第一篇:2014年合澗鎮食品藥品安全工作總結
2014年合澗鎮食品藥品安全工作總結
今年以來,我鎮繼續深入貫徹落實科學發展觀,大力實踐科學監管理念,圍繞我鎮經濟社會發展和深化醫藥衛生體制改革大局,著力完善監管責任體系和運行機制,切實履行監管職責,提升監管水平,使我鎮人民飲食用藥安全保障水平不斷提高,餐飲、醫藥產業持續健康發展。主要工作如下:
一、強化監督,促進藥械市場秩序持續好轉
深化專項整治。制定《藥品安全專項整治工作實施方案》,先后組織開展了醫療機構藥械、春節、五
一、國慶節日市場、基本藥物質量、家用醫療器械、打擊工業氧冒充醫用氧違法行為等專項檢查,出動執法人員200多人次,檢查藥品醫療器械經營、使用單位50多家次。通過專項檢查和專項整治,發現并查處了1起違法違規案件,有效凈化了藥械市場。
切實做好藥品針對性抽樣和評價性抽樣工作。今年以來,共抽檢藥品16批次,發現不合格品種1個, 配合市局在我鎮藥品經營,使用單位完成了16批次全省評價性抽樣。為配合我鎮醫藥衛生體制改革,推進基本藥物制度的實施,加大抽取基本藥物品種20個批次,實現了基本藥物生產品種抽檢全覆蓋,保障了上市基本藥物目錄品種的質量。
二、實踐科學監管,藥械安全保障水平不斷提高 一是加強對藥品生產環節的監管。強化對藥械生產的監管,對藥品生產企業實施飛行檢查和日常監督檢查,發現存在問題及時整改復查,對醫療器械生產企業進行現場檢查,其中1家企業整改復查;強化質量授權人制度,完成了企業質量授權人的承諾簽約;強化基本藥物生產監管。
二是加強藥品流通監管。為進一步規范藥械經營行為,對15家次藥品零售企業進行了包括GSP認證檢查、復查、跟蹤檢查,對1家次醫療器械批發企業實施現場檢查,其中2家企業進行整改復查;嚴格藥品醫療器械經營準入條件。
三是加強重點監管。加強對違法廣告的整治,今年以來移送工商違法廣告7例,完成了2家藥械生產經營企業互聯網廣告整治專項檢查;加強藥品不良反應報告和監測,今年以來,上報藥品不良反應18例,為提高報告和監測水平,對鄉鎮村衛生所(室)進行了專題培訓;加強對特殊藥品的監管。
三、認真貫徹實施《食品安全法》,全面推進食品放心工程
一是落實食品安全工作責任。并與各衛生所、藥品經營、餐飲單位等90個單位簽訂2013年度食品、藥品安全工作責任書,食品安全工作任務和責任得到全面落實。
二是組織開展食品安全整頓。根據上級文件要求,制定出臺《2013年度食品安全整頓工作方案》,組織開展了“食用菌、水產品中違法添加禁用物質專項整治”督查,共出動執法人員124人次,執法車輛38臺次,開展學校食堂及周邊地區食品安全專項整治,春秋季開學后,我鎮組織相關部門開展學校食品安全檢查,考生食宿賓館進行高考食品安全專項督查,確保高考期間食品安全;開展元旦、春節、五
一、中秋、國慶等旅游節食品安全專項檢查,餐飲安全保障動員會,確保節日市場和重要活動期間食品安全;為積極預防群體性食物中毒事故的發生,各部門集中6、7、8三個月時間開展夏季食品安全專項整治行動;開展地溝油整治和餐廚廢棄物管理工作,按照《國務院辦公廳關于加強地溝油整治和餐廚廢棄物管理的意見》,我鎮及時出臺了《關于加強地溝油整治和餐廚廢棄物管理的實施意見》,對“地溝油”整治和餐廚垃圾管理工作提出具體要求,明確責任,目前各有關部門正按照職責分工,積極開展“地溝油”整治和餐廚廢棄物管理工作;加強保健食品整頓,制訂2011年度保健食品整頓工作方案,切實加強對保健食品生產經營環節違法違規行為和虛假廣告宣傳等行為的整頓。
三是加建立健全餐飲消費環節食品安全監管工作機制,加強餐飲消費環節法規政策的學習培訓,規范餐飲服務行政
許可行為,嚴格餐飲服務許可證發放管理工作;以社會餐飲單位、學校食堂、企事業單位食堂、建筑工地食堂為重點,在全市餐飲服務行業繼續推行食品衛生監督量化分級管理制度。四是順應食品藥品監督管理體制調整新形勢,進一步加強隊伍建設和執法能力建設,解放思想、開拓創新、攻堅克難、扎實工作,努力開創食品藥品監管工作新局面,為維護公眾生命健康、保障改善民生、服務經濟發展,作出新的貢獻。
合澗食品安全領導小組
2014年12月
第二篇:合澗鎮二中食堂衛生安全整改方案
合澗鎮二中食堂衛生安全整改方案
根據林州市教育體育局(144)文件,我校逐一對照檢查,發現我校食堂管理存在安全隱患。我校領導班子進行認真地梳理,歸納存在的主要問題有以下幾個方面:
(一)建立食品安全責任制。
1.安全責任制度不明確。
(二)嚴查環境衛生。
1.不具有足夠的通風裝置。
2.窗戶老舊,墻壁發霉,個別角落不干凈。
(三)從業人員健康證明有效。1.未建立從業人員健康檔案。
2.當從事直接入口食品的工作人員患有有礙食品安全疾病時,未及時將其調整到不影響食品安全工作崗位。
(四)清洗消毒不到位。1.學校食堂未配備有效消毒設施.2.消毒人員未掌握基本知識;餐飲具消毒不符合相關要求。
(五)嚴格落實加工管理制度。
1.上班期間操作人員穿工作服,未帶佩戴口罩。2.留樣設備未落鎖。
(六)嚴查是否存在違法使用食品添加劑行為。
嚴格按照食品添加劑采購和使用管理制度,符合GB2760《食品添加劑使用衛生標準》,達到專店采購、專柜存放、專人負責、沒有專用臺賬。
(七)各功能室分工不明確。二.整改目標 :
1、規范食堂管理,制訂完善食堂食品衛生系列管理制度,制訂整改措施,明確責任人。
2、根據衛生監督所要求,重新布局我校學生食堂的部分功能室,以達到相應的要求。
3、增強學生健康衛生意識,保障師生員工身體健康,杜絕學校食物中毒或者其他食源性疾患事故的發生。
4、加強制度的監督管理,優化食堂環境,消除安全隱患。三.整改措施:
1、成立學校食堂衛生安全管理領導小組,侯校長為食堂第一責任人,牛主任和分管食堂管理員為主要責任人。
2、根據中華人民共和國食品衛生法的要求,結合本校食堂工作特點,制訂和完善新房中學食品衛生系列管理制度,包括食堂管理制度、食堂衛生制度、食堂衛生檢查制度、食堂食品留樣和試嘗制度、食堂食品粗加工管理制度、食堂烹調加工管理制度、食堂庫房管理制度、食堂食品添加劑使用與管理制度、食堂配餐管理制度、學生食堂預防食物中毒措施、食物中毒事故報告制度等制度。保證從原料(成品)的采購、簽證、驗收、保管、加工、出售各環節及飲用水、個人和公共衛生嚴格按章操作,消除衛生安全隱患,杜絕一切事故發生。
3、制訂食堂領導輪值安排表。由侯校長為領導輪值組組長,每天安排一名領導和兩名教師到食堂值日、檢查、監督。
4、學校學生會成立衛生檢查監督站,學生用餐時間在食堂值班,參與學校食堂衛生安全管理。
5、在各功能室內張貼相關食堂衛生管理制度及崗位責任制度,并在相關功能室掛上標志牌。
6、食堂從業人員進行健康檢查,取得健康證后才能持證上崗。每天上崗前,做到手消毒、穿戴清潔的工作服,分發熟食時戴好口罩等,防止病菌傳染。
7、嚴格按照要求分配好各功能室。
第三篇:合澗鎮農村基層黨建工作情況匯報
合澗鎮基層黨建工作情況匯報
鎮黨委書記 王海根
各位領導:
你們好!
我們合澗鎮位于林州市西南部,全鎮共有31個行政村,137個自然村,6.3萬口人。全鎮共設黨支部53個,其中農村黨支部31個,鎮直單位黨支部15個,非公有制企業黨支部3個,外建黨支部4個,共有黨員2115名。近年來,我們在市委正確領導下和組織部精心指導下,按照林州市基層黨建工作總體要求,結合實際,進一步創優基層黨建工作機制,狠抓基層組織、黨員干部隊伍建設,取得了明顯成效,連續多次被林州市、安陽市評為五好黨委。我們主要做了以下幾個方面工作:
一、立足實際,創優機制,增強黨建工作活力
健全各項工作制度是黨建創先工作順利開展的根本保證。為此,我們重點抓好了以下三項機制的建立完善。
一是健全了工作目標責任制。鎮黨委打破傳統分工觀念,根據每個班子成員的能力和特點,因人制宜,進行分工安排,使班子成員都能找到自己合適的位置,盡展所長。在此基礎上,明確責任,嚴格工作目標責任制,使工作不留死角,形成了“誰主管、誰負責,誰分管、誰協調,分工合作、和諧共事”的良
好局面。同時,黨委與各支部層層簽定責任書,逐級明確職責,分解任務,嚴格獎懲,做到農村基層黨建工作方向明、目標清,形成了上下聯動、一級抓一級、一級促一級、層層抓落實的良好格局。
二是完善了工作考核、獎懲責任追究制。為進一步激發和調動機關干部干事創業積極性,我們在去年推行了“以區帶線,區線結合”工作體制的基礎上,今年完善了工作考核、獎懲責任追究等制度,進一步調動了干部工作積極性,使鎮干部投身農村工作的責任感和榮譽感明顯增強,有力地促進了全鎮工作開展。
三是完善了干部政治理論學習制。我們進一步加強了干部政治理論的學習,利用每周一晚上,組織機關干部集中學習黨的各種方針政策、業務技能知識,在此基礎上,先后組織機關干部圍繞“如何學習貫徹落實十七屆四中全會精神,進一步轉變作風,更好地服務經濟建設”、“如何落實科學發展觀,搞好新農村建設”等論題展開了多次演講比賽,進一步激發了干部的學習積極性,使廣大黨員干部養成了“在工作中學習,在學習中工作”的良好習慣。我們還在機關開展了“遵紀守法樹形象”“學習廉政準則”等活動。對存在工作疲沓、浮飄、吃喝享受等作風者進行批評和教育。通過一系列措施,干部面貌 2
發生了根本性變化,真正樹立起了“一切為了工作,一切為了群眾,踏實為民辦事”的良好形象,并帶動了全局工作。
二、突出重點,規范運作,夯實農村基層黨建基礎 我們堅持并很好的落實基層黨建工作方法,注重抓落實,抓運作,做到基層的各項工作按制度辦,按規矩來,有力地推動了工作開展。
一是以強化支部核心為重點,推進村級組織規范化建設。在全鎮各村積極依法開展了以“建立村黨支部領導下的村民自治運行機制,實現村級組織工作規范化、村民自治法制化、民主監督程序化”為主要內容的村級組織規范化建設活動。對各村的黨支部、村委會、村民代表會議的職責、領導關系進一步進行了明確,使共青團、婦女、民兵、民調、治保、紅白理事會等組織的作用達到了發揮,進一步完善了黨支部、村委會及民主監督、民主決策等方面的制度,同時推行目標承諾制度,通過嚴格績效考評,使村級各項工作得到了有規可依、有章可循。
二是以深化四議兩公開和三資代理為重點,推進村級民主管理。四議兩公開工作法是提高村級組織的戰斗力、凝聚力和號召力的有效方法,按照要求我們在全鎮全面推行了這項行之有效的工作法,做到所有村級重大事項都按照黨支部提議、支村兩委商議、黨員大會審議、村民代表會
議或村民會議決議、決議結果公開、實施結果公開6個步驟進行,解決了廟平、萬陽坡、郭家崗、木纂等村的一系列修路難、水改難、農村垃圾處理難問題;同時在各村積極推行三資代理工作,成立了村務監委會,做到黨務、村務、政務三公開,接受群眾監督,推進了民主管理規范化進程,使支部核心作用得到了增強,使支、村兩委工作更加規范,班子成員更加團結,黨群、干群關系更加融洽。
三是以后進村整頓為重點,加強村級組織建設。通過入戶調查,召開黨員、群眾代表座談會,分析原因,制度措施,積極協調各方面力量,采取班子成員到村任支部書記、鎮干部到村任負責人、重新選舉等辦法,開展后進黨支部整治,先后調整了辛安、墁坡等幾個村的班子。通過調整,有力地激發了農村黨組織活力,強化了農村黨組織在新農村建設中的核心作用。
三、強化教育,加強管理,加快基層黨建步伐
我們堅持立足于固本強基,著眼于推動科學發展,從培養入手,努力建設充滿激情和活力的農村黨員干部隊伍。
一是優化發展黨員,不斷壯大改善黨員隊伍結構。嚴格遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,突出“三抓”,積極在生產、工作一線、非公企業、外建,以及知識分子、青年、農村科技帶頭人、致富能手、外出務工人
員和婦女中發展黨員。通過考察、培養、審核,今年共發展黨員74名,其中35歲以下58名,占80%;高中以上文化63名,占85%;生產一線68名,占92%;女黨員15名,占20%; 農村各類致富能手、非公外建管理骨干60名,占81%。進一步改善了農村黨員隊伍的年齡結構、文化結構和能力結構。
二是重視大學生村干部管理和創業工作。積極建立完善大學生村干部培養工作機制,先后建立了目標管理責任制、月工作定期匯報制、請銷假制以及日常考察監督制等制度,進一步加強了對大學生村干部的管理。同時,積極扶持大學生村干部進行創業。目前共培養樹立田尚宜(養豬)等“大學生村干部”創業致富典型6個;扶持大學生村干部取得創業初步成功的24個;建立創業意向并申報立項的11個,為新農村建設提供了強有力的人才支持。
三是加強流動黨員管理,積極推進非公黨建和外建黨建工作。通過因企制宜,狠抓落實,樹立典型,示范帶動,切實加快了非公有制企業黨組織建設步伐。截止目前,我們在合澗玻璃、康達機械廠等3家非公企業新組建黨支部3個;在合澗玻璃、明華永紅等25個非公企業黨組織組建工會25個;組建共青團3個,成立勞動保障站2個,并派遣黨建指導員85名。同時,我們積極加強外建黨組織建設,先后在晉城、太原、朔州、沁縣設立了外建黨支部,成立了外建黨員服務中心,建立
健全了流動黨員各類管理制度,并在合澗駐晉辦黨支部安裝了外建黨員網絡管理器,實現了外建黨員網絡化、智能化管理,提高了外建組織建設的整體水平。
四、創新載體,鞏固陣地,促進基層黨建工作健康發展 一是以爭先創優活動為載體,培樹典型。在開展“雙強”致富競賽活動和“支部建基地、黨員帶農戶”活動中培樹典型。把具有一定素質、能經營、會管理、有威信的農村黨支部書記,積極培養成為“雙強”黨支部書記。目前,全鎮“雙強”支書達到27名,占全鎮支部書記總數的87%。他們有的辦實體,如田俊吉在林州市區開了家具門市,有的搞建筑如付新吉等,還有的搞種養殖如王元德搞了百畝核桃園等,起到了很好的帶動作用。在開展紅旗渠杯競賽活動中培樹典型。樹立了東山底、小屯、大南山、和合澗鎮地稅所等幾個先進黨組織。2010年,我鎮東山底、大南山、和合澗鎮地稅所黨支部被林州市評為五好黨支部;小屯、東山底被安陽市評為五好黨支部。在新農村建設中培樹典型,以新型農村住宅建設為契機,在鞏固東山底、王家新農村建設老典型的基礎上,今年又把這方面工作進展好的小屯村、合澗村作為試點建設住宅小區,推動全鎮新農村建設再掀高潮。在全鎮各行各業中樹先進黨員典型。我們樹立了愛崗敬業的好黨員李付軍,立稅務工作標兵劉勇,為民服務的 6
好醫生王大慶等先進典型5個,使黨員干部學有目標,趕有榜樣。
二是強化黨員服務中心管理,構建“服務黨員”良好平臺。進一步規范了鎮黨員服務中心和小屯村黨員服務站建設,實行一站式服務、智能化管理,形成了覆蓋全鎮的黨員服務網絡,完善了黨員服務體系,搭建了凝聚黨員的良好平臺,為建設“和諧新合澗”,注入了新的活力。
三是著力抓好村級活動場所建設,打造村級組織新陣地。按照“建、管、用”并重的要求和堅持“統一規劃,規范運行”的原則,以規范化、網絡化為目標,進一步規范了小屯、木纂、大南山、東山底等村級組織活動場所建設,提升了村級組織管理水平,為村級組織建設創造了良好的活動陣地。
下一步工作打算
萬丈高樓平地起。基層黨組織是建設社會主義新農村、推動科學發展觀的“第一平臺”,是打造維護社會穩定的“第一道防線”,下一步,我鎮將從創新農村干部選拔任用機制、完善農村民主管理機制、健全對農村基層黨員關懷機制、加強黨內監督機制四方面入手,來筑牢基層黨建基礎,實現基層黨建與新農村建設和農民致富的深度融合。
一是創新農村干部選拔任用機制。堅持民主,拓寬視野,從少數人中選人,為多數人選人,群策群力選人,選好人、選
準人。選拔那些有知識、懂經營、會管理、公道正派、駕馭能力強的優秀人才;選拔復員軍人、科技能手、致富能人,熱心公益事業、有敬業精神的人才;選聘“退居二線”的縣鄉機關干部、大學生拔尖人才,到農村擔任黨支部書記,同時注重選育并舉、內引外聯、上下打造,優化農村干部隊伍,提高農村黨組織整體水平。
二是完善農村民主管理機制。黨員是黨的主人,是黨內生活的主體。首先要保障黨員的知情權、參與權、監督權。引導黨員關心集體、考慮大事、當好參謀。建立起有效的黨內反饋渠道,保證普通黨員的意見、建議能夠及時、暢通、真實地反映到上級黨組織,使每個黨員都能夠充分行使民主權利。其次要落實黨員討論和決策黨內事務的權利。避免“我講你聽、我說你干、我定你辦”的習一質思維模式,充分保障廣大黨員的民主決策權利。第三要建立完備的公開、公示制度。統一規范黨內事務公開和公示的內容、范圍、重點、時限、方法和工作程序,讓干部清白,群眾明白,從而推動新農村建設健康、穩步發展。
三是健全關懷機制。關心和愛護基層干部、老黨員、生活困難黨員,鼓勵基層干部干事創業,激發黨員的歸屬感、榮譽感和責任感,增強黨組織的凝聚力和戰斗力。適當提高基層干部的待遇,對一些能力強、有抱負、群眾基礎好的年輕干部,要提拔任用;對一些基層經驗豐富、工作實績突出、群眾滿意度高的村干部,要給予物質獎勵。建立社會保障體系,對在崗任職達到一定條件的村干部,要納入醫療、養老保險的參保范圍;對正常離任達到一定條件的村干部,分不同檔次,定期發放生活補貼;對家庭困難的村干部,一次性給予適當的生活補助。
四是加強黨內監督機制。按照黨要管黨、從嚴治黨的方針,積極探索基層干部和農村黨員監督管理的新機制、新平臺。認真開展談心談話活動,做好黨員干部的思想教育工作。嚴格執行黨員領導干部述職述廉制度,引導領導干部加強自我監督。推行干部問責制度,對不稱職的干部要及時調整、對以權謀私的干部要及時查處、對不負責任的干部要及時追究。不定期地對干部行使事權、財權進行必要的監督和審計,以防止在經濟上犯錯誤,遏制貪污腐敗行為的出現。在大力支持領導干部依法行使職權的前提下,通過黨務公開、政務公開、民主評議、述職述廉等,規范和制約權力的運行。
二〇一〇年七月
第四篇:龍合鄉2010年食品藥品安全工作總結
龍合鄉2010上半年食品藥品安全工作總結
食品藥品安全工作是直接關系到廣大人民群眾基礎的身體健康和生命安全,關系到黨委政府形象的民心工程。根據縣食安辦要求,現就我鄉2010上半年食品藥品工作總結如下:
一、組織領導
成立了食品、藥品安全委員會,主任由鄉長黃居活同志擔任,副主任由分管黃紅岸副鄉長擔任,同時,委員會下設辦公室,由黃紅岸擔任辦公室主任。許國邦、隆家兵任鄉食品、藥品協管員;食品藥品信息員由各村支部書記或村長來擔任,建立食品藥品安全隊伍,從組織上保證工作的開展。
加強對食品藥品工作的領導,進行不定期召開食品藥品安全小組工作會議,研究部署全鄉食品藥品安全工作,及時傳達和學習縣級食品藥品衛生安全相關會議和文件精神。對“元旦”、“春節”、“清明”、“五.一”“端午”等幾個假期組織開展有針對性的食品專項整治工作。
二、加大宣傳力度,層層落實任務
1、對全鄉餐館、副食店、學校、工地等的食品、食堂管理進行不定期檢查,確保了食品安全,防止了群體性中毒事件發生。
2、加強農村群宴管理,堅持農村群宴申報制度,加強對群宴工作人員的資質審查,對農村群宴進行跟蹤監控,并做好資料收集。與各村(社區)簽定了《龍合鄉農村群宴管理專項責任書》,并納入目標管理進行考核。明確了鎮、村等部門的監管責任,配備了信息員,從而健全了鎮村兩級食品藥品安全工作的監管網絡體系,有效地加強了我鄉食品藥品安全工作的力度。全鎮上半年共審批申辦宴席15例。
三、在“元旦、春節”,“
五、一節”等節日前開展了大檢查工作。檢查重點是:打擊使用非食品原料、非食品添加劑、劣質油脂及其他用偽劣手段生產加工食品的行為,規范食品生產經營行為,對米面油、熟食制品、乳制品、調味品、兒童食品等進行重點檢查,嚴格衛生準入制。
為確保“元旦、春節”“
五、一”節日我鄉轄區內食品衛生安全,經我鄉食安辦牽頭鄉衛生院參加,對全鄉所有學校食堂、超市、食品加工經營場所進行安全檢查,在檢查中發現個別食品加工業主存在衛生條件差,從事食品加工經營人員無健康證,個別超市有過期食品仍在上柜的現象,針對上述問題,鎮食安辦工作人員與鎮公立衛生院衛生執法人員指導其限期整改,確保節假日期間我鄉食品衛生安全。
四、開展校園及學校周邊食品衛生安全專項檢查。為切實保障廣大師生的飲食安全,全面推進校園食品管理,構建校園食品安全監管長效機制。我鄉對轄區內中小學校、幼兒園進行了定期和不定期專項檢查,共檢查了9次。檢查的主要內容:一是校園的食堂現狀,重點是食堂的設施情況、有無衛生許可證、從業人員的健康狀況、食品的來源以及存在的問題;二是校園周邊副食店、飲食攤點的安全情況,重點是證照情況、從業人員的健康狀況以及食品衛生安全隱患。通過檢查落實專人負責校園食品衛生,建立定點采購食品制度以及食品留樣登記制度,從而為進一步完善校園食品的整治規范措施提供全面的基礎資料。
五、對各藥店檢查有無過期藥和偽劣藥和假藥。對藥品的擺放是否按要求進行擺放,進貨渠道是否有記錄。全年共檢查5次。取締游醫巫游3例。
六、做好宣傳工作。今年1至3月,對蔬菜、水果、食用菌三類農產品市場準入工作進行宣傳,重點對三類農產品的生產者、市場開辦方和三類食用農產品的銷售者的政策宣講、解讀,做到提前告知,使其積極支持和配合三類農產品市場準入工作,按要求規范進行生產和經營活動。并且對我鄉的三類農產品的無公害農產品、綠色食品認證、有機產品等情況進行了統計。
上半年,我們雖然做了大量工作,取得了一定的成績,但新形勢下的食品藥品安全工作還是不容忽視。下半年,我們準備著重抓好以下幾方面工作:
一是抓好隊伍建設,強化責任追究。食品藥品安全工作是一項常抓不懈、不能放松的工作,鄉村兩級監督小組要高度重視和認真抓好食品安全綜合治理,切實為民辦實事,保障人民群眾生活安全,對造成重大食品藥品安全事故的,要嚴格實行責任追究。二是營造宣傳聲勢,擴大宣傳覆蓋。積極探索食品藥品安全宣傳的有效途徑,利用村級網絡力量和宣傳園地,拓寬宣傳陣地,讓群眾在潛移默化中受到教育和啟發。
三是加強檢查次數,加強查處力度。認真組織好轄區內的食品質量監督檢查,對餐飲單位、校園食堂和衛生機構多監督多抽查,發現有質量問題和安全隱患的,立即要求改正,同時對無證無照、安全條件差的餐飲業和小作坊,督促糾正,同時給予幫助和指導,對主觀原因造成的問題,追究負責人責任,并移送相關部門進行處理。
龍合鄉人民政府 二〇一〇年六月十五日
第五篇:石塘鎮食品藥品安全工作總結
石塘鎮食品藥品安全工作總結
食品藥品安全工作是一項關系到人民群眾身體健康,關系到社會穩定的及其重要的工作。我鎮的食品安全工作在縣委、縣政府的正確領導下,在各相關職能部門大力支持下,切實加強食品藥品安全監管,各項工作取得了較好的成效。
(一)領導重視。鎮黨委、政府對食品藥品安全工作高度重視,把這項工作列入了重要的議事日程。
鎮政府每季度召開一次食品藥品安全專題會議,分析全鎮食品藥品安全工作形勢和存在的問題和困難,經常聽取食品藥品安全監管情況匯報,健全了領導和工作機構,成立了鎮食品藥品安全工作領導小組,組長由分管副鎮長擔任,副組長由鎮黨政辦主任和衛生院院長擔任,根據縣食品安全協調委員會下發的食品藥品安全工作方案,明確了食品藥品安全專項整治的工作目標、任務和要求,并組織對食品藥品安全工作責任目標進行考核,增強了相關職能部門的責任感和使命感,促進了各項工作的落實。多方籌措資金,確保食品藥品安全監管經費到位。
(二)各方聯動,強化食品安全監管。
鎮食品安全領導小組認真履行組織協調、綜合監管職能,積極組織協調相關職能部門開展食品安全聯合執法行動,深入開展食品安全整治,強化各個環節的監管。
一是組織協調相關職能部門開展食品安全專項整治工作。今春以來,我們組織了四次食品安全聯合整治行動。鎮畜牧水產站加大了對市場巡查的力度,對私屠亂宰的行為進行嚴厲的打擊。衛生院、水利站、糧所、林業站、中學、中心校等都在各自的職能范圍內加大了對食品安全監管的力度。公安局派出所積極配合了各部門的專項檢查和整治活動。二是加強市場流通監管。督促企業建立和落實商品質量進貨、檢查驗收、索證索票、購銷臺帳、市場業主質量責任和銷售質量承諾制度,動員和引導廣大群眾參與食品安全監管。
三是加強消費領域監管。嚴把入口關,加強對執行食品采購和出入庫索證索票、驗收登記等制度的監管。餐飲業和學校食堂按照食品衛生監督量化分級管理制度進行檢查和考核。
(三)立足長效,建立食品藥品監管新機制。
積極開展食品藥品“兩品三網”建設,探索食品藥品長效監管機制,建立健全群眾監督網,全鎮共聘請了食品藥品監督員、協管員和信息員63名信息員由村委干部、村醫和畜牧防治員擔任,并做好登記造冊備案。出臺了《石塘鎮農村50人以上聚餐飲食安全報告制度》,規定凡農村家庭舉行婚、喪及生日宴會等由50人以上聚餐的,由舉辦者提前三天(喪宴遇特殊情況的 魚當天或提前一天)向村食品信息員報告,報告內容包括就餐時間、就餐人數、場地衛生條件和菜品清單等;村食品信息員接到報告后必須在2小時內報告鎮食品安全領導小組辦公室,由辦公室人員登記并報告相關領導。聚餐舉辦者將最后確定的菜品清單報告村食品安全信息員備案,一旦發生食物中毒或急腸道性傳染病,及時送診,同時向單位提供菜品清單供診療參考用。同時還制定《石塘鎮重大食品藥品安全事故緊急預案》,進一步明確細化各部門的職責。通過落實這些措施,基本形成了“政府統一領導、部門依法監管、企業各負其責群眾參與監督、全社會廣泛支持”的新局面。
(四)加強食品藥品安全宣傳工作。
上街設立咨詢服務點,印發宣傳資料3000多份,懸掛宣傳橫額30多條,在公路沿線設立永久性標語10多條,張貼標語200多條,出版宣傳板報20多期,廣泛宣傳食品藥品法律法規和食品藥品安全知識,提高群眾識別能力和維權意識,營造人人關心、支持、參與食品藥品安全監管的社會氛圍。
二、存在的問題
我們在食品安全監管方面雖然作了一些工作,但與上級的要求,與廣大人民的期望,還有一定的距離。一是食品藥品監管環節及對象復雜,我鎮點多,面廣、線長、任務重,而由于人員、經費、執法裝備等方面的缺欠,監管的深度和高度有加強,一些深層次問題未得到根本上的解決。二是監管的長效機制有待進一步建立和完善,如我鎮建立50人以上聚餐信息報告制度剛剛實行,還有待進一步完善。
三、下一步工作打算
為加強食品藥品安全監管,構建農村食品藥品“兩品三網”,確保廣大人民群眾身體健康和生命安全,下一步將著重抓好以下幾項工作:一是繼續抓好食品藥品放心工程,加大食品藥品安全專項整治力度,加大食品藥品安全事故查處力度;二是積極協調食品藥品各監管職能部門開展工作,充分發揮主觀能動性,形成監管合力;三是加大對食品藥品監管工作經費的投入;四是加強對村級食品藥品監管工作力度,進一步加強農村食品藥品安全“兩品三網”建設,構建農村食品藥品安全監管網絡;五是積極推進食品藥品安全誠信體系建設;六是繼續加強食品藥品安全法律、法規和科普知識的宣傳,提高廣大群眾的法律意識和辨別假的能力;七是加強對相關人員的培訓,近期舉辦鄉村廚師、學校、單位、集體飯堂負責人培訓班,對他們進行食品安全知識的培訓,重點是培訓食品加工烹調如何防范食品污染和中毒事故發生,廚師必須經培訓合格后才能發證上崗,實行持證上崗。
石塘鎮人民政府
2009年11月28日