第一篇：全校會計人員培訓班

全校會計人員培訓班

為進一步提高我校財會人員業務能力和職業道德水平，加強財務管理，建立適合學校事業發展需要的財會隊伍，根據學校分管財務工作領導要求和財政部《會計人員繼續教育暫行規定》、安徽省財政廳關于《安徽省會計人員繼續教育實施辦法》的規定，財務處和人事處利用暑假教職工放假輪休的時間，于7月29—31日，舉辦了全校會計人員培訓班。

培訓工作由財務處黃素芳處長主持，校長助理尹登澤做了培訓動員并全程參加培訓學習。他在講話中指出：學校各項事業的發展都很快，各單位財務管理工作要上一個新臺階，要求我們會計人員提高政治素質、業務能力和職業道德水平，提高服務意識，不斷更新知識。學校對會計人員的繼續教育工作很重視，根據學校財務管理的需要，今后會定期或不定期的安排學習和培訓工作，希望全校會計人員珍惜難得的學習機會。

本次會計人員繼續教育培訓共48學時，全校有136人參加培訓。培訓期間學習了政府收支分類改革和財政部印發的內部會計控制規范—基本規范；內部會計控制規范--采購與付款；內部會計控制規范--工程項目；內部會計控制規范--貨幣資金；內部會計控制規范—銷售與收款等內容。

黃素芳處長對培訓工作進行了總結，她充分肯定會計人員認真學習的態度，希望大家通過學習，聯系本單位實際，不斷改進工作，不斷提高單位的財務管理和會計核算水平。參加培訓會計人員一致認為，這次學習收獲很大，對他們的實際工作有很大的幫助。

第二篇：2013年企業類初級會計人員培訓班

2013年企業類初級會計人員培訓班

總試題[0/0/50]單選題[0/0/20]多選題[0/0/10]判斷題[0/0/20]

一、單選題（共20題/總20分）

1、兩稅并行產生的重復征稅包括（A）。

A服務業外購商品所支付稅款無法抵扣

B視同銷售

C混合銷售行為

D兼營行為

2、增值稅擴圍后按照11%征稅的有（B）。

A鑒證咨詢

B交通運輸業

C技術服務

D物流輔助

3、（D）成為增值稅管理中最薄弱環節之一。

A按稅務機關為小規模納稅人代開的增值稅專用發票抵扣增值稅

B按進口貨物海關征稅憑證抵扣增值稅

C按收購免稅農產品的收購憑證抵扣增值稅

D按交通運輸業發票抵扣增值稅

4、下列項目中不征或免征營業稅的是（D）。

A金融企業貨款取得利息

B金融企業轉讓外匯收益

C工業企業富余資金貸款取得利息

D個人外匯匯兌收益

5、下列經營行為中，屬于營業稅征稅行為的是（D）。

A從事貨物修理修配行為

B從事貨物批發行為

C從事貨物制造行為

D從事貨物保管行為

6、兼營規定的缺陷是（B）。

A部分行業稅負減輕

B對企業會計核算要求較高

C部分行業稅負加重

D未完全納入金稅工程，稅收易流失7、2011年10月26號，國務院常務會議決定在（B）開展增值稅試點工作。A杭州

B上海

C北京

D深圳

8、作為擴大“營改增”試點范圍的8省市之一，福建省從（B）實施新舊稅制的轉換。A2012年10月1日

B2012年11月1日

C2012年9月1日

D2013年1月1日

9、營業稅的缺點是（D）。

A稅源廣泛，收入零星、分散，稅收負擔較低且均衡

B按行業設計稅目稅率

C計算簡便，便于征管

D重復征稅嚴重

10、下列行業中，不屬于營改增應稅服務的是（D）。

A航空運輸服務

B鐵路運輸服務

C陸路運輸服務

D房屋租賃服務

11、下列各項中，不屬于提供有形動產租賃服務的是（D）。

A遠洋運輸的光租業務

B有形動產經營性租賃

C有形動產融資租賃

D航空運輸的溫租業務

12、某企業（增值稅一般納稅人）向農業生產者收購一批免稅農產品用于生產，在農產品收購發票上注明價款100000元，支付運輸公司運送該批貨物回廠的運費2000元，該企業此項業務可計算抵扣增值稅進項稅（B）元。

A13000

B13140

C17000

D1734013、某納稅人稅改前連續不超過12個月的經營期內累計交通運輸業應稅全部收入為600萬元，支付給合作運輸方的運費為100萬元，則其應稅服務年銷售額為（A）。

A58252萬元

B520萬元

C600萬元

D50485萬元

14、營改增在現行增值稅17%標準稅率和13%低稅率基礎上，新增（C）和（C）兩檔低稅率。

A11%和3%

B6%和3%

C11%和6%

D3%和0%

15、下列營改增試點地區增值稅稅率描述錯誤的是（D）。

A提供交通運輸業服務，稅率為11%

B提供有形動產租賃服務，稅率為17%

C提供部分現代服務業服務（有形動產租賃服務除外），稅率為6%

D小規模納稅人提供應稅服務，征收率為4%

16、增值稅一般納稅人支付下列運費中，不允許計算進項稅額抵扣的是（C）。

A外購生產用包裝物支付的運輸費用

B銷售生產設備支付的運輸費用

C外購管理部門使用的小轎車支付的運輸費用

D向小規模納稅人購買農產品支付的運輸費用

17、北京營業稅改增值稅一般納稅人2012年11月2日接受北京運輸企業提供的貨物運

輸服務，并取得其在地方稅務局代開的公路運輸發票，該納稅人可按該發票上注明的金額

（D）計算進項稅額，從銷項稅額中抵扣。

A3%的征收率

B7%的扣除率

C11%的扣除率

D不能

18、納稅人實施前的應稅服務銷售額的換算公式是（D）。

A連續不超過12個月應稅服務營業額合計÷（1+11%）

B連續不超過12個月應稅服務營業額合計÷（1+17%）

C連續不超過12個月應稅服務營業額合計÷（1+6%）

D連續不超過12個月應稅服務營業額合計÷（1+3%）

19、增值稅的優點有（C）。

A不能避免重復征稅

B稅基狹小，不利于國家組織財政收入

C能夠平衡稅負，促進公平競爭

D計算復雜

20、北京地區某設計公司為增值稅一般納稅人，2012年12月發生以下經濟業務：

（1）為甲個人提供服裝設計服務，取得收入100000元；

（2）為乙個人提供創意策劃服務，取得收入80000元；

（3）為丙企業提供環境設計服務，取得收入60000元；

（4）購買辦公用電腦，取得1份增值稅專用發票上注明稅款5000元，購買公司小轎車用汽油，取得1份增值稅專用發票上注明稅款3000元，購買接待用禮品，取得1份增值稅專用發票上注明稅款4000元，取得1份非試點地區某納稅人開具的公路內河運輸發票價稅合計28571.43元，取得1份稅務機關代開的運輸業增值稅專用發價稅合計14285.71元。

企業核算健全，所有收入為含稅價款，取得的各類發票均已認證相符，計算取小數點后兩位。

該設計公司當期銷項稅額是（D）。

A135849

1B3487179

C40800

D14400

二、多選題（共10題/10分）

1、以下屬于營業稅征稅范圍的有（ACD）

A房屋裝修

B服裝加工

C鐘表修理

D搬家業務

2、下列營業額中，屬于營業稅計稅依據的有（CD）。

A金融商品轉讓的轉讓收入

B銀行一般貸款業務的利息收入減除存款利息支出的差額

C銀行一般貸款業務的利息收入

D金融商品轉讓的差價收入

3、生活性服務業包括（ABCD）。

A餐飲

B賓館

C旅游

D娛樂

4、生產性服務業包括（ABCD）。

A租賃

B技術

C信息

D物流

5、增值稅征稅范圍有（ABC）。

A報關進口貨物

B境內銷售貨物

C境內提供加工修理修配勞務

D境內銷售不動產

6、國務院副總理李克強今年10月18日主持召開擴大營業稅改征增值稅試點工作座談會時指出，抓緊制定擴大改革試點的具體方案，有序擴大試點范圍，適時將（ABC）行業納入改革試點。

A郵電通信

B建筑安裝

C鐵路運輸

D教育醫療

7、交通運輸服務具體包括（ABCD）行業。

A航空運輸服務

B水路運輸服務

C陸路運輸服務

D管道運輸服務

8、下列各項業務中，應當征收增值稅的有（AD）。

A銀行銷售金額

B郵政部門銷售集郵商品

C受托開發軟件產品，著作權屬于雙方共同擁有

D印刷圖書、報紙、雜志銷售

9、納入“營改增”試點改革范圍的省市有（ABCD）。

A上海

B北京

C天津

D浙江

10、營改增中研發和技術服務，包括（）。

A技術咨詢服務

B技術轉讓服務

C研發服務

D合同能源管理服務

三、判斷題（共20題/總20分）

1、營業稅以票管稅：稅收管理與金稅工程、嚴格的發票使用制度息息相關，制度遵循成本較大。對

2、增值稅擴圍改革后稅率包括17%、13%、11%、6%。對

3、將外購貨物用于基建工程可以抵扣進項稅額。錯

4、納稅人涉及混合銷售行為，應當分別核算貨物的銷售額和非增值稅應稅勞務的營業額，未分別核算的，可自行選擇繳納增業稅。錯

5、某家具廠委托商店代銷家具應繳納增值稅。對

6、增值稅按行業設計稅目稅率。對

7、消費者個人購進電腦可以要求開具增值稅專用發票。錯

8、銷售有行動產屬于增值稅的征稅范圍，而無形資產轉讓和不動產銷售屬于營業稅的征稅范圍。對

9、因管理不善丟失貨物的進項稅額不得計入當期進項稅額。對

10、英國、加拿大、墨西哥農場主在銷售環節不繳納增值稅，還可以享受購買的農用生產資料退稅優惠。對

11、服務業當今呈現分工精細化、產業融合化（產品服務相互滲透）、業態新型化（信息服務，電子商務，物聯網，證券，期貨）、業務國際化的特征。對

12、賓館提供餐飲服務并銷售煙酒飲料的行為應繳納增值稅。對

13、全球經濟總量中服務業占比為80%以為。錯

14、每年國外直接對華投資新增流量中，服務業占比高于1/3。錯

15、按照新營業稅條例實施細則第四條第一款規定，提供或者接受營業稅營業的單位或者個人在境內，則為營業稅納稅人。即勞務出口需要征稅，勞務進口也需要征稅。對

16、個人自建房屋銷售時，其自建行為應按建筑業繳納營業稅，再按銷售不動產征收營業稅。對

17、人民銀行對金融機構發放的貸款要計征營業稅。錯

18、德國的農產品一律使用7%增值稅率計算銷項稅。對

19、增值稅擴圍改革中交通運輸業適用的稅率為11%。錯

20、疾病控制機構按規定取得的衛生服務收入計征營業稅。錯

第三篇：2012年新會計人員培訓班-----企業內部控制應用指引答案

企業內部控制應用指引第1號——組織架構

1、組織構架指引著力解決企業應如何進行組織架構和運行。如何嘉慶組織架構方面的風險管控。核心是防范和化解各種舞弊風險（判斷題）（錯誤）

2、從治理結構層面上，組織構架設計運行的主要風險是什么（A.B.C.D）

A、治理結構形同虛設 B、缺乏科學決策 C、缺乏執行力 D、缺乏良性運行機制

3、上市公司獨立董事不得在上市公司擔任出獨立董事外的其他任何職務，但是可在董事會專門（正確）

4、“三重一大”問題主要是指（A、B、C、D）

A、重大決策 B、重大事項 C、重大人事任免 D、大額資金使用

5、企業內部控制應用指引第2號——企業發展戰略

1、企業在進行戰略改變時，要注意什么。（A、B、C）A、對手的戰略 B、市場的變化 C、企業目標的變化 D、企業員工的意愿

2、戰略委員會工作的范圍。（A、B、C、D）

A、對公司產品戰略提出建議 B、對公司融資方案進行研究 C、對公司營銷戰略提出建議 D、考慮公司的長期發展規劃 組織架構的運行從治理結構的層面來看應關注?..（錯誤）

3、有助于企業構建核心競爭力的資源有哪些。（A、B、C、D）A、稀缺資源 B、不可模仿資源 C、不可替代資源 D、持久的資源

4、戰略規劃是企業發展戰略的核心和基本內容，是為了實現發展目標而制定的具體規劃，表明企業在每個發展階段的具體目標、工作任務和實施路徑。（錯誤）

5、保證發展戰略的有效實施要做到下面哪幾點（A、B、C、D）

A、培養與發展戰略相匹配的企業文化B、優化調整組織結構 C、整合內外部資源 D、相應調整管理方式

6、事后評估是對發展戰略實施后效果的評估，是戰略調整的重要依據。（錯誤）

企業內部控制應用指引第3號——人力資源

1、人力資源管理所關注的內容有哪些。（A、B、C）10:25 A、人員的招聘 B、人員的培訓 C、員工的評價 D、員工的家庭

2、企業引進高管人員時，董事要關注那些方面。（A、B、C、D）24:33 A、是否符合企業發展戰略 B、是否符合企業當前及長遠的需求 C、是否有明確的崗位設定和能力要求 D、是否設定了公平、公正、公開的引進方式

3、企業在引進技術人員的時候要遵照國家的法律、法規要求，注意招收具有一定技能、能夠獨立承擔工作任務的員工，以確保產品和服務質量。（錯誤）30:34

4、績效考評要與薪酬掛鉤，切實做到薪酬安排與員工貢獻相協調，高管人員可以獲得很高的 薪酬，但是要與他的實際貢獻相匹配。（正確）42:34

5、不適合于企業戰略或者流程的員工退出的形式有哪些。（A、B、C、D）50:18 A、再次創業 B、待命停職 C、提前退休 D、離崗轉崗

企業內部控制應用指引第4號——社會責任

1、企業創造利潤或者實現股東財富最大化是企業發展的唯一目標，承擔社會責任則是政府的事情。（錯誤）9:482、3、企業履行社會責任總能給企業帶來正面的社會形象。（正確）企業履行的社會責任包括哪些內容（A、B、C）29:24 A、安全生產 B、產品質量 C、促進就業D、樹立企業形象

4、下列各項哪一項不屬于企業的售后服務。（C）37:58 A、三包 B、保修 C、打折 D、召回

5、企業承擔環保責任有哪些要求（A、B、C、D）50:48 A、實現清潔生產和循環經濟 B、開發可再生資源企業承擔環保責任有哪些要求

6、企業對于壓力過重的員工，應如何緩解其緊張的心里，確保其身心健康。（A、B、C）59:58 A、給予員工充分的休假 B、建立內部員工熱線 C、加強工會建設 D、加強員工的培訓

7、企業對外公布社會責任報告，應聘請獨立第三方出具意見，或者聘請大中型會計事務所 進行審驗并出具審驗聲明或報告，但是有特殊情況的時候，可以由企業自身出具報告。（錯誤）70:48

企業內部控制應用指引第5號——企業文化

1、企業文化在促進企業發展戰略實現中的作用有哪些。（A、B、C）12:32 A、企業文化建設為企業提供精神支柱 B、企業文化建設提升企業核心競爭力 C、企業文化建設內部控制提供有效保證 D、企業文化為企業帶來不可估量的經濟效益

2、設計企業的核心價值觀要滿足哪些要求。（A、B、C、D）23:58 A、與企業最高目標相結合 B、與社會主導價值觀相適應 C、充分反映企業家價值觀 D、與員工個人價值觀結合

3、如何打造優秀的企業文化。（A、B、C、D）32:58 A、塑造企業核心價值觀B、打造以主業為核心的品牌 C、充分體現以人為本的理念 D、強化企業文化建設中的領導責任

4、企業實施并購重組后，要進行跨文化的管理，其主要包括四個步驟，及識別文化差異、控制和利用文化差異、防范文化差異帶來的沖突、進行文化整合，其中核心的步驟是哪一步。（D）45:18 A、識別文化差異 B、控制和利用文化差異 C、防范文化差異帶來的沖突

5、企業在對企業文化建設工作以及取得的進展和實際效果進行檢查評估時只需要關注董事、監事、經理和其他高層管理人員在企業文化建設中的責任履行情況就可以了。（錯誤）53:18

6、企業文化評估體系中，要把握的原則是哪些。（A、B、C）61:08 A、全面評估與重點評估結合 B、定性與定量相結合 C、內部評價與外部評價相結合 D、評估高層與員工相結合

企業內部控制應用指引第6號——資金活動

（一）1、本指引的應用范圍主要是對資金籌資、投資、運營范圍和資金分配活動進行規范。（錯誤）11:00

2、資金活動的內部控制是企業內部控制管理的關鍵薄弱環節，因此要做好資金活動的管理，我們要。（ABCD）18:31 A、對自身業務做科學準確的定位 B、對企業所處的經濟、政治等環境做客觀、清晰的判斷C、合理處理自身與外界的矛盾 D、處理好管理層關系

3、資金活動內部控制的總體要求中，科學決策是核心，制度建設是基礎，風險控制點是重 點，業務流程是關鍵，資金集中管理是方向。（錯誤）29:25

4、企業為加強營運資金風險管控，應做好以下工作。（A、B、C、D）43:48 A、強化資金運算管理 B、保證資金整體平衡 C、靈活調度資金 D、加大資金管控力度

第六講 資金活動

（二）1、籌資活動中各環節的主要風險控制點包括。（A、B、C、D）12:48 A、提出籌資方案B、籌資方案審批 C、實施籌資方案D、籌資后管理

2、境外投資是需要考慮的因素有那些。（A、B、C、D）A、政治B、金融C、法律D、市場

3、投資于籌資在資金數量、期限、成本與收益上不匹配的風險要求企業通過投資保持合理的資產結構在保證企業資產適度流動性的前提下最求最大贏利性。（錯誤）35:53:00 A、正確 B、錯誤

4、企業為加強營運資金風險管控，應做好以下工作。（A、B、C、D）46:48:00 A、強化資金運算管理B、保證資金整體平衡C、靈活調度資金D、加大資金管控力度

企業內部控制配套指引講解第7號-采購業務

1、收受回饋，中飽私囊是指運輸部門為了中飽私囊，在運輸途中轉移材料，而對公司上報 謊稱損耗（錯誤）11:07

2、物品采購、存儲、使用人同時擔任帳務的記錄工作，付款審批人和付款人同時辦理需求 供應廠商與采購談價業務，在企業中不應該出現這種不相容職務未予分離的情況。（正確）20:17

3、企業請購風險有哪些。（A、B、C）31:25 A、缺乏采購申請制度B、請購未經適當審批C、請購是超越授權的審批 D、根據采購計劃和實際需要進行采購申請 4、40:11

5、管理供應過程中有可能遇到的風險有運輸方式不合理,忽視運輸過程保險風險,可能導致采購 損失或無法保證供應等。（正確）49:43 6、62:26

第八講 資產管理

（一）1、資產具有哪些特點。（A、B、C、D）A、種類繁多B、形態各異

C、價值易變動D、無形資產難以確認和計量

2、固定資產更新改造不夠、使用效能低下、維護不當、產能過剩、可能導致企業法律糾紛，缺乏持續發展能力。（錯誤）A、正確 B、錯誤

3、無論是生產企業還是商品流通企業，其存貨業務流程的共有環節有哪些。（A、B）A、驗收入庫B、倉儲保管C、生產加工D、銷售發出

4、盤點清查環節的主要風險是：存貨盤點清查制度不完善、計劃不可行，可能導致工作流于形式、無法查清存貨真實狀況。（正確）A、正確 B、錯誤

第八講 資產管理

（二）1、固定資產取得時的主要風險是固定資產登記內容不完整，可能導致資產流失、資產信息失真、帳實不符。（錯誤）A、正確 B、錯誤

2、固定資產升級改造的主要管控措施包括管理部門需對技改方案實施過程適時監控、加強管理有條件企業建立技改專項資金并定期或不定期審計。（正確）A、正確 B、錯誤

3、無形資產處置環節的主要風險：無形資產內含的技術未能及時升級換代，導致技術落后或存重大技術安全隱患。（錯誤）A、正確 B、錯誤

第九講 銷售業務

1、以下哪些屬于企業銷售業務流程的內容。（A、B、C、D）A、銷售計劃管理B、客戶開發與信用管理C、銷售定價D、會計系統控制

2、以下哪些屬于客戶開發與信用管理環節可能出現的風險。（A、B、C、D）

A、現有客戶管理的不足，可能導致客戶丟失

B、潛在市場需求開發不夠，可能導致客戶丟失或市場拓展不利 C、客戶檔案的不健全，可能導致客戶選擇不當 D、缺乏合理的資信評估，可能導致銷售款項不能收回

3、收款環節主要面臨的風險包括。（A、B、C、D）A、企業信用管理不到位導致銷售款項不能收回B、結算方式選擇不當導致銷售款不能收回C、票據管理不善導致銷售款項不能收回D、收款過程中存在舞弊，使企業經濟利益受損

4、企業對核銷的壞帳應當進行備查登記，做到帳銷案存；已核銷的壞帳又回收時應及時入帳，防止形成帳外資金。（正確）A、正確 B、錯誤

第十講

研究與開發

1、研究開發內涵中“三新”是指什么。（A、B、C）A、新技術B、新工藝C、新產品D、新想法

2、對立項項目進行可行性論證的專家小組成員包括。（A、B、C）A、技術專家B、管理專家C、財務專家D、審計專家

3、企業對核心研發人員的管理，要建立研發項目核心人員的崗位責任制，同時還要建立與研發人員業績掛鉤的業績考核體系。（正確）A、正確

B、錯誤

4、企業研發活動的最終目的是什么。（B）

A、貢獻社會B、轉化為經濟效益C、申請專利D、打跨對手

第十一講

工程項目

1、工程項目風險的特點有哪些。（A、B、C、D）A、多樣性B、覆蓋性C、相關性D、風險的規律性

2、項目建議書包含的內容有哪些。（A、B、C、D）A、項目提出的目的B、項目的市場需求C、擬建生產規模 D、項目投資的經濟效益

3、重大和特殊項目的可行性研究報告由誰審批。（C）

A、全國性工業公司B、全國性專業公司C、國務院 D、各省、市、自治區

4、工程招標的原則有哪些。（A、B、C、D）

A、符合招投標法的規定B、公平、公正、公開C、投標單位不得少于3家D、合理設定中標條件

5.工程項目建設階段可能面臨的主要風險。（A、B、C）A、工程項目進度風險B、工程項目安全與質量風險C、工程項目成本風險D、工程項目費用風險

6、在工程項目竣工決算階段，一般要經過工程驗收、竣工決算、竣工決算審計、竣工結算等環節。（錯A、正確

B、錯誤

第十二講

擔保業務

1、公司擔保存在的主要問題有。（A、B、C、D）

A、擔保風險觀念淡薄B、擔保行為不規范C、沒有制定或遵守擔保政策 D、沒有嚴格按照擔保業務流程執行擔保業務

2、企業作為第三人為債務人向債權人提供擔保時，常用的方式有保證和抵押。（錯誤）A、正確

B、錯誤

3、企業不得提供擔保的擔保申請人有哪些。（A、B、C、D）A、不符合國家法律法規和本企業擔保政策的B、資不抵債、經營風險較大的C、進入破產清算的D、存在經濟糾紛，面臨訴訟可能承擔較大賠償主責任的

4、對特殊擔保控制要求包括對子公司擔保業務的統一監控，為關聯方提供擔保和對外境外企業進行擔保A、正確 B、錯誤

第十三講 業務外包

1、與企業日常生產經營相關的外包業務，主要有哪些。（A、B、C、D）A、研發B、可行性研究C、委托加工D、客戶服務

2、企業應建立完善的業務外包管理制度，規定業務外包的范圍、方式、條件、程序和實施內容，在外包中，要權衡利弊，避免核心業務外包。（正確）A、正確 B、錯誤

3、企業選擇外包承包方的標準有哪些。（A、B、C）

A、外包承包方信譽B、外包承包方以往的業績C、外包承包方財務是否穩定D、外包承包方與本企業主管的關系

4、企業在與承包方簽定合同時，需要考慮一些特殊事情，如承包方方面的風險，外包業務的質量標準等，并且在質量控制的時候要以監督、檢查為主。（錯誤）A、正確 B、錯誤

5、合同執行完后的驗收，要注意哪幾點。（A、B、C、D）A、明確外包驗收工作的重要性B、優化外包工作流程C、管好用好外包產品驗收依據D、管好外包產品檢驗人員

第十四講 財務報告

1、由于委托關系中的背逆矛盾，企業對外部提供的財務報告，就會出現哪些風險。（A、B、C、D）

A、編制財務報告違反相關法規的，可能導致企業承擔法律責任和聲譽受損B、提供虛假財務報告，會誤導財務報告使用者，造成決策失誤C、提供虛假財務報告，可能干擾市場秩序

D、不能有效利用財務報告，可能導致財務和經營風險失控

2、總會計師或分管會計工作的負責人負責組織領導財務報告的編制、對外提供和分析利用等相關工作，并對財務報告的真實性、完整性負責。（錯誤）A、正確 B、錯誤

3、以下關于資產負債表編制有要求說法錯誤的是。（D）

A、企業選擇各項資產計價方法應前后一致，不得隨意變更B、企業不得提前、推遲或不確認負債C、嚴禁虛增或虛減負債 D、所有者權益由實收資本和資本公積構成

4、以下哪些屬于財務報告分析的內容。（A、B、C、D）

A、資產分布、負債水平B、所有者權益結構C、凈資產的增減變化 D、各項收入、費用的構成及增減變動情況

第十五講 全面預算

1、預算業務不相容職務分離控制要點有哪些（A.B.C）

A、預算編制與預算審批職務B、預算審批與預算執行職務C、預算執行與預算考核職務D、預算考核與預算編制職務

2、以預算期間可能發生的多種業務量水平為基礎，分別確定與之相應的費用數額 而編制的，能使用多種業務量水平的費用預算，我們稱之為滾動預算。（錯誤）

3、企業董事會審核全面預算草案時，應注意哪些方面：（A.C.D)A、預算的科學性和可行性B、預算的多少

C、與企業發展戰略相協調D、與生產經營計劃相協調

4、企業應建立預算執行情況內部審計程序、預算委員會通過定期或不定期 的組織預算審計，審計的方式有全面審計和專項審計。（錯誤）

5、在什么情況下企業可進行預算調整（A.B.C）

A、國家法規發生重大變化B、重大自然災害C、市場環境發生重大變化D、管理者的個人意愿

第十六講 合同管理

1、合同管理中應關注的主要風險。（A、B、C）

A、合同訂立的風險B、合同履行的風險C、合同糾紛的風險D、合同解除的風險

2、下列哪項合同應歸口工程管理部門負責。（C）

A、審計業務合同B、運輸合同C、建筑部門合同D、產成品銷售合同

3、協作履行原則是指當事人依合同約定的標的、質量、數量，有適當主題在適當的期限、地點、以適當的方式，全面完成合同義務的原則。（錯誤）A、正確 B、錯誤

4、在合同糾紛處理的過程中，單位或個人在未經合同歸口管理部門審核的情況下，仍然可以向合同對方當事人作出實質性答復或承諾。（錯誤）A、正確 B、錯誤

第十七講

內部信息傳遞

1、企業內部信息傳遞按溝通的方向分，可分為。（A、B、C）A、向上溝通B、向下溝通C、水平溝通D、自上而下

2、全面預算在反映企業未來期間經營狀況和成果時需要編制的報表有哪些，（A、B、D）

A、預計損益表B、預計現金流量表C、預計所有這權益變動表D、預計資產負債表

3、“企業應當關注市場環境、政策變化等外部信息對企業生產經營管理的影響，廣泛收集、分析、整理外部信息，并通過內部報告傳遞到企業內部相關管理層，以便采取對應策略。”很好的 說明了企業外部信息對企業決策的影響。（正確）A、正確

B、錯誤

4、審計委員會在對舉報投訴進行調查處理時，其調查結論要交與（C）處理

A、高層管理人員B、會計主管C、審計委員會D、審計委員

第十八講

信息系統

1、信息系統運行維護的安全保障機制有哪些。（A、B、C、）A、對整個系統運行過程的監控機制B、數據的備份和恢復 C、清楚系統運行過程中的異常任務D、系統殺毒

2、開發信息系統可采用的方式有哪些（A、B、C、D）A自行開發B合作開發C外購軟件D委托開發

3、我們把企業的業務流程分為獲取/支付流程、轉化流程和銷售/收款流程三類，其關系是相互影響的，但是可以相互分離。（錯誤）A、正確

B、錯誤

4、企業應當重視信息系統中的安全保密工作，確定信息系統的安全等級，建立不同等級信息的使用制度，所以企業高層管理者不論是否授權，都可以對系統進行訪問。（錯誤）A、正確

B、錯誤

第四篇：在全校2010年黨支部書記培訓班開班儀式上的講話

在全校2010年黨支部書記培訓班開班儀式上的講話

同志們：

為貫徹落實十七屆四中全會精神，全面加強和改進新形勢下黨的建設，經黨委同意，舉辦全校黨支部書記培訓班。這是我校貫徹四中全會精神，加強和改進黨的基層建設的重要步驟和舉措。希望參訓的同志，一定要高度重視，認真按照培訓安排和要求參加培訓班的各項活動。通過培訓，真正使大家在黨建理論知識，包括從事黨建的工作能力，自身的思想政治素質，都能有一個新的提高，從而達到培訓班的目的。

下面我講三個問題：

一、提高認識，切實增強加強和改進黨的建設的責任感

高校黨的建設是黨的建設的重要組成部分，搞好高校黨的建設對推進黨的建設新的偉大工程，對高校培養社會主義事業合格建設者與可靠接班人，對促進、保證高校又好又快發展具有重要的意義。

（一）加強和改進高校黨的建設是推進黨的建設新的偉大工程的需要

辦好中國的事情關鍵在黨。新中國建立之前的革命戰爭年代，歷史證明沒有共產黨就沒有新中國；改革開放30多年，證明沒有共產黨就沒有中國的發展，這已是大家的共識。要取得建設有中國特色社會主義偉大事業的順利進展，需要以黨的建設新的偉大工程來推進和保證。

高校黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分。從高校的作用和職能來看，高校是傳播知識、培養人才、創新理論、塑造精神的重要陣地，具有知識、人才、信息高度密集的獨特優勢，這決定了高校在黨和國家經濟、社會，文化、政治中所處的重要地位。高校是發展先進生產力和先進文化的重要力量，對國家政治、經濟、文化、社會發展發揮著強大的推動力和影響力。從高校發展黨員狀況來看，高校黨員隊伍是整個黨員隊伍的重要組成部分，現在高校每年發展黨員數量已經超過全國發展數的三分之一，青年學生、青年知識分子、高水平的專家教授隊伍不斷發展壯大，不僅為黨的發展注入了新鮮血液、新的生機和活力，更重要的是他們將是黨的事業的接班人。因此，加強和改進高校黨的建設是推進黨的建設新的偉大工程的需要，搞好高校黨的建設對推進中國特色社會主義大業順利的發展，具有十分重要的意義。

（二）加強高校黨的建設是培養社會主義合格建設者和可靠接班人的需要

高校的根本任務是培養人才。“培養什么人，怎樣培養人”，事關黨和國家的長治久安，事關中華民族的前途和命運。大學生是黨和國家重要的人力資源，把他們培養成中國特色社會主義合格建設者和可靠接班人，是高校各級黨組織義不容辭的重大政治責任。隨著市場經濟體制的建立和完善，經濟成分的多元化，人們的思想觀念、思維方式、價值取向、生活方式都在發生著深刻的變化、趨向于多元化；隨著網絡信息時代的到來，學生獲取信息的渠道比過去發生了深刻的變化，思想意識、思想觀念、價值取向的獨立性、選擇性、差異性等特點也越來越明顯；同時，青年學生也是西方敵對勢力西化、分化、滲透的重點目標。在這樣的形勢下，為解決好“培養什么人，怎樣培養人”等重大問題提出了新的課題。我們必須加強和改進黨的建設，加強黨的領導，努力把學生培養成具有遠大理想、堅定信念、高尚品德、知識豐富、艱苦創業的新一代，以此來保證堅持社會主義辦學方向、保證我們培養的是中國特色合格建設者和可靠接班人，從這個意義上說，加強高校黨的建設，對于中國特色社會主義事業的薪火相傳、興旺發達具有十分重要的意義。

（三）加強高校黨的建設是實現我校又好又快發展的需要

自2004年第二次黨代會以來，我校在省委、省政府、校黨委的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照“一二三四五”的目標任務和工作思路，以迎接教育部本科教學工作水平評估為契機，適應高等教育特別是高等

醫學教育發展新要求，著力推進內涵發展，努力提高教育教學質量與辦學水平，學校各項事業取得顯著成績，學校改革發展躍上新的平臺。

學校辦學的思想理念體系進一步完善；教育教學改革不斷深化，教學管理不斷規范，教學條件顯著改善，教學質量逐步提高；學科水平、科研實力取得新的突破；師資隊伍建設取得新的成效，初步形成了數量充足、結構合理、素質和水平不斷提高的師資隊伍；校內管理體制改革穩步推進，校院（系）兩級管理體制不斷完善，人事分配制度不斷深化；辦學條件大幅度改善，初步建成了一個現代化的大學園區；對外交流與合作邁出新步伐，黨建和思想政治工作不斷加強。這些成績的取得為學校今后發展奠定了堅實基礎。

但是，我們也要清醒地認識到，學校改革發展仍然面臨著很多問題：思想解放的程度，干事創業事業心、責任感還不夠；學科與科研的實力不強，高水平的學科帶頭人匱乏；遠距離兩校區如何實現資源的優化配置還沒有得到根本的解決等。

當前，隨著市場經濟體制不斷完善，高等教育體制改革的不斷深化，高等教育資源競爭日趨激烈。黨和國家對高等教育內涵發展、不斷提高教學質量和辦學水平的新要求，也使高校的改革發展面臨繁重的任務。而對于高等醫學院校來講，隨著國際、國內新醫學教育標準的實施和醫學教育專業認證制度的建立，對醫學教育的發展提出了新的要求。這些都是我們面臨的新的任務、新的要求、新的挑戰。

可以說，我們推進內涵發展、不斷提高教育質量和辦學水平，建設國內知名醫科大學面臨著繁重的任務，但是我們必須加快建設、改革、發展步伐，堅定不移的朝著這個目標前進。實現這個目標最重要的保證就是加強和改進黨的建設，學校領導班子要科學決策、正確領導，要增強駕馭復雜局面的能力；從中層干部來講，要真抓實干、干事創業，不斷創造新的業績；從基層來講，必須把基層黨支部和黨員隊伍建設好，切實發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。

我們必須提高對新形勢下加強和改進學校黨的建設的重要性、重要意義的認識，切實增強加強和改進黨的建設的責任感，扎實把黨的建設工作做好。

二、明確任務，切實抓好基層黨支部建設

胡錦濤總書記指出：“黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。”我們要切實加強基層支部建設，真正把支部建設成在學校事業發展中發揮戰斗堡壘作用的基層黨組織。

（一）加強黨支部思想理論建設

理論水平是一個領導干部工作水平的基礎，任何一個工作崗位都需要理論的指導，一個人的理論知識修養決定了一個人的素質和修養的水平。黨的十七屆四中全會提出了要把建設學習型黨組織作為重大戰略任務，最近中央下發了《關于推進學習型黨組織建設的意見》，基層黨支部要引導黨員干部重視學習，善于學習，樹立終身學習的觀念。

要完善學習制度，豐富學習內容，創新學習方法，提高學習的成效。要建立健全校黨委和黨總支兩級中心組學習制度、黨員領導干部集中培訓制度、黨員理論學習制度。要學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習貫徹科學發展觀，黨的路線、方針、政策，使黨員干部在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致；學習黨的基本知識、黨章，要讓黨員明確自己的權利和義務，始終牢記自己是一個共產黨員；學習國家的法律法規，要學法、知法、執法，用法律約束規范自己的行為，用法律法規保護自己的權益；學習高等教育改革、發展、管理理論，學習與所從事工作相關的知識，使自己成為內行、專家；學習現代各種科學文化知識，豐富個人文化修養，提高自己整體素質。要向書本學習，向課堂學習，向實踐學習，向群眾學習。要提高學習的效果，發揚理論聯系實際的優良學風，學以致用，用所學的理論解決實際問題，提高學習的成效。

（二）加強黨支部組織建設

要健全組織生活，創新“三會一課”制度，黨員只有通過嚴格的組織生活，才能強化黨

員意識，鍛煉黨性覺悟，才能發揮黨員作用。做好在青年知識分子、學生中發展黨員工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針發展黨員，加強入黨積極分子的教育和培養，使他們端正入黨動機，解決好“為什么入黨”的問題；要嚴肅認真的搞好黨員評議工作，表彰優秀黨員，及時處置不合格黨員；要加強黨員的日常教育和管理。

（三）加強作風建設

大興密切聯系群眾之風。認真貫徹黨的群眾路線，堅定不移依靠群眾，虛心向群眾學習，堅持問政于民、問需于民、問計于民。緊緊依靠廣大教職工辦學，保護好教職工的積極性、主動性、創造性，切實把師生員工的智慧和力量凝聚起來，同舟共濟，共創和諧，朝著我們的目標邁進。要切實辦好順民意、解民憂、惠民生的實事，讓人民共享改革發展成果。

大興求真務實之風。認真就是水平，實干就是能力。對待工作，要全心全意，不放過任何一個細節，要深入研究，探求本質，尋找規律，切實做到察實情、出實招、辦實事；要大力倡導說實話、辦實事、求實效之風，堅持老老實實做人，踏踏實實做事，兢兢業業工作，認真抓好各項工作的落實。

大興艱苦奮斗之風。要帶頭發揚艱苦奮斗，勤儉辦一切事情的優良傳統，努力建設“節約型”校園；堅決反對鋪張浪費、奢靡享樂、揮霍公款等行為。

大興批評與自我批評之風。增強黨內生活原則性和實效性，堅決反對上下級和干部之間逢迎討好、相互吹捧，堅決反對黨內生活庸俗化。領導班子要開展嚴肅認真的批評和自我批評，做到知無不言、言無不盡，言者無罪、聞者足戒，有則改之、無則加勉。完善領導干部雙重組織生活會制度，提高民主生活會質量，發揮民主生活會開展思想交流、提高黨性修養、增進班子團結的重要作用。多方征求群眾批評意見，自覺接受批評，積極進行整改。領導干部特別是主要領導干部要堅持原則、敢抓敢管，勇于揭露和糾正缺點錯誤，及時提出改進工作的要求和建議，反對和克服好人主義。保護堅持黨性原則的黨員，不準壓制批評，嚴禁打擊報復。

（四）加強反腐倡廉建設

加強黨風廉政建設教育。以黨性黨風黨紀教育為重點，加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念教育和廉潔從政教育，促使黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。一定要保持清醒的頭腦，認真學習、嚴格執行中央、省委關于領導干部廉潔自律的各項規定，尤其要學習中紀委五全會精神和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，不斷提高做好廉政建設和反腐敗工作的自覺性。要建立健全制度，認真落實黨風廉政建設責任制，提高制度執行力，從源頭上鏟除腐敗的土壤。要加強監督，建立健全監督機制，堅持黨內監督與黨外監督、專門機關監督與群眾監督相結合，增強監督合力。

三、從嚴要求，不斷提高自身素質

胡錦濤總書記指出：基層黨組織帶頭人要守信念，講奉獻，要有本領，重品行，能夠帶領黨員群眾科學發展。

（一）要加強學習，不斷提高思想理論水平

要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，特別要深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，樹立科學的世界觀和方法論，提高戰略思維、辯證思維和創新思維的能力；要認真學習黨的路線、方針、政策，在政治上、思想上、行動上和黨中央保持高度一致，增強政治敏銳性，在重大原則問題上立場堅定、旗幟鮮明；要認真學習自己所從事工作的業務理論和知識，用科學的理論指導工作和實踐，從理論和實踐上把握所從事工作的特點和規律，努力提高工作的科學性、系統性和預見性、創新性，不斷提高工作水平；要廣泛學習經濟、政治、文化、社會等方面的理論和知識，不斷提高自身基本的理論和知識修養。

（二）要干事創業，爭創優異成績

要樹立強烈的事業心和責任感，一心一意謀發展，踏踏實實干事業，把精力集中到干事創業上來，把心思用到干好本職工作上來；要弄清楚自己所擔負的工作職責，認真研究所從事工作的形勢，確定從事工作的目標任務、工作思路和舉措，調動各方面的積極性，努力把自己所從事的工作做到最好水平，為學校改革發展作出自己最大的貢獻。

（三）要率先垂范，發揮模范帶頭作用

要帶頭學習，解放思想，更新觀念；要帶頭勤奮工作、干事創業，帶動全校師生醫護員工共同為學校又好又快發展做貢獻；要帶頭改善作風，帶頭廉潔自律，發揮表率作用。

第五篇：會計人員求職信

會計人員求職信

親愛的招聘主管:

您好！

我是廣東輕工職業技術學院經濟系會計電算化專業的應屆畢業生。我很榮幸有機會向您展示我的個人數據。加入社會后，為了找到一份適合自己專業和興趣的工作，發揮自己的才能，實現自己的人生價值，我想向你做一個自我推薦。

我叫xxx，1985年出生在美麗的沿海城市潮州。家鄉淳樸的風土人情，真誠細致地造就了我。努力進步是我的信念。愛好廣泛，勇于接受挑戰，積極向上，身體健康，性格開朗，樂觀，真誠，細心，肯學習，有毅力，善于交際。良好的專業知識和較強的團隊意識是我人生的第一財富。

大學三年，注重基礎知識的學習和個人能力的培養。在學校的嚴格上課和個人的努力下，我有了扎實的專業基礎知識，全面系統地完成了財務會計、預算會計、成本會計、管理會計、會計信息系統等一系列會計專業課程。具備一定的英語聽說讀寫譯能力；熟悉計算機的基本操作和常用軟件的操作；了解涉外工作的基本禮儀。同時，我利用業余時間廣泛閱讀各種書籍，開闊視野，增長知識，充實自己，培養自己的各種技能，使自己跟上時代的步伐。另外，我利用寒暑假等多次機會走出校門去體驗社會，從事過幾次不同性質的兼職工作，讓自己能夠貼近社會，感受生活，學會如何與人交流，為真正走出社會后盡快適應新的社會環境做準備。在校期間，擔任部組織部長、班團支部書記。繁忙的工作讓我學會了如何更好地為他人服務，讓我知道如何高效、優質地完成工作，讓我獲得了寶貴的組織管理策劃經驗，讓我的口才和勇氣得到了很好的鍛煉，在系里舉辦的辯論賽中獲得了冠軍。

我熱愛自己選擇的會計專業，衷心希望自己能在您的領導和指導下，為這項事業貢獻自己的力量，在工作的過程中不斷完善自己，發揮自己的特長，實現人生的價值。機會是留給有準備的人的，我準備好了。希望你能給我這樣的機會。無論你最終是否選擇我，請接受我真誠的感謝！

祝你事業有成！

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20xx年xx月xx日