行政區域內的醫療器械生產企業、經營企業和醫療機構進行監

督、檢查。

(三)依法核發藥品零售企業許可證；組織實施國家處方藥、非處方藥、中藥材、中藥飲片的購銷規則；協助管理藥品廣告。

(四)監督檢查藥品生產、經營企業和醫療機構的藥品質量，依法查處制售使用假劣藥品和

其它違反藥品管理法規的行為。

(五)依法監管麻醉藥品、精神藥品、放射性藥品、戒毒藥品、醫療用毒性藥品及特種藥械。

(六)負責本轄區食品藥品監督管理系統領導班子建設和人事、機構編制、教育培訓及國有

資產、經費的管理；組織實施執業藥師資格制度。

(七)承辦上級食品藥品監督管理部門和地方政府交辦的其它事項。開封市食品藥品監督管理局領導班子成員及分工：

憨振東：開封市食品藥品監督管理局黨組書記、局長，男，漢族，中共黨員，碩士學位，主持全面工作。郭 黎：開封市食品藥品監督管理局黨組副書記、紀檢組長，女，滿族，中共黨員，本科學歷，分管紀檢監察、機關黨委和辦公室工作。安晉林：開封市食品藥品監督管理局黨組成員、副局長，男，漢族，中共黨員，本科學歷，分管藥品流通監管和醫療器械監管工作。王存強：開封市食品藥品監督管理局黨組成員、副局長，男，漢族，中共黨員，本科學歷，分管藥品安全監管工作。郭衛民：開封市食品藥品監督管理局副局長，男，漢族，無黨派人士，專科學歷，分管食品安全監管工作。劉雙平：開封市食品藥品監督管理局黨組

成員、稽查大隊長，男，滿族，中共黨員，專科學歷，分管藥品稽查工作。彭旭峰：開封市食品藥品監督管理局助理調研員，男，漢族，中共黨員，本科學歷。開封市食品藥品監督管理局內設機構、職責、主要責任人及聯系方式：辦公室主要職責：

（一）負責局機關綜合協調及上下級機關之間的聯絡的工作；

（二）負責局機關文秘、會務、機要、保密、檔案、信訪、信息、綜合治理、統計及后勤保障工作；

（三）負責承辦局領導及上級有關部門交辦的其它事項。辦公室負責人：丘琳電話：5987006法制科主要職責：

（一）負責本系統食品藥品監督管理法律法規的實施、宣傳、教育、調研，制定并實施地方性食品藥品監督管理的規范性文件，規范執法行為；

（二）組織開展藥品行政的監督及聽證工作，辦理行政復議案件；

（三）負責本系統食品藥品監督管理人員的《行政執法證》和《行政執法監督證》的登記、換發、年檢等工作；

（四）負責承辦局領導及上級有關部門交辦的其它事項。法制科負責人：邵虹輝電話：5987006食品安全科主要職責：(一)負責貫徹執行食品監管法律法規，行使食品、保健品、化妝品安全管理的綜合監督、組織協調和依法組織開展對重大事故查處的職能，承擔保健品審核報批職能；(二)負責承辦局領導及上級有關部門交辦的其它事項。食品安全科負責人：劉永勝電話：5987013藥品安全監管科主要職責:(一)負責監督實施藥品生產質量管理規范和醫療機構制劑質量管理規范；

（二）負責監督國家藥品標準的實施；

（三）負責醫療機構制劑注冊品種資料的初審上報；

（四）依法監管麻醉藥品、精神藥品、放射性藥品、戒毒藥品和醫療用毒性藥品；

（五）負責藥品不良反應報告與監測；

（六）負責藥包材生產企業的監督管理；

（七）承辦局領導及上級有關部門交辦的其它事項。藥品安全監管科負責人：張文英電話：5987010藥品流通監管科主要職責：(一)負責貫徹實施藥品流通法律法規，擬訂本系統藥品流通監管具體辦法和規定；(二)依法對藥品經營企業和縣級以上有床位醫療機構的藥品購銷行為實施監督管理；(三)依法核發藥品零售企業、零售連鎖企業許可證；(四)負責本行政區域內藥品零售企業、零售連鎖企業許可證內容變更事項的審批；

（五）負責監督本行政區域內藥品經營企業的藥品經營行為，組織實施本行政區域內處方藥、非處方藥流通分類監督管理；(六)負責監督實施《藥品經營質量管理規范》；(七)協助監督管理藥品廣告；

（八）承辦局領導及上級有關部門交辦的其它事項。藥品流通監管科負責人：郭銳峰電話：5987011醫療器械科主要職責：(一)負責監督實施醫療器械、體外診斷試劑、衛生材料產品法定標準和質量規范；(二)負責依法核發一類醫療器械產品注冊證；(三)擬訂本市醫療器械生產、經營企業、使用單位監督管理具體辦法，并依法組織對其進行日常監督檢查；(四)負責醫療器械廣告的監測工作；(五)承辦局領導及上級有關部門交辦的其他事項。醫療器械科負責人：張玉山電話：5987126人事教育科主要職責:(一)負責貫徹執行黨的干部（人事）工作路線、方針、政策；(二)按照干部管理權限，對局機關和直屬機構直管干部進行考核、任免、管理監督，為黨組提供干部使用和調配意見；(三)承辦直屬單位黨組的日常工作（與市局黨組辦公室合署辦公）(四)做好本系統公務員及事業單位工作人員的調配、聘用、考核、獎懲、辭職、辭退等管理工作；(五)負責本系統體制改革、人事、機構編制和領導班子隊伍建設工作；(六)負責管理本系統職工人事檔案；(七)按照權限審核、審批本系統職工工資；(八)負責執業藥師培訓、對外交流和科技工作；(九)負責制定本系統職工教育規劃，并指導、協調其實施；(十)負責管理離退休老干部；(十一)負責本系統軍轉干部、大中專畢業生需求計劃和接收安置；(十二)負責承辦局領導及上級有關部門交辦的其它事項。人事教育科負責人：常景全電話：5987008財務科主要職責:(一)負責制訂本系統內部財務管理制度，指導和監督本系統行政、事業單位財務管理和會計核算；(二)負責編制、申報本系統財務收入支予、決算報表，審核、分解直屬機構行政經費和事業經費及局直屬事業單位經費的審核、上報和轉批。

（三）負責本系統國有資產投資、技術裝備購置的審核、申報及基本建設計劃編制、審核、申報；

（四）負責本系統會計專業知識培訓、會計證管理及局機關財務管理；

（五）負責承辦局領導及上級有關部門交辦的其它事項。財務科負責人：孟巖電話：5987009監察室主要職責：

（一）負責監督系統內黨的路線、方針、政策、決議執行情況和遵紀守法情況，對局黨組及其成員和其它領導干部實行監督；

（二）協助局黨組抓好黨風廉政建設、糾正部門和行業不正之風，會同有關部門對黨員、干部進行黨紀、政紀教育；

（三）監督檢查本系統黨風廉政建設責任制執行情況，研究制定本系統預防和懲治腐敗的措施；

（四）受理對檢查、監督對象的控告及其申訴，查處違反黨紀、政紀案件；

（五）承辦局黨組和