第一篇：中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作規(guī)范范文

普通中學(xué)數(shù)學(xué)教研工作指導(dǎo)意見

第一部分 指導(dǎo)思想

本部分重點闡述教研工作的基本界定、制定本文件的目的。

中學(xué)教研組是學(xué)校進行教學(xué)管理、教師從事集體教學(xué)研究和教學(xué)活動的基層組織，是校本教研活動的主陣地。教研組在推動課程教材教學(xué)改革，提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進教師專業(yè)化發(fā)展等方面具有不可替代的作用。

本文件力求明確中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作的基本內(nèi)容和方法，為我國中學(xué)數(shù)學(xué)教研組提供工作參照，從而促進全國中學(xué)數(shù)學(xué)教研工作健康、有序、均衡地發(fā)展。

第二部分 教研工作的職責(zé)與任務(wù)

本部分是本文件的重點之一，主要闡述清楚各級教研員承擔(dān)的工作職責(zé)和基本任務(wù)（包括常規(guī)性工作內(nèi)容）。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研工作的根本任務(wù)是，提高中學(xué)數(shù)學(xué)教師的師德素養(yǎng)、教學(xué)水平和教研能力，幫助教師探索和掌握中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)規(guī)律，促進教師的專業(yè)成長；創(chuàng)新中學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)文化，積極探索符合數(shù)學(xué)學(xué)科特點和中學(xué)生心理特征、認(rèn)知水平的教學(xué)方法，充分落實學(xué)生在教學(xué)過程中的主體地位，不斷提高中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量；積極探索新課程理念下的課堂教學(xué)評價和考試評價方法，著眼于學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)和綜合能力的培養(yǎng)，切實推進課程改革和課堂教學(xué)改革。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作主要通過教研組活動來推進.教研組工作要重視教學(xué)常規(guī)的落實與管理；要突出其引領(lǐng)教師開 1

展校本研修、促進教師專業(yè)發(fā)展和對外協(xié)作交流的功能；要著手解決課程教學(xué)改革中的實際問題, 深化教學(xué)改革, 研究新課程核心內(nèi)容和課堂教學(xué)的內(nèi)在規(guī)律，使之更好的服務(wù)于教學(xué)。

1.制定計劃

每學(xué)期初，分年級制定學(xué)科教學(xué)計劃，經(jīng)教研組（或備課組）集體討論確定后交學(xué)校教務(wù)處備案。一份完整的學(xué)科教學(xué)計劃包括學(xué)情分析、教學(xué)總體設(shè)想、課時安排、教學(xué)進度等，建議學(xué)校使用大體統(tǒng)一的教學(xué)計劃表格。

2．集體備課

充分發(fā)揮教研組（或備課組）的作用，每個單元要進行集體備課。提倡教師在獨立備課擬定教案初稿的基礎(chǔ)上進行集體備課，按集體備課形成的共識再進行個性化的教學(xué)設(shè)計。提倡教學(xué)實踐后的“反思性備課”，為下一輪教學(xué)做好必要的準(zhǔn)備。

集體備課重在研討、交流和共享，多研究形成一節(jié)好課的過程與方法。集體備課重點做好省教學(xué)指導(dǎo)意見和教材的深度解讀、教學(xué)重點和難點的確定及突破的策略與方法、學(xué)習(xí)方法與策略的指導(dǎo)、達(dá)標(biāo)檢測的設(shè)計等。集體備課應(yīng)有備課筆記，提倡電子文本格式以實現(xiàn)教研組資源共創(chuàng)與共享。

備課以學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，在讀懂學(xué)科，把握學(xué)科知識本質(zhì)、背景與結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上；讀懂學(xué)生，把握學(xué)生的基礎(chǔ)、潛能、需求與差異基礎(chǔ)上，確定適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)目標(biāo)、選擇合適的教學(xué)材料、設(shè)計合理的教學(xué)過程。

3．關(guān)注課堂

課堂教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的不同基礎(chǔ)與需求，增強層次性、針對性和有效性。從學(xué)生的實際基礎(chǔ)和差異出發(fā)，實施差異教學(xué)，盡可能提升每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)效益。每節(jié)課后教師應(yīng)進行及時的反思和總結(jié)。

教研組長要深入教師的課堂，及時發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)中存在的問題，幫助教師改進教學(xué)行為；教研組長要組織公開課展示，通過聽課、評課，提煉出共性的問題，進行集體參與的、有層次的研討，互相學(xué)習(xí)，共同提高。

4．精致作業(yè)

以三維目標(biāo)為依據(jù)選擇有意義的學(xué)習(xí)任務(wù)，精心設(shè)計作業(yè)與練習(xí)，包括根據(jù)學(xué)生實際水平自編一定數(shù)量的作業(yè)與練習(xí)。按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格控制作業(yè)量，努力減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。

提倡作業(yè)形式的多樣性，除課后鞏固練習(xí)外，包括反思、知識梳理和學(xué)習(xí)整理等形式外，還應(yīng)有拓展性、應(yīng)用性和實踐性等作業(yè)。重視學(xué)生作業(yè)習(xí)慣的指導(dǎo)與幫助，追求實際效果的有效講評，建立健全作業(yè)批改檢查制度。

5．重視輔導(dǎo)

制定“培優(yōu)補差”計劃，采用多種形式有針對性地開展

輔導(dǎo)工作。集體輔導(dǎo)與個體輔導(dǎo)相結(jié)合，促使不同層次的學(xué)生各有所得。

重視學(xué)生學(xué)習(xí)策略、方法、技巧的指導(dǎo)，重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)心理健康，特別關(guān)注學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的有效學(xué)習(xí)問題。以良好學(xué)習(xí)習(xí)慣與心理、有效學(xué)習(xí)策略來提升教學(xué)和訓(xùn)練的效率，減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，大面積改進學(xué)生學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效益。

有計劃地開展校內(nèi)各種形式的競賽活動、研究性學(xué)習(xí)活動和其他課外活動，積極參加各級教育行政部門和教研部門組織的學(xué)科競賽與教師教學(xué)業(yè)務(wù)比賽活動。6．科學(xué)評價

依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)要求，積極組織或參與各年級檢測的命題、閱卷和學(xué)科質(zhì)量分析工作。每學(xué)期對學(xué)科教學(xué)質(zhì)量有詳盡分析，并能提出科學(xué)的對策，為教學(xué)改進提供依據(jù)。提倡建立命題題庫和測評分析報告資源庫，以便實現(xiàn)共享。

教研組對本學(xué)科的備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)等教學(xué)常規(guī)進行督促、檢查和落實。組織召開學(xué)生座談會，并有具體記錄。對存在的問題有改進措施。對每階段的教學(xué)及教學(xué)過程管理提出具體可操作的思路和意見，為學(xué)校教學(xué)管理提供科學(xué)的決策依據(jù)。積極參與學(xué)校有關(guān)部門組織的教學(xué)常規(guī)管理、教學(xué)工作和教學(xué)質(zhì)量考核等任務(wù)。

7．資源建設(shè)

要注重校本資源的開發(fā)，能根據(jù)學(xué)校實際自編教學(xué)案，能進行有效反饋和評價的練習(xí)和試題，能開發(fā)典型的課例和課件，以及教研活動開展情況及教學(xué)、教研成果的相關(guān)檔案。努力使學(xué)科資源庫健全，充分運用學(xué)科資源平臺開展各項活動。

8．學(xué)習(xí)培訓(xùn)

及時組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)國家教育方針、政策、法規(guī)，學(xué)習(xí)課程與教育教學(xué)理論，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),開展教學(xué)研究，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，把教研組建成名符其實的學(xué)習(xí)型組織。

9．實踐反思

教學(xué)問題的改進與實踐是教師研修的重點內(nèi)容，選擇課程實施中出現(xiàn)的問題和發(fā)生在自己身邊的問題為教研主要內(nèi)容，組織團隊進行針對性地研究解決。圍繞備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)和測評等教學(xué)常規(guī)要求，開展靈活多樣、講求實效的教學(xué)研究活動。

要簡化對教師研究的形式要求，強化對教育教學(xué)實際問題的解決與反思。倡導(dǎo)合作發(fā)展，促進教研組教師共同進步。

初級教師積極撰寫教學(xué)札記、教學(xué)反思和總結(jié)，中、高級教師積極撰寫教學(xué)論文或教學(xué)案例。特級教師或名師或教壇新秀等學(xué)科帶頭人積極開展教育教學(xué)課題研究，教學(xué)論文和課題研究要注重實效性。

10．專題研討

新課程的實施為學(xué)校的教育教學(xué)提供了更為豐富的研討資源，各教研組或備課組要根據(jù)本學(xué)科實際，緊緊抓住實踐中存在的典型問題開展專題研討，其流程一般為“提出問題—設(shè)計方案—行動實踐（可多次反復(fù)）—總結(jié)反思”。這樣的專題研討活動分學(xué)校、教研組、備課組三個層面定期舉行。有條件的組及教師要將有較高價值的研討主題不斷深化，作為教科研課題進行研究。

11．校際協(xié)作

在學(xué)校的支持下，教研組可以聯(lián)系一些同質(zhì)性的學(xué)校教研組，組成教師發(fā)展共同體，定期開展一些主題研討活動，豐富教研形式，拓展教研的深度和廣度，提升教研的品質(zhì)。通過走出去，請進來，加強與兄弟學(xué)校的聯(lián)系，學(xué)習(xí)其先進經(jīng)驗，開拓教師視野；加強與上級教研部門的聯(lián)系，獲得更多的信息與支持。

12．課題研究

每學(xué)期有基于問題解決的小課題研究項目，全組積極參與、全面投入，確保小課題研究項目切口小、研究真、成果實，對教學(xué)產(chǎn)生積極的影響。

積極開展系統(tǒng)的、有針對性的課例研究活動。組織骨干教師開展課題研究。要根據(jù)教學(xué)實際和教師專長，定目標(biāo)、定課題、定措施、定人員，努力實踐，不斷完善，有所成果。

13.團隊合作

組內(nèi)要營造團結(jié)和諧的人文環(huán)境。教研組長協(xié)調(diào)組內(nèi)關(guān)系，使教研組成為組內(nèi)教師的精神家園；協(xié)調(diào)與學(xué)校中層與高層的關(guān)系，爭取更多支持；引領(lǐng)教師增強合作意識，發(fā)揚團隊精神。協(xié)助各位教師的專業(yè)化發(fā)展.14.關(guān)心培養(yǎng)青年教師

教師是學(xué)校的寶貴財富，青年教師則是一個學(xué)校的希望。教研組安排老教師指導(dǎo)新教師，形成“師徒”關(guān)系，在工作過程中，要求老教師以身作則，多聽課，多指導(dǎo)；青年教師要虛心好學(xué)，多請教，多提問。

第三部分 工作機制與方法/活動的組織形式及方法 本部分是本文件的另一個重點，主要闡述履行職責(zé)、完成任務(wù)的基本方式、方法，并給出一定的量化指標(biāo)。

A．組織保障

1．學(xué)科教研組建設(shè)由校長負(fù)總責(zé)，由分管校長具體負(fù)責(zé)。教研組長可以由學(xué)校任命，也可以選舉產(chǎn)生。備課組長由教研組長推薦，經(jīng)教務(wù)處、分管校長審核任命。教研組長及備課組長的聘期原則上三年一任。

2．教研組長應(yīng)具備以下幾個基本條件：熱愛教育事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感；教學(xué) 7

業(yè)務(wù)上享有較高的威信，有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)理論和相關(guān)知識，具備較強的教學(xué)能力和教育科研能力，積極參與教學(xué)研究；有一定的組織和協(xié)調(diào)能力，對教研工作熱情，能較好地為學(xué)校和教師服務(wù)，并愿意承擔(dān)教研組長工作。

3．教研組組長要承擔(dān)起本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量、教研組發(fā)展和培養(yǎng)教師的重任。指導(dǎo)、督促本組教師做好備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、檢測等教學(xué)常規(guī)工作的落實。制定切實可行的教研計劃和內(nèi)容，組織教師開展有效的校本教研活動。

4．教研組長享有參加各級骨干業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參加各級教研室組織的專題調(diào)研、考察和教研活動的優(yōu)先權(quán)。學(xué)校要給予教研組長充分的專業(yè)話語權(quán)，并為教研組長搭建發(fā)展平臺，通過多種途徑提高教研組長的教學(xué)管理和專業(yè)引領(lǐng)水平。

5．學(xué)校要建立健全教研組工作指導(dǎo)、管理與評價機制，促使教研組在學(xué)習(xí)、研究、合作、共享中發(fā)展。每學(xué)年至少召開一次教研組長工作會議，總結(jié)工作，交流經(jīng)驗。

6．學(xué)校對教研組建設(shè)有中、長期規(guī)劃，且規(guī)劃詳盡。通過多種途經(jīng)培養(yǎng)學(xué)科帶頭人和學(xué)科骨干力量。學(xué)校要給教研組訂閱教學(xué)資源網(wǎng)和一定數(shù)量的學(xué)科專業(yè)報紙或雜志，配備必需的工具書、參考資料，為學(xué)科教研組提供必要的工作經(jīng)費。

B．教研組工作機制

7．教研組有較詳細(xì)的學(xué)科學(xué)年或?qū)W期教研計劃與總結(jié)，每學(xué)年或?qū)W期開學(xué)后兩周內(nèi)制定出學(xué)科教研工作計劃，期末前完成教研工作總結(jié)，教研工作計劃經(jīng)全組討論確定后實施。

8．教研組活動制度。每兩周開展一次教研活動。教研活動應(yīng)關(guān)注真實性、層次性和有效性。每次教研活動策劃詳細(xì)、主題鮮明、目標(biāo)清晰、內(nèi)容充實、時間安排合理。每次活動結(jié)束后有總結(jié)、反思和評價，及時將活動記錄和教研成果存檔。

9．備課組活動制度。教研組在每學(xué)期初根據(jù)學(xué)校的安排，按年級或文理科將全組教師分成幾個備課組，選拔骨干教師擔(dān)任備課組長，要求備課組周周有活動。備課活動要做到“三定四備五研討”，三定：定時間，定內(nèi)容，定中心發(fā)言人(即主備人)；四備：備課標(biāo)和考綱，備教材，備學(xué)法，備教法；五研討：研討教學(xué)目標(biāo)的確立，研討教學(xué)重點、難點，研討教學(xué)起點、落腳點及鏈接性過程，研討有效分層教學(xué)評價措施，研討教學(xué)資源的整合。

10．聽課評課活動制度。廣泛開展有目的、有計劃的“說、授、聽、評”活動。每學(xué)年每位教師開校內(nèi)公開課或組內(nèi)研討課至少一次，骨干教師上示范課，青年教師上匯報課，有針對性地組織各類研究課。課前對主講人設(shè)計的教案要共同研究，課后要按學(xué)科教學(xué)目標(biāo)體系和課堂教學(xué)評價體系進行評議、小結(jié)并記錄。

11．要采用“新老教師傳幫帶”等多種途徑促使新教師盡快適應(yīng)教師工作崗位，要求新教師任教第一年要跟班聽課至少20節(jié)，三年內(nèi)每學(xué)期必須上一至兩堂匯報課，課前指導(dǎo)教師要給予具體指導(dǎo)。鼓勵、支持青年教師投身教學(xué)研究和教學(xué)改革，從青年教師中培養(yǎng)教學(xué)骨干。

12．建立健全教研組的備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、檢測等教學(xué)常規(guī)管理制度，建立健全教研組的教師研修、教研活動管理制度，不定期召開教師、學(xué)生座談會，采用“自查、互查和抽查”相結(jié)合的方式進行檢查與管理，檢查工作有具體記錄，對存在的問題有具體改進措施。

13．建立學(xué)科資源管理制度，健全教研組學(xué)科資源庫，充分運用學(xué)科資源平臺有效開展系列校本研修與校本教研活動。要明確資源種類及收集渠道，要全組協(xié)作、專人負(fù)責(zé)，逐步建立本組的資料檔案。

14．提倡校際間的交流、合作，積極組織教師參加市、區(qū)和外校組織的教研活動，要求每次活動前有計劃、有準(zhǔn)備，活動中有組織、有紀(jì)律，活動后有材料、有總結(jié)、有匯報。

15．課外輔導(dǎo)活動。根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)的要求，結(jié)合本校實際，廣泛開展多層次、多樣化的課外活動。如數(shù)學(xué)學(xué)科競賽、數(shù)學(xué)興趣小組、研究性學(xué)習(xí)、專題講座等活動。活動要有計劃、要定教師、定時間、定地點、定內(nèi)容，活動后要有成果積累。

16．教研組成員在認(rèn)真回顧自己本學(xué)期或?qū)W年教學(xué)工作

和研修活動，將積累的材料、經(jīng)驗及時加工整理，在學(xué)期結(jié)束前寫出書面總結(jié)交教研組。書面總結(jié)包括教學(xué)完成情況、參與教學(xué)研究與改革、教學(xué)經(jīng)驗與體會、存在的問題及改進措施等。

C．教研組工作評價

17．學(xué)校要建立以促進教師發(fā)展為目的的教研組評價制度。對教研組及教師的評價不僅注重工作績效，更要關(guān)注未來的發(fā)展。通過評價幫助教研組及教師了解自己的潛力，了解提高專業(yè)技能和改善教學(xué)工作的途徑，從而更加有效地履行他們的職責(zé)，提高教學(xué)質(zhì)量。

18．教師評價應(yīng)以教師的日常工作過程為對象，通過課堂觀察、教師自我評價、教學(xué)預(yù)設(shè)材料和學(xué)生作業(yè)樣本等分析研究，對教師的教學(xué)狀態(tài)、專業(yè)能力做出診斷和評估。學(xué)校要重視建立教師業(yè)務(wù)檔案，及時記錄教師發(fā)展歷程，注意協(xié)調(diào)教師發(fā)展與獎懲的關(guān)系。樹立學(xué)科教學(xué)先進典型，及時推廣成功的教學(xué)經(jīng)驗。

19．教師評價是學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的一個組成部分，在評價過程中學(xué)校要讓教師了解學(xué)校發(fā)展目標(biāo)，切實幫助教師解決與教學(xué)工作有關(guān)的問題，發(fā)揮教師的工作積極性。學(xué)校要不斷完善評價反饋機制和反饋方式的改進，把握教師發(fā)展的因素與機會，協(xié)調(diào)好學(xué)校發(fā)展目標(biāo)與教師發(fā)展目標(biāo)的關(guān)系。

第四部分 教師專業(yè)化發(fā)展的基本途徑（從業(yè)務(wù)進修、教學(xué)研究角度闡述）

教師專業(yè)化是指教師在整個專業(yè)生活中，通過終身專業(yè)訓(xùn)練，習(xí)得教育技能，實施專業(yè)自主，體現(xiàn)專業(yè)道德，逐步提高專業(yè)素質(zhì)，成為教育專業(yè)工作者的專業(yè)成長過程。從專業(yè)類別來看，包括專業(yè)精神、專業(yè)道德、專業(yè)智能、專業(yè)自主和專業(yè)組織等方面。從人的發(fā)展的角度來看，分為專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力兩種。其素養(yǎng)包括教師道德素養(yǎng)、科學(xué)素養(yǎng)、人文素養(yǎng)、專門學(xué)科素養(yǎng)；其能力包括教師通用能力、專門學(xué)科能力、教育研究能力、專業(yè)行動能力、自我發(fā)展能力。

建立教師業(yè)務(wù)發(fā)展制度，教研組每個人有專業(yè)發(fā)展近期和中期規(guī)劃。通過對自己的優(yōu)勢、存在的問題和專業(yè)發(fā)展環(huán)境的分析后確定自己的專業(yè)發(fā)展方向。專業(yè)發(fā)展規(guī)劃包括：個人的自我認(rèn)識與專業(yè)發(fā)展方向、專業(yè)發(fā)展目標(biāo)、專業(yè)發(fā)展策略措施和專業(yè)發(fā)展條件分析等。青年教師專業(yè)發(fā)展機制。

（一）教師專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)

全面貫徹素質(zhì)教育的理念，實施 “高素養(yǎng)的現(xiàn)代中國人”學(xué)校育人目標(biāo)，關(guān)注教師終身學(xué)習(xí)和發(fā)展，使教師能夠

樹立自己的教育理想和信念，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和品質(zhì)，具備良好的科學(xué)素養(yǎng)、人文素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)，具備良好的通用能力、專門學(xué)科能力、教育研究能力、專業(yè)行動能力、自我發(fā)展能力。

（二）教師專業(yè)發(fā)展的模式

1、名師工程。“名師”是指在某一學(xué)科或多個學(xué)科內(nèi)，有較高的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，形成了自己的教育教學(xué)特色或風(fēng)格，做出了杰出成就，在一定的教學(xué)科研的范圍內(nèi)起到示范促進作用的優(yōu)秀教育工作者；主要包括特級教師、國優(yōu)、省優(yōu)、省市區(qū)學(xué)科帶頭人、骨干教師。名師工程是杰出和優(yōu)秀教師的培養(yǎng)發(fā)展的主要模式。

2、青年師徒制。對于剛走上教育崗位或經(jīng)驗較淺的年輕教師，通過一對一或一對多的師徒制傳授、指導(dǎo)、合作的方式，由經(jīng)驗豐富的教師幫助青年教師實現(xiàn)專業(yè)成長。

3、校本培訓(xùn)。立足于教師發(fā)展的現(xiàn)狀，結(jié)合學(xué)校的辦學(xué)宗旨和育人目標(biāo)，對教師實行基本素養(yǎng)通用培訓(xùn)、新課程上崗培訓(xùn)、校本教科研培訓(xùn)、師德師風(fēng)培訓(xùn)、青年教師成長培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)、考務(wù)培訓(xùn)、人文素養(yǎng)培訓(xùn)、科學(xué)素養(yǎng)培訓(xùn)。

4、校本教科研。以課堂教學(xué)為平臺，在校本課題和校本課程的開發(fā)與實施過程中，通過專業(yè)引領(lǐng)、伙伴合作等途徑，促進教師的行動研究、專業(yè)反思的能力，從而達(dá)到教師的專業(yè)化發(fā)展。

5、學(xué)習(xí)型團隊。以價值取向和專業(yè)志趣為基本準(zhǔn)則，自發(fā)組建教師學(xué)習(xí)型團體，通過學(xué)習(xí)、交流、反思、著作和實踐為主要途徑，推動學(xué)校的文化建設(shè)、教育教學(xué)改革，從而達(dá)到教師的專業(yè)化發(fā)展。

（三）教師專業(yè)發(fā)展的途徑

1、名師工程

目標(biāo)：培育精英團隊，打造教育品牌。

ａ．形成一個以市區(qū)學(xué)科帶頭人和骨干教師為主體的教師群體；

ｂ．培養(yǎng)一個有先進的教學(xué)理念和獨特的教學(xué)風(fēng)格的教師群體；

ｃ．培養(yǎng)一個承擔(dān)或參與省市重點課題的教師群體；

ｄ．培養(yǎng)在學(xué)校教育、教科研工作中起引領(lǐng)或推動作用的教師群體。

途徑：ａ、理論學(xué)習(xí)b、外派培訓(xùn) c、行動研究 d、敘事研究 e、課題研究

2、青籃工作

目標(biāo)：培育新生力量，促進專業(yè)成長。

a、幫助青年教師樹立教育理想、加強教育道德，端正專業(yè)態(tài)度。

b、全面促進青年教師的自我規(guī)劃、自主發(fā)展的能力； c、整體提高提高青年教師的教育教學(xué)基本能力； d、培養(yǎng)青年教師教科研實踐、反思與合作能力。途徑：

ａ、單向或多向的師徒式學(xué)習(xí)團隊； b、專業(yè)引領(lǐng)、傳幫帶導(dǎo)； c、校本教科研指導(dǎo)與合作； d、教育敘事或教學(xué)反思指導(dǎo)。

3、校本培訓(xùn)

目標(biāo)：提高專業(yè)水平，促進可持續(xù)發(fā)展。ａ、樹立教師的教育理想和職業(yè)道德； ｂ、培養(yǎng)教師的基本職業(yè)素養(yǎng)和技能； ｃ、培養(yǎng)教師的人文素養(yǎng)、科學(xué)素養(yǎng)； ｄ、掌握教育教學(xué)的先進理論與實踐方法。

內(nèi)容：基本素養(yǎng)通用培訓(xùn)、新課程上崗培訓(xùn)、校本教科研培訓(xùn)、師德師風(fēng)培訓(xùn)、青年教師成長培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)、考務(wù)培訓(xùn)、人文素養(yǎng)培訓(xùn)、科學(xué)素養(yǎng)培訓(xùn)。

途徑：專題講座、主題論壇、研訓(xùn)結(jié)合、讀思結(jié)合、外派培訓(xùn)、繼續(xù)教育、體驗活動、遠(yuǎn)程培訓(xùn)。

4、校本教科研

目標(biāo)：行動就是意義，研究促進發(fā)展。ａ、樹立培養(yǎng)問題意識、科研意識；

ｂ、掌握一定的研究方法；

ｃ、能積極參與校本課題研究，能開發(fā)校本課程； ｄ、學(xué)會開展行動研究。途徑：

ａ、課堂教學(xué)實踐或相關(guān)教育實踐； ｂ、參與、開發(fā)課題，開發(fā)校本課程； ｃ、教學(xué)反思或教育敘事研究；

5、學(xué)習(xí)型團隊

目標(biāo)：倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí), 建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校。

ａ、樹立明確的人生理想，共同的教育信念，濃厚的學(xué)術(shù)志趣，科學(xué)的專業(yè)態(tài)度；

ｂ、掌握先進的教育理念，了解國內(nèi)外教育改革趨勢； ｃ、凝聚教師共同價值觀，促進“真本”學(xué)校文化建設(shè)； ｄ、推動學(xué)校教育改革與創(chuàng)新，營造學(xué)術(shù)教研氛圍； 途徑：

ａ、發(fā)展團隊（現(xiàn)有教師學(xué)習(xí)會、青年先鋒論壇）； ｂ、理論學(xué)習(xí)（包括培訓(xùn)、讀書、上網(wǎng)等）； ｃ、學(xué)術(shù)沙龍（如開展論壇活動）；

ｄ、辦好專刊（如教師專業(yè)化發(fā)展專刊《發(fā)展》）；

第二篇：教研組工作規(guī)范

教研組工作規(guī)范

一、教研組的性質(zhì)任務(wù)

1、教研組是學(xué)校按學(xué)科設(shè)置實

教育教學(xué)業(yè)務(wù)管理的基層組 織，是開展教學(xué)活動從事教學(xué)研究的集體

2、教研組的基本任務(wù)是：圍繞實現(xiàn)“兩全”這個中心以教改為動力開展各項教學(xué)、研究和教改實踐活動積極推進素質(zhì)教育不斷提 高教師的職業(yè)素養(yǎng)專業(yè)理論水平和業(yè)務(wù)能力從而進一步提高本學(xué) 科教學(xué)質(zhì)量。

二、教研組的組織形式

1、教研組的設(shè)置要便于教研和教學(xué)一般按學(xué)科分別設(shè)置教研 組，并按年級下設(shè)備課組教師較少的學(xué)科可合并設(shè)置教研組

2、各教研組設(shè)組長一人10人以上的組可增設(shè)副組長一人，教 研組長按聘任程序產(chǎn)生。

三、教研組的常規(guī)工作

(一)工作計劃和總結(jié)

1、教研組的工作計劃是本學(xué)科落實學(xué)校教學(xué)工作的重要方面教研組工作計劃必須在開學(xué)前或開學(xué)初兩周內(nèi)制訂完畢并經(jīng)教務(wù)處審定后組織實施。

2、教研組應(yīng)依據(jù)黨和國家的教育方針、政策和法規(guī)依據(jù)上級教育行政部門和教研部門的有關(guān)規(guī)定，依據(jù)學(xué)校和總體教學(xué)工作計劃 制定本組的工作計劃

教研組工作計劃應(yīng)圍繞貫徹實施“兩全”這個 中心著眼于提高學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量和全組教師的素質(zhì)。要密切結(jié)合本學(xué)科的特點開展工作。

3、教研組的工作計劃必須經(jīng)過全組教師的認(rèn)真討論成為全組 教師認(rèn)可的共同目標(biāo)。

4、教研組工作計劃的實

可根據(jù)實際情況進行調(diào)節(jié)但應(yīng)保證 計劃的全面完成。學(xué)期和學(xué)年末要參照教研組評估標(biāo)準(zhǔn)進行自查 并據(jù)此作出工作總結(jié)

(二)課堂教學(xué)

l在教師個人鉆研的基礎(chǔ)上組織全體教師集體學(xué)習(xí)和研究課 程計劃教學(xué)大綱熟悉課程計劃和教學(xué)大綱的基本內(nèi)容與要求結(jié) 合教學(xué)實際有重點地對教學(xué)大綱深入進行專題研討

2、在教師個人備課的基礎(chǔ)上組織好教研組備課組的集體備 課。備課組至少每周集體備課一次，教研組要定期進行備課活動 對同年級同教材的教師要求做到教學(xué)進度、教學(xué)要求、考核標(biāo)準(zhǔn)基本 統(tǒng)一要圍繞教材中的重難點開展研究，要定期分析教學(xué)中存在的 共同性問題，研究制定解決的措

3、要根據(jù)教學(xué)規(guī)范的要求做好制定授課計劃、備課上課作業(yè) 布置與批改、輔導(dǎo)、考核等各環(huán)節(jié)的工作，定期檢查督促，切實提高 課堂教學(xué)質(zhì)量。

4、有計劃有目的地開展聽課活動組織“實驗課”、“研究課 “觀摩課”、“ 開放日課”等各種形式的公開課。組織各類公開課時課前對主講人的教學(xué)設(shè)計要集體研究聽課時要認(rèn)真記錄課后要進行 評議和小結(jié)每學(xué)期每位教師聽課應(yīng)不少于十次公開課不少于二 次。

5、組織好期末的復(fù)習(xí)工作考試命題應(yīng)符合教學(xué)大綱、教材的要 求盡量做到科學(xué)化。教師編制的考試試題應(yīng)由教研組審定。考試 后要組織好閱卷和試卷分析工作

(三)課外活動

1按照課程計劃的規(guī)定從學(xué)校實際出發(fā)認(rèn)真組織好課外活動要積級開辟渠道，使活動的內(nèi)容多層次形式多樣化講究思想性、知識性科學(xué)性實效性。課外活動要做到計劃落實、內(nèi)容落時、時間落實、人員落實、措施落實。

2、開展好上級教育行政部門和教研部門認(rèn)可的各類競賽評比 活動做好組織發(fā)動工作和輔導(dǎo)工作。

(四)理論學(xué)習(xí)

1、有計劃的組織全組教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論和學(xué)科知識，用教 育理論指導(dǎo)教學(xué)帶動教學(xué)實踐，提高教師素養(yǎng)集體學(xué)習(xí)要有針對 性、糸統(tǒng)性、做到內(nèi)容落實時間落實。

2、要組織好全組教師在職進修進修要從教師的實際出發(fā)，提出 分層次的要求。

3、要將教育理論學(xué)習(xí)和總結(jié)自己的教學(xué)實踐結(jié)合起來每學(xué)期每位教師應(yīng)提供一篇以上的教學(xué)心得、教研論文、教改總結(jié)或科研成 果。

(五)教研教改

開展多種形式的教研活動、每次活動都要有準(zhǔn)備有記錄講實效。

2、根據(jù)學(xué)校實際和教師實際，組織教學(xué)改革和教育科研做到有 規(guī)劃有課題有措施、有總結(jié)。

3、加強校內(nèi)組際和本地區(qū)校際的教研交流活動積圾組織教師 參加各級各類教研活動外出學(xué)習(xí)交流和參加培訓(xùn)的教師回校后 要在組內(nèi)及時傳達(dá)匯報，以有所借鑒。

(六)教研組內(nèi)部建設(shè)

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》加強精神 文明建設(shè)做到教書育人。加強組風(fēng)建設(shè)，增強教研組工作整體優(yōu)化 功能。

2、關(guān)心培養(yǎng)青年教師要指定有經(jīng)驗的老教師或水平較高的教 師具體指導(dǎo)和幫助青年教師對新任課的教師應(yīng)要求跟班聽課并作 為教學(xué)任務(wù)列入新教師的課程表中。

3、定期對本組教師的教學(xué)進行檢查或協(xié)助教務(wù)處開展教學(xué)檢 查檢查內(nèi)容包括教學(xué)計劃、備課筆記課堂教學(xué)作業(yè)布置與批改 輔導(dǎo)、考核考試等。

4、重視教學(xué)設(shè)備的管理，充分發(fā)揮現(xiàn)有教學(xué)設(shè)備的作用發(fā)動教 師自制教具以彌補設(shè)備不足上好實驗課。

5搞好教學(xué)參考資料統(tǒng)計資料電化教學(xué)軟件音像資料等的 積累和整理逐步建立本組的教學(xué)資料檔案，逐一記載各項教研活動 成果，建立和完善教研組工作檔案。

第三篇：中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作計劃

雙流中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作計劃

數(shù)學(xué)教研組工作開展的如何，將直接影響本組全體教師的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)和本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。為把本教研組建設(shè)成一支強有力的隊伍，結(jié)合我校實際，特制定本學(xué)期的教研組工作計劃。

1、開展集體備課，切實做好備課過程中的各環(huán)節(jié)：即說課，編寫教案；議課，精改教案；溫課，優(yōu)化教學(xué)；省課，反思教學(xué)。充分發(fā)揮教研組的集體智慧，同時注重發(fā)揮每位教師各自的教學(xué)特色和風(fēng)格，要把好本組的教學(xué)質(zhì)量關(guān)，每位教師都要明確樹立集體質(zhì)量意識。

2、加強教研組的管理，教研組長經(jīng)常深入聽課，了解、檢查本組的教學(xué)工作情況，每月對各教師的備課、聽課情況檢查一次，以便及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

3、充分發(fā)動教師積極參加聽課活動，集思廣益，對校級開設(shè)的公開課、示范課等要求無課的教師一律參加。每半月爭取開設(shè)一堂組內(nèi)公開課，每月向?qū)W校推出一堂校級公開課。

4、七、八年級要抓好基礎(chǔ)教學(xué)，要面向全體，抓兩頭帶中間，特別要重視做好后進生的補差工作；九年級面臨著升學(xué)考試，教師要齊心協(xié)力，認(rèn)真做好復(fù)習(xí)工作，其他教師也要關(guān)注畢業(yè)班級的教學(xué)，獻技獻策，爭取在中考中取得優(yōu)異成績。

5、認(rèn)真組織教師理論學(xué)習(xí)，提高本組教師的理論素養(yǎng)，鼓勵教師積極參加現(xiàn)代化教學(xué)培訓(xùn)，提高現(xiàn)代化教學(xué)工具的使用能力，爭取在各類課件比賽中有部分教師獲獎。

6、搞好自編資料的積累和整理，做到分工協(xié)作，共同收益，逐步完善本組的教學(xué)資料庫。附：活動時間安排 九月份：

1、組織全組教師作好教學(xué)計劃。

2、常規(guī)檢查一次。

3、公開課一次。十月份：

1、開展集體備課活動。

2、組內(nèi)教學(xué)設(shè)計比賽。

3、公開課兩次。十一月份：

1、期中常規(guī)檢查。

2、期中考試分析。

3、校際交流一至二次（與兄弟學(xué)校開展同課異構(gòu)交流活動）。十二月份：

1、2、開展學(xué)科競賽。常規(guī)檢查。

二00二年一月份：

1、期末考試分析。

2、教研工作總結(jié)。

第四篇：中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)1

我組在校長室和教務(wù)處的直接指導(dǎo)下，全體教師在新型冠狀病毒來襲下，全面推進素質(zhì)教育的進程中，奮力拼搏，求實創(chuàng)新，為提高教學(xué)質(zhì)量而扎實地工作。現(xiàn)將本組工總結(jié)如下：

一、教學(xué)常規(guī)管理：

在鼓勵教師創(chuàng)造性地工作的同時，也不放松對教學(xué)常規(guī)的指導(dǎo)和監(jiān)督，我組加強了教學(xué)工作各個環(huán)節(jié)的管理。根據(jù)學(xué)校的工作計劃，結(jié)合本組的特點，經(jīng)過全組教師的熱烈討論，制定了工作目標(biāo)和具體計劃。在發(fā)揮教師各自教學(xué)特色和風(fēng)格的基礎(chǔ)上，積極規(guī)范教師的教案書寫（體驗書模式）和課堂教學(xué)行為。定期開展教研活動，相互聽課和研究備課。教研組活動有主題、有內(nèi)容，有組織人和執(zhí)行人，有及時的詳細(xì)的記錄。教研活動中同伴互助，加強研討。本組教師聽課都在12節(jié)以上。教研組長，備課組長更是達(dá)到了18節(jié)以上。

本組教師在課堂上認(rèn)真上好每一節(jié)課，在課堂教學(xué)中積極落實素質(zhì)教育，在教學(xué)過程中都時時考慮對學(xué)生進行學(xué)習(xí)指導(dǎo)，本學(xué)期重點是初三的畢業(yè)升學(xué)工作，精心設(shè)計教案、設(shè)計作業(yè)和設(shè)計復(fù)習(xí)課，怎樣上好網(wǎng)課。開學(xué)后調(diào)研了學(xué)生上網(wǎng)課的情況，有針對性的進行教學(xué)，更貼近學(xué)生的實際情況。各年級都本著因材施教的原則，進行分層教學(xué)，培優(yōu)補差。初一抓好起始階段數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成；初二抓好基礎(chǔ)教學(xué)，培養(yǎng)數(shù)學(xué)素質(zhì)；初三多角度訓(xùn)練學(xué)生的思維品質(zhì)，提高數(shù)學(xué)解題能力。

堅持每雙周進行教研活動，每次教研活動事先都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，定內(nèi)容、定時間、定教師，多次組織學(xué)習(xí)教育理論和本學(xué)科的教學(xué)經(jīng)驗，充實教師的現(xiàn)代教育理論和學(xué)科知識。對公開課嚴(yán)格把關(guān)，要求每一節(jié)公開課前都經(jīng)過老師認(rèn)真?zhèn)湔n，每堂公開課后，全組的老師都要進行認(rèn)真的評課，對有研究性的問題、有爭議的問題都能暢所欲言，盡管有時爭論的很激烈，但道理是越辯越明的，大家通過爭議都很有收獲，同時也對本組教師的教學(xué)有幫助。

二、教研教改工作：

我們教研組每位教師都十分注重自我提高，不斷給自己加壓，以便更好地從事教學(xué)工作，在進行繁重的教學(xué)工作的同時，教師還潛心研究，自覺反思。不斷地總結(jié)與提高，教研風(fēng)氣濃厚。還組織本組數(shù)學(xué)老師再次學(xué)習(xí)了數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)的變化及最新的教育理念，正確把握數(shù)學(xué)教育的特點，積極倡導(dǎo)自主，合作、探究的學(xué)習(xí)方式。

以前我們數(shù)學(xué)老師總習(xí)慣“先教后學(xué)”的教法，認(rèn)為教師講得越多、越細(xì)、越深、越透，學(xué)生學(xué)得就越快、越好。事實上，這樣做容易造成學(xué)生思維的惰性，學(xué)生成了被動的“啞巴”。現(xiàn)在我組教師積極實踐“先學(xué)后教、體驗教學(xué)”的教學(xué)模式，在課堂上，學(xué)生主要是自學(xué)，在教師的指導(dǎo)下學(xué)生有目的有步驟地進行自學(xué)。學(xué)生自學(xué)前，教師抓住知識點，提出問題，突出重點，確定學(xué)生自學(xué)思考的方向。開始上課時，教師準(zhǔn)確地提示教學(xué)目標(biāo)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機。之后，提出明確的自學(xué)要求，即自學(xué)什么內(nèi)容，用多長時間，如何檢測等，并指導(dǎo)學(xué)生自學(xué)的方法。學(xué)生自學(xué)時，教師通過巡視、廣泛答疑等形式進行調(diào)查，最大限度地暴露學(xué)生自學(xué)中的疑難問題，對帶有傾向性的問題進行分析，有重點地輔導(dǎo)差生。這樣在課堂中通過教師引導(dǎo)學(xué)生自學(xué)，即突出了學(xué)生主體地位，又培養(yǎng)了學(xué)生的'良好自學(xué)習(xí)慣，通過實踐，我們認(rèn)為“先學(xué)后教—體驗教學(xué)”教學(xué)模式不能光學(xué)形式。如果不看自己所教班級的實際情況，把整個“學(xué)———教——練”教學(xué)模式的形式照搬過來，您的收獲不一定就很大，應(yīng)該把“先學(xué)后教—體驗教學(xué)”教學(xué)模式的實質(zhì)和所教班級、學(xué)情聯(lián)系起來，取其精華，這樣才會取得較大的成績。“先學(xué)后教—體驗教學(xué)”教學(xué)模式，有利于培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力，更有利于分層推進，需要教師一步一步地扔掉原來的不好的方法和經(jīng)驗。“先學(xué)后教—體驗教學(xué)”教學(xué)模式最主要的就是：學(xué)生是主體，在知識的學(xué)習(xí)中主要以學(xué)生自主體驗、學(xué)生講解為主。如果學(xué)生總結(jié)的深度不夠或者各方面不全，那就該老師“引導(dǎo)”就需要我們在“引導(dǎo)”的內(nèi)容上下功夫。只要引導(dǎo)得當(dāng)，學(xué)生可能比老師想得全面。

總之，相信我們教師如果把先進的思想、教學(xué)理念與我們學(xué)校的具體實際情況相接合起來，我們就一定可以闖出一條成功之路。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)2

光陰似箭，歲月如梭。20xx學(xué)年即將結(jié)束了。本學(xué)年數(shù)學(xué)教研組的工作，在學(xué)校教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體數(shù)學(xué)教師密切配合下順利的開展。雖未轟轟烈烈，但也踏踏實實。教師們認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)工作計劃，轉(zhuǎn)變思想，用心探索，改革教學(xué)，繼續(xù)實施有效課堂教學(xué);把新課程標(biāo)準(zhǔn)的新思想、新理念和數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的新思路、新設(shè)想結(jié)合起來，抓好集體備課這一環(huán)節(jié)，向40分鐘要效益，收到很好的效果。現(xiàn)將一學(xué)期的工作簡單總結(jié)如下：

一、從新課程理論著手，實踐課程改革。

本學(xué)期我們鼓勵老師們采取“多閱讀、多反思、多執(zhí)筆”的方法，不斷促進對課程改革實質(zhì)精神的進一步領(lǐng)悟，利用好校園的網(wǎng)絡(luò)資源，經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽、查閱相關(guān)的材料，及時了解課改動態(tài)，擴大自身的.視野，透過多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng)，以便更好服務(wù)于課堂實踐。課堂教學(xué)是主渠道、主陣地，是教學(xué)教研工作的重中之重，扎實而有效地開展課堂教學(xué)，不僅僅為教師們才能的施展帶給了一個自我挑戰(zhàn)的舞臺，更是培養(yǎng)、提高學(xué)生綜合素質(zhì)的學(xué)習(xí)實踐基地。

二、認(rèn)真上好每一節(jié)課

為了在課堂教學(xué)中落實素質(zhì)教育，從發(fā)展的要求看，就不僅僅要讓學(xué)生“學(xué)會”數(shù)學(xué)，更重要的是讓學(xué)生“會學(xué)”數(shù)學(xué)，具備在未來工作中科學(xué)地提出問題、探索問題、創(chuàng)造性地解決問題的潛力，所以我們要求老師在教學(xué)過程中要時時思考對學(xué)生進行學(xué)習(xí)指導(dǎo)，本學(xué)期重點是學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，指導(dǎo)的要點是怎樣聽課、怎樣做作業(yè)和怎樣復(fù)習(xí)，為了能更好地體現(xiàn)學(xué)生的主體地位，要求教師引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動，務(wù)必給學(xué)生自主參與活動的時間和空間。

三、課后反思及輔導(dǎo)

批改作業(yè)是教學(xué)工作中的一件繁重的工作，每一天都要用兩個小時的時間來批改一百多本作業(yè)，采用的形式是統(tǒng)批、面批、學(xué)生互批、講評等，每位老師還都利用午后午休及下班后的時間針對學(xué)習(xí)成績差、有困難的學(xué)生進行個別輔導(dǎo)。

四、課堂教學(xué)案例研究

教學(xué)案例是改善教學(xué)的抓手，是教師專業(yè)成長的階梯，是理論聯(lián)系實際的中介，本學(xué)期以備課組為單位，每個案例都是按“三實踐、兩反思”的原則進行的。透過這個活動，讓全組教師都投入到教研活動之中。透過這次活動一方面要學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗;另一方面要結(jié)合自己的教學(xué)實踐，積累反思的素材，調(diào)整、優(yōu)化自己的教學(xué)決策和行為，提高課堂教學(xué)效益。

時光的腳步帶領(lǐng)我們走過了一個充實而忙碌的學(xué)期。總結(jié)過去，展望未來，我們清醒的認(rèn)識到身上肩負(fù)的重任，探索之路任重而道遠(yuǎn)，我們只有不斷學(xué)習(xí)，不斷的開拓進取，才能迎接更大的挑戰(zhàn)。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)3

初一學(xué)生大多數(shù)是13、14歲的少年，處于人生長身體、長知識的階段，他們好奇、熱情、活潑、各方面都朝氣蓬勃;但自制力差，注意力不集中……總之，初一學(xué)生處于半幼稚、半成熟階段，掌握其規(guī)律教學(xué)，更應(yīng)善于引導(dǎo)，使他們旺盛的精力，強烈的好奇化為強烈的求知欲望和認(rèn)真學(xué)習(xí)的精神，變被動學(xué)習(xí)為主動自覺學(xué)習(xí)。下面我談?wù)勥@一年來我對初一數(shù)學(xué)的體會：

本學(xué)期，我適應(yīng)新時期教學(xué)工作的要求，從各方面嚴(yán)格要求自己，積極向老教師請教，結(jié)合本校的實際條件和學(xué)生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使教學(xué)工作有計劃，有組織，有步驟地開展。

一、認(rèn)真?zhèn)湔n，不但備學(xué)生而且備教材備教法，根據(jù)教材 內(nèi)容及學(xué)生的實際，設(shè)計課的類型，擬定采用的教學(xué)方法，并對教學(xué)過程的程序及時間安排都作了詳細(xì)的記錄，認(rèn)真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前作好充分的準(zhǔn)備，并制作各種有利于吸引學(xué)生注意力的有趣教具，課后及時對該課作出總結(jié)，寫好教學(xué)后記，并認(rèn)真按搜集每課書的知識要點，歸納成集。

二、增強上課技能，提高教學(xué)質(zhì)量，使講解清晰化，準(zhǔn)確化，條理化，情感化，生動化，做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學(xué)生的積極性，加強師生交流，充分體現(xiàn)學(xué)生的主觀能動作用，讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得輕松，學(xué)得愉快;注意精講精練，在課堂上老師盡量講得少，學(xué)生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力，讓各個層次的學(xué)生都得到提高。

三、虛心請教其他老師。在教學(xué)上，有疑必問。在各個章節(jié)的學(xué)習(xí)上都積極征求其他老師的意見，學(xué)習(xí)他們的方法，同時，多聽優(yōu)秀老師的課，做到邊聽邊講，學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點，克服自己的不足，并常常邀請其他老師來聽課，征求他們的意見，改進工作。

四、認(rèn)真批改作業(yè)， 布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性，有層次性。為了做到這點，我常常到各大書店去搜集資料，對各種輔助資料進行篩選，力求每一次練習(xí)都起到最大的效果。同時對學(xué)生的作業(yè)批改及時、認(rèn)真，分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況，將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié)，進行透切的評講，并針對有關(guān)情況及時改進教學(xué)方法，做到有的放矢。

五、做好課后輔導(dǎo)工作，注意分層教學(xué)。在課后，為不同層次的學(xué)生進行相應(yīng)的輔導(dǎo)，以滿足不同層次的學(xué)生的需求，避免了一刀切的弊端，同時加大了后進生的輔導(dǎo)力度。對后進生的輔導(dǎo)，并不限于學(xué)習(xí)知識性的輔導(dǎo)，更重要的是學(xué)習(xí)思想的輔導(dǎo)，要提高后進生

的成績，首先要解決他們的心結(jié)，讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性，使之對學(xué)習(xí)萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心，讓他們意識到學(xué)習(xí)并不是一項任務(wù)，也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。這樣，后進生的轉(zhuǎn)化，就由原來的簡單粗暴、強制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學(xué)習(xí)成為他們自我意識力度一部分。在此基礎(chǔ)上，再教給他們學(xué)習(xí)的方法，提高他們的技能。并認(rèn)真細(xì)致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層，這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的拌腳石，在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時，要特別注意給他們補課，把他們以前學(xué)習(xí)的知識斷層補充完整，這樣，他們就會學(xué)得輕松，進步也快，興趣和求知欲也會隨之增加。

六、積極推進素質(zhì)教育。目前的考試模式仍然比較傳統(tǒng)，這決定了教師的教學(xué)模式要停留在應(yīng)試教育的層次上，為此，我在教學(xué)工作中注意了學(xué)生能力的培養(yǎng)，把傳受知識、技能和發(fā)展智力、能力結(jié)合起來，在知識層面上注入了思想情感教育的因素，發(fā)揮學(xué)生的`創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學(xué)生的各種素質(zhì)都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。

七、狠抓學(xué)風(fēng)。我所教的兩個班總體情況不太好，學(xué)生不重視該科，上課的時候不認(rèn)真，大部分學(xué)生不能專心聽講，課后也不能認(rèn)真完成作業(yè)。作業(yè)也因為怕分?jǐn)?shù)低而找別人的來抄，這樣就嚴(yán)重影響了成績的提高。對此，我狠抓學(xué)風(fēng)，在班級里提倡一種認(rèn)真、求實的學(xué)風(fēng)，嚴(yán)厲批評抄襲作業(yè)的行為。與此同時，為了提高同學(xué)的學(xué)習(xí)積極性，開展了學(xué)習(xí)競賽活動，在學(xué)生中興起一種你追我趕的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。可是差生面太大了，后進生基礎(chǔ)太差，考試成績都很差，有些同學(xué)是經(jīng)常不及格，我找來差生，了解原因，有些是不感興趣，我就跟他們講學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要性，跟他們講一些有趣的數(shù)學(xué)故事，提高他們的興趣;有些是沒有努力去學(xué)，我提出批評以后再加以鼓勵，并為他們定下學(xué)習(xí)目標(biāo)，時時督促他們，幫助他們;一些學(xué)生基礎(chǔ)太差，抱著破罐子破摔的態(tài)度，或過分自卑，考試怯場等，我就幫助他們找出適合自己的學(xué)習(xí)方法，分析原因，鼓勵他們不要害怕失敗，要給自己信心，并且要在平時多做多練，多問幾個為什么。同時，一有進步，即使很小，我也及時地表揚他們。

八。 經(jīng)過一個學(xué)期的努力，一部分同學(xué)成績有所提高。存在的不足是，學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)還不是很完整，小學(xué)的知識系統(tǒng)還存在很多真空的部分。因為很多社會因素的影響，很多學(xué)生厭學(xué)，倒至教學(xué)工作很難開展，學(xué)生的學(xué)習(xí)成績很難提高。如何解決呢? 這些都有待以后改進。

教學(xué)中的困惑：在教學(xué)中，我注重采用小組合作交流，共同學(xué)習(xí)，但在此過程中，好的學(xué)生能積極討論、發(fā)言、學(xué)到了很多知識，發(fā)展了他們的能力，但對于哪些調(diào)皮學(xué)生來說，討論簡直是一種放松。什么都沒有學(xué)到，學(xué)生與學(xué)生之間的兩極分化日趨嚴(yán)重，作為教師十分頭疼，如何解決呢?還有待探索和研究!

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)4

擔(dān)任我校數(shù)學(xué)教研組組長一職已經(jīng)兩個學(xué)期了，這是第二個學(xué)期。與剛剛接手是相比，很多工作開展起來倒是得心應(yīng)手了不少，但是在前進中依然不可避免會磕磕碰碰啊！回顧本學(xué)期的數(shù)學(xué)學(xué)科教研組活動，簡單總結(jié)如下：

一、活動開展情況

在我縣，今年的教學(xué)主體是“有效教學(xué)”，為此，我組在開展教研活動時也是緊緊圍繞這一主題進行開的。在本學(xué)期內(nèi)，我組主要開展過以下活動：

1．備課。本學(xué)期備課的形式主要是一個人備課為主，集體備課為輔。具體流程為個人備課→集體備課→個人備課，簡稱三級備課。

2、公開課。本學(xué)期的公開課主要是以每位教師不低于一次公開課的標(biāo)準(zhǔn)來執(zhí)行的。公開課的開展形式與以往也有所不同，以往的公開課只有聽課和評課兩個環(huán)節(jié)，忽視了說課環(huán)節(jié)。但本學(xué)期卻是把以往忽視了的說課環(huán)節(jié)也補上了，流程上將說課環(huán)節(jié)放在課前，形成了課前說課→聽課授課→評課議課的模式。

3、課賽。本學(xué)期我組共參加過校外課賽一人次，獲得三等獎一人次。校內(nèi)不設(shè)課賽活動。

4、示范課。本學(xué)期我組上過示范課共計四人次，校內(nèi)示范課三人次，校外示范課1人次。

5、數(shù)學(xué)競賽。本學(xué)期我組共組織開展過數(shù)學(xué)競賽一次，參賽學(xué)生達(dá)50余人，占全校學(xué)生總數(shù)的近10%。向?qū)W校申請獲得專項資金710元，受益學(xué)生37人。頒發(fā)“優(yōu)秀輔導(dǎo)教師”榮譽稱號三人次。

6、校園文化建設(shè)。本學(xué)期我組特向?qū)W校申請宣傳欄展板一塊（近3平方米），在宣傳和展示我組的相關(guān)活動照片以及文件精神的同時，也在完善我校的校園文化建設(shè)。

7、階段性教學(xué)質(zhì)量反饋座談會。本學(xué)期共開展過兩次這類會議。

8、其他活動。外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)四人次，網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)6人次。全組成員外出交流學(xué)習(xí)兩次，其他派代表外出交流學(xué)習(xí)三次。

二、活動成效

1、促進了教師隊伍的建設(shè)和完善。本學(xué)期我組教師在以團隊合作及個人努力拼搏相得益彰的結(jié)合下，通過以上一系列的活動加強了師師之間、師生之間、生生之間的溝通協(xié)調(diào)，再加以學(xué)校對本組的大力支持，本學(xué)期我組對教師隊伍的建設(shè)取得了一定的成效。

2、開拓了教師的視野，提升了團隊的.師資力量。通過外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)以及與其他學(xué)校開展教研交流活動，不但開拓了我組教師的視野，同時也提升了我組教師的專業(yè)素養(yǎng)。

3、促進教師的個人成長與團隊合作精神。通過開展集體備課、公開課、示范課以及課賽等活動，不但促進了我組教師的個人成長，同時也加強了我組的團隊合作精神。

4、形成了良好的競爭觀念和大局意識。通過開展課賽活動和設(shè)立“優(yōu)秀輔導(dǎo)教師”獎，在團隊之間有了競爭觀念，同時也通過績效的捆綁使得組內(nèi)成員有了大局意識。

三、存在問題

1、缺乏領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理能力。在我校數(shù)學(xué)組成員中，我屬最年輕的數(shù)學(xué)教師之一，自然在管理的過程中對很多老教師心存芥蒂，這是心理隔閡問題；很難做到在對老教師非常尊重的同時又讓他們對自己的主張很服從，這是能力問題，也是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)問題；很難做到讓年輕教師彰顯個性的同時又讓他們能夠嚴(yán)格約束自己，這是溝通問題。

2、個人精力有限。本人在擔(dān)任我校數(shù)學(xué)教研組的同時還承擔(dān)著兩個畢業(yè)班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作和一個畢業(yè)班的班主任工總，工作任務(wù)較為繁重。所以，各項工作難免會出現(xiàn)百密而一疏的漏洞。

3、缺乏組織和管理實踐經(jīng)驗。參加工作才一年半就開始擔(dān)任這樣的職務(wù)，組織管理一群比自己大的成年人，這是零起點，無從談及組織和管理經(jīng)驗。唯有摸著石頭過河，邊工作邊總結(jié)，逐步積累這方面的實踐經(jīng)驗。

四、努力方向

對于目前存在的問題，日后改進的措施還是以人為本，尊重同事，在虛心向經(jīng)驗豐富特別曾經(jīng)從事過這方面工作的老教師請教的同時，也要加強與年輕教師的溝通，多聽取他們的意見建議，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力，不斷學(xué)習(xí)新的管理理念，提高自己的管理藝術(shù)和組織能力。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)5

在學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)何校長和教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)期初根據(jù)學(xué)校的工作計劃，結(jié)合本組的特點，經(jīng)過全組教師的熱烈討論，確定了工作目標(biāo)和具體措施，明確樹立集體質(zhì)量意識，信息資源共享，把教研活動和教學(xué)實踐結(jié)合起來，工作要點有：

（1）組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，提高教師的理論素質(zhì)。

（2）抓好本學(xué)科各項教學(xué)基礎(chǔ)工作，從整體優(yōu)化出發(fā)，加強教學(xué)工作的五個環(huán)節(jié)（備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考查）的管理，提高課堂教學(xué)效率。

（3）積極開展教學(xué)科研，用教育科學(xué)指導(dǎo)教學(xué)。

（4）組織公開教學(xué)，開展聽課和評課活動。

（5）關(guān)心培養(yǎng)青年教師，使之早日成為教學(xué)骨干。各備課組長在優(yōu)化過程、減輕負(fù)擔(dān)、提高質(zhì)量的前提下，提出本學(xué)期的工作重點。七年級抓好起始階段數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成；八年級抓好平幾基礎(chǔ)教學(xué)，培養(yǎng)數(shù)學(xué)素質(zhì)；九年級多角度訓(xùn)練學(xué)生的思維品質(zhì)，提高數(shù)學(xué)解題能力。圍繞目標(biāo)，教研組有計劃，有內(nèi)容積極展開工作。

我們數(shù)學(xué)組每位教師有富有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，講師德，圖進取，有民主、競爭、團結(jié)、高效的組風(fēng)。如七年級備課組的教師為了抓好起始年級學(xué)生的思想品質(zhì)，提高數(shù)學(xué)成績，培養(yǎng)良好習(xí)慣，他們新能結(jié)對，集體備課，老教師無私奉獻，新教師虛心好學(xué)，集思廣益，通力合作。八年級輔導(dǎo)學(xué)生非常耐心，遇到問題總是共同探討，經(jīng)常互相交流，取長補短，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，挖掘非智力因素，努力縮小落后面，教學(xué)效果較好；畢業(yè)班的教師惜時如金，分秒必爭，他們經(jīng)常一起研究提高數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課教學(xué)質(zhì)量的方法和措施，交流從前帶班的經(jīng)驗。初中數(shù)學(xué)組形成了一個團結(jié)勤奮，銳意進取的戰(zhàn)斗集體，充分體現(xiàn)了教研組的'整體功能。

我們組的教研活動的開展是經(jīng)常的，每次教研活動事先都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，定內(nèi)容、定時間、講實效，多次組織學(xué)習(xí)教育理論和本學(xué)科的教學(xué)經(jīng)驗，充實教師的現(xiàn)代教育理論和學(xué)科知識開了一堂校級公開課，一堂校級匯報課，組內(nèi)教研課六次。教師經(jīng)常相互聽課、評課、交流，教研氣氛濃厚，積極參加學(xué)校組織的各類教育教學(xué)活動。

廣泛開展多層次，多樣化的課外活動，重視培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，拓寬學(xué)生的知識面，七、八年級數(shù)學(xué)GBR課程和優(yōu)等生培訓(xùn)，發(fā)揮學(xué)生特長，推進素質(zhì)教育，在活動中講究計劃性、知識性、科學(xué)性。

我們組全體教師在新的學(xué)年里，決心更加團結(jié)協(xié)作，自加壓力，樹立主人翁精神，為提高教學(xué)質(zhì)量，實施素質(zhì)教育而發(fā)奮努力。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)6

本學(xué)期，數(shù)學(xué)教研組在學(xué)校教務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)下，各方面的工作都已圓滿完成，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

1、教研組嚴(yán)格地按期初所制訂的計劃創(chuàng)造性地開展了活動，各項工作都完成得教好。各備課組每周的備課活動不走過場，講究實效，實用性強，在學(xué)校各次教學(xué)檢查中，所有人的教案合格，其中優(yōu)秀教案比例在不斷增大，受到了各年級領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的的好評，期中優(yōu)其是高二文科備課組陳典清老師的教案最為突出。

2、教研氛圍濃，聽課評課活動開展得較好。本期組織了劉琳老師所上的高三校級公開課；肖海錯老師所上的高二理科數(shù)學(xué)校級公開課，評課活動認(rèn)真，各個年齡段的教師都得到了提升。認(rèn)真組織了湘鄂邊省示范性高中青年教師數(shù)學(xué)比武課活動,聽課評課十多節(jié)，向菲老師獲得了二等獎。認(rèn)真組織了教學(xué)開放周活動，鮑果老師、汪玉琳老師所上的同課異構(gòu)課受到好評，評課分析、《澧縣一中數(shù)學(xué)教學(xué)現(xiàn)狀與對策》的.講座反響好。和兄弟學(xué)校就數(shù)學(xué)課堂教學(xué)和一些好的做法進行了學(xué)習(xí)交流和改進，使我校的數(shù)學(xué)教學(xué)水平能在全省高位水平上運行。本期全組教師聽課都在12節(jié)以上，互相學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃，特別是高一的同課異構(gòu)課活動，組織得好，及時聽及時評，對課堂教學(xué)質(zhì)量的提升起到了很好的作用，教師的教學(xué)業(yè)務(wù)能力在聽課評課中得到了提高。

3、本期對青年教師新進教師李靜、周江、尹耀喜等進行了匯報課聽評課活動。本組青年教師肯學(xué)習(xí)，肯鉆研，老年教師也樂意幫助青年教師，在學(xué)習(xí)中互相提高。對每一堂比武課、公開課，老年教師都進行了指導(dǎo)，對青年教師的幫助也大。各種任務(wù)年青主動承擔(dān)，年青教師成長教快。鮑果老師的校級微課題研究取得了階段性成果，受到了學(xué)校獎勵。本學(xué)期還有肖海錯、賀少輝等教師申報了數(shù)學(xué)校級微課題。

4、本期數(shù)學(xué)組老師自己編寫導(dǎo)學(xué)案、活頁作業(yè)教多。任務(wù)重，壓力大，作業(yè)批改次數(shù)多老師們?nèi)卫先卧梗ぷ饕唤z不茍。特別是高一文科備課組、高三文理備課組做得更好。

5、本期認(rèn)真組織了高一的數(shù)學(xué)模型制作竟賽、高二年級的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識競賽等活動。高考研究小組發(fā)揮了應(yīng)有的作用，對高三教學(xué)指導(dǎo)性強，收到了好的效果。

6、認(rèn)真組織了高二年級估計學(xué)考有困難的學(xué)生的數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)，定期進行了驗收。對尖子生的培訓(xùn)工作有計劃有挫施，落實得較好。數(shù)學(xué)競賽也取得了好成績，在全市領(lǐng)先。

還有很多地方值得研究，特別是高效課堂的推進力度還不大，待今后努力。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)7

一學(xué)期來，老師們緊張忙碌而收獲著。總體看，全體數(shù)學(xué)教師認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)工作計劃，轉(zhuǎn)變思想，用心探索，改革教學(xué)，繼續(xù)實施有效課堂教學(xué);把新課程標(biāo)準(zhǔn)的新思想、新理念和數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的新思路、新設(shè)想結(jié)合起來，抓好備課這一環(huán)節(jié)，向45分鐘要效益，收到很好的效果。現(xiàn)將一學(xué)期的工作簡單總結(jié)如下：

一、從新課程理論著手，實踐課程改革。

本學(xué)期我們鼓勵老師們采取“多閱讀、多反思、多執(zhí)筆”的方法，不斷促進對課程改革實質(zhì)資料的進一步領(lǐng)悟，利用好校園的網(wǎng)絡(luò)資源，經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽、查閱相關(guān)的材料，及時了解課改動態(tài)，擴大自身的視野，透過多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng)，以便更好服務(wù)于課堂實踐。課堂教學(xué)是主渠道、主陣地，是教學(xué)教研工作的重中之重，扎實而有效地開展課堂教學(xué)，不僅僅為教師們才能的施展帶給了一個自我挑戰(zhàn)的.舞臺，更是培養(yǎng)、提高學(xué)生綜合素質(zhì)的學(xué)習(xí)實踐基地。

二、集體備課、資源共享

為了節(jié)省老師的備課時間，發(fā)揮每位老師的特點，同仁之間互相學(xué)習(xí)、互相借鑒，本學(xué)期數(shù)學(xué)組采用了教師分節(jié)備課，每位老師在這個基礎(chǔ)上，根據(jù)自己的特點、風(fēng)格再進行修改，在教學(xué)上體現(xiàn)出自己的個性，教案力求貼合下列要求：

1、教學(xué)目標(biāo)應(yīng)有：認(rèn)知目標(biāo)、技能目標(biāo)和情感教育目標(biāo)，確定數(shù)學(xué)思想及數(shù)學(xué)方法的培養(yǎng)目標(biāo)，提高學(xué)生的思維潛力及創(chuàng)新潛力，透過引導(dǎo)與規(guī)范管理，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。2、教學(xué)設(shè)計應(yīng)以課程標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和本校的學(xué)生特點安排教材，要深入理解教材，突出重點、分散難點，對不同層次的學(xué)生要有不同層次的教學(xué)資料及不同的教法。3、課堂模式百花齊放。

三、認(rèn)真上好每一節(jié)課

為了在課堂教學(xué)中落實素質(zhì)教育，從發(fā)展的要求看，就不僅僅要讓學(xué)生“學(xué)會”數(shù)學(xué)，更重要的是讓學(xué)生“會學(xué)”數(shù)學(xué)，具備在未來工作中科學(xué)地提出問題、探索問題、創(chuàng)造性地解決問題的潛力，所以我們要求老師在教學(xué)過程中要時時思考對學(xué)生進行學(xué)習(xí)指導(dǎo)，本學(xué)期重點是學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，指導(dǎo)的要點是怎樣聽課、怎樣做作業(yè)和怎樣復(fù)習(xí)，為了能更好地體現(xiàn)學(xué)生的主體地位，要求教師引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動，務(wù)必給學(xué)生自主參與活動的時間和空間。

四、用心參加和開展教研活動，

我組老師用心參加縣，校各級部門組織的教研活動，加大對教師的培訓(xùn)力度，鼓勵教師自覺學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論、現(xiàn)代信息技術(shù)、教育科研和心理健康等方面知識，同時為教師成長搭建平臺。

五、課后輔導(dǎo)

批改作業(yè)是教學(xué)工作中的一件繁重的工作，采用的形式是統(tǒng)批、面批、學(xué)生互批、講評等，每位老師還都利用午后午休及下班后的時間針對學(xué)習(xí)成績差、有困難的學(xué)生進行個別輔導(dǎo)。

六、存在的不足及今后努力的方向

在集體備課這項活動教師還存在人云亦云現(xiàn)象，相互探討的精神有欠濃烈。所以今后在常規(guī)教學(xué)活動上多多努力，切實注重如何提高課堂教學(xué)實效，使我校數(shù)學(xué)教學(xué)水平邁上一個新臺階。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)8

回顧這一學(xué)期的教學(xué)教研工作，有幾分充實、幾分忙碌，也有幾分感概……本學(xué)期我們數(shù)學(xué)教研組結(jié)合我校新課程改革的實施，本著“為學(xué)生服務(wù)，要自己提高”的理念，全體老師們發(fā)揚優(yōu)秀教研組的傳統(tǒng)，兢兢業(yè)業(yè)的工作。現(xiàn)將這一學(xué)期的工作總結(jié)如下：

中學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)如何實施素質(zhì)教育，是當(dāng)前數(shù)學(xué)教學(xué)研究的重要課題。“面向全體學(xué)生，引發(fā)學(xué)生的內(nèi)在機制，使學(xué)生生動活潑自主地進行學(xué)習(xí)，在思維能力、創(chuàng)新能力等方面都得到發(fā)展”早已為大家達(dá)成共識，我們組從三方面改變教學(xué)理念：

（1）改變傳統(tǒng)的教育觀念，提高對學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)的要求；

（2）注意研究有效的教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生的能力；

（3）有意識地培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的愿望。

我們的具體作法如下：

一、集體備課、資源共享

為了節(jié)省老師的備課時間，發(fā)揮每位老師的特點，同仁之間互相學(xué)習(xí)、互相借鑒，本學(xué)期數(shù)學(xué)組采用了集體分節(jié)備課，每位老師在這個基礎(chǔ)上，根據(jù)自己的'特點、風(fēng)格再進行修改，在教學(xué)上體現(xiàn)出自己的個性，導(dǎo)學(xué)案力求符合下列要求：1、教學(xué)目標(biāo)應(yīng)有：認(rèn)知目標(biāo)、技能目標(biāo)和情感教育目標(biāo)，確定數(shù)學(xué)思想及數(shù)學(xué)方法的培養(yǎng)目標(biāo)，提高學(xué)生的思維能力及創(chuàng)新能力，通過引導(dǎo)與規(guī)范管理，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。2、教學(xué)設(shè)計應(yīng)以課程標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和本校的學(xué)生特點安排教材，要深入理解教材，突出重點、分散難點，對不同層次的學(xué)生要有不同層次的教學(xué)內(nèi)容及不同的教法。3、課堂模式百花齊放。

二、認(rèn)真上好每一節(jié)課

為了在課堂教學(xué)中落實素質(zhì)教育，從發(fā)展的要求看，就不僅要讓學(xué)生“學(xué)會”數(shù)學(xué)，更重要的是讓學(xué)生“會學(xué)”數(shù)學(xué)，具備在未來工作中科學(xué)地提出問題、探索問題、創(chuàng)造性地解決問題的能力，所以我們要求老師在教學(xué)過程中要時時考慮對學(xué)生進行學(xué)習(xí)指導(dǎo)，本學(xué)期重點是學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，指導(dǎo)的要點是怎樣聽課、怎樣做作業(yè)和怎樣復(fù)習(xí)，為了能更好地體現(xiàn)學(xué)生的主體地位，要求教師引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動，必須給學(xué)生自主參與活動的時間和空間。為了上好一節(jié)課，新教師石杰主動向老教師請教、取經(jīng)，這位教師進步很快。

三、課后輔導(dǎo)

批改作業(yè)是教學(xué)工作中的一件繁重的工作，每天每位數(shù)學(xué)教師都要用幾個小時來批改作業(yè)，采用的形式是統(tǒng)批、面批、學(xué)生互批、講評等，每位老師還都利用中午午休及下班后的時間針對學(xué)習(xí)成績差、有困難的學(xué)生進行個別輔導(dǎo)。

四、課堂導(dǎo)學(xué)案的研究

導(dǎo)學(xué)案是改進教學(xué)的抓手，是教師專業(yè)成長的階梯，是理論聯(lián)系實際的中介，本學(xué)期以年級備課組為單位，統(tǒng)一完成各年級導(dǎo)學(xué)案的編寫。每個案例都是按“三實踐、兩反思”的原則進行的。通過這個活動，讓全組教師都投入到教研活動之中。通過這樣的活動一方面學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗；另一方面結(jié)合自己的教學(xué)實踐，積累反思的素材，調(diào)整、優(yōu)化自己的教學(xué)決策和行為，提高課堂教學(xué)效益。

五、教科研活動：

堅持每周進行教研活動，每次教研活動事先都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，定內(nèi)容、定時間、講實效，多次組織學(xué)習(xí)教育理論和本學(xué)科的教學(xué)經(jīng)驗，充實教師的現(xiàn)代教育理論和學(xué)科知識。精心安排好青年教師的匯報課及其他教師的示范課抓好評教工作，對公開課嚴(yán)格把關(guān)，要求每一節(jié)公開課前都經(jīng)過備課組的老師多次的研究和修改，每堂公開課后，全科組的老師都有進行認(rèn)真的評課，我們科組的老師對評課向來非常認(rèn)真，從不避丑，不走過場，不管你的資格有多老，你有多年輕，大家能本著對事不對人的原則，對有研究性的問題、有爭議的問題都能暢所欲言，盡管有時爭論的很激烈，但道理是越辯越明的，大家都確的通過爭議都很有收獲，以此推動本組的教研氛圍。盡管日常教育教學(xué)工作十分繁忙，但老師們?nèi)允种匾暯逃蒲校卸辔焕蠋煹恼撐脑诟骷壙锇l(fā)表，還有多位教師的論文獲獎。

六、教研組建設(shè)的設(shè)想：

1、新課標(biāo)學(xué)習(xí)與鉆研還要加強；

2、課堂教學(xué)設(shè)計、研究、效果方面還要考慮；

3、全組走出去聽課；

4、“培優(yōu)、輔中、穩(wěn)差”的方法方式還有待完善。

5、青年教師多上公開課。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)9

開學(xué)初制定了教研組工作計劃,各備課組及時制定了教學(xué)進度表和授課計劃.按要求檢查了教研組每位教師的備課情況,大家都能按要求備好新學(xué)期兩周的課.以備課組建設(shè)為重心，建立“個人設(shè)計，集體議課，專業(yè)引領(lǐng)”的集體備課模式，集體備課的重點放在教材、教學(xué)目標(biāo)、學(xué)情和考情的分析上，研究新的教法和學(xué)法，做到“備課、上課、練習(xí)、測評”四統(tǒng)一。

教研組在9月份由韓群老師作了專題講座《有效課堂教學(xué)》：學(xué)情分析是有效教學(xué)活動的基礎(chǔ)，符合學(xué)情的教學(xué)活動才是高效的，新課程理念要求把學(xué)生的發(fā)展作為教學(xué)的出發(fā)點。10月由柴忠康老師主講了《統(tǒng)整中的有效教學(xué)》：廣泛參與，重點突破。提升理念，整合資源。細(xì)化統(tǒng)整，完善過程。以點帶面，有序推進。備課中即備課，還要備教材和備人，真正體系課程統(tǒng)整的有效性。11月由張馥清老師主講了《向40分鐘要質(zhì)量，提高課堂教學(xué)有效性》：有明確的教學(xué)目標(biāo) ；突出重點，化解難點，條理清晰；要善于應(yīng)用現(xiàn)代化教學(xué)手段；選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法五、精選、精講例題，騰出時間讓學(xué)生多實踐。教學(xué)是一門科學(xué)，一種藝術(shù)，需要不斷的探索和發(fā)展，提高課堂有效性需要師生的共同努力，共同合作，才能取得較好的課堂效率，做到“事半功倍”。12月由張子媛老師結(jié)合自己開的一節(jié)《圓的面積》的公開課，主講了《有效的課堂教學(xué)源于因材施教》。

在學(xué)校的“宛平杯”教學(xué)節(jié)的活動中，我們數(shù)學(xué)組的老師們開設(shè)了組內(nèi)公開課，課后教研組進行了評課和研討，推出兩位優(yōu)勝者俞力布和張子媛老師參加學(xué)校的“駿馬獎”和“耕耘獎”的比賽，兩位教師都獲得了鼓勵獎，并且張子媛老師還參加了在學(xué)校的對外展示活動。通過聽課評課，大家互相學(xué)習(xí)，取長補短，共同提高。

依照教學(xué)規(guī)劃與實際教學(xué)效果合理組織各種形式的測試與訓(xùn)練，關(guān)注優(yōu)秀率和合格率，做好每次測試后的質(zhì)量分析與講評。各備課組都能做好單元訓(xùn)練和期中、期末的出卷工作，其中韓群、朱林玉、張子媛、王穎、朱艷等老師都承擔(dān)了繁重的.命題工作。并在備課組、教研組活動中進行學(xué)情、考情分析，根據(jù)學(xué)生實際情況尋求對策，教學(xué)中進行了分層指導(dǎo)，并利用課間、中午及放學(xué)后的課余時間對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生進行了補缺補差和個別輔導(dǎo)。

另外，根據(jù)學(xué)校的要求，做好每月網(wǎng)絡(luò)通訊稿的撰寫工作。本學(xué)期六、七年級開展了學(xué)科競賽。在教科研方面，我們數(shù)學(xué)組確立的課題是《數(shù)學(xué)教材統(tǒng)整》，還在繼續(xù)深入研究。

數(shù)學(xué)組的教師對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敬業(yè)愛生，大家任勞任怨。我們會繼續(xù)加強教研組的建設(shè)，提高教研組活動的質(zhì)量，更新教師的教學(xué)觀念，提高教師的業(yè)務(wù)以及科研能力。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)10

xxxx中學(xué)數(shù)學(xué)組本學(xué)期在市教研室和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)督促引導(dǎo)下，全體教師堅持教育、教學(xué)理論的學(xué)習(xí)，積極參加和開展各項教研活動，完善和改進教學(xué)方法和手段，求實創(chuàng)新，敬業(yè)愛崗，努力實現(xiàn)“輕負(fù)擔(dān)，高質(zhì)量”課堂教學(xué)改革，現(xiàn)將這一學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一、以教學(xué)為中心，力求常規(guī)和創(chuàng)新有機結(jié)合

這學(xué)期，我們教研組堅持以教學(xué)為中心，強化管理，進一步規(guī)范教學(xué)行為，并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結(jié)合，促進教師嚴(yán)謹(jǐn)、扎實、高效、科學(xué)的良好教風(fēng)及學(xué)生嚴(yán)肅、勤奮、求真、善問的良好學(xué)風(fēng)的形成。協(xié)助教科室做好教學(xué)六認(rèn)真的督查評估，使備課、上課、質(zhì)量檢測、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生、組織課外活動的各個環(huán)節(jié)都符合規(guī)范化的教學(xué)要求。備課從單元或章節(jié)整體出發(fā)，樹立教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線的指導(dǎo)思想。備課中著重解決教學(xué)內(nèi)容的理解與把握，目標(biāo)設(shè)計、教法、手段改革、學(xué)法指導(dǎo)、當(dāng)堂訓(xùn)練鞏固幾大問題。

堅持集體備課，二次備課，二次批改。我們數(shù)學(xué)教師充分利用在“小班化”教學(xué)條件的優(yōu)勢下，做到“全批，快評”，“有發(fā)必收，有收必改，有改必評，有評必訂” 。課堂教學(xué)中努力創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍，激發(fā)興趣，教給了學(xué)生知識，更教會了他們求知、合作、競爭，培養(yǎng)了學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及方法，使學(xué)生學(xué)得有趣，學(xué)得實在，學(xué)有所得，向45分鐘要效益；

本學(xué)期初二初三全體數(shù)學(xué)教師，開展對學(xué)有余力的學(xué)生為對象的輔優(yōu)班、制訂具體的實施方案，期末進行測試。通過全體數(shù)學(xué)教師的共同努力，使教學(xué)初出成效。

二、以教研活動為載體，搭建專業(yè)化成長的平臺

本學(xué)期扎扎實實地開展教研活動，營造濃濃的教研氣氛。

(1)保證教研活動的時間。根據(jù)教研組的實際情況確定教研活動的時間和地點。落實各個層次的公開課、研討課。

(2)繼續(xù)開展“研-講-評-改”系列教研活動。

(3)加強聽課制度，保證聽后要有評議，每一位教師要寫出反思稿。鼓勵教師之間要互相聽課，博采眾長。

（4）強化備課組活動。嚴(yán)格按照學(xué)校明確的備課要求，認(rèn)真?zhèn)湔n，以備課組為單位，開展備課組工作。強化作業(yè)質(zhì)量要求，各年級明確數(shù)學(xué)作業(yè)的格式書寫和批閱要求，確實提高數(shù)學(xué)作業(yè)的質(zhì)量。在日常教學(xué)工作中，注意對新教師教學(xué)工作的指導(dǎo)和幫助。完善備課組工作資料，以優(yōu)質(zhì)的備課組工作促進數(shù)學(xué)教師教學(xué)素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量的提高。

（1）“一課多磨”，開展特色有效的教研活動

我們數(shù)學(xué)教研組是一個年輕化的團隊，三年內(nèi)的年輕教師有四名，35周歲的青年教師占一半以上。為了促進年輕教師的專業(yè)化成長，本學(xué)期開展了“一課多磨”的主題教研，先讓四位年輕教師開出了七上6.1節(jié)“數(shù)據(jù)的收集與整理”，本分部教師全員參與點評，對四節(jié)課中的各個環(huán)節(jié)進行比較分析，取長補短。關(guān)注怎樣使用教材——核心概念的教學(xué)，教什么比怎樣教更重要，要解決效率問題，首先要解決內(nèi)容問題。而且不僅僅局限于教研活動時間，事后讓參與上課的四位教師寫出了本次上課及聽評課后的反思稿，每位教師也寫出了四節(jié)課的詳細(xì)的點評稿，形成電子稿，在校園網(wǎng)上共享，供課余繼續(xù)討論。通過這次“一課多磨”，不僅對上課的四位年輕的'數(shù)學(xué)教師在教學(xué)能力上有很大的提高，而且對每一位數(shù)學(xué)教師也是一次很好的反思和提高過程，因為大家在磨課中逐漸懂得怎樣的課更有效。其中袁麗鎮(zhèn)老師獲得校青年教師優(yōu)秀匯報課稱號。12月16日，袁麗鎮(zhèn)老師為市屬35周歲以下的青年教師開設(shè)了一堂較為成功的市屬公開課。

（2）取長補短、外出考察

十月下旬，我們數(shù)學(xué)組教師赴上虞外國語學(xué)校進行了為期一天半的考察學(xué)習(xí)，聽了上虞市學(xué)科帶頭人羅國方老師的一堂公開課：《合并同類項》，課后通過和溫州參加“領(lǐng)雁工程”的教師、上虞外國語學(xué)校的部分教師進行了三方點評，在相互的點評和交流中，對概念教學(xué)如何有效地開展落實，平時在教研組內(nèi)怎樣有效磨課，特別是如何在磨課中促使青年教師課堂教學(xué)能力的提高方面，受益匪淺。回到學(xué)校后在全校教師大會上作了外出考察報告，與全校教師分享得失。

（3）重視理論學(xué)習(xí)，更新教學(xué)觀念

本學(xué)期我們數(shù)學(xué)教研組還組織了理論學(xué)習(xí)，對人民教育出版社博士章建躍 “數(shù)學(xué)概念的理解與教學(xué)”進行了深入的學(xué)習(xí)，以及認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)師德的文章，以理論引領(lǐng)我們的教學(xué)，將起到事半功倍的效果。初一初二初三各年段教師都參加了教學(xué)研究院組織的教研活動，教師們收益匪淺，為專業(yè)化成長上了一個臺階。

三、成績與展望

本學(xué)期初二年級的課題《“小班化”教學(xué)條件下,八年級學(xué)生幾何論證能力培養(yǎng)的策略研究》被立為市級教改項目。有三位教師的論文發(fā)表和獲獎。今后我們教研組每位教師都必須注重自我提高，在“輕負(fù)擔(dān)，高質(zhì)量”上下苦功，分層布置作業(yè)，自己編單元測試卷，課堂教學(xué)中要滲透德育教育，積極撰寫教學(xué)反思，收集第一手資料不斷給自己加壓，以便更好地從事教學(xué)工作，在進行繁重的教學(xué)工作的同時，潛心研究，自覺反思，不斷地總結(jié)與提高，加強教科研能力。

四、問題分析

（1）骨干教師對青年教師的幫扶帶作用在平時教學(xué)過程中前加強，以加速青年教師快速成長

（2）論文發(fā)表或獲獎篇幅較少，課題研究也欠加強，教師的反思成文意識較薄弱

五、改進措施

平時督促教師養(yǎng)成謝教學(xué)、教研反思的習(xí)慣，多學(xué)習(xí)理論文章，以提高科研意識和能力。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)11

在學(xué)校校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)和教導(dǎo)處的直接指導(dǎo)下，我們仙居中學(xué)數(shù)學(xué)組在教學(xué)教研方面取得了較為顯著的成效，具體總結(jié)如下：

1、各備課組在備課組長負(fù)責(zé)下認(rèn)真實行集體備課制，切實落實了備課過程中的各環(huán)節(jié)：即說課，編寫教案；議課，精改教案；溫課，優(yōu)化教學(xué)；省課，反思教學(xué)。充分發(fā)揮教研組、備課組的集體智慧，同時注重發(fā)揮每位教師各自的教學(xué)特色和風(fēng)格，備課組長要嚴(yán)把本組的教學(xué)質(zhì)量關(guān)，每位教師都明確樹立集體質(zhì)量意識。一年級組的王士忠老師切實起到了帶頭作用，教學(xué)質(zhì)量高。善于幫助青年教師。青年教師張娥，涂崢嶸謙虛好學(xué)，進步巨大。張娥教師參加?xùn)|寶區(qū)教育局組織的優(yōu)質(zhì)課競賽獲得二等獎。

2、加強教研組的'管理，狠抓組風(fēng)建設(shè)，教研組長經(jīng)常深入備課組，了解、檢查本組的教學(xué)工作情況，每月對各教師的備課、聽課情況檢查一次，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。在常規(guī)檢查中，涌現(xiàn)出了一批先進典型，他們是王士忠老師，張娥老師，涂崢嶸老師，朱崢嶸老師，楊明文老師，望得軍老師，周國文老師，張幫鵬老師，張正彪校長等。

3、充分利用教學(xué)展示月，積極利用遠(yuǎn)程教育資源，發(fā)動教師積極參加聽課活動，做到了人人講課，集思廣益，對校級開設(shè)的公開課、示范課等要求無課的教師一律參加。爭取各備課組開設(shè)兩堂組內(nèi)公開課，向?qū)W校推出一堂校級公開課，由張娥老師執(zhí)教。

4、初一、初二年級狠抓了基礎(chǔ)教學(xué)，面向全體，抓兩頭帶中間，特別要重視做好后進生的補差工作；初三年級備課組教師齊心協(xié)力，認(rèn)真做好復(fù)習(xí)工作，其他教師也關(guān)注畢業(yè)班級的教學(xué)，主動獻技獻策。

5、每周二認(rèn)真組織教師理論學(xué)習(xí)，提高本組教師的理論素養(yǎng)，鼓勵教師積極撰寫教學(xué)論文。張幫鵬、周國文、劉立錦、朱修俊等老師撰寫的論文都獲得市二等獎。

6、各教師做到了根據(jù)自身專長，加強學(xué)習(xí)，努力實踐，善于總結(jié)，積極參與科研，提高科研能力。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)12

把《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》的新思想、新理念和數(shù)學(xué)高效課堂教學(xué)的新思路、新設(shè)想結(jié)合起來，轉(zhuǎn)變思想、相互協(xié)作、積極探索，努力改進數(shù)學(xué)課堂教學(xué)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》，切實轉(zhuǎn)變教育理念。

我們應(yīng)該怎樣教數(shù)學(xué)？《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》對數(shù)學(xué)的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式、教學(xué)評估、教育價值觀等多方面都提出了許多新的要求。為此，我們數(shù)學(xué)教研組把組織全體數(shù)學(xué)教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》等有關(guān)課程改革的文章，作為教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的一項重要的、長期的內(nèi)容。我們開學(xué)組織全體中學(xué)數(shù)學(xué)教師學(xué)習(xí)了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》，并進行了業(yè)務(wù)考試，從而使大家對教學(xué)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及課程實施建議都有了更深的了解，對新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念、設(shè)計思路、課程目標(biāo)都有了更清晰的認(rèn)識。通過學(xué)習(xí)與交流，我們對新課程教學(xué)中如何處理“學(xué)習(xí)三基”與“培養(yǎng)能力”相結(jié)合，如何向?qū)W生展現(xiàn)知識的發(fā)生和發(fā)展過程，讓學(xué)生真正成為課堂的主人，如何在教學(xué)中滲透“人人學(xué)有用的數(shù)學(xué)，讓不同的人在數(shù)學(xué)上獲得不同的發(fā)展”，有了更深刻的理解。老師們靈活運用教材的膽子大了，駕馭課堂的能力強了，數(shù)學(xué)教師顯得更有魅力，數(shù)學(xué)課堂也變得更人性化、更有趣了。

二、積極開展高效課堂，努力提高業(yè)務(wù)水平。

現(xiàn)代教育的新形勢要求教師必須成為科研型的教師，而高效課堂是我校初中數(shù)學(xué)教師業(yè)務(wù)水平發(fā)展的方向，對于數(shù)學(xué)教師自身理論水平和科研業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高起著關(guān)鍵性的作用。在這一年中，我們數(shù)學(xué)教研組結(jié)合學(xué)校高效課堂教研，積極開展數(shù)學(xué)校本教研，倡導(dǎo)“以學(xué)生為中心”、“問題即課題、教學(xué)即教研”等理念，鼓勵教師們大膽實踐，讓每位數(shù)學(xué)教師結(jié)合自己的教學(xué)實踐確定本學(xué)期自己的課題研究方向及內(nèi)容，并在隨后的教學(xué)工作中要求每位數(shù)學(xué)教師將自己的課題研究工作落實于每一節(jié)數(shù)學(xué)課、每一次數(shù)學(xué)活動中。同時，我們還提倡反思，要求教師們上每一節(jié)課都要做到反思，寫教學(xué)后記。我們鼓勵教師寫手寫教案與多媒體有機結(jié)合，以促進他們的教科研能力不斷提高。

三、大力抓好課堂教學(xué)，全面推行數(shù)學(xué)高效課堂。

我們把課堂教學(xué)作為有利于學(xué)生主動探索的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)環(huán)境，把學(xué)生在獲得知識和技能的同時，在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學(xué)改革的基本指導(dǎo)思想，倡導(dǎo)“學(xué)生自主學(xué)習(xí)與教師適時指導(dǎo)”的新課程教育理念，推行“情景探究實踐”的初中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)新模式，把數(shù)學(xué)教學(xué)看成是師生交往互動，共同發(fā)展的過程，積極引導(dǎo)學(xué)生自主探索、研究，既注重學(xué)習(xí)結(jié)果、更注重學(xué)習(xí)過程以及學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的感受和體驗。“學(xué)生是教學(xué)活動的主體，教師成為教學(xué)活動的組織者、指導(dǎo)者與參與者。”這一理念被每一位數(shù)學(xué)老師所接受。這一年中，我校學(xué)生在期末抽考中九年級數(shù)學(xué)6人滿分，平均分超過80分名列前茅。

四、認(rèn)真開展公開課，促使大家共同進步。

期初要求每位數(shù)學(xué)教師至少上一節(jié)公開課，學(xué)校組織到雙語學(xué)校進行交流，到赫山實驗聽課。老教師上示范課，中年教師上優(yōu)質(zhì)課，年輕教師上匯報課。要求數(shù)學(xué)教師每學(xué)期要聽20節(jié)課。每一位九年級新教師都與一位老教師進行師徒結(jié)對。

五、不斷創(chuàng)新評價機制，激勵學(xué)生全面發(fā)展。

在這一年中，我們數(shù)學(xué)組繼續(xù)大力推進數(shù)學(xué)課堂教學(xué)評價改革，把新的教學(xué)評價觀（關(guān)注并利用學(xué)生的`生活經(jīng)驗、三維度的有機結(jié)合、開拓學(xué)生學(xué)習(xí)的時間和空間、立足于人而不是物化的知識等）貫穿于平時的課堂教學(xué)評價中。我們采用了學(xué)生自評、小組互評、教師點評相結(jié)合的評價方法，采用定性與定量相結(jié)合的評價方式，靈活地對學(xué)生的學(xué)習(xí)進行評價。我們把評價作為全面考察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，激勵學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，促進學(xué)生全面發(fā)展的手段，更多地關(guān)注學(xué)生已經(jīng)掌握了什么，獲得了那些進步，具備了什么能力，使評價結(jié)果更有利于樹立學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的自信心，提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣，促進學(xué)生的健康發(fā)展。總之，“學(xué)無止境、教無止境、研無止境”是我們朝陽國際實驗學(xué)校（初中部）數(shù)學(xué)教研組的工作內(nèi)容和工作動力，我們在今后的數(shù)學(xué)教學(xué)工作中，將不斷總結(jié)已有的成功經(jīng)驗，與時俱進、開拓創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作，為全面提高初中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)質(zhì)量，推進數(shù)學(xué)課程改革而努力工作。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)13

本學(xué)期數(shù)學(xué)組根據(jù)學(xué)校的教育教學(xué)計劃，以培養(yǎng)高素質(zhì)人才為目標(biāo)，以提高教學(xué)質(zhì)量為根本，以培養(yǎng)學(xué)生自主合作探究能力為主導(dǎo)，按常規(guī)管理，積極推進課堂教學(xué)改革、認(rèn)真搞好課題研究，為此開展了一系列教研活動并取得了相當(dāng)豐碩的成果。

一、集體備課、資源共享

為了發(fā)揮每位老師的特點，同仁之間互相學(xué)習(xí)、互相（倡導(dǎo)原創(chuàng)文章）借鑒，本學(xué)期數(shù)學(xué)組采用了集體分節(jié)備課，每位老師在這個基礎(chǔ)上，根據(jù)自己的特點、風(fēng)格再進行修改，在教學(xué)上體現(xiàn)出自己的個性，教案力求符合下列要求：

1、教學(xué)目標(biāo)應(yīng)有：認(rèn)知目標(biāo)、技能目標(biāo)和情感教育目標(biāo)，確定數(shù)學(xué)思想及數(shù)學(xué)方法的培養(yǎng)目標(biāo)，提高學(xué)生的思維能力及創(chuàng)新能力，通過引導(dǎo)與規(guī)范管理，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2、教學(xué)設(shè)計應(yīng)以課程標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和本校的學(xué)生特點安排教材，要深入理解教材，突出重點、分散難點，對不同層次的學(xué)生要有不同層次的教學(xué)內(nèi)容及不同的教法。

3、課堂模式百花齊放。

教學(xué)案例是改進教學(xué)的抓手，是教師專業(yè)成長的階梯，是理論聯(lián)系實際的中介，本學(xué)期以備課組為單位，做一個教學(xué)的案例研究。每個課題都是按“三實踐、兩反思”的原則進行的。通過這個活動，讓全組教師都投入到教研活動之中。通過這次活動一方面要學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗；另一方面要結(jié)合自己的教學(xué)實踐，積累反思的素材，調(diào)整、優(yōu)化自己的教學(xué)決策和行為，提高課堂教學(xué)效益。

二、培養(yǎng)新教師也是組內(nèi)活動的一個重點。

很多老師在新教師的`培養(yǎng)上也做了很多。在兩位新教師上公開課前，聽試講、指導(dǎo)、反饋，幫助他們一直講到成功，指導(dǎo)他們怎么備課，怎樣上課，調(diào)動學(xué)生等方法，教給了他們很多自己的寶貴經(jīng)驗。其中沈曉理的指導(dǎo)老師是羅德忠，喬華偉的指導(dǎo)老師是李國誠。在本學(xué)期中，指導(dǎo)老師們給他們教會了怎么寫教案，怎樣批改作業(yè)、怎樣上課、怎樣在課堂上鼓勵學(xué)生、怎（倡導(dǎo)原創(chuàng)文章）樣做學(xué)生思想工作，一招一式地指導(dǎo)，并每人上一節(jié)公開課，效果很好，兩名新教師得到了一致的好評。

三、在全組推廣三個老師的經(jīng)驗。

（1） 朱家選老師辦數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣小組的經(jīng)驗。

（2）羅德忠老師合作，交流教學(xué)法。

（3）每課一考教學(xué)法。

四、認(rèn)真做好課題研究工作

本學(xué)期數(shù)學(xué)組還申請了滁州市級課題，我們將以課題研究為載體，進行課程改革、教學(xué)方式等方面的學(xué)習(xí)和探討。本學(xué)期申報的課題是《農(nóng)村初中數(shù)學(xué)教學(xué)中激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的研究》，針對我校數(shù)學(xué)教學(xué)中學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的問題進行針對性的研究。

緊張而又繁忙的一學(xué)期工作結(jié)束了，數(shù)學(xué)組的每位教師都是以認(rèn)真、務(wù)實的態(tài)度做好工作。教學(xué)面向全體學(xué)生，引發(fā)學(xué)生的內(nèi)在機制，使學(xué)生生動活潑自主地進行學(xué)習(xí)，在思維能力、創(chuàng)新能力等方面都得到發(fā)展早已為大家達(dá)成共識，我們組將改變傳統(tǒng)的教育觀念，提高對學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)的要求；注意研究有效的教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生的能力；有意識地培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的愿望，爭取更好成績。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)14

這學(xué)期的教學(xué)教研工作伴隨著元旦春節(jié)的到來，即將接近尾聲。回顧這一學(xué)期的教學(xué)教研工作，我們數(shù)學(xué)組人有著幾充實、幾分感概本學(xué)期我們教研組的工作本著“為學(xué)生服務(wù)，為自己的提高”的理念，在全體老師們兢兢業(yè)業(yè)的工作中扎扎實實、卓有成效的開展著。現(xiàn)將這一學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一.以教學(xué)改革為突破口，更新教學(xué)觀念

從目前整個中學(xué)教學(xué)這看，教法改革滯后于教材改革，教師水平的提高也跟不上教學(xué)改革的步伐，從數(shù)學(xué)學(xué)科來看，我們在教法研究要解決以下兩大問題：

1.教法改革立足點要落在使教學(xué)過程成為學(xué)生充分發(fā)展的過程上，因此要研究：

怎樣創(chuàng)設(shè)良好的`教學(xué)環(huán)境，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機，引導(dǎo)他們主動參與教學(xué)？

怎樣在數(shù)學(xué)教學(xué)中發(fā)展學(xué)生的一般能力，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，掌握正確的學(xué)習(xí)策略？

怎樣為不同層次的學(xué)生創(chuàng)造各自適宜的發(fā)展空間和條件？

2.教法設(shè)計要著眼在如何使教學(xué)過程成為學(xué)生自主探索的過程上，因此要解決：

怎樣設(shè)計教學(xué)過程，能利于學(xué)生探索、層層深入？

怎樣引導(dǎo)學(xué)生，能使他們主動探索，自己總結(jié)、反思、發(fā)現(xiàn)、歸納、概括？

怎樣給學(xué)生留出活動的時間和空間，能讓他們充分、自主地發(fā)展？本學(xué)期，我們安排了多位教師上教學(xué)探索公開課，大膽嘗試、允許失敗，要求每一節(jié)課均有教法改革的理論文章，連同教案打印成文，組內(nèi)每人一份，主要目的相互學(xué)習(xí).我感覺到這項活動已漸入佳境，每聽完一課又期待著下一節(jié)課的到來。我們組內(nèi)13位同志，每人上一節(jié)課就至少提供了13種教學(xué)模式，我想人人掌握了這13種套路，再上課打出的將是“組合拳”，威力更大。

二.扎實抓好教師隊伍建設(shè)

1.加強青年教師的培養(yǎng)。營造有利于青年教師成長的環(huán)境，給他們壓擔(dān)子，對剛進校的老師，力爭使他們進校一年教學(xué)常規(guī)要入門、三年要過關(guān)、五年要

力爭成為教學(xué)骨干。對青年教師的培養(yǎng)要責(zé)任到人、負(fù)責(zé)到底。指導(dǎo)老師要常檢查、常督促、常指導(dǎo)，

2.對于工作五年左右已取得中級職稱的教師，在教學(xué)上要不斷總結(jié)、反思、提煉，要形成自己的教學(xué)風(fēng)格，有機會要多讓他們對外開設(shè)公開課，每學(xué)期要完成一篇教學(xué)論文，每年力爭在市級以上發(fā)表論文，積極參加論文評比。

3.對已取得高級職稱的教師，也要自加壓力，向更高目標(biāo)努力（正高職稱、特級教師）。

三.團結(jié)出智慧、協(xié)作出成果

開學(xué)以來，老同志的表率作用、中年同志的勇于承擔(dān)重?fù)?dān)、年輕人的工作熱情，深深鞭策著我們數(shù)學(xué)組的每一個老師。俗話說，人心齊、泰山移，由于組內(nèi)的特殊情況，需要很多同志承擔(dān)較大的工作量，多數(shù)教師為教研組建設(shè)提出了很多寶貴的建議，為我們初三數(shù)學(xué)教學(xué)“明實情、出實招、有實效”。每天堅持不遲到不早退，工作兢兢業(yè)業(yè)，累了就在辦公室抽袋煙，或伏在辦公桌上歇會兒，醒來后又會獻出一道趣題妙解。組內(nèi)要搞資料庫，為建設(shè)校本課程作準(zhǔn)備，組內(nèi)提出要搞校本課程，大家摩拳擦掌、躍躍欲試。辦公室衛(wèi)生打掃本來打算排值日表，許多老師潛心教學(xué)研究、勤于筆耕，已發(fā)表多篇很有質(zhì)量的文章。

回顧這一學(xué)期來教研組工作，我深深地感到團結(jié)出智慧、協(xié)作出成果，務(wù)本求實是取得一切成績的根本保證。當(dāng)然，數(shù)學(xué)組從各方面講還是一支較為年輕的隊伍，與兄弟組相比還有一定的差距，我們有決心、有決心不但自我完善、虛心向其他教研組學(xué)習(xí)，為學(xué)校的發(fā)展做出我們最大的努力。

最后，我想說二十個字與同志們共勉：“為人求誠、工作求實、課堂求真、教法求活、過程求美”。

中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)15

一、工作目標(biāo)

開學(xué)初，根據(jù)學(xué)校的工作計劃并結(jié)合本教研組的特點，確定了工作目標(biāo)和具體措施，明確樹立集體質(zhì)量意識、信息資源共享，把教研活動和教學(xué)實踐結(jié)合起來。工作要點有：

1、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，提高教師的理論素質(zhì)。

2、抓好本學(xué)科各項教學(xué)基礎(chǔ)工作，從整體優(yōu)化出發(fā)，加強教學(xué)工作的五個環(huán)節(jié)備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考查的管理，提高課堂教學(xué)效率。

3、積極開展教學(xué)科研，用教育科學(xué)指導(dǎo)教學(xué)。

4、配合校教學(xué)能手評選活動，開展聽課和評課活動。

5、為減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，在提高質(zhì)量的前提下，提出本學(xué)期的工作重點。七年級抓好起始階段數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成；八年級抓好“平面幾何”基礎(chǔ)教學(xué)，培養(yǎng)數(shù)學(xué)素質(zhì)；九年級多角度訓(xùn)練學(xué)生的思維品質(zhì)，提高數(shù)學(xué)解題能力。圍繞目標(biāo)，教研組有計劃、有內(nèi)容積極展開工作。

二、組風(fēng)建設(shè)

我們數(shù)學(xué)教研組每位教師有富有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，講師德，圖進取，有民主、競爭、團結(jié)、高效的組風(fēng)。我們雖可能上不同的年級和班級，但遇到教學(xué)中問題總是共同探討，經(jīng)常互相交流，取長補短，一起研究提高數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量的方法和措施，交流經(jīng)驗，數(shù)學(xué)組形成了一個團結(jié)勤奮、銳意進取的戰(zhàn)斗集體。我們每位教師都有嚴(yán)謹(jǐn)、扎實、的良好教風(fēng)，并努力培養(yǎng)學(xué)生勤奮、求真、善問的良好學(xué)風(fēng)的形成。努力體現(xiàn)以人為本的教育思想，認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶谜n；認(rèn)真探究教材的深度和廣度、注重教法與學(xué)法的指導(dǎo)，及時研究教學(xué)的重點、難點，精心設(shè)計課堂的教學(xué)過程，對作業(yè)能嚴(yán)格要求；認(rèn)真及時批改、及時反饋。大家從點滴入手，了解學(xué)生的認(rèn)知水平，查找資料，精心備課，努力創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍。激發(fā)興趣，教給了學(xué)生知識，更教會了他們求知、合作、競爭的意識。培養(yǎng)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及方法，使學(xué)生學(xué)得有趣，學(xué)得實在，學(xué)有所得。教法切磋，學(xué)情分析，我們互學(xué)互促，扎扎實實做好常規(guī)工作，做好教學(xué)的每一件事，切實抓好單元過關(guān)及期中質(zhì)量檢測。查漏補缺，培優(yōu)輔差，立足課堂。

三、教研活動情況

積極參加和開展教研活動，改進教學(xué)手段，提高課堂教學(xué)效率，創(chuàng)建科學(xué)、有效的課堂模式和教學(xué)模式。我們組的.成員積極參加學(xué)校組織的教研活動，每次教研活動事先都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，積極發(fā)言，并和外校同行教師多交流教學(xué)經(jīng)驗，解決教學(xué)中存在的問題。積極走出去聽課和學(xué)習(xí)經(jīng)驗。去南寧參加“20xx年‘綠城之秋’全國數(shù)學(xué)有效課堂教學(xué)培訓(xùn)及觀摩活動，去都安實驗中學(xué)聽課和學(xué)習(xí)，有效的課堂模式和教學(xué)模式，開闊了我們的眼界，在自己的教學(xué)上也得到了啟發(fā)。

四、成績

在本學(xué)期的段考和期考中取得了較好的成績，這都源于本組老師們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度，豐富的教學(xué)經(jīng)驗，對學(xué)生的高度責(zé)任感。在教研組組織的公開活動中以精心的教學(xué)設(shè)計，活躍的課堂氛圍，成熟的教學(xué)經(jīng)驗，點撥學(xué)生，引領(lǐng)學(xué)生，散發(fā)著數(shù)學(xué)教師的課堂魅力，也展現(xiàn)了數(shù)學(xué)教師的風(fēng)彩。讓數(shù)學(xué)組大放生輝，也讓我感慨：名師就在我身邊。

我們教研組全體教師紀(jì)律觀念強，無遲到早退現(xiàn)象，教學(xué)孜孜以求，對待學(xué)生誨人不倦，經(jīng)常利用休息時間輔導(dǎo)學(xué)生，辛勤耕耘，真抓實干。當(dāng)然，我們不能總是滿足于現(xiàn)狀，好大喜功，沾沾自喜，這樣必固步自封，畢竟我們數(shù)學(xué)組還是一個“年輕“的教研組，我們還有很多地方需要改進和完善，然而，也正因為我們很“年輕”，所以我們是一支潛力股，需要挖掘，我相信我們大家團結(jié)一致，我們數(shù)學(xué)組一定能夠“光芒澤福中（隆福中學(xué)）”。

第五篇：2013中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

2013中學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

一學(xué)期來，數(shù)學(xué)教研組在教務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下，全組教師堅持教育、教學(xué)理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)先進的教育教學(xué)理論和新的課程標(biāo)準(zhǔn)，積極參加各項教研活動，探索課堂教學(xué)新模式，完善和改進教學(xué)方法和手段，進一步深化教育改革，全面推進素質(zhì)教育，努力把教學(xué)抓緊、抓細(xì)、抓實，在實踐中積累經(jīng)驗，以真正達(dá)到教學(xué)效率的提高。為提高我校的數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量做出了一定的貢獻。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、學(xué)習(xí)新課程，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念

本學(xué)期，教研組利用教研活動，組織全體數(shù)學(xué)老師再次學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)及最新的教育理念，正確把握數(shù)學(xué)教育的特點，積極倡導(dǎo)自主，合作、探究的學(xué)習(xí)方式。充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，及時了解課改動態(tài)，多渠道多方位獲取信息，提高理論水平。

二、開展教研活動，提高教學(xué)質(zhì)量

1、加強課堂教學(xué)，提高課堂效率。本學(xué)期共開校公開課7節(jié)，組內(nèi)每位教師認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、反思，聽課教師認(rèn)真聽課，集體評議，相互研討，共同促進，形成良好的教研氛圍。

2、進一步完善集體備課制度。三個年級，以備課組為單位，力求備精品課；倡導(dǎo)利用網(wǎng)絡(luò)資源尋找資料，以達(dá)到資源共享之目的。

3、研究如何上好每一節(jié)課，為了在課堂教學(xué)中落實素質(zhì)教育，從發(fā)展的要求看，就不僅要讓學(xué)生“學(xué)會”數(shù)學(xué)，更重要的是讓學(xué)生“會學(xué)”數(shù)學(xué)，具備在未來工作中科學(xué)地提出問題、探索問題、創(chuàng)造性地解決問題的能力，要求老師在教學(xué)過程中要時時考慮對學(xué)生進行學(xué)習(xí)指導(dǎo)，更好地體現(xiàn)學(xué)生的主體地位，要求教師引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)活動，必須給學(xué)生自主參與活動的時間和空間，4、根據(jù)我校硬件條件、優(yōu)化教學(xué)手段、提高教學(xué)效果，研究合理使用多媒體教學(xué)，鼓勵教師動手制作、修改適合本校學(xué)生的課件，老師們一個學(xué)期下來，都積累了較為系統(tǒng)完整的課件。

5、教研活動做到定時、定點、定內(nèi)容。教師們對教材的重點、難點和關(guān)鍵進行研討，同時展開教學(xué)方法的討論。

6、要求教師每學(xué)期至少聽十六節(jié)課；鼓勵教師跨年級、跨學(xué)科聽課，教研組定期開展期中、期末檢查并反饋。

三、做好常規(guī)檢查，強化教學(xué)管理

在鼓勵教師們創(chuàng)造性工作的同時，不放松對教學(xué)常規(guī)的指導(dǎo)和監(jiān)督。本學(xué)期，教研組配

合教務(wù)處共進行四次教學(xué)常規(guī)工作檢查，內(nèi)容包括是否寫教案，是否寫教學(xué)反思和教后記，作業(yè)批改是否及時，認(rèn)真等方面，檢查結(jié)果令人滿意

四、加強課題研究，扎實開展教科研活動。

1、本學(xué)期數(shù)學(xué)教研組重點參與了國家級十·一五《名師成長研究與數(shù)學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展》實驗課題同時，大力開展教學(xué)研討，組內(nèi)教師教研論文已經(jīng)有多篇在區(qū)級以上獲獎或交流。

2、以課堂教學(xué)為突破口，積極探索新課程的教學(xué)規(guī)律，充分挖掘內(nèi)部優(yōu)勢，繼續(xù)開展好校本課程建設(shè)，繼續(xù)開展“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”研究。

3、大力開展“以校為本”的教學(xué)研究，充分發(fā)揮教研組的教研力量。本學(xué)期重點抓好集體備課，注重群策群力，弘揚集體智慧。本學(xué)期我們教研組每月集中開展了一次大組集中備課，每周一次年級備課小組備課學(xué)習(xí)，做到有記錄，有資料，上課教師能寫好課后反思，聽課教師還能及時寫好聽課反思。

五、存在不足及今后努力方向

在過去的一學(xué)期雖然取得了些成績，但還存在許多不足：在集體備課中還存在應(yīng)付現(xiàn)象，在先背后議的過程中，議的還不夠充分。老師的發(fā)展還很不均衡，這些都需要在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下努力去協(xié)調(diào)。

我們數(shù)學(xué)組全體教師紀(jì)律觀念強，基本從無遲到早退現(xiàn)象，他們總是早起晚歸，延時工作，經(jīng)常利用休息時間輔導(dǎo)，辛勤耕耘，真抓實干。展望未來，我們數(shù)學(xué)組任重而道遠(yuǎn)，我組全體教師在新的一年里，決心更加團結(jié)協(xié)作，自加壓力，樹立主人翁精神，為提高教學(xué)質(zhì)量，實施素質(zhì)教育而發(fā)奮努力，為把我校建成質(zhì)量一流的中學(xué)做出應(yīng)有的貢獻。