第一篇：辦公室紀律及衛生獎懲管理制度

行政中心規章制度編號：20140702301

辦公室紀律及衛生獎懲管理制度

目的：為提高員工職業化素質，加強員工行為規范的管理，促進員工工作的積極性、自覺性、創造性，保障公司日常管理有效運行，結合公司實際發展需要，特制定本管理規定

一、就餐及午休時間：

1、即日起（7月23日）辦公室中午時間嚴格遵守中午12：00就餐，帶飯的同事請于12：00后打飯；買飯的同事也請在12：00之后再買飯。請大家嚴格執行。

2、請嚴格執行午休時間為：12：00-13：00；13:00后為下午上班時間，請大家午睡時間不要超過13：00。

二、值日及衛生

1、為鼓勵大家做好值日，由行政中心執行打分機制，每季度評選值日最好的部門（第一名），并予以用餐基金獎勵。

2、辦公室衛生要做到5S管理，即：整理、整頓、清掃、清潔、素養。

3、每天行政中心13點鐘會檢查衛生，為個人區域及當天值日的公共區域打分，發現有不合格規定的將進行扣分。季度內個人衛生得分最低的個人及值日隊，將有一定的懲罰，請大家吃東西或者交納用餐基金（標準為：50元/人）

具體要求如下：

（1）公司員工必須養成良好的衛生習慣，做到不隨地吐痰，不亂丟紙屑，不亂倒茶葉渣，工作資料、用品擺放整齊，保持室內外的清潔衛生。

（2）各部門辦公場所必須保持辦公區域整潔衛生，桌上物品擺放得體，整齊有序，下班前桌椅擺放整齊，辦公桌上遺留物品全部清理。

（3）小心避免茶水、飲料、食物等污染地面，垃圾、茶水等廢棄物必須放置于規定的分類垃圾桶內，不得任意亂倒、亂堆積；

（4）文件框里的資料要排放整齊，逾期或廢棄文件要定期處理或銷毀，避免多余物品占用文件柜的使用空間；

（5）每位員工應注意保持個人辦公區域整潔。每天下班后將個人的辦公椅、辦公用品、文件歸位。

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第二篇：辦公室紀律及衛生獎懲管理制度

辦公室紀律及衛生獎懲管理制度

目的：為提高員工職業化素質，加強員工行為規范的管理，促進員工工作的積極性、自覺性、創造性，保障公司日常管理有效運行，結合公司實際發展需要，特制定本管理規定

一、就餐及午休時間：

1、即日起（7月23日）辦公室中午時間嚴格遵守中午12：00就餐，帶飯的同事請于12：00后打飯；買飯的同事也請在12：00之后再買飯。請大家嚴格執行。

2、請嚴格執行午休時間為：12：00-13：00；13:00后為下午上班時間，請大家午睡時間不要超過13：00。

二、值日及衛生

1、為鼓勵大家做好值日，由行政中心執行打分機制，每季度評選值日最好的部門（第一名），并予以用餐基金獎勵。

2、辦公室衛生要做到5S管理，即：整理、整頓、清掃、清潔、素養。

3、每天行政中心13點鐘會檢查衛生，為個人區域及當天值日的公共區域打分，發現有不合格規定的將進行扣分。季度內個人衛生得分最低的個人及值日隊，將有一定的懲罰，請大家吃東西或者交納用餐基金（標準為：50元/人）具體要求如下：

（1）公司員工必須養成良好的衛生習慣，做到不隨地吐痰，不亂丟紙屑，不亂倒茶葉渣，工作資料、用品擺放整齊，保持室內外的清潔衛生。

（2）各部門辦公場所必須保持辦公區域整潔衛生，桌上物品擺放得體，整齊有序，下班前桌椅擺放整齊，辦公桌上遺留物品全部清理。

（3）小心避免茶水、飲料、食物等污染地面，垃圾、茶水等廢棄物必須放置于規定的分類垃圾桶內，不得任意亂倒、亂堆積；

（4）文件框里的資料要排放整齊，逾期或廢棄文件要定期處理或銷毀，避免多余物品占用文件柜的使用空間；

（5）每位員工應注意保持個人辦公區域整潔。每天下班后將個人的辦公椅、辦公用品、文件歸位。

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第三篇：辦公室衛生管理制度

辦公室衛生檢查管理制度

為創造一個舒適、優美、整潔的工作環境，樹立公司的良好形象，特制定本公司辦公室衛生制度。

一、主要內容與適用范圍

本制度規定了辦公室衛生管理的工作內容和要求以及檢查內容與考核。

此管理制度適用于本公司所有辦公室衛生制度管理制度。

二、區域劃分

責任區域分為部門區域和公共區域。

1、公共區域：包括辦公室大廳、走廊、公共通道、會議室、衛生間、倉庫、餐廳和未分配到部門的辦公區域等。

2、部門區域：包括個人辦公桌桌面、電腦等及各部門辦公區域。

三、制度內容

（一）環境衛生應做到以下幾點：

1、保持公共區域及個人區域地面干凈清潔、無臟物。

2、保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

3、保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

4、保持衛生間、洗手池內無污垢、經常保持清潔，清潔器具放在固定（或隱蔽）的地方。

5、辦公室垃圾框擺放到位，超過半桶必須倒掉，不可有溢滿的現象。

6、不準在室內和走廊堆放物品、燃燒廢紙、亂貼亂畫，不準隨地吐痰，亂扔紙屑、煙頭、瓜果、皮核，禁止從窗戶往外吐痰倒水、亂扔雜物。

（二）辦公用品衛生管理制度

1、辦公桌面只能擺放個人辦公必須物品，其他物品應放在個人抽屜里面，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉。

2、辦公文件、票據：辦公文件、票據等應分類放進文件夾、文件盒中，并整齊的擺放至辦公桌左上角上及文件柜里。

3、辦公室公用物品如筆、訂書機、剪子、膠帶、尺子等應擺放在整齊并放在固定工作區域，員工平時使用，要從哪取使用后放回原位。以免丟失或引起工作不便。

4、電腦鍵盤要保持干凈，下班或離開公司前電腦和顯示屏要關閉。

5、報刊：報刊應擺放到報刊架上，要定時清理過期報刊。

6、飲水機、燈具、打印機、傳真機、電話、文件柜擺放要整齊，保持表面干掙整潔、無灰塵和廢紙屑。辦公室內電器線走向要美觀，漏出地面的網線、電線需要用防護條防護。

7、新進設備的包裝、報廢設備及不用的雜物應按規定程序予以清理。

（三）、個人衛生應注意以下幾點：

1、不隨地吐痰，不隨地亂扔垃圾、愛護公共區域衛生；

2、下班員工自已整理各自辦公區域，辦公桌上用品擺放整齊。禁止在辦公室抽煙。

3、下班后先檢查各自辦公區域的門窗是否鎖好，將一切電源切斷后即可離開。

4、辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。

（四）、領導辦公室衛生應做到以下幾點：

1、保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

2、保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

3、保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。

4、保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

5、保持衛生間、洗手池內無污垢，經常保持清潔，清潔器具放在固定（或隱蔽）的地方。

6、保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

7、垃圾簍擺放緊靠衛生間并及時清理，無溢滿現象。

（五）、日常衛生清掃工作安排

1、辦公室人員每天早上要提前10分鐘到辦公室，按照劃分的責任區搞好衛生工作。

2、每逢國家法定節假日，應提前一天各辦公室組織全體員工大掃除。

(六)、衛生專職人員要履行好職責，做好以下工作：

1、負責打掃辦公樓走廊、樓梯、電梯轎廂的日常衛生；

2、負責打掃各會議室的衛生；

3、要搞好衛生間衛生。

四、以上制度各部門人員要嚴格遵守，大家共同監督。衛生管理委員會定期不定期進行衛生檢查、評比，結果列入文明科室評比和目標管理考核評比。

第四篇：辦公室衛生管理制度

辦公室衛生管理制度

為保證大家擁有一個干淨、整潔、舒適的辦公環境，提高工作質量和公司形象，對辦公室的衛生實行分工分區域管理制度，現做出如下規定：

1、員工個人辦公區域衛生

1.1每位員工上班前5分鐘打掃自己辦公區域衛生，整理文件，保持辦公桌整潔，下班后清理當天的垃圾；

1.2每月擦洗一次自己使用的電腦主機及鍵盤，愛護電腦； 1.3不在辦公室墻壁亂懸掛、張貼什物。

2、公共區域衛生劃分

2.1 XX、XX負責從大廳右拐的木地板過道開始的整個工程技術部的衛生，具體安排如下：

1XX負責每個星期一、三、五的衛生，包括掃地，拖地，所負責區域桌子、○茶幾及窗戶的抹塵工作。

2XX負責每個星期二、四、五的衛生，包括掃地，拖地，所負責區域桌子、○茶幾及窗戶的抹塵工作。

2.2 XX負責整個大廳的衛生，包括掃地，拖地，所負責區域桌子、柜臺、茶幾及窗戶的抹塵工作。

2.3 XX負責大門口、會議室、總經理辦公室的衛生，包括掃地，拖地，所負責區域桌子、椅子、茶幾及窗戶的抹塵工作。

2.4 XX負責財務室、檔案室的衛生，包括掃地，拖地，所負責區域桌子、椅子、柜子及窗戶的抹塵工作。

3、公共衛生維護

每天由當天負責清掃人員清掃已劃分的辦公區公共衛生，每一位工作人員應予以配合、維護。

3.1做到紙屑入簍、地面清潔；

3.2員工不得在辦公室內抽煙，保持空氣清新；

3.3上洗手間先打開排氣扇，保持空氣流通，事后自覺沖洗； 3.4廢棄茶杯入簍，茶水倒入水桶，不能將用水滴到地上； 3.5拖把用完后清洗懸掛晾干，抹布用完后清洗干凈歸位； 上述條款從2011年6月16日執行，由綜合辦室監督執行，實行評分制，并進行不定期檢查，如發現未執行者，初次予以提醒、告知；再次為者予以處罰。

2011.6.15 XX公司

第五篇：辦公室衛生管理制度

區域劃分衛生管理制度

第一條：為創造一個整潔有序的辦公環境、增強員工對公司的責任感和歸屬感、推進公司日常工作規范化、秩序化、樹立公司形象，經研究制定區域劃分衛生值日制度

第二條：從本制度發布之日起，衛生管理嚴格按照制度規定運行，組織健全、任務明確、責任到人、切實落實制度規定的各個事項，從而推動公司衛生管理的規范化、制度化

第三條：公司是員工工作的重要場所，為創造更好的工作環境，維護正常的工作秩序，特制定本制度：

1、員工辦公區衛生：每個員工應自覺維護、保持辦公環境的衛生清潔，辦公用品與座椅擺放整齊，用后放回原處，做到人離桌凈，環境恢復原狀

2、各位員工輪流值日，每人負責一周，按值日表的順序循環，形成制度

3、值日人員負責所屬區域內當天的衛生工作以及來客人時能及時為客人端茶倒水以及客人走后的衛生清理

第四條：值日人員職責如下：

1、值日時間：要求提前5分鐘上班，值日時間到8:40，8:50開始檢查衛生

2、各衛生區域由行政主管擬定值日表，責任到人

3、各衛生區域環境要求如下：辦公區域衛生要求：

（1）堅持每日清掃、做到辦公桌、椅子、資料柜、魚缸（外面）無灰塵，無污漬、無水痕；地面清掃干凈，不留死角（2）垃圾要當日及時清理，不留過夜垃圾（3）電腦，電話及電路器材，飲水機等無灰塵

（4）各人辦公桌及電腦由個人負責，做到干凈、整潔、有序

（5）辦公室、大廳植物每周一、周四澆一次水，花盆里不放枯枝、枯葉、紙屑、煙頭等雜物

衛生間值日要求：

（1）負責打掃洗手池及臺面，做到無水痕，無污漬

（2）負責地面的清潔、馬桶的沖刷及卷紙的放置；做到地面無積水，馬桶無 漬，池內無雜物（每天早晨、下午各一次）（3）負責衛生間所有物品的擺放，做到干凈，整潔

（4）負責班后衛生間垃圾袋的清理。做到無殘留垃圾、無過夜垃圾

4、安全：要求做好防火防盜工作，下班后先檢查各自負責區域的門窗是否鎖好，窗簾是否拉好。將一切電源切斷后方可離開

第五條：若當天值日人員因事不能完成值日工作，應提前向行政主管說明，并主動找同事協調，待同事同意后進行調換。若自主調換失敗，出現問題由當值人員負責

第六條：衛生檢查與獎懲制度

1、檢查由行政主管檢查，總經理不定時抽查

2、每天上午8點50檢查各區域衛生，其余時間進行不定時抽查

3、當日衛生抽查的結果在次日早會上進行通報，衛生不合格的通報批評，屬衛生區域人員在第一次出現問題時，僅給予口頭提醒。如提醒后還不符合要求者，將每人每次扣一分制度以示懲戒（一分5元）

4、在衛生檢查過程中，連續2次表現較好的人員，給予表揚，對于在連續三次檢查中表現一直較好的人員，每人獎勵口杯一袋

第七條 ：以上制度各位值日人員嚴格遵守，由大家共同監督

2014年9月9日