第一篇：辦公樓值班人員管理規定（共）

辦公樓值班人員管理規定

為了維護辦公樓的工作秩序，使工作人員有一個安靜、舒適、和諧的辦公環境，為此對保衛值班人員作如下規定：

一．儀表端莊，禮貌待人，說話和氣，態度和藹，認真負責，忠于職守。

二．非本樓工作人員進入要進行了解，登記，及時為其聯系相關科室或人員。

三．對于推銷產品、介紹業務，大聲說話、大聲打電話者勸其離開，拒絕入內。

四．對表情異常、憤怒、臟話不斷要找院領導者，要進行勸解并及時通知醫務處、警務室、保衛科。

五．下班后要檢查一、二、三樓東西門是否鎖好，對進出人員要觀察，特別是帶走物品要多留意，發現可疑立即用對講機通知值班隊長處理。

六．要熟悉樓內工作人員（職務，姓名），及工作樓層、科室名稱、電話。

保衛科

2012年3月12日

山西省人民醫院保安集訓動員大會

一．動員：（武晉、武瑞明講話）

二．培訓內容：

1.整理服裝2.立正、稍息3.左、右轉法、4.舉止、儀表儀態（敬禮）5.車輛疏導指揮、手勢（3月14）

三．培訓時間：

3月8日動員

3月14日列隊培訓（內容同上）

3月22日到隊培訓（內容同上）

四．總結：

1.收獲

2.存在不足

保衛科

2012年3月6日

第二篇：值班人員管理規定

值班人員管理規定

一、為使廠節假日及工作時間外的事務處理正常有序，特制定本

規定。

二、本規定適用于本廠值班人員。

三、值班處理事項

本廠于節假日及工作時間外應辦的一切事務，應派員工班并處理下列事項：

1、時發生時間及各項必要措施；

2、揮監督保安人員及執勤工人；

3、預防災害、盜竊及其他危機事項；

4、隨時注意清潔衛生、安全措施及公務保密；

5、廠交辦的各項事宜。

四、值班人員安排

員工值班人員由部門統一安排上報，值班表由辦公室編排，于上月底公布并通知值班人員按時值班。并應設置值日牌，寫明值班員工的姓名懸掛于明顯地方。

五、值班員工作業規定

1、值班員工應按照規定時間在指定場所連續執行任務，不得中途停歇或隨時外出，并須在本廠內所指定的地方食宿。

2、班員工遇有事情發生可先行處理，事后方可報告。如遇其職權不能處理的，應立即通報并請示領導辦理。

3、班員工收到電文應分別依下列方式處理：

（1）屬于職權范圍內的可即時處理。

（2）非職權所及，視其性質應立即聯系有關部門負責人

處理。

（3）密件或限時信件應立即原封保管，于上班時呈送有

關領導。

（4）值班員工應將值班室所處理的事項填寫值班日志，與交班后送到有關領導轉成檢查。

（5）值班員工如遇到緊急事件處理得當，使廠減少損失

者，廠視其情節給予嘉獎。

（6）值班員工在值班時間內，擅離職守應給予記大過處

分，因情節嚴重造成損失者，從重論處。

（7）值班員工因病和其他原因不能值班的，應先行請假

或請其他員工代理并呈準，出差亦同，代理者應付一切責任。

第三篇：辦公樓管理規定

滄州星辰辦公樓管理規定

為加強辦公樓管理，營造文明良好的工作氛圍，維護舒適、寧靜的工作環境，實現優質、高效的工作效率，特做如下規定：

一、安全管理

1、門衛、值班人員在崗期間，負責辦公樓安全保衛工作。

2、全體工作人員要增強法制觀念和治安防范意識。消除一切不安全隱患。

3、上班期間外出請隨手關門。

4、下班時都要把文件、重要資料放入抽屜里鎖好。仔細檢查，關閉所有水電設備開關及門窗（含防盜鎖）。

5、財務室的庫存現金要按照有關規定存放，不得超存。

6、無關人員不準在辦公樓內逗留。

7、易燃易爆物品嚴禁帶入辦公樓。

二、辦公秩序管理

1、辦公室除按規定貼掛的圖表外，不準貼掛其他物品，不得在辦公室墻壁上隨意張貼或訂釘，物品擺放整齊劃一。

2、工作期間不得無故串科室。

3、辦公室內不準存放與工作無關的私人物品。

4、辦公樓內要保持肅靜，不準大聲喧嘩、追逐、吵鬧。非緊急情況，不得在走廊內奔跑、喊人。不得在辦公樓內從事玩撲克，打麻將，玩游戲、網上聊天等娛樂活動。

5、未經允許不得亂接電源，亂拉電線。按規定使用完計算機、復印機等設備后，及時切斷電源。

三、衛生管理

（一）明確責任劃分：樓內各辦公房間及其對應的走廊、地面和窗戶的衛生由各使用單位負責清掃擦拭；領導辦公室及大廳公共衛生及室外環境衛生由專人負責。

（二）認真清掃樓內衛生：

1、室內辦公物品擺放整齊、有序，桌面及文件柜上無雜物；

2、門窗及玻璃干凈、明亮；

3、地面清掃及時、干凈；

4、桌椅、板凳、茶幾、書柜等易落灰塵的物品隨時擦拭；房門拉手處、燈開關無污漬；

5、飲水機、水杯、電話等物品和微機顯示屏、主機、鍵盤上無灰塵污漬；

6、室內衛生應堅持做到每日清掃地面，擦拭桌椅，辦公物品整理擺放有序；每月大掃除中應包括以上所列各項，要物見本色，窗明幾凈，一塵不染，無衛生死角。衛生清掃要堅持高標準，以積極的態度認真對待，按照要求和時限完成，并自覺維護和保持。

（三）自覺維護公共衛生。

1、保持地面清潔干凈，嚴禁隨地吐痰，不得亂扔煙頭等雜物。

2、維護好衛生間的衛生，衛生間按要求各科室輪流負責。

3、不得從窗戶向外倒水，扔雜物。下班前應將辦公室窗戶關嚴鎖好，防雨、防盜。淘汰清理出的物品應放在垃圾筒內，不要隨處堆放。

4、衛生潔具應統一在存放地點存放，用后物歸原處。

四、水電管理

1、節約用電，下班后各辦公室一律息燈，檢查空調開關是否關閉。

2、節約用水，用水后要檢查水龍頭是否關閉，馬桶沖水器是否回位。

五、公共財產使用管理

1、愛護公共財產，防止損壞桌椅、電器，丟失茶杯、煙灰缸等物品。

2、使用復印機等公共財產時，經審核同意后，由負責人員引領復印，出現問題，請勿親自動手操作。

3、本科室設備要按章操作，出現問題請及時與辦公室聯系，統一維修。

六、檢查與考核

1、辦公樓衛生管理實行定期檢查，列入目標考核內容。考核由分管領導牽頭，辦公室組織實施，相關科室參加檢查、評分。

2、評分結果每月在全廠進行公布，并由考評小組將其列入崗位目標考核，與考核工資掛鉤。

3、凡違反第二項所列內容之一的，罰款20元；凡違反第三項第二條所列內容之一的，罰款5元；凡違反第三項第三條所列內容之一的，罰款10元。

4、各單位可根據以上考評辦法細化、量化和切合實際的二級考評辦法，并認真加以落實。

辦 公 室

2011年元月1日

第四篇：辦公樓管理規定(2015)

科技園區辦公管理規定

第一章

總則

第一條

為加強辦公環境管理，創造安全、舒適、規范、有序的工作氛圍，完善日常監督考核機制，明確檢查考核標準，制定本規定。

第二條

本規定包括管理職責、辦公安全、環境衛生、日常秩序、檢查考核及評分方法、附則等。

第三條

本規定適用于 所有部門（單位）及員工。

第二章

管理職責

第四條

院長辦公室是大樓辦公環境的業務歸口管理部門，負責其有關制度、標準的制定和管理工作。

第五條

辦公環境的檢查考核工作，由院長辦公室牽頭，會同機關各部門共同組成檢查組實施。

第六條

辦公安全、消防工作由院長辦公室組織協調，高新物業具體負責日常工作。

第七條

各部門、各單位綜合崗（管理科室）具體負責本部門（單位）辦公環境的管理工作，根據有關要求做好本部門（單位）該項工作的日常管理和自檢自查工作。

第三章

辦公安全管理

第八條

除吸煙室外，大樓其他區域嚴禁吸煙。第九條

大樓內設施、設備調改及施工作業由院長辦公室統一協調、實施，嚴格遵守《物業施工管理暫行規定》，按有關程序申請辦理審批手續，嚴禁擅自調改、施工。

第十條

大樓內的強弱電施工必須由高新物業、北京中油瑞飛信息技術有限責任公司（簡稱中油瑞飛）、集團公司機關服務中心通信處（簡稱通信處）統一組織實施，嚴禁員工私自改動辦公區的供電、網絡、通信線路。

第十一條

嚴禁攜帶易燃、易爆、腐蝕、有毒等危險品進入辦公區域；按照有關規章制度，嚴格管理易燃、易爆、腐蝕、有毒等危險品在實驗室的應用。

第十二條

愛護辦公區內的消防設備、器材、標識，嚴禁損壞遮擋或挪作他用。任何單位和個人不得占用或堵塞消防疏散通道。

第十三條

嚴禁違規使用微波爐、電熱爐、電熱壺、咖啡機、電烤箱、加濕器、電冰箱等非辦公用電器。

第十四條

遵守各類安全標識，無關人員不得進入安全圍欄、專用機房、配電室、設備間。

第十五條

所有電線電纜應完好無損，排列整齊，遠離易燃物、熱源、腐蝕品、金屬管路等。

第四章

環境衛生管理

第十六條

自覺維護室內外環境衛生，保持室內干凈整潔，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮，不堆放雜物。

第十七條

員工個人桌面資料擺放整齊，個人物品應妥善保管，地面干凈無污損，無廢棄物。員工下班、出差或休假前，應將個人電腦、打印機、復印機等設備關閉。

第十八條

不得將有異味、腥味的食品帶入辦公區，除應急值班等特殊需要外，禁止在辦公室內用餐。

第十九條

精心布置室內環境，員工座右銘和保密禁則應擺放在統一位置，物品擺放要做到合理、整齊、有序。

第二十條

員工應將消防應急包放置在工位背柜隨手可及的顯著位置，不得損壞、遺失。

第二十一條

辦公資料、文件、物品原則上均應入柜，確有困難的要裝箱擺放整齊。

第二十二條

大樓內所有辦公家具由院長辦公室統一配置、編號、擺放，不得私自購置、隨意擺放。

第二十三條

嚴禁在大樓內自行粘掛畫作、海報、宣傳品、掛鐘或擺放物品，確因工作需要的，應經院長辦公室審批同意后，由高新物業統一布置。

第二十四條

嚴禁擅自占用、挪動、損壞辦公區域的擺件、畫作等。

第二十五條

要自覺維護室內外的綠植花卉，不準自行配置、調整、更換，不準往花盆內倒污水或丟雜物。

第五章

日常秩序管理

第二十六條

關于門禁系統使用的相關規定要求，員工必須憑門禁卡出入大樓；因工作需要臨時借用人員，由部門（單位）負責人簽字確認，院長辦公室審核后，到物業公司辦理工作卡出入大樓；來訪人員出入大樓必須在一層服務臺辦理訪客卡領取和注銷手續。

第二十七條

保持整潔的儀容儀表，工作時間內嚴禁穿拖鞋、短褲、背心、超短裙、吊帶裝等出入大樓。

第二十八條

員工就餐要嚴格遵守《科技園餐飲部就餐規定》有關內容，厲行節約、反對浪費、按需取食，不得私自將食物帶出餐廳。

第二十九條

非經允許，不得私自在大樓內公共區域進行攝影、攝像。

第三十條

各類辦公家具、辦公設備（便攜式電腦除外）及大件物品運送出入大樓，必須事先到院長辦公室辦理《北京華服高新物業公司物品出入放行條》。應自覺接受安保人員的檢查，所運送物品須與《北京華服高新物業公司物品出入放行條》批準內容相一致。

第三十一條

車輛出入必須按交通標識行駛，嚴禁車輛逆行。機動車必須憑停車證駛入地下車庫并對應車位編號停放，嚴禁無證車輛或使用假車證駛入地下車庫。

第三十二條

各部門（單位）應嚴格執行《科技園會議服務須知》，預訂會議室不用的，需及時電話辦理退訂。不得通過反復預定會議室的形式長期占用會議室。

第六章

檢查考核及評分方法

第三十三條

辦公環境的檢查考核工作由日常專項檢查和檢查考核組成。

第三十四條

院長辦公室可根據實際需要，根據本規定的相關條款，定期組織專項檢查工作，檢查結果作為檢查考核相關指標的計算依據。

第三十五條

辦公環境的檢查考核原則上每年集中組織一次，檢查范圍為各部門（單位）的所有辦公用房。

第三十六條

辦公環境檢查考核分數為各分項分值之和，滿分為100分。

（一）辦公安全管理總分值20分，此項為一票否決制，凡檢查或日常記錄中發現有違反考核內容中關于辦公安全事項的，該部門（單位）環境檢查中辦公安全項記為0分。

（二）環境衛生管理總分值40分，凡檢查或日常記錄中每發現一處違反本規定行為的扣1分。

（三）日常秩序管理總分值40分，凡檢查或日常記錄中每發現一處違反本規定行為的扣2分。

（四）考核中，各單項分值扣完為止，不記負分。第三十七條

辦公環境管理檢查考核的獎懲措施

（一）各部門（單位）的考核結果在院門戶網上進行通報。

（二）檢查考核得分前3名的單位可獲得“辦公環境管理先進單位”榮譽稱號，并頒發獎牌。

（三）檢查考核中辦公安全項得分為0的單位，下達整改通知，責令其限期整改。

第七章

附則

第三十八條

本規定由院長辦公室制訂并負責解釋。第三十九條

本規定自發布之日起實施。

第五篇：辦公樓管理規定

輝煌房地產開發有限責任公司

辦公樓管理規定

辦公樓是公司集中辦公的重要場所，是公司的行政中心。為規范辦公樓的工作秩序，為全體工作人員提供安全、舒適的辦公環境，特制定本規定。

一、辦公樓內財產管理

1、辦公樓內所配各種辦公用品屬公司資產，由公司辦公室負責管理，任何部門不得隨意動用。因工作變動需調整辦公室的，經總經理批準，辦公室負責辦理。大樓的空房屋、家具一律由辦公室管理，以便統一調配使用，不得私自轉讓。

2、各部門對現有辦公用房及設備有愛護的義務，因工作需要進行辦公室間隔、改造、裝修，要事先書面報告辦公室，并經有總經理審批后方可組織施工。辦公樓的維修改造不得破壞原有結構，在維修改造時所選用的建筑裝修材料及顏色要與原建筑裝修材料及顏色協調。

3、樓內所配備的各種公共設施、公用物品，不得隨意挪動、更換、占用。

二、辦公樓安全保衛工作管理

1、辦公樓內辦公的部門及全體工作人員要牢固樹立安全防范意識，自覺遵守各項管理規定，自覺維護辦公區和辦公樓的工作秩序，積極支持和主動配合保安人員開展工作。

2、任何人員不得隨意將外人帶入大樓，由物業管理方面引起的上訪人員不得進入辦公大樓，由保安通知物業辦進行接訪。

3、辦公大樓實行安全責任目標管理，各部門主要領導為本部門安全第一責任人。各部門要制定安全防范措施，一級抓一級，層層抓落實。

4、辦公大樓的消防安全設施和其它各種設備實行統一管理。各種設備由專業檢修人員定期進行安全檢查，相關部門要予以配合，確保大樓內各種設備安全有效運行。

5、對進出辦公樓的各種物品實行嚴格檢查制度。保安人員有權對進入大樓內的可疑物品進行檢查。嚴禁將易燃、易爆、有毒有害等危險品帶入辦公大樓;嚴禁在辦公樓內和辦公區公共場所堆放各種物品。

6、各部門要建立健全值班制度，妥善保管財產、物品和文件;值班人員要堅守崗位，認真履行職責，發現問題及時處理。

7、不準在辦公區私拉亂接電線，不準擅自使用電爐、電飯煲、電熨斗、電熱杯等電熱器具；不準在辦公樓內的走廊、樓梯、消防通道等公共部位堆放物品，確保道路暢通；嚴禁在樓內焚燒文件、紙張等。

8、會議室、倉庫等重點場所，禁止煙火，并有專人管理，定期檢查，及時清理易燃易爆物品，管理人員離開時應切斷電源。

9、不允許小商、小販進入辦公樓。

三、辦公樓內的設施管理

1、任部門未經允許不得擅自在辦公室亂拉亂接電源線，以防負荷超載，發生安全問題。

2、辦公樓內的水電暖等設施，不要亂擰亂動，以防損壞。

3、每位員工應樹立安全與節能意識，離開辦公室要做到“三關、五不走”，即關窗、關燈、關門；重要文件、印鑒不入柜不走，抽屜不鎖好不走，不切斷電器電源不走，門窗不關閉不走。

四、辦公大樓環境及衛生管理

1.大樓內的工作人員應自覺維護樓內衛生，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果殼和雜物，不亂倒污水，共同維護良好的工作環境；必須保持走道和公共部位清潔衛生，保持室內干凈整潔。

2、為營造喜慶、宣傳等氛圍，凡需在辦公區掛橫幅、插彩旗、放氣球等環境布置的部門，須事先與辦公室聯系，經同意后方可在指定地點進行布置，并須符合與辦公樓建筑格局相協調的要求，力求整潔、有序、美觀、大方，還應做到經常檢查，確保整齊、好看。布置結束后，有關單位應立即做好清理工作，保證環境整潔。

3、廢舊資料須在指定的碎紙點處理，嚴禁在辦公樓內及其他公共場所焚燒。

4、各部門辦公室衛生由各部門負責保潔；公共區域內的護欄、窗戶、衛生間、洗手間、樓梯、大廳、門廳及總經理辦公室由專職保潔人員負責保潔。

5、必須做到：地面的保潔必須用擠水后的干凈拖把擦拭，做到地面光亮、潔凈，無煙頭、無紙屑、無污漬、無痰跡等；墻角、天花

板無積塵、蜘蛛網；樓梯、等公共地方無雜物堆放；各辦公室門及門框平時要進行保潔，嚴禁亂寫亂貼；衛生間要保證無異味、無蚊蠅、無蜘蛛網和衛生死角；公共垃圾做到日產日清。樓梯、護欄等做到潔凈、光亮、無污漬、無手印;窗戶玻璃潔凈透明；衛生間地面無積水，墻面干凈。

6、各部門負責人為衛生管理責任人，具體負責本部門衛生管理，公共區域內的衛生由公司安排專職保潔人員保潔和管理。

7、各部門辦公室，要美化室內環境，每個員工利用業余時間在辦公室盆栽花木3—5盆。