第一篇：娛樂文化場所安全檢查工作總結

娛樂文化場所安全檢查工作總結

一、借全國掃黃打非形式一片大好的形勢下，我局乘勝追擊，做好娛樂場所的安全檢查工作

成立了市文化廣電新聞出版局集中開展文化娛樂場所火災隱患普查整治工作領導小組，統一協調、指導、督促全市文化娛樂場所火災隱患普查整治工作的開展。領導小組組長由局黨組副書記某同志擔任，副組長由某、某同志擔任，成員由某、某等同志以及各鎮文化站站長組成。領導小組下設辦公室，辦公室主任由某同志兼任。并設立辦公室聯系熱線。

二、精心部署方案，明確職責分工。

一月十日，我局精心制定好《某市集中開展文化娛樂場所火災隱患普查整治工作實施方案》，并經領導簽發，以2010年局第一號文的形式--《關于印發<某市集中開展文化娛樂場所火災隱患普查整治工作實施方案>的通知》(文廣新[2010]1號)，下發至文化市場綜合執法隊、下屬各單位、各鎮文化站。

按照屬地管轄的原則，我局首先明確好職責分工，各有關部門負責對本部門管轄內普查整治工作的指導、督查。具體分工如下：

（一）綜合執法隊：負責城區內所有文化娛樂場所（包括禮堂、影劇院、夜總會、歌舞廳、音樂吧、卡拉ok廳、游樂（藝）廳、網吧、保齡球館、演藝廳、體育健身中心）以及古建筑和文物保護單位的普查整治工作。

（二）各鎮文化站：負責本鎮所有文化娛樂場所（范圍同上）以及古建筑和文物保護單位的普查整治工作。

（三）電影發行中心：負責本單位（含影劇院）所有場所的普查整治工作。

（四）圖書館：負責本單位所有場所的普查整治工作。

（五）博物館：負責本單位所有場所的普查整治工作。

（六）粵劇團：負責本單位所有場所的普查整治工作。

（七）文化館：負責局館、文聯大樓的普查整治工作。

三、召開各級會議，貫徹傳達精神。

為迅速貫徹落實市委市政府文件精神，真正把某市集中開展文化娛樂場所火災隱患普查整治工作落到實處，我局在一月份連續召開了多次各級會議：①一月十二日，由領導小組組長某主持召開文化市場綜合執法隊全體成員會議，部署普查整治檢查工作；②一月十六日，召開全局安全生產工作會議，各下屬單位負責安全生產工作的領導參加，布置各單位在這次火災普查整治工作中的任務；③一月廿四日，召開全市文化站長工作會議，在會上，領導小組組長某詳細布置了各鎮文化站的具體任務，并再三強調，春節將至，各鎮要高度重視，嚴格落實文件精神；④一月廿六日，召開全市網吧業主會議、電子游戲機場所經營業主會議，向各位經營者傳達了市府文件及我局文件精神，要求各位業主迅速開展自查自糾，落實火災隱患普查整治工作。

四、部署檢查力量，落實人員培訓。

貫徹落實這次專項火災普查整治活動，關鍵是要落實檢查、督促整改。我局認真組織好檢查力量，集合了綜合執法隊、文化市場股、辦公室共14人，分成兩個檢查小組，一隊由領導小組組長、局黨組副書記某帶隊，另一隊由領導小組副組長、綜合執法隊隊長某帶領。

按市文件精神，這次普查整治的重點有三方面：(一)設施方面：火災自動報警、自動滅火和防排煙系統等自動消防設施缺少、損壞以及安裝、使用假冒偽劣消防產品等問題。(二)建筑方面：安全出口、疏散通道、防火分區不符合國家工程建筑消防技術標準等問題。(三)規劃方面：消防安全布局不合理，公共消防設施不足或不適應實際需要等問題。為抓好普查，我局又專門對檢查小組成員進行了消防知識培訓，并要求檢查人員對檢查發現的火災隱患要逐一填寫普查登記表。

五、全面落實檢查，確保消防安全。

從一月廿三日開始，我局兩個檢查小組全面開始了對城地區所有文化娛樂場所的火災隱患普查工作。截止二月三日，我局共出動檢查力量96人次，檢查各類娛樂場所162間。大部分場所消防安全意識較強，消防工作抓得較好，但也發現了“某網吧”等16間娛樂場所存在一定火災隱患，主要隱患表現在這幾個方面：后門走火通道上鎖定或堆放雜物（如“某網吧”等）；消防應急燈沒有插上電源（如“某網吧”等）；消防應急燈失效（如“某歌舞廳”等）；滅火器放置地方不正確，有需要時很難拿取（如“某電子游戲室”等）；滅火器過有效期或空瓶（如“某夜總會”等）。這些情況，我們在檢查發現時，均填寫了“文化娛樂場所火災隱患普查表”，并找來該場所負責人或經理，督促其即時整改，確實不能即時整改的，我們就要求他限期整改。

第二篇：鄉村2021年文化場所凈化工作總結

鄉村2021年文化場所凈化工作總結

為全面貫徹落實《中華人民共和國未成年人保護法》，有效保護未成年人合法權益，促進未成年人健康成長，進一步凈化未成年人成長環境，為未成年人提供良好的學習生活環境，根據政黨委的要求，結合黨的群眾路線教育活動實踐，我村高度重視，精心部署，在xxxx年期間，扎實有效地開展文化場所凈化工作，現將工作總結如下：

一、領導重視，組織得力

為確保活動有序推進，取得實效，成立了支部書記耶明和為組長、村主任x為副組長、其他班子成員、社長為成員的文化場所凈化工作領導小組，明確各自分工，確保文化場所凈化工作落實到位。

二、加強宣傳，細節摸排

活動本著“規范、有序、繁榮、發展” 的方針，堅持以“宣傳教育為主、整治查處并重”的工作思路，利用會議加強正面宣傳引導，并組織人員進社區進行排查。

通過排查：c村域內無網吧，無游戲廳等其他娛樂場所。周邊無流動書攤、流動音像制品經營攤點，未發現兜售盜版盜印教材教輔讀物等現象。

第三篇：安全檢查工作總結

安全檢查工作總結

今天教體局葛緒彩主任、徐寶念校長、林曉英園長，對鄭旺鎮全部幼兒園，進行了一次安全工作督查，對存在的問題及隱患下發整改通知書。在檢查中，對發現的安全問題，總結如下：

1.在工作機制中，所有民辦園的安全制度、檢查記錄、安全教育材料不健全，未簽訂任何責任書。公辦園制度材料健全； 2.在治安防范上，所有民辦園都并未配備專職保安。防衛器材，報警系統，配備不足。公辦園都配有專職保安，防衛器材配備健全； 3.在園舍設施上，所有民辦園都沒有房屋鑒定，辛福時光幼兒園、智慧星幼兒園、啟蒙幼兒園墻體有裂縫，未建立檢修制度及記錄。公辦園有房屋鑒定； 4.在消防安全上，所有民辦園都沒有明確的疏散標志。除晨蕾幼兒園，育才幼兒園外，其余幼兒園滅火器配備不足或者滅火器壓力不夠。公辦園消防器材配備齊全，疏散通道暢通； 5.在食品安全上，除育才幼兒園有飯菜留樣，其余民辦園都沒有飯菜留樣。除晨蕾幼兒園，育才幼兒園有餐飲許可證外，其余民辦園都沒有餐飲許可證，人員健康證。公辦園都有餐飲許可證，人員健康證，都有飯菜留樣； 6.在車輛管理上，除育才幼兒園有專職校車外，其余幼兒園，都沒有專職校車，都存在校車超員現象，跟車記錄不健全，未簽訂責任書。公辦園無校車； 其中，在安全檢查中存在的嚴重安全問題有：古墩莊幼兒園，房屋為危房，教師外出，大門敞開，無人照看幼兒，將幼兒反鎖教室內，存在極大安全隱患，建議關停整改。辛福時光幼兒園大型滑梯，臺階損壞，有明顯棱角，水泵裸露，存安全隱患。永升幼兒園外圍欄網不牢固，教室門不牢固，存安全隱患。在這里出現的安全隱患，望各園時刻保持安全警惕之心。

2013.6.20

第四篇：安全檢查工作總結

安全檢查工作總結

根據金塔縣教育局《關于“十一”放假及相關事宜的通知》（金教辦[2008]34號）的文件精神，我學區對“十一”放假期間的安全進行了一次集中教育和安全大檢查活動，現就此項工作匯報如下。

一、領導高度重視，扎實安排。接到通知后，學區李主任組織全體教師認真學習了教育局文件，特別就安全教育和安全檢查做了扎實安排、部署，要求古城小學和三個幼兒園具體負責安全工作的領導要親自帶隊，逐一查實房屋安全、圍墻安全、財產安全、食堂安全，確保不留不安全死角。各學校要嚴格落實假期值班制度，對不認真值班的教師，學區要嚴肅處理，并計入教師個人臺帳。

二、各年級各班就放假期間的安全進行了集中教育活動，教育學生在外出旅行、參加生產勞動、乘車等方面要加強自我保護意識，提高安全防范意識，不在危險場所獨自玩耍、逗留，不得駕駛機動車輛，管好個人財物，不做違法亂紀的事。

三、各校進行了一次安全大檢查活動。各校對學校校舍、圍墻、學校財產、玩具、體育器械等進行了檢查，各校除了已經停用的危房和已經設立了安全警示標志的房屋外，再沒有新增危房，圍墻完好，學校財物都采取了相關的安全保障措施。

四、對食堂、商店進行了一次食品安全專項檢查。對食堂購進的面粉的存放、蔬菜、肉類的存放和消毒、滅蠅工作進行了檢查，沒有發現不安全隱患。學校還對商店的各種小吃、飲料等直接入口食品也進行了檢查，沒有發現過期食品和問題食品。學校領導特別強調了商店承包人也要重視放假期間的安全管理，堅決杜絕物品的丟失和其它不安全事故的發生。

2008年9月28日

第五篇：安全檢查工作總結

煤礦安全專項檢查工作總結

為進一步做好煤礦安全工作，認真開展煤礦安全隱患“大排查，大清理”行動，確保第四季度安全生產，迅速扭轉煤礦安全生產的嚴峻形勢和被動局面，根據國務院安委會《關于深入開展安全生產大檢查切實做好第四季度安全生產工作的通知》安委，（明電[2011]09號）湖北省煤礦安全專項行動電視電話會議精神和省安委關于堅決遏制煤礦事故專項行動的精神。我們金海煤業公司緊緊圍繞安全專項行動這一主題核心，對所屬六對礦井進行了安全隱患“大排查、大清理”行動，按照“整改措施、責任、資金、時限、預案”“五到位”的要求有針對性的進行了檢查和整改。

現將我公司開展煤礦安全專項檢查工作報告如下：

一、加強領導，成立專項檢查工作領導小組： 組 長：費新龍 公司董事長 副組長：柯傳炎 李申亞 費世安

成 員：費久政 曹祥強 黃錫仁 王能中 黃召洋

柯其寅 曹祥志 朱耀云 費 濤 黃平淮

黃普生 周 棟

二、落實安全責任，強化現場監管

1、落實責任，安全專項檢查責任主體是煤礦企業，要求各煤礦的負責人，必須認清形勢，明確責任，把這次安全專項檢查行動作為一場硬仗來打，做好“五個到位”即：“思想認識到位，檢查工作到 位，隱患排查到位，整改時間到位，整改資金到位”，各礦主要負責人要新自抓，抓緊抓好，抓出成效來。

2、強化現場監管，加大安全檢查和隱患排查力度，在安全專項檢查行動中，既突出重點，又不留死角和盲區，對礦井提升、運輸、供電、排水、通風、監測監控、頂板管理、防滅火等系統進行重點檢查和排查，同時針對斜井“一坡三擋”、人行車檢驗、鋼絲繩檢測等關鍵部位和重要環節加大監管。

3、上下協調配合，實現齊抓共管

為了確保2011年四季度煤礦安全生產，達到上下協調配合，實現齊抓共管，總公司在特殊時期作出了特別決定，提出了具有實際意義并針對性強與煤礦安全生產相適應的要求。

① 跟班監管，安全部、技術部、監控室全體人員實行24小時跟班，與煤礦職工同時入井，同時升井，密切注視安全動態，對安全實行全過程跟蹤監督，有效控制了日常監管中空班、漏班現象。② 調整安全聯合大檢查方式，由原來的一月一次聯合大檢查，調整為一月兩次，每月中旬組織大檢查，下旬組織大復查，經過復查，凡是沒有在規定時間內按要求整改到位的煤礦，除給予經濟處罰外，還要停止民爆物品的供應，有效提高了隱患整改質量和整改進度。③ 加強公司員工隊伍建設，提高履職能力，要求每一位員工都要正確樹立對上級負責，對企業負責，對自己負責的態 度，著力解決好自身的素養，以“三鐵”精神來兌現自已的崗位責任，從嚴查找隱患，從嚴督辦整改，對違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的“三違”行為要堅決遏制，立場堅定，旗幟鮮明，一查到底，決不姑息遷就。

三、抓制度落實，加大對違章違紀行為的處罰力度。

按照小隱患不過“夜”，一般隱患不過“周”，重大隱患不過“旬”的監管進行跟蹤監督，完善日查、旬檢、月驗的長效機制。要求安全部要建立安全檢查和隱患排查兩套臺帳，建立和健全消號制度，對隱患不排查，不按規定時間整改的，對統一作業地點、統一機臺的隱患重復提出的必須加大處理和處罰力度。今年四季度我公司共開展8次安全生產聯合大檢查，查出各類隱患216條，已整改185條，整改率達到85.6%。

1、按礦井劃分：

紅一煤礦 36條 已整改32條 整改率88.8% 紅二煤礦 44條 已整改37條 整改率84% 紅三煤礦 29條 已整改26條 整改率89.6% 瓦咀煤礦 39條 已整改33條 整改率84.6%（包括排水井）豐陽一號 33條 已整改28條 整改率84.8% 豐陽二號 35條 已整改29條 整改率82.8%

2、按系統分類 ａ、通風系統48條 ｂ、排水系統39條 ｃ、監控系統22條 ｄ、機電運輸系統77條

ｅ、其它30條（包括制度落實、頂板管理、現場衛生、違章違紀等方面）

對查出隱患礦井沒有按質量技術要求和時間規定整改到位的，除停止民爆物品供應外，還作出了7.4萬元的經濟處罰，對責任人也采用了經濟處罰措施。

四、組織全員培訓，提高員工素質

煤礦從業人員平均年齡偏大，流動性強，穩定性差，安全知識普遍低，是影響和制約了煤礦安全發展、健康發展的一個重要因素，在這次安全檢查專項行動中，我們雙管齊下，采用兩手抓，一手抓現場監督，一手抓安全培訓。由公司組織，煤礦出錢，員工學習，共培訓生產一線職工472人。其中：紅一煤礦80人；紅二煤礦124人；紅三煤礦67人；瓦咀煤礦57人；豐陽煤礦49人；豐二煤礦97人。參加培訓考試的472人中，及格415人，考試合格率達到88%。通過集中培訓學習，煤礦從業人員的安全知識有了一定的提高，安全第一、預防為主的理念也有一定程度的轉變，達到了一定的效果。

安全工作是只有起點沒有終結點的長跑，是只看結果不計過程的競賽，搞好煤礦安全工作的任務十分艱巨。煤礦是一個高危行業，自然災害多，有的災害具有突發性和不可預計性，實現安全生產必須依靠技術進步，依靠人的力量和一套完善的制度進行綜合治理。

一是要認真貫徹國務院關于煤礦安全生產的一系列方針、政策、法律法規，嚴格執行行業標準和技術規范，按照產業政策辦事，依法辦礦，依法治安。

二是堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，先安全后生產，不安全不生產，生產服從安全，安全監督生產這個理念在任何時候，任何情況下都不能動搖。

三是嚴格按照“管理，裝備、培訓”三并重的原則，著力夯實煤礦基礎，提高管理水平，提升裝備能力，培訓一支強有力的職工隊伍，人人參與安全管理，實現群防群治，為打造本質安全型、健康發展型、經濟效益型金海作出不懈努力。

金海煤業有限公司 二0一一年十二月八日