第一篇：企業刊物集結策劃

《麻將機商訊》企業刊物集結版

《麻將機商訊》策劃方案

目錄

一，定位

二，大致構成三，周期與具體操作

四，人員配備

五，規格與頁數

六，欄目設置說明（綜合版）

七，《LED先鋒集結號》創刊號具體內容

八，盈利點與預算

一、定位

1、麻將機行業企業的風采展示大舞臺。

2.全國各地的經銷商（包括省級、地級市、縣級市）了解企業、產品以及機麻行業最新動向的最新資訊平臺。

3.讓加盟企業的員工加深對本企業了解、以加強對企業的歸屬感和認同感的重要途徑，是這些企業的企業文化建設和品牌文化建設的重要組成部分之一。

4.企業之間相互了解、相互學習的橋梁。

宗旨：務實、創新、專業、細致

二、大致構成本刊分為綜合版和企業版兩大板塊。其中綜合版的內容設置有“市場資訊”、“專題策劃”、“風云對話”、“麻壇人生”、“產品鑒賞”、“麻將文化”等欄目（后面有詳細介紹），每期選取3-4個欄目，共30～40P；企業板塊，每期分配給每家企業10～15P的份額，每期大概設置4-5個企業（視業務情況而定），各自命名和欄目規劃由企業自己創意，風格各異，每期的內容由企業自行供稿，雜志社工作人員負責修改、編輯與版面設計，大致可分為“新聞”、“企業文化“、“專題”、“員工天地”、等類似欄目。

三、周期與具體操作

周期：月刊。每月4—6號截稿，7—10號發行

具體操作：每個加盟的企業需要安排一個工作人員，作為與刊物編輯部的專門聯絡員（這點可在業務員成功邀請企業加盟刊物后，再具體商定）。綜合版的內容由雜志社工作人員負責采訪、編輯，部分內容需要加盟企業以電話、傳真、郵件等形式提供資料； 企業版的內容由企業提供資料和數據，再由編輯部人員根據欄目規劃進行專業的編輯、整合、撰寫等處理，或者應企業要求前往該企業對相關活動或人物進行采訪和報道。

四、人員配備

總編：1名

主編：1名

策劃：1名

編輯＋記者：1-3名（視獨立部分企業需要整理的資料、需要做的采訪數量而定）美編＋設計：1-2名（視廣告的多少而定）

廣告業務主管：1名

廣告業務員：若干，人數由業務主管視情況而定。

五，規格與頁數

印刷尺寸：210mm×285mm

內文頁數：120P

廣告頁數：視業務情況而定。此外建議對加盟的企業，每期贈送2～4P的廣告內容，可安放在每個企業欄目內容之后

六、欄目設置說明（綜合版）

1、市場資訊

內容說明：發布行業內最新的市場動態，如某項技術攻關實現歷史性突破，或者獲得名牌產品、馳名商標等國家級榮譽稱號等等。或者整個機麻行業的行情，產品銷售的市場情況等。操作方式：由編輯部和各個企業的聯絡員保持密切聯系，由編輯部結合行業的情況定選題；或由總編提出話題，之后編輯部根據選題進行具體策劃、執行。

2、專題策劃

內容說明：該欄目圍繞的則是行業內的熱點，每期以一個業內關注的話題策劃成專題，操作方式：由編輯部提出主題后，由加盟企業提供觀點；同時編輯部根據主題，搜集整合資料，撰寫文章，或向專家約稿，圍繞話題包裝成專題。

3、風云對話

內容說明：采用一對一對話的方式，每期由編輯部派記者訪問企業老總或者相關負責人，展開對話，加深彼此了解，促進交流，相互學習。并借此可加強該企業品牌影響力的宣傳。操作方式：有廣告部業務人員做前期聯系，雙方協定后編輯部派人員外出采訪，并取回該企業的相關資料。撰寫完成后再通過該企業相關負責人的審核。

4、麻壇人生

內容說明：“世事如棋局局新，人生如麻不可知”，小小方寸的麻將牌中，也蘊含著不少人生哲理，從娛樂中也可以悟出的人生感悟，以引發更多人的思考與關注。

操作方式：由編輯部人員采訪、收集并撰寫。

5、產品鑒賞

內容說明：欄目從專業技術的角度，每期邀請一位產品設計或技術人員，挑選其設計或參與制造的一件產品，圍繞這件產品撰寫一篇產品美文，從技術、外觀、標準、參數等各方面引導讀者鑒賞，同時配大幅特寫美圖，營造一種藝術品鑒賞般的美感與氛圍。操作方式：由加盟企業指定技術人員撰寫、或協助完成此文章。

6、麻將文化

內容說明：麻將，被與京劇一起稱為國粹。麻將包涵了我國古代的哲學思想，儒家，道家，兵家，陰陽家的，以及天文，歷法。可以說是無所不包無所不容。可以說它是源遠流長的文化結晶，在某種程度上講，麻將是我國古代文明的集大成者，無論是中國古代文明的哪個方面都能在麻將中找到影子。

操作方式：由編輯部人員負責收集資料并整理、撰寫。

八、盈利點與預算

盈利點一：

向加盟的十家企業收取一定的年費。但年費不可過高，不能過分超出企業自己制作內刊的費用，否則將影響企業參與的興趣。對上刊企業來說，用與自己制作內刊差不多的費用將內刊外包，不僅可以節省管理成本和時間，且頂尖企業的內刊聯盟所產生的“1＋1>2”的集體效應，也將對企業產生較大的吸引力。

預算：

（1）以企業做一本30P的雙月刊的內刊為比較。一家企業一般需要兩名人員（文編和美編各一名）完成內刊的制作，每期的人力資源成本約為2500元×2人×2月＝1萬元；以每本內刊印刷成本6元、每期印刷1000本計，每期的印刷成本為0.6萬元。因此企業每年用在內刊方面的支出約為（1＋0.6）萬×6期＝9.6萬。

（2）由上可推算出，向每家加盟企業收取的年費以6～8萬元左右為宜。半年3-4萬，季度1.5-2萬，則加盟企業年費方面所產生的盈利為60～80萬。

盈利點二：

除加盟企業外，其他企業可在雜志上投放硬廣告，價格按照版面和位置而定。廣告部會有詳細的廣告價目表格。

第二篇：企業刊物策劃美編（模版）

刊物的美術編輯設計構思己策劃安排

1.刊物設計定位風格表現出：主要是國際化大氣的品位，不乏典雅與時尚結合，表現這類特征可以采取，圖片選擇與色彩搭配來這類元素來實現。

2.刊物版面結構：鑒于便于人們攜帶、翻閱，推薦使用尺寸只有半張 A4開本設計，結合我們五大板塊，基本的可以設計成8面4頁，根據內容的多少可以添加版面，形成這樣裝訂出來的效果就象一本小型的書本，（例如屈臣氏每月推出的廣告小冊子大小）展開時可以具有鮮明特色的內頁呈現，獲得視覺上的沖擊。

3.板塊的設置：可以針對我們主線分為國際版、學習版五大板塊設置不同的色彩風格，生活上則體現出輕松視覺感，國際上采用品牌化元素的展示。

在每版塊下，分出欄目，用簡單的虛線等他分隔符將其分開，還是表現出清晰整齊頁面.4.文字圖片的排版設計：排版上立足于便于人們閱讀，照顧到人們的閱讀習慣，來安排文字與圖片，追求新穎，確立“小期刊，大印象”的自我風格。

5.色彩上：要有主打色，結合輔助色，每期允許色彩的改變，但是主打色要穩定，切勿喪失自己的風格。顏色的搭配主要以清新、表現出未來、有思維意識的感覺

內頁文字顏色與邊框修飾顏色，以及圖片顏色的呼應，形成整體感。

為了不改變主色調，采用同一主色改變明度、對比度來實現用色的生動，立體。

6.封面設計用最感人、最形象、最易被視覺接受的表現形式，這需要后期板式的設計和圖片庫中甄選，做到構思新穎、切題，有感染力。

封面的文字種類不宜過多，不超過三種，刊名字體每期發布都要固定一種字體。

7.內頁文字：也要注重種類不要過多，要有文字大小錯落自然清晰地劃分版面區域，重點內容用大號或者粗體高調提出，二級文字可以淺色低調一些。內容嘗試用分割線邊框以及選擇的圖片來引導讀者閱讀。

8.要遵守刊物上的國際化標準，版權問題的注意

第三篇：刊物美食選題策劃

“民以食為天”，食是人們生存的重要需要之一，美食則是體現民族飲食文化的載體，隨著人們對于食物要求的提高，吃著傳統吃出創新是現代餐飲行業的發展方向，那么在2011我們將要吃什么呢?怎么才能吃出新花樣呢?這是值得我們大家關注的。敬請參與本刊為您特別策劃的：

2011，吃出新花樣

吃健康

隨著生

活水平的不斷提高，人們越來越注重健康。中國有句古話：藥療不如食療。說的正是飲食對健康的關鍵，怎樣才能吃的健康，才能讓消費者感到食療的重要性，怎樣才能讓消費者了解商家之間食療的獨特之處，那就趕快拿出你的秘密武器，把健康食療展示給消費者吧……

吃服務

餐飲行業本身就是一個服務行業，西安餐飲行業的服務狀態一直不是很好，在建設文明西安的倡議下，餐飲行業的商家們有些什么舉動呢?在服務上又有那些創新呢?我們拭目以待……

吃質量

菜品質量是消費者最為關注的，商家們也是在如何保證品質上下足了功夫，明明白白的消費，清清楚楚的用餐，把你對消費者的保證呈上來吧……

吃時尚

廣告類型

版面格局依照選題類型劃分編序。詳細介紹店面的環境，服務工作，菜品質量、價格，消費類別以及年夜飯檔位。一家店面介紹占半個版面到一個版面(加圖)。

(a)一個版面。圖片兩到三張(可自選內容、大小)。介紹文字800字(含企業介紹，店面介紹，地址，聯系電話，網址等)年夜飯系列推薦(菜譜菜品報價。可單列圖文或增加到文字內容中)套餐總費用5000元人民幣。

(b)半個版面。圖片一到兩張(可自選內容、大小，總面積不超過60cm2)。介紹文字400字(含企業介紹，店面介紹，地址，聯系電話，網址，年夜飯系列報價)套餐總費用3000元人民幣。

(c)1/4版面。店面地址，聯系電話，聯系人，年夜飯系列報價，網址。套餐總費用1500元人民幣。

凡參加此次專刊的廠商均可獲贈本期刊物10本。本刊將與參與活動的商家結為合作伙伴，在雜志今后稿件傾向方面，將合作商家列為首要關注對象。

另：合作商家可升級為本刊會員單位，長期贈閱刊物(至少一年，用于公共閱讀)。

第四篇：刊物美食選題策劃

“民以食為天”，食是人們生存的重要需要之一，美食則是體現民族飲食文化的載體，隨著人們對于食物要求的提高，吃著傳統吃出創新是現代餐飲行業的發展方向，那么在2008我們將要吃什么呢？怎么才能吃出新花樣呢？這是值得我們大家關注的。敬請參與本刊為您特別策劃的：

2008，吃出新花樣

吃健康

隨著生

活水平的不斷提高，人們越來越注重健康。中國有句古話：藥療不如食療。說的正是飲食對健康的關鍵，怎樣才能吃的健康，才能讓消費者感到食療的重要性，怎樣才能讓消費者了解商家之間食療的獨特之處，那就趕快拿出你的秘密武器，把健康食療展示給消費者吧……

吃服務

餐飲行業本身就是一個服務行業，西安餐飲行業的服務狀態一直不是很好，在建設文明西安的倡議下，餐飲行業的商家們有些什么舉動呢？在服務上又有那些創新呢？我們拭目以待……

吃質量

菜品質量是消費者最為關注的，商家們也是在如何保證品質上下足了功夫，明明白白的消費，清清楚楚的用餐，把你對消費者的保證呈上來吧……

吃時尚

2008年是奧運年，談論最多的就是奧運美食，在餐飲界究竟會流行什么樣的時尚美食呢？商家們如是說……

廣告類型

版面格局依照選題類型劃分編序。詳細介紹店面的環境，服務工作，菜品質量、價格，消費類別以及年夜飯檔位。一家店面介紹占半個版面到一個版面（加圖）。

（a）一個版面。圖片兩到三張（可自選內容、大小）。介紹文字800字（含企業介紹，店面介紹，地址，聯系電話，網址等）年夜飯系列推薦（菜譜菜品報價。可單列圖文或增加到文字內容中）套餐總費用5000元人民幣。

（b）半個版面。圖片一到兩張（可自選內容、大小，總面積不超過60cm2）。介紹文字400字（含企業介紹，店面介紹，地址，聯系電話，網址，年夜飯系列報價）套餐總費用3000元人民幣。

（c）1/4版面。店面地址，聯系電話，聯系人，年夜飯系列報價，網址。套餐總費用1500元人民幣。

凡參加此次專刊的廠商均可獲贈本期刊物10本。本刊將與參與活動的商家結為合作伙伴，在雜志今后稿件傾向方面，將合作商家列為首要關注對象。

另：合作商家可升級為本刊會員單位，長期贈閱刊物（至少一年，用于公共閱讀）。

第五篇：公司刊物策劃方案概要

公司內部季度刊物策劃案

一、1、宗旨 :有效推進企業文化建設,全面提升企業競爭力。即 對內建設企業文化和對外樹立企業形象的雙重使命。

2、目的 :隨著公司不斷發展,規模逐漸壯大以及員工人數增 多,公司組織文化建設的必要性就愈加凸顯。作為文化建設的重 要一環,公司刊物是公司內部通訊工具,促進員工之間加強了解、加強交流,增強團隊凝聚力。

(1、企業上下及各部門之間的交流互動(2、亮麗風采的對外展示(3、企業成長歷程的忠實記錄

(4、企業凝聚力、企業精神的采集與提煉(5、學習氛圍、團隊精神的有效渲染(6、傳播健康理念、引導健康科技好生活(7、提升員工的綜合能力,發掘員工的業余特長(8、提升員工的企業榮譽感和自豪感

3、內刊的目標定位 :

1、全體員工

2、加盟的經銷商或代理商等

3、合作伙伴單位(政府部門或商業合作單位

二、版名和板式

1、版名要結合公司名稱, 體現出積極向上, 不斷創新的精神, 如:

派蒙人、派蒙風采、派蒙家園??(建議由-總題寫

2、版 式: A、十六開小報(折頁方式 ,出版周期以季度為單位,每季度 一期,在次月第一個星期內將印刷好的內容發到大家手里, 同時將電子版傳到公司網站;B、為雜志彩頁形式,共 4頁左右;

三、版面預設

1、刊首寄語 :其中首刊為創刊詞,標明公司創刊的目的和意義, 總經辦供稿;其余每期為公司高層發表文章,包括員工寄語、公司規劃、公司文化等文章,題材不限;

2、公司動態:包括公司內部事務(新產品的研發、活動報道(包 含政府考察及資源整合等合作單位的報導、公司政策等內容;

3、行業新聞或與防輻射相關的國家大事熱點(技術專欄 :在網 絡、報紙等媒體摘選相關文章,對公司有參考性,同時要有可 讀性;

4、團隊風采(以旅游或集體活動為主題 :以文字和圖片說明, 展現公司員工集體風采,并烘托出團結、積極向上、努力奮進 的主題;

5、高層訪談:介紹公司高層領導故事, 以訪談錄或報告文學的形 式出現,并配有照片等,并寫出對公司員工的期望、這一版和 刊首寄語板塊相互調整。

6、感悟板塊 :內容不限,題材不限,如生活感悟、工作感悟、公 司建議、文化建設、詩歌等等,但要求積極向上;

7、代理商專區:代理商開業圖片及項目操作成功案例分享等;由 市場策劃部負責

8、“家人家事”或成長足跡 :圍繞派蒙“ 幸福家園 ”這一主題而 拓展的一個欄目,反映員工在“派蒙大家庭”中或企業中的成 長。

9、生活小常識、小笑話、腦筋急轉彎、推薦書目,推薦電影等:要體現出趣味性和可讀性。

四.編輯和印刷:

1、由行政部和設計中心負責總體采編和排版,每個部門每人至 少提供一份稿件,都納入到員工績效考核當中;

2、由行政部印刷和發放,發放對象為全體員工、合作單位、加 盟代理客戶等。

五、目標:

1、保證每期有充足稿源和較高的質量,每位同仁各提供一篇,在 10月 10日之前統一由部門負責人發送至------@pma.com.cn或本人 QQ 郵箱;

2、鼓勵原創,原創率達到 80%以上;

3、用詞準確、語法通暢、編排美觀、可讀性強;

4、宣傳效果明顯,領導員工滿意度高。

本方案是本人的初步設想,還有許多未考慮的問題,具體操作上 仍有待完善, 刊名方面望大家提出寶貴建議和想法。另外可配有少量

圖片:公司活動照片、員工生活照片、網絡圖片等。