第一篇:與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律法規(guī)
與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律法規(guī) 會(huì)計(jì)法規(guī)種類(lèi)
一、全國(guó)人大制定的會(huì)計(jì)法律《會(huì)計(jì)法》。
《會(huì)計(jì)法》主要規(guī)定了會(huì)計(jì)工作的基本目的、會(huì)計(jì)管理權(quán)限、會(huì)計(jì)責(zé)任主體、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督的基本要求、會(huì)計(jì)人員和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的職責(zé)權(quán)限、并對(duì)會(huì)計(jì)法律責(zé)任作出了詳細(xì)規(guī)定。是會(huì)計(jì)工作的基本法,是指導(dǎo)我國(guó)會(huì)計(jì)工作的最高準(zhǔn)則。
二、國(guó)務(wù)院制定的會(huì)計(jì)行政法規(guī)
會(huì)計(jì)行政法規(guī)是由國(guó)務(wù)院制定發(fā)布或者國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)擬訂經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)發(fā)布的、調(diào)整經(jīng)濟(jì)生活中某些方面會(huì)計(jì)關(guān)系的法律規(guī)范。有:
《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》于2000年6月21日發(fā)布的,自2001年1月1日起施行。它主要規(guī)定了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告 的構(gòu)成、編制和對(duì)外提供的要求、法律責(zé)任等。它是對(duì)《會(huì)計(jì)法》中有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的規(guī)定的細(xì)化。
《總會(huì)計(jì)師條例》,于1990年12月31日發(fā)布的,它主要規(guī)定了單位總會(huì)計(jì)師的職責(zé)、權(quán)限、任免、獎(jiǎng)懲等。
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》(基本準(zhǔn)則)是規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、報(bào)告的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,是進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作必須共同遵守的基本要求,體現(xiàn)了會(huì)計(jì)核算的基本規(guī)律。它是由會(huì)計(jì)核算的前提條件、一般原則、會(huì)計(jì)要素準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)則組成,是對(duì)會(huì)計(jì)核算要求所作的原則性規(guī)定,具有覆蓋面廣、概括性強(qiáng)等特點(diǎn)。
三、財(cái)政部制定的會(huì)計(jì)制度
國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度是指國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)根據(jù)《會(huì)計(jì)法》制定發(fā)布的關(guān)于會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員以及會(huì)計(jì)工作管理的制度。它是國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)在其職權(quán)范圍內(nèi)依法制定、發(fā)布的會(huì)計(jì)方面的法律規(guī)范,包括各種會(huì)計(jì)規(guī)章和會(huì)計(jì)規(guī)范性文件。
如2001年2月20日財(cái)政部發(fā)布的《財(cái)政部門(mén)實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督辦法》、《代理記賬管理辦法》、《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》等;會(huì)計(jì)規(guī)范性文件是指主管全國(guó)會(huì)計(jì)工作的行政部門(mén)即國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)制定發(fā)布的《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《民間非 營(yíng)利組織會(huì)計(jì)制度》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范》以及財(cái)政部門(mén)與國(guó)家檔案局聯(lián)合發(fā)布的《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》等。
1.《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。財(cái)政部于2000年12月29日發(fā)布了統(tǒng)一的、適用于不同行業(yè)和不同經(jīng)濟(jì)成分的《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。它適用于除不對(duì)外籌集資金、經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小的企業(yè)和金融保險(xiǎn)企業(yè)外在中華人民共和國(guó)境內(nèi)設(shè)立的所有企業(yè)。
2.《金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。于2001年1月27日發(fā)布的,它適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)依法成立的各類(lèi)金融企業(yè),包括銀行(含信用社)、保險(xiǎn)公司、證券公司、信托投資公司、期貨公司、基金管理公司、租賃公司、財(cái)務(wù)公司等。該制度于2002年1月1日起在上市的金融企業(yè)范圍內(nèi)實(shí)施;同時(shí),也鼓勵(lì)其他股份制金融企業(yè)實(shí)施《金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。
3.《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。于2004年4月27日發(fā)布的,它適用于在中華人民共和國(guó)境內(nèi)設(shè)立的不對(duì)外籌集資金、經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小的企業(yè)。不對(duì)外籌集資金、經(jīng)營(yíng)規(guī)模較小的企業(yè)是指不公開(kāi)發(fā)行股票或債券,符合原國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)、原國(guó)家發(fā)展計(jì)劃委員會(huì)、財(cái)政部、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局2003年制定的《中小企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定》中界定的小企業(yè),不包括以個(gè)人獨(dú)資及合伙形式設(shè)立的小企業(yè)。
4.《民間非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)制度》。于2004年8月18日發(fā)布,自2005年1月1日起執(zhí)行,適用于社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、民辦非企業(yè)單位和寺院、宮觀、清真寺、教堂等。
5.《財(cái)政部門(mén)實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督辦法》。于2001年2月20日發(fā)布并開(kāi)始施行,是財(cái)政部為了規(guī)范財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,保障財(cái)政部門(mén)有效實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督,保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,根據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《行政處罰法》、《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》等有關(guān)法 律、行政法規(guī)的規(guī)定的。它適用于國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)及其派出機(jī)構(gòu)和縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府 財(cái)政部門(mén)對(duì)國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、公司、企業(yè)、事業(yè)單位和其他組織執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的行為實(shí)施監(jiān)督檢查以及對(duì)違法會(huì)計(jì)行為實(shí)施行政處罰。
6.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》。于1996年6月17日發(fā)布并開(kāi)始實(shí)施的。它適用于國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、個(gè)體工商戶和其他組織的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。其內(nèi)容主要包括會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的配備、會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德、會(huì)計(jì)工作交接、會(huì)計(jì)核算的一般要求、會(huì)計(jì)憑證規(guī)則、會(huì)計(jì)賬簿規(guī)則、財(cái)務(wù)報(bào)告規(guī)則、會(huì)計(jì)監(jiān)督的內(nèi)容和要求、建立和健全單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度的內(nèi)容和要求等。
7.《內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范》。它是財(cái)政部為了促進(jìn)各單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制建設(shè),加強(qiáng)內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督,維護(hù)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,根據(jù)《會(huì)計(jì)法》等法律法規(guī)的規(guī)定所制定的一套會(huì)計(jì)監(jiān)督管理制度,運(yùn)用于國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、公司、企業(yè)、事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織。其制定目的主要是為了規(guī)范會(huì)計(jì)行為,差錯(cuò)防弊,從而保證其他會(huì)計(jì)法規(guī)的執(zhí)行。內(nèi)部會(huì)計(jì)控制是指單位為了提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,保護(hù)資產(chǎn)的安全、完整,確保有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行等而制定和實(shí)施的一系列控制方法、措施和程序。
8.其他會(huì)計(jì)規(guī)章和會(huì)計(jì)規(guī)范性文件。國(guó)家統(tǒng)一的其他會(huì)計(jì)規(guī)章和會(huì)計(jì)規(guī)范性文件包括《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》(2005年3月1日發(fā)布并開(kāi)始實(shí)施)、《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》(1998年8月21日發(fā)布,自1999年1月1日起施行)、《會(huì)計(jì)電算化管理辦法》(1994年6月30日發(fā)布,自1994年7月1日起施行)、《代理記賬管理辦法》(2005年1月22日發(fā)布,自2005年3月1日起施行)等。
四、地方人大制定的 地方性會(huì)計(jì)法規(guī) ·
地方性會(huì)計(jì)法規(guī)是各省、自治區(qū)、直轄市的人民代表大會(huì)及其常委會(huì)在與會(huì)計(jì)法律、會(huì)計(jì)行政法規(guī)不相抵觸的前提下制定的地方性會(huì)計(jì)法規(guī)。根據(jù)規(guī)定,實(shí)行計(jì)劃單列管理的計(jì)劃單列市、經(jīng)濟(jì)特區(qū)的人民代表大會(huì)及其常委會(huì)在憲法、法律和行政法規(guī)允許范圍內(nèi)制定、實(shí)施的有關(guān)會(huì)計(jì)工作的規(guī)范性文件,也屬于地方性會(huì)計(jì)法規(guī)
(1)會(huì)計(jì)法律。
中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法。
中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法。
中華人民共和國(guó)預(yù)算法。
中華人民共和國(guó)審計(jì)法。
中華人民共和國(guó)審計(jì)法實(shí)施條例。
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例[注]。
(2)會(huì)計(jì)制度。
企業(yè)會(huì)計(jì)制度。
金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度。
城市合作銀行會(huì)計(jì)制度。
物業(yè)管理企業(yè)會(huì)計(jì)制度。
醫(yī)院會(huì)計(jì)制度。
保險(xiǎn)公司會(huì)計(jì)制度。
個(gè)體工商戶會(huì)計(jì)制度。
財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)制度。
行政單位會(huì)計(jì)制度。
事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度。
科學(xué)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度。
高等學(xué)校會(huì)計(jì)制度。中小學(xué)校會(huì)計(jì)制度。地質(zhì)勘察單位會(huì)計(jì)制度。測(cè)繪單位會(huì)計(jì)制度。
社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度。
(3)財(cái)務(wù)制度。
企業(yè)財(cái)務(wù)通則。
金融企業(yè)財(cái)務(wù)制度。
物業(yè)管理企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)定。
證券公司財(cái)務(wù)制度。
關(guān)于對(duì)《證券公司財(cái)務(wù)制度》有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修改和補(bǔ)充的通知。
行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則。
事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則。
醫(yī)院財(cái)務(wù)制度。
地質(zhì)事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。
地質(zhì)勘察單位財(cái)務(wù)制度。
工商行政管理單位財(cái)務(wù)管理辦法。
科學(xué)事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。
關(guān)于執(zhí)行《科學(xué)事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度》若干具體問(wèn)題的通知。
計(jì)劃生育事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。
文物事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。體育事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。農(nóng)業(yè)事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。文化事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。
高等學(xué)校財(cái)務(wù)制度。
中小學(xué)校財(cái)務(wù)制度。
廣播電視事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。
測(cè)繪事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。
國(guó)家物質(zhì)儲(chǔ)備事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度。
(4)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。
事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。
企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。
關(guān)于深化企業(yè)會(huì)計(jì)核算的制度改革、實(shí)施會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的意見(jiàn)。
(5)審計(jì)準(zhǔn)則。
中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則序言。
獨(dú)立審計(jì)基本準(zhǔn)則。
獨(dú)立審計(jì)具體準(zhǔn)則(27條)。
獨(dú)立審計(jì)實(shí)務(wù)公告(10條)。
(6)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度。
內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范——貨幣資金(試行)。
內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范——基本規(guī)范(試行)。
(7)會(huì)計(jì)核算方法。
汽車(chē)運(yùn)輸企業(yè)內(nèi)部單車(chē)承包租賃產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)核算辦法。
企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)核算辦法。
企業(yè)職工失業(yè)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)核算辦法。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算辦法。職工醫(yī)療保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)核算辦法。住房公積金會(huì)計(jì)核算辦法。
事業(yè)單位住房基金和離退休經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)核算規(guī)定。
物業(yè)管理企業(yè)會(huì)計(jì)核算補(bǔ)充規(guī)定。
住房公積金會(huì)計(jì)核算辦法補(bǔ)充規(guī)定。
證券投資基金會(huì)計(jì)核算辦法。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)、稅務(wù)師事務(wù)所會(huì)計(jì)核算辦法。
(8)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
關(guān)于企業(yè)處理期初庫(kù)存納稅問(wèn)題有關(guān)會(huì)計(jì)核算的通知。
關(guān)于將撥改貸資金本息余額轉(zhuǎn)為國(guó)家資本金有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定的通知。
關(guān)于上市公司利潤(rùn)分配會(huì)計(jì)處理規(guī)定的通知。
關(guān)于上市公司會(huì)計(jì)處理補(bǔ)充規(guī)定的通知。
郵電通信企業(yè)市話初裝基金會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
郵電通信企業(yè)郵電附加費(fèi)會(huì)計(jì)處理的規(guī)定。
國(guó)有企業(yè)試行破產(chǎn)有關(guān)會(huì)計(jì)處理問(wèn)題暫行規(guī)定。
企業(yè)兼并有關(guān)會(huì)計(jì)處理問(wèn)題暫行規(guī)定。
企業(yè)代國(guó)家儲(chǔ)備棉花有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
企業(yè)商品期貨業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理暫行規(guī)定。
關(guān)于自產(chǎn)自用的產(chǎn)品視同銷(xiāo)售如何進(jìn)行會(huì)計(jì)處理的復(fù)函。關(guān)于企業(yè)資產(chǎn)評(píng)估等有關(guān)會(huì)計(jì)處理通知。保險(xiǎn)公司保險(xiǎn)保障基金會(huì)計(jì)處理辦法。國(guó)有建設(shè)單位會(huì)計(jì)制度補(bǔ)充規(guī)定。
企業(yè)基建業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理辦法。
企業(yè)探礦權(quán)采礦權(quán)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
地質(zhì)勘察單位探礦權(quán)采礦權(quán)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
企業(yè)以非現(xiàn)金資產(chǎn)抵償債務(wù)有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
就業(yè)機(jī)構(gòu)就業(yè)經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
股份有限公司會(huì)計(jì)制度有關(guān)會(huì)計(jì)處理問(wèn)題補(bǔ)充規(guī)定問(wèn)題解答。
車(chē)輛購(gòu)置稅會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
商品期貨業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理暫行規(guī)定。
公開(kāi)發(fā)行證券的商業(yè)銀行有關(guān)業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理補(bǔ)充規(guī)定。
天然林保護(hù)工程財(cái)政資金會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
保險(xiǎn)公司個(gè)人抵押貸款保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
關(guān)于新增糧食財(cái)務(wù)掛賬和其他不合理占用貸款會(huì)計(jì)處理問(wèn)題的通知。
關(guān)于下發(fā)民航國(guó)內(nèi)航線客運(yùn)收入聯(lián)營(yíng)會(huì)計(jì)處理辦法的通知。
關(guān)于改變應(yīng)收款項(xiàng)壞賬準(zhǔn)備計(jì)提比例和方法的會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
股份有限公司稅收返還等有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
外商投資企業(yè)采購(gòu)國(guó)產(chǎn)設(shè)備退稅和接受捐贈(zèng)有關(guān)會(huì)計(jì)處理規(guī)定。
轉(zhuǎn)發(fā)中國(guó)人民銀行、財(cái)政部《關(guān)于印發(fā)會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事金融相關(guān)審計(jì)業(yè)務(wù)暫行辦法》。關(guān)于印發(fā)《企業(yè)住房制度改革中有關(guān)會(huì)計(jì)處理問(wèn)題的規(guī)定》的通知。
財(cái)政部關(guān)于印發(fā)《關(guān)聯(lián)方之間出售資產(chǎn)等有關(guān)會(huì)計(jì)處理問(wèn)題暫行規(guī)定》的通知。
關(guān)于執(zhí)行《關(guān)聯(lián)方之間出售資產(chǎn)等有關(guān)會(huì)計(jì)問(wèn)題暫行規(guī)定》有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函。
(9)執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》有關(guān)問(wèn)題的規(guī)定。《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》實(shí)施范圍有關(guān)問(wèn)題的規(guī)定。貫徹實(shí)施《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》有關(guān)準(zhǔn)則問(wèn)題解答。實(shí)施《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》及相關(guān)準(zhǔn)則問(wèn)題解答。
國(guó)有企業(yè)申請(qǐng)執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的程序及報(bào)送材料的規(guī)定。
外商投資企業(yè)執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》有關(guān)問(wèn)題的規(guī)定。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)、稅務(wù)師事務(wù)所會(huì)計(jì)核算辦法。
(10)其他會(huì)計(jì)制度。
財(cái)政部關(guān)于彩票發(fā)行與銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)執(zhí)行《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》有關(guān)問(wèn)題的通知。財(cái)政部關(guān)于修改事業(yè)單位事業(yè)支出核算內(nèi)容的通知。
財(cái)政部關(guān)于印發(fā)《保險(xiǎn)公司投資聯(lián)結(jié)產(chǎn)品等業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理規(guī)定》的通知。
財(cái)政部關(guān)于印發(fā)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)、稅務(wù)師事務(wù)所會(huì)計(jì)核算辦法》的通知。關(guān)于貫徹實(shí)施《會(huì)計(jì)法》加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督的意見(jiàn)。
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)試行條例。
關(guān)于對(duì)契稅會(huì)計(jì)處理辦法請(qǐng)示的復(fù)函。
中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)章程。
國(guó)務(wù)院關(guān)于《住房公積金管理?xiàng)l例》的決定。
關(guān)于短期投資收益核算問(wèn)題的復(fù)函。
關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)基金暫收款等有關(guān)會(huì)計(jì)問(wèn)題的復(fù)函。
第二篇:食品包裝與法律法規(guī)
食品包裝與法律法規(guī) 摘要
包裝是為了在流通中保護(hù)產(chǎn)品,幫助運(yùn)輸,促進(jìn)銷(xiāo)售,按一定的技術(shù)方法而采用的容器、材料和輔助物等的總稱。食品包裝是采用適當(dāng)?shù)陌b材料、容器和包裝技術(shù),把食品包裹起開(kāi),以使食品在運(yùn)輸和儲(chǔ)藏過(guò)程中保持器價(jià)值和原有的形態(tài)。食品包裝除了要具有包裝的性能外還要具有良好的衛(wèi)生安全性。優(yōu)點(diǎn)與問(wèn)題并生,在食品包裝帶來(lái)方便和衛(wèi)生的同時(shí)食品包裝帶來(lái)的危害也相繼產(chǎn)生,針對(duì)不斷產(chǎn)生的問(wèn)題國(guó)家也制定并不斷更新相關(guān)的法律法規(guī)來(lái)規(guī)范食品包裝的使用標(biāo)準(zhǔn)。
關(guān)鍵字
食品包裝食品包裝法規(guī)法律衛(wèi)生安全性包裝材料溶出物塑料紙有毒有害物質(zhì)
1.食品包裝 1.1定義和作用
食品包裝是指為了在流通過(guò)程中保護(hù)食品品質(zhì)、方便運(yùn)輸、促進(jìn)銷(xiāo)售,按一定技術(shù)方法采用的材料、容器及輔助物的總稱;也指為了達(dá)到上述目的兒采用的容器、材料和輔助物的過(guò)程中施加一定技術(shù)方法等的操作活動(dòng)。
采用適當(dāng)?shù)陌b可以可以延長(zhǎng)食品的貨架期,防止食品腐敗變質(zhì),減少防腐劑的使用和食物的損失和浪費(fèi),使食品更加安全衛(wèi)生。近些年,隨著食品工業(yè)的快速發(fā)展,食品包裝技術(shù)也取得了巨大的進(jìn)步,主要體現(xiàn)在食品安全、保質(zhì)期長(zhǎng)、經(jīng)濟(jì)、環(huán)保及使用方便等方面。包裝起到的作用也越來(lái)越重要。
1.2食品包裝的分類(lèi)
主要有紙及紙容器(牛皮紙、羊皮紙、雞皮紙、食品包裝紙、半透明紙、玻璃紙、茶葉袋濾紙、涂布紙、復(fù)合紙),塑料及塑料容器(PP PE PS K-樹(shù)脂 PVC PVDC 等),玻璃及玻璃容器,金屬、木質(zhì)、纖維制品、陶瓷及復(fù)合材料的包裝。
2.食品包裝相關(guān)的安全事件及標(biāo)準(zhǔn)與法律法規(guī) 2.1包裝安全事件
各種包裝材料中,紙被認(rèn)為是衛(wèi)生安全性是最好的,是可以再回收的環(huán)保材料,但在加工過(guò)程中的不標(biāo)準(zhǔn)使用添加劑還是會(huì)造成包裝的安全問(wèn)題。如:2012年8月8日,國(guó)際食品包裝協(xié)會(huì)全國(guó)紙制品質(zhì)量情況調(diào)查報(bào)告,稱多品牌的包裝物熒光物質(zhì)超標(biāo)。“面桶、奶茶杯一般是雙層,內(nèi)外層用紙差別大。本次超標(biāo)事件很有可能是使用了非食品級(jí)用紙、甚至是廢紙”。根據(jù)現(xiàn)行的QB/1014-2010,食品包裝紙不應(yīng)采用廢舊紙和社會(huì)回收紙作原料,食品包裝紙不應(yīng)使用熒光增白劑或?qū)θ梭w有危害的化學(xué)物質(zhì)。其次是塑料,塑料的種類(lèi)極多,單純的塑料也有較高的衛(wèi)生安全性,但由于不同包裝容器的要求,在樹(shù)脂中加入穩(wěn)定劑、潤(rùn)滑劑、增塑劑等添加劑,在其與食品直接接觸是會(huì)有有害物質(zhì)進(jìn)入使食品中含有對(duì)人體有害的物質(zhì)以及單體的污染。如:2012年11月19日,某著名白酒品牌被爆塑化劑超標(biāo)260%,中酒協(xié)表示塑化劑源自“塑料接酒桶、塑料輸酒管、酒泵進(jìn)出乳膠管、封酒缸塑料布、成品酒塑料內(nèi)蓋、成品酒塑料袋包裝、成品酒塑料瓶包裝、成品酒塑料桶包裝等。”根據(jù)GB 9685-2008規(guī)定,添加劑在食品容器、包裝材料的各添加劑在食品中的遷移量應(yīng)符合食品容器、包裝材料國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定;添加劑在食品容器、包裝材料終產(chǎn)物中,所使用的添加劑具有規(guī)定檢出限的檢出方法不得檢出。即使與食品直接接觸的部分無(wú)毒無(wú)害安全性極高,但由于食品包裝所起到的作用各不相同,食品承裝的工藝也不同,消費(fèi)者在使用包裝是也可能受到傷害。如2012年8月25日,上海嘉定一男孩從冰箱拿出一罐冰凍百事可樂(lè),開(kāi)啟瞬間發(fā)生爆炸。因氣體噴發(fā)力度大,罐口拉環(huán)直接劃到孩子臉上,傷口很深直接穿透臉腮,在醫(yī)院外縫31針內(nèi)縫7針。諸如此類(lèi)的包裝還有充氣飲料、充氣休閑食品、啤酒等。此外包裝上印刷油墨也有可能造成食品污染。至于其他直接接觸食品的包裝材料如陶瓷、金屬、玻璃等則會(huì)有重金屬污染食品的問(wèn)題。
2.2與食品包裝相關(guān)的法律法規(guī)
我國(guó)相對(duì)發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)于食品包裝的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)發(fā)展滯后,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和對(duì)外貿(mào)易的需要,我國(guó)相繼制定了其法律法規(guī)。
目前我國(guó)對(duì)于食品包裝監(jiān)督管理的依據(jù)主要包括《:食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》、《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理?xiàng)l例》、《食品質(zhì)量安全市場(chǎng)準(zhǔn)入審查通則》、《食品包裝、容器、工具等制品生產(chǎn)許可通則》、《食品標(biāo)識(shí)管理規(guī)定》、《進(jìn)出口食品包裝容器、包裝材料檢驗(yàn)實(shí)施規(guī)定》、《農(nóng)產(chǎn)品包裝和標(biāo)識(shí)管理規(guī)定》等國(guó)家強(qiáng)制性法律、法規(guī)、規(guī)范及管理辦法;GB 9685—2008《食品容器包裝材料用添加劑使用衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》、GB 7718《食品標(biāo)簽通用標(biāo)準(zhǔn)》等強(qiáng)制性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)。
《食品安全法》第二條在中華人民共和國(guó)境內(nèi)從事以下活動(dòng),應(yīng)遵守本法:第三項(xiàng)用于食品的包裝材料、容器、??的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。這表明食品相關(guān)產(chǎn)品的包裝已納入《食品安全法》進(jìn)行管理,可見(jiàn)食品包裝安全的重要性。
此外該法的還在其他條目中提到了食品包裝的其他規(guī)定:第二十七、二十八、二十九規(guī)定了食品不得被包裝和盛裝容器污染;第三十六、三十八、四十一、四十二、四十九、六十二、六十九條規(guī)定了散裝食品、預(yù)包裝食品及進(jìn)出口食品在包裝材料、盛裝容器、標(biāo)識(shí)與標(biāo)簽的有關(guān)要求;第七十七條和第八十六條規(guī)定了履行食品安全監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)有縣級(jí)以上質(zhì)量監(jiān)督、工商行政管理、食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)以及食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中違反食品安全應(yīng)負(fù)責(zé)任和處罰措施。第九十九還規(guī)定了一些定義,如:預(yù)包裝食品是指預(yù)先定量包裝或制作在包裝容器中的食品;用于食品的包裝材料和容器指包裝、盛放食品或者食品添加劑用的紙、竹、木、金屬、搪瓷、陶瓷、塑料、橡膠、天然纖維、化學(xué)纖維、玻璃等制品和直接接觸食品或者食品添加劑的涂料??
《食品包裝、容器、工具等制品生產(chǎn)許可通則》中:實(shí)施生產(chǎn)許可證管理并經(jīng)檢驗(yàn)合格的食品用的包裝、容器、工具等制品出廠銷(xiāo)售時(shí)必須加印“QS”標(biāo)志沒(méi)有此標(biāo)志不得進(jìn)入市場(chǎng)銷(xiāo)售。食品包裝的目的就在于讓食品在銷(xiāo)售時(shí)更加安全衛(wèi)生、促進(jìn)銷(xiāo)售及保護(hù)食品,包裝上的明顯標(biāo)識(shí)使消費(fèi)者更加清晰明確的了解食品的質(zhì)量信息,引導(dǎo)、指導(dǎo)消費(fèi)者選購(gòu)食品購(gòu)買(mǎi)時(shí)更放心。我國(guó)食品曾經(jīng)有免檢標(biāo)志,這是很不科學(xué)的,像食品這樣的持續(xù)大量的消費(fèi)品不經(jīng)檢驗(yàn)就銷(xiāo)入市場(chǎng)必定會(huì)帶來(lái)巨大的潛在危害。所以在2009年實(shí)施的《食品安全法》第六十條中規(guī)食品安全監(jiān)督管理部門(mén)對(duì)食品不得實(shí)施免檢,同時(shí)廢止了《食品衛(wèi)生法》。可見(jiàn)我國(guó)在食品方面的法律是在不斷完善和進(jìn)步的,我們應(yīng)該積極地看待。
3.不足及改進(jìn)建議
3.1相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與法規(guī)存在的不足 3.1.1標(biāo)準(zhǔn)滯后混亂,檢測(cè)技術(shù)進(jìn)步慢
由于經(jīng)濟(jì)和科技的迅猛發(fā)展,標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)的法規(guī)的制定和修訂都需要一定的時(shí)間,往往就存在剛剛制定的標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)已經(jīng)不適用于當(dāng)時(shí)的包裝市場(chǎng),或者在利益的驅(qū)使下不發(fā)的商家鉆了技術(shù)檢測(cè)不足的空子,作出無(wú)證可查的危害食品安全的事情。有關(guān)檢驗(yàn)部門(mén)監(jiān)督檢驗(yàn)難,無(wú)法及時(shí)有效的防止食品安全事件的發(fā)生。
3.1.2 經(jīng)營(yíng)者的法律意識(shí)淡薄,取財(cái)無(wú)道
經(jīng)營(yíng)的目的就是利益,尤其是小中型企業(yè),無(wú)視相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)的規(guī)定,認(rèn)為偶爾的違規(guī)操作不會(huì)有影響,殊不知這樣的偶爾就會(huì)釀成大錯(cuò)。比如易拉罐和玻璃啤酒瓶,鋁制的易拉罐大多是兩片制作,制作易拉罐的企業(yè)為了節(jié)省材料,或生產(chǎn)機(jī)械不及時(shí)修理,造成次品不能承受正常充氣的負(fù)壓,就會(huì)出現(xiàn)炸罐危害消費(fèi)者安全。啤酒的玻璃瓶在使用之前的殺菌很重要,但由于殺菌不徹底或使用過(guò)期的瓶灌裝后微生物過(guò)度產(chǎn)氣或瓶子禁不起正常震動(dòng)而炸瓶。1996年起國(guó)家要求啤酒瓶必須標(biāo)明生產(chǎn)日期,業(yè)內(nèi)稱為 B字瓶,啤酒瓶的保質(zhì)期一般是兩年。而兩年以后啤酒瓶的質(zhì)量就可能得不到保證。為了節(jié)省成本一些企業(yè)也會(huì)違規(guī)使用不是食品級(jí)的包裝材料以次充好。比如用回收的之制作食品包裝紙,根據(jù)GB11680《食品包裝用原紙衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》生產(chǎn)加工食品包裝用原紙的原料必須經(jīng)省級(jí)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)審批后才能使用,不得采用社會(huì)回收用紙做原料。所以企業(yè)要熟悉標(biāo)準(zhǔn)法規(guī),不要因小失大。
3.1.3 法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行力差
再全面完善的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有有效的監(jiān)督管理,執(zhí)行力差,就如一紙空文,由于中國(guó)的國(guó)情影響,小作坊在市場(chǎng)的底層,地點(diǎn)分散人員不定,執(zhí)行力度小不能徹底同一的管理,力度大則急耗費(fèi)人力物力財(cái)力,形成死循環(huán)。另一個(gè)原因也在于法律的執(zhí)行部門(mén)多,但處理問(wèn)題是又不知道該由誰(shuí)處理,導(dǎo)致執(zhí)行緩慢,達(dá)不到法律應(yīng)有的效果。
3.2意見(jiàn)與建議
3.2.1國(guó)家衛(wèi)生部應(yīng)及時(shí)修改和增減先進(jìn)和落后的標(biāo)準(zhǔn),加大對(duì)檢驗(yàn)技術(shù)的研究,增加對(duì)科研的資金投入,企業(yè)盡量聘用專(zhuān)業(yè)的技術(shù)人員或?qū)ιa(chǎn)工人定期培訓(xùn),生產(chǎn)才能保證消除無(wú)知犯錯(cuò)。
3.2.2普及食品及食品包裝先關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),使民眾更多更詳細(xì)得了解食品包裝對(duì)食品安全的重要性,懂得在如何保護(hù)自己的法律權(quán)益,知法懂法才能避免犯不必要的錯(cuò)。這樣就杜絕不法企業(yè)和個(gè)人鉆法律的空子,利用百姓的對(duì)法律和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的無(wú)知獲取利益,從根本上阻止不法行為。
3.2.3 加大法律的執(zhí)行能力,規(guī)范市場(chǎng),統(tǒng)一管理,防止不合法的食品包裝進(jìn)入食品市場(chǎng)。這就需要質(zhì)量監(jiān)督部門(mén),工商行政管理,食品藥品監(jiān)督管理等部門(mén)的綜合管理和執(zhí)法。加大獎(jiǎng)罰的力度,是法律真正起到懲有所誡的作用,而不是隔靴搔癢;獎(jiǎng)勵(lì)也是一樣,不只是執(zhí)法部門(mén),企業(yè)也是一樣,對(duì)于有利于食品安全和降低安全事故發(fā)生率的意見(jiàn)和建議一定要積極聽(tīng)取,采取后有相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),食品工業(yè)和法律的執(zhí)行才能有更好的發(fā)展和效果。
3.2.4 對(duì)于消費(fèi)者,應(yīng)當(dāng)在社區(qū)和街道普及法律時(shí)多了解關(guān)于食品方面的法律和標(biāo)準(zhǔn);應(yīng)當(dāng)在購(gòu)買(mǎi)食品時(shí),認(rèn)真識(shí)別商品的包裝標(biāo)識(shí),生產(chǎn)日期,衛(wèi)生許可等,在生活的細(xì)節(jié)中對(duì)自己的食品了解和負(fù)責(zé)。發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時(shí)應(yīng)對(duì),不能因?yàn)椤皼](méi)什么事兒”不了了之,一定要保護(hù)自己的權(quán)益。
4.總結(jié)
食品安全關(guān)系重大,決定著食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展的程度,甚至國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)程。食品包裝的安全性是食品是否安全的重要影響因素,因此對(duì)食品包裝的標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)的盡快完善,才能更好地發(fā)展食品工業(yè),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民的生活水平。
參考文獻(xiàn)
張水華余以剛主編食品標(biāo)準(zhǔn)與法規(guī)食品輕工業(yè)出版社 2010年
第三篇:會(huì)計(jì)工作
一組論題:面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代,柜面結(jié)算業(yè)務(wù)的發(fā)展趨勢(shì)?
意見(jiàn):(1)現(xiàn)有中間產(chǎn)品品種單一,操作程序繁瑣,信用卡積分商城尚未簡(jiǎn)歷。
(2)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)反應(yīng)速度慢,柜員處理業(yè)務(wù)時(shí)間較長(zhǎng)。
建議:(1)優(yōu)化綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)處理能力。
(2)增加多樣化的自助設(shè)備:如自動(dòng)銀行卡開(kāi)戶,自動(dòng)跨行匯款等。
(3)豐富我行電子業(yè)務(wù)產(chǎn)品種類(lèi)。
(4)進(jìn)一步加大對(duì)員工實(shí)際的營(yíng)銷(xiāo)技能培訓(xùn)。
三組論題:會(huì)計(jì)主管如何履行好監(jiān)督和輔導(dǎo)的職責(zé) 監(jiān)督方面:
1、制定適合本分理處的方針、策略,針對(duì)每個(gè)柜員弱點(diǎn),進(jìn)行隨時(shí)抽查,首次犯錯(cuò)的警告,重犯則重罰。
2、每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)細(xì)化柜員的考核辦法,明確柜員崗位職責(zé),通過(guò)平時(shí)表現(xiàn)、被各項(xiàng)檢查罰款情況等方面進(jìn)行打分,直接于年終績(jī)效分配掛鉤。
3、事后監(jiān)督履職:多觀察柜員在營(yíng)業(yè)中的行為規(guī)范和制度的執(zhí)行情況,特別是授權(quán)是否是實(shí)質(zhì)性的。
輔導(dǎo)方面:
1、提升自己的業(yè)務(wù)能力,理解透徹各項(xiàng)規(guī)章制度,利用晨會(huì)、各種例會(huì)實(shí)時(shí)將制度重點(diǎn)、藥店傳達(dá)給柜員。
2、通過(guò)各種方式定期為柜員進(jìn)行柜面業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
八組論題:結(jié)合崗位實(shí)際,談?wù)剷?huì)計(jì)主管如何主動(dòng)發(fā)現(xiàn)柜面
操作的潛在風(fēng)險(xiǎn)
1、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)培養(yǎng),以身作則。
2、對(duì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)新規(guī)范及時(shí)傳達(dá)組織再培訓(xùn)共同提高。
3、維護(hù)好與同事關(guān)系,做好與新員工的引導(dǎo)。
4、以制度為原則,重點(diǎn)審查細(xì)節(jié)。
5、
第四篇:淺談出納與會(huì)計(jì)工作的區(qū)別
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出納與會(huì)計(jì)的關(guān)系
會(huì)計(jì),從其所分管的賬簿來(lái)看,可分為總賬會(huì)計(jì)、明細(xì)賬會(huì)計(jì)和出納。三者既相區(qū)別又有聯(lián)系,是分工與協(xié)作的關(guān)系。
1、總賬會(huì)計(jì)、明細(xì)賬會(huì)計(jì)和出納,各有各的分工總賬會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的總括核算,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理和經(jīng)營(yíng)決策提供總括的全面的核算資料;明細(xì)分類(lèi)賬會(huì)計(jì)分管企業(yè)的明細(xì)賬,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理和經(jīng)營(yíng)決策提供明細(xì)分類(lèi)核算資料;出納則分管企業(yè)票據(jù)、貨幣資金,以及有價(jià)證券等的收付、保管、核算工作,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理和經(jīng)營(yíng)決策提供各種金融信息。總體上講,必須實(shí)行錢(qián)賬分管,出納人員不得兼管稽核和會(huì)計(jì)檔案保管,不得負(fù)責(zé)收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)等賬目的登記工作。總賬會(huì)計(jì)和明細(xì)賬會(huì)計(jì)則不得管錢(qián)管物。
2、它們之間又有著密切的聯(lián)系,既互相依賴又互相牽制出納、明細(xì)分類(lèi)賬會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)之間,有著很強(qiáng)的依賴性。它們核算的依據(jù)是相同的,都是會(huì)計(jì)原始憑證和會(huì)計(jì)記賬憑證。這些作為記賬憑據(jù)的會(huì)計(jì)憑證必須在出納、明細(xì)賬會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)之間按照一定的順序傳遞;它們相互利用對(duì)方的核算資料;它們共同完成會(huì)計(jì)任務(wù),不可或缺。同時(shí),它們之間又互相牽制與控制。出納的現(xiàn)金和銀行存款日記賬與總賬會(huì)計(jì)的現(xiàn)金和銀行存款總分類(lèi)賬,總分類(lèi)賬與其所屬的明細(xì)分類(lèi)賬,明細(xì)賬中的有價(jià)證券賬與出納賬中相應(yīng)的有價(jià)證券賬,有金額上的等量關(guān)系。這樣,出納、明細(xì)賬會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)三者之間就構(gòu)成了相互牽制與控制的關(guān)系,三者之間必須相互核對(duì)保持一致。
3、出納與明細(xì)賬會(huì)計(jì)的區(qū)別是只相對(duì)的,出納核算也是一種特
殊的明細(xì)核算出納核算要求分別按照現(xiàn)金和銀行存款設(shè)置日記賬,銀行存款還要按照存人的不同戶頭分別設(shè)置日記賬,逐筆序時(shí)地進(jìn)行明細(xì)核算。“現(xiàn)金日記賬”要每天結(jié)出余額,并與庫(kù)存數(shù)進(jìn)行核對(duì):“銀行存款日記賬”也要在月內(nèi)多次結(jié)出余額,與開(kāi)戶銀行進(jìn)行核對(duì)。月末都必須按規(guī)定進(jìn)行結(jié)賬。月內(nèi)還要多次出具報(bào)告單,報(bào)告核算結(jié)果,并與現(xiàn)金和銀行存款總分類(lèi)賬進(jìn)行核對(duì)。
4、出納工作是一種賬實(shí)兼管的工作出納工作,主要是現(xiàn)金、銀行存款和各種有價(jià)證券的收支與結(jié)存核算,以及現(xiàn)金、有價(jià)證券的保管和銀行存款賬戶的管理工作。現(xiàn)金和有價(jià)證券放在出納的保險(xiǎn)柜中保管;銀行存款,由出納辦理收支結(jié)算手續(xù)。既要進(jìn)行出納賬務(wù)處理,又要進(jìn)行現(xiàn)金、有價(jià)證券等實(shí)物的管理和銀行存款收付業(yè)務(wù)。在這一點(diǎn)上和其他財(cái)會(huì)工作有著顯著的區(qū)別。除了出納,其他財(cái)會(huì)人員是管賬不管錢(qián),管賬不管物的。
對(duì)出納工作的這種分工,并不違背財(cái)務(wù)“錢(qián)賬分管”的原則,由于出納賬是一種特殊的明細(xì)賬,總賬會(huì)計(jì)還要設(shè)置“現(xiàn)金”、“銀行存款”、“長(zhǎng)期投資”、“短期投資”等相應(yīng)的總分類(lèi)賬對(duì)出納保管和核算的現(xiàn)金、銀行存款、有價(jià)證券等進(jìn)行總金額的控制。其中,有價(jià)證券還應(yīng)有出納核算以外的其他形式的明細(xì)分類(lèi)核算。
5、出納工作直接參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過(guò)程貨物的購(gòu)銷(xiāo),必須經(jīng)過(guò)兩個(gè)過(guò)程,貨物移交和貨款的結(jié)算。其中貨款結(jié)算,即貨物價(jià)款的收入與支付就必須通過(guò)出納工作來(lái)完成;往來(lái)款項(xiàng)的收付、各種有價(jià)證券的經(jīng)營(yíng)以及其他金融業(yè)務(wù)的辦理,更是離不開(kāi)出納人員的參與。這也是
出納工作的一個(gè)顯著特點(diǎn),其他財(cái)務(wù)工作,一般不直接參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過(guò)程,而只對(duì)其進(jìn)行反映和監(jiān)督。
第五篇:法律法規(guī)與安全管理制度
法律法規(guī)與安全管理制度
(一)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)
1、建立獲取、更新安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的管理制度:
(1)獲取的內(nèi)容
①法律:全國(guó)人大頒布的安全生產(chǎn)法律,如:刑法、安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法等;
②法規(guī):國(guó)務(wù)院和省級(jí)人大頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī);
③規(guī)章:國(guó)務(wù)院各部、委、局和省級(jí)人民政府頒布的文件;
④標(biāo)準(zhǔn):國(guó)家、地方和行業(yè)頒布的安全標(biāo)準(zhǔn);
⑤國(guó)際公約:我國(guó)已簽署的關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的公約;
⑥其他要求:各級(jí)政府有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)范性文件,上級(jí)主管部門(mén)的要求,地方和相關(guān)行業(yè)有關(guān)的安全生產(chǎn)要求、非法規(guī)性文件和通知、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等。
(2)獲取的渠道
①各級(jí)人大、政府頒布的法律、法規(guī)、條例、辦法及其他要求的獲取渠道是全國(guó)人大公報(bào)、國(guó)務(wù)院公報(bào)、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)及其他有關(guān)政府職能部門(mén);
②國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范獲取渠道是各部、委或標(biāo)準(zhǔn)化組織等;
③上級(jí)主管部門(mén)的要求獲取渠道是各上級(jí)主管部門(mén);
④還可以與咨詢機(jī)構(gòu)等部門(mén)聯(lián)系;
⑤通過(guò)報(bào)刊、書(shū)店、互聯(lián)網(wǎng)等渠道。
(3)獲取方式
①項(xiàng)目部通過(guò)上述渠道以走訪、電話、傳真、信件、會(huì)議等方式獲取有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求,同時(shí)建立必要的聯(lián)系; ②項(xiàng)目部通過(guò)閱讀和整理有關(guān)報(bào)刊收集有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求,登記在法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的獲取記錄表上,并及時(shí)傳遞到各部門(mén)。各部門(mén)對(duì)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求進(jìn)行適用性判定,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后,立即實(shí)施。項(xiàng)目部每年整理一次企業(yè)適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求清單,保持所使用的法律法規(guī)處于最新?tīng)顟B(tài)。
(4)法律法規(guī)更新
為使法律法規(guī)及其他要求保持最新?tīng)顟B(tài),各部門(mén)每年確認(rèn)、登記、摘錄獲取的最新的法律法規(guī)及其他要求,填寫(xiě)《法律法規(guī)及其他要求更新清單》,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,提供給項(xiàng)目部,再按按職責(zé)分工發(fā)放給相關(guān)部門(mén)。各部門(mén)對(duì)作廢的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求及時(shí)標(biāo)識(shí),對(duì)新頒法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求及時(shí)補(bǔ)充。
(5)符合性評(píng)價(jià)
項(xiàng)目部每年至少一次對(duì)適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)(相關(guān)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及其他要求符合性評(píng)審表),消除違規(guī)現(xiàn)象和行為。對(duì)于新近實(shí)施的適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求應(yīng)在實(shí)施之日前進(jìn)行符合性評(píng)審。
2、各部門(mén)定期識(shí)別、獲取本部門(mén)適用的相關(guān)安全法律法規(guī)并向部門(mén)匯總:
(1)安全管理人員應(yīng)主動(dòng)、經(jīng)常地識(shí)別與本公司安全生產(chǎn)活動(dòng)相關(guān)適用的生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求,通過(guò)各級(jí)政府、團(tuán)體、媒體、網(wǎng)絡(luò)等方式獲取最新信息。
(2)對(duì)獲取的適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、其他要求進(jìn)行登記(適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及其他要求清單),存入安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)書(shū)庫(kù)。
(3)安全管理人員應(yīng)將適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求及時(shí)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行宣傳和培訓(xùn),提高從業(yè)人員的守法意識(shí),規(guī)范安全生產(chǎn)行為。并將適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)方。
3、對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)的培訓(xùn)并考核
(1)對(duì)單位所有從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。
(2)員工每年必須接受不少于20小時(shí)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容為:
①“安全生產(chǎn)法”規(guī)定的相關(guān)員工教育和培訓(xùn)內(nèi)容。如:從業(yè)人員規(guī)定、主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員規(guī)定、特種作業(yè)人員規(guī)定等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。②對(duì)本單位生產(chǎn)過(guò)程中存在的危害因素進(jìn)行識(shí)別分析,并提出有效的防范措施。(有毒有害氣體、觸電、片幫冒頂、機(jī)械傷害等)
③“安全生產(chǎn)法”、“勞動(dòng)法”等其他法律法規(guī)中規(guī)定的從業(yè)人員個(gè)體防護(hù)用品的要求、配備規(guī)定、佩戴要求等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。
④班前班后會(huì)記錄、設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)、檢修記錄、安全檢查記錄、監(jiān)測(cè)記錄、檢驗(yàn)記錄、會(huì)議記錄、隱患上報(bào)規(guī)定、事故上報(bào)規(guī)定等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。
⑤《安全生產(chǎn)許可證》、《企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全資格證》等證件的法律法規(guī)要求進(jìn)行培訓(xùn)。
⑥特種設(shè)備監(jiān)測(cè)檢驗(yàn)規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)。(鍋爐、鋼絲繩、安全閥、鏟車(chē)等)
⑦員工法律法規(guī)意識(shí)的調(diào)查表反映出的法律法規(guī)問(wèn)題。
⑧國(guó)家新出臺(tái)的安全政策、規(guī)程等相關(guān)法律法規(guī)。
(3)對(duì)經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)從業(yè)人員進(jìn)行相應(yīng)的考核,考核不達(dá)標(biāo)者不得上崗作業(yè)。
4、遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求,并將相關(guān)要求的安全生產(chǎn)法律法規(guī)制度及時(shí)轉(zhuǎn)化為本單位的規(guī)章制度,貫徹到相應(yīng)的各項(xiàng)工作之中。
(二)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、評(píng)估、修訂及操作規(guī)程
1、制訂的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,經(jīng)本公司主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后發(fā)放到有關(guān)部門(mén)和工作崗位,嚴(yán)格按安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行。制定安全制度時(shí)要注意以下問(wèn)題:
(1)依法制定,結(jié)合實(shí)際。企業(yè)制定安全制度,必須以國(guó)家法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)方針政策為依據(jù)。要根據(jù)法規(guī)要求、結(jié)合企業(yè)具體情況來(lái)制定。安全生產(chǎn)責(zé)任制的劃分按照企業(yè)生產(chǎn)管理模式,根據(jù)“管生產(chǎn)管安全,誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則來(lái)確定。
(2)有章可循,銜接配套。企業(yè)安全制度應(yīng)該涵蓋安全生產(chǎn)的方方面面,使與安全有關(guān)的事項(xiàng)都有章可循,同時(shí)又要注意制度之間的銜接配套,防止出現(xiàn)制度的空隙而無(wú)章可循而無(wú)可適從。
(3)科學(xué)合理,切實(shí)可行。制度是行為規(guī)范,必須是符合客觀規(guī)律的,特別是操作規(guī)程。如果制度不科學(xué)那將誤導(dǎo)人的行為,如果制度不合理,繁瑣復(fù)雜將難以順利執(zhí)行。
(4)簡(jiǎn)明扼要,清晰具體。制度的條文、文字要簡(jiǎn)練,意思表達(dá)要清晰,要求規(guī)定要具體以便于記憶、易于操作。
2、安全管理人員應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)工作、技術(shù)、設(shè)備特點(diǎn)和原材料、輔助材料、產(chǎn)品的危險(xiǎn)性,組織編制崗位安全操作規(guī)程, 經(jīng)本公司主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后發(fā)放到有關(guān)的工作崗位,規(guī)范從業(yè)人員的操作行為,控制風(fēng)險(xiǎn),避免事故的發(fā)生。
3、對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度每年進(jìn)行一次評(píng)審,必要時(shí)進(jìn)行修訂。當(dāng)發(fā)生事故、技術(shù)、材料發(fā)生變更時(shí),應(yīng)及時(shí)對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進(jìn)行評(píng)審,必要時(shí)進(jìn)行修訂。并確保其有效性和適用性,保證崗位所使用的為最新有效版本。
4、為保證國(guó)家安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)法規(guī)得到認(rèn)真貫徹,在管理與安全生產(chǎn)有關(guān)事項(xiàng)時(shí)有一個(gè)行為準(zhǔn)則,企業(yè)應(yīng)建立基本的安全管理制度至少包含下列內(nèi)容:安全目標(biāo)管理、安全生產(chǎn)責(zé)任制度管理、法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)帶班、班組崗位達(dá)標(biāo)、安全生產(chǎn)投入 管理、文件和檔案管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制管理、安全教育培訓(xùn)管理、特種作業(yè)人員管理、設(shè)備設(shè)施安全管理、建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”管理、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施報(bào)廢管理、施工和檢(維)修安全管理、危險(xiǎn)物品及重大危險(xiǎn)源管理、作業(yè)安全管理、相關(guān)方及外用工(單位)管理、職業(yè)健康管理、勞動(dòng)防護(hù)用品(具)和保健品管理、安全檢查及隱患治理、應(yīng)急管理、事故管理、安全績(jī)效評(píng)定管理、消防安全管理等。
5、安全操作規(guī)程是生產(chǎn)工人操作設(shè)備、處置物料、進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)時(shí)所必須遵守的安全規(guī)則。安全操作規(guī)程應(yīng)包括以下內(nèi)容:
(1)作業(yè)前安全檢查的內(nèi)容、方法和安全要求。
(2)安全操作的步驟、要點(diǎn)和安全注意事項(xiàng)。
(3)作業(yè)過(guò)程中巡查設(shè)備運(yùn)行的內(nèi)容和安全要求。
(4)故障排除方法,事故應(yīng)急處理措施。
(5)作業(yè)場(chǎng)所、作業(yè)位置、個(gè)人防護(hù)的安全要求。
(6)作業(yè)結(jié)束的現(xiàn)場(chǎng)清理。
(7)特殊作業(yè)場(chǎng)所作業(yè)時(shí)的安全防護(hù)要求(如鍋爐、煙道、脫硫塔等)。
(三)加強(qiáng)對(duì)安全管理規(guī)章制度的文件和檔案管理
1、建立文件和檔案的管理制度,明確責(zé)任人對(duì)管理檔案應(yīng)做到:
(1)檔案實(shí)行專(zhuān)人管理,非檔案管理人員不得隨便開(kāi)啟檔案箱、櫥。
(2)不得利用工作之便私自摘錄、擅自為他人查閱檔案,不得向外傳播和介紹檔案、資料內(nèi)容及存放位置等情況。
(3)科學(xué)管理檔案,檔案查閱完畢,隨時(shí)歸還原處;檔案按保管期結(jié)合年代排列存放,資料按類(lèi)別排列存放。
(4)檔案箱進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào),自門(mén)口開(kāi)始從左至右,自上而下編號(hào)。
(5)維護(hù)檔案安全,每個(gè)箱柜必須保持整潔,并放置防霉去蟲(chóng)劑。
(6)檔案人員調(diào)動(dòng)工作時(shí),應(yīng)在離職前辦理交接手續(xù)。
2、對(duì)下列主要的安全生產(chǎn)資料進(jìn)行檔案管理:
(1)安全生產(chǎn)會(huì)議記錄(含紀(jì)要)
(2)安全費(fèi)用提取使用記錄
(3)員工安全教育培訓(xùn)記錄
(4)勞動(dòng)防護(hù)用品采購(gòu)發(fā)放記錄
(5)安全生產(chǎn)檢查記錄
(6)授權(quán)作業(yè)指令單
(7)事故調(diào)查處理、事故隱患整改記錄
(8)事故隱患整改記錄
(9)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰記錄
(10)特種作業(yè)人員登記記錄
(11)特種設(shè)備管理記錄
(12)外來(lái)施工隊(duì)伍安全管理記錄(13)安全設(shè)備設(shè)施管理臺(tái)賬(包括安裝、運(yùn)行、維護(hù)等)
(14)有關(guān)強(qiáng)制性檢測(cè)檢驗(yàn)報(bào)告或記錄
(15)新改擴(kuò)建項(xiàng)目“三同時(shí)”
(16)職業(yè)健康檢查與監(jiān)護(hù)記錄
(17)應(yīng)急演習(xí)信息
(18)技術(shù)圖紙
執(zhí)行法律法規(guī)、落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范
1.目的
為了及時(shí)獲取并貫徹落實(shí)國(guó)家和政府頒布實(shí)施的有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、部門(mén)規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),特制定本制度。
2.適用范圍
適用于企業(yè)內(nèi)各部門(mén)。
3.職責(zé)
3.1企業(yè)安全管理部負(fù)責(zé)有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、部門(mén)規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的獲取與識(shí)別的相關(guān)事宜,并負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行宣傳貫徹。
3.2各部門(mén)負(fù)責(zé)與本部門(mén)職能有關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求的收集、保管、評(píng)估以及更新培訓(xùn)等工作。
3.2.1根據(jù)本部門(mén)的職責(zé)范圍,通過(guò)以下途徑獲取相關(guān)的法律、法規(guī)及其他要求:
(1)電腦網(wǎng)絡(luò)(安全生產(chǎn)信息網(wǎng)等)查詢;
(2)標(biāo)準(zhǔn)情報(bào)站/所、報(bào)刊雜志、書(shū)籍查找;
(3)政府機(jī)構(gòu)(安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、消防安全管理部門(mén)、環(huán)保局、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局等)和其他渠道查詢、了解。
3.2.2根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況對(duì)所獲取的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求,進(jìn)行認(rèn)真識(shí)別和適用分析。
3.2.3認(rèn)真學(xué)習(xí)、理解、掌握新獲取的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和其他要求,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,制訂學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹的措施計(jì)劃。
3.2.4編制印發(fā)《安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求獲取清單》,并及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行教育培訓(xùn)。
3.2.5當(dāng)現(xiàn)行法律法規(guī)及其他要求更新時(shí),應(yīng)重新確認(rèn)其適用性,并獲取其最新版本。
3.2.6每年進(jìn)行一次相關(guān)法律法規(guī)及其他要求的適用性檢查及有效版本的查詢,及時(shí)更新各部門(mén)適用法律法規(guī)及其他要求。
3.2.7通過(guò)宣傳、培訓(xùn)等方式將相關(guān)的法律法規(guī)及其他要求更新信息及時(shí)傳達(dá)給各相關(guān)部門(mén)、員工及相關(guān)方。
3.2.8確認(rèn)后的法律法規(guī)及其他要求,統(tǒng)一由安全管理部按照《安全檔案管理制度》要求進(jìn)行發(fā)放控制與歸檔管理。
3.2.9其他相關(guān)部門(mén)得到適用法律法規(guī)及其他要求變更后的新文本后,應(yīng)及時(shí)交回舊版本。安全管理部負(fù)責(zé)審查、報(bào)批、發(fā)放、更新、作廢、收回等控制管理
3.2.10每年對(duì)企業(yè)適用的法律和法規(guī)和其它要求的符合性進(jìn)行評(píng)價(jià),確保法律和法規(guī)和其它要求得到準(zhǔn)確的執(zhí)行并記錄在《法律法規(guī)及其它要求符合性評(píng)價(jià)表》。
4.相關(guān)文件
《安全檔案管理制度》
5.相關(guān)記錄
《適用法律法規(guī)與其他要求清單》
《法律法規(guī)及其它要求符合性評(píng)價(jià)表》
《文件發(fā)放、回收記錄》
安全生產(chǎn)責(zé)任制度
1.目的
為了貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》,落實(shí)到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。確保企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)行,保障每位員工的安全和健康,明確各崗位成員職責(zé),提高企業(yè)安全管理水平。
2.適用范圍
2.1本制度規(guī)定了本企業(yè)各級(jí)部門(mén)、機(jī)構(gòu)及員工在安全生產(chǎn)管理工作中應(yīng)承擔(dān)的安全職責(zé)。
2.2本制度適用于本企業(yè)各級(jí)部門(mén)、機(jī)構(gòu)及員工。
3.引用標(biāo)準(zhǔn)
《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》(GB5306—85)
4.機(jī)構(gòu)與職責(zé)
4.1企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱安委會(huì))是企業(yè)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),由廠長(zhǎng)、黨委書(shū)記、副廠長(zhǎng)及各有關(guān)職能部門(mén)、的主要負(fù)責(zé)人組成。廠長(zhǎng)任安委會(huì)主任,為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;分管安全工作的副廠長(zhǎng)為安全生產(chǎn)第二責(zé)任人;黨委書(shū)記及分管其他工作的副廠長(zhǎng),在其分管工作涉及安全生產(chǎn)內(nèi)容的承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
4.2安委會(huì)的主要職責(zé):對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)安全、交通安全、消防安全負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。組織制定和落實(shí)安全生產(chǎn)管理制度,確定安全經(jīng)費(fèi)的投入,制定安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動(dòng)保護(hù)計(jì)劃,實(shí)施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督調(diào)查處理事故等工作。安委會(huì)的日常事務(wù)由安全能源部負(fù)責(zé)處理。
4.3各部室安全生產(chǎn)主要責(zé)任人的劃分:部門(mén)第一負(fù)責(zé)人是本部門(mén)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,分管生產(chǎn)的副職和專(zhuān)(兼)職安全生產(chǎn)管理員分別是本部門(mén)安全生產(chǎn)的第二、第三責(zé)任人。
4.4各部室安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)的員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,實(shí)施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,貫徹執(zhí)行安委會(huì)的各項(xiàng)安全工作安排,確保生產(chǎn)安全。
4.5各級(jí)工程師和技術(shù)人員在審核、批準(zhǔn)技術(shù)計(jì)劃、方案、圖紙及其他各種技術(shù)文件時(shí),必須保證安全技術(shù)和勞動(dòng)衛(wèi)生技術(shù)運(yùn)用的準(zhǔn)確性。
5.各級(jí)安全生產(chǎn)職責(zé)
5.1廠長(zhǎng)安全職責(zé)
5.1.1企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、安全生產(chǎn)委員會(huì)主任,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。
5.1.2組織建立企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程;并實(shí)施本企業(yè)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。
5.1.3依據(jù)《安全生產(chǎn)法》,設(shè)立安全管理機(jī)構(gòu),配備安全技術(shù)管理人員符合政策規(guī)定。
5.1.4確保安全生產(chǎn)資金的投入,在編制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃時(shí),把安全措施列入計(jì)劃,并保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施,落實(shí)安全生產(chǎn)資金投入,并監(jiān)督安全生產(chǎn)資金的合理使用。
5.1.5督促、檢查企業(yè)的的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱,定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議,研究分析企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì),對(duì)重大問(wèn)題及時(shí)做出決策,確保安全生產(chǎn)。
5.1.6加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)安全活動(dòng)的管理,審批安全生產(chǎn)方面的獎(jiǎng)懲制度
5.2安全生產(chǎn)副廠長(zhǎng)安全職責(zé)
5.2.1嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),組織編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查計(jì)劃的實(shí)施情況。
5.2.2對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的安全負(fù)責(zé),當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全,停止生產(chǎn)作業(yè)。
5.2.3組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患,對(duì)重大事故和未遂事故組織調(diào)查處理,并采取有效措施,避免重復(fù)事故發(fā)生。
5.2.4對(duì)分管部門(mén)的安全生產(chǎn)和消防工作負(fù)責(zé),經(jīng)常檢查安全部門(mén)的情況,不斷提高安全人員的素質(zhì),保持合理的結(jié)構(gòu),適應(yīng)安全、消防工作要求。
5.2.5貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)”原則,組織生產(chǎn)例會(huì),在昕取各部門(mén)生產(chǎn)情況的同時(shí),聽(tīng)取安全問(wèn)題匯報(bào),并對(duì)存在的安全問(wèn)題做出決定,及時(shí)解決。
5.2.6對(duì)企業(yè)重大設(shè)備、更新、維修、安裝技術(shù)審定,并制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。對(duì)嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備實(shí)行淘汰。5.2.7加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn), 保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。
5.2.8按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書(shū),做好職業(yè)病的防治工作。
5.2.9對(duì)實(shí)習(xí)、代培人員和新入企業(yè)的員工,貫徹“三級(jí)安全教育”的規(guī)定,按規(guī)定組織全員安全教育。
5.3副總工程師安全職責(zé)
5.3.1積極采用安全先進(jìn)技術(shù)和安全防護(hù)裝備,審查企業(yè)安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施項(xiàng)目,保證技術(shù)上切實(shí)可行。
5.3.2負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)崗位塵毒等有害物質(zhì)的治理方案、規(guī)劃,使之達(dá)到國(guó)家
衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
5.3.3組織技術(shù)力量對(duì)事故進(jìn)行技術(shù)原因分析、鑒定,提出技術(shù)的改進(jìn)措施。
5.3.4在采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備時(shí)制定出安全技術(shù)規(guī)程,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行“四新”的操作方法和安全技術(shù)要求進(jìn)行培訓(xùn)。
5.3.5對(duì)企業(yè)發(fā)生的重大事故提供技術(shù)支持,參加事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)調(diào)查分析報(bào)告。
5.3.6職工在工作中要認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全操作規(guī)程,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。愛(ài)護(hù)生產(chǎn)設(shè)備、安全防護(hù)裝置和設(shè)施;按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品。
5.3.7職工要做到“四不傷害”,發(fā)現(xiàn)不安全情況,及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),迅速予以排除。
5.4廠部辦公室安全職責(zé)
5.4.1認(rèn)真貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī);對(duì)上級(jí)下達(dá)的安全文件及時(shí)報(bào)企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示并迅速傳遞。
5.4.2經(jīng)常深入基層了解企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的問(wèn)題,組織落實(shí)安全指標(biāo)與措施項(xiàng)目,并按期檢查其執(zhí)行情況。
5.4.3對(duì)企業(yè)會(huì)議決定的安全生產(chǎn)項(xiàng)目認(rèn)真組織落實(shí),對(duì)所管轄的電腦、復(fù)印機(jī)及有關(guān)電器設(shè)備,要經(jīng)常檢查,確定專(zhuān)人維護(hù)、保養(yǎng)、保持完好,符合安全要求。
5.4.4檔案庫(kù)存的防火用具,定期檢查,保持良好有效,做好安全技術(shù)文件的歸檔與管理工作。5.5安全能源部安全職責(zé)
5.5.1負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查和日常管理工作,組織開(kāi)展企業(yè)的安全教育及特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,對(duì)新入職員工、變動(dòng)工種(崗位)人員、實(shí)習(xí)、代培人員進(jìn)行廠級(jí)安全教育,并指導(dǎo)各部門(mén)、班組級(jí)的安全教育工作。
5.5.2組織制定、修訂企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程, 編制安全生產(chǎn)資金使用計(jì)劃,提出專(zhuān)項(xiàng)措施方案,并檢查執(zhí)行情況。
5.5.3參加新建、改建、擴(kuò)建及大修項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收、試車(chē)投入使用等工作,符合安全技術(shù)要求。
5.5.4負(fù)責(zé)特種設(shè)備的安全管理,按規(guī)定期限委托有檢驗(yàn)資質(zhì)的部門(mén),對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行監(jiān)測(cè),定期檢查督促使用企業(yè)搞好安全裝置的維護(hù)保養(yǎng)和管理工作。
5.5.5負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檢查,深入現(xiàn)場(chǎng)解決安全問(wèn)題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理,對(duì)檢查出的事故隱患,立即下發(fā)隱隱整改通知,督促有關(guān)部門(mén)及時(shí)進(jìn)行整改。
5.5.6負(fù)責(zé)危險(xiǎn)源管理,組織開(kāi)展危險(xiǎn)辯識(shí),制定控制措施,對(duì)重大危險(xiǎn)源,要建立應(yīng)急救援預(yù)案。
5.5.7按照國(guó)家規(guī)定,結(jié)合實(shí)際情況,負(fù)責(zé)危險(xiǎn)作業(yè)的審批,制訂防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與管理辦法, 按規(guī)定供應(yīng),合理使用。
5.5.8負(fù)責(zé)各類(lèi)傷亡事故的匯總統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作,建立健全事故檔案,按規(guī)定參加事故調(diào)查處理工作。
5.5.9負(fù)責(zé)對(duì)有毒有害防護(hù)設(shè)備設(shè)施的管理,建立定期維護(hù)制度,負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作,掌握塵毒作業(yè)場(chǎng)所,定期進(jìn)行測(cè)定,提供改善勞動(dòng)條件和發(fā)放保健津貼的依據(jù)。
5.5.10對(duì)從事有毒有害作業(yè)崗位的員工,定期進(jìn)行身體檢查,做好防止職業(yè)病和職業(yè)中毒、中暑的宣傳教育工作。
5.5.11負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)內(nèi)部的安全考核評(píng)比工作,會(huì)同工會(huì)認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及現(xiàn)代化安全管理方法。
5.5.12建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng),指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作,經(jīng)常進(jìn)行消防教育和消防訓(xùn)練。在危險(xiǎn)區(qū)、點(diǎn)懸掛醒目的消防警示標(biāo)志,負(fù)責(zé)明火作業(yè)報(bào)告,保持消防器材齊全、有效。
5.5.13嚴(yán)格監(jiān)督易燃、易爆、有毒及危險(xiǎn)品的管理,制定應(yīng)急救援預(yù)案,并組織演練和效果評(píng)價(jià),要經(jīng)常進(jìn)行檢查和管理,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)主要交通道路管理,防止事故發(fā)生。5.5.14建立健全設(shè)備制造、檢修、維護(hù)保養(yǎng)的安全規(guī)程和規(guī)定及特種設(shè)備管理
臺(tái)帳、檔案,檔案中要包括設(shè)計(jì)文件、制造企業(yè)、產(chǎn)品合格證、使用說(shuō)明、安 裝文件、注冊(cè)文件等。
5.5.15保證電氣設(shè)備具有良好接地或接零以及防雷裝置,各種特種設(shè)備的改造、安裝要到質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督機(jī)構(gòu)辦理審批手續(xù),并委托有資質(zhì)的特種設(shè)備維修、改造、安裝企業(yè)實(shí)施。
5.5.16負(fù)責(zé)臨時(shí)電源線的審批,同意架設(shè)的臨時(shí)電源線,必須符合安全要求, 并限期拆除,并定期檢查,確保安全運(yùn)行。
5.6財(cái)務(wù)審計(jì)部安全職責(zé)
5.6.1將勞動(dòng)保護(hù)安全技術(shù)措施費(fèi)用納入企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃,予以保證資金的合理使用。
5.6.2對(duì)企業(yè)簽定的各種形式的工程項(xiàng)目,在審核企業(yè)外包工程項(xiàng)目合同時(shí),必須審核是否有安全措施內(nèi)容,沒(méi)有安全措施項(xiàng)目不予結(jié)算和辦理簽訂合同手續(xù)。
5.6.3對(duì)經(jīng)企業(yè)級(jí)鑒定的勞動(dòng)保護(hù)用品按規(guī)定撥款,否則不予支付。對(duì)事故的罰款應(yīng)按規(guī)定實(shí)施。
5.6.4監(jiān)督新、改、擴(kuò)等工程是否經(jīng)過(guò)“三同時(shí)”審批,未經(jīng)“三同時(shí)”審批的不給予撥款;已審批的項(xiàng)目則應(yīng)保證項(xiàng)目完成后及時(shí)辦理財(cái)務(wù)結(jié)算手續(xù)。
5.7技術(shù)中心安全職責(zé)
5.7.1組織審查企業(yè)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì),使其符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn), 嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”原則,開(kāi)展項(xiàng)目的安全預(yù)評(píng)價(jià)和試運(yùn)行期間的調(diào)試、監(jiān)測(cè)、驗(yàn)收等工作。
5.7.2在實(shí)施新的工藝設(shè)備時(shí),要制定相應(yīng)的安全技術(shù)規(guī)程,對(duì)安技措項(xiàng)目中選購(gòu)的特種設(shè)備、危險(xiǎn)設(shè)備及大型設(shè)備時(shí),要對(duì)生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行安全資質(zhì)審查。
5.7.3在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)時(shí),必須考慮在生產(chǎn)使用中的危險(xiǎn)、危害因素,采取安全技術(shù)措施,提高產(chǎn)品的本質(zhì)安全。
5.7.4積極采用新技術(shù)、新材料提高產(chǎn)品的本質(zhì)安全,教育員工提高設(shè)計(jì)工作中的安全意識(shí),在技術(shù)文件中要如實(shí)填寫(xiě)使用的材質(zhì)、重量及產(chǎn)品包裝重量,吊裝位置等有關(guān)數(shù)據(jù)。
5.7.5積極開(kāi)發(fā)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備,不斷提高產(chǎn)品的本質(zhì)安全水平,在采用新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備時(shí),必須貫徹“三同時(shí)”原則,必要時(shí)組織安全評(píng)價(jià)。
5.7.6在采用新技術(shù)、新工藝、新材料及革新項(xiàng)目時(shí),提出安全技術(shù)規(guī)程, 針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的安全技術(shù)問(wèn)題,開(kāi)展合理化建議及技術(shù)革新活動(dòng),以適應(yīng)和滿足安全生產(chǎn)需要。5.7.7參與對(duì)產(chǎn)品、設(shè)備重大事故的調(diào)查和分析工作,并提出處理建議,經(jīng)常教育檢驗(yàn)人員嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對(duì)壓力表要按要求及時(shí)進(jìn)行檢定確保其安全可靠,試驗(yàn)設(shè)備和儀器、儀表要保持完好,定期檢查發(fā)現(xiàn)隱患采取措施及時(shí)解決。
5.7.8按規(guī)定期限對(duì)壓力表、安全閥、計(jì)量?jī)x器進(jìn)行檢測(cè),確保壓力表、安全閥、計(jì)量?jī)x器的安全性和可靠性。
5.7.9在制定和貫徹質(zhì)量保證體系(IS09001)過(guò)程中要充分考慮安全生產(chǎn), 在質(zhì)量監(jiān)督中要注意發(fā)現(xiàn)與質(zhì)量有關(guān)的安全問(wèn)題。
5.7.10在質(zhì)量分析會(huì)上對(duì)違章操作導(dǎo)致的質(zhì)量事故要進(jìn)行安全分析,并對(duì)違章作業(yè)的責(zé)任者提交有關(guān)部門(mén)給予處理。
5.8生產(chǎn)采購(gòu)部安全職責(zé)
5.8.1建立特種(危險(xiǎn))產(chǎn)品供應(yīng)方安全資質(zhì)檔案,并按期審核其資質(zhì)的有效性、按計(jì)劃及時(shí)供應(yīng)安全措施項(xiàng)目所需的設(shè)備、材料。
5.8.2建立易燃、易爆和有毒有害物品管理制度,嚴(yán)格對(duì)采購(gòu)、保管、發(fā)放的管理,對(duì)所管轄物資的安全狀態(tài)負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督,做到定期檢查、做到帳物卡一致。
5.8.3對(duì)全企業(yè)各類(lèi)庫(kù)房的安全負(fù)責(zé),定期組織對(duì)庫(kù)房進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)采取措施解決。
5.8.4對(duì)因采購(gòu)商品的質(zhì)量不合格,造成事故負(fù)有直接責(zé)任。
5.9人力資源部安全職責(zé)
5.9.1根據(jù)個(gè)人專(zhuān)業(yè)和身體條件,安排新進(jìn)廠人員的工作。協(xié)同安委辦對(duì)新進(jìn)企業(yè)的人員進(jìn)行“三級(jí)安全教育”,未經(jīng)安全教育的人員或考核不合格人員不得上崗工作。
5.9.2會(huì)同各車(chē)間、部室加強(qiáng)對(duì)員工崗位責(zé)任制和勞動(dòng)紀(jì)律的教育和檢查。對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,不遵守安全操作規(guī)程的員工提出處理意見(jiàn)。對(duì)員工定級(jí)、晉級(jí)或技術(shù)考核時(shí),必須有安全生產(chǎn)方面的考核內(nèi)容。
5.9.3依據(jù)定點(diǎn)體檢醫(yī)院對(duì)員工身體檢查的結(jié)果,對(duì)不適合特種作業(yè)和塵、毒作業(yè)人員要合理安排崗位,并監(jiān)督各企業(yè)不得自行調(diào)換,更不能將弱、病、殘人員安排在上述崗位工作。
5.9.4對(duì)各車(chē)間、部室變換員工工種時(shí),應(yīng)及時(shí)通知安全門(mén)進(jìn)行工種轉(zhuǎn)崗安全教育。
5.9.5協(xié)同有關(guān)部門(mén)做好女員工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
5.9.6按照國(guó)家《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》(GB5306-85)文件規(guī)定對(duì)特種作業(yè)人員做到有計(jì)劃培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn),考核合格并取得操作證后,憑操作證才能安排上崗。
5.9.7對(duì)外企業(yè)來(lái)企業(yè)實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)人員進(jìn)行安全教育,要求其遵守本企業(yè)安全管理制度。
5.9.8認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度。考核干部時(shí),要考核安全管理知識(shí),對(duì)無(wú)視安全生產(chǎn)規(guī)章制度、嚴(yán)重失職而造成重大事故的人員給予處理。
5.9.9對(duì)安全管理干部、專(zhuān)職安全技術(shù)人員的考核要與生產(chǎn)管理人員同等對(duì)待,鼓勵(lì)和支持安全管理人員盡職盡責(zé),搞好安全生產(chǎn)工作。
5.9.10督促有關(guān)部門(mén)對(duì)有毒、有害作業(yè)人員、特種作業(yè)人員的定期健康檢查。
5.10其他部室領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)
5.10.1各部室的正職為安全工作的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全工作。
5.10.2各部室的副職負(fù)具體安全工作的責(zé)任。
5.10.3各職能部門(mén)的主管領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)其所管轄人員進(jìn)行安全生產(chǎn)意識(shí)教
5.11其它部安全職責(zé)
5.11.1認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育,確保成品庫(kù)存所堆放產(chǎn)品、配件的管理,要按庫(kù)存物資管理標(biāo)準(zhǔn)堆放,不占用交通道,不發(fā)生傾倒事故。
5.11.2對(duì)所管轄的部門(mén)生產(chǎn)區(qū)域電氣線路、吊車(chē)必須符合安全規(guī)定。
5.11.3加強(qiáng)交通運(yùn)輸設(shè)備的管理,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行維護(hù)、保養(yǎng)和出車(chē)前安全檢查,使所有交通運(yùn)輸設(shè)備符合安全要求,運(yùn)輸車(chē)輛不許帶病出車(chē)防止發(fā)生人身事故。
5.11.4定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議,研究事業(yè)部安全生產(chǎn)狀況,對(duì)重大隱患采取有效措施,責(zé)成有關(guān)人員落實(shí)解決,并做好記錄。
5.11.5加強(qiáng)對(duì)廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛(電瓶車(chē)等)的安全管理,做好駕駛?cè)藛T的培訓(xùn)工作,在企業(yè)內(nèi)、車(chē)間內(nèi)的車(chē)輛要執(zhí)行企業(yè)內(nèi)規(guī)定的時(shí)速,不得超員、超載、超速行駛。
5.11.6發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度和安全操作規(guī)程的行為,應(yīng)及時(shí)制止,嚴(yán)禁違章指揮,強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè),做好生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,組織好均衡生產(chǎn),嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),避免疲勞作業(yè)。
5.11.7認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時(shí)”原則,生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議必須講安全, 針對(duì)生產(chǎn)特點(diǎn)提出安全生產(chǎn)措施或注意事項(xiàng),并做好記錄。參加安全生產(chǎn)大檢查,隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),對(duì)安全隱患整改項(xiàng)目,下達(dá)隱患限期整改。5.11.8認(rèn)真做好生產(chǎn)過(guò)程中的安全控制工作。在下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)時(shí)出現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情要果斷正確處理,并組織搶救,防止事態(tài)擴(kuò)大,并通知有關(guān)部門(mén)共同處理。
5.11.9在編制和修訂工藝文件,要保證符合安全要求,推廣技術(shù)革新項(xiàng)目時(shí),要嚴(yán)格審查項(xiàng)目的安全性,設(shè)計(jì)工具、工裝時(shí)要考慮使用中的安全性,保證安全生產(chǎn)的需要。
5.11.10采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備時(shí)要貫徹安全生產(chǎn)“三同時(shí)”,調(diào)整產(chǎn)品零部件加工路線、重新布置設(shè)備時(shí),要符合安全要求。
5.11.11在編制裝配工藝時(shí),要安排確保安全試車(chē)的防護(hù)措施,對(duì)零部件、半成品及成品傳遞,以保證安全,對(duì)生產(chǎn)中產(chǎn)生的“三廢”要有防護(hù)和治理措施,保證安全的作業(yè)環(huán)境。
5.11.12組織對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行車(chē)間安全教育和班組安全教育,對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育,開(kāi)展崗位技術(shù)練兵,組織安全技術(shù)考核,組織班組安全活動(dòng)。
5.11.13組織車(chē)間安全檢查,落實(shí)隱患整改,保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具處于完好狀態(tài),并教育員工加強(qiáng)維護(hù),正確使用。
5.12班組長(zhǎng)安全職責(zé)
5.12.1全面負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作,貫徹執(zhí)行企業(yè)、部門(mén)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,熟練掌握設(shè)備性能和工藝流程中的危險(xiǎn)點(diǎn),指導(dǎo)工人安全生產(chǎn)。
5.12.2堅(jiān)持班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全。定期組織好本班組安全生產(chǎn)活動(dòng), 負(fù)責(zé)對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行崗位安全教育(即三級(jí)教育的班組級(jí)教育);做好各種安全活動(dòng)記錄。
5.12.3負(fù)責(zé)班組安全檢查,對(duì)各種不安全隱患要及時(shí)采取措施加以解決,如本班組解決不了,要及時(shí)向事業(yè)部和有關(guān)部門(mén)上報(bào),并做好臨時(shí)性保護(hù)措施, 做好檢查記錄。
5.12.4發(fā)生事故立即報(bào)告,并組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),積極協(xié)助安全部門(mén)分析原因,做好事故教育,措施制定工作,防止重復(fù)事故和新的傷害發(fā)生。
5.12.5搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、消防設(shè)施、防護(hù)器材、急救器具的檢查維護(hù)工作,保持完好和正常運(yùn)行,督促和教育員工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具,正確使用滅火器材。
5.12.6對(duì)班組內(nèi)成品、半成品及另部件、工具要嚴(yán)格執(zhí)行定置管理,不得亂堆亂放,不能占交通道,做到文明生產(chǎn)。
5.12.7教育職工遵紀(jì)守法,制止違章行為,不違章指揮也拒絕他人違章指揮, 不強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)蠻干,發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象要及時(shí)糾正,不昕勸告者按情節(jié)予以處罰。
5.13班組安全員安全職責(zé)。5.13.1在生產(chǎn)組長(zhǎng)和安技員指導(dǎo)下,組織班組生產(chǎn)工人進(jìn)行安全教育,督促班組工人遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各種安全規(guī)章制度,督促班組工人正確使用個(gè)人防護(hù)用品。
5.13.2組織班組工人使用和維護(hù)安全裝置發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時(shí)報(bào)告,監(jiān)督班組工人搞好班組文明生產(chǎn),班組的產(chǎn)品、半成品、材料、工具等物資擺放整齊,做好互相監(jiān)督工作。
5.14部門(mén)專(zhuān)(兼)職安技員安全生產(chǎn)管理職責(zé)
5.14.1在部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,做好車(chē)間的安全生產(chǎn)工作,協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法令和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況。
5.14.2參加企業(yè)組織的安全生產(chǎn)工作會(huì)議與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織有關(guān)人員對(duì)事業(yè)部進(jìn)行安全檢查,并督促員工做好自檢工作。對(duì)檢查出的隱患和上級(jí)檢查下達(dá)的隱患要登記建帳,并按規(guī)定時(shí)間完成整改,預(yù)防事故發(fā)生。
5.14.3負(fù)責(zé)部門(mén)安全裝置、滅火器材、急救器具的管理,掌握事業(yè)部危害因素及危險(xiǎn)源情況,提出改進(jìn)意見(jiàn)。
5.14.4協(xié)助事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行日常的安全宣傳教育工作,指導(dǎo)小組安全員開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)。
5.14.5發(fā)生事故立即報(bào)告,并組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),做好詳細(xì)記錄,并參加工傷事故及未遂事故的調(diào)查分析,提出改進(jìn)措施和處理意見(jiàn),按規(guī)定填寫(xiě)事故報(bào)告,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審閱后上報(bào)安技部門(mén)。
5.14.6做好部門(mén)職工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作,負(fù)責(zé)新員工、復(fù)工、改變工種員工的部門(mén)級(jí)安全教育,督促檢查班組級(jí)安全教育。
5.14.7參加企業(yè)的安全檢查及企業(yè)安排的安全活動(dòng)。
5.15職工安全生產(chǎn)職責(zé)
5.15.1認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度,不違反勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè),對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
5.15.2接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本崗位工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
5.15.3精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,自覺(jué)地遵守本崗位安全技術(shù)規(guī)程,交接班必須交接安全情況,并做好紀(jì)錄。
5.15.4正確分析、判斷和處理各種事故隱患,把事故消滅在萌芽中;對(duì)不能處理的事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或本事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。5.15.5對(duì)本崗位使用的設(shè)備、設(shè)施按時(shí)進(jìn)行認(rèn)真的檢查, 正確操作和精心維護(hù)設(shè)備,保持良好的作業(yè)環(huán)境,搞好文明生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理和報(bào)告。
5.15.6上崗必須按規(guī)定著裝,正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品,妥善保管和正確使用各種滅火器材。
5.15.7發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí),有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。
5.15.8有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的指令,對(duì)他人的違章作業(yè)有權(quán)加以勸阻和制止。
5.15.9積極參加各種安全生產(chǎn)活動(dòng)。
安全生產(chǎn)例會(huì)制度
1.目的
及時(shí)掌握安全生產(chǎn)信息、傳達(dá)安全生產(chǎn)指令、解決存在的問(wèn)題,以確保安全工作順利進(jìn)行,使會(huì)議規(guī)范化、制度化,特制定安全生產(chǎn)例會(huì)制度。
2.適用范圍
本制度適用于企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)安全生產(chǎn)會(huì)議和各部門(mén)、各班組安全生產(chǎn)會(huì)議的管理。
3.職責(zé)
3.1安全委員會(huì)主任主持召開(kāi)企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)全體成員會(huì)議(企業(yè)安全生產(chǎn)專(zhuān)題會(huì)),研究企業(yè)安全生產(chǎn)方面的工作,傳達(dá)、貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)方面的有關(guān)文件、要求和有關(guān)會(huì)議精神。
3.2安全管理部負(fù)責(zé)建立企業(yè)安全生產(chǎn)例會(huì)和安全員例會(huì)記錄臺(tái)帳,并負(fù)責(zé)組織召開(kāi)安全員例會(huì)。
3.3各部門(mén)組織召開(kāi)各自歸口管理范圍的安全生產(chǎn)會(huì)議并形成記錄并存檔保存。
3.4班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織召開(kāi)班組安全會(huì)并形成記錄并存檔保存。
4.要求:例會(huì)類(lèi)別及工作要求 4.1企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)例會(huì)
4.1.1定期研究安全管理制度的落實(shí)、完善,職工安全教育,安全投入,安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制,安全檢查和監(jiān)督,安全事故的管理和預(yù)防,勞動(dòng)保護(hù),危險(xiǎn)源管理,職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病的防治,項(xiàng)目建設(shè)安全管理等方面需要解決的問(wèn)題,傳達(dá)、貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)方面的有關(guān)文件、會(huì)議精神,審議、決策企業(yè)安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題;每季度召開(kāi)一次,并做好會(huì)議紀(jì)錄。(可以套會(huì),但要有安全生產(chǎn)的專(zhuān)門(mén)議題,安委會(huì)成員要參加)《會(huì)議簽到》。
4.1.2廠部安全例會(huì)及工作要求
4.1.3傳達(dá)貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)及企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件和會(huì)議精神,分析總結(jié)上月企業(yè)安全生產(chǎn)情況,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)行情況,隱患排查治理情況,消防設(shè)施的檢查維護(hù)情況,提出下一步的工作安排,研究解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,建立安全員例會(huì)臺(tái)帳。安全管理部每周召開(kāi)一次安全生產(chǎn)專(zhuān)門(mén)會(huì)議,并做好部門(mén)會(huì)議紀(jì)錄。
5.各部門(mén)安全例會(huì)
總結(jié)上月安全生產(chǎn)工作,解決落實(shí)當(dāng)前存在的安全問(wèn)題,傳達(dá)企業(yè)有關(guān)文件和要求,每月一次召開(kāi)安全例會(huì)并做好會(huì)議紀(jì)錄、存檔。(可以套會(huì),但要有安全生產(chǎn)的專(zhuān)門(mén)議題,相關(guān)人員要參加)
6.班組安全例會(huì)
6.1樹(shù)立“安全第一”的思想,班組部署具體生產(chǎn)工作時(shí)必須把安全放到首位,部署生產(chǎn)工作的同時(shí)不忘記部署安全工作,經(jīng)常進(jìn)行安全宣傳教育,不斷提高全員安全意識(shí),每周的班組會(huì)必須講安全問(wèn)題,討論安全生產(chǎn),并做好會(huì)議紀(jì)錄。班組安全例會(huì)可以與班組日常例會(huì)合并召開(kāi),不要流于形式,務(wù)必講求實(shí)效。
6.2傳達(dá)企業(yè)安全專(zhuān)題會(huì)的會(huì)議精神和會(huì)議決定;本班上周安全工作存在的問(wèn)題;本班本周安全工作重點(diǎn);聽(tīng)取并收集組員對(duì)安全工作的建議。
7.會(huì)議紀(jì)律及要求
7.1參會(huì)人員均不得缺席、遲到、早退,并實(shí)行簽到登記。
7.2主持人須在會(huì)前和相關(guān)人員擬定好會(huì)議議程等,不開(kāi)無(wú)準(zhǔn)備的會(huì)議,做好相關(guān)記錄《會(huì)議紀(jì)要》
7.3每一次會(huì)議都必須做好會(huì)議記錄。會(huì)議記錄須包含:會(huì)議時(shí)間(起止時(shí)間格式為年/月/日/時(shí)/分)、議題、主持人、記錄員、參會(huì)人員、缺席人員、詳細(xì)會(huì)議內(nèi)容(發(fā)言記錄)、商議結(jié)果等。7.4所有參加會(huì)議的人員應(yīng)將手機(jī)設(shè)置在無(wú)聲或振動(dòng)狀態(tài)下。
8.罰則
8.1無(wú)故遲到、早退,罰款20元/次。
8.2 未經(jīng)請(qǐng)假,而無(wú)故缺席者罰款30元/次。
8.3不遵守紀(jì)律、干擾會(huì)議者罰款50元/次。
安全生產(chǎn)檢查和例檢制度
1.目的
及時(shí)發(fā)現(xiàn)并推廣安全先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)安全檢查既是為了檢查問(wèn)題,又可以通過(guò)實(shí)地調(diào)查研究,比較分析,發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)典型,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以點(diǎn)帶面,開(kāi)創(chuàng)安全工作新局面。
2.適用范圍
本制度適用于企業(yè)各職能部門(mén)。
3.檢查內(nèi)容
3.1查思想:檢查領(lǐng)導(dǎo)是否把職工的安全健康放在第一位,有無(wú)違章指揮。職工在生產(chǎn)中是否有不安全行為,國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策法規(guī)是否真正得到執(zhí)行。
3.2查管理制度:檢查領(lǐng)導(dǎo)是否重視安全工作,安全機(jī)構(gòu)是否健全,有無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任制,“三級(jí)教育”是否執(zhí)行,特種作業(yè)人員是否持證上崗,各工種有無(wú)安全操作規(guī)程。
3.3查現(xiàn)場(chǎng)隱患;查生產(chǎn)設(shè)備是否有防護(hù)裝置,電器設(shè)施是否安全接地,消防、防塵、防毒情況,個(gè)人防護(hù)用品的使用是否符合安全衛(wèi)生規(guī)定。
3.4查事故處理:發(fā)生事故是否及時(shí)報(bào)告,是否按“四不放過(guò)”要求找出事故原因,并采取有效措施,防止類(lèi)似事故發(fā)生。
3.5企業(yè)安全檢查:組織有關(guān)人員參加不定期的檢查,對(duì)特殊設(shè)備安全檢查,做好記錄檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)下達(dá)“整改通知書(shū)”,立即著手整改,落實(shí)整改情況納入企業(yè)考核獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)分。
3.6各部門(mén)自查:領(lǐng)導(dǎo)及安全員組織全體職工查生產(chǎn)設(shè)備、工作環(huán)境安全及自身的安全,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告,共同作好安全管理工作。
3.7生產(chǎn)崗位檢查:職工每天工作前,對(duì)自己的崗位或?qū)⒁M(jìn)行的工作進(jìn)行自查,確定安全可靠后才能進(jìn)行操作。
3.8日常安全檢查:生產(chǎn)值班負(fù)責(zé)人、專(zhuān)、兼職安全員,每日要到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)巡視,檢查安全生產(chǎn)狀況。
3.9定期檢查:部門(mén)、班組每月組織一次安全生產(chǎn)檢查,企業(yè)每月組織一次安全生產(chǎn)全面大檢查。
3.10專(zhuān)項(xiàng)安全檢查:由企業(yè)組織專(zhuān)業(yè)人員對(duì)全廠的項(xiàng)目或設(shè)備的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查。
3.11節(jié)假日安全檢查:“元旦”“春節(jié)”“五一”“十一”,由企業(yè)組織有關(guān)人員進(jìn)行安全大檢查
3.12臨時(shí)突擊性檢查:根據(jù)上級(jí)有關(guān)緊急文件和通知,組織有關(guān)人員對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全檢查。
3.13隱患整改:對(duì)安全檢查存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,制定整改措施,做到“三定”,(定項(xiàng)目、定時(shí)間、定人員)不準(zhǔn)拖延,有關(guān)技術(shù)問(wèn)題不能及時(shí)解決的,做好計(jì)劃,限期解決,使各項(xiàng)隱患整改件件有落實(shí),對(duì)無(wú)故拖延不落實(shí)安全隱患整改到位的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)按有關(guān)規(guī)定給予處罰。
3.14各級(jí)檢查的安全隱患和整改措施做好記錄存檔,同時(shí)按要求報(bào)上一級(jí)主管部門(mén)。
崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制度
1.目的
一方面增強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)各級(jí)負(fù)責(zé)人員、各職能部門(mén)及其工作人員和各崗位生產(chǎn)人員對(duì)安全生產(chǎn)的責(zé)任感;另一方面明確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)中各級(jí)負(fù)責(zé)人員、各職能部門(mén)及其工作人員和各崗位生產(chǎn)人員在安全生產(chǎn)中應(yīng)履行的職責(zé)和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,以充分調(diào)動(dòng)各級(jí)人員和各部門(mén)一生產(chǎn)方面的積極性和主觀能動(dòng)性,確保安全生產(chǎn)。
2.適用范圍
適用于企業(yè)各級(jí)員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的安全職責(zé)。
3.各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及員工安全職責(zé)
3.1廠長(zhǎng)安全職責(zé)
3.1.1牢固樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比中納入安全生產(chǎn)工作。
3.1.2加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,3.1.3加強(qiáng)對(duì)職工的安全生產(chǎn)宣傳教育工作,積極參加安全培訓(xùn)考核。
3.1.4組織制定安全生產(chǎn)工作計(jì)劃、安全生產(chǎn)目標(biāo)、安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施。確實(shí)保證對(duì)安全生產(chǎn)的投入,不斷改善勞動(dòng)條件。
3.1.5深入車(chē)間了解安全生產(chǎn)情況,每月帶隊(duì)檢查安全生產(chǎn)不少于1次。嚴(yán)格落實(shí)隱患整改措施,責(zé)任到人。
3.1.6實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,層層簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,并檢查考核安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。
3.1.7組織成立安全救援領(lǐng)導(dǎo)小組,組織制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期進(jìn)行演練。
3.1.8組織成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。
3.1.9每月組織召開(kāi)安全生產(chǎn)工作例會(huì),研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題。對(duì)本企業(yè)重大事故隱患,并嚴(yán)加監(jiān)控,組織整改。
3.1.10積極做好對(duì)事故的調(diào)查處理工作,落實(shí)事故的“四不放過(guò)”原則做好事故的善后處理工作,發(fā)生事故立即向上級(jí)部門(mén)報(bào)告。
3.1.11將安全投入納入預(yù)算管理,嚴(yán)格安全措施經(jīng)費(fèi)的提取,落實(shí)措施經(jīng)費(fèi)的使用,確保安全設(shè)施完好,做好勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放使用和管理。
3.1.12經(jīng)常組織企業(yè)員工學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章。
3.1.13自覺(jué)接受上級(jí)主管部門(mén)的監(jiān)督檢查,及時(shí)完成部署的各項(xiàng)安全生產(chǎn)任務(wù)。
3.2副廠長(zhǎng)安全職責(zé)
3.2.1協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)管理工作,直接領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)安全管理部門(mén)開(kāi)展安全生產(chǎn)工作。
3.2.2按照管生產(chǎn)必須管安全的原則,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。
3.2.3協(xié)助總經(jīng)理制定安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)規(guī)程,并組織實(shí)施。
3.2.4協(xié)助總經(jīng)理組織成立安全救援領(lǐng)導(dǎo)小組,組織制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期進(jìn)行演練。
3.2.5嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,及時(shí)糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。
3.2.6每月組織安全生產(chǎn)檢查不少于一次,并負(fù)責(zé)落實(shí)事故隱患整改措施,責(zé)任到人。
3.2.7負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)和考核工作,積極參加安全培訓(xùn)考核,特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)到100%。
3.2.8每月定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題。
3.2.9組織開(kāi)展安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽等各項(xiàng)活動(dòng),總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
3.2.10負(fù)責(zé)設(shè)備檢修的安全管理和安全教育。對(duì)發(fā)生的事故要立即上報(bào)并及時(shí)調(diào)查處理。
3.2.11按照有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)有關(guān)安全經(jīng)費(fèi)的使用管理落實(shí)勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和管理。
3.2.12組織制定修訂和審批設(shè)備系統(tǒng)安全管理環(huán)境制度和設(shè)備安全技術(shù)規(guī)程,并組織實(shí)施。
3.2.13貫徹“五同時(shí)”的原則,督促檢查設(shè)備主管部門(mén)安全職責(zé)履行情況和規(guī)章制度的執(zhí)行情況,組織安全檢查,落實(shí)事故隱患整改制度,制定安全防范措施。
3.2.14定期召開(kāi)設(shè)備系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題。
3.2.15組織制定外來(lái)施工檢修人員的安全管理規(guī)定。
3.3廠長(zhǎng)助理安全職責(zé)
3.3.1按照誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)供應(yīng)、銷(xiāo)售部門(mén)安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé),組織制定修訂和審批供應(yīng)、銷(xiāo)售部門(mén)安全管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
3.3.2組織并參加供應(yīng)、銷(xiāo)售部門(mén)的安全檢查,落實(shí)事故隱患的整改,負(fù)責(zé)供應(yīng)銷(xiāo)售部門(mén)的安全宣傳教育培訓(xùn)和考核工作。3.3.3定期召開(kāi)供應(yīng)銷(xiāo)售部門(mén)的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題。
3.3.4組織供應(yīng)銷(xiāo)售部門(mén)參加安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
3.3.5貫徹“五同時(shí)”的原則,保證供應(yīng)的原材料、配件質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)質(zhì)量問(wèn)題造成事故,負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任。
3.4廠級(jí)安全員安全職責(zé)
3.4.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和規(guī)定,負(fù)責(zé)進(jìn)行二、三級(jí)安全教育,協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組織好的安全活動(dòng)。
3.4.2參加制定安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程,并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況,經(jīng)常對(duì)本企業(yè)職工進(jìn)行安全,知識(shí)教育,建立安全技術(shù)檔案;
3.4.3經(jīng)常深入各崗位檢查安全生產(chǎn)情況,制止違章指揮和違章作業(yè),遇到重大險(xiǎn)情果斷采取措施并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),查出的事故隱患及時(shí)組織力量限期整改;
3.4.4參加本企業(yè)擴(kuò)建、改建工程設(shè)計(jì)的審查,驗(yàn)收工作;
3.4.5負(fù)責(zé)管理本企業(yè)安全、防火設(shè)施、檢查監(jiān)督本企業(yè)人員勞保用品的合理使用;
3.4.6協(xié)助部門(mén)采取可靠的安全措施,使生產(chǎn)作業(yè)安全順利進(jìn)行;
3.4.7定期召開(kāi)安全工作會(huì)議,按時(shí)參加各項(xiàng)安全活動(dòng);
3.4.8參加本企業(yè)各類(lèi)事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
3.5機(jī)械事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)安全職責(zé)
3.5.1車(chē)間主任對(duì)本車(chē)間安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)
3.5.2保證國(guó)家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令、規(guī)定指示和有關(guān)規(guī)章制本車(chē)間貫徹執(zhí)行,把職業(yè)安全衛(wèi)生列入議事日程,做到“五同時(shí)”。
3.5.3組織制定并實(shí)施安全管理規(guī)定、安全操作規(guī)程和安全措施計(jì)劃。
3.5.4組織對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行車(chē)間安全教育和班組安全教育;對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育;開(kāi)展崗位技術(shù)練兵;定期組織安全技術(shù)考核;組織并參加安全活動(dòng)。
3.5.5堅(jiān)持每天交接對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備、工作現(xiàn)場(chǎng)和所轄區(qū)域進(jìn)行一次全車(chē)間安全檢查,落實(shí)隱患整改,保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài),并教育職工加強(qiáng)維護(hù),正確使用。
3.5.6組織開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),表彰并獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和個(gè)人。
3.5.7對(duì)車(chē)間發(fā)生的事故堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則,及時(shí)報(bào)告和處理,并負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),查明原因,分清責(zé)任,采取防范措施,對(duì)事故責(zé)任人提出處理意見(jiàn),及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
3.5.8負(fù)責(zé)一級(jí)動(dòng)火和固定動(dòng)火點(diǎn)的申請(qǐng),組織并落實(shí)好動(dòng)火的安全措施。
3.5.9嚴(yán)格執(zhí)行好安全值班制度。
3.6帶班人員(班長(zhǎng))崗位安全職責(zé)
3.6.1樹(shù)立以廠為家思想責(zé)任心強(qiáng),精通全車(chē)間操作規(guī)程,熟練各工序業(yè)務(wù),帶好一班人,保質(zhì)量完成本班生產(chǎn)任務(wù)。
3.6.2執(zhí)行廠部指定的考勤制度,班前點(diǎn)名,考勤要嚴(yán)要實(shí),不許弄虛作假,月終次日將考勤表交企業(yè)財(cái)務(wù)科。
3.6.3當(dāng)班時(shí)經(jīng)常查看生產(chǎn)各工序人員操作、衛(wèi)生及機(jī)械設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,要嚴(yán)格把好關(guān),若有違反操作規(guī)程或機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)不正常現(xiàn)象,要當(dāng)急作出處理辦法和措施。
3.6.4查看本班各工序記錄與實(shí)際情況是否相符,是否完整。
3.6.5檢查本班有無(wú)脫崗、睡崗等現(xiàn)象,檢查各工序有無(wú)浪費(fèi)原料現(xiàn)象(其中包括裝料桶內(nèi)原料是否卸干凈)。堅(jiān)持上崗人員佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品情況。
3.6.6杜絕和禁止非本廠人員進(jìn)入車(chē)間
3.6.7兼管好各設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3.6.8善于觀察和發(fā)現(xiàn)情況,善于向上級(jí)提合理化建議從業(yè)人員安全職責(zé)。
3.7車(chē)間主任安全職責(zé)
3.7.1車(chē)間主任是車(chē)間安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,在主管副廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)車(chē)間安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和要求,嚴(yán)格落實(shí)廠部、廠安委、安全科下達(dá)的安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。
3.7.2組織制定和健全各種安全制度及各工種安全規(guī)程,并檢查督促確保執(zhí)行。
3.7.3落實(shí)做好本車(chē)間職工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn),同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。3.7.4定期組織部門(mén)開(kāi)展安全自查自糾活動(dòng),對(duì)廠安委檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患督促及時(shí)落實(shí)整改。
3.7.5每月組織召開(kāi)一次部門(mén)安全例會(huì),總結(jié)上月安全工作情況,布置當(dāng)月安全工作,傳達(dá)廠部有關(guān)安全工作要求。
3.7.6對(duì)危及人身安全的緊急情況有權(quán)立即下令停止作業(yè),撤出人員。
3.7.7督促做好安全教育工作,確保職工上崗前經(jīng)三級(jí)安全教育。
3.7.8根據(jù)需要提出特種作業(yè)崗位人員的培訓(xùn)取證計(jì)劃,確保特種作業(yè)人員持證上崗。
3.7.9發(fā)生人身、設(shè)備事故,要及時(shí)組織搶救、搶修,防止事故擴(kuò)大,并及時(shí)向上一級(jí)報(bào)告。按“四不放過(guò)”原則和廠有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)車(chē)間范圍的各類(lèi)一般安全事故的調(diào)查處理。
3.7.10組織開(kāi)展創(chuàng)建車(chē)間安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
3.7.11做好女工特殊保護(hù)工作。
3.7.12負(fù)責(zé)本部門(mén)人員、設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境的安全管理。
3.8車(chē)間(部門(mén))黨支部書(shū)記安全職責(zé)
3.8.1協(xié)助車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))做好日常安全管理、現(xiàn)場(chǎng)管理和勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和要求,嚴(yán)格落實(shí)廠部、廠安委、安全科下達(dá)的安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。
3.8.2提高黨員的安全生產(chǎn)意識(shí),充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,以點(diǎn)帶面,推進(jìn)車(chē)間(部門(mén))全員、全過(guò)程、全方位安全管理,全面提升安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
3.8.3組織做好綜治工作,確保本部門(mén)職情穩(wěn)定,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全、順利開(kāi)展。
3.8.4協(xié)助車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))做好定期開(kāi)展安全自查自糾活動(dòng),對(duì)廠安委檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患督促及時(shí)落實(shí)整改。
3.8.5參加部門(mén)安全例會(huì)、參與部門(mén)的安全生產(chǎn)措施方案的研究與討論,支持車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理方針、目標(biāo)、安全決策,起到督促和保證作用。
3.8.6組織制定安全宣傳工作計(jì)劃,指導(dǎo)工段做好安全宣傳工作,按計(jì)劃出版黑板報(bào)及組織安全稿件,指導(dǎo)分會(huì)主席開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和勞動(dòng)保護(hù)工作。
3.8.7指導(dǎo)本車(chē)間(部門(mén))各工段、班組開(kāi)展創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化車(chē)間、標(biāo)準(zhǔn)化班組活動(dòng),并經(jīng)常深入班組檢查了解實(shí)施情況,解決在創(chuàng)建過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題。
3.8.8按“四不放過(guò)”原則和廠有關(guān)規(guī)定,參與車(chē)間(部門(mén))范圍的各類(lèi)一般安全事故的調(diào)查處理。
3.9車(chē)間副主任(部門(mén)副職)安全職責(zé)
3.9.1協(xié)助車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))做好日常安全管理工作,對(duì)分管范圍的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和要求,嚴(yán)格落實(shí)廠部、廠安委、安全科下達(dá)的安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。
3.9.2協(xié)助車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))做好定期開(kāi)展安全自查自糾活動(dòng),對(duì)廠安委檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患督促及時(shí)落實(shí)整改。
3.9.3參加車(chē)間(部門(mén))組織召開(kāi)的安全例會(huì),向車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))匯報(bào)分管部門(mén)的安全生產(chǎn)情況,提出下一步的安全工作計(jì)劃;參加部門(mén)的安全生產(chǎn)措施方案的研究討論及落實(shí)。
3.9.4參與車(chē)間(部門(mén))制定和健全各工種的安全規(guī)程制度,檢查本車(chē)間(部門(mén))分管的安全制度執(zhí)行情況,督促職工正確使用個(gè)人防護(hù)用品。
3.9.5按“四不放過(guò)”原則和廠有關(guān)規(guī)定,參與車(chē)間(部門(mén))范圍的各類(lèi)一般安全事故的調(diào)查處理。
3.9.6支持車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))開(kāi)展創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化車(chē)間活動(dòng),經(jīng)常檢查指導(dǎo)分管部門(mén)的安全標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)。
3.9.7發(fā)生人身、設(shè)備事故,要及時(shí)組織搶救、搶修,防止事故擴(kuò)大,并及時(shí)向上一級(jí)報(bào)告。按“四不放過(guò)”原則和廠有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)提出車(chē)間(部門(mén))分管范圍的各類(lèi)一般安全事故的調(diào)查處理意見(jiàn)。
3.9.8做好女工特殊保護(hù)工作。
3.9.9負(fù)責(zé)車(chē)間(部門(mén))分管范圍人員、設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境的安全管理。
3.10 車(chē)間安全員安全職責(zé)
3.10.1在車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)車(chē)間的安全管理工作,業(yè)務(wù)上接受安全科指導(dǎo),貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和要求,嚴(yán)格落實(shí)廠部、廠安委、安全科下達(dá)的安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。
3.10.2協(xié)助車(chē)間主任做好車(chē)間安全標(biāo)準(zhǔn)化的鞏固和提高,健立健全各種安全管理規(guī)章制度和安全基礎(chǔ)資料。3.10.3協(xié)助車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)做好定期和不定期的安全檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時(shí)通報(bào)、提出整改要求,并督促跟蹤落實(shí)整改。
3.10.4按照安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求,參加車(chē)間設(shè)備改造、工藝條件變動(dòng)方案的“三同時(shí)”審查,落實(shí)裝置檢修、停工、開(kāi)工的安全措施。
3.10.5負(fù)責(zé)車(chē)間安全設(shè)施、警示標(biāo)志、消防器材、防護(hù)用品和應(yīng)急器材的管理,掌握塵毒、高溫、噪聲以及其他職業(yè)危害情況,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。
3.10.6負(fù)責(zé)特種設(shè)備設(shè)施的安全管理、特殊工種人員的管理、職業(yè)健康的管理、消防安全管理。
3.10.7負(fù)責(zé)車(chē)間新員工和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育,指導(dǎo)工段、班組的安全教育工作,并建立檔案,杜絕未經(jīng)三級(jí)安全教育人員進(jìn)入崗位。
3.10.8做好日常安全巡查,監(jiān)督檢查各崗位執(zhí)行我廠各項(xiàng)安全規(guī)章制度、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施、個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品穿戴及使用,及時(shí)糾正處理違章行為。
3.10.9參加車(chē)間組織召開(kāi)的安全例會(huì),向車(chē)間主任匯報(bào)安全生產(chǎn)情況,提出下一步的安全工作計(jì)劃;參與部門(mén)的安全生產(chǎn)措施方案的研究討論及落實(shí)。
3.10.10發(fā)生人身、設(shè)備事故,要及時(shí)組織搶救、搶修,防止事故擴(kuò)大,并及時(shí)向上一級(jí)報(bào)告。按“四不放過(guò)”原則和廠有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)提出車(chē)間的各類(lèi)一般安全事故的調(diào)查處理意見(jiàn)。
3.10.11完成車(chē)間及安全科交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
3.11工會(huì)分會(huì)主席安全職責(zé)
3.11.1把安全生產(chǎn)列入分會(huì)工作的重要內(nèi)容。積極協(xié)助車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))貫徹執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、法令和規(guī)定,對(duì)本車(chē)間(部門(mén))的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)負(fù)有督促檢查的責(zé)任。
3.11.2貫徹執(zhí)行上級(jí)工會(huì)有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的政策,關(guān)心車(chē)間(部門(mén))職工的安全與健康,負(fù)責(zé)車(chē)間(部門(mén))日常的勞動(dòng)保護(hù)工作,提出改善職工的勞動(dòng)條件,搞好安全生產(chǎn)的合理化建議。
3.11.3參加車(chē)間(部門(mén))組織的安全生產(chǎn)檢查,督促和檢查事故隱患的整改,并參加驗(yàn)收。
3.11.4發(fā)揮分會(huì)的核心作用,積極開(kāi)展安全宣傳教育。提高職工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。
3.11.5參加本車(chē)間(部門(mén))的安全標(biāo)準(zhǔn)化車(chē)間、安全標(biāo)準(zhǔn)化班組的創(chuàng)建及驗(yàn)收工作。3.11.6做好女工懷孕、生育和哺乳期間的特殊保護(hù)工作。
3.11.7按“四不放過(guò)”原則和廠有關(guān)規(guī)定,提出車(chē)間的各類(lèi)一般安全事故的調(diào)查處理意見(jiàn)。
3.11.8把安全生產(chǎn)工作納入車(chē)間(部門(mén))勞動(dòng)競(jìng)賽中,切實(shí)把安全指標(biāo)作為車(chē)間(部門(mén))的重要考核條件,并行使安全否決權(quán)。
3.12生產(chǎn)調(diào)度員安全職責(zé)
3.12.1在生產(chǎn)科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)當(dāng)班的安全生產(chǎn)調(diào)度,確保本廠財(cái)產(chǎn)不受損失和職工的安全健康,正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系。
3.12.2安排生產(chǎn)調(diào)度作業(yè)計(jì)劃時(shí)應(yīng)考慮生產(chǎn)設(shè)備承受能力、安全狀況,與有關(guān)崗位的值班長(zhǎng)密切聯(lián)系,合理分配水、電、汽、物料,做到安全、均衡穩(wěn)定生產(chǎn)。
3.12.3經(jīng)常檢查各個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)的安全狀況,發(fā)現(xiàn)有重大隱患應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告,并采取果斷措施處理。遇到緊急險(xiǎn)情時(shí),有第一時(shí)間下達(dá)停產(chǎn)撤人的直接決策權(quán)和指揮權(quán)。
3.12.4發(fā)生火災(zāi)、中毒、爆炸事故時(shí),對(duì)水、電、汽、人力、物力、設(shè)備等方面的調(diào)度指揮,以避免或控制災(zāi)害和傷亡事故的蔓延擴(kuò)大為處理原則,做到正確、果斷、及時(shí),便于抗災(zāi)搶救工作的順利開(kāi)展。
3.12.5在了解、匯報(bào)、記錄交接生產(chǎn)情況的同時(shí),要了解、匯報(bào)、記錄交接安全工作。
3.12.6配合有關(guān)事故的調(diào)查分析。
3.13車(chē)間(部門(mén))工段長(zhǎng)安全職責(zé)
3.13.1工段長(zhǎng)是工段安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,在車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)工段安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和要求,嚴(yán)格落實(shí)廠部、廠安委、安全科、車(chē)間下達(dá)的安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。
3.13.2協(xié)助車(chē)間主任(部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))組織班組開(kāi)展安全工作,負(fù)責(zé)編制本工段安全技術(shù)規(guī)程、安全工作計(jì)劃。
3.13.3在安全生產(chǎn)的工作中以身作則,模范地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。督促員工自覺(jué)遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度。
3.13.4做好新入或轉(zhuǎn)崗人員的崗位安全教育。
3.13.5堅(jiān)持執(zhí)行班組安全日制度,堅(jiān)持進(jìn)行班組現(xiàn)場(chǎng)巡回安全檢查,監(jiān)督檢查個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品穿戴及使用,及時(shí)糾正處理違章行為,消除事故隱患。3.13.6組織實(shí)施廠部、廠安委、安全科及車(chē)間(部門(mén))下達(dá)對(duì)本工段的事故隱患整改。
3.13.7定期組織召開(kāi)工段周安全例會(huì),并根據(jù)生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)任務(wù)和職工思想狀況具體布置總結(jié)安全工作,解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題。
3.13.8督促指導(dǎo)班組開(kāi)好班前安全例會(huì)會(huì)。
3.13.9發(fā)生人身、設(shè)備事故,要及時(shí)組織搶救、搶修,防止事故擴(kuò)大,并及時(shí)向上一級(jí)報(bào)告。
3.13.10負(fù)責(zé)本工段人員、設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境的安全管理。
3.14技術(shù)員安全職責(zé)
3.14.1協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)管理工藝、設(shè)備安全技術(shù)工作,確保各項(xiàng)技術(shù)方案的安全可靠。
3.14.2參與編制本部門(mén)的安全技術(shù)、設(shè)備管理規(guī)章制度,在編制設(shè)備維護(hù)檢修、保養(yǎng)、驗(yàn)收、試車(chē)制度和開(kāi)停工、技術(shù)改造方案時(shí),要有可靠的安全衛(wèi)生技術(shù)措施,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。
3.14.3參與新工藝、新設(shè)備、新產(chǎn)品的安全操作技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)。
3.14.4協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組織安全生產(chǎn)及設(shè)備技術(shù)練兵和考核。
3.14.5經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查生產(chǎn)工藝和設(shè)備安全運(yùn)行狀況,協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)處理生產(chǎn)中的不安全因素。
3.15車(chē)間(部門(mén))班組長(zhǎng)安全職責(zé)
3.15.1班組長(zhǎng)是班組安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,在工段長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)班組安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和要求,嚴(yán)格落實(shí)廠部、廠安委、安全科、車(chē)間、工段下達(dá)的安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。
3.15.2堅(jiān)持每日召開(kāi)班前例會(huì)布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)布置安全工作。
3.15.3在安全生產(chǎn)的工作中以身作則,模范地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.15.4認(rèn)真執(zhí)行安全值日制度,做好每班現(xiàn)場(chǎng)巡回安全檢查,督促員工嚴(yán)格遵守安全制度、安全操作規(guī)程和正確使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。
3.15.5開(kāi)展自查自糾活動(dòng),糾正不安全行為和不安全因素,負(fù)責(zé)及時(shí)落實(shí)整改上級(jí)檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患,把事故隱患消除在蔭芽狀態(tài)。3.15.6組織開(kāi)展班組安全活動(dòng),對(duì)新員工、變換工種、復(fù)工員工進(jìn)行崗位安全教育。
3.15.7遇到緊急險(xiǎn)情時(shí),有第一時(shí)間下達(dá)停產(chǎn)撤人的直接決策權(quán)和指揮權(quán)。
3.15.8發(fā)生人身、設(shè)備事故,要及時(shí)組織搶救、搶修,防止事故擴(kuò)大,并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)向上一級(jí)報(bào)告。
3.15.9負(fù)責(zé)本班人員、設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境的安全管理。
3.16崗位工人安全職責(zé)
3.16.1在作業(yè)過(guò)程中,嚴(yán)格遵守本企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
3.16.2有責(zé)任勸阻他人違章作業(yè)。
3.16.3精心操作,嚴(yán)格工藝控制,記錄整潔、準(zhǔn)確、可靠。
3.16.4積極參加各種安全活動(dòng),主動(dòng)提出改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的意見(jiàn)。
3.16.5努力提高自己預(yù)防、處理事故的能力,高度重視并實(shí)施“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護(hù)他人不受傷害”的安全防范措施。
3.16.6按時(shí)巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時(shí)處理和報(bào)告。發(fā)生事故立即報(bào)告班組長(zhǎng),在保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的基礎(chǔ)上,積極搶救,防止事故繼續(xù)擴(kuò)大惡化。
3.16.7加強(qiáng)設(shè)備維護(hù),經(jīng)常保護(hù)作業(yè)場(chǎng)所整潔,確保自己所管轄范圍的設(shè)備安全運(yùn)行,搞好安全文明生產(chǎn)。
3.16.8開(kāi)展各種工作前,應(yīng)慎重考慮工作中的不安全因素及落實(shí)相應(yīng)的安全防范措施,確保無(wú)事故發(fā)生。
3.16.9發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí),有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。
3.16.10有權(quán)對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉、控告;有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員現(xiàn)場(chǎng)帶班制度
1.目的
為強(qiáng)化企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程管理的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,逐級(jí)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào))的要求,特制定本規(guī)定。
2.適用范圍
本制度適用于企業(yè)事業(yè)部副部長(zhǎng)以上人員,主要帶班人員有:廠及領(lǐng)導(dǎo)、安全管理部副主任、技術(shù)中心主任、通用機(jī)械事業(yè)部、環(huán)衛(wèi)機(jī)械事業(yè)部、農(nóng)業(yè)機(jī)械事業(yè)部、動(dòng)力機(jī)械事業(yè)部副副長(zhǎng)。
3.定義
帶班:是指企業(yè)副部長(zhǎng)以上人員(含副主任)對(duì)當(dāng)班安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。
4.帶班的工作內(nèi)容
4.1現(xiàn)場(chǎng)帶班人員要把保證安全生產(chǎn)作為第一位的責(zé)任,切實(shí)掌握當(dāng)天的安全生產(chǎn)情況,認(rèn)真落實(shí)走動(dòng)管理相關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視。
4.2排查隱患并要求相關(guān)崗位立即整改,現(xiàn)場(chǎng)無(wú)法整改的隱患,必須下達(dá)隱患整改通知單,限期整改,發(fā)現(xiàn)較大隱患的立即停止作業(yè)并報(bào)安全管理部。
4.3嚴(yán)格落實(shí)制止“三違”(即違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律)相關(guān)規(guī)定,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為。
4.4解決生產(chǎn)中突發(fā)的安全問(wèn)題。
4.5現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)危及員工生命的重大隱患和嚴(yán)重問(wèn)題時(shí),要立即采取停產(chǎn)、停機(jī)、撤人、排除隱患等緊急措施,并及時(shí)向安全管理部、廠長(zhǎng)報(bào)告。
4.6巡查班組安全生產(chǎn)情況后并在《班組安全記錄表》中簽名。
5.帶班的相關(guān)要求
5.1帶班人員要高度重視、認(rèn)真履行帶班職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場(chǎng)帶班制度》,帶班人員實(shí)行每日輪換,帶班人員在帶班期間,盡量減少外出,深入現(xiàn)場(chǎng),切實(shí)把安全工作落到實(shí)處。
5.2帶班人員如有特殊情況的,須向廠領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,并通知安全管理部安排人員替換。
5.3帶班人員值日期間要穿好工作服,要掛好“安全生產(chǎn)監(jiān)察”牌和“安全值日”袖套,不準(zhǔn)便裝進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。
5.4帶班人員要認(rèn)真記錄檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,并由當(dāng)班班組長(zhǎng)簽字確認(rèn)后,于第二天早上上班交安全管理部匯總。
5.5帶班人員在巡查中發(fā)現(xiàn)違章行為,要立即制止,并通知當(dāng)班班組長(zhǎng)一起對(duì)違章人員進(jìn)行教育。
6.考核
6.1未履行安全生產(chǎn)職責(zé)導(dǎo)致事故發(fā)生的,或現(xiàn)場(chǎng)指揮、處置措施不當(dāng)導(dǎo)致事故擴(kuò)大的按企業(yè)《安全獎(jiǎng)懲制度》執(zhí)行。
6.2發(fā)生事故而沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)班負(fù)責(zé)的,按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào)第5條的規(guī)定對(duì)責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰。
7.相關(guān)文件
《安全獎(jiǎng)懲制度》
安全技術(shù)操作規(guī)程制度
1.目的
為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,規(guī)范從業(yè)人員安全技術(shù)操作行為,防止和減少安全事故,保障從業(yè)人員特別是特殊作業(yè)人員的生命和財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)工程實(shí)際情況,制定本制度。
2.適用范圍
在本企業(yè)從事施工生產(chǎn)活動(dòng)和對(duì)其從事安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,適用于本制度。
3.對(duì)從業(yè)人員的基本要求 3.1從業(yè)人員在作業(yè)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
3.2從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)通過(guò)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),熟練掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)及各種機(jī)具機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備的操作規(guī)程,不斷提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
4.安全技術(shù)操作規(guī)程目的及方法
4.1嚴(yán)格安全技術(shù)操作規(guī)程旨在加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,提高從業(yè)人員特別是特殊作業(yè)人員的操作技術(shù)水平和自我防范能力,防止或減少安全事故。
4.2從業(yè)人員在操作過(guò)程中要保持精力集中,要有高度責(zé)任心,做到確保安全,要仔細(xì)觀察和思想判斷,保持清醒的頭腦,理智控制自己的情緒,避免外部因素的干擾而分散注意力導(dǎo)致安全事故。
4.3各工種作業(yè)人員在上崗前要認(rèn)真學(xué)習(xí),閱讀安全技術(shù)操作規(guī)程及注意事項(xiàng),充分掌握安全技術(shù)操作規(guī)程內(nèi)容。
4.4各工種從業(yè)人員在操作中要認(rèn)真做到明確任務(wù)要求,檢查好設(shè)備及防護(hù)裝置有無(wú)異常現(xiàn)象,派出設(shè)備周?chē)淖璧K物品,力求做到準(zhǔn)備充分,避免中途分散注意力,保持生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的秩序井然,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不得中途擅自離開(kāi)崗位,切實(shí)做到文明操作。
4.5從業(yè)人員在操作中出現(xiàn)突然情況,不能過(guò)分緊張和急躁,應(yīng)當(dāng)沉著冷靜處理突發(fā)安全事件。
5.嚴(yán)格安全技術(shù)操作規(guī)程制度與管理標(biāo)準(zhǔn)
5.1項(xiàng)目部安質(zhì)部負(fù)責(zé)對(duì)本制度的落實(shí)和監(jiān)督管理,嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,突出重點(diǎn)。
5.2班組安全工作是施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。逐級(jí)落實(shí),逐級(jí)監(jiān)督,各級(jí)齊抓共管。
5.3班組的每個(gè)工種、崗位和所操作的機(jī)械和電器設(shè)備都必須有健全的《安全操作規(guī)程》,人人熟知,嚴(yán)格執(zhí)行。
5.4班組要根據(jù)施工生產(chǎn)設(shè)備等因素的變化、事故教訓(xùn)等情況及時(shí)檢查規(guī)程制度是否健全。要根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)提出補(bǔ)充、修改意見(jiàn),上報(bào)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5.5凡檢修、搶修及臨時(shí)性工作,班組都必須提前制定出書(shū)面安全措施,并由各隊(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)及安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)審批,大、中搶修的安全措施逐級(jí)把關(guān)、逐級(jí)審批。所有安全措施都必須在檢修、搶修施工前認(rèn)真學(xué)習(xí),并在實(shí)際工作中嚴(yán)格執(zhí)行。臨時(shí)安全措施中要結(jié)合施工現(xiàn)場(chǎng)、環(huán)境、季節(jié)、施工方案、危險(xiǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位、互保聯(lián)系信號(hào)、標(biāo)志等實(shí)際情況制定,使措施具有實(shí)際操作性。
5.6凡上級(jí)頒發(fā)的與本班組有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度及各類(lèi)操作證、表,在班組內(nèi)必須健全,并妥善保管,經(jīng)常組織學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
5.7班組要保證每周必須抽考安全規(guī)程,抽考規(guī)程要全面,各班組每月每人至少被抽考兩次。抽考范圍是相關(guān)的安全生產(chǎn)制度、崗位安全規(guī)程、相關(guān)操作規(guī)程、危險(xiǎn)源控制措施、緊急情況的處理程序。
5.8結(jié)合當(dāng)天工作實(shí)際,應(yīng)學(xué)習(xí)、抽考相關(guān)安全規(guī)程的有關(guān)條款和相關(guān)的其它規(guī)程。
5.9班組應(yīng)適時(shí)組織崗位安全操作的技能訓(xùn)練,舉行反事故演練,掌握處理各種故障能力,提高自我保護(hù)能力。
5.10班組各崗位人員應(yīng)熟知本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制并嚴(yán)格履行。
6.獎(jiǎng)罰
6.1違反本制度的規(guī)定而造成安全事故的,依照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定對(duì)直接責(zé)任人給與經(jīng)濟(jì)處罰,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。
6.2對(duì)安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)的企業(yè)和個(gè)人給與500~2000元的獎(jiǎng)勵(lì)。
6.3違反安全技術(shù)操作規(guī)程的企業(yè)和直接責(zé)任人追加罰款1000~5000元。
隱患排查治理制度
1.目的
為規(guī)范事故隱患的排查和綜合治理,提高事故防范能力和安全生產(chǎn)管理水平,特制定本制度。
2.范圍
本制度適應(yīng)于本企業(yè)所有在崗職工。
3.事故隱患的含義
事故隱患是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。
3.1事故隱患的分類(lèi)
分為:一般事故隱患、重大事故隱患。
3.2一般事故隱患
是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。
3.3重大事故隱患
重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過(guò)一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)自身難以排除的隱患。
4.職責(zé)
4.1安全管理部(簡(jiǎn)稱安管部)是企業(yè)安全檢查管理的職能部門(mén),負(fù)責(zé)企業(yè)事故隱患安全檢查管理工作。
5.隱患排查范圍
5.1危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險(xiǎn)情。
5.2可能導(dǎo)致事故發(fā)生和危害擴(kuò)大的設(shè)計(jì)缺陷、工藝缺陷、設(shè)備缺陷等。
5.3施工、檢修過(guò)程中可能發(fā)生的各種傷害。
5.4生產(chǎn)階段可能發(fā)生的泄漏、火災(zāi)、爆炸、中毒。
5.5可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動(dòng)環(huán)境和作業(yè)條件。
5.6其它可能存在隱患的部位。
6.檢查方式
月度檢查、季度檢查、國(guó)家法定節(jié)日安全檢查、日常檢查、專(zhuān)業(yè)性安全檢查、不定期檢查。
7.隱患的排查
7.1安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)查出的事故隱患進(jìn)行登記,按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行分類(lèi),建立事故隱患信息檔案,對(duì)各類(lèi)隱患排查治理進(jìn)行監(jiān)督、檢查,積極采取措施對(duì)隱患進(jìn)行整改。
7.2各部門(mén)按照自管轄區(qū)域內(nèi),由車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)或安技員組織有關(guān)人員對(duì)部門(mén)進(jìn)行各類(lèi)隱患檢查并登記分類(lèi)。在書(shū)面報(bào)告中要把隱患地點(diǎn)﹑事故隱患內(nèi)容﹑擬采取措施建議等寫(xiě)清楚,一式二份,一份交安全部門(mén),一份部門(mén)自己留底備查。
8.隱患的整改和驗(yàn)收
8.1安全管理部門(mén)發(fā)現(xiàn)或接到事故隱患報(bào)告后,并且對(duì)隱患的整改進(jìn)行全程跟蹤監(jiān)控。
8.2由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人組織制定并實(shí)施事故隱患治理方案。在治理事故隱患過(guò)程中應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施,防止事故發(fā)生。安全部門(mén)應(yīng)進(jìn)行監(jiān)控。
9.獎(jiǎng)懲
9.1各部門(mén)發(fā)現(xiàn)了事故隱患因未及時(shí)整改,導(dǎo)致事故的發(fā)生,將對(duì)發(fā)生事故的部門(mén)按照《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》中進(jìn)行處罰,對(duì)責(zé)任人將從重處理。
10.相關(guān)文件
《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》
安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度
1.目的
為了促使安全責(zé)任制的落實(shí),做到時(shí)時(shí)處處安全生產(chǎn)工作都有人切實(shí)負(fù)責(zé),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),特制定本考核制度。
2.適用范圍
本制度適用于公司各部門(mén)、各級(jí)管理人員、每個(gè)員工安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核。3.考核職責(zé)
3.1各部門(mén)的安全生產(chǎn)目標(biāo)績(jī)效由安全職能部門(mén)履行工作職責(zé),考核各部門(mén)安全生產(chǎn)目標(biāo)考核結(jié)果報(bào)人力資源管理部。
3.2安全職責(zé)的履行考核實(shí)行月度考核,安全、文明生產(chǎn)、消防、環(huán)境保護(hù)占8%。
3.3考核公式:年(月)實(shí)得總公分(%)=∑[年(月)產(chǎn)值、銷(xiāo)售收入、額定利潤(rùn)或管理費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、貨款回籠率得分]+[質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),履行各項(xiàng)質(zhì)量職責(zé)得分]+{安全、設(shè)備、文明生產(chǎn)、消防、環(huán)境保護(hù)得分}。
4.考核標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
按照《安全生產(chǎn)考核評(píng)分細(xì)則》條款考核。附表:
5.獎(jiǎng)懲
對(duì)各部門(mén)的安全生產(chǎn)責(zé)任制考核、考評(píng)不合格的給予處罰。對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)到位而造成生產(chǎn)安全事故的給予嚴(yán)肅處理;構(gòu)成犯罪的有關(guān)責(zé)任人移交司法機(jī)關(guān)處理。
民主管理監(jiān)督制度
1.目的
建立健全企業(yè)職工代表大會(huì)制度,定期召開(kāi)職工代表大會(huì),使全體員工都能參與企業(yè)管理,保障員工的民主權(quán)利。
2.適用范圍
本制度適應(yīng)于本企業(yè)所有在崗職工。
3.定義
職工代表大會(huì)制是在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,員工實(shí)行民主權(quán)利,參加民主管理的一種正常渠道和法定的基本形式,對(duì)企業(yè)重大問(wèn)題進(jìn)行討論,對(duì)企業(yè)工作提出意見(jiàn)和建議,對(duì)涉及員工切身利益的問(wèn)題作出決定,監(jiān)督評(píng)議各級(jí)管理人員。4.企業(yè)經(jīng)理的民主監(jiān)督職能
企業(yè)經(jīng)理要向職工代表大會(huì)報(bào)告工作,聽(tīng)取職工代表大會(huì)的意見(jiàn)和建議,自覺(jué)接受監(jiān)督,支持職工代表大會(huì)開(kāi)展的工作。
5.黨委的民主監(jiān)督職能
黨委加強(qiáng)對(duì)職工代表大會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),保證職工代表大會(huì)向正確的方向發(fā)展。
6.職工代表大會(huì)的民主監(jiān)督職能
6.1職工代表大會(huì)是企業(yè)實(shí)行民主管理的主要形式,是員工發(fā)揚(yáng)民主、調(diào)動(dòng)員工工作積極性、促進(jìn)黨群干群之間的團(tuán)結(jié)的重要措施,是企業(yè)科學(xué)管理體制中職責(zé)權(quán)相統(tǒng)一的責(zé)任制。
6.2健全民主管理檔案,定期向全體員工通報(bào)一次各項(xiàng)工作的落實(shí)情況及存在的問(wèn)題。
6.3對(duì)換屆當(dāng)選的職工代表,必須就職工代表的權(quán)利、義務(wù)和民主管理權(quán)責(zé)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。在召開(kāi)職代會(huì)前,結(jié)合本次職代會(huì)議題,工會(huì)都要組織職工代表就有關(guān)知識(shí)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。
6.4職代會(huì)召開(kāi)前兩周下發(fā)本次職代會(huì)的議題和征集提案通知。職代會(huì)召開(kāi)前將提案匯集、分類(lèi)、立案,在職代會(huì)上作出提案處理落實(shí)情況報(bào)告,會(huì)后評(píng)選出優(yōu)秀提案并存檔。
6.5每年至少開(kāi)展一次職工民主評(píng)議干部活動(dòng),一般在職代會(huì)期間進(jìn)行,采取無(wú)記名方式,對(duì)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部的“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面進(jìn)行民主評(píng)議,測(cè)評(píng)后匯總整理,然后將測(cè)評(píng)結(jié)果張榜公布。
7.工會(huì)的民主監(jiān)督職能
7.1民主管理工作日,工會(huì)主席負(fù)責(zé)接待職工來(lái)訪,對(duì)職工提出的建議和反映的問(wèn)題,做到當(dāng)時(shí)有記錄,過(guò)后有反饋。盡力把職工提出的合理化建議落到實(shí)處,若與現(xiàn)實(shí)情況有差距,落實(shí)不到的問(wèn)題,要向職工做出合理解釋。
7.2每年工會(huì)要為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和職工搭建一個(gè)雙方平等對(duì)話、交流溝通的平臺(tái)。對(duì)活溝通的范圍可涉及到方方面面,如企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、發(fā)展方向、企業(yè)規(guī)章制度、勞動(dòng)報(bào)酬、工時(shí)、勞保、保險(xiǎn)福利等。對(duì)話會(huì)要形成一個(gè)有則改之、無(wú)則共勉的和諧氛圍。
7.3簽訂集體合同和勞動(dòng)合同要遵守法律、法規(guī)和國(guó)家的有關(guān)規(guī)定,按照平等對(duì)話、誠(chéng)心協(xié)商的原則,兼顧雙方合法權(quán)益,共同簽訂集體合同和勞動(dòng)合同。集體合同簽訂完畢后報(bào)送勞動(dòng)行政部門(mén)審核,然后報(bào)上級(jí)工會(huì)備案。集體合同和勞動(dòng)合同生效后,雙方都要信守合同,依法履行。
7.4在職代會(huì)上向職工報(bào)告企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、職工培訓(xùn)方案、企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度,特別是涉及職工切身利益的報(bào)酬、工時(shí)、獎(jiǎng)懲辦法、保險(xiǎn)福利等工作,規(guī)章制度一定向職工公開(kāi)。
8.員工的民主監(jiān)督權(quán)利
8.1員工有權(quán)對(duì)其安全職責(zé)的履行及安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督,生產(chǎn)車(chē)間、各班組、崗位間有權(quán)對(duì)日常生產(chǎn)中的不安全行為及違章違紀(jì)行為進(jìn)行相互監(jiān)督、制止。
8.2基層員工對(duì)上級(jí)安全管理部門(mén)發(fā)布的各類(lèi)安全管理規(guī)章制度、考核辦法,有權(quán)提出意見(jiàn)、建議或批評(píng),上級(jí)安全管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)員工建議進(jìn)行合理調(diào)整。
8.3對(duì)于生產(chǎn)性安全經(jīng)費(fèi)的投入應(yīng)進(jìn)行公布,安全設(shè)施設(shè)備、防護(hù)裝置、勞保用品、應(yīng)急救援器材的配備和設(shè)置應(yīng)充分聽(tīng)取各崗位員工的意見(jiàn),合理配置。
安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度
1.目的
為貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,懲罰違章人員,防止各類(lèi)事故的發(fā)生,各級(jí)管理人員盡職盡責(zé),確保人身安全,保障企業(yè)安全生產(chǎn),特制定本規(guī)定。
2.適用范圍
適用于本企業(yè)全體在崗職工。
3.實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制
任何部門(mén)在內(nèi)工作中發(fā)生一起群死群傷事故,直接經(jīng)濟(jì)損失5萬(wàn)元發(fā)以上傷亡事故及引起重大環(huán)境污染的安全事故,取消該部門(mén)各項(xiàng)集體榮譽(yù)的評(píng)選資格。
4.考核內(nèi)容
4.1各部門(mén)建立安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),明確本部門(mén)的安全生產(chǎn)及消防管理制度。加強(qiáng)對(duì)員工日常安全生產(chǎn)教育,采用不同的方式,認(rèn)真做到月檢,崗位自檢,節(jié)日前安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,并做好檢查記錄。
4.2各類(lèi)事故控制指標(biāo):無(wú)死亡、重傷、群傷、火害、交通事故,輕傷率控制在3‰。
4.3一般考核由安全生產(chǎn)資源部負(fù)責(zé),重大安全事故由企業(yè)考核審批,執(zhí)行。
4.4附:部門(mén)安全生產(chǎn)考核細(xì)則表。
5.獎(jiǎng)勵(lì)、處罰
5.1應(yīng)獲獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容
5.1.1認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī),在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中,健立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,杜絕違章操作,提出合理化建議,避免了重大事故的發(fā)生,成績(jī)突出的給予獎(jiǎng)勵(lì)。
5.1.2在安全生產(chǎn)管理工作中做出顯著成績(jī),兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,工作有創(chuàng)新、有特色,被主管部門(mén)推廣或采納取得效果的。
5.1.3認(rèn)真履行每日巡查制度,并積極協(xié)助主管部門(mén)檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患及時(shí)進(jìn)行整改,一旦發(fā)生意外事故,積極釆取有效的防范措施,防止事故擴(kuò)大,使職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受和減少損失,未造成嚴(yán)重社會(huì)影響的。
5.1.4安全.基礎(chǔ)資料管理內(nèi)容健全,記錄及時(shí)、完整、規(guī)范,.營(yíng)造安全文化氛圍成績(jī)顯著(包括開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳月和各項(xiàng)安全活動(dòng))
5.2處罰
5.2.1安全管理制度不健全,違反安全操作規(guī)程造成安全事故,發(fā)現(xiàn)隱患不及時(shí)整改,不落實(shí)企業(yè)有關(guān)安全文件要求,給予通報(bào)批評(píng),對(duì)責(zé)任部門(mén)主要責(zé)任人進(jìn)行300—500元經(jīng)濟(jì)處罰。
5.2.2部門(mén)發(fā)生輕傷及火災(zāi)事故,損失在1萬(wàn)元以上,5萬(wàn)元以下,對(duì)部門(mén)第一責(zé)任人,分管安全責(zé)任人和安全員、班組長(zhǎng),給予200-300元的罰款,有直接責(zé)任或情節(jié)嚴(yán)重者,按有關(guān)法律法規(guī)辦理。
5.2.3發(fā)生重傷、群傷及直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下,對(duì)部門(mén)第一責(zé)任人、分管安全負(fù)責(zé)人、安全員及班組長(zhǎng)給予500-5000元經(jīng)濟(jì)處罰/ 5.2.4發(fā)生死亡事故及直接經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元以上,給予部門(mén)第一責(zé)任人1000-10000萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)處罰,有直接責(zé)任者或情節(jié)嚴(yán)重者按法律法規(guī)執(zhí)行。
5.2.5安全管理和檢查工作不到位,發(fā)現(xiàn)安全隱患不及時(shí)提出整改,不記錄隱患內(nèi)容,安全工作督促不力,不及時(shí)制止違章行為和批評(píng)教育,末按“四不放過(guò)”原則對(duì)事故進(jìn)行處理,安全培訓(xùn)不到位,違章指揮造成事故,給予100-1000元處罰。
5.2.6不認(rèn)真履行工作職責(zé),工作中違規(guī)違紀(jì),安全檢查工作不嚴(yán),生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中,不認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程,不按照安全規(guī)程要求使用維護(hù)消防滅器材,安全監(jiān)督工作力度不強(qiáng),造成他人傷害,致使他人重傷、死亡,直接經(jīng)濟(jì)損失在5-10萬(wàn)元以上,給予警告和辭退處理,并按有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
安全生產(chǎn)教育制度
1.目的
為不斷提高全體員工的安全思想意識(shí)和安全操作技能,增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作的責(zé)任感和自覺(jué)性,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo),特制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于企業(yè)的員工教育和培訓(xùn)。
3.職責(zé)
3.1企業(yè)全員安全教育培訓(xùn)由企業(yè)第一責(zé)任人全面負(fù)責(zé),由安全管理部制定教育培訓(xùn)計(jì)劃并具體執(zhí)行落實(shí)。
3.2企業(yè)行政領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)職安全員的安全員資格培訓(xùn),由行業(yè)主管部門(mén)組織實(shí)施。
3.3特殊作業(yè)人員的資格培訓(xùn),由上級(jí)主管部門(mén)負(fù)責(zé)培訓(xùn)、考核。
3.3新員工進(jìn)企業(yè)三級(jí)安全教育由安全能源部負(fù)責(zé),各事業(yè)部進(jìn)行二級(jí)教育
4.工作程序
4.1企業(yè)第一責(zé)任人和安全員的資格培訓(xùn)和取證工作,要根據(jù)企業(yè)需要,參加行業(yè)主管部門(mén)的培訓(xùn)。
4.2 特殊作業(yè)人員的操作資格培訓(xùn),應(yīng)視生產(chǎn)安排情況及時(shí)派員參加由相關(guān)上級(jí)主管部門(mén)組織的操作資格培訓(xùn)。
4.3培訓(xùn)對(duì)象 4.3.1對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行企業(yè)、部門(mén)和班組三級(jí)安全教育。
4.3.1.1入廠教育企業(yè)級(jí)安全教育培訓(xùn)由安全管理部負(fù)責(zé),內(nèi)容包括:國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)的法律、法規(guī)、企業(yè)安全管理制度、一般安全技術(shù)知識(shí)、消防器材的使用、企業(yè)安全生產(chǎn)特點(diǎn)、重大典型事故案例、安全注意事項(xiàng)、工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病的預(yù)防等知識(shí),考試合格方可分配到部門(mén)。
4.3.1.2部門(mén)教育由部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),內(nèi)容包括:本部門(mén)生產(chǎn)工藝特點(diǎn)及流程、主要設(shè)備的性能、主要技朮規(guī)程、部門(mén)管理制度、事故教訓(xùn)、防護(hù)用品、防護(hù)設(shè)施使用方法、消防器材的使用、安全注意事項(xiàng)等,培訓(xùn)合格方可分配到班組。
4.3.1.3班組(崗位)教育由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé),內(nèi)容包括:崗位生產(chǎn)、工作特點(diǎn)、主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項(xiàng)、崗位責(zé)任制、崗位安全操作規(guī)程、事故案例及事故預(yù)防措施、個(gè)人防護(hù)用品、安全裝置、安全監(jiān)測(cè)、消防器材的使用方法和維護(hù)等,培訓(xùn)合格方可分配到崗位。
4.3.1.4三級(jí)安全教育、考試、考核情況,要逐級(jí)填寫(xiě)在三級(jí)安全教育卡片上,建立員工安全教育檔案。
4.3.2全員安全教育
4.3.2.1由安全管理部組織實(shí)施。
4.3.2.2教育內(nèi)容:
a、安全生產(chǎn)法規(guī)、政策、方針及意義;
b、正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品及保管;
c、安全技術(shù)知識(shí);
d、工傷事故的緊急救護(hù)及自救措施;
e、安全生產(chǎn)事故案例及教訓(xùn)。
4.3.2.3安全管理部負(fù)責(zé)記錄并存檔保存。
4.3.3中層(含中層)以上干部安全教育
4.3.3.1中層以上干部須接受由安全管理部安排的安全培訓(xùn),并積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
4.3.3.2培訓(xùn)內(nèi)容:
a、安全生產(chǎn)法規(guī)、政策、方針及意義;
b、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)政策、方針及安全生產(chǎn)監(jiān)察條例;
c、企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)職責(zé)及安全生產(chǎn)責(zé)任制;
d、工傷事故的分析、處理及“四不放過(guò)”的原則;
e、結(jié)合本企業(yè)事故隱患、事故案例開(kāi)展安全意識(shí)與法制教育。
4.3.3.3培訓(xùn)率要求100%,無(wú)故不參加培訓(xùn)或考核不合格者,須補(bǔ)課補(bǔ)考。
4.3.4經(jīng)常性的宣傳教育:采取安全活動(dòng)日、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、講座、錄像電視或?qū)n}板報(bào)等各種形式進(jìn)行宣傳教育。
4.3.5部門(mén)安全教育:結(jié)合本部門(mén)實(shí)際情況,對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí),不斷提高本部門(mén)員工安全素質(zhì),增強(qiáng)員工的安全防范意識(shí)。
4.3.6 其他安全教育
4.3.6.1新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料投產(chǎn)使用前,各主管部門(mén)要編寫(xiě)新的安全操作規(guī)程,對(duì)崗位和有關(guān)人員進(jìn)行教育培訓(xùn),考核合格方可從事新的崗位工作。
4.3.6.2對(duì)脫離操作崗位(如產(chǎn)假、病假、學(xué)習(xí)、外借、待崗等)六個(gè)月以上重返崗位操作者,應(yīng)進(jìn)行崗位復(fù)工教育。
4.3.6.3員工在企業(yè)內(nèi)內(nèi)調(diào)動(dòng)工作崗位變動(dòng)工種(崗位)時(shí),接受崗位應(yīng)對(duì)其進(jìn)行二、三級(jí)安全教育,經(jīng)考試合格后,方可從事新的工作。
4.3.6.4對(duì)嚴(yán)重違章違紀(jì)員工,由安全管理部進(jìn)行單獨(dú)再教育。
4.3.6.5參加特殊工種、危場(chǎng)所作業(yè)的人員,在作業(yè)前,必須進(jìn)行有針對(duì)性的安全教育。
5.培訓(xùn)安排
5.1全員安全教育(企業(yè)全體員工)日常教育全年不低于1次。
5.2中層以上人員安全教育全年不低于1次。
5.3崗前安全教育及專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn),安排在上崗或換崗前。
5.4從事危險(xiǎn)品作業(yè)的特殊崗位人員的安全教育培訓(xùn),每年1次。
5.5事故應(yīng)急救援培訓(xùn)及演練(應(yīng)急救援組織隊(duì)伍,企業(yè)全體)每年1次。
6.相關(guān)制度、表格
6.1三級(jí)安全教育卡
6.2安全知識(shí)考試
6.3培訓(xùn)記錄表
傷亡事故管理制度
1.目的
為規(guī)范工傷管理,依據(jù)《廣西壯族自治區(qū)工傷保險(xiǎn)條例》和法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,特制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于企業(yè)所有在崗員工。
3.工傷的定義
員工工傷是指員工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的或在企業(yè)工作中造成職業(yè)病、負(fù)傷、致殘、死亡的。
4.工傷事故的認(rèn)定范圍
4.1下列情形之一,認(rèn)定為工傷:
4.1.1從事企業(yè)日常生產(chǎn)、工作或者企業(yè)責(zé)任人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)企業(yè)責(zé)任人指定但從事直接關(guān)系本企業(yè)利益的工作的。
4.1.2經(jīng)企業(yè)責(zé)任人安排或者同意,從事與企業(yè)有關(guān)的工作的。
4.1.3在工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的。
4.1.4在工作的時(shí)間和工作區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的。
4.1.5因公外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。
4.1.6在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的。
4.2下列情形之一,視同工傷:在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。
5.傷亡事故的報(bào)告程序
5.1一般事故,立即報(bào)告本部門(mén),并將事故報(bào)告送到安全能源部。
5.2發(fā)生重傷、中毒以上事故,向本企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全部門(mén)報(bào)告,1小時(shí)內(nèi)報(bào)主管部門(mén)報(bào)告。
5.3死亡事故,必須經(jīng)向本企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全部門(mén)報(bào)告,1小時(shí)內(nèi)報(bào)主管部門(mén)及市有關(guān)部門(mén)報(bào)告。
6.職工傷亡事故的調(diào)查及處理
6.1輕傷事故,在安全主管部門(mén)的指導(dǎo)下,企業(yè)組織有關(guān)人員調(diào)查處理,按“四不放過(guò)”原則嚴(yán)肅處理,由安全部門(mén)組織召開(kāi)事故現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì)。
6.2發(fā)生重傷、死亡事故,由企業(yè)、安全部門(mén)與上級(jí)主管部門(mén)組織事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查分析,審理此案,按照“四不放過(guò)”的原則,并辦理各項(xiàng)相關(guān)手續(xù),寫(xiě)出事故的書(shū)面報(bào)告送上級(jí)部門(mén)。
6.3職工傷害事故發(fā)生后,要積極組織搶救或聯(lián)系轉(zhuǎn)院治療,醫(yī)院要出具傷情報(bào)告診斷證明。
7.職工傷亡事故的建檔
職工因工傷事故要建立事故檔案,安全管理部門(mén)要將事故資料及時(shí)上報(bào),并將輕傷、重傷、死亡事故的調(diào)查村料整理,處理、結(jié)案,材料分類(lèi)建檔保存。
8.事故材料包括
事故調(diào)查報(bào)告,分析原因,采取處理意見(jiàn),安全防范措施,職工傷亡事故登記表,醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明書(shū),事故現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查資料,事故責(zé)任者的自述材料,旁證材料,事故工藝條件及安全操作規(guī)程,班組考勤表,身份證復(fù)印件,事故調(diào)查組成名單(成員、職務(wù)、企業(yè)),對(duì)事故責(zé)任者及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的處理決定,上報(bào)安全主管部門(mén)及政府安全部門(mén)的批復(fù)。
9.預(yù)防與控制
9.1加強(qiáng)員工安全教育和培訓(xùn),使員工掌握本工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
9.2加強(qiáng)“人-機(jī)-物-管理”體系的管理,預(yù)防常見(jiàn)工傷事故。
9.3規(guī)范作業(yè),要做到“三不傷害”即:不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。
9.4增強(qiáng)員工自我保護(hù)意識(shí)和自我保護(hù)能力。
10.事故申報(bào)
按有關(guān)要求將事故向社保部門(mén)申報(bào)。
11.醫(yī)療終結(jié)處理
事故發(fā)生醫(yī)療后,工傷者到保險(xiǎn)部門(mén)拿工傷鑒定申請(qǐng)表,工傷醫(yī)療期滿后,安全部門(mén)負(fù)責(zé)帶需要做工傷簽定的傷者到指定醫(yī)院做工傷鑒定,人力資源部負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)保險(xiǎn)企業(yè)的索賠。
12.其他有關(guān)說(shuō)明
12.1治療費(fèi)用:先由部門(mén)向財(cái)務(wù)室借款墊付,待工傷理賠結(jié)案后向財(cái)務(wù)室辦理退款手續(xù)。
12.2工傷醫(yī)療期: 由醫(yī)院證明或工傷鑒定機(jī)構(gòu)確定
12.3醫(yī)療期工資:參照《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)條款執(zhí)行。
檢修安全制度及危險(xiǎn)作業(yè)審批制度
1.目的
根據(jù)安全管理有關(guān)規(guī)定,為加強(qiáng)安全管理,保障員工的生命安全與健康,特制定本制度。2.適用范圍
本制度適用于企業(yè)所有在崗員工。
3.檢修安全制度的內(nèi)容
3.1檢修項(xiàng)目要做到五定:定檢修方案、定檢修人員、定安全措施、定檢修質(zhì)量、定檢修進(jìn)度。檢修計(jì)劃必須項(xiàng)目齊全,內(nèi)容詳細(xì),責(zé)任明確,措施具體。
3.2檢修項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)槍檢修中的安全負(fù)責(zé)任,對(duì)參加檢修人員在交好任務(wù)的同時(shí),還要做好安全措施。
3.3檢修項(xiàng)目必須辦《檢修證或生產(chǎn)任務(wù)通能單》,檢修用的工具、設(shè)備要進(jìn)行仔細(xì)檢查,做到工具設(shè)備齊備,安全可靠。
3.4外委的檢修項(xiàng)目,必須指定專(zhuān)人向施工企業(yè)進(jìn)行技術(shù)交底,在施工過(guò)程中隨時(shí)掌握施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全情況,及時(shí)協(xié)調(diào)施工中出現(xiàn)的問(wèn)題。在簽訂合同,要有安全條款。
3.5參加檢修的外企業(yè)人員,必須到安全部門(mén)接受安全教育,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的有關(guān)安全規(guī)章制度、注意事項(xiàng),并對(duì)其承包的檢修項(xiàng)目的安全工作負(fù)責(zé)。
3.6按檢修方案和工藝切斷進(jìn)出物料。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家工業(yè)衛(wèi)生排放標(biāo)準(zhǔn),有毒、有害物料不得任意排放。
3.7對(duì)有毒、有害、可燃、易爆、腐蝕性物料的設(shè)備、容器管道必須按規(guī)定進(jìn)行處理,處理方法有蒸氣吹掃、熱水蒸煮、酸堿中和、氮?dú)庵脫Q、空氣置換、使其內(nèi)部不含殘?jiān)⒂鄽猓臃治鲞_(dá)到安全技術(shù)要求。與檢修部位相連的設(shè)備、容器、管道系統(tǒng)要用盲板隔開(kāi)。
3.8在檢修中,對(duì)有存留易燃、易爆、有毒、有害物質(zhì)的罐槽、塔、管線等設(shè)備,其出、入口或與生產(chǎn)系統(tǒng)連接處要加盲板隔開(kāi),并掛上“內(nèi)有物料,注意安全防火”的警告牌,必要時(shí)要指定專(zhuān)人看管,確認(rèn)沒(méi)有殘余物料后方可進(jìn)行
3.9一切檢修項(xiàng)目檢修前必須辦理好《檢修證》,《檢修證》中的各項(xiàng)內(nèi)容必須認(rèn)真填寫(xiě),并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行,任何人不得改變。若在檢修過(guò)程時(shí),發(fā)現(xiàn)安全措施有問(wèn)題,必須經(jīng)原批準(zhǔn)人修改后方可改變。
3.10檢修安全職責(zé),組織現(xiàn)場(chǎng)安全交底及竣工驗(yàn)收,檢查安措落實(shí)情況,對(duì)檢修安全負(fù)直接和管理責(zé)任,如發(fā)現(xiàn)重大安全隱患等事故,應(yīng)立即通知有關(guān)人員,有權(quán)責(zé)令停止檢修,組織人員撤離現(xiàn)場(chǎng)并立即向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
3.11凡有兩人以上同同時(shí)參加檢修項(xiàng)目,必須指定一人負(fù)責(zé)安全工作,檢修人員必須穿戴好工作服、安全帽等勞動(dòng)保護(hù)用品,不準(zhǔn)穿涼鞋、釘子鞋。在施工中,必須嚴(yán)格遵守檢修規(guī)程和本工種的安全技術(shù)規(guī)程。
3.12檢修中必須嚴(yán)格明火管理,如要?jiǎng)踊痦毎闯绦蜣k理《危險(xiǎn)作業(yè)審批表》。
3.13在易燃、易爆區(qū)域內(nèi)檢修,不得使用能產(chǎn)生火花的工具敲打、拆卸設(shè)備,臨時(shí)用電設(shè)施或照明,必須符合電氣防爆安全技術(shù)要求。
3.14凡進(jìn)入有毒、有害部位(包括進(jìn)入容器、設(shè)備內(nèi)、下地槽排煙道、進(jìn)下水道內(nèi))作業(yè),必須采取了有效防護(hù)措施后,方可作業(yè)。
3.15電氣設(shè)備檢修必須嚴(yán)格執(zhí)行電氣安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)的其他規(guī)定,凡停電檢查必須掛“有人工作,禁止合閘”的標(biāo)識(shí)牌,并安排人員督護(hù),否則不能進(jìn)行作業(yè)。
3.16在離地面2米以上位置的作業(yè)為高處作業(yè),高外作業(yè)必須系好安全帶,多層、交叉作業(yè)必須戴好安全帽,同時(shí)設(shè)置安全護(hù)體或安全網(wǎng),有心臟病、高血壓、貧血、眩暈、癜癇病者,不得進(jìn)行高處作業(yè),禁止從高外往下面亂扔工具、物件及雜物。
3.17高處作業(yè)要與架空的電線保持二米以上距離,運(yùn)送導(dǎo)體材料時(shí),要防止觸碰電線,以防觸電,腳手架的跳板和平面上,要做好防滑措施和扎好圍欄,并采取可靠的安全措施,晚間作業(yè)要求照明充足。
3.18動(dòng)火、焊接時(shí),必須遵守以下安全規(guī)定:
3.18.1凡是動(dòng)火項(xiàng)目,事先須按規(guī)定辦好“危險(xiǎn)作業(yè)審批表”;
3.18.2動(dòng)火地點(diǎn)周?chē)囊兹肌⒁妆镔|(zhì)必須清除干凈。含油污水系統(tǒng)的檢查井、漏斗要確實(shí)封死蓋;明溝、地坑(包括其他下水井)、地面、平臺(tái)、設(shè)備、管道外表的污油、物料要吹干凈,避免動(dòng)火發(fā)生著火或爆炸;
3.18.3高壓線下、管道下、重要設(shè)施附近禁止放置乙炔瓶,乙炔瓶、氧氣瓶和動(dòng)火點(diǎn)之間的距離均應(yīng)相距20米以上;
3.18.4氧氣瓶勿靠近熱源,不接觸油脂,夏季禁止在日光下曝曬。氧氣不可用盡,應(yīng)留有余壓(不低于0.3~0.5Mpa)。安全附件要齊全,保持良好狀態(tài),搬運(yùn)時(shí)嚴(yán)禁碰撞。
3.18.5在作業(yè)場(chǎng)所從事電焊作業(yè)時(shí),應(yīng)穿絕緣膠鞋,要佩戴好個(gè)人防護(hù)用;在有害、有毒氣體處檢修作來(lái)時(shí),應(yīng)備好防毒面具和口罩,在等離子切割氬弧焊時(shí),應(yīng)采取有效的安全防護(hù)措施。
3.19現(xiàn)場(chǎng)必須做到工完、料盡、場(chǎng)地清。檢修過(guò)的設(shè)備、管道內(nèi)部不得遺忘的工具、雜物等,同時(shí)必須清掃干凈,經(jīng)仔細(xì)檢查確認(rèn)后才能離開(kāi)。
3.20開(kāi)工前,由安全部門(mén)組織一次安全大檢查,對(duì)通風(fēng)、消防、梯子、平臺(tái)、欄桿、照明等一切安全設(shè)施,進(jìn)行全面檢查,確保開(kāi)工安全。4.危險(xiǎn)作業(yè)審批制度的內(nèi)容
4.1危險(xiǎn)作業(yè)的定義:凡對(duì)操作者本人及周?chē)渌藛T和設(shè)施的安全有重大危險(xiǎn)的作業(yè),稱為危險(xiǎn)作業(yè)。
4.2危險(xiǎn)作業(yè)的范圍:
4.2.1高處作業(yè);
4.2.2帶電作業(yè);
4.2.3禁火區(qū)內(nèi)或?qū)苫鹌鳌⑽镞M(jìn)行明火或易燃作業(yè)。
4.2.4爆破或有爆炸、燃燒危險(xiǎn)的作業(yè);
4.2.5有中毒或窒息危險(xiǎn)作業(yè);
4.2.6清倉(cāng)、清庫(kù)作業(yè);
4.2.7符合危險(xiǎn)作業(yè)的定義的其它作業(yè)。
4.3危險(xiǎn)作業(yè)規(guī)定
4.3.1凡時(shí)間允許的情況下,危險(xiǎn)作業(yè)應(yīng)事先提出申請(qǐng),經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意后辦理審批手續(xù);特殊情況(如搶險(xiǎn)或緊急處理事故等)允許事后補(bǔ)辦手續(xù),安全部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。
4.3.2危險(xiǎn)作業(yè)的審批視危險(xiǎn)程度而定,特別危險(xiǎn)作業(yè)由公司領(lǐng)導(dǎo)審批,危險(xiǎn)較大的作業(yè)由項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)審批,危險(xiǎn)性較小的作業(yè)由施工部領(lǐng)導(dǎo)審批。
4.3.3危險(xiǎn)作業(yè)審批前,有關(guān)人員必須親臨現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)必要的檢測(cè)數(shù)據(jù),落實(shí)好相應(yīng)的防護(hù)和救護(hù)措施后方可批準(zhǔn)。
4.3.4危險(xiǎn)作業(yè)人員必須有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),身體狀態(tài)良好,禁止女工、老、弱、病、殘人員參加。
4.3.5危險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)必須有明顯標(biāo)志,有專(zhuān)人監(jiān)護(hù),做到可干可不干的一律不干;能夠到安全地點(diǎn)或安全期間干的一定轉(zhuǎn)移到安全地點(diǎn)或延遲到安全期間干;能用比較安全的方法代替的一定采用較安全方式作業(yè)。
4.4危險(xiǎn)作業(yè)的審批手續(xù)及權(quán)限。
4.4.1進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè),應(yīng)有申請(qǐng)作業(yè)部門(mén)填寫(xiě)“危險(xiǎn)作業(yè)申請(qǐng)單”(見(jiàn)附表),經(jīng)安全負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)檢查,審查批準(zhǔn)后方可實(shí)施。
4.4.2危險(xiǎn)作業(yè)的審批權(quán)限。
⑴高處作業(yè)由班組領(lǐng)導(dǎo)(兼職安全員)或部門(mén)主管(兼職安全員)審批;
⑵在輕質(zhì)物面上的作業(yè)(彩鋼瓦頂)由施工主任或部門(mén)主管審批。
⑶禁火區(qū)或忌火設(shè)備、工器具、油桶、電氣室等易燃場(chǎng)所進(jìn)行明火作業(yè),由項(xiàng)目安全部門(mén)審批;
⑷有中毒或跌落深埋、窒息等危險(xiǎn)作業(yè)(清倉(cāng)、清罐、清庫(kù)、煤倉(cāng)(煤磨)檢查和維修,由安全辦審批;
⑸帶電作業(yè)由施工部安全員審查報(bào)項(xiàng)目審批;
⑹爆破或易燃、易爆場(chǎng)所(煤粉制備系統(tǒng)、油庫(kù)、油罐、氧氣乙炔瓶庫(kù))動(dòng)用火種、電氣焊由項(xiàng)目安全辦審查,項(xiàng)目經(jīng)理簽署意見(jiàn)上報(bào)安全環(huán)保監(jiān)察部審批;
4.5從事危險(xiǎn)作業(yè)人員的基本條件。
4.5.1年滿18周歲。
4.5.2身體健康,沒(méi)有妨礙從事工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。
4.5.3工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有本工種作業(yè)所需的安全技術(shù)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4.5.4作業(yè)前、作業(yè)中不準(zhǔn)喝酒,不準(zhǔn)吃速效感冒藥、苯海拉明、非那根等能使人打瞌睡、困倦或精神不振的鎮(zhèn)靜劑藥物。
4.6危險(xiǎn)作業(yè)安全要求
4.6.1作業(yè)時(shí)要穿戴好防護(hù)用品、設(shè)備、輔件、用具要完好可靠、符合安全要求。
4.6.2作業(yè)區(qū)域內(nèi)要整潔,道路要暢通,要有明顯標(biāo)志或告示。
4.6.3作業(yè)完成后應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)整理和清點(diǎn),并及時(shí)向?qū)徟块T(mén)報(bào)告。
通風(fēng)防塵防毒管理制度
1.目的
為了保證除塵防毒設(shè)備的本質(zhì)安全和完好,規(guī)范設(shè)備的管理和維修,確保職工的人身安