第一篇：橋亭鄉村社區黨支部換屆選舉工作總結

橋亭鄉村(社區)黨支部換屆選舉工作總結

根據縣委統一部署，橋亭鄉黨委精心組織村（社區）黨支部換屆選舉工作，現已取得圓滿成功。現就這次選舉工作總結如下：

一、基本情況

橋亭鄉共有農戶1782戶，總人口6800人，黨員210人，9個行政村兩個社區黨支部共有委員33名，換屆后黨支部委員共有33名；平均年齡49.3周歲，比上一屆小2周歲；女性委員3名，占9%；35周歲以下委員1名，占3%；大專文化程度6名，占3%；高中或中專文化程度9名，占27.3%，比上屆多了2名；初中及以下文化程度22名，占66.7%。新一屆村黨支部書記35周歲以下1名，占9 %；45周歲以下5名，占45.5%；60周歲以下5名，占45.5%；高中以上文化程度3名,占27.3%,其中大專以上文化程度2名,占18.2%;初中文化程度8名,占72.7%;9個農村黨支部書記都具有帶頭致富和帶領群眾致富的本領.通過換屆選舉，新一屆支委班子的文化程度、年齡結構、女性委員職數均有了較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質的年青黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，進一步鞏固和加強了村黨支部在村民自治中的核心領導地位。

二、主要做法

（一）、成立組織抓氛圍。鄉黨委在縣村（社區）黨支部換屆選舉動員大會后,迅速行動,于11月23日召開黨政班子會議，專題研究部署我鄉黨支部換屆選舉工作，11月25日召開全鄉村（社區）黨支部書記參加的換屆選舉動員大會，以會代訓，周密部署我鄉村（社區）黨支部換屆選舉各項工作。成立由黨委書記張斌同志任組長的領導小組，下設專門辦公室，負責具體工作；9個行政村兩個社區由鄉黨委委員分片負責具體抓落實；并制定下發了《橋亭鄉村（社區）黨支部換屆選舉工作實施方案》。為提高領導小組、辦公室人員及村指導員依法按章辦事和解決實際問題的能力，進行了專門的政策業務培訓。為加強政策、法律、法規的宣傳，充分發揚民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，鄉黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導，始終把宣傳發動群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、發放宣傳資料、張貼標語等多種形式大張旗鼓地宣傳“三推一選”的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務公開欄公布村黨組織班子成員職數、任職條件和黨員基本情況，動員廣大黨員、村民積極參與這項工作。針對村級財務、宅基地審批等熱點難點問題走訪調查并對癥下藥，化解矛盾，解決實際問題,為換屆選舉工作創造良好的氛圍。

（二）、發揚民主抓推薦。根據鄉黨委統一部署，各村社區于11月1日-10日進行了支委會組成人員推薦，分別召開黨員、村民代表、群團負責人會議進行公開民主推薦。鄉黨委在“三推”中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，進行全面考察，確定新一屆支部班子預備候選人，并進行公示。

（三）、規范選舉抓程序。在整個村黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序做到四個到位：一是調查摸底到位。鄉黨委在換屆選舉前期做好調查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明；二是評議推薦到位。尤其是群眾推薦、評議，9個村用固定票箱形式進行了民主推薦，較好地體現了廣泛性和群眾性；三是組織考察到位。對于黨內外推薦出來的人選，鄉黨委認真細致負責地做好考察工作，集體研究確定預備候選人；四是選舉環節到位。在支部選舉前集中精力，分工負責，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一把人選確定關。在確定支部候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員群眾代表意見，組織審查、考察公示、競職演說，進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現了組織意圖。二把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創造寬松嚴肅的環境，設立單獨的填票間，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三把唱票計票關。所有的選票都在鄉指導員指導下，在黨員代表的監督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。

（四）、選舉過后重培訓。選舉工作全面完成后為了幫助村支部成員盡快進入角色，盡早熟悉業務，也為了所有村干部防微杜漸，12月29日，鄉黨委對全鄉新當選的村支部書記進行了培訓。

三、幾點體會

在具體工作中，通過“三抓”確保了整個換屆選舉工作的順利進行，其主要體會是：

一是高度重視，認識到位是換屆選舉成功的前提。在這次選舉過程中，我們將全鄉分成了三類村：即難度大的村、難度較大的村、沒有問題的村。難度大的村的黨支部換屆選舉工作由鄉主要領導把關，難度較大的村的黨支部換屆選舉工作由鄉副職領導把關，沒有問題的村的黨支部換屆選舉工作由鄉素質較高的黨員干部把關，首先對全鄉所有村的基本情況進行深入調查摸底，逐個進行分析，掌握實情。對班子年齡偏大，文化素質偏低的村黨支部采取有力措施，把年富力強，文化素質較高，群眾中具有較好影響的年輕干部選拔到村黨支部班子中來。在這次選舉中我們對57歲以上任職達三年的村黨支部委員一律不留任，55周歲以上一律不準新進班子，并重點突出女性候選人的職數；在整個選舉過程中黨政班子成員和各村指導員經常到村督促工作落實情況，確保此次選舉工作的順利開展，整個選舉非常平穩。

二是宣傳透徹，廣泛動員是換屆選舉成功的基礎。在這次村黨支部換屆選舉工作中，鄉黨委、村黨支部做了廣泛的宣傳發動，使 “三推一選”的目的、意義、指導思想、方法、程序家喻戶曉，深入人心。在此基礎上，對在調查摸底中發現的突出矛盾，有針對性地做好黨員群眾的思想政治工作，積極引導廣大黨員群眾把握好手中的民主權利，保證了黨委的主張變成廣大黨員的意志，選出了組織滿意、群眾擁護的新一屆黨支部班子。

三是抓好培訓，提高素質是換屆選舉成功的關鍵。這次村黨支部換屆選舉工作，要求高、政策性強，必須嚴格按照有關章程和規定有序地進行，工作人員的業務熟悉程度直接影響到換屆工作能否順利開展。因此，鄉黨委根據不同的階段、不同的工作任務、不同的環節和不同的要求對相關工作人員進行培訓、指導，工作人員對每個階段的工作情況和工作安排部署及時進行匯報，相互交流，使每個工作人員對選舉的整個操作程序做到心中有數、任務明確，確保實際選舉過程中不違規。

四是嚴格依法，按章辦事是換屆選舉成功的保證。一是鄉黨委結合各村實際在換屆選舉前制定了便于操作的黨支部換屆選舉工作計劃，規范選舉程序，堅持公平、公正、公開的原則，在確定候選人過程中，進行組織審查考察并進行公示，既充分發揚民主，又嚴格按章辦事。在整個村黨支部換屆選舉工作中，嚴格按黨內程序進行選舉，堅持“三推一選”的辦法，對其它一切影響、干擾和破壞選舉工作的行為，嚴肅查處，及時糾正，保證支部換屆工作健康地開展。

四、存在的問題

在工作取得圓滿結束的同時，我們也清醒地看到這次換屆選舉工作中存在的問題和不足，主要表現為：一從黨員隊伍狀況看。農村黨員隊伍存在著年齡偏大、文化偏低、女黨員偏少的現象比較突出，使黨的先進性、模范性得不到較好的體現；其次農村黨員外出人員增多和年輕黨員黨齡短，平時缺少教育和鍛煉，缺乏群眾基礎和影響力，群眾公認程度不高，出現了“無人選”現象。二從班子隊伍建設來看。“三推一選”改變了過去“少數人選人”的現象，但不能從根本上改變“少數人中選人”的狀況，同時，在年輕化、女性進班子比例上還存在著欠缺，班子結構還需進一步改善。三從選舉工作進程看。一是部分村干部群眾對“三推一選”的認識還不夠到位，對黨內法規和相關政策學習還不夠深入，在推選環節上還需進一步完善；二是部分干部處事不公，不能正確處理好對黨負責與對人民負責，對上級負責與對群眾負責的關系，群眾基礎薄弱，影響了干群關系，阻礙了農村基層工作的開展。

2010年12月30日

第二篇：社區黨支部換屆選舉工作總結

社區黨支部換屆選舉工作總結

根據中共前進街黨工委文件的有關精神，我社區黨支部積極開展了支部的換屆選舉工作。

一、高度重視，精心組織。1.制定換屆選舉工作實施方案。社區黨支部書記召集支委會委員召開會議傳達了前進黨工委關于做好換屆選舉工作的有關精神，堅持把加強黨的領導、充分發揚民主與嚴格依章依規辦事結合起來，堅持有利于推動科學發展、促進社會和諧，商量討論了我社區黨支部換屆選舉的工作實施方案。

2.周密部署，嚴格按章辦事。社區黨支部高度重視，做到客觀、公正地進行推薦，切實把能夠代表社區居民利益、思想政治素質好、工作能力強、成績突出的優秀黨員推薦為候選人預備人選。做到規定的程序不變通，規定的步驟不減少，嚴肅選舉工作紀律。尊重黨員和群眾的知情權、參與權、選擇權、監督權，尊重黨員和群眾的意愿，保證黨員和群眾充分行使民主權利。

3.及時采寫換屆選舉動態信息。對換屆選舉進行多方面的正面宣傳，營造良好輿論氛圍，充分利用天河信息網和社區博客、宣傳欄等方式進行宣傳，宣傳社區黨支部換屆選舉的法律法規和政策規定，激發黨員群眾的參與熱情。使換屆選舉工作家喻戶曉、深入人心，為做好換屆選舉工作營造了良好的氛圍。由于宣傳思想工作到位，確保了社區班子換屆選舉的平穩和諧安定。

4.提出“五個不準”原則。即不準拉票、賄選，不準拉幫結派，不準搞人身攻擊，不準搞小圈子、小動作，不準違反組織紀律、組織原則，用嚴明的紀律保證社區換屆選舉工作的順利進行。

二、換屆選舉工作穩步推進

1.向黨員講“三推一評一選”、開展解放思想學習討論活動。

三月初，社區黨支部召開黨員大會，結合開展解放思想學習討論活動，向黨員講“三推一評一選”的內容。張書記說：“三推一評一選”是十七大以后為了加強基層民主的一種新做法，“三推”就是組織提名推薦、黨員群眾聯名推薦、個人自我推薦。“一評”就是民主測評，“一選”就是黨內選舉。希望廣大黨員充分享受自己的權利，履行黨員的義務，協助支部把本屆換屆選舉工作做好。

張碧娟書記說，解放思想是沖破傳統觀念束縛、開創各項事業新局面的重要法寶。只有主動適應形勢的發展和變化，大膽解放思想，勇于開拓創新，不斷在實踐中總結提高，才能在復雜多變的形勢面前贏得主動。我們社區工作是“上面千條線，下邊一根針”，隨著屬地化管理的推行，很多工作都往社區這個“針”上穿，尤其是隨著城市管理任務的日益加重，黨支部面臨著人員人手不足與工作繁雜、任務繁重的矛盾。面對這種局面，通過將多項工作綁捆起來結合推進、將多種資源整合使用、將管理和服務并重，充分爭取居民的理解、支持和配合，充分發揮轄區內各種資源的作用，確保社區各項工作的順利開展。

2.召開社區支部換屆選舉組織提名推薦會

4月17日下午美林湖畔社區黨支部召開了黨支部換屆選舉組織提名推薦會，對上屆黨支部委員會委員進行民主評議和換屆選舉的“三推”活動(組織提名推薦、黨員群眾聯名推薦、個人自我推薦)。前進街道黨政辦主任楊獻浪同志、街掛點干部黎祖垣同志、社區黨建指導員許紅霞同志出席了會議。會議由梁燕芳同志主持。黨支部書記張碧娟同志作了述職報告。

美林湖畔社區黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習江總書記“三個代表”重要思想，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的“十七大”會議精神，充分發揮黨的思想政治優勢，團結和帶領廣大黨員和全體同事，切實轉變觀念，投身于社區建設改革實踐，努力創建社會主義精神文明。

經過組織提名推薦，不記名投票，張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅等六人成為初步候選人。

通過解放思想學習和換屆選舉組織提名推薦會，美林黨支部自覺把思想和行動統一到黨的十七大精神上來，切實做到更新思想觀念，加強自身建設，提高工作能力，努力爭當實踐科學發展觀的排頭兵。

3.召開社區支部委員會委員候選人初步人選民主測評會

4月22日下午，根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，嚴格按照“三推一評一選”程序進行社區支部委員會委員候選人初步人選民主測評會。對候選人初步人選張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅進行民主評議。擬定張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗為新一屆候選人預備人選。4.召開換屆選舉黨員大會

5月7日晚8:00,根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，嚴格按照“三推一評一選”和“雙直選”程序，進行黨內選舉，經過全體黨員的共同努力，選舉產生了新一屆委員會委員和書記。由張碧娟任黨支部書記，梁燕芳、黃立新任委員。新的黨支部將以創建首善社區為新目標、新定位引領黨建工作新實踐，努力開創社區黨建工作新局面，為創建首善社區提供根本保證。至此我社區黨支部換屆選舉工作圓滿結束。

第三篇：社區黨支部換屆選舉工作總結

社區黨支部換屆選舉工作總結

社區黨支部換屆選舉工作總結【一】根據中共前進街黨工委文件的有關精神，我社區黨支部積極開展了支部的換屆選舉工作。

一、高度重視，精心組織

1.制定換屆選舉工作實施方案。社區黨支部書記召集支委會委員召開會議傳達了前進黨工委關于做好換屆選舉工作的有關精神，堅持把加強黨的領導、充分發揚民主與嚴格依章依規辦事結合起來，堅持有利于推動科學發展、促進社會和諧，商量討論了我社區黨支部換屆選舉的工作實施方案。

2.周密部署，嚴格按章辦事。社區黨支部高度重視，做到客觀、公正地進行推薦，切實把能夠代表社區居民利益、思想政治素質好、工作能力強、成績突出的優秀黨員推薦為候選人預備人選。做到規定的程序不變通，規定的步驟不減少，嚴肅選舉工作紀律。尊重黨員和群眾的知情權、參與權、選擇權、監督權，尊重黨員和群眾的意愿，保證黨員和群眾充分行使民主權利。

3.及時采寫換屆選舉動態信息。對換屆選舉進行多方面的正面宣傳，營造良好輿論氛圍，充分利用xx信息網和社區博客、宣傳欄等方式進行宣傳，宣傳社區黨支部換屆選舉的法律法規和政策規定，激發黨員群眾的參與熱情。使換屆選舉工作家喻戶曉、深入人心，為做好換屆選舉工作營造了良好的氛圍。由于宣傳思想工作到位，確保了社區班子換屆選舉的平穩和諧安定。

4.提出“五個不準”原則。即不準拉票、賄選，不準拉幫結派，不準搞人身攻擊，不準搞小圈子、小動作，不準違反組織紀律、組織原則，用嚴明的紀律保證社區換屆選舉工作的順利進行。

二、換屆選舉工作穩步推進

1.向黨員講“三推一評一選”、開展解放思想學習討論活動。

三月初，社區黨支部召開黨員大會，結合開展解放思想學習討論活動，向黨員講“三推一評一選”的內容。張書記說：“三推一評一選”是十七大以后為了加強基層民主的一種新做法，“三推”就是組織提名推薦、黨員群眾聯名推薦、個人自我推薦。“一評”就是民主測評，“一選”就是黨內選舉。希望廣大黨員充分享受自己的權利，履行黨員的義務，協助支部把本屆換屆選舉工作做好。

張碧娟書記說，解放思想是沖破傳統觀念束縛、開創各項事業新局面的重要法寶。只有主動適應形勢的發展和變化，大膽解放思想，勇于開拓創新，不斷在實踐中總結提高，才能在復雜多變的形勢面前贏得主動。我們社區工作是“上面千條線，下邊一根針”，隨著屬地化管理的推行，很多工作都往社區這個“針”上穿，尤其是隨著城市管理任務的日益加重，黨支部面臨著人員人手不足與工作繁雜、任務繁重的矛盾。面對這種局面，通過將多項工作綁捆起來結合推進、將多種資源整合使用、將管理和服務并重，充分爭取居民的理解、支持和配合，充分發揮轄區內各種資源的作用，確保社區各項工作的順利開展。

2.召開社區支部換屆選舉組織提名推薦會

4月17日下午美林湖畔社區黨支部召開了黨支部換屆選舉組織提名推薦會，對上屆黨支部委員會委員進行民主評議和換屆選舉的“三推”活動(組織提名推薦、黨員群眾聯名推薦、個人自我推薦)

。前進街道黨政辦主任楊獻浪同志、街掛點干部黎祖垣同志、社區黨建指導員許紅霞同志出席了會議。會議由梁燕芳同志主持。黨支部書記張碧娟同志作了述職報告。

美林湖畔社區黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習江澤民同志“三個代表”重要思想，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的“十七大”會議精神，充分發揮黨的思想政治優勢，團結和帶領廣大黨員和全體同事，切實轉變觀念，投身于社區建設改革實踐，努力創建社會主義精神文明。

經過組織提名推薦，不記名投票，張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅等六人成為初步候選人。

通過解放思想學習和換屆選舉組織提名推薦會，美林黨支部自覺把思想和行動統一到黨的十七大精神上來，切實做到更新思想觀念，加強自身建設，提高工作能力，努力爭當實踐科學發展觀的排頭兵。

3.召開社區支部委員會委員候選人初步人選民主測評會

4月22日下午，根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，嚴格按照“三推一評一選”程序進行社區支部委員會委員候選人初步人選民主測評會。對候選人初步人選張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅進行民主評議。擬定張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗為新一屆候選人預備人選。

4.召開換屆選舉黨員大會

5月7日晚8:00,根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，嚴格按照“三推一評一選”和“雙直選”程序，進行黨內選舉，經過全體黨員的共同努力，選舉產生了新一屆委員會委員和書記。由張碧娟任黨支部書記，梁燕芳、黃立新任委員。新的黨支部將以創建首善社區為新目標、新定位引領黨建工作新實踐，努力開創社區黨建工作新局面，為創建首善社區提供根本保證。

至此我社區黨支部換屆選舉工作圓滿結束。

社區黨支部換屆選舉工作總結【二】按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，我社區黨總支部任期已滿，需依法進行換屆選舉。按照省、市、區有關要求，在街道黨工委統一領導部署下，結合我社區實際情況，采取公推、差額、直接的辦法，順利的完成了本次換屆選舉工作，現將這次換屆選舉工作總結匯報如下：

一、基本情況：

社區黨總支在冊黨員195名，下設黨支部2個。總支換屆“公推直選”工作經過前期準備、宣傳發動、公開報名、民主推薦、信任投票、投票選舉和結果審批等階段。12月x日，社區召開黨員大會，依照民主程序，根據社區黨組織領導班子的選配要求，差額選舉出第四屆杜區黨組織成員。其中：黨總支書記1人，委員2人。圓滿完成黨總支公推直選工作，推進了社區黨組織的民主建設。

二、主要做法：

1、班子重視。換屆選舉是今年社區黨總支的一件大事，社區組織總支一班人學習相關的選舉文件，組織大家就支部設置、黨員分類管理、公推直選進行專題討論，對如何搞好今年黨總支換屆選舉工作進行認真座談。使大家認識到：要以創新務實精神，積極推進黨內民主建設，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，通過公平競爭、擇優上崗，公推直選，選好配強社區黨組織領導班子，進一步優化班子結構、提高整體素質，切實增強社區黨組織服務群眾、凝聚人心、促進和諧的能力，進一步增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力

2、組織準備。根據街道黨工委部署，進行黨總支部換屆選舉。今年黨支部選舉有別于往年，具有時間緊、要求高、程序嚴的特點。嚴格按照換屆選舉的工作程序，周密安排，精心組織，通過推薦、召開黨員大會無記名投票直接選舉，選舉產生了新的黨總支成員。本次換屆選舉，一批年富力強同志進入到各支部委員會，三分之二的黨班子成員得到調整，年齡結構得到進一步改善，整體素質進一步增強。

3、宣傳發動到位。工作推動，宣傳為先。為提高黨員群眾“公推直選”的參與率，形“黨務公開”之氛圍。我們運用標語、橫幅、黨務公開欄和《致全體黨員一封信》等豐富多彩的載體以及黨員群眾喜聞樂見的形式開展宣傳發動。通過動員大會、學習培訓會、民主推薦會、談話談心會、黨員代表會廣泛宣傳公推直選的重要性和必要性。使廣大黨員、干部群眾都明白公推直選工作的意義、程序、方法、步驟和內容等，統一思想、提高認識，贏得黨員群眾的廣泛支持和積極參與。把政治思想好、能遵紀守法、嚴以律己、能為群眾辦實事、深受群眾擁護的人選入社區領導班子，為社區整體工作科學發展提供有力保障，營造出一個良好的換屆選舉氛圍。

4、民主推薦到位。推薦是公推直選主要環節之一，發揚民主是搞好推薦工作的關鍵。主要抓好民主推薦、信任投票、投票選舉三個主要環節，充分發揚民主，提名醞釀，黨員群眾全程參與提名、公推工作。按照組織推薦，黨員舉薦、群眾聯薦、自我推薦等方式進行公開報名，12月x日召開公開推薦大會，確定正式候選人。12月x日召開全體黨員大會以無記名投票方式、差額直接選舉產生社區黨總支成員，社區黨員參與率85.6%。

5、程序規范到位。選舉工作嚴格遵循《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》，堅持公開、公正、公平的原則，對選舉方案、候選人資格、選舉程序、選舉結果等一一做了認真審查、嚴格把關，維護了選舉工作的嚴肅性、公正性和權威性。在具體實施過程中，注重把好“四關”：一是候選人公示關。對召開黨員代表大會、候選人建議名單以及選舉結果，社區黨總支均按照程序報經街道黨工委審核，通過網上網下二種形式

向群眾進行四輪公示，按照黨務公開要求，聽取接受黨員群眾的意見。二是民主推薦關。召開社區黨總支“公推直選”民主推薦會議，組織黨員、居民代表對社區總支班子成員進行民主推薦。三是候選人介紹關。通過會議以及印發專刊、制作展板，對候選人情況進行詳細介紹，并且通過候選人競職演講、候選人提問，使廣大黨員在選舉前對候選人有深入了解，把知情權、參與權、選舉權和監督權交給黨員，引導黨員投好神圣一票。四是直接選舉關。通過組織網絡，運用電話、QQ群、網站、書面通知、上門通知等多種形式，保證會議通知到每個黨員，確保會議到會率。黨員大會采取了候選人競職演講、群眾提問后，嚴格按照方案步驟走，時間節點掌握準確，民主規范貫串其中，既按程序推進，又把程序加以細化，一環扣一環，環環相連，做到提前謀劃，緊密有序，在工作中真正體現廣大黨員群眾的愿望，選出社區新一屆領導班子，順利完成“公推直選”工作。

三、選舉體會

社區黨組織換屆選舉，是黨員民主生活和政治權利的體現。由于準備充分,組織有方,宣傳得力,主動有序，圓滿完成了選舉工作。我們感到，公推直選的意義不僅體現在選舉民主的特點，更重要的實踐意義體現在社區黨總支深化了黨務公開內容及方式方法。我們體會有二條:

一是選舉宣傳教育要先行。

政治思想工作必須貫串全過程，宣傳教育領先，民主公開為先，按章辦事在先，舉程序規范透明，也增強了黨內選舉民主性和嚴肅性，增強了黨員的使命感和責任感。二是選舉組織工作要細。公推直選，組織要求高、環環相扣、時間緊湊，要求各個環節堅持公平、公開、公正的原則，做到細化、實化、亮化，用近一個月的時間就完成了公推直選全過程，不僅提高了社區黨總支的凝聚力、影響力，而且也是社區黨總支工作的一次嚴峻考驗，一次有益的創新和探索。

四、今后主要工作

1、加強培訓，進一步加強對新當選社區總支委員培訓力度，使他們盡快進入角色，不斷提高黨務工作能力。

2.量化考核。完善各支部黨員責任區以及黨員承諾制度，制訂新三年“一支部一特色”

工作機制，深入開展“我是黨員我帶頭”的爭優創先活動。

3、進一步健全民主決策機制。建立黨員議事、黨務公開等制度，繼續以落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權為重點，進一步提高黨員對黨內事務的參與度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。拓寬黨員意見表達渠道。強化民主監督，建立以黨員群眾評議為主要內容的社會評價機制，堅持完善社區黨總支報告工作制度和委員會成員述職評議制度，公開接受黨員和群眾的滿意度測評。全面推行黨員群眾質詢制度，確保黨員、群眾的知情權和監督權。

4、繼續加強黨員分類量化管理，實現黨員管理向組織管理和自我管理相結合的轉變，增強黨員黨性意識。進一步提升現代化手段管理教育黨員的水平，建立開放式黨員發展機制，建立服務性的社區黨建工作方式。進一步提升社區黨員志愿者工作機制，加強社區黨員志愿者隊伍制度化管理。

社區黨支部換屆選舉工作總結【三】白云街xx社區黨委遵照街道黨工委的總體部署，結合本社區換屆選舉工作實施方案，依法按程序、步驟，已于201x年3月4日在市政工程公司會議室圓滿完成黨委換屆選舉。為下一步開展社區黨建工作打下了優良的基礎。現將這次換屆選舉工作總結如下：

一、搞好宣傳發動，營造黨委換屆選舉氛圍。

根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》有關規定，一是召開黨委、黨支部、黨小組會并結合多種形式，使黨員了解領導班子的職位職數、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。二是向廣大黨員群眾進行宣傳發動,向各黨支部書記進行宣傳動員，征求意見，明確指導思想，考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會,還有少數失業黨員、流動黨員不能及時趕來，社區黨委就要求各黨支部書記親自上門或用電話聯系的方法進行傳達及征求意見。使黨員知曉率大大提高。社區黨委還利用網格員入戶通知、橫幅、標語、黑板報等形式，對黨委換屆選舉進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位,為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎。

二、嚴格按照選舉程序

根據街道黨工委的要求，我們嚴格按換屆選舉工作操作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數和任職條件，以黨員個人自薦、黨員群眾聯名舉薦和組織推薦的形式，民主推薦出新一屆社區黨委書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區黨委書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核，社區黨委對候選人選進行了公示。街道黨工委審核后，同意社區上報候選人預備人選，社區黨委再次進行公示，接收廣大居民群眾、黨員的考察和監督。

三、精心組織黨委選舉

201x年3月4日上午召開中共xx社區黨員大會,大會聽取了上屆社區黨委所作的工作報告和換屆選舉方案，全體黨員舉手通過，大會上相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單，同時又通過了總監票人、計票人、唱票人名單.最后黨員進行投票，按書記、副書記二選一、委員四選三的差額比例無記名投票選舉出新一屆xx社區黨委5人班子。參加本屆黨委換屆選舉實到會的黨員有132名。

xx社區新一屆黨委換屆工作能圓滿成功與街道黨工委的正確領導是分不開的，這是選舉成功的組織保證。另外也與廣大黨員的配合、支持和主動參與分不開，這是選舉成功的關鍵。

社區黨支部換屆選舉工作總結【四】根據xx街道黨工委的統一部署，在xx街道指導組的精心指導下，舜函社區黨總支根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》和《xx街道黨組織換屆選舉工作實施方案》、《xx社區黨總支換屆工作實施方案》要求，201x年3月至4月，舜函社區依法組織開展社區黨總支換屆選舉工作。目前，換屆選舉工作平穩順利完成，整個工作堅持程序，發揚民主，達到預期目的。現將工作總結如下：

一、基本情況

舜函社區黨總支下設5個黨支部，共有正式黨員169名，預備黨員2名。本次換屆選舉產生黨總支書記一名、副書記一名、黨總支部委員3名，平均年齡45.2歲。其中，40周歲以下人員1名，占20%;40周歲以上人員4名，占80%;大專以上文化程度2人，占40%;新一屆社區黨總支書記年齡41歲，大專學歷。

二、主要做法

一成立組織抓氛圍。舜函社區及時成立社區黨總支換屆選舉工作領導小組，制定下發換屆選舉實施方案。充分利用橫幅、會議等形式和手段，宣傳“公推直選”的目的、意義、原則、程序和方法。同時,認真篩查五類黨員，確保除5類黨員以外的舜函社區黨員人人了解換屆選舉的重要性,為換屆選舉工作創造優良的氛圍。

二發揚民主抓推薦。在換屆選舉工作中，社區黨總支充分發揚民主，候選人通過采用黨員群眾民主推薦、社區黨總支、黨支部推薦、個人自薦等方法產生，較好地體現了廣泛性和群眾性。社區黨總支在候選人產生過程中，緊緊把握政策，認真審核資料，通過召開由人大代表、黨員代表、轄區單位代表、樓幢長等人員參加的舜函社區黨總支領導班子成員候選人初步人選推薦投票會，配合街道黨工委在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，民主進行全面考察候選人，確定新一屆黨總支班子預備候選人。

三規范選舉抓程序。在整個社區黨總支的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序做到四個到位：一是調查摸底到位。社區黨總支在換屆選舉前期已經做好調查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明;二是評議推薦到位。尤其是群眾推薦、評議，較好地體現了廣泛性和群眾性;三是組織考察到位。對于所有候選人，社區黨總支配合街道黨工委認真細致負責地做好考察工作，集體研究確定預備候選人;四是選舉環節到位。在黨總支選舉前集中精力，分工負責，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。在確定黨總支候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并認真聽取黨員群眾代表意見，組織審查、考察公示、進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，主動創造寬松嚴肅的環境，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把計票關。所有的選票都在街道黨工委工作組的指導下，在黨員代表推選出的監票人的監督下進行公開計票，不搞暗箱操作。

通過換屆選舉，新一屆黨總支班子的文化程度、年齡結構、委員職數均有了較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質、熱心黨的事業的認真負責的黨員進入了社區黨總支領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，進一步鞏固和加強了社區黨總支在居民自治中的核心領導地位。

第四篇：社區黨支部換屆選舉工作總結二

社區黨支部換屆選舉工作總結二

按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，我社區黨總支部任期已滿，需依法進行換屆選舉.按照省、市、區有關要求，在街道黨工委統一領導部署下，結合我社區實際情況，采取公推、差額、直接的辦法，順利的完成了本次換屆選舉工作，現將這次換屆選舉工作總結匯報如下：

一、基本情況：

社區黨總支在冊黨員195名，下設黨支部2個.總支換屆“公推直選”工作經過前期準備、宣傳發動、公開報名、民主推薦、信任投票、投票選舉和結果審批等階段.12月_日，社區召開黨員大會，依照民主程序，根據社區黨組織領導班子的選配要求，差額選舉出第四屆杜區黨組織成員.其中：黨總支書記1人，委員2人.圓滿完成黨總支公推直選工作，推進了社區黨組織的民主建設.二、主要做法：

1:班子重視.換屆選舉是今年社區黨總支的一件大事，社區組織總支一班人學習相關的選舉文件，組織大家就支部設置、黨員分類管理、公推直選進行專題討論，對如何搞好今年黨總支換屆選舉工作進行認真座談.使大家認識到：要以創新務實精神，積極推進黨內民主建設，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，通過公平競爭、擇優上崗，公推直選，選好配強社區黨組織領導班子，進一步優化班子結構、提高整體素質，切實增強社區黨組織服務群眾、凝聚人心、促進和諧的能力，進一步增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力

2:組織準備.根據街道黨工委部署，進行黨總支部換屆選舉.今年黨支部選舉有別于往年，具有時間緊、要求高、程序嚴的特點.嚴格按照換屆選舉的工作程序，周密安排，精心組織，通過推薦、召開黨員大會無記名投票直接選舉，選舉產生了新的黨總支成員.本次換屆選舉，一批年富力強同志進入到各支部委員會，三分之二的黨班子成員得到調整，年齡結構得到進一步改善，整體素質進一步增強.3:宣傳發動到位.工作推動，宣傳為先.為提高黨員群眾“公推直選”的參與率，形“黨務公開”之氛圍.我們運用標語、橫幅、黨務公開欄和《致全體黨員一封信》等豐富多彩的載體以及黨員群眾喜聞樂見的形式開展宣傳發動.通過動員大會、學習培訓會、民主推薦會、談話談心會、黨員代表會廣泛宣傳公推直選的重要性和必要性.使廣大黨員、干部群眾都明白公推直選工作的意義、程序、方法、步驟和內容等，統一思想、提高認識，贏得黨員群眾的廣泛支持和積極參與.把政治思想好、能遵紀守法、嚴以律己、能為群眾辦實事、深受群眾擁護的人選入社區領導班子，為社區整體工作科學發展提供有力保障，營造出一個良好的換屆選舉氛圍.4:

民主推薦到位.推薦是公推直選主要環節之一，發揚民主是搞好推薦工作的關鍵.主要抓好民主推薦、信任投票、投票選舉三個主要環節，充分發揚民主，提名醞釀，黨員群眾全程參與提名、公推工作.按照組織推薦，黨員舉薦、群眾聯薦、自我推薦等方式進行公開報名，12月_日召開公開推薦大會，確定正式候選人.12月_日召開全體黨員大會以無記名投票方式、差額直接選舉產生社區黨總支成員，社區黨員參與率85:6%.5:程序規范到位.選舉工作嚴格遵循《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》，堅持公開、公正、公平的原則，對選舉方案、候選人資格、選舉程序、選舉結果等一一做了認真審查、嚴格把關，維護了選舉工作的嚴肅性、公正性和權威性.在具體實施過程中，注重把好“四關”：一是候選人公示關.對召開黨員代表大會、候選人建議名單以及選舉結果，社區黨總支均按照程序報經街道黨工委審核，通過網上網下二種形式

向群眾進行四輪公示，按照黨務公開要求，聽取接受黨員群眾的意見.二是民主推薦關.召開社區黨總支“公推直選”民主推薦會議，組織黨員、居民代表對社區總支班子成員進行民主推薦.三是候選人介紹關.通過會議以及印發專刊、制作展板，對候選人情況進行詳細介紹，并且通過候選人競職演講、候選人提問，使廣大黨員在選舉前對候選人有深入了解，把知情權、參與權、選舉權和監督權交給黨員，引導黨員投好神圣一票.四是直接選舉關.通過組織網絡，運用電話、QQ群、、書面通知、上門通知等多種形式，保證會議通知到每個黨員，確保會議到會率.黨員大會采取了候選人競職演講、群眾提問后，嚴格按照方案步驟走，時間節點掌握準確，民主規范貫串其中，既按程序推進，又把程序加以細化，一環扣一環，環環相連，做到提前謀劃，緊密有序，在工作中真正體現廣大黨員群眾的愿望，選出社區新一屆領導班子，順利完成“公推直選”工作.三、選舉體會

社區黨組織換屆選舉，是黨員民主生活和政治權利的體現.由于準備充分,組織有方,宣傳得力,主動有序，圓滿完成了選舉工作.我們感到，公推直選的意義不僅體現在選舉民主的特點，更重要的實踐意義體現在社區黨總支深化了黨務公開內容及方式方法.我們體會有二條:

一是選舉宣傳教育要先行.政治思想工作必須貫串全過程，宣傳教育領先，民主公開為先，按章辦事在先，舉程序規范透明，也增強了黨內選舉民主性和嚴肅性，增強了黨員的使命感和責任感.二是選舉組織工作要細.公推直選，組織要求高、環環相扣、時間緊湊，要求各個環節堅持公平、公開、公正的原則，做到細化、實化、亮化，用近一個月的時間就完成了公推直選全過程，不僅提高了社區黨總支的凝聚力、影響力，而且也是社區黨總支工作的一次嚴峻考驗，一次有益的創新和探索.四、今后主要工作

1:加強培訓，進一步加強對新當選社區總支委員培訓力度，使他們盡快進入角色，不斷提高黨務工作能力.2:量化考核.完善各支部黨員責任區以及黨員承諾制度，制訂新三年“一支部一特色”

工作機制，深入開展“我是黨員我帶頭”的爭優創先活動.3:進一步健全民主決策機制.建立黨員議事、黨務公開等制度，繼續以落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權為重點，進一步提高黨員對黨內事務的參與度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用.拓寬黨員意見表達渠道.強化民主監督，建立以黨員群眾評議為主要內容的社會評價機制，堅持完善社區黨總支報告工作制度和委員會成員述職評議制度，公開接受黨員和群眾的滿意度測評.全面推行黨員群眾質詢制度，確保黨員、群眾的知情權和監督權.4:繼續加強黨員分類量化管理，實現黨員管理向組織管理和自我管理相結合的轉變，增強黨員黨性意識.進一步提升現代化手段管理教育黨員的水平，建立開放式黨員發展機制，建立服務性的社區黨建工作方式.進一步提升社區黨員志愿者工作機制，加強社區黨員志愿者隊伍制度化管理.

第五篇：社區黨支部換屆選舉工作

為做好新一屆社區黨支部換屆選舉工作，根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規定和省市區相關要求，結合街道實際，制定社區黨支部換屆選舉工作實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，全面落實黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，嚴格按照黨章的規定和有關文件要求，把加強黨的領導、充分發揚民主和嚴格依法辦事結合起來，著眼于社區改革、發展和穩定大局，貫徹黨管干部和平等、競爭、擇優原則，堅持積極穩妥、逐步推進的方法，把優秀人才選拔進社區黨組織班子中來，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力，充分發揮基層黨組織在社區建設、經濟發展和社會事務管理中的領導核心作用，為加快建設青島國際生態智慧城、促進街道經濟社會又好又快發展提供堅強的組織保證。

二、具體要求

（一）嚴格選舉程序。社區黨支部換屆選舉要嚴格按照規定的程序要求，在工委（區委）和街道黨工委的領導下進行。任何組織和個人都不允許隨意增減和更改選舉程序，不允許把主觀意圖強加給黨員和居民群眾，不允許搞平衡照顧，不允許暗箱操作，切實保障黨員的民主權利。

（二）明確選舉辦法。這次農村社區黨支部換屆選舉，原則上采取黨員民主推薦、群眾民主推薦、街道黨工委研究推薦和黨內選舉的方式進行。提倡和鼓勵逐步擴大社區黨支部領導班子直接選舉的范圍。

（三）盡量精簡職數。按照有利于加強社區黨的建設和減輕群眾負擔的原則，合理設置干部職數。社區黨支部成員一般設3職，最多設5職。常住居民在 100 戶以下或黨員人數不足7名的社區原則上可不設支部委員會，只設支部書記1職。新當選的社區黨支部書記應依法參選社區居委會主任，其他社區黨支部成員應依法參選社區居委會成員，最大程度的提高社區“兩委”成員交叉任職比例。社區黨支部成員因特殊原因不宜參加社區居委會選舉的，由街道換屆選舉工作領導（指導）小組報區社區黨組織換屆選舉工作辦公室同意。街道農村社區黨支部書記、居委會主任“一人兼”的比例應達到80％以上，農村社區“兩委”成員交叉任職比例應達到60％以上。社區黨支部成員中不得有夫妻、直系血親或者兄弟姐妹同時任職。

（四）進一步優化社區黨支部班子的年齡和文化結構。新參選的社區黨支部成員候選人一般應具有高中（中專）以上文化程度，年齡一般不超過55周歲，黨支部書記一般不超過45周歲，特別優秀的，年齡可適當放寬。要注重選拔優秀年輕干部、優秀婦女黨員進入社區黨支部班子，提高他們在基層黨支部領導班子中的比例。

三、標準條件

社區黨支部成員候選人應具備以下條件：

（一）政治素質高，立場堅定，對黨忠誠，在思想上、政治上和工作上能夠與上級黨組織保持一致，貫徹上級的決議指示全面、堅定、有力；

（二）文化水平高，具有履行崗位職責應有的知識和能力，社區黨支部書記應具有較高的文化水平；

（三）群眾威信高，品行端正，辦事公道，熱愛社區事業，密切聯系群眾，得到多數黨員群眾認可；

（四）發展能力強，思想解放，勇于創新，能帶頭致富，帶領居民群眾致富，想干事、會干事、能干成事；

（五）服務能力強，熱心為居民群眾服務，維護居民群眾的合法權益，能正確處理局部利益和全局利益的關系；

（六）協調能力強，善于用民主協商、示范引導和說服教育的方式開展工作，善于協調各方面關系，妥善化解矛盾，維護社區穩定；

（七）身體健康，精力充沛；

（八）黨員組織關系在社區黨支部的中共正式黨員。有下列情況之一的，不得推薦為社區黨支部成員候選人：

（一）政治品德、職業道德、社會公德和家庭美德有明顯缺陷，產生不良社會影響的；

（二）觸犯法律法規，被司法部門立案偵查在偵查期內的；有刑事犯罪記錄的；

（三）一年內受黨內警告或嚴重警告處分的，兩年內受撤銷黨內職務以上處分的，受留黨察看處分恢復黨員權利后兩年內的；

（四）2007年以來違反計劃生育法律、法規超計劃生育的；

（五）2007年以來參與和組織集體上訪的；

（六）2007年以來因賭博、嫖娼、盜竊、斗毆被行政拘留、勞動教養的；

（七）因侵占集體資產或群眾利益受到組織處理的；

（八）不按上級要求做出黨員公開承諾，黨員評議不合格的；

（九）因身體健康等原因不能正常履職的；

（十）存在其他不宜擔任社區黨支部成員等方面問題的。

四、時間安排和方法步驟

這次社區黨支部換屆選舉工作的總體安排是，自本方案下發之日起到今年4月底前完成面上的換屆選舉工作。按照嚴格程序、快速高效、保持穩定的原則，盡量壓縮換屆選舉時間。社區黨支部換屆選舉與第十屆社區居委會換屆選舉統籌考慮，協調推進。新一屆社區黨支部換屆選舉工作由上屆社區黨支部組織實施。具體工作分為以下三個階段：

（一）準備工作階段

1.建立換屆選舉工作機構。成立街道黨工委社區“兩委”換屆選舉工作領導（指導）小組，對街道社區黨支部換屆選舉工作進行統一組織領導，領導小組下設辦公室和指導（資格審查、考察）小組,負責本管區黨支部換屆選舉工作的組織、規劃、宣傳、部署、協調、培訓、現場指導和人選考察工作，及時協調處理選舉過程中的問題。2.搞好宣傳發動。街道相關部門和社區要結合實際，通過編寫發放宣傳材料、召開黨員大會和組織生活會等形式，最大限度地提高黨員和群眾知曉率，使社區黨員、居民全面了解社區黨支部換屆選舉工作的總體要求、標準條件、方法步驟。要特別注重教育農村社區黨員和居民群眾消除家族、宗族、派別的影響，公開公正地評議和推薦黨支部成員推薦人選。

3.培訓換屆選舉工作人員。街道黨工委召開社區“兩委”換屆選舉工作會議和培訓會議，對選舉工作進行動員部署，對街道社區黨支部換屆選舉工作人員進行培訓，使換屆選舉工作人員明確選舉的目的和意義、指導思想、工作要求和操作程序。

4.確定黨支部成員職數。社區黨支部委員會召開會議，按照規定的條件和要求，根據街道黨工委指導意見，研究提出新一屆黨支部成員的職數、任職條件等事項，報街道黨工委核準。

5.制定換屆選舉工作方案。街道黨工委在對社區“兩委”班子整體狀況、社區干部德、能、勤、績、廉以及群眾思想狀態進行深入細致調查摸底的基礎上，制定街道社區黨支部換屆選舉工作實施方案，報區社區黨組織換屆選舉辦公室。各社區黨支部要廣泛聽取黨員和居民代表的意見，結合各自實際, 研究確定換屆選舉時間、方法、步驟，在此基礎上制定出本社區黨支部換屆選舉工作方案，報街道換屆選舉工作領導（指導）小組辦公室批復。

（二）提名候選人和選舉階段 1.公開報名，資格審查。由街道換屆選舉工作指導（資格審查、考察）小組和社區黨支部共同組織做好報名工作，按照規定的標準和條件，認真進行資格審查。

2.推薦候選人初步人選。社區黨支部分別組織黨員和群眾召開民主推薦會，推薦候選人推薦人選。黨員推薦會應組織全體黨員參加，與會人數應不少于有表決權的黨員總數的五分之三。參加推薦的群眾代表數與有表決權的黨員數的比例不低于1:1，根據公平合理原則抽簽決定。推薦時設立秘密寫票處，確保黨員和群眾代表填票、投票不受他人干擾。黨員推薦和群眾推薦分別按照60、40的分值加權計算得分，合并計算的總得分由高到低依次排序，并當場公開。街道黨工委結合考察情況，按照多于應選人數百分之二十的數量，研究確定推薦候選人初步人選，并進行公示，時間不少于1天。

3.大會選舉，審批備案。由上屆支部委員會主持召開社區黨員大會，組織黨員醞釀討論經街道黨工委確定的社區黨支部成員候選人初步人選，確定正式候選人，然后進行差額選舉，產生新一屆黨支部委員會。社區黨支部書記、副書記由新產生的社區黨支部委員會等額選舉產生。正式選舉結果在社區公示后報街道黨工委審批，報工委（區委）組織部審核備案。

4.實行直接選舉產生黨的支部委員會書記、副書記和委員的，按照《青島市黨的基層組織實行直接選舉方式產生領導班子成員暫行辦法》規定執行，報區社區黨組織換屆選舉工作辦公室備案。城市社區黨支部書記由街道黨工委提出候選人，提交黨員大會直接選舉。

（三）總結完善階段

1.健全組織，制定規劃。換屆選舉結束后，社區黨支部名稱統一為“中共xx市xx區委xx街道xxx社區支部委員會”。街道黨工委指導各社區黨支部進行班子成員內部分工（原則上社區婦聯主席、綜治辦主任由社區“兩委”成員兼任）。各社區黨支部要制定任期三年的發展規劃和工作計劃。

2.組織任命，總結建檔。經公示無異議的，由街道黨工委適時行文公布新當選的社區黨支部領導班子成員。街道黨工委、社區黨支部分別對換屆選舉工作認真總結，做好各類材料的整理歸檔，并分級上報有關表格和換屆選舉工作總結。

3.教育培訓，適應角色。換屆選舉工作結束后，組織各社區黨支部書記參加工（區）委組織的支部書記集中培訓。街道黨工委負責搞好社區黨支部其他成員的集中培訓。

五、保障措施

（一）加強對換屆選舉工作的組織領導。社區黨支部換屆選舉是街道廣大社區黨員和居民群眾政治生活中的一件大事。各黨支部要高度重視，切實加強組織領導，把換屆選舉作為當前的工作重點，針對選舉過程中可能出現的各種情況，提前制定切實可行的預案或對策，把工作做早、做深、做細、做扎實，確保平穩實現新老班子的更替。

（二）嚴格程序，依法辦事。社區黨支部換屆選舉工作涉及面廣、政策性強、時間緊、任務重、要求高，各黨支部務必認真準備、精心組織、嚴格執行有關規定和程序，依法辦事，認真做好每個環節的工作。禁止弄虛作假、欺上瞞下。對違法違紀行為，將嚴肅查處，決不姑息遷就。

（三）做好維護穩定工作。換屆選舉期間，各社區黨支部要高度重視信訪工作，及時交流情況，溝通信息。街道每天安排人員進行接訪，設立投訴舉報電話，負責解答黨員和群眾提出的政策和程序問題。對工作中出現的問題要及時解決，難以解決的，要及時上報。對因解決問題不及時、不得力而引發群體性事件或造成不良影響的，要追究相關人員的責任。要做好落選人的思想工作。

（四）嚴肅換屆選舉工作紀律。要切實加強對黨員群眾的紀律教育，嚴格按法定程序組織換屆選舉工作。對參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票、虛報票數等手段，以及利用宗族宗教勢力等破壞、妨礙選舉的，依法嚴肅查處；對以不正當競爭手段參選的，一經發現即取消參選資格，已經當選的，宣布當選無效；違反治安管理規定的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。