第一篇:安全生產規章制度包括哪些
安全生產規章制度,至少包括下列內容:
(1)安全生產職責;(2)識別和獲取適用的安全生產法律法規、標準及其他要求;(3)安全生產會議管理;
(4)安全生產費用;(5)安全生產獎懲管理;(6)管理制度評審和修訂;
(7)安全培訓教育;(8)特種作業人員管理;(9)管理部門、基層班組安全活動管理;
(10)風險評價;(11)隱患排查治理;(12)重大危險源管理;
(13)變更管理;(14)事故管理;(15)防火、防爆管理,包括禁煙管理;
(16)消防管理;(17)倉庫、罐區安全管理;(18)關鍵裝置、重點部位安全管理;
(19)生產設施管理,包括安全設施、特種設備等管理;(20)監視和測量設備管理;
(21)安全作業管理,【包括動火作業、進入受限空間作業、臨時用電作業、高處作業、起重吊裝作業、破土作業、斷路作業、設備檢維修作業、高溫作業、抽堵盲板作業管理等】;
(22)危險化學品安全管理,包括劇毒化學品安全管理及危險化學品儲存、出入庫、運輸、裝卸等;
(23)檢維修管理;(24)生產設施拆除和報廢管理;(25)承包商管理;
(26)供應商管理;(27)職業衛生管理,包括防塵、防毒管理;(28)勞動防護用品(具)和保健品管理;
(29)作業場所職業危害因素檢測管理;(30)應急救援管理;
(31)安全檢查管理;(32)自評。
第二篇:安全生產規章制度主要包括以下內容
安全生產規章制度主要包括以下內容:安全生產會議、安全檢查、領導帶班作業、隱患排查治理、重大危險源監控和應急救援、安全生產獎懲、教育培訓、安全投入及安全費用提取、安全設施“三同時”、職業安全健康管理、安全管理人員職責、特種作業人員持證上崗、特種設備管理制度等,此外還有
1.職能部門及其車間、班組負責人的安全生產崗位責任;其他崗位和從業人員的安全生產崗位責任。
2.崗位標準化操作制度。
3.外包工程管理制度、勞務派遣用工管理制度。
4.勞動防護用品配備和管理制度。
5.安全設施、設備管理和檢修、維護制度。
6.安全生產檔案管理制度。
7.值班制度、生產安全事故報告和處理制度。
8.企業內部安全生產責任追究制度。
9.其他保障安全生產的規章制度。
存在職業危害的企業還應當制定職業危害防治制度和操作規程:
1.職業危害防治責任制度。
2.職業危害告知和申報制度。
3.職業健康宣傳、教育、培訓制度。
4.職業危害防護設施維護檢修和日常監測管理制度。
5.從業人員防護用品管理和職業健康監護檔案管理制度。
6.崗位職業健康操作規程。
7.法律法規規定的其他職業危害防治制度。
第三篇:安全生產規章制度包括和兩個方面的內容
安全生產管理制度包括以下幾個方面 1.安全生產操作規程; 2.安全生產和崗位責任制; 3.安全生產監督檢查制度; 4.從業人員安全管理制度; 5.安全例會制度;
6.安全培訓和教育學習制度; 7.車輛、設施、設備安全制度;
8.事故處理和社會突發事件應急預案等;
9.安全生產管理機構(三人以上,帶三人身份證復印件,三人身份證號、電話,三人安全分工職責)。
2015-3-20篇二:安全生產規章制度主要包括以下內容
安全生產規章制度主要包括以下內容:安全生產會議、安全檢查、領導帶班作業、隱患排查治理、重大危險源監控和應急救援、安全生產獎懲、教育培訓、安全投入及安全費用提取、安全設施“三同時”、職業安全健康管理、安全管理人員職責、特種作業人員持證上崗、特種設備管理制度等,此外還有
1.職能部門及其車間、班組負責人的安全生產崗位責任;其他崗位和從業人員的安全生產崗位責任。
2.崗位標準化操作制度。
3.外包工程管理制度、勞務派遣用工管理制度。4.勞動防護用品配備和管理制度。
5.安全設施、設備管理和檢修、維護制度。6.安全生產檔案管理制度。
7.值班制度、生產安全事故報告和處理制度。8.企業內部安全生產責任追究制度。9.其他保障安全生產的規章制度。
存在職業危害的企業還應當制定職業危害防治制度和操作規程: 1.職業危害防治責任制度。2.職業危害告知和申報制度。
3.職業健康宣傳、教育、培訓制度。
4.職業危害防護設施維護檢修和日常監測管理制度。5.從業人員防護用品管理和職業健康監護檔案管理制度。6.崗位職業健康操作規程。
7.法律法規規定的其他職業危害防治制度。篇三:消防安全管理規章制度主要包括以下幾個方面內容
消防安全管理規章制度主要包括以下幾個方面內容:(1)安全操作規程。安全操作規程是生產經營單位為保障安全生產而對各工種的操作技術和具體程序所作的規定,是具體指導從業人員進行安全生產的重要技術準則。(2)消防安全管理制度。消防安全管理制度是按照單位生產經營管理和消防安全管理的要求,對消防安全管理的范圍、內容、程序和方法所作的規定,是指導員工開展各項活動的準則和規范。
(3)消防崗位責任制。消防崗位責任制是單位生產和工作崗位上所承擔的消防安全工作范圍、內容、任務和責任。
(4)消防安全宣傳教育制度。消防安全宣傳教育主要包括三級安全教育中的消防安全教育;經常性消防安全教育;特殊工種消防安全教育等方面的內容。
(5)消防安全檢查制度。消防安全檢查制度,主要包括日常性的、季節性、專業性的消防安全檢查及其火險隱患處理措施等方面的內容,并應明確檢查人員、檢查內容、范圍、部位及頻次。
(6)用火管理制度。用火管理制度,包括用火管理范圍、用火級別、用火批準及管理權限、用火管理基本原則、特殊設備容器動火前應采取的處理措施等內容。
(7)用電管理制度。用電管理制度,包括用電設備場所建筑防火要求、對用電設備規格的要求、安裝、修理、禁止超負荷運行、用電器具使用管理、避雷、防靜電裝置安全措施等內容。
(8)消防器材管理制度。消防器材管理制度,包括消防器材配備標準、部位、地點、檢修、保管、使用制度等內容。
(9)倉庫管理制度。倉庫消防管理制度,包括人員、車輛、貨物出入庫防火要求,物品存放防火要求,易燃易爆物品裝卸、儲存防火要求等內容。
第四篇:安全生產管理制度主要包括
安全生產管理制度主要包括:
(一)安全生產會議制度;
(二)安全生產資金投入及安全生產費用提取、管理和使用制度;
(三)安全生產教育培訓制度;
(四)安全生產檢查制度和安全生產情況報告制度;
(五)“三同時”管理制度;
(六)安全生產考核和獎懲制度;
(七)崗位標準化操作制度;
(八)危險作業審批制度;
(九)生產安全事故隱患排查治理制度;
(十)重大危險源檢測、監控、管理制度;
(十一)勞動防護用品配備、管理和使用制度;
(十二)安全設施、設備管理和檢修、維護制度;
(十三)特種作業人員管理制度;
(十四)生產安全事故報告和調查處理制度;
(十五)應急預案管理和演練制度;(十六)其他保障安全生產的管理制度。
安全生產管理制度主要包括:
(一)安全生產會議制度;
1.目的:為了加強各部門之間安全生產工作的溝通和推進安全管理,及時了解公司的安全狀態,特制定安全會議制度。
2.適用范圍:適用于本公司。
3.職責:
3.1 公司主要負責人負責召開本單位的安全會議。
3.2 安全管理部門負責召開每季度末安全會議及總結、表彰大會。
4.安全生產會議組織:
4.1 每次會議各部門負責人和專職安全生產管理人員必須參加,無故不參加者,將根據公司有關制度給予罰款,并納入年終單位評先評優考核指標。
4.2會議召集者在開會之前,應做好有關資料準備工作,會議上要討論研究解決的問題應列出,重要會議會后要下發會議紀要。
4.3通知參加會議人員時,要把會議主要內容、開始時間、大約需要多長時間、會議地點交代清楚。
4.4被通知需要參加會議的人員,都應按時參加會議,做到善始善終,確實不能參加的要在開會之前和召集人說明情況,并得到允許。
4.5會議上決定的情況各部門和責任人,必須不折不扣的認真執行,及時完成。
4.6對未經允許擅自不參加或遲到、早退的人員,會議召集人有權對其進行經濟處罰
5.會議內容:
5.1 由總經理主持會議,宣讀當次會議的主要內容,傳達上級部門有關文件及會議精神,針對生產狀況,學習有關安全規程和安全技術等.5.2回顧、總結、分析車間安全生產工作情況,總結和交流安全生產監督管理方面的工作經驗,研究、部署、督促、檢查全廠安全生產工作。
(二)安全生產資金投入及安全生產費用提取、管理和使用制度;
第一條
為了建立本企業安全生產投入長效機制,加強企業安全生產費用財務管理,維護企業、職工以及社會公共利益,根據有關法律和法規,結合我公司具體情況,制定本制度。
第二條
本企業安全生產投入及費用的提取和使用按照“企業提取、政府監管、確保需要、規范使用"的原則進行財務管理,并納入本企業預算。
第三條
安全生產費用是指企業按照規定標準提取,在成本中列支,專門用于完善和改進企業安全生產條件的資金。
第四條
安全生產投入及安全生產費用在當經費預算中,列入重點編制項目,并不得少于國家規定的比例。
第五條
安全生產投入及安全生產費用按月提取,終了時結算。以本實際銷售收入為計提依據,采取超額累退方式按照以下標準逐月提取:
(一)當全年實際銷售收入在1000萬元及以下時,按照4%提取;
(二)當全年實際銷售收入在1000萬元至10 000萬元(含)時,按照2%提取;
當月提取的費用列入當月生產成本,并記入專戶用于安全生產投入及安全生產費用開支。
第六條
安全生產費用的使用范圍
(一)完善、改造和維護安全防護設備、設施支出
企業安全設備設施是指車間、庫房等作業場所的監控、監測、通風、防曬、調溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護圍堤或者隔離操作等設施設備。
(二)配備必要的應急救援器材、設備和現場作業人員安全防護物品支出。
(三)安全生產檢查與評價支出。
(四)重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監控支出。
(五)安全技能培訓及進行應急救援演練支出。
(六)其他與安全生產直接相關的支出。
第七條
在本辦法規定的使用范圍內,安全費用優先用于滿足安全生產監督管理部門對企業安全生產提出的整改措施或達到安全生產標準所需支出。
第八條
本企業提取安全費用設專戶核算,按規定范圍安排使用。結余下使用,當年計提安全費用不足的,超出部分按正常成本費用渠道列支。
第九條
安全費用使用、管理的程序、職責及權限:
(一)完善、改造和維護安全防護設備、設施支出,由本企業安全生產管理員提出計劃,按裝設備、設施的技術人員根據具體施工情況作出預算,1000元以下開支,報總經理批準;1000元以上的開支由經理辦公會研究討論決定。
(二))配備必要的應急救援器材、設備和現場作業人員安全防護物品支出。由本企業安全生產管理員提出計劃,開支不足200元的,由企管部負責人會同安全生產管理員一同采購;超過200元以上的開支,報總經理批準。
(三)安全生產檢查與評價支出。由本企業安全生產管理員上報總經理后,根據實際情況據實列支。
(四)重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監控支出;安全技能培訓及進行應急救援演練支出;其他與安全生產直接相關的支出等項目開支,由本企業安全生產管理員根據實際情況和主管部門要求,報總經理后,據實列支。
第十條
本企業安全生產費用的使用、管理,依法接受安全生產監督管理部門和財政部門的監督。
第十一條 本企業利用安全費用形成的資產,納入相關資產進行管理。
第十二條
本企業轉產、停產、停業或者解散的,安全費用結余用于處理轉產、停產、停業或者解散前危險品生產或儲存的設備、庫存產品及生產原料所需支出。
第十三條
企業由于產權轉讓、公司改制等變更股權結構或者組織形式的,其結余的安全費用繼續按照本辦法管理使用。
企業調整業務、終止經營或者依法清算,其結余的安全費用應當結轉本期收益或者清算收益。
第十四條 本企業安全費用的會計處理,遵照國家統一的會計制度的規定執行。
第十五條 本辦法自2008年1月1日起施行。
(三)安全生產教育培訓制度;
安全教育是公司安全生產管理的重要組成部分,是提高公司負責人、生產管理人員和生產工人安全素質,防止不安全行為的重要途徑,是預防事故和職業病、保護勞動者在生產過程中的安全與健康的重要措施,是公司安全生產管理的一項基礎性工作。
第一條 安全教育的內容:(1)安全法制教育
安全法制教育是通過學習國家的安全生產方針、政策、法制和公司的各項安全生產規章制度,從而達到強化員工安全意識的目的。(2)安全知識技能教育
安全知識技能教育是以提高員工安全技術素質為目標的。內容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等,其中操作技能、如何防止事故的發生是主要內容。
第二條 安全教育的方法:
(1)營造安全生產氛圍
通過墻報、標語、安全標志等方式宣傳安全生產知識、先進經驗以及事故教訓,營造濃郁的安全生產氛圍,起到感染和潛移默化的作用。
(2)組織安全活動
公司通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動,在班組或車間之間形成良好的安全生產氛圍。
(3)安全培訓
在安全培訓方面,公司主要通過在會議上講授安全技術知識與管理知識,分析事故案例以及生產現場具體示范操作要求等途徑,使員工較系統地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。
第三條 安全教育的具體形式:
1、新員工入廠三級安全教育
實行新員工入廠三級安全教育,三級安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對新進公司的人員(包括臨時工、副業工、外單位調入人員、培訓實習人員、外單位在生產區域施工或長期作業人員)都必須進行三級安全教育,時間不得少于72學時,經考試合格后,方能上崗。
廠級安全教育由總公司負責,側重法制教育,以增強員工遵章守紀的自覺性和安全意識,時間必須達到42學時,內容包括:
(1)安全生產方針,安全生產的意義。
(2)安全生產法規,重點是安全生產方面的法規。(3)公司的安全生產規章制度和勞動紀律。
(4)通用的安全技術、職業衛生基本知識,主要有防火防爆、火災撲救和火場逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機械安全、觸電等。
(5)企業的安全生產狀況,生產、包裝、儲存、裝卸、運輸和廢棄物處置的安全事項,企業生產中主要的危害因素及安全防護措施,重大危險源的狀況,安全防護的重點部位。
(6)事故應急救援措施,典型事故案例。
車間安全教育由車間負責人組織實施,側重與車間生產制度、生產工藝、安全防范知識、應急救援的程序和方法,時間必須達到20學時,容包括:
(1)本車間安全生產制度,安全生產要求。(2)車間的安全生產狀況,生產工藝及其特點,生產中的危害因素及安全防護措施,安全防護的重點部位。
(3)車間發生事故時的應急救援措施,典型事故案例。
班組安全教育由班組長組織實施,側重與各個崗位具體相關的安全操作技能和安全職責,時間必須達到10學時,內容包括:
(1)本班組的安全生產制度,崗位安全職責,勞動紀律。
(2)本班組的安全生產狀況,生產特點、作業環境、設備狀況、消防設施、危險部位及其安全防護要求,崗位間工作銜接配合的安全事項,隱患報告方法。
(3)班組特別是本崗位生產中的危害因素及相應的安全防護措施,個人防護用品的性能及正確使用方法,崗位操作安全要求,作業場所安全要求。
2、變換工種或離崗后復工的安全教育
員工變換工種調到新崗位工作,對新崗位而言還是新工人,并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求,所以在上崗前還要接受安全教育,車間內跨班組調崗的要進行班組安全教育,時間不得少于10學時;跨車間調崗還要進行車間安全教育(時間不得少于20學時)和班組安全教育(時間不得少于10學時);離崗(病假、產假等)時間較長,對原工作已生疏,復工前要進行班組安全教育,時間不得少于10學時。
3、特種作業人員安全教育
公司的特種作業人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工、電焊工、電工、行車工、氨站操作工、裝載機司機等等,這些人員都是經過專門培訓并取得特種作業資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強特種作業人員的安全意識和提高他們的安全技術水平。
4、企業負責人和企業安全生產管理人員的安全教育
企業負責人是企業生產經營的決策者、組織者,也是企業安全生產的責任人,安全管理人員具體負責企業安全生產的各項管理工作。對此類人員每年至少要進行一次安全知識教育和考核工作,時間不得少于16學時。
5、企業其它職能管理部門的安全教育
根據“管生產必須管安全,誰主管誰負責”的原則,職能部門和生產車間的負責人和班組長是本部門的安全生產責任人,所以他們都應接受包括安全生產法規、企業安全生產規章制度及本部門本崗位安全生產職責、安全管理和職業安全衛生知識、事故應急救援措施及有關事故案例在內的安全教育。對他們的安全教育由公司負責實施,每年學習時間不得少于24學時。
第四條 對事故責任者及違章冒險作業者、嚴重違犯安全生產規章制度者,要根據情節,由所在部門進行安全知識教育,總結經驗,吸取教訓。第五條 凡進行小修、中修、大修和日常特殊檢修,都必須進行檢修前的安全教育,時間不得少于8學時,并做好記錄,做到教育面達100%。
第六條 安全教育考核管理:
(1)新車間員工進公司上崗前必須經過三級安全教育。廠級安全教育考核合格后分配到車間后進行車間安全教育,再次合格后進行班組安全教育。只有廠級、車間級和班組級安全教育考核都合格后才能上崗。
(2)變換工種或離崗后復工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。(3)特種作業人員須取得特種作業操作證方能上崗。
第七條 在搞好上述教育的同時,做好事故案例、現場和經常性的安全教育工作,不斷豐富安全技術知識,提高操作技術水平和處理事故的應變能力,員工每年得安全在培訓時間不得少于20學時
第八條
處罰
(1)公司各個科室部門負責人要認真督促和開展安全教育工作,對不落實安全教育工作的相關負責人處100元罰款,并處其所在部門200元罰款。
(2)對無故不參加安全教育學習及考試不合格人員處100員罰款。
(四)安全生產檢查制度和安全生產情況報告制度; 安全生產檢查制度
安全檢查是安全生產管理體系運行中的重要環節,是安全管理工作的重要內容,也是消除隱患、防止事故發生、改善勞動條件的重要手段。通過安全檢查可以發現企業安全管理體系的運行情況,企業生產過程中的危險因素,以便有計劃地制定糾正措施,保證 企業的安全。
1、安全檢查方法分類
安全檢查可以分為定期性、經常性、季節性、專業性、綜合性的安全檢查。
(1)定期性檢查。是企業或主管部門組織的定期全面的安全檢查。檢查周期一般為:主管部門每年組織一次,企業每季或每月組織一次,車間每月或每周一次,班組、崗位按一定周期進行檢查。定期檢查的面廣,有深度,能及時發現并解決問題。
(2)經常性檢查。由各級生產單位負責人或安全人員根據生產情況和各項安全生產規章制度的執行情況,進行的經常性檢查。檢查中要狠抓易發生和可能發生事故的主要因素,變事后處理為事前預防。
(3)季節性檢查。由各級生產單位根據季節變化,按事故發生的規律對易發生的潛在危險,突出重點進行季節檢查。如冬季防凍保溫、防火、防煤氣中毒;夏季防暑降溫、防汛、防雷電等檢查。這種檢查可提前發現問題,及時整改,消除隱患,做到防患于未然。
(4)專業性檢查。由各級生產部門組織,以各類專業技術人員為主,根據各專業特點,而進行的專業安全檢查(如鍋爐、壓力容器、防火、防爆、電氣等專項檢查)。此類檢查具有較強的針對性和專業要求,用于檢查難度較大的項目。通過檢查,發現潛在問題,研究整改對策,進行技術改造,及時消除隱患。
(5)綜合性檢查。一般由主管部門或行業主管組織,對下屬各企業或生產單位進行的全面綜合性檢查。綜合性檢查能引起個職能部門的重視,整改措施能及時落實,必要時也可組織進行系統的安全性評價。
2、安全檢查的內容
從面向被檢查的對象來說,安全檢查的內容,主要是查思想、查管理、查制度、查現場、查隱患、查事故處理。
(1)查現場、查隱患,是安全生產檢查的主要內容
安全生產檢查的內容,主要以查現場、查隱患為主,通過深入生產現場工地,檢查企業的勞動條件、生產設備、以及相應的安全衛生設施是否符合安全要求。(2)查思想
在查隱患,努力發現不安全因素的同時,應注意檢查企業領導的思想路線,檢查他們對安全生產是否正確;是否把員工的安全健康放在了第一位;其次,檢查企業領導和員工對事故預防工作的認識。(3)查管理、查制度
安全生產檢查也是對企業安全管理上的大檢查,包括安全生產管理制度的落實情況和企業的安全教育制度的執行情況等。(4)查事故處理
檢查企業對工傷事故是否及時報告、認真調查、嚴肅處理;是否已采用有效措施,防止類似事故重復發生。
在開展安全檢查工作中,各企業可根據各自的情況和季節特點,做到每次檢查的內容有所側重,突出重點,真正收到較好的效果。
由于各企業的生產性質和特點不同,以及檢查的目的、要求不同,安全檢查的具體內容差別較大,應根據企業的實際情況來制定。這里僅以車間、班組和安全管理部門的安全檢查重點內容為例,說明安全檢查的具體內容構成。1. 班組安全生產檢查內容(1)明確有安全員。
(2)班組的各項安全記錄做到了準確、齊全、清晰、工整,記錄本管理完好、整潔。(3)班組和每個崗位都有安全生產責任制和安全技術操作規程。
(4)新入廠、新調換工種的工人,離崗一個月后上崗前全部進行了班組安全教育及考核,教育考核有記錄。
(5)特種工種持證上崗率達到100%。
(6)每周按規定的內容進行了安全活動,做到了人員、時間、內容三落實,活動有記錄。(7)全班人員都有自己的安全檢查點,巡回檢查路線及標準,并按點、路線、標準進行了檢查,檢查有記錄。
(8)按時進行班前安全講話及班后安全講評,并有記錄。(9)連續生產的單位認真執行了交接班制度,并有記錄。
(10)危險施工現場有安全監護人,嚴格執行監督檢查,每次都應有記錄。
(11)所使用的設備、設施、工具、用具、儀表、儀器、容器都有專人保管,有安全檢查責任牌,按時進行檢查,檢查有記錄。
(12)所有設備、設施、工具、用具必須完好,安裝前符合要求;部件、附件完好齊全,連接牢固;防護、保險、信號、儀表、報警完好齊全,準確靈活,作用有效,該檢驗的應有記錄,符合規定標準;所有場地的油氣水管線,閘門無跑、冒、滴、漏現象。(13)應裝置安全標志的地方,按標準裝置且標志完好清晰。
(14)生產場地平整、清潔、無危險建筑及設施;生產的成品、半成品,所用的材料、原料,使用的用品、工具堆、擺放符合安全要求;無生產中不需要的易燃易爆及危險物品,如需要應有使用規定及防護措施;光線、照明要符合國家標準,應裝置安全防護的地方都按標準進行了安裝。
(15)設備、設施等高處部位,無沒有固定的工具及其它物件。
(16)電氣、電路安裝正確、完好,該使用防爆電氣的地方,按要求使用,應裝防靜電裝置的地方,正確裝置了防靜電裝置。
(17)消防設施、器材、工具按要求配備,保管完好,定期進行了檢驗維修,實行了掛牌制。
(18)禁煙火的生產場所,無火源及煙蒂、火柴棒,動火作業按要求辦理動火手續,并制定嚴格的防護措施。
(19)進行有毒、有害的作業,有安全防護措施。
(20)生產場所無生產中不需用的電爐、煤(汽、柴)油爐和液化氣爐,經過批準使用的有安全規定,并按規定執行。
(21)應安避雷裝置的地方,按要求正確地進行了安裝。(22)環保治理設施完好,運轉正常,有運轉記錄。(23)生產場所三廢處理、排放符合國家標準。(24)在用的鍋爐、壓力容器有注冊標牌。
(25)所有上崗人員都嚴格遵守安全生產技術操作規程和各項安全生產規章制度,堅持崗位練兵。
(26)所有上崗人員都熟悉本崗位,本單位(車間、班組)的安全生產預防措施,可通過現場抽考來驗證。
(27)所有上崗人員都正確使用了勞動保護用品、用具。(28)所有上崗人員都沒有違犯勞動紀律。
(29)開展創建“三標”(標準化生產場地、崗位和班組)班組活動及記錄情況。2. 車間安全生產檢查內容
(1)落實車間主任是安全生產第一責任者及對安全工作布置情況。(2)按規定配齊了專職或兼職安全員。
(3)車間所有班組及崗位人員都有安全生產責任制。(4)做到了及時傳達貫徹執行上級的安全環保指示、決定、文件保存齊全,傳達貫徹有記錄,執行有安排布置。
(5)每月有安全生產工作計劃措施及總結。
(6)任務書(派工單、路單)上有安全生產具體措施及要求。
(7)根據車間的安全生產特點,制定有安全生產及環保檢查標準,并每月有組織地按照標準進行檢查;檢查有記錄,有整改要求。
(8)每周按要求進行安全活動,做到人員、時間、內容三落實,活動有記錄。
(9)每周班組安全活動時,車間干部及安全員對班組安全活動進行了檢查,每次檢查有記錄。
(10)新入廠,新調換工種,離崗一個月上崗的工人,上崗前全部進行了車間級安全教育,教育有考核,有記錄。
(11)每月有計劃、安排、準備地對員工進行系統安全知識教育,特殊工種按計劃進行了培訓。
(12)按要求進行了事故案例分析活動,并有活動記錄。
(13)按規定組織進行了安全生產與事故預防演習(如夏季防洪防汛演習)或表演賽,活動有記錄。
(14)鍋爐、壓力容器技術檔案、檢驗資料齊全,新裝鍋爐、壓力容器有使用證。(15)一旦發生事故能積極組織搶救,防止事故擴大,保護好現場,認真調查分析,向上級如實匯報情況;對違章操作者,發生事故責任者,按“四不放過”的原則進行了處理,處理有資料,發生事故按規定上報,沒隱瞞事故。(16)夏季有防洪措施,冬季有放火措施。
(17)本車間重點要害部位、設備、設施的安全檢查都分工落實到每個干部,干部檢查有記錄。
(18)實行了干部現場安全領(值)班有記錄。
(19)按規定對避雷裝置、電氣設備接地裝置、塵毒、噪音作業點進行測試,并有測試記錄。
(20)積極開展“三標”班組創建活動,達標率達到上級要求。(21)安全生產各項記錄資料齊全,數據準確,記錄本整潔完好。(22)設門衛的單位,嚴格執行了門衛制度。3. 企業安全管理部門的安全檢查內容
(1)認真貫徹執行國家安全生產、環保方針、政策法規及上級安全生產、環保方面的指示和決定,有記錄資料。
(2)按時完成了上級布置、交辦的工作。(3)有月度、季度、工作計劃、總結及分析。
(4)有各類車間、班組、設備、重點作業點的安全生產檢查標準。
(5)安全教育檔案齊全,有新入廠、新調換工種工人的廠級安全教育資料檔案,有干部職工安全培訓檔案,有特殊工種培訓檔案,在采用新技術、新工藝、新設備后對工人的安全培訓檔案,在離崗一個月后又上崗人員的復工教育檔案。
(6)安全技術措施項目計劃按時上報,完成情況有統計,有效果對比,按時寫出總結。(7)每月召開一次安全員工作會議,研究、分析、布置本單位的安全生產工作。(8)鍋爐、壓力容器及其它特種設備的管理、安全檢驗、檢查有專人負責,資料臺帳齊全,有檢驗計劃,并按計劃進行了檢驗。
(9)發生重大工傷事故,負責組織搶救,進行事故調查、分析,對傷害者的傷害程度認定,對發生的事故按“四不放過”原則進行處理,事故調查、分析、處理及結果有資料,事故資料檔案建設齊全、準確,按時上報,未隱瞞事故。
(10)按規定建立健全各種安全臺帳,上報各種材料和統計報表。(11)策劃、組織、參加企業各種安全生產方面的會議。
(12)負責組織實施安全宣傳、教育、競賽等活動,安全活動有規劃、有實施、有總結。(13)按照制訂的檢查標準,組織進行各種安全生產檢查,檢查及整改情況有記錄,檢查有總結、有評比,獎罰分明,暫時整改不了的重大事故隱患,有預防措施及整改的方案和實施計劃。
二、安全檢查的步驟
制定安全檢查程序和安全檢查表 1. 實施安全檢查的程序如下 成立安全檢查組 ↓
確定檢查對象及內容 ↓
編制安全檢查表 ↓
實施具體檢查 ↓
總結分析、制定整改措施 2. 制定檢查計劃、編制檢查表
按照安全檢查制度、制定檢查計劃、編制檢查表、按計劃開展檢查,使用檢查表進行檢查。(1)、安全檢查表的編制,依據查對象和性質不同,可分為
a.廠級安全檢查表 b.車間安全檢查表 c.工段(班組)及崗位安全檢查表 d.專業性企業檢查表等
(2)、檢查表應下面各項式其中某些項: 序號(編統一號)
項目名稱,如車間、工段(班組)、設備等
檢查內容,在修辭上可用直接陳述句,也可用疑問句 檢查標準,如標準要求指標參數等 檢查方法,如查記錄,現場檢查 檢查結果,實得分或“是/否”的回答 檢查人及檢查時間
(五)“三同時”管理制度;
(六)安全生產考核和獎懲制度;
(七)崗位標準化操作制度;
(八)危險作業審批制度;
(九)生產安全事故隱患排查治理制度;
(十)重大危險源檢測、監控、管理制度;
(十一)勞動防護用品配備、管理和使用制度;
(十二)安全設施、設備管理和檢修、維護制度;
(十三)特種作業人員管理制度;
(十四)生產安全事故報告和調查處理制度;
(十五)應急預案管理和演練制度;(十六)其他保障安全生產的管理制度。
第五篇:安全生產法包括
安全生產法包括《安全生產法》應用
1.1 相關案例
1.2 法律、法規的基本知識
1.3 安全生產法律、法規體系及其特征
1.4 《安全生產法》的基本內容
1.5 《中華人民共和國安全生產法》
情境2 安全生產行政法規應用
2.1 相關案例
2.2 安全生產行政法規的有關知識
2.3 《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》和《安全生產許可證條例》 情境3 安全生產部門規章應用
3.1 相關案例
3.2 安全生產部門規章的有關知識
3.3 《重大事故隱患管理規定》和《安全生產違法行為行政處罰辦法》
情境4 《礦產資源法》和《煤炭法》應用
4.1 相關案例
4.2 《礦產資源法》的基本內容
4.3 《煤炭法》的基本規定及取得煤炭生產許可證的條件
4.4 煤礦企業及其從業人員的權利和義務
4.5 《中華人民共和國礦產資源法》和《中華人民共和國煤炭法》
情境5 《礦山安全法》應用
5.1 相關案例
5.2 《礦山安全法》的基本內容
5.3 《中華人民共和國礦山安全法》和《中華人民共和國礦山安全法實施條例》 情境6 《勞動法》和《勞動合同法》應用
6.1 相關案例
6.2 《勞動法》和《勞動合同法》的基本內容
6.3 《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》
情境7 《煤礦安全監察條例》和《職業病防治法》應用
7.1 相關案例
7.2 《煤礦安全監察條例》的基本內容
7.3 《職業病防治法》的基本內容
7.4 《煤礦安全監察條例》和《中華人民共和國職業病防治法》
情境8 《生產安全事故報告和調查處理條例》和《工傷保險條例》應用
8.1 相關案例
8.2 《生產安全事故報告和調查處理條例》和《工傷保險條例》的基本內容
8.3 《生產安全事故報告和調查處理條例》和《工傷保險條例》
情境9 《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》和《特種設備安全監察條例》應用
9.1 相關案例
9.2 《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》和《特種設備安全監察條例》的基本內容
9.3 《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》和《特種設備安全監察條例》