第一篇:部門經(jīng)理請(qǐng)假單
部門經(jīng)理請(qǐng)假單
Head of Department Leave Request List部 門:職 位:姓 名:
DepartmentPositionName
請(qǐng)休假期間:由至Period of leaveFromTo
年Y月M 日D年Y月 M日D
休假期間 部門代理人:本人緊急 聯(lián)系電話:
請(qǐng)假原因:
Reason for leave request
申請(qǐng)人:總經(jīng)理:ApplicantGeneral Manager
日期:日期:DateDate
備注: 請(qǐng)注明外出時(shí)間,預(yù)計(jì)歸來(lái)時(shí)間,外出地點(diǎn)等。
Remarks:Please notice the leave time, came back time and destination etc.
第二篇:請(qǐng)假單
請(qǐng)假單
年月日因請(qǐng)假天/小時(shí),懇請(qǐng)批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:審批人:
請(qǐng)假單
年月日因請(qǐng)假天/小時(shí),懇請(qǐng)批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:審批人:
請(qǐng)假單
年月日因請(qǐng)假天/小時(shí),懇請(qǐng)批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:審批人:
請(qǐng)假單
年月日因請(qǐng)假天/小時(shí),懇請(qǐng)批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:審批人:
請(qǐng)假單
年月日因請(qǐng)假天/小時(shí),懇請(qǐng)批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人:審批人:
第三篇:請(qǐng)假單格式
請(qǐng) 假 單【說(shuō)明】
1. 在未取得直屬上級(jí)的批準(zhǔn)后,嚴(yán)禁越級(jí)申請(qǐng)。
2. 逾期2小時(shí)未能申報(bào)的以曠工處理(除非員工本人發(fā)生意外,已無(wú)申報(bào)能力)。
3. 請(qǐng)假必須提前3倍請(qǐng)假時(shí)間進(jìn)行申請(qǐng),例如:請(qǐng)事假2天,需至少提前6天提出書面申請(qǐng)。公司嚴(yán)禁臨
時(shí)性請(qǐng)假,未能做到提前規(guī)定時(shí)間的請(qǐng)假將無(wú)法獲得批準(zhǔn);如果請(qǐng)假原因是無(wú)法預(yù)知的突發(fā)性意外事故,員工需向直屬上級(jí)說(shuō)明情況,獲得批準(zhǔn)后方可離崗,請(qǐng)假期滿準(zhǔn)時(shí)返崗時(shí)需向公司提供證明文件。
4. 所有請(qǐng)假條均需請(qǐng)假人面交人事部經(jīng)理做人事備案,不得請(qǐng)其他人轉(zhuǎn)交。
請(qǐng) 假 單
【說(shuō)明】
1. 在未取得直屬上級(jí)的批準(zhǔn)后,嚴(yán)禁越級(jí)申請(qǐng)。
2. 逾期2小時(shí)未能申報(bào)的以曠工處理(除非員工本人發(fā)生意外,已無(wú)申報(bào)能力)。
3. 請(qǐng)假必須提前3倍請(qǐng)假時(shí)間進(jìn)行申請(qǐng),例如:請(qǐng)事假2天,需至少提前6天提出書面申請(qǐng)。公司嚴(yán)禁臨
時(shí)性請(qǐng)假,未能做到提前規(guī)定時(shí)間的請(qǐng)假將無(wú)法獲得批準(zhǔn);如果請(qǐng)假原因是無(wú)法預(yù)知的突發(fā)性意外事故,員工需向直屬上級(jí)說(shuō)明情況,獲得批準(zhǔn)后方可離崗,請(qǐng)假期滿準(zhǔn)時(shí)返崗時(shí)需向公司提供證明文件。
4. 所有請(qǐng)假條均需請(qǐng)假人面交人事部經(jīng)理做人事備案,不得請(qǐng)其他人轉(zhuǎn)交。
第四篇:請(qǐng)假單
請(qǐng)假條
綜合財(cái)務(wù)部:
本人因小孩生病,需住院治療,家中無(wú)人幫忙照顧,故于2018年1月25、26、27,29,31日,共請(qǐng)假5天,請(qǐng)批準(zhǔn),謝謝!
請(qǐng)假人:
2018年1月24日
第五篇:請(qǐng)假單
請(qǐng)假單姓名 員工號(hào)碼 職位 職務(wù)部門pHp has encountered an Access Violation at 012D0AFD □休假(或 事 假)□公 假請(qǐng)假類別□病 假 □ 其 他(請(qǐng)說(shuō)明)□事 假 請(qǐng)假時(shí)間 自(年、月、日、時(shí))至(年、月、日、時(shí))總共請(qǐng)假 天 小時(shí) 醫(yī)生證明 注意:請(qǐng)病假超過(guò)一天需檢附醫(yī)師證明讓證明上列姓名員工會(huì)(或?qū)ⅲ┳?年 月 日至 年 月 日接受醫(yī)遼,此期間該員確(或?qū)ⅲo(wú)法上班工作病名主治醫(yī)師簽名 醫(yī) 院 日 期此欄由主管部門填寫 □準(zhǔn) 主管簽字□不 準(zhǔn)(請(qǐng)述明理由)職位 日 期 姓名 員工號(hào)碼 職位 職務(wù)部門 □休假(或 事 假)□公 假請(qǐng)假類別 □病 假 □ 其 他(請(qǐng)說(shuō)明)□事 假 自(年、月、日、時(shí))至(年、月、日、時(shí))總共請(qǐng)假 天 小時(shí) 注意:請(qǐng)病假超過(guò)一天需檢附醫(yī)師證明 讓證明上列姓名員工會(huì)(或?qū)ⅲ┳?年 月 日至 年 月 日接受醫(yī)遼,此期間該員確(或?qū)ⅲo(wú)法上班工作 病名 主治醫(yī)師簽名 醫(yī) 院 日 期 此欄由主管部門填寫 □準(zhǔn) 主管簽字 □不 準(zhǔn)(請(qǐng)述明理由)職位 日 期